第一篇：黨支部書記先進個人典型材料

他叫**，男，漢族，生于1977年1月出生，他與2006年3月加入中國共產黨，大學本科文化程度，2008年7月至今在**村擔任村黨支部書記。

出生家庭一般，堅苦的環境造就了他堅韌不拔的性格。上學期間就立下志向，發誓要掙大錢，擺脫貧窮。看到許多農民在一成不變地過著面朝黃土背朝天的生活，靠天吃飯，日子毫無進步，他覺得

這樣下去不行，要想富裕起來，必須開拓新的途徑。經過認真考證，根據村的村情，他覺得搞規模種殖是一項前景可觀的項目。說干就干，1999年他籌資幾十萬元，在村中第一個開展了種殖業，年下來，盈利達十幾萬元。自己致富以后，不忘向群眾傳授致富經驗，幫助群眾上項目，給他們提供技術指導。

2000年他的村兩委班子不團結，村集體經濟一度停滯不前，上級各項扶貧項目進不了村，群眾對此意見很大。恰逢村支部換屆，因他在村中有一定的基礎，在換屆中他被選任支部書記。上任后，他把給群眾辦實事作為一切工作的出發點，多次召開支部、村兩委、黨員大會，統一思想，提高認識，并帶領兩委成員走家竄戶，收集群眾意見，向上級部門爭取扶負資金10萬元，然后根據本村的實際，制定出村經濟五年發展規劃。近年來，先后為村收復開荒耕地500多畝，用來發展村集體經濟，完成了200畝農田高產開發任務，建起130畝農業高產科技示范園一個，發展養殖專業戶8家，為村集體經濟穩步發展，群眾收入大幅提高。

穩定是發展的基礎。針對前任村班子不團結、村情不穩定的現實，他首先大膽地調整了村兩委干部，建立了一套長效發展機制，建立健全了各項規章制度，明確了分工，村兩委成員人人有責任、有目標、有事做，班子的凝聚力和戰斗力大大增強。他還經常找老支書，老黨員談話，聽取他們的意見和建議，爭取他們對村里各項工作的支持，使他們團結在村兩委的周圍。他時常告誡自己：作為支部書記，不單是黨員的書記，也是全村父老鄉親的書記，密切聯系群眾，關心他們的疾苦，解決他們生活上的困難，是義不容辭的責任。人心齊了，矛盾少了，經濟才能發展，群眾才能富裕。

自他擔任村黨支部書記以來，他特別注重發展村集體經濟、完善基礎設施建設，豐富村級文化生活，使干河子二村面貌煥然一新。

2002年他在鄉黨委、政府的支持下，從地區爭取以工代賑資金10萬元在大坡片區開發了土地366畝，為8戶有發展潛力、勤勞肯干但缺乏資金的農戶以貼息的形式到信用社擔保貸款24萬元，為保證集體經濟的穩定增收，為廣大土地承包戶爭取退耕還林任務達266畝。此三項使村集體經濟收入達萬元以上，使二村徹底摘掉了“空殼”村的帽子。

2004年他將村辦公室進行維修。在維修前進行嚴格預算，保證了資金的合理開支，并在維修過程中充分發揚主人翁的責任感，使村辦公室維修工作得以高質量的完成。

為樹立良好的誠信形象，他積極配合信貸部門清理銀行老貸款12000元。組織全體村干部、群眾將全村陳年垃圾進行徹底清理，在此基礎上，在全鄉范圍內率先以定人、定責任、簽訂協議的形式使村內日常垃圾的收取工作得以解決，為廣大村民營造良好的衛生及生活環境。

2005年年初，禽流感在我國南方部分地區陸續爆發，疫點周圍幾公里內的家禽都要全部宰殺處理。消息一經傳出，村內養殖戶頓時亂作一團。在關鍵時候，他立即召開各種會議，并通過養殖協會，及時全面傳達黨的有關政策，消除群眾的恐懼心理。同時，他邀請專職防疫人員到村里進行逐家逐戶、逐個養殖場統一免疫檢疫，并建立疫情檢測報告制度，每天兩次對檢測結果進行上報。那些天里，他一天休息不到五個小時，經常兩眼布滿血絲。隨著疫情的結束，壓力沒有了，他卻病倒了。時時關心群眾的疾苦，使他在群眾中的威信逐步提高，說話越來越有份量了，群眾也更信任他了。

