第一篇：法律服務志愿者工作總結

法律服務志愿者工作總結

自實施法律服務志愿者服務計劃以來，我區共有51余人注冊成為法律服務志愿者。隨著志愿者隊伍地不斷擴大，2011年全區各鄉鎮積極開展多種形式的法律服務志愿者服務活動，在社會各界贏得了廣泛的贊譽。

一、精心組織，開展形式多樣的志愿服務活動

我們根據實際需要，將在區注冊的志愿者按照就近服務原則，分配到各個鄉鎮，由各個鄉鎮法律服務所直接管理，安排培訓和組織志愿活動。2011年各鄉鎮根據召募志愿者的居住情況，直接將志愿者分配到各個村，利用節假日開展法律志愿服務，提供法律咨詢、書寫法律文書等。

2011年雅爾塞鎮法律服務所充分利用本轄區有敬老院的特點，全鄉鎮建立一支11人以上的法律服務志愿者隊伍，分布于8個村、居委會。法律服務者在法律服務工作站的具體安排組織下，為群眾提供法律咨詢、代書、非訴訟調解等法律幫助，并與27戶特困家庭簽訂《法律服務協議》，規定服務時間、內容和雙方的權利、義務，實行結隊幫扶。梅里斯法律服務所積極拓寬法律服務服務形式，充分利用暑期安排法律服務志愿者積極開展社區法律服務知識巡講活動。2011年8月，志愿者共為全鄉范圍內的10個村、一個流動人口聚集村開展了法律服務知識巡講6場次，聽課群眾達1100余人次，發放法律服務宣傳材料1000余份，志愿活動受到了社區居民和外來務工人員的熱烈歡迎，取得了良好的社會效益。

三、加大宣傳力度，提高公眾知曉度

2011年，在開展法律服務志愿者服務工作的同時，借助媒體渠道，利用多種宣傳手段，宣傳法律服務制度，宣傳我市法律服務在社會救助工作中發揮的積極作用。嘗試與報紙、電視、廣播合作，開辟法律服務律師信箱、“148”法律咨詢臺、法律服務熱線等欄目，向社會廣泛宣傳法律服務工作，介紹法律服務的職能、范圍、條件和程序，針對性地加強對廣大農村社會弱勢群眾和婦女、老年人、殘疾人、青少年等特殊群體的宣傳力度，使需要法律服務的困難群眾了解、運用法律服務來維護自身的合法權益，形成全社會關心、支持、參與法律服務的良好氛圍。

第二篇：公共法律服務志愿者管理辦法

公共法律服務志愿者隊伍管理辦法

（試行）

為動員和組織社會各界熱心法律工作的志愿者參與全市公共法律服務工作，規范志愿者行為，推動公共法律服務事業的健康發展，根據《關于加快推進舟山市公共法律服務體系建設的實施意見》（舟司發?2015?8號）文件要求，結合我市實際，制定本辦法。

第一章 總則

第一條 公共法律服務志愿者是指具備一定的法律專業、基層工作知識和能力，經政府司法行政部門（市司法局）審核批準，自愿無償為社會群眾提供法治宣傳、法律援助、社區矯正、安置幫教、人民調解、強制隔離戒毒等公益性法律服務的人員。

