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安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標準、要求宣傳培訓規(guī)定

時間:2019-05-13 11:37:59下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標準、要求宣傳培訓規(guī)定》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標準、要求宣傳培訓規(guī)定》。

第一篇:安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標準、要求宣傳培訓規(guī)定

安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標準、要求宣傳培訓規(guī)定

一、為維護企業(yè)生產(chǎn)運營正常秩序,保證各項工作的正常開展,本著教育為主的原則,對員工進行適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求進行培訓教育,從而提高全體員工的素質(zhì)和綜合能力,特制定本管理制度。

二、適用范圍:本制度適用于所有員工。

三、培訓內(nèi)容及目的1、內(nèi)容:《安全生產(chǎn)法》、《突發(fā)事件應對法》、《道路運輸條例》、《安全生產(chǎn)條例》、《治安管理條例》等法律法規(guī)

2、目的:使全體員工從思想上深刻認識相關安全及治安法律法規(guī)的重要性,使之能在日常工作中認真貫徹。

3、培訓人員:全體員工必須參加安全產(chǎn)法律法規(guī)的培訓,并按要求做筆記,培訓完畢寫出一份培訓心得上交辦公室備存。

4、通過培訓,使員工對參照自己日常工作進行反思,充分認識自己的行為存在的危害性,起到教育本人,警示他人的作用。

第二篇:安全生產(chǎn)法律法規(guī),標準和其他要求清單

安全生產(chǎn)法律法規(guī),標準和其他要求清單

(1)〈〈員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識識別與提升制度〉〉(識別、提升、跟蹤)建立識別、獲取、評審與更新影響安全生產(chǎn)的法律法規(guī)與其他要求的制度,確定負責安全生產(chǎn)的法律法規(guī)與其他要求進行識別、獲取、評審與更新的部門、人員及其職責。

對員工的安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識情況進行調(diào)查,安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識情況的調(diào)查涉及所有層面的員工。

識別安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的需求,建立獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的渠道,內(nèi)部人員可以獲取相關的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求,有適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求清單。

識別的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求包括:法律,行政法規(guī),部門規(guī)章,地方法規(guī),國家和行業(yè)標準,規(guī)范性文件及其他要求。

根據(jù)調(diào)查情況制定員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識的提升計劃,對員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識提升計劃進行跟蹤,按計劃實施安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識提升的比例,有效跟蹤安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識提升行動的比例。

(2)《員工的安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識情況調(diào)查表》向各部門、各車間全體員工進行調(diào)查。

(3)〈〈員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識的提升計劃〉〉根據(jù)識別調(diào)查情況制定。按所識別的需求為員工提供安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的培訓,培訓時特別針對下列與安全生產(chǎn)相關的內(nèi)容:培訓要求,法律法規(guī)要求的員工測試,危害識別要求,個體防護用品要求,記錄保持和報告要求,許可要求,監(jiān)測要求。(4)〈〈法律法規(guī)變化管理制度〉〉確定識別、獲取、評審與更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的部門、人員及其職責。識別安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的需求,獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的渠道。

識別的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求包括:法律,行政法規(guī),部門規(guī)章,地方法規(guī),國家和行業(yè)標準,規(guī)范性文件及其他要求。

對 安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求進行識別、獲取、評審與更新。當變化發(fā)生時,及時更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的清單。當變化發(fā)生時,及時將更新的安全生產(chǎn) 法律法規(guī)與其他要求融入標準化系統(tǒng)。新的或修訂的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求得到識別、獲取、評審與更新的比例。當變化發(fā)生時,與變化的安全生產(chǎn)法律法規(guī) 與其他要求相關的標準化系統(tǒng)得以更新的比例。(5)《適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求清單》及文本。

安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求包括:法律,行政法規(guī),部門規(guī)章,地方法規(guī),國家和行業(yè)標準,規(guī)范性文件及其他要求。

(6)〈〈安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求融入規(guī)定〉〉責任部門、人員及其職責,按所識別的需求為員工提供安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的培訓。(7)〈〈更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的清單〉〉及文本。

(8)《培訓記錄》記錄本章節(jié)需要培訓的主要內(nèi)容。按所識別的需求為員工提供安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的培訓。

培訓時針對下列與安全生產(chǎn)相關的要求:法律法規(guī)要求的員工測試,危害識別要求,個體防護用品要求,記錄保持和報告要求,許可要求,監(jiān)測要求。

第三篇:通用安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳資料

法律法規(guī)的培訓資料

通用安全生產(chǎn)知識--法律法規(guī)

1.我國安全生產(chǎn)的方針是什么?

答:《安全生產(chǎn)法》第三條規(guī)定,安全生產(chǎn)工作應當以人為本,堅持安全發(fā)展,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任,建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機制。這一方針反映了我們黨對安全生產(chǎn)規(guī)律的新認識,對于指導新時期安全生產(chǎn)工作具有重大而深遠的意義。

2.“安全第一、預防為主、綜合治理”三個方面的含義是什么?

答:安全第一,就是在生產(chǎn)過程中把安全放在第一重要的位置上,切實保護勞動者的生命安全和身體健康。堅持安全第一,是貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的必然要求。

預防為主,就是把安全生產(chǎn)工作的關口前移,超前防范,建立預教、預測、預想、預報、預警、預防的遞進式、立體化事故隱患預防體系,改善安全狀況,預防安全事故。在新時期,預防為主就是通過建設安全文化、健全安全法制、提高安全科技水平、落實安全責任、加大安全投入,構筑堅固的安全防線。

綜合治理,是指適應我國安全生產(chǎn)形勢的要求,自覺遵循安全生產(chǎn)規(guī)律,正視安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復雜性,抓住安全生產(chǎn)工作中的主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié),綜合運用經(jīng)濟、法律、行政等手段,人管、法治、技防多管齊下,并充分發(fā)揮社會、職工、輿論的監(jiān)督作用,有效解決安全生產(chǎn)領域的問題。

3.如何理解“安全第一、預防為主、綜合治理”三者之間的關系?

