第一篇：五查五樹分析剖析材料

文章標題：五查五樹分析剖析材料

“五查五樹”活動學習心得體會

自“五查五樹”活動開展以來，我通過系統學習相關文件精神，自身理論修養得以加強，綜合素質有了很大程度的提高，在、學習、生活作風等方面都有了很大的改進。根據“五查五看”活動的要求，結合實際，現進行個人剖析如下：

一、在思想作風方面

對馬克思主義、黨建理論關注研究不夠，對如何更好地保持黨的先進性，堅持立黨為公、執政為民缺乏深刻思考。對“三個代表”重要思想還沒有完全做到真懂、真用，還不能得心應手地運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析和解決問題。思想解放程度不高，缺乏探索和創新精神。平日的學習中，但只注重于業務學習，往往忽視政治學習，只注重宏觀理論的研究，卻放松了用馬克思主義科學理論武裝頭腦。由于學習不系統，掌握不全面，理解不深刻，致使對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想缺乏深入研究，沒有在實際運用方面下功夫，這種做法是十分錯誤的。

二、在學習作風方面

學習的自覺性、積極性和主動性不強，往往是要求學什么就學什么，有交差、應付思想。自覺主動抽時間靜下心來學習比較少，利用空閑和業余時間學習也比較少，存在實用主義傾向，與關系密切的才學，與關系不大的少學，常常是需要什么學什么，急用什么學什么，遇到問題才翻理論、政策，碰到材料才找依據、查資料。

三、在作風方面

近年來，我局的勞動保障在上級的正確領導下，依靠廣大黨員、群眾的努力，取得了較好的成績，但是，在日常繁忙、家務事瑣碎的情況下，自己在本職上有時會出現力不從心、疲于應付的現象，導致一些與領導的要求產生了距離。對照黨和人民的要求，我們還有差距，所以，我們不能自滿，必須開拓創新，積極進取，勇創一流，通過“五查五樹”這一活動，把我們勞動保障部門黨員的先鋒模范作用充分發揮出來，先鋒形象充分展示出來，以爭創一流的勞動保障業績，為建設富裕、和諧的現代化獻縣作出貢獻。

四、在生活作風方面

我勤儉節約，牢記“兩個務必”，自覺反對鋪張浪費和大手大腳，自覺抵制拜金主義、享樂主義，培養良好的生活作風和健康的生活情趣。在貫徹執行人大黨組的決定和規章、制度上很堅決，但具體行動上有時不夠到位，自律方面對自己要求還不嚴格，特別在按時上下班方面做的還不夠好。因我愛人的原因，接送孩子上學的事常落在我身上，在機關不太忙的情況下，遲到、早退現象時有發生，不能模范地遵守單位的考勤制度。同時，在上還有“軟”的表現，不愿惹人，愛當好人，反正你好我好大家好，一團和氣。

存在問題的原因

對以上方面存在的上述問題進行歸結分析，除了客觀因素外，主觀方面的原因我覺得主要有四個方面。

一是政治學習不經常。由于業務繁忙，加上自身學習抓得不緊，有些東西即使學了也沒有針對性，沒有觸及思想深處，以致于造成是非辨別能力較差，對歪風邪氣的抵制能力減弱，對自己要求有所放松，對一些消極的東西缺乏警惕性，慢慢助長了一些惰性，節奏有時跟不上領導的節拍。

二是世界觀改造不徹底。近年來隨著社會變革的加劇，一些新的東西撲面而來，社會多元化的價值取向于對固有的權力觀、地位觀、利益觀形成沖擊，思想上有時有所起伏。對于如何樹立科學的發展觀和正確的政績觀，在實踐中維護和發展好人民的利益思考得不夠深，宗旨意識有所淡化，導致在中有時有推諉、應付現象。

三是自我管理不嚴格。由于環境因素，聽得多，見得多，久而久之使自己無形中放松了自我管理，以至于使一些小毛病變成了小的問題，出現脫離實際等不良行為。

下一步改進措施

通過這次主題教育，自己要在深刻剖析的基礎上，對照“講正氣、樹新風”的標準認真反思檢查，進一步發揚成績，修正錯誤，努力使自己的素質與先進性相適應，行動與先進性相合拍，真正把作風建設體現在行動上，落實到中。