第二條 公共法律服務志愿者的職責是在司法行政部門（市司法局）的指導下，依照本辦法開展公共法律志愿服務活動，依法維護社會公平和正義，保障“法治新區”建設順利推進。

第二章 志愿者條件

第三條 申請擔任公共法律服務志愿者應當首先具備下列條件：

（一）熱心于公共法律服務事業，有較強的社會責任感和奉獻精神；

（二）品行良好，責任心強；

（三）具備與所參與的公共法律服務志愿服務項目及活動相適應的專業知識和能力；

（四）具有一定的法律知識，身體健康，年齡一般在20-65歲之間；

（五）具有舟山市戶籍或者在舟山市居住。

第四條 申請從事法律援助志愿者的，除滿足第三條以外，還應同時滿足以下條件之一：

（一）社會執業律師和基層法律服務工作者；

（二）公、檢、法、司等政法機關曾從事法律業務的現職人員和離退休人員；

（三）從事法學教育、法學研究工作的現職人員和離退休人員，以及法律專業在校學生；

（四）具有法律大專以上學歷，在工會、共青團、婦聯、殘聯、老齡委等政府部門專職從事法律維權工作的人員；

（五）適合從事法律援助志愿服務的其他人員。第五條 申請從事人民調解志愿者的，除滿足第三條以外，還應同時滿足以下條件之一：

（一）具有一定的基層工作經驗；

（二）政法機關、行政執法部門、教育機構、企事業單位、社會團體中具有一定法律知識的現職人員和離退休人員；

（三）適合從事人民調解志愿服務的其他人員。第六條 申請從事強制隔離戒毒、社區矯正、安置幫教志愿者的，除滿足第三條以外，還應滿足以下條件之一：

（一）在職或退休的政法系統干部、國家公務員、群團部門干部；

（二）在職或退休的教師、社會學、心理學、醫學專業人士、法律服務工作者；

（三）大專院校高年級學生；

（四）社區、村（居）委會干部、居民；

（五）企業、社會組織、社會團體的法人或負責人；

（六）其他熱心強制隔離戒毒、社區矯正、安置幫教工作的人士。

第三章 志愿者服務范圍

第七條 公共法律服務志愿者的服務范圍：

（一）在法治宣傳、法律援助、人民調解、強制隔離戒毒、社區矯正、安置幫教等工作法律、法規、政策允許的前提下開展志愿服務工作；

（二）司法行政部門（市司法局）公開公布并獲授權參與的各類志愿服務活動內容；

（四）依據有關法律法規規定，應志愿者或受服務人的申請，經過司法行政部門同意的公益法律服務活動；

（五）其它由司法行政部門（市司法局）認可或分配的有關志愿服務活動。

第四章 志愿者的準入和退出 第八條 申請人在“舟山新區公共法律服務網”上“我要入”專欄在線提交申請，或向司法行政部門、轄區所在公共法律服務機構提交紙質申請，經舟山市司法局審核同意，統一發放公共法律服務志愿者服務編號和在線網絡賬號進行授權。

