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公務員初任培訓小結

時間:2019-05-13 16:38:25下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《公務員初任培訓小結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《公務員初任培訓小結》。

第一篇:公務員初任培訓小結

個人小結

不知不覺,培訓快結束了。通過十幾天的學習,真可謂收獲頗豐,滿載而歸。不僅讓自己疲憊的身心得到了休整,而且讓浮躁的心情沉靜下來,重新找回了學習的充實感。這也正是我自工作以來一直想調整回來的,現在終于借培訓的機會實現了。總結起來,主要有以下收獲:

在知識方面,拓展了知識面,加深了對一些實用知識的了解。

1、了解了什么是組織學習和個人學習,充分認識到加強個人學習的重要性以及建設學習型

組織對于我們黨的重要性。馬斯洛需求層次理論中指出,人的最高層次的需求是追求自我實現,而自我實現的最重要的途徑就是要加強學習,不斷創新,學用結合,工作學習化,學習工作化,不斷增強自己的素質。同時還要不斷的和周圍的同事朋友交流心得體會,溝通思想,遇到問題相互探討,才能在加強自我學習的同時增強組織學習,實現自我價值,使組織變得更強大。

2、學習了公務員制度、公務員法,了解了我國公務員制度的沿革和變遷,對公務員法的相

關規定有了更深入的理解和認識。特別是公務員管理遵循的原則,主要有:公開、平等、競爭、擇優原則,這主要體現在公務員的考核錄用程序和標準上;監督約束與激勵保障并重原則,主要體現在對公務員的日常監管和激勵方面;任人唯賢、德才兼備與群眾公認、注重實績原則,主要體現在對公務員好壞的評價標準以及工作的考核指標方面;分類管理原則,根據不同的崗位劃分成不同類別的公務員:法制原則,對公務員實行依法管理。

3、我國要真正建立社會主義法制國家,離不開法制政府、服務型政府建設。這就要求公務

員嚴格依法行政,增強服務意識。要遵循堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一的原則,做到合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信。要真正落實好這一要求,就必須實行柔性管理、注重行政謙抑,實行民主,使公民及社會組織更積極地參與到行政管理實務中來。要使權利從“應然”變成“實然”,健全執法方式和程序,提高執法人員的素質,規范行政執法,保護相對人的權利。同事還要標本兼治,深化服務手段,加快推進服務型政府建設。目前在我市推行的“轉作風、提效能、促轉型”活動,就是一次旨在推進法制政府、服務型政府建設的良好舉措。

4、我國對公務員的評價標準中,一個很重要的原則是“德才兼備、以德為先”。隨著我國

干部四化即“年輕化、知識化、專業化、革命化”建設的不斷推進,對公務員的素質要求也在不斷提高。公務員的政治素質主要表現在理論修養、權力觀、群眾觀、政績觀、民主法治意識等方面。公務員要提高自身素質,就要努力從這幾個方面入手。首先要自覺學習各種理論知識,用理論分析指導實踐,努力推進理論創新,提高理論修養;其次,要充分認識到權力是人民賦予的,要牢固樹立“民本位”的思想,樹立正確的權力觀,做到立黨為公,執政為民,全心全意為人民服務;第三,要樹立正確的群眾觀,優化黨群關系,順暢溝通民意,增進對人民的感情,實現好、維護好、發展好人民群眾的利益;再次,要樹立正確的政績觀,把實踐、人民群眾和歷史當做檢驗政績的唯一標尺。同時還要加強民主法治意識,從思想上筑牢依法行政、執政為民的堤壩。

5、毛澤東同志曾經說過,政策和策略是黨的生命。通過學習,加強了對公共政策的制定、執行、完善、評估以及研究公共政策的重要意義的認識。執行公共政策,要遵循原則性與靈活性相結合、實事求是與開拓創新相結合、執行準確與注重效率相結合的原則,注重政策宣傳、政策分解、執行政策準備、政策實施和監控工作。同事還要防止“上有政策、下有對策”現象的出現,加強政治建設,提高政策執行主體的素質,建立健全執行政策的責任追究制度,增強政策的透明度,特高政策的認同感。

