第一篇：2012年11月信息調研工作總結

2012年11月信息調研工作簡報

校區信息調研部隸屬于團委，主要負責采集整理學生對校內、國內、國際熱點事件的觀點、看法。

十月經過面試、初篩選、最終篩選，最終確立了校區學生會信息調研部部長及副部名單，分別是：部長由原信息調研部副部魯俊擔任，同時兼任校區宣傳部副部；副部由原信息調研部干事李春、錢莉、李海霞擔任。設立校區宣傳部后，我部門不再招收干事，所有調研活動均需在各院及社聯、青協宣傳部協助下完成。

換屆之后，我部門在11月共進行兩次調研活動，第一次調研活動安排在11月8號，分別在校內、國內以及國際事件上選取一個熱點話題在大一晚自習期間進行信息采集。校內則是關注度極高的青春風采大賽決賽，國內是即將召開的黨的十八大，國際事件則是美國大選。學生自由發言，均寫出了自己對此事件的看法及建議。以下選取部分學生觀點展示：

1、引人注目的中共十八大即將召開。在中國共產黨平穩地做換屆準備的時候，我們也明白十八大將是中國這只大船新的起點，成為她發展的新動力。在這變幻莫測的世界中，把握時代的方向，準確定位國家發展方向是非常重要的。而這次十八大的召開正好抓住了這個機會，在21世紀初的關鍵時期，十八大在穩定人心的同時，也將成為廣大民眾的關注點。它確定的方向，將引領國家的走向，甚至世界的格局，能否完成21世紀三步走戰略，也是至關重要的。因此，不管怎樣，十八大深刻影響著中國。

——劉志遠

2、青春風采大賽是大學生展示文藝的比賽。它豐富了大學生的校園文化生活，營造了良好的校園文化氛圍，展現了大學生的青春、熱情與活力，通過對大

學生精神文化素養的提高從而促進大學生的綜合素質的提高。

大賽的展開給予了廣大同學展示自我挑戰自我的舞臺，鍛煉了學生各方面的能力，增強了大學生的自信心，同時也促進了同學們之間的友誼。

就我校青春風采大賽開展情況而言，我想提出以下幾點意見：

1.我校舉辦青春風采大賽的場地太小，盡管大賽的秩序維持的還可以，但總的來說還是不大方便。后來的人無法入足，先來的人無法活動。

2.青春風采大賽能內容略顯單調，一直以來都只有舞蹈、唱歌，形式

過于單調古板。沒有可以讓人眼前一亮耳目一新的精彩節目，缺乏一定的創造性。

3.大賽舉辦的時間不是太合適，許多的同學都因為有課而無法到場觀

看比賽，多少都會有些遺憾。

希望舉辦方可以考慮我的意見，為以后的學弟學妹們舉辦更加精彩的青春

風彩大賽！

——沈曉晴3、2012年美國選舉已經塵埃落定，在這次激烈的選舉競爭中，奧巴馬以200

多票的優勢成功蟬聯美國總統，雙方政策爭鋒相對。

在這場選舉大戰中，除了奧巴馬和羅姆尼兩位主角外，他們背后的支持者也

有著強大的力量。大選中選民分化十分嚴重，在不同族群中，雙方支持率的差異也十分明顯，這是因為美國近年需要面對的問題，種族矛盾日益加重，種族力量不可忽視。

美國的種族主要分為白人和非白人，非白人是美國不可忽視的力量，他們常

年被打壓，因為如此，他們希望非白人成為總統來改變他們的地位。如果下一節有一位黑人候選人，那么他的支持率也會很高。種族應當平等，人與人之間沒有

貴賤之分，這是美國將面臨的巨大挑戰。

_--郭云雷

第二次調研工作定在了11月20日，由于本月校區活動較多，重

點調查了關于校區活動的信息，包括各院正在舉行的“金話筒主持人

大賽”及上個星期召開的“科技文化節開幕式”。此外，十八大依舊是我們信息調研的主要工作，此次，我們選定的調研課題是“對習近平上臺的感想”。

以下展示部分學生觀點：

1、“金話筒”主持人大賽的舉行令人十分開心，我想現階段可能有兩個問題比較難以解決。首先，怎樣可以是主持人大賽被更多的同學知道，并使大家一起欣賞主持人的風采。第二可能就是如何能夠更加公平公正地進行評比。

