第一篇：年會方案

一、人員分工

由年會小組的負責人依據大家本身的特長來分配工作。

有組織能力的人會去發動公司的員工，并將大家組織在一起排練在年會上演出的才藝，請專業的老師進行授課，為表演的人安排練習場所，聯系現場的服裝化妝等一切相關的工作。

有人負責采購一切活動所需要的物品，有人負責與場地進行聯系及協調工作，有人負責公司內部的協調工作等等。

年會小組中每個人都將獨立負責自己的環節部分的準備工作，并及時統一向負責人報告，確保活動的順利進行。同時，負責人也應準備一套應急預案以確認突發情況的發生。

二、嘉賓邀請

由專門負責此項工作人員進行嘉賓邀請。有的公司年會會邀請一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加，不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視，更能讓客戶了解公司的實力以及員工的素質。另外，如果資金允許，還會特別的去邀請一名到兩名社會上的知名人士來到現場參與表演或是互動。

三、節目預演

公司的年會上都會有公司的員工參與或編排的表演。可以請來專業的老師進行指導并協助編排節目。(曾經有一個公司的年會因當年最為流行的是“超級女生”，幾個唱歌比較好的女孩子組合在一起，彼此做了一個定位后形成了“超級女生Copy版”。他們并且請來了專業的聲樂老師進行輔導，不僅讓自己的業余生活豐富，同時又展現了自己的實力，在現場的活動中，這個節目受到了公司上下的好評，還得到了當年的最佳表演獎)

因為大家都不是專業演員，必須要多做整合預演。可以集中所有演出人員及主持人，在布置好的現場按照時間順序彩排各個環節。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺位置，上下臺方向，現場音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。

四、制作、購買物品：

通常在年會開始的前一天布置，(也要考慮到工作量是否合適)。現場搭建，包括舞臺區，嘉賓區(餐區)，VIP室，候場區，化妝區。有些公司為了體現出對員工的細致，還會特別準備餐前交淡區及吸煙區。

五、細節安排

一場公司年會的細節安排也是非常重要的。比如現場的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節目大家來不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個環節與環節中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞，還是通過視頻音樂，不同的設置也會帶來意思不到的效果。

以前，公司的年會還只是會讓自己的公司的員工來負責整體的流程設置，現在越來越多的公司會啟用更專業的活動策劃公司為自己公司打造不同以往的年會，讓年會舉辦的更專業更精彩。曾經參加過不少公司的年會活動，也策劃管理了很多公司的年會，總體感覺每個公司的年會都是在最大程度的展現自己公司的文化特色，讓所有的員工對公司充滿信心，安心的進行工作。因此，公司年會的策劃及管理就體現出了它的重要性。

每到一年快結束的時候，各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。

一方面：在這個“企業盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。

再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司借以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。

活動主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年

活動目的：振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌

活動安排：

(一)企業全體大會議程安排

12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

13：00—13：10 ：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。

13：11 ：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)

16：40—16：50 ：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

16：50—17：00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)17：00—17：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。

主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)17：10—17：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)

17：20—17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

(二)宴會相關安排

18: 30之前 ：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

18: 55之前 ：總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

19: 00之前 : 主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。

19: 00—22: 30 ：與會者共同用餐、活動

(三)活動相關安排

條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

1.全體表演節目：演唱(明天會更好)

2.公司領導人(多個人也可以)表演節目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。

4.部門全體表演節目。

5.員工自由安排表演節目。

(四)簽到許愿安排

條件：每一個公司人員進來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊

(五)游戲相關安排

不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。、一：大型團隊游戲活動：團拜年

人 數：無限制

用 具：酒 酒杯

方 法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年

二：成語對接

參與人數：全體

道具：無

方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人說一個成語，第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒

三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：

這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............四：喝啤酒比賽

參與人數：若干

工具 ：酒、奶瓶

亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出 嘿嘿，最后的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈

五： 熊來了

參加人員：約束8-15人，分成若干組

游戲規則：(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問：“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。

注意：正確了解規則，確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣

游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

(六)與會人員須知

一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開。

二 : 晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三 ：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己

(七)預算費用

1.本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老板的明確批復。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。

2.各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。

3.各項支出都要有明確的票據。

(八)各個主要點

1.時間的控制(更好的掌控，不要太晚)

2.錄像拍照(豐富企業文化)

3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)

4.進場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)

5.年會預算要清晰明了(預算統計表)預祝大家：新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各項工作。