除了以上課程,還學習了科學發展觀、公共經濟和市場經濟、公共財政、公務員應急管理能

力建設、公務員保守國家秘密、公文寫作等方面的知識,拓展了知識面,增強了工作能力,同時也為以后學習指明了方向。

此外,在培訓的過程中還認識了很多朋友,這都會成為以后的寶貴財富。真心希望以后能再有機會參加類似的培訓。

第二篇:初任公務員培訓小結

公務員初任培訓學習心得

2013年xx月x日到xx月x日,我參加了由xx市人社局和組織部聯合舉辦的2013年xx市新錄用公務員初任培訓班。期間老師講解學習了十八大精神,《公務員職業道德建設》、《公務員法》等課程。在一周的學習中,我以嚴謹的態度全身心地投入到學習當中去,比較好的完成了培訓任務,認清了這次培訓的重大意義、認清了公務員崗位的重要、明確了自身的不足和今后努力方向,更使我深刻的認識到,要成為一名合格的公務員,只有全方位提高自身的素質能力,不斷迎接各種挑戰。以下是我的幾點心得體會。

一、初任公務員應具備的基本素養和具體能力。

作為一名初任的基層公務員,必須要不斷提高科學判斷能力、駕馭市場經濟能力、依法行政能力、應對復雜局面能力和總攬全局能力,從而加強自身的基本素養。基本素養主要包括政治、理論、知識、作風、品德和心理等方面,這其中最首當其沖的是政治素養。它是我們綜合素養的核心,特別是我們社會保險工作更要注重干群關系,這是我們從事的工作職能決定的。一切從大局出發,以大局為重。在今后工作中,真正體現職業理念和工作作風等方面的正確政治方向。心理素質也尤為重要,在基層行政的實際工作中,會遇到各種困難和問題,這就要求我們要梳理正確的人生觀、價值觀,培養高尚情操和開闊的心胸,鍛煉堅強的意志和百折

不撓的精神,保持樂觀開朗的性格,鑒定自我提高、自我發展的意識。同時,作為公務員還應具備學習能力、表達能力、團結能力、組織群眾工作的能力、洞察問題和解決矛盾的能力、組織協調能力、總結調研能力和開拓創新能力。

二、今后的成長發展。

任何個人的成長和發展都與自身努力、環境的影響和善于撲捉機遇等綜合因素,在這些因素中,最根本的是內因,也就是自身的努力。而如何在今后的工作中盡快提高自己,我覺得首先要勤于學習、善于思考。學習是提高一個人能力水平的基礎,作為學習型社會中成員,更需要不斷學習。在學習政治理論、現代經濟知識的同時,要加強行政業務知識的學習。學習過程中,要講究科學的方法。一要突出重點,學以致用。二要帶著問題去學,學以至深,不斷提高認識問題、解決問題的理論功底。三要學習各方面、各領域的知識,不斷豐富實踐工作經驗。四要將所學的知識研究透、消化好,取人之長,補己之短,將別人先進的做法和經驗轉化為自己的知識,在實際工作中充分展示自己的聰明才智。

其次要磨練意志,增長才干。基層工作條件相對比較艱苦的,作為我們這一批新招錄公務員而言,要有經受困難和艱苦環境考驗的思想準備和不斷戰勝困難的信心與決心,在困難和艱苦環境中磨練一直,增長才干。行政基層工作是面向群眾的,無論遇到什么困難和問題,我們都要將服務廣大

群眾,為經濟發展做貢獻作為人生價值的體現和崇高追求。

總之,作為一名行政系統的新任公務員,必須堅持執政為民、服務大眾的理念,迎接新時代的挑戰,苦練基本功,扎根基層,為成為一名優秀的公務員而努力工作。

第三篇:公務員初任培訓小結

10月25日,我有幸參加了我市人社局和市委黨校聯合舉辦的2011年新錄用公務員初任培訓班。

在這一周的時間里,我們認真聽取了我市組織部、黨校、文化、司法、發改委等部門領導專家的講座,深入淺出地學習了十七屆六中全會精神、興化歷史文化、公文寫作、組織建設、公務員法制行為規范、十二五規劃等方面知識。在這緊張而充實的培訓中,我始終以高昂的熱情、嚴謹的態度全身心地投入到學習當中去,感覺收獲很大。

