第一篇：德藝雙修 為百姓健康護航（最終版）

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好！

當聽說院部舉辦了演講比賽，我第一時間報名參加，當我在準備演講稿的時候，正值高考前后，青春的會議瞬間襲來。那年，高考成績公布，老師發給我們兩指厚的高考志愿填報指南，我一頁都沒翻過，因為我一直有個夢想，我要成為一名醫生。2011年5月，大學畢業在即，在中醫院的會議室，我順利的通過了面試。正式上班的那天，在大門口“廣元市中醫醫院”這幾個字前，我駐足停留了幾秒，那一刻，我為自己確定了新的目標：要做一名讓病人認可的好醫生。我今天的演講也和這個目標有關，題目是《德藝雙修，為百姓健康護航》。

有一句話叫“德不近佛者不可以為醫，才不近仙者不可以為醫”，這句話正是概括了做一個好醫生應該具備的四個字“德才兼備”。曾經有位病人向我這樣描述他心目中的好醫生：技術高超，醫德高尚，人格健全的醫生；全心全意為病人服務，不謀取私利的醫生；刻苦鉆研，孜孜不倦，維護醫術的圣潔和榮譽的醫生。我想這應該是所有病人都希望的好醫生，這樣的好醫生莫過于兩個標準，一是有醫德，二是有醫術。那么在實際工作中應該怎么做呢！“廉潔愛崗、尊重患者、團結互助、勤修醫術”我想這16個字就是最好的答案，其實也是我為自己確定的工作要求。這也正好契合了“踐行群眾路線〃服務百姓健康”的主題。

把廉潔愛崗放在第一位，是因為這是對所有工作崗位的基本要求。簡單的說就是要廉潔奉公，自覺遵紀守法，不接受也不索要患者或者家屬的財物，同時還要熱愛我們的工作。在這里，不得不提及中央電視臺曾經舉辦的“尋找最美鄉村醫生”的公益活動，那些跋山涉水、為鄉親健康奔走的鄉村醫生，每一個人都有著感人至深的行醫故事，他們可能

一輩子都無法體會城里大醫院醫生的風光，但他們卻同樣感受著病人的信任和依賴。這份信任和依賴絕不是用金錢換來的，而是基于對生命的敬畏，對患者的責任感，對這個職業的熱愛。所謂“在其位，謀其職”，選擇了醫生這個職業，就要深知它對生命和健康的意義，像那些最美的鄉村醫生一樣熱愛我們的工作，也如一身潔白的工作服一樣，要用實際行動告訴患者，我們的救死扶傷是純潔而神圣的。

其次是要尊重患者。醫生給予病人的，首先是心和語言，然后才是藥草。醫生的一言一行直接影響著病人的病情發展，常言道“良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒”，我們對病人的尊重，有的時候只需要一個微笑、一句鼓勵的話、一個關心的動作，而我們的尊重和關心就可能讓他們燃燒起康復的希望。我有為患者曾是商場戰將，他的生意正當風生水起之時，卻突發腦溢血，導致偏癱、下肢也不能正常活動，生活的落差讓他變得意志消沉、少言寡語、脾氣暴躁，家屬只能看在眼里，急在心上。我為他確定了肢體康復訓練計劃的同時，重抓心理疏導。常講一些同樣病歷患者的康復故事，并對他的康復進展加以鼓勵，讓他逐漸恢復了信心，康復訓練的積極性明顯提高。終于在一個多月后，又站了起來，那一刻，我看到了他臉上久違的微笑，充滿了陽光和幸福。如果我們醫護人員把患者和家屬當成親人，把尊重和關心貫穿于整個醫療過程，那么醫院也將會是一個溫暖的港灣。

第三是要團結互助。俗話說“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，一個人的力量是有限的，而一個集體的力量卻是難以估量的，但是只有團結互助的集體才有凝聚力、戰斗力和創造力。縱觀我們中醫院的發展歷程，從1959年一個診所起步，直到2013年順利通過了國家中醫藥管理局的“三甲”復審，50多年來，我們醫院所獲得的獎牌多得可以掛滿