第九條 申請公共法律服務志愿者的應提交下列材料：

（一）通過網上在線或紙質遞交等方式完成愿者申請表填寫；

（二）其他各類法律服務志愿者應具有的申請材料。第十條 公共法律服務志愿者由司法行政部門管理，司法行政部門應當建立志愿者花名冊，并報相關部門備案。

第十一條 公共法律服務志愿者有下列情形之一的，取消志愿服務資格：

（一）3次以上無理由拒不履行司法行政部門分配的法律服務義務的；

（二）兩年內未參加1次志愿服務活動的；

（三）提供志愿服務過程中存在向受服務人收取費用或財物等與公益性服務性質相違背的行為；

（四）有違法或嚴重不道德行為經舉報查證屬實的；

（五）離開戶籍所在地一年以上的；

（六）申請退出的；

（七）有其他不適合擔任公共法律服務志愿者情形的。

第五章 志愿者權利與義務

第十二條 公共法律服務志愿者享有以下權利：

（一）優先獲得公共法律服務機構提供的公共法律服務、媒體宣傳和信息資料；

（二）獲得相關的業務指導和培訓的權利；

（三）對于服務對象不合作的，可以申請公共法律服務機構批準終止服務；

（四）要求委托機構幫助協調解決志愿服務活動中遇到的問題和實際困難；

（五）對公共法律志愿服務工作提出建議和意見；

（六）有加入或退出公共法律服務志愿者隊伍的權利；

（七）相關法律、法規賦予的其他權利； 第十三條 公共法律服務志愿者應履行以下義務：

（一）接受公共法律服務機構指派，履行服務承諾，完成公共法律服務事項；

（二）恪守職業道德，遵守公共法律服務工作紀律，自覺維護公共法律服務志愿者形象；

（三）及時向服務對象和委托機構報告服務事項的進展情況；

（四）接受指派后無正當理由不得拒絕、拖延或中止公共法律服務事項；

（五）負責提供公共法律服務，不得以公共法律服務名義從事任何以贏利為目的或者違背社會公德的活動；

（六）不得向受服務人收取任何報酬或財物；

（七）妥善保管公共法律服務機構所提供的可利用資源，不得利用公共法律服務名義進行其他有損公共法律服務機構聲譽的活動；

（八）不得泄露當事人的隱私和商業秘密；

（九）履行法治宣傳、法律援助、人民調解、強制隔離戒毒、社區矯正、安置幫教等相關法律法規規定的與志愿服務有關的其他義務。

第六章 志愿者組織管理

第十四條 對于表現優異的志愿者，經司法行政部門核查后，法律志愿者根據參加志愿活動的時間長短，可評為五類星級志愿者，服務時間累積計算每五年清零一次。相關部門將根據星級評定結果，適時對表現突出的志愿者進行表彰，給予公交打折卡等市政公共服務優惠獎勵。

第十五條 星級志愿者標準劃分方式及獎勵內容：

（一）一星級志愿者：服務時數累計達到二十小時以上（含二十小時）；

（二）二星級志愿者：服務時數累計達到四十小時以上（含四十小時）；

（三）三星級志愿者：服務時數累計達到六十小時以上（含六十小時）；

（四）銀星志愿者：服務時數累計達到一百小時以上（含一百小時）；

（五）金星志愿者：服務時數累計達到兩百小時以上（含兩百小時）。

第七章 組織管理

第十六條 市、縣（區）兩級公共法律服務機構組織積極開展公共法律服務志愿者的招募和服務活動。

市公共法律服務中心對提供良好服務、表現出色的公共法律服務志愿者，給予相應獎勵。對不履行志愿服務承諾，或者因其個人行為對公共法律服務機構和公共法律服務工作造成嚴重不良影響的，將視具體情況采取提醒、教育或者取消其志愿者資格的措施。

第十七條 本辦法自2015年10月1日起實施。

第三篇：法律服務工作總結

篇一：法律服務所工作總結

瓊庫勒鄉法律服務工作在縣司法局的領導和支持下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，按照“外樹形象、內強素質”的總體要求，堅持以服務鄉鎮經濟建設為第一要務，健全法律服務領導機制，建立法律工作網絡，完善法律工作制度，積極開展基層法律服務，使鄉鎮法律服務工作成為凝聚人心的平臺、凝聚力量的紐帶，形成了法律服務工作新的格局，促進了地方經濟建設全面健康發展。我所全年共受理來訪114人次，法律咨詢178人次，代理訴訟23件，見證4件，擔任常年法律顧問4家，上法制課4場次，調處民間糾紛17件，接受指派辦理法律援助4件，避免和挽回經濟損失4萬元，實現業務收費3萬余元。

一年來，我們始終堅持對鄉鎮法律服務工作的領導，通過強有力的組織領導和宣傳教育，實施法律服務隊伍標準化建設，將法律服務延伸到鎮村工作的每個角落。

（一）統一認識，把好組織關。我鎮成立了法律服務工作領導小組，并相繼在各行政村配備了法律服務員，專門召開了全鎮法律服務工作會議和行政村法律服務員座談會，統一思想和認識，確保了法律服務工作在基層的順利推進。

（二）完善制度，把好隊伍建設關。人是所有因素中最活躍的因素，狠抓法律服務隊伍建設，提高法律服務員的技能和素質，是做好法律服務工作的重中之重。為此，我們從實際出發，經過認真細致的調查研究，借鑒同行經驗，建立了一整套行得通、做得到的法律服務員培訓制度，并切實采取措施嚴格落實，制定制度，一以貫之。通過組織專門培訓、以會代培等各種方式，對法律服務員進行法律法規知識培訓。同時，適時組織全員政治學習，讓法律服務員及時掌握最新的時事政策，做到立場堅定，思想過硬。積極鼓勵法律服務員自學，通過發放學習讀本、組建論壇、舉行座談等形式，為他們提供各種學習的平臺，努力營造一種愿學、樂學、想學的氛圍，提高了他們學習的積極性和團隊整體素質。篇二：集團企業法律事務工作總結