首先我覺得影像資料可以放在網上給更多的校外人員觀看，也可使用廣播時間，每天每個時段進行一位選手的主持片段。對于第二個問題，我覺得除了請專業的老師和主持人做評估外，還可找些群眾評委對主持人的受喜歡程度進行選擇，這樣可以避免因認識而產生的不公平。

——史飛

2、當機身與地面親密擁抱的那一刻，我收獲了許多。那一刻，獲獎已不再重要，只要看到那飛機在空中劃過，留下無形的痕就足夠了，一周的辛勤勞動終于綻放花朵！

如今，科技文化節已然謝幕，但我卻從中學到了很多。通過親身制作飛機，試飛??我體會了成功的喜悅，感受到了集體的力量。當冬日的陽光灑落機身，飛機在風中顫顫升起，我仿佛聽到，風也在為我們喝彩。

或許我們都已經體會到，參與比賽過程中的辛酸與快樂，所以其他的都不再重要。就算如今科技文化節已經落幕，我們用自己的行動為它畫上一個完美的句號，我們學到的體會到的永遠屬于我們。

—— 秦榮康

3、習近平，一個能夠自我提醒、自我約束的人。

習近平，從陜北農村大隊支書做起，在河北正定正式起步，在福建政壇走向成熟，而在知天命之年，又來到浙江踏上新的征途。但無論到哪里工作，他總是要求自己先做一個學生。

習近平向黨組織遞交過兩次入黨申請書。第一次，因為他父親習仲勛當時正在受迫害，父親的所謂問題影響了他，沒有批準。第二次申請時，組織才批準他的入黨請求。

而今，他已經是中國第五代領導人，在一個經濟形勢嚴峻，地區沖突加劇和改革呼聲加劇的復雜時刻，我相信他一定能夠帶著中國走向富強！

他說：“黨的信任和人民的期望是對我們做好工作的巨大鼓勵，也是我們肩上的重大責任，人民生活的美好是我們奮斗的目標”。希望在他的領導下人民可以真正的生活的美好幸福！

——王偉偉

除此之外，十一月，我們還承接了團委的關于“張家港公民科學素質的調查問卷”。共發出問卷250份，收回233份。并得出一份調查問卷。

以上便是我部門11月以來的所有工作。

第二篇：信息調研部工作總結

加

入學生會心得

院學生會信息調研部孫亦凱2013年2月18日

從進入大學后就立志加入一個學生會的團體，經過眾多學生會團體的推薦，自己對學生會組織的了解，決定要加入院團委信息調研部，從開始決定要進行面試的時候，自己就鼓起很大的勇氣，畢竟自己從來沒有經歷面試之類的活動，一想到大學就是鍛煉自己的地方，自己還是充滿了信心。

當接到初試面試的通知時，既緊張又激動，面試當天，當自己怯怯走上講臺時，自己告訴自己是能成功的，當甩筆在黑板上寫下自己的名字時，整個教室都是自己的，當自己唱出在大學中的第一支歌時，當所有的人給你熱烈的掌聲時，當聽到部長說回去等消息的時候，我感覺自己成功了。第一次面試就給自己這么大的鼓勵，這也許是自己在進入院團委信息調研部之前最大的收獲了。經過焦急的等待，終于等來了復試的面試通知，這一次自己更是充滿了信心，又是寫下自己的名字，又是自我介紹，一氣呵成，當部長問到還有沒有給大家帶來歌曲時，充滿信心的唱完以后，我知道自己成功了，當收到短信看到“恭喜你通過了院團委信息調研部的面試“，這一刻自己被得到認證了。證明自己是行的，自己是最棒的。

