第一篇：關于此次安全事故的處罰通知

關于此次安全事故的處罰通知

各部門

9月18日上午，工程設備水電部在3#廠房安裝UPS低壓柜地線時，關閘后沒有做測試實驗即進行操作，結果發生安全事故，造成一名電工受傷。

傷者傷情雖然不嚴重，但性質極為惡劣，公司一再強調安全重于泰山，各部門均應按安全生產操作流程進行作業。

為增強員工安全意識，為嚴肅公司勞動紀律，經公司研究決定對工程設備水電部總經理****及安全負責人*****進行通報批評，并扣除當月績效獎各300元。

希望廣大員工引以為戒，認真遵守公司各崗位操作流程執行作業，同時各事業部領導做好日常監督宣導工作。

特此通知

廣東*********科技有限公司

二〇一四年九月二十三日

第二篇：關于此次安全事故的反思

關于此次安全事故的反思

安全是永恒的主題，必須堅持“安全第一”的思想不動搖，這次事故的發生暴露出安全問題仍十分突出，作為一名維護人員，我清醒認識到安全生產的重要性和長效性，要深刻吸取事故教訓，全面強化和落實各項安全措施，迅速扭轉被動局面確保設備和人員安全，現就安全生產工作自我剖析如下：

一是任何時候、任何情況下，都要正確處理好安全工作與其他工作的關系，始終把安全擺在第一位，深入反思，全面整改，要把安全第一的意識貫穿運輸生產的全過程。這次的事故起因雖然不在我們工班，但也涉及到我們的設備安全，影響了用戶。因此需要我們反思安全問題的思想根源，牢固樹立起安全憂患意識、危機意識和責任意識，把“安全第一”、“安全責任重于泰山”的意識扎根于我們的心中，夯實安全工作的思想基礎。我班組的日常安全管理有時松一陣緊一陣，存在著隨意性和不穩定性，工作落實不力，影響了工作的實效性。我作為一名工班長，要始終把安全管理放在首位，在日常工作中嚴把安全關口，嚴查事故隱患。

二是工作標準要高。要把自身工作放在公司的坐標系中去比較、去衡量，看到自身差距，做到主動加壓，在工作中要有新思路和新創想，安全工作要有新的突破.善于抓問題，把小問題當大問題，提升安全管理水平。在日常工作中，凡是自己解訣不了的問題覺不含糊處理和解答。我都要認真學習和請教，直至把問題弄明白弄懂。對領導布置的任務都是認真的完成和執行。三是努力提高自身業務素質、實操技能和技術業務素質。在完善自我的同時，也帶領同事提高業務素質，增強責任心，縮小日勤與值班人員的業務差距，統一業務水平。同時認真總結工作完成情況，全面分析在工作中的得與失，對未完成的工作盡快跟進落實。在工作之余，不斷給自己充電，加強學習。

作為一名后臺維護員工，堅持“安全第一”，關鍵是要愛崗敬業、遵章守紀。制度制定很全面，但在實際工作中雖然作了布置安排，但重點工作一多就轉移了視線，安全控制力弱化。我們得盡快轉變工作方式和思維方式，一要管好自己。一絲不茍地執行各項規章制度和作業標準，干標準活，上標準班，創標準崗，讓標準成為習慣。二要互控他人。在管好自己的同時，及時發現他人的違章違紀問題，主動發揮互控聯防作用。三要爭當骨干。踏下心學業務，爭做安全生產的骨干。

這次事故影響的不僅僅是設備中心的形象，也影響了分公司的形象，給用戶帶來了不便，也給公司造成了一定的經濟損失。只有深入開展安全大反思大檢查，進一步強化職工安全第一的意識，才能確保各項安全措施的全面落實。

總之，我要認真履行好自己所擔負的重要職責,深入開展大反思大檢查，進一步強化安全第一的意識，立足本職工作，做好本職工作，提高立足崗位保安全的積極性和主動性，踏踏實實，認認真真以良好的精神狀態完成工作。

王 林

2012．4．20

第三篇：安全事故違規行為處罰辦法

安全事故和違規行為的處罰制度

第一條 為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，落實安全生產責任制，懲處安全生產違規行為，保障員工生命和國家財產安全，特制定本制度。