答:“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針是一個有機統(tǒng) 一的整體。安全第一是預防為主、綜合治理的統(tǒng)帥和靈魂,沒有安全第一的思想,預防為主就失去了思想支撐,綜合治理就失去了整治依據(jù)。預防為主是實現(xiàn)安全第一的根本途徑。只有把安全生產(chǎn)的重點放在建立事故隱患預防體系上,超前防范,才能有效減少事故損失,實現(xiàn)安全第一。綜合治理是落實安全第一、預防為主的手段和方法。只有不斷健全和完善綜合治理工作機制,才能有效貫徹安全生產(chǎn)方針,真正把安全第一、預防為主落到實處,不斷開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作的新局面。

4.政府的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責是什么?

答:(1)應當加強對安全生產(chǎn)工作的領導,支持、督促各有關部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作職責;

(2)應當及時協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題;

(3)應當組織有關部門對本行政區(qū)域內(nèi)容易發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故的生產(chǎn)經(jīng)營單位進行嚴格檢查并及時處理事故隱患;

(4)應當組織有關部門制定特大事故應急救援預案,建立應急救援體系。

5.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作的職責有哪些?

答:

(1)建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制

(2)組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程(3)保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施

(4)督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患(5)組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案(6)及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

(7)組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。

6.從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的權利和義務有哪些?

答:從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的權利:

(1)有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應急措施;

(2)有權對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議;

(3)有權對本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;

(4)有權拒絕違章作業(yè)指揮和強令冒險作業(yè);

(5)發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所;

(6)依法向本單位提出要求賠償?shù)臋嗬?/p>

(7)獲得符合國家標準或者行業(yè)標準勞動防護用品的權利;

(8)獲得安全生產(chǎn)教育和培訓的權利。

從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的義務:

(1)自律遵規(guī)的義務,即從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品;

(2)自覺學習安全生產(chǎn)知識的義務,要求掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力;

(3)危險報告義務,即發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素時,應當 立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告。

7.生產(chǎn)經(jīng)營單位應如何設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員?

答:礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位,應當設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。

前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位,從業(yè)人員超過一百人的,應當設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員在一百人以下的,應當配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。

8.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備哪些條件方可任職?

答:生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。

危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員,應當由主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格。考核不得收費。危險物品的生產(chǎn)、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位應當有注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作。

鼓勵其他生產(chǎn)經(jīng)營單位聘用注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作。9.什么是建設項目安全設施的“三同時”?

答:新建、改建、擴建工程的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

10.違反安全生產(chǎn)法應負什么法律責任?

答:(1)行政責任。它是指責任主體違反安全生產(chǎn)法律規(guī)定,由有關人民政府和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、公安機關依法對其實施行政處罰的法律責任。

(2)民事責任。它是指責任主體違反安全生產(chǎn)法律規(guī)定造成民事?lián)p害,由人民法院依照民事法律強制其進行民事賠償?shù)姆韶熑巍?/p>

(3)刑事責任。它是指責任主體違反安全生產(chǎn)法律規(guī)定構成犯罪,由司法機關依照刑事法律給予刑罰的法律責任。

11.《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定了哪些單位的安全責任?

答:《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定了建設單位、勘察單位、設計單位、施工單位、工程監(jiān)理單位、機械設備供應和出租單位、設備檢測單位及其行政管理部門等單位的安全責任。

12.施工單位主要負責人的安全生產(chǎn)方面的主要職責包括哪些內(nèi)容?

答:(1)建立健全安全生產(chǎn)責任制度和安全生產(chǎn)教育培訓制度。

(2)制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

(3)保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金的投入。

(4)對所承建的建設工程進行定期和專項安全檢查,并做好安全檢查記錄。

13.施工單位項目負責人的安全職責主要有那幾個方面?

答:施工單位的項目負責人應當由取得相應執(zhí)業(yè)資格的人員擔任,對建設工程項目的安全施工安全全面負責。并做到以下幾個方面:

(1)落實安全生產(chǎn)責任制度、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

(2)確保安全生產(chǎn)費用的有效使用;

(3)根據(jù)工程的特點組織制定安全施工措施,消除安全事故隱患;

(4)及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

14.什么是專職安全生產(chǎn)管理人員?

答:專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)建設主管部門或者其他有關部門安全生產(chǎn)考核合格,并取得安全生產(chǎn)考核合格證書在企業(yè)從事安全生產(chǎn)管理工作的專職人員,包括:施工單位安全生產(chǎn)管理機構的負責人及其工作人員和施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員。

15.專職安全生產(chǎn)管理人員的職責有哪些?

答:

(1)組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案;

(2)組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況;

(3)督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;(4)組織或者參與本單位應急救援演練;

(5)檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)管理的建議;

(6)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;(7)督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。

16.總承包單位有哪些安全責任?

答:建設工程實行施工總承包的,由總承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負總責。總包單位負責施工現(xiàn)場的統(tǒng)一管理,監(jiān)督檢查分包單位的施工現(xiàn)場活動。分包單位應當在總包單位的統(tǒng)一管理下,在其分包范圍內(nèi)建立 施工現(xiàn)場管理責任制,并組織實施。

總承包單位應當自行完成建設工程主體結構的施工。

17.總承包單位與分包單位的安全責任如何劃分?

總承包單位和分包單位對分包工程的安全生產(chǎn)承擔連帶責任。

分包單位應當服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理,分包單位不服從管理導致生產(chǎn)安全事故的,由分包單位承擔主要責任。

18.國家對哪些企業(yè)實行安全生產(chǎn)許可制度?

