第一篇：一創雙優個人自我剖析材料

一創雙優個人自我剖析材料

自全市“一創雙優”集中教育階段開始以來，我嚴格按照活動的要求，通過集中學習與自學，實行通讀與精讀相結合，認真學習了局一創雙優辦公室規定的市定統一學習內容和我局自選學習內容。特別是通過對《英雄不老》長篇通訊的多次讀學，撼動心靈，深深認識到李文祥精神是新時期黨員先進性的集中體現，是學習實踐“三平”精神的生動教材。老英雄李文祥無畏艱險的革命精神、不求索取的奉獻精神、對黨忠誠的追求精神都值得自己終身學習。通過學習《加快中原經濟區建設指導意見》的學習，看到了濮陽乃至全省的發展前景，增強了干事創業的信心，也進一步明白了肩頭的責任。在認真學習的基礎上，結合自身的工作崗位職責，對自己的工作及思想等方面存在的問題進行了認真查找，從世界觀、人生觀、價值觀三個方面進行了認真剖析，找出了自己在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的問題，并明確今后整改的方向。

一、通過學習，充分認識到開展“一創雙優”集中教育活動的重要性和必要性。

目前，我市開展的“一創雙優”集中教育活動，是全市經濟、政治社會中的一件大事，是新時期進一步強化全市干部隊伍思想觀念轉變、工作作風改善、促使社會經濟發展環境優化，推動濮陽經濟又好又快發展的關鍵措施和重要途徑，是十分必要的。思想作風是行動的先導。作風是執政的理念，是思想意識的反應，是道德修養的展示，是精神狀態的表現，是工作風格的體現，作風問題至關重要。我們必須堅持求真務實的的工作作風，克服官僚主義，力戒形式主義，不論是在企業還是機關，不論是在基層還是在市直，必須堅持“生活上講道德，工作上講原則”的做人準則，必須堅持說實話、辦實事、求實效的工作作風。

二、經過自己深入思考和廣泛征求意見，我查擺出的問題如下：

1、對RR專業知識的學習不夠，有一定的主觀片面性，指導工作成效不夠明顯；

2、原則有余，靈活不足，心直意切，很容易傷害同志們的感情，以至于影響團結；

3、存在深入基層調研不夠，工作方法不靈活；

4、創先爭優意識不強，缺少銳氣，精神狀態不飽滿，進取精神不足。

三、下一步努力方向

1、創新學習，全面提高綜合素質。要注重學習政治理論知識和有關經濟、新的統計業務等方面的知識，認真研讀十七大精神、科學發展觀及《廉政準則》，學習段書記在全市領導干部及“一創雙優”會議上的講話，使自己的思想觀念、工作作風、精神狀態、為民意識、廉潔自律等方面，有更大的提高，不斷擴大自身知識面，努力使自身理論水平與綜合素質能夠更好適應新形勢與新任務的需要。

2、創新觀念，推動工作全面落實。(自查報告　www.tmdps.cn)要學習借鑒先進經驗，樹立超前意識、開放意識，進一步解放思想，更新觀念，深入實際、調查研究，使自身的思想觀念與思維方式盡快適應形勢發展的要求，跟上時代發展的節拍，通過思想觀念的大轉變推動工作的大突破。

3、創新作風，樹立自身良好形象。要把加強作風建設作為一項長期任務抓在手上，落實在行動上，以更高的標準嚴格要求自己，在生活上，堅持勤儉節約，不講排場；在工作中，堅持深入基層，深入一線；在作風上，做到按原則辦事，不以權謀私。大興調查研究之風，既要立足實際，又要勇于創新，干工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說，同時又要敢于創新，敢想敢干，坐等不行，守攤更不行，今后，在局黨組領導下。齊心協力，想事情、干事情、干好事情，使工作更上一個新臺階。

