第一篇：車間青年職工在4.23讀書日上的發言稿

尊敬的廠領導，各位同事：

大家好。

下面，我們代表二廠原料車間讀書小組發言，我發言的題目是：順應發展，享受變化，讀一本好書，一輩子受益。

讀書，對于我們來說，是人生這輛列車所要行駛的必經路線，在讀書的過程中，你會結識一些作者，這些作者通過文字把他們的思想傳授給你，一旦你被這字里行間的情感所觸及，必將會在你心目中與

作者引起共鳴。直到現在，我依舊對魯迅、馬克吐溫這些文學作者十分崇敬。然而，在結束了學習生涯之后，更多的人則選擇聊qq、群聚會、玩網游，即使有人看書，更多的人也是用手機或是電腦看著一些玄幻、穿越的網絡小說來充實著屬于自己的業余生活。

4月23日，是世界讀書日，廠工會組織“每月讀一本書”的主題活動，作為一名青年職工，我覺得辦這樣一個活動對我來講是非常有意義和價值的。因為，讀書是提高自身素質的捷徑，正像有的人說的那樣，讀書，可以讓你找到改變命運的金鑰匙。特別對于我們青年人來說，正值人生的學習階段，接受新事物、掌握新方法的能力都很強，所以，我們更應當發揮優勢，乘勢而上真正的把學習作為我們人生奮斗的首要任務。其實我們很幸運，廠工會在職工書屋里準備了大量的書籍讓我們免費閱讀，目的就是讓我們增長才干，學以致用，從而，讓我們更好的來提高的人生質量。

下面我們想和大家談一本書。這本書寫的是一個可愛的寓言故事，也就是這個故事，創造了歐美出版業的奇跡：自從他1998年9月出版后，僅兩年就銷售了萬冊，迅速躍居《紐約時報》、《華爾街日報》、《商業周刊》最暢銷圖書的榜首。這本書就是風靡全球的《誰動了我的奶酪》。

今天，我之所以重提這本書，是因為我對這本書有著別樣的情感，記得我們中考那年的命題作文就是給你一段背景，讓你續寫這個故事，而我們那年的命題背景正是《誰動了我的奶酪》的前幾段。我第二次接觸這個故事的時候，是我進入技校以后，當時技校的李院長向全校的教職員工推薦了吳立俊版的《誰動了我的奶酪》，我的班主任又把這本書推薦給了我。每當我有些空閑的時候，總是要拿出來看看它，特別是在彷徨的時候。

這本書講的是一個關于“變化”的故事。書中主要有4個“主人翁”：兩只小老鼠“嗅嗅”、“匆匆”和兩個小矮人“哼哼”、“唧唧”。他們生活在一個迷宮里,奶酪是他們要追尋的東西。兩個小老鼠，嗅嗅和匆匆，總是運用簡單低效的反復嘗試的辦法找奶酪。他們跑進一條走廊，如果走廊的房間都是空的，他們就返回來，再去另一條走廊搜尋。就這樣，很快地他們從一個地方找到另一個地方。兩個小矮人，哼哼和唧唧，與人類的思維一樣，他們運用他們思考的能力，從過去的經驗中學習。他們靠動腦筋，搞出了一套復雜的尋找奶酪的方法。有一天，他們同時發現了一個儲量豐富的奶酪倉庫，便在其周圍構筑起自己的幸福生活。可就在很久之后的某天早上，他們一覺醒來，天塌下來的事情發生了。所有的奶酪全都不見了！這個突如其來的變化使他們的心態暴露無疑：嗅嗅,匆匆隨變化而動，立刻穿上始終掛在脖子上的鞋子，開始出去再尋找，并很快就找到了更新鮮更豐富的奶酪；兩個小矮人哼哼和唧唧面對變化卻猶豫不決，煩惱叢生，始終接受不了奶酪已經消失的殘酷現實。經過激烈的思想斗爭，唧唧終于沖破了思想的束縛，穿上久置不用的跑鞋，重新進入漆黑的迷宮，并最終找到了更多更好的奶酪，而哼哼卻始終站在原地對著蒼天滿腹埋怨、滿嘴牢騷。

