第一篇：安全工作體會-每位員工也應(yīng)該是安全第一責(zé)任人

安全工作體會－每位員工也應(yīng)該是安全

第一責(zé)任人

安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾能否安居樂業(yè)，事關(guān)企業(yè)能否可持續(xù)發(fā)展，事關(guān)經(jīng)濟建設(shè)大局。各單位、各級管理人員都把安全作為頭等大事來抓，將主要負(fù)責(zé)人列為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。把主要領(lǐng)導(dǎo)作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，目的是通過明確責(zé)任來確保安全生產(chǎn)。但我認(rèn)為，每一名員工也是安全第一責(zé)任人。理由有四：

一，安全生產(chǎn)是企業(yè)全體員工共同面對的問題。崗位不同，任務(wù)不同，安全生產(chǎn)的責(zé)任也不同，管理者承擔(dān)的是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，技術(shù)人員承擔(dān)解決事故隱患的技術(shù)責(zé)任，生產(chǎn)者和操作者則承擔(dān)安全生產(chǎn)的落實責(zé)任。事故往往在具體操作中發(fā)生，因此距離事故隱患最近的生產(chǎn)者，也是一線生產(chǎn)的第一安全責(zé)任人。

二，安全生產(chǎn)涉及企業(yè)每位員工和每個層面，體現(xiàn)在所有員工的行為、習(xí)慣和理念里。領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)著安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，但在具體生產(chǎn)中，領(lǐng)導(dǎo)不可能每時每刻都盯著每位員工的每個動作，關(guān)注到每一個具體方面。這就要求所有員工都要在自己崗位范圍內(nèi)做到安全，企業(yè)才可能安全。

三，如果僅僅強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人，而不讓員工認(rèn)識到自己對安全生產(chǎn)的責(zé)任，員工就不會主動追求安全，就不能在思想上對安全給予足夠重視，實現(xiàn)由要我安全到我要安全的轉(zhuǎn)變，就有可能對一些安全生產(chǎn)措施執(zhí)行不到位或不徹底，在具體操作或行為上就會打折扣，其結(jié)果當(dāng)然就可想而知了。

四，如果不充分認(rèn)識每一名員工都是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，在事故責(zé)任追究上，當(dāng)事后諸葛亮或亡羊補牢，固然可以堵塞漏洞，降低以后事故發(fā)生幾率，但對已造成的各種損失，后悔都晚了。

讓各級領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人切實承擔(dān)起安全生產(chǎn)第一責(zé)任的同時，千萬不要忘記，每一名員工都是安全第一責(zé)任人。安全生產(chǎn)是我們大家的事，只有每個人都做到安全生產(chǎn)，才有企業(yè)整體的安全。

第二篇：當(dāng)好第一安全責(zé)任人

當(dāng)好第一安全責(zé)任人

【導(dǎo)讀】凡第一安全責(zé)任人，都要恪盡職守，勇于擔(dān)當(dāng)，挑起重任，不放過任何安全隱患，避免或減少傷亡事故發(fā)生，讓“安全之花”在藍天白云下綻放。

蔚藍色的天空，掠過“人”字形的雁陣。飛在最前面的頭雁，時不時傳來了“嘎嘎”的叫聲，好像在說，后面的，快跟上來，別掉隊。一路上，晝飛夜眠，不知要操多少心，克服多少困難，才能安全到達目的地。我看到頭雁，想起了企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，他們應(yīng)該對屬下負(fù)責(zé)，履行其職責(zé)，保護其生命安全。不要忘記，自己是第一安全責(zé)任人，能否創(chuàng)造一個安全生產(chǎn)的作業(yè)場所和良好環(huán)境，在某種意義上講，取決領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任心以及對安全工作的態(tài)度。