答:礦山企業(yè)、建筑施工企業(yè)和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材生產(chǎn)企業(yè)。

19.《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》提出的我國安全生產(chǎn)工作的奮斗目標是什么?

答:到2007年,建立起較為完善的安全生產(chǎn)監(jiān)管體系,全國安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn),礦山、危險化學品、建筑等重點行業(yè)和領域事故多發(fā)狀況得到扭轉(zhuǎn),工礦企業(yè)事故死亡人數(shù)、煤礦百萬噸死亡率、道路交通運輸萬車死亡率等指標均有一定幅度的下降。到2010年,初步形成規(guī)范完善的安全生產(chǎn)法治秩序,全國安全生產(chǎn)狀況明顯好轉(zhuǎn),重特大事故得到有效遏制,各類生產(chǎn)安全事故和死亡人數(shù)有較大幅度的下降。力爭到2020年,我國安全生產(chǎn)狀況實現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn),億元國內(nèi)生產(chǎn)總值死亡率、十萬人死亡率等指標達到或者接近世界中等發(fā)達國家水平。

20.什么是“四不放過”原則?

答:

(1)事故原因不查清不放過;

(2)事故責任人沒處理不放過;

(3)事故相關者沒得到應有的教育不放過;

(4)事故的規(guī)范措施不落實不放過。

21.什么是安全生產(chǎn)費用?

答:安全生產(chǎn)費用是指企業(yè)按照規(guī)定標準提取,在成本中列支,專門用于完善和改進企業(yè)安全生產(chǎn)條件的資金。

22.高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費用的使用范圍是什么?

答:安全生產(chǎn)費用應當按照以下規(guī)定范圍使用:

(1)完善、改造和維護安全防護設備、設施支出;

(2)配備必要的應急救援器材、設備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出;

(3)安全生產(chǎn)檢查與評價支出;

(4)重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出;

(5)安全技能培訓及進行應急救援演練支出;

(6)其他與安全生產(chǎn)直接相關的支出。

23.企業(yè)安全生產(chǎn)風險抵押金的使用范圍有哪些?

答:

(1)為處理本企業(yè)生產(chǎn)安全事故而直接發(fā)生的搶險、救災費用支出;(2)為處理本企業(yè)生產(chǎn)安全事故善后事宜而直接發(fā)生的費用支出。

24.什么叫安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任追究?

答:安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任追究,是指對作出違法、不當?shù)陌踩O(jiān)管行政執(zhí)法行為(以下簡稱行政執(zhí)法行為),或者未履行法定職責的安全監(jiān)管部門及其內(nèi)設機構、行政執(zhí)法人員,實施行政責任追究。

25.安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任追究的原則和要求是什么?

答:安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任追究應當遵循公正公平、有錯必糾、責罰相當、懲教結合的原則,做到事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理適當、程序合法、手續(xù)完備。

26.安全監(jiān)管部門在監(jiān)督檢查中,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在安全生產(chǎn)違法行為或者事故隱患的,應當依法采取哪些現(xiàn)場處理措施?

答:

(1)當場予以糾正;

(2)責令限期改正、責令限期達到要求;

(3)責令立即停止作業(yè)(施工)、責令立即停止使用、責令立即排除事故隱患;

(4)責令從危險區(qū)域撤出作業(yè)人員;

(5)責令暫時停產(chǎn)停業(yè)、停止建設、停止施工或者停止使用;

(6)依法應當采取的其他現(xiàn)場處理措施。

27.安全監(jiān)管部門在監(jiān)督檢查中,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在安全生產(chǎn)非法、違法行為的,有權依法采取哪些行政強制措施?

答:

(1)對有根據(jù)認為不符合安全生產(chǎn)的國家標準或者行業(yè)標準的在用設施、設備、器材,予以查封或者扣押,并應當在作出查封、扣押決定之日起15日內(nèi)依法作出處理決定;

(2)扣押相關的證據(jù)材料和違法物品,臨時查封有關場所;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他行政強制措施。

實施查封、扣押的,應當當場下達查封、扣押決定書和被查封、扣押的財物清單。在交通不便地區(qū),或者不及時查封、扣押可能影響案件查處,或者存在事故隱患可能造成生產(chǎn)安全事故的,可以先行實施查封、扣押,并在48小時內(nèi)補辦查封、扣押決定書,送達當事人。

安全監(jiān)管部門在監(jiān)督檢查中,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在的安全問題涉及有關地方人民政府或其有關部門的,應當及時向有關地方人民政府報告或其有關部門通報。

28.對行政執(zhí)法人員的責任追究包括哪些方式?

答:

(1)批評教育;

(2)離崗培訓;

(3)取消當年評優(yōu)評先資格;

(4)暫扣行政執(zhí)法證件;

(5)調(diào)離執(zhí)法崗位;

(6)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他方式。

責任追究的方式,可以單獨或者合并適用。

29.《道路交通安全法》所稱“道路”是指什么?

答:指公路、城市道路和雖在單位管轄范圍但允許社會機動車通行的地方,包括廣場、公共停車場等用于公眾通行的場所。

30.我國消防工作的方針是什么?

答:預防為主,防消結合。

31.我國消防工作的任務是什么?

答:為了預防火災和減少火災危害,保護公民人身,公共財產(chǎn)和公民財產(chǎn)的安全,維護公共安全,保障社會主義現(xiàn)代化建設的順利進行。

32.我國消防工作的原則是什么?

答:消防工作按照政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與的原則,實行消防安全責任制,建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡。

33.公安機關及其消防機構消防工作的職責是什么?行政主管部門的消防職責有哪些?