第二條 本制度依據《安全生產法》、《安全生產事故報告和調查處理條例》、《建設工程安全生產管理條例》等法律法規制定。

第三條 對安全事故、違規行為責任人處罰時，堅持實事求是、依法依規原則，以崗位職責為標準，以事故責任為依據，杜絕無責株連。

違反安全生產管理辦法和規定，給予如下處分（涉嫌構成其它犯罪的，由司法機關處理）：

第四條 特別重大責任事故處罰：

發生特別重大責任事故（30人以上死亡，或者100人以上重傷，或者500萬元以上直接經濟損失的事故）處以責任單位80-100萬元罰款，并對其有關責任者予以處分：

一、對直接責任者的處分：

（1）對主要責任者處以10000-12000罰款，并給予解除勞動關系或開除處分；

（2）對重要責任者處以8000-10000元罰款，并給予留用察看至解除勞動關系；

（3）對一般責任者處以6000-8000元罰款，并給予記大過至撤職處分。

二、對事故責任者所在班組負責人處以4000-6000元罰款，并給予留用察看處分；

三、對事故責任者所在工區、隊行政正職、主管副職處以8000-10000元罰款，并給予撤職處分；

四、對事故責任項目部主要負責人給予撤職處分，對事故責任單位主要負責人給予降級（職）、撤職或者免除職務組織處理，每發生一起，扣罰項目部領導班子成員績效年薪的60-80%；扣罰項目領導班子成員績效年薪的40-60%；對有關副職給予記過、記大過處分，并處30000元以上罰款；

五、對事故負管理責任的單位和項目有關部門負責人處以6000-8000元罰款，并給予撤職處分；

六、對事故沒有盡到管理責任的項目有關部門負責人處以6000-8000元罰款，并給予警告處分。

第五條 重大責任事故處罰：

發生重大事故（10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者200萬元以上500萬元以下直接經濟損失的事故），處以責任單位60-100萬元以上罰款，并對其有關責任者予以處分：

一、對直接責任者的處分：

（1）對主要責任者處以8000-10000罰款，并給予解除勞動關系或開除處分；

（2）對重要責任者處以6000-8000元罰款，并給予留用察看至解除勞動關系；

（3）對一般責任者處以4000-6000元罰款，并給予記大過至撤職處分。

二、對事故責任者所在班組負責人處以2000-4000元罰款，并給予留用察看處分；

三、對事故責任者所在工區、隊行政正職、主管副職處以6000-8000元罰款，并給予撤職處分；

四、對事故責任項目部主要負責人給予撤職處分，對事故責任單位主要負責人給予降級（職）、撤職或者免除職務組織處理；每發生一起，扣罰項目部領導班子成員績效年薪的40%-60%；扣罰單位領導班子成員績效年薪的20-40%；對有關副職給予記過、記大過處分，并處以20000元以上罰款；

五、對事故負管理責任的單位、項目部有關部門負責人處以6000-8000元罰款，并給予撤職處分；

六、對事故沒有盡到管理責任的公司有關部門負責人處以4000-6000元罰款，并給予警告處分。

第六條 較大責任事故處罰：

發生較大責任事故（3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者50萬元以上200萬元以下直接經濟損失的事故），處以事故責任單位20-40萬元罰款，并對有關責任者予以處罰：

一、對直接責任者的處罰：

（一）對主要責任者處以6000-8000元罰款，并給予解除勞動關系或者開除處分；

（二）對重要責任者處以4000-6000元罰款，并給予留用察看處分；

（三）對一般責任者處以2000-4000元罰款，并給予記大過至撤職處分。

二、對事故責任者所在班組負責人處以1000-2000元罰款，并給予留用察看處分；

三、對事故責任者所在工區、隊行政正職、主管副職處以4000-6000元罰款，并給予記大過至撤職處分；

四、對主要負責人處罰

（一）發生一起較大責任事故，對項目部主要負責人給予記大過、降級（職）或免除職務組織處理，對事故責任單位主要負責人給予記過、記大過、降級（職）處分；

（二）年內發生兩起較大責任事故，對項目部主要負責人給予撤職處分，對事故責任單位主要負責人給予記大過、降級（職）或免除職務組織處理；

（三）每發生一起較大責任事故，扣罰項目部領導班子績效年薪的20%-25%；扣罰事故責任單位領導班子成員績效年薪的10-20%；對有關副職給予記過、警告處分，并處以20000元以上罰款；

