第一篇：2012年縣委組織工作會議程安排(初定)

2012年全縣組織工作會議議程

（征求意見稿）

一、2012年全縣組織工作會議

1、時間：待定

2、地點：待定

3、參會人員：縣各套班子副處以上領導（含副調研員）；縣直（含垂管）副科級以上單位主要負責人；各鄉（鎮）黨委書記、組織委員；縣委黨工委、教工委副書記；省市下派干部；駐滬黨委、駐浙黨委書記。

4、主持人：縣委副書記葉貽順

5、會議議程：

（1）縣委官書記講話；

（2）縣委常委、組織部長陳孝鏞同志總結2011年組織工作，部署2012年組織工作。

二、2012年基層組織建設工作座談會

1、時間：接全縣組織工作會議后

2、地點：縣委組織部會議室

3、參會人員：縣委常委、縣委組織部陳部長；縣委組織副部長，組織部各科室負責人；各鄉鎮黨委書記、組織委員；縣委黨工委、教工委副書記。

4、主持人：縣委組織部副部長肖樹金

5、會議議程：

（1）縣委組織部副部長蔡書定：通報2011年度基層組織建設積分制考評有關情況及強調今年基層組織建設具體業務工作；

（2）給2011年度基層組織建設考評取得前4名的鄉鎮黨委頒獎；

（3）征求2012年組織工作意見；

（4）縣委常委、組織部長陳孝鏞同志講話。

中共周寧縣委組織部

2012年2月2日

第二篇：常務會、辦公會議程安排.doc

常務會、辦公會議程安排

一、市政府常務會議（二個議題，市政府2號會議室）

（一）8:30討論通過《市政府2012年新聞發布工作方案》、《2012年“雙月一課”學習活動方案》、《2012年政府系統重點調研課題實施方案》

匯報單位：市政府研究室

參會單位：開發區、市教育局、市民政局、市人社局、市交運局、市水利水產局、市衛生局、市林業局、市農辦、市“雙迎”辦、新港（物流）園區

（二）8:45討論研究提高企業退休職工待遇標準事項 匯報單位：市人社局

參會單位：西塞山區、市委組織部、市總工會、市信訪局、市經信委、市財政局、市國資委、市維穩辦、市礦務局

二、市政府辦公會（五個議題，市政府2號會議室）

（一）9:00孔凡新秘書長匯報市政府3月份重點工作完成情況及4月份重點工作安排；

各位副市長發言（分管戰線3月份重點工作完成情況及4月份重點工作安排）。

（二）9:20市政務督查室匯報2012目標分解

各位副市長發言（部門招商引資、城區舊城改造及其他重點任務分解考核建議）

參會單位：市委辦公室、市委組織部、市發改委、市經信委、市建委、市水利水產局、市商務局、市統計局、市房產局

（三）9:40市“雙迎辦”匯報“雙迎”重點項目推進情況； 各位副市長發言（分管戰線“雙迎”重點項目推進情況）。參會單位：開發區、市財政局、市建委、市交運局、市規劃局、市文化局、市城管局、市房產局、市體育局、市城投公司、市大橋局、市園林局、市供電公司、市交巡警支隊

（四）10:00市經信委匯報成立黃石市煤炭交易配送儲備中心事項

參會單位：市公安局、市環保局、市交運局、市工商局、市質監局、市國有資產經營公司、市工礦集團、市中小企業服務中心、新港（物流）園區、新興際華

（五）10:20市民政局匯報市福利院搬遷事項

參會單位：開發區、市人社局、市國土局、市建委、市

規劃局、市人防辦、市房產局、市城投公司、市市政公用局、市工商局、市供電公司

第三篇：組織工作安排

圍繞中心創新舉措

為全區發展大局提供堅強的組織保證

——在全區思想政治工作會議上的講話

xxx

（2011年3月 日）

同志們：

2011年全區組織工作重點抓好以下五項工作。

一、集中精力抓好領導班子換屆，選好干部配齊配全各級班子 一要積極協助市委做好區級班子換屆工作。超前開展調查研究，搞好領導干部進退留轉的摸底測算，積極協助市委搞好人選考察，用好的作風選作風好的人。二要扎實開展基層黨組織換屆選舉工作。各級黨組織要超前謀劃，精心籌備，全面做好黨員人數、機構設置情況調查摸底工作。要堅持把換屆工作與實現“十二五”規劃相結合，與推動全區經濟社會加快發展相結合，要科學謀劃未來工作，起草一個科學的工作報告，統一廣大黨員、干部、群眾思想，明確目標任務，把注意力集中到搞好黨的建設和實現經濟新跨越上來。三要選好配強領導班子。著眼于增強基層領導班子的整體功能選配干部，選好配強黨組織書記。要正確處理班子年齡結構，合理使用各年齡段的干部。在社區、農村、學校換屆選舉中推行“公推直選”黨組織負責人。四要積極擴大換屆工作中的民主。積極完善黨代表產生辦法，科學確定基層一線代表比例及代表和委員候選人差額比例，改進候選人介紹方式和差額選舉辦法，創造有利于選舉人表達真實意愿的條件。研究制定黨代表大會代表提案制度，建立代表提案的提出、受理、辦理、答復等工作運行機制。要切實提高干部民主推薦、民主測評的科學性和真實性，結合考核、平時考核和關鍵時刻的表現，綜合分析民主推薦結果，既尊重民意又不簡單以票取人。

