第一篇：孝昌縣總工會2011年勞動競賽總結

孝昌縣總工會2011年勞動競賽總結

根據孝感市勞動競賽委員會下發《孝感市勞動競賽委員會關于在全市企事業單位開展?當好主力軍、建功‘十二五’?勞動競賽的通知》孝勞競委［2011］1號文件、孝昌縣總工會下發《關于在全縣企事業單位開展?當好主力軍、建功‘十二五’?勞動競賽的通知》孝昌工發［2011］4號文件精神。認真貫徹落實組織動員廣大職工為實現?十二五?規劃目標任務創先爭優活動和勞動競賽結合起來，動員廣大職工立足本職崗位、爭創一流佳績。從2011年2月起到2011年12月在全縣企事業單位開展以?爭當文明職工、創業模范、先進、勞模活動?勞動競賽活動。一年來，全縣企事業單位積極開展崗位練兵，把每次勞動競賽視作企業發展的源動力。企事業單位通過競賽得到了長足的發展：

一、明確勞動競賽的前進方向

2011年我縣勞動競賽圍繞經濟結構戰略性調整這一主攻方向，在建筑、電子信息、石化、輕工、紡織、交通等產業以及重點工程建設項目和事業單位，開展區域性勞動競賽和重點工程、重點行業勞動競賽，在戰略性新興產業、現代服務行業等領域開展勞動競賽的新途徑，不斷推動勞動競賽向非公有制企業拓展，不斷擴大覆蓋面。繼續深入開展?節能減排達標競賽?和?我為節能減排做貢獻?等活動，引導職工樹立綠色、低碳發展理念，擴大節能減排效果。

二、促進勞動競賽的具體方法

勞動競賽作為一項既傳統 又嶄新的工作，是充分發揮職工積極性和首創精神的群眾活動，是提高勞動生產率或勞動效率、推進實際工作開展的重要方法。通過勞動競賽活動的開展，能夠以競賽促生產、促安全、促管理、促效益、促發展，改變職工勞動觀念，提高工作積極性和責任心，發揮主人翁工作能動性，提高企業的總體形象。

勞動競賽是全員參與的一項活動，要結合各自的工作實際，堅持賽理論學習與聯系實際、賽工作業績與經濟成效、賽團結協作與互幫互助、賽生產指標與安全生產、賽勞動紀律與遵紀守法、賽節能降耗與文明服務。競賽中要做好?六比六看?，比學專業知識，看理論聯系實際；比愛崗敬業，看工作業績與成效；比工作技能，看工作質量與操作；比工作態度，看團結協作；比工作責任，看安全生產；比勞動紀律，看遵紀守法。通過?六比六看?的社會主義勞動競賽，全面提升職工隊伍素質，最大限度地把職工群眾的積極性、創造性調動好、發揮好，提高質量，降低成本，減少損失和開支，最大限度地增加經濟效益。

三、安排了幾項具體措施

一是大力開展節能減排競賽活動。從節約一滴水、一升油、一張紙、一度電、一寸紗、一塊煤做起，自覺養成勤儉節約、珍惜公物的良好習慣。

二是營造比工作、比效率、比奉獻、比正氣。立足本職、愛崗敬業、精益求精、無私奉獻的精神，打造高效務實的平臺和環境，樹立企業良好的社會形象。

三是大力開展職工技術比武活動。把職工的技能培訓與創建學習型組織，爭做知識型職工活動結合起來，采取多種形式的崗位練兵活動，增強職工的創新意識，切實提高職工的實際操作能力與職工隊伍的整體技能水平。

四是加強職工經濟技術創新活動的開展工作。大力選樹職工在日常工作中結合實際發明創造和總結出來的先進操作管理方法和新紀錄，提高生產質量和勞動效率，降低生產成本、能源消耗。

五是推廣?首席職工?制度。在技能竟賽中取得優異成績、解決重大生產技術難題、處理重大安全隱患、合理化建議、雙增雙節、技術革新、技術改造、傳授技藝、推廣先進操作法、應用新技術、新工藝、新材料等方面做出突出貢獻的職工中評選出?首席職工?，并大力宣傳和表彰。

號召每位職工人人知曉、人人參與，圍繞自己的本職工作，在人與人之間、班組之間開展多種形式的勞動競賽，以抓好生產經營為主線，以競賽活動為載體，在企業內部形成一種拼搏進取、爭做貢獻、比學趕幫超的濃厚氛圍，促進企業的經濟又好又快地健康發展而努力奮斗。