幾堵墻，然而這些成績的取得，是全體中醫院的醫護人員團結奮斗的結果。這樣一個欣欣向榮的集體所需要的不僅是會看病的醫生，還需要懂得團結協作、相互學習、互幫互讓的好員工。我們醫院的發展還有很長的路要走，我很榮幸能為這個溫暖而又充滿朝氣的集體貢獻一份微薄的力量。

最后是勤修醫術。醫術是從事醫生這個職業必備的基本技能，也是病人求醫的根本，如果空菩薩心腸，沒有精湛的醫術，就失去了做醫生的意義，醫德也就無從談起。要想擁有精湛的醫術，必須要本著嚴謹求實、奮發進取、刻苦專研、精益求精的態度，以知識為基礎，以實踐為輔證，不斷的更新自我知識體系，才能提高醫術水平。我們醫院就有一大批醫術精湛的醫生，他們是我們醫院醫療技術水平的支撐，是我們醫院競爭優勢的基礎，是我們醫院發展的力量源泉。無數的患者因為他們精湛的醫術而重獲了健康。他們是我們的老師，也是我們學習的榜樣。

醫本仁術，德乃醫本，醫德和醫術，如車之兩輪，鳥之雙翼，二者相輔相承，缺一不可，正是基于這樣的關系，我們要更加注重徳藝雙修，才能為百姓的健康護航。

第二篇：為生命保駕、為健康護航

尊敬的各位領導、尊敬的各位同仁，大家好!

今天我演講的題目是：為生命保駕、為健康護航

除人類之病痛，助健康之完美，這是我人生的理想，也正是為了這個理想，我選擇了醫生這個職業。坐落在興凱湖濱，穆棱河畔，蜂蜜山旁的密山醫院，以科學發展觀為指導思想，即將發展成為設備先進，技術優良，人才濟濟的三級綜合醫院。為生命保駕、為健康護航，這是我們密山醫院的辦院宗旨，也是我們密醫人心中的崇高信仰。在這里，憑著對事業的忠誠和對生命的尊重，密醫人創造出一個又一個醫學神話，譜寫了一曲又一曲生命贊歌。

剛到醫院報到不久，我就經歷了這樣一個醫護人員和死神叫板的事件，我們和死神爭奪的是一個孩子，這是一個天真無邪的生命，父母離異，缺少家的溫暖，無情的病魔已緊緊的扼住了她的喉嚨。天真的笑容漸漸少去，清脆的聲音漸漸微弱，稚嫩的身影似乎頃刻間就要消失，瘋狂了的白血病細胞侵食著他身體的每個角落。這時，白衣天使降臨到她的身邊，她的出身已經很不幸了，我們要讓幸運降臨她頭上一次，醫院決定減免醫療費用為這個孩子治療。一瓶瓶充滿深情的藥液注入她的血管，一袋袋充滿愛心的血液輸入她的心臟，一個個不知疲倦的身影陪她度過一個又一個漫漫長夜，是誰，在寒夜里為她蓋好衣被?是誰，在夏夜里為她驅走炎熱?是誰，在寂靜的夜讓她淡忘孤獨?是你們，無畏無懼的白衣戰士，是你們，可敬可愛的白衣天使，正是這有情有愛的天使心，創造出了一個醫學奇跡，病魔屈服了，孩子的笑容比昔日更加甜美，孩子的聲音比昔日更加清脆，孩子的生命之花更加燦爛。

不是每一份努力都有回報，不是所有的企盼都會發生奇跡，可挽留生命的那種熱情讓我們肅然起敬。那是一個青春如火的生命，一次次的手術令她的身體殘缺不全，一期期的化療令她的秀發不再飄逸，一陣陣的癌痛令她美麗的笑容無影無蹤。曾幾何時，我們一同坐在黑板前，暢游知識的海洋。曾幾何時，我們一同站在窗前，細數簾外的雨滴，曾幾何時，我們一同踏上峰巔，問遍漂泊的流云。可是，云卷云舒，潮漲潮落，她躺在病床上，張開十指想挽住生命的狂流，凝視雙眸想留住時間的腳步，為什么青春的樂園要變得荒蕪，為什么花開的聲音就要逝去。她失望，她怨恨，她無奈，她茫然。我們也無力回天，只能讓我們的微笑緩解她刻骨般的疼痛，讓我們的真誠沖淡她心底的怨恨，讓我們的愛心撫慰她茫然的心靈。雖然生命的旋律無法再延續，雖然生命的帷幕即將落下，但當這個生命遠去的時候，多么盼望我們就是神，把所有的生命挽留。

