第一篇：山東光明董事會規程0724

光明機器 董事會運作規程

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《董事會運作規程》

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二零零六年七月編制

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光明機器 董事會運作規程

目 錄

第一章

總

則……………………………………………………………….P3 第二章

董事會……………………………………………………………….P3 第三章

董

事……………………………………………………………….P4 第四章

董事長……………………………………………………………….P5 第五章

董事會會議………………………………………………………….P6 第六章

決策程序…………………………………………………………….P7 第七章

工作責任…………………………………………………………….P8 第八章

專項基金…………………………………………………………….P10 第九章

附

則……………………………………………………………….P10

釋義：

1.公司、本公司：指山東光明機器制造有限公司。2.各部門：指公司各職能管理部門和各事業部。

3.職能（管理）部門：指公司不從事具體經營業務的職能參謀和管理部門，包括行政辦公室、監察審計部、人力資源部、財金資源部、市場資源部和技術資源部等。

4.事業部：指公司下屬相對自主經營、內部獨立核算的業務經營單位，包括三輪車事業部、叉車事業部、裝載機事業部、配件事業部、制造事業部、公用事業部和采購事業部等。

5.本規程：指《山東光明機器制造有限公司董事會運作規程》。

本規程中涉及的年度時間,均指公司的財務年度。

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第一章

總

則

第一條

為適應公司資源戰略整合的需要，規范公司法人治理結構，提高公司運作效率和決策質量，維護股東合法權益，根據《中華人民共和國公司法》、《公司章程》，特制定本規程。

第二條

本規程旨在規定董事會的組織方式、職責權限、議事規程和工作程序，為董事會的正常、高效運作提供制度性保障。

第三條

董事會制定其他具體工作準則、制度規定或管理辦法時，均須以本規程為指導，不得與本規程相抵觸。

第二章

董事會

第四條 董事會是公司依法設立的決策機構，對股東會負責。第五條 董事會至少由3人（奇數）組成：

（一）董事由公司股東會選舉產生。

（二）董事每屆任期期滿，可連選連任。

（三）董事主要由股東代表出任，可包括公司執行機構個別成員或社會外部人士。

（四）董事會設董事長1人（根據實際需要可另設副董事長1人）。第六條 董事會行使下列職權：

（一）負責召集股東會，并向股東會報告工作。

（二）執行股東會決議。

（三）審核董事會年度工作總結和計劃。

（四）審核公司增加或者減少注冊資本的方案。

（五）審核《公司章程》修改方案。

（六）審核公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案。

（七）審核公司對外擔保事宜。

（八）批準公司的對外投資、資產重組方案。

（九）決定公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。

（十）選舉和更換公司董事長及其他董事會成員。

（十一）決定聘任或解聘公司總經理、副總經理。

（十二）批準公司的年度財務預算方案、決算方案。

（十三）決定公司的年度經營指標。

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（十四）提出公司的破產申請，制定公司清算程序，并負責公司終止和期滿時的清算。

（十五）《公司章程》規定或股東會授予的其他職權。

第七條

董事會設秘書1人。董事會秘書由董事長提議、董事會聘任或解聘，公司董事或其他（高級）管理人員可以兼任董事會秘書。

董事會秘書須具備履行職責所必需的財務、法律和管理等專業知識，具有良好的職業道德和個人品質。下列人員不得擔任董事會秘書：

（一）《公司法》第57條規定之情形。

（二）公司聘請的會計師事務所的會計師和律師事務所的律師。

（三）最近三年受到公司處分等行政處罰的。

（四）公司現任監事會成員。第八條

董事會秘書職責：

（一）準備和遞交由股東（會）、董事（會）出具的報告及文件。

（二）籌備董事會會議，并負責會議記錄、文件整理與保管。

（三）負責公司重大信息披露事務。

（四）保證有權獲取公司有關記錄和文件的人員，及時得到有關文件和記錄。

（五）協助董事會行使職權時，切實遵守國家各項法規，并提供相關意見或建議。

（六）負責處理公司與股東之間的相關事務。

（七）《公司章程》規定或董事會安排的其他職責。

第九條

董事兼任董事會秘書的，如某一行為須由董事、董事會秘書分別做出時，則該兼任董事及董事會秘書的人，不能以雙重身份做出。

第三章

董

事

第十條 董事任職資格和解任條件，由《公司章程》規定。第十一條

董事義務

（一）董事應當遵守法律、法規、《公司章程》及本規程，忠實履行職務，維護公司利益。

（二）不得挪用公司資金或將公司資金借貸給他人。

（三）不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲。

（四）不得以公司資產為本公司股東或者其他個人債務提供擔保。

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（五）不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利。

（六）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司財產。

（七）不得自營或者為他人經營與本公司同類型的業務，或者從事損害本公司利益的活動。

（八）除《公司章程》規定或董事會同意外，不得代表其它公司或個人同公司訂立合同或者進行交易。

（九）除依照法律規定或者經董事會同意外，不得對外泄露公司商業秘密。第十二條 職責履行

（一）董事（會）履行職責時，公司各職能部門、事業部應積極予以協助，不得拒絕、推諉或阻撓。

（二）對董事（會）履行職責的行為，公司應提供必要的工作條件。

（三）董事（會）為履行職責，必要時經董事會決議同意，可以代表公司委托會計師、律師或其他咨詢機構進行審核評估，所需費用在董事會專項基金中列支。

（四）董事任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。

（五）董事（會）不得直接參與、越權干預日常經營管理活動，不得越級插手公司財務、人事和經營等事務，在執行機構任職的董事除外。

第四章

董事長

第十三條 公司設董事長1人，由董事會選舉產生，由符合法定人數的出席董事過半數通過方為有效；董事長因故失去董事資格的，應待補選董事之后再選舉新的董事長，在此期間董事會指定1人代行董事長職權（設有副董事長時則由副董事長代行職權）。

第十四條

董事長的主要職責是：

（一）負責召集并主持董事會會議。

（二）根據董事會決議，代表公司簽署或發布公司法律文件、規章制度。

（三）根據董事會決議，對執行機構的相關行為進行指導、監督和檢查，檢查、確認董事會決議執行情況，并及時向各董事通報。

（四）擬訂公司董事會年度工作計劃和工作總結，并提交股東會批準。

（五）根據董事會決議授權，批準和簽署授權額度內的對外投資、抵押融資、貸款擔保等合同文件。

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（六）簽署公司股票、債券。

（七）在發生戰爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但該類權力行使必須符合公司根本利益，并在事后向董事會報告。

（八）根據經營需要，向總經理或公司其他人員簽發“法人授權委托書”。

（九）根據董事會的授權，審批和簽發一定額度的公司財務支出合同。

（十）審批董事會專項基金支出。

第十五條

董事長因故不能履行職權時，由其指定其他董事代行職權，并以書面形式指定。以下情況應屬于特殊原因：

（一）因個人身體原因、或喪失董事資格不能主持公司事務，而新的董事長尚未選出。

（二）因個人或公司事務被司法機關限制人身自由。

（三）公司召開股東會、而會議議程有討論決定罷免該董事長任職資格或董事資格的事項。

第五章

董事會會議

第十六條

董事會會議分為定期會議和臨時會議。

第十七條 董事會定期會議每季度召開一次。經三分之一以上董事提議，應召開臨時董事會。

第十八條 董事會的年度會議原則上安排在元月份舉行，議題包括決定上年度的利潤分配和彌補虧損方案，以及本年度的財務預算方案、經營計劃和投資方案，并準備向即將召開的股東會提交董事會的年度工作計劃與總結報告；半年度會議著重對上半年的經營工作進行總結，并檢查董事會決議執行情況。

第十九條

董事會例會決議、臨時會議決議均屬董事會決議，具有同等效力。第二十條

董事會定期會議組織程序如下：

（一）董事會會議于召集之前，應將會議時間、地點、內容及表決事項以書面形式提前7日通知全體董事。

（二）董事會會議應由董事本人準時出席，因故缺席的董事，可事先提交書面意見或書面表決，也可以書面委托他人代為出席董事會，委托書中應載明授權范圍；無故缺席、且不提交書面意見或書面表決或書面委托其他人代為出席的，視為同意董事會所采取的決定。

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（三）董事會會議應由二分之一以上的董事出席方可舉行。

（四）董事會認為必要時，可以邀請公司執行機構相關成員列席會議。第二十一條

董事會召開臨時會議，可以另行確定召集董事會的通知方式和時限。

第二十二條 董事會應將會議決議事項做成會議記錄并存檔，出席會議的董事和董事會秘書在會議記錄上簽名；不同意決議的少數董事，應將自己的意見和理由記錄在案并簽字備查。

第二十三條 董事會實行“集體決策”的運作方式，實行“一人一票、少數服從多數”的決策原則，經法定人數的簡單多數表決通過方為有效。

第二十四條 董事會對本規程第六條做出決議事項時，其中第（四）、（五）、（六）、（七）款必須經三分之二以上董事表決通過。

第二十五條 董事會決議的表決，一般應采用記名表決方式，以便對董事會成員的決策能力和勤勉精神進行考核和監督。

第二十六條

董事會決議由公司執行機構組織落實、執行，董事長負責或委托其他董事進行監督，并將執行結果及時向董事會匯報。

第二十七條 董事會在執行檢查中發現有違反決議事項時，可要求和督促執行機構予以糾正；若意見不被采納，董事長可提請召開臨時董事會，做出決議要求執行機構予以糾正。

第二十八條 董事會建立決議執行記錄制度，具體由董事會秘書負責。

第六章

決策程序

第二十九條 投資決策程序

對公司中長期發展規劃、年度投資計劃和重大項目的投資方案，應先由公司執行機構擬定方案提交至董事會，由董事會進行審議，并形成決議，然后交由執行機構落實實施。第三十條 人事任免程序

對須由董事會任免的高級管理人員，應先由資格推薦人向董事會提出任免動議，經董事會審核表決后，由董事長簽發聘任或解聘書。第三十一條 財務預決算工作程序

對公司年度財務預決算、盈余分配和虧損彌補等方案，應先由執行機構通過金海灣咨詢

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總經理委托相關機構組織人員擬定相應方案，并提請董事會審定通過后，然后交公司執行機構組織實施。

第三十二條 對外擔保及發行債券等融資活動管理

公司對外進行擔保以及發行企業債券、股票等重大高風險融資行為，須先由執行機構委托相關機構組織人員擬訂方案，進行討論后提出報告，提交董事會進行審核；董事會審核通過后形成董事會決議，報股東會批準，并由公司執行機構組織實施。

第三十三條 決議簽署工作程序

董事長在審核簽署需由董事會決定的重大事項文件之前，應對有關事項進行調研，判斷其真實性、合法性和經濟合理性，經董事會通過并形成決議后再簽署意見。

第三十四條

對以上重大決策事項，必要時可由董事會事先召集公司內部相關部門或外部決策咨詢機構進行審議和論證。

第七章

工作責任

第三十五條 對公司責任

董事（會）執行公司業務時，違反法律、法規、《公司章程》、本章程或者超越職權范圍，給公司造成重大損害的，應當承擔相應的法律、行政和經濟責任。具體事項規定如下：

（一）對公司重大事項決策失當而導致公司損失的，相關董事個人須獨立承擔責任，但曾提出正確意見而未被通過或采納的免除責任。

（二）違反公司規定，挪用公司資金或將公司資金借貸給他人的，責令退還公司資金，由公司給予處分，其所得收入歸公司所有。

（三）將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲的，責令退還公司資金，由公司給予處分，并將其所得收入歸公司所有。

（四）未經股東會或董事會批準，以公司資產為本公司的股東或其他個人債務提供擔保的，將其所得收入歸公司所有；情節嚴重的，由公司給予處分。

（五）利用職權收受賄賂或其他非法收入的，沒收違法所得，責令退還公司資金，由公司給予處分。

（六）自營或為他人經營與本公司同類的營業，或者從事損害本公司利益活動的，金海灣咨詢

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將其所得收入歸公司所有，由公司給予處分。

（七）泄露公司秘密，給公司造成損害的，應當賠償損失，由公司給予處分。第三十六條 行政責任

董事（會）發生以下情形之一的，應引咎辭職或由公司予以免職，以承擔相應的行政責任：

（一）執行公司業務時，并未違反法律、法規、《公司章程》、本規程或者超越職權范圍，確非主觀原因造成公司重大損失的，但從其個人資歷、專業知識和業務常識等方面推斷而難以解釋的。

（二）無正常理由連續三個月以上不能履行職責。

（三）《公司章程》所規定的其他情形。第三十七條 經濟責任

董事（會）執行公司業務時，出現重大錯誤或者疏漏，其行為給公司造成重大經濟損失，經公司董事會或股東會討論決定，應對其享有的董事津貼或獎勵等報酬進行一定扣罰，以承擔相應的經濟責任。第三十八條 法律責任