全村穩定，班子團結，僅僅是發展的前提。發展才是硬道理，保證發展才是關鍵。發展什么？怎樣發展？這個嚴竣的問題擺在他的面前。有了問題就要尋求答案。于是他開始調查研究，上訪下問，對比先進找差距，還多次請示縣、鎮領導，幫助理清發展思路，最后終于確定了發展的思路和目標：到2005年，村集體經濟實現年收入2萬元，農民人均純收入達到2000元，發展養殖專業戶5戶、種植專業戶12，建立大型養殖場2個，年出欄生豬達到50頭，為了使村民有錢花，他養豬為突破口，以此帶動養牛、養羊、養雞事業的發展。

2006年他邀請農業專家多次到村開知識講座，指導養殖，并及時與縣信用社聯系，爭取農戶貸款20萬元。農民有了正宗的優良品種，有了先進的飼養方法，再加上信用社貸款支持，心里負擔沒有了，經濟效益也一路攀升。養殖戶康厚虎僅與2007年共售出商品豬250余頭，僅此一項，實現純利潤10萬元，像康厚虎這樣的專業戶他們村現在已發展到了2戶。近年來，他帶領村

一班人不斷優化投資環境，更為村的發展注入了活力。群眾望著村中發生的巨大變化，想著一年比一年好的收成，數著口袋里越來越多的鈔票，心里樂開了花。

富了口袋，不能窮了腦袋。為了使社會主義先進文化占領農村陣地，他積極組織村里的各種民間藝術組織，建立各種文藝團體，利用節假日、農閑時刻廣泛宣傳黨的各種政策，倡導健康高尚的生活方式，反

對封建陋習，使精神文明之花遍地開放。學生是祖國的未來，青年是祖國的棟梁。村里富了，教育也要同步發展。在抓好學校教育的同時，他還注重對青年農民的教育和培養，積極引導退伍軍人和優秀青年加入中國共產黨。堅持召開黨員例會和支部換屆工作，全面推進村委換屆選舉工作，加快“四自我”、“四民主”進程，實現村民自治達標。

此外，通過多方位拉贊助，組建了全鄉唯一的秧歌隊，在一定程度上滿足了廣大百姓的文化生活需求，豐富了他們的業余文化生活，同時秧歌隊也多次代表鄉政府到縣上進行演出，受到了縣鄉廣大人民的好評。

在2007年的財務管理方面，他嚴格按照村財經制度辦事，做到公私分明，并要求財務工作人員以財務制度監督自己的行動，從不亂花公家一分錢，積極為村民致富想辦法，盡一切所能為村里帶來榮譽，并在上級黨委政府的安排下前往內地考察學習，回來以后把在內地所看到的技術及先進性經驗、課件讓村里的百姓觀看，方便村民對外了解的更多更全面。因為村里土地少，大部分村民在外包地種，每年機械跟不上，為了解決村民的實際困難，他用自己的大馬力為村民解決耕種難的問題，價格優惠，讓他們在年底結帳，實行了各項優惠于村民的政策，真正做到為百姓所急，所想，并解決一切難的問題。

今年他們干河子片區又成立了聯合黨支部，他深感肩上的擔子更重了，5月12號四川汶川地區發生重大災情，做為村黨支部書記他毫不猶豫帶頭捐款1000元，并積極組織村兩委班子成員進村入戶負責把群眾的捐款用最快的速度上報鄉里，希望能盡最大所能的為災區人民做點貢獻，并多為村民著想，利用遠程教育資源為群眾致富找根源，為了發展村庭院經濟引進優良果樹苗，平均分配給村7戶村民，既美化了村里的村容村貌又為百姓的增收創造了一定的價值，他計劃在8月份為壯大村集體經濟項目建立一個空心水泥磚場，增加村集體收入，為村里的百姓提供方便，而面對村里發展趨勢，他懷著堅定的信心相信自己一定能擔負起這個責任，把村集體收入納入正規化的渠道，現在他們幾個村集體經濟發展勢頭良好，但是他認為與先進性相比，還有很大差距，今后的路還很長，任務還很艱巨，但他堅信，只要堅持在共產黨的正確領導下，他的各項事業一定會蒸蒸日上，大步邁向小康社會。

