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關于規模以上工業企業發展情況匯報

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《關于規模以上工業企業發展情況匯報》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關于規模以上工業企業發展情況匯報》。

第一篇:關于規模以上工業企業發展情況匯報

各位領導:

首先對市政府副秘書長、市經委毛主任一行來我縣檢查指導工作表示歡迎。

按照市經發[2006]102號文件通知要求,我們于2006年9 月20日召開了“急需貸款的重點企業法人會議”,傳達了市經委《通知》精神,對我縣工業企業急需解決流動資金情況進行了調查。下面我把有關情況簡要匯報一下:

一、基本情況

年初以來,隨著工業立縣戰略的深入實施,我縣的工業在短期內迅速崛起,突飛猛進,實現了總量擴張,速度加快,質量提升,效益提高的良好局面。截至8月末,我縣工業企業總數已達到3781戶,同比增長11.2%。規模以上工業企業38戶,同比增長15.6%;實現工業總產值89168.9萬元,同比增長34.3%;實現工業增加值29821.9萬元,同比增長38.9%;實現利潤3740.4萬元,同比增長45.5%。綜合分析,我縣工業提速增效在去年高基數的基礎上,實現了速度和效益同步增長。預計到年底還有15戶工業企業可進入規模,規模以上工業企業可達到53戶,將大幅度超額完成年初制定的規模以上工業企業實現產值174000萬元、工業增加值58000萬元、利潤4750萬元的目標。

二、工業企業面臨的實際困難

雖然我縣工業經濟運行態勢良好,項目開發持續升溫,整體呈現良好發展態勢。但是,我縣絕大部分工業企業資金制約的問題日益突出,現行的貸款投資體系不盡合理,對企業貸款門檻要求過高。一些企業只能采取風險高、利率大的民間融資方式,解決資金維持生產;一些企業嚴重缺少資金,延長了建設時間,短期內達產達效無望;一些企業由于缺少資金,無法滿負荷生產,處于停產和半停產狀態。據粗略統計,全縣38戶規模以上工業企業共需資金30000萬元左右。根據近期對發展前景好的30戶工業企業急需流動資金情況調查掌握,如果近期能注入部分資金,年底將有扶余縣匯海酒業有限責任公司、吉林省金濤紙業有限責任公司、遼成瓦業有限責任公司等15戶工業企業可進入規模,預計到年底可實現產值43000萬元,向上拉動全縣工業產值2.1個百分點;實現增加值14190萬元,向上拉動全縣工業增加值2.4個百分點;實現利潤1230萬元。

三、下一步工作思路

一要進一步加大對工業提速增效工作的組織力度。經濟局要緊緊圍繞工業提速增效這一主題,加強同相關部門合作,在落實全年工業經濟目標上下功夫,加強生產組織和調度,對每個季度的運行指標都要進行分解落實,實行月調度、月分析、月通報制度,跟蹤監控工業經濟運行態勢,及時協調解決工業經濟運行中存在的實際困難和問題。

二要努力拓寬融資渠道。對一些好的項目,要廣泛向社會推介,尋求合作,通過招商引資讓資本流入到項目中來;積極組織申報項目,爭取國家和省各項專項資金;會同有關部門加大對企業的指導和規范力度,加強社會誠信體系建設,組織企業參加各類融資對接活動;積極與省、市、縣三級中小企業貸款擔保公司聯系,更好地為企業融資和貸款提供服務。構建多層次、多渠道、多元化的融資平臺,以滿足工業經濟日益迅猛發展的需要。

三要積極開辟新的經濟增長點。我們會同有關部門集中全部精力,突出抓好已經簽約工業項目的建設,重點抓好雨潤集團、大連鵬鴻木業、長春虹雨公司等企業在扶投資的工業項目的建設進程,推動匯海酒業等項目盡快投產達效,進一步提升工業經濟增長的質量、速度、效益。

四要努力為企業爭取各類專項資金支持。要充分利用國家振興東北老工業基地的扶持政策,積極主動向省經委、省中小企業局、省鄉企局匯報工作,推介項目,推介扶余,爭取更多的扶持資金。