進入院團委后，決心把所有的工作都做好，進部第一步就面臨著最重要的早操鍛煉，這是一個非常有毅力的活動，一星期的時間說長不長，說短也不短，跑步不僅僅是為了鍛煉身體，也是為了增加部內成員的交流和認識，這也是院團委各部跑早操的重要目的。部內規定兩個星期之內必須認識部內所有成員，叫出他們的名字，跑步一個星期每天早晨都在一起，在一起唱歌，說到唱歌這也是在進部得到鍛煉的一個途徑，每天早晨跑完步以后，都要與其他部進行拉歌，這不僅鍛煉了你的勇氣，也增加了你的自信心，基本上每一個成員都得到了 鍛煉，這也是不可多得的鍛煉機會，這也是我們

基本上都認識了對方，當兩個星期以后部長抽查姓名時，我們都過關了。

第一次調研工作，信息調研部的本職工作，這也是看你有沒有能力在這個部待下去的基本工作，也是最重要的鍛煉機會，上臺演講是信息調研最重要的工作，你不僅需要好的演講口才，也需要你不怯場的應對問題的能力，第一次我沒有爭取到機會，但是從中學到了很多上臺演講的方式方法，感觸頗多，非常期待下一次的信息調研，調研完成，統計調研結果，這也是工作之一，最后的調研總結，也是信息調研的重中之重，畢竟第一次，寫起來感覺還是很吃力，經過對郵箱內調研總結的研究和咨詢學哥們問她問題，還是順利的完成了。第一次調研工作使自己無論是在能力上還是在方法技巧上都得到了很多。

經過長時間的學習和工作，漸漸的我們真正成為了院團委信息調研部的干事，我們在一起海邊聯誼，我們在一起籃球比賽，我們在一起聚餐吃飯，就當我們都成為無話不說的好朋友時，一場會議帶來的噩耗，使我們部失去以往的活力，要取消院團委信心調研部，晴天霹靂，難道我們近一個的友誼就這樣取消了嗎？經過學哥們和部長的努力，信息調研部終于保存下來了，而且還劃歸到了院學生會，院組織三大組織的頭領，我們還是院學生會元老，成為了水利學院學生會的先驅組織。

經過學生會各部近一個月的努力，院學生會七大部都已組建完成，作為院學生會的元老部，院學生會的第一個活動就交給我們院學生會信息調研部，關于“院學生會成立”的調研活動，作為先遣部來完成這個活動，又換了新的部長，我們都希望這次調研活動能圓滿完成，這次得到了上臺演講的機會，畢竟是第一次，上臺還是有點怯場，說的也有點少，但是自己也積累了一次演講的經驗，希望以后可以有更多上臺的機會，但還是在這次調研演講中獲得了很多得經驗。調研統計是調研工作的重中之重，可是我做為水利系的代表卻為了數據的運算簡便，把數據算錯，經過開會后，察算出了數據的錯誤，是部長在會上當眾批評了我們，從這件事中我學會了，在以后的工作中需要認認真真，不為了一點簡便，為部里造成不必要的麻煩。

經過幾個月的工作和學習，第一個學期已經到末尾了，在元旦的時候，我們還在一起包了水餃，雖然都包的不是多么好，但是我們在一起還是玩的很高興。

在接近考試周的最后一個會議上，我們部接受了這個學期個工作，部長對這一學期做了總結，我自己也這里收獲了很多，不僅讓我認識了這么多好朋友，也為以后的學習工作積累了很多經驗和方法，也讓我在以后的生活中充滿了勇氣和自信心，為以后在社會上打拼奠定了充足的基礎。

第三篇：2011年信息調研工作總結

2011年信息調研工作總結

今年以來，我們采取七項措施加強信息宣傳調研工作力度。

一、加強宣調工作領導。根據市局安排我縣的兩項調研課題任務：《加強退休干部服務管理》、《對新時期進一步落實離休干部生活待遇問題的調查》，專門成立重點課題調研工作領導組。組長：郭愛平，副組長：元富社、王繼強、燕天彪，成員：郭阿霞、高晉芳、燕麗芳，領題人：燕天彪，責任到人。成立宣調股，任命年輕的同志擔任宣調股股長，專抓此項工作。

