第一篇：安全生產檢查工作匯報(精)

安全生產檢查工作匯報

為保障201X年全國“兩會”期間的安全生產無事故，堅決遏制重、特大事故的發生，我鎮在接到《關于轉發棗政辦發明電[201X]28號的通知》（臺安發[201X]7號文件）后，認真開展了安全生產工作大檢查，堅決杜絕重大安全事故的發生。現將檢查的具體工作措施匯報如下：

一、成立組織，加強領導

根據省、市、區安全生產委員會的相關要求，邳莊鎮成立了由鎮黨政一級領導任組長，分管領導任副組長，相關業務科室同志為成員的安全生產工作領導小組，具體負責日常工作，以切實加強對安全生產工作的領導，有效遏制重特大事故發生，促進安全生產經營。

二、部署工作，突擊檢查

邳莊鎮安全生產工作領導小組在接到臺安發[201X]7號文件后，對安全生產工作高度重視，工業鎮長王勇主持召開了安全生產工作會議，研究安排布署全鎮安全生產工作大檢查事宜。按照區安委會的相關指示，并根據《山東省人民政府辦公廳關于開展安全生產大檢查確保全國“兩會”期間安全生產的通知》的要求，于3月1日，組織人員對全鎮的工礦企業開展了安全生產工作大檢查。此次檢查由分管安全工作的領導同志帶隊，相關業務科室的同志陪同。主要檢查各企業的對安查全生產經營法規的貫徹執行情況；安全生產經營責任制建立和落實情況；人員聚集場所的安保措施；安全基礎工作及教育培訓情況等事宜。

檢查人員每到一處，首先聽取被檢查企業安全生產工作開展情況匯報；認真按照文件要求，對照檢查內容，仔細查閱該企業安全生產規章制度建立情況、安全生產責任制落實情況等相關資料；實地查看，做到安全檢查不留死角。

三、發揮職能，整改隱患

檢查中，安全生產工作領導小組針對企業中存在的安全隱患當場指出，責令企業進行整改；對出現的超范圍經營現象，采取暫扣經營批準證書等手段，督促企業限期整改到位，否則將上報上級主管部門吊銷其經營批準證書。

安全生產工作領導小組共突擊檢查工礦企業？家，排查安全隱患？處，后續調查顯示所涉企業均已按照要求將安全隱患落到實處。

在下一步工作中，我鎮將認真履行職責，以此次安全生產大檢查為契機，不斷加強和規范安全管理與監督。建立健全安全生產工作信息報送制度，按要求及時準確地把隱患排查治理情況統計信息進行上報；同時，積極建立隱患數據庫，對排查出的 各類事故隱患進行登記建檔，實現隱患登記、整改、銷號的全過程跟蹤管理制度，加強隱患排查治理的基礎工作。另外，我鎮還將全面落實各項安全生產治本之策，加快解決影響安全生產的深層次矛盾和問題，建立安全生產的長效工作機制，不斷加強和規范安全生產管理。

通過開展此次安全生產大檢查工作，我鎮進一步強化了對企業的安全生產監督管理工作，強化了安全生產管理責任制，促進了工礦企業安全生產主體責任和工業主管部門監管主體責任的落實，建立健全了各項生產責任制，推進了安全生產工作的有序開展，有效地防范和減少了各類安全事故的發生。

第二篇：安全生產檢查工作匯報

為保障2010年全國“兩會”期間的安全生產無事故，堅決遏制重、特大事故的發生，我鎮在接到《關于轉發棗政辦發明電[2010]28號的通知》（臺安發[2010]7號文件）后，認真開展了安全生產工作大檢查，堅決杜絕重大安全事故的發生。現將檢查的具體工作措施匯報如下：

一、成立組織，加強領導

根據省、市、區安全生產委員會的相關要求，邳莊鎮成立了由鎮黨政一級領導任組長，分管領導任副組長，相關業務科室同志為成員的安全生產工作領導小組，具體負責日常工作，以切實加強對安全生產工作的領導，有效遏制重特大事故發生，促進安全生產經營。

二、部署工作，突擊檢查

邳莊鎮安全生產工作領導小組在接到臺安發[2010]7號文件后，對安全生產工作高度重視，工業鎮長王勇主持召開了安全生產工作會議，研究安排布署全鎮安全生產工作大檢查事宜。按照區安委會的相關指示，并根據《山東省人民政府辦公廳關于開展安全生產大檢查確保全國“兩會”期間安全生產的通知》的要求，于3月1日，組織人員對全鎮的工礦企業開展了安全生產工作大檢查。

