第一篇：基彈子鎮(zhèn)層組織建設(shè)年片區(qū)推進(jìn)會(huì)發(fā)言材料

彈子鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年 片區(qū)推進(jìn)會(huì)發(fā)言材料

一、工作動(dòng)態(tài)

基層組織建設(shè)年開展以來(lái)，彈子鎮(zhèn)黨委通過(guò)組織鎮(zhèn)、村干部 “聽、評(píng)、看、比”，深入查找基層組織建設(shè)年存在的差距和問(wèn)題，并針對(duì)查找的問(wèn)題著手制定整改方案，推動(dòng)活動(dòng)有效開展。

二、主要做法

一是召開會(huì)議“聽”。制定下發(fā)“百場(chǎng)院壩會(huì)”實(shí)施方案，由聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)牽頭、駐村干部、村干部和大學(xué)生村官參與，逐村逐社召開院壩會(huì)，直接與老百姓面對(duì)面交流，讓群眾提出基層組織建設(shè)中存在的問(wèn)題和要求。到目前為止，全鎮(zhèn)共舉行院壩會(huì)共58次，共收到問(wèn)題126個(gè)，現(xiàn)場(chǎng)答復(fù)或已解決97個(gè)，還余29個(gè)問(wèn)題列入各村基層組織建設(shè)年整改方案。

二是實(shí)地調(diào)查“評(píng)”。由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，組織黨建辦工作人員，深入各村（社區(qū)），認(rèn)真查閱近年來(lái)村（社）“兩委”班子落實(shí)“三項(xiàng)制度”、“四議兩公開”和 “三會(huì)一課”、黨務(wù)村務(wù)公開等情況，查閱民情檔案和黨員教育管理、村干部管理檔案、計(jì)劃生育、民政優(yōu)撫等方面的工作檔案資料，在對(duì)村情、民情作更加清晰透徹、系統(tǒng)全面了解的基礎(chǔ)上，對(duì)各黨支部按照“五個(gè)好”的要求評(píng)分定級(jí)。轄區(qū)15個(gè)支部 中，3個(gè)評(píng)為好，9個(gè)評(píng)為一般，2個(gè)評(píng)為較差，1個(gè)評(píng)為差。

三是外出取經(jīng)“看”。組織部分黨組織支部書記、大學(xué)生村官和黨建工作人員20多人到市級(jí)示范點(diǎn)長(zhǎng)嶺鎮(zhèn)龍立村和兩新組織祥瑞集團(tuán)等地考察黨建工作，重點(diǎn)學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展情況，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，從中找出自己的不足，查看存在的差距和問(wèn)題。

四是互評(píng)互助“比”。組織全鎮(zhèn)15個(gè)黨支部開展“互評(píng)互比”活動(dòng)，相互查找優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，在比較中找到差距和問(wèn)題，找到自己的名次，讓優(yōu)秀支部在比較中再提高，一般支部在比較中爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀，讓落后支部在比較中猛追趕，在全鎮(zhèn)形成了一股拼搏趕超求提升、爭(zhēng)先進(jìn)位強(qiáng)黨建的“趕超爭(zhēng)先風(fēng)”。

三、存在問(wèn)題

㈠村干部隊(duì)伍中堅(jiān)力量不足

一是年齡老化。平均年齡50歲，最年輕干部為36歲，年齡最大的為61歲，特別是大埡村三職干部平均年齡達(dá)到58歲，支書55歲、主任59歲、會(huì)計(jì)60歲。

二是文化參差不齊。大專4人，占11%；中專6人，占17%；高中16人，占46%；初中及以下9人，占26%。

三是女干部數(shù)量極少。有男干部33人，占94%，女干部2人，占6%。

㈡農(nóng)村黨員年齡老化，學(xué)歷普片較低 我鎮(zhèn)共有黨員767名，農(nóng)村黨員654人，其中60歲以上的有358名，占46.7%，初中及以下523人，占68.2%，農(nóng)村黨員隊(duì)伍中年齡老化、文化層次偏低等問(wèn)題仍然表現(xiàn)得比較突出。大埡村等黨支部幾乎成了老年人支部，平均年齡57歲。農(nóng)村黨員年齡老化、文化偏低帶來(lái)的后果越來(lái)越嚴(yán)重，造成黨員隊(duì)伍缺乏活力，后備隊(duì)伍不足。

