第一篇：“全民創業我們怎么做”大討論活動工作匯報

“全民創業我們怎么做”大討論活動工作匯報

4月20日石市召開了全民創業電視電話會議，會議深入貫徹落實省第八次黨代會、市第九次黨代會和市委九屆二次全會精神，總結全民創業工作成績，表彰全民創業工作先進單位和個人，對深入實施全民創業進行再動員、再部署。隨后在我市開展了“全民創業我們怎么做”大討論活動，我單位積極配合上級動員部署，具體工作如下：

一、開展“全民創業我們怎么做”大討論活動。

為了在全市大力弘揚創業精神，優化全民創業環境，掀起全民創業熱潮，根據市委、市政府工作安排，決定在全局黨員干部中開展“全民創業我們怎么做”大討論活動。為此我單位專門制定了《**局關于在全體黨員干部中開展“全民創業我們怎么做”大討論活動的實施方案》，在此方案中明確的要求了此次活動的具體任務以及實施步驟，并成立了以王**為組長的領導小組。

二、組織學習全民創業重要文件。

在學習動員階段，先后組織單位全體黨員干部認真學習關于《關于鼓勵和支持全民創業若干政策》的通知、關于印發《鼓勵和支持民營經濟加快發展的如干政策措施》的通知等相關創業文件，使黨員干部深刻的了解了全民創業的重要性及工作要求。

三、開展自我剖析、互查互評活動。

在專題討論階段，我單位采用民主生活會、黨員干部大會的

形式，緊密聯系本單位和個人工作實際進行深刻反思，著力發現思想作風和工作中存在的影響全民創業、制約全民創業的突出問題，剖析問題產生的根源，認真搞好本單位和個人自查自評，做到有學習，有整改，有提高。

四、開展“下基層、進企業”意見征求活動。

在征求意見階段，我單位積極組織人員進企業到群眾當中，了解企業的創業經驗及相關需求，征求群眾的相關意見。截止到目前，已深入**家企業進行調研，征集用工崗位**余個。

五、全面推進我市的全民創業工作。

為進一步推進我市創業促就業工作，做好全民創業工作，以“實現社會就業更加充分”的目標，我們積極有效地開展“創業幫扶工程”，加大創業政策指導力度、組建更為壯大的專家團隊、建立更為全面的項目庫、提供更為周到的創業培訓服務、落實更為優惠的小額貼息貸款政策，以更好的、多樣的創業服務工作，積極籌措并申請成為2012年“創業幫扶工程”定點服務機構。

到六月底，舉辦創業培訓*期，對*人進行了創業培訓，創業成功*人，創業成功率*%。通過創業幫扶工程提供創業服務*人，幫扶成功創業*人，帶動就業*人。審批個體私營貼息貸款*筆*萬元、合伙經營貼息貸款*筆*萬元、勞動密集型小企業貼息貸款*筆*萬元；發放個體私營貼息貸款*筆*萬元，勞動密集型小企業貼息貸款*筆*萬元。通過以上工作，為我市的全民創業工作做出了積極貢獻。

2012年7月11日

第二篇：全民創業工作匯報

全民創業小微企業工作情況匯報

近年來，按照省、市經濟工作安排部署，我縣大力實施民營經濟與招商引資“雙輪驅動”戰略，立足資源和產業優勢，強化措施，攻堅克難，全力推進，在全縣范圍內掀起了全民創業熱潮。截至目前，全縣民營業戶達到1.5萬戶，從業人員12萬人，注冊資金31億元，中小微企業1460家，其中規模以上工業企業338家。今年1-4月份，全縣民營經濟完成固定資產投入20億元，實現增加值43億元，營業收入168億元，利稅14億元，同比分別增長22%、17%、24%、15%。小微企業已成為我縣財政增收、安置剩余勞動力、改善城鄉居民生活水平、促進經濟和社會各項事業平穩發展的中堅力量。