第二篇：年會方案

菜大師2016年年會方案

在這個“家庭盛會”中，公司借以來總結回顧上一工作，對下一年作出安排和部署，并表彰先進人員，答謝各方支持，迎接新的一年，促進公司的企業文化建設，表達對員工的關心和問候。

一、年會主題

“菜大師”2016年迎新年會”

二、年會時間

2016年1月30日下午16:30 至 19:30 會議時間：17:00——17:30 晚宴時間：17:30——19:30

三、年會地點

辰茂和平酒店或威斯汀酒店

四、年會目的及意義

1、對2015年公司發展成績總結，2016年工作展望；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、年會參會人員

相關外聯部門領導、合作伙伴、重要客戶、肥業公司相關領導及員工（20人左右）以及公司領導及全體員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排 16:00 全體參會人員到達會議指定地點，各負責聯系的人員（重要領導、客戶、沃其特非也公司、本公司）清點人數，會議接待人員負責登記并發放禮品，等待年會開始；

16:30 會議第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。

16:30—17:00 會議第二項，公司董事長對各方來賓表示歡迎講話、對公司2015年總結及2016年展望以及新年致辭。

17:00-17:10 會議第三項，相關領導或兄弟公司代表或相關人員新年賀詞

17:10—17:40 會議第四項，先進優秀表彰及員工互動游戲【優秀表彰（獲獎發言）-游戲（三個互動游戲）】。

17:40—17:50 會議第五項，所有人員上臺，齊唱【相親相愛一家人-合影留念】。

18:00 會議最后項 晚宴安排

（二）晚宴具體安排

用餐地點： 酒店安排一個廳，預計6桌。

18:00 晚宴正式開始，董事長致祝酒詞，引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿明天更加美好。（背景音樂）

18:30—19:30 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。20:00左右晚宴結束。

七、年會準備及相關注意事項

（一）年會的通知與宣傳：公司行政部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，全民參與（朱霞貞）。

（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“菜大師第一屆新年年會暨2016年迎新會”（朱霞貞）。

（三）物品的采購準備：游戲獎品:游戲獎品、筆、簽到表、公司及相關領導席位卡、會場布置&游戲所需氣球、拉花等；會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂（陳主任負責采購、魯麗負責跟蹤與配合、相關背景音樂及現場公司宣傳片的制作由小美負責）。

（四）現場拍照：提前安排好相關人員負責整個會議拍照（與酒店商量全程攝影）（朱霞貞）。

八、其他需要確定事宜

1、邀請對象的確定；

2、酒店的確定，以便提前聯系（晚宴人均消費標準）；

3、禮品的確定（建議大禮包，人均 150元/左右）。總體預算15000元

第三篇：年會方案

合美十周年慶典暨2017年迎新年會策劃方案

一、年會主題：

合美十周年慶典暨2017年迎新年會

二、年會地點：

桃花嶺飯店灼華樓桃花源廳

三、年會時間：

1月9日晚5:18—8:00（其中5:18—6:30為年會舞臺活動時間）

四、年會目的：

慶賀合美成立十周年，回顧過去展望未來，增強企業的凝聚力，進一步打造優秀的企業文化。共賀新春，加強成員之間的交流與溝通，充分展示合美良好的精神風貌，豐富員工文化生活。

五、參會人員

全體合同商戶、在冊銷售人員、品牌廠商促銷人員、公司直屬店員、全體管理人員、特邀嘉賓共約400人左右。

六、年會環節安排（詳見年會節目表）

1、主持人介紹

2、開場舞

3、商戶表彰及頒獎環節（誠信之星獎、服務之星獎各10名）說明： 此環節是重點，要有表彰詞，要準備獎杯。

4、獲獎商戶代表講話（分享成功的經驗，談談近幾年合美變化的感觸和對合美新一年發展的期望）

說明：商戶講話準備要充分，要審稿。

5、領導致辭

6、文藝節目演出

7、演出結束，主持人宣布晚宴開始（舞臺節目結束后通知賓館上菜），并共同舉杯慶賀新春快樂，祝愿公司明天更美好（音樂不斷）。

8、互動抽獎環節，設置一、二、三等獎。（穿插于文藝節目中）獎品設置為：

一等獎：美的電壓力鍋

五名 二等獎：珊瑚絨毯

二十名 三等獎：哈爾斯牌保溫杯

三十名

抽獎方式：用微信掃描二維碼的方式抽獎。流程：

（1）在宴廳門口設置一個二維碼掃描區，或在宴桌上放置一張二維碼，工作人員引導每一位到會的人員掃描二維碼并完成簽到，簽到結束后，可進行頭像滾動抽獎。

（2）先由三等獎開始抽取，主持人宣布大屏幕滾動頭像；

（3）主持人喊停后屏幕上所顯示的微信頭像，即為X等獎獲得者。

（4）主持人請獲獎者上臺領獎并進行一些互動，比如談獲獎感言（一個代表即可），對合美及現場朋友們的新年祝福或者自己新年愿望等等，然后工作人員為其頒獎（可邀請嘉賓及領導），攝影師進行實時錄像和拍照，記錄這美好時刻。

