第一篇：五五普法工作總結匯報

社旗縣電業(yè)局“五五”普法工作

匯 報 材 料

2006年以來，我局在社旗縣委縣政府的正確領導下，全面落實《社旗縣依法治縣領導小組關于2006-2010年全縣法制宣傳教育和依法治理規(guī)劃》（社文[2006]129 號）及每年的《社旗縣普法依法治理工作要點》，結合我局實際情況，積極開展“五五“普法依法治理工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，全面落實科學發(fā)展觀，認真實施“五五”普法規(guī)劃，深入開展依法治企工作，以電力部門特有的“觸角”將普法宣傳工作延伸到千家萬戶。經過普法教育，全體員工特別是企業(yè)領導和各級經營管理人員的法律意識和法律素質不斷提高，依法決策、依法經營、依法管理和依法維權取得了明顯成效，有力地促進了社旗電業(yè)局的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。其主要做法是：

一、實現“兩個健全”

（一）組織機構健全

2006年“五五”普法啟動后，我局領導對法制教育高度重視，提出了“主要領導總體抓，分管領導具體抓，各職能部門分頭抓，黨政工團配合抓”的工作思路。并成立了以局長趙新為組長，分管領導 1 為副組長，各部門負責人為成員的“五五”普法依法治企工作領導小組，下設辦公室，負責年度普法計劃的制定及“五五”普法各項工作的具體組織、協調和實施等日常工作。形成了分工明確、職責分明、上下聯動的普法依法治企工作體系。

（二）各項制度健全

自2006年新一屆局領導班子成立以來，建立了一套行之有效的普法依法治企制度。一是建立健全黨委中心組學法用法制度、領導干部法制講座制度、學法用法年度考試考核制度、職工學法制度等。二是制定了《社旗縣電業(yè)局依法治局領導小組工作職責》、《社旗縣電業(yè)局依法治局辦公室崗位職責》及《社旗縣電業(yè)局依法治局工作指導標準》、《社旗縣電業(yè)局“五五”普法依法治理工作規(guī)劃》。三是制定并完善了各項內部管理辦法，包括黨建精神文明建設工作考核獎勵辦法、安全生產獎懲規(guī)定、安全生產考核細則、營銷指標考核獎勵辦法等。四是建立健全職代會制度、廉潔自律制度及民主管理、民主決策、民主監(jiān)督、民主評議等一系列規(guī)章制度。五是在安全責任制方面，真正做到“千斤重擔人人挑，個個身上有指標”。由于組織措施有力，制度健全，逐步規(guī)范了電力企業(yè)依法治企的領域和空間，保證了依法治企工作的有序開展。

二、做到“三個到位”

（一）思想認識到位

2006年“五五”普法工作啟動后，我局黨政班子認真學習了《社旗縣電業(yè)局“五五”普法依法治理工作規(guī)劃》等文件精神，充分認識到開展“五五”普法和依法治企工作，是全面落實科學發(fā)展觀的具體體現，是提高全局員工特別是各級領導干部的法律素質，提高企業(yè)依法經營、依法管理水平的現實需要。并要求全局所有職工認真學法、懂法、守法、用法，不斷提高依法決策、依法管理、依法經營、依法辦事的能力和水平。

（二）普法經費到位

為了保障普法依法治企工作的開展，電業(yè)局在局長辦公會議上專題討論普法工作經費的落實，明確提出把普法工作經費列入財務預算，每年撥付普法工作經費不少于2萬元。同時，訂購和發(fā)放了《“五五”普法干部法律知識讀本》、《企業(yè)依法經營管理讀本》、《電力法》、《電力設施保護條例》等。并將社旗縣司法局和依法治縣辦公室編印的《“五五”普法企業(yè)職工法律知識讀本》發(fā)放到每個職工手中，做到了人手一冊。

（三）工作措施到位

一是加強領導班子學法用法工作。五年來，我局采取黨委中心學習組、局長辦公會、黨支部會議等形式組織法律法規(guī)知識的學習，學習的內容主要有《憲法》、《合同法》、《電力法》、《環(huán)境保護法》、《刑法》、《工會法》、《安全生產法》、《勞動法》等相關法律法 3 規(guī)。在法律法規(guī)知識的集中學習后，每位領導都寫出了學法心得。局領導班子及經營管理人員還積極參加全縣每年一次的學法用法考試，參考率100％，合格率100％。二是開展法制講座。我局聘請社旗縣司法局法律援助中心律師為常年法律顧問，適時對全局干部職工進行有關法律法規(guī)知識培訓，確保每人每年學法時間不少于20個小時，做到干部職工學法用法人員、時間、內容、陣地“四落實”。2007年—2009年，我局邀請法律顧問分別到20多個基層供電所及局機關舉辦法制培訓，以縣紀委開展的“警示教育”為切入點，開展了有關“預防職務犯罪”的法制知識講座。在2008年5.12地震后，又適時開展了有關防震知識和《刑法》、《汶川地震災后重建條例》等法律法規(guī)培訓，著重分析、講解職務侵占罪、貪污罪、瀆職罪、重大責任事故罪等實踐中多發(fā)的犯罪。通過以案釋法、淺顯易懂的講解，提升了全局干部職工勤政廉政意識，提高預防職務犯罪的能力。三是搞好各類法制宣傳活動。我局每年組織人員參加縣里及有關部門組織的“3?15”消費者權益保護日、6月份“安全生產宣傳月”、“12?4”法制宣傳日等大型法制宣傳活動，采取散發(fā)資料、法律咨詢、展出展板、懸掛橫幅標語以及宣傳欄、電視等多種形式，廣泛開展法制宣傳活動?！拔逦濉逼辗鞍踩顒釉缕陂g，電業(yè)局共發(fā)放資料8000余份（冊），解答法律咨詢2000余人次，展出展板30塊，掛圖100余幅。四是依法簽定合同。我局嚴格按照《合同法》和《南陽供電公司合同管理辦法》簽訂和保管供電合同。每次簽訂供用電合同及其它經濟合同時，均邀請法律顧問參與指導，力求企業(yè)的各項活動都在法律 的范圍內進行，既保證了企業(yè)生產經營的健康發(fā)展，又依法維護了企業(yè)的合法權益。六是加強社會治安綜合管理工作。我局領導高度重視綜治工作，實行一把手親自負總責，層層簽訂責任書，建立維護社會穩(wěn)定和企業(yè)安全的長效機制和保障機制。全局干部職工自上而下簽訂了《綜合治理目標責任書》、《消防安全管理目標責任書》等?！拔逦濉逼辗ㄆ陂g，特別是5.12地震后，全局職工全部堅守崗位，牢固樹立安全意識和法制意識，沒有發(fā)生一起人為的安全生產事故，并主動請命到災區(qū)“抗震救災”，確保了“抗震救災”工作的順利進行，先后受到省、市、縣有關部門的肯定和表彰。

三、推出“四個創(chuàng)新”

（一）電桿下普法

社旗電業(yè)局轄區(qū)1023余平方公里的土地上，聳立著上萬根電桿，無論在城市，還是在鄉(xiāng)村，職工在檢修線路時，電桿四周常常會有群眾圍觀或路過。我局普法辦認為這是一種很好的普法陣地。因此職工在檢修電桿或線路時，經常向圍觀或路過的群眾發(fā)放《電力法》、《電力設施保護條例》等宣傳資料和書籍，認真講解安全用電常識及依法用電的有關內容，并現場解答群眾提出的很多問題，受到了群眾的普遍歡迎。

（二）建立普法工作責任制

我局普法辦公室按照普法總體規(guī)劃和年度計劃的要求，將普法任務分解到各職能部門，采取“誰主管、誰負責”的工作原則，由各部門分別組織有關法律法規(guī)知識的學習。普法辦公室對工作開展情況進行考核，使普法工作做到有計劃、有安排、有檢查、有考核。

（三）開辦普法宣傳欄和《普法簡訊》帶動普法工作深入開展

我局在局機關門口設置了普法專欄，開辦《普法簡訊》，宣傳有關電力法規(guī)和常識，并附有《法制知識問答》《法律小常識》等內容。普法專欄內容豐富，貼近干部職工和群眾。特別是一些新法出臺時，每位干部職工都能夠及時了解、學習，實現新法速遞。

