IT經理工作的具體職責
職責:
1、建立公司信息化管理操作規范和信息化管理制度,建立和管理公司計算機及IT設備技術檔案;
2、根據公司發展戰略,逐步拓展信息系統管理規范和深度,充分發揮信息化在企業管理中的積極作用;
3、負責公司IT資源基礎設施(弱電工程、綜合布線、IT機房設施、監控系統、門禁系統等)建設與運維保障;
4、負責管理公司服務器、網絡設備、打印機、投影儀等,保證設備的穩定運行;
5、面向公司內部,提供標準化IT服務(桌面服務、技術咨詢、會議支持等);
6、負責公司信息系統數據備份、信息安全、泄露預防,保障數據安全;
7、負責公司IT類資產、資源的采購、維護與調配,日常管理;
8、協助信息化項目團隊的日常工作,為集團數字化轉型、打造智能工廠提供可靠的IT基礎架構。
9、AD域環境搭建及維護。
10、逐步推進服務器虛擬化、桌面虛擬化等。
11、領導交辦的其他工作
任職要求:
1、全日制統招本科相關專業,___年上以上中大型企業IT管理經驗(___臺PC以上)
2、學習能力強,善于人際溝通
3、精通Windows
Server,掌握主流Linux系統;
4、精通基于Windows
AD域的局域網管理;
5、能進行企業網絡架構規劃和組織方案實施、能配置路由器、交換機、服務器等設備;
6、精通VPN/VLAN等網絡組網技術;
7、熟悉SQL
SERVER、ORACLE、MySQL等主流關系型數據庫,掌握基本的SQL查詢維護;
8、精通citrix、vmware等主流虛擬化技術;
9、至少精通一種主流IT運維軟件。
IT經理工作的具體職責21、負責制訂公司信息化中長期戰略規劃、制定企業信息化管理制度及信息化標準規范。
2、負責公司信息化網絡規劃、建設組織、制訂IT基礎資源(硬、軟件)運行流程、制定網絡安全、信息安全措施并組織實施,實現IT資源集約管理。
3、根據公司信息化戰略和企業實情,建立公司信息化評價體系和執行標準、制定全員信息化培訓計劃。
4、負責信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫信息分析報告報公司領導決策參考。參與公司專用管理標準和制度的制定和修改。
5、負責公司計算機開發應用計劃,有步驟地開發使用應用管理軟件,逐步實現企業管理現代化、信息化。ERP系統項目的論證、引進(或開發)與實施,組織ERP系統與企業狀況之間關系的分析,確保公司ERP系統的順利運行。
6、負責控制部門預算,降低費用成本,組織公司計算機相關設備的維護、添置、驗收、發放登記歸檔,以及管理軟件的咨詢、設計、采購、測試、驗收、日常維護,并提出可行性方案等工作。
7、主持本部門日常全面工作,編制本部門年、月工作計劃,總結年、月度工作。負責本部門員工考核。
IT經理工作的具體職責3
職責:
根據公司整體戰略發展,制訂
IT
戰略規劃,推動公司信息化建設,實現管理、業務與信息化的有機融合。
主導重大項目的立項與實施,包括信息項目的立項、選型、實施、運維、升級等管理工作,制定信息系統各環節的管理制度。
IT
團隊的管理。
負責公司的整體信息安全性,編制和完善公司數據標準及信息保密制度,制定信息系統安全及災難恢復的政策和程序,并監督公司的信息系統設備、網絡設備的保護保養。確保公司信息系統安全、高效、穩定運行。
協調部門內外部信息的及時的溝通,有效溝通業務、職能部門,提供
IT
技術服務支持。
新信息技術的研究與引進,現有信息技術的持續應用優化,信息化技術應用的培訓推廣。
崗位要求:
___年以上大中型服裝公司或線上零售企業同崗位工作經驗。
大專及以上學歷,計算機科學與技術等相關專業。
對
IT
方面的設計、執行具有較強的決策力,能對高級管理層提出合理化建議。
具有優秀的IT基礎架構平臺的規劃設計能力和業務需求分析及整合規劃能力。
具有較強的團隊領導力及項目管理能力,良好的溝通協助能力,關注新技術。
IT經理工作的具體職責4
職責:
1、熟悉大型ERP建設;
2、熟悉餐飲、生產、貿易行業信息化架構設計
3、具備大型信息系統項目管理經驗
4、熟悉大型集團基礎架構建設和安全建設
5、對編程、數據庫、接口了解
6、根據企業運營戰略設計公司整體IT技術架構和應用系統;
7、建立IT管理流程、信息管理制和內部IT審計制度;
8、評估、優化、修訂現有的信息基礎網絡架構和運維流程;
任職資格:
1、___年以上IT管理經驗、計算機相關專業專科以上;
2、制造行業或上市公司IT運營管理經驗;
3、ERP、OA、CRM等軟件項目管理經驗。
IT經理工作的具體職責5
職責:
1、負責商業項目開業籌備階段和運營期間的信息化全面建設和管理;
2、負責辦公、運營、無線網絡、商業終端、智能化設備等軟硬件系統及設備引進的論證、設計、采購、測試、驗收及日常維護;
3、建立并維護商戶信息數據庫,進行日常統計、完善、更新,協助收集顧客消費體驗數據、消費忠誠度等數據;
4、領導布置的其他工作。
任職資格:
1、計算機、信息化等相關專業本科及以上學歷;
2、___年以上相關工作經驗,至少有一個大型城市綜合體或商業項目信息化建設、弱電系統管理經驗;
3、具備較強的邏輯分析能力和組織協調能力,熟悉商業地產核心管理系統和各應用系統的應用,熟悉網絡及新媒體平臺規劃、建設和管理。
4、良好的溝通協調能力及跨部門合作能力。