健康所系，性命相托，我們深知任重道遠，為了每個病重的患者都能看到明天的太陽，為了我們心中的的那份理想，為了讓生命之花更加燦爛，我們會以精湛的醫術，高尚的醫德，熱情的服務，驅走病患心間的陰霾，還生命一個燦爛的晴空。詩人艾青說：“為什么我們的眼里總含著淚水，因為我對這塊土地愛得深沉。”上善若水，厚德載物，美麗的興凱湖，清澈的穆棱河，巍峨的蜂蜜山，請見證我們密醫人的錚錚誓言：為生命保駕、為健康護航。

第三篇：黨旗為群眾健康護航

黨旗為群眾健康護航——縣衛生局黨委開展創先爭優活動小記

在大部分群眾的心目中，妙手仁心的醫生善于治病救人；在醫生心目中，鮮紅的黨旗是前進的航燈。在黨組織建設中學習鍛造，亦是他們提高醫術、建設醫德醫風的強大源動力。在黨旗指引下成長起來的醫護隊伍，才是一支讓群眾信賴，讓患者滿意、真正維護人民群眾健康的強有力的艦隊。我縣衛生局黨委在積極開展創先爭優活動中，突出行業特色，豐富黨員教育內涵，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為我縣衛生事業改革發展提供了強有力的人才支撐和組織保障，交出了一份讓群眾滿意的答卷。

多學習強素質

專業性很強的行業中，從業人員大多存在一種思想誤區：只要我業務過硬，政治上學不學，或學得好不好無關緊要。縣衛生局黨委針對這一思想誤區，有的放矢，帶頭學習，努力營造濃厚的學習氛圍，按照縣委的部署，全面推進衛生系統學習型黨組織創建工作。一是抓好領導干部專題學習。全縣衛生系統領導干部集中學習了干部選拔任用四項監督制度等。各級黨員領導干部職工，尤其是“一把手”做到帶頭學、親自抓，認真學習領會文件精神，精通文件的內容和操作要求。在學習的過程中，結合縣委組織部出臺的關于干部制度改革等方面的制度、規定來深化理解。二是領導干部帶頭上黨課。為了將 “四項監督制度” 學習貫徹落實到行動上，局黨政主要領導深入基層上黨課，共七次到各醫療衛生單位講解干部選拔任用四項監督制度的重要意義及相關內容，要求把學習宣傳貫徹干部選拔任用工作四項監督制度與當前建設學習型黨組織、創先爭優活動相結合，并對當前我縣公開選拔領導干部的做法進行廣泛宣傳，縣直醫療衛生單位學習宣傳到每一位干部職工，鄉鎮衛生院學習宣傳到每個班子成員，干部選拔任用四項監督制度深入人心。三是有針對性的進行培訓。以業余黨校為基地，促使黨員培訓正規化。加強領導干部衛生行政管理、法律法規、科學領導等方面的培訓，提高了他們的綜合素質。從醫療衛生工作實際出發，開展民族精神和愛崗敬業精神、職業道德修養教育，引導廣大黨員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。抓特點創特色

醫生是一個特殊的職業，身上肩負著群眾的健康維護、搶救生命的重擔。巨大的榮譽感背后，承載著同樣巨大的壓力。如何提高服務質量、醫療水平、群眾滿意度，就是衡量出整個衛生系統、一所醫院、一名醫生好壞的鋼性標準。局黨委在開展創先爭優活動中，緊緊圍繞住這樣的特點，結合醫院的實際，創新活動取得了明顯的成效。

抓住為群眾服務這一關鍵，切實轉變黨員干部作風。首先是深化“三示范”（黨員示范日、黨員示范科室、黨員示范崗）活動，各單位加強黨員示范崗建設，不僅僅限于掛牌服務，并且在服務態度、服務內容、業務素質等方面真正起到領頭雁作用。其次是在發展黨員工作中，進一步深化“三培養”（把黨員培養成專業技術人才、把專業技術人才培養成黨員、把黨員專業技術人才培養成中層以上干部）活動，實行“雙聯系雙評議雙促進”活動，“雙聯系”是指：局黨委班子成員分別聯系縣直各醫療衛生單位黨組織、縣直各醫療衛生單位黨組織成員分別聯系“雙高”（高學歷、高職稱）人員，對其進行培養教育。“雙評議”是指：在吸收積極分子入黨時，分別由黨員表決表態和群眾測評相結合。“雙促進”：促進黨員隊伍素質提高，促進基層黨組織戰斗力和凝聚力的提升。