答:國務院公安部門對全國的消防工作實施監(jiān)督管理。縣級以上地方人民政府公安機關對本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作實施監(jiān)督管理,并由本級人民政府公安機關消防機構負責實施。縣級以上人民政府其他有關部門在各自的職責范圍內(nèi),依照本法和其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定做好消防安全工作。

34.單位消防安全責任有哪些?

答:任何單位都應當無償為報警提供便利,不得阻攔報警,嚴禁謊報火警;發(fā)生火災的單位,必須立即組織力量撲救火災,鄰近單位應當給予支援;火災撲滅后,發(fā)生火災的單位和相關人員應當按照公安機關消防機構的要求保護現(xiàn)場,接受事故調(diào)查,如實提供與火災有關的情況。

35.公民在消防方面的權利和義務是什么?

答:(1)任何人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。任何成年人都有參加有組織的滅火工作的義務。

(2)任何人不得損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設施、器材,不得埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距,不得占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道。

(3)任何人發(fā)現(xiàn)火災都應當立即報警。任何人都應當無償為報警提供便利,不得阻攔報警。嚴禁謊報火警。

(4)火災撲滅后,相關人員應當按照公安機關消防機構的要求保護現(xiàn)場,接受事故調(diào)查,如實提供與火災有關的情況。

36.哪些行為屬于消防違法行為?

答:(1)消防設計經(jīng)公安機關消防機構依法抽查不合格,不停止施工的;(2)建設工程投入使用后經(jīng)公安機關消防機構依法抽查不合格,不停止使用的;(3)建設單位未依法將消防設計文件報公安機關消防機構備案,或者在竣工后未依法報公安機關消防機構備案的;(4)建設單位要求建筑設計單位或者建筑施工企業(yè)降低消防技術標準設計、施工的;(5)建筑設計單位不按照消防技術標準強制性要求進行消防設計的;(6)工程監(jiān)理單位與建設單位或者施工企業(yè)串通,弄虛作假,降低消防施工質(zhì)量的;(7)人員密集場所在門窗上設置影響逃生和滅火救援的障礙物的;(8)生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營易燃易爆危險品的場所與居住場所設置在同一建筑物內(nèi),或者未與居住場所保持安全距離的;(9)生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營其他物品的場所與居住場所設置在同一建筑物內(nèi),不符合消防技術標準的;(10)非法攜帶易燃易爆危險品進入公共場所或者乘坐公共交通工具的;(11)阻礙公安機關消防機構的工作人員依法執(zhí)行職務的;(12)在火災發(fā)生后阻攔報警,或者負有報告職責的人員不及時報警的;(13)擅自拆封或者使用被公安機關消防機構查封的場所、部位的;(14)人員密集場所使用不合格的消防產(chǎn)品或者國家明令淘汰的消防產(chǎn)品的;(15)消防產(chǎn)品質(zhì)量認證、消防設施檢測等消防技術服務機構出具虛假、失實文件的。

37.什么是特種設備?

答:《特種設備安全監(jiān)察條例》指出:特種設備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、電梯、起重 機械、客運索道、大型游樂設施和場(廠)內(nèi)專用機動車輛。

38.特種設備的制造、安裝、改造單位應當具備的條件是什么?

答:特種設備的制造和改造單位,應當經(jīng)國務院特種設備安全監(jiān)督管理部門許可,方可從事相應的活動。

特種設備的制造、安裝、改造單位應當具備下列條件:

(1)有與特種設備制造、安裝、改造相適應的專業(yè)技術人員和技術工人;

(2)有與特種設備制造、安裝、改造相適應的生產(chǎn)條件和檢測手段;

(3)有健全的質(zhì)量管理制度和責任制度。

39.鍋爐、壓力容器的哪些過程必須進行監(jiān)督檢驗?

答:鍋爐、壓力容器的制造過程和鍋爐、壓力容器的安裝、改造、重大維修過程,必須經(jīng)國務院特種設備安全監(jiān)督管理部門核準的檢驗檢測機構按照安全技術規(guī)范的要求進行監(jiān)督檢驗;未經(jīng)監(jiān)督檢驗合格的不得出廠或者交付使用。

40.什么情況的特種設備應當報廢?

答:特種設備存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限,特種設備使用單位應當及時予以報廢。

41.特種設備的安全監(jiān)察工作由什么部門負責?

答:國務院特種設備安全監(jiān)督管理部門負責全國特種設備的安全監(jiān)察工作,縣以上地方負責特種設備安全監(jiān)督管理的部門對本行政區(qū)域內(nèi)特種設備實施安全監(jiān)察。

房屋建筑工地和市政工程工地用起重機械、場(廠)內(nèi)專用機動車輛的安裝、使用的監(jiān)督管理,由建設行政主管部門依照有關法律、法規(guī)的規(guī) 定執(zhí)行。

軍事裝備、核設施、航空航天器、鐵路機車、海上設施和船舶以及礦山井下使用的特種設備、民用機場專用設備的安全監(jiān)察分別由其行業(yè)主管部門負責。

42.特種設備行政許可、檢驗檢測,如何收費?

答:特種設備行政許可、檢驗檢測應當按照國家有關規(guī)定收取費用。

43.特種設備事故分為哪幾種類型?

答:特種設備事故分為特別重大特種設備事故、重大特種設備事故、較大特種設備事故和一般特種設備事故四種類型。

44.什么是特別重大特種設備事故?

答:有下列情形之一的,為特別重大特種設備事故:

(1)特種設備事故造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的;

(2)600兆瓦以上鍋爐爆炸的;

(3)壓力容器、壓力管道有毒介質(zhì)泄漏,造成15萬人以上轉(zhuǎn)移的;

(4)客運索道、大型游樂設施高空滯留100人以上并且時間在48小時以上的。

45.什么是重大特種設備事故?