二、健全宣調工作機制。縣局深入開展創建學習型老干部工作部門，并以此為契機，加強對信息通訊員老干部政策業務知識的學習，建立老干部信息通訊工作學習研討制度和信息通訊報送制度，夯實宣傳信息調研工作基礎。縣十二屆黨代會、十五屆人代會、市六次黨代會、省十次黨代會召開后，我們都組織全體干部職工進行了及時認真的學習。并先后在全體干部職工和全縣老干部中傳達貫徹了胡總書記“七一”講話精神、袁純清書記“7.28”講話

精神、全國老干部工作“雙先”表彰會精神。全文學習了習近平同志在全國老干部“雙先”表彰會上的重要講話。五月，我們以陽老字[2011]5號下發了《關于在全縣離退休干部中深入開展學習楊善洲同志先進事跡活動的通知》，號召在全縣離退休干部中進一步形成學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍。每周一、周三的固定學習時間，我們特邀陽城一中知名退休教師焦書年專題講授了“三晉”的由來、“清明節的來歷”、元明清時期的陽城文化狀況、弟子規等系列教程。還聘請老年大學高林老師教唱紅歌。十月份，我們派人參加了省局組織的宣傳調研工作交流培訓。并在全體干部職工大會上傳達貫徹了各地市宣調工作的先進經驗和做法。

三、注重信息通訊員隊伍建設。為充分調動各鄉鎮各單位宣傳信息調研工作人員的積極性和主動性，2010年開始實行通報和考評獎勵制度，今年對30多名信息員進行表彰獎勵，金額達3000多元。促進信息員及時向上級反映老干部工作中出現的新情況、新問題，向社會廣泛宣傳老干部工作中涌現出的先進典型、先進事跡。

四、認真完成調研工作任務。通過及時安排布置調查摸底、工作匯報和召開調查研究專題座談會，促進了調研工作順利完成。在3月份召開的全縣老干部工作會議上，縣局以陽老函字（2011）第1號下發《關于認真做好離退休干部生活待遇調研工作的通知》，發放《離退休干部連心卡》和《離（退）休干部日常生活居住基本情況摸底登記表》，并要求各鄉鎮各單位對離退休干部生活待遇落實的基本情況、落實離退休干部生活待遇工作存在的問題及解決措施報送文字匯報材料；同時對全縣老年大學情況進行摸底調查。4月13日上午，在活動中心四樓會議室組織召開由鄉鎮和縣直單位休干組長30多人參加的調查研究專題座談會，各鄉鎮和縣直單位休干組長就落實新時期離休干部生活待遇、加強退休干部服務管理進行了匯報。座談會發放了《晉城市退休干部調查問卷》，并對離休干部遺孀摸底登記。老干部在座談會上積極踴躍交流發言。《加強退休干部服務管理》和《對新時期進一步落實離休干部生活待遇問題的調查》兩項調研課題的圓滿完成，為上級部門出臺相關政策提供了充分依據。

五、做好信息報送和《動態》編輯發放工作。今年共向省、市局和各類老年期刊及報刊雜志發送信息通訊150余篇，將我縣老干部工作中好的經驗做法及老干部休干組、黨支部和老干部的先進事跡及時報道出去，在社會營造尊老敬老的良好氛圍。今年共編發《動態》18期，動態發往上級老干部工作部門、縣委領導及相關部門和各休干組，做到了上情下達，下情上報。

六、認真開展慶祝建黨九十周年活動。我們以陽老字（2011）3號下發文件，在全縣離退休干部中開展以“與黨同呼吸、共命運、心連心”為主題的征文活動。共收到征文109篇，經征文領導組初選共有50篇稿件予以采納上報市局，并同時報送《老友報》、《太行日報》、《山西老年》、《中國老年報》及晉城在線、陽城網站等。并以專輯形式在動態上分22期刊登了獲獎作品。十一篇稿件在市局獲獎，一篇稿件在省里獲獎。九月份的休干組例會，我們專程對評選出的獲獎單位和個人進行了表彰獎勵。