第一、進一步明確了自我定位,統一了思想認識

通過初任培訓,我深刻認識到作為一名公務員為人民服務并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業務知識和必須具備的能力,才能達到為人民服務的要求。今后我將把理想信念融入到平凡的工作,重要的是行動和實干。首先,要有從我做起、從點滴做起的求實精神,珍惜崗位,踏實工作;其次,要有實事求是和高度負責的科學精神,加強實踐,敢于嘗試,勇于創新,善于創造性地開展工作,從而在實踐鍛煉中提高工作本領,并增強對不同類型重大變化的應變能力。第三,要有克服困難和挫折的進取精神,立足本職崗位,服務廣大群眾,服務大局,創造性地解決各類難題,積極投身我市各項中心工作。

第二、進一步增長了素養和知識,提高了工作技能。

本次初任培訓的主辦方在緊鑼密鼓的課程中科學安排了學習內容,理論與實踐相結合,知識與技能同步提升,取得了顯著的培訓實效。通過學習十七屆六中全會精神,我們提高了對社會主義核心價值體系重要性的認識,增強了致力于社會主義文化事業大發展、大繁榮的信心,進一步堅定了積極投身我市創建省級文明城市工作的決心。通過學習歷史文化和十二五規劃主要內容,我們增進了對我市基本情況的了解,喚起了大家建設家鄉、服務群眾的工作熱情。公文寫作與處理是公務員的必修課,在學習過程中大家仔細聆聽,初步掌握了一些公文寫作方法和技巧??在學習之余,大家認真整理筆記、交流學習心得、鞏固學習成果。通過培訓,我豐富了知識,開拓了視野,提高了能力和素質,在短時間內最大限度地充實自己,感覺收獲頗豐、受益非淺。

第三、學員之間增進了了解,建立了深厚的友誼

我們70多名學員們來自天南海北,面對來之不易的工作崗位,大家有緣相聚一堂,這次培訓是難得的溝通交流機會。在這些天里,我們互相關心,互相幫助,互相學習,大家增進了了解,建立了深厚的友誼,為今后在各自崗位上積極有效地開展各項配合協作創造了和諧的人際關系基礎。

培訓的時間雖然短暫,但是我們學到的知識將受益終生,大家建立的友誼將地久天長。我一定會以這次培訓為契機,找出自身差距,盡快實現角色轉變,切實加強學習,努力提高自身素質,解放思想,開拓創新,與時俱進,時刻牢記黨的宗旨,盡職履責,做一名讓黨和政府放心、人民群眾滿意的合格公仆,為建設“富庶、生態、文化、和諧、幸福”而努力奮斗。

第四篇:2021年初任公務員培訓小結

2021年初任公務員培訓小結

撰寫人:___________

期:___________

2021年初任公務員培訓小結

___年___月___日到___月___日,我參加了由___市人社局和___部聯合舉辦的___年___市新錄用公務員初任培訓班。期間老師講解學習了___大精神,《公務員職業道德建設》、《公務員法》等課程。在一周的學習中,我以嚴謹的態度全身心地投入到學習當中去,比較好的完成了培訓任務,認清了這次培訓的重大意義、認清了公務員崗位的重要、明確了自身的不足和今后努力方向,更使我深刻的認識到,要成為一名合格的公務員,只有全方位提高自身的素質能力,不斷迎接各種挑戰。以下是我的幾點心得體會。