9、游戲互動環節（愛的抱抱等）

七、會場布置

1、大門口桁架，內容為“合美通訊廣場十周年慶典暨2017迎新年會”。尺寸4m X 8m 費用500元一天（不包含畫面）

2、宴廳正中搭建桁架，設置許愿墻。在外租賃桁架：420元（不包含畫面）尺寸：4m X 7m

3、立式指示牌。

在酒店門口及大廳門口處設立指示牌。標準內容為：熱烈祝賀合美通訊廣場十周年慶典暨2017迎新年會隆重舉行！晚宴設灼華樓桃花源廳！（酒店準備）4.會場橫幅：

熱烈祝賀合美通訊廣場十周年慶典暨2017迎新年會隆重舉行！合力精耕共創美好明天、情聚合美攜手再創輝煌

5.會場走廊、宴桌上用氣球、彩帶進行布置，整個會場要體現融洽祥和而喜慶的氣氛。

（餐桌上放置的蛋糕樣式的氣球）

6.宴席之前，會場每張飯桌上擺放四盤小吃，紙杯蛋糕、甜甜圈、水果拼盤兩個（包含西瓜、哈密瓜、金桔、圣女果、火龍果、楊梅）

7.設置主持臺，主持臺上放置鮮花點綴。

8.從人員進場到主持人開場白之間播放合美宣傳片、合美發展回顧視頻、暖場音樂（諸如喜慶、祥和、熱烈的歌曲一個，配主題背景）等，穿插進行播放。

八、籌備工作

1、文藝演出節目的準備及彩排工作、音箱調試（時間定在1月8日下午）。

2、預定賓館（已定）。

3、制作邀請函，1月6日給每位商戶、銷售人員、嘉賓發送邀請函。4、1月9日從上午開始安排布置會場。包括裝飾布置、飯桌布置（每桌上兩瓶白酒、兩瓶紅酒、兩瓶新品種飲料、四盤小吃）、領導席布置、廣告宣傳布置等。

5、物料準備（主持詞、領導致辭及嘉賓的賀詞、視頻短片制作、水酒、小吃等）。6、1月7日發會議通知，具體說明年會之前閉場時間（16:30關燈、16:40閉場）、宴會時間及地點，提醒他們準時參加。

7、管理人員在1月9日下午16時開始一個個催促自己所管的每個商戶和銷售人員（提前準備自己所管商戶的電話號碼及名單），提醒他們準時到會場，并帶上自己的請柬。

8、閉場前合美門外通道要放置針對顧客的一個告示牌。

9、現場全程攝影攝像，安排專業人員做好大會活動現場的攝影攝像工作。人員安排：酒店

10、邀請嘉賓（12月20日開始，與之相關部門的主管負責人負責邀請）： 與我們公司對接三大運營商的主管和相關人員、品牌廠商及供貨商相關人員。

11、舞臺活動的背景音樂。

12、準備參與活動的禮品100份。禮品：抱枕

13、準備嘉賓的禮品40份。禮品：保溫杯（用禮品專用紙袋裝）

九、現場安排

1、現場分區域安排座位，根據一樓、負一樓、二手市場三大區大致分一下，然后由負責接待的工作人員將其引導到指定座位。

2、在參賽節目中選出三個優秀節目，給主桌的每位領導及嘉賓一份節目評分表，最高10分，最低5分，節目結束時，由工作人員統一收集后統計總分，按總分排名，評選出一、二、三等獎和參與獎，一等獎：800元紅包，二等獎：500元紅包，三等獎300元紅包。