一、主要工作開展情況

（一)突出重點抓培訓，提高創業人員素質。一是“走出去”求學。利用與高校和培訓機構的合作關系，通過聯合辦學、委托辦學等方式，先后6次組織重點企業負責人赴清華、復旦、山大等高等院校進修學習，截止目前，已培訓人員210人。二是“請進來”講學。邀請北京冠通期貨公司、天下糧倉網站專家來我縣舉辦棉紡織產業發展研討會，與北京錫恩英才管理咨詢公司聯合舉辦專題培訓班，邀請中國棉紡織行業協會專家專題指導，參訓人員300余人。三是考察觀摩培訓。組織30多家骨干企業負責人赴江浙六縣市和蘇北四縣參觀學習，開闊企業家視野，增強了加快發展的緊迫感和責任感。

(二）加大金融扶持力度，破解資金短缺難題。針對創業資金短缺難題，我們不斷創新融資模式，廣泛開展政銀企合作，引導各金融機構不斷提高對小微企業的信貸支持力度。在積極做好縣內銀行融資的基礎上，不斷疏通縣外融資渠道，通過與天津仲利、北京歐力士、中國長城資產管理公司、濟南民生銀行等融資機構協調溝通，為我縣棉紡織、油品、食品三大產業爭取資金3.8億元，有效緩解了企業資金短缺難題，對促進我縣小微企業做大做強起到了積極的推動作用。

（三）落實國家扶持政策，創優企業發展環境。我縣在全面落實國家和省市各項創業政策的基礎上，制定出臺了《關于進一步優化企業發展環境的意見》、《關于加快科技創新促進企業做大做強的實施意見》等一系列扶持政策。成立了全縣民營經濟推進委員會，積極引導支持小微企業實施“雙轉一放”（轉型、轉移、放活）行動。在服務企業過程中，堅持政策零折扣、部門服務零距離、生產經營零干擾、處理問題零缺位的“四個零”服務機制，嚴格執行服務承諾制、限時辦結制、“一站式”審批、“一口收費”等制度，為中小企業發展創造良好的發展環境。

（四）打造創業輔導基地，培植壯大產業集群。依托我縣優勢產業和龍頭企業，采取社會化運作的模式，建立了夏津縣彩虹工業園、夏津縣宋樓小企業創業輔導基地、發達集團農產品加工創業園和夏津縣賽信食品工業園等四處創業輔導基地，并建立了國家小麥加工技術研發分中心、夏津縣棉紡織公共服務平臺和中小企業技術服務中心等一批公共技術服務平臺。目前我縣已形成了以棉紡織、食品、油品為主導的傳統產業集群，以太陽能、生

物質能利用為主的新能源產業集群，棉紡織紡紗能力達到220萬紗錠，面粉年加工能力150萬噸，植物油年加工能力160萬噸。先后獲得“中國棉紡織名城”、“中國食品工業強縣”、“中國面粉大縣”“中國民營經濟最具潛力縣”等多項國家級殊榮。宋樓、雙廟、香趙莊等鄉鎮也被分別評為“中國棉紡織名鎮”、“中國面粉名鎮”、“中國植物油名鎮”等榮譽稱號。隨著各鄉鎮基礎設施逐步完善，產業特色愈加突出，今年，銀城街道辦事處、宋樓鎮、南城鎮、雙廟鎮等鄉鎮又被評為市級特色產業強鄉鎮。

（五）搭建電子商務平臺，助力小微企業管理提升。充分發揮中小企業夏津網載體作用，為企業提供信息咨詢、政策宣傳、人才引進、對外合作、展覽展銷等服務，積極推進電子商務平臺建設，幫助企業注冊網站，利用省網投融資平臺幫助企業發布投融資信息，推動電子商務發展。目前已為200余家企業注冊網站。同時，根據全市開展中小微企業管理提升“十百千”活動的部署，我縣迅速行動，制定了管理提升工作實施方案和提升計劃，對列入提升計劃的企業填報調研問卷，充分了解企業所需，有針對性的開展服務。目前，我縣民營企業技術服務中心已列入全市首批10家中小企業管理提升服務機構。