一、初任公務員應具備的基本素養和具體能力。

作為一名初任的基層公務員,必須要不斷提高科學判斷能力、駕馭市場經濟能力、依法行政能力、應對復雜局面能力和總攬全局能力,從而加強自身的基本素養。基本素養主要包括政治、理論、知識、作風、品德和心理等方面,這其中最首當其沖的是政治素養。它是我們綜合素養的核心,特別是我們社會保險工作更要注重干群關系,這是我們從事的工作職能決定的。一切從大局出發,以大局為重。在今后工作中,真正體現職業理念和工作作風等方面的正確政治方向。心理素質也尤為重要,在基層行政的實際工作中,會遇到各種困難和問題,這就要求我們要梳理正確的人生觀、價值觀,培養高尚情操和開闊的心胸,鍛煉堅強的意志和百折

不撓的精神,保持樂觀開朗的性格,鑒定自我提高、自我發展的意識。同時,作為公務員還應具備學習能力、表達能力、團結能力、___群眾工作的能力、洞察問題和解決矛盾的能力、___協調能力、總結調研能力和開拓創新能力。

二、今后的成長發展。

任何個人的成長和發展都與自身努力、環境的影響和善于撲捉機遇等綜合因素,在這些因素中,最根本的是內因,也就是自身的努力。而如何在今后的工作中盡快提高自己,我覺得首先要勤于學習、善于思考。學習是提高一個人能力水平的基礎,作為學習型社會中成員,更需要不斷學習。在學習政治理論、現代經濟知識的同時,要加強行政業務知識的學習。學習過程中,要講究科學的方法。一要突出重點,___。二要帶著問題去學,學以至深,不斷提高認識問題、解決問題的理論功底。三要學習各方面、各領域的知識,不斷豐富實踐工作經驗。四要將所學的知識研究透、消化好,取人之長,補己之短,將別人先進的做法和經驗轉化為自己的知識,在實際工作中充分展示自己的聰明才智。

其次要磨練意志,增長才干。基層工作條件相對比較艱苦的,作為我們這一批新招錄公務員而言,要有經受困難和艱苦環境考驗的思想準備和不斷戰勝困難的信心與決心,在困難和艱苦環境中磨練一直,增長才干。行政基層工作是面向群眾的,無論遇到什么困難和問題,我們都要將服務廣大

群眾,為經濟發展做貢獻作為人生價值的體現和崇高追求。

總之,作為一名行政系統的新任公務員,必須堅持執政為民、服務大眾的理念,迎接新時代的挑戰,苦練基本功,扎根基層,為成為一名優秀的公務員而努力工作。

第二篇:公務員初任培訓小結個人小結

不知不覺,培訓快結束了。通過十幾天的學習,真可謂收獲頗豐,滿載而歸。不僅讓自己疲憊的身心得到了休整,而且讓浮躁的心情沉靜下來,重新找回了學習的充實感。這也正是我自工作以來一直想調整回來的,現在終于借培訓的機會實現了。總結起來,主要有以下收獲:

在知識方面,拓展了知識面,加深了對一些實用知識的了解。

1、了解了什么是___學習和個人學習,充分認識到加強個人學習的重要性以及建設學習型

___對于我們黨的重要性。馬斯洛需求層次理論中指出,人的最高層次的需求是追求自我實現,而自我實現的最重要的途徑就是要加強學習,不斷創新,學用結合,工作學習化,學習工作化,不斷增強自己的素質。同時還要不斷的和周圍的同事朋友交流心得體會,溝通思想,遇到問題相互探討,才能在加強自我學習的同時增強___學習,實現自我價值,使___變得更強大。

2、學習了公務員制度、公務員法,了解了我國公務員制度的沿革和變遷,對公務員法的相

關規定有了更深入的理解和認識。特別是公務員管理遵循的原則,主要有:公開、平等、競爭、擇優原則,這主要體現在公務員的考核錄用程序和標準上;監督約束與激勵保障并重原則,主要體現在對公務員的日常監管和激勵方面;任人唯賢、德才兼備與群眾公認、注重實績原則,主要體現在對公務員好壞的評價標準以及工作的考核指標方面;分類管理原則,根據不同的崗位劃分成不同類別的公務員:法制原則,對公務員實行依法管理。