（四）與縣司法局結成依法治企“對子”，有效開展普法宣傳活動。我局與社旗縣司法局建立普法依法治理工作聯系協調制度，成立聯系協調領導小組，及時交流信息，通報普法依法治理工作的有關情況，開展法制教育和警示教育，共同研究加強普法工作的措施。

四、法治工作取得巨大成效

通過開展普法依法治企工作，我局的各項工作取得了顯著的成績。一是企業(yè)的經濟效益和社會效益都得到顯著提高，物質文明和精神文明得到全面發(fā)展。二是局領導班子、經營管理人員及職工的法律素質和依法辦事的能力明顯提高。三是法律顧問的作用得到充分體現，有效地維護了社旗電業(yè)局的合法權益。四是全局內部治安環(huán)境不 6 斷得到加強，職工安全感和守法、護法意識不斷增強，促進了社旗電業(yè)局的社會安定，促進了企業(yè)的效益。

截止目前，我局已先后榮獲“國家電網公司文明單位”、“社旗縣文明單位”、“南陽市電力公司安全文明生產雙達標企業(yè)”、“南陽市一流縣級供電企業(yè)”等榮譽稱號，并多次獲得社旗縣委、縣政府和南陽供電公司頒發(fā)的多種獎項，獲得2008年南陽市“抗震救災”先進集體榮譽稱號。

五、存在問題和不足

我局自開展普法依法治理工作以來，取得了一定的成效，這都與縣委、縣人大和縣政府以及社會組織、廣大干部職工的領導、監(jiān)督、支持是分不開的。同時，按照黨中央和省、市的要求，還存在一定的不足和問題。

一是個別職工對普法依法治理工作仍認識不足，重視不夠。二是是普法工作在開展形式上比較單一，一般是出普法黑板報，掛普法宣傳海報，聽普法講座，簡單的普法宣傳由于內容不夠新穎，僅限于教條主義，不容易引起職工的共鳴，普法效果不理想，法制宣傳教育不夠深入。

六、今后工作意見及建議

（一）按照省、市、縣的安排和“五五”普法規(guī)劃的要求，抓重點、促全面，繼續(xù)抓好各級領導干部、特別是職工普法的法制宣傳教育，認真落實干部職工學法用法制度。廣泛開展“一學三講”為主題的法制教育，扎實推進“法律進企業(yè)”活動，保證“五五”普法依法治理工作落到實處。

（二）健全指導、監(jiān)督、考核機制，切實加強對“五五”普法依法治理工作的指導、監(jiān)督、檢查。認真組織好最后階段檢查考核工作，夯實基礎，抓住關鍵，推動全面，促進全縣普法依法治理工作卓有成效地進行。

（三）舉辦“五五”普法宣傳活動，達到內容豐富、活動新穎的目的：開展法治廣場和送法活動；舉辦“五五”普法書畫筆會；開展法律咨詢和投訴活動；進行宣傳車巡回宣傳和資料發(fā)放；利用社旗法治網站和《普法動態(tài)》《普法簡報》等媒體開展宣傳。

社旗縣電業(yè)局

二0一0年十月十二日

第二篇：五五普法匯報

各位領導：大家好！

歡迎各位領導蒞臨利偉實驗中學檢查五五普法工作。我校始建于2008年8月，現有初高中教學班40個，學生2689人，教職員工214人。自建校以來，學校堅持以質量求生存，以改革求發(fā)展，以依法治校和依法治教保穩(wěn)定，促進了學校各項工作健康、協調、順利開展。

在五五普法活動中，我們突出“五個”結合，即：將“五五”普法工作同學校德育工作相結合、同創(chuàng)建安全文明校園相結合、同學校精神文明建設相結合、同學校常規(guī)管理工作相結合，同教育教學相結合，不擺花架子，使“五五”普法工作融入到學校的各項教育教學整體工作中。通過認真學習和系列活動，實現了普法 “三轉變”，即普法手段由行政手段向法律手段轉變；教師普法由提高法律意識向提高法律素質轉變；學生普法由學法、懂法向守法、用法轉變。下面就將我校“五五”普法工作開展情況向各位領導分五個方面做以匯報：

一、加強領導，健全機構，落實到位。

我校高度重視普法工作，始終把“五五”普法工作作為一項長期而艱巨的任務長抓不懈，確?！拔逦濉逼辗üぷ髡J識到位、責任到位、投入到位、工作到位。一是健全工作機構，學校成立了“五五”普法領導小組，形成了主要領導掛帥、分管領導主抓、辦事機構具體負責的工作機制，并且根據人員的變化隨時進行調整，保證人員不減，機構常設。二是結合學校的管理，制定了“五五”普法規(guī)劃和工作計劃，并納入部門工作的目標管理，每年進行考核。

二、突出重點，分層學習，激發(fā)學習熱情

普法首先要學法、知法、懂法。學校在全面推進“五五”普法工作過程中，始終堅持以普法教育為先導，在普法對象、普法內容方式三個方面突出重點，分層學習，激發(fā)教職工和學生的學法熱情，從而保證學法人員、時間、內容、效果的落實。

在普法學習時間上，學校要求領導干部的總學時不得少于120學時，教師和職工不得少于80學時，學生的法律常識不少于36學時。

在普法對象上，中層以上干部以參加培訓，講座與自學相結合為主，重在提高依法辦事、決策能力；教職工普法以自學為主，重在提高法治意識；學生以《中學生法律讀本》為主，開設了法制課程，重在提高學生學法、知法、懂法、守法、用法的自覺性。同時教育局還為學校指派了法制副校長，定期為學生進行法律知識教育。

在普法方式上，采取課堂教育、參加培訓、集中學習、分散學習、自學、重點發(fā)言和講座相結合的辦法。組織師生觀看禁毒展片。為檢驗學習效果，先后兩次組織了專業(yè)法律知識競賽，有效地調動了學生和教職工的學習熱情，保證了普法教育的效果。

三、加強建設，規(guī)范管理，不斷提高辦學水平。

學校各項工作始終堅持“依法治校、依法管理、依法執(zhí)教”的原則。做到了五個結合： 一是普法與師德師風建設相結合。以《利偉實驗中學教師行為規(guī)范》和《綏中縣教師八個禁止》為標準，以文明辦公室評比為抓手，開展“六查六看”活動。一查教師職業(yè)道德，看有無歧視、侮辱、羞辱學生等違反教育法規(guī)的言行；二查愛崗敬業(yè)，看有無不堅守工作崗位，不認真?zhèn)湔n，不按時上課，上課敷衍塞責、不批改學生作業(yè)等現象；三查教研業(yè)務，看是不是參加教研教改活動，堅持業(yè)務學習，樂于承擔教科研任務；四查師德規(guī)范，看有無索要家長禮品、搞有償家教、私自辦班、濫征亂訂教輔讀物、亂收費等現象；五查團結協作，看有無以我為中心、工作不配合等現象；六查為人師表，看工作期間有無上網游戲、聊天、炒股、串崗等不良行為。采取日抽查，周普查，月匯總表獎的方式對愛崗敬業(yè)、師德高尚的教師群體進行表彰，不斷提高師德水平。

二是普法與教育教學工作相結合。以提高教師教學水平為核心，制定了《教師集體合作備課制度》，每節(jié)課的上課教案都要經過個人初備、集體研究、領導審查、個性修改四個過程，做到知識要點、基礎性作業(yè)、教學進度、精選例習題與測試題五統(tǒng)一，保證了同年級同學科的所有教師在課堂上都講授同樣的內容、處理相同的習題，努力讓學生得到優(yōu)質平等的教育；并從備課組建設、過程管理、展示活動、學生活動和教學成績五方面制定了《優(yōu)秀備課組評比細則》，將同學科教師作為一個團隊考核，個體合格、群體合拍、整體優(yōu)化。