第二篇：黨支部書記的先進個人典型材料

黨支部書記的先進個人典型材料

周總仁,男,漢族,生于1964年3月,他于2007年3月加入中國共產黨,初中文化程度,2004年初至2007年底擔任馬營坡一組組長，2008年初至2010年底擔任擔任馬營坡村村委會主任，2011年初至今擔任馬營坡村黨支部書記。

一、借助優勢打造“宜居馬營坡”

馬營坡村地處天祝縣西北部，距華蔵寺11公里，距312國道4公里，省道Z42線穿境而過，交通條件十分便利，為了使馬營坡村有一個嶄新的新農村面貌，我們及時調整思路，把工作重心轉移到實施危舊房改造項目中。萬事開頭難，舊村改造意味著要徹底改變幾十年乃至上百年的村莊布局。為了讓群眾買得起、住得慣，我們堅持讓利群眾、方便群眾，在挑選地址、搬遷補助等方面給予最大優惠，切實解除他們的后顧之憂。搬遷方案得到了黨員群眾的一致認可，通過票決，群眾支持率達到97%以上。施工期間，黨員和群眾代表組成督查小組，全程監督工程建設，嚴把質量進度。為了讓群眾住得舒心，村里先后投資60多萬元，搞好了新村硬化、綠化、亮化和美化工程，實現了水、電、暖、天然氣、有線電視和寬帶“六通”；村里的老人逢人就夸：沒想到這輩子能住上這么好的封閉式房子，一點也不比城里差。

2007年修建馬營坡村委會，內設農家書屋一間，各種書籍共計3萬多。在黨支部書記大力鼓勵下，村民積極借閱，使村民的科學文化知識有了很大的提高。在此基礎上充分利用現代遠程教育站點下載各類農戶急需或必備應用知識與技巧方法。

二、搶抓機遇謀發展，打造“富裕馬營坡”

住上新房子，還得鼓起錢袋子。為了促進集體、群眾“雙增收”，我們走好了“三步棋”：一是新修水渠。2008在農發辦的大力支持下，黨支部書記帶領全村村民出工修建長達10公里的水渠，解決了農田缺水的問題，增加了農民的收入；二是新建養殖小區。在黨支部書記的帶領下，新建鑫旺養殖小區，共計標準化養畜暖棚30座，現已動工修建；三是沼氣池建設。2010年修建沼氣池60多戶，預計今年要修建70戶，沼氣已經成為連接養殖和種殖、生活用能和生產用肥的紐帶，成為實現燃料、肥料和飼料轉化的最佳途徑。發展農村沼氣既可為農民提供高品位清潔能源，又可以增加農民收入，同時，能夠保護和恢復森林植被，減少農藥化肥和大氣污染，改善農村環境衛生，促進農業增產、農民增收和農村經濟持續發展。

三、以人為本抓共建，打造“新農村”

新農村建設，離不開人性化的管理和黨員群眾的普遍參與。為此，始終堅持以人為本，采取多種方式凝聚人、關心人、激勵人，不斷推進新農村建設。設立“馬營坡村委會”，各級駐村代表經常深入群眾，了解需求、聽取意見，當好群眾的“代言人”。組建了黨員服務隊、環衛清潔隊和文藝宣傳隊，面對面地為群眾提供服務，幫助群眾解決實際困難。成立了道德評議會，定期組織老黨員、老干部，對黨員的黨性覺悟和現實表現進行評析，肯定好的，指出差的；對村里的好人好事進行評議，每年評選表彰一批“好媳婦、好婆婆”，倡樹新風正氣。堅持多為群眾辦實事，辦群眾需要和滿意的事，定期為60歲以上老人發放生活補貼，免費辦理農村合作醫療和人身意外傷害保險；新農合參合率、新農保參保率均達到100%。全村上下形成了學有所教、病有所醫、老有所養、困有所助的和諧局面。

第三篇：黨支部書記典型材料

學習《綱要》轉觀念 勇闖市場做貢獻

在“市場拓展年”和“打造優勢年”活動中，我認真學習《二次創業指導綱要》，自覺踐行“三個代表”重要思想，解放思想，轉變觀念，努力發揮黨員先鋒模范作用，堅定勇闖市場、打造優勢的信心，帶領職工積極搞好通鄉路工程，創產值355.58萬元，使外拓市場工作取得了新成績，為公司發展做出了貢獻。