第二篇：總工會2011年勞動競賽方案

海口市美蘭區總工會

2011年“當好主力軍，建功旅游島”勞動競賽方案

2011年是實施“十二五”規劃的開局之年，也是推動海南國際旅游島建設的關鍵一年。團結凝聚美蘭區廣大職工的聰明智慧，充分發揮工人階級的主力軍作用，在美蘭區開發建設中建功立業。按照區委、區政府和市總工會的統一部署，美蘭區總工會決定在全區開展以“當好主力軍，建功旅游島”為主題的勞動競賽，根據我區實際，特制定本方案。

一、指導思想和總體要求

深入貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，緊緊圍繞堅持科學發展、加快轉變經濟發展方式和我區“十二五”開局之年的各項戰略任務，充分發揮工會組織優勢，以“當好主力軍，建功旅游島”為主題廣泛開展勞動競賽活動，為推動美蘭經濟又好又快發展做出貢獻。

各基層工會要充分認識開展勞動競賽的重大現實意義和深遠歷史意義，緊扣科學發展這一主題，圍繞中心、服務大局，積極組織動員廣大職工結合本地區本單位的實際情況，積極組織干部職工參加勞動競賽活動。

二、競賽目標

競賽以“五個爭創”“五個結合”為總體目標。

（一）“五個爭創”。即：爭創一流管理，一流工作，一流服務，一流業績，一流團隊。通過開展“建功競賽”活 1

動，進一步激發廣大職工的勞動熱情和創造活力，從而形成立足本崗，團結協作、無私奉獻、頑強拼搏、創新超越的美蘭職工精神，在美蘭區開發開放中建功立業。

（二）“五個結合”。即：競賽與創先爭優活動相結合；與深化職工素質工程、建設一流職工隊伍相結合；與弘揚勞模精神、培育先進典型相結合；與深化群眾性科技創新、促進發展方式轉變相結合，與推進基層組織建設、增強基層工會活力相結合。

通過開展“當好主力軍，建功旅游島”勞動競賽，進一步引導廣大職工弘揚主人翁精神，發揮主力軍作用，展示先鋒號形象，激勵廣大職工為建設海南國際旅游島發揮主力軍作用。

三、競賽內容

以“當好主力軍，建功旅游島”為主題，開展餐飲行業和環衛行業技能比賽。

四、競賽組織形式和管理

競賽實行統一領導、分級實施、分類考核、集中評比的競賽體制。

為加強對勞動競賽工作的領導，區總工會成立“當好主力軍，建功旅游島”勞動競賽活動領導小組，組長由區總工會主席符少東擔任，成員由副主席王香、主任科員馮郭養、科員葉萍組成。領導小組負責競賽的組織工作，制定競賽辦

法，組織競賽活動的評比、表彰和獎勵，總結推廣競賽活動中的先進經驗。

五、實施步驟

競賽分三個階段實施：

第一階段：啟動階段。（2011年4月）任務是制定競賽方案，對勞動競賽活動進行動員，組織發動有關單位報名參賽。

第二階段：競賽階段。（2011年5—12月）任務是依據競賽方案，廣泛開展“建功競賽”活動，加強推動指導，全面推進勞動競賽。

第三階段：總結階段。（2011年12月）任務是全面總結評估競賽活動經驗和工作成果，表彰競賽活動先進，大力宣傳先進人物和先進事跡。

六、工作要求

各基層工會要加大激勵力度，最大限度地調動職工的積極性、主動性、創造性，增強競賽實效。

（一）加強領導，分層推進。各參賽基層工會要在競賽活動領導小組的統一領導下，按照“依靠黨委、依托行政、重在基層、重在行動”的原則，加強分級管理，分類指導，分層推進。各參賽基層工會，明確領導分工和工作人員，落實競賽聯絡員，并報“建功競賽”領導小組備案。

（二）加大對競賽活動宣傳的力度。要通過各種宣傳欄、板報、標語等形式，廣泛進行競賽動員，將廣大職工群眾吸

引到這項活動中來，通過開展勞動競賽，激發全街道職工的工作熱情，調動職工的積極性和創造性，培養一批優秀人才，為全面促進我街道又好又快發展作出應有的貢獻。

（三）總結經驗，擴大影響。各參賽基層工會要及時總結競賽中涌現出來的好經驗、好做法，形成先進操作法或特色工作，通過開現場會、對口交流等方式加以推廣運用，努力打造特色品牌；要注重在競賽中培養選樹先進，通過多種方式和途徑及時宣傳先進典型，充分發揮勞模先進的示范引領作用，進一步調動廣大職工的參與熱情，不斷提升競賽實效，擴大“建功競賽”的影響。

