第一篇：2010年懲治和預防腐敗體系建設工作總結

成都市溫江區糧食局2010年懲治和預防腐敗體系建設工

作總結

www.tmdps.cn 填報時間： 2010-11-30 責任單位： 溫江區糧食局

2010年，我局的黨風廉政預防腐敗體系建設工作根據《溫江區建設和預防腐敗體系2008-2012年具體實施意見》（溫委發〔2008〕16號）文件要求，和區委、區政府《2010年黨風廉政建設反腐敗工作意見》（溫委發〔2010〕5號文件精神，精心組織、認真部署、扎實開展懲治和預防腐敗體系建設工作，嚴格執行黨風廉政建設責任制，推進反腐敗倡廉，狠抓干部廉潔自律，建立健全規章制度，強化各項措施落實，全力推進和預防腐敗體系建設。為糧食工作又快又好的發展提供了有力的紀律保障，現將我局懲治和預防腐敗體系建設情況總結如下：

一、領導重視、機構健全

為做好2010年反腐倡廉工作，著力構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并重、注重預防的戰略方針，我局黨組高度重視，年初成立了以黨組書記、局長陳小業為組長，副局長何焱、張志輝為副組長、有關科室負責人為成員的黨風廉政建設和構建懲防體系工作領導小組，將黨風廉政建設工作列入黨委、黨組重要議事日程，全年召開4次黨風廉政建設專題會議，研究部署我局反腐敗倡廉工作。

二、加強黨風廉政教育，時刻提醒黨員干部廉潔自律

我局把黨風廉政教育擺在突出位置，作為反腐敗的一項治本措施和經常性任務，認真組織狠抓落實。一是及時召開局黨組會、局長會、局中層與全局機關干部職工會議，傳達中央、省委、市委及區委關于黨風廉政工作會議及文件精神，深入開展學習實踐科學發展觀活動，切實加強反腐敗倡廉教育，使廣大黨員、干部充分認識到加強黨風廉政建設重要性和緊迫性，增強搞好黨風廉政建設的責任感和緊迫感，明確加強黨風廉政建設的指導思想和主要任務，認真貫徹搞好黨風廉政建設的具體措施和要求。二是開展理想信念教育。根據新時期黨風廉政建設的要求，我局黨委建立了黨員干部的經常性教育機制，通過理論中心組學習、黨課教育、廉政專題教育、警示教育等多種方式，加強黨員干部的理想信念、黨風黨紀、從政道德教育，進一步鞏固先進性教育成果。通過系列教育活動,提高黨員干部的黨性觀念，使黨員干部牢固樹立正確的權力觀、群眾觀、道德觀、利益觀，筑牢黨員干部廉潔從政的思想道德防線。開展黨風廉政專題教育和警示教育。今年我們堅持以局黨政班子成員、直屬企事業單位黨組織為平臺，采取集中學習、專題講課、觀看教育片等方式開展了專題教育活動。通過專題教育、警示教育，進一步增強了黨員領導干部遵紀守法、依法依紀辦事和廉潔從政的自覺性，在系統上下營造起了以廉為榮、以貪為恥的良好風尚，為搞好全系統黨風廉政建設打下了堅實的思想基礎。

三、健全制度，從源頭上防止腐敗發生 制度建設是提高黨風廉政建設工作的關鍵環節，我局積極探索從源頭上預防、治理腐敗措施，使我局的制度建

設進一步從粗放到規范，從經驗到科學轉變。

1、嚴格按照《廉政準則》、中央制定的防止奢侈浪費“八項規定”及廉潔自律“六不準”，認真對照班子及全體黨員干部廉潔自律等方面存在的問題，檢查黨風廉政建設各項制度是否落到實處，從而真正樹立起領導干部和黨員的共產主義信念和全心全意為人民服務的宗旨，杜絕各種不正之風的發生。

2、積極推進黨務公開，全面推進基層黨組織黨務公開，保障黨員對黨內物的知情權，參與和監督權，加強對黨

員權利的保障和監督。

3、深化政務公開，推進行政權利公開透明，加強權利運行，人財物管理和關鍵崗位的制約和監督，圍繞糧食中心工作，認真開展糧食流通執法檢查，廉政效能監察，加強對糧食行政管理機關及其工作人員履行職責，依法行政，勤政廉潔和執行首問責任制，責任追究制度等監督檢查，推進了行政效能建設和服務水平。

4、認真貫徹《黨員監督條例》，加強對黨員領導班子特別是主要負責人的監管，加強對人財物管理使用和關鍵崗位的監督，健全并認真執行“三重一大”管理制度和領導班子議事規則，防止和減少失誤，嚴格執行民主生活會，述職述廉，函詢黨員領導干部報告個人事項制度。

通過以上措施，使黨員領導干部廉潔自律意識進一步增強，行為進一步規范，形象進一步提高。

一年來，我局認真貫徹落實區委對黨風廉政懲防體系建設的要求，堅持標本兼治，取得了一些經驗和成績，保證了我局各項事業的健康發展，但離上級的要求和群眾的期望，還有一定差距。2010年的工作中，我們將更加清醒和充分認識加強全局黨風廉政懲防體系建設的重要性和緊迫性以高度的政治責任心和強烈的使命感，通過教育、完善制度、加強監督、努力構建教育、制度、監督并重的懲治和預防體系，下大力氣把這項事關大局的工作抓好、抓實。