4、創新服務，在提升服務質量上下功夫。提高統計工作服務的水平，應增強“五種意識”。一是參謀意識，統計工作要圍繞黨政領導的決策和宏觀管理當好參謀；(本文出自范.文.先生網)二是責任意識，要明確肩負的職責，堅持實事求是，對上、對下要認真負責做好本職工作；三是橋梁意識，統計工作要充分發揮政府聯系企業、民眾的橋梁和紐帶作用，用愛心和真誠與企業、民眾交朋友，做好上情下傳，下情上達工作，把社情民意、企業和民眾的心聲反映給政府；四是機遇意識，要深入第一線調查研究，以敏銳的眼光、快捷地關注和捕捉經濟社會的熱點、難點和焦點問題，不失時機的向黨政領導和職能部門提供翔實可信的信息，反映新情況、新動態；五是服務意識，統計工作者要牢固樹立有為才有位的觀念，緊緊圍繞經濟社會發展的情況，積極、主動、及時監測分析經濟發展態勢和存在問題，努力為各級黨委政府和社會公眾提供優質高效的統計信息服務。

以上匯報有不妥、不盡之處，敬請領導同志們批評指正，我將誠心接受，并認真改正。

第二篇：一創雙優自我剖析

“一創雙優”再動員自我剖析

根據段書記到我縣調研講話精神，從思想觀念、工作作風、工作機制方面剖析問題，分析問題根源，明確整改的目標，確定努力的方向。現在對照實際，作如下分析 ：

一、存在的主要問題

（一）、思想作風方面

思想認識不夠，對為人民服務的精神領會不夠透徹。在工作當中主動性較差，服務態度欠佳、缺乏熱情和責任意識。存在“事不關己，高高掛起”的心態。沒有把服務對象當成自己的親人對待，不作換位思考，如果是自己的親人來辦事是什么態度，辦事效率又是如何？

（二）、工作作風方面

工作效率不夠高，存在拖拉現象，人情關難過，工作上講人情而放松了要求。就小額貼息貸款而言，自己為了完成上級分配的放貸任務，私自降低標準，有放“人情款”的現象，但請領導放心絕沒有“吃、拿、卡、要”的現象。

（三）、工作機制方面

在執行上級政策時，要求不嚴，存在私自降低標準現象。工作亮點不亮，特色不突出，名片不名。只為任務而工作，認為自己年齡較大，沒必要要求那么嚴，更不愿得罪人，怕

傷和氣，平平庸庸。雖沒有帶散一班人，但使其他同志的工作積極性沒有得到充分發揮。

二、主要原因

（一）宗旨觀念有所淡化,自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監督、自我提高。忙于具體的事物工作，而不去研究思考問題。安于現狀，思想上放寬標準，沒有時刻提醒發展的緊迫性和壓力感。

(二)工作中有依賴思想.無需我過多思考，無形中降低了工作標準和工作要求，沒有很好地發揮集體的合力作用，造成工作被動。

三、整改措施

隨著一創雙優活動的不斷深入，更加清醒地認識到存在的問題的嚴重性。在今后的工作中，我認為該從以下幾方面進行改進：

1、進一步改進工作作風。克服消極思維所造成的各種束縛，克服急躁情緒，增強責任心，不斷完善和提高工作水平，2、堅持以制度管人，以紀律約束人。在工作和管理上，嚴格機關管理，分工明確，協調到位，堅持原則，賞罰分明。對每一項工作，責任落實到人，定目標、定任務、定時限、定獎懲。、突出工作重點。一嚴要求，針對小額貸款堅決按政策執行，按規章制度辦事，嚴把人情關。二是增強服務意識，新農保工作做到服務熱情、工作主動、讓廣大群眾切實的享受到精神保障和利益保障。三是強力抓農民創業培訓。讓農民真正學到一門會用、能用、實用的技能，為農民增收創業提供切實可行的技術支持。

4、工作要有創新意識。創新并非就是轟轟烈烈、驚天動地，創新就是要改變生搬硬套的工作模式，使我們的服務對象都知道楊村有個人社所，人社所能為我們做什么？我們需要人社所去做。努力在各項考核中做到讓群眾滿意，領導放心，自己不慌。

第三篇：一創雙優自我剖析材料

一創雙優自我剖析材料

通過“一創雙優”集中教育活動與持續開展，本人在思想作風、工作作風、生活作風等方面都有很大的改善和提高，但與市委、市政府領導的要求比，與加強黨的執政能力建設，貫徹科學發展觀，構建社會主義和諧社會，建設富裕和諧美麗新濮陽的現實需要比，仍存在這樣或那樣的不足與問題。