3、我國要真正建立___法制國家,離不開法制政府、服務型政府建設。這就要求公務

員嚴格依法行政,增強服務意識。要遵循堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一的原則,做到合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信。要真正落實好這一要求,就必須實行柔性管理、注重行政謙抑,實行民主,使公民及社會___更積極地參與到行政管理實務中來。要使權利從“應然”變成“實然”,健全執法方式和程序,提高執法人員的素質,規范行政執法,保護相對人的權利。同事還要標本兼治,深化服務手段,加快推進服務型政府建設。目前在我市推行的“轉作風、提效能、促轉型”活動,就是一次旨在推進法制政府、服務型政府建設的良好舉措。

4、我國對公務員的評價標準中,一個很重要的原則是“德才兼備、以德為先”。隨著我國

干部四化即“年輕化、知識化、專業化、革___化”建設的不斷推進,對公務員的素質要求也在不斷提高。公務員的政治素質主要表現在理論修養、權力觀、群眾觀、政績觀、民主法治意識等方面。公務員要提高自身素質,就要努力從這幾個方面入手。首先要自覺學習各種理論知識,用理論分析指導實踐,努力推進理論創新,提高理論修養;其次,要充分認識到權力是人民賦予的,要牢固樹立“民本位”的思想,樹立正確的權力觀,做到立黨為公,執政為民,全心全意為人民服務;第三,要樹立正確的群眾觀,優化黨群關系,順暢溝通民意,增進對人民的感情,實現好、維護好、發展好人民群眾的利益;再次,要樹立正確的政績觀,把實踐、人民群眾和歷史當做檢驗政績的唯一標尺。同時還要加強民主法治意識,從思想上筑牢依法行政、執政為民的堤壩。

___、___同志曾經說過,政策和策略是黨的生命。通過學習,加強了對公共政策的制定、執行、完善、評估以及研究公共政策的重要意義的認識。執行公共政策,要遵循原則性與靈活性相結合、實事求是與開拓創新相結合、執行準確與注重效率相結合的原則,注重政策宣傳、政策分解、執行政策準備、政策實施和監控工作。同事還要防止“上有政策、下有對策”現象的出現,加強政治建設,提高政策執行主體的素質,建立健全執行政策的責任追究制度,增強政策的透明度,特高政策的認同感。

除了以上課程,還學習了科學發展觀、公共經濟和市場經濟、公共財政、公務員應急管理能

力建設、公務員保守國家___、公文寫作等方面的知識,拓展了知識面,增強了工作能力,同時也為以后學習指明了方向。

此外,在培訓的過程中還認識了很多朋友,這都會成為以后的寶貴財富。真心希望以后能再有機會參加類似的培訓。

第三篇。公務員初任培訓小結___月___日,我有幸參加了我市人社局和市委黨校聯合舉辦的___年新錄用公務員初任培訓班。

在這一周的時間里,我們認真聽取了我市___部、黨校、文化、司法、發改委等部門領導專家的講座,深入淺出地學習了___中全會精神、興化歷史文化、公文寫作、___建設、公務員法制行為規范、__五規劃等方面知識。在這緊張而充實的培訓中,我始終以高昂的熱情、嚴謹的態度全身心地投入到學習當中去,感覺收獲很大。

第一、進一步明確了自我定位,統一了思想認識

通過初任培訓,我深刻認識到作為一名公務員為人民服務并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業務知識和必須具備的能力,才能達到為人民服務的要求。今后我將把理想信念融入到平凡的工作,重要的是行動和實干。首先,要有從我做起、從點滴做起的求實精神,珍惜崗位,踏實工作;其次,要有實事求是和高度負責的科學精神,加強實踐,敢于嘗試,勇于創新,善于創造性地開展工作,從而在實踐鍛煉中提高工作本領,并增強對不同類型重大變化的應變能力。