董事（會）發生以下情形之一時，其行為違反法律構成犯罪的，可由公司依法追究相應法律責任：

（一）董事（會）執行公司業務時，其行為違反法律法規的。

（二）董事（會）違反本規程第十一條規定的。

（三）違反《公司章程》所規定的其他情形。第三十九條 對第三人責任

董事執行公司業務時，違反法律、法規、《公司章程》、本規程或者超越職權范圍，給他人造成重大損害的，應與公司負連帶責任。第四十條

工作述職

在每年的年末董事會會議上，每位董事均須向董事會做述職報告，其主要內容包括：

（一）對董事會安排的工作是否謹慎、勤勉地予以完成。

（二）在執行工作中有無違反《公司章程》及本規程事項。

（三）在執行工作中有無直接參與、隨意干預公司日常經營管理活動，以及越級金海灣咨詢

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插手公司財務、人事、經營等事務之行為。

（四）對公司戰略發展等重大事項有無積極且正確的建議、動議。

（五）參與各項決策活動的決策質量如何。

工作述職須以書面形式向年度股東會匯報。第四十一條

年度考核

董事會對董事進行年度考核，具體由董事長負責（對董事長本人的考核由股東會負責）；在董事會年度工作總結報告中，須就以下事項進行說明或列示：

（一）年內董事會就哪些重大事項進行了決策？決策結果如何？決策執行的經濟效益評價如何？

（二）在上述決策活動中，每位董事的決策質量如何？投票記錄表明其決策經實踐檢驗是否正確？ 第四十二條

相關激勵

董事長根據董事年度述職及其日常工作表現，提出對董事會成員的獎勵方案，報股東會批準執行。

董事會成員的獎勵由董事專項津貼和獎金等報酬構成；對表現突出或對公司做出重大貢獻的董事，經公司股東會討論決定，可給予一定數額的股權獎勵。

第八章

專項基金

第四十三條

董事會設專項基金，每年度經董事會通過后，由董事長負責向股東會提出，報年度股東會會議通過并列入當年公司財務預算，其用途如下：

（一）支付董事津貼和獎金等報酬。

（二）支付董事會會務及相關活動的費用。

（三）支付董事（會）監督或落實會議決議的執行費用。

（四）以董事會和董事長名義組織的各項活動經費。

（五）決策咨詢活動的（會議）經費和委員津貼。

（六）其他合理且必須支付的費用。

第四十四條

專項基金的開支由董事長負責審批。

第九章

附

則

第四十五條

本規程由公司股東會討論通過并頒布，修訂程序亦同。第四十六條

本規程由公司股東會授權董事會負責解釋。第四十七條

本規程自頒布之日起執行。

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第二篇：山東光明執行機構規程0724

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目 錄

第一章

總

則..............................................................................................................P3 第二章

機構組織..........................................................................................................P3 第三章

決策方式..........................................................................................................P4 第四章

工作流程..........................................................................................................P6 第五章

工作責任..........................................................................................................P7 第六章

業績考核..........................................................................................................P9 第七章

附

則..............................................................................................................P9

釋義：

1.公司、本公司：指山東光明機器制造有限公司。2.各部門：指公司各職能管理部門和各事業部。

3.職能（管理）部門：指公司不從事具體經營業務的職能參謀和管理部門，包括行政辦公室、監察審計部、人力資源部、財金資源部、市場資源部和技術資源部等。4.事業部：指公司下屬相對自主經營、內部獨立核算的業務經營單位，包括三輪車事業部、叉車事業部、裝載機事業部、配件事業部、制造事業部、公用事業部和采購事業部等。

5.本規程：指《山東光明執行機構運作規程》。

本規程中涉及的時間,均指公司的財務。

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第一章

總

則

第一條 為適應公司資源戰略整合的需要，提高公司運作效率和決策質量，規范公司法人治理結構，維護股東合法權益，根據《中華人民共和國公司法》、《公司章程》，特制定本規程。

第二條 本規程旨在規范和優化公司執行機構的組織方式、職責權限和業務流程，為公司執行機構的正常、高效運作提供制度性保障。

第三條 公司制定執行機構其他相關制度、辦法時，均須以本規程為指導，不得與本規程相抵觸。

第二章

機構組織

第四條 執行機構在公司董事會領導下，執行公司董事會決議，接受公司監事會監督，負責公司日常經營管理活動的指揮和協調。

第五條 執行機構由公司高級管理人員組成，成員包括總經理、（常務）副總經理、財務總監、總工程師和總經理助理等。

第六條 執行機構實行直線指揮制，總經理行使最高領導權。

第七條 執行機構成員均由公司董事會任免，但總經理對執行機構其他人員的任免有提議權。

第八條 公司設總經理1人，由董事會聘任或者解聘。總經理對董事會負責，行使下列職權：

（一）主持公司經營管理工作，組織實施董事會決議。

（二）組織實施公司經營計劃和投資方案。

（三）擬定公司組織架構設置方案。

（四）制定公司基本管理制度和管理體系。

（五）決定公司的管理模式和經營策略。

（六）提請聘任或者解聘公司執行機構其他人員。

（七）聘任或解聘除應由董事會聘任或者解聘的其他管理人員，并根據相關制度規定決定其獎懲。

（八）擬訂公司中長期發展規劃、財務計劃、重大項目投資計劃及經營計劃。

（九）主持總經理辦公會議，檢查、督促和協調各項業務工作進展。

（十）組織擬定公司財務預算、決算、利潤分配和虧損彌補方案。

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（十一）簽署日常行政、業務文件。

（十二）負責處理公司重大突發事件。

（十三）《公司章程》和董事會授予的其他職權。第九條 副總經理的主要職責：

（一）在總經理授權范圍內，負責公司相關工作和業務的開展。

（二）參與執行機構決策（會議），提供決策支持。

（三）主持分管范圍之內的總體工作。

（四）協調各職能部門、事業部的工作。

（五）總經理不能或不再主持公司日常工作時，代理總經理對公司進行經營管理。第十條 財務總監向董事會和總經理雙向負責，其主要職責如下：

（一）出席或列席董事會與財務計劃、投資決策及資產重組相關的各類會議。

（二）出席執行機構與財務計劃、投資決策及資產重組相關的各類重要會議。

（三）對公司總經理的業務開支進行審核。

（四）審核公司財務報告，審查公司財務管理制度，并對財金資源部的業務運作進行監督。

（五）對公司對外借款、擔保抵押、大額資金流動、重大資產處置方案進行聯審。

（六）對各職能部門、事業部所涉嫌非正常關聯交易行為、以及嚴重違反財務管理制度等事項進行調查，并提出處理意見。

（七）對各職能部門、事業部重大的資產處置活動，進行審核或提出意見。第十一條 總工程師的主要職責：

（一）在總經理授權范圍內，對公司技術、質量、生產硬件資源配置進行指導和監督。

（二）完善和監控公司技術資源開發及保障體系和制度建設。

（三）指導處理與公司有關對外技術合作和攻關事務。

（四）參與執行機構決策（會議），提供決策支持。

（五）協調各職能部門、事業部的工作。

（六）構建公司技術資源管理體系，保障公司技術資源有序、高效運作。

第三章

決策方式

第十二條 對公司經營管理中的重大問題，實行“集體討論、總經理決策并組織實施”的方式。

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第十三條 執行機構相關決策會議主要有以下4類：執行機構會議、總經理辦公會議、總經理辦公擴大會議和工作協調會議等。

第十四條 執行機構會議由公司執行機構成員出席，總經理主持，主要內容包括：

（一）討論董事會、監事會決議和布置任務的執行方案。

（二）討論公司中高層管理人員的人事問題。

（三）協商執行機構成員之間的工作分工。

（四）公司經營管理中的重大問題。

第十五條 根據工作需要，行政辦公室主任可以列席執行機構會議。

第十六條 總經理辦公會議由執行機構成員、各職能（管理）部門、事業部負責人出席。

第十七條 總經理辦公會議原則上每月上旬召開1次（臨時會議由總經理決定是否召開），主要內容可以包括：

（一）落實董事會、監事會的工作安排和要求。

（二）討論執行機構會議決定的具體執行措施和推進情況。

（三）協調各職能部門、事業部之間的工作關系，檢討上個月的工作計劃執行情況，評審通過本月度的工作計劃。

（四）擬訂和修改公司經營管理制度。

（五）對公司組織機構的設置和調整方案進行論證。

（六）其他需要討論、協商的工作事項。

第十八條 總經理辦公擴大會議的固定成員包括總經理辦公會議成員，其擴大范圍和具體人選由總經理確定，主要內容包括：

（一）貫徹董事會、監事會、執行機構的工作安排和要求。

（二）討論公司經營管理重要措施的推進情況。

（三）安排公司經營管理規章制度的落實工作。

（四）其他需要討論、落實的工作事項。

第十九條 工作協調會議是公司為解決某項具體事務召開的會議，由總經理辦公擴大會議的部分相關成員出席，由執行機構分管人員主持，主要就特定業務或工作進行協商、安排并落實。

第二十條 總經理因故不能出席以上各類辦公會議時，應委托執行機構其他成員主持。金海灣咨詢 www.tmdps.cn

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第四章

工作流程

第二十一條 項目投資（含對外投資合作）工作程序

（一）初步可行性論證。總經理安排有關部門，共同對項目投資動議進行初步調研論證，包括市場分析、資金狀況、財務安排和收益測算等；屬合作投資的，還應包括合作伙伴背景及資信調查、合作優勢、合作模式、控制手段等等。

（二）總經理辦公會議討論。對上述初步可行性研究方案，召開總經理辦公會議進行研究，認為確有價值的上報公司董事會。

（三）董事會決策。執行機構討論通過后，提交董事會按集體決策原則對項目投資進行決策。

（四）項目投資安排。對董事會決議通過的投資項目，由總經理辦公會議進行安排落實，具體實施計劃上報董事會，實施過程接受公司董事會、監事會的監督。

（五）項目后期評估。對項目運營后的經營效益，由監事會組織財金資源部及監察審計部門進行效益評估。

第二十二條 人事（政策）工作程序

（一）干部任免：

1.對由公司董事會聘任或解聘執行機構其他成員以及財務部門負責人，總經理有提議權；

2.財金資源部經理人選由公司董事會批準，監察審計部經理人選由監事會批準； 3.其他職能部門、事業部人選由執行機構批準同意。

（二）薪酬福利：

1.公司執行機構成員的薪酬與福利方案由董事會決定；

2.公司其他人員的基本薪酬與福利政策，由人力資源部提議，執行機構評審，報董事會批準。

（三）考核獎懲：

1.總經理擬定對執行機構其他成員的考核獎懲制度或方案，報董事會批準后執行； 2.對各職能部門、事業部負責人的考核獎懲制度或方案，由人力資源部擬定，報執行機構批準后執行。

第二十三條 經營計劃管理程序

（一）計劃制定：每的第四季度開始，應制定下經營計劃，具體由公司辦公室 金海灣咨詢 www.tmdps.cn

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負責，總經理辦公會議討論通過，上報董事會。經營過程應制定季度工作計劃，上報董事會。

（二）計劃執行：對公司經營計劃的執行情況，執行機構有隨時進行檢查和督促的職責，各職能部門、事業部有責任及時、如實地匯報相關情況。

（三）述職報告：每年年初對上一的公司經營計劃進行總結，述職報告由公司辦公室整理，總經理辦公會議討論通過，總經理向董事會匯報。經營管理過程中應進行季度工作總結，上報董事會。第二十四條 財務計劃管理程序

（一）計劃制定：公司每年配合經營計劃制定財務計劃，具體由財金資源部負責制定，總經理辦公會議討論通過，上報董事會審批。

（二）計劃執行：對公司計劃的執行情況，總經理和財務總監有隨時進行檢查和督促的職責，財金資源部有責任及時、如實地匯報相關情況。

（三）聯簽制度：對公司大額款項流動或支出，實行總經理和董事長聯簽制度。第二十五條 資金預算管理

（一）計劃制訂：公司各相關部門每年年初制訂部門經營管理預算，提交財金資源部進行審核，經總經理批準后實施。

（二）權限規定：對部門預算外的管理費用支出，可由分管副總經理提出，經總經理批準同意后執行；對公司預算外的管理費用支出，應由總經理提出，經公司執行機構集體討論決定后執行。

第二十六條 《經營責任書》執行程序

每年年初，公司執行機構與董事會簽訂《經營責任書》，并嚴格按責任書執行落實。

（一）內容：包括經營目標（含經營收入、利潤等指標）、資源配置要求及獎懲責任等。

（二）簽訂：《經營責任書》由總經理辦公會議討論通過，總經理代表執行機構與董事會正式簽訂。

（三）執行：《經營責任書》簽訂后，執行機構嚴格按責任書約定貫徹落實、并層層分解。董事會、監事會可檢查工作，但不得隨意干預具體執行過程。

第五章

工作責任

第二十七條 執行機構成員必須遵守以下工作守則：

（一）遵守法律、法規、《公司章程》及本規程，忠實、勤勉地履行職務，維護公司利 金海灣咨詢 www.tmdps.cn

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益。

（二）不得挪用公司資金或將公司資金借貸給他人。

（三）不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲。

（四）未經董事會批準，不得以公司資產為本公司的股東或者其他個人債務提供擔保。

（五）未經董事會批準，不得以公司資產為公司外部的企業或個人債務提供擔保。

（六）不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利。

（七）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司財產。

（八）不得兼任其它公司的任何管理職務，本公司的下屬企業除外。

（九）不得自營或者為他人經營與其所任職公司同類型的業務或者從事損害本公司利益的活動。

（十）除《公司章程》規定或董事會同意外，不得代表其它公司或個人，同本公司訂立合同或者進行交易。

（十一）除依照法律規定或者經董事會同意外，不得對外泄露公司商業秘密。第二十八條 行政責任

執行機構（成員）發生以下情形之一時，應引咎辭職或由董事會予以免職，以承擔相應的行政責任：

（一）執行機構成員執行公司業務時，并未違反法律、法規、《公司章程》、本規程或者超越職權范圍，但客觀上給公司造成重大經濟損失，但從其自身資歷、經驗素質和業務常識等方面難以解釋的。