第二篇：懲治和預防腐敗體系建設工作總結

鎮平縣移動公司關于2011懲治和預防

腐敗體系建設工作總結

2011年，鎮平縣移動公司在縣委、縣政府和縣紀委監察部門的領導下，為貫徹落實中共中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等相關文件精神，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅決打擊損害群眾利益的行為發生，我公司結合科學發展觀學習實踐活動，“從嚴治辦，從我做起”，堅持標本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預防的方針，抓住教育、制度、監督三個關鍵環節，統籌兼顧，整體推進，建立健全符合扶貧工作實際的懲治和預防腐敗體系。認真履行黨章賦予的職責，切實維護黨的紀律，充分發揮職能作用，全力推進懲治和預防腐敗體系建設，黨風廉政建設和反腐敗工作取得明顯成效。

一、抓教育，筑防線，反腐倡廉宣傳教育工作有聲有色

1.大力開展廉政文化教育活動。以營造黨風廉政宣傳“大氛圍”為目標，將廉政文化建設作為反腐倡廉建設一項重要的基礎性工作，積極開辟新的宣傳陣地，拓寬宣傳渠道，在全公司干部職工中著力開展廉政文化教育活動，營造“以廉為榮、以貪為恥、敬廉崇潔”的良好氛圍。

2.以學習實踐科學發展觀活動推進反腐倡廉教育。加 1

強反腐倡廉理論學習。組織廣大黨員干部認真學習《中國共產黨紀律處分條例》、《行政監察法》等黨政紀條規，進一步筑牢廣大黨員干部拒腐防變的思想道德防線。同時，認真撰寫學習心得體會文章和調研文章。公司班組長以上領導積極參加各種專題輔導，在本公司干部職工會議中充實了黨風廉政建設和反腐倡廉建設等重要內容。

3.多渠道加強反腐倡廉宣傳教育。把互聯網作為反腐倡廉宣傳教育的重要陣地，在中國移動通信集團河南有限公司南陽市信息辦公網上宣傳我公司開展“遵守《廉政準則》帶動風清氣正”主題教育第一階段活動情況，廣泛宣傳中央、省、市、縣反腐倡廉方針政策、任務、形勢和成效，大力傳播廉政文化，切實加強對廣大黨員干部的廉潔自律教育，有效增強反腐倡廉宣傳的輻射力和感染力。

二、抓紀律，嚴管理，領導干部廉潔自律工作不

斷深化。

1.認真落實中央廉潔自律各項規定。嚴格執行中央提出的“四大紀律八項要求”和“五不準”等領導干部廉潔自律的各項規定，對“五條禁令”等重點工作進行專項治理檢查，繼續組織開展“過廉潔節”、“家風建設”、“廉政承諾”等專項活動。

2.深入開展黨政主要領導廉政承諾制。一是開展領導

干部簽訂廉政承諾書活動。為深入推進黨風廉政建設和反腐

倡廉建設工作，營造反腐倡廉齊抓共管、風清氣正的良好局面，本辦領導干部與紀委簽訂廉政承諾書。二是黨政“一把手”年內廉政承諾，向社會公開作出廉政承諾。接受群眾的監督，有效促進黨風廉政建設責任制工作的深入開展。

三、抓責任，促落實，黨風廉政建設取得新成效

1.抓目標任務的分解。制定了《2011鎮平縣移動公司黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，確保黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新的成效。

2.抓目標任務的落實。按照黨政“一把手”負總責和

“誰主管，誰負責”的原則，認真落實“一崗雙責”制，抓好檢查督促、責任考核、責任追究三個環節，切實擔負起反腐倡廉建設的政治責任，真正做到反腐倡廉與各項業務工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同落實。

四、抓制度，立機制，源頭預防和治理腐敗工作

穩步推進

1.認真貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》。結合實際，制定下發我公司貫徹落實的《實施方案》，共同推進懲治和預防腐敗體系建設。

2.深入開展治理專項工作，鞏固自查自糾工作成果。

重點圍繞服務投訴、公司網絡建設、綜合管理、市場營銷等

項目工程，認真開展自查自糾“回頭看”工作，對查找出來的突出問題，認真進行整改，并研究制定了長效機制。

3.全面推進政務公開。重點對人民群眾關心和關系人民群眾切身利益的政策法規等事項進行公開，不斷拓展政務公開內容，推行“陽光政務”，切實保障群眾的知情權、參與權和監督權，進一步建立和完善政務公開工作制度以及評議、考核、責任追究等制度，促進政府信息公開條例的有效實施。

五、抓糾建，剎歪風，損害群眾利益的突出問題

得到有效治理。

1.加強各項目專款專用和資金的監管，緊緊圍繞截留、挪用、虛假發放、出借、擠占等違規違紀行為，強化制度建設、加大監督檢查力度，我公司嚴格按各項規定管好用好扶貧資金，沒有違規違紀行為。