創新載體開展“雙創雙爭”活動，進一步提升衛生黨員干部的業務能力和服務能力。該局以深化和拓展學習型衛生系統建設為基礎，大力開展“創建學習型組織、學習型黨員，爭做知識型干部、爭當人民滿意健康使者”活動。今年三月以來，我縣發生了手足口病，形勢十分嚴峻，為了控制病情的蔓延，該局黨委發文號召廣大基層黨組織和共產黨員奮不顧身，積極投入抗擊手足口病病魔斗爭，取得了階段性的成效，為保證人民群眾健康作出了積極貢獻。引競爭用人才

“創先爭優”活動進一步深入開展，使廣大醫護人員的工作積極性空前高漲，為推動醫院各方面事業發展提供了人才保障。每位人才的委以重任，使人盡其才，就是一面面鮮艷的紅旗，感召、鼓勵著廣大醫護人員奮勇爭先，人人爭當業務標兵，人人都是先進份子，整個衛生系統煥發出蓬勃向上的朝氣。局黨委采取了一系列有力的措施，引進競爭機制，確保人才在崗位上發揮出更大重多的作用。局黨委抓住提高組織用人滿意度工作這一關鍵，創新干部培養任用機制。在去年進行“三個培養”機制的基礎上，一是積極配合縣委開展關于對事業單位領導干部進行公開選拔工作，在本系統中發動宣傳，鼓勵參加縣人民醫院、縣中醫院主要領導崗位的競選，本系統共有四名干部參加競聘。二是精簡職能科室，確保干部配備科學化、規范化。該局根據干部人事制度改革的要求，著手出臺關于縣直醫療衛生單位中層崗位設置的意見，對各單位的職能、干部職數進行合理調整、精簡內設機構，進行定編、定職、定崗、定責。三是實行中層干部競聘上崗。局黨委按照有關要求和縣委精神，在縣直醫療衛生單位部分重要中層崗位中實行競爭上崗制度。在縣委組織部的精心指導下，對縣直三大醫院中的辦公室主任、醫務科長、財務科長、藥劑科長、護理部主任、縣消毒中心主任等共16個職位進行公開競聘，確保將德才兼備、素質較高的人員選拔到干部崗位。確保黨組織和黨員、群眾三滿意。四是抓好后備干部隊伍的培養。將向縣委推薦的15名科級后備干部、17名優秀年輕干部納入干部教育培訓總體計劃，建檔并實行動態管理，定期舉辦后備干部培訓班，有計劃的選派后備干部到上級進修深造，同時注意給他們交任務、壓擔子，使他們在實踐中鍛煉成長。三滿意建機制

局黨委在開展活動中深深意識到，要想把創先爭優的活動長久的開展下去，取得長效只有把創先爭優的思想根植于日常生活工作中，在工作中創先，在工作中爭優。結合工作特點，重點圍繞“三滿意”創新工作做法形成制度：

圍繞病人滿意，努力提高病人滿意度。提高病人滿意度是醫改的落腳點，為了加強醫德醫風建設，該局下發《關于進一步加強醫德醫風建設意見的通知》和《關于進一步加強醫患溝通的通知》。各單位著力加強處理患者投訴的力度，積極應對每一個投訴。堅持核心制度，特別是首診負責三級查房制，確保病人滿意。圍繞職工滿意，在公平和公正上下功夫。該局健全了醫藥采購、醫療器械采購等相關制度，對藥品采購等重點崗位進行輪崗。此外，積極組織開展談心活動，各單位領導在難點問題上，著重解決職工交通和食宿問題，不能徹底解決的盡力改善，對經濟困難、殘疾多病的家庭予以特殊關照。今年4月份以來，該局按照縣委要求，開展局領導干部談心活動。到目前為止，局領導班子共找干部談心90多人次，共收集整理談心意見20多條，內容涉及黨建、衛生監管、衛生改革和管理安全生產、“三農”、項目建設、為民辦實事等方面，并針對性對相關問題進行整改，取得了初步成效。