此次檢查由分管安全工作的領導同志帶隊，相關業務科室的同志陪同。主要檢查各企業的對安查全生產經營法規的貫徹執行情況；安全生產經營責任制建立和落實情況；人員聚集場所的安保措施；安全基礎工作及教育培訓情況等事宜。

檢查人員每到一處，首先聽取被檢查企業安全生產工作開展情況匯報；認真按照文件要求，對照檢查內容，仔細查閱該企業安全生產規章制度建立情況、安全生產責任制落實情況等相關資料；實地查看，做到安全檢查不留死角。

三、發揮職能，整改隱患

檢查中，安全生產工作領導小組針對企業中存在的安全隱患當場指出，責令企業進行整改；對出現的超范圍經營現象，采取暫扣經營批準證書等手段，督促企業限期整改到位，否則將上報上級主管部門吊銷其經營批準證書。

安全生產工作領導小組共突擊檢查工礦企業？家，排查安全隱患？處，后續調查顯示所涉企業均已按照要求將安全隱患落到實處。

在下一步工作中，我鎮將認真履行職責，以此次安全生產大檢查為契機，不斷加強和規范安全管理與監督。建立健全安全生產工作信息報送制度，按要求及時準確地把隱患排查治理情況統計信息進行上報；同時，積極建立隱患數據庫，對排查出的各類事故隱患進行登記建檔，實現隱患登記、整改、銷號的全過程跟蹤管理制度，加強隱患排查治理的基礎工作。另外，我鎮還將全面落實各項安全生產治本之策，加快解決影響安全生產的深層次矛盾和問題，建立安全生產的長效工作機制，不斷加強和規范安全生產管理。

通過開展此次安全生產大檢查工作，我鎮進一步強化了對企業的安全生產監督管理工作，強化了安全生產管理責任制，促進了工礦企業安全生產主體責任和工業主管部門監管主體責任的落實，建立健全了各項生產責任制，推進了安全生產工作的有序開展，有效地防范和減少了各類安全事故的發生。

第三篇：安全生產檢查工作匯報

安徽新中遠化工科技有限公司

安全生產檢查情況匯報

廬江縣安全生產監督管理局：

根據合肥市安全生產監督管理局《關于立即開展危險化學品安全生產檢查的緊急通知》（合安辦[2012]4號）和縣局領導的要求。公司組織開展了危險化學品安全生產檢查。現將安全檢查情況報告如下：

一、公司貫徹落實《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》的情況。

1、存在習慣性違章現象，如氧氣瓶、乙炔瓶未按規定距離擺放，登高作業不系安全帶，少數施工人員不帶安全帽；

2、氨站崗位操作人員未持證上崗；

3、擅自挪用消防柜內消防水帶；

4、氨站洗眼器進水管道凍裂不能正常使用；

二、公司現有的建筑物、設備、設施等硬件存在的危險有害因素和隱患。

1、氨站卸氨軟管為淘汰落后產品，未及時更換；

2、所有特種設備（起重、壓力容器、防雷接地、壓力表、安全閥等）檢測時限，現已統計下發到相關單位，準備送檢；

3、報計劃增加硫酸酸罐酸液位報警裝置；

三、企業安全管理、安全教育培訓，以及企業實施或運

行安全標準化管理體系的情況。

1、針對春節后人員流動比較頻繁，公司加大對新進人員的安全教育和崗位技能培訓；

2、企業于2011年六月份已取得三級安全標準化證書，目前正按照安全標準化管理體系運行并持續改進。

二〇一二年三月五日

第四篇：安全生產工作匯報-2012年冬季檢查范文

地質錄井二公司 安全生產工作情況匯報

大慶鉆探工程公司地質錄井二公司

二0一二年十一月

地質錄井二公司 安全生產工作情況匯報

2012年，地質錄井二公司在鉆探公司的正確領導下，在上級部門的大力支持和親切指導幫助下，通過全公司全體干部職工的共同努力，公司的安全環保工作取得了可喜的成果，截止目前，公司的各項安全環保指標均達到了年初制定的標準，實現了“零事故、零污染、零損失”的安全環保工作目標。我們重點做了以下幾項主要工作：