三是普法與德育工作相結合。學校一方面以貫徹我校《學生一日常規(guī)70條》為重點，通過日查單周公示、雙周授紀律衛(wèi)生紅旗、月授紅旗班的方式在課堂紀律、儀容儀表、走廊秩序以及文明禮貌、衛(wèi)生習慣等方面常抓不懈。并以體驗教育為核心，先后開展了“規(guī)范在我心，文明導我行”、“與時代精神俱進，為實驗中學擔當”、“做一個有道德的人”等主題教育，對學生進行思想、政治、道德品質、良好個性心理素質和能力等系列內容的教育，引導學生在自覺實踐和自主參與中增強道德意識，踐行道德規(guī)范。另一方面，還針對不同學生的特點和需要，有計劃、有步驟地進行系統(tǒng)性的法制教育，一是充分利用主題班團隊會和政治課組織學生學習《道路交通安全法》、《食品安全法》等與學生安全息息相關的法律，加強對學生的思想教育和行為教育；二是通過舉辦各種形式的法律知識講座和展覽以及軍事訓練對學生進行法制教育、國防知識教育；三是圍繞6.5環(huán)境保護日、6.26國際禁毒日、12.4普法宣傳日等時機，開展如法律知識櫥窗展，法律講座，主題班會、簽名活動等宣傳活動，引導學生增強法律意識，提高自我防范能力。

四是做到普法與完善學校各項規(guī)章制度相結合。學校從辦學實際出發(fā)，依據法律法規(guī)，遵循育人規(guī)律，從培養(yǎng)高素質人才的內涵和外延上構建了學校的各項規(guī)章制度，涵蓋了學校的所有工作，使管理有法可依，增強了管理的透明度和監(jiān)督力度，培養(yǎng)了師生的民主管理與監(jiān)督的意識，樹立了正確的法制觀念和法制意識。為確保這些制度的落實，學校還進一步明確了校級、處室和基層三級管理的崗位目標責任，并且層層簽訂了安全目標責任書，要求各部門要“管好各自人、辦好各自事、看好各自門”，做到分工明確、責任到人、措施到位、獎罰分明，工作效率大幅度提高，樹立了“風正、氣順、心齊、勁足”的實驗中學形象。做到時時、事事讓“社會放心、家長稱心、學生舒心”。五是普法與校園綜治工作相結合。一是狠抓學校安全教育工作，專門成立了校安全教育工作領導小組，堅持重點部位領導值班制度，重點做好食品衛(wèi)生、交通、消防、溺水、防踩踏等安全防范工作。加強體育課、體活課、實驗課的教學管理，積極開展禁毒、禁賭、反邪教等教育活動，同時與機場派出所開展了“警民共建文明單位”活動，并與興隆社區(qū)緊密配合，加強校園及周邊環(huán)境的社區(qū)治安綜合治理工作；二是積極配合公安、工商、綜治、衛(wèi)生防疫等部門大力開展學校周邊環(huán)境的管理和整治工作，努力使校園周邊環(huán)境得到凈化。

四、關注學生，促進發(fā)展，依法保障學生的合法權益。

一是實行導師制，讓教師真正走進學生。學校每年由德育處牽頭，將班級中的一些特殊學生（學困生、父母離異、特異體質、心理不健康、留守生），根據情況分配給學科教師，要求每位教師幫扶1—2名學生。我們要求老師定期家訪，了解學生的家庭情況以及在家里的表現；教師定期找他們談心，真正走進他們的心靈，轉化他們的行為。

二加強家校聯系，形成教育合力。我們規(guī)定教師七種情況必訪，即貧困家庭學生必訪、單親家庭學生必訪、留守學生必訪、行為有偏差的學生必訪、上課缺席且原因不明的學生必訪、患病造成三天以上病假的學生必訪、家庭發(fā)生變故的學生必訪，讓學生感受到老師的真摯、真心和真愛；今年2月份我們利用開學前的一段時間，我校初中部集中組織開展了“百名教師大走訪”活動，在兩天時間里，初中部班主任和任課教師一起走訪了258戶學生家庭，為新學期的教育教學工作提供了有力保證，未出現一例輟學情況；

三是制定制度，關愛貧困家庭學生。我校高中部學生多數來自于山區(qū)，貧困家庭學生約占學生總數的10%，為讓他們進得來、留得住、學得好，我校制定了《貧困學生幫扶制度》和《獎學金發(fā)放方案》，在學校辦公經費并不充足的情況下，我們采取學校自籌、企業(yè)贊助、教師捐款三結合的方式堅持每年籌措資金20萬元，用于補助貧困家庭學生。開學初高中部根據學生個人申報，集中走訪了97戶學生家庭，為其中的51戶貧困家庭學生減免了學費，為30余名學生提供了勤工助學崗位，給57名學生頒發(fā)了學期獎學金，保證不流失一名學生，不讓一名學生因貧困而失去讀書機會。

五、加強監(jiān)督，推行校務公開，做到依法行政。

我校不斷完善各項監(jiān)督機制，堅持“黨務、政務、校務、財務”四公開的原則，有效調動了廣大師生“知校情、議校事、監(jiān)校務”的積極性和主動性。

一是落實提案制度。學校每年都要召開1-2次教職工代表大會，聽取和審議學校的工作計劃、財務預決算情況、領導班子述職報告，依法審議學校教育教學改革等方面的重大決策，并就學校各項工作可以提出自己的建議。根據教師所提議案內容的不同，由相關領導以口頭或書面形式，向提案人做明確答復或合理解釋，真正體現了教職工的主人翁地位。

二是堅持校務公開制度。學校堅持把教職工比較敏感、關心和切身利益等問題，如人事聘任、職稱評定、職稱申報及考核、各級各類先進推薦及評比、重大基建項目招投標、大件物資采購等都嚴格實行了定期公示、公告與公開制度。同時，學校黨支部把校務公開納入黨風廉政建設內容，切實加強對校務監(jiān)督，有效協調了行政指導權與教職工知情權之間的關系。同時在校園網站上還設立了校長信箱，傾聽群眾呼聲，為廣大師生排憂解難。這些工作，不僅增強了學校的凝聚力，而且提高了決策與管理的科學性，使學校管理步入健康發(fā)展的軌道。

成績代表過去，更重要的是展望美好的未來。今后我們將繼續(xù)加大依法治校、依法辦學的力度，與時俱進，不斷創(chuàng)新、探索法制宣傳教育的新途徑，努力把我校建設成為一個普法依法治理的示范校。

第三篇：五五普法匯報

五五普法匯報材料

抓好普法工作，創(chuàng)建和諧校園

淇濱區(qū)金山明德小學

2010年6月

抓好普法工作，創(chuàng)建和諧校園

“五五”普法工作是繼“四五”普法工作后繼續(xù)貫徹實施依法治國戰(zhàn)略，繼續(xù)提高公民學法、知法、守法、用法的一項重要舉措，它標志著我國法制建設事業(yè)又進入一個新的發(fā)展階段?！拔逦濉逼辗üぷ鏖_展以來，我校黨支部、校委會對此項工作高度重視，精心規(guī)劃、合理安排、做了大量工作，依法治校、依法執(zhí)教工作取得了優(yōu)異成績，廣大師生遵紀守法的意識得到了增強，依法行事的責任感得到了提高，學校各項工作都納入了依法管理的軌道?，F就我校近年來的普法工作匯報如下：

一、加強領導，總體規(guī)劃

我們根據上級主管部門的部署，于2006年成立了由黨支部掛帥、校委會、班主任、少先隊輔導員組成的“五五”普法工作領導小組，負責全?！拔逦濉逼辗üぷ鞯膶嵤?，聘請辦事處司法所所長為法制副校長。領導小組成員分工明確，各負其責。學校由校長親自負責抓“五五”普法工作的具體落實。學校后勤和金山警務區(qū)做好學校的安全防范工作。在學校普法領導小組的正確領導下，學?！拔逦濉逼辗üぷ髟鷮?、有效地開展。每年有安排、有總結，各項普法活動有效開展。近年來，學校師生無一違紀、違法事件發(fā)生，發(fā)案率為0。黃、賭、毒等現象在學校無存身之地，有利地推動了學校教育教學工作的順利開展，使依法治校、精神文明建設成效顯著。