一、以《綱要》為指導，轉變思想觀念

作為一名基層領導干部，我深刻認識到“學綱要、轉觀念、提素質、為市場拓展做貢獻”和“增強黨建力、培育文化力、提升競爭力”主題教育的重要意義，帶頭認真學習《綱要》精神，努力轉變思想觀念，不斷提高自身素質，使自己能夠不斷適應新形勢和新任務的要求。

一是樹立機遇意識。思想是行動的先導,通過學習，感到拓展市場和打造優勢為乘風公路管理站提供了良好的機遇，我們就要搶抓機遇，在打造優勢中，找出存在的差距，及時掃除與市場不相適應的舊觀念，提高管理站的綜合競爭能力。由于受養護費用靠撥款的影響，干部職工曾經存在著安于現狀的傾向，人們習慣靠養路吃飯，不愿闖市場、冒風險，進取意識和危機意識不強。針對這一實際，我和班子成員一起，組織職工深入學習《二次創業指導綱要》精神，從學習原文入手，帶著為什么要進行二次創業，如何搞好二次創業等問題，聯系實際，進行了認真的學習和領會，提高了干部職工創業意識，增強了工作的積極性和主動性。

二是樹立風險意識。隨著市場一體化的迅猛發展和“三轉一調整”部署的實施，我經常向職工講形勢、講自身優勢，講兄弟單位的優勢，教育職工樹立起風險與機遇并存的意識，使干部職工領會了新的發展觀，加深了對《綱要》精神的理解，明確了肩負的責任。我和班子成員組織職工認真學習市場知識，自覺樹立風險意識，摒棄制約企業發展的陳舊思想觀念，隊伍素質有了很大提高。

三是樹立創新意識。隨著市場競爭的日趨激烈，油田現有養護市場飽和，公司發展空間受限，這就要求樹立創新意識。乘風公路管理站承擔著109.24公里的道路養護任務，在稍縱即逝的激烈競爭中，等不來活、靠不來機會、要不來錢，我就主動和職工群眾研究市場法則，為拓展市場、打造優勢想辦法、動腦筋，只要有利于打造優勢的，我們就敢想、敢試、敢干。我和站領導積極承攬外部施工任務，在公司領導的支持下，承擔了大慶市通鄉路10公里工程任務，實現了由單一養護向外拓市場的轉變。由于工期緊、任務重，施工環境復雜，我憑著多年的施工經驗，沒有按以往的施工方式組織生產，而是結合通鄉路實際，制定出“先做下基層，兩側取土培肩，再做上基層”的施工方案。經過工作實踐驗證，這種方案工序安排比較科學合理，符合施工現場的實際情況，加快了工程進度，保證了施工質量。

二、以良好形象做表率，凝聚隊伍人心

每名黨員都是一面旗幟，作為一名共產黨員，只有言傳身教，樹立良好的形象，才能以人格的魅力凝聚職工隊伍，建設思想好、作風硬的高素質職工隊伍。

一是以身作則當先鋒。拓展市場，打造優勢，推進發展，領導干部必須率先垂范，身體力行。通鄉路工程開工后，為確保施工順利進行，我主動到前線擔任項目經理，廢寢忘食地撲在工作上。我堅持每天起早貪晚和工人們一道苦戰，哪里施工最緊張就盯在哪里，既是指揮員，又是戰斗員，司機人手不夠，我就自己開車拉料。太陽將皮膚曬黑了，人也累瘦了，職工們都勸我下去休息，可我認為：“黨員就要干在職工前面，要不怎么叫黨員呢？”。在今年一次穿涵施工中，需要穿越直徑達800毫米的涵管，由于我們現有的穿涵機達不到所穿越涵管要求的技術參數，工程不能順利進行。我盯在現場反復研究，決定從涵管的后面用千斤頂頂著，前面用穿涵機牽引的方法，一直和職工堅持工作到凌晨兩點，使工程順利完工，為打造乘風管理站的穿越優勢積累了經驗。