一、完善管理制度，落實管理責任，不斷健全安全保障體系。

一是公司年初將安全環保目標和指標層層分解落實到基層，層層落實安全責任，公司與各基層站隊簽訂了安全環保生產責任書，明確了安全環保責任和安全環保管理目標，各單位與班組，班組與職工都鑒定了“安全生產承諾書”，從領導層、監督層、執行層到實施層，層層建立安全環保工作責任制，逐級明確了安全職責，形成了完整的安全環保責任制和安全環保管理網絡，從而使目標分解縱向到底、橫向到邊，將責任和壓力層層傳遞，形成“全員參與，責任共擔”的工作格局。

二是進一步建立完善安全監督管理制度和安全管理的相關規定。年初以來，公司針對當前安全監督管理以及安全人員設置上存在的問題和不足，公司先后制定下發了《HSE監督情況通報制度》、《HSE監督工作制度》和《關于規范基層單位安全管理人員設置的通知》等7個安全監督管理規章制度，進一步完善和理順了安全監督管理工作，從而使公司的安全監督管理工作處于即時、持續、有效的管理水平。

三是根據公司人員變動，及時調整了公司安全生產（HSE）委員會成員和公司、科室兩級領導安全環保聯系點，并下發文件具體實施，從而強化了安全監督管理，進一步落實領導干部的安全主體責任，及時健全了安全保障體系。

二、加強車輛安全管理，確保車輛的交通安全。年初以來，隨著錄井工作量的不斷加大，生產任務也越來越繁重，生產運行車輛也相應增加了運行頻次，一些駕駛員連續作業，加班加點，不能保證充足的休息時間，再加上冬春冰雪、夏季泥濘路面，這都給車輛的安全行駛帶來了很大的隱患。為使生產運行車輛能夠安全行駛，確保公司生產的順利運行，公司加大車輛交通安全管理力度，嚴格落實交通安全管理制度和《錄井搬遷管理規定》，明確責任和權限，確保錄井搬遷和車輛運輸過程中的安全管理。特別在今年“兩節”和“兩會”期間，車輛嚴格執行 “三交一封”、“準駕證”、長途車審批、“節日通行證”、“車輛三檢制”、車輛集中停放等一系列行之有效的規章制度，不定期進行路檢夜查，嚴肅查處車輛超速、酒后駕駛、不系安全帶等交通違章等行為。此外，公司綜合車隊還利用每周一安全例會時機，組織駕駛員開展安全行駛培訓和交通安全“事故案例”分析活動，加強對駕駛員安全行車教育，并利用幻燈片、網絡信息等先進手段將一些交通事故案例進行播放、講解、分析原因，并從中吸取教訓，不斷提高駕駛員的交通安全意識和操作技能。為緩解一些駕駛員因行車任務重，休息時間少，避免疲勞駕駛而帶來的交通安全隱患，公司及時采取有效措施，讓駕駛員在前后線單位之間進行循環式值班的制度，使駕駛員之間工作輕重相對均衡、苦樂大家共擔，從而保證駕駛員有相對充足的休息時間，不疲勞駕駛，確保了生產車輛的正常運行和安全行駛。

此外，公司還及時對53臺車(含吊車）進行了年檢，組織全公司60名專業駕駛員參加了鉆探公司分別在鉆技二公司、物探二公司舉行的內部準駕證復證審核、取證考試和駕駛員專業學習，確保公司生產車輛的安全有效運行。

三、認真查找錄井生產中存在的非法違法和違規違章行為，深入開展“打非治違”活動，全面提高基層隊的風險管理水平，增前崗位員工識別和控制風險的能力。

按照鉆探公司《關于組織開展基層站隊“寫風險”活動的通知》文件精神要求，公司制定下發了《關于開展安全生產領域打擊非法違法生產經營和違規違章行為活動方案》和《關于組織開展“寫風險”活動的實施方案》，成立了活動領導小組，制定了活動目標，編定了活動計劃推進運行表。員工在班前會上要把作業的風險說出來，做好記錄，留有痕跡，使風險識別由無形到有形，由抽象到直觀，營造人人參與風險識別的氛圍，確保崗位風險人人皆知、風險控制措施項項具體，不斷增強基層團隊風險意識，提高了崗位員工規避風險的能力，最終達到：