五要努力實施品牌戰略。針對扶余絕大部分企業產品沒有品牌,缺乏市場競爭力的實際。下一步,我們要積極邀請省內有關專家來扶余講解品牌在市場競爭中的作用,進一步提高企業法人的品牌意識。圍繞支柱產業和重點企業的產品進行包裝,打造品牌優勢,進一步提高市場競爭力。

六要努力為企業提供優質服務。我們要克服各種困難,進一步提高服務質量,把支持企業發展作為義不容辭的責任,積極爭取和落實上級的有關政策,在項目審批、產品包裝與推介、企業投資策劃、法律咨詢等方面給予更多的支持,會同有關部門扶持域內企業加快發展,做大做強。

第二篇:彭澤縣規模以上工業企業發展情況匯報

彭澤縣規模以上工業企業發展情況匯報

根據縣領導指示精神,4月份,縣統計局、經貿委、園區辦、民營局等單位對我縣規模以上工業企業的發展狀況,運行過程中存在的問題進行了調查,走訪了這些企業,現將了解情況匯報如下:

一、規模以上工業企業的基本情況

截止2006年底,按統計部門口徑,全縣規模以上工業企業25戶,其中江西長海精細化工有限公司、彭澤興旺礦業有限公司兩戶企業停產,江西陶令酒業有限公司在上十嶺只是一個生產車間,公司總部在九江,其它運行正常。根據統計報表,2006年規模以上工業企業資產總額115402.4萬元,同比增長111.4%;固定資產32751萬元,同比增長31.8%;總產值107827.5萬元,同比增長48.7%;實現利稅7456.6萬元,同比增長30.8%;從業人員4924人,同比增長17.1%。2007年一季度,規模以上工業企業總產值23652萬元,同比增長88.2%;增加值為7713萬元,發展速度為58.45%;利稅2330萬元,同比增長25.6%。預計隨著翔升造船、龍城化工、之江化工、英皇制衣、晨陽電子、富通電子等投資規模較大的企業竣工投產,資產總額、總產值、利稅等將有較大幅度增長。目前大多數規模以上工業企業運行情況良好,但調查發現有些企業生產狀況不容樂觀,也許受季節、缺少 1

工人等因素影響,九江銓慶亞祥制衣有限公司、四海龍服飾有限公司等企業一季度產值沒超過20萬元。

二、規模以上工業企業發展存在一些亟需解決的問題

1、融資問題。規模以上工業企業投資規模較大,生產流動資金也較多,正常生產的一部分流動資金需要銀行給予支持,但各銀行由于受審批權限、觀念、機制等因素制約,企業較難獲得貸款。融資難是企業反映較普遍的問題。

2、土地問題。我縣棉紡企業為了爭取國家政策扶持,正在擴大生產規模,銀海、龍升、永加、振興等棉紡企業都需要征用土地以便擴建,這是當前棉紡企業一個重要而迫切的問題。

3、勞動用工問題。由于本地人員到外地打工較多,勞動密集型企業如紡織、服裝行業普遍感到招工難,勞動用工已成為制約企業發展生產的瓶頸。江西華孚四期工程急需招工八百人,經過半年多招工仍不理想,有可能影響公司的后續項目投資。在調查中我們發現九江銓慶亞祥制衣有限公司去年同期生產滿員,而今年只有幾十個工人在生產,大多數機器停工,據了解是嚴重缺乏熟練工人,因此一季度產值不到二十萬元。

4、原材料等資源不經過加工就外運,既不能提高產品的附加值,也不能帶來稅源。安盛木業公司等企業在本地很難得到原木,只能從安徽等外地購進,而本地的原木不經過加工就運到浙江、江蘇等地。

5、服裝企業雖然數量多,但都沒有自己的品牌,大多數是

來料加工,企業只得到加工費,不能提高產品的檔次,企業很難得到大的發展。

6、執法收費問題。許多執法收費部門因為有紅頭文件,簡單執法、粗暴執法、隨意執法時有發生。

幾點建議:

1、探索融資新路,緩解資金難題。建立和完善縣民營企業融資擔保中心,政府注入本金啟動,中心市場化運作、企業化管理,真正為縣中小企業解決融資難問題。由政府牽頭,組織發展前景好,市場潛力大,符合國家產業發展政策,缺乏流動資金并能提供動產或不動產反擔保的企業和有關銀行開展洽談會,對企業提供信貸支持。

