第一篇：五五普法總結

自從五五普法工作開展以來，我所認真按照“五五”普法規劃的工作要求，以增強人的法制觀念為先導，以提高人的法律意識為重任，以促進經濟發展、社會穩定、依法行政為目標，狠抓發動，突出重點，下大力抓了普法工作，促進了全鎮經濟和各項社會事業的和諧健康發展，為創建“平安**”營造良好的法治環境，發揮了積極的作用。

現將我所五年來的普法依法治理工作總結如下：

一、領導重視，及時調整組織機構

為了保證法制宣傳教育工作的順利進行，加強對法律知識學習和普及活動的管理、指導，明確職責，我鎮根據人員變動及時調整了鎮“五五”普法教育和依法治理領導小組及村、社區和地區單位的普法領導小組，并制定了相關職責。為更有效的開展普法工作，我鎮還成立了一支由各村、社區熱愛法律的人員組成的法律志愿者隊伍，不定期的走村訪戶、宣傳法律，這一新的普法形式使我鎮的普法工作真正落到了每村每戶。

同時，今年我們還著力抓好基層普法陣地建設。進一步加大村、居民法制學校、法制宣傳欄等傳統普法陣地建設力度，強化對家庭法治文化活動的指導和扶持，充分發揮基層傳統普法陣地的主渠道作用。注重基層人民調解、法律服務等職能，依托街司法所指導村、社區法律服務工作，為全鎮經濟建設和新農村建設提供實實在在的法律服務和保障。

二、結合實際，普法工作開展有序

伴隨著我街公民法制意識不斷增強，普法教育工作不斷深化，對我們的普法工作提出更高的要求。為此，我們注重“四個有機結合”。

一是與解決全鎮人民的實際問題有機結合。我們注重把開展普法教育與解決群眾最關心、最直接、最現實的問題結合起來。在農村，主要是從抓好村莊整治入手，與普法工作的有機結合，宣傳了《土地管理法》、《農村宅基地使用辦法》等，有效的推進了村莊整治工作有序開展。在社區，多層次、全方位的進行《勞動法》、《婚姻法》等法律的宣傳，有效的增強了居民自我權益保障意識，為城鎮居民保障體系的完善起到了積極的作用。

二是與創建“民主法治村”和“平安村（社區）”有機結合。我們堅持并深化“依法治理、居民自治、民主管理”的基層普法依法治理工作模式，通過層層試點、重點突破、以點帶面，在全鎮穩步推開了“民主法治村”和平安創建工作，極大地豐富和拓展了我鎮“五五”普法工作的內涵。目前，全鎮9個行政村和8個社區均開展了“民主法治示范村”創建以及平安創建工作，其中被命名為“省級民主法治示范村”有金莊村、**村，被命名為“區級民主法治示范村”的有朝陽社區、林巷村、胡圩社區、劉郢村。

三是與倡導文明新風有機結合。鎮政府利用每周學習日組織機關干部學習法律知識以及一些宏揚社會道德的文章，在提升法律意識的同時，增強了全體機關干部的道德素質。我們始終堅持法治與德治相結合，大力開展社會主義榮辱觀教育和“平安家庭”創建活動，將普法教育融入弘揚人間美德、倡導文明新風之中，從而大大增強基層普法的效果，形成“家庭和睦、鄰里團結、敬老愛幼、遵紀守法”的社會主義新風尚。

四是與“法律七進”工作有機結合。繼續開展好普法教育進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位、進家庭等活動。在我鎮，每名機關干部都有一冊《干部法律讀本》進行學習，每周學習日都會相應學習法律知識，同時還積極參加省、市、區舉辦的各類法律知識培訓、輪訓。在農村，我們結合新農村建設舉辦“五五”普法法制講座，發放《農民法律知識讀本》余本，農村反邪教警示教育宣傳資料余份，有效促進了農村普法工作的開展。在社區，我們結合重大節日，舉辦法律知識咨詢活動，發放《中華人民共和國婦女權益保障法》、《信訪條例》、《社區居民法律知識讀本》等資料300余冊。在學校，我們主要通過警示教育、維護未成年合法權益教育、道路交通安全教育、遵紀守法以及法制圖片展、法制教育課等形式開展了法制宣傳教育。在企業，主要是通過對廣大職工進行職業技能培訓的同時，進行有關法律的宣傳，如《勞動法》、《治安處罰法》等。在家庭，主要是通過法制志愿者隊伍進行進村入戶的宣傳，發放婚姻法、未成年人保護法、婦女權益保護法等法律法規的宣傳材料，同時開展了“平安家庭”的評選活動，對農村家庭、農村婦女開展法律咨詢、法律援助，使廣大農民懂得用法律來維護正當權益，履行法律義務，做守法公民。