二是盡職盡責辦實事。我常想：作為黨員干部，必須始終樹立“以人為本”的觀念，時刻心系職工，盡職盡責為職工群眾辦實事。夏季天氣炎熱，我組織人員深入到施工現場，把水和飲料送到工人手中。職工生產任務忙，我主動深入職工家中走訪慰問，幫助解決實際困難。在通鄉路施工時，我們的住地設在四牧場的一所廢棄的小學校里，白天忙碌了一天，晚上住在簡陋的板房里，板房里又悶又熱，成群的蚊蟲包圍著板房，連蚊帳上都是一層蚊子，常常是剛剛睡著，就被蚊蟲叮醒，很難入睡，我就買來殺蟲劑、滅蚊靈等，又從單位搬來電風扇，改善職工的住宿條件。我和職工吃住在一起，談心交流，溝通感情，營造了誠信友愛的和諧環境。

三是廉潔自律干工作。公生明、廉生威，領導干部只有自身正，才有人格的感召力。我認真學習和嚴格執行“兩個條例”和“四大紀律、八項要求”等規定，樹立正確的人生觀、價值觀和政績觀。在市場經濟條件下，接觸的人和事較多，經受的誘惑和考驗也多，單位有砂石和工程用料，很多人認為：“你在站里當領導，給點料不就是一句話的事嗎？”經常有親戚朋友找我想要一些，但都被我一一回絕。雖然因此得罪了一些人，但我相信，只要能夠得到職工的支持和理解，還是值得的。擔任站長多年來，我始終堅持不為名利所動，不為酒色所惑，管住自己和家屬及身邊的人，堂堂正正做人，實實在在干事，在群眾中樹立良好的形象。

三、以嚴細作風樹樣板，引領職工做貢獻

嚴細認真是大慶會戰的優良傳統，只有嚴細認真，才能培養出隊伍的好作風，創出好的經濟效益。

一是堅持靠前指揮。為了把職工的熱情和干勁引導到打造優勢中來，我本著嚴格要求、認真負責的態度，堅持靠前指揮。在中七路改造工程中，我們乘風公路管理站承擔了前期的破碎道口和鋪設底層玻璃隔柵工作，為保證下一道工序的順利進行，我們就得在10個工作日內完成13個道口的破碎任務，當時正值五一長假期間，中七路又是較為繁華的街道，車流量每天達上萬臺，我們的工作只能放在夜間干，我就帶頭盯在工地上，無論多晚，都和工人一起收工。在鋪設玻璃隔柵工作中，要求技術人員嚴格按照程序施工，使鋪設的玻璃隔柵均達到技術要求。

二是敢于攻堅啃硬。干部作風務實，職工才有干勁，我堅持從解決實際問題出發，克服畏難情緒，在困難面前不退縮。在通鄉路施工中，由于該項工程的主要材料水泥、碎石、粉煤灰、中細砂等，實際價格遠遠高于預算價格，給項目效益造成了很大壓力。于是我就進行實際調查，科學組織，精心安排，尤其是抓住工序交叉的關鍵環節，合理調配人力和設備，充分利用冷再生機等一流的施工裝備，努力降低工程成本，為項目贏利奠定了基礎，使該工程綜合利潤率達6%，受到公司的好評。在今年中七路益康面粉有限公司鐵道口治理搶修工程中，我和工人在雨中連夜搶修，由于道口地段復雜，混凝土就像石頭一樣，有時裝不進裝載機的斗里，又下著雨，我向大家做動員，帶頭用雙手搬石塊，帶領職工奮發大干，很快清除了現場廢料，及時澆灌混凝土，保證了道口搶修任務的順利完成。

三是帶領職工做貢獻。黨員不僅要在各項工作中當先鋒、做表率，更要成為職工投身改革發展穩定工作實踐的帶頭人。我和班子成員組織干部職工深入開展“黨員先鋒崗”和“五創效七先鋒”等活動，鼓勵黨員干部立足崗位積極進取，為打造優勢當骨干、做貢獻。炎熱的夏天，驕陽似火，在野外施工，氣溫高達三十八、九度，汗珠不斷從干部職工的臉上滾落下來，卻沒有一個叫苦喊累的。我們發揚“大慶精神、鐵人精神”，戰高溫、斗酷暑，每天在工地上工作十幾個小時，烈日烤曬難耐，就用冷水洗一下臉繼續大干。在采油二廠施工中，施工現場兩側都是低洼葦塘，工人們只能穿著水衩站在齊腰深的水里工作，為了保證工程質量，他們連續奮戰到凌晨兩點鐘，確保了此項工程的順利完成。

