第一篇：漏報工作總結

腫瘤、腦卒中、冠心病漏報調查工作小結

通過在鄉鎮衛生院急診室、門診、病案室等部門，通過查看門診日志、出入院登記等方式查找2013年1月1日-2013年10月31日的新發的的腦卒中、冠心病病人，將患者姓名、性別、出生日期、發病日期、住址、疾病診斷等信息以醫療機構為單位抄錄在 “鄉鎮衛生院等醫療機構腫瘤、腦卒中、冠心病患者基本情況登記表”以及在新型農村合作醫療(簡稱“新農合”)定點單位病案室查找2013年1月1日到2013年10月31日的住院病歷和門診病病歷，搜索所有在該機構中診斷或治療過的腫瘤、腦卒中、冠心病病人，調查人員將查閱的患者姓名、性別、出生日期、發病日期、住址、疾病診斷等信息以醫療機構為單位抄錄到“新農合機構腫瘤、腦卒中、冠心病患者基本情況登記表”及在鄉鎮衛生院等醫療機構和新型農村合作醫療(簡稱“新農合”)定點單位病案室查找到的患者的信息進行核對、補充，剔除重復個案后，,將患者姓名、性別、出生日期、發病日期、住址、疾病診斷等信息填寫到鄉鎮衛生院和新農合單位等醫療機構腫瘤、腦卒中患者基本情況登記表”中，并將漏報的這部分人員上報到慢病監測網站中，通過此次活動，使漏報的相關人員得到了補報。

臺頭中心衛生院

2013-10-31

第二篇：傳染病疫情漏報自查工作總結

傳染病疫情漏報自查工作總結

為了認真貫徹執行《中華人民共和國傳染病防治法》及其《實施辦法》，進一步完善法定傳染病的報告管理制度，按柳州市衛生局《關于開展2005醫療機構傳染病疫情漏報自查工作的通知》的要求，我院在自查小組組長的領導下，于2005年12月29—30日開展了傳染病疫情的自查工作，現在將工作總結如下：

我院由副院長主管疫情報告工作，有專職的疫情登記、統計及網絡直報錄入員，建立有病歷保管制度、門診日志，門診及住院部有報告卡片，每月進行三次疫情自查及核對。

查2005年1月至12月醫師門診日志，共查24554人次，查出法定傳染病病例91例，其中肺結核病例7例，菌例2例，甲肝1例，乙肝4例，流行性腮腺炎8例，急性出血性結膜炎1例，除霍亂、細菌性和阿米巴性痢疾，傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病例68例；查住院病例772人次，查出肺結核病例1例；查檢驗室記錄本，共查出乙肝陽性結果61例。無漏報病例，報告時限小于1天75例，占同期報告總病例數的81。52%，大于1天報告17例，占同期報告總病例數的18。48%。

經分析，我院法定傳染病晚報的原因主要是停電造成，其次是網絡直報人員下村工作及醫生填卡不及時造成。在今后的工作中，我們要認真貫徹執行《中華人民共和國傳染病防治法》及其《實施辦法》，認真做好傳染病的疫情監測工作，按要求及時上報疫情。

第三篇：傳染病漏報總結

善堂鎮2011年傳染病漏報調查

工作總結

為了準確了解、掌握我鎮傳染病報告情況，進一步加強傳染病管理，健全疫情報告制度，提高報告質量，防止傳染病流行。依照《河南省醫院傳染病報告管理檢查方案》和市、縣有關會議、文件要求，鎮衛生院組織人員于2011年8月7日—13日，抽查了鎮中心衛生院和部分村衛生所的傳染病管理及疫情報告工作，現總結如下：

一、檢查內容與方案

1、內容。醫療單位傳染病管理的組織制度建設和落實情況；2011年1月—7月醫療單位就診的病人數甲、乙、丙類法定傳染病報告情況；傳染病防治宣傳情況等。

2、檢查對象與方法：按《河南省醫院傳染病報告管理方案》的要求，結合我鎮實際，鎮中心衛生院必查，村衛生所抽查、看相結合的百分制法進行綜合評分，其中傳染病管理30分，疫情報告70分。

二、檢查結果

1、疫情管理。本次抽查中心衛生院3個科室、村級衛生所30個，各單位均成立了疫情管理組織，建立健全了疫情管理制度，絕大多數有登記本，有疫情資料。

2、傳染病報告。本次共抽查出乙、丙類傳染病12種，計117例，報告117例，報告率為100%，漏報0例，漏報率為0%。其中門診查出117例，報告117例，報告率為100%。漏報0例，漏報率為0%。