二、下一步工作打算

（一）以全民創業為總抓手，進一步膨脹民營經濟總量。把全民創業作為全年工作的總抓手，動員全社會智慧和力量，以“百姓創家業、能人創企業、企業創新業、干部創事業、全民創大業”為主線，通過宣傳促動、典型帶動、政策驅動、培訓推動、載體拉動等各種行之有效的措施，堅持頂天立地與鋪天蓋地兩手抓，面上抓發動，點上搞突破，激發全社會的創造活力，真正讓千家萬戶、各類創業主體行動起來，真正形成遍布城鄉、覆蓋各個產業的鋪天蓋地發展民營經濟之勢，推動全縣民營經濟在量的膨脹上有一個新的突破。

（二）以“轉方式、調結構”為重點，進一步推進產業晉檔升級。積極引導企業家轉變思想，加快產業結構調整與升級，增強企業自主創新能力，不斷提升主導產業的整體競爭力。棉紡織產業按照調優、調強的原則，以豐潤、天潤等公司為重點，積極向上游發展良棉種植、精細加工，向下游發展高支紗、服裝及服裝面料、床上用品及裝飾用品，提高產品的附加值。油品產業以中鈿科技、恒興集團、天融生物科技公司等企業為重點，積極引進先進設備，由簡單初加工向高檔食用油、能源油邁進。食品產業以發達、永樂等龍頭企業為依托，將低糖面粉、麥胚片、麥胚油、特色食品作為主攻方向，打造高端食品品牌。同時積極發展新興產業，引進科技含量高、附加值高、市場前景好、帶動能力強的產業項目，進一步優化產業結構，提高企業效益。

（三）以破解企業發展難題為目標，進一步提升服務水平。針對企業發展中遇到的資金短缺、管理粗放等問題，我想將進一步強化服務措施，在全面落實好上級政策的基礎上，與大專院校、科研院所聯系，多層次、多渠道、全方位地加強企業家隊伍的培訓，重點加強與盛景網聯、濟南易風企業管理咨詢公司等培訓機構的合作，幫助企業家更新觀念，創新管理方式，增強創新能力，到年底培訓企業家人數達到1500人。同時，不斷創新服務方式，探索銀企合作新模式，為企業發展提供更多的資金支持，切實解

決企業資金短缺難題，確保企業發展有后勁、有潛力、有活力。

（四）以招商引資為突破口，進一步推動夏津科學跨越發展。招商引資是實現欠發達地區后發趕超的捷徑。我們將充分發揮資源和產業優勢，進一步加大招商引資力度，重點瞄準江浙、上海、蘇南等技術密集區和資本聚集區域，緊緊抓住南方企業因能源緊張、勞動力短缺、生產成本增加等因素大規模北上轉移的機遇，主動對接，使夏津成為南方企業北上投資的主戰場。同時充分發揮企業業在招商引資中的主體作用，積極引導骨干企業尋求與國內外大企業、大財團開展多種形式的合作，讓企業與客商“零距離”接觸，以商招商，以商引商，以招商大引進促進夏津大發展。

三、幾點建議

1、近年來，受國際、國內形勢和企業自身等各種因素的影響，我縣中小企業發展也遇到了一些困難和問題，懇請市里加大對中小企業扶持力度，出臺扶持政策，對中小企業融資和土地供應等方面給予一定的政策扶持，引導金融機構降低對創業主體得貸款門檻，保障中小企業特別是高新技術企業用地需求，促進中小微企業做大做強。

二O一二年五月二十五日

第三篇：全民創業我們怎么做

關于在全市黨員干部中開展

“全民創業我們怎么做”大討論活動的實施方案

為了在全市大力弘揚創業精神，優化全民創業環境，掀起全民創業熱潮，結合我校實際決定在全鄉教育系統黨員干部中開展“全民創業我們怎么做”大討論活動。

具體步驟：

本次大討論活動，從5月份開始，7月底基本結束，分四個步驟進行：

1、學習動員階段（5月15日 ——5月31日）。各學校單位要組織黨員干部認真學習省、石家莊有關全民創業的重要文件和我市六界二次黨代會精神，統一思想、提高認識，增強服務全民創業的自覺性。要人人建立專門的讀書筆記，并撰寫學習心得。