3、現場人員安排： 主持人：茍寧峽、汪杰

酒店一樓門口迎賓導入：徐丹、張金麗、朱艷華（主要負責接待）引導到會人員進場就坐：張菊、胡蕾、周丹、劉芳、李琴 酒店簽祝福負責人員：代紅、王婷婷

場務人員：劉海亮、王暖德、張曉華、周海琴、陳慧妮 節目調度人員：李唯

一、柳倩倩 會場布置、燈光音響控制人員：鄒先誼、胡凡、張科、胡鵬

宴席物料準備擺放及禮品管理人員：袁海英、蔡平、黃春毓、何紅玉、劉慧芳負責

節目編導：劉珊珊

頒獎人員：一等獎頒獎者、二等獎頒獎者、三等獎頒獎者 現場節目道具準備及擺放人員：余智、杜國權 統籌：李唯一

年會結束后的收尾工作（酒水、禮品物料的清點）：袁海英、張菊負責 物料的運輸工作：張曉華、余智、杜國權

合美企劃部 2016年12月7日

合美今天的輝煌離不開全體員工的努力與付出，他們是平凡的但又是偉大的，他們平凡是因為一貫默默無聞的付出，他們偉大，因為他們默默無聞的付出創造了合美如日中天的輝煌業績

1、首先，選一個人當指揮員，其他人圍成一個圓圈跑；

2、指揮員喊“愛的抱抱，愛的抱抱，愛的抱抱”一直喊，最后說一個數，如：3，就3個人抱在一起；

3、判斷某人是否屬于一個抱抱，必須看是否有其他人抱住了他，不能是只有他一個人抱住了其他人，這樣硬貼上去的人要被淘汰；

4、每輪沒有和其他人組成一個抱團的人要被淘汰，當游戲剩余到最后兩人時，那隊人員全部被淘汰則需要接受懲罰。

十年風雨，合美從揚帆起航到披荊斬棘，十年奮戰，從繁星點點到陽光璀璨；成功的腳下，凝聚著艱辛、承載著汗水；十年時間，對于合美只是開始，可是，于你們確是寶貴的青春歲月。

十年的堅守不渝，十年的默默耕作，他們把最美好的青春韶華賦予了我們為之共同奮斗的安然（事業）。他們對工作兢兢業業、一絲不茍；他們對事業滿懷熱忱、甘于奉獻。他們用專業的知識和周到的服務打動顧客；他們用真誠的微笑和高尚的人格讓顧客贊不絕口。

是你們用實際行動證明了在平凡的崗位上也能做出不平凡的貢獻，是大家學習的榜樣和楷模；成績只能代表過去，未來任重而道遠，希望你們今后，為締造全國知名品牌，做百年企業而努力！

剛才，高度概括了天地公司實現的三個跨越，我們倍感振奮，倍受鼓舞。

一個人的人生，能有幾個十年？，一個人的人生，能有幾多拼搏？與鴻誠結緣，與鴻誠相伴，我們感謝他們的奠基，感謝他們的奉獻，我想，在未來的日子里，我們也會按照他們的足跡走下去，共同鑄造我們鴻誠的偉業。《和鴻誠在一起》道出了鴻誠人的心聲，【男】《和鴻誠在一起》詮釋了鴻誠人對生命價值的理解。

【男】十年，我們一路走來，胸中激蕩著凌云壯志，奔騰不息的是誠摯的情懷，【女】十年，我們一路走來，傳吟的是鴻誠人豪邁的詩篇，描繪出的是鴻誠宏偉的藍圖；

【男】我們為鴻誠而開心，【女】我們更為鴻誠而快樂。人才是企業的根本，【女】忠誠是企業的保障。

【男】公司能夠取得今天的成就，正是因為有廣大員工的精誠團結，同力合作。

【女】讓我們用歡快的歌聲，贊美鴻誠光榮的今天。

【男】讓我們用優美的旋律，歌唱鴻誠美好的未來。鴻猷托廈情誼暖，【女】誠信與人天地寬。

大家說今天的獎品豐不豐富?想不想拿大獎?好!既然大家都已經等不及了，那我們就滿足大家的要求，開始我們今天的第一輪幸運大抽獎，那么，下面的節目更加精彩刺激。下面將迎來本次晚會第一輪抽獎活動。大家，期待嗎？。

這段現代舞跳起來讓那個我們真是感受到那種激動人心，不過我們還是趕緊平復一下心情來欣賞下面的節目吧！

今晚除了游戲呢，還有禮品豐厚的抽獎活動，現在有請×××上臺為我們抽出今天的五等獎。

（陸續上來合唱者，開始烘托氛圍）

...歌曲正在演唱中，由工作人員收集主席臺上的節目評分單，統計總分后選出一、二、三等獎。由主持人公布名單，并請上臺領獎，由趙總給他們團隊發紅包。

十年風雨路，合美情更深。

【男】十年人間情，合美意更長。

【女】今天，我們又站在了一個新的起點，新的起點讓我們有了新的方向，【男】今天，我們又面對著一個新的目標，新的目標為我們確定了新的未來。

【男】我們深信，只要我們團結，只要我們拼搏，【女】合美就一定能創造新的奇跡，開創新的輝煌。

【男】大連鴻誠物業服務有限公司，十周年慶典活動文藝演出，感謝出席的領導和嘉賓，感謝各位同事的密切配合，也感謝所有參與表演的家人們，感謝大家的積極參與!