圍繞群眾滿意，努力改善就醫環境。在全縣衛生系統開展“黨員帶頭獻愛心，醫療改革惠農民”活動，通過實施共建結對和服務基地的志愿服務活動，讓黨的惠民政策和扶貧政策落到實處，真正起到關心群眾，服務群眾，切實為群眾解決實際困難和問題的作用，使黨員受到教育，群眾得到實惠。今年以來，縣直各醫療衛生單位共派出400多人次到基層開展健康知識、手足口病防控知識等宣傳和義診活動，共投入經費約2萬多元，群眾受益約3萬多人。

這是一面面挺立飄揚的旗幟，這是一股股強大無比的力量，這就是一個個戰斗在宜賓市衛生戰線的共產黨員。他們在創先爭優活動中，充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，帶領全系統醫務人員努力服務于人民的健康事業，讓黨旗永遠飄揚在人民健康的道路上。

一、善學習，重培訓，加強隊伍建設為飄揚的黨旗增力

市衛生局黨委以創先爭優活動為抓手，以建設學習型黨組織為載體，采取設立“黨員干部讀書日”，開展“大家講、大家學”等多種措施加強隊伍建設，培養了一支支以黨員為骨干的“懂管理、精技術、優服務”的衛生專業技術隊伍。一是以建設“團結向上、求實創新、嚴格要求、群眾滿意”的領導班子為目標，黨政班子團結一心，開展“四好班子”創建活動，局機關建立健全了中心組學習制度，局領導班子不斷加強自身學習，市委組織部制作了以《風正好揚帆》為題的專題片，通過新聞媒體對市衛生局創四好班子工作進行了深度宣傳；二是以帶出一支“政治過硬、業務精良、作風清正、紀律嚴明”的干部隊伍為目標，開展多種培訓活動，近兩年，市衛生局、市一、二醫院舉辦全市衛生系統管理干部培訓班等各類培訓班近10期,輪訓管理和技術人員1000余人,有效地提高了干部的執行力、溝通力和工作效率及管理水平；三是以培訓一批“愛崗敬業、甘于奉獻、恪守醫德、技術精湛”的醫護人員為目標，在全系統積極開展“創先爭優杯”知識競賽、醫療技能競賽、衛生執法文書評比競賽活動和“加強學習型疾控隊伍和衛生執法隊伍建設”活動，樹立了“省重點專科”腫瘤科帶頭人袁志平博士等“醫學專家”，敬老愛老、一心為老年病人服務的宜賓市十大孝子之一胡國聰等“服務明星”和20歲參加工作、50歲入黨、68歲仍活躍在筠連縣村村寨寨的雷天歘等“疾控能手”這些先進典范。

二、添硬件，增措施，提升醫技能力為飄揚的黨旗增輝

局黨委以開展創先爭優活動為契機，從加強基礎設施建設、醫療衛生單位內涵建設、加強業務指導等方面入手，全面提升全市醫療衛生技術服務能力。一是衛生局搶抓國家擴內需發展機遇，不斷加大衛生基礎設施建設項目爭取力度，開工建設了市級中醫院，各區縣級醫療機構、鄉鎮衛生院均完成了改建、新建或擴建，啟動了標準化村衛生室建設，健全了縣、鄉、村三級衛生服務網絡。二是各醫療衛生單位以開展“等級醫院復查驗收”、“醫院管理年活動”、“醫療質量萬里行”等活動為載體，加強醫院內涵建設。市一醫院完成了“數字化醫院”建設，南溪縣人民醫院等多家縣級醫院開通了“遠程會診、遠程教學”網絡平臺。三是在全系統積極開展爭當“衛生技術標兵”主題實踐活動，引導廣大黨員努力爭做掌握當代前沿衛生科學知識的“領頭雁”。市一醫院成功開展全國最小連體嬰兒分離手術，市二醫院成功開展干細胞移植手術治療重癥肝病新技術，攻克了重癥肝病治療的醫學難題，在黨員業務骨干的帶動下，全系統業務水平大幅提升，市級重點專科立項26項。

