第一篇：校禮儀隊招新面試題目

華南師范大學石牌校區第三十四屆第一任學生會公關實踐部禮儀隊2013-2014學年招新面試

1.面試環節分為三個環節：個人面試，個人筆試，分組面試 2.個人面試：時間每個人10分鐘左右 先1分鐘自我介紹 提問內容： 一．意向

（1）你是怎么理解校學生會禮儀隊和其他社團組織禮儀隊的區別的？

（2）說說在這么多個社團的禮儀隊中，你為什么選擇了校學生會禮儀隊？

二．禮儀特色題

（1）你會化妝嗎？你怎么看待化妝這件事，認為自己會很快準備一套化妝品嗎？

（2）出禮儀會有點辛苦，化妝和穿高跟鞋，你覺得你會適應嗎？（3）你希望禮儀隊能帶給你什么？

（4）你是如何看待自己和我們部長級的關系（5）在禮儀這方面，談談你的優勢。

三．性格，個人背景

（1）用3個詞來描述你的性格這些性格讓你在禮儀隊有什么樣的優勢和不足？

（2）談一下你對美的理解。

（3）談談你平時看的書或雜志吧，分享一下。（4）覺得你和周圍的人相處得怎么樣？

四．能力考核

（1）說一說在禮儀方面或者是學生工作方面的經歷吧，你有什么收獲？你想要怎么把這些運用到今后的工作中。

（2）根據你所了解的，你是如何理解校學生會的，說說所了解的禮儀隊與校學生會的關系。

（3）你的專業課時比較多，學習壓力會比較大，學生會又是本校的一級組織，活動會比較需要人手，那么你要如何平衡兩者關系。（4）如果你面試成功，你認為你的優勢是什么？如果失敗，你認為你有什么不足。

（5）在和同事合作中，遇到比較懶惰拖延的和獨斷專行的，你會怎么處理？

（6）擺一個禮儀姿勢。拍照 3.個人筆試：（選答四題）

（1）禮儀隊分為內部建設和對外聯系兩大板塊，對于內部建設，你有什么建議。

（2）禮儀培訓的內容你有什么提議。（頻率，時間，培訓內容）（3）你覺得一個好的禮儀隊，隊長們應該是怎么樣的？（4）你覺得你能為校學生會或者禮儀隊做些什么？

（5）你對禮儀隊的理解期望，你自己對這個隊伍的期許是什么，希望它能給你帶來什么，具體闡述。

（6）你覺得你的缺點是什么，你的缺點對在校學生會工作會有什么影響？

（7）如何看待你的主動性和積極性，你會主動承擔起部門的責任嗎？

4.小組面試

（1）我們受聘晚會上禮儀隊要表演一個節目，那現在交給你們幾個負責。你們有20分鐘討論，請給我詳細的分工和活動流程，內容。（2）現在成立一個禮儀大賽的項目組，需要你們參與并和校會其他部門協作。前期工作，活動期間等工作，你們要怎么展開，地點的選擇。請給我一個詳細的方案。

第二部分：教禮儀姿勢，每個人輪流走一次。

第二篇：禮儀隊招新總結

禮儀隊招新總結

藝術設計學院女生部禮儀隊在團委以及學生會主席團的指導下，在學生會各部門的大力支持下，圓滿的完成了招新工作。禮儀隊現有成員10人，內設隊長一名，副隊長一名，隊員在隊長的帶領下主要負責一些大型的頒獎典禮、會議和各種重要的接待活動,在其中擔任迎賓,引導，接待以及頒獎等工作。

一、招新目的。

為了給我院學生搭建一個展現自我的舞臺和提供學習禮儀的機會，并且能在實踐中學習美，創造美，展現美，我院禮儀隊面向藝術設計學院全體學生招禮儀隊隊員！

我院禮儀隊一直奉行外樹形象，內強素質。定期為隊員作專業的形體訓練、禮儀學習方面的培訓，使每位成員都有能充分展示大學生的風采！

二、招新條件。

1、對禮儀接待工作有興趣和熱情；

2、氣質優雅，儀態大方；

3、女生身高162以上

4.熱愛校園，積極參與活動

5.服從工作分配，認真完成。

三.主要工作：

1、頒獎禮儀工作。

2、各種晚會，比賽的禮儀工作。

四．準備工作。

宣傳：面試前三天在草莓園展出宣傳板，標明招新目的、招新對象與要求、禮儀隊主要工作、報名方式、咨詢方式。

場地申請：申請藝設教室一間

五、工作流程。

1、10月8日，通知宣傳部出禮儀隊招新的宣傳板。

2、10月9日~10 月12日，在草莓園展出宣傳板，進行面試時間通知。

3、10月13日晚，提前到會場進行布置，安排選手及嘉賓座位，共進行4個項目考核：自我介紹、儀態展示、情景模擬和評委提問4、10月18日當選通告，集中當選人員開一次見面交流會.六、注意事項。

1、評選公正公平

2、按照要求挑選人員，注重整個團隊得整體形象

七、后期工作。

1、組織全體工作成員召開活動總結會議，總結經驗。

2、抽樣采訪學生，收集大家對本次活動的評價與建議。

3、組織女生部成員編寫活動總結書，想院領導匯報工作。

本學期禮儀隊的招新工作得到了非常順利的進行，這離不開各部門的支持。特別感謝心理健康協會和勞保部的協助。相信在大家的共同努力下，我院禮儀隊一定能夠建設得越來越好

女生部匯報

第三篇：禮儀隊招新策劃書

禮

[鍵入文字] 儀 隊 招 新 策 劃 書北京聯合大學校禮儀隊招新策劃書2012—3--22

一、活動目的 由于校禮儀隊是前段時間才正式成為一個部門，所以在人力方面還很是不足，為了禮儀隊以后的發展，也為了給我校學生搭建一個展現自我的舞臺和提供學習禮儀的機會，并且能再實踐中學習美，創造美，展現美，校學生會決定，讓我校禮儀隊面向全校學生擴招禮儀隊隊員。