雖然我取得了一些成績，但對照領導干部“六種素質”和“五種能力”的要求還需要不斷的提高，我決心在上級黨組織的領導下和班子成員的支持下，一如既往地當好一名共產黨員，團結和帶領干部職工，為打造公司優勢做出新的貢獻。

第四篇：黨支部書記典型材料

黨支部書記典型材料

學習《綱要》轉觀念勇闖市場做貢獻

在“市場拓展年”和“打造優勢年”活動中，我認真學習《二次創業指導綱要》，自覺踐行“三個代表”重要思想，解放思想，轉變觀念，努力發揮黨員先鋒模范作用，堅定勇闖市場、打造優勢的信心，帶領職工積極搞好通鄉路工程，創產值355.58萬元，使外

拓市場工作取得了新成績，為公司發展做出了貢獻。

一、以《綱要》為指導，轉變思想觀念

作為一名基層領導干部，我深刻認識到“學綱要、轉觀念、提素質、為市場拓展做貢獻”和“增強黨建力、培育文化力、提升競爭力”主題教育的重要意義，帶頭認真學習《綱要》精神，努力轉變思想觀念，不斷提高自身素質，使自己能夠不斷適應新形勢和新任務的要求。

一是樹立機遇意識。思想是行動的先導,通過學習，感到拓展市場和打造優勢為乘風公路管理站提供了良好的機遇，我們就要搶抓機遇，在打造優勢中，找出存在的差距，及時掃除與市場不相適應的舊觀念，提高管理站的綜合競爭能力。由于受養護費用靠撥款的影響，干部職工曾經存在著安于現狀的傾向，人們習慣靠養路吃飯，不愿闖市場、冒風險，進取意識和危機意識不強。針對這一實際，我和班子成員一起，組織職工深入學習《二次創業指導綱要》精神，從學習原文入手，帶著為什么要進行二次創業，如何搞好二次創業等問題，聯系實際，進行了認真的學習和領會，提高了干部職工創業意識，增強了工作的積極性和主動性。

二是樹立風險意識。隨著市場一體化的迅猛發展和“三轉一調整”部署的實施，我經常向職工講形勢、講自身優勢，講兄弟單位的優勢，教育職工樹立起風險與機遇并存的意識，使干部職工領會了新的發展觀，加深了對《綱要》精神的理解，明確了肩負的責任。我和班子成員組織職工認真學習市場知識，自覺樹立風險意識，摒棄制約企業發展的陳舊思想觀念，隊伍素質有了很大提高。

三是樹立創新意識。隨著市場競爭的日趨激烈，油田現有養護市場飽和，公司發展空間受限，這就要求樹立創新意識。乘風公路管理站承擔著109.24公里的道路養護任務，在稍縱即逝的激烈競爭中，等不來活、靠不來機會、要不來錢，我就主動和職工群眾研究市場法則，為拓展市場、打造優勢想辦法、動腦筋，只要有利于打造優勢的，我們就敢想、敢試、敢干。我和站領導積極承攬外部施工任務，在公司領導的支持下，承擔了大慶市通鄉路10公里工程任務，實現了由單一養護向外拓市場的轉變。由于工期緊、任務重，施工環境復雜，我憑著多年的施工經驗，沒有按以往的施工方式組織生產，而是結合通鄉路實際，制定出“先做下基層，兩側取土培肩，再做上基層”的施工方案。經過工作實踐驗證，這種方案工序安排比較科學合理，符合施工現場的實際情況，加快了工程進度，保證了施工質量。

二、以良好形象做表率，凝聚隊伍人心

每名黨員都是一面旗幟，作為一名共產黨員，只有言傳身教，樹立良好的形象，才能以人格的魅力凝聚職工隊伍，建設思想好、作風硬的高素質職工隊伍。

一是以身作則當先鋒。拓展市場，打造優勢，推進發展，領導干部必須率先垂范，身體力行。通鄉路工程開工后，為確保施工順利進行，我主動到前線擔任項目經理，廢寢忘食地撲在工作上。我堅持每天起早貪晚和工人們一道苦戰，哪里施工最緊張就盯在哪里，既是指揮員，又是戰斗員，司機人手不夠，我就自己開車拉料。太陽將皮膚曬黑了，人也累瘦了，職工們都勸我下去休息，可我認為：“黨員就要干在職工前面，要不怎么叫黨員呢？”。在今年一次穿涵施工中，需要穿越直徑達800毫米的涵管，由于我們現有的穿涵機達不到所穿越涵管要求的技術參數，工程不能順利進行。我盯在現場反復研究，決定從涵管的后面用千斤頂頂著，前面用穿涵機牽引的方法，一直和職工堅持工作到凌晨兩點，使工程順利完工，為打造乘風管理站的穿越優勢積累了經驗。

