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民情臺賬總結

時間:2019-05-15 13:37:49下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《民情臺賬總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《民情臺賬總結》。

第一篇:民情臺賬總結

街道辦事處民情臺賬

工 作 總 結

街道辦事處在創先爭優活動中圍繞“創先促發展、爭優建示范”目標,創新工作思路,豐富活動載體,規范建立“民情臺賬”運行機制,站在轉變干部作風、增進黨群干群關系、增加居民收入和維護社會穩定的高度,組織街道社區干部定期下訪收集民情民意,本著實事求是,注重實效的原則,本著實事求是,注重實效的原則,穩步推進全街道經濟社會事業的發展。現將工作開展情況匯報如下:

一、具體做法

1、健全機構,落實責任。一是成立了以黨委書記任組長,街道主任任副組長的民情臺帳工作領導小組,領導小組下設辦公室,專門負責活動的協調活動領導小組,領導小組下設辦公室,具體抓好民情臺賬工作的各項措施的落實。二是實行領導掛點負責制度,掛點領導對掛點社區工作開展負總責,督促指導本片工作開展,定期梳理歸納,務求做到事事有著落,件件有回音。

2、完善制度,細化措施。在活動開展中,我們實行黨委成員“問責”制,狠抓政府執行力,堅持“一線工作”法,領導干部靠前指揮,深入一線,督查督辦,具體落實,發現問題和不足,及時匯報,及時研究,及時深入現場協調解決,我們還對活動開展情況進行定期通報,掛點領導開展定期交流等措施,促進活動的順利推進。

二、取得成效

幫扶群眾,為民辦實事主要集中在基礎設施建設、就業和社會保障、醫療等方面。一是今年我街道司法所為居民提供法律援助8起,民意調解12起。同時在原已安裝電子監控系統13個的基礎上,在今年上半年完成了全市統一安排的城市電子防控系統的安裝。二是加強就業。今年新增就業人員594人,失業再就業人數達436人,其中困難對象再就業161人。有勞動能力和就業愿望的就業援助對象68人,已實現再就業68人。社區登記“零就業”家庭11個,動態消除11個。三是社會保障全面落實。完善醫療臨時救助體系,醫保新增和續保人數達4500人,年內新增救助因病致貧的居民達65人。今年我街道城市低保對象月人均補助169元/人。新增城鎮廉租住房40戶,新增了廉租住房補貼家庭,落實廉租房補貼1136戶。活動開展成效顯著,主要表現在以下幾個方面:

1、在推動發展上更有動力。辦事處的重點招商項目投資建設的六嶺公園恢復重建項目已正式啟動,拆遷工作已全面鋪開,目前一期工程拆遷已基本完成,二期拆遷工程已進入拆遷階段,進展順利。辦事處通過狠抓干部作風,為重點項目提供優質服務,使入駐項目順利建設。如xx公園恢復性重建及周邊棚戶區改造項目建設中,已完成拆遷400余戶,調處拆遷糾紛30余起,未發生一起群體性信訪糾紛,有力地保證建設項目的順利進行。

2、在維護穩定上更具魄力。活動的開展為我街道的安全穩定提供了堅實保障。自從民情臺帳活動開展以來,街道社區干部在工作方式上發生了很大的轉變,以前的等問題找自己變成了現在的自己找問題來解決,隨著下社區率的提升,全街道上訪事件越來越少,很多問題被及時發現解決在一線。活動開展以來,全街道共幫扶困難群幫扶困難眾97戶,排查隱患5多處,調解各類矛盾糾紛63起,大大的減少了上訪,杜絕了不安全事故的發生。今年初在安全生產大排查中發現六嶺小學后門通道存在安全隱患,后通過辦事處和學校的努力,已關閉了后門,有效地保證了學校的各項安全。

3、在城區建設上更顯魅力。民情臺帳活動的開展,使我街道城區建設更顯魅力。我街道實行領導包社區、干部包路段(院落)工作責任制,加快城市建設的步伐。投資50萬元由建設局改造的太平一巷、二巷的道路硬化工程,現已全部完成。加大了衛生清理力度,整治垃圾死角19處,取締違章攤位18個,規范攤點28處,新建垃圾處理設施36處。全面清理整頓了立新街馬路市場邵府街市場,落實了長效管理措施;加大園林綠化力度,完成穿墻透綠3處,完成界面綠化5處,補植17株,落實院落綠化10處。

三、下一步打算

我們堅信,在街道社區干部的共同努力下,民情臺帳工作將進一步提升政府形象,進一步密切黨群關系,進一步推動各項工作開展。主要從以下幾個方面抓起:

1、尋找日常工作與活動開展的最佳結合點,推動各項工作開展。

2、統一思想,進一步提高干部對活動開展的積極性。

3、細化制度,促進活動開展更加規范。

4、統籌全局,狠抓工作落實,完善活動開展整套體系。

第二篇:鎮“三三制”扎實做好民情臺賬工作

民情臺賬“三三制” 奏響干群和諧曲

鎮依托民情臺賬,健全親民長效機制,在全鎮廣泛開展訪民情、知民意、解民憂、幫民富、暖民心活動,對社情民意進行收集整理、分類研究、總結歸納,從群眾最關切、最期盼的事情入手,做實干群和諧文章。推進過程中,主要是做到“三三制”,即把握三項重點,堅持三個結合。

把握“三項重點”:

一是加強領導,建立機制。實行黨員干部聯社區包農戶制度,為每位黨員干部制作便民聯系卡,注明姓名、職務、聯系方式、負責工作等,每戶一卡,實行干部亮卡上崗。建立“三級”走訪機制,即主要領導重點走訪、班子成員包片走訪、一般干部普遍走訪,每月至少走訪聯系一次群眾,實現干部群眾“戶戶見面”、“月月見面”。目前,全鎮68名機關干部、438名社區干部已全部結對到位,實現了“家家都有聯系人、人人都有聯系戶”。

二是科學規范,記錄臺帳。建好一本社區總臺賬,主要涵蓋四個方面:一是記好社情民意的“明白賬”,包括成員、土地、資源、企業、公共設施等現狀及規劃建設情況;二是記好扶貧幫困的“感情賬”,主要針對特殊貧困類、計劃生育類、社會穩定類、疾病致貧類四類人群的家庭近況、疾病開支、收入來源等;三是記好發展經濟的“致富賬”,建立當地致富能手、企業能人、技術骨干、知識精英等才能型人群聯系表,為提升群眾技能水平、創業能力奠定鄉情基礎;四是安全隱患的“排查帳”,建立社區廢舊大棚、廢棄廠房、小食品加工廠家、易燃易爆物品生產、儲存企 1

業的明細表,做好整改督促、檢查驗收等工作,切實維護社區安全。

三是及時處理,用好臺帳。為確保“民情臺賬”涉及的問題件

件有落實,引導社區建立限時銷號責任制,實行“辦結一個,銷號一個”。同時,鎮黨委成立督察組,每月檢查一次社區民情臺賬情況,通過看臺賬、聽匯報、訪群眾等方式,對建賬是否真實、更新是否及時、內容是否全面、解決是否有效等進行重點考察。每季度組織開展一次群眾滿意度測評,將其作為檢驗臺賬的重要手段。測評結果作為換屆選舉、年底考核、評先樹優的重要依據,并以此為契機,積極探索能上能下、能進能出的干部選拔新機制,把為民服務、群眾滿意的干部選進班子,嚴肅處理工作不力、濫竽充數的干部,讓群眾的發言權直接影響著干部的面子、票子、位子。

堅持“三個結合”:

一是堅持民情記錄與政策宣講相結合。一段時期以來,一些因征地拆遷、環境保護、資源利用、涉農利益等問題引發的矛盾相對突出,這些矛盾和問題如果長期得不到妥善解決,群眾就會有情緒、有怨氣,影響黨群干群關系,甚至激化矛盾,產生不穩定因素。該鎮從細微處入手,倡導黨員干部在走訪群眾過程中,圍繞農業農村的大發展、群眾關心關注的大事項,帶著城鄉一體化發展的政策進社區、帶著惠農利農的方針入農戶,做好、做實政策宣講解讀工作,讓群眾正確全面地了解政策內涵、推進措施和進展情況。主動公開換屆選舉、計劃生育、合作醫療等新修訂辦法的內容、方法,消除群眾疑惑;針對工作執行過程中問題比較集中的政策,加強與群眾的溝通交流,從群眾利益出發,做好

解讀解釋工作,化解干群矛盾誤會,消除工作執行阻力。

二是堅持民情記錄與幫扶就困相結合。將幫扶就困作為一項重要內容來抓,在授人以魚的同時授人以漁,實現助民增收長效性。組織部門、企業與各類貧困家庭組成幫扶救助組,主動給予物質幫助,緩解貧困群眾資金壓力;依托社區教育學院,每月開展一次技術培訓,增強群眾實用技術水平,提高種養業戶疫病防控能力、旱澇病蟲害補救能力,實現助民增收常態化;鼓勵群眾自主創業,及時發布致富信息,搭建中小企業創業服務基地和中小項目區平臺,帶動農民增收致富。一季度,共向企業推薦務工人員100人,發展中小型種養業戶40多戶。