集團企業法律事務工作總結 幾年來，集團法律事務工作緊緊圍繞集團中心任務，以確保國有資產安全,積極應對金融危機，促進企業長遠發展為目標，并結合企業實際，堅持以法制教育為基礎，以訴訟維權為手段，突出加強合同管理和制度建設，使集團法律事務工作上了一個新的臺階。

一、法律事務工作基本情況

1、法律事務工作組織體系日趨完善

自xxxx年，集團在xx企業中率先建立了法律顧問制度，與此同時，按照集團x大主導產業必須建立或有明確的法律事務機構的要求，集團所屬企業xxx等x戶企業先后成立了法律事務部門，以上大部分企業法律事務直接由一把手主管。把法律事務工作作為抓好企業經營管理的重要保障，把依法治企理念貫穿于企業生產經營全過程，嚴格遵守工作程序，事關企業重大決策自覺接受法律部門審核及法律顧問把關。其他企業根據企業實際均配備了專兼職法律事務人員，部分企業法律事務人員與其他部門合署辦公，明確了職責分工。今年共有x戶企業對外聘請了常年法律顧問。法律事務工作組織體系的建立，為集團法律事務工作深入開展奠定了堅實基礎和保證。

2、從制度建設入手，不斷完善法律風險預防預控機制

依據國家國資委《企業國有資產監督管理暫行條例》和集團《關于加強管理防范企業法律風險的暫行規定》的要求和集團實際，我們堅持實行《x報告制度》、《x情況報告制度》。為了把企業法律風險防范工作落到實處，進一步提高法律事務工作質量，制定了《x考核標準》，將法律事務工作納入對各企業績效考核之中。我們根據各企業長期以來在合同簽訂和管理上存在的問題并在認真調查研究和廣泛征求意見后，制定下發了《x暫行規定》。進一步嚴密了簽約規則和程序，明確了管理責任。同時，根據集團相關企業產業結構調整及市場經濟關系變化情況，我們在執行x的基礎上，又補充制定下發了《x合同》、《x合同》、《x合同》、《x合同》等四個標準示范合同文本，供基層企業參照使用，最大限度地堵塞合同簽訂和管理上的漏洞。基層各企業也加強了法律風險防范制度建設的力度。x依據要求修改完善了《經濟合同管理辦法》，x等企業還配套制定了《x合同簽訂審批流程》。其他企業也相應地制定了各種辦法或規定，進一步明確工作職責和程序，這些規章制度健全和完善，為企業依法經營管理，實現法律風險預防預控打下了制度基礎。

3、加大依法維權力度，妥善處理法律糾紛案件

自x年以來，集團在依法維權和清理遺留法律糾紛案件的工作中，取得了豐碩的成果。特別是對重大案件加強了跟蹤協調，監督指導。共處理解決了所屬企業大小訴訟案件x起其中勞動爭議案件x起，經濟糾紛案件x起，x起案件當中應訴案件x起、被訴案件x起，涉案金額x萬元，共挽回和避免經濟損失x余萬元。比較典型的案件有x起： 一是x。二是x。三是x。

目前，還有x起案件正在處理當中。

4、抓住中心環節，突出合同管理

x已成為預防經營管理風險工作中的重中之重。根據集團下發的《x暫行規定》要求，集團相關部門及所屬企業進一步完善了合同專項管理、審查、會簽和審批制度。幾年來，集團法律事務部共審查和核準基層企業上報的重大合同和重大項目x個，提出審查意見x條，全部被企業采納。x公司聘請了常年法律顧問參與重大合同項目的審核；x等企業根據集團關于合同管理的有關規定和本企業的實際又制定了具體的合同管理規定，從上到下嚴格執行，從源頭上規避法律風險。x公司依據公司合同管理制度，x堅決杜絕含義模糊的條款，避免合同文本的疏漏而造成損失。龍港公司嚴格按照海商法及相關國際公約簽訂合同，嚴格按規定和程序辦事。今年，集團下發《x經濟合同管理暫行規定》及四個標準示范合同文本后，x等企業進一步理順了合同簽訂的審批程序，執行合同審批單制度，規范了常用合同文本。到目前為止各企業未發現新簽合同及重大項目在履行當中發生糾紛和問題，有效地規避了經營管理中的法律風險。