答:有下列情形之一的,為重大特種設備事故:

(1)特種設備事故造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的;

(2)600兆瓦以上鍋爐因安全故障中斷運行240小時以上的;

(3)壓力容器、壓力管道有毒介質(zhì)泄漏,造成5萬人以上15萬人以 下轉(zhuǎn)移的;

(4)客運索道、大型游樂設施高空滯留100人以上并且時間在24小時以上48小時以下的。

46.什么是較大特種設備事故?

答:有下列情形之一的,為較大特種設備事故:

(1)特種設備事故造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的;

(2)鍋爐、壓力容器、壓力管道爆炸的;

(3)壓力容器、壓力管道有毒介質(zhì)泄漏,造成1萬人以上5萬人以下轉(zhuǎn)移的;

(4)起重機械整體傾覆的;

(5)客運索道、大型游樂設施高空滯留人員12小時以上的。

47.什么是一般特種設備事故?

答:有下列情形之一的,為一般特種設備事故:

(1)特種設備事故造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1萬元以上1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的;

(2)壓力容器、壓力管道有毒介質(zhì)泄漏,造成500人以上1萬人以下轉(zhuǎn)移的;

(3)電梯轎廂滯留人員2小時以上的;

(4)起重機械主要受力結構件折斷或者起升機構墜落的;

(5)客運索道高空滯留人員3.5小時以上12小時以下的;

(6)大型游樂設施高空滯留人員1小時以上12小時以下的。

48.特種設備作業(yè)人員應具備什么條件?

答:特種設備作業(yè)人員包括作業(yè)人員及其相關管理人員,應當按照國家有關規(guī)定經(jīng)特種設備安全監(jiān)督管理部門考核合格,取得國家統(tǒng)一格式的特種作業(yè)人員證書,方可從事相應的作業(yè)或者管理工作。

49.特種作業(yè)人員應遵守哪些安全生產(chǎn)規(guī)定?

答:(1)嚴格遵守國家有關安全生產(chǎn)規(guī)定和本單位的規(guī)章制度,遵守作業(yè)操作規(guī)程;(2)正確使用勞動防護用品、作業(yè)工具和設備,并做好維護;(3)作業(yè)工具、設備發(fā)生故障,影響安全作業(yè)或發(fā)生險情時,應采取有效措施,并報告有關部門和人員;(4)拒絕違章作業(yè),制止他人違章作業(yè)。

50.特種作業(yè)人員的安全技術考核有什么規(guī)定?

答:

(1)特種作業(yè)人員必須進行安全技術理論和實際操作技能考核兩部分內(nèi)容的安全技術考核,合格后取得《特種作業(yè)人員操作證》方可上崗操作;

(2)《特種作業(yè)人員操作證》全國通用。離開特種崗位6個月以上的人員應當重新進行實際操作考核,確認合格后方可上崗操作;

(3)《特種作業(yè)人員操作證》每2年進行一次復審,未按期復審或復審不合格者,操作證自行失效。

51.危險化學品包括哪幾類?

答:包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機過氧化物、有毒和腐蝕品等。

52.危險化學品單位從業(yè)人員上崗條件是如何規(guī)定的?

答:危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸、使用和處置廢棄危險化學 品單位主要負責人、安全管理人員和從業(yè)人員必須接受有關法律、法規(guī)、規(guī)章和安全知識、專業(yè)技術、職業(yè)衛(wèi)生防護和應急救援知識的培訓,并經(jīng)考核合格,方可上崗作業(yè)。

53.國家對危險化學品的生產(chǎn)和儲存有哪些規(guī)定?

答:實行統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局和嚴格控制,并對危險化學品生產(chǎn)、儲存實行審批制度;未經(jīng)審批,任何單位和個人都不得生產(chǎn)、儲存危險化學品。危險化學品生產(chǎn)、儲存企業(yè)必須具備以下條件:

(1)有符合國家標準的生產(chǎn)工藝、設備或者儲存方式、設施;

(2)工廠、倉庫的周邊防護距離符合國家標準或者國家有關規(guī)定;(3)有符合生產(chǎn)或者儲存需要的管理人員和技術人員;(4)有健全的安全管理制度;

(5)符合法律、法規(guī)規(guī)定和國家標準要求的其他條件。

54.儲存劇毒化學品以及構成重大危險源的其他危險化學品有哪些規(guī)定?

答:必須在專用倉庫內(nèi)單獨存放,實行雙人收發(fā)、雙人保管制度。儲存單位應當將儲存劇毒化學品以及構成重大危險源的其他危險化學品的數(shù)量、地點以及管理人員的情況,報當?shù)毓膊块T和負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門備案。

55.國家對危險化學品的運輸實行什么制度?

答:實行資質(zhì)認定制度;未經(jīng)資質(zhì)認定,不得運輸危險化學品。

56.發(fā)生危險化學品事故時如何救援?

答:(1)立即組織營救受害人員,組織撤離或者采取其他措施保護危害區(qū)域內(nèi)的其他人員;(2)迅速控制危害源,并對危險化學品造成的危害進行檢驗、監(jiān)測,測定事故的危害區(qū)域、危險化學品性質(zhì)及危害程度;

(3)針對事故對人體、動植物、土壤、水源、空氣造成的現(xiàn)實危害和可能產(chǎn)生的危害,迅速采取封閉、隔離、洗消等措施;

(4)對危險化學品事故造成的危害進行監(jiān)測、處置,直至符合國家環(huán)境保護標準。

57.什么是工傷?

答:工傷是指職工在工作過程中因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病。

58.什么是工傷保險?

答:工傷保險是指勞動者因工作原因遭受意外傷害或患職業(yè)病而造成死亡、暫時或永久喪失勞動能力時,勞動者及其遺屬能夠從國家、社會得到必要的物質(zhì)補償?shù)囊环N社會保險制度。這種補償既包括受到傷害的職工醫(yī)療、康復的費用,也包括生活保障所需的物質(zhì)幫助。工傷保險是社會保險制度的重要組成部分,也是建立獨立于企事業(yè)單位之外的社會保障體系的基本制度之一。

59.工傷保險的覆蓋范圍有哪些?