從這個故事中我們不難看出：事物總是在不斷地發展，我們的意識也該跟著不斷地更新，只有這樣我們才能有更大的突破和更大的進步。下面是這本書代序上的一段原話：回憶一下十年前的你，在看看現在的你，是否想過十年之后，你又會怎樣？面對日新月異的變化，你可以抱怨、牢騷滿腹；面對變化，你可以更加浮躁；面對變化，你也可以一直等待；面對變化，你還能否思考？是誰改變了他們？究竟是誰動了你的奶酪？我喜歡這本書，因為它是一個可愛的故事，他讓我認識了變化，帶給了我們的快樂。就像廠工會辦的職工書屋一樣，職工書屋從無到有，這也的一個變化，面對這樣一個變化你又會怎樣看呢？是馬上行動起來，投入到讀書當中，還是無動于衷，再或者還是等等看。作為一名閱讀愛好者，我很幸運的被車間選為讀書小組的組長。作為讀書小組的組長，我覺得可以嘗試用以下兩種方法組織讀書活動：

一、采用“共讀一書談感想”的方法。每個人對事物分析的高度不同，判斷問題的方法也不同。如果大家共讀一本書，讀書之后一起來談談看過這本書之后的感想，那么，想必會有多種意見出現在眼前，這樣，大家在磨合意見的過程中相互學習，必將會提高彼此的判斷水平和分析能力。

二、采取“換個角度再讀書”的形式。就像在讀《三國演義》的時候，人們通常會很自然的站在蜀國劉備的角度去閱讀，如果在你讀過一遍之后，你是否嘗會試過站在曹操、孫權、周瑜的角度去看全局呢？我想，如果樣閱讀的話，是否對我們今后看問題的全面性，有一些幫助呢？以上只是本人兩點不成熟的意見，甚至謬誤，還需在今后的學習中改進和提高。

有人說：學如逆水行舟，不進則退。生活何嘗不是這樣呢。我們每個人的內心都有自己想要的“奶酪”，我們追尋它，想要得到它，因為我們相信，它會帶給我們幸福和快樂。而一旦我們得到了自己夢寐以求的奶酪，我們又會怎樣？是對他有所依賴，還是準備好了去尋找更新鮮奶酪。最后我們說的是：順應發展，享受變化，讀一本好書，一輩子受益。

第二篇：青年職工發言稿

同志們：

今天，我市青年職工“雙爭雙創”活動總結表彰大會在這里隆重召開。剛才，xx-xx同志全面總結了XX年我市“雙爭雙創”活動的開展情況，并對XX年全市“雙爭雙創”活動進行了詳細的安排，我完全同意。我們高興地看到，近年來，全市各級團組織和有關部門互相支持、緊密配合，開展了富有特色、靈活多樣的“雙爭雙創”活動(爭當青年崗位能手、爭創青年文明號，創新創效)，在提高青年職工素質，引導青年職工服務企業發展大局、扶持青年就業創業、促進青年建功立業等方面作了大量扎實的工作，取得了顯著成績。在此，我代表市人民政府對給予“雙爭雙創”工作大力支持的各級領導、各相關部門表示衷心的感謝!向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向全市各條戰線上的廣大青年職工致以親切的問候!