三、建載體，搭平臺，開展優質服務為飄揚的黨旗增彩

局黨委在開展創先爭優活動中，通過建載體，搭平臺，積極開展優質服務活動。一是各醫療衛生單位通過開展“文明服務示范窗口”創建活動和“溫馨服務明星”評選活動，黨員干部帶頭使用文明用語、優化服務流程、規范服務行為。市直各醫院開展了醫療費用自主查詢、預約掛號等特色服務。市一醫院開展了“優質護理服務示范工程”活動，病人滿意度從91.67%上升到99.17%。衛生監督執法支隊開展了衛生窗口示范崗建設活動，2010年獲“四川省政務服務示范窗口”稱號。二是積極開展醫德醫風建設活動，黨員帶頭遵守醫務人員“八不準”，全市衛生從業人員醫療行為進一步規范，醫德醫風明顯好轉，2010年8月市衛生局對全市7家二級以上綜合醫院、4家二級以上中醫院、1家婦幼保健院的醫德醫風考評中，群眾滿意率達96.3％。三是積極開展志愿服務活動。市一醫院黨團一盤棋，成立醫院青年志愿者協會醫療志愿服務專家團，招募專家20名，常年活躍于社區、鄉村志愿醫療和健康講座、技術指導，年義診量近3000人。

四、站前頭，作貢獻，取得豐碩成果為飄揚的黨旗增光

局黨委結合衛生行業特點和工作實際，以“五.五”工作法深入開展創先爭優活動，廣大黨員在各類崗位上站前頭、作貢獻，圍繞衛生工作中心任務認真履職盡責，使全市衛生工作取得豐碩成果。一是站在深化醫藥衛生體制改革的前頭，為落實醫改任務作貢獻。通過全系統黨員和職工的共同努力，全市醫療衛生服務體系逐步健全，覆蓋全民的基本醫療保障制度已基本建立，新農合工作全省綜合考核我市獲得第二名；基本藥物制度改革已覆蓋6個縣；基本公共衛生服務逐步均等化；以居民電子健康檔案為基礎的區域衛生信息平臺正在建設之中，人人享有基本醫療衛生服務的目標加快實現。二是站在實施民生工程的前頭，為惠民便民工作作貢獻。2010年為14971名農村孕產婦發放住分娩補助資金600.08萬元、為49萬適齡兒童補種乙肝疫苗136.20萬針次，對3.9萬戶農戶實施了免費降氟改灶。三是站在政風行風建設的前頭，為樹立良好的政風行風作貢獻。在2010年民主評議政風行風中以綜合得分91.01分的優異成績排名全市第三。實行的重點衛生項目特派員制度受到市領導的高度評價。四是站在公共衛生管理工作的前頭，為全市傳染病防治和衛生監督工作作貢獻。全市多年無甲類傳染病發生，2010年法定傳染病發病率全省最低，免疫規劃工作檢查考核獲全省第二名，傳染病網絡直報工作在全省綜合排名第三。2010年圓滿完成食品各項衛生監督保障任務，全市全年無重特大突發公共衛生事件發生，無食物中毒死亡事件發生。

“一個組織一個堡壘，一個黨員一面旗幟”，如今，活躍在全市衛生系統創先爭優活動中的共產黨員猶如一面面在人民健康道路上高高飄揚的旗幟，正引領全體醫務人員努力為廣大人民群眾健康保駕護航，為黨的衛生事業增光添彩。

第四篇：為學生的健康護航[模版]

為學生的健康護航——鄭州國慶中學花都學校 對全體學

生

進行體檢

青少年是祖國的未來，他們的身體健康狀況，牽動著我們每個人的心。為全面掌握我校學生的身體健康狀況，保障學生能夠健康成長，鄭州國慶中學花都學校于2017年9月21號，對全體學生進行了每年一次的常規體檢。

本次體檢的項目有：身高、體重、血壓、肺活量、心肺聽診、肝功能化驗等幾個方面。學校為了配合好醫務人員對學生體檢工作提前做好了科學合理的安排，由學校統一指揮，各班主任有序組織，逐班進行體檢。在全體師生的積極配合下，醫務人員各負其職，盡心盡力，細心地為每一個學生體檢，并做好健康檔案的記錄工作，整個體檢工作秩序井然，順利高效。