七、成立老干部宣講報告團并進行巡回宣講。8月份，我們下發文件成立老干部宣講報告團。首批老干部報告團

成員有六名老干部組成。9月9日，宣講團首場報告在活動中心四樓會議室舉行。各鄉鎮、縣直各單位分管老干部工作的領導、休干組長、離退休干部黨支部書記、涉老單位負責人80余人參加了會議。縣委常委、組織部部長史小林到會并講話。公安局離退休干部黨支部書記吉紅太、縣糧食局退休干部張金柱、縣人大離休干部陶延琪分別作了精彩生動的報告。他們廢寢忘食、忘我工作的執著，他們為了山區人民增收致富而奔波忙碌的步履，他們活到老學到老、學無止境的精神讓每一位聽眾深受感動。

明年工作計劃：

明年，我們將以深入貫徹落實全國老干部“雙先”表彰會上習近平同志的重要講話為重點，加大宣傳調研工作力度。組織宣講報告團深入鄉鎮、單位開展宣講活動，大力宣傳離退休干部先進集體和先進個人的典型事跡。根據情況，擴大宣講團成員，加強宣講力度，激勵廣大離退休干部關注陽城轉型跨越發展，為建設富裕、宜居、文明、和諧新陽城做出新的貢獻。同時，配合市局做好百名老干部百場報告會。我們還將以中央建立老干部退休制度30

年為主題，組織老干部開展征文活動。在離退休干部中深入學習貫徹省十次黨代會精神，把學習大會精神與市六次黨代會精神與縣十二屆一次黨代會精神結合起來，在廣大離退休干部中迅速掀起學習宣傳貫徹省十次黨代會精神的熱潮。

第四篇：----縣委組織部2005信息調研工作總結

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****縣委組織部2005信息調研工作總結

來源

課件 w.5 Y K J.O M 4

2005年，在市委組織部的具體指導和縣委的正確領導下，****縣委組織部認真貫徹落實全市組織部門信息調研工作會議精神，緊緊圍繞黨委中心工作和組織工作中心任務，加大信息調研工作力度，全年共撰寫信息稿件350余篇，調研12篇，新聞稿件400余篇，被市以上組工內刊采用70篇，其中信息67篇，調研3篇。有關情況簡要匯報如下。

一、領導高度重視。縣委常委、組織部長****同志高度重視組工信息調研工作，親自擔任部信息調研工作領導小組組長，在日常工作及管理中把此項工作作為組織和黨建工作中的重點工作來抓，做到了部署工作一起部署，檢查工作一起檢查，總結工作一起總結。部務會堅持做到了“四個一”，即每月通報一次信息調研工作開展和效果情況；每季度小結一次信息調研工作；每半年專題討論研究一次信息調研工作；年終總結并表彰獎勵一批在信息調研工作中工作突出的辦室和個人.從而在部全體干部中形成了抓好信息調研工作的共識，切1

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實增強了做好這項工作的責任感和緊迫感。為加強信息調研工作力量，部里在各項工作任務繁重和人員緊張的情況下，仍配備了一名信息調研專干，提供了一流的工作環境，安排了一間專門的辦公室，配備了一臺專用電腦，并在物力、財力上實施傾斜，做到了信息調研工作“要人給人，要錢給錢，要物給物”。