XX年，市委、市政府認真貫徹落實黨的xx大和省第九次黨代會精神，全面落實科學發展觀，著力“構建大交通、培育大產業、爭取大政策、促進大和-諧”，突出抓好“五個突破”和“三個推進”，全市經濟社會保持了較快發展。全市全年完成國內生產總值億元，增長%;實現地方財政一般預算收入億元，同口徑增長%;全社會固定資產投資億元，增長%;農民人均純收入元，增加元;城鎮居民人均可支配收入8067元，增長%。這一系列數據反映出我市經濟社會發展整體態勢很好，在這個好的態勢背后，是我們科學清晰的發展思路，是我們強有力的發展措施，更是包括我們廣大青年職工在內的全市人民奮發創新的體現。當前，市委二屆九次全會深入貫徹黨的xx大和省委九屆四次全會精神，站在新的歷史起點謀劃巴中發展全局，提出了堅持以工業強市為主導，推進新型工業化、新型城鎮化、農業現代化，著力構建大交通、培育大產業、爭取大政策、促進大和-諧，努力促進巴中經濟社會加快發展、科學發展、又好又快發展的總體要求和基本思路。市二屆三次人代會提出了我市今年經濟社會發展的主要目標：生產總值增長%;地方財政一般預算收入同口徑增長%;農民人均純收入增加元以上;城鎮居民人均可支配收入增長%。要貫徹落實好市委二屆九次全會精神，實現市二屆三次人代會提出的各項目標，推動巴中加快發展、科學發展、又好又快發展，青年朋友大有可為。借此機會，我給大家提三點希望：

第一，全市青年職工要積極投身創新實踐，爭當創新創效的模范。胡-錦-濤總書記在黨的xx大報告中進一步強調：“提高自主創新能力，建設創新型國家，這是國家發展戰略的核心，是提高綜合國力的關鍵。要堅持走中國特色自主創新道路，把增強自主創新能力貫徹到現代化建設的各個方面”。這是順應時代特征、事關中國經濟建設和社會發展全局的戰略選擇，是全面貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和-諧社會、全面建設小康社會的客觀要求。當今世界，經濟全球化趨勢更加明顯，世界經濟日益成為一個整體，中國受國際經濟的影響越來越大。研究經濟運行中的新情況，解決經濟增長中的新問題，靠什么?靠持續不斷的創新。持續不斷的創新又靠什么?靠強烈的創新意識和強勁的創新能力。從國家發展的需要來看，推動企業全面創新是實施科教興國戰略，構建國家創新體系，提高國家創新能力和國際競爭能力的客觀要求。從企業發展的實踐來看，一個企業要想在市場競爭中立于不敗之地，就必須著力提高企業的核心競爭力。提高企業競爭力靠什么?靠提高職工素質，加快創新。今天受表彰的一些同志，有科學管理的企業創新帶頭人，有勤于學習、勇于創新的一線職工。雖然大家工作崗位不同，成長經歷各異，但大家的成功都有一個共同點，那就是立足崗位，敢于創新;靠管理增效益，以創新提效率。這給了我們一個啟示：善于創新的職工是最具競爭力的職工，善于創新的企業是最具市場競爭力的企業。創新是企業發展的根本，是青年成才的關鍵。廣大青年職工應該不斷增強創新意識，提高創新素質，激發創新活力;青年科技人員要圍繞企業技術改造和技術創新積極開展科技攻關活動，創造具有自主知識產權的科技成果;青年管理人員要樹立銳意創新、不進則退的進取意識，始終把創新作為開發企業內部潛力、增強企業核心競爭力的重要手段，勇于破除一切與先進生產力發展不相適應的陳規陋習，敢為天下先，敢走創新路，這樣才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