為達到自我教育自我提高、自我完善目的，“一創雙優”集中教育活動開展以來，本人在積極學習“濮陽干部文化”、“三李精神”，盧展工書記提出的“三平”精神的同時，認真領會市委、市政府正在開展的以優化干部作風為重點的“一創雙優”集中教育活動的實質，并結合自身的情況，對照自己平時工作的實際及思想動態，認真反思了自己在思想作風、工作態度等方面存在的不足與問題，并進行了深層次的剖析。

一、存在的主要問題與不足

一是理論學習不夠。一是學習的自覺性不強。自己較注重單位安排的各種政治、業務學習，而對其他學習的主動性不夠；二是學習的深度不夠。僅僅只滿足于瀏覽式的看文件、讀書、看報，對市委文件要求理解不夠深入，不能報市委的精神完全貫徹融入到自己的整個工作中；為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，對政治理論的學習理解和把握往往只限于知道其內容，但對其深刻的內涵知之甚少。

二是在發展理念方面缺乏進取精神。想解放程度不夠，缺乏開拓創新意識，墨守成規、循規蹈矩，憑經驗考慮問題，想事情干工作立足實際、大膽探索的方式方法比較少。進取心、上進心不強，只抱著不求有功、但求無過的思想，缺乏強烈的事業心、責任感、上進心和飽滿的工作熱情，與濮陽倡導學習的“三李”精神要求相差甚遠。如在日常RR調查工作中，習慣于用傳統的思維方式來對待工作中所遇到的一些矛盾，用傳統的工作方法來處理在新的歷史條件下所面臨的新情況、新問題，而沒有能夠自覺地根據新形式的要求。

三是作風建設上動真碰硬精神不夠。(自查報告　www.tmdps.cn)如在工作中遇到阻力和難題，過分強調客觀方面的原因，不能最大程度的發揮著主觀能動性，有時遇到問題或矛盾繞著走，缺乏干大敢頂真的奉獻精神。

二、存在以上問題的主要原因

一是先進性標準不高，認為工作只要過得去就行，沒有養成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。

二是總覺的自己參加工作多年，為RR事業出了不少力，把人生的青春年華都獻給了RR事業，自己覺的只要完成本職工作，不出問題，就滿足了，本職以外的、領導不安排的不管不問，有與己無關的思想。工作干勁沒有持久性，開拓創新、銳意進取的意識不是很強。

三是業務用的著就學一點，用不上的就敷衍且學的不牢、理解的不透，鉆的不深，不愿過多過深地去研究業務，有滿足于一般的思想。

四是工作方法相對簡單，只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，創新精神不強，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、下一步整改措施

1、解放思想，開拓進取，牢固樹立敢想、敢干、敢闖的勇氣和信心。面對新形勢、新任務，要堅持以加快濮陽發展為己任，進一步解放思想，更新觀念，以思想觀念的轉變促進RR調查事業的健康發展。要主動適應市場經濟體制的要求，調整思路，創新方法，用改革的辦法解決工作中遇到的矛盾和問題，更好地履行工作職責。進一步增強憂患意識、公仆意識和節約意識，敢想、敢干、敢擔責任、敢冒風險，敢于采取超常規的辦法，推動濮陽RR調查事業的健康發展。

2、切實加強理論學習，努力提高政治素養。一是堅持深入扎實、系統地學好理論，切實提高自己理論素養。二是堅持學以致用。聯系RR調查工作的實際，深入進行理性思考，努力解決自己思想、工作上與發展不相適應的問題。三是堅持不懈改造主觀世界。自覺地運用馬克思主義的立場、觀點、方法來正確地觀察、分析、解決問題，著重從改造人生觀、價值觀上下功夫，真正使理論學習的過程成為自己提高思想素質，不斷改造世界觀的過程，進而不斷提高自己的認識水平和工作實踐能力。

3、積極開拓進取，提高工作水平。要不斷提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，努力提高自己工作的能力。進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，強化服務意識。要勇于開拓創新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，把工作能力提高到一個新的水平。

以上主要是自己在這次教育活動中，通過學習、對照要求查找的不足。有些問題由于自己學習的不夠深入，請同志們幫助查找。指出我存在的問題，指導我積極整改，指點我更好的完成各項工作任務。對同志們給我提出的寶貴意見，我表示衷心的誠懇的感謝，并積極的糾正存在的問題。