㈢陣地設(shè)備配置不足

全鎮(zhèn)10個(gè)村級(jí)基層陣地建設(shè)財(cái)政下?lián)艿慕?jīng)費(fèi)僅能維持建筑成本開支，與建設(shè)完整配套的辦公室、功能室、接待室、制度墻所需要的資金相差甚遠(yuǎn)，影響了基層陣地功能的發(fā)揮。

㈣基層黨支部干部待遇低。造成大部分黨員不愿意從事基層工作，紛紛處出打工。

四、下步打算

㈠加大對(duì)年輕干部的培養(yǎng)力度。一是以提高執(zhí)政能力為重點(diǎn)，抓好村四職干部、社區(qū)干部的專題培訓(xùn)。二是大力實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才培育工程，加快培養(yǎng)“土專家”、“田秀才”，建好鄉(xiāng)土人才資源庫(kù)。三是選拔任用一批優(yōu)秀人才到村（社區(qū)）任職，充實(shí)隊(duì)伍力量。

㈡加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。深入開展“雙向培養(yǎng)”、“四培四帶”活動(dòng)，積極做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)黨員“三支隊(duì)伍”建設(shè)（申請(qǐng) 入黨人、入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象），重點(diǎn)在致富帶頭人、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人和營(yíng)銷大戶、農(nóng)村實(shí)用人才中發(fā)展黨員，積極發(fā)展年輕化、知識(shí)化黨員。

㈢加大村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)力度。按照村級(jí)公共服務(wù)中心建設(shè)和使用標(biāo)準(zhǔn)，完善村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所各種設(shè)備，使之真正成為“黨員之家”和“群眾之家”。并進(jìn)一步健全活動(dòng)場(chǎng)所管理、使用、監(jiān)督、維護(hù)制度，落實(shí)鎮(zhèn)黨委和村“兩委”責(zé)任。

㈣完善基層干部激勵(lì)機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)好村組干部誤工補(bǔ)貼及村辦公經(jīng)費(fèi)，建立村、社區(qū)干部報(bào)酬和保障水平的正常增長(zhǎng)機(jī)制。健全完善村、社區(qū)干部參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、離職補(bǔ)償?shù)绒k法，切實(shí)解決村、社區(qū)干部后顧之憂。完善基層干部定期評(píng)選表彰辦法，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)基層干部積極性；在政治上為想干事、能干事、能干成事的基層干部開辟出路。

第二篇：基層組織建設(shè)年(片區(qū)會(huì)講話要點(diǎn))

在全市區(qū)縣基層組織建設(shè)年片區(qū)推進(jìn)會(huì)上的講話要點(diǎn)

（根據(jù)記錄整理）

一、全市基層組織建設(shè)年開局良好，但問(wèn)題不容忽視 市委高度重視開展基層組織建設(shè)年。市委書記***、副書記張軒作出重要批示，要求認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作。市委常委、組織部長(zhǎng)陳存根多次聽取工作匯報(bào)，審定方案，提出明確要求。目前，全市各級(jí)黨組織已經(jīng)行動(dòng)起來(lái)，進(jìn)展比較順利，開局較為良好。

一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。依托創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu)，各區(qū)縣成立基層組織建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)工作力量，由區(qū)縣黨委書記擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)；依托各級(jí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)指導(dǎo)檢查組對(duì)基層組織建設(shè)年工作進(jìn)行指導(dǎo)督查，建立起自上而下的領(lǐng)導(dǎo)和工作體系，解決了有人抓的問(wèn)題。很多區(qū)縣黨委書記率先垂范，親自研究制定方案，親自開展調(diào)查摸底，親自進(jìn)行動(dòng)員部署，親自解決突出問(wèn)題。