第三,要有克服困難和挫折的進取精神,立足本職崗位,服務廣大群眾,服務大局,創造性地解決各類難題,積極投身我市各項中心工作。

第二、進一步增長了素養和知識,提高了工作技能。

本次初任培訓的主辦方在緊鑼密鼓的課程中科學安排了學習內容,理論與實踐相結合,知識與技能同步提升,取得了顯著的培訓實效。通過學習___中全會精神,我們提高了對___核心價值體系重要性的認識,增強了致力于___文化事業大發展、大繁榮的信心,進一步堅定了積極投身我市創建省級文明城市工作的決心。通過學習歷史文化和__五規劃主要內容,我們增進了對我市基本情況的了解,喚起了大家建設家鄉、服務群眾的工作熱情。公文寫作與處理是公務員的必修課,在學習過程中大家仔細聆聽,初步掌握了一些公文寫作方法和技巧??在學習之余,大家認真整理筆記、交流學習心得、鞏固學習成果。通過培訓,我豐富了知識,開拓了視野,提高了能力和素質,在短時間內最大限度地充實自己,感覺收獲頗豐、受益非淺。

第三、學員之間增進了了解,建立了深厚的友誼

我們___多名學員們來自天南海北,面對來之不易的工作崗位,大家有緣相聚一堂,這次培訓是難得的溝通交流機會。在這些天里,我們互相關心,互相幫助,互相學習,大家增進了了解,建立了深厚的友誼,為今后在各自崗位上積極有效地開展各項配合協作創造了和諧的人際關系基礎。

培訓的時間雖然短暫,但是我們學到的知識將受益終生,大家建立的友誼將地久天長。我一定會以這次培訓為契機,找出自身差距,盡快實現角色轉變,切實加強學習,努力提高自身素質,解放思想,開拓創新,與時俱進,時刻牢記黨的宗旨,盡職履責,做一名讓黨和政府放心、人民群眾滿意的合格公仆,為建設“富庶、生態、文化、和諧、幸福”而努力奮斗。

第四篇:基層公務員初任培訓小結公務員初任培訓小結

作為一名新進公務員,非常感謝市___和人力資源與社會保障局為我們開展為期三個禮拜的培訓,通過此次培訓我不僅對公務員的職責和紀律、政府的___和運作狀況、常州的風土人情有了一次全面深刻的認識,還讓我體會到作為一名國家公職人員的神圣使命和責任。因此我把這半個月時間的理論學___結為以下三點,以此自勉。

第一,要從細節入手,從小事做起。細節決定成敗,公務員工作更是如此。此次培訓特意安排了龍一平教授為我們講解公務禮儀,中華民族是禮儀之邦,五千年的文化孕育出豐富的禮儀文化,而作為一名公務員更要對自身的形象和談吐高標準嚴要求。通過這次課程,我深深的體會到禮儀細節的重要性,比如端水的姿勢要求左手托盤右手握杯,再比如酒桌敬酒碰杯要比領導矮半截等等,小細節是最能夠體現出一個人的修養的,___細節,從細節入手才能讓領導有個好印象。其次我們這次新進的公務員都要從底層做起,面對各種繁瑣的小事,往往比較頭疼,但這恰恰是鍛煉我們意志和能力的絕佳時機,把小事做好,以小見大,通過一點一滴的積累,總結經驗領導才會重用你,提拔你,切忌眼高手低,孤高自傲。

第二,要不斷學習,勤勉上進。在___工作,學習是永恒的主題,而隨之而來的培訓既是權利也是義務。現在的我們都處于同一起點之上,但五年,十年之后必將產生差距,而考核的指標很重要的一塊就是業務素質。在這一點上張曉忠教授談到了他給副科級領導干部培訓時的體會,他發現大部分領導干部雖然都很優秀但大多只會自身一塊的業務知識,缺乏學習的動力,因此很多人難以勝任領導職務。這為我們新人提出更高的要求,聯系到自身,我認為在完成自身工作的同時,要更多的接觸地籍和耕地保護方面的知識,做到工作學習化,學習工作化,勤奮學習理論知識,總結實踐經驗,培養全面發展的能力,提升業務水平。