二、嚴格考核獎懲。年初，部務會根據市委組織部下達的信息調研工作任務和我縣組織工作實際，制定了《中共****縣委組織部2005年信息調研工作目標管理責任制》，本著“千斤重擔大家挑，人人肩上扛指標”的原則，把信息調研工作寫、用稿任務本文來自文秘之音，更多精品免費請登陸網絡.m查看分解到辦室，落實到人。明確規定，各辦室每季完成省以上調研寫稿1篇，每人每月完成省市組部信息寫稿3條。各辦室全年完成市以上調研用稿3篇，完成省組信息用稿6篇，各辦室平均每人全年完成市組信息用稿2篇。信息調研專干另完成省組信息用稿2篇，市組信息用稿4篇。為將目標任務落到實處，制定了嚴格的組工信息調研工作責任制和獎懲制度，將信息調研完成情況作為年終評先評優的重要依據。

三、建立信息網絡。為拓寬信息來源，我縣專門印發了《關于加強組織部門信息調研工作的通知》，明確建立組織部各辦室聯系基層聯系點和兼職信息員制度。全縣25個鄉鎮辦事處和15個縣直單位為信息調研工作聯系點，由部各辦室分別聯系。各鄉鎮辦事處黨群2

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副書記和縣直有關部門單位分管政工的副職為各聯系點信息調研工作第一責任人，各鄉鎮辦事處組織委員（干事），縣直單位聯系點政工干部為兼職信息員。各聯系點全年完成市以上調研用稿1篇，完成省組部信息用稿2篇，市組部信息用稿3篇。為增強責任感，實行了信息調研“一票否決”制。年底對各聯系點信息調研工作進行單獨考核，并作為基層黨組織考核的一項重要內容計入總分。對圓滿完成信息調研任務的單位和個人進行表彰，評選優秀稿件；完不成信息調研任務的，取消當年評先評優資格。

回顧一年來的工作，我縣的信息調研工作還存在較多的不足，主要反映在三個方面：一是雖然信息員隊伍有所壯大，但信息員素質有待提高。二是由于組織工作點多事雜，導致對下基層進行實地調研的重視程度不夠，基層調研的時間相對不足，導致信息調研質量不高，深度不夠。三是組工信息調研成果實際轉化利用率不高。

針對以上問題，2006年，我部信息調研工作準備重點抓好以下幾個方面：

一是狠抓工作落實。加強對各單位開展信息調研工作的督查、考核力度，經常通報工作開展及效果情況，暢通信息網絡。對完成工作任務好的單位及組工干部進行獎勵，對不積極按照要求開展工作的，提出批評或由部領導進行談話，以進一步提高各基層黨組織對組3

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工信息調研工作的重視程度和工作力度。

二是努力提高稿件質量。充分發揮基層聯系點作用，加強實地調研工作；加強信息調研員隊伍業務培訓工作，切實提高他們的文字水平和綜合素質；加強部各辦室之間的協調，對一些好的素材及時組織有關人員集中采寫，增強稿件的深度和時效性；建立信息調研質量分析制度，對每月報送刊發的信息調研質量通過與其他省市縣（區）優秀信息調研相比較，總結經驗、查找問題、明確重點，掌握信息調研撰寫的基本規律。

三、抓好信息調研成果的轉化運用。拓寬信息調研成果轉化應用的渠道。對較為成熟、有重要指導意義的信息成果，經過一定的程序，形成規范性的意見、文件、條例或制度下發實施；對一些有價值的情況、觀點、思路、建議和經驗，作為重要參考資料，及時報送上級組織部門和有關領導，為領導的決策和指導工作提供依據；對一些暫時不能形成的具體規定和制度，但有助于提高認識、轉變觀念的成果和典型經驗，轉化為言論、理論等，通過各種媒體進行宣傳。來源

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第五篇：信息調研網絡工作總結

今年，信息科堅持以宣傳輿情、信息、調研和網絡工作為重點，本著全面、及時、準確、實效的原則，切實加強宣傳調研信息與輿情信息工作，為領導科學決策提供服務，為實現全市宣傳思想工作目標發揮了重要的作用。今年截止到10月份中宣部發輿情信息200篇，其中中央領導批示14篇，中宣部發業務通訊單篇一篇。省委會宣傳部發4篇，商丘發工作信息在全市處于前3名的位置。調研工作今年共報調研8篇，其中《永煤文化現象的調查》、《永城著力做大做強面粉產業》分別被《河南日報》和公安部辦的《社會與法》第一期發表。今年永城新聞網與大河商丘鏈接；對突發事件的監控，處理工作；與搜狐網對接進行網上直播了19、20屆中國圍棋名人戰實況。