5、結合企業實際，不斷提高注法制教育質量和水平

一直以來，針對企業分布點多、線長、分散的特點，我們堅持以x辦公網絡為平臺，以法制專欄為陣地結合實際、靈活而有針對性地進行普法宣傳教育，共制作專刊x期。根據企業不同時期的重點工作，相應地宣傳并解讀了有關法律法規和國資委出臺的各項政策，隨著新修改的《x法》、《x法》x等法律的出臺，及時地制作了專版專欄和課件。在企業改制職工并軌時期，針對各企業勞動爭議較多的實際情況，重點宣傳了《勞動合同法》。制作了宣講課件深入基層企業開展普法教育工作，取得了良好效果。同時，我們以各基層企業實際發生的典型案例為教材，重點宣傳了x成功做法；部分企業勤勉不息依法維權，千方百計清收帳消案存歷史呆死賬的成功經驗；個別企業還聘請了律師對公司管理人員進行了法律知識培訓。通過普法學習，使企業各層面管理人員和廣大職工法律意識和依法治企能力有了較大提高。

6、以規避企業法律風險為己任，努力完成領導交辦的專項工作

根據企業法律事務工作不斷發展，專業人員素質不斷提高，使法律事務工作的地位和作用不斷加強。去年，除日常工作外，我們重點做了以下幾項工作：（1）x。（2）x。（3）x。

二、下一步工作任務和打算下一步的法律事務工作的總體要求是：“x。”為實現這一目標，結合集團的中心工作，提出近期主要重點工作：

1、x。

2、x。

3、x。

4、x。

5、x。篇三：關于上報基層法律服務工作情況的總結報告 2011 關于上報基層法律服務工作情況的總結報告

市司法局：

2011年，我縣基層法律服務工作，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作重心，強化基層法律服務規范化建設和管理，積極教育引導全縣廣大基層法律服務工作者立足農村、社區，為廣大農村群眾、城鎮低收入階層和弱勢群體提供法律服務的同時，積極開展法制宣傳教育，為弱勢群眾提供法律援助，參與社會矛盾糾紛的化解，在推進農村、社區依法治理，維護全縣的和諧穩定中發揮了重要的作用。現將有關工作總結如下：

一、2011年基層法律服務工作整體情況

（一）工作機構和人員基本情況。2011年全縣共注冊基層法律服務所xx家，基層法律服務工作者xx人，其中，專職法律服務工作者xx人，兼職xx人。

（二）業務開展情況。一年來，我縣基層法律服務工作圍繞農村中心工作和社會熱點難點開展法律服務，調解群體性糾紛，辦理大量訴訟與非訴訟案件，積極拓展基層法律服務業務。一是深入開展法律服務各項業務工作，積極參與轄區內重點項目建設，調解疑難民間糾紛，受到當地黨政的高度稱贊。在開展“重大社會矛盾糾紛和積案化解攻堅行動”和“法律六進”期間，積極參與、主動配合，圓滿完成了各項任務。二是堅持按照依法維權、竭誠服務。全縣基層法律服務工作者充分發揮了在維護農民工合法權益的職責作用和優勢，堅持便民、利民的服務宗旨，積極維護農民工合法權益。三是積極參與“爭當人民調解能手”和“案件評查”活動，推動法律服務工作再上新臺階。各基層法律服務工作者積極參與，以實際行動投身活動中去，努力營造勤奮工作，積極向上的氛圍，涌現出了一批優秀法律服務所和人民滿意法律服務工作者。通過開展案件評查活動，進一步規范了基層法律服務工作，增強了法律服務工作者的質量意識和檔案管理意識。

一年來，基層法律服務工作者應聘擔任法律顧問xx家、接受當事人的委托代理訴訟案件xx件、代理非訴訟案件xx件、直接調解疑難糾紛xx件、解答法律咨詢xx人次。辦理農工維權案件xx件、辦理法律援助案件xx件，代寫法律事務書xx份，為公民和法人避免、挽回經濟損失xx多萬元，切實維護了國家、集體和群眾的合法權益。