第三,要清正廉潔,為民辦事。管字頭上是竹字頭,意為為官要清廉與老百姓沒有區別,只能睡草席住竹屋,否則就沒有資格“管”老百姓,而“綰”字告訴我們官員不能被絲綢束縛,否則難以脫身。這是古人對官員的理解,對我們后人的期望。因此作為一名新進公務員,要履行好人民賦予的職責,做到權為民所用,利為民所謀。在國土所平時的工作中,要認真履行首問負責制,對于來訪人員做到一問到底,負責到底。對于群眾關心的土地和拆遷問題,在平時做好土地普法工作的基礎上,要耐心的解答相關問題,做到零___。

總之此次培訓讓我對今后的工作有了更深入的理解,要認認真真,切切實實把自身的工作做好,盡職盡責,勤奮學習,才能成為一名合格的公務員。

第五篇。公務員初任培訓感受與小結為期___天的___市第___期公務員初任培訓,隨著上午莊嚴地公務員宣誓儀式和結業證書的頒發就結束了。培訓課程緊湊而充實,老師們的授課也是深入淺出,作為學員的我,上課也認真聽講、仔細筆記,二十天兩本筆記本記得滿滿的,用了4支水筆,實屬不易。

身為一名公務員,感覺到這是來之不易的,而且自己也是幸運的。在當前千軍萬馬擠公考的念頭,自己能夠考上這么個身份,應該來說是不容易也是幸運的。為此,應珍惜崗位,不斷提高自身的綜合素質。

首先,順應時代的要求,加強學習,不流于表面。

其次,要有高度的事業心對待所選擇的事業,正確認識并處理好個人與單位的關系、事業和報酬的關系。

第三,要有較強的責任心和事業心。角色越多責任越大,在家是父母的兒女,今后還將要為人夫、為人父,在外是他人的朋友,工作上有不同的崗位角色,這都要求我們必須有責任心。

第四,要有敬畏心。優秀是通過細節體現出來的。在工作上、生活中都應當敬畏法律,敬畏規章制度,敬畏他人。“頭頂三思有___”。

第五,要有一顆感恩的心。感謝父母的養育之恩,感謝___的培養,感謝他人的幫助。

范文僅供參考

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第五篇:公務員初任培訓班級小結

2012年全省第一期公務員初任培訓班級小結

2012年3月15日到4月18日,在省局人事處的統一安排部署和精心指導下,在X培訓中心參加了本次初任培訓。在有關職能部門的正確領導下,經過培訓中心和全體學員的共同努力,培訓班各項工作已順利完成,并取得了良好的培訓效果。現將該班的情況作如下總結:

一、本期班基本情況

(一)學員人數多,綜合素質高。

本期培訓班的學習對象為我省新錄用且未進行過任職培訓的公務員。共有全省6個地市州79名學員參加了本次培訓,其中女學員45名,男學員34名(軍轉干部5名)。本次培訓班平均年齡25.8歲,有21人獲得研究生學歷。

(二)課程針對性強,內容科學合理。

本期初任班的辦學指導思想是:以構建社會主義核心價值體系為指導,根據國家公務員的“廉潔、勤政、務實、高效”的素質要求,認真開展學習研討,通過講解稅務部門基本理論、法規、業務技能,以及政府職能、機關工作的性質特點等,不斷提高依法行政和行政管理水平,提高公務員的整體素質。

(三)教學方法靈活,教學形式新穎。

培訓班除學習理論專題外,還安排了以模擬法庭、辯論賽、會計實務操作等內容,學員們發言幽默,語言得當,無論辯論的主題、口才和個人儀表都展現較高的水平,通過模擬法庭、辯論賽等活動,參與人員得到了一次很好的鍛煉,其它學員從中也是一次相互交流、學習的機會,(四)班干部以身作則,學習氣氛濃厚。