2、設立企業發展基金,由縣財政予以安排,用于支持企業重大基建投資、固定資產投資項目的貼息或補貼,獎勵民營企業納稅大戶。

3、切實加大領導幫扶力度,推行全程跟蹤服務。進一步完善并強化領導掛點幫扶制度,針對企業的辦證難、招工難和融資難等問題,主動為企業排憂解困。

4、加快工業園區建設步伐,為企業快速發展搭建優質平臺。抓好工業園區的規劃、建設和管理,整合園區現有資源,提高園區投資強度,注重功能配套,保證重點基礎設施建設。政府有關職能部門督促和幫助翔升造船、英皇制衣、之江化工、龍城化工等投資上億元的企業盡快開工投產。對園區內停產企業如三晶化

工、江西長海精細化工、畢嘉索化工等企業想方設法讓其早日恢復生產,加快上十嶺化工有限公司改制或兼并的步伐,否則,按國家有關政策規定,產能達不到要求年底必須停產。

5、針對我縣服裝企業大多是來料加工,沒有自己品牌的現狀,政府應出臺優惠政策,整合扶持優勢服裝企業創建自己的品牌,擴大生產規模,提高產品的附加值,創建新的稅源。

6、進一步整治優化環境,創造經濟發展的良好氛圍。鼓勵全民投資創業,依法依規兌現政府承諾,保持政策的延續性和穩定性,嚴肅認真查處各類投訴案件,確保企業投訴中提出的問題件件有落實,件件有結果。

規模以上工業企業調研小組二OO七年四月二十八日

第三篇:關于規模以上工業企業發展情況匯報

關于規模以上工業企業發展情況匯報

各位領導:

首先對市政府副秘書長、市經委毛主任一行來我縣檢查指導工作表示歡迎。

按照市經發[XX]102號文件通知要求,我們于XX年9月20日召開了“急需貸款的重點企業法人會議”,傳達了市經委《通知》精神,對我縣工業企業急需解決流動資金情況進行了調查。下面我把有關情況簡要匯報一下:

一、基本情況

年初以來,隨著工業立縣戰略的深入實施,我縣的工業在短期內迅速崛起,突飛猛進,實現了總量擴張,速度加快,質量提升,效益提高的良好局面。截至8月末,我縣工業企業總數已達到3781戶,同比增長11.2%。規模以上工業企業38戶,同比增長15.6%;實現工業總產值89168.9萬元,同比增長34.3%;實現工業增加值29821.9萬元,同比增長38.9%;實現利潤3740.4萬元,同比增長45.5%。綜合分析,我縣工業提速增效在去年高基數的基礎上,實現了速度和效益同步增長。預計到年底還有15戶工業企業可進入規模,規模以上工業企業可達到53戶,將大幅度超額完成年初制定的規模以上工業企業實現產值174000萬元、工業增加值58000萬元、利潤4750萬元的目標。

二、工業企業面臨的實際困難

雖然我縣工業經濟運行態勢良好,項目開發持續升溫,整體呈現良好發展態勢。但是,我縣絕大部分工業企業資金制約的問題日益突出,現行的貸款投資體系不盡合理,對企業貸款門檻要求過高。一些企業只能采取風險高、利率大的民間融資方式,解決資金維持生產;一些企業嚴重缺少資金,延長了建設時間,短期內達產達效無望;一些企業由于缺少資金,無法滿負荷生產,處于停產和半停產狀態。據粗略統計,全縣38戶規模以上工業企業共需資金30000萬元左右。根據近期對發展前景好的30戶工業企業急需流動資金情況調查掌握,如果近期能注入部分資金,年底將有扶余縣匯海酒業有限責任公司、吉林省金濤紙業有限責任公司、遼成瓦業有限責任公司等15戶工業企業可進入規模,預計到年底可實現產值43000萬元,向上拉動全縣工業產值2.1個百分點;實現增加值14190萬元,向上拉動全縣工業增加值2.4個百分點;實現利潤1230萬元。