答:工傷保險的適用范圍包括中國境內(nèi)各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶以及這些用人單位的全部職工或者雇工。各類企業(yè)包括國有企業(yè)、私營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、中外合資、合作企業(yè)、外商獨資企業(yè)等。有雇工的個體工商戶,是指在工商部門登記注冊,雇傭勞動者為其從事個體生產(chǎn)經(jīng)營的個體經(jīng)濟組織。國家機關和依照或者參照國家公務員制度進行人事管理的事業(yè)單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的,由 所在單位支付費用。

60.用人單位如何體現(xiàn)職業(yè)病危害告知義務?

答:(1)通過崗前職業(yè)衛(wèi)生知識培訓,告知勞動者本單位主要存在哪些職業(yè)病危害因素,應如何預防;

(2)在簽訂勞動合同時,告知勞動者工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果,職業(yè)病防護措施和待遇等;

(3)設置公告欄,將本單位職業(yè)病衛(wèi)生管理制度和工作場所職業(yè)病有害因素檢測結果等向勞動者公布;

(4)使用可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備,應在設備醒目的位置上設置警示標識,對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害工作場所應設置報警裝置。

61.用人單位一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故該怎么辦?

答:用人單位發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時,用人單位首先應當采取應急救援和控制措施;及時報告所在地衛(wèi)生行政部門和有關部門;對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,應當及時組織救治,進行健康檢查和醫(yī)學觀察,并承擔職業(yè)病事故處理所需一切費用;對職業(yè)病危害事故原因進行總結分析,及時采取相應措施,防止職業(yè)病危害事故的再次發(fā)生。

62.勞動者進行職業(yè)健康檢查的有關規(guī)定有哪些?

答:(1)企業(yè)組織勞動者進行職業(yè)健康體檢的結果,應如實告知勞動者本人;

(2)勞動者沒有進行崗前的職業(yè)健康檢查,用人單位由于不了解該勞動者的身體狀況,因而不得安排其從事接觸有職業(yè)危害的作業(yè);(3)離崗前的職業(yè)健康檢查,盡量能提早安排在勞動合同有效期內(nèi)進行。如果從事職業(yè)病有害因素作業(yè)的勞動者,在離崗前沒有安排職業(yè)健康檢查,用人單位不得解除或終止與其訂立的勞動合同;

(4)職業(yè)健康檢查所需的費用,全部由用人單位承擔,不得由勞動者個人承擔。

63.勞動者享有哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權利?

答:

(1)受培訓、教育權,即獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓;

(2)職業(yè)健康權,即獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務;

(3)職業(yè)病危害的知情權,即了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施;

(4)獲得勞動保護的權利,即要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品,進而改善工作條件;

(5)檢舉權、控告權,對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告;

(6)拒絕作業(yè)權,即拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè);

(7)參與民主管理權,即參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。

64.存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立、健全哪些職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程?

答:(1)職業(yè)危害防治責任制度;

(2)職業(yè)危害告知制度;

(3)職業(yè)危害申報制度;

(4)職業(yè)健康宣傳教育培訓制度;

(5)職業(yè)危害防護設施維護檢修制度;

(6)從業(yè)人員防護用品管理制度;

(7)職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度;

(8)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度;

(9)崗位職業(yè)健康操作規(guī)程;

(10)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度。

65.《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》將事故劃分為哪4個等級?

答:根據(jù)造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失,事故一般分為特別重大事故,重大事故,較大事故和一般事故4個等級:

(1)特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故;

(2)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故;

(3)較大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故;

(4)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

66.發(fā)生事故后,現(xiàn)場有關人員和單位負責人應如何報告事故?

答:事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位負責人報告;單位負責人接到報告后,應當于1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

情況緊急時,事故現(xiàn)場有關人員可以直接向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

發(fā)生較大以上生產(chǎn)安全事故的,事故發(fā)生單位在向縣級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告的同時,應當在1小時內(nèi)報告省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

發(fā)生重大、特別重大生產(chǎn)安全事故的,事故發(fā)生單位在向縣級、省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告的同時,可以立即報告國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局。

67.報告事故應當包括哪些內(nèi)容?

答:

(1)事故發(fā)生單位的名稱、地址、性質(zhì)、產(chǎn)能等基本情況;

(2)事故發(fā)生單位的名稱、地址、性質(zhì)、產(chǎn)能等基本情況;

(3)事故的簡要經(jīng)過;

(4)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟損失;

(5)已經(jīng)采取的措施;

(6)其他應當報告的情況。

68.事故信息報告和處置的原則是什么?

答:事故信息的報告應當及時、準確和完整,信息的處置應當遵循快速高效、協(xié)同配合、分級負責的原則。

69.使用電話報告事故信息,應當包括哪些內(nèi)容?

答:

(1)事故發(fā)生單位的名稱、地址、性質(zhì);

(2)事故發(fā)生的時間、地點;

(3)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明、涉險的人數(shù))。

事故具體情況暫時不清楚的,負責事故報告的單位可以先報事故概況,隨后補報事故全面情況。

事故信息報告后出現(xiàn)新情況的,負責事故報告的單位應當依照規(guī)定及時續(xù)報。較大涉險事故、一般事故、較大事故每日至少續(xù)報1次;重大事故、特別重大事故每日至少續(xù)報2次。

自事故發(fā)生之日起30日內(nèi)(道路交通、火災事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應于當日續(xù)報。

70.事故調(diào)查處理的原則是什么?

答:

(1)實事求是,尊重科學的原則;(2)“四不放過”的原則;(3)公正、公開的原則;(4)分級管轄的原則。

71.事故調(diào)查的權限是如何規(guī)定的?