2.狠抓民主評議政風行風工作。切實轉變工作作風，提高服務質量，加大社會監督力度，進一步提高了依法行政、依法辦事的能力，切實轉變工作作風，杜絕了工作人員濫用職權，在具體辦事中態度“冷、硬、橫、推”和“吃、拿、卡、要”等不良現象的發生，真正做到熱情服務。

六、抓隊伍，強素質

干部隊伍建設進一步得到加強。一是加強政治理論學習。認真組織全公司黨員干部學習鄧小平理論、“三個代表”

重要思想和開展學習實踐科學發展觀活動，學習黨章和黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗以及中央反腐倡廉的重要決議、決定，不斷增強干部的政治敏銳性和政治鑒別力，不斷提高思想政治素質和政策理論水平。二是抓好班子建設。突出抓班子、帶隊伍，加強班子成員之間的協調與溝通，充分發揚民主，提高領導水平，營造了團結進取、干事創業、務實高效的良好氛圍，努力帶出一支政治堅定、業務精通、充滿朝氣和活力的扶貧干部隊伍。

鎮平縣移動公司

2012年1月31日

第三篇：全縣懲治和預防腐敗體系建設工作總結

在全縣懲治和預防腐敗體系建設工作會議上的講話

——縣委常委、紀委書記常達偉

（2011年9月）

尊敬的范書記，同志們：

根據會議安排，現將我縣懲治和預防腐敗體系建設工作總體情況做一簡要通報，不妥之處，敬請指正。

三年來，全縣懲防體系建設工作，在市委、市政府和市紀委監察局的正確領導下，以深入學習實踐科學發展觀和創先爭優活動為契機，認真貫徹落實上級紀委歷次全會精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，抓好中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008年—2012年工作規劃》、自治區《實施辦法》和市《實施細則》及我縣《分解意見》的貫徹落實，全面履行黨章賦予的職責，切實維護黨的紀律，充分發揮職能作用，全力推進懲防體系建設各項工作，開創了反腐倡廉建設新局面。

一、理清工作思路,全力推進懲防體系建設

根據中共中央《工作規劃》、自治區《實施辦法》和市《實施細則》及我縣《分解意見》，確立了我縣懲防體系建設工作的思路，即：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，以加強宣傳教育為抓手，以完善制度建設為重點，以強化監督檢查為手段，全力推進懲防體系建設，努力營造風清氣正的發展環境，政令暢通的政治環境，和諧穩定的社會環境，規范高效的服務環境，為實現政治文明、經濟崛起、文化復興、社會和諧的新卓資保駕護航。同時，調整了懲防體系建設工作領導小組，健全了工作機構，確保了懲防體系建設立體全方位覆蓋。

二、加強宣傳教育，營造風清氣正的發展環境

1、在宣傳教育的對象上下功夫。重點是抓好全縣副科級以上領導干部這個重點。一是加強對領導干部的經常性教育。對新任領導干部進行崗前廉政談話,每周定期給領導干部及其配偶發送1條廉政短信，已累計發送信息156條。二是加強對領導干部的專題教育。根據不同時期，找準不同的宣傳點，進行專題教育。在每年3月的廉政文化宣傳月活動中，除王瑛、沈浩、楊善洲等模范人物的正面宣傳引導外，還在縣電視臺黃金時段播放《國土懲腐》、《蛻變的權力》、《笑臉背后的罪惡》等多部警示教育片，使各級領導干部在思想上始終繃緊拒腐防變這根弦。同時，注重抓好機關黨員干部這個重點。組織全縣機關黨員干部在觀看警示教育片的同時，進行黨風廉政知識測試，進一步增強領導干部的廉潔從政意識。此外，我們從2009年以來堅持每年對村“兩委”班子成員、社區支書、主任進行培訓，全面覆蓋縣、鄉、村三級黨員干部。三年來，已累計培訓3708人次。