我曾當(dāng)過礦工，是否平平安安挖煤，高高興興升井，并不是件容易的事。能否保護自己，又取決我們的隊長或班組長，他們的行為關(guān)系到工友們的生命安全。挖煤的都知道，采場是千變?nèi)f化的，有斷層擋道，瓦斯騷擾，還有頂板搗蛋，給挖煤的制造了諸多麻煩。如果我們單純要煤炭，要生產(chǎn)效益，瓦斯超限也在作業(yè)，那后果是可想而知的。一旦發(fā)生瓦斯爆炸事故，隊長或班長是脫不了干系的，因為他們負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。我曾記得，我的班長叫馬士俊，別看他是老師傅，但他警惕性高，哪里有險情，帶頭處理，并轉(zhuǎn)危為安。有一次，采場來壓了，山雨欲來風(fēng)滿樓，頂板痙攣了，十幾棵礦柱跳起了迪斯科，甚至扭成了麻花狀，眼看頂板要塌下來了，情況十分危險，他沒有猶豫，右胳膊夾著礦柱，左手拎著大錘，蹭、蹭、蹭地竄到了采場，在其他工友協(xié)助下，沒用多大工夫，補上折斷的礦柱。采場又恢復(fù)平靜，即將大冒頂?shù)氖鹿?，就這樣平息了。過后我問師傅，難道你不怕死嗎？他笑

了笑說，我是班長，采場安全由我來負(fù)責(zé)。幾十年過去了，他的話仍在耳畔回響。當(dāng)好第一安全責(zé)任人，不僅說在嘴上，而且還要落實到行動上。如果你是廠（礦）長，既要有長遠打算，又要有安全措施；既要考慮安全發(fā)展，又要有較大投入。我最近回了一趟“娘”家——遼寧北票冠山礦422采煤隊，跟現(xiàn)任隊長張華軍聊起隊的發(fā)展史，他告訴我，礦上投入很大，加大了煤層“先抽后采”力度，避免了瓦斯超限。我們隊干部堅持跟班下井，寸步不離采場，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時處理，別說沒有重傷以上事故，連輕傷都很少出現(xiàn)。我問他，這樣做不覺得累嗎？他笑了笑說，如果發(fā)生事故，非但受到嚴(yán)厲的處罰，相反受到良心的譴責(zé)。我是隊里第一安全責(zé)任人，由于我的失職或瀆職，給工友造成不同程度的傷害，那我就成了歷史的罪人。我在想，之所以我的“娘”家零事故，或許與第一安全責(zé)任人有直接關(guān)系。

還有這樣一位班長，他就是中平能化集團七星公司開拓四隊白國周，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)的各項制度，不斷探索班組安全管理的新方法。他先后總結(jié)提煉了理念引領(lǐng)法、班前禮儀法、指令處理法、“三不少”隱患排查法、“三必談”身心調(diào)適法、“三快三勤”現(xiàn)場管理法、互助聯(lián)保法、手指口述交班法、親情和諧法等“班組安全管理九法”，并堅持把這些管理方法運用到生產(chǎn)實踐中去，創(chuàng)造了22年沒有出現(xiàn)任何安全事故的奇跡。國家領(lǐng)導(dǎo)人對 “白國周班組管理法”給予充分肯定和高評價，并作出重要批示，要求在全國煤礦系統(tǒng)推廣。班長白國周之所以成為全國班組長的典型。他通過班組管理，把安全工作

做到極致。試想，這樣的班長，這樣的第一安全責(zé)任人，始終堅持以人為本，用實踐詮釋了什么是責(zé)任，什么是責(zé)任心，什么是表率。

安全第一責(zé)任人，又是嚴(yán)格遵章守紀(jì)的人，他視規(guī)章制度為鐵律，像大慶人那樣，做到三老四嚴(yán)四個一樣?；蛟S我過于關(guān)注安全生產(chǎn)，關(guān)愛生命安全，我從諸多事故案例中悟到這樣一個道理，那就是企業(yè)的一把手（包括車間站段班組長），由于他們的失職，或者是不盡責(zé)，發(fā)生這樣或那樣的事故，有的受其牽連，或挨了處分，或負(fù)法律責(zé)任。對此，他們感到冤枉或不理解，甚至抱怨，在他們看來，發(fā)生事故是當(dāng)事人的責(zé)任，好像與他（她）無關(guān)，果真如此嗎？有的“一把手”，的確是能工巧匠，是精英，但他忘記，手下有十幾人或上百人或上千人，他們的生命安全拴在“一把手”的身上，由于他的瀆職或管理不到位，結(jié)果發(fā)生了這樣或那樣的事故。我還認(rèn)識這樣一位班長，他是勞動模范，又是生產(chǎn)能手，但他卻帶頭違章作業(yè)，為求進度，多進米，采用短炮線放炮，非但自己犧牲了，而且殃及了工友。我奉勸企業(yè)一把手，如果你希望自己成功，當(dāng)以恒心為良友、以經(jīng)驗為參謀、以謹(jǐn)慎為兄弟、以希望為哨兵、以安全為生命、鐵肩擔(dān)大任。誰要游戲人生，他將一事無成，既不能主宰自己，又永遠是個奴隸。企業(yè)的一把手，第一安全責(zé)任人，若想事業(yè)有成，成為時代楷模，絕不能游戲人生。所謂游戲人生，就是沒把安全當(dāng)回事，漠視生命，甚至把法律法規(guī)甩在腦后，我行我素，不按客觀規(guī)律辦事。尤其是高危企業(yè)的“一把手”，更要以安全為天，不能有半點閃失，不能對安全隱患手軟，必須把安全責(zé)任落實到人。我認(rèn)為，有一種傾向應(yīng)引起我們的注意，那就是怎樣擺正人和物的關(guān)系，即使規(guī)章制度再嚴(yán)密再科學(xué)，但不能嚴(yán)格執(zhí)行，那也是無濟于是的。