一是針對思想意識不純的表現，進一步加強世界觀改造。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判斷是非的標準。要不斷學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學發展觀和構建社會主義和諧社會理論，把學習理論與改造思想結合起來，把所學理論轉化為正確地觀察社會發展和社會現象的立場、觀點和方法，以理論武裝為先導，用理論思維自我解剖和反省自己的不足，通過不斷修正自己，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，更好地抵制一切不正之風。

二是針對效能不高的表現，高標準做好本職。這方面突出做好三點：在落實上要主動謀事、大膽管事、扎實做事，以強烈的事業心努力做好文秘等項。在協調服務上要多溝通、少依賴，多聯系、少等待，努力從小的方面做起，管好大事，辦好小事，一絲不

茍地做好各項服務。同時，要進一步嚴明紀律、強化責任，進一步提高自己的責任心。

三是針對勤政、自律等不夠的表現，從根本上杜絕不正之風。在今后的中，要下決心從小節抓起，嚴以律己，防微杜漸，克服一切不良現象。要守得住清貧，管得住小節，堵得住人情，經得起考驗，清清白白做人，踏踏實實干事，老老實實，更好地做好本職。

四是針對進取意識不強的表現，下決心提高效率。

1、要樹立勤奮進取的事業心，無論在什么情況下，都要以事業為重，愛崗敬業，踏實苦干，兢兢業業做好本職。

2、要樹立精益求精的責任感，把握全局，強化崗位責任，以高標準的要求，盡職盡責地完成領導交辦的各項任務。

3、要樹立埋頭苦干的務實精神，不管在什么時候，都要以干好為己任，多干實干，多做少說，沒做不說，以實實在在的付出，求得實實在在的實效。

4、要樹立謙虛謹慎的服務意識，辦事做到腦勤、手勤、腿勤、口勤，善于協調，講究配合，多動腦筋，多想辦法，盡最大的努力搞好各方面的服務，以實際行動體現共產黨員的先進性。

《五查五樹分析剖析材料》來源于網，歡迎閱讀五查五樹分析剖析材料。zTk

茍地做好各項服務。同時，要進一步嚴明紀律、強化責任，進一步提高自己的責任心。

三是針對勤政、自律等不夠的表現，從根本上杜絕不正之風。在今后的中，要下決心從小節抓起，嚴以律己，防微杜漸，克服一切不良現象。要守得住清貧，管得住小節，堵得住人情，經得起考驗，清清白白做人，踏踏實實干事，老老實實，更好地做好本職。

四是針對進取意識不強的表現，下決心提高效率。

1、要樹立勤奮進取的事業心，無論在什么情況下，都要以事業為重，愛崗敬業，踏實苦干，兢兢業業做好本職。

2、要樹立精益求精的責任感，把握全局，強化崗位責任，以高標準的要求，盡職盡責地完成領導交辦的各項任務。

3、要樹立埋頭苦干的務實精神，不管在什么時候，都要以干好為己任，多干實干，多做少說，沒做不說，以實實在在的付出，求得實實在在的實效。

4、要樹立謙虛謹慎的服務意識，辦事做到腦勤、手勤、腿勤、口勤，善于協調，講究配合，多動腦筋，多想辦法，盡最大的努力搞好各方面的服務，以實際行動體現共產黨員的先進性。

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第二篇：五查五樹分析剖析材料

文章標題：五查五樹分析剖析材料

“五查五樹”活動學習心得體會

自“五查五樹”活動開展以來，我通過系統學習相關文件精神，自身理論修養得以加強，綜合素質有了很大程度的提高，在工作、學習、生活作風等方面都有了很大的改進。根據“五查五看”活動的要求，結合工作實際，現進行個人剖析如下：

一、在思想作風方面

對馬

克思主義、黨建理論關注研究不夠，對如何更好地保持黨的先進性，堅持立黨為公、執政為民缺乏深刻思考。對“三個代表”重要思想還沒有完全做到真懂、真用，還不能得心應手地運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析和解決問題。思想解放程度不高，缺乏探索和創新精神。平日的學習中，但只注重于業務學習，往往忽視政治學習，只注重宏觀理論的研究，卻放松了用馬克思主義科學理論武裝頭腦。由于學習不系統，掌握不全面，理解不深刻，致使對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想缺乏深入研究，沒有在實際運用方面下功夫，這種做法是十分錯誤的。