一、提高認識，加強領導 面對改革開放的新形勢，信息調研在工作中越來越重要。在開展宣傳信息調研工作中，我們深入研究，正確定位，提出了信息調研工作為加強和改進宣傳思想工作，為加強黨的執政能力服務的總體思路，按照這個思想，提升了信息調研工作的地位，暢通了信息調研工作的路子，提高了做好信息調研工作的積極性，從而帶動了全年的宣傳信息調研工作。

二、抓強化，夯實信息工作基礎 做好宣傳信息工作離不開一支優秀的宣傳信息隊伍，為此，我們一直為培養宣傳信息隊伍作努力。今年召開4次宣傳信息專題會議，研究工作，培訓隊伍，已經初步在全市形成了較良好的宣傳信息運行工作機制。

1、責任分解到人，分解到單位。建立了信息工作責任分解制度，并對各縣（市、區）委宣傳部及宣傳文化系統一級機構上報信息的數量、質量及內容做了具體的要求，分解到每個月，落實到每個人，并把信息工作納入目標考核，加強了督查檢查。

2、突出重點。圍繞重點工作，挖掘重大題材，發揮重要作用，要求信息員必須深入基層搞調研。凡是上報中宣傳部的重要信息，我們要求信息員深入基層，掌握第一手材料，通過切身體會，深刻理解相關活動的重大現實意義。

三、抓優化，提高信息工作質量 信息稿件質量不高，就沒有交流傳播的價值，即便是數量多，也無濟于事。因此，我們把提高信息的質量作為信息工作的重中之重，牢固樹立“信息質量第一”的觀念，推動信息工作由“收集”向“加工”轉變，花大力氣加強信息調研工作，探索“初級信息一調查研究一深度信息”的路子。為此，我們提出“四抓”：宏觀信息抓高度，不斷增強政治責任感和政治敏銳性；經驗信息抓深度，科學歸納宣傳思想工作的典型經驗；常規信息抓角度，通過開掘、加工和提煉，使信息新意迭出；突發信息抓速度，建立限時報送、嚴格審核、責任追究機制。

四、抓溝通，強化信息工作合作 信息工作是一門上下聯動的工作，只有及時掌握上級宣傳工作動態，了解基層宣傳工作情況，才能掌握工作的主動權。在如何掌握上級部門的工作動態方面，我們提出了“三多”，即多讀理論文章，多看電視新聞，多于上級部門聯系。通過多種渠道，及時掌握和了解上級部門的工作需要，做到宣傳信息稿件因需而供。這樣做，不但可以得到他們一些中肯的意見和建議，同時也獲得一些信息線索，這樣就更有利于信息的報送和采用。保持與基層信息隊伍的緊密聯系，我們要求各鄉鎮、市直各單位，明確專職的宣傳信息員，并建立檔案，經常聯系。今年不定期將繼續召開宣傳信息專題會，就宣傳工作內容、工作重點及信息需求等作專題培訓，積極培訓信息隊伍的業務工作能力，我們還積極與各新聞媒體加強聯系，達成共識，合力開創局面。

五、全員發動，群策群力 反映的是整個宣傳文化系統的重要工作，僅僅依靠一兩個人是不行的，必須發動廣大宣傳文化系統的干部共同參與這一工作，形成“領導帶頭、人人參與”的良好局面。我們在系納內部建立了信息上了工作機制，以《永城宣傳信息》為基礎完善系統內部信息報送制度，保證信息質量和數量。一方面大力培養宣傳信息隊伍中的骨干力量，一方面結合建設學習型機關，規定每個同志都有報送信息的義務責任，并按科室下達目標任務。