在我看來，要當(dāng)好第一安全責(zé)任人，首先要提高安全素質(zhì)，必須牢固樹立安全第一思想，堅持以人為本方針，這是當(dāng)好第一安全責(zé)任人的關(guān)鍵。

第二，開拓進取，必須打好安全發(fā)展這張牌。所謂安全發(fā)展，是對新時期安全生產(chǎn)

客觀規(guī)律的科學(xué)認(rèn)識和準(zhǔn)確把握，是經(jīng)濟發(fā)展社會進步的必然要求，是保障人民群眾生命財產(chǎn)安全的必然選擇。

第三，做好事故的防治，不放過任何安全隱患，提高自律能力，減少或杜絕違章作業(yè)，創(chuàng)造安全環(huán)保的環(huán)境。

第四，成事在人，謀事在天。要想成就大事，要想掌握安全生產(chǎn)的主動權(quán)，必須樹立“安全責(zé)任大于天”。凡是安全第一責(zé)任人，都應(yīng)成為駕馭客觀規(guī)律的高手，都應(yīng)是個神奇的導(dǎo)演，演譯一出生動活潑的話劇來。在自己所轄的地盤，所管理的企業(yè)，應(yīng)該是一片蔚藍色的天空。安全是職工的生命線，職工是安全的負(fù)責(zé)人。

林則徐有句經(jīng)典：茍利國家生死以，豈因禍福避趨之。

第三篇：第一責(zé)任人安全述職

普寧市燎原中學(xué)2014安全工作述職報告

安全工作第一責(zé)任人：張偉芬

本人，張偉芬，現(xiàn)任普寧市燎原中學(xué)校長，是學(xué)校安全第一責(zé)任人。安全是學(xué)校一切工作的前提和基礎(chǔ)，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在全體教職員工的大力支持下，本人切實履行學(xué)校安全第一責(zé)任人職責(zé)，牢固樹立安定穩(wěn)定第一的理念，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的工作方針，以創(chuàng)建“平安學(xué)?！睒?biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，以“夯基礎(chǔ)，抓重點，強教育，治隱患，保平安”為工作主線，積極推進校園安全文化建設(shè)，努力提升校園安全管理規(guī)范化、制度化水平,確保師生平安和校園穩(wěn)定，現(xiàn)將學(xué)校的安全工作作如下匯報：

一、強化安全責(zé)任意識，完善安全管理機制。

安全責(zé)任重于泰山，為此，我?guī)ь^落實“一崗雙責(zé)”和安全目標(biāo)管理責(zé)任制，與教育組簽訂安全責(zé)任書，并與負(fù)責(zé)人簽訂安全目標(biāo)管理責(zé)任書，明確各自分工和職責(zé)，形成合力，齊抓共管。要求班主任和科任老師簽訂安全責(zé)任書，做到層層落實，責(zé)任到人。把安全責(zé)任進行明確分解細(xì)化，讓安全責(zé)任意識深入學(xué)校所有的教職員工，做到群防群治,力創(chuàng)平安校園。

每學(xué)期開學(xué)初,我對學(xué)校安全管理工作做了統(tǒng)一部署，并對安全工作提出要求，也積極參加上級主管部門召開的安全工作會議，并及時在教職員工大會上向全體教職員工進行宣傳貫徹。在每周的校例會 1 上，我都根據(jù)安全的形勢，對出現(xiàn)的問題逐一分析，或提出要求或給予指導(dǎo)，提出解決方案。