二是盡職盡責辦實事。我常想：作為黨員干部，必須始終樹立“以人為本”的觀念，時刻心系職工，盡職盡責為職工群眾辦實事。夏季天氣炎熱，我組織人員深入到施工現場，把水和飲料送到工人手中。職工生產任務忙，我主動深入職工家中走訪慰問，幫助解決實際困難。在通鄉路施工時，我們的住地設在四牧場的一所廢棄的小學校里，白天忙碌了一天，晚上住在簡陋的板房里，板房里又悶又熱，成群的蚊蟲包圍著板房，連蚊帳上都是一層蚊子，常常是剛剛睡著，就被蚊蟲叮醒，很難入睡，我就買來殺蟲劑、滅蚊靈等，又從單位搬來電風扇，改善職工的住宿條件。我和職工吃住在一起，談心交流，溝通感情，營造了誠信友愛的和諧環境。

三是廉潔自律干工作。公生明、廉生威，領導干部只有自身正，才有人格的感召力。我認真學習和嚴格執行“兩個條例”和“四大紀律、八項要求”等規定，樹立正確的人生觀、價值觀和政績觀。在市場經濟條件下，接觸的

第五篇：黨支部書記典型事跡

“大干部、小干部，帶領群眾致富的才是好干部，大支部、小支部，促進農民增收的才是好支部”。*村黨支部書記*是這樣說的，也是這樣做的。這位典型的農家婦女，用她辛勤的勞動和汗水，鑄就了一道道人生的光環。

打牢群眾致富的基礎

*常說：“窮根子在于缺乏教育，要讓孩子安心讀書”。她不識字，但她卻十分關心村里孩子們的教育。1996年，*小學有學生796名，但只有12間年久失修、破爛不堪的教室。*看在眼里，急在心里。對于一個沒有任何集體收入的村子來說要改變這一切談何容易。為了建蓋新學校，她不知多少次長夜難眠。等不是辦法，干才有希望。沒有資金，她多次到省、州、縣找有關領導，爭取支持。但爭取到的資金差距甚遠，*想到了出售本村大樹坡山上的樹籌集資金，為了這事，她組織召開了村民大會討論，并得到全體村民的一致同意，也得到了林業部門的支持。經過努力，投資50萬元的新教學樓當年建成，全校師生告別危房，搬進了新教室。1998年，*又率班子成員多方爭取，投資80余萬元建蓋了*小學的第二幢教學樓。如今，全校教學樓面積達1926平方米，共有教室18間，一批又一批的農村子女在寬敞明亮的教室里學習。*又帶領群眾植樹造林，當年被砍掉樹的山坡早已披上了綠裝。

*村有一片600余畝的農田，1996年之前沒有一條田間道路，農民收種困難，各農戶之間還常因你踩著我家的田，我踩著你家的地而出現矛盾，一部分田長年被水淹，一部分田又因沒有水而長年干旱，畝產糧食不到300公斤，面對這樣的情況，*和班子成員一起想辦法，總投資118萬元實施了“園田化工程”，為了加快工程的進度，*率班子成員帶頭投工投勞，通過3個月的緊張施工，建成了長3公里，寬5米的田間道路和8條長共4000余米的溝渠。600余畝農田已實現了旱澇保豐收。*村黨總支書記謝家富深有感觸地說：“*敢想敢干，一心為群眾辦好事實事，在群眾中很有威信”。

20*年，全縣掀起了鄉村水泥路硬化的高潮，*抓住機遇，積極配合村委班子，爭取到了補助資金5萬元，*多次召開支部會、村干部會和村民會議研究討論，按“一事一議”制度組織全村60名黨員和村干部，分頭做群眾工作，爭取到了群眾的支持，全村4000余人人均籌資60元，又投工投勞數千個，順利地完成了水泥路工程的建設任務。如今的*村村容村貌已大有改觀，進村道路和村間道路干凈衛生，平坦光滑，全村村民告別了“晴天一身灰，雨天一身泥”的困境，走上了致富奔小康的大道。