三、分析

通過本次對各級醫療單位傳染病管理報告檢查，共查出乙、丙兩類傳染病117例，漏報0例，漏報率為0%，其中，中心衛生院通過每年檢查督促，建立了完整的管理制度，并有專人負責、分管領導親自抓，疫情報告與獎懲掛鉤，故傳染病報告率達100%，但部分村級衛生室管理制度不健全，無人過問，傳染病報告率低漏報現象嚴重：一是部分醫療單位的領導重治輕防，醫務人員缺乏有關傳染病防治的基本知識、法律意識淡漠，忽視傳染病報告。二是有的村級衛生所傳染病管理制度雖然健全，但不落實，措施不力，管理不善，致使傳染病漏報嚴重。三是大部分村醫有門診日志，但使用情況差，有的項目填寫不齊全，無發病日期、住址、年齡填與不詳，有的醫生以種種理由不登不報傳染病。四是少數村衛生所和個體診所未建立門診日志，即使有的門診日志和傳染病登記簿，但都未登記，空白一本，致使看過的傳染病無處可查。五是善堂中心衛生院檢驗科、放射科無專用登記簿，使用材料紙或門診日志，且填寫不全、不規范，無法核實是哪位醫生送檢的樣品。

四、建議

1、衛生(本文權屬文秘之音所有，更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)行政部門要加大貫徹執行《傳染病防治法》及《實施辦法》的監督管理和依法處罰力度，增強醫務人員的法律意識，逐步把傳染病防治工作納入法制化管理軌道。

2、按照傳染病報告管理制度的要求，各級醫療單位要制訂切實可行的獎懲制度，加強檢查和督促，提高疫情報告率、準確率、完整性和及時性，降低漏報率。

3、各級各類醫療單位和個體診所必須建立規范的門診日志，加強門診日志的管理，提高使用率，對不登記、漏報或將傳染病改成非傳染病等行為要依法嚴處，以減少或杜絕門診傳染病漏報。

4、各村醫療單位的專（兼）職防疫人員應加強學習，提高業務技術水平，增強責任心，定期收集疫情及時上報，以提高本院傳染病報告質量。

善堂中心衛生院疾控辦

2011.8.20

第四篇：有關事項漏報檢討書

對黨忠誠老實是每一個共產黨員應有的政治覺悟。如實向組織報告個人有關事項是黨員領導干部必須遵守的組織紀律，是檢驗黨員領導干部對黨組織是否忠誠老實的重要標志，是衡量黨員領導干部是否清正廉潔的重要標尺。下面是由小編為大家整理的“有關事項漏報檢討書范文五篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

有關事項漏報檢討書范文五篇【一】

尊敬的單位領導：

現在我懷著深刻內疚、自責的心情向您遞交檢討，以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理責任的嚴重錯誤。

我認真回顧了錯誤的發生經過，因為我沒有把關好客戶身份，讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執，給酒吧聲譽造成了嚴重影響，也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

經過徹夜反省，我總結了錯誤歸根結底在于：

1、我沒有嚴格遵守工作規章辦事，可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

2、我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度，存在僥幸心理，對銷售部門員工沒有加強管理，特別是沒有注意審核好客戶身份。

3、我缺乏必要的問題預判力，之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響，這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的。

面對錯誤，現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來，我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總，對不起同事，也對不起我自己。可是，我非常明白僅僅在這里做出檢討，道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上，采取切實的改正措施與方法，從根本上改正錯誤，避免今后錯誤的發生。

為此，我向您做出鄭重保證：今日起，我必將以高度工作責任感對待工作，勤勉、認真、細致地從事本職工作，確保今后每一名到酒吧消費的顧客經過我的細致審核，并且在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓，逐漸加強我的工作素養，為卡巴那的發展貢獻力量，不辜負領導對我的關懷與厚待。

現在，我真的深深地知道錯了，希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

有關事項漏報檢討書范文五篇【二】

尊敬的領導：

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書，以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于我名下持有的股票漏報違規行為的檢討，這次犯錯誤，自己想了很多，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，也深刻認識到自己所犯錯誤，也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項的漏報是不應該的。

我深刻的明白，紀律是一切黨員領導干部行為的基礎，所以組織一直以來反復強調個人情況上報制度的重要性。可是我漏報的行為不光是辜負了領導對我關心和栽培，也給我們的組織抹黑了.錯就是錯，我不想找任何的借口。對于這次行為，我深知自己影響了集體的形象，影響了組織的整體紀律性。

通過重新學習，我深刻領會了近年來領導干部個人事項報告

制度發生的一些新的變化，擴大了申報范圍、細化了申報事項，尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫，此項制度必定會成為打擊*、預防*的有力舉措。之前我對上級精神沒有領會到，這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。

在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力學習。我也要通過這次事件，以后工作會更加認真負責，兢兢業業，我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發生。

如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：

1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是，沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散，沒有認真將上級的規定作為自己的行為準則。

俗話說亡羊補牢為時未晚，我將在以后的工作中嚴格執行上級的規章制度，不光是做到應報事項不遲報漏報，在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。