二、在學習作風方面

學習的自覺性、積極性和主動性不強，往往是要求學什么就學什么，有交差、應付思想。自覺主動抽時間靜下心來學習比較少，利用工作空閑和業余時間學習也比較少，存在實用主義傾向，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學，常常是需要什么學什么，急用什么學什么，遇到問題才翻理論、政策，碰到材料才找依據、查資料。

三、在工作作風方面

近年來，我局的勞動保障工作在上級的正確領導下，依靠廣大黨員、群眾的努力，取得了較好的成績，但是，在日常工作繁忙、家務事瑣碎的情況下，自己在本職工作上有時會出現力不從心、疲于應付的現象，導致一些工作與領導的要求產生了距離。對照黨和人民的要求，我們還有差距，所以，我們不能自滿，必須開拓創新，積極進取，勇創一流，通過“五查五樹”這一活動，把我們勞動保障部門黨員的先鋒模范作用充分發揮出來，先鋒形象充分展示出來，以爭創一流的勞動保障工作業績，為建設富裕、和諧的現代化獻縣作出貢獻。

四、在生活作風方面

我勤儉節約，牢記“兩個務必”，自覺反對鋪張浪費和大手大腳，自覺抵制拜金主義、享樂主義，培養良好的生活作風和健康的生活情趣。在貫徹執行人大黨組的決定和規章、制度上很堅決，但具體行動上有時不夠到位，自律方面對自己要求還不嚴格，特別在按時上下班方面做的還不夠好。因我愛人工作的原因，接送孩子上學的事常落在我身上，在機關工作不太忙的情況下，遲到、早退現象時有發生，不能模范地遵守單位的考勤制度。同時，在工作上還有“軟”的表現，不愿惹人，愛當好人，反正你好我好大家好，一團和氣。

存在問題的原因

對以上方面存在的上述問題進行歸結分析，除了客觀因素外，主觀方面的原因我覺得主要有四個方面。

一是政治學習不經常。由于業務工作繁忙，加上自身學習抓得不緊，有些東西即使學了也沒有針對性，沒有觸及思想深處，以致于造成是非辨別能力較差，對歪風邪氣的抵制能力減弱，對自己要求有所放松，對一些消極的東西缺乏警惕性，慢慢助長了一些惰性，工作節奏有時跟不上領導的節拍。

二是世界觀改造不徹底。近年來隨著社會變革的加劇，一些新的東西撲面而來，社會多元化的價值取向于對固有的權力觀、地位觀、利益觀形成沖擊，思想上有時有所起伏。對于如何樹立科學的發展觀和正確的政績觀，在工作實踐中維護和發展好人民的利益思考得不夠深，宗旨意識有所淡化，導致在工作中有時有推諉、應付現象。

三是自我管理不嚴格。由于工作環境因素，聽得多，見得多，久而久之使自己無形中放松了自我管理，以至于使一些小毛病變成了小的問題，出現脫離實際等不良行為。

下一步改進措施

通過這次主題教育，自己要在深刻剖析的基礎上，對照“講正氣、樹新風”的標準認真反思檢查，進一步發揚成績，修正錯誤，努力使自己的素質與先進性相適應，行動與先進性相合拍，真正把作風建設體現在行動上，落實到工作中。

一是針對思想意識不純的表現，進一步加強世界觀改造。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判斷是非的標準。要不斷學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學發展觀和構建社會主義和諧社會理論，把學習理論與改造思想結合起來，把所學理論轉化為正確地觀察社會發展和社會現象的立場、觀點和方法，以理論武裝為先導，用理論思維自我解剖和反省自己的不足，通過不斷修正自己，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，更好地抵制一切不正之風。

二是針對工作效能不高的表現，高標準做好本職工作。這方面突出做好三點：在工作落實上要主動謀事、大膽管事、扎實做事，以強烈的事業心努力做好文秘等項工作。在協調服務上要多溝通、少依賴，多聯系、少等待，努力從小的方面做起，管好大事，辦好小事，一絲不茍