（四）日常監督管理情況。一是按照領導分工負責制，局領導班子成員各自分片包干聯系幾個所，不斷加強管理指導，適時進行檢查督導，不定期召開法律服務工作匯報會，并嚴格落實年終檢查、量化考核制度。二是加強職業管理，年檢注冊時，局領導對法律服務機構、人員逐一進行嚴格審核，完成了xx個法律服務所和xx5名法律服務工作者的一年一度的年檢注冊工作，為強化管理，推動法律服務健康發展創造了條件。三是對兼職基層法律服務工作者，圍繞思想政治、職業道德、《基層法律服務所管理辦法》和《基層法律服務工作者管理辦法》進行了統一培訓。并制定下發學習宣傳資料、手冊200余份，全年對法律服務所集中檢查指導均在三次以上，組織召開工作會兩次以上。

三、存在的主要問題

（一）檔案管理還不夠規范，學習難以持之以恒，受案登記制度不夠健全。從而導致內部運行機制不完善，工作開展不夠規范，業務難易拓展，致使法律服務業務量少。

（二）個別法律服務工作者大局意識、紀律意識不強，不能站在黨和人民需要的高度來看待法律服務工作，對縣局安排的工作執行力不強，影響了司法行政和黨委政府的形象，影響了法律服務工作的規范化管理。

四、今后的工作意見

（一）進一步提高法律服務水平和質量，要緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以維護人民合法權益為出發點，充分發揮基層法律服務工作者在維護司法公正、維護群眾利益中的積極作用，進一步會同司法所做好基層司法行政各項工作，為經濟社會建設提供及時、優質、高效的法律服務。

（二）進一步加強和規范法律服務所的內部管理。建立健全各項工作臺帳，基層法律服務所要認真做好業務收費收支明細帳，年初要有工作計劃，年終要有工作總結，文書、檔案資料收集齊全，及時歸檔。

（三）進一步加強職業道德和執業紀律教育，強化業務知識、政策、法律法規的學習。通過開展主題教育實踐活動，使基層法律服務工作者能夠遵紀守法、嚴格自律、恪盡職守、規范執業行為，樹立基層法律服務工作者的良好形象。

（四）進一步加強基層法律服務所、法律服務工作者的年檢注冊工作，把好年檢注冊關。對不服從管理、業務發展難、服務質量差，執行紀律規定不力的，給隊伍帶來不良影響的基層法律服務工作所、法律服務工作者，要按照有關規定進行處理。今年，我縣共有xx個基層法律服務所和14名法律工作者參加本注冊。其中，參加本基層法律工作者注冊的專職人員有xx人，兼職人員有xx人。對照去基層法律工作者人員注冊情況，本共有xx名兼職法律工作者不再申請注冊。

二〇一二年六月十一日

第四篇：司法局法律服務志愿者活動方案方案

司法局法律服務志愿者活動方案

為深入貫徹落實十七大精神，推動我縣志愿服務活動廣泛開展，促進社會文明進步，根據縣精神文明委《關于成立大足縣志愿服務隊的通知》（足文明委?2011?23號）要求，特制定本實施方案。

一、指導思想

堅持以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，以“圍繞中心，服務大局，便民利民、和諧共建”為宗旨，弘揚“奉獻友愛，互助進步”的志愿者精神，進一步整合全縣法律援助志愿者資源，發揮法律援助志愿者扶貧濟弱的作用。

二、活動原則

1、自愿性原則。充分尊重法律援助志愿者個人意愿，鼓勵法律援助志愿者參與和選擇服務項目，不帶強制性。

2、公益性原則。法律援助志愿者服務，是法律援助自愿者自愿為群眾提供的公益性服務，充分體現無償、利他的基本要求。

3、實效性原則。法律援助志愿者服務與活動開展要從本單位實際出發，根據服務條件，把主觀愿望與客觀實際結合起來，把群眾需求與服務能力結合起來，做到量力而行、實事求是，務求實效。