（二）執行機構成員違反本規程第二十七條規定的。

（三）執行機構成員無正當理由連續一個月以上不能履行職責。

（四）違反《公司章程》所規定的其他情形。第二十九條 經濟責任

執行機構成員發生以下情形之一時，經公司董事會討論決定后，對其享有的薪酬獎勵等報酬進行一定處罰，以承擔相應的經濟責任：

（一）執行機構成員執行公司業務時，其行為客觀上給公司造成重大經濟損失的，則應承擔相應的經濟處罰。

（二）執行機構成員違反本規程第二十七條規定，并造成重大經濟損失的。

（三）違反《公司章程》所規定的其他情形，并造成重大經濟損失的。

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第三十條 法律責任

執行機構成員發生以下情形之一時，其行為違反法律構成犯罪的，可由公司依法追究相應法律責任：

（一）執行機構成員執行公司業務時，其行為違反法律法規的。

（二）執行機構成員違反本規程第二十七條規定的。

（三）違反《公司章程》所規定的其他情形。

第六章

業績考核

第三十一條 董事會負責對執行機構的工作業績進行綜合考核。

第三十二條 業績考核每年年終組織，主要對執行機構的工作表現、管理成效和經營業績進行綜合考核。

第三十三條 綜合考核由兩大部分組成，其主要內容是：

（一）財務業績指標考核：主要根據經營效益完成情況，對執行機構的經營業績進行評估，包括經營收入、利潤和凈資產收益率等財務指標。

（二）輔助業績指標考核：對考核周期內所確定的工作任務完成情況進行考核，主要通過組織績效、運營績效和滿意度等指標體現。第三十四條 述職報告

每年年終，總經理代表執行機構向董事會做述職報告，主要內容包括工作進展、計劃執行、經營管理等情況，述職報告情況納入到滿意度考核中進行評定。

第七章

附

則

第三十五條 本規程由公司董事會討論通過并頒布，修訂程序亦同。

第三十六條 公司以前頒行的各項規章制度，如有與本規程沖突之處，以本規程為準。第三十七條 本規程由董事會授權執行機構負責解釋。第三十八條 本規程自頒布之日起執行。

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第三篇：《山東電力系統調度管理規程》定稿

山 東 電 力 系 統

調

度 管 理 規

山東電力集團公司 二OO九年九月

程

目 錄

第一章 總 則....................................................................1 第二章 調度管理.................................................................3 第一節 調度管理任務.........................................................3 第二節 調度管理基本原則..................................................4 第三節 調度匯報制度.........................................................6 第四節 調度應急管理.........................................................8 第三章 調度設備管轄范圍劃分原則...................................9 第四章 系統運行方式編制和管理.....................................11 第一節 系統運行方式管理................................................11 第二節 運行方式編制................................................11 第三節 月、日調度計劃編制............................................12 第四節 特殊時期保電措施編制.........................................13 第五章 設備檢修調度管理................................................14 第一節 檢修計劃管理.......................................................14 第二節 檢修申請管理.......................................................14 第六章 新設備啟動投產管理............................................18 第一節 新建輸變電設備啟動投產管理..............................18 第二節 新建發電機組啟動并網管理.................................19 第七章 系統頻率調整及有功管理.....................................23 第一節 發電出力管理.......................................................23 第二節 負荷管理...............................................................24 第三節 頻率（聯絡線）調整............................................25 第四節 自動發電控制系統（AGC）調度管理.....................25 第八章 系統電壓調整及無功管理.....................................27 第一節 系統無功管理.......................................................27 第二節 系統電壓調整.......................................................27 第三節 自動電壓控制系統（AVC）調度管理.....................29 第九章 調度操作管理.......................................................31 第一節 操作一般原則.......................................................31 第二節 操作制度...............................................................34 第三節 基本操作規定.......................................................35 第十章 電力系統事故及異常處理.....................................41 第一節 事故處理一般原則................................................41 第二節 頻率異常處理.......................................................44 第三節 電壓異常處理.......................................................46 第四節 主要設備事故處理................................................47 第五節 電網解、并列事故處理.........................................54 第六節 系統振蕩事故處理................................................54 第七節 通信、自動化系統異常時有關規定及事故處理....57 第十一章 機網協調管理....................................................59 第十二章 繼電保護調度管理............................................61 第十三章 安全自動裝置管理............................................64 第十四章 調度自動化系統管理............錯誤！未定義書簽。第十五章 調度通信系統管理............................................69

附錄一 調度術語示例.......................................................71 附錄二 省調管轄設備編號原則.........................................77 附錄三 輸電線路持續允許電流、功率..............................79 附錄四 省調調度員職責及相關制度.................................80

第一章 總則

第一章

總

則

第1條 為規范電力系統調度管理，保障電力系統安全、優質、經濟運行，維護發電、供電、用電各方的合法權益，特制定本規程。

第2條 本規程依據《中華人民共和國電力法》、《電網調度管理條例》、《電網運行準則》及電力行業有關標準，遵照上級調度規程規定制定。

第3條 山東電力系統運行實行統一調度、分級管理的原則。

第4條 山東電力調度中心接受國家電力調度通信中心（以下簡稱國調）和華北電力調度通信中心（以下簡稱網調）的調度管理。

山東電力系統設置三級調度機構，即省、地區（市）、縣（市）調度機構（以下簡稱省調、地調、縣調）。各級調度機構在調度業務工作中是上下級關系，下級調度機構必須服從上級調度機構的調度。

第5條 調度機構是電力系統運行的組織、指揮、指導和協調機構，各級調度機構分別由本級電網經營企業直接領導。調度機構既是生產運行單位，又是職能管理機構，在電力系統運行中行使調度權。

第6條 凡并入山東電力系統的各發電、供電（超高壓公司）、用電單位，必須服從調度機構的統一調度管理，遵守調度紀律。各級調度機構按照分工在其調度管理范圍內具體實施調度管理。

第7條 山東電力系統各級調度機構值班人員，變電站、操作隊、監控中心運行人員（以下簡稱變電運行人員），山東電力系統調度管理規程

發電廠值長（單元長、機組長）及電氣運行人員統稱調度系統運行值班人員，必須熟悉并嚴格執行本規程；有關領導、技術人員也應熟悉并遵守本規程。

第8條 本規程的解釋權屬山東電力調度中心。

第二章 調度管理

第二章

調度管理

第一節 調度管理任務

第9條 電力系統調度管理的任務是組織、指揮、指導和協調電力系統的運行，保證實現下列基本要求：

1、按照電力系統的客觀規律和有關規定，保證電力系統安全、穩定、可靠、經濟運行。

2、調整電能質量（頻率、電壓和諧波分量等）指標符合國家規定的標準。

3、遵循資源優化配置原則，充分發揮系統內的發、輸、供電設備能力，最大限度地滿足經濟社會和人民生活用電需要。

4、按照“公開、公平、公正”的原則，依據有關合同或協議，維護發電、供電、用電等各方的合法權益。

第10條 調度機構的主要工作：

1、接受上級調度機構的調度指揮。

2、對所轄電力系統實施專業管理和技術管理。

3、指揮調度管轄范圍內設備的操作；指揮電網的頻率、區域控制偏差（ACE）和電壓調整；指揮電力系統事故處理。

4、負責組織編制、執行電網運行方式和月、日調度計劃，并對執行情況進行監督、考核；執行上級調度下達的跨省聯絡線運行方式和檢修方式。

5、負責電力系統的安全穩定運行及管理，組織穩定計算，編制電力系統安全穩定控制方案，參與事故分析，提出改善安全穩定的措施，并督促實施。

6、負責所轄電力系統的繼電保護及安全自動裝置、自動

山東電力系統調度管理規程

化和通信系統的運行管理。

7、負責新建機組的并網管理，簽訂并網調度協議；負責機組退出調度運行管理。

8、負責發電廠的機網協調管理。

9、負責調度系統的應急管理；負責編制黑啟動方案，并組織黑啟動試驗。

10、負責調度系統有關人員的持證上崗管理和業務培訓工作。

11、負責電網經濟調度管理，編制經濟調度方案，提出降損措施，并督促實施。

12、參與電網規劃編制工作，參與電網工程設計審查工作。

13、參與編制本網年、月發供電計劃和技術經濟指標。

14、行使電力行政管理部門或上級調度機構授予的其他職權。

第二節 調度管理基本原則

第11條 下列人員需經培訓、考試，并取得《調度運行值班合格證書》，方可上崗，進行電力調度業務聯系：

1、發電廠值長（單元長、機組長）、電氣（集控）班長。

2、變電站（操作隊、監控中心）站（隊）長、值班員。

3、各級調度機構值班調度員。

第12條 值班調度員必須按照規定發布各種調度指令。所謂調度指令，是指上級值班調度員對調度系統下級運行值班人員發布的必須強制執行的決定，包括值班調度員有權發布的一切正常操作、調整和事故處理的指令。

第13條 省調值班調度員在調度關系上受上級調度機4

第二章 調度管理

構值班調度員的指揮，并負責正確執行上級調度機構的調度指令。省調值班調度員為省調調度管轄范圍內系統的運行、操作和事故處理的指揮人，所屬地調值班調度員、發電廠值長、變電運行人員，在調度關系上受省調值班調度員的指揮。省調值班調度員直接對調度范圍內的運行值班人員發布調度指令，并對指令的正確性負責。地調值班調度員及廠站值班員對其執行指令的正確性負責。

第14條 任何單位和個人不得干預調度系統運行值班人員發布和執行調度指令，不得無故不執行或延誤執行上級值班調度員的調度指令。當發生無故拒絕或延遲執行調度指令、違反調度紀律的行為時，應依據有關法律、法規和規定追究受令人和所在單位的責任。

第15條 各級領導人發布的指示如涉及到值班調度員的權限時，必須經值班調度員許可方能執行（現場事故處理規程中有規定者除外）。各級領導人發布的一切有關調度業務的指示，應通過調度機構負責人轉達給值班調度員；值班調度員直接接受和執行指示時，應迅速報告調度機構負責人。

第16條 未經值班調度員許可，任何單位和個人不得擅自改變其調度管轄設備狀態。對危及人身和設備安全的情況按廠站規程處理，但在改變設備狀態后應立即向值班調度員匯報。

第17條 網調調度設備狀態改變前后，現場運行值班人員應及時向省調值班調度員匯報。網調管理設備，在操作前應征得網調許可，操作后應及時向網調匯報。網調和省調雙重調度設備，雙方均可操作，操作前后均要通知對方。

第18條 對于地調代管設備、省調許可設備，地調在操作前應向省調申請，在省調許可后方可操作，操作后向省調

山東電力系統調度管理規程

匯報。

第19條 緊急需要時，省調值班調度員對地調負責操作的設備可以越級發布調度指令，受令單位應當執行，并迅速通知地調值班調度員。

第20條 進行調度業務聯系時，必須使用普通話及調度術語，互報單位、姓名，嚴格執行下令、復誦、錄音、記錄和匯報制度。受令單位在接受調度指令時，受令人應主動復誦調度指令并與發令人核對無誤；指令執行完畢后應立即向發令人匯報執行情況。

調度術語示例見附錄一。

第21條 各級運行值班人員在接到上級調度機構值班調度員發布的調度指令時或者在執行調度指令過程中，認為調度指令不正確，應當立即向發布該調度指令的值班調度員報告，由發令的值班調度員決定該調度指令的執行或者撤銷。如果發令的值班調度員堅持該指令時，接令運行值班人員應立即執行，但是執行該指令確將危及人身、電網或者設備安全時，運行值班人員應當拒絕執行，同時將拒絕執行的理由及改正指令內容的建議報告發令的值班調度員和本單位直接領導人。

第22條 廠站運行值班人員接到兩級調度互相矛盾的調度指令時，應報告上級值班調度員，如上級值班調度員堅持該指令時應按上級調度指令執行，并向下級值班調度員說明。

第三節 調度匯報制度

第23條 各地調調度員和發電廠值長，接班后一小時內向省調值班調度員匯報重要操作、重大設備異常、惡劣天氣6

第二章 調度管理

情況等，同時省調值班調度員應將運行方式變化及重大異常運行情況告知有關單位。

第24條 省調管轄及許可設備發生異常或事故時，地調調度員、發電廠值長、變電運行人員，須立即匯報省調值班調度員。省調值班調度員應按照規定向上級調度和有關領導匯報。

第25條 遇下述情況之一者，省調值班調度員應立即報告網調值班調度員： 1、300MW及以上機組故障跳閘。

2、統調發電廠全停。

3、電網解列成兩部分或多部分。

4、大面積停電或極重要用戶停電。

5、發生穩定破壞事故。

6、重大人身傷亡事故。

7、重要設備嚴重損壞。

8、發電廠水淹廠房事故、水電廠垮壩事故。

第26條 地調、發電廠管轄設備遇下列情況之一者，應立即報告省調值班調度員：

1、重要發供電設備損壞或遭受較大的破壞、盜竊。

2、發生人身傷亡或對重要用戶停電。3、220kV變壓器、線路非計劃停運或故障跳閘。4、220kV任一段母線故障跳閘。

5、電網損失負荷（包括事故甩負荷、安全自動裝置動作切負荷和限電、事故拉路）。

6、地區電網發生功率振蕩和異步振蕩。

7、調度管轄范圍內發生誤調度、誤操作事故。

8、發電廠水淹廠房事故、水電廠垮壩事故。

山東電力系統調度管理規程

9、預報有災害性天氣或天氣突然變化。

第27條 調度員值班期間，不得離開調度室，如必須離開時，應經領導同意，由具有值班資格的人員代替。發電廠值長離開值班室時，應指定有調度聯系資格的專人負責調度聯系，并事先報告值班調度員。