二、加強法律學習和宣傳工作，增強師生學法、知法、守法、用法的意識

1、征訂教材 合理安排 強化學習

在加強“五五”普法工作的領導和整體規(guī)劃的基礎上，為了滿足教師的法律學習需求，學校先后為教師購買了《教育法律法規(guī)學習讀本》、《“五五”普法青少年常用法律知識學習讀本》，做到了教師人手一本，還購訂了《普法宣傳手冊》等材料，方便了教師的法律學習，充實了法律知識的宣傳內容。學校采用多種形式進行法律學習，學習中特別突出了法制理論和專業(yè)法規(guī)的學習。一方面利用每周一的例會、黨支部會，集中選學一些相關的法律知識。另一方面鼓勵教師以自學為主，做好法律學習筆記，學校定期檢查、考核，將考核結果納入師德考核、晉級之中。通過每學期檢查、驗收，促進了每位教師學法的自覺性，每學年每位教師的法律學習筆記達3000字之多。通過學習強化了教師的法律觀念，提高了教師依法執(zhí)教的自覺性，徹底杜絕了體罰和變相體罰學生的現象，師生之間建立了相互信任的新型師生關系。

2、多渠道宣傳 拓寬法律宣傳學習的寬度和廣度

在強化學法的前提下，加強了法律知識的宣傳。學校的宣傳櫥窗，每期都有法律知識的宣傳和違法、禁毒圖片展。法治宣傳欄內，每周都有一期新的法律知識宣傳，各班的黑板報定期有法律知識的內容。少先隊定期檢查，作為班級考核、評優(yōu)的主要條件。校團委還開展了“校園之聲”廣播宣傳節(jié)目，利用課間操、課余時間向全校師生進行校園新聞廣播和法律知識宣傳。各類活動的開展，促進了學生文明習慣的養(yǎng)成，提高了全校師生遵紀守法的自覺性和主動性。

3、學考結合 夯實學習內容

每學年在積極參加上級司法部門組織的法律知識考試外，學校還自己出卷，對全校師生進行法律知識的測試。對教師的學法、用法、法律考試成績依次填入兩考四評檔案內。每學年都要對全體教師的學法、守法情況進行總結，每位教師先對自己學法、守法的體會進行總結，然后單位根據各教師遵紀守法和參加普法活動情況進行評定，做為教師學法、守法的考核材料，存入檔內。

4、以案講法 提升普法工作深度

在加強全校師生學法、用法、守法的宣傳教育的同時，我們每學期都要請上級司法部門和法制副校長來校進行以案說法的法制講座、禁毒宣傳和圖片展，收到了良好的法律教育效果。近年來，先后進行法律專題講座多次。另外，多次組織廣大師生走向街頭、集市，向廣大群眾宣傳相關的法律知識，如《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《義務教育法》、《憲法及相關法律》、《民商事法律制度》、《經濟法律制度》、《刑事法律制度》等，教師還利用家訪、家長會向廣大家長進行相關法律知識的宣傳教育，使廣大家長認識到普及九年義務教育也是每個家長應盡的責任，為學校提高教育教學質量、完成九年義務教育羸得了社會的支持。

三、突出“五個”結合，全方位對教師進行法律教育

在“五五”普法工作中，我們突出“五個”結合，即將“五五”普法工作同學校德育工作相結合、同創(chuàng)建安全文明校園相結合、同學

校精神文明建設相結合、同學校常規(guī)管理工作相結合，同教育教學相結合，不擺花架子，使“五五”普法工作融入到學校的各項教育教學整體工作中。學校始終突出德育工作的重要地位，進一步完善學校、社會、家庭三結合的德育網絡，在制定德育工作計劃、安全文明校園建設和精神文明建設計劃中，都滲透著法律教育的內容。確定了“五育并舉”，以愛國主義教育為主線、以培養(yǎng)社會主義“四有”新人，加強精神文明建設和法制建設為內容的學校育人新體系。強化守法誠信教育，注重教育方法和效果。擴大法制教育的內涵，拓寬法制教育渠道。堅持每周升國旗制度，分年級進行主題德育教育，每年的三月份定為文明禮貌月，開展文明禮貌系列教育活動，開展“向不文明行為告別”系列活動，大大強化了學校精神文明建設，學校先后被評為河南省遠程教育示范校、河南省示范性家長學校、“市級文明單位”等榮譽稱號。

四、利用重大節(jié)日，對師生進行相關的法律知識教育

我們在組織師生學好專業(yè)法規(guī)的同時，還組織師生學習相關的行政法規(guī)，如《憲法》、《刑法》、《治安管理條例》、《行政管理法》等，利用世界環(huán)保日，組織師生學習相關的環(huán)境保護方面的法律法規(guī)，并進行環(huán)保知識競賽和征文活動；利用禁毒日，我們請相關部門來校進行禁毒知識圖片展。法制宣傳日組織豐富多彩的活動，所有這些活動的開展，進一步拓寬了法律教育層面，對全面提高師生的道德水平、增強法制觀念起到了積極 效的促進作用。

五、我校普法工作取得的經驗

（1）領導重視程度高，制度健全、分工明確、工作持續(xù)性強，形成了普法工作的有效機制。

（2）普法內容廣泛、重點突出，在落實義務教育法，依法使學齡兒童、青少年享受九年義務教育，控掇保學方面工作較為扎實，動員了全校師生員工，效果明顯。

（3）推行 “五結合”運行機制，將“五五”普法工作同學校德育工作相結合、同創(chuàng)建安全文明校園相結合、同學校精神文明建設相結合、同學校常規(guī)管理工作相結合，同教育教學相結合，做到了普法工作與學校常規(guī)管理工作的相輔相成、相得益彰。

（4）采用請進來、走出去的辦法，建立法制教育基地，聘請公安、交警、司法等部門的專家到校以身說法，讓學生走進法治現場，感受法律的莊嚴。

（5）將法制宣傳教育同教職工及全學生、家長的切身利益緊密聯系起來，完善教代會制度，大力推行校務公開，依法實行九年義務教育，切實落實免費上學政策，下大力氣減輕學生的課業(yè)負擔，多方聯系，動員社會各界救助貧困學生。

(6)司法部門委派專家到校，送法下鄉(xiāng)，以案講法，豐富學校法制教育的內容，提升法制工作的實效,效果十分明顯。

總之，近年來，我校在“五五”普法工作中，做了大量有益的工作，開展了豐富多采的法律教育活動，廣大師生積極參與，收到了良好的法制教育效果。學校依法治理、依法執(zhí)教工作成效顯著，師生的遵紀守法率達到100%，教育教學質量穩(wěn)步提高。

第四篇：“五五普法”匯報材料

稔山鎮(zhèn)“五五”普法五年工作情況匯報

中共稔山鎮(zhèn)委員會 稔山鎮(zhèn)人民政府

我鎮(zhèn)從2006年下半年開始展開“五五”普法工作。五年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣普法部門的支持和指導下，我鎮(zhèn)認真部署“五五”普法工作，堅持以增強群眾的法制觀念為先導，以提高群眾的法律意識為重任，以促進經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、依法行政為目標，認真貫徹落實上級有關法制宣傳教育各項決策部署，突出重點，創(chuàng)新思路，全面落實“五五”普法規(guī)劃，深入開展普法教育和依法治鎮(zhèn)工作，為全面提升我鎮(zhèn)公民素質，為推進社會各項事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。

回顧“五五”普法教育工作，我們的主要做法是：

一、加強領導，落實責任，確保普法工作順利開展 我鎮(zhèn)高度重視普法工作，將“五五”普法納入全鎮(zhèn)“十一五”規(guī)劃，并將普法工作作為黨委、政府的一項重要工作，做到三個到位：一是組織保障到位。2006年縣部署“五五”普法工作后，我鎮(zhèn)迅速行動，成立了以鎮(zhèn)委書記、鎮(zhèn)長為正、副組長的普法工作領導小組，制訂了《稔山鎮(zhèn)第五個五年法制宣傳教育規(guī)劃》，并召開了全鎮(zhèn)“五五“普法工作動員大會，進行全面部署。2007年個別領導人事調動，我鎮(zhèn)及時調整普法工作領導小組，切實加強普法工作領導。同時，定期召開普法工作例會，聽取全鎮(zhèn)普法工作匯報，研究解決存在問題，確保普法工作扎實推進。二是責 任落實到位。堅持把抓好責任落實作為抓手，嚴格落實村（居）委、職能單位、學校、企業(yè)普法宣傳教育，做到有計劃有實施有總結，確保普法工作取得實效。三是經費保障到位。堅持在政策上、經濟上、人力上、物力上對普法工作加大力度。近年來，盡管我鎮(zhèn)財政狀況比較緊張，仍想方設法確保普法工作經費落實，并逐年加大投入，確保普法各項工作深入開展并取得實效。