海口市美蘭區總工會

2011年4月4日

第三篇：總工會2013年勞動競賽方案

****總工會

“當好主力軍，建功****”勞動競賽

實施方案

按照縣委、縣政府和市總工會的統一部署，為推進****日益發展的經濟勢氣，****總工會決定團結凝聚****廣大職工群眾的聰明智慧，充分發揮工人階級的主力軍作用，在全縣開展以“當好主力軍，建功****”為主題的勞動競賽活動，根據我縣實際情況，特制定本方案。

一、指導思想和總體要求

深入貫徹落實黨的十八大三中全會精神和中國工會十六大精神，緊緊圍繞堅持科學發展、加快轉變經濟發展方式，充分發揮工會組織優勢，以“當好主力軍，建功****”為主題廣泛開展勞動競賽活動，為推動饒陽經濟又好又快發展做出貢獻。

各基層工會要充分認識開展勞動競賽的重大現實意義和深遠歷史意義，緊扣科學發展這一主題，圍繞中心、服務大局，積極組織動員廣大職工結合本系統本單位的實際情況，積極組織干部職工參加勞動競賽活動。

二、競賽目標

競賽以“五個爭創”“五個結合”為總體目標。

（一）“五個爭創”。即：爭創一流管理，一流工作，一流服務，一流業績，一流團隊。通過開展“建功競賽”活動，進一步激發廣大職工的勞動熱情和創造活力，從而形成立足本崗，團結協作、無私奉獻、頑強拼搏、創新超越的美蘭職工精神，在美蘭區開發開放中建功立業。

（二）“五個結合”。即：競賽與創先爭優活動相結合；與深化職工素質工程、建設一流職工隊伍相結合；與弘揚勞模精神、培育先進典型相結合；與深化群眾性科技創新、促進發展方式轉變相結合，與推進基層組織建設、增強基層工會活力相結合。

通過開展“當好主力軍，建功****”勞動競賽，進一步引導廣大職工弘揚主人翁精神，發揮主力軍作用，展示先鋒號形象，激勵廣大職工為促進饒陽經濟發展，發揮主力軍作用。

三、競賽內容

以“當好主力軍，建功****”為主題，開展制造行業和衛生行業技能比賽。

四、競賽組織形式和管理

競賽實行統一領導、分級實施、分類考核、集中評比的競賽體制。

為加強對勞動競賽工作的領導，縣總工會成立勞動競賽活動領導小組，組長由縣總工會副主席**擔任，副組長由民管部長***擔任，成員***組成。領導小組負責競賽的組織工 作，制定競賽辦法，組織競賽活動的評比、表彰和獎勵，總結推廣競賽活動中的先進經驗。

五、實施步驟 競賽分三個階段實施：

第一階段：啟動階段。（2013年4月）任務是制定競賽方案，對勞動競賽活動進行動員，組織發動有關單位和企業報名參賽。

第二階段：競賽階段。（2013年5—12月）任務是依據競賽方案，廣泛開展“建功競賽”活動，加強推動指導，全面推進勞動競賽。

第三階段：總結階段。（2013年12月）任務是全面總結評估競賽活動經驗和工作成果，表彰競賽活動先進，大力宣傳先進人物和先進事跡。

六、工作要求

各基層工會要加大激勵力度，最大限度地調動職工的積極性、主動性、創造性，增強競賽實效。

（一）加強領導，分層推進。各參賽基層工會要在競賽活動領導小組的統一領導下，按照“依靠黨委、依托行政、重在基層、重在行動”的原則，加強分級管理，分類指導，分層推進。各參賽基層工會，明確領導分工和工作人員，落實競賽聯絡員，并報“建功競賽”領導小組備案。

（二）加大對競賽活動宣傳的力度。要通過各種宣傳欄、標語、電視廣告等形式，廣泛進行競賽動員，將廣大職工群 眾吸引到這項活動中來，通過開展勞動競賽，激發全縣職工的工作熱情，調動職工的積極性和創造性，培養一批優秀人才，為全面促進我縣經濟建設又好又快發展作出應有的貢獻。