三是堅持民情記錄與信訪維穩相結合。創新思路,依托社區民情臺賬,做實做細群眾工作,將影響穩定的小誤會、小摩擦及時掌控、及時處理。工作中,推行首問責任制、結果反饋制和工作督導制:首問責任制,就是首問責任人全程跟蹤、負責群眾訴求的解決,簡單問題,責任人現場解決;復雜問題,上報黨委政府,研究討論解決;目前無政策規定的,做好解釋工作,待時機成熟后予以解決。結果反饋制,就是事件處理結束,除做好記錄工作外,當天把結果上報黨委政府。工作督導制,就是黨委政府將上報情況每周一匯總,每月一通報,督促工作快速落實。民情臺賬開展以來,為干部和群眾搭建起一座連心橋,群眾訴求得到了足夠重視和有效解決,群眾參與社區化建設熱情進一步增強,干群間的距離進一步縮短,矛盾糾紛、群眾上訪同比減少50%,一季度群眾滿意度測評結果96%,維護了經濟社會發展的安定和諧大環境。

第三篇:臺賬總結

安全生產管理制度臺帳之一

目錄

一、各項安全生產管理制度

二、各工種安全技術操作規程 說明:

1、安全生產管理制度是指企業或項目部必須按“標準”要求所制定并執行的各項制度包括施工組織設計與專項安全施工方案編審制度;安全技術措施計劃執行制度;安全技術交底制度;架體、設備安裝驗收制度;施工機具進場驗收與保養維修制度;安全檢查制度;安全教育培訓制度;傷亡事故快報制度;考核獎罰制度;班組安全活動制度;門衛值班和治安保衛制度;消防防火責任制度;衛生制度;不攏民措施等。

2、凡施工現場所涉及到的工種都應制定安全技術操作規程。

安全生產責任與目標管理臺帳之二

目錄

一、企業主要人員要職能部門安全生產責任制

二、項目部管理人員安全生產責任制

三、安全生產目標責任書

四、項目部安全管理目標責任書

五、項目部安全生產組織網絡

六、項目部安全生產責任制考核規定及記錄

七、項目部安全目標責任考核規定及記錄(附樣表)說明:

1、企業主要人員是指:法人代表、分管安全的負責人、技術負責人,安全部門負責人。

2、企業主要部門是指:安全管理部門,技術部門和提供安全防護用品與施工機械設備以及負責專項拆裝等部門。

3、項目部管理人員是指:項目部管理班子組成人員,還應包括班組長。

4、企業與項目部、產品展銷民與分包應簽訂安全生產目標責任書或經濟承包協議書。

5、項目部安全管理目標責任書上應包括項目部與各管理人員和項目部班組簽訂的目標責任書,并有分解的責任目標內容。

6、項目部安全生產組織網絡應由項目經理(第一責任人)及有關人員組成,其中安全員(按規定配備)、工地專(兼)職消防員,治安保衛人員衛生責任人員和保健急救人員必須參加。

7、項目部必須制定安全生產責任制,安全目標責任考核規定和辦法并定期做好考核記錄。

施工組織設計臺帳之三

目錄

一、施工組織設計(含工程概況表)

二、施工現場總平面布置圖和安全標志布置平面圖

三、專項安全施工方案 說明:

1、施工組織設計中要根據工程特點、施工方法、勞動組織、作業環境、新技術、新工藝、新設備等情況在防護、技術、管理上制定針對性的安全措施。

2、工程專業性較強的項目如:打樁、基坑支護、模板工程、腳手架、施工用電、物料提升機、外用電梯、塔吊、起重吊裝等均要編制專項的安全施工方案。

3、施工組織設計、專項安全施工方案必須由專業技術人員編制經企業技術負責人審查批準、簽名蓋章后方可實施。

4、施工組織設計中應說明工程概況。

分部(分項)安全技術交底臺帳之四

目錄

各分部(分項)工程、各工種及其它安全技術交底

說明:

1、安全技術交底必須與下達施工任務同時進行,固定場所的工種族包括后期人員)可定期交底,非固定作業場所的工種可按每一分部(分項)工程或定期進行交底。新進場班組必須先進行安全技術交底再上崗。