二、創(chuàng)新方法，突出重點，深化法制宣傳教育

堅持把做好法制宣傳教育作為“五五”普法工作的重中之重，不斷創(chuàng)新方法，落實措施，全面開展法制宣傳教育。重點圍繞十個方面抓落實：一是中心組學法。堅持把普法學習納入黨委中心組學習重要內容，重點學習新的法律法規(guī)，并要求中心組每年必須不少于一課時學法，領導每年要撰寫一篇法律法規(guī)學習心得體會，做到領導帶動學法用法。二是專題講座授法。邀請上級法制部門人員到我鎮(zhèn)舉辦法律講座，有針對性開展法律教育。如2008、2009年，我鎮(zhèn)分別邀請了市紀委、市檢察院以及縣反貪局領導到我鎮(zhèn)舉辦法律講座，鎮(zhèn)鎮(zhèn)府班子成員、各辦正副主任、村組干部參加了學習，受益匪淺。三是講師團講法。組織派出所、司法所、交警中隊、安監(jiān)辦等部門專職人員，成立法制宣傳講師團，深入社區(qū)、農村、學校、企業(yè)進行法律宣講活動，五年來，共組織宣講團開展宣講活動150場次，教育群眾、師生、企業(yè)員工等共30000多人次。四是咨詢活動遞法。結合不同時期不同法律宣傳，開展不同類型的法律咨詢活動，五年來，全鎮(zhèn)共開展各類法 律咨詢活動12次，服務社會人員共2500多人次。五是舉辦文藝活動揚法。如2009年我鎮(zhèn)邀請了省消防文藝演出團舉辦《新消防法》專題文藝匯演，使消防法深入人心。六是印制法制資料送法?！拔逦濉逼辗ㄆ陂g，我鎮(zhèn)先后印發(fā)了《安全生產法律手冊》、《土地管理法》、選舉法》、《計劃生育條例》等法律法規(guī)10項共80000多冊，根據各法律的性質和使用范圍發(fā)放給不同的單位和人群。七是舉辦專欄傳法。在鎮(zhèn)府、學校、部門、村（居）以及城鎮(zhèn)人員密集地方制定固定宣傳欄，開展法制專題宣傳，目前，全鎮(zhèn)共設有78個法制宣傳欄進行定期宣傳。八是網站、橫幅、標語、宣傳車等宣法。鎮(zhèn)政府網站專門設立了法制專欄，并結合中心工作，采取橫幅、標語、宣傳車等宣傳有關法律法規(guī)，推動工作開展。九是開展“六進”活動講法。通過采取法制宣傳教育進社區(qū)、進農村、進學校、進企業(yè)、進單位活動，廣泛開展法制宣傳教育，“五五”普法期間，在全鎮(zhèn)六進活動中，送電影下鄉(xiāng)達100多場次，送法下鄉(xiāng)活動達60次以上。

三、結合實際，綜合治理，推進依法治鎮(zhèn)工作深入開展 為了普法工作能更好地開展，我們堅持圍繞鎮(zhèn)黨委、政府各項中心工作、社會綜合治理、民主法治建設等工作，全面推進依法治鎮(zhèn)。重點做到三結合：一是堅持與黨委、政府中心工作相結合。根據鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府不同時期不同工作重點，鎮(zhèn)各項工作中遇到的涉及法律的問題，有針對性地深入開展普法教育。如2008年村（居）級換屆選舉，我鎮(zhèn)加強對《村民委員會組織法》、《選 舉法》等有關法律宣傳教育，使選舉工作順利完成；又如，去年以來，廈深鐵路、碧桂園、合正房地產、石油儲備庫、廣惠高速東延線、富力等各大項目的落戶，征地拆遷工作任務繁重，各種矛盾頻發(fā)，針對涉及項目落戶帶來的一系列問題，我鎮(zhèn)黨委、政府通過調解，運用各種法律手段解決實際問題，使得各大項目得以順利動工建設。再如當前開展集體林權制度改革工作，加大對《森林法》、《廣東省森林林木林地權屬爭議調解處理辦法》等法律的宣傳教育，確保全鎮(zhèn)林改工作有序進行。2009年，我鎮(zhèn)共受理民間糾紛59起，調處成功55起，調解率100%，調解成功率93%。這些糾紛當中大部分是涉及重點項目建設的。司法所充分發(fā)揮人民調解職能作用，運用各種法律手段和法律專業(yè)知識，及時化解矛盾糾紛，確保了各重點項目的順利動工建設和全鎮(zhèn)的平安穩(wěn)定。如500千伏變電站選址地華山，涉及到稔山知青場、蓮蓬村委和華山移民小組、蓮蓬村小組、胡其籠村小組、蘇矛埔村小組從1976年期開始爭議的地方，經過稔山司法所的積極參與調處，利用相關法律條文，使久拖未解決的糾紛得到圓滿解決，使工程順利動工建設。在解決問題的過程中，使群眾對法律有更深刻的認識，守法的意識更強。二是堅持與社會綜合治理、維護社會穩(wěn)定相結合。圍繞穩(wěn)定大局，積極開展平安創(chuàng)建活動和各項專項整治行動，采取有效手段，努力化解各類社會矛盾，規(guī)范法律服務管理，提升法律服務水平，努力促進社會和諧穩(wěn)定?！拔逦濉逼辗ㄆ陂g，全鎮(zhèn)無發(fā)生重特大群體性事件、安全生產事故，保持了社會和諧穩(wěn)定。三是堅持與民主法治建設相結合。在開展法制宣傳教育的同時，通過加強機關作風建設，行政效能建設，民主評議，行風評議，組織人大代表、政協委員開展視察活動以及推行民主管理、民主決策，民主議事、民主評議活動，加強民主法制建設，推動經濟社會又好又快發(fā)展。

四、整合資源，完善機制，夯實普法基礎工作 一是整合資源，構建完善普法工作網絡。一方面加強與綜治維穩(wěn)中心、鎮(zhèn)紀委聯合接訪中心、新成立的全縣唯一的鎮(zhèn)階檢察室、村（居）委調解會、治保會、法律服務所等機構的聯動合作，在解決各種信訪問題的同時，加大對人民群眾法律知識的灌輸力度，達到增強人民群眾法律意識的目的，努力把各種矛盾化解的萌芽狀態(tài)。目前，鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心及檢察室設有法律服務中心、法律咨詢中心，村（居）委、企業(yè)設立法律工作站共41個，并在村組、小區(qū)等成立調解會、治保會組織36個。另一方面，通過組織離退干部成立法律志愿者服務隊、邀請人大代表、政協委員、機關單位工作人員成立法制宣傳員以及組織派出所、司法所、交警部門等骨干成員成立法律講師團，不斷擴大基礎法制工作網絡。目前全鎮(zhèn)有法律志愿者12人、宣傳員48人、講師團人員7名。二是建章立制，推進法制工作規(guī)范化。開展“五五”普法工作以來，全鎮(zhèn)建立和完善領導小組定期會議制度、工作匯報制度、工作督查制度、評估考核制度、法律志愿者和宣傳員工作制度。同時，我鎮(zhèn)還建立并完善普法教育辦公室和資料檔案 管理，使普法工作實現規(guī)范化、制度化。

我鎮(zhèn)的“五五”普法工作通過總結經驗、查漏補缺，重新布局，制定方案，在各方面都取得了顯著的成效。當然，我鎮(zhèn)的“五五”普法工作還存在一些不足之處，主要體現在：一是法律法規(guī)的宣傳力度有待進一步加強；二是依法治理，依法行政的能力有待進一步提高；三是依法治鎮(zhèn)的理念有待進一步深化。

下來，我們將進一步以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的基本路線為指導，認真全面貫徹黨的十七大以來黨中央的一系列重要精神，堅持以依法治國方略為指針，按照依法治鎮(zhèn)、普法規(guī)劃的總體要求，堅持學法與用法相結合，法制教育與法制實踐相結合，充分發(fā)揮普法依法治理的功能作用，為推進我鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)的進程，促進我鎮(zhèn)經濟、政治、社會和諧發(fā)展做出更大的貢獻。