三、下一步工作思路

一要進一步加大對工業提速增效工作的組織力度。經濟局要緊緊圍繞工業提速增效這一主題,加強同相關部門合作,在落實全年工業經濟目標上下功夫,加強生產組織和調度,對每個季度的運行指標都要進行分解落實,實行月調度、月分析、月通報制度,跟蹤監控工業經濟運行態勢,及時協調解決工業經濟運行中存在的實際困難和問題。

二要努力拓寬融資渠道。對一些好的項目,要廣泛向社會推介,尋求合作,通過招商引資讓資本流入到項目中來;積極組織申報項目,爭取國家和省各項專項資金;會同有關部門加大對企業的指導和規范力度,加強社會誠信體系建設,組織企業參加各類融資對接活動;積極與省、市、縣三級中小企業貸款擔保公司聯系,更好地為企業融資和貸款提供服務。構建多層次、多渠道、多元化的融資平臺,以滿足工業經濟日益迅猛發展的需要。

三要積極開辟新的經濟增長點。我們會同有關部門集中全部精力,突出抓好已經簽約工業項目的建設,重點抓好雨潤集團、大連鵬鴻木業、長春虹雨公司等企業在扶投資的工業項目的建設進程,推動匯海酒業等項目盡快投產達效,進一步提升工業經濟增長的質量、速度、效益。

四要努力為企業爭取各類專項資金支持。要充分利用國家振興東北老工業基地的扶持政策,積極主動向省經委、省中小企業局、省鄉企局匯報工作,推介項目,推介扶余,爭取更多的扶持資金。

五要努力實施品牌戰略。針對扶余絕大部分企業產品沒有品牌,缺乏市場競爭力的實際。下一步,我們要積極邀請省內有關專家來扶余講解品牌在市場競爭中的作用,進一步提高企業法人的品牌意識。圍繞支柱產業和重點企業的產品進行包裝,打造品牌優勢,進一步提高市場競爭力。

六要努力為企業提供優質服務。我們要克服各種困難,進一步提高服務質量,把支持企業發展作為義不容辭的責任,積極爭取和落實上級的有關政策,在項目審批、產品包裝與推介、企業投資策劃、法律咨詢等方面給予更多的支持,會同有關部門扶持域內企業加快發展,做大做強。

第四篇:規模以上工業企業發展定位

規模以上工業企業

規模以上工業企業:在統計學中,一般以年主營業務收入作為企業規模的標準,達到一定規模要求的企業就稱為規模以上企業。規模以上企業也分若干類,如特大型企業、大型企業、中型企業、小型企業等。

目前在我國,規模以上工業企業是指年主營業務收入在2000萬元以上的工業企業。

1998年至2006年,規模以上工業是指全部國有及年主營業務收入達到500萬元及以上的非國有工業法人企業;規模以下工業指年主營業務收入(產品銷售收入)500萬元以下的非國有工業企業和全部個體經營工業單位。從2007年開始,按照國家統計局的規定,這一界定又發生了新的變化,將年主營業務收入不足500萬元的國有工業法人企業不再作為規模以上工業統計范圍。即目前規模以上工業的統計范圍為年主營業務收入達到500萬元及以上的工業法人企業;規模以下工業統計范圍為年主營業務收入(產品銷售收入)500萬元以下的工業企業和全部個體經營工業單位。

2011年3月8日,國家統計局據悉,經國務院批準,國家統計調查從今年1月起,納入規模以上工業統計范圍的工業企業起點標準從年主營業務收入500萬元提高到2000萬元;固定資產投資項目統計的起點標準從計劃總投資額50萬元提高到500萬元。統計起點標準提高后,起報點以上的企業或單位逐一進行調查,未達到起點的則進行抽樣調查或科學核算。

第五篇:全縣規模以上工業企業發展狀況的調研

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全縣規模以上工業企業發展狀況的調研

為全面了解掌握我縣規模以上工業企業(以下簡稱規上企業)發展狀況,破解制約加快發展的主要難題,擬定推動工業經濟發展的對策措施,促進全縣工業經濟又好又快發展,根據領導安排,工業集中區管委會(經濟局)成立調研組深入規上企業進行調研,采取座談、問卷調查、與部分企業負責人交談等形式,較為全面地了解了規上企業的生產經營狀況,向企業征詢了對縣委、縣政府及有關部門工作的要求與意見,研究探討了規上企業如何加快發展問題,現將調研情況報告如下。