合：祝大家新年愉快!馬年大吉!身體健康!合家歡樂!萬事如意!

A1：我們，合：明年再見!

現在，幸運抽獎活動最后一項神來之筆大獎現在隆重登場！獎品是全自動，多功能、智能洗衣機一臺

今天，我們相聚在這里，享受緣分帶給我們的歡樂，享受這段美好時光； 今天，我們相聚在這里，一起用心來感受真情，用愛來迎接春天；

希望全體職工振奮精神、鼓足干勁、同心同德、努力拼搏，發揚成績，克服不足。在以 總經理為首的大成公司領導班子的團結帶領下，開拓創新、銳意進取、再創佳績，為大成輝煌的明天，為全體職工家庭的幸福而努力奮斗。

是的！十次的春秋更替，一百二十個月的斗轉星移，三千六百多次的日升日落，數不盡的心血和汗水方才造就了今天的業績，奠定了今日的成功！一起用心來聆聽優秀員工的心聲。

第四篇：年會方案

2013小紅帽公益年會

暨牽手留守兒童迎新春聯誼會

【 方 案 】 活動主題：2013小紅帽公益年會暨牽手留守兒童迎新春聯誼會 主辦單位：泰安市小紅帽公益志愿者發展中心 協辦單位：冠名單位名稱

支持單位：贊助單位名稱

會議地點：泰山傳媒集團二樓演播大廳（泰山大街）

會議時間: 2014年1月18日9:00

年會形式：總結、文藝演出、表彰頒獎、留守兒童關愛等交替進行。

前 言

泰安市小紅帽公益志愿者發展中心，成立于2012年。秉承“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，以“弘揚大愛，樂善天下”為發展宗旨。廣泛開展：救病濟困、扶老助殘、助學助教、心理援助、義賣募捐、文明禮儀、公益性文藝宣傳等活動。

2013是小紅帽公益快速成長的一年，有辛苦，有辛酸，更多的是有溫暖和快樂。在辭舊迎新的時刻，小紅帽公益發起“公益年會暨牽手留守兒童聯誼會”，旨在凝聚公益力量，總結過去，開拓未來。公益盛會，愛心匯聚。牽手兒童，奉獻愛心。表彰感動人物。挖掘分享感人事跡。政、社、企聯誼互動，弘揚社會“正能量”。