（三）總結經驗，擴大影響。各參賽基層工會要及時總結競賽中涌現出來的好經驗、好做法，形成先進操作法或特色工作，通過開現場會、經驗交流會等方式加以推廣運用，努力打造特色品牌；要注重在競賽中培養選樹先進，通過多種方式和途徑及時宣傳先進典型，充分發揮勞模先進的示范引領作用，進一步調動廣大職工的參與熱情，不斷提升競賽實效，擴大“建功競賽”的影響。

****總工會 2013年4月4日

第四篇：合肥勞動競賽委員會文件-合肥總工會

附件

合肥市五一勞動獎狀、五一勞動獎章、工人先鋒號名單

一、合肥市五一勞動獎狀 合肥榮電實業股份有限公司 安徽省肥東縣地方稅務局 肥西縣住房和城鄉建設局 安徽省錦瑞汽車部件有限公司 肥西縣春耘保潔有限公司 合肥江淮朝柴動力有限公司 中國電信股份有限公司長豐分公司 長豐縣發展和改革委員會 廬江縣城市排水管理辦公室 合肥同大江淮汽車車身有限公司 安徽馬鋼羅河礦業有限責任公司 巢湖市教育體育局

安徽廣電信息網絡股份有限公司巢湖分公司 巢湖市海風門窗有限公司 安徽國邦實業有限公司

瑤海區銅陵路街道社區衛生服務中心

安徽省通達包裝材料有限公司 合肥恒信德龍汽車商業管理有限公司 安徽中天保安服務集團有限公司 合肥市婦幼保健院

中水三立數據技術股份有限公司 安徽商之都股份有限公司合肥新華店 合肥市蜀山區衛生和計劃生育局 安徽名流健康管理有限公司 安徽巨一自動化裝備有限公司 合肥市地方稅務局包河區分局 通威太陽能（合肥）有限公司 安徽皖儀科技股份有限公司 合肥新滬屏蔽泵有限公司 聯寶（合肥）電子科技有限公司 合肥海爾電冰箱有限公司

哈工大機器人（合肥）國際創新研究院合肥欣奕華智能機器有限公司 合肥晶合集成電路有限公司 合肥樂凱科技產業有限公司 東風精密鑄造安徽有限公司 合肥鑫晟光電科技有限公司 中國電信合肥分公司

安徽天星醫藥集團有限公司

國網安徽省電力有限公司合肥供電公司 安徽中煙工業有限責任公司合肥卷煙廠 合肥鼓樓商廈有限責任公司 合肥市蜀山森林公園管理處 合肥交通投資控股有限公司 合肥市第十中學

合肥市文化市場綜合執法支隊 合肥市殘疾人勞動就業服務中心 中水淮河規劃設計研究有限公司 合肥市公安局交通警察支隊

二、合肥市五一勞動獎章 葛余剛

肥東縣教育體育局

陳貴琴

合肥碩美密胺制品有限公司 朱

紅

合肥海銀桿塔有限公司

蔡偉杰

合肥艾普拉斯環保科技有限公司余路遙

合肥大路馬貿易有限公司 劉甫山

合肥神舟建筑集團有限公司 王廣君

肥西縣紫蓬鎮衛生院

趙丹丹

肥西縣金牛蠶桑農民專業合作社胡思琪

安徽信遠包裝科技有限公司 許華蕓

合肥億力機械制造有限公司

丁倫保

安徽天都靈芝制品公司 蔣存紅

合肥江淮鑄造有限責任公司 柳青松

安徽廣銀鋁業有限公司 鄧彩云

合肥宏聚鑫鋼結構有限公司 花瑞富

楊連修

石

崢

張

鈺

劉

飛

方

生

雷

忠

周潔平

吳

周 戚玉琪

呂季萍

王衛民

陳曉磊

潘艷東

黃傳勝

沈文忠

解光法

合肥神舟催化凈化器股份有限公司 長豐縣總工會

合肥萬力輪胎有限公司

廬江縣萬山鎮卅埠村委員會 廬江縣川東燃氣有限公司

國網安徽省電力有限公司廬江縣供電公司

城郊供電所

安徽金三隆再生資源有限公司 合肥星源新能源材料有限公司 廬江縣扶貧開發領導辦公室 巢湖市欄桿集鎮人民政府 巢湖云海鎂業有限公司 巢湖雅戈爾色紡科技有限公司 巢湖水業集團有限公司