第四節 調度應急管理

第28條 調度應急管理遵循預防為主、統一指揮、迅速響應、分級負責、保證重點的原則。

第29條 為了保證應急機制有效運轉和應急預案有效執行，各級調度機構應成立相應的應急組織機構并明確職責。應急組織機構人員名單和聯系方式報上級調度機構備案。

第30條 調度機構應建立應對突發事件的工作機制，編制相應工作預案，并報上級調度機構備案。預案內容包括組織機構、應急預案啟動和解除條件的判定、工作流程、人員到位要求、向公司應急領導小組和上級調度機構的報告程序等。

第31條 調度機構應組織相關應急培訓和應急預案演練，調度系統運行值班人員應熟悉有關應急預案的措施和要求。調度機構每年至少組織一次聯合反事故演習，相關廠站按照調度機構要求參加聯合反事故演習。

第32條 調度機構根據電網發展變化情況編制并及時修訂黑啟動方案。黑啟動方案包括研究方案、試驗方案和調度操作方案。黑啟動方案必須得到電網經營企業的批準，并報上級調度機構備案。

第33條 調度機構按照規定編制并及時修訂調度管轄范圍內的典型事故處理預案。發電廠和變電站制定全廠（站）停電預案和保廠（站）用電方案并報所轄調度機構備案。第三章 調度設備管轄范圍劃分原則

第三章

調度設備管轄范圍劃分原則

第34條 山東電力系統設備按照調度管轄劃分為網調調度、省調管轄、地調管轄、縣調管轄設備。

第35條 網調調度設備為跨省聯絡線及相關設備。網調與省調調度分界設備定為網調與省調雙重調度設備。

第36條 省調管轄設備劃分原則

山東電力系統內，除上級調度機構管轄外的以下設備為省調管轄設備：

1、單機容量50MW及以上的發電機組。

2、主要發電廠的主要設備（500kV變壓器、母線，單元接線的220kV升壓變壓器，接有600MW及以上單機的220kV母線，接有機組容量600MW及以上的重要220kV母線，無功補償設備）。

3、裝機容量超過10MW的并網風電場。4、500kV變電站的主要設備（主變、母線、無功補償設備）。5、220kV變電站中存在穩定問題的220kV母線和出線6條及以上的重要220kV母線。6、500kV線路，跨地區（供電區）的220kV線路。

7、省調管轄設備配置的繼電保護、安全自動裝置以及有關的自動化、通信設備；機組涉網保護以及有關的調節控制系統。

省調管轄設備中，運行狀態變化對華北主網或鄰網的安全穩定運行和繼電保護配合產生較大影響的設備，列為網調管理設備，山東電力系統內網調管理設備由網調規程確定。

省調管轄設備中，狀態變化對系統運行方式影響不大的 山東電力系統調度管理規程

發、輸電設備，可委托地調代管。如：部分發電廠設備，風電場，部分跨地區的220kV線路。

第37條 地調管轄設備劃分原則

地區電網內非省調管轄的主要發、輸、變電設備。地調管轄設備中，其操作對省調管轄范圍內的發、輸、變電設備或對系統運行方式有較大影響的，列為省調許可設備。

第38條 縣調管轄設備原則在地區電力系統調度規程中明確。

第39條 發電廠廠用電設備及熱電廠的供熱設備，由各廠自行管理。第四章 系統運行方式編制和管理

第四章

系統運行方式編制和管理

第一節 系統運行方式管理

第40條 根據調度管轄范圍，調度機構負責編制系統的運行方式、月度調度計劃、日調度計劃、特殊時期(含節假日)保電措施。

運行方式、月度調度計劃、特殊時期(含節假日)保電措施須經相應公司分管領導批準，日調度計劃由相應調度機構領導批準。

第41條 編制系統運行方式應遵循電網安全、優質、經濟運行原則，并滿足下列要求:

1、滿足《電力系統安全穩定導則》的要求，當電網發生N-1故障時，能保證電網安全穩定運行。

2、能迅速平息事故，避免事故范圍擴大，最大限度保證重要用戶的連續可靠供電。

3、短路電流不超過開關的額定遮斷電流。

4、具有足夠的備用容量。

5、電能質量符合相關標準。第42條 發電廠、地區電網的正常結線應與主網的正常結線相適應。發電廠的正常結線應保證發電廠的安全運行，特別是廠用電系統的可靠性。地區電網的正常結線應首先保證主網的安全。

第二節 運行方式編制

第43條 運行方式的主要內容包括：

1、上電網運行情況總結。山東電力系統調度管理規程

2、本新建及擴建設備投產計劃。

3、本電網分月電力平衡分析（包括負荷預測，發電預測，外網受、售電計劃），調峰能力分析。

4、本發輸電設備檢修計劃。

5、電網結構變化、短路分析及運行結線方式選擇。

6、電網潮流計算分析。

7、電網穩定計算分析。

8、無功電壓和網損管理分析。

9、安全自動裝置配置和低頻、低壓自動減負荷整定方案。

10、系統安全運行存在問題及措施。

第三節 月、日調度計劃編制

第44條 月度調度計劃的主要內容包括:

1、電力平衡方案。

2、發輸變電設備檢修計劃。

3、新設備投產計劃。

4、重大檢修方式下的電網分析及措施。

5、聯絡線送、受電計劃。

第45條 日調度計劃的主要內容包括：

1、全網、地區電網預計負荷和負荷限額。

2、批復的設備檢修申請。

3、聯絡線送、受電計劃。

4、發電廠及電網出力計劃（每日負荷備用容量不小于最大發電負荷的3%，事故備用不小于本系統一臺最大機組的容量，上述備用容量應根據電網結構合理分布，調用應不受系統安全的限制）。

5、開停機方式安排，機組AGC投停計劃。第四章 系統運行方式編制和管理

6、檢修方式出現薄弱環節的潮流分析、反事故措施和有關注意事項。

第四節 特殊時期保電措施編制

第46條 電網特殊時期（含節假日）保電措施應包括電網日調度計劃（含前后各1日）的全部內容，并制定保電預案。山東電力系統調度管理規程

第五章

設備檢修調度管理

第一節 檢修計劃管理

第47條 電力系統內主要設備實行計劃檢修。設備年、月度檢修應從設備健康狀況出發，根據檢修規程所規定的周期和時間進行，使設備經常處于良好狀態，以保證安全經濟發、供電。

第48條 發電廠應在每年10月15日前，向省調報送下發電機組檢修計劃；省調根據電網負荷預測和電力平衡情況，對檢修計劃進行統籌安排，于每年11月15日前，批復下一發電機組檢修計劃。根據《發電企業設備檢修導則》的規定，每臺機組每年只安排一次A、B、C級計劃檢修，D級檢修根據系統運行情況在月度計劃中安排。

電網輸變電設備的計劃檢修按照有關規定執行。第49條 各單位應在每月15日前將次月檢修計劃（包括新設備投產計劃）報省調。省調批準后于月底前5天下達，屬網調調度及管理的設備由網調批準。月度檢修計劃包括網調調度設備、網調管理設備、省調管轄設備、省調許可設備的檢修。

第50條 發電廠的省調許可設備，其檢修計劃由發電廠報所屬地調，地調安排后報省調。

第二節 檢修申請管理

第51條 設備檢修或試驗雖已有計劃，有關單位仍需在開工前履行申請手續。網調調度設備、網調管理設備，在開工前3個工作日12時前向省調提出申請，省調在開工前2個工14

第五章 設備檢修調度管理

作日12時前向網調提出申請，省調在網調批復后通知有關單位。

省調管轄設備、省調許可設備，按管轄范圍在開工前2個工作日12時前向省調提出申請，省調在開工前1個工作日17時前批復申請并通知有關單位。

超高壓、發電廠的檢修工作，涉及省調、地調管轄設備停電的，應向相應地調提交檢修申請，再由地調向省調提出申請。

節日檢修（含節后第一個工作日）應在節前3個工作日12時前向省調提出申請，省調在節前1個工作日12時前批復。

第52條 對于網調調度設備的檢修開工令，若網調值班調度員下達給廠站運行值班人員，廠站運行值班人員應立即匯報省調值班調度員，完工后由受令單位向網調值班調度員匯報，同時匯報省調值班調度員；若網調值班調度員下達給省調值班調度員，省調值班調度員向申請單位下達開工令，完工后申請單位向省調值班調度員匯報，省調值班調度員向網調值班調度員匯報。

第53條 網調管理設備、省調管轄設備、省調許可設備的檢修開工令，由省調值班調度員下達給提申請的發電廠值長、地調值班調度員、超高壓公司生產調度值班員，完工后由受令單位向省調值班調度員匯報。

網調管理設備，在操作前須征得網調值班調度員的許可，在開竣工后省調值班調度員應匯報網調值班調度員。

第54條 地調管轄設備停電，需省調管轄設備配合停電、代用或需將負荷調其他地區電網供電時，也應按照第51條規定執行。

第55條 檢修申請應包括以下內容：停電范圍、檢修性 山東電力系統調度管理規程

質、主要項目、檢修時間、最高（低）出力、降出力數額及原因、緊急恢復備用時間以及對系統的要求（送電時是否需要核相、保護測方向）等。未履行申請及批準手續，不得在設備上工作。

地調代管、省調許可設備，地調在向省調提申請前要對地區電網進行分析，提出運行方式調整及需采取的措施，報省調審核、批準。

第56條 網調調度設備、網調管理設備、省調管轄設備、省調許可設備檢修工作到期不能竣工者，申請單位應按申請程序向省調值班調度員提出延期申請，省調值班調度員向網調值班調度員轉提網調調度設備、網調管理設備的延期申請。

輸變電設備預計提前竣工的，應在竣工前3小時向省調匯報，延期申請應在批準竣工時間前3小時提出。機爐設備延期申請應在批準工期未過半時提出。

第57條 網調調度、網調管理、省調管轄的繼電保護、自動裝置和遠動設備停用、試驗、改變定值，影響發電廠出力的附屬設備及公用系統檢修、消缺等工作，也應按上述有關條款規定執行。

第58條 設備非計劃停運，可隨時向省調值班調度員提出申請，省調值班調度員向網調值班調度員轉提網調調度設備、網調管理設備的非計劃停運申請。

第59條 省調值班調度員有權批準下列臨時檢修項目： 1、8小時內可以完工，且對系統和用戶無明顯影響的檢修。

2、與已批準的計劃檢修配合的檢修（但不得超出已批準的計劃檢修時間）。

第60條 省調批準的設備檢修時間計算：

第五章 設備檢修調度管理

1、發電機組檢修時間從設備斷開，省調值班調度員下開工令時開始，到設備重新投入運行達計劃出力并報竣工或轉入備用時為止。設備投入運行所進行的一切操作、試驗、試運行時間，均計算在檢修時間內。

2、輸變電設備檢修時間從設備斷開并接地，省調值班調度員下開工令時開始，到省調值班調度員得到“××設備檢修工作結束，檢修人員所掛地線全部拆除，人員已撤離現場，現在可以送電”的匯報為止。申請時間包括停、送電操作及檢修時間。

第61條 省調管轄的輸變電設備的帶電作業，須在作業前匯報省調值班調度員，說明帶電作業時間、內容、有無要求，及對保護、通信、遠動的影響，并得到同意，值班調度員應通知有關單位。如帶電作業需持續多日時，應遵循“當日工作，當日結束”的原則。

第62條 發電設備檢修（計劃檢修、非計劃停運及消缺）工作結束前一日12時前應向省調匯報，啟動前應征得值班調度員的同意。山東電力系統調度管理規程

第六章

新設備啟動投產管理

第一節 新建輸變電設備啟動投產管理

第63條 調度機構應參與新建（含擴建或改建）輸變電設備可行性研究、初步設計審查等前期工作。

第64條 對于需接入山東電力系統的220kV及以上電壓等級的發電廠、變電站的輸變電設備，運營單位應在啟動前3個月向省調上報新設備編號建議。省調在新設備啟動前2個月明確調度名稱、調度管轄范圍劃分、電力電量計量點等。