拓展群眾致富的門路

*提出：“致富還要靠當家產業”。這對于人多地少的*村來說是一條切合實際的發展思路，*村群眾有養牛的傳統習慣，但人畜混居，既影響人的健康，又制約經濟的發展，為把全村的養牛產業做大做強，增加農民收入，*同班子成員商量后決定在村北面的一座集體荒山上建設養牛小區。這是一種觀念上的突破，開始村民不愿意，25戶黨員戶率先報名，并積極爭取到了上級黨委政府的支持，撥出資金完成小區的“三通一平”，群眾看到黨員行動起來后，紛紛報名參加，報名人數達到了76戶。但小區只能容納53戶，報名戶數超過了23戶，*等23名黨員又主動退出，把名額讓給了群眾。20*年投資120萬元、占地100余畝的養牛小區已竣工投入使用，53戶農戶高高興興地搬進了養牛小區，少的養了10頭，多的20余頭。在黨員的帶動下，全村肉牛養殖戶已發展到900余戶，養殖肉牛1500余頭，肉牛出欄達1000余頭，僅20*年農戶就增收300余萬元。村民謝永俊說：“我原來在廣州一家家具廠打工，每個月1500元的工資，聽說村里黨員幫助大家養牛，我就回來了，我現在養了17頭肉牛，年收入達1.6萬元”。

*村黨員帶頭發展壯大養牛產業，在全縣引起了轟動，在*村的帶動下，20*年，全縣畜牧業生產發展迅速，畜牧業經濟總收入達21675萬元，比上年增加3255萬元，增長17.7%，農民人均畜牧業收入達638元，比上年增加107元，增長20.1%。

幫助貧困群眾致富

*一家共7口人，除大兒子在家務農外，其余子女都在外工作，老伴已退休在家，生活算過得好了，為了做好科學養牛的示范，她從小區退出來后，在自家院子里蓋了規范標準的牛廄，飼養了8頭優質肉牛。生活在當地算比較富裕的了，但她想的是全村群眾都增收致富。去年“五?一”節，在外工作的二女兒要帶她去海南旅游，這種機會對于她來說很難得，她也非常想去，但當時正值烤煙移栽的大忙時節，為了組織群眾在最佳節令把烤煙移栽下田，她放棄了這樣的機會。非常熟悉她的*村黨員段俊剛說：“*雖然識字不多，但農村工作經驗豐富，憑著一顆真心、熱心和公心，為群眾做了很多事，深得群眾敬重，哪里有困難和問題，她總是走在前頭，主動幫助群眾調解糾紛和處理其他應急事情，從來不求回報”。

在*村，接受過*幫助的群眾已經數不清了。段繞先家經濟十分困難，20*年，他想發展養牛，但沒有資金，*知道后，主動以自己的名字到信用社幫段繞先貸款1000元，買了一頭母牛，20*年又幫助他貸款1000元買一頭母牛，現在段繞先家已產出一頭小牛，增收致富有了希望。段老強和張小朋家子女考上大學，但湊不夠學費，她主動分別借給他們700元和600元，解決了他們的燃眉之急。在*村，不管誰家遇到了什么困難，只要有能力幫助的，她一定盡力幫助。村民王瓊梅說：“我們有什么困難和問題都愛找她”。

幾多辛勤，幾多汗水，在*的帶領下，*村發生了翻天覆地的變化，年人均有糧400公斤，年人均純收入達到了1800元。她的努力得到了上級和群眾的認可，1985年當選為州政協委員，1992年當選為州黨代會代表，1979年至今，她參加了省、州、縣、鄉（鎮）黨代會、人代會、婦代會達數十次，她和她所在的支部也多次受到縣、鄉（鎮）黨委的表彰。

面對眾多的榮譽，*說：“我是一名共產黨員，既然組織相信我，*村的黨員和群眾信任我，我就要帶好頭，盡心盡力為群眾多做點事”。

去年11月，州委常委、組織部長朱志華到*村調研時緊緊握住*的手深情地說：“您是黨的好干部，您用實際行動實踐了‘三個代表’，您把共產黨員的先進性體現在了想群眾所想，急群眾所急之中，為了群眾早日致富奔小康，作出了很大的奉獻”。