三、加強法制宣傳力度，營造“五五”普法良好氛圍。

做好普法工作，不僅要有規章制度和獎懲措施，更重要的是要堅持以人為本，加強宣傳教育。“五五”普法以來，我鎮專門出動了5次宣傳車，進行“五五”普法宣傳，村委會、居委會充分利用黑板報開辟法制宣傳專欄，大力宣傳法律法規，從而使群眾對普法工作重要性的認識又上了一個新臺階。

為增強“五五”普法的吸引力、感染力和說服力，我們十分注重貼近群眾、貼近實際、貼近生活，因應群眾的實際需求，努力創新創優工作方式方法，不斷增強“五五”普法的針對性和實效性。一是找準最佳時機普法。抓住節假日，結合重大政策法律出臺，集中時間、集中人員，深入村、社區、學校開展各類主題法制宣傳活動。二是利用各種紀念活動普法。以“12·4”法制宣傳日為主線，利用消費者權益日、“三八”婦女節、禁毒宣傳月、綜治宣傳月等活動，會同相關部門，面向廣大群眾，集中開展以憲法為核心、以專業法為重點的法律知識宣傳普及。“五五”普法以來共舉辦法制宣傳活動15次。三是舉辦各種法律培訓班。結合我鎮實際，我們每年除日常的以會代訓外還至少舉辦二期就法律知識培訓班，參加人員有各村、社區人員、有機關干部、有企業負責人等等，確保應學盡學，應訓盡訓，不留死角，有效的推進了“五五”普法的開展。

四、完善工作機制，加強普法隊伍建設。

為了保證“五五”普法工作取得實效，我們注重健全完善各項工作機制，調動各種積極因素，挖掘各方資源優勢，形成齊抓共管的良好局面。在普法教育中，通過開展形式多樣的宣傳活動，組織和發動各方力量，幫助基層建立了一支支責任到人、任務明確、素質較高的群眾身邊的法制宣傳教育隊伍，包括：充實完善鎮、村、組三級法制宣傳員隊伍，以及法制志愿者隊伍，是我鎮經濟建設和新農村建設的的宣傳工作隊。

第二篇：五五普法總結（范文模版）

瓦房店市地方稅務局“五五”普法總結報告

2010年是“五五”普法的檢查驗收年，我局結合地稅工作的實際，從服務改革、穩定發展的大局出發，扎實開展普法工作，采取了一系列行之有效的措施，重點突出，目標明確，為大力營造“五五”普法整體社會環境做出了積極的努力，現將我局“五五”普法依法治理工作開展情況總結如下：

一、加強組織領導，使“五五”普法工作有計劃、有安排、有落實。

為加強對普法工作的組織領導，上半年，我局調整充實了“五五”普法工作領導小組，制定了普法工作計劃，加強了日常工作的領導，確保了普法工作有計劃，有組織的實施。

二、根據稅收工作的實際需要，將依法治稅的內容有機地貫穿于稅收日常工作之中，扎扎實實地推進稅收法制進程。

一是加強重點稅源監控，強化對重點納稅大戶、重點稅種和重點項目的監控，將營業稅年納稅額100萬元以上和企業所得稅年納稅額500萬以上的企業作為市級重點稅源，實施市級重點稅源監控管理。我局加強了與市計委、財政、城建、交通、林業、水利等相關部門的聯系，安排專人進行調查，了解和掌握重點工程項目投資計劃、資金落實及建設單

位支付款項等基本情況，經常深入現場巡查，掌握工程進度，實施對工程全過程的動態跟蹤管理。如對核電、高鐵建設工程等稅源進行摸底調查，建立了稅源跟蹤管理臺帳，確保稅收收入的及時足額入庫。

二是繼續分行業、分稅種加強征管，堵塞稅收漏洞。在行業管理方面，重點加強了房地產業、建筑業、交通運輸業等薄弱環節的征收管理，挖掘增收潛力，使這些行業稅收收入實現較大幅度增長。