一、規上企業發展的基本情況

1、基本情況。目前全縣規上企業有38戶(規上企業是指國有或年銷售收入2000萬元以上的工業企業),主要分布在縣城,共有29戶,其余9戶分布在天橋嶺、東光、百草溝、大興溝、雞冠、羅子溝6個鄉鎮。在行業分布上,全縣規上企業涉及14個行業領域,其中:數量最多的是木材加工業12戶,其次是食品業7戶,第三是非金屬礦物質制品業5戶,第四是醫藥制造業4戶,電力熱力及水的生產供應業和金屬礦采選及冶煉加工業并列第五,分別有3戶,紡織、石油開采、造紙、通用設備制造業企業各只有1戶。

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2、在全縣經濟中的主體地位突出。近年來,我縣規上企業積極應對經濟發展中的新變化、新問題,克服困難,造勢快上,在復雜多變的市場環境中實現了快速增長。2010年,規上企業完成產值36.9億元,增長57.4%,占全縣工業產值的87.8%;實現增加值13.7億元,增長59.8%,占全縣地區生產總值的35.3%,規上企業在去年全縣地區生產總值增長16.2%中貢獻了12.3個百分點,貢獻率達75.9%,規上企業已成為支撐縣域經濟增長的主導力量。2010年,規上企業完成稅收1.3億元,增長84.8%,占全縣財政收入的36.1%,是全縣財政增收的主要來源。2010年規上企業在崗職工7589人,占全縣工業企業職工總人數76.5%,年平均工資21658元,是全縣工業企業在崗職工平均工資的1.4倍,規上企業已成為為全縣人民創造就業和增加收入的主要渠道。

二、制約規上企業發展的主要問題及成因

1、企業產品層次、技術水平低。在產品結構上,我縣規上企業仍以粗加工和半成品為主,我縣資源優勢在縣內加工轉化程度不夠,在12戶木材加工企業中,進行粗加工或生產半成品的企業多達8戶,耗費了40%以上的木材資源;生產成品的企業僅有4戶,使用了10%左右的木材資源,也就是說我縣90%左右的木材資源沒有在我縣進行全部加工轉化,而是流到外地進行加工增值了。其他行業產業鏈也較短,--------------------------精品

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價值鏈小,多為中低端產品,受上游資源依賴和下游限制性大,抵御市場風險能力弱。部分企業受發展觀念影響,滿足于貼牌加工和來料加工,不愿意或不敢進入市場大潮中搏擊發展,在一定程度上制約了我縣產業集群做強做大。

2、管理體制和理念落后,家族式管理制約企業發展。除石頭紙、德全水泥、龍騰油頁巖、林源木業等幾家企業具備完善的管理體制外,其他大部分企業基本沒有形成高效的管理體制。主要因為大部分企業主接受系統知識教育有限,受傳統思想影響較深,接受新生事物的速度較慢,創新意識不強,有較強的“固步自封”、“小富即安”思想和“打虎親兄弟,上陣父子兵”思想,缺乏準確及時的判斷決策和科學長遠的發展規劃,生產經營中存在隨意性和盲目性,對擴大規模和產業轉型等認識不到位而產生畏懼心理,錯失了不少發展良機。管理形式以家族式為主,企業管理人員多從血緣、地緣、親緣組成的關系網中產生,高級管理人才難以真正進入企業決策圈,憑經驗管理、用感情管理仍是我縣規上企業的主要管理模式,在產品研發、生產管理、財務管理等方面缺乏嚴格的規章制度,企業的內部運行機制不夠健全。

3、融資渠道窄,融資難。在被調查企業中,企業發展(正常經營、擴大再生產)資金需求量平均達1200萬元,其中資金需求量少的200萬元,最大需求量為4000萬元,而由于--------------------------精品