總之，我認為自己在以后的工作中需進一步明確五種意識，樹立四種觀念，解決四個問題。一是增強愛崗敬

業意識。加深對自身工作重要性的理解，進一步提高干好本職工作的熱情。二是增強無私奉獻意識。進一步理順工作關系，端正思想認識，促進工作作風的根本好轉。三是增強爭先創優意識。把創新融入到具體工作中，在工作中敢于創新、善于創新，用創新的思維去研究問題，解決問題。四是增強優質服務意識，努力為各級政府、有關部門和社會各界搞好RR服務。變被動服務為自覺服務、主動服務、文明服務、優質服務。五是增強工作責任意識。通過責任意識的增強，不斷提升工作自覺性，強化責任履行能力，持續提高工作水平。樹立四種觀念解決四個問題，一是樹立法制觀念，重點解決自己好法制觀念不強、執法不嚴、主觀隨意性的問題。二是樹立道德觀念，重點解決自己在人生觀、價值觀、世界觀方面存在的問題與不足，保持良好的精神狀態，轉變自己的思想作風和工作作風。自覺加強修養，堅決抵制拜金主義、享樂主義的侵蝕。三是樹立科技觀念，重點解決工作方式方法是否科學、得當的問題。進一步增強科技意識，提高科學理論素養，強化對科技文化的學習、提高科技的運用能力。四是樹立管理觀念，重點解決自己在工作中是否存在職責不清、責任不明，管理松懈，規章制度不落實或落實不夠的問題。樹立“科技加管理”的思想，在管理理念、管理體制、管理制度、管理技術、管理方法等方面實現新的突破

第四篇：一創雙優個人總結

“一創雙優”集中教育活動心得體會

自**開展一創雙優集中教育活動以來，通過學習省委書記盧展工、省長郭庚茂在全省經濟工作會議上的講話及段書記在全市一創雙優集中教育活動動員大會上的講話等內容，使我對濮陽市的現狀和一創雙優活動的意義有了更加深刻的認識和體會。現結合自身工作實際，略談我的一些心得體會。

一、要端正思想、擺正態度、認真對待和深刻認識開展一創雙優集中教育活動的重大現實意義和深遠歷史意義，切實增強責任感和緊迫感為發展**事業，促進**工作的發展做出自己應有的貢獻。

1、端正思想、擺正態度。一創雙優集中教育活動是段喜中書記針對濮陽市情進行細致調研和分析后提出的具有現實意義的集中教育活動，其目的就是為了解決全市上下干事創業的 基本思想問題，為后期的落實、整改和濮陽市今后的發展打下堅實的思想基礎，做強牢固的思想武器。端正自己對一創雙優集中教育活動的思想，擺正學習態度。要堅持學習一些東西、提高一些能力的理念，把一創雙優集中教育活動貫徹落實到實處。

2、認真對待、深刻認識。實現濮陽經濟社會更好更快的發展，思想觀念是前提，優良作風是關鍵，良好環境是保證。思想解放、觀念創新的程度決定著經濟社會發展的速度，思想觀念也決定了單位和個人干事創業的力度、速度和效果。因此，我們要

認真對待這次集中教育活動，努力學習、深刻理解集中教育活動的重大意義。進一步深入認識本職工作的內涵、深入剖析工作中存在的問題。為查擺問題和建章立制階段打一個深厚的政治思想理論基礎。

二、圍繞中心、統籌兼顧，把集中教育活動與當前的工作結合起來。

1、當前**工作的中心就是保質保量的完成**的建設任務。通過集中教育活動，我們要大膽創新建設思想和思路，努力探索**建設的方法和思路，努力完善**管理的各項規章制度。利用集中教育活動尋找**建設的創新思路，爭取建成有自己特色的**。

2、要統籌兼顧，即在保證**建設任務進度的同時，利用現有**條件全力支持**，探討更行之有效的設備管理辦法，深挖現有設備的潛力。努力提高有限設備的利用率。

3、認真提煉一創雙優集中教育活動的精髓，結合**工作現狀，深入分析**工作的成績和問題。通過反思、查擺和整改工作中的問題，促進**辦公室各項工作的開展，用各項工作的實際成果衡量和檢驗集中教育活動的成效。

三、把握大局，搞好服務。**工作是**工作的一個重要環節，也是**建設的重要環節。搞好**工作最根本的目的還是**。因此**是實驗實訓辦公室工作的宗旨。要把開展一創雙優集中教育活