4、規范性原則。法律援助志愿者在法律援助志愿者服務分隊的統一領導下，有組織、有計劃、有步驟地開展服務活動。

三、活動內容

志愿者要圍繞社會所需，群眾所求，以生活困難群眾、農民工為服務重點，積極開展法律法規宣傳、免費咨詢、辦理法律援助案件等服務活動，保護公民合法權益。

四、方法步驟

1．組建隊伍。根據縣精神文明辦的通知，法律援助志愿服務分隊有志愿者91人涉及18鎮和部門。

2．開展培訓。司法局要根據志愿者的實際，及時提供有關法律援助的法律法規、政策等資料供法律援助志愿者學習，以提高法律援助志愿者自身素質和服務水平。

3．開展服務。法律援助志愿服務分隊以集中服務活動與分散服務活動相結合。集中活動由服務分隊統一組織，原則堅持每月集中開展一次法律援助義務宣傳，宣傳法律援助有關法律法規、政策、援助條件、援助范圍等知識，接受群眾咨詢；分散服務活動由法律援助志愿者根據具體情況及個人特長，定期不定期開展法律援助義務宣傳、解答群眾咨詢、引導困難群眾向縣法律援助中心申請法律援助、辦理法律援助案件（需經縣法律援助中心指派）等便民服務。

五、相關要求

1、切實加強領導。各組成單位要把法律援助志愿者服務活動列入法建工作計劃，作為創先爭優活動的主要內容。做好本單位的宣傳發動和活動組織工作，引導更多的法律援助志愿者參與到法律援助志愿活動中來，要明確工作目標和重點，突出服務特點，確保法律援助志愿者參加活動有途徑，為民服務有方向，展示風采有舞臺。

2、營造活動氛圍。開展志愿者活動期間，要高揚本服務隊隊旗，彰顯我縣法律援助志愿者隊伍的整體形象，充分利用各種宣傳媒體和宣傳途徑，大力宣傳志愿者服務活動中涌現出來的典型事例和先進個人，不斷增強法律援助志愿者參加志愿服務活動的自覺性，擴大服務活動影響力。

3、建立活動檔案。建立法律援助志愿者服務活動登記制度，每次服務活動后要在活動記事簿上如實填寫活動時間、活動內容。

4、各單位每月底應將活動組織開展情況及開展活動的圖片資料報送縣文明辦和縣司法局法律援助科。

第五篇：公共法律服務志愿者活動方案

公共法律服務志愿者活動方案

一、活動主題

“弘揚志愿精神，法治你我同行”

二、時間安排 全年。

三、活動內容

（一）志愿法治宣傳活動。組織志愿者開展志愿法治宣傳活動。

1、組織開展“農村法治宣傳教育”活動。發動法治宣傳志愿者深入農村，采取集中宣傳、定點服務等方式為村民提供法律咨詢服務，贈送與農民工權益保障、農村土地經營權流轉相關法律資料。協助基層司法所組織“法治進鄉村，培育新農民”為主題的農民學法用法知識競賽活動，推動我區農村法治宣傳教育活動的深入開展。

2、組織開展“家庭普法教育”活動。組織法治宣傳志愿者深入學校，與校長、班主任溝通協商，發動學校通過家校通、QQ群、微博、微信等平臺，向家長發送普法短信、公益提示等實用信息，宣傳法律法規、未成年人自護常識和法治教育方法，幫助家長提高法治觀念，重視對孩子的法治教育。

3、組織開展“法治文藝演出進社區”活動。組織法治宣傳志愿者進入社區開展“法治文藝演出”活動，演出通過小品、歌

— １ — 曲、舞蹈等基層群眾喜聞樂見的方式進行，法律知識以有獎競賽的形式穿插其中，寓教于樂，不僅可以豐富轄區群眾的業余文化生活，更把崇尚法律、文明、向上的理念帶給群眾。

（二）志愿法律服務活動。組織志愿者圍繞人民群眾基本法律服務需求，集中開展志愿法律服務活動。

1、組織開展法律服務志愿者進社區服務活動。在社區設立以案說法法制課堂，增強居民學法意識、創造良好的學法環境，增強廣大群眾的遵紀守法以及知法、用法意識。組織法律服務志愿者對困難家庭、特困群眾、低保戶、殘疾人上門提供法律幫助。

2、組織開展法律服務志愿者進學校、企業或工業園區。開展以案說法專題講座，普及憲法等法律知識，強化學法守法知法用法的意識，促進樹立社會主義民主法治觀、人生觀和價值觀，形成法律思維。