在整個學習過程中,班委成員和各小組負責人都能以身作則,不僅認真聽講做筆記,組織小組討論引導發言,還積極組織協調集體活動,并組織了羽毛球、乒乓球等球類活動,組織了跳棋、象棋及其他棋牌類活動,在緊張的學習生活中,調節了緊張的學習氣氛,在班委成員的積極協調下,組織了一臺精彩的結業晚會。

二、培訓班學習的主要收獲

(一)提高了對理論學習重要性認識,進一步充實理論基礎。

本期培訓班,授課老師理論水平高,專題課內容新,針對性強,授課方式靈活多樣。剛開班部分學員認為,本期培訓班是剛畢業不久的本科生,又是公開競爭上崗,目前迫切需要的工作實踐鍛煉。通過專題理論課學習后,逐漸認識到自己知識的不足,做一名優秀國家公務員,不僅僅限于業務知識,還需必備政治思想堅定和較高的綜合素質。因此,課堂上都能嚴格要求自己,自覺學習做筆記,處理好工作和學習的矛盾,盡量不請假或少請假,珍惜聽課機會,通過學習開闊了視野,增長了知識,對今后做好工作,奠定了理論基礎。

(二)學習掌握公務員基本知識,不斷提高工作水平。國家公務員是國家脊梁,是代表國家為社會、為人民辦事的,必須依法辦事,依法行施權力。通過學習《公共行政管理》、《稅收法律基礎》提高了依法行政的能力,增強了法制意識。有些學員對本期培訓班開設的《機關公文寫作與處理》、《公務員的社交禮儀與形象設計》等課程很滿意,認為現代社會的今天,特別作為一名國家公務員,良好的形象、合體的禮儀和較好文字水平很重要,它就象一張無形的名片,把我們的知識、修養和作風無聲的推介給對方。這對我們業務工作的開展乃至自身的成長都有很大的幫助。

(三)明確了學習的重要性和迫切性,樹立終身學習的理念。

此次培訓重視對新錄用公務員的基礎培訓和整體培訓。課程內容十分豐富,注重基礎理論的同時更強調與實際結合,與實用融合。新任公務員要向書本學習,在閱讀中提高智慧能力;要向實踐學習,在工作中提高適應社會的能力;要向同事學習,在溝通中提高協調能力;要向群眾學習,在聯系中提高調查研究的能力;要向領導學習,在觀察中提高分析問題的能力;積極參加各種專業的培訓,多途徑提高自身能力。將理論學習與工作實踐有機結合起來,用理論指導自己的工作實踐,用實踐豐富自己的理論知識。在實踐中,要敢于嘗試,勇于創新,善于創造性地開展工作,從而在實踐鍛煉中提高工作本領。

培訓期間,總局領導到培訓中心進行調研,總局教育一處詹處長為參加全省2012年第一期公務員初任培訓的學員們作了一場題為“如何成為一名合格的公務員”的主題講座。他結合自身工作實踐寄語本次培訓班的學員:樹立想干事的思想、擁有會干事的本事、訓練干成事的能力、培養能共事的胸懷、強化不出事的意識。他希望大家早日適應角色轉變,盡快融入自身工作環境,做好兩大核心業務,早日成為一名合格的公務員。

本次培訓已順利完成教學任務并取得一定的成績,但也存在一些不足;一是由于學習時間所限,作為學習形式之一的小組討論的時間不夠充分,在一定程度上影響了學員之間的學習交流和溝通;二是課程內容涵蓋面仍然不夠,有些學員提出要結合實際工作中常用申報表、CTAIS等內容進行介紹和講解。三是對培訓效果的考核形式單一,作為檢驗培訓成果的重要部分,考核成為重要手段,但是形式單一,評價體系不甚科學。

為期一個月的培訓時間是短暫的,但這段經歷相信大家都無法忘懷。初任培訓馬上就要結束了,但是我們的事業正剛剛開始,相信參加本次培訓的各位學員能繼續保持朝氣和激情,鼓舞和感染身邊的同事,為我們公務員隊伍帶來新的活力。

二〇一二年四月十三日

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