省調管轄設備編號原則見附錄二。

第65條 對于網調調度、省調管轄及省調許可的新設備，運營單位應在啟動前3個月向省調提供書面資料，同時提供有關電子文檔。書面資料應包括：

1、一次系統結線圖。

2、主要設備規范及技術參數。

3、線路長度、導線規范、桿號、同桿并架情況等。

4、繼電保護、安全自動裝置配置及圖紙（原理圖、配置圖、二次線圖、裝置說明書等）。

5、試運行方案、運行規程、主要運行人員名單、預定投產日期等。

在向省調提供資料的同時，也應將有關資料報相關地調。通信線路和通信設備的資料報通信管理部門。

第66條 對于220kV及以上電壓等級的發電廠、變電站的輸變電設備，在啟動前15天由運行單位書面向省調提出啟動措施。其內容包括：啟動日期、啟動范圍、接帶負荷、對電網的要求等。

第六章 新設備啟動投產管理

第67條 相關單位應在新設備啟動前7個工作日，在專用調度管理系統維護新投產設備參數、母線聯結方式等基礎數據，并經省調審核。

第68條 省調應在新設備啟動前5個工作日答復下列問題：

1、運行方式和主變分頭位置，變壓器中性點接地方式。

2、省調調度員名單。

3、繼電保護及安全自動裝置（調試）定值。

第69條 新設備啟動申請應在啟動前3個工作日12時前向省調提出申請，省調提前2個工作日17時前批復。

第70條 提交新設備啟動申請前必須具備下列條件：

1、基礎數據已維護正確并經調度機構審核確認。

2、調度自動化信息接入工作已經完成，調度電話、自動化設備及計量裝置運行良好，通道暢通，實時信息滿足調度運行的需要。

3、啟動、試驗方案和相應調度措施已批準。第71條 新設備啟動前必須具備下列條件：

1、設備驗收合格。

2、所需資料已齊全，參數測量工作已結束。

第72條 新設備投入運行必須核相。設備檢修改造后，如需核相由運行單位在申請中向相應調度機構提出。

第73條 地調管轄的220kV新設備，在向所屬地調申請啟動的同時，也需將設備規范、一次結線、主變分接頭運行位置等主要資料報省調。

第二節 新建發電機組啟動并網管理

第74條 凡要求并網運行的發電機組，不論其投資主體 山東電力系統調度管理規程

或產權歸屬，均應遵照《中華人民共和國電力法》、《電網調度管理條例》等法律法規的規定，根據調度管轄范圍依法簽訂并網調度協議并嚴格執行。

第75條 發電廠應在機組啟動并網前3個月，向省調提供書面資料和有關電子文檔（外文資料需同時提供中文版本），提出一次設備編號建議。書面資料應包括：

1、一次系統結線圖。

2、主要設備規范及技術參數（抽水蓄能電站應包括水庫資料）。

3、繼電保護、安全自動裝置配置及圖紙資料（原理圖、配置圖、二次線圖、裝置說明書等）。

4、運行規程、主要運行人員名單、預定投產日期等。省調應在機組啟動并網前2個月確定調度名稱，下達調度管轄范圍和設備命名編號。

第76條 發電廠應在機組并網前45天，以公文形式向省調提交機組啟動試運申請書。省調應在收到機組啟動試運申請書后15天內進行批復，申請書至少應包括以下內容：

1、機組名稱和參數。

2、預計機組總啟動日期、要求的機組啟動調試期。

3、調試項目及措施、調試負責人或工作聯系人等。第77條 新建機組具備并網條件后，發電廠應在機組啟動并網前15天提出并網條件驗收申請。省調在收到并網條件驗收申請書5個工作日內答復，驗收工作應在機組啟動并網前5個工作日完成。

第78條 發電廠應在機組啟動前7個工作日，在專用調度管理系統維護新投產機組參數等基礎數據，并經省調審核。

第79條 省調應在機組啟動并網前5個工作日編制完成20

第六章 新設備啟動投產管理

機組啟動并網調度措施，下達啟動調試方案和安全自動裝置定值。

第80條 新建機組啟動并網前應具備以下條件：

1、新建機組配套送出工程（一次和二次設備）的建設、調試、驗收已完成，具備并網機組電力送出的必要網絡條件。

2、發電廠與電網企業簽訂《并網調度協議》等相關合同協議書。

3、取得質檢部門簽發的《機組整套啟動前質量監督檢查報告》，并完成對相關問題的整改。

4、發電廠值長、單元長、電氣班長取得上崗證書，名單已報調度機構。

5、現場規程、保廠用電措施和全廠停電應急預案等資料齊全，并報調度機構。

6、相關調度管理及應用系統安裝完畢，并已接入調度機構。機組數據注冊完畢。

7、新建機組調試大綱、電氣試驗方案、并網調試方案已報調度機構。

第81條 新建機組并網必備條件驗收合格后，應在啟動前3個工作日12時前向省調提出啟動申請，省調提前2個工作日17時前批復。

第82條 啟動試運機組應視為并網運行設備，納入電力系統統一運行管理。與電網運行有關的試驗須經調度機構批準，調度機構根據電網實際情況為并網調試安排所需的運行方式。

第83條 啟動試運機組進入和完成168（72＋24）小時滿負荷試運，發電廠值長均應及時向調度機構值班調度員匯報。山東電力系統調度管理規程

第84條 新建機組移交生產前應完成以下調試試驗項目：

1、發電機組勵磁系統、調速系統、PSS試驗。

2、發電機進相運行試驗。

3、發電機組一次調頻試驗。

4、發電機組AGC試驗。

5、發電機甩負荷試驗。

6、電網要求的其他試驗。

第85條 新建機組完成滿負荷試運后1個月內，應完成第84條規定的所有試驗。試驗完成后，電廠應及時向調度機構提供試驗報告，經調度機構審核確認符合要求，機組方可移交生產。第七章 系統頻率調整及有功管理

第七章

系統頻率調整及有功管理

第一節 發電出力管理

第86條 發電廠應按日發電調度計劃曲線運行，并根據調度指令調整出力。

第87條 省調值班調度員根據系統情況或上一級調度指令，有權修改各發電廠調度計劃曲線。

第88條 發電廠向省調上報月度檢修計劃的同時，應說明各種運行方式下的最大連續出力和最小技術出力，經省調批準執行。當出力變化時，應于前2個工作日12時前向省調提出申請，并經批準。

第89條 運行設備異常等原因使機組最大連續出力和最小技術出力發生臨時變化時，發電廠值長應向省調值班調度員報告改變原因并提出申請。

第90條 省調對非靈活調度發電機組實行計劃管理。非靈活調度發電機組是指發電機組不在已經核定的最大、最小技術出力間靈活調整的，或者需連續運行而不能參與調峰的機組(新建機組并網調試期間、發電機組開停機過程除外)。

不超過30天的短期非靈活調度發電機組，發電廠每月15日前向省調報送次月計劃申請書；超過30天的長期非靈活調度發電機組，發電廠提前3個月以公文形式報送計劃申請書。

第91條 發電廠燃料供應不足時，應向省調提出降出力或停機申請，避免全廠低于最小運行方式或全廠停機。山東電力系統調度管理規程

第二節 負荷管理

第92條 各供電公司應做好本地區負荷預測工作，避免因實際用電負荷與預測負荷偏差較大而造成ACE（頻率）越限、設備過負荷及低電壓運行。

第93條 負荷預測分為負荷預測、月度負荷預測、日負荷預測、節日負荷預測。

地區負荷預測應包括每月最高、最低負荷，在每年10月底前報省調。月度負荷預測應在前1個月20日前報省調。日負荷預測曲線按96點進行編制，在前1個工作日的15時前報省調。

法定節假日3個工作日前上報地區負荷預測曲線，并可每日進行修改上報。節假日最高、最低負荷預測應在10天前報省調。

第94條 各供電公司應于每年一季度末向省調上報經政府主管部門批準的“地調限電拉路序位”、“地調事故拉路序位”和“省調事故拉路序位”。省調應每年修訂“省調事故拉路序位”，并報政府主管部門批準。

第95條 若發電出力不能滿足用電需求，或因發輸電設備計劃檢修造成地區電網供電能力不足，省調在進行電力平衡時，應按照批準的方案分配地區用電限額，各地調按分配的負荷限額控制地區負荷。

第96條 電網實時運行過程中，因發輸電設備故障導致不能滿足用電需求時，省調應向相關地調下達限電或事故拉路指令，明確拉路數額、范圍及執行時間。地調按照限電拉路序位或事故拉路序位立即執行。第七章 系統頻率調整及有功管理

第三節 頻率（聯絡線）調整

第97條 山東電網頻率標準為50赫茲，頻率偏差不得超過±0.2赫茲，正常情況下電網頻率按50±0.1赫茲控制。

第98條 為監視電網頻率，各級調度機構調度室、發電廠控制室、變電監控中心、110kV及以上變電站應裝有數字式頻率表。

第99條 電網頻率及區域控制偏差（ACE）調整由省調值班調度員負責。發電廠值長、地調值班調度員對保證頻率及ACE在規定范圍，與省調值班調度員負有共同責任。

第100條 聯網運行方式下，山東電網按聯絡線功率及頻率偏差（TBC）方式控制。當山東電網與華北主網解列時，由省調負責山東主網的調頻工作，山東電網按定頻率控制（CFC）方式控制。

第101條 負責ACE調整的機組由省調指定，正常情況下由投入AGC功能的機組承擔；特殊情況下可以指定有條件的機組進行人工調整。當機組失去調整能力時，發電廠值長應立即向省調值班調度員匯報。

第102條 省調應嚴格執行跨省聯絡線送受電計劃。由于特殊情況，需要修改次日的聯絡線計劃時，應于當日12時前向網調提出申請。

第四節 自動發電控制系統（AGC）調度管理

第103條 運行的200MW及以上容量的機組必須具備AGC功能，新投產100MW及以上容量的機組必須具備AGC功能，并滿足山東電網機網協調技術要求。

第104條 機組的AGC功能正常投停方式按省調通知執行，值班調度員有權根據電網需要臨時調整。未經調度許可 山東電力系統調度管理規程

（緊急情況除外）不得擅自退出功能或修改控制參數。

第105條 發電廠因設備消缺等原因不能按規定投入AGC功能時，由發電廠值長向值班調度員提出申請，經同意后方可退出。當AGC功能退出后，機組按調度計劃出力曲線接帶負荷。機組AGC功能因故緊急退出，發電廠值長應立即匯報省調值班調度員。

第106條 機組AGC裝置的檢修試驗工作均應履行檢修申請手續。

第107條 發電廠應編寫AGC現場運行規程，并上報省調備案。第八章 系統電壓調整及無功管理

第八章

系統電壓調整及無功管理

第一節 系統無功管理

第108條 省調依據《電力系統安全穩定導則》、《電力系統電壓和無功電力技術導則》和《電力系統電壓質量和無功電力管理規定》，負責220kV及以上電網電壓與無功功率的運行控制及管理。

第109條 為保證電網電壓質量，220kV及以上電壓等級發電廠、500kV變電站的500kV和220kV母線定為省調電壓考核點。

第110條 220kV變電站的220kV母線為省調電壓監測點。

第111條 未列入省調電壓考核點的發電廠、220kV變電站各級母線為地調電壓監測點。

第112條 省、地調按調度管轄分工，根據電網負荷變化和調壓需要對發電廠電壓考核點和電壓監測點編制和下達電壓曲線。電壓考核點和電壓監測點允許變動范圍應符合電壓質量考核標準的要求。

第113條 凡與發、輸、配電設備配套的無功補償設備、調壓裝置、測量儀表等均應與相關設備同步投產。

第二節 系統電壓調整

第114條 調整電壓的原則：

1、調壓方式：在電壓允許偏差范圍內，供電電壓的調整使電網高峰負荷時的電壓值高于電網低谷負荷時的電壓值。

2、電網的無功調整應以分層、分區和就地平衡為原則，山東電力系統調度管理規程

避免經長距離線路或多級變壓器輸送無功功率。

3、無功電源中的事故備用容量，應主要儲備于運行的發電機、調相機和無功靜止補償裝置中，以便在發生因無功不足，可能導致電壓崩潰事故時，能快速增加無功出力，保持電網穩定運行。

第115條 500kV變電站運行值班人員發現500kV母線電壓低于500kV或高于550kV，220kV母線電壓低于220kV或高于242kV時，應立即報告省調值班調度員。

網調確定的電壓監測點，其運行電壓范圍依照網調規定執行。

第116條 220kV變電站220kV母線電壓低于213.4kV或高于235.4kV時，變電站（或監控中心）運行值班人員應立即報告所屬調度值班調度員。

第117條 發電廠和具有無功調整能力的變電站應嚴格按照調度下達的電壓曲線自行調整無功出力，合格調壓范圍為目標值電壓的98%-102%。

1、無功高峰負荷期間，發電機無功要增到考核點電壓達到目標電壓值或按發電機P-Q曲線帶滿無功負荷為止。

2、無功低谷負荷期間，發電機無功要減到考核點電壓降至目標電壓值或功率因數提到0.98以上（或其他參數到極限）。

3、已執行上款規定但考核點電壓仍高達目標電壓值的102%及以上時，100MW以下容量發電機組功率因數要求達到1（自動勵磁調節裝置投運），100MW及以上容量發電機組功率因數要求達到省調規定的進相深度。

4、發電廠可投切的低壓電抗器組，由發電廠電氣運行值班人員根據母線電壓和發電機功率因數按規定自行調整。第八章 系統電壓調整及無功管理 5、500kV變電站電容器組、低壓電抗器組的投切，有載調壓變分接頭的調整，由變電站運行值班人員根據母線電壓按規定自行調整，但操作前后應向省調值班調度員匯報，省調值班調度員應及時記錄。