3、組織開展志愿法律咨詢服務。對過往群眾現場提供法律咨詢。大力宣傳與婚姻家庭、勞動就業、教育衛生、社會保障等為主要內容的法律法規，促進人民群眾在了解自己基本權利和義務基礎上，進一步了解有關保障和改善民生相關的其它權利和義務，能善用法律武器保護自己的正當權利。

（三）志愿愛心幫扶活動。組織安幫矯正志愿者為困難刑滿釋放人員、社區服刑人員、在監服刑人員親屬等提供愛心幫扶，傳遞社會關愛。

1、組織開展關愛幫扶活動。動員組織社區矯正和安置幫教 — ２ — 志愿者集中對困難社區服刑人員和刑滿釋放人員進行走訪，幫助解決生產生活中的實際困難和問題。對有就業意愿和一技之長的社區服刑人員和刑滿釋放人員進行一次摸底，聯系熱心企業，幫助解決就業問題，有條件的地方可舉辦一次專場就業招聘會。組織心理咨詢志愿團隊對社區服刑人員開展一次專項心理咨詢和心理矯治服務。

2、組織開展“情暖高墻、關愛孩子”活動。聯合婦聯、共青團等組織和部門集中開展“情暖高墻，關愛孩子”活動，動員和組織社會熱心人士、熱心企業，采取定點幫扶，結對幫扶等方式幫助解決困難服刑、戒毒人員未成年子女失學、失教、失依問題，將社會關愛傳遞到服刑、戒毒人員家庭，關心這類特殊困難家庭未成年人的成長，幫助樹立正確的人生觀、價值觀，同時促進服刑人員順利回歸社會。

3、組織開展“志愿法制課堂”活動。組織法律服務志愿者和社區矯正志愿者對轄區社區服刑人員開展集中開展“法制課堂”活動，提高社區服刑人員的學法氛圍和守法意識。采取社區服刑人員“法制課堂”社會實踐方式，以鄉鎮為單位，由法律服務志愿者帶領社區服刑人員，結合社區服刑人員違法犯罪經歷，開展現身說法，推進送法進企業、進社區、進學校活動。

（四）志愿鄰里關愛活動。組織人民調解志愿者圍繞“和諧鄰里”主題，開展鄰里關愛志愿服務活動。

1、開展鄰里矛盾糾紛大排查。組織動員人民調解志愿者和

— ３ — 社會熱心人士，深入鄉鎮村組、社區樓棟，對居民家庭進行一次深入走訪，重點了解鄰里關系特別是影響鄰里關系的宅基地、農田水利、債權債務、家庭婚姻及家族關系等方面存在的矛盾糾紛進行排查，對排查出來的問題隱患，及時報告基層組織，并填寫摸底表、建立臺賬，根據情況做好糾紛分類，以便下一步采取針對性的工作措施。

2、開展鄰里矛盾糾紛大化解。組織動員基層人民調解志愿者協助基層人民調解組織根據糾紛排查工作臺帳，制定矛盾糾紛化解措施，落實責任人，對根據鄰里矛盾糾紛的輕重緩急，積極介入、及時調處、有效管控，做到矛盾不升級，大事化小，小事化了。要擴大基層人民調解社會志愿者隊伍，組織社會各界熱心人士參與到鄰里矛盾糾紛化解工作中來，通過實行“點對點”的化解模式，幫助解決鄰里矛盾糾紛，維護群眾合法訴求，確保小事不出村、大事不出鄉，把矛盾解決在基層，消滅在萌芽狀態。

3、開展建立和諧鄰里關系宣傳倡導活動。積極動員人民調解志愿者，組織開展“鄰里守望、親情關愛”等志愿服務活動，對留守兒童、孤寡老人和生活困難的家庭進行結對幫扶，幫助解決生產、生活和學習中的困難。大力宣傳“五好家庭”、“平安家庭”先進典型和因為鄰里關系處理不當引發的“民轉刑”反面案例，引導建立互幫互愛的鄰里和睦關系。要充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和共產黨員的先鋒模范作用，要求黨員干部帶頭倡導建立和諧鄰里關系，樹立鄰里關系新風尚。

— ４ —

— ５ —