中國電信股份有限公司巢湖分公司 巢湖市第二中學

安徽省皖捷液壓科技有限公司 安徽美爾特建設工程有限公司

趙亞生

瑤海區公共就業和人才服務中心 錢朝榮

合肥金太陽國際家具廣場 韋

妙

信地樂匯商業管理有限公司 李

慶

合肥力威汽車油泵有限公司 劉

穎

段立軍

高

雅

崔利紅

關任偉

宋長卿

季媛媛

陳光英

劉

露

王

莉

龔仁瑋

周玉

陳星球

劉富俊

吳明榮

何

圣

劉

江

張鵬沖

合肥信睦工程建設有限公司

安徽東華農業科技開發股份有限公司 合肥壽春中學

中共合肥市市委機關幼兒園 合肥市廬陽區民政局 合肥市求實置業有限公司 合肥市稻香村小學

合肥熱電集團有限公司眾誠分公司 合肥市興泰擔保行業保障金運營有限公司 南京大洋百貨合肥有限公司 合肥城改投資建設集團有限公司 包河區望湖街道周谷堆社區 合肥安達創展科技股份有限公司 合肥曼迪新藥業有限責任公司 包河區大圩福星鄉村客棧 合肥市第四十六中學

合肥宏晶微電子科技股份有限公司 安徽啟路達光電科技有限公司

陳明山

安徽青松食品有限公司 豆禮瓊

合肥禾盛新型材料有限公司 李長軍

高新區天樂社區服務中心 邵麗國

格力電器（合肥）有限公司 吳

杰

李興華

宋婷婷

陳海清

萬

俊

陳

雙

汪

菡

朱

迪

劉小龍

高鋒安

楊

軍

趙

焱

劉

慶

陳少華

劉

浩

李懷富

龐常紅

郭正谷

合肥經濟技術開發區城市管理局 合肥永升機械有限公司 合肥美菱股份有限公司 合肥華凌股份有限公司

合肥東方節能科技股份有限公司 合肥福映光電有限公司 合肥市第六十三中學

中鐵二十四局集團安徽工程有限公司 合肥京東方顯示光源有限公司 彩虹（合肥）光伏有限公司 安徽皖維花山新材料有限責任公司 安徽未名天合生物科技有限公司 合肥新奧燃氣有限公司

安徽巢湖經濟開發區城市管理局 安徽三瓜公社投資發展有限公司 合肥市公路管理局直屬分局 皖合公司合肥發電有限公司 中國郵政集團公司合肥郵區中心局

尹國偉

安徽送變電工程有限公司 韓宏圓

合肥長安汽車有限公司

何

萍

中國郵政儲蓄銀行股份有限公司合肥市

盛震生

黃黎明

宮

慧

王

燕

宗洪博

查道勇

衛治國

朱興國

陳志方

許超眾

王先陽

儲建軍

張鵬星

張文革

陳

勤

李付珩

黃瑞琦

湯順章

經開區支行

安徽公共資源交易集團有限公司 合肥市地稅局

合肥科技農村商業銀行股份有限公司 合肥供水集團有限公司 合肥燃氣集團有限公司 合肥公交集團有限公司 合肥市房地產管理局

合肥市第一人民醫院蜀山分院 合肥市口腔醫院 合肥報業傳媒集團 合肥市第一中學 合肥市骨科醫院 合肥市質量技術監督局 合肥市審計局

合肥市機關事務管理局

中華人民共和國合肥出入境檢驗檢疫局 安徽新希望白帝乳業有限公司 合肥市農業科學研究院（所）

賴年悅

合肥市畜牧水產技術推廣中心 劉

洋

合肥市公安局包河分局刑警大隊

王

銳

合肥市公安局經濟技術開發區分局刑警大隊 唐維偉

合肥市公安局警察培訓支隊辦公室

三、合肥市工人先鋒號

合肥市富華精密機械制造有限公司數控班組

中國移動通信集團安徽有限公司肥東縣分公司肥東移動中心營業廳

合肥金色大地生態農業科技開發有限公司生產技術部 肥東縣人力資源和社會保障局城鄉居民養老保險中心 合肥邦立電子股份有公司企業管理部 肥西縣公安局情報中心

安徽長豐農村商業銀行股份有限公司城東支行 長豐縣自來水有限責任公司崗集供水服務所 安徽省長豐縣地方稅務局稅政科 安徽省廬江縣地方稅務局辦公室 國軒新能源（廬江）有限公司PACK工段