活動內容：

1、年會形式：總結、文藝演出、表彰頒獎、企業互動、留守兒童關愛等交替進行。

2、擬邀單位：部門單位領導、愛心企業、愛心人士、社會組織、社會知名人士、各大媒體和廣大志愿者。

3、年會規模：主持人4個，參加約300余人，儀式時長2個小時，文藝節目10個左右。

4、歡樂互動：歡樂抽獎、即興表演、留守兒童關愛、現場圓夢等；

5、頒獎環節：愛心奉獻單位、優秀志愿者、愛心媽媽、知心姐姐、最美志愿者、愛心美少年、愛心攝影師、等等。

6、留守兒童共進午餐，儀式結束后，在傳媒集團三樓餐廳聚餐，聚餐自愿，崇尚節儉、費用AA。我們相聚在這里，愛就在這里，溫暖就在這里！

愛心參與方案：

1、志愿者盛會，愛心匯聚，參加人員皆有禮物、紀念品相贈。

2、歡迎企業、個人提供贊助禮品、紀念品，大會將做好贊助者宣傳。

3、歡迎現場為留守兒童贈送禮物，一支筆，一本書，一個布娃娃，也是一種關愛的體現，互動環節親手遞交給留守兒童。

4、歡迎奉獻小節目，節目不拘形式，重在參與，鼓勵孩子展示特長，鍛煉孩子自立能力。

企業贊助回報方案：

1、參與捐贈、贊助企業和個人均獲有證書、獎牌；

2、報道媒體：中華泰山網、山東商報、泰山晚報，齊魯晚報、泰安市電視臺《新聞零距離》、大眾網等。

3、現場電子屏背景標題、宣傳片、條幅、主持人口播等。

4、網站宣傳，QQ群、微信、微博、電視、廣播、報紙等宣傳。

6、可為愛心單位發放手提袋、企業宣傳冊等。

7、安排贊助單位代表頒獎、演講、合影留念。

8、贊助單位員可現場方陣隊，現場舉牌，增加宣傳力度。

活動籌備組

2013.1.8

第五篇：2010年會方案

年會方案

公司年會執行方案

一、活動目的：

1、增強員工內部凝聚力，提升積分通的競爭力

2、對20XX年營銷工作進行總結，對市場業績進行分析。制訂新營銷工作總體規劃，明確新工作方向和目標。通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：人文關懷、團結一致；回顧過去，珍惜現在，展望未來

三、年會時間：20XX年X月X日周X晚上18點 領導致辭、表演、聚餐、抽獎

四、年會地點： 12人/桌，共4桌

五、年會組織形式：由公司人事行政部統一組織、執行

六、參加人員：公司全體員工、股東若干名

1、會場策劃、會場協調總負責：

主要工作：總體工作協調、人員調配、年會策劃、節目安排、彩排、人員分工、布場撤場安排、采購酒水飲料

2、員工到場座位安排（根據每桌坐席卡和手中總匯總座位表帶領入座）、分發VIP抽獎卡

3、音響、燈光，年會開始前半小時檢查、整個年會現場時時拍照

4、抽獎箱、禮品、抽獎VIP號碼、坐席卡、道具準備

七、會場布置： 會場內：

1、目前只有之前做活動的氣球留下來可以布置現場

八、年會流程：

1、形式：領導致辭，表彰優秀員工、聚餐、表演、游戲、抽獎 ·18：00—18：30播放樂曲迎賓、全體員工入席

·18：30—18：40主持人開場白、確認每位員工有拿到VIP卡、邀請領導上臺致辭

·18：40—18：45主持人介紹今天年會抽獎流程、獎品情況

特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、陽光普照獎 ·18：45—18：50請領導致酒（已經準備好的紅酒），全體起立，并祝愿公司未來大展宏圖 ·18：50自由進餐開始 ·19：00表演（提供禮品）·19：15自由進餐

·19：30游戲環節（預計20分鐘）“心有靈犀猜詞語”

規則：各部門選一名選手，X部、X部人員較多各選兩到三名，以兩人為一組。一個用肢體動作或語言（但不能說出詞語中的任何一個字）向同伴提醒！人選為雙數。（紙片A4、詞語）。時間1分鐘，由答對最多的一組獲勝。各組全部游戲結束，計算出答對最多的那組，為其頒發獎品（獎品預計四份，一般情況一組獲勝的兩名選手可以得到獎品，如果答對的數字相同可以平手）。游戲目的：培養各部門之間的溝通、合作和團結力

·19：50抽獎開始，抽取三等獎8名VIP號碼，上臺領獎（10分鐘）·20：00繼續進餐

·20：10穿插游戲“倒著說 ”（預計20分鐘）

規則：各部門選一名選手，X部、X部人員較多的部門選兩到三名，以兩人為一組。先劃定出題的字數，好比這一輪出題必需在四個字以內，也就是說出題的人可以任說一句話。“我是好人”那么答題人必須在５秒鐘之內把剛才的那句話反過來說，也就是“人好是我”，假如說不出或者說錯就算失敗，時間同樣各組是1分鐘，由答對最多的PK者獲勝。向PK勝利者頒發獎品后送下臺（兩兩PK，獎品得主在各組中產生一名）；游戲目的：培養各個部門之間自己團隊的合作、團結精神又不失搞笑。（獎品預計10份）

·20：30 繼續抽獎二等獎5名VIP號碼，上臺領獎（10分鐘）·20：40請副總抽取一等獎2名VIP號碼，上臺領獎（5分鐘）·20：45表演（提供禮品）

恭喜大家，接下來是我們今晚最激動人心的時刻：今天的特等獎就要誕生了！有請總經理上臺抽取特等獎

·21：00 請總經理抽取特等獎 1名VIP號碼，上臺領獎 0 P3 c& J#主持人邀請特等獎得主上臺即興表演，如有需求可以邀請其他部門的員工配合一起表演。

沒有得獎的同事也不要失望，我們還有最后一份獎品。

接下來就是給大家得獎的機會，我們要進行的是頒發陽光獎

·21：20頒發幸運獎

·21：30播放音樂，致結束詞。