三、加強征管基礎工作。

一是為全面落實稅收質量管理體系，按照《全國地稅系統稅收執法責任制崗位職責和工作規范范本》的要求，成立了由主要領導為組長的專項工作領導小組，抽調業務骨干力量，修訂和完善稅收執法管理手冊。深入推行稅收執法責任制，制定《稅收執法崗位責任規范》、《稅收執法責任制責任追究辦法》等相關制度，構建全面、清晰、嚴明的稅收執法責任追究制度。根據實際對征收、管理部門崗責進行了優化整合，建立起統一、規范的崗責標準體系，進一步明確了征、管、查各環節的職責分工，使征管各環節既緊密銜接、運轉高效又相互制約，實現了流程之間的關聯控制，規范了征管行為。

二是針對征管工作的需要，從規范執法文書入手，認真加以整理和規范，突出創新完善特點。落實稅收管理員制度，實施科學化精細化管理。按照大連市地稅局《稅收管理員制度》和《重點稅源管理辦法》，按照管片與管戶相結合的方式，進一步完善稅收管理員制度，對納稅人實行分類管理，合理安排工作重點和管理力量，加強對稅收管理員的考核，提高管理的質量和效率，取得了很好的效果。

三是改進和優化納稅服務，不斷提高服務水平和效率。充分發揮辦稅服務廳的作用，積極探索實施 “一窗式管理”、“一站式”服務，對原有窗口進行整合，使窗口的功能由單一變為復合功能，簡并涉稅文書資料，依法簡并征期，合理簡化辦稅環節，嚴格按時限承諾辦理涉稅審批事項，繼續完善了首問負責制、限時服務等措施，提高了辦稅服務效率。實行發票 “預約領購”，減少了納稅人往返時間和窗口人員的工作壓力，得到納稅人的普遍認可。

四、深入推進依法治稅。

牢牢把握依法治稅原則不動搖，對內規范執法，對外優化服務，營造了良好的地方稅收法治環境。全面創新了稽查工作辦法，實行全員稽查制度。將一線管理人員和二線綜合科室人員統一組織起來，選取房地產業、建筑業等典型行業開展專項稽查，重點打擊偷、逃稅和非法代開發票等違法行為，提高案件的查辦質量和效率，加大對嚴重稅收違法行為的處罰力度和案件執行力度，確保稅收執法的嚴格、規范，樹立了稅務機關的良好執法形象。

在加強稅收法規的學習、宣傳和執行的同時，我局還按計劃組織進行《征管法》、《刑法》、《行政訴訟法》以及《公務員法》等法律的學習，取得了較好的效果。

上半年，我局“五五”普法工作取得了一定成效。下半年，我局將繼續做好以下幾方面工作：

一、繼續開展靈活多樣的稅收法律和相關法律培訓，重點進行新《稅收征管法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》等法律知識的培訓，努力提高稅務干部隊伍的“依法”能力和執法水平，規范執法行為。

二、針對“兩權”運行過程中容易發生問題的部位和環節繼續開展經常性的監督檢查，深入實施執法過錯責任追究制，健全崗責體系，明確職責范圍，逐級落實責任，達到有效監督制約執法活動的目的。

三、繼續推行“兩務公開”，廣泛接受納稅人監督。把納稅人關心的熱點問題作為公開的重點，在各基層局辦稅服務廳廣泛開展文明辦稅“八公開”，繼續實施“首問負責制”和“一站式”服務，為納稅人提供優質、文明、高效的服務。

四、進一步拓寬監督渠道，開展行風評議活動，開門納諫，自覺主動地接受納稅人監督，增強稅收執法的透明度，堅決消除“人情稅”、“關系稅”等不良現象的發生。

五、繼續開展整頓和規范稅收市場秩序活動，抓好對集貿市場的專項治理工作。同時加大涉稅違法案件的查處力

度，重點查處一批群眾反映強烈、社會影響面大的案件，對典型案件進行公開曝光。

“五五”普法是一項長期而艱巨的工作，我局將立足本部門的實際，積極探索普法工作新路子，為營造良好的法治環境，推進依法治國進程而努力。

第三篇：2010五五普法總結

2010“五五”普法工作總結

2010年亨達社區根據區、街道“五五”普法精神要求和部署，按照“常抓不懈，務求實效”的要求，堅持普法與依法治理相結合，學法與用法相結合，注重普法工作的質量和社會效率。“五五”普法在“四五”普法基礎上，使人們的法制觀念得到了進一步提高，從而促進了社會穩定，推進了依法治理和依法行政，也為創建“平安社區”發揮了積極作用。具體總結如下：