第二，全市青年職工要牢固樹立學習意識，爭做創業成才的典型。當今時代是知識經濟時代，科技進步日新月異，社會發展日益迅捷，市場競爭相當激烈。面對競爭，不學習要落后，落后就要被淘汰，這是每一個企業和職工都應該具備的危機意識。從企業來看，增長最快的企業是以知識為基礎的企業，是有自己專有技術和核心技術的企業。例如，海爾集團在1983年至1984年還是一個僅有100余名員工的虧損企業，從虧損147萬元起步的海爾靠什么在激烈的市場競爭中脫穎而出，靠他們追求卓越的理念。這種理念來自哪里?來自于堅忍不拔的毅力，來自于不斷的學習積累和技術創新。海爾平均每天申請專利1.8個，專利不是員工憑空想象的，而是來自于公司“干什么學什么，缺什么補什么”的濃厚學習氛圍和良好學習機制。對職工來講，只有學習才能面對崗位挑戰，也只有加強學習才能更好地為企業的發展獻計獻策。學習出創造力，學習出競爭力，學習出發展力。我們身邊，有很多青年職工，雖然文化水平不高，但立足平凡崗位，勤于學習鉆研，勇于進行技術創新，為企業、單位創新創效作出了較大的貢獻。希望廣大青年企業家和青年職工以身邊的榜樣特別是今天收到表彰的同志為動力，加強學習，不斷提高自身的綜合素質，成為我市工業強市的合格建設者;不斷豐富更新自身的知識結構，使自己真正成為愛黨愛國、立場堅定、通曉經濟、熟悉科技、了解市嘗精通管理的行家里手;加強實踐鍛煉，在參與企業管理中增知識、強素質、長才干，在投身經濟和社會發展的實踐中大膽探索、創業成才，為促進巴中加快發展、科學發展、又好又快發展貢獻力量。

第三，全市共青團組織要堅持人本理念，不斷提高活動的創新含量。作為引導和組織青年職工開展的群眾性創新活動，“雙爭雙創”活動要堅持以人為本，確保“兩促進”(促進企業發展，促進青年成才)。活動的開展既要根據企業發展的需要，又要適合青年特點，要把提高青年職工的素質，培養青年創新人才作為青年創新創效活動的基礎，帶領青年職工著力進行技術創新、管理創新、營銷創新、服務創新，通過活動推動企業全面創新，創造更高的經濟效益。要以生動活潑的形式來吸引青年，通過活動幫助青年學習新知識，掌握新技能，滿足他們成長成才的需求，增強青年對活動的認同感。要通過將青年文明號活動與青年崗位能手活動相結合，將創新創效滲透到企業生產經營管理的各個領域，滲透到一線青年工人、管理人員、營銷人員、技術人員等各個青年群體，不斷拓展活動的覆蓋面。要把扶持青年精英與推動全員參與相結合，使整個活動既是明星璀璨，又有群星閃爍。:

青年朋友們，市委二屆九次全會、市二屆三次人代會提出的奮斗目標需要包括廣大青年企業家和青年職工在內的全市人民的共同努力、艱苦奮斗。希望大家能夠以“雙爭雙創”活動的開展為契機，把個人的理想和前途融入到促進社會發展的生動實踐中去，銳意進取，開拓創新，以更加先進的理念、更加扎實的工作、更加飽滿的激-情，為推進巴中加快發展、科學發展、又好又快發展建功立業，創造出無愧于時代的輝煌業績。

第三篇：青年職工發言稿

青年職工意見征求會發言稿

大家上午好！今天很高興能有機會與大家一起交流學習。今年是我工作的第四個年頭了，比起初入職時的茫然無措，也算積累了一點經驗，現在就自己的工作經歷談幾點工作體會與大家共勉。

三年多來，我干過自己本專業的工作，干過一段時間辦公室的工作。因為工作內容的轉換，我始終堅持要認真學習，這樣有利于盡快適應新的工作。這也是我想談的第一點體會：要堅持學習。

在工作中，要針對不足，扎扎實實的學習理論知識；同時，要向老同志學習，學習他們豐富、寶貴的工作經驗；此外，還要向班子成員學習，學習其工作方法、工作思路，不斷糾正和克服自己存在的弱點，使自己盡快成熟起來。

第二點體會是：要做計劃。剛開始工作時，我總感覺工作沒有頭緒，每天做很多事情，但效率很低。后來仔細分析，我認為主要原因是工作盲目性較大，計劃性不強。我們應該圍繞自己的主體業務安排自己的工作計劃，確定工作目標，比如安排好每月、每周、每日的工作計劃。此外，還要學會區分事情的輕重緩急，先做重要且緊急的事，然后做重要但不急的事，最后做不重要也不急的事，這樣靈活、有效、合理地工作，才能提高工作效率，并把工作做得更好。到了月末、年末或一定的工作節點時再進行分析總結，找差距，彌補不足。有一句話說：“凡事預則立，不預則廢”，人生的目標也是這樣。