崗位風險內容人人皆知，風險識別方法人人會用；

風險控制措施項項具體，危害因素臺帳時時更新；

增強崗位員工風險意識，養成操作前識風險習慣；

提高崗位員工避險能力，履行崗位風險告知責任。

在開展“打非治違”活動中，公司做到五個結合，即：一是與安全環保工作及HSE管理體系審核相結合；二是與貫徹落實鉆探工程公司安全生產“六要”及“三個評估”工作相結合；三是與集團公司3年安全環保隱患治理及2013年規劃編制工作相結合；四是與集團公司生產安全事故及環境事件責任人員行政處分規定宣貫相結合；五是與貫徹落實鉆探工程公司“安全生產月”活動要求相結合，全面認真地查找錄井生產過程中存在的非法違法和違規違章行為。公司充分發揮各級安全監管人員和群眾監督作用，現場嚴格實行“兩書、一表、一卡”和屬地管理制度，強化錄井施工作業過程控制，同時做到抓關鍵、抓要害，對重要工序、要害部位有針對性地進行全過程監督管理，重點查處“三違”行為，加大規章制度在施工現場的貫徹力度和安全獎懲力度，確保公司安全環保規章制度的有效執行，將安全責任真正落實到崗位。

截止目前，公司組織聯合安全生產大檢查4次，監督錄井168井次，發現問題96個，并針對違章進行了處罰，累計處罰金額2400元，并對發現的各類隱患和問題進行及時有效的整改和預防。

四、以鉆探工程公司《HSE管理體系推進工作方案》為指導，全面做好公司QHSE管理體系由“A版”到“B版”的換版工作。

按照鉆探公司體系文件換版工作要求，結合公司實際，公司自5月上旬開始著手進行換版工作，在換版過程中，重點抓了以下幾項工作: 一是對HSE職責梳理歸位。按照“管工作必須管安全”的原則，對公司現階段各科室的業務流程和工作職責進行了梳理，對其業務范圍內所應承擔的HSE職責，作了進一步的修訂和明確。

二是對HSE管理體系文件修訂。結合HSE管理體系推進的新理念、新方法及HSE職責歸位情況，對公司現有的HSE管理體系要素重新分配、職能重新界定，對HSE管理體系文件進行適宜性修訂。

三是對制度梳理及轉換。將公司現有的規章制度重新進行了梳理，按照直線責任歸位原則，把現有工作要求與HSE管理原則充分融合，形成了符合現階段體系推進要求的制度體系。

四是對HSE培訓體系建立。按照鉆探公司公司體系推進辦“12245”工程系列培訓計劃的要求，公司制定了體系推進培訓計劃，并按計劃推進實施。

五是開展了HSE體系內審和管理評審。按照鉆探公司一體化體系建設推進工作要求，公司于4月15-17日完成（A）版一體化管理體系內部審核工作，開具21個不符合項，并全部關閉，評審確認公司A版一體化管理體系文件具有一定的適宜性、充分性和有效性。

6月25日-26日公司順利通過了中油健康安全環境認證一體化管理體系第三方監督審核工作，開具的3個一般不符合項全部關閉。

換版工作在9月份全部完成，現已發布實施。

五、認真做好冬季安全生產工作和“十八大”期間工作，確保冬季和“十八大”期間安全生產平穩運行，全面實現全年安全環保工作目標和指標。

公司能夠認真貫徹落實鉆探公司冬季安全生產工作視頻會議、鉆探公司《關于切實加強“十八大”期間安全生產工作的通知》和鉆探公司《關于開展冬季安全生產大檢查的通知》等一系列會議和文件精神，特別是切實加強了“十八大”期間的安全生產工作，以確保“十八大”期間公司安全生產工作平穩順暢，不發生任何安全生產事故，以優異的成績迎接黨的“十八大”勝利召開。此期間我們重點抓了以下工作：

一是公司安委會召開了冬季安全生產和“十八大”期間工作專題會議，傳達落實上級一系列會議、文件精神。同時結合公司實際情況和工作特點，制定下發了關于《加強“兩節”及冬季安全生產工作的通知》、《地質錄井二公司冬季安全生產措施方案》、《關于認真做好“十八大”期間安全生產工作的通知》等文件，并及時將上級部門和公司有關的會議、文件精神傳達到了各個基層單位、每個基層班組和每名職工。

