開發區婦聯2019年工作要點

2019年，開發區婦聯將緊緊圍繞黨的十九大和中國婦女十二大精神，繼續深入學習貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，圍繞開發區黨工委、管委會中心工作，服務大局，以加強婦聯基層組織建設，開展巾幗志愿者服務活動，創建巾幗創業就業基地，維護婦女兒童權益，弘揚新時代家風建設為落腳點，全力提升聯系服務婦女群眾工作的能力和水平，持續推進開發區婦女兒童事業全面發展，以優異的成績迎接新中國成立70周年。

一、以黨建帶婦建，實現組織建設新格局

深入開展“巾幗心向黨”行動，用更響亮的主旋律、更強勁的正能量，推動婦女工作新發展。加大對各級婦聯干部的培訓力度，努力提高婦聯干部隊伍的綜合素質，引導、教育基層婦女干部處理好專兼職工作的關系，提高工作效率，提高群眾工作本領，團結帶領廣大婦女進一步拓展發揮“兩個獨特作用”。推動在新經濟組織建立健全婦女組織。加強“婦女之家”和“婦女微家”的建設、管理，完善宣傳教育、維權服務、組織活動等面向基層婦女服務功能，特別是要著手打造開發區“婦女之家”，將其建設成為聯系和服務婦女的“堅強陣地”和“溫暖之家”。

二、推進巾幗建功，助力婦女創新創業發展

大力開展“巾幗建新功”行動，推動婦女崗位建功，不斷拓展巾幗文明崗、巾幗建功標兵的創建范圍和覆蓋群體，引領廣大婦女崗位成才、崗位建功、崗位奉獻。實施“鄉村振興巾幗行動”，開展巾幗創業就業技能培訓，繼續加大巾幗創業就業示范基地創建力度，注重發揮女能人、女致富帶頭人的示范引領作用。

三、實施巾幗關愛，維護婦女兒童合法權益

廣泛開展“巾幗暖人心”行動，抓緊抓實維權和服務兩大主題，持續推進農村“兩癌”救助項目，加大宣傳力度，擴大受益面；深入調研了解不同婦女群體特別是留守流動婦女兒童、貧困婦女兒童、病殘婦女兒童、單親母親、老年婦女等特殊群體和家庭的需求，凝聚社會愛心力量，多措并舉為婦女兒童排憂解難，讓廣大婦女兒童共建共享美好生活。將成立開發區婦女兒童工作委員會擺上議事日程，積極協調加大對基層婦聯工作經費的保障力度。

四、展示巾幗風采，發揮典型示范引領作用

開展三八紅旗手、優秀成功女性進校園、進機關、進企業、進農村、進社區巡講活動，發揮婦女先進典型示范引領作用，形成“培育

一個、帶動一批、影響一片”的輻射效應。積極運用新聞宣傳、視頻展播、“故事匯”巡演等多種形式，宣傳巾幗楷模，展示巾幗風貌，傳播巾幗精神，激勵廣大婦女團結拼搏、奮發向上。將“精彩人生女性終身學習計劃”向更廣領域拓展，為女性成長成才搭建更好的服務平臺；利用各個重要節點，把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，同深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育緊密結合起來，繼續深入開展豐富多彩的“我與中國夢”主題活動。

五、立足城鄉社區，推進家庭建設常抓常新

貫徹習近平總書記關于“注重家庭、注重家教、注重家風”的重要指示，立足城鄉社區，創新開展尋找“最美家庭”、“最美女性”活動，發動廣大家庭自薦互薦、互評互議。繼續開展家庭文明大講堂巡講活動，運用家長學校、親子閱讀活動，引導家長為孩子講好“人生第一課”，幫助孩子扣好人生第一粒扣子。繼續開展“綠色家庭”創建活動，引導婦女從自己做起、從家庭做起，自覺踐行簡約適度、綠色低碳的生活方式。發動各方力量，加強開發區“兒童之家”建設。

六、加強自身建設，提升婦聯能力和水平

（一）加強組織建設。

對婦聯組織進行全面提升，深入駐區企事單位，積極推進成立婦女組織，并對已建婦女組織進行指導、推進、聯系和鞏固。為更好的團結和凝聚廣大婦女，要加強與基層女職工委員會等團體會員的聯系，引導其發揮優勢、服務婦女、服務社會。

（二）加強能力建設。

加強對婦女干部的培訓教育和管理監督，積極爭取相關部門的支持，推進“黨建帶婦建”工作。充分運用教育培訓、學習交流、實地觀摩等多種形式，不斷提升婦女干部隊伍整體素質。通過召開專題研討、工作會議，積極研究新時代婦女工作的新思路、新辦法。同時，學習、借鑒區內外婦聯組織的先進經驗和管理辦法，借助各種資源平臺，不斷提高婦聯干部的政策理論水平和自身實戰能力。

（三）加強制度建設。

按照黨工委、管委會下發的相關文件精神，進一步明確部門職責和崗位職能，不斷完善婦聯工作制度、學習制度、考勤制度，同時要加強信息報送制度，為更好地開展婦聯工作提供制度保障。