1五要營造風清氣正的換屆環境。認真貫徹中紀委和中組部嚴肅換屆紀律的通知要求，加強政策法規和組織人事紀律的學習教育，把“5個嚴禁、17個不準”落實到換屆的各個環節。

二、圍繞貫徹落實《改革規劃綱要》，積極穩妥地推進干部人事制度改革

一要規范干部推薦提名制度。認真落實省委干部選拔任用推薦提名試行辦法，積極開展署名推薦、空缺領導職位預告、提名情況在領導班子內公開等工作，進一步規范干部推薦提名。二要加大競爭性選拔干部力度。按照市里要求，上半年，拿出一定科級崗位，組織開展科級領導干部聯動公選。三要改進完善干部考察工作。繼續推行差額考察、延伸考察，通過民主推薦、民主測評、征求意見、個別談話等方法和手段，全面系統、客觀公正地考察干部。要突出對干部“德”的考察，注意從履行崗位職責、完成急難險重任務、關鍵時刻表現、對待個人名利等方面，客觀評價和反映干部的德才素質。

三、著眼于建立健全規范化工作機制，進一步加強領導班子和干部隊伍建設

一要加強領導班子執政能力建設。以學習實踐科學發展觀為核心，加強學習型黨組織和學習型領導班子建設。全面推行重大事項票決制度和常委會向全委會報告工作并接受監督制度，規范黨委班子的領導和決策行為。健全完善區黨委重大事項公示、重要情況通報和重大決策征求意見制度，積極推行重大決策論證制度、咨詢聽證制度，不斷提高黨委班子的科學決策水平。二要切實做好實績考核工作。緊密結合區委xx屆七次全會確定的森林生態保護、項目建設、招商引資、北緯xxx小城鎮建設、文化建設、社會保障等重點工作任務，進一步修訂完善工作實績考核指標和評價體系，進一步完善考核機制，進一步推進季度考核對標。三要加大干部宏觀管理工作力度。加強干部職數職級管理，依據政府部門機構改革方案，嚴格按照職數職級配備干部。修訂完善《干部職務名稱表》。四要認真落實好從嚴管理干

部各項措施。要積極探索完善關鍵崗位干部的重點管理工作機制，對基層黨政一把手、執法執紀、管人管錢管物等關鍵崗位的干部，要重點配備、重點教育、重點考核、重點監督。要嚴格執行干部選拔任用工作“4+2”法規制度操作規程，嚴防干部任職年齡層層遞減。五要扎實推進干部培訓工作。按照新一輪大規模培訓干部要求，圍繞區委中心工作、重點工作組織開展專題性、研討性培訓，突出抓好黨的十七屆五中全會、區委xx屆七次全會精神和“十二五”規劃的學習培訓。創新培訓內容，完善課程設置，及時將公共危機管理、項目建設、城市規劃、招商引資、旅游開發等知識納入培訓體系。

四、認真謀劃人才發展規劃，加快推進建設人才強區

一要強化保障“造”氛圍。不斷完善區委統一領導、組織部門牽頭抓總、成員單位各司其職、相關部門密切配合的人才工作機制，將人才工作目標分解落實到基層單位和機關各部門，納入“發展型班子、發展型科室”目標考核。制定《xxx區人才工作十二五規劃》，建立聯席會議制度，共同推進各項規劃部署的貫徹落實。加大人才宣傳力度，積極發布人才工作政策、人才供求、招考等各類信息。二要多管齊下“育”人才。積極組織全區專業技術人員參加農業、衛生、教育、畜牧、工業、財務、多種經營等各類行業培訓。抓重點領域急需緊缺的人才培養。由人勞部門牽頭，與新落戶的企業積極聯系，為新興產業培訓急需急缺人才。大力實施“科技入戶”、“綠色證書培訓”等項目，通過“走下去”傳、“請進來”教、“送出去”學、“聚起來”訓等多種途徑，培訓林場所、農村實用技術人才。三要拓寬渠道“引”賢士。加大急需緊缺的特色人才引進力度。開通人才引進“綠色通道”，對各系統引進人才，優先辦理各種調動手續，落實有關待遇，保證人才引得進、留得住、用得上。建立專家聯系制度，與我區經濟社會發展所需專家建立“松散”的關系，及時為我區發展提供新信息、新技術的服務。四要健全機制“激”活力。建立領導干部聯系優秀人才制度。把人才與處級領導結

成對子，推進人才干事創業。在人才使用上要不拘一格，選拔適合的優秀人才進入各級領導班子和協會組織之中，更好地發揮區級優秀人才的作用。實施人才動態管理，建立人才信息庫，及時調整充實人才隊伍。對發揮作用較大的優秀人才，區委、區政府計劃在慶祝建黨90周年之際評選表彰一批優秀黨政人才、優秀實用技術人才和引進的特色人才。

五、扎實開展創先爭優活動，進一步提升基層黨建工作水平一要繼續深入開展創先爭優活動。要緊緊抓住“xx先鋒工程”“xxxxxxxx”這一有效載體，進一步深化黨員承諾活動，在抓實、抓成效上下功夫。突出公開承諾、領導點評、民主評議、寫實管理等重點環節，建立健全考評管理制度體系，構建活動長效機制。要進一步深化黨群共建工作，充分調動群團組織和廣大職工、團員青年、婦女參與創先爭優的積極性。二要努力提升基層黨組織建設水平。在農村黨建上，要繼續開展“四創一評”活動，認真落實村干部激勵保障機制和各項政策措施，扎實推進農村黨員干部教育培訓工作。在社區黨建上，要進一步強化“三有一化”建設，積極開展社區共駐共建活動，健全完善社區黨建協調議事機制和配套制度，探索建立社區黨建工作新機制。在國有企業黨建上，要根據今年開始停止主伐、撤并林場所、實施生態移民的新形勢、新要求，積極調整基層黨組織設置，探索創新黨組織活動內容和活動方式，切實發揮黨組織在實施落實政策過程中的組織保障作用。在非公有制經濟組織和社會組織黨建上，要不斷加大黨組織組建工作力度，組織開展“雙爭雙承諾”活動，做好通訊式培訓，加強對黨務工作者及業主的教育引導。在機關黨建上，組織開展“三進三服務”活動，把機關單位黨建與招商引資、優化環境、效能建設結合起來。學校、醫療衛生等事業單位黨建要繼續以“四比三優一滿意”為目標，不斷提高黨建工作水平。三要積極創新黨員教育管理工作。繼續組織開展基層黨員培訓“百千萬”工程，實施黨員發展 “五改進”行動，全面抓好困難黨員創業扶助基金使用。

充分發揮農村黨員干部現代遠程教育網絡作用，不斷提高黨員隊伍的整體素質。推進社區黨員干部現代遠程教育工作。四要認真做好表彰獎勵工作。以迎慶建黨90周年為契機，集中表彰獎勵一批先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者，激勵基層黨組織和廣大共產黨員以更大的熱情投入創先爭優活動，推動基層黨建工作再登新臺階、再上新水平。

第四篇：議程安排

“發展年上半年經營情況報告會”

議程安排

會議時間：2012年10月18日15:00 會議地點：新昌小貸公司大會議室

出席人員：全體股東

列席人員：公司全體員工

主持人：

會議議程：

一、“發展年”上半年經營情況的報告（）

二、“發展年”上半年財務預算執行情況的報告（）

三、董事會、監事會有關事宜

四、領導講話

1、方顧問講話

2、秦主席講話

3、陳董事長 講話

五、會議結束

第五篇：議程安排（定稿）

XXX中學“迎奧運籃球友誼邀請賽”開

幕式議程安排

第一項、請各位領導嘉賓臺前就坐，請各參賽隊員入場。（奏樂，負責人：XXX）

尊敬的各位領導、各位來賓、各代表隊、隊員、裁判員：大家好下午好！為了迎接奧運會，慶祝“五一、五四”雙節，增添節日氣氛，豐富文化娛樂生活，為奧運喝彩，在校領導的正確領導和關心支持下，經過組委會的精心策劃，今天在這里準時舉辦主題為“迎奧運，慶雙節”的籃球友誼邀請賽。

第二項、介紹各位領導、嘉賓及參賽隊。

（嘉賓：??）（參賽隊：機關、電力公司、學校、開元公司、水管處、阿克蘭干派出所、水泥廠代表隊）

第三項、請主辦單位領導致開幕詞。

（二二四團中學書記、校長XXX致詞）第四項、請團領導講話。

（根據情況決定）

第五項、請來賓代表發言。

（開元公司??）

第六項、請運動員代表發言。

（水管處：??）

第七項、請裁判員代表發言。（裁判代表：XXX。）第八項、文藝節目表演。（負責人：XXX。）

第九項、由團領導宣布XXX中學“迎奧運籃球友誼邀請賽”

現在開始,揭幕戰：

學校籃球隊——電力公司籃球隊

2008年4月28日

二二四團中學“迎奧運籃球友誼邀請賽”

籌備組

組委會主任：景慶云 副主任：賈興忠楊冬 音響：屈安成 節目負責、橫幅：何萬鵬

宣傳報道：屈安成樊鵬周廣磊二二四團電視臺（邀請）

后勤保障：邢正海屈勝利王顯明小組成員：屈安成樊鵬樊金普龔小虎王顯明張 鑫屈勝利（各代表隊領隊）

安全保衛組組長：景慶云 成員：二二四團中學體育組

任超社

七（1）班 姜帆賈俊洋

何萬鵬邢正海

裁判組

總裁判長：景慶云

執行裁判：（各隊出一個裁判）賈興忠姜帆

金文東李玉山胡永清黃獻軍

仲裁委員會

仲裁委員會主任：景慶云

成員：學校體育組裁判組2008 4

各隊領隊

二二四團中學年4月25日