二是公司各級領導要掌握本單位的安全生產情況，牢固樹立“有感領導、直線責任和屬地管理”的原則，要親自組織有關人員，對本單位、本系統的安全管理的要害部位、關鍵環節、重點設施進行逐項排查，發現問題和隱患做到及時了解整改。

三是加強了高危作業和非常規作業的管理。公司要求從現在開始直至“十八大”會議結束，公司所屬單位盡量減少高危作業和非常規作業，必須進行的要升級管理，主管領導和業務部門負責人必須到現場進行檢查、指揮。

四是認真落實“積極井控”理念，配合鉆井隊做好井控預防和工程監測工作，為鉆井有效預防控制井噴提供支持。同時強化錄井現場井控管理制度、細化考核標準、落實到崗位。加強應急演練工作，把應急演練貫穿于整個錄井施工中，落實到崗位上，結合井型和施工環節進行，把安全設施的使用納入員工日常演練內容，做到安全設施人人會用，用得熟練，并將對安全設施的檢查落實到人，使安全設施處于完好待用狀態。

五是開展安全監督檢查，及時消除各類事故隱患。加強對錄井現場、重點部位、敏感區域的監督檢查，檢查中對發現的問題和隱患及時進行整改，對查出的問題能解決的當場都及時進行了解決處理，對不能解決的問題和隱患，相應落實了保證措施及落實相關責任人，并對問題隱患的整改情況進行跟蹤檢查。

六是嚴把動火、臨時用電、高處、進入有限空間等高風險作業的審批，對野外施工作業現場、臨時性風險作業的程序、現場和操作規范進行了細致檢查。重點要對公寓、食堂、車庫、庫房、會議室等場所進行全面的火險隱患排查和治理。

七是加強交通安全管理工作。嚴格車輛監督檢查和監管，加強“三交一封”、車輛集中定點停放、長途行駛審批等交通管理制度的執行和落實，重點對前線倒班車、零散用車和值班車的管理，確保冬季和“十八大”期間交通運輸安全。

八是加強了領導干部帶班值宿，保持信息暢通。在冬季和“十八大”期間嚴格落實領導帶班值宿制度，連續生產單位每班必須保證有一位領導在崗值班，領導干部要及時到生產崗位進行檢查巡視，重點崗位要增加巡檢次數，督促崗位員工嚴格執行崗位操作規程，落實各項標準、規定和安全生產措施。公司要求各單位領導和安全監管人員必須保持通信暢通，發現問題要及時上報，堅決杜絕各類瞞報、遲報、漏報險情和事故現象的發生。

總之，2012年已接近尾聲，我們會加倍努力工作，為鉆探公司安全生產實現五連貫金牌單位做出我們應有的貢獻！

第五篇：安全生產月專項安全檢查工作匯報[模版]

安全生產月專項安全檢查工作匯報

6月份，xx項目進入了投料試生產階段，xx項目按照xxx公司《2013 年 6 月份工程管理計劃》要求，項目部全面開展安全生產活動。

一、廣泛深入地開展“安全生產月”的宣傳活動

5月31日項目部組織了以《建設工程安全生產管理條例》和《安全生產許可證條例》為主要內容的安全知識會議，各項目部項目經理、安全員參加。各單位按會議精神和要求相繼召開了“安全生產月”活動的動員大會，利用各種形式開展學習和宣傳，并對本單位“安全生產月”活動進行了全面布置，以“安全生產法”為主線，學習貫徹國家有關安全生產的方針政策、法律法規和條例，懸掛橫幅、張貼標語、增設安全警示標志和操作規程，收集防觸電、防機械傷害、防習慣性違章、安全知識宣傳資料，并結合本單位的安全管理制度，以班組為單位，利用班前班后會的形式，組織施工人員認真學習、普及安全技術知識。使全體參建者個個知曉，引導和啟發參建者重視生命價值，增強安全意識，營造“關愛生命、遵章作業”的氛圍，保證“安全生產月”活動取得成效。提高參建者的自我保護意識，推動和促進安全生產管理水平的提高。