2、在宣傳教育的內容上下功夫。反腐倡廉理論教育方面，在深入學習胡錦濤總書記關于反腐倡廉重要論述和上級紀委全會精神的基礎上，系統學習《黨章》、《廉政準則》、《行政監察法》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關于實行黨風廉 政建設責任制的規定》等反腐倡廉法規制度。縣委組織各級中心組通過專題學習、召開座談會、上黨課、開展評選心得體會等活動，把理論教育不斷推向深入。廉政文化建設方面，把廉政文化建設“六進”活動作為構建我縣懲防體系的重要載體和重點工作來抓。在廉政文化進社區活動中,突出和諧、文明、正氣的主題，把廉潔、誠信寓于市民公約、文明守則之中。新建街社區活動室，采取設置廉政圖版、宣傳標語及廉政書柜等措施，對社區居民進行思想道德、政策法規教育，營造濃厚的社區廉政文化氛圍。通過懸掛“廉政意見建議薄”，設立社區廉政舉報信箱，隨時接受廣大群眾監督。在廉政文化進機關活動中,突出服務、清廉、高效的主題，融入到學習實踐科學發展觀和創先爭優活動，引導和規范黨員干部從政行為之中。縣地稅局通過制作反腐倡廉圖片、廉政座右銘桌牌、懸掛廉政字畫、設立廉政書柜等形式，加大廉政文化宣傳力度，開展“讀廉政書、寫廉政文、做廉政人”活動，營造了“學先進典型，做廉政公仆、創一流業績”的深厚氛圍。在廉政文化進企業活動中突出誠信、廉潔、責任的主題，融入到創建誠信企業、廉潔企業、責任企業工作之中。縣電力有限責任公司把廉政文化建設融入企業文化建設之中，與企業安全生產、經營管理、精神文明建設有機結合起來，相互促進，深入開展以“廉潔誠信，依法經營”為主題的廉政文化活動，形成了“誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的濃厚氛圍。在廉政文化進校園活動中突出廉潔治校、廉潔從教、師德師風的主題，融入到師德師風建設、青少年道德教育及治理教育亂收費等工作之中。卓資中 學和職業中學在學生中通過舉行廉政事跡主題班會、廉政征文、征集廉政格言警句等多項活動，把廉政文化與校園文化、辦學行為、師德師風建設相結合，形成遵紀守法、廉潔奉公的道德意識。在廉政文化進農村中，充分利用村務公開欄、廉政標語等日常教育活動，使廣大黨員在潛移默化中強化廉政意識。同時，我縣反腐倡廉警示教育基地已建在縣武警大隊一樓會議廳，現已竣工并即將舉行啟動儀式。此外，借助公交車站站牌制作廉政公益廣告14條，在廣場樹立大型雕塑“清廉之氣、溢滿卓資”，并在廣場四周制作漢白玉警示格言碑10塊，成為卓資又一道亮麗的風景線，使全縣人民潛移默化中接受了廉政教育。

3、在宣傳教育的形式上下功夫。在選好宣傳內容的同時，注重擴大宣傳面。在電視臺開辟宣傳教育專欄，在黃金時間播放公仆典型人物片和警示教育片。辦好《風清氣正促和諧》和“行風熱線”等精品專欄，進一步增強內容的多樣性，近年已播出《風清氣正促和諧》48期，《行風熱線》142期。征集廉政短信、廉政書畫、廉政詩歌等。每年舉辦為期一周的“廉政文化”書畫展。全縣各所學校利用專欄、板報、墻報等形式進行社會主義榮辱觀教育。為使宣傳教育不流于形式，確保落到實處，我們采用搭車的辦法，針對不同部門、系統的工作職責不同、穿插進行廉政教育，通過這些豐富多彩的宣傳教育活動，做到因崗因時因人施教，提高反腐倡廉宣傳教育手段的科技含量，增強反腐倡廉教育的吸引力、感染力和滲透力。

三、強化監督檢查，營造政令暢通的政治環境 監督檢查是落實懲防體系建設的重要環節。2008年尤其是今年以來，紀委監察局組成由3位副書記帶隊，抽組相關人員組成3個監督檢查組，對全縣7個鄉鎮和所有縣直及駐縣單位進行監督檢查，采取分片包干，一包到底的方式，重點圍繞上級黨委、紀委和縣委政府關于科學發展的重大決策部署；圍繞我縣穩增長、調結構、惠民生、促和諧、強黨建這條工作主線的貫徹落實情況，加強監督檢查，確保落實到位。三年來，縣紀委已開展6輪監督檢查，5次下發通報，及時糾正落實中存在的問題。

1、對各類資金及縣委政府出臺的各項政策認真開展監督檢查。

監督檢查內容主要包括：工程治理、專項資金、征地拆遷、住房保障、生態環境、安全生產、食品藥品安全、公車治理、舉辦慶典和參加研討會、節能減排和保護環境、節約用地和保護耕地同時，堅持縣委、政府的重大決策部署到哪里，監督監察工作就跟蹤到哪里，保證監督檢查工作不留死角，不出現盲區。

為確保新增中央投資項目的順利實施，重點圍繞政策落實、審批程序、項目計劃、工作質量、資金使用等情況開展了督促檢查。截至目前，卓資縣實施新增中央投資項目共有23項，總投資14373.28萬元。其中：中央投資6926.3萬元、自治區投資182萬元、市級投資175萬元、農戶自籌133.47萬元、地方配套4065.31萬元，已查出6個問題，并督促相應部門進行了整改。

