演講稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。在社會一步步向前發展的今天，能夠利用到演講稿的場合越來越多，那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的演講稿呢？以下是小編幫大家整理的計生辦主任演講稿3篇，希望能夠幫助到大家。

計生辦主任演講稿 篇1

各位領導，各位同事：

大家好！我叫，XXX，現年33歲，參加工作，至今已有。今天我競爭的職位是人口計生科科長，我自信能夠勝任。 我已經基本具備副主任應有的素質：

第一，我有豐富的工作經驗，通曉計生工作的各項工作內容。作為科室負責人，應該是一個多面手，對辦公室的各項工作都應精通，懂管理、會管理、能管理。要求別人做到的，自己不僅要做到，而且要做好，這樣才能發現問題并及時地指導。參加工作以來，我無論是在哪個崗位，從事什么工作，我都能夠干一行愛一行，干一行精一行，所從事的工作年年都得到了領導和同志們的肯定。

第二，我能秉公處事、平等待人，起到很好的表率作用。作為科室負責人，實際上是具體事務的操作者和執行者，必須嚴格要求自己，以身作則，在大小事情上一碗水端平。我無論是在從事業務工作，還是財務工作，我都時時提醒自己保持一顆公正的心，不為自己謀一分私利，也不為關系親近的同事開綠燈，一律按辦公室規章辦事；無論是辦公室普通的一員還是主任，我都能保持一顆平常心，不利用職務之便搞交易，不以感情代替原則，嚴格要求自己；無論是普通同事還是上級領導，我都能不卑不亢，以誠相待。工作年來，我待人處事的風格得到了大家的認可，從上到下都結交了一些志同道合的朋友。

第三，我能擺正自己的位置，長于合作。作為科室負責人，是聯系上下的紐帶，必須明確自己所處的特殊位置。既要注意收集大家的意見和建議，制定有利于辦公室發展的政策和舉措。又要做好宣傳思想工作，維護辦公室的團結。在過去任主任的三年中，我總是把自己融入大家之中，對同事們進行及時的指導和幫助，從不以權壓人，以權欺人，對同志們的合理要求總是及時反映給領導，對大家的不良情緒總是合情合理地加以化解，從不人為地激化矛盾。同時，對辦事處的重大決策，從不橫加干涉、亂加評論，總是在服從的前提下，提出合情合理的建議和看法，不當事后諸葛亮，對工作中出現的失誤，勇于承擔責任，不把成績歸于自己，責任推給別人，與上下級都能保持良好的合作關系，

如果大家一如既往地支持我、信任我，我一定會從以下幾個方面努力，盡快改變辦公室的現狀，為大家創造一個良好的環境。

一是協調工作關系，使辦公室靈活運轉。一個辦公室就是一個小社會，涉及到的內容很多、很雜，我會根據辦公室的所有工作合理分工，責任到人，制定嚴格的崗位制度、考勤制度，保證辦公室人人有事干，個個有責任，工作一環扣一環，使辦公室成為團結、支持、諒解、齊心的集體。辦公室人員都能發揮主動性、積極性、創造性，盡量保證人盡其才、才盡其用，責、權、利高度統一，最大限度地提高工作效率和質量。

二是規范行為，制定健全的工作制度。沒有規矩不成方圓，一個紀律散漫的集體連日常工作都難以完成，更不會做出什么大事。往年我們制定的規章并不少，可執行的人卻不多，我認為，原因就在于制度的可操作性不強，約束力不夠。如果我能夠當選，一定會從實際出發，從實情出發，制定相對健全的制度，并力求做到言必行，行必果，嚴格兌現，獎懲分明。

以上只是我的一些初步的想法，還有很多地方不夠成熟，我相信，只要大家給了我這個機會，我會在實踐中完善它，盡量符合大家的共同意愿。

再次希望能得到大家的支持，謝謝！

計生辦主任演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！我叫***，是街道辦事處的黨建辦干事。很榮幸，有機會參加這次計劃生育競爭上崗演講稿競爭上崗的演講。首先，我要感謝區領導和市領導對我工作的正確領導和大力支持。我競聘的是計生辦主任。