國網安徽省電力有限公司廬江縣供電公司白山供電所 巢湖市公安局交警大隊事故中隊

國網巢湖市供電公司柘皋供電所24小時搶修班 巢湖市公共交通有限公司皖A01788D車組 合肥吉助金屬制品有限公司生產技術組

合肥瑤海老樂福和平家園老年公寓茂林路社區大食堂 安徽同濟建設集團有限責任公司安徽同濟勞務總隊吊裝班組 安徽皖通郵電股份有限公司產品事業部 正奇安徽金融控股有限公司信息技術部 安徽好之旅國際旅行社股份有限公司質檢部

上海紅星美凱龍品牌管理有限公司合肥分公司辦公室 安徽古井云商電子商務有限公司運營中心

北京億展資產管理有限公司安徽分公司國貿天琴灣物業服務中心

安徽國信建設集團有限公司信達天御項目部

上海紅星美凱龍品牌管理有限公司合肥濱湖分公司物業安全部

湖北佳士成道路保潔有限公司合肥分公司中山路保潔班組 合肥協力儀表控制技術股份有限公司協力技術中心 合肥世紀精信機械制造有限責任公司電熱管車間 中科美菱低溫科技股份有限公司市場推廣部 雙維伊士曼纖維有限公司生產倒班B組

安徽捷迅光電技術有限公司售后服務部福建區域 合肥中車軌道交通車輛有限公司售后服務組 合肥融捷金屬科技有限公司多效蒸發車間

巢湖深業誠毅地產有限公司深業半湯溫泉酒店溫泉部 中國移動通信集團安徽有限公司合肥分公司合肥移動網絡

部傳輸線路班

中鹽安徽紅四方股份有限公司保險粉車間 安徽國風塑業股份有限公司薄膜三分廠

合肥美菱股份有限公司海外冰箱制造公司（E經營體箱發班）安徽皖維集團有限責任公司鉚焊工段

合肥市建筑市場監督管理處建設領域維護農民工權益辦公室 合肥城建東廬置業有限公司

中建七局第二建筑有限公司合肥市濱湖新區金融服務區三期工程項目部

合肥市歌舞團舞蹈隊 合肥市業余體校手球隊 合肥市國家安全局一處

合肥市董鋪·大房郢水庫管理處工程運行部

合肥豐樂種業股份有限公司常規水稻種子公司銷售部 合肥市公安局政治部新聞中心

安徽省巢湖管理局巢湖西河上段疏浚工程建設管理局

第五篇：總工會向職工勞動競賽倡議書

總工會向職工勞動競賽倡議書

全縣廣大職工同志們：縣委十屆七次全會開啟了建設幸福X的新篇章,也為我縣廣大職工發揮主力軍作用提供了廣闊的舞臺。縣總工會向全縣廣大職工發出“幸福X你我同行”勞動競賽倡議。

統一思想、堅定信心，勇做推動科學發展的主力軍。開展“幸福X你我同行”勞動競賽，是促進我縣經濟社會發展、推動企業進步、提高職工素質的重要途徑。

我們要適應時代要求，發揚光榮傳統，為推動我縣科學發展再立新功；要站在服從和服務于全縣大局的高度，進一步統一思想、堅定信心、振奮精神、扎實工作，切實增強做好各項工作的使命感和責任感；要把思想和行動統一到縣委、縣政府的決策部署上來，爭當建設幸福X的主力軍。

建功立業、追求卓越，勇做推進創新發展的主力軍。開展“幸福X你我同行”勞動競賽，是全縣職工立足崗位、建功立業的盛大舞臺。我們要積極投身競賽之中，要積極發揚主人翁精神，以實現“X”目標任務為己任，爭創“工人先鋒號”、爭當“工人先鋒”。

要積極參與技術革新、發明創造、提合理化建議等活動，在企業轉型升級中、在重點工程建設中、在行業服務優化中、在職工隊伍素質提升中創先爭優，掀起社會主義勞動競賽新高潮，為推動經濟轉型升級貢獻力量。

弘揚品格、奮發有為，勇做加快和諧發展的主力軍。開展“幸福X你我同行”勞動競賽，是全縣職工彰顯風采、鍛造品牌的良好契機。

我們要在勞動競賽中大力弘揚我縣職工愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神，發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的傳統，讓勤奮勞動、誠實勞動、創新勞動在全社會蔚然成風，用先進的思想和模范行動影響和帶動全社會，擔負起更多的社會責任，為加快和諧發展貢獻力量。

全縣廣大職工同志們，今年是實現“X”規劃的收官之年，也是幸福X建設的推進之年，我們要迅速組織起來，振奮精神，開拓創新，在各自的崗位上銳意進取，扎實工作，為打造幸福X而努力奮斗！