地做好各項服務工作。同時，要進一步嚴明工作紀律、強化工作責任，進一步提高自己的工作責任心。

三是針對勤政、自律等不夠的表現，從根本上杜絕不正之風。在今后的工作中，要下決心從小節抓起，嚴以律己，防微杜漸，克服一切不良現象。要守得住清貧，管得住小節，堵得住人情，經得起考驗，清清白白做人，踏踏實實干事，老老實實工作，更好地做好本職

工作。

四是針對進取意識不強的表現，下決心提高工作效率。

1、要樹立勤奮進取的事業心，無論在什么情況下，都要以事業為重，愛崗敬業，踏實苦干，兢兢業業做好本職工作。

2、要樹立精益求精的責任感，把握工作全局，強化崗位責任，以高標準的工作要求，盡職盡責地完成領導交辦的各項任務。

3、要樹立埋頭苦干的務實精神，不管在什么時候，都要以干好工作為己任，多干實干，多做少說，沒做不說，以實實在在的付出，求得實實在在的實效。

4、要樹立謙虛謹慎的服務意識，辦事做到腦勤、手勤、腿勤、口勤，善于協調，講究配合，多動腦筋，多想辦法，盡最大的努力搞好各方面的服務工作，以實際行動體現共產黨員的先進性。

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第三篇：“學整樹”活動五查五看剖析材料

“學整樹”活動五查五看剖析材料

自XX市“學整樹”活動開展以來，開封新區對活動高度重視，在前一段工作的基礎上，區“學整樹爭”活動領導小組通過開展“五查五看”推進活動深入開展。

（1）工作狀態，看是否遵行職業操守，遵守上下班制度，是否有午間飲酒、脫崗串崗、上網聊天、玩游戲等違反市委市政府六條規定的現象。

（2）履職行為，看是否做到“工作有程序，程序有規范，規范有標準”。

（3）執行力度，看在執行區工委、管委會決策過程中，是否存在有令不行，有禁不止，說了不辦，定了不干，重言輕行，陽奉陰違現象，是否按照上級要求和工作標準完成任務。

（4）制度建設，看是否按要求建立、完善并嚴格遵守有關學習、考勤、請銷假、崗位職責、工作流程等方面的工作制度；是否還存在重建設、輕落實，制度執行不到位的現象，是否形成以制度管人，以制度管事的良好風氣。

（5）工作作風，看是否牢固樹立服務發展、服務群眾、務實重干的意識；是否存在工作泛化、虛化、一般化，不思進取，不求創新的現象；是否存在辦事拖拉、推諉扯皮的現象；是否存在對服務對象不熱情、服務行為不規范，敷衍塞責、應付差事等現象。

第四篇：五查、五看、五樹個人作風剖析材料

對“五查、五看、五樹”活動的個人剖析

近日，縣委組織開展了“繼續解放思想，推進礦產業全面崛起”的活動，并且在活動中穿插學習了“五查、五看、五樹”的精神，目的是讓我們加強對黨執政能力的認識，是貫徹科學發展觀，構建社會主義和諧社會的現實需要，是推進干部作風轉變，加強工作能力的重要保證。對于我公司的工作開展有著重要的現實意義和推動作用。我們應該抓住這次學習的機會，徹底解決思想松懈、紀律松弛、作風松散等問題，不斷提高干部隊伍建設水平和全體干部的工作能力。在認真學習的同時，我結合自身的情況,圍繞“五查、五看、五樹”的具體內容，對照自己平時的實際工作及思想動態，認真反思了在思想作風、工作態度等方面存在的問題，并對自己進行了深層次的剖析，以期達到自我提高、自我完善目的。通過自我剖析，共存在以下主要問題

在工作紀律的問題上，堅定共產主義理想信念的自覺性不強。主要表現在：對學習缺乏自覺性，抓得不緊，平時忙于日常業務，很少有時間系統地學習。做事有些浮漂，缺乏持之以恒。重業務學習輕理論學習的問題較突出。平時注重業務學習，注重專業的學習和研究，很少學習理論，事后又未能自覺補上。理論聯系實際不夠，不能很好地運用馬克思 1

主義立場，觀念，方法去分析問題和解決問題，對黨的性質、宗旨的理解也不夠深刻,先進性在自身的體現不明顯。

在工作作風方面缺少自查態度。調查研究不夠，因此不能及時為各級領導提供真實可靠的有關資料。工作缺乏創新，固守傳統的工作方法和手段，不能夠提出新思路和新辦法。開拓進取，爭創一流的意識不夠，工作中存在著標準不高，要求不嚴，滿足現狀的思想。