2、專題討論階段（6月1日——6月20日）。采用民主生活會、黨員干部大會的形式，緊密聯系單位和個人工作實際進行深刻反思，著力發現思想作風和工作中存在的影響全民創業、制約全民創業的突出問題，剖析問題產生的根源，認真搞好單位和個人自查自評，做到有學習，有整改，有提高。

3、征求意見階段（6月21日——7月10日）。在自查的基礎上，運用多種形式廣泛征求社會各界和群眾意見，對本單位工作進行排查，了解本單位存在的突出問題。對所征求的意見要做到不回避，不隱瞞，不報復，認真梳理，剖析原因，納入整改規劃。

4、整改提高階段（7月11日——7月31日）。針對存在的問題和不足，制定出切實可行的工作措施，落實整改責任，進一步明確奮斗目標和努力方向。結合半年工作總結，修訂完善工作計劃，公開接受群眾的批評和監督，并落實到推動全民創業的具體行動上。

具體措施：

開展“全民創業我們怎么做”大討論活動，既要解決黨員干部在思想層面、工作層面存在的突出問題，更要弘揚創業精神，調動創業熱情。

1、開展“全民創業”專題宣傳活動

深入宣傳國家、省、石家莊市及我市的全民創業政策，促進人們對全民創業措施的了解和認知。充分利用各類媒體、展板、項目匯編、專題咨詢、簡報、專欄等宣傳媒介，公示優秀創業項目和創業成果，鼓勵和引導更多人投身創業。

2、開展創業優秀典型表彰宣傳活動

向社會宣傳優秀創業人物的先進事跡、先進經驗，大力營造誰創業就鼓勵誰、誰創業就尊重誰、誰創業就支持誰的濃厚氛圍。

3、開展“我為全民創業獻一計”活動

引導全鄉教育系統，積極參與全民創業大討論活動，為推動全民創業獻計獻策。

4、開展“全民創業，我們怎么做”演講比賽

各單位要圍繞“如何服務全民創業”這一問題，組織干部職工進行演

講，并選拔優勝者參加全市的演講比賽。

第四篇：解放思想大討論活動工作匯報

解放思想大討論活動工作匯報

自今年全市解放思想大討論活動開展以來，根據市局和蘭山區委的工作部署和要求，我局緊密結合蘭山交通工作的實際，圍繞加快交通發展，促進地方經濟增長的主題，積極開展大討論活動，狠抓機關作風建設，為做好各項交通工作提供了有力的思想和組織保證,我們排查的主要問題是：

一、交通發展的觀念陳舊，不適應經濟快速發展的形勢。部分干部職工

思想僵化、視野狹窄，還沒有真正樹立起大交通、大開放、大發展的思想觀念。工作因循守舊，固步自封，沒有站在服務全區經濟發展的高度科學合理規劃、建設交通基礎設施，路網功能沒

有得到很好的發揮。公路建設市場開放程度低，習慣于按照地方出資，上級補助的老路抓公路建設，缺乏市場化的運作思維，吸收外來和民間資金進入公路建設領域的能力不足。

二、行業管理的理念陳舊，制約了道路運輸市場的健康發展。目前，在道路運輸行業管理中還存在小成則滿，小富即安，不思進取的小生產意識，管理方式還停留在重“審批”輕“監管”，重“收費”輕“服務”的狀態，面對市場低水平運作、盲目性發展的問題，不會管，不去管，不敢管。

三、創新意識不強，存有安于現狀的思想。部分同志求穩怕亂、安于現狀，面對交通發展的新形勢、新任務、新機遇、新目標，在條件一時不具備的情況下，有的同志產生了畏難發愁的情緒，工作創新觀念不強，能力不足，膽子不大，不敢自我加壓，不敢承擔發展中的風險，致使現有的優勢沒有運用到極致，各種潛力沒有挖掘到極致。