2、對黨員干部加強監督，進一步優化發展環境。一是全縣繼續推行領導干部述職述廉、報告人事有關事項和任期經濟責任審計制度，加強對領導干部的監督。三年來，共對全縣75名新任實職副科級以上領導干部進行了崗前廉政談話。二是加強對領導干部的監督。嚴格執行《廉政準則》，按照有什么問題、監督什么問題，什么問題突出、就解決什么問題的思路，有針對性地在以下三個方面加強了監督：(1)嚴禁領導干部為子女操辦升學慶典和圓生日等活動。在全縣重申有關規定的基礎上，重點進行了專項治理。今年，在電視臺播出專項治理通知并公布舉報電話。三年來，共勸阻8名為子女操辦升學慶典的科級干部，有效遏止了這一歪風。(2)嚴格執行購車聯審、重大事項申報制度。健全了公車管理制度，嚴禁領導干部私自駕駛公車。(3)開展了專項治理領導干部違反規定收送禮金工作。組織各單位班子成員向組織署名遞交了廉政承諾書。三是加強機關效能監督。針對近年來黨員干部在黨風、政風、行風、作風方面存在的突出問題，三年來，每年出臺加強機關作風建設的文件，特別是今年5月份，縣委、政府出臺了《關于開展整頓機關作風活動的實施意見》，并于20日召開了全縣機關作風集中整頓工作動員大會。全縣所有副科級以上領導干部及二級單位負責人全部參加了會議。開展機關作風整頓活動，重點解決少數干部政治紀律不強，作風不正，執行力差，執法不嚴，精神不振等問題；著力解決少數單位存在的管理混亂、紀律松弛、違規辦事、服務質量差等問題。（1）全縣干部作風得到加強。結合實際從會風、上下班等問題入手，要求各單位制定了相關的工作制度，縣紀委會同組織人事等部門深 入各單位對機關作風問題進行督查，對發現的問題及時進行通報，切實制止了開會頂替、缺席，上班遲到、早退，工作效率不高的問題。（2）提高了辦事效率。針對辦事效率低下問題，將12家具有審批項目的單位，每單位抽出1—3名工作人員納入行政審批大廳，開展“一站式”服務，為百姓和企業提供便捷服務。截至目前，常駐的單位有4家，分別是公安局、質監局、衛生局和計生委，其余8家為預約單位。自入駐以來，公安局辦理二代身份證和臨時身份證共1672件，質量技術監督局辦理組織機構代碼證948件，衛生局辦理醫學出生證明569件，計生委辦理獨生子女證和流動婚育證共51件。

3、深入開展專項治理，著力解決損害群眾利益的不正之風。“烏蘭察布市民心網”通過公開受理、專人督辦、及時反饋、切實解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。自2009年開通以來，共受理網上投訴166件次。對投訴的所有問題都進行了調查了解，并將調查結果在規定時限內回復，反映良好，多次受到市委、市政府及市紀委領導的高度表揚。先后開展了清理整頓中小學亂收費工作，對部分中小學的收費情況進行了監督檢查。進一步完善了藥品集中招標采購制度。繼續鞏固治理公路“三亂”工作成果。繼續加強對惠農政策資金的監督檢查，嚴格實行惠農資金發放“事前、事中、事后”的全程監管，確保惠農政策落到實處。對社保基金、住房公積金和扶貧、救災資金的管理使用情況進行了全面監督檢查。按照“抓住關鍵，突出重點，完善機制，創新方法” 7 的思路，聘請19名行風評議員，分成3組，對全縣所有縣直及駐縣單位包括二級單位部門的政風行風建設情況進行民主評議。

4、進一步推進社會矛盾排查化解，營造和諧穩定的社會環境。

近幾年，著重實行了農村信訪穩定工作問責制度，有力地推進了社會矛盾排查化解。一是強化責任意識。明確村支部書記為信訪穩定第一責任人，對信訪穩定工作負全責。二是明確問責內容。對六種情形實行信訪工作“一票否決”；因決策違反政策規定，嚴重損害群眾利益，引發重大群眾事件的；工作責任不落實、措施不到位、信訪工作長期被動應付、發生進京到區、市集體上訪，不按規定跟蹤接訪處置，再次造成嚴重后果的；重要敏感時期發生較大規模上訪的；可能造成社會影響的重大、緊急信訪事項和信訪信息瞞報、漏報、遲報，造成嚴重后果的；因信訪穩定工作不力，被區級以上新聞媒體曝光影響重大且經查屬實的。三是強化責任追究。對查實屬“一票否決”的村，取消被否決村年終綜合性評選表彰資格、授予榮譽稱號資格，村書記降低星級標準；對因工作責任心不強、措施不到位、推諉扯皮等原因造成信訪問題而又解決不到位的，縣紀委將視情節對責任人給予誡勉談話、責任做出檢查、通報批評、責令辭職、免職等處分。同時，委局在村委會、社區建立了紀委委員和村務政務監督員機制，加大了基層信訪工作的力度，盡力把農村信訪問題處理在最基層，把矛盾化解在最基層，有力地維護了社會穩定。三年來，縣紀委、監察局共處理信訪件80件（次），在處理過程中，上級紀委、監察局轉交辦32件（次），縣紀委、監察局直接受理群眾來信來訪48件（次）。初核 29 件，信訪了結25件（次），轉立案4件，給予黨內警告處分3人，留黨察看處分1人，開除黨籍處分1人。其中鄉科級1人,其他人員4人。

四、加強制度建設，營造規范高效的服務環境

1、推進制度改革。重點是全面推動教育、制度、監督、改革、糾風、懲處各項任務的落實。一是加強反腐倡廉教育制度建設。建立健全和完善各級黨組織中心組學習、主要責任同志每半月定期講一次黨課制度；建立健全反腐倡廉專題民主生活會制度；進一步完善了示范教育、警示教育、崗位廉政教育等制度，筑牢干部隊伍廉潔從政的思想道德防線。二是加強反腐倡廉監督制度。按照權力運行科學化的要求，完善黨內民主決策機制，積極推進農村基礎黨務公開制度；健全和完善縣級領導干部報告處人有關事項和重要情況報告制度。三是加強反腐倡廉預防制度建設。完善國有土地招標、拍賣、掛牌制度，完善非煤礦資源招拍掛出讓制度，進一步深化政府采購制度改革，同時出臺了《卓資縣建立健全和預防腐敗體系工作聯席會議制度》，為全縣懲防體系建設的深入推進夯實基礎。同時，按照《卓資縣懲治和預防腐敗體系建設工作監督檢查、考核評價及結果運用、責任追究實施細則》要求，每年與縣委考核組同步考核。