我今年26歲，中共黨員，本科學歷，畢業于山西省委黨校經濟管理專業，工作5年來，擔任過民政辦干事，信息工作者，黨建辦干事，曾獲被評為20xx年度新長征突擊手優秀青年和20xx年度優秀黨務工作者。幾年的工作提高了我的工作能力，豐富了我的工作經驗，而這些都有利于我盡快進入新角色，適應新工作。

計劃生育辦公室是在院主管領導和工會領導的領導下，進行日常工作的辦事機構。計生辦主任要負責計生辦全面工作，需要多方面的綜合能力。我知道這一職位的要求很高，但我認為自己主任科員競爭上崗演講稿具有以下優勢：

一、有良好的思想品德修養。尊重領導，團結同事，工作負責，有上進心，自學能力強，自尊自愛，工作上追求完美。

二、具備溝通能力。工作以來，我都能與同事友好相處，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍，贏得了大家的信任與支持。

三、工作扎實細致，吃苦耐勞，有一定的基礎知識和工作經驗。這對我在今后的工作中，如何正確處理和解決各類問題，提供了豐富的實踐經驗，堅實的綜合素質和管理能力。

四、具有較強的學習適應能力。我年輕，精力充沛、思想進步，思維活躍，學習、適應能力強，善于接受新事物，有著敢抓敢管、敢作敢為的性格和雷厲風行的作風。

俗話說，“凡事預則立，不預則廢”。如果承蒙大家的厚愛，給我一個施展才華的機會，我將全力以赴，圍繞目前計生辦的工作思路并結合自身實際，辦公室主任競聘上崗演講稿做到以下幾點：

一、強化宣傳教育，形成良好的輿論氛圍。利用我區有線電視、遠程教育，學校、廣播、宣傳欄、黑板報、發放明白紙等宣傳陣地，對《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務條例》進行深入宣傳；計生專干、隨訪員不定期進村入戶，做面對面的工作，用群眾自覺實行計劃生育的.實際行動營造計劃生育工作的良好環境。

二、落實優待政策，建立利益導向機制。獨生子女戶和雙女結扎戶實行“三優惠”、“三減免”政策，優先安排入托、規劃宅基地，減免義務工、學生義務教育期間的學雜費，及時按規定落實獨生子女優待費。突出抓好計劃生育“三結合”，加大對“三結合”工作的資金投入。

三、落實“四術”免費，夯實優質服務基礎。嚴格落實計劃生育服務免費政策，并制訂服務態度意見簿。不斷提高育齡群眾的生殖健康水平。強化區計生服務站和村級計生服務室的軟、硬件建設，充分發揮計生和衛生兩個方面的優勢，整合技術資源，優化服務網絡，對計生工作鄉鎮干部競爭上崗演講稿定期培訓，并加以信息引導和技術指導，全方位、立體化地推行優質服務。

四、做好結合文章，推進服務措施知情選擇。在宣傳上，突出計劃生育政策、避孕知識、服務機構和服務狀況能力，讓育齡群眾知情；在指導上，因人而異，闡明多種避孕方法的避孕原理，適應癥、禁忌癥、副反應及處理方法，并提出指導意見，由育齡群眾自主選擇；在優質服務上，提供全程服務，完善術前咨詢指導，術后技術指導，讓育齡群眾放心；在信息管理上，建立健全避孕方法知情選擇基礎檔案，加強避孕信息的收集與分析，定期反饋相關信息，改善管理方法，讓育齡群眾安心。