五、對事故負管理責任的單位、項目部有關部門負責人給予記大過或撤職處分，并處以4000-6000元罰款。

六、對事故沒有盡到管理責任的公司有關部門負責人給予通報批評，并處以2000-4000元罰款。

第七條 一般責任事故處罰：

每發生一起一般責任事故，處以責任單位10-20萬元罰款，并對有關責任者予以處罰：

一、發生一次死亡1-2人及傷殘1-9人事故：

（一）對直接責任者的處罰：

1、對主要責任者處以4000-6000元罰款，并給予記大過至撤職處分；

2、對重要責任者處以2000-4000元罰款，并給予記大過至撤職處分；

3、對一般責任者處以1000-2000元罰款，并給予記過處分；

（二）對事故責任者所在班組負責人處以1000元罰款，并給予記大過處分；

（三）對事故責任者所在工區、隊、行政正職、主管副職處以2000-4000元罰款，并給予記過或記大過處分；

（四）對事故責任項目部主要負責人給予記過、記大過處分，對事故責任單位主要負責人給予警告、記過處分；年內發生一般責任事故、累計超出安全生產控制指標的，扣罰項目部領導班子成員當年考核年薪績效部分的10%-15%；扣罰事故責任單位領導班子成員績效年薪的5-10%；對有關副職給予警告處分，并處以6000-8000元罰款；

（五）對事故負管理責任的單位、項目部有關部門負責人處以1000-2000罰款，并給予警告或記過處分。

二、發生一次死亡1-2人或傷殘3人（含3人）以上事故：

（一）對直接責任者的處分：

1、對主要責任者處以2000-4000元罰款，并給予記大過至撤職處分；

2、對重要責任者處以1000-2000元罰款，并給予記大過至撤職處分；

3、對一般責任者處以1000元罰款，并給予記過或記大過處分。

（二）對事故責任者所在班組負責人處以1000-2000元罰款，并給予記大過處分；

（三）對事故責任者所在工區、隊行政正職、主管副職處以1000-2000元罰款，并給予記過或記大過處分；

（四）對事故責任項目部主要負責人給予記過、記大過處分，對事故責任單位主要負責人給予警告、記過處分；年內發生一般責任事故、累計超出安全生產控制指標的，扣罰項目部領導班子成員當年考核年薪績效部分的10-20%；扣罰事故責任單位領導班子成員績效年薪的5-10%；對有關副職處以給予警告、通報處分，并處以6000-8000元罰款；