2、推進干部人事制度改革。全縣繼續推行領導干部任免征求同級紀委意見的制度，改革和完善領導干部實績考核 辦法。繼續推行和完善民主推薦、民主測評、民意測驗、考察預告、任職公示、任職試用期等制度，進一步擴大群眾對干部選拔任用工作的知情權、參與權、選擇權和監督權。

3、穩步推進行政審批制度改革。進一步清理、取消和規范行政審批事項。繼續推行了“政務、村務、廠務”三公開制度。

4、穩步推進財政、金融和投資體制改革。財政管理制度不斷深入，部門預算和政府收支與分類改革不斷深化，國庫集中支付范圍進一步擴大。政府投資項目立項審批、發包招標、項目實施、資金撥付、項目驗收評估等環節的制度措施不斷完善。

5、繼續推進司法體制改革。進一步完善了內部權力制約機制，繼續推行公開審判、檢務公開等制度。經營性土地使用權出讓、招拍掛和建設工程招投標、政府采購、產權交易進入市場等四項制度得到進一步落實。

五、認真落實黨風廉政建設責任制

推進懲防體系建設工作深入開展，落實黨風廉政建設責任制是關鍵。為此，我們著重抓了四項工作：一是明確廉政建設責任主體。從縣委到各鄉鎮、縣委各部門、縣直各單位直到村（居）兩委辦都成立了由主要領導任組長的落實黨風廉政責任制工作領導小組，明確黨政一把手為第一責任人，對本鄉鎮、本部門直至本村黨風廉政建設工作負總責，班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任，實行“一崗雙責”。二是出臺工作要點。根據上級紀委全會和黨代會精神及《烏蘭察布市紀委黨風廉政建設工作要點》的 部署，結合我縣實際，制定《全縣黨風廉政建設工作要點》下發到各鄉鎮、各單位，堅持“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的工作機制。三是完善制度建設。堅持執行科級領導干部廉政談話制度、述職述廉制度、黨風廉政建設情況報告制度、督察制度和廉政檔案等制度，形成了一套內容健全、務實高效的反腐倡廉制度。四是嚴格責任追究。由縣紀委牽頭，抽組有關部門人員組成督查組，每季度對各鄉鎮、各部門進行督促檢查，確保各項工作落到實處。

農村基層黨風廉政建設深入推進。一是加強組織領導。2009年以來，縣委按照縣紀委是農村基層黨風廉政建設的“指揮員”，各鄉鎮黨委是農村黨風廉政建設的“組織員”，各基層黨支部是農村黨風廉政建設的“工作員”的總體部署，切實加強對農村黨風廉政建設工作的領導，在全縣形成了既分工明確又密切配合的多元化工作體系，并明確鄉鎮黨委“一把手”為農村黨風廉政建設第一責任人，嚴格履行第一責任人的責任，為農村黨風廉政建設深入開展提供了組織保障。二是完善制度建設、落實民主監督。近年來，我們主要以加強農村集體“三資”管理為主，推行了“村財民理鄉代管制度”；以落實惠農政策為重點，加大了村務公開力度；以解決群眾訴求目的，完善了縣、鄉、村三級信訪網絡建設，在各個鄉鎮紀委至少設5名紀檢干部，每個行政村至少聘請1名紀檢員或監察員，定期不定期開展矛盾糾紛排查，及早處理信訪隱患。三是認真實施農村基層黨風廉政建設“123”示范工程。通過鄉鎮申報、縣級評議確定并建設示 范點，逐步走上“培養典型、樹立標桿、以點帶面、整體推進”的發展路子。四是對村級“兩委”干部進行了廉政知識培訓。

總之，懲防體系建設緊緊圍繞全縣的中心開展工作，突出重點，狠抓落實，創造性地開展懲防體系建設各項工作，取得良好成績。今后，我們要以更加堅定的信心、更加勤勉的作風、更加有力的措施，扎實推進我們要以更加堅定的信心、更加勤勉的作風、更加有力的措施，扎實推進懲防體系建設各項工作，不斷取得反腐倡廉建設新成效，為全縣實現政治文明、經濟崛起、文化復興、社會和諧的新卓資做出新的更大的貢獻!