請領導看我的實際表現！

再次誠摯向您檢討！

有關事項漏報檢討書范文五篇【三】

尊敬的單位領導：

您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的.檢討書。關于我在電信機房管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細致地做完工程的所有進程，以至于讓現場施工人員將0DF機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員，身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的，應該細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好工人oDF機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，oDF機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現問題，是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的`托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。

針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領導、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。

1、針對我的工作責任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務做精心了解，對于每一個環節的施工都做好監督和管理。

2、今后我要像公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討，請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

有關事項漏報檢討書范文五篇【四】

尊敬的單位領導：

現在我懷著深刻內疚、自責的心情向您遞交檢討，以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理責任的嚴重錯誤。

我認真回顧了錯誤的發生經過，因為我沒有把關好客戶身份，讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執，給酒吧聲譽造成了嚴重影響，也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

經過徹夜反省，我總結了錯誤歸根結底在于：

1，我沒有嚴格遵守工作規章辦事，可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

2，我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度，存在僥幸心理，對銷售部門員工沒有加強管理，特別是沒有注意審核好客戶身份。

3，我缺乏必要的問題預判力，之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響，這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的。

面對錯誤，現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來，我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總，對不起同事，也對不起我自己。可是，我非常明白僅僅在這里做出檢討，道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上，采取切實的改正措施與方法，從根本上改正錯誤，避免今后錯誤的發生。

為此，我向您做出鄭重保證：今日起，我必將以高度工作責任感對待工作，勤勉、認真、細致地從事本職工作，確保今后每一名到酒吧消費的顧客經過我的細致審核，并且在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓，逐漸加強我的工作素養，為卡巴那的發展貢獻力量，不辜負領導對我的關懷與厚待。

現在，我真的深深地知道錯了，希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

簽名：XXX

時間：20**年**月**日

有關事項漏報檢討書范文五篇【五】

尊敬的領導：

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書，以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于我名下持有的股票漏報違規行為的檢討，這次犯錯誤，自己想了很多，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，也深刻認識到自己所犯錯誤，也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項的漏報是不應該的。

我深刻的明白，紀律是一切黨員領導干部行為的基礎，所以組織一直以來反復強調個人情況上報制度的重要性。可是我漏報的行為不光是辜負了領導對我關心和栽培，也給我們的組織抹黑了。錯就是錯，我不想找任何的借口。對于這次行為，我深知自己影響了集體的形象，影響了組織的整體紀律性。

通過重新學習，我深刻領會了近年來制度發生的一些新的變化，擴大了申報范圍、細化了申報事項，尤其是領導干部持有的股票代碼也要填寫，之前我對上級精神沒有領會到，這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。

在今后的工作中我會以此次漏報事項作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力學習。我也要通過這次事件，以后工作會更加認真負責，兢兢業業，我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發生。

如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：

1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是，沒有認真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散，沒有認真將上級的規定作為自己的行為準則。

俗話說亡羊補牢為時未晚，我將在以后的工作中嚴格執行上級的規章制度，不光是做到應報事項不遲報漏報，在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所做下的保證。

第五篇：關于網格監督員漏報管理辦法

網格監督員漏報管理辦法意見

一、責任制度

為了加強責任管理體制，強化工作責任化，嚴格管理，堅決減少和杜絕各類漏報失職行為，建立“愛崗敬業、恪盡職守、創新務實、獎罰分明、和諧高效”的管理機制，特制定本制度。

二、問責制度

責任問責制度，根據“有職就有則、任職要負責、失職要問責”的原則，對于網格監督員在其負責區域巡查過程中，漏報、不作為給予績效考核。嚴重者經中心議會決定，可予以開除。

三、工作安排

1.每日上午8:00-12:00監督員上報所在片區的易發生、易漏報案件（包括區域、詳細描述）發送至管理人員工作QQ；

2.科室每天抽查1個監督員所在片區易發生案件、及片區內案件易漏報區域、學校、幼兒園、行政事業單位、部件、水、電、氣、暖營業廳等數量及位置的更新情況進行匯總；

3.每周監督員上報易發生案件同區域增減要熟知，并且根據易發生定義標準，不在屬于易發生區域、案件也要及時上報、跟蹤；科室應定期梳理； 4.監督員應加強督辦所屬片區的易發案件，經督辦后，不屬于易發生的案件，監督員及時通知科室負責統計易發生案件人員；

5.監督員對所屬片區的易發案件、歷年易發生的案件，對無物業小區的環境衛生情況應加大巡查上報；

6.因拆遷或者其他地貌原因導致易發案件不存在，監督員應及時上報。

7.被查到漏報將予以績效考核，2分起步。如查處后無有效進展，致使相同案件情況重復漏報。將不予以考慮晉級，并留崗查看。對工作不負責者予以開除。