稔山鎮(zhèn)普法辦 二〇一〇年五月十八日

第五篇：五五普法匯報定稿

*縣“五五”普法工作情況匯報

*縣轄*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，*個村，*萬人，共有普法對象*萬人，占全縣總人口的*%。其中副科級以上領導干部*人，公務員*事業(yè)單位員工*人，企業(yè)經營管理人員1167人，工人11461人，農民133718人，居民15920人，中學生20822人，小學生22773人。

2006年以來，根據中宣部、司法部《關于在公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》的文件精神及省、市的安排部署，我縣普法依法治理工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“五五”普法規(guī)劃提出的“三個增強、三個提高”的總體目標，把“五五”普法工作納入“十一五”規(guī)劃目標，與全縣經濟工作同部署，同檢查、同落實，與建設“平安*”、構建和諧社會相結合，重點抓了領導干部、公務員、青少年、企業(yè)經營管理人員以及農居民的法制宣傳教育工作，認真安排部署各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位學習“五五”普法規(guī)定內容，結合本縣實際重點選學了相關法律法規(guī)，通過抓領導、促群眾，推動了全縣“五五”普法宣傳教育工作的深入開展，營造了良好的學法用法氛圍，推動了全縣經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，促進了基層民主法治建設和社會安定、政治穩(wěn)定。

一、加強領導，健全機構，認真落實普法依法治理各項措施

(一)統(tǒng)一思想，提高認識。2006年，《省委宣傳部、省司法廳關于在全省公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》、《關于繼續(xù)開展法制宣傳教育的決議》兩個綱領性文件出臺后，縣委、縣政府高度重視，在縣委中心學習組會議上組織四大班子領導和相關部門負責人認真學習，深刻認識繼續(xù)開展“五五”普法工作的重要性。依法治縣領導小組及時召開會議，對全縣“五五”普法依法治理工作進行了研究部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位認真組織學習《關于在全省公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》等的相關文件精神。通過學習討論，四大班子領導和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位一把手統(tǒng)一了思想，提高了認識，為我縣“五五”普法工作順利開展奠定了組織和思想基礎。

(二)完善機構，靠實責任。為進一步加強對全縣“五五”普法工作的組織領導，我縣及時調整充實了依法治縣工作領導小組成員，領導小組下設依法治縣領導小組辦公室，負責普法依法治理日常工作；健全了黨委領導、人大監(jiān)督、政府實施、相關部門齊抓共管的法制宣傳教育領導機制，進一步明確了領導責任和工作職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位也建立健全了相應的普法領導機構和工作機構，配備了專兼職人員，保障了組織領導和具體工作的順利開展。全縣共建立普法工作機構*個，配備專兼職工作人員*人，聘請社區(qū)、村社義務普法宣傳員*人，法律明白人*人，形成了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位、村五級普法依法治理網絡。

(三)制定措施，落實經費。按照依法治縣領導小組的安排部署，縣委宣傳部和縣司法局在廣泛征求社會各界意見和建議的基礎上制定了《關于在全縣公民中開展法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃》。2006年6月，召開了全縣“四五”普法總結表彰暨“五五”普法動員部署大會，縣委分管領導就如何貫徹實施“五五”普法依法治理工作進行了全面安排部署，并對完成“五五”普法目標 任務提出了六個方面的工作要求。縣依法治縣辦公室按照“五五”普法規(guī)劃，每年均制定下發(fā)《普法工作實施意見》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位相應制定《“五五”普法依法治理五年規(guī)劃》，并認真加以落實。與此同時，由依法治縣工作領導小組辦公室牽頭，相關部門協助，在縣城和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織開展了為期一周的“五五”普法啟動宣傳周活動，為開展“五五”普法奠定了堅實的思想基礎，營造了良好的社會輿論氛圍。為了落實經費，縣上每年都將普法依法治理專項經費納入財政預算，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位也安排投入一定的專項經費。五年來，全縣共投入征訂法律學習資料、開展法制宣傳經費*多萬元。

二、齊抓共管，密切配合，建立健全普法依法治理責任機制(一)認真落實普法依法治理工作責任制?！拔逦濉逼辗ㄒ?guī)劃實施以來，我們高度重視普法和依法治理工作，狠抓了組織機構、規(guī)劃措施、督促檢查、經費保障、任務落實“五落實”工作。縣委常委會每年堅持召開一次普法依法治理工作研究會議，縣委、縣政府中心學習組堅持季度學法日制度，認真聽取法制輔導講座?？h紀委、縣委組織部對新任命的國家機關工作人員進行了任前統(tǒng)一法律知識考試，從而進一步增強了國家機關工作人員的法制觀念、法律素質；縣人大狠抓“五五”普法規(guī)劃工作落實，先后審議規(guī)劃、實施意見6次，組織縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表視察普法工作8次，并對《人民調解委員會組織條例》、《法律援助條例》的實施情況進行了專題調研；縣政府不斷加強“五五”普法規(guī)劃的實施工作，落實了經費保障機制，組織全縣公務員進行了《政府信息公開條例》和《行政機關公務員、行政負責人問責辦法》的培訓 考試工作，推動了全縣“五五”普法工作的開展?？h政協充分發(fā)揮民主監(jiān)督、參政議政作用，先后組織政協委員視察普法工作2次，并提出了很好的意見和建議。縣依法治縣領導小組認真貫徹落實《關于進一步加強領導干部學法用法、提高依法執(zhí)政能力的意見》，結合本縣實際，制定了相應的措施，建立和完善了領導干部學法用法的各項制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門單位堅持學法日制度，定期和不定期組織學習相關的法律、法規(guī)知識，不斷增強干部職工的法治觀念和法律素質，努力提高依法行政，依法辦事的能力。縣司法局協同縣委組織部、縣人事局認真組織開展公務員學法用法和法律知識考核工作，將考試考核成績作為考核、任職、定級和晉升職務的重要依據。同時，為認真貫徹《關于加強企業(yè)經營管理人員學法用法的意見》，我們把對企業(yè)領導干部和經營管理人員的法制培訓工作，納入副科級以上干部法律知識學習培訓計劃，并結合企業(yè)實際，選擇與企業(yè)經營管理相關的法律法規(guī)作為法制輔導內容，組織法律專業(yè)人員定期或不定期到企業(yè)開展法制講座，進一步提高了企業(yè)依法經營管理能力。

(二)充分發(fā)揮依法治縣領導小組及其辦公室職能作用?？h依法治縣領導小組認真履行職責，每年定期不定期召開專題會議，聽取依法治縣辦公室對全縣開展普法依法治理工作的情況匯報，討論解決工作中存在的困難和問題，研究部署階段性工作任務，督促和檢查工作進展情況，檢查普法工作責任制和經費落實情況，了解和掌握普法工作開展情況，組織實施和督促指導檢查考評工作。

三、圍繞目標，突出重點，全面開展普法依法治理工作

(一)認真抓好“五五”普法骨干培訓和教材的征訂發(fā)放工作。

2006年以來，全縣三級培訓網絡采取不同的形式，共舉辦不同規(guī)模的普法骨干培訓班*期*人，培訓中小學校法制課教師10期130人次。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣委黨校共舉辦各類培訓班24期，培訓縣、鄉(xiāng)、村干部*人，有計劃、有重點、有針對性地組織縣、鄉(xiāng)、村干部學習“五五”普法規(guī)定的法律、法規(guī)、條例。與此同時，各部門單位結合行業(yè)工作需要，認真開展了專業(yè)法和部門法的宣傳普及工作?？h林業(yè)局、工商局、國土資源管理局、建設局、勞動和社會保障局、國稅局和地稅局等部門近5年來先后舉辦各類法律法規(guī)知識培訓班16期，參加培訓人員800余人。為保證普法學習培訓效果，滿足不同層次普法對象的學習需要，縣依法治縣領導小組辦公室共征訂發(fā)放《五五普法干部讀本》8000余冊、《五五普法農民讀本》60000余冊，印發(fā)《企業(yè)管理人員五五普法讀本》4000冊、普法宣傳材料10萬多份，使我縣干部職工、廣大群眾學法有教材、培訓有資料、普及法律知識有宣傳有內容，確保了我縣“五五”普法宣傳教育工作實效。