二是制定實(shí)施方案，明確思路和措施。市委組織部會(huì)同市級(jí)有關(guān)部門制定了1個(gè)總體方案，以及農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織、國(guó)企、機(jī)關(guān)、高校、中小學(xué)、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生等9個(gè)領(lǐng)域子方案，正在研究制定1個(gè)黨員“先鋒指數(shù)”評(píng)價(jià)辦法，最終將形成“1+9+1”方案體系。各區(qū)縣結(jié)合實(shí)際、突出特點(diǎn)，研究制定工作方案，明確開展基層組織建設(shè)年的總體要求、基本思路和重點(diǎn)舉措。

三是及時(shí)動(dòng)員部署，發(fā)動(dòng)到基層組織。全市視頻會(huì)后，32個(gè)區(qū)縣召開動(dòng)員部署會(huì)。有的區(qū)縣“一竿子插到底”，直接動(dòng)員部署到基層黨支部和全體黨員，讓各級(jí)黨組織和廣大黨員明確開展基層組織建設(shè)年的重大意義、目標(biāo)要求和主要舉措，主動(dòng)參與到基層組織建設(shè)年工作中來(lái)。

四是深入調(diào)查摸底，開展分類定級(jí)。一些區(qū)縣專門組建調(diào)研組，書記、副書記、組織部長(zhǎng)親自帶隊(duì)下基層調(diào)研。市委組織部會(huì)同市級(jí)有關(guān)部門制定了以“五個(gè)好”和工作保障為主要內(nèi)容的“5+1”、以“五個(gè)一”和工作業(yè)績(jī)、群眾評(píng)價(jià)為主要內(nèi)容的“5+2”兩種評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，將征求意見并修改后下發(fā)。各區(qū)縣在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，按照2008年市委組織部印發(fā)的“五個(gè)好”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)基層黨組織進(jìn)行分類定級(jí)。江北區(qū)在中組部蹲點(diǎn)指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，按照“5+1”標(biāo)準(zhǔn)開展各個(gè)領(lǐng)域的分類定級(jí)。

五是針對(duì)突出問(wèn)題，落實(shí)改進(jìn)措施。各級(jí)黨組織根據(jù)調(diào)查摸底情況，初步梳理出基層黨建工作存在的主要問(wèn)題，正采取切實(shí)有效的措施逐步加以解決，有的已經(jīng)初顯成效。

總的看，全市基層組織建設(shè)年進(jìn)展比較順利，勢(shì)頭比較好。但也還存在“不平衡、不深入、不落地”問(wèn)題，具體表現(xiàn)為：

一是行動(dòng)有點(diǎn)慢。面上動(dòng)員部署還沒有實(shí)現(xiàn)全覆蓋。受近期部分區(qū)縣忙于籌備召開“三會(huì)”等因素影響，有8個(gè)區(qū)縣至今還沒有召開動(dòng)員部署會(huì)，一些地方還沒有動(dòng)員到每個(gè)基層黨 組織。

二是發(fā)動(dòng)沒到人。目前已經(jīng)開展的動(dòng)員部署更多停留在基層黨組織書記，沒有動(dòng)員到每一個(gè)黨員。據(jù)抽樣了解，有20%的黨員還不知道基層組織建設(shè)年這項(xiàng)工作。

三是調(diào)查不觸底。一些區(qū)縣開展調(diào)查摸底“蜻蜓點(diǎn)水”、“雨過(guò)地皮濕”，僅限于由基層黨組織自查后填表匯總上報(bào)，上級(jí)黨組織沒有組織專門力量深入每一個(gè)支部開展調(diào)查，對(duì)基層支部存在的問(wèn)題似是而非、若明若暗，說(shuō)不清、道不白，知其一不知其

二、知其然不知其所以然。

四是定級(jí)未較真。大多數(shù)區(qū)縣評(píng)分定級(jí)還停留在基層黨組織自評(píng)層面，沒有組織群眾評(píng)議，沒有由上級(jí)黨組織評(píng)定?；鶎狱h組織普遍怕亮底、怕揭短，擔(dān)心被評(píng)為“較差