第三點體會是：要有責任心。我們每個人都應該學會承擔責任而不是推卸責任，不僅要做好本職工作，也應該努力為單位多做一些自己力所能及的事情，有益于單位，就是有益于自己。在桃源的時候，松哥給我很深的印象就是肯干事、有責任心。今年漲水過后，水尺碼頭的臺階上淤泥堆積，如果不及時清掃，會給之后觀測水位造成不便。下班后我通過視頻監控去看水位時，就看到XX一個人在那默默地清掃臺階，天氣很熱，他揮汗如雨，卻沒有怨言。他那種為單位考慮，然后主動做事情的責任心值得我們每個人學習。

第四點體會是：要有執行力。前面說了學習、計劃、責任心，但歸根到底，一切結果都是行動的積累。學了不用、計劃不實施、有責任心卻只在那想，都不能做好工作。對于如何提高個人的執行力，我的做法是給自己預設一個合適的截止時間。有些人可能有這樣的體會，在學校時，就算老師預留了很充足的時間做作業，但基本是到要交的時候才拼命趕，在短時間內完成了大部分。這是因為有了截止時間，自己感受到一定的壓力，進而全身心地投入，大大提高了效率。預設一個截止時間，還能更明確地安排計劃，有條不紊地完成工作。

最后談一點感受。我覺得我們局里的活動很豐富，文化講壇、五四青年交流座談會以及今天的青年職工意見征求會，又恰逢今年召開市運會等，給了年輕人展示的平臺，促進了大家相互交流學習。在這之外我有點不成熟的建議，是不是可以適時地舉辦一些培訓，像辦公室方面，可以組織這些通訊員進行新聞寫作、攝影之類的培訓，提高稿件質量。近年來，素質拓展訓練發展極快，其對于增強團隊意識、培養團隊協作能力、改善人際關系都有很好的促進作用，也是我們可以借鑒的方式。

第四篇：青年職工座談會發言稿

尊敬的領導及各位同事：

下午好，……很榮幸能代表青年職工發言，跟大家交流我來林場之后的所見 所聞 所感。

就覺得時間過 的好快，記得我第面試的時候，也是像現在這樣對面坐著朱廠長，我也是這樣的著裝，朱廠長也是做在我的對面，只不過現在是不同的地點 不同的時間，轉眼間5個月就過去了。自來林場的那天起，雖然林場領導給了我很多的關心，新老同事給了我許多大大小小的幫助，但新環境新人員新開始帶來的新挑戰，實事求是的講給了我不小的新壓力.因為我跟在做大部分不同的是應屆畢業生參加工作對我來說意味著走出校園，步入社會，全新的環境里嚴格的規章制度代替了大學的自由隨意；單位的領導和同事取代了曾經熟悉的師長和同學；全新的崗位上，我們的定位由教育的接受者轉變為技能的掌握者和主動的學習者和實踐者。十多年來都是在學校度過的，突然換了一個環境或多或少都有一些不適應。可是來到林場工作一段時間后，我發現內心對環境的不適感;內心的擔憂、不安、膽怯都在一點一點的消失，這個溫暖的大家庭慢慢的驅散著我內心的負面因素，讓我感覺這又是一個新的開始，一個美好的開端。記得剛來林場的第一天，我很清楚的記得那是建軍節，我父親是部隊的那天部隊放假，找個車很不好找。來了后張主席親切的跟我聊天，詢問我有沒有車，要不要幫我拉東西，同事們也熱情的帶我去食堂感受了一下咋們的伙食。說起來食堂不得不提，好多人問我李虹臻你也不胖干嘛減肥呀，其實不是我想減肥，是咋們食堂的伙食實在是太好了，要是放開吃根本就控制不住自己，所以沒辦法要自己節制呵呵。下面我就從幾個方面談一談粗淺的感受：