6、可單獨投切的500kV高抗，省調值班調度員可根據有關規定及電網實際運行情況進行投停操作。

第118條 地調值班調度員要加強對所轄并網地方電廠和變電站無功、電壓的監視、調整，保持變電站母線電壓質量。通過采取調整機組無功出力、投退無功補償設備等措施，保證220kV主變高壓側功率因數高峰時段不小于0.95，低谷時段不大于0.95。

如全部調壓手段用完后，變電站母線電壓質量仍不能滿足要求時，應及時匯報省調值班調度員協助調整。

第119條 變壓器分頭選擇整定按調度管轄范圍分級管理。變壓器運行電壓一般不應高于運行分頭額定電壓的105%。

第120條 電壓調整的主要方法：

1、改變發電機、調相機勵磁，投、停電容器、電抗器。

2、改變變壓器分頭。

3、改變發電廠間及發電廠內部機組的負荷分配。

4、抽水蓄能機組調相運行。

5、開啟、停運機組。

6、改變電網結線方式，投、停并列運行變壓器。

7、限制電壓過低地區的負荷。

第三節 自動電壓控制系統（AVC）調度管理

第121條

省調根據電網安全運行需要確定AVC子站布 山東電力系統調度管理規程

點。

第122條 山東電網AVC系統主站和子站設備均屬省調管轄。省調值班調度員負責AVC子站的投入或退出，發電廠值長負責每臺機組AVC功能的投退。

第123條 安裝AVC子站的發電廠，當子站投入且省調AVC主站處于閉環控制（遙調方式）時，考核點電壓按主站下發的指令調整；當投入本廠就地閉環控制（就地方式）或AVC子站退出運行時，考核點電壓要依照省調下達的電壓曲線調整。

第124條 發電廠和變電站的AVC子站正常應投入運行（自動方式），由省調根據實際情況決定采用遙調或就地方式。

第125條 新（擴、改）建的AVC子站，投入運行前應進行試驗和調試，并將調試試驗報告、現場運行管理細則報省調備案。AVC子站設備定值需報省調審核后執行。

第126條 影響AVC功能的子站設備檢修或更換后，應進行相關的試驗。

第九章 調度操作管理

第九章

調度操作管理

第一節 操作一般原則

第127條 電網倒閘操作，應按調度管轄范圍內值班調度員的指令進行。如對省調管轄的設備有影響，操作前應通知省調值班調度員。省調管轄設備的操作，必須按省調值班調度員的指令進行，省調委托地調代管設備、省調許可設備的操作，地調值班調度員在操作前必須經省調值班調度員的同意，操作后匯報省調值班調度員。

第128條 地調管轄的設備需省調管轄的旁路開關代運，其操作由地調值班調度員指揮；省調管轄的設備需地調管轄的開關代運，其操作由省調值班調度員指揮；改變母線運行方式的操作，由其調度管轄單位的值班調度員指揮。

第129條 3/2接線一串中的兩個設備由不同調度管轄時，該串中任一開關、刀閘的操作需征得另一方的許可并經管轄母線的調度同意。

第130條 值班調度員在操作前應與有關單位聯系，確認無問題后再操作。倒閘操作應盡量避免在交接班、高峰負荷和惡劣天氣時進行。

第131條 對于無人值班變電站的計劃操作，操作通知、預告由省調值班調度員下達給操作隊（或監控中心）值班人員;對于有人值班變電站的計劃操作，操作通知、預告由省調值班調度員直接下達給變電站值班人員。

省調值班調度員將操作指令直接下達變電站（或監控中心），由變電值班人員實施操作，操作隊值班人員應按計劃到現場。

山東電力系統調度管理規程

第132條 值班調度員對管轄設備進行兩項及以上的正常操作，均應填寫操作指令票。對一個操作任務涉及兩個以上綜合指令的正常操作，要填寫操作順序。

第133條 值班調度員在填寫操作指令票和發布操作指令前要特別注意下列問題：

1、對電網的運行方式、有功出力、無功出力、潮流分布、頻率（ACE）、電壓、電網穩定、通信及調度自動化等方面的影響。必要時，應對電網進行在線安全計算分析并做好事故預想。

2、對調度管轄以外設備和供電質量有較大影響時，應預先通知有關單位。

3、操作順序的正確性，嚴防非同期并列、帶負荷拉合刀閘和帶地線合閘等。

4、繼電保護、安全自動裝置和變壓器中性點接地方式的適應性。

5、線路“T”接線。

第134條 操作指令分逐項指令、綜合指令和單項指令。涉及兩個及以上單位的配合操作或需要根據前一項操作后對電網產生的影響才能決定下一項操作的，必須使用逐項指令。

凡不需要其他單位配合僅一個單位的單項或多項操作，可采用綜合指令。

處理緊急事故或進行一項單一的操作，可采用單項指令。下列操作值班調度員可不用填寫操作指令票，但應做好記錄：

1、合上或拉開單一的開關或刀閘(含接地刀閘)。

2、投入或退出一套保護、安全自動裝置。

第九章 調度操作管理

3、投入或退出機組AGC、AVC、PSS。

4、發電機組啟停。

5、事故處理。

第135條 逐項指令的操作由值班調度員填寫操作指令票，下達操作預告，逐項發布操作指令，收聽匯報，實施操作。

綜合指令的操作，由值班調度員填寫綜合指令票，下達操作任務、時間和要求，現場填寫倒閘操作票，根據值班調度員指令實施操作。

單項指令的操作，值班調度員不填寫操作指令票，可隨時向運行值班人員發布指令。

第136條 省調值班調度員的操作指令，應由地調值班調度員、發電廠值長或電氣班長、變電運行人員接受，并匯報執行結果。

第137條 省調值班調度員為便利操作或在通信中斷時，可以通過地調值班調度員、發電廠值長轉達指令和匯報，也可委托地調值班調度員對省調管轄設備進行操作。

委托操作應在操作8個小時前通知受委托地調和受令單位（異常和事故處理不受此時間限制），同時將有關安全、技術措施一并下達。操作結束后，地調將調度權交還省調。

第138條 省調值班調度員應在前一工作日17時前，將操作任務通知有關單位。

第139條 接地刀閘（地線）管理規定：

1、凡屬省調管轄線路出線刀閘以外的省調值班調度員下令操作的線路接地刀閘（地線），由省調操作管理。

2、線路出線刀閘以內的接地刀閘（地線），由廠站運行值班人員操作管理。

山東電力系統調度管理規程

3、檢修人員在線路上裝設的工作地線，由檢修人員操作管理。

第二節 操作制度

第140條 操作指令票制：

1、所有正常操作，值班調度員應于發布指令兩小時前填寫好操作指令票，對照廠站主接線圖檢查操作步驟的正確性，并將操作步驟預告有關單位。新設備啟動操作應提前24小時下達操作預告。

2、操作預告可利用電話、傳真、網絡等方式將調度指令內容傳到現場，雙方必須進行復誦校核內容一致。

3、現場根據調度預告的步驟，寫出倒閘操作票，做好操作準備。

4、在擬票、審核、預告及執行操作指令票中，值班調度員要充分理解檢修票中的內容、安排、要求及運行方式變化原因，明確操作目的，確定操作任務，必要時征求現場操作意見，并做好事故預想。

5、填寫操作票，必須正確使用設備雙重編號和調度術語；操作指令票內容必須清楚、明確，值班調度員必須按核對正確已經預告的操作指令票發布操作指令。

6、新設備啟動送電前，值班調度員應與現場運行值班人員核對接線方式、設備名稱及編號正確。新設備啟動不允許調度員現場指揮操作。

第141條 復誦指令制：

接受操作預告、操作指令和收聽操作匯報的運行值班人員，都必須復誦。操作指令復誦無誤方可執行。下令者只有得到直接受令者完成指令的匯報時，指令才算執行完畢。

第九章 調度操作管理

第142條 監護制：

調度操作指令票一般由副值調度員填寫，調度長（正值）審核。

發布操作指令和收聽操作匯報，一般由副值調度員實施，調度長（正值）監護。

第143條 錄音記錄制：

所有調度操作、操作預告、事故處理都必須錄音；值班調度員和現場運行人員必須做好操作記錄。

第三節 基本操作規定

第144條 變壓器操作 1、110kV及以上電力變壓器在停、送電前，中性點必須接地，并投入接地保護。變壓器投入運行后，再根據繼電保護的規定，改變中性點接地方式和保護方式。

2、變壓器充電時，應選擇保護完備、勵磁涌流影響較小的電源側進行充電。充電前檢查電源電壓，使充電后變壓器各側電壓不超過其相應分頭電壓的5%。一般應先合電源側開關，后合負荷側開關；停電時則反之。500kV變壓器停送電，一般在500kV側停電或充電。

3、新裝變壓器投入運行時，應以額定電壓進行沖擊，沖擊次數和試運行時間按有關規定或啟動措施執行；變壓器空載運行時，應防止空載電壓超過允許值。

4、變壓器并列運行的條件：（1）結線組別相同。（2）電壓比相同。（3）短路電壓相等。

電壓比不同和短路電壓不等的變壓器經計算和試驗，在

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任一臺都不會發生過負荷的情況下，可以并列運行。

5、倒換變壓器時，應檢查并入的變壓器確已帶上負荷，才允許停其他變壓器。

6、并列運行的變壓器，倒換中性點接地刀閘時，應先合上要投入的中性點接地刀閘，然后拉開要停用的中性點接地刀閘。

第145條 開關、刀閘操作

1、開關合閘前，廠站必須檢查繼電保護已按規定投入。開關分、合閘后，廠站必須檢查確認開關三相位置。

2、開關操作時，若遠方操作失靈，廠站規定允許就地操作時，必須進行三相同時操作，不得進行分相操作。

3、母線為3/2接線方式，設備送電時，應先合母線側開關，后合中間開關；停電時則反之。

4、刀閘的操作范圍：

（1）在電網無接地故障時，拉合電壓互感器。（2）在無雷電活動時拉合避雷器。

（3）拉合220kV及以下母線和直接連接在母線上的設備的電容電流，拉合經試驗允許的500kV母線。

（4）在電網無接地故障時，拉合變壓器中性點接地刀閘。（5）與開關并聯的旁路刀閘，當開關合好時，可以拉合開關的旁路電流。

（6）拉合3/2接線的母線環流。其他刀閘操作按廠站現場規程執行。第146條 母線操作

1、母線的倒換操作，必須使用母聯開關。

2、備用母線和檢修后的母線，充電時現場應投入母聯開關的保護，充電良好后方可進行倒換操作。母線倒換操作時，36

第九章 調度操作管理

現場應斷開母聯開關操作電源。

3、無母聯開關、母聯開關無保護的雙母線倒換操作和用刀閘分段的母線送電操作，必須檢查備用母線確無問題，才可使用刀閘充電。

4、母線倒閘操作過程中，現場負責保護及安全自動裝置二次回路的相應切換。

5、進行母線倒閘操作時應注意：（1）對母差保護的影響。

（2）各段母線上電源與負荷分布的合理性。（3）主變中性點接地方式的適應性。（4）防止PT對停電母線反充電。

（5）向母線充電時，應注意防止出現鐵磁諧振或因母線三相對地電容不平衡而產生過電壓。

第147條 線路操作

1、線路停電操作順序：

拉開開關，拉開線路側刀閘，拉開母線側刀閘，在線路上可能來電的各端合接地刀閘（或掛接地線）。

線路送電操作順序： 拉開線路各端接地刀閘（或拆除地線），合上母線側刀閘，合上線路側刀閘，合上開關。

值班調度員下令合上線路接地刀閘（或掛地線）即包括懸掛“禁止合閘，線路有人工作”的標示牌；值班調度員下令拉開線路接地刀閘（或拆除地線）即包括摘除“禁止合閘，線路有人工作”的標示牌。

2、雙回線或環形網絡解環時，應考慮有關設備的送電能力及繼電保護允許電流、電流互感器變比、穩定極限等，以免引起過負荷跳閘或其他事故。

山東電力系統調度管理規程 3、500kV、220kV雙回線或環網中一回線路停電時，應先拉開送電端開關，后拉開受電端開關，以減少開關兩側電壓差，送電時反之；如一側發電廠，一側變電站，一般在變電站側停送電，發電廠側解合環。有特殊規定的除外。

直配線路停電時一般先拉開受電端開關，后拉開送電端開關。送電時反之。

4、操作220kV及以上電壓等級的長線路時應考慮：（1）勿使空載時受端電壓升高至允許值以上。（2）投入或切除空線路時，勿使電網電壓產生過大波動。（3）勿使發電機在無負荷情況下投入空載線路產生自勵磁。