四、服務意識不強，沒有站在優化全區經濟發展環境的角度想問題，干事業。部分同志盯著交通權力不放，只顧眼前和部門利益，大局意識、服務意識薄弱，辦事效率低下。有的部門服務不到位，信用觀念淡薄，基本少數同志態度冷、橫、硬。審批環節復雜，辦事時限不確定。有的行政執法不夠規范，存在重實體法輕程序法的問題，執法隨意性大，文明執法程度低。

五、工作上求真務實抓得不夠，工作紀律還存在松懈現象。部分同志仍然存在工作懈怠，不動腦筋，無所事事，無所作為，得過且過的不良風氣，甚至只講待遇，不講奉獻，上下班不準、遲到、早退等問題。沒有形成良好的機關工作激勵機制，干好干壞一個樣，干多干少一個樣，廣大干部職工奮發向上，廉潔從政，積極進取，開拓創新的積極性還沒有完全調動起來。

這些問題已經影響到了全區交通事業的健康持續快速發展，我們將在征求職

工意見的基礎上，在下一階段重點抓好各項整改措施的落實。

第五篇：解放思想大討論活動工作匯報

自今年全市解放思想大討論活動開展以來，根據市局和蘭山區委的工作部署和要求，我局緊密結合蘭山交通工作的實際，圍繞加快交通發展，促進地方經濟增長的主題，積極開展大討論活動，狠抓機關作風建設，為做好各項交通工作提供了有力的思想和組織保證,我們排查的主要問題是：

一、交通發展的觀念陳舊，不適應經濟快速發展的形勢。

部分干部職工思想僵化、視野狹窄，還沒有真正樹立起大交通、大開放、大發展的思想觀念。工作因循守舊，固步自封，沒有站在服務全區經濟發展的高度科學合理規劃、建設交通基礎設施，路網功能沒有得到很好的發揮。公路建設市場開放程度低，習慣于按照地方出資，上級補助的老路抓公路建設，缺乏市場化的運作思維，吸收外來和民間資金進入公路建設領域的能力不足。

二、行業管理的理念陳舊，制約了道路運輸市場的健康發展。目前，在道路運輸行業管理中還存在小成則滿，小富即安，不思進取的小生產意識，管理方式還停留在重“審批”輕“監管”，重“收費”輕“服務”的狀態，面對市場低水平運作、盲目性發展的問題，不會管，不去管，不敢管。

三、創新意識不強，存有安于現狀的思想。部分同志求穩怕亂、安于現狀，面對交通發展的新形勢、新任務、新機遇、新目標，在條件一時不具備的情況下，有的同志產生了畏難發愁的情緒，工作創新觀念不強，能力不足，膽子不大，不敢自我加壓，不敢承擔發展中的風險，致使現有的優勢沒有運用到極致，各種潛力沒有挖掘到極致。

四、服務意識不強，沒有站在優化全區經濟發展環境的角度想問題，干事業。部分同志盯著交通權力不放，只顧眼前和部門利益，大局意識、服務意識薄弱，辦事效率低下。有的部門服務不到位，信用觀念淡薄，基本少數同志態度冷、橫、硬。審批環節復雜，辦事時限不確定。有的行政執法不夠規范，存在重實體法輕程序法的問題，執法隨意性大，文明執法程度低。

五、工作上求真務實抓得不夠，工作紀律還存在松懈現象。部分同志仍然存在工作懈怠，不動腦筋，無所事事，無所作為，得過且過的不良風氣，甚至只講待遇，不講奉獻，上下班不準、遲到、早退等問題。沒有形成良好的機關工作激勵機制，干好干壞一個樣，干多干少一個樣，廣大干部職工奮發向上，廉潔從政，積極進取，開拓創新的積極性還沒有完全調動起來。

這些問題已經影響到了全區交通事業的健康持續快速發展，我們將在征求職工意見的基礎上，在下一階段重點抓好各項整改措施的落實。