動的成效落實到三個新轉變上，強化責任意識、服務意識和效率意識，增強服務的超前性、主動性、預見性，使辦公室工作取得新的進展。

強化責任意識、服務意識和效率意識。**工作是為**提供保障和支持的重要工作，因此必須強化責任意識、服務意識和效率意識。只有這樣才能夠為**提供狀態良好、臺套充足的設備和物資，能夠保證**的正常開展，保證**工作的順利進行。

四、結合實際，做好本職工作。切實做到一日一結、一事一結。每天檢查當天做了什么？有那些該做的沒做；所承擔的工作任務是否完成，完成的結果怎么樣；有哪些好的經驗可總結，有哪些教訓值得吸取。改變作風，提高工作效率，推動實**辦公室各項工作再上一個新臺階。

第五篇：“一創雙優”個人心得

“一創雙優”個人心得

自11月1日全縣深入學習“一創雙優”活動開展以來，根據鄉黨委、政府的學習安排，“一創雙優”活動在全鄉上下各級組織和干部群眾中如火如荼地開展起來了，一時間“一創雙優”成為廣大黨員干部熱議的話題。

“一創雙優”就是創新思想觀念、優化干部作風、優化發展環境，是段喜中書記到濮陽任職后開展的一項重要學習活動，它是新形式下加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，充分發揮黨的優良傳統，發揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用，樹立良好形象，創造工作業績，打造發展環境的關鍵之舉，也是管理、教育黨員干部的一種有效形式。

經過鄉黨委、政府的動員部署、制定方案、集中學習等幾個重要步驟，使全鄉的廣大干部職工的精神面貌都為之一新。通過前期的學習，我對本次“一創雙優”活動有了更深刻的認識：

首先，我看到從中央到地方再到各級基層組織對黨中央提出的創先爭優活動都給予了高度的重視，這一切使我清醒的認識到這次“一創雙優”活動是對創先爭優活動的深化和延續，是增強基層黨組織的活力的有效手段，是優化發展環境的的保障措施。只有我們的干部有了活力，整個黨組織才會有生機、有活力，只有我們擁有良好的發展環境，我們的經濟才能得以迅速增長。

其次，我以為“一創雙優”活動是段喜中書記領導我們濮陽市全體干部職工進行黨性學習的一種方式，其主要目的是充分發揮各級黨組織的政治優勢，充分調動廣大干部職工的積極性、主動性、創造性，為濮陽經濟的大發展、大繁榮打下堅實的基礎、提供可靠的保障。為此，張莊鄉計劃生育工作隊員在學習“一創雙優”活動中都在努力改變、改善自身形象，打造優質服務環境。在11月份的健康檢查活動中，使受檢育齡婦女得到親人般的關懷和春天般的溫暖，督促著計劃生育工作隊員在政治素質上有新提高，業務能力上有新突破，工作作風上有新轉變，各項事業都有新的進步和提高。[課件]

再三，隨著學習的不斷深入，使我深刻領會到“一創雙優”的精神實質。雖然“一創雙優”活動內容很簡單：創新思想觀念、優化干部作風、優化發展環境。但是，這是加強和改進干部工作作風的一項重要措施，也是加強干部隊伍建設、改進干部管理、改善經濟發展環境的一項重大管理舉措。前幾天，11月9日，在我們張莊鄉召開了市計生委的劉朝瑞副主任參加的全縣計劃生育基礎工作臺賬管理規范現場會。在這一特殊時期，開展的“一創雙優”活動對我們鄉的每一個計劃生育隊員來說都有著超乎尋常的現實意義。

最后，通過前一階段學習創先爭優活動，讓我在思想上有了很大的進步和提高，進一步牢記了黨的宗旨、黨員的義務和權利，進一步增強了黨員觀念和黨的意識。我想“一創雙優”是學習“創先爭優”的深化和具體，這兩項活動是緊密相連、相互滲透、互相作用、相得益彰、密不可分的相互載體，是廣大黨員干部注入活力的新鮮血液，是濮陽改變原形象展現新魅力的巨大推手。“一創雙優”活動為創建濮陽干部隊伍提供了強有力的思想指導，為濮陽的經濟騰飛埋下了歷史性的伏筆！