第148條 新建線路投入運行時，應以額定電壓進行沖擊，沖擊次數和試運行時間，按有關規定或啟動措施執行。

第149條 500kV高壓并聯電抗器送電前，電抗器保護、遠方跳閘裝置應正常投入，500kV線路高抗（無專用開關）投停操作必須在線路冷備用或檢修狀態下進行。

第150條 解、并列操作

1、值班調度員在解、并列操作前，應認真考慮可能引起的電壓、頻率（ACE）、潮流、繼電保護與安全自動裝置的變化，并通知有關單位。

2、準同期并列的條件：（1）相序、相位相同。（2）頻率相同。（3）電壓相同。

3、并列時調整頻率的原則：

（1）發電機與電網并列，應調整發電機的頻率，可在任一穩定頻率進行。

第九章 調度操作管理

（2）電網與電網并列，應調整頻率不符合標準的電網或容易調整的電網。兩電網并列可在49.9赫茲至50.1赫茲之間任一穩定值進行。

4、并列時調整電壓的原則：

（1）發電機與電網并列，調整發電機電壓，并列點兩側電壓偏差在1%以內。

（2）電網與電網并列，并列點兩側電壓偏差應在5%以內，無法調整時，允許電壓差20%。

5、電網解列時，應將解列點有功、無功調整至零。有困難時，可在有功調整至零，無功調至最小的情況下解列。

凡有并列裝置的廠站運行人員必須達到能操作并列的要求。

第151條 解、合環操作

1、值班調度員在解、合環前，應認真考慮繼電保護、安全自動裝置、潮流變化、設備過載、電壓波動等變化因素，必要時應對電網進行在線安全計算分析，并通知有關單位。

2、解、合環應使用開關，未經計算試驗不得使用刀閘。

3、環形網絡只有相位相同才允許合環。

4、合環操作有條件的應檢查同期，電壓差不超過20%，相角差不超過30度（經計算各元件過載在允許范圍內）。

第152條 零起升壓操作

1、擔負零起升壓操作的發電機，需要有足夠的容量，對長距離高壓線路零起升壓時，應防止發電機產生自勵磁。零起升壓前，發電機強勵、自動電壓調整裝置、失磁保護退出，聯跳其他非零起升壓回路開關壓板退出，其余保護均可靠投入。

2、升壓線路保護完整并投入，重合閘退出，聯跳其他非

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零起升壓回路開關壓板退出。

3、對主變壓器或線路串變壓器零起升壓時，變壓器保護必須完整并可靠投入，中性點必須接地。

4、零起升壓系統必須與運行系統有明顯斷開點。

第十章 電力系統事故及異常處理

第十章

電力系統事故及異常處理

第一節 事故處理一般原則

第153條 省調值班調度員在事故處理時接受網調值班調度員指揮，是省調管轄范圍內電力系統事故處理的指揮者，應對省調管轄范圍內電力系統事故處理的正確性和及時性負責。

第154條 事故處理的主要任務：

1、迅速限制事故發展，消除事故根源，解除對人身和設備安全的威脅，防止系統穩定破壞或瓦解。

2、用一切可能的方法，保持對用戶的正常供電。

3、迅速對已停電的用戶恢復送電，特別應優先恢復發電廠廠用電、變電站站用電和重要用戶的保安用電。

4、調整電網運行方式，使其恢復正常。

第155條 電網發生事故時，運行值班人員應立即向省調值班調度員簡要報告開關動作情況，待情況查明后及時匯報下列情況：

1、跳閘開關（名稱、編號）及時間、現象。

2、繼電保護和自動裝置動作情況，故障錄波及測距。

3、表計擺動、出力、頻率、電壓、潮流、設備過載等情況。

4、人身安全和設備運行異常情況。

第156條 事故單位處理事故時，對調度管轄設備的操作，應按值班調度員的指令或經其同意后進行。無須等待調度指令者，應一面自行處理，一面將事故簡明地向值班調度員報告。待事故處理完畢后，再作詳細匯報。網調管理設備

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和網調省調雙重調度設備發生故障時，省調在進行處理的同時報告網調。

第157條 為了迅速處理事故，防止事故擴大，下列情況無須等待調度指令，事故單位可自行處理，但事后應盡快報告值班調度員：

1、對人身和設備安全有威脅時，根據現場規程采取措施。

2、廠（站）用電全停或部分停電時，恢復送電。

3、電壓互感器保險熔斷或二次開關跳閘時，將有關保護停用。

4、將已損壞的設備隔離。

5、電源聯絡線（網調調度設備除外）跳閘后，開關兩側有電壓，恢復同期并列或合環。

6、安全自動裝置（如切機、切負荷、低頻解列、低壓解列等裝置）應動未動時手動代替。

7、本規程及現場規程明確規定可不等待值班調度員指令自行處理者。

第158條 電網事故過程中，各單位應首先接聽上級調度的電話。非事故單位應加強設備監視，簡明扼要地匯報事故象征，不要急于詢問事故情況，以免占用調度電話，影響事故處理。

第159條 值班調度員在處理事故時應特別注意：

1、防止聯系不周，情況不明或現場匯報不準確造成誤判斷。

2、按照規定及時處理異常頻率、電壓。

3、防止過負荷跳閘。

4、防止帶地線合閘。

5、防止非同期并列。

第十章 電力系統事故及異常處理

6、防止電網穩定破壞。

7、開關故障跳閘次數在允許范圍內。

第160條 值班調度員在處理事故中，要沉著、果斷、準確、迅速。處理事故期間非有關人員應主動退出調度室，有關人員應協助值班調度員處理事故。事故處理告一段落，應迅速將事故情況匯報上級值班調度員及有關領導。

第161條 在事故處理過程中，為縮小事故范圍、防止設備損壞、解救觸電人員以及對電網的緊急調整等進行的操作稱之為應急處理操作。是否為應急處理操作，由值班調度員認定。

值班調度員發布應急處理操作的調度指令稱為應急指令。

第162條 應急指令的執行

1、受令單位接到值班調度員發布的應急指令后，在保證安全的前提下，應盡可能提高應急處理操作的速度。

2、執行應急指令時可不用操作票，但應做好記錄。

3、對于無人值守變電站，操作單位執行應急指令時，能遙控的設備必須用遙控操作。

4、應急處理過程中，現場可采取一切通信方式盡快與調度聯系。

5、執行應急指令需要解鎖操作時，可由操作隊或變電站當值負責人下令緊急使用解鎖工具，發電廠由當值值長下令緊急使用解鎖工具，操作完畢后應及時向防誤閉鎖專責人匯報。

6、執行應急指令優先于執行正常操作指令。

第163條 事故處理時，要全部錄音并做好記錄。對重大事故當值調度員應在3日內寫出事故報告。

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第164條 重大電網事故，要組織有關人員討論分析，總結經驗教訓，制定相應的反事故措施。

第165條 交接班時電網發生事故，應停止交接班。由交班調度員（運行人員）進行處理，接班調度員（運行人員）協助，待事故處理告一段落后，再進行交接班。

第二節 頻率異常處理

第166條 電網發生事故導致跨省聯絡線送受電偏離計劃時，省調值班調度員應立即報告網調，按照網調要求采取措施盡快恢復聯絡線計劃。

第167條 當電網頻率低于49.8赫茲時，省調值班調度員按照網調值班調度員指令立即調整發電廠出力，解列抽水工況運行的抽水蓄能機組，啟動抽水蓄能機組發電工況運行。當電網備用出力不足時，省調值班調度員立即對地調值班調度員下達限電或事故拉路指令。地調接到指令后，應在15分鐘內完成。

當頻率低至49.5赫茲且有繼續下降趨勢或低于49.8赫茲持續時間超過15分鐘以上時，省調值班調度員按照省調事故拉路序位直接拉路，使頻率低于49.8赫茲的持續時間不超過30分鐘。

第168條 當電網頻率低于49.25赫茲時，各發電廠、變電站（或監控中心）運行值班人員應主動迅速地將裝有低頻自動減負荷裝置應動而未動的線路拉閘；抽水蓄能電站值班人員將抽水工況運行的機組解列，自行啟動機組發電工況運行。

當頻率低于49.0赫茲時，各地調值班調度員應立即自行按“事故拉路序位”拉閘，使頻率恢復至49.0赫茲以上。

第十章 電力系統事故及異常處理

當頻率低于48.5赫茲時，發電廠運行人員按本廠“事故拉路序位”立即拉閘，使頻率恢復至49.0赫茲以上，然后匯報省、地調值班調度員。

當頻率低于48.0赫茲時，省調值班調度員、地調值班調度員、發電廠值長可不受事故拉路序位的限制自行拉停負載線路或變壓器，使頻率恢復至49.0赫茲以上。

第169條 當電網頻率低于46.0赫茲時，按所管轄調度機構批準的“保廠用電方案”，發電廠可自行解列一臺或數臺發電機帶本廠廠用電和地區部分負荷單獨運行，同時將其他機組自行從電網解列(如現場規程有明確規定，按現場規程執行)。

第170條 當電網頻率恢復至49.0赫茲，電壓恢復至額定電壓的90%以上時，解列運行的發電廠應主動聯系值班調度員將解列的發電機并入電網。

第171條 電網低頻率運行時，對拉閘和低頻自動減負荷裝置動作跳閘的線路，需在頻率恢復到49.8赫茲以上，并征得省調值班調度員的同意，方可送電(需送保安電源者除外)。省調下令拉閘的設備由省調下令恢復送電。

第172條 當電網頻率持續偏高且無法調整時，省調值班調度員可令各廠采取措施降低出力或讓部分機組滑減出力直至停機。

第173條 下級調度機構未按上級調度機構指令或有關規定及時限電或拉閘，所引起的一切后果由其負責。

第174條 一般情況下，電網頻率超過50±0.2赫茲的持續時間不應超過20分鐘；頻率超過50±0.5赫茲的持續時間不應超過10分鐘。任何情況下，頻率超過50±0.2赫茲的持續時間不得超過30分鐘;頻率超過50±0.5赫茲的持續時

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間不得超過15分鐘。

第175條 局部電網解列時，裝機容量小于3000MW的電網正常頻率為50±0.5赫茲。一般情況下，頻率超過50±0.5赫茲的持續時間不應超過20分鐘;頻率超過50±1赫茲的持續時間不應超過10分鐘。任何情況下，頻率超過50±0.5赫茲的持續時間不得超過30分鐘;頻率超過50±1赫茲且持續時間不得超過15分鐘。

第三節 電壓異常處理

第176條 一般情況下，220kV及以上母線電壓超出規定電壓±5%的持續時間不應超過1小時；超出規定電壓±10%的持續時間不應超過30分鐘。任何情況下，電壓超出規定電壓±5%的持續時間不得超過2小時；超出規定電壓±10%的持續時間不得超過1小時。

第177條 當220kV及以上母線電壓低于規定電壓的95%時，省調值班調度員采取措施使電壓恢復正常，必要時在低電壓地區限電。

當電壓低于規定電壓的90%時，省調值班調度員應立即在低電壓地區事故拉路，直至電壓恢復正常。

第178條 當發電機電壓降至額定電壓90%以下時，現場運行值班人員應利用發電機事故過負荷能力，增加無功出力以維持電壓，同時報告所屬調度值班調度員處理，若電壓下降很快，低于額定電壓的85%，發電廠可按事故拉路順序自行拉路，使電壓恢復到額定值90%以上，再向值班調度員報告。

第179條 當220kV及以上母線電壓高于規定電壓的105%時，現場運行值班人員應及時匯報省調值班調度員。省46

第四篇：聯網后《山東電網調度規程》補充規

聯網后《山東電網調度規程》的補充規定

第一節 總則

第1條 為了加強電網調度管理工作，適應與華北電網聯網運行的需要，保證電網安全、優質、經濟運行，根據《電力法》、《電網調度管理條例》、《華北電網調度管理規程》、《山東電網調度規程》，結合山東電網的具體情況，制定本規定。

第2條 山東電網通過網間聯絡線并入華北主網，是華北電網的組成部分。

第3條 山東電網調度機構在調度業務上接受華北電力調度局(以下簡稱網調)領導。

第二節 管轄范圍劃分

第4條 山東電網內網調調度設備為：500KV辛聊I、II線（包括線路高抗），聊城站500KVI、II母線，5051、5052、5041開關及所屬刀閘。

第5條 山東電網內網調和省調雙重調度設備為：500KV聊城站5011－

1、5012－

2、5031－

1、5033－

2、5043－2刀閘和5042開關及所屬刀閘。

第6條 山東電網內網調管理設備為：

1、山東電網內500KV聯絡線；

2、符合下述條件之一的發電機組（1）直接接于500KV網絡的機組；

（2）對主網安全穩定水平有明顯影響的機組；

（3）可能對全網電能質量有明顯影響的額定容量500WM及以上的機組。

目前山東電網內網調管理設備詳見附錄。

第三節 調度管理制度

第7條 省調值班調度員在值班期間，接受網調值班調度員指揮，并負責正確執行網調值班調度員的調度命令。聊城變電站值班員同時接受網調、省調值班調度員的指揮。

第8條 網調調度的設備，未經網調值班調度員的許可，發電廠、變電站和省調值班人員不得改變設備狀態，但對人身或設備安全有威脅者除外。按現場規程緊急停用的設備，在停用之后應立即報告網調值班調度員。網調管理或不屬網調調度設備的操作，如對系統運行方式有重大影響(如電網頻率和聯絡線潮流變化等)，應得到網調值班調度員的許可后才能進行操作。

第9條 網調調度設備狀態改變前、后，現場值班人員應及時向省調調度員匯報。網調管理省調管轄的設備，在操作前應征得網調許可后操作，操作畢應及時向網調匯報，發生故障時，省調在進行處理的同時報告網調。