一是抓宣傳發動。我們把宣傳發動作為啟動“五五”普法工作的中心環節來抓。為在全社區上下營造更好的“五五”普法工作氛圍，社區干部和轄區單位參加的“五五”普法動員大會，大張旗鼓地宣傳從中央到地方的有關文件精神及“五五”普法的目標、任務、對象、方法、步驟、要求等。在宣傳發動階段，我們利用刊出黑板報、開辟宣傳欄、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等形式，統一了全社區廣大干部群眾的思想，提高了人們對“五五”普法重要性的認識，使“五五”普法工作有了扎實的群眾基礎。

二是抓普法機構的健全。為了加強“五五”普法工作的領導，建立了以社區黨支部副書記為組長，常務副主任、司法工作負責人及派出所長及各相關部門主要負責人為成員的普法領導小組，并設立辦公室，并選配精兵強將作為專職工作人員，負責日常性工作。普法領導小組不定期地召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施，發現問題及時處理，不斷地強化居民群眾的法制教育，增強群眾的法制觀念，使他們自覺遵紀守法，促進社會的大局穩定。

三是抓規劃制定和責任落實。社區黨支部及居委會根據街道司法所《關于開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》，結合我社區實際，制訂了《亨達社區“五五”普法工作規劃》，對“五五”普法工作進行了統一安排部署，同時將普法依法治理工作列入了重要議事日程，做到了“三個納入”：即納入了2009年2010年各工作計劃；納入了社區黨支部、社區居委會以及其它相關部門政治學習計劃；納入了綜治工作目標考核。使“五五”普法成為社區建設的日常工作。

四是抓普法師資培訓。造就一支合格的普法師資隊伍，是搞好“五五”普法教育的關鍵。我們先后舉辦了法律培訓班12班次，專題講授了《民法》、《婚姻法》、《人民調解法》、《公民法律知識讀本》、《中華人民共和國預防未成年犯罪法》、《法律援助條例》等6部法律法規，來自全社區的干部、普法聯絡員、普法宣傳骨干共10余人次參加了培訓，參訓人員培訓后，再由他們逐級向分包轄區的居民們進行宣傳。分包人員不僅是法律宣傳員，也是分包轄區的糾紛的調解員，通過宣傳和調解，起到了化解和教育相互轉化的良好態勢。我們還從綜治中心、司法所、派出所聘請了法律基礎好、授課能力強、熱愛普法工作的3名同志作為轄區中小學校的法制副校長，不定期為學校指導普法依法治理工作，定期為學校開展法律宣講活動，為“五五”普法有效開展奠定良好的人才基礎。

亨達社區

第四篇：“五五”普法總結

創新機制 整體聯動 合力打造“法治龍泉”

——龍泉市“五五”普法教育依法治市總結

2006年以來，我市“五五”普法工作緊緊圍繞全市改革發展穩定大局，堅持以科學發展觀為指導，全面落實“五五”普法和依法治市各項工作，營造了和諧、穩定的社會環境和公正、高效的法治環境，為構建實力、生態、和諧的美好新龍泉作出了重大貢獻。現將我市“五五”普法工作情況匯報如下：

一、明職責，建機制，形成普法教育工作合力

為落實普法和依法治理工作各項任務，我市在認真總結“四五”普法經驗的基礎上，進一步形成了普法教育工作的合力。

加強領導，制定“五五”普法規劃。市委市政府把普法依法治理工作納入重要議事日程，成立了由市委副書記季柏林任組長，市人大、政府、政協等領導任副組長、職能部門領導任成員的市普法教育依法治市領導小組，普法辦下設在司法局（宣教科）。全市19個鄉鎮、28個市直單位健全了相應的組織領導機構，由黨政主要領導掛帥，實施“一把手工程”，全市455個村（社區）、190余家市屬企事業單位，各中小學校也分別建立了依法治理領導小組，形成了縱向到底、橫向到邊的普法依法治市工作組織網絡。2006年9月，市委、市政府根據中央、省、麗水市“五五”普法規劃，結合龍泉市實際，制定了《市普法教育依法治市領導小組關于在全市公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》（龍委辦?2006?20

第五篇：五五普法總結[推薦]