二、講方法，抓實效，多管齊下推進校園安全文化建設(shè)。

講究方法，注意實效是我一直堅守的工作原則。在校園安全文化建設(shè)方面，我更是堅持實效為重，要求把安全工作做到貼近學(xué)生，貼近實際，貼近生活，學(xué)校利用移動信息平臺，在節(jié)假日，汛期、高溫、秋冬干燥季節(jié)發(fā)布安全友情提示，讓它成為特殊時期安全的良師。學(xué)校在校園里張貼有安全標(biāo)語，設(shè)置安全知識宣傳欄，讓它成為師生日常安全的益友。

我經(jīng)常在大小會議場合講安全問題，充分調(diào)動了全體師生做好安全穩(wěn)定工作的積極性和主動性。我要求分管領(lǐng)導(dǎo)、級組長、班主任要廣泛、深入地開展安全的宣傳教育活動，讓交通意識深入師生之心，確保師生生命財產(chǎn)的安全。

加強對學(xué)生法紀(jì)、生命和安全教育是增強學(xué)生思想道德素質(zhì)、預(yù)防青少年學(xué)生違法犯罪，確保安全系統(tǒng)安全穩(wěn)定的重要手段。我積極利用“全國中小學(xué)生安全教育日”、“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日、“11.9”消防宣傳日等有利時機，開展“法紀(jì)、生命、安全”教育，不斷提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，以豐富多彩的活動為載體，強化育人實踐，如舉行圖片展覽，主題班會等開展反邪教警示教育和毒品預(yù)防教育，培養(yǎng)學(xué)生健康的人格和生活情趣。為防止校園踩踏事件的發(fā)生，學(xué)校專門組織校園 2 突發(fā)事件應(yīng)急疏散演練，以增強師生居安思危與憂患意識，提高師生在緊急情況下的自救能力。此外，還組織觀看消防圖片展，消防影視等進一步增強了師生的安全防范意識，提高了安全應(yīng)急技能，真正做到警鐘長鳴。

側(cè)重突出季節(jié)性教育。學(xué)校針對不同季節(jié)、時段，抓住開學(xué)初、放假前，新生入學(xué)等環(huán)節(jié)，重點開展“五防”安全教育（防溺水、防交通安全事故、防火、防電、防食物中毒），切實增強全體學(xué)生的安全防范意識。每學(xué)期邀請法制副校長、消防、交警來校開設(shè)法制講座和安全講座，使學(xué)生樹立安全法制意識，培養(yǎng)學(xué)法，知法，守法，用法的良好習(xí)慣。

加強學(xué)生心理健康教育，重視做好學(xué)生心理疏導(dǎo)工作。我經(jīng)常去了解學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況及思想動態(tài)，對學(xué)生尤其是心理障礙的學(xué)生進行跟蹤教育，并及時進行心理輔導(dǎo)，教會學(xué)生與人交流，以避免校園暴力，傷害事件的發(fā)生。除積極引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識世界、認(rèn)識人生外，還鼓勵學(xué)生積極投身豐富的生活實踐，培養(yǎng)積極樂觀、健康向上的生活態(tài)度。

我也非常注重加強家校聯(lián)系，要求各班主任要主動與家長聯(lián)系，采取家訪、短信、電話聯(lián)系等各種形式，努力暢通家校教育的聯(lián)系渠道，共同教育好學(xué)生。學(xué)校在重要節(jié)假日放假前，都向家長發(fā)“告家長書”，請家長配合學(xué)校，共同做好孩子的安全思想教育工作，共同促進孩子身心健康成長。

三、健全各類安全管理制度，完善各類安全防范機制。

學(xué)校安全工作與其他工作一樣，都需要建立一套完整的、系統(tǒng)的制度，建設(shè)好安全制度文化對穩(wěn)定學(xué)校秩序，保證師生生命財產(chǎn)安全，提高教育教學(xué)質(zhì)量起著保障作用，我校根據(jù)國家法律法規(guī)和上級有關(guān)文件會議精神，建立健全安全制度，使之成為師生安全行為準(zhǔn)則，如值班制度、夜間巡邏與門衛(wèi)制度，安全檢查制度、學(xué)生安全信息報告制度，車輛安全保管制度等。學(xué)校把安全制度匯編成冊，相關(guān)安全管理人員人手一冊，安全管理走上制度化，規(guī)范化軌道。