感受

一、有一個令人擁戴和尊敬的領導班子

這個班子給我的感覺是有著開闊的視野和創新的思維。在決策上都做到了按照相關政策法規、按照上級指示標準對林場建設現狀清、階段工作目標清，部署思想特點清；工作上做到了求真務實、踏實肯干，關心職工現實利益，心系部屬生活冷暖，能以廠為家，把崗位當事業干；形象上做到了以身作則，嚴以律己，公道正派，寬以待人，堅持原則。記得剛來不久的時候王書記去宿舍看望我們新職工，詢問我們有什么困難，還親切的和我們拉起家常，她從我們職工最現實最直接的利益出發關心我們，是希望我們把林場當成一個新家扎下根，愛護它，建設它。在工作上主席把他自己曾經開過會議的文件和學習過的書籍交給我，從政治思想上關心我的成長，鼓勵我進步，希望我早日成長起來。

感受二有一個年富力強，充滿實干精神的中層領導群體 來廠之后給我的第一個震撼那就是領導都很年輕，特別是中層領導，給我的印象個個都是精兵強將，他們不僅在工作上能獨當一面，而且在業務上都是本專業本部門的行家精英。更難能可貴是：他們對部屬都能做到三容：“容得下才，容得下嫌，容得下過”。例行工作中，能夠落實上級的決策決議和各項任務事項，日常生活中，關心下屬體恤下屬，從而使我真切地感受到了林場大家庭的溫暖，確立了我以廠為家的思想理念和愛廠建廠的主人翁意識。他們不僅在工作中關心我，指點我，糾正我存在的不足，不厭其煩手把手的帶教是在培養我的能力，給我正能量。同時在生活中關心自己的生活和學習，經常和自己隨機談心，指點自己做人做事

感受

三、有一支勇于吃苦、默默奉獻的干部職工隊伍 這支隊伍不僅在工作上勇于吃苦、樂于奉獻，而且人人都有一顆博大包容的美麗胸懷。因為我就處于其中，因此感受可能也就更深刻一些。一是思想上不猜疑、不隔膜，大家都相互信任并經常主動相互交流；工作生活中大家相互支持，相互關心；有了失誤不指責，做到了互相幫助；有了分岐不結怨，做到了相互理解；有了成績不爭功，做到了互相勉勵。說到幫助我的話就太多了，就說說最近把小杰不在，樓上布置會場的時候，要搬抬桌椅，桌子很沉 我一個大男生抬高放到上面都有些吃力，辦公室的姐姐覺得我辛苦 非要幫我抬，這個事情其實不是她們舉手之勞，力所能及的事情，但是卻非要幫助我真的讓我很感動。還有每天早上拖大廳的時候，碰見每一個同事都會熱情的過來說 我幫你吧，讓我感覺心里很溫暖。還有現在我在林場也有了自己的圈子集體，閑暇的時候也有聚餐 唱K等，一起踢足球、打羽毛球、打籃球等集體活動，豐富業余生活。謝謝大家這么快的認可我接納我。我很珍惜現在，很感謝大家。

雖然我在十三陵林場這個大家庭中還是個新人，但這個家給我的總體的感覺是大家的心是攏在一起的，情感是融在一起的，勁頭是擰在一起的，是一個團結和諧、勤奮肯干、堅強有力的和諧集體。

在以后的工作生活中，我要努力做到“三學”即結合工作需要向書本學；結合工作實際向同事學。結合工作實踐向領導學；盡快提高自己的專業水平和實際工作能力，以廠為家，建廠勝家。

這五個月來，其實經歷也是蠻豐富的，因為我在北郝莊分場和后勤辦公室都有工作過。跟著工程科去過八大處檢察官學院的綠化工程，參與過招投標，隨同事領導做過申請2級資質的一些手續的辦理。計財科跟著跟著盧隨同紅章大哥審計過專項款，教我怎么看憑證，跟銀行的一些業務往來都有學習過。在后勤辦公室準備以后管理項目，現在也一直在學習，項目這項工作非常重要，林場一直以來都是事業帶項目，項目促發展，這么重要的任務交給我，我一定要對自己提出更高的要求，爭取早日成長起來。思想上我要求進步雖然