(二)認真組織開展以憲法為核心的法制宣傳教育活動。由依法治縣領導小組辦公室牽頭，相關部門配合，認真組織開展了以《憲法》宣傳為核心的“三八”婦女維權周、“3〃15”國際消費者權益日、4月稅法宣傳月、安全生產宣傳月，“6〃5”環(huán)境保護日、“6〃25”土地日、“6〃26”國際禁毒日、“12〃1”世界艾滋病宣傳日和“12〃4”全國法制宣傳日等活動。共抽調人員1380人次，設立宣傳咨詢點88個，出動宣傳車92輛次，發(fā)放宣傳材料、宣傳單8萬余份，展出宣傳畫360余幅、圖文展版300多幅，懸掛宣傳橫幅250余條，張貼標語3萬余條，接待群眾咨詢2萬余人次，通過上述活動，廣泛宣傳了環(huán)保、土地、人口與計劃生育、婦女、兒童、老年人權益保障、殘疾人保障、道路交通安全、安全生產、治安管理、禁毒等方面的法律法規(guī)知識，收到了較好的宣傳教育效果。

(三)深入開展形式多樣的普法宣傳教育工作。近五年來，針對“五五”普法工作要求，我縣采取分層次、分對象，靈活性與多樣性相結合的形式，全面開展了普法宣傳教育工作?？h城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位的普法工作，主要采取學法日制度，集中干部職工集體學習討論為主、個人自學為輔的方式進行，并選派普法講師團深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位和中小學校講授法制課?？h司法局與有關部門配合開展法律知識培訓和法律知識競賽活動。農民既是普法的重點，又是普法工作的難點，為此，我們采取五種方式開展普法活動。一是將村組干部集中到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，采取以會代訓的形式進行法律知識培訓，由他們帶著普法教材深入村社召集社員大會進行宣講學習。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部深入村社抓中心工作時，召集社員群眾進行相關法律、法規(guī)、政策宣傳學習。三是由鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所牽頭，有關單位參與，組成普法小分隊深入村組召集村民宣講所要普及的法律法規(guī)。四是利用村委會召集村民大會和村民代表會時，組織宣傳與農村生產生活密切相關的法律、法規(guī)。五是鄉(xiāng)鎮(zhèn)村調委會在調處矛盾糾紛時，采取以案釋法形式，宣講法律法規(guī);六是采用“文藝搭臺，法律唱戲”的形式進行巡回普法宣傳，將農村生產生活中經常涉及到的法律法規(guī)，自編自導為法制文藝節(jié)目，把法制宣傳教育與戲劇藝術有機結合，以舞蹈、說唱、相聲、小 品和傳統(tǒng)節(jié)目渲染氣氛，在歡聲笑語和喜怒哀樂的法制文藝表演中，使群眾在欣賞文藝表演的同時，在潛移默化中感受和感知法律法規(guī)知識。即充實了農村業(yè)余文化生活，又達到了普法的目的。近5年來，全縣共舉辦法制文藝演出16場次。

(四)進一步提高重點普法對象的法律素質

一是加強領導干部和公務員的學法用法工作。根據中組部、中宣部、司法部、全國普法辦《關于進一步加強領導干部學法用法，提高依法執(zhí)政能力的意見》以及省市有關文件精神，縣上四大班子及各部門、各單位始終堅持把領導干部學法用法作為重中之重，列入了重要日程，普遍建立了領導干部學法用法制度、中心組學法制度，把法律知識學習列入黨委中心組學習計劃，通過舉辦法制講座、黨校培訓、任前法律考試、普法考核等方式，組織領導干部認真學習有關法律法規(guī)，增強了領導干部依法履行職責的責任感。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位也都建立了學法用法考試、考核制度，把考試、考核結果作為取得行政執(zhí)法資格的重要依據。依法治縣辦每年組織全縣干部職工進行法律知識考試。五年來，共組織科級以上干部法制培訓12場次，舉辦公務員培訓班10期，參加培訓人員達4000余人次。通過普法考試，增強了廣大干部職工學法用法的積極性，有效提高了全縣干部職工的法律素質,為全縣普法依法治理工作的深入開展起到了積極帶頭作用。

二是加強青少年的法制宣傳教育。按照“以學校教育為主渠道、家庭教育與社會教育相結合”的青少年法制教育工作思路，為全縣中小學重新聘請了法制副校長，健全完善了法制副校長工作考核機制，督促法制副校長每學期深入各學校開展預防未成年 人違法犯罪教育活動，進一步加強了在校學生的法制教育，并按照縣委《關于領導干部到百所學校開展預防毒品教育活動》的安排部署，縣上正科級以上的主要領導深入各中小學開展了預防毒品教育活動。五年來共開展法制講座961場次，受教育學生4萬多人。堅持將預防青少年違法犯罪的法制宣傳教育內容，列入學校教育教學計劃，廣泛宣傳了《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《義務教育法》等法律法規(guī)，使保護未成年人合法權益的觀念深入人心，廣大青少年遵紀守法觀念和自我保護、依法維權、預防犯罪的意識和能力不斷提高。同時，各中小學針對青少年學生的特點開展了法制小報、模擬法庭、知識競賽、主題班會、演講比賽等豐富多彩的法制教育活動，并對全縣各中小學征訂法制教育動畫片《小小律師》光盤，在各學校定期播放，為青少年健康成長營造了良好的法制氛圍。縣廣電局充分發(fā)揮廣播電視聲形兼?zhèn)鋫鞑パ杆俚膬?yōu)勢，加強了對《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)的宣傳。公安、工商、文化部門積極配合教育部門開展校園周邊環(huán)境集中整治活動11次。

三是加強企業(yè)管理人員的法制宣傳教育。立足經濟建設，結合企業(yè)管理需要，圍繞安全生產、產品質量、企業(yè)運行等問題，組織全縣范圍內企業(yè)經營管理人員和全體員工認真學習掌握了與生產經營密切相關的法律法規(guī)，并聘請長年法律顧問，建立健全了學法制度，使企業(yè)生產經營逐步走上法制化軌道，企業(yè)經營管理人員運用法律手段管理企業(yè)的能力和水平顯著提高。以基層工商所為依托，對民營企業(yè)的經理、廠長和種植經營大戶進行了《合同法》以及訂單農業(yè)知識、消費維權等法律知識培訓。共組織培 訓5次，培訓企業(yè)管理人員300多人次。

四是認真落實農（居）民的法制宣傳教育。每年縣上與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府簽定了農村普法依法治理工作責任書，并實行半年檢查、年終考核的落實措施，強化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導落實普法、依法治理工作的責任意識。同時，堅持深入開展法制宣傳教育，圍繞群眾關心的征地拆遷、林木權屬、土地水事、交通事故、勞動合同等案例，采取邊調解邊宣傳的方式，積極引導群眾依法維權、依法表達訴求，確保了全縣社會治安的穩(wěn)定。五年來，依法治縣辦協調縣國土、水利、林業(yè)、交通、建設等部門分赴10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展法律咨詢290余場次，解答群眾法律咨詢2萬多人次，展出法律宣傳圖片40余場次，展出掛圖360多幅，為農民免費發(fā)放《“五五”普法農民讀本》6萬余冊，發(fā)放宣傳資料10萬多份；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制作法制宣傳墻報、黑板報、宣傳欄3000多期，利用宣傳車、廣播、電視等開展農村法制宣傳300多場次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)調委會共開展“以案釋法”活動1280場次。