2、安全技術交底內容應包括工作場所的安全防護設施、安全操作規程及安全注意事項。

3、安全技術交底應按分部施工順序先后填寫,分項工程按實際作業內容填寫。

4、季節性施工、特殊作業環境等也必須進行安全技術交底。

安全檢查臺帳之五

安全生產檢查記錄表

說明:

1、項目部應按標準《JGJ59-99》及省《實施意見》進行檢查。

2、安全檢查記錄應真實反映各項檢查后發現的安全問題和事故隱患,并按“三定”要求實施整改,對整改事項進行復查。

3、工程基礎、主體、結頂、裝飾中個階段須進行安全檢查評分,并附上評分表。

4、項目部組織的定期和不定期安全檢查均應在檢查記錄表中反映在。

5、行業安全管理部門和企業檢查的有關資料(事故隱患通知書、整改回執)應附入本臺帳。

安全教育臺帳之六

目錄

一、職工花名冊

二、職工三級安全教育登記卡(可另外集中裝訂成檔)

三、變換工種教育登記表

四、職工安全知識考試(企業統一命題組織考試,可另外裝訂成檔)

五、項目部管理人員教訓記錄表及有關崗位證書復印件

六、特種作業人員和機械操作人員花名冊

七、特種作業人員和機械操作人員上崗證復印件 說明:

1、對新進場工人必須按規定進行三級安全教育,未經教育不得上崗操作。

2、采用新技術、新工藝、新設備、新材料和調換(含臨時變換)工種須進行新技術操作規程教育和新崗位的安全技術教育。

3、職工安全教育登記卡中應有具體的安全教育內容及時間。

4、項目管理人員應按規定每年參加安全培訓。

5、項目部保健急救人員納入項目管理人員培訓記錄表中。

6、炊事員、衛生保潔員應納入三級教育花名冊。

7、特種作業人員為電工作業、金屬焊接(氣割)作業、起重機械操作人員為卷揚機工、攪拌機工等。

班組安全活動臺帳之七

班組安全活動記錄表

說明:

1、班組應開展班前上崗三活動(上崗交底、上崗檢查、上崗教育)和班后下崗檢查并做好記錄。

2、每月開展的班組安全講評活動也應記入本臺帳。

3、“活動類別”一欄應填寫班前、班后或班組講評。

工傷事故處理臺帳之八

一、安全生產月報表

二、傷亡事故報表

三、傷亡事故處理情況

說明:

1、項目部每月填寫安全生產月報表。

2、發生工傷事故的還應認真填寫傷亡事故報表,并附上事故調查報告和有關處理情況。

3、工傷事故是指:造成人員傷亡的事故或財產損失的事故,還包括雖未造成人員傷亡、重大經濟損失,但在社會上產生影響的其它。

工地安全日記臺賬之九

安全日記

施工許可證明和產品合格證臺帳之十

一、有關部門批準的施工文件

二、安全防護用品合格證書及準用證

三、機械產品合格證及準用證

四、專項施工資格證書

五、人身意外傷害保險證明

說明:

1、有關部門批準的施工文件包括:企業安全資格證書、施工許可證、開工前安全生產條件審查表、夜間施工審批表(環保部門提供)等。

2、安全防護用品包括:安全帽、安全網、安全帶等。

3、安全網、附著式升降腳手架、物料提升機、起重機、翻斗車、打樁機等均應提供準用證。

4、各種文件(證書)應列明細表。

文明施工臺帳之十一

一、文明施工技術措施

二、文明施工技術和驗收表

三、施工現場消防安全管理檢查記錄表

四、施工現場動用明火審批表

說明:

1、現場文明施工設施使用和措施執行前必須進行驗收。

分項工程安全技術要求和驗收臺帳之十二

一、腳手架

二、基坑支護

三、模板工程

四、“三寶”、“四口”防護

五、施工用電

六、物料提升機(龍門架、井字架)

七、外用電梯(人貨兩用梯)

八、塔吊

九、起重吊裝

十、施工機具

說明:

1、“驗收結果”欄內盡量化。

2、驗收專業性較強的分項工程,先驗證專項安全施工方案若無方案或針對性不強的,不予驗收。

第四篇:設備管理臺賬總結

完善選礦廠設備臺賬,讓設備管理更加到位

隨著一個多月的選礦廠選礦工藝流程改造已經圓滿完成,設備的統計與管理也要做一些詳細記錄,為完善選礦廠設備的管理,為了了解選礦廠在用設備的總裝機容量,在選礦廠各位領導的帶領下,陪同機械動力部共同完成了選礦廠的設備管理臺賬。