答:

(1)特別重大事故由國務院或者國務院授權有關部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查;

(2)重大事故、較大事故、一般事故分別由事故發(fā)生地省級人民政府、設區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府負責調(diào)查;

(3)省級人民政府、設區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府可以直接組織事故調(diào)查組進行調(diào)查,也可以授權或者委托有關部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查;

(4)未造成人員傷亡的一般事故,縣級人民政府也可以委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進行調(diào)查;

(5)上級人民政府認為必要時,可以調(diào)查由下級人民政府負責調(diào)查的事故。

72.哪些情況造成事故的,應當負直接責任或主要責任?

答:

(1)違章指揮或違章作業(yè)、冒險作業(yè);(2)違反安全生產(chǎn)責任制和操作規(guī)程;

(3)違反勞動紀律、擅自開動機械設備、擅自更改拆除、毀壞、挪用安全裝置和設備。

73.哪些情況應追究領導責任?

答:

(1)由于安全生查責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章和操作規(guī)程不健全造成事故的;

(2)未按規(guī)定對員工進行安全教育和技術培訓,或未經(jīng)考試合格上崗造成事故的;

(3)機械設備超過檢修期或超負荷運行或設備有缺陷不采取措施造成事故的;(4)作業(yè)環(huán)境不安全,未采取措施造成事故的;

(5)新建、改建、擴建工程項目的安全設施,未與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用造成事故的。

74.生產(chǎn)經(jīng)營單位的決策機構、主要負責人、個人經(jīng)營的投資人不依法保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入,致使生產(chǎn)經(jīng)營單位不具備安全生產(chǎn)條件的,應當承擔哪些行政責任?

答:首先應由負責安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門責令生產(chǎn)經(jīng)營單位的決策機構、主要負責人、個人經(jīng)營的投資人在規(guī)定的期限內(nèi)糾正違法行為,提供生產(chǎn)經(jīng)營單位應當具備的安全生產(chǎn)條件所必需的資金。對逾期未改正的,給予以下處罰:

(1)責令停產(chǎn)停業(yè)整頓。如果違法行為人在規(guī)定的期限內(nèi)仍然不改正的,責令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓。責令停產(chǎn)停業(yè),是指行政執(zhí)法機關對違反行政管理秩序的企業(yè)事業(yè)單位,依法在一定期限內(nèi)暫停其從事有關生產(chǎn)經(jīng)營活動權利的行政處罰。

(2)導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,尚不夠刑事處罰的,對生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人給予撤職處分,對個人經(jīng)營的投資人處2萬元以上20萬元以下的罰款。

75.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人未履行《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責,應當承擔哪些行政責任?

應由行政執(zhí)法機關責令其限期改正,即責令其在規(guī)定的期限內(nèi),依照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定履行其應盡的安全生產(chǎn)管理職責。對逾期未改正的,即在規(guī)定的期限內(nèi),生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人仍然沒有按照規(guī)定糾正違法行為,履行其應盡職責的,為了保證安全生產(chǎn),就要責令生產(chǎn)經(jīng)營單位 停止生產(chǎn)經(jīng)營活動,進行整頓。直到生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人按照規(guī)定履行了法定職責,才能恢復生產(chǎn)經(jīng)營活動。

(2)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人未履行《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責,導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,尚不夠刑事處罰的,對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人給予撤職處分或者處以2萬元以上20萬元以下的罰款,并在5年內(nèi)不得擔任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人,自受處分之日起開始計算。

76.參與事故調(diào)查的人員在事故調(diào)查中有哪些情況的,依法給予處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任?

答:

(1)對事故調(diào)查工作不負責任,致使事故調(diào)查工作有重大疏漏的;

(2)包庇、袒護負有事故責任的人員或者借機打擊報復的。

77.在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,如何量刑?

答:我國《刑法》規(guī)定:在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒刑。

78.強令他人違章冒險作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,如何量刑?

答:我國《刑法》規(guī)定:強令他人違章冒險作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,處五年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處五年以上有期徒刑。

79.安全生產(chǎn)設施或者安全生產(chǎn)條件不符合國家規(guī)定,因而發(fā)生重大 傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,如何量刑?

答:我國《刑法》規(guī)定:安全生產(chǎn)設施或者安全生產(chǎn)條件不符合國家規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒刑。

80.在安全事故發(fā)生后,負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況,貽誤事故搶救,情節(jié)嚴重的,如何量刑?

答:我國《刑法》規(guī)定:在安全事故發(fā)生后,負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況,貽誤事故搶救,情節(jié)嚴重的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。

第四篇:識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求

識別和獲取、使用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準 及其他要求的管理制度 文件編號:AQK—Z—12—03 目的

為了及時準確地識別、獲取、更新適用于本公司活動、產(chǎn)品和服務所涉及的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求,確保本公司遵守和符合這些要求,特制定本制度。2 范圍

本制度適用于活動、產(chǎn)品和服務所涉及的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其他要求的識別及獲取的控制。職責

3.1安全消防環(huán)保科是本制度的主管部門,負責組織安全法律法規(guī)和其他要求的識別、獲取和更新,并檢查監(jiān)督本程序的執(zhí)行情況。

3.2各職能部門負責識別、獲取、更新與本部門相關的安全法律法規(guī)和其他要求,并及時將識別、獲取、更新的信息傳遞給安全消防環(huán)保科。

3.3各單位負責組織本單位員工學習有關安全法律法規(guī)和其他要求,并貫徹執(zhí)行。工作程序

4.1安全法律法規(guī)和其他要求的范圍

安全法律法規(guī)主要包括國家、地方政府或相關部門頒布的安全法律法規(guī)、規(guī)范、條例、規(guī)章制度等;其他要求包括產(chǎn)業(yè)要求、非法規(guī)性指南、集團公司的規(guī)定等。