二、招新對象

全體在校女生

三、主辦單位

校學生會禮儀隊

四、招新時間

2012年3月15日下午6點30分星期四

五、招新地點

校綜合樓二樓學生活動中心

六、招新方式

由禮儀隊內部人員推薦身邊合適的人，再由校禮儀隊舉辦的招新活動進行選擇。

七、參加人員

禮儀隊內部成員，及請來的校學生會主席和副主席等內部成員

八、招新流程招新前期：由禮儀隊內部成員在身邊推薦合適的人，在面試當天通知每個人面試準備工作：布置招新地點，然后分配一下每個人的工作，分別是一個人負責簽到，一個人負責在外面通知面試的人，一個人在門口負責開門，以及通知下一組面試的人，還有兩個人負責現場演示面試者要在面試時做的禮儀演示，我們還需要兩個演員來配合面試者的禮儀演示，還有兩個人負責對面試者照相，剩下來的人則做考官面試流程

1面試者首先進行自我介紹，以便我們對面試者進行初步了解2考官問面試者幾個問題，從他們的回答中了解他們對禮儀的熱愛程度，以及她們對工作的態與責任心。面試者進行禮儀演示，考察面試者的走姿，坐姿及談吐 4 后期評定

待面試完成后，全部的工作人員商討哪些人通過了面試，可以成為禮儀隊正式成員，哪些人未通過，哪些人待定，對他們是否能在學生會禮儀隊工作我們將在以后的工作中看他們的表現。

九、面試結果

我們將在一個星期之內通知面試者面試結果。

第四篇：禮儀隊招新總結1

2011-2012

新聞傳播學院學生分會

女工部

禮儀隊招新工作總結

新聞傳播學院學生分會

女工部

禮儀隊招新總結

新聞傳播學院女工部禮儀隊在團委以及學生會主席團的指導下，在學生會各部門的大力支持下，圓滿的完成了招新工作。禮儀隊現有成員12人，內設隊長一名，副隊長一名，隊員在隊長的帶領下主要負責一些大型的頒獎典禮、會議和各種重要的接待活動,在其中擔任迎賓,引導，接待以及頒獎等工作。

一、招新目的。

為了給我院學生搭建一個展現自我的舞臺和提供學習禮儀的機會，并且能在實踐中學習美，創造美，展現美，我院禮儀隊面向藝術設計學院全體學生招禮儀隊隊員！

我院禮儀隊一直奉行外樹形象，內強素質。定期為隊員作專業的形體訓練、禮儀學習方面的培訓，使每位成員都有能充分展示大學生的風采！

二、招新條件。

1、對禮儀接待工作有興趣和熱情

2、氣質優雅，儀態大方

3、女生身高162以上 男生178以上

4、熱愛校園，積極參與活動 服從工作分配，認真完成。

三.主要工作：

1、頒獎禮儀工作。

2、各種晚會，比賽的禮儀工作。四．準備工作。

宣傳：在院個寢室發放招新啟示，標明招新目的、招新對象與要求、禮儀隊主要工作、報名方式、咨詢方式。

場地申請：朝陽樓教室一間

五、工作流程。1、11月8日，通知宣傳部出禮儀隊招新的宣傳板。2、11月9日~11 月12日，院各寢室發放招新啟示，進行面試時間通知。3、11月13日晚，提前到會場進行布置，安排選手及嘉賓座位，共進行4個項目考核：自我介紹、儀態展示、情景模擬和評委提問 4、11月18日當選通告，集中當選人員開一次見面交流會.六、注意事項。

1、評選公正公平

2、按照要求挑選人員，注重整個團隊得整體形象

七、后期工作。

1、組織全體工作成員召開活動總結會議，總結經驗。

2、抽樣采訪學生，收集大家對本次活動的評價與建議。

3、組織女生部成員編寫活動總結書，想院領導匯報工作。

本學期禮儀隊的招新工作得到了非常順利的進行，這離不開各部門的支持。特別感謝心理健康協會和勞保部的協助。相信在大家的共同努力下，我院禮儀隊一定能夠建設得越來越好

新聞傳播學院女工部

第五篇：大學學生會禮儀隊招新策劃

2012-2013學期禮儀隊招新策劃書

為了使院里的活動更加完善以及禮儀隊以后的發展，也為了給我院學生搭建一個展現自我的舞臺和提供學習禮儀的機會，并且能再實踐中學習美，創造美，展現美，學生會決定面向我院11級學生擴招禮儀隊隊員。

一、招新對象

11級女生

要求：1.形象好，氣質佳，身高162CM以上（女生）；

2.舉止文明，有親和力，身體健康；

3.能吃苦耐勞，有強的團隊精神；

4.隊工作認真負責；

二、主辦單位

物電學生會公關部

三、招新時間

（待定）

四、招新地點

物電三樓大會議室

五、招新流程

1、招新前期：召集個班班長，讓班長在班里宣傳，個班推選出合適的人選，將名單交到活動負責人處。

2、準備工作：布置招新地點，然后分配一下每個人的工作。

3、面試流程

1)面試者首先進行自我介紹，以便我們對面試者進行初步了解

2)考官問面試者幾個問題，從他們的回答中了解他們對禮儀的熱愛程度，以及她們對工作的態與責任心。

3)面試者進行禮儀演示，考察面試者的走姿，坐姿及談吐

4、后期評定

待面試完成后，全部的工作人員商討哪些人通過了面試，可以成為禮儀隊正式成員，通過短信進行通知。

六、成員培訓

物電院學生會公關部2012.08.26