第10條 廠、站值班人員同時接到網調與省調互相矛盾的調度命令時，應報告網調，如網調再次命令時應按網調命令執行，并向省調說明。

第11條 網調和省調雙重調度的設備，該設備雙方均可操作，但操作方在操作前、后均要通知對方。

第12條 遇下述情況之一者,省調值班調度員應立即報告網調： 1、300MW及以上機組故障掉閘；

2、發電廠全停；

3、電網解列成兩部分或多部分；

4、大面積停電或極重要用戶停電；

5、發生穩定破壞事故；

6、重大傷亡事故；

7、重要設備嚴重損壞。

第13條 電網發生事故時，網調調度管轄范圍內事故單位的現場運行人員或省調值班調度員，必須立即將事故情況（開關掉閘的時間、繼電保護與自動裝置動作情況、頻率、電壓、潮流變化等）報告網調值班調度員。

第14條 電網發生事故時，省調值班調度員盡快將網調管理設備的故障情況匯報網調調度員。省網內發生與網間聯絡線有關的事故，省調值班調度員應及時將省網有關事故情況匯報網調值班調度員，事故處理完畢后，應及時向網調值班調度員匯報詳細情況。

第15條 根據事故處理的需要，對于非網調調度管轄的設備，網調有權通過省調或直接進行調度指揮。

第16條 網間聯絡線掉閘造成山東電網與主網解列時，山東電網的頻率由省調負責調整。

第四節 檢修管理

第17條 每月25日前，省調將本網的下月檢修計劃（含試驗項目）上報網調，屬網調調度范圍及管理的設備由網調批準。

第18條 網調調度及管理設備的檢修雖已在月度計劃中批準，但有關單位仍需在檢修前2個工作日10時前向省調提出申請、省調在前1個工作日12時前向網調提出申請。網調在開工前1個工作日16時前批復，省調在開工前1個工作日17時前通知有關單位。

第19條 網調調度設備的檢修或試驗雖經批準，但在檢修或試驗開始前，仍須得到網調值班調度員下達的施工命令后才能進行。

第20條 網調管理設備的檢修或試驗雖經批準，但在退出運行或備用前，仍須得到網調值班調度員的許可后才能進行。

第21條 山東電網內的網調調度設備的檢修統一由省調向網調值班調度員提出申請。發電廠和變電站內設備的檢修施工令由網調值班調度員下達給廠、站值班人員，聯絡線的檢修施工令由網調值班調度員下達給省調值班調度員。完工后由受令單位向網調值班調度員交令。

第22條 省調調度管轄的設備進行檢修，如影響或要求改變華北主網運行方式，應在檢修開始前2日12時前向網調值班調度員提出申請，同意后再行批答有關申請單位。該檢修的有關操作仍按調度范圍進行。

第23條 屬于第20、21、22條內容的檢修工作，在開、竣工后網調或省調應通知對方。

第24條 網調調度和管理設備發生異常，可隨時向網調值班調度員提出臨時檢修申請。事故檢修的申請，可隨時向網調值班調度員提出。

第25條 無論任何原因原定檢修的設備在預定時間未停下來，則將原批準的檢修時間予以縮短，完工時間不變。如必須延遲完工時間而對華北主網無顯著影響者，可由網調值班調度員批準，否則須經網調領導批準。

第26條 嚴格禁止未經申請及批準手續而擅自在已停電的設備上進行工作。

第27條 有關元旦、春節、五一勞動節和十一國慶節等節日檢修計劃和聯絡線送受電計劃由省調于節前12天向網調提出。網調在上述節日的前三天予以回復。省內各單位應在節前十五天向省調提出設備檢修計劃。

第五節 頻率及聯絡線功率調整

第28條 當山東電網與華北主網解列時，由省調負責解列電網的調頻工作，AGC控制方式按維持系統頻率在50Ｈz目標值控制，使系統頻率在５０±0.1Ｈz范圍內。第29條 山東電網區域控制偏差（ACE）調整由省調（或網調）值班調度員負責。發電廠值長、地調值班調度員對確保區域控制偏差（ACE）在規定范圍，與上級調度機構值班調度員負有同等責任。

第30條 當省網與華北主網聯網運行時，由網調指定聯網調頻模式。正常情況下，按網間聯絡線功率及頻率偏差控制（TBC）方式控制，省調控制省網區域控制偏差（ACE）在規定范圍內。

負責控制區域控制偏差（ACE）的電廠由省調確定。正常情況下由投入AGC功能的發電機組負責；特殊情況下可以指定有條件的電廠進行人工調整。當控制區域控制偏差（ACE）的電廠失去控制能力，發電廠值長應立即向省調值班調度員匯報，省調值班調度員應重新指定電廠進行控制。

第31條 任何情況下，網間聯絡線不能超過穩定控制極限和設備安全電流運行。

第32條 網間聯絡線送受電計劃曲線一經確定后應嚴格執行。省調由于特殊情況，需要修改次日的聯絡線計劃曲線時，應于當日12時前向網調提出申請，網調平衡協調后，于當日16時以前給予明確答復。

第33條 山東電網局部發生事故導致網間聯絡線送受電偏離計劃曲線時，省調值班調度員應立即報告網調，同時主動采取一切措施盡快恢復聯絡線計劃曲線。

第34條 山東電網發生事故導致頻率超出50±0.1Hz時，省調值班調度員應立即向網調報告，同時迅速采取有效措施，調整聯絡線潮流在規定范圍內。若山東電網在發生事故后10分鐘內不能維持聯絡線潮流在規定范圍內，則省調值班調度員應按網調值班調度員下達的聯絡線潮流控制警告或事故拉路命令執行，在10分鐘內將聯絡線控制在計劃曲線以內。

第35條 當頻率低于49.80Hz時，省調值班調度員應按網調值班調度員下達的事故拉路令執行，在10分鐘內執行完畢。

第六節 附則

第36條 本補充規定未盡事宜，按《華北電網調度管理規程》和《山東電網調度規程》執行。

第37條 《山東電網調度規程》及本補充規定如與《華北電網調度管理規程》相抵觸者，按《華北電網調度管理規程》執行。

附錄 山東電網內網調管理設備

500kV線路：鄒濟、鄒淄、華濟、華濱、濟淄、鄒蒙、蒙照、照嶗、濰嶗、濰陽、淄濱、淄濰、濟長I、濟長II、聊長I、聊長II線

發電機組： 鄒縣電廠#3、4、5、6，華德電廠#4、5、6，聊城電廠#

1、2機

第五篇：山東青年政治學院主持人大賽規程

山東青年政治學院主持人大賽規程

一、比賽流程

1、初選

參賽內容：

（1）、自我介紹 1分鐘(要求體現個人特色)

（2）、自備稿件朗讀2分鐘(考察參賽選手的普通話標準程度，篩選出普通話較好，基本素質良好的專業選手6名，非專業選手9名進入決賽)

（3）即興評述（由選手現場抽題2分鐘準備時間現場評述）

題目：①談談你對目前大學生就業難的看法

②你對男女就業機會不平等有什么樣的看法

③你認為現在還需要長征精神嗎？談談你對長征精神的看法

④談談你對大學生為求職而整容的現象⑤談談你對網戀的看法

⑥談談你對遠親不如近鄰的看法

⑦談談你最欣賞的歌手

⑧說說你最喜歡的主持人該先擇業

⑨請你評析一檔娛樂欄目

⑩談談你最喜歡的一部影視作品

⑾談談你對選秀節目的看法

⑿紅樓夢選秀活動紅極一時，你認為經典是否可以再現

⒀你是怎么看待現在比較流行的方言類節目的⒁你是如何看待目前存在的中國中學生出國熱⒂談談你對課桌文化的看法

⒃你認為當今大學生是應該先就業還是應

⒄談談你的家鄉最值得你驕傲的地方

⒅“偽娘”文化等反串之風是否應該封殺⒆你贊成“校園禁穿黑絲襪”嗎？

⒇電視相親節目被叫停，你怎么看？

(21)大學生軍訓該不該取消?

(22)嚴苛校規禁看湖南衛視引爭議

(23)你是如何看待公車私用的(24)談談創新和繼承的關系

(25)你是如何看待中國年味越來越淡的現象

(26)談談你對博客的認識

(27)你是如何看待高分低能的(28)大學生應該以專為主還是應該以博為主

(29)大學生打工的利與弊

(30)研究生當環衛工人，對此你是怎么看的注：初賽需選出專業組選手6名即主持與播音專業的學生，非專業組選手9名。

2、決賽

賽前準備：

15名參賽選手分為專業組6名（1-6號）和非專業組9名（7-15號），選手參賽號碼由抽簽決定。

決賽流程：

（1）、開場舞《最美的太陽》（由15名選手表演）

（2）、主持人登臺

主持人開場臺詞：（見附錄1）

選手由1號到15號依次進行個性展示.（要求必須包括系別和分組，其余內容由選手自己決定）

第一環節“個展千秋”

由選手自備一段節目主持，然后由評委在評分表第一環節的空欄上打分。統計分數期間由文藝部干事耿娜演唱歌曲《SKATER BOY》。

（表演時，由分數統計員快速統計分數并將淘汰名單遞給主持人，淘汰人數為專業組一人非專業組兩人，表演結束后全體選手和主持人上臺）

第二環節“創意無限”

選手們將從主持人手中的盒子里現場抽題進行創意主持，即打破原有固定的主持方式，展現不一樣的主持風格。統計分數期間由系文藝部組織一個舞蹈節目（待定）。

注：（1）、選手上臺抽題，由主持人宣布題目，然后有請選手開始，結束后選手下臺主持人有請下一位選手，依次類推，評委打分，所有選手結束后分數統計員快速記分。

（2）、所有選手結束后，主持人同選手一起上臺，主持人對剛才選手表現闡述自己的看法以緩和時間供記分員統計分數并將淘汰名單遞給主持人，淘汰人數為專業組一人非專業組兩人。

（3）、題目包括：

新年晚會節目主持，娛樂新聞主持，體育評論現場主持，名人采訪節目主持，少兒節目主持，旅游咨詢節目主持，熱點聚焦節目主持，天氣預報主持，新聞聯播主持，快男選秀現場主持。

第三環節“熱點聚焦”

由選手針對當今社會中存在的熱點問題或近來發生的事情進行解讀，要求選手觀點明確，思維清晰，邏輯分明，有自己獨特的看法和觀點。

社會熱點：

（1）、雙匯“瘦肉精”問題、（2）、日本核輻射問題

（3）、搶鹽**

（4）、濟南一菜農因菜價過低上吊自殺

（5）、留學生刺傷母親，只有一外國人上前幫助

（6）、房價高居不降

（7）、北大對“思想偏激學生”進行會商

（8）、上海某廠家大量生產染色饅頭并向多家超市供應

（9）、京哈高速上攔車救狗

（10）、河南師大百首紅歌進食堂，大學生將一遍吃飯一邊聽歌

（11）、畢業大學生就業難

（12）、長沙水泥罐車司機與人糾紛后連撞13車致5死6傷

（13）、任志強拒絕清華畢業生

（14）、蒙牛學生奶導致某小學200余名學生中毒

（15）、某些政府部門強行拆遷釀成悲劇

（所有選手闡述結束后，主持人和所有選手一同上臺，主持人針對選手剛才的表現闡述自己的看法以緩和時間供記分員統計分數并將淘汰名單遞給主持人，淘汰人數為專業組一人非專業組兩人，沒有淘汰的選手直接進入第五環節）

第四環節“才藝展示”之強手復活賽 被淘汰的選手按選手號碼依次進行才藝展示。專業組和非專業組各復活1名選手。

第五環節“唇槍舌劍”之強手復活賽 選手經過抽簽自動分成兩組，專業組4人和非專業組4人，進行2場辯論賽。最終決定冠軍歸屬。

統計分數期間由***演唱歌。

（辯論期間評委打分，記分員統計分數并將晉級選手名單即專業組和

非專業組各一名選手的名字交給主持人，由主持人宣布名單）最后由主持人宣布獲獎名單并致結束詞。

七、獎項設置

專業組：冠軍 亞軍 季軍

非專業組：冠軍 亞軍 季軍

單項獎：最具潛質獎，最佳上鏡獎，最佳口才獎，最佳勇氣獎，最佳實力獎，最佳表現獎，特別風格獎，最具創意獎，最佳氣質獎

八、評分標準

1.主持人比賽評分標準

語言面貌——普通話發音正確，聲音大小適合，口齒伶俐，語速適中；（2分）

整體感覺——衣著形象表現了大學生的氣質風貌，動作、表情方面與表達相匹配，臺風；（2分）

臨場發揮——及時有效的表達；（1分）

創意體現——這是是否能贏得觀眾的喜歡；（1分）

時間控制——在時間限制內完成規定的項目（時間詳看時間列表）；（1分）

政治傾向——在現象主持中有正確的政治傾向；（1分）

語言感染——通過語言展示表演體現語言表達和組織能力。（2分）

2.才藝展示評分標準

整體感覺——衣著形象表現了大學生的氣質風貌、動作、表情方面與表達相匹配，臺風；（3分）

舞臺表現力——（4分）

藝術水準——（3分）

院團委文化傳播系團總支

二〇一一年四月二十六日