“五.五”普法總結

根據市、縣“五.五”普法會議精神及上級有關要求和部署，我單位在細致分析2001年-2005年“四.五”普法以工作中的得失，總結“四.五”普法典型經驗基礎上，經過認真分析研究，認真部署“五.五”普法工作，在工作中繼續貫徹以經濟建設為中心，以增強職工法制觀念為先導，以提高群眾的法律意識為重任，以促進經濟發展，社會穩定為目標，狠抓發動，突出重點，注重依法治理，加大力度開展”五.五“普法教育工作，尤其是“五.五”普法工作以來，我們按照“常抓不懈，務求實效”的要求，堅持為法與依法治理相結合，學法與用法相結合。幾年業，我中心共舉辦普法宣傳月活動六次，舉辦培訓班二十余班次，受訓人數700余人次，印發普法宣傳資料近5000余份，書定和張貼各類普法標語600余條，開展普法工作知識板報和在商場法律咨詢20余場次。為使普法工作落到實處，我們每年從經費中擠出普法經遇，用于正常性的普法工作。由于措施得力，方法得當，工作細致，幾年來“五.五”普法工作，使中心系統職工受教育面達100％，經營戶受教育面達95％以上。回顧“五.五”普法教育工作，我們主要做法是：

一、全面發動，為“五.五”普法營造和諧的工作氛圍。“四.五”普法工作的開展取得一定的成效，并且使“五.五”普法的 開展有經可取，能夠準確把握方面，合理安排資源，做到有的放矢。在總結“四.五”普法經驗基礎上可以看出，在“五.五”普法工作中，基礎性工作仍是關鍵，做好基礎工作，也就等于為“五.五”普法工作鋪平了道路，定好了方向。因此我們主要通過四個方面落實基礎性工作。

一是抓宣傳發動。“四.五”普法雖然開了個很好的頭，也在社會各方面造成了一定的影響，但是“五.五”普法的開展又是一個重新的開始，是法律宣傳教育更高的一個臺階。所以仍需進行大力宣傳，營造更加和諧的氛圍。為此我們高度重視把宣傳發動作為啟動的中心環節來抓，為在中心上下營造更好的“五.五”普法工作氛圍，中心召開系統干部職工100余人參加“五.五”普法動員大會，大張旗鼓的宣傳從中央到地方的文件精神、決議及“五.五”普法的目標、任務、對象、方法、步驟、要求等，在宣傳發動階段，刊出黑板報，開辟宣傳欄，書寫和張貼各種標語，懸掛橫幅等。通過各種形式的宣傳發動，統一了中心系統干部職工的思想，提高了人們對“五.五”普法重要性、迫切性的認識，使“五.五”普法有了非常扎實的群眾基礎。

二是抓普法機構的健全。為加強“五.五”普法工作的領導，中心領導把它提上重要議事日程。作為一項長期性工作，建立了以中心主任為組長，分管領導為副組長，各股室負責人為成員的“五.五”普法小組，并設立辦公室，由人教股負責日常性工作。各市場管理所也相繼建立了普法領導小組。普法領導小組不定期地召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施。發現問題及時處理。幾年業我們根據人員變動頻繁的實際，及時抓好領導小組的調整充實工作，做到機構常設，隊伍常在，工作常抓，思想到位，措施到們，為普法工作奠定了堅實的組織基礎。

三是抓規劃制定和責任落實。市場中心根據《田陽縣關于在全縣公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》，結合我單位實際，制定了《XXX服務中心“五.五”普法規劃》和分工作計劃，并建立健全工作目標管理責任制，將工作指標分解落實到各市場管理所負責人身上，納入綜治管理的責任考核。建立相應的獎懲機制，促使“五.五”普法真正納入管理所的工作職責，并落到實處。

四是抓普法師資培訓。根據“四.五”普法工作的開展情況來看，造就一支合格的普法師資隊伍，是搞好“五.五”普法教育的關鍵。我們先后舉辦了師資培訓班5次，由法律顧問上課，各所派出所長及法律基礎好、事業心強的同志參加壤支，為“五.五”普法有效的開展創造有利的人力源條件。

二、總結經驗，使“五.五”普法目標明確，針對性強。由于我單位經營的文化差異更加突出，普法工作必須加強針對性，我們在普法工作中盡量根據不同的對象確定教育內容，并采取相 應的方式抓好教育，以達到最佳效果。

一是突出一類教育對象，但分不同的教育內容。在抓好面上年普法教育的同時，我們重點抓好二類教育對象，并確定相應的教育重點。一是注重中心系統干部職工的普法教育。自2001年以來我中心系統每年組織二次以上法律教育培訓，通過培訓讓干部職工基本掌握《憲法》、《行政許可法》、《物權法》、《刑法》、《合同法》、《勞動法》、《計劃生育法》等法律法規和基本內容，使干部職工的學法用法和守法中發揮表率作用，并組織中心干部職工進行普法考試，干部參考率達100％，及格率達100％。二是注重對商場經營戶的教育。組織他們重點《消費者權益保護法》、《合同法》、《勞動法》、《民事訴訟法》、《社會主義市場經濟法律知識讀本》等法律法規知識，通過培訓學習提高經營戶依法經營能力。