學生們拿著健康檔案本耐心等候體檢

醫護人員正在給學生們抽血

心臟、胸腔檢查進行中

通過本次的學生體檢活動，不僅讓學生了解了自身的健康狀況，也讓學校及時掌握了學生體質健康發展狀況，加強對學生常見病的預防和治療，促進學生的健康成長，從而確保學校工作的全面發展。

（作者：張帆）

第五篇：為生命保駕為健康護航

尊敬的各位領導、各位評委；親愛的朋友們！

大家晚上好！我是號選手尚莉

今天我演講的題目是：為生命保駕為健康護航

除人類之病痛，助健康之完美，這是我們人生的理想，也正是為了這個理想，我們選擇了龍山縣人民醫院這片堅實而溫暖的土地。斗轉星移，當我們從一名幼稚的學子走過春夏秋冬、走過酸甜苦辣、走向成長、走到今天；我們的醫院也經歷了一次又一次變革，在風雨中不斷發展壯大。但“為生命保駕、為健康護航”這始終是我們的辦院宗旨，也是我們龍醫人心中的崇高信仰。在這里，憑著對事業的忠誠和對生命的尊重，龍醫人創造出一個又一個醫學神話，譜寫了一曲又一曲生命贊歌。

37歲的向勝武仍然清晰地記得，2004年冬天，兒子向澤瑞的誕生讓他充滿了幸福和甜蜜。就在他們一家都在憧憬著美好的未來時，卻不曾想到，突如其來的一場病魔將他的夢想全部擊碎，取而代之的是無法逾越的痛苦和深淵。2005年秋天，向勝武被查出患上肝硬化失代償期，7萬多元的治療費讓他背負上沉重的債務。在這場疾病和債務面前，他的妻子不堪重負，選擇離他而去，留下了身處病痛中的向勝武和嗷嗷待哺的幼子。也就是由于家庭貧困，向勝武只好陸陸續續地進行一些不正規治療，然而不但沒有讓身體得到好轉，反而使他的病情日益嚴重。今年3月，他帶著這幾年費盡心思攢下的5000元錢走進了我院感染內科。這次醫生告訴他，他目前患有肝硬化失代償期、肝性腦病、胸、腹腔積液等多種疾病，除了常規的藥物治療外，每天還需要1000多元的特殊治療費用，高額的治療費猶如一道天塹擋在了他們面

前。當他住院5天后準備被迫出院的時候，感染內科的醫護人員嚴肅的拒絕了他，因為他們明白，他放棄了治療，就等于放棄了生命。醫院領導對他的處境非常同情，免除了他所有醫療費用，并號召全體員工獻出愛心、為他捐獻兩萬多元的善款。一瓶瓶充滿深情的藥液注入他的血管，一袋袋充滿愛心的血液輸入他的心臟，一個個不知疲倦的身影陪他度過一個又一個漫漫長夜，一雙又一雙溫暖的手托起了他的希望。病魔無情人間有愛，對向勝武而言，雖然命運遭遇不幸，卻又遇到了幸運。是無畏無懼的白衣戰士，是可敬可愛的白衣天使，是有情有愛的天使心，創造出了一個醫學奇跡，病魔屈服了，他的笑容比昔日更加開朗，他的聲音比昔日更加洪亮，他的生命之花也將更加燦爛。

在人民醫院，這樣看似雖小但溫暖人心的事還有很多。我們用實際行動踐行著黨的群眾路線，我為自己能在這個大家庭倍感溫暖!我驕傲！我自豪！為我們可敬可愛的領導；為那些淳樸善良的同事；更為自己能成為其中一份子，同喜、同悲、同愛！

健康所系，性命相托，我們深知任重道遠，為了每個病重的患者都能看到明天的太陽，為了我們心中的的那份理想，為了讓生命之花更加燦爛，我們會以精湛的醫術，高尚的醫德，熱情的服務，驅走病患心間的陰霾，還生命一個燦爛的晴空。上善若水，厚德載物，美麗的龍山城，清澈的酉水河，巍峨的烏龍山，請見證我們龍醫人的錚錚誓言：為生命保駕、為健康護航。