五、增強廉潔意識，確保廉政執法。在工作中，嚴格按照黨的廉潔規定要求做事，恪守“以廉為榮、以民為重”的準則，嚴于解剖自己，經常反思自己的行為，檢點自己的作風。

今天的競聘，只能體現對今后工作的愿望，愿望的實現要靠自己的不懈努力和奮斗，無論這次競聘成功與否，都不會影響我的工作熱情，我決心以這次競聘為契機，加倍努力工作，充分發揮自己的聰明才智，使自己的工作邁向新的臺階。

我的競崗演講稿演講完畢。謝謝大家！

計生辦主任演講稿 篇3

一 、迅速完成“兩個轉變”，盡快進入角色。

認真學習有關的政策法規，深入調查計生服務站的上情、下情、內情、外情，科學規劃，狠抓落實，努力完成由一般干部向領導干部角色的轉變，由抓業務工作向駕馭全局的角色轉變，盡快進入角色，是當好一名合格站長，抓好鄉鎮計生服務站工作的前提和基礎。

二、正確處理各方面的關系，確保各項目標任務順利完成。

鄉鎮計生服務站長，即是領導者，又是被領導者，正確處理好上下左右的關系爭取理解和支持，最大限度的調動一切積極因素，對于各項目標任務的完成至關重要。為此，一要處理好主管領導和主管部門的關系，在工作上多請示匯報，努力當好參謀助手，在思想上要多溝通交流，爭取他們的理解和支持。二要協調好與相關部門的關系，增進了解，加深感情。三要處理好本站干部職工的關系，堅持民主集中制原則和議事規則，遇事多和大家商量，充分發揚民主，增強本單位的凝聚力和戰斗力。四要處理好與村組干部、計生中心戶長的關系，努力營造一個輕松和諧的工作氛圍，采取多種方法充分調動他們的工作積極性和創造性。

三、健全制度，科學管理，努力提升計生服務站綜合服務水平。

一是要把群眾的滿意度作為重要標準，建立宣傳教育、科學管理、綜合服務相統一的經常性工作機制。二是加大計生知識宣傳教育力度。豐富科普宣傳內容，把宣傳教育與咨詢服務結合起來，努力提高宣傳教育工作的針對性和有效性。三是積極推進避孕節育措施的知情選擇，擴大技術服 務領域，把技術服務從單純的落實節育措施拓展到避孕節育全程服務，優生優育服務，生殖保健服務。

四、抓好隊伍建設。

認真抓好服務站干部職工的政治理論、政策法規、專業知識學習，加強作風建設、能力建設。加大對技術人員的綜合技能培訓和職業道德教育，全面提升他們的素質技能水平，不斷提高他們的服務水平和服務質量，確保廣大育齡群眾得到更優質的技術服務。

五、圍繞創優工作任務，全面完成創建計劃生育優質服務先進縣工作目標。

創建省級計劃生育優質服務先進縣，是 全縣今年的一項政治任務，更是鄉鎮計生服務站長一項義不容辭的光榮職責。目前創優工作已進入關鍵時刻，我決心在縣委、縣政府的正確領導和縣計生局的精心指導下，緊緊圍繞創優各項目標任務，強化措施，狠抓落實，確保創建計劃生育優質服務先進縣目標順利實現。

各位領導、同志們，今天參加競職演講的，都是全縣各方面的年輕精英，作為有資格參加這次競職演講，我感到無比自豪。我相信縣委、縣政府的公平、公正，也相信各位領導和同志們的眼睛，如果我競職失敗，證明自己在各方面還有差距，今后更要努力迎頭趕上；如果我競職成功，這是組織和領導對我的厚愛和支持，這份感情和信任我將永遠銘記在心，化作動力，不斷鞭策自己，以踏實的工作作風，進取的工作精神，誠心的做人原則，去爭取更大的成績，努力實現自己的諾言，絕不辜負組織和領導對我的期望。

最后，我希望各位領導能將你手中對我來說最神圣、最寶貴的一票，投給誠實而有能力的我，我堅信最后的勝利一定屬于自信的我。