（五）對事故負管理責任的單位、項目有關部門負責人處以1000-2000元罰款，并給予警告或記過處分。

三、發生1-4級傷殘事故一次1-2人，或發生5-10級傷殘事故1-2人，直接經濟損失在10萬元以上30萬元以下，對事故責任單位處以8000-10000元罰款；

（一）對直接責任者的處罰：

1、對主要責任者處以1500-2000元罰款；

2、對重要責任者處以1000-1500元罰款；

3、對一般責任者處以800-1000元罰款。

（二）對事故責任者所在班組負責人處以1000元罰款；

（三）對事故責任者所在工區（隊、廠）行政正職、主管副職處以1000-2000元罰款；

（四）對事故責任項目部主要負責人給予記過處分，對事故責任單位主要負責人給予警告處分；對項目部及單位主要負責人及分管副職處以1000-2000元罰款。

（五）對事故負管理責任的單位、項目部有關部門負責人處以500-1000元罰款。

四、發生5-10級傷殘事故一次1人（含認定為工傷但未達到殘疾者），其事故直接經濟損失在10成萬元以下，對事故責任單位處以6000-8000元罰款：

（一）對直接責任者的處罰：

1、對直接責任者處以1500元罰款；

2、對重要責任者處以1000元罰款；

3、對一般責任者處以800元罰款。

（二）對事故責任者所在班組負責人處以500元罰款；

（三）對事故責任者所在工區、隊行政正職、主管副職給予記過處分，并處以1000元罰款。

五、年內發生兩起以上一般責任事故處罰：

（一）年內發生兩起一般責任事故，對項目部主要負責人給予記過、降級（職）處分；對事故責任單位主要負責人給予記過、記大過處分；經濟處罰從重。

（二）年內發生三起以上，或者發生一起責任關系重大、造成重大影響的一般責任事故，對項目部主要負責人給予降級（職）、撤職處分或免除職務組織處理；經濟處罰從重。

（三）對事故負管理責任的項目部有關部門負責人處以2000元以上罰款。

第八條 設備事故（含交通事故）事故處罰：

一、發生直接經濟損失在20萬元以上，100萬元以下事故的處分：

（一）對直接責任者的處罰：

1、對主要責任者處以8000-10000元罰款，并給予記過至留用察看處分；

2、對重要責任者處以6000-8000元罰款，并給予警告至記過處分；

3、對一般責任者處以2000-4000元罰款，并給予通報批評至記過處分；

（二）對事故責任者所在班組負責人處以2000元罰款；

（三）對事故責任者所工區、隊行政正職、主管副職處以2000-4000元罰款；

（四）對項目部行政正職、有關分管副職的行政處分、經濟處罰同一般、較大責任事故；

（五）對事故負管理責任有關部門負責人處以500元罰款。

二、發生直接經濟損失在10000元以上，20萬元以下事故的處分：

（一）對事故直接責任者的處分：

1、對主要責任者1000-2000元罰款，并給予警告至記大過處分；

2、對重要責任者800—1000元罰款，并給予通報批評至警告處分；

3、對一般責任者給予600-800元罰款，并給予“問責”至通報批評處分。

（二）對項目部行政正職、有關分管副職的行政處分、經濟處罰同一般事故； 三、一般事故(直接經濟損失在10000元以下)，對責任單位和責任者進行通報批評，并對有關責任者處以扣發薪金2000—4000元。

第九條 負有主要責任的場外交通事故的處罰：

（一）發生負有主要責任的一般場外交通事故，對項目部主要負責人給予警告、記過處分；并處以4000-6000元罰款。

（二）發生負有主要責任的較大場外交通事故，對項目部主要負責人給予記過、記大過處分；對場外交通事故責任單位主要負責人給予警告、記過處分；責任關系重大或造成重大影響的，對項目部主要負責人給予記大過、降級（職）處分或免除職務的組織處理；扣罰項目部領導班子成員績效年薪的15-20%；扣罰事故責任單位領導班子成員績效年薪的10-15%；

（三）發生負有主要責任的重大以上場外交通事故，對項目部主要負責人給予降級（職）、撤職處分；對事故責任單位主要負責人給予記大過、降級（職）或免除職務的組織處理；扣罰項目部領導班子成員績效年薪的40-60%；扣罰事故責任單位領導班子成員績效年薪的20-40%。

第十條 施工現場違規行為的處罰: 1施工人員進入施工現場有不戴安全帽，酒后操作、上班時追逐打鬧等行為處罰200元。

2施工現場未保持清潔、整齊，施工班組在每道工序施工完畢后，未打掃施工現場，使得現場臟、亂、差處罰200元。

3施工人員在施工過程中，將混凝土、鋼筋、鋼管、水泥、柴油、電力資源、沙子、片石等物資私自賣出或送人，違紀人員是職工的直接開除，是合同工清除出場，并處罰金500元。構成犯罪的依法追究法律責任。

4無視安全檢查，對管理人員制止其違章行為不理睬，不聽勸阻者處罰金300元。

5安質部在日常檢查中，施工班組不配合，隱瞞違章人員，報假名，接到安全文明施工整改通知書拒不整改的處罰金500元。

6無視安全檢查，對管理人員制止其違章行為不理睬，不聽勸阻者處罰金300元。

7隨意把施工現場安全防護設施拆除、挪作它用處罰金500元。8現場負責人、安全技術人員與班組管理人員，如發現安全隱患，未及時采取措施，報告不及時或處理不當處罰金300元。