4.2安全法律法規(guī)和其他要求的獲取途徑

4.2.1安全消防環(huán)保科應定期對法律法規(guī)及其條款的適用性進行評審。4.2.2生產(chǎn)科與上級質(zhì)量技術監(jiān)督部門聯(lián)系,了解質(zhì)量方面的法律法規(guī)及其他要求變化情況,獲取相關信息。

4.2.3安全環(huán)保科與上級安監(jiān)部門聯(lián)系,了解安全方面的法律法規(guī)及其他要求變化情況,獲取相關信息。

4.2.4安全消防環(huán)保科與認證咨詢機構聯(lián)系,了解相關運行體系標準情況,獲取相關信息。

4.2.5各部門可通過新聞媒體、網(wǎng)絡、公共出版物、行業(yè)協(xié)會、行政部門等渠道獲取相關信息。

4.3安全法律法規(guī)與其他要求的識別、評價及更新。

4.3.1各職能部門獲取安全法律法規(guī)和其他要求后,應依據(jù)本公司實際情況來判定這些法律法規(guī)和其他要求的適用性,將適用的法律法規(guī)及其他要求相關條 款匯編成冊,并將其中的適用條款號摘錄出來,填寫《安全法律法規(guī)和其他要求登記表》一式兩份,經(jīng)本部門負責人審批后存檔一份,另一份連同其中的適用條款交安全消防環(huán)保科,安全消防環(huán)保科對上報表格進行評審,匯總出本公司《安全法律法規(guī)和其他要求清單》。

4.3.2當安全法律法規(guī)和其他要求發(fā)生變化時,各職能部門應重新識別、評價和獲取最新版本,并及時更新本部門《安全法律法規(guī)和其他要求登記表》及相關條款,報安全消防環(huán)保科。安全消防環(huán)保科評審后,對《法律法規(guī)和其他要求清單》進行更改。

4.3.3安全環(huán)保科定期對有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的遵循情況進行評價。4.3.4安全消防環(huán)保科應每年組織各職能科室科對法律法規(guī)進行重新識別,并對其有效性進行評審。

4.4安全法律法規(guī)和其他要求在危險源的應用

根據(jù)安全法律法規(guī)和其他要求對不同安全問題的危害程度,規(guī)定不同的管理要求或控制標準,作為評價重大危險源的重要依據(jù)。

4.5安全法律法規(guī)和其他要求的交流

4.5.1各職能部門要及時將安全消防環(huán)保科評審后的法律法規(guī)和其他要求相關條款最新版本,以書面的形式發(fā)放到相關單位,并做好發(fā)放記錄,各單位做好更新工作。

4.5.2安全消防環(huán)保科在接收到各單位的安全法律法規(guī)文件后,應及時歸類存檔,然后制定培訓計劃,各單位及時組織培訓學習,將法律法規(guī)和其他要求傳達到本單位每一位職工;監(jiān)督檢查各單位法律法規(guī)學習情況,并做好檢查記錄。4.5.3對于失效的安全法律、法規(guī)和其他要求由發(fā)放單位根據(jù)發(fā)放記錄回收作廢,并在作廢文件上加蓋“作廢”標識。2

第五篇:識別和獲取適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求管理制度

識別和獲取適用的安全生產(chǎn) 法律法規(guī)、標準及其他要求管理制度。

目的

為了使公司認識和了解與其活動相關的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求,并將這些信息及時傳達給從業(yè)人員和相關方,提高他們的法律意識,規(guī)范安全生產(chǎn)行為,特制訂本制度。

2適用范圍

適用于本公司獲取、識別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺賬。

3、職責

3.1安委辦負責安全法律、法規(guī)和其它要求的收集、識別,并負責對相關的法律、法規(guī)和其它要求確認其適用性,制定相關“法律、法規(guī)及其它要求清單”。

3.2各部門負責將相關法律、法規(guī)和其它要求傳達給員工并遵照執(zhí)行。4工作程序

4.1與公司活動相關的國家及地方法律、法規(guī)和其它要求包括: 國家、地方及行業(yè)的法律法規(guī)、標準、規(guī)章及其他規(guī)范性要求。4.2獲取方法

4.2.1安委辦通過政府主管部門、行業(yè)協(xié)會、社會組織等部門及其他方式查詢獲取相關的法律、法規(guī)及其它要求,也可通過出版機構、圖書館、書店、報刊、雜志、互聯(lián)網(wǎng)進行補充,以確保公司在體系運行中能獲取最新的有效版本。

4.2.2 綜合管理部收集整理上級部門的有關安全生產(chǎn)的通知、公報等及時送安委辦。

4.2.3 各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其他要求,應及時報送安委辦進行識別和確認并備案。

4.3確認、分發(fā)和更新

4.3.1根據(jù)公司生產(chǎn)、活動和生產(chǎn)過程中所有的危險、有害因素,結合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本,識別適用的法律法規(guī)、標準及其他要求。4.3.2安委辦組織相關部門對收集到的法律、法規(guī)及其它要求確認結果,經(jīng)公司分管領導審核批準,制定公司相關“法律、法規(guī)及其它要求清單”,并發(fā)放到相關部門。

4.3.3安委辦每年1次對貫徹安全法律、法規(guī)情況進行監(jiān)督檢查,對不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析原因,進行整改。并負責建立法律、法規(guī)及其他要求符合性評價記錄。

4.3.4當上述法律、法規(guī)及其它要求更新時,應及時修正清單,將新的內(nèi)容補發(fā)到相關部門,并對舊的文件做相應的處理。

4.4執(zhí)行

各部門負責將相關法律、法規(guī)和其它要求傳達給員工并遵照執(zhí)行。

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