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銀企信息不對稱,銀行信貸門檻高,貸款審批相對苛刻,權限上收,獲得銀行貸款率還不到40%。目前金融部門僅針對房產、地產、票證進行抵押貸款,動產抵押和信用貸款很少。有的企業雖然有足夠的不動產進行抵押,但是由于企業管理不規范和財務數據不符合要求等原因,也得不到銀行貸款支持。企業在資金得不到保障的情況下,生產規模萎縮,即使有大訂單也不敢接收,影響了企業發展壯大。大部分企業主出于所有權觀念的原因,不愿意通過股份合作等形式進行融資,多采取高利貸形式向民間借貸,不但增加了企業財務成本,也極易因情況變化造成債務糾紛。

4、高層次管理人才和技術人才匱乏。從業人員素質參差不齊,大部分為農村剩余勞動力和下崗職工,缺乏高素質的科技型、經營型人才。由于汪清遠離大中城市和教育科研中心等人才匯聚之地,加上能提供的薪金待遇有限,很難吸引到優秀職業經理人、高級企管、優秀企劃、營銷人才、高級技工等人才在汪清創業發展或為企業長期服務。一線工人、技術熟練工因為工資、待遇和工作條件等原因流動性也很大,技術工人培訓因時間長、成本高,人員不穩定,企業在利潤本身不高的情況下,很難再支出這一筆費用,成為制約企業發展的一大瓶頸制約。

5、企業外部發展環境有待進一步優化。通過近幾年我--------------------------精品

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縣持續不斷的軟環境建設,我縣涉企收費項目數量和收費標準大幅度下降,企業總體負擔不重,但也存在個別增加企業負擔現象,個別收費項目也存在進一步下降甚至取消的空間,部門收費也沒有完全按最低限額收取,對開發區內外企業的收費標準也不完全一致,尤其國家征收土地使用稅后,企業普通反映負擔較重,提出能否減半征收。

6、科技意識、品牌意識、專利意識淡薄。多數企業滿足于低利潤的初級產品加工,不舍得科研、技改投入,沒有科技創新意識。據工商局提供資料,規上企業擁有吉林省著名商標7件,延邊州知名商標16件,僅占全縣規上企業的50%多一點,占全部工業企業的比例不足20%。沒有形成強有力的品牌競爭優勢,大多企業商標意識淡薄,基本是靠工商局做工作才認識到申報著名、知名商標的重要性。部分企業只注重數量和簡單的經濟效益,對知識產權的自主保護意識偏差,對相關專利法律法規知之甚少,極易造成品牌缺失、專利技術缺乏保護。

7、產業的關聯度低,協作配套能力差。縣內不同企業之間互為上下游產品供應商,協作配套開發市場的很少,多數企業與縣內同類產品生產企業或上下游關聯生產企業聯系較少,縣里木業協會和工商聯的開展活動較少,本地客商與外來客商之間,外地客商之間溝通聯系很少,同行業缺少--------------------------精品

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龍頭企業引領,協作配套能力差,有的企業訂單接不過來,有的企業訂單寥寥,勉強維持生存,企業間競爭意識遠大于合作共贏意識。

三、促進全縣工業企業加快方法發展的對策建議

1、創新政策機制,為企業發展提供政策支持。制定出臺汪清縣工業布局和產業發展規劃,強化政府調控職能、引導企業發展。我縣尚處在工業化進程的加快發展階段,企業在享受政策資源上還存在不平等,許多掌握項目政策的部門與企業之間信息不對稱,企業不能及時了解優惠政策信息,享受優惠不夠普遍存在。縣委、縣政府應責成一個綜合部門專門研究各部門政策,為縣里決策和企業咨詢提供依據,一方面針對執法收費部門的政策進行全面研究,形成符合我縣實際的政策措施,讓企業真正享受到優惠政策;另一方面研究上級各項扶持企業發展的政策措施,組織企業爭取中央、省、州在資金、政策上的扶持。

2、指導企業建立現代企業制度。以學習班、講座等形式對企業負責人進行培訓,轉變企業負責人管理理念和管理方法,促進企業引進專業管理人才,推進企業實行現代科學管理體制,通過全面管理、過程管理、全員管理、細節管理、文化管理全面提高企業管理水平,用管理水平的提高帶動引領企業提速增效,進而實現企業的可持續發展。