我主持召開多次安全工作專項會議，分析當(dāng)前學(xué)校中存在的安全問題，責(zé)成政教處制定各種安全工作應(yīng)急預(yù)案。落實維護安全穩(wěn)定工作各項措施，預(yù)防和妥善處置偶發(fā)性事件。對學(xué)?？赡芤l(fā)的群體性事件，做到早發(fā)現(xiàn)，早報告，早控制，早解決。

加強門衛(wèi)管理和校園安全防范管理工作，門衛(wèi)管理是校園安全管理的重要組成部分，為此，要求保安人員二十四小時值班制，把好校門關(guān)，對外來人員，進校車輛進行問詢，審查，登記；處理、制止無業(yè)人員、精神病患者、來歷不明人員進入校園，保證了正常的教學(xué)秩序。

堅持安全隱患排查制度，為給全體師生提供一個安全、和諧的教學(xué)、學(xué)習(xí)環(huán)境。我每月組織班子對校舍、場室、食堂、設(shè)施、設(shè)備進 4 行全面的檢查，并建立安全檢查登記制度，發(fā)現(xiàn)問題，立刻整改，確保安全。

總之，在各級政府教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體師生的共同努力下，學(xué)校實現(xiàn)了全年無事故的目標(biāo)。然而，安全工作不是一朝一夕的事，學(xué)校的安全工作仍存在一些不足之處。今后，我仍將繼續(xù)全身投入，一心一意謀安全，盡職盡責(zé)保安全，統(tǒng)籌協(xié)助抓安全，不斷改進工作，完善制度措施，將校園安全工作推上一個新的臺階。

述職人：張偉芬

2014年12月16日

第四篇：安全第一責(zé)任人職責(zé)

安全第一責(zé)任人安全職責(zé)

1、公司董事長是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對全公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要把安全生產(chǎn)納入領(lǐng)導(dǎo)任期目標(biāo)和企業(yè)經(jīng)營承包責(zé)任制的考核內(nèi)容。

2、認(rèn)真貫徹國家和上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策、法令和上級指示,組織制定并實施全公司安全生產(chǎn)工作計劃、規(guī)章制度和安全規(guī)程。按規(guī)定落實安全生產(chǎn)技術(shù)措施經(jīng)費和獎勵基金。

3、將安全生產(chǎn)工作貫穿企業(yè)管理的全過程，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)經(jīng)濟工作的同時，考核安全工作。

4、負(fù)責(zé)建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu),負(fù)責(zé)配備專職安全技術(shù)管理人員和安全工程師,定期主持召開安委會會議,及時解決安全生產(chǎn)中的重大問題,組織或參與重大事故的調(diào)查分析,按照“ 四不放過” 原則嚴(yán)肅處理，并對所發(fā)生的傷亡事故調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負(fù)責(zé)。發(fā)生重大事故時,應(yīng)當(dāng)立即組織搶救,并不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守。

5、組織全公司安全檢查。認(rèn)真履行安全承包生產(chǎn)要害部門職責(zé),重視安全信息反饋,認(rèn)真采取措施,整改和消除重大事故隱患。

6、檢查并考核同級副職和隸屬單位正職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。

7、審定新建、改建、擴建工程項目時,遵守和執(zhí)行安全、消防防火和工業(yè)衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工和同時驗收投產(chǎn)的規(guī)定。組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

8、按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向員工提供勞動防護用品，按規(guī)定對員工定期進行體檢。

9、參加安全知識培訓(xùn)、安全檢查和重大安全生產(chǎn)活動。

10、定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況,認(rèn)真聽 取意見和建議,接受職工群眾監(jiān)督。

山東勝油鉆采機械有限公司

安全機動科

第五篇：安全生產(chǎn)第一責(zé)任人

公司總經(jīng)理安全責(zé)任書

1.建立健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確公司各個部門

（車間）各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任

2.組織制定并落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程

3.組織落實建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備安全生產(chǎn)管理人員

4.保障公司安全生產(chǎn)投入

5.組織開展日常檢查，治理防控工作，及時消除安全生產(chǎn)事

故隱患；

6.組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

7.落實新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施與主體工程同

時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

8.參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，并持證上崗；組織從業(yè)人員進行

安全生產(chǎn)教育；

9.組織制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期開展應(yīng)急救

援演練；

10.組織事故救援工作，協(xié)助事故調(diào)整處理，及時準(zhǔn)確完成報

告生產(chǎn)安全事故。

11.貫徹和落實國家法律、法規(guī)、規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。