二是講究方式方法，搞好四結合。法制宣傳教育除必要的集中面授培訓的，更多地需要結合實際，并充分利用大小會議發揮大眾傳播媒體的作用，運用群眾喜聞樂見的各種宣傳方式普及法律知識，進而使法制教育由單一化轉向多拼化轉變。1是普法集中面援與分散教育相結合。在普法教育中既有集中面授，又有分散以小組股（所）或個人自學，遇到工學矛盾，就利用晚上時間學習。2是普法教育與開展各種有益活動相結合。寓普法教育與計劃生育“宣傳月”、“3.15維權日”、“12.4法制宣傳日”、“6.26禁毒宣傳日”、“掃黃打非”等專項整治斗爭和整頓市場經濟秩序 等宣傳教育活動國，增強人們依法按受教育的自覺性。

三、法治為主，“五.五”普法的成效深化落實。

“五.五”普法落腳點是使各行各業都逐步走上依法治理的軌道，做到亂則依法而治，不亂則依法而行，逐步推進依法治理，為發展經濟和各項事業創造一個良好的法制環境。一是社會治安綜合治理。按照縣綜治委的工和布署，重點加強對田陽商場、農科市場、家禽市場等重點部位安全保衛工作，認真抓好單位內部的治安防范。1是加強市場值班保衛和巡邏，堅持在市場及周邊路段實行24小時值班和巡邏制度，要求保衛人員嚴格遵守上下班工作制度，認真履行工作職責。2是設立治安崗和車輛保管理，重點市場門口都設有治安崗，安排人員做好值班，有效防止了車輛盜竅案件的發生。3是2009年7-8月我中心投入50萬元在辦公樓安裝視頻監控系統，并與公安局金盾保安公司聯網，為加強日常監管和收集有關證據提供保障。4是市場消防安全工作，我們組建行業代表隊為主體的市場義務消防隊，在公安消防部門的具體指導下，今年共組織2資消防演練和商場突發事故緊急疏散演練，提高商場經營者和管理者的消防安全意識。二是中心職工依法管理的意識進一步加強。據統計，“四.五”、“五.五”普法以來，中心不斷完善對市場攤位的使用管理制度，凡符合招標件的鄉鎮全部執行招標定費，杜絕“人情攤、人情費”的現象發生。職工依照規定安排攤位，并提供優質服務，收取的租賃費上墻公 示，市場攤位保持較高的使用率，市場設施租賃費收入逐年增加，至2009年全年總收入達1000多萬元，創歷史新高。幾年來沒有一起因違規管理引起經營戶投訴或上訪。三是廣大職工群眾的法律素質和運用法律維護自身權利的意識進一步增強。通過普法教育，廣大職工群眾的法律意識進一步增強，越來越多的職工群眾能夠運用法律武器來維護自身的合法權益，對發生在身邊的事，怎么做合法，怎么做不合法？在履行義務方面都能按法律規定去辦。如工商體制改革后，部分地（市）的市場中心到區政府上訪，中心隊伍的穩定問題引起各級政府的高度重視。我們在做到穩定工作和法律教育的情況下，注意做好職工隊伍的穩定工作。幾年來沒有一例越級群體上訪，商場經營都1000多人，可謂形形色色，生產經營中碰到的一些小矛盾都能主動找我們反映情況，希望我們調解。我們職工也利用學到的法律知識擔起“編外調解員”，幾年來共調解經營戶之間矛盾33起，都能夠圓滿調解成功。商場經營戶守法經營，沒有出現打架斗毆，強買強賣，制售偽劣假冒商品，為廣大人民群眾創造一個舒適的消費環境和良好的市場交易秩序。

五年來，我們按照“五.五”普法規劃要求，做好大量工作，也取得一定成效，但也存在一些不足：一是認識不高，宣傳發動不夠深入；二是目前可運用的法制宣傳教育形式還比較審調，缺乏針對性和實效性，需要在會后的普法工作中進一步完善。我們 將按照依法治市，普法規劃的整體要求，堅持這法與用法相結合，法制教育與法制實踐相結合，充分發揮普法依法治理的功能作用，促進我市場中心健康和諧發展作出更大的貢獻。

XXX服務中心 2010年4月26日