第四篇：懲治和預防腐敗體系建設工作總結

2011，**懲治和預防腐敗體系建設工作在市委、政府的正確領導下，在市紀委、監察局的關心指導下，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以創先爭優精神統籌推進懲治和預防腐敗體系建設，推進反腐倡廉建設科學化、制度化、規范化，加強干部監督管理，努力提高反腐倡廉建設，進一步增強全局意識、群眾意識和服務水平，現將工作總結如下：

一、精心組織，細化任務，全面推進懲防體系建設

（一）健全組織機構，強化組織領導。年初，召開辦公室會議專題研究制定了《**2010黨風廉政建設工作計劃》和《**2011年推進懲治和預防腐敗體系建設實施方案》，進一步完善了《**黨風廉政建設制度》、《**工作責任追究制度》、《“三重一大”制度實施辦法》等制度。會議按照工作分工，調整和充實了**黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，組長由**擔任，副組長由機關黨支部副書記**擔任，將各科室負責人納入反腐倡廉領導小組，并落實了由機關黨支部具體負責抓好此項工作，為黨風廉政建設和反腐敗工作順利工作提供了堅強的組織保證。

（二）細化目標任務，推進工作任務落實。按照市紀委總體要求，我辦制定了《2011**黨風廉政建設責任分解表》，根據“一把手負總責，誰主管誰負責”的原則，將黨風廉政建設和反腐敗工作責任目標進行了認真細致地分解細化，切實把黨風廉政建設和反腐敗工作落實到了分管領導、落實到了具體部門、落實到具體工作人員身上，保證了黨風 1

廉政建設和反腐敗工作的有效開展。每月召開一次黨支部專題會議，調度各項工作任務進展情況，安排部署階段性任務，解決工作中存在的問題，確保了懲防體系建設任務落到實處。

（三）完善制度建設，嚴格落實考核機制。我辦把黨風廉政建設和反腐敗工作責任制考核結果作為衡量領導班子、領導干部工作能力和工作實績的重要依據，并納入工作績效考核。同時，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為全年工作的重要內容，納入領導班子、黨員干部目標管理，與黨建工作和精神文明建設緊密結合，同部署落實，同檢查考核，進一步落實了黨風廉政建設和反腐敗工作領導責任和工作責任，加強了對黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任落實，為工作有效開展提供了動力。

二、創新載體，強化教育，筑牢懲防體系建設思想基礎

（一）創新載體，多形式開展學習教育。我辦堅持“教育在先，預防為主”的原則，把學習教育作為懲防體系建設的首要任務，不斷提高黨員干部的素質，增強拒腐防變的能力。采取專題黨課、機關每周五下午集中學習和個人自學等多種形式，組織全體干部職工深入學習領會上級關于廉政建設的重要會議、領導講話和文件精神，并組織開展交流討論，撰寫心得體會，舉行問卷測試和知識競賽，黨員干部參與率達100%。充分利用報刊、網絡、電視、紀錄片等多種載體開展學習教育活動，擴大學習教育內容的廣度和深度。結合建黨90周年各項慶祝活動，開展學黨章、重溫入黨誓詞活 2

動。對照黨章要求，認真開展批評和自我批評，查找薄弱環節，進一步規范各項規章制度，引導廣大黨員干部增強了“黨章”意識，堅定理想信念，強化對自身的政治約束、法紀約束、權力約束和道德約束，打牢忠誠為民的思想根基。

（二）以創先爭優活動推進反腐倡廉教育。在創先爭優活動中，我辦開展了反腐倡廉理論學習。組織全局黨員干部認真學習《中國共產黨紀律處分條例》、《行政監察法》、《廉政準則》等黨政紀條規，進一步筑牢廣大黨員干部拒腐防變的思想道德防線。切實加強對黨員干部的廉潔自律教育，有效增強反腐倡廉宣傳的輻射力和感染力。

（三）加強反腐倡廉警示教育。組織干部觀看警示教育主題片，學習貫徹《廉政準則》，組織干部職工認真討論，對腐敗案件進行剖析，總結教訓，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生價值觀和政績觀，構建反腐倡廉思想防線，加強廉政建設。

三、嚴格管理，強化落實，從源頭上加強懲防體系建設

（一）認真落實中央廉潔自律各項規定，嚴格規范干部行為。嚴格執行中央提出的“四大紀律八項要求”和“五不準”等領導干部廉潔自律的各項規定，對重點工作進行專項治理，繼續組織開展“過廉潔節”、“家風建設”、“廉政承諾”等專項活動。以班子和科室負責人為重點，將廉潔自律與廉潔從政有機結合起來，促進了領導干部廉潔從政。

（二）深入開展領導干部廉政承諾制。一是開展領導干部簽訂廉政承諾活動。為深入推進黨風廉政建設和反腐倡廉 3

建設工作，營造反腐倡廉齊抓共管、風清氣正的良好局面，我辦科級領導干部公開承諾廉潔從政。二是班子和班子成員年內廉政承諾，向社會公開做出廉政承諾。班子成員結合各自的工作，作出“堅決反對和嚴肅處理以權謀私行為；堅持嚴格教育、管好配偶、子女、親屬和分管的工作人員；堅持依法依紀辦事，帶頭遵紀守法”的承諾，主動接受群眾監督，有效促進全辦黨風廉政建設責任制工作的深入開展。