不足 和怎么做剛從大學校園出來，無論是為人還是做事方面的經驗都很欠缺，為了能夠盡快融入林場這個大家庭,我要不斷的學習。有一句話我一直非常喜歡，好多人的QQ簽名都是這個。要么去旅行要么去看書，身體和心靈總有一個要在路上。

。一通過各種書報雜志、網絡、文件等載體不斷學習新的知識，接受新的觀念，不斷拓展視野，增強自己的專業水平，為能夠適應工作需要而不斷努力，讓自己的心靈時刻在路上；另一方面我盡量多跟領導和同事交流學習，在坐的每位領導和同事，都有豐富的人生閱歷和工作經驗，我會努力向你們學習，多問、多聽、多看、多想，多向你們討教經驗，把學到的知識運用到實際工作中去。（不能學趙括只會紙上談兵。）另外思想上我也爭取進步，十八大的召開，參加的相關會議和展覽活動，對我感觸很深，我也提交了入黨申請書，雖然現在還是一名團員，但是在今后我會以一名黨員的標準要求自己。

也希望各位領導和同事能夠多給我關心和幫助，我會虛心接受，不斷上進，盡快熟悉和適應工作環境，了解工作性質和職能，使自己進入工作角色，努力讓自己迅速成長為一個思想進步、技術過硬、扎實肯干對林場有用的人。

（二）嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作

辦公室工作沒有最好，只有更好，干好辦公室工作，是我人生的第一起跑點。我會在以后的工作中調節好自己的情緒，始終保持樂觀向上、積極進取、樂于奉獻、快樂工作的良好心態，學會以積極的心態去面對平凡的工作，在細節上下功夫，努力做到大事不含糊，小事不馬虎，確保各項工作少失誤。牢固樹立“細節決定成敗”的意識，始終堅持舉輕若重的原則，處處留心、時時細心、積極主動配合同事的各項工作，努力做好自己的本職工作，準時、高效地完成領導交給的各項任務。要保持極強的責任感，自覺承擔工作責任、組織負責、社會責任，努力在工作和生活中實現“責任”習慣化，以極端負責的態度積極主動地做好每一項工作。

另外對團工作的建議和感受：

我覺得上回去八達嶺林場交流學習那個活動就挺好的，進行籃球友誼賽，雖然輸了比賽但是咋們場的職工都很有團結在氣勢上和凝聚力上絕不亞于對方。騎游活動 大家相互鼓勵相互支持，騎完了并不輕松的一段路程。有上

這種訓練起源于二戰期間的英國。當時大西洋商務船隊屢遭德國人襲擊，使許多人葬身海底。但是人們驚奇的發現哪些能夠活下來的并不是身體最強壯、游泳技術最好的人，而是那些有著頑強的意志和強烈求生欲望，有著較豐富的生活經歷和生存技能的人，現在成為MBA課程重要組成部分。去通過戶外拓展訓練，培養員工的組織能力、團隊協作能力以及思維創新能力，使大家更好的融入到集體中，形成良好的團隊精神，同時挖掘大家的潛力，提升大家對工作的激情和活力。

我很珍惜現在，很感謝大家。

項目介紹：在一個直徑 5 米 的深潭中間有一盆水，你要在僅用一根繩子，不接觸水面的情況下取到全體隊員的救命寶物，想一想可能嗎？團隊的智慧可以把它變成事實。十大英雄排列