二、自查自糾、落實整改

在“安全生產月”活動中，各項目部結合本單位的實際，查制度、查管理、查違章、查隱患，從項目部到操作者整個生產全過程、全方位檢查安全方面存在的問題，重點以勞動條件、施工設備、現場管理、高空作業臨邊防護、腳手架的搭設、安全衛生設施，以及施工人員的行為和物的狀態為主，透過作業環境和安全隱患對照安全生產方針政策、制度對安全生產認識上的差距和存在的問題，自查與制度落實相結合，認識與行動相結合，形成自查自改，邊查邊改的良好局面，使全員在發現危險因素方面得到提高，在檢查中受到鍛煉，在消除危險因素中受到教育。

三、組織開展安全生產大檢查

1、安全管理方面

在“安全生產月”活動期間，項目部、監理部對易存在安全隱患的幾個方面分別開展了安全生產大檢查，預防以下幾個方面出現問題：

1.1建筑行業屬于高危作業，施工現場存在著諸多的不安全因素，建筑施工單位和危險品的生產、經營、儲存單位，應當設置安全生產管理機構及配備專職安全生產管理人員，專職安全生產管理人員負責對安全生產進行現場監督檢查。施工現場存在材料堆放絮亂，危險品未分開存放，部分施工單位現場安全工作具體負責人不明確，造成存在安全隱患。

1.2各施工單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗，對新員工三級安全教育和安全培訓。

1.3施工單位應在施工現場、生活區建立消防安全責任制度，確定消防安全責任人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程，設置消防通道、消防水源，配備消防設施和滅火器材，并在施工現場入口處設置明顯標志。

1.4部分施工單位未建立了安全事故應急預案，沒有進行應急預案演練，施工現場員工對應急預案內容缺乏足夠的認識。

1.5各施工單位安全管理資料，未能按JGJ59—99施工現場安全檢查標準要求完善施工現場安全資料，其中現場安全隱患檢查記錄和整改記錄相當缺少。

1.6因為本地區天氣炎熱，要求各施工單位調整作息時間，使作業人員處于良好的精神狀態，使他們有充沛的精力和飽滿的熱情投入到施工中去。做好防暑降溫工作，確保人身安全，保證施工質量。

2、施工現場方面

2.1活性白土項目，污水池防腐施工，人員在池壁上行走，存在危險動作；

2.2活性白土項目，在施工現場中，存在不安全因素，有幾處氧氣、乙炔氣瓶混裝堆放在一起，沒有設置防曬措施；

2.3環氧氯丙烷項目，精餾車間高空焊接施工人員未系安全帶，現場配電箱、電焊機未接地。

2.4赤泥選鐵項目，磁選車間樓梯無臨邊防護，22.00m層無防護網；腳手架搭設不能完全符合JGJ130—2001建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規范要求，主要表現在：精礦壓濾北面腳手架傾斜，沒有按照規定綁牢、扎實。

2.5施工現場還發現有部分施工人員未能正確配戴安全帽，起重機的駕駛員無一人佩帶安全帽，活性白土項目，在施工現場兩人未佩帶安全帽。

監理人員在抓工程質量的同時抓好現場安全預防工程。針對施工中存在的安全隱患，項目部、監理部在工程例會上提出嚴厲的批評并下發監理通知，要求施工單位及時進行整改，并定期進行復查。

四、取得的成效與下一步工作要求

經過本月安全月活動，各施工單位認真貫徹落實了文件精神，落實了活動內容，增強了安全意識，規范了人的行為，制度有了較好的落實，參建者積極參與，并受到教育，在各單位的共同努力下，保證了“安全生產月”活動的順利進行，基本完成“安全生產月”活動各項工作的要求，對前期施工中出現的問題，施工單位認真及時整改，至今沒有發生重大安全事故，取得了較好的效果。

工程已接近收尾，但工程沒有停止，危險依然存在，堅決貫徹“安全第一、預防為主”的方針，要真正理解“安全責任重于泰山”的深刻含意和精神實質，不斷掌握事物運動新的規律，總結管理和控制辦法的經驗，采取積極防范措施，要天天講安全、事事講安全，要從一點一滴做起，警鐘長鳴、思維長新，要堅定抓好安全工作的決心和信心，把安全工作落實到施工的全過程，建立一個良好的施工環境和施工秩序，確保精細化工項目在保證安全生產前提下，順利竣工投產。

“安全生產月”活動已圓滿結束，達到了預期的效果。項目部將繼續鞏固成果，強化安全生產管理，落實各項安全責任制，加強施工現場文明施工和安全監管。

xx項目部

二〇一三年六月二十四日