（三）嚴格執行各項工作制度。一是嚴格報告制度，班子副職外出開會或辦事，事前必須向主要領導報告，否則，視為缺席；各科室負責人和工作人員外出開會或辦事，事前必須向分管領導報告，否則，視為缺席。二是熱情接待辦事群眾，嚴格首問責任制，有頂撞辦事群眾的言行，在機關會上進行通報批評。三是堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督”的原則，認真執行重大事項民主決策制度，增強透明度，杜絕暗箱操作，做到有法可依，按章辦事。認真開好民主生活會，積極開展批評和自我批評。四是狠抓黨內信訪工作，及時解決基層熱點、難點問題。堅持黨內信訪工作制度，進一步規范信訪工作程序，促進了信訪案件的落實。

（四）開展專項治理，著力解決群眾反映強烈的突出問題。一是繼續開展公款出國（境）旅游專項治理。加強因公出國（境）政策規定的教育培訓，嚴格控制因公出國人數、經費。二是繼續深化“小金庫”專項治理，通過自查進一步完善相關制度，逐步形成了“小金庫”治理的長效機制。三是切實加強公務用車使用管理。按照加強公務用車管理的要 4

求，開展公務用車清理工作，并嚴格執行公務用車編制管理和配置使用規定，加強對公務用車維修、加油、出行及經費預算、費用核算等方面的日常監管，做到了公務用車的規范管理。

總之，一年來，我辦進一步加大了機關黨風廉政建設和反腐敗工作力度，逐步推進了懲治和預防腐敗體系的建設工作，但與市委、政府的要求和群眾的期望還有一定差距，還需進一步加大對黨員干部的教育、管理、監督力度，紀檢監察工作還需進一步開拓創新。

第五篇：懲治和預防腐敗體系建設工作總結

安澤縣商務局

2010年懲治和預防腐敗體系建設

工作總結

2010年以來，在縣委懲治和預防腐敗體系建設領導小組領導下，認真學習貫徹落實黨的十七屆四中全會、省委七屆五次全會和市紀委七屆四中全會精神，按照中央《工作規劃》、省委《實施辦法》和市委《實施方案》總體要求，以加強懲治和預防腐敗體系建設為主線，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，以規范行政權力運行和監督制約為重點，圍繞反腐倡廉教育、制度、監督、改革、糾風、懲處重要環節，以開展“干部作風建設年”為契機，著力推進商務行政系統懲治和預防腐敗體系建設，著力解決黨員干部在黨性黨風黨紀方面存在的問題，著力解決商務行政隊伍在執法執業方面存在的問題。堅持突出重點，明確任務，強化責任，有效監督，堅決把推進懲防體系建設和反腐敗工作落實到實處，全系統廣大黨員干部、職工嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律、經濟紀律和群眾紀律，局黨組成員和領導班子成員嚴格執行廉潔自律各項規定，全系統未發生黨員干部特別是黨員領導干部違反黨紀政紀案件，無一人受黨政紀處分的，黨風廉政建設和反腐工作取得了顯著成效。

一、黨風廉政建設責任制落實情況 一是認真落實黨風廉政建設責任制。結合全市商務行政系統工作實際，制定了局黨組《安澤縣商務局關于2010年落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作意見》，做到任務、分工、責任、措施明確。進一步明確了黨風廉政建設的責任主體和“一崗雙責”要求。在追究問責方面，按照2010年落實黨風廉政建設責任制意見，局主要負責人與各科室簽訂了黨風廉政建設責任狀。認真抓好黨內民主監督，先后3次召開民主生活會，嚴格落實領導班子成員述職述廉報告、個人重大事項報告等制度。二是嚴格落實“十個嚴禁”。省市干部作風警示教育大會以來，組織全體人員認真學習了“十個嚴禁”，認真開展了“十個嚴禁”專項自查，狠抓正反兩個方面的典型。結合中層干部競崗，對“十個嚴禁”及黨紀法規知識進行了背記和考核。在局機關科室和縣直律師事務所、公證處，全面推行政風行風評議監督卡制度，截止9月底回收群眾評議卡100余張，群眾滿意度達95%以上，沒有發現被投訴和不作為的現象。三是著力抓好基層黨建工作。在機關黨支部建設方面，進行了支部改選，進一步健全了學習、組織生活、黨費收繳和黨員履行義務權力監督等工作制度。

二、反腐倡廉各項工作推進情況

一是加強黨員干部作風建設，推進廉潔自律。結合“雙節”期間黨員干部容易違反廉潔自律規定，早教育、早預防。印發了《關于切實抓好“雙節”期間領導干部廉潔自律工作》的通知。二是加強對重要部門和關鍵環節權力運行的監督。定期對機關 “小金庫”進行檢查清理。通過加強廉政風險防控機制建設，大大促進了行政權力的透明運行。

三、創新工作完成情況

一是實施“服務窗口亮起來”工程。按照上級要求，制定我局實施“服務窗口亮起來”工程工作方案，并召開動員會，作出具體安排部署。結合我局特點，決定科室全部參加，制作創建優質“服務窗口”處（室）措施展牌，把服務內容、服務標準、服務程序、服務承諾、投訴電話制作展牌向群眾公開。通過實踐，服務性科室的能力明顯提高。二是扎實推進民主評議工作。重新修訂完善了2010年民主評議工作方案，加強了民主評議領導小組辦公室的力量。

二0一0年十二月二十日