制作選礦廠的設備管理臺賬別以為很簡單,要考慮到方方面面。對于車間復雜的選礦工藝流程,同時考慮設備的整體性,最后決定還是以車間為“塊兒”來進行統計與記錄,看起來更加直觀以及容易了解到設備的具體方位。我們不怕臟,不怕累,找到一個個設備的銘牌進行詳細記錄,很多時候要在設備運轉的情況下進行工作,在這種情況下要更注意自己的安全。這還只是初期的設備記錄工作,我們還要進行整理歸納制作成電子稿件才能算是基本完成。

設備管理是一項最基本的工作,它對車間安全正常的運轉起到非常重要的作用,能夠合理的對設備進行利用﹑維護保養,增加設備的使用壽命,保證車間生產的順利進行。

第五篇:關于對民情日記和民情臺賬進行調閱和檢查的通知

三送”辦字〔2011〕47號

關于對民情日記和民情臺賬進行調閱和檢查的通知

各鄉(鎮、工業園區)黨委,各鄉(鎮、工業園區)“三送”活動領導小組,各駐村(居、企)“三送”工作組:

近期,縣委領導和縣委“三送”辦干部在下鄉調研與督查中發現存在幾個問題,望引起高度重視:

一是鄉鎮換屆調整后的領導干部沒有按照信“三送”辦字〔2011〕36號文件的要求移交民情日記本。

二是民情臺帳沒有將平時為民辦理的事情(不分事大事小)全部記錄在案,并承諾公示。

三是民情日記篇數少、字數少,絕大多數民情臺帳和日記只記載到4月份,5月份以后記錄少。

四是民情臺賬與民情日記所記的事項不合邏輯,自相矛盾。比如:民情臺帳中所記事項明確為XXX在X月X日所為,但查XXX的民情日記,卻沒有作相應記錄,甚至記為其他事項或請假;XXX在民情日記寫到X月X日幫助本村村民XXX做了什么好事,但與該村民核實時,該村民卻予以否認,上下不一致。

為做好下一階段的“三送”工作,請各工作組和下派干部務必按以下要求在本月底補課到位:

1、下派“三送”干部必須到崗到位。出現上述問題的根本原因,在于很多“三送”干部沒有堅守崗位,更談不上正常開展“三送”活動,因此無事可記。為此,再次重申:各“三送”干部必須在崗在位,要每三五天對所包扶的20戶走訪一次,并要在此基礎上努力擴大走訪面,訪問更多農戶,盡可能發現和收集更多的意見、建議。

2、每個工作日必須完成一篇民情日記,并把以前欠下的民情

日記及時補上。無論事大事小,“三送”干部都要把自己所做的工作記錄在案,也可把自己的所見所聞進行記錄,談感想、寫體會。日記內容要盡可能詳細,不能敷衍了事。要按照每個工作日必須完成一篇民情日記、每月不少于18篇、每篇不少于200字的要求認真進行記錄,并把以前欠下的民情日記及時補上。

3、民情日記和民情臺賬的記錄要上下一致,合乎邏輯,與實事相吻合。一方面,村民反映的問題、意見,要能在民情日記、民情臺賬中具體反映。另一方面,民情日記、民情臺賬所登記的情況,要能在村民口中得到證實。同時,工作組的民情臺賬與“三送”干部的民情日記要保持一致,合乎邏輯,與實事相吻合。

4、民情臺賬的歸檔要齊全、規范。民情臺賬包括鄉(鎮、工業園區)、村(居、企)基本情況臺帳、民情處理情況匯總表、每周(每月)情況統計表等內容,不齊的要補齊;要對照“一事一表”歸檔要求,將已經收集處理的問題(訴求)一一登錄民情處理情況匯總表,“一事一表”、民情處理情況匯總表、基層(群眾)問題(訴求)處理登記簿登記的內容要相互對應,新收集處理的問題也要及時登錄民情處理情況匯總表。同時,民情臺賬的擺放要規范、分門別類、擺放整齊。

望各“三送”干部和各駐村(居、企)“三送”工作組要認真檢查對照,抓緊落實整改。為了確保村村過關、人人過關,月底補課到位,下一步,縣委“三送”辦將對民情臺賬、民情日記進行調閱和檢查,對民情臺賬、民情日記記錄不全、馬虎了事的,將在全縣進行通報批評。

中共XXX委“三送”活動

領 導 小 組 辦 公 室

二○一一年八月十八日

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