第五篇：讀書日發言稿

讀書日發言稿

讀書日發言稿 篇1

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們 ：

大家下午好！今天是聯合國確定的第17個“世界讀書日”，而我很榮幸能成為學校一名優秀的讀書代表，站在這里和大家共同分享讀書心得。

首先讓我們來分享這樣的一個故事：據說在猶太人很小的時候，他們的父母就會把蜂蜜涂抹在《圣經》上，讓他們的孩子蘸著口水來翻閱，父母這樣做的目的只有一個，告訴孩子們書是甜的。正是從這些蘸著《圣經》上的蜂蜜開始讀書的孩子中誕生了馬克思、愛因斯坦、門德爾松；正是從這些舔著嘴唇，嗅著書香的孩子中走出了129位諾貝爾獎得主。 鮮花和掌聲掀起的不過是世俗的喧囂，只有理性的思考才能使人追隨前進的腳步，尊重智慧，崇尚讀書，多么神圣的一件事啊！我們都知道溫總理是博覽群書的典范，在20xx年的`世界讀書日，百忙之中的溫總理與讀者交流心得，講了這樣一段話，他說：“讀書決定了一個人的修養與境界，關系著一個民族的素質與力量，影響著一個國家的前途與命運，一個不讀書的人，一個不讀書的民族是沒有希望的，我很提倡全民讀書，希望人們乘坐地鐵的時候能夠手里拿上一本書，因為我一直認為，知識不僅給人力量，還會給人安全，給人幸福。”

讀書是一種享受，只要一有時間，我就會翻閱各種書籍。我最喜歡的是自然科學，當然社會科學也不會放過，讀書已經是我生活中必不可缺的一部分，大家都知道，“新東方”的創始人俞敏洪老師，他在讀大學的時候養成了一個良好的習慣，每月他都把自己的生活費分成兩半，一半用來吃飯，一半用來買書，就這樣他覺得自己的閱讀量遠遠還不夠，那么試問我們呢？我們又讀過多少呢？

一個人的生命是有限的，怎樣才能讓有限的生命過的充實富有、多姿多彩，怎樣才能讓有限的生命飄溢著濃郁的清香，閃耀出無限的光輝，怎樣才能提高生命的質量，讓生命增值呢？那就是讀書，人生的積淀可行萬里路，可讀萬卷書。讀一本好書使我們可以從智慧的叮嚀中頓悟人生的真諦，從偉人的人生記錄中感悟崇高的境界和崇高的情懷；從科學家的文學里體會攀登的艱辛和執著，從英雄可歌可泣的故事中找到和命運抗爭的無窮力量和堅強意志！

同學們！讓我們把讀書活動作為一次新的耕耘與播種，讓讀書成為一種生活習慣吧！讓讀書成為一種生命需求，讓迷人的書香飄溢在我們美麗的校園，讓我們在書香中成長，在書香中成人，在書香中成才。讓我們在朗朗書聲中陶冶情操，綜合提高，真正成為志存高遠、知書明禮的技能人才。

謝謝大家！

讀書日發言稿 篇2

大家好！我叫趙白云飛，是鄭航附小五年級二班學生。今天是世界讀書日，我這次發言的主題是“讓我們做一個讀書人”。

莎士比亞曾經說過：“書籍是人類的營養品。”既然如此，那么多的“營養品”等著我們去品味，我們可不能辜負了。只有我們多讀書，才可能成為一個有知識的人。現在是一個知識與文化的時代，在這個社會，你不看書，得不到知識，就會被社會所淘汰。

書就像是你的朋友，要珍惜和愛惜，在讀書的時候，要小心翼翼地看。書是我們的好朋友，書能讓你學到很多知識，寫作文也就不難了，這正應了杜甫那句話：“讀書破萬卷，下筆如有神。”書就好比一個天空，每天都是新的，讓你的生活充滿活力，讓你的生命更加長壽。讀《駱駝祥子》，你能了解舊社會車夫的苦難生活，讀《魯賓孫漂流記》，你能知道怎樣在一個陌生的環境下生存……書籍給我們很多的生活知識，在書中，我們仿佛度過了許多不同尋常的時光。

漢朝的劉向說：“書猶藥也，善讀之可以醫愚。”意思是書就像藥，讀完之后，能治好你的心病。加入你思想苦悶，不開心，看書可以幫助你從苦悶中解脫出來。由此可見，書的力量有多么巨大。

讀書是那么好，讓我們一起來做一個讀書人，在閱讀中快樂成長！