四、點面結合，整體推進，深化各個領域的依法治理工作

在總結“四五”普法依法治理工作的基礎上，我們以“鞏固成果、創(chuàng)新思路、健全機制、突出重點、狠抓落實”為工作主線，以“深化認識、加強領導、落實責任、強化措施、扎實推進”為工作要求，以加強基層民主法治建設工作為重點，加大投入，落實保障，整合力量，全力推進“五五”普法依法治理工作。組織開展了各種形式的依法治理實踐活動，使學法用法有機結合，平安建設與普治工作有機結合，“民主法治村”建設與新農村建設有機結合，有力地推進了依法治縣進程。(一)深入開展“三大治理活動”。我縣各級領導和依法治理工作機構以深化平安建設為契機，在全縣范圍內建立健全了“三公開、兩監(jiān)督”、執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制，錯案追究制和國家賠償制度;推行依法行政制度和公平公正司法制度，建立健全了首問責任制，行政問責制和責任倒查制度，把依法行政和公平公正執(zhí)法納入制度化、法治化管理軌道，組織開展了法律進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位、進宗教場所的“法律七進”活動。在部門單位健全完善了各項管理規(guī)章制度和人防、物防、技防措施，組織開展了“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“平安村”、“平安單位”、“平安校園”、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動。在村（社區(qū)）積極組織開展“民主法治示范村”、“民主法治示范社區(qū)”創(chuàng)建鞏固活動，不斷擴大農村基層民主，健全村務公開制度，確保廣大農民群眾依法行使當家作主的權利，有力地推動了農村基層民主法制建設。在企業(yè)建立現代化企業(yè)管理制度，把民主管理、民主決策、廠務公開、依法生產、經營、管理納入法治軌道，充分發(fā)揮職代會、董事會、監(jiān)事會、股東會的作用，取得了明顯的成效。目前已創(chuàng)建國家級“民主法治示范村”1個，省級“民主法治示范村”9個，全縣121個村（社區(qū)）全部達到縣級“民主法治示范村”標準。

(二)加大面上依法治理工作力度。圍繞深化平安建設工作，各系統(tǒng)、各行業(yè)在認真組織學習宣傳部門法的同時，加強行業(yè)依法治理，組織開展了整頓和規(guī)范治安秩序、市場經濟秩序，城鎮(zhèn)交通秩序、市容市貌、建筑市場、文化市場、醫(yī)藥衛(wèi)生市場、農資市場和旅游市場專項治理工作。圍繞凈化校園周邊環(huán)境，組織 相關部門協調配合，開展了禁毒專項整治行動，并對校園周圍的娛樂廳、游戲廳、歌舞廳、音像網吧市場進行了清理整頓，組織開展了聲勢浩大的禁毒宣傳和中小學生簽名活動;圍繞社會熱點、難點、焦點和容易引發(fā)群體性事件等突出問題，健全完善了預警機制和處置預案措施，組織相關部門和專項力量，對存在和出現的社會熱點、難點、焦點問題，特別是涉及民生問題，采取疏導、教育、緩解方法，綜合運用教育的、行政的、法律的手段加以妥善處置和解決，確保了我縣社會和諧穩(wěn)定。2008年8月，針對紅山窯鄉(xiāng)部分村社在庫區(qū)移民款發(fā)放中出現的矛盾糾紛，專門組織相關部門進行了法制宣傳教育，有效地制止了因矛盾糾紛引起的上訪事件。

五、取得的經驗、成效及不足(一)取得的經驗

1、縣委、人大、政府、政協加強對普法依法治理工作的組織領導和監(jiān)督支持，把普法依法治理納入全縣經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，及時研究制定落實“五五”普法規(guī)劃的各項工作措施，安排落實普法依法治理工作專項經費預算是我縣搞好“五五”普法依法治理工作的重要前提。

2、建立健全普法依法治理領導機構和工作機構，配強配齊專兼職工作人員，層層落實普法依法治理工作領導責任制和工作責任制，切實做到“機構、人員、經費、規(guī)劃、措施”五個到位，是搞好全縣普法依法治理工作的重要保障。

3、依法治縣領導小組與時俱進，求真務實，以科學發(fā)展觀為指導，積極大膽地探索普法依法治理新方法、新措施、新途徑，注重“五個重點普法對象”學法用法，注重法制宣傳與法治實踐相結合，把普法依法治理工作與“三個文明建設”有機結合，是搞好全縣普法依法治理工作的有效途徑。

4、各級各部門齊抓共管、密切協調配合，群策群力，群防群治，全民動員，全社會共同參與，形成整體合力，整合普法依法治理資源，發(fā)揮普法依法治理綜合效應，是確保全縣普法依法治理工作順利開展重要舉措。

(二)取得的成效

1、通過實施“五五”普法規(guī)劃，“三個轉變，三個提高”的普法目標逐年實現?！叭齻€轉變即：實現了從偏重普及基本法律向重視普及整個法律體系的轉變；從偏重傳授法律知識向重視提高法律意識的轉變；從突擊性普法教育向經常性普法教育的轉變?！叭岣摺奔矗和ㄟ^法律素質教育，提高了人民群眾依法辦事的能力；通過法治化實踐活動，提高了領導干部依法執(zhí)政的能力；通過普法依法治理工作，提高了構建和諧社會的能力。從而使我縣廣大干部群眾的法律素質大大提高，推動了各項事業(yè)依法管理，為經濟發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境，保障了全縣經濟持續(xù)健康發(fā)展。

2、依法治理與“三個文明”建設有機結合，協調發(fā)展，使全縣城市交通、環(huán)境保護、市容市貌、文化衛(wèi)生、服務質量、社會治安等諸方面出現了巨大的變化，治理和創(chuàng)建工作取得顯著，公民的法律意識明顯增強。群眾遇事憑主觀意志蠻干沖動的人少了，找法律依據和法律途徑解決問題的人多了。各級領導干部少了主觀臆斷，多了依法決策。黨群干群關系少了對立、抵觸，多了溝通、融洽。

3、司法機關和行政執(zhí)法部門依法決策、依法行政、依法辦事、依法管理和公正執(zhí)法的自覺性普遍增強，公平公正、文明服務的為民意識進一步強化；全縣領導干部及群眾學法、知法、用法、守法和護法的自覺性不斷提高，人民群眾遇事找法，辦事靠法成為自覺行為；人民群眾參與社會管理、依法維權、依法納稅、依法履行義務的自覺性明顯增強。

4、在依法治理過程中，通過加強全縣信訪工作，加大矛盾糾紛排查調處工作力度，妥善處置在體制改革和企業(yè)改組改制、征地拆遷工作中出現的矛盾糾紛，使一些歷史遺留和現實發(fā)生的“熱點”、“難點”、“焦點”問題得到妥善處理解決，糾紛隱患得到及時處理。

(三)存在的問題

五年來，我們緊緊圍繞“五五”普法規(guī)劃，做了大量扎實而卓有成效的工作，并取得了一定成績。但與上級黨委、政府的要求相比還存在一定差距，主要表現在：一是各單位、各部門之間的工作發(fā)展不夠平衡,個別領導對普法依法治理工作認識不夠，工作主動性不高。二是普法宣傳形式比較單一，工作的針對性和實效性需要進一步加強。三是農（居）民、流動人口、個體戶的普法教育存在薄弱環(huán)節(jié)。四是普法宣傳工作面廣量大，普法所需的書籍、資料等無法滿足需要，經費保障有待加強。

六、下一步工作的思路

在下一階段的工作中，我們將進一步深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面落實“五五”普法規(guī)劃和決議，以“法律七進”為載體，深入開展法制宣傳教育，扎實推進 依法治理，大力加強公民法制教育工作，全面做好“五五”普法規(guī)劃的總結收尾工作，為全面構建“和諧*”提供法律保障。

一是認真落實“五五”普法規(guī)劃和決議，采取切實有力的措施，創(chuàng)造性地開展各項工作，不斷提升普法依法治理工作水平。同時加大對規(guī)劃和決議貫徹執(zhí)行情況的后期督促檢查力度，確保圓滿完成“五五”普法規(guī)劃的各項工作目標任務。

二是以“法律七進”為依托，繼續(xù)圍繞領導干部、公務員、青少年、企業(yè)經營管理人員、農（居）民等重點普法對象，進一步創(chuàng)新普法宣傳教育方式方法，堅持不懈地開展《憲法》、《物權法》、《勞動合同法》、《農村土地承包法》等與經濟社會發(fā)展、人民群眾生產生活密切相關的法律法規(guī)的宣傳，不斷增強群眾的法制觀念，切實提高普法重點對象的法律素質和水平。

三是多方籌措經費，確保各項工作正常深入開展。普法依法治理工作是一項長期復雜的社會系統(tǒng)工程，尤其需要在經費和人員上得到保障，我們將多措并舉，進一步加大普法依法治理經費投入，力爭把《規(guī)劃》中“各級財政要根據當地經濟社會發(fā)展水平安排人均不少于0.2元的法制宣傳教育經費，并隨著經濟發(fā)展逐年增加?！钡囊?guī)定落實到位。