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3、成立民間融資機構,為企業融資拓寬渠道。借鑒其他地區民間融資做法,組織動員縣內外有實力的投資者成立中小企業小額貸款公司和信用擔保公司,政府對對工業企業特別是規上企業貸款、擔保新增額度給予適當的獎勵,引導銀行部門或準金融部門信貸方向投向工業企業。同時支持符合條件的企業發行企業債券、聯合票據或直接開展上市融資,政府通過爭取貼息補助等形式支持幫助企業,調動銀行和準金融機構的積極性,多渠道解決企業資金不足的問題。

4、建立企業家聯席會議制度和信息發布平臺。建議由縣委、縣政府牽頭,建立由相關經濟管理、金融、科技、商務等部門參加,規上企業和有發展潛力企業主要負責人參加的企業家聯席會議制度,聯席會議主要通報縣委、縣政府重要工作部署、重大決策和重大項目進展情況,通報經濟環境動態、招商引資、“一區十園”建設、軟環境建設等方面情況;聽取企業家對黨委政府工作的意見、建議和要求;進行企業與企業、企業與金融部門、縣直職能部門之間的交流、溝通和協調;為企業提供產業政策、行業信息、法律法規等咨詢;邀請專家、學者舉辦專題講座;組織企業家開展考察、觀摩、調研活動。建立與企業家協調、聯系的交流平臺,強化對企業的服務、扶持力度,及時協調解決企業發展中遇到的困難和問題,為縣委、縣政府經濟工作決策當好參謀,為--------------------------精品

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企業發展創造良好的環境。

5、提高企業人才數量和質量。一是加大企業與職業院校聯系,吸引畢業生來汪清工作,幫助搭建人才和科技引進合作平臺,增強企業科技創新能力。二是充分利用縣委黨校、職業中專和技校的教育平臺,由人事、勞動部門和行業協會組織,有針對性、分層次對企業管理技術人員和企業所需技術工人進行免費培訓,拓寬參訓人員覆蓋面,提高參訓的積極性,全面提升企業員工素質。注重培訓效果,堅持走出去與請進來相結合,不斷提高培訓的質量,堅持教室學和實地學相結合,不斷增強培訓的實用性。三是政府出臺鼓勵企業引進人才的政策,針對積極引進人才的企業,給予政策、資金扶持,在向上申報項目、爭取資金等方面予以傾斜,增加企業引進人才的積極性。

6、優化企業發展環境,減輕企業負擔。一是繼續深入開展包保企業服務制度,切實幫助企業解決一些諸如資金、經營管理、產業發展等方面的實際問題。二是按照少取多予的原則,放水養魚,加快企業的原始積累步伐。三是實行收費一卡制,將各項收費標準印發給企業,杜絕各部門不按優惠政策收費的行為。四是在軟環境建設上落實各職能部門對企業的幫扶措施,把“四大共識”、“五大轉變”深入到各部門與企業的聯系中來,讓企業得到更多的服務和實惠。

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7、提高企業科技意識和自主創新能力,加快知名品牌建設。通過爭取節能減排、高新技術、技改資金等形式,鼓勵企業進行技術研發和專利申請。鼓勵企業實施品牌戰略,要繼續鼓勵、幫助、引導有條件的規上企業向州知名商標、省著名商標乃至中國馳名商標標努力,全面打響品牌興企戰役。在企業研究開發新產品、新技術、新工藝以及獲得州知名商標、省著名商標、中國馳名商標、國家免檢產品等方面予以資金獎勵。

8、引導企業建立廣泛的聯合,實現強強合作。根據大多數的企業規模小、實力弱、抗風險能力不強的現狀,在目前需求結構發生變化、科學技術水平不斷提高、全球性競爭日益激烈、資源短缺、突發事件不斷出現的形勢下,建立廣泛的聯合,實現企業持續、健康、共贏發展尤為重要。為此,我們要加強域內企業產業鏈之間的銜接,加大對域內產品之間的互通協作,努力實現集群呼應發展,協作配套發展,為全縣規上企業持續、快速、健康發展創造條件。

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