9機械操作人員在每次施工前未對施工機具、車輛的防護設施、電線路、制動裝置、鋼絲繩、各種儀表等進行檢查直接使用，未按照安全操作規程進行施工造成安全事故的處罰金500元。

10對各種機械設備操作人員執行嚴格的培訓持證上崗制度，對操作過程中由于個人原因操作不當造成事故的，視事故大小追究其經濟在責任，后果嚴重的還要依法追究其法律責任,無證上崗的處罰金500元。

11違反施工用電規范，電線路不經漏電保護器、一閘多機、用 9 塑料軟線代替電纜、金屬絲代替熔斷絲、電線電纜私拉亂接、配電箱無鎖無門無接地、電線電纜泡在泥水中、電焊機外接線板無防護罩、切割設備皮帶輪無防護罩等處罰金200元。

12嚴禁隨意點火，造成事故的追究其法律責任并處罰金500元。13不得打架斗毆，違者立即清除出場。

14嚴禁盜竊他人財物，違者立即清除出場。情節嚴重的由行政執法部門決定。

15違反勞動紀律、違章作業、違章指揮處罰金500元。第十一條 本制度自發布之日起執行。

第四篇：安全事故處罰條例

公司 安全事故處罰條例（草案）

第一條為堅持“安全第一，預防為主”的方針，加強煤礦的安全管理，防止和減少安全事故的發生，實現煤礦安全生產的穩定，規范安全事故的報告、處罰，根據《安全生產法》、《煤炭法》等國家有關法令、法規等規定，結合煤礦生產經營實際情況，特制定本條例。

第二條煤礦生產、經營中發生的人身傷亡和財產事故，均適用本條例。

第三條造成安全事故及經濟損失等級的劃分（本條“以上”均包括本數）

1.特大事故：死亡人數3人以上，直接經濟損失10萬元以上；

2.重大事故：重傷人數在2人以上，死亡人數1人以上或直接經濟損失3萬元以上；

3.較大事故：重傷人數在1人以上或直接經濟損失2000元以上；

4.一般事故：輕傷，直接經濟損失2000元以下。

第四條安全事故責任人的劃分

1.引發事故的肇事者為當事人；

2.井口的專（兼）職安全員和負責人（承包人）為直接責任人；

3.煤礦分管安全的為主管責任人；

4.各煤礦負責人（礦長）為安全第一責任人。

第五條安全事故報告

安全事故發生后，事故現場的有關人員須在最短的時間內向本單位負責人和單位負責保險的人員報告，隨后寫出書面報告，經單位負責人簽字后到集團公司和奉節片區，具書面報告內容為：

1.事故發生的單位、時間、地點；

2.事故現場情況；

3.事故的簡要經過、結果；

4.采取的措施。

第六條安全事故的懲罰

對造成的安全事故，根據事故級別和經濟損失，集團將按本《條例》分別給予有關人員進行經濟處罰。

第七條安全獎勵

對沒發生事故的煤礦年終給予一定的物質獎勵和精神獎勵，對特別突出的單位和個人酌情給予重獎。

第八條安全工作在年終目標責任考核時，實行一票否決制，對發生一般事故以上的直接責任人（承包人）必須全部承擔造成的一切經濟損失和法律責任。

第九條對安全事故虛報、漏報、瞞報、遲報的，處有關人員及主要負責人（承包人）人民幣5000元以上罰款。并認真總結經驗教訓，完善整改措施，該停產整頓（改）的必須停產整頓（改），同時接收集團公司及有關部門的監督、檢查和處罰。

第十條本條例由集團公司負責解釋。第十一條本條例自發布之日起執行。

年月日

第五篇：處罰通知

處罰通知

茲有玻機智能幕墻安裝單位在多層辦公樓施工中，施工人員未向總包告知，擅自割除外架鋼管拉結桿一根、拆除連墻件兩根。屬情況惡劣，嚴重違反安全生產文明施工獎罰措施第十條；經總包項目部研究決定給于你單位罰款貳仟元人民幣以示教育。

南京凱盛建設集團有限公司3A項目部

安全科

日期：2013年12月12日