六、網絡工作明顯加強

1、今年永城新聞網進行了第二次改版，并在人民網開通了永城專頁，永城新聞網也與大河商丘網成功鏈接，到目前為止，今年共投到網站上的資金達2萬多元。

2、對突發事件的監控，處理工作。永城今年發生兩起重大事件，一起是大漢雄風雕像事件，事情發生后，我們一邊組織工作人員進行網上跟貼，一邊到省委宣傳部協調，爭取在內的媒體不上報、不上網，并成功協調10多家網站對本事的報的刪除工作，二起是洪輝事件的網絡監控工作，事情發生后，市委宣傳部成立了以常委部長為組長的監控領導小組，本次事件長達40天，工作人員24小時監控，及時發網上帖子12個，并成功在短時間內刪除，事情過后，市委領導稱這是一起很成功的監控工作，沒有發生一起對外報道事件，值得總結經驗。

3、永城新聞網與搜狐網對接進行網上直播了19、20屆中國圍棋名人戰實況。今年永城市委宣傳部成功舉辦兩屆中國圍棋名人戰總決賽，為了更好方便人們觀看決賽，我們制作了圍棋宣傳專頁，并和搜狐網協商，達成一致意見同意和永城新聞網一起同步直播兩屆中國圍棋名人戰總決賽實況，賽后好多網民發來貼子，稱贊直播的成功，這也是縣級網站和國際大網進行的一次成功的合作，為我們以后的工作打下了基礎。

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工作計劃 XX年，信息堅持以宣傳輿情、信息、調研和網絡工作為重點，本著全面、及時、準確、實效的原則，切實加強宣傳調研信息與輿情信息工作，為領導科學決策提供服務，為全市大局服務，為實現全市宣傳思想工作目標發揮重要作用。

一、加強領導，加大信息調研工作力度 明年，中宣傳輿情信息工作，要在質和量上下功夫。一要在現有的人員上把上報的信息的數量上去，做每月至少報300篇輿情信息，這們提高信息的采用率。地要在質量上下功氣，今年我們要認真研究中宣部和采用信息和領導批示信息，認真研究各類信息的寫法，快速適應中宣部的調整部署，做到每月要寫一批有質量的信息，三是強與鄉鎮通訊員的溝通，找出一批筆桿硬的通訊員，納入我們的輿情信息報送隊伍，輿情信息采后給予適當的物質獎勵。力爭明年輿情信息工作在上新臺階，新突破。調研信息工作去年是全市的先進單位，明年仍然在排全市前列，具體做法：一是，在總結去年取的成績的同時，還在找出不足，調研在全市取得了一定的成績，但是全省位次，還很落后，明年要百尺竿頭，更進一步，爭取拿出好的名次來，寫出一批好的調研報告及工作信息，為服務領導決策、服務大局。二是積極深入基層大搞調查研究，緊密聯系工作實際，找準務與群眾利益的結合點、社會各方面的關注的興奮點，深入解群眾所思所想所盼，對在構建和諧社會過程中產生的思想問題和片面理解，列出專題組織調研，從理論上和實踐的結合上作出有說服力的回答，析事明理、解疑釋惑，為領導決策提供了有力的理論依據和實踐依據。

二、加強網絡管理，做好網絡管理宣傳工作 明年，要加強網絡工作力度，為進步貫徹實省市進一步加強網絡管理工作指示精神，結合我市實際，理出以下幾點：一是宣傳部是網絡管理部門，做好網絡管理工作是明年的重中之重。明年，我們將對全市互聯網站進行登記造冊，進行逐個審查，對違規建網和違壞分規建論壇的部門和個人，要按照互聯網管理條例，給予相關的處理。二是建好永城新聞網是明年網絡工作的要點，明年，我們將對永城新聞進行革新，不論在形式上還是內容是都要進行整改，真正打造我們永城真正的，有代表性永城新聞網，打造一個對外的有影響的網絡宣傳平臺，為宣傳永城、推介永城，擴大永城對外的知名度，做出應有的貢獻。