通過學習“五查、五看、五樹”，提高了自身的理論素養，促進了各項工作，及時發現自己存在的問題，分析根源，主要是由于自己長期工作在一線，所以在自己的思想上形成一種思維定勢，輕視學習，感覺學習理論沒多大用處，關鍵要靠實踐鍛煉?；谶@樣的認識，對理論學習就放得松，對工作抓得緊，自己干工作常常憑老經驗，老辦法。通過學習，確實對我啟發很大，使我有了深刻的認識，沒有理論作指導，是一種盲目的行動，不進行深入的理論學習，就無法弄清原因，因此就缺乏解決工作中出現問題的辦法，失去了鑒別力。在日常生活中，忽視了自我改造和黨性鍛煉。不能主動接受大家的監督，很少誠懇地征求同志們對自己的批評意見。通過學習自己認識到，如果不堅持學習，不加強自我約束，在思想上放松了對主觀世界的改造，勢必影響工作，影響團結，影響進步。我深感由于各種復雜問題和矛盾的出現，自身在這方面仍做得不夠，反映在工作上，有時不能很好地了解實 2

情，解決急需解決的問題，因此在下一步的工作中，一定要杜絕這種現象的出現，積極調整自己的心態，加強為人民服務的宗旨意識，讓企業與員工共成長。

第五篇：五查五個人剖析材料

五查五個人剖析材料

依據我旅干部作風紀律教育整頓實施計劃，全面貫徹教育整頓的指導思想，對照五查五看的具體要求，結合日常工作表現，深挖自身思想根源，下面就個人在這次作風紀律教育整頓中關于五查五看的對照檢查作一發言，不妥之處請首長和同志們批評指正。

一、查組織紀律，看遵規守紀的意識強不強，有無有章不徇，有禁不止的問題。

作為一名軍官、一名機關干部，我深知組織紀律的重要性，對自身在組織紀律方面的要求還是比較嚴格的，遵守組織紀律的思想意識樹的比較牢，基本能夠做到時刻不忘組織紀律，事事對照規章制度。但在日常工作中，仍有一些時候因為種種原因，造成在遵規守紀方面出現時緊時松的現象，比如在落實一日生活制度等方面，確實做的不夠好。關于有無有章不徇、有禁不止這個問題，感覺自己在進入機關工作后，受環境的熏陶和其他同志的幫助影響，能夠嚴格堅持上級制定的各項規章制度，不該辦的事情絕對不辦，該辦的事絕對按章去辦，做的比較好。但也有問題，就是由于自身在學習上不夠積極主動，導致一些規章制度、條令紀律在內容上掌握的不夠詳細，工作中表現出來的一些問題矛盾也把握的不夠準確，造成了諸如好心辦錯事、無知耽誤事等一些工作紕漏。對此，我決心在以后的工作中進一步加強組織紀律觀念，認真學習各種規章制度和紀律條令，確保工作程序的正規有序。

二、查黨性原則，看立黨為公的觀念強不強，有無私心過重，處事不公的問題。

我是一名地方大學生干部，但從學生時代起，就曾懷著滿腔的熱情向黨組織靠近，而自xx年年參軍入伍后，通過在部隊的學習教育和體會感悟，自己深知只有堅持黨的絕對領導，我們這支部隊才會戰無不勝，我們的國家才會繁榮富強。xx年年年底終于如愿以償成為了一名光榮的中共黨員，同時堅定黨性原則、鍛造黨員素質就已經在思想中打下了不可磨滅的烙印，也深刻明白作為一名部隊黨員就是要為祖國、為人民、為黨中央的事業和建設奮斗終身，可以說在黨性原則、純正黨風這方面自己做的還是比較滿意的。至于說有無私心過重，處事不公的問題，調入宣傳科后，組織上讓自己負責我旅新聞報道工作，可以說日常工作中真正的權力不多，主要是服務基層和宣傳我旅各項工作，處事不公的現象基本沒有。但私心肯定存在，畢竟家庭、孩子、父母等現實問題不可回避，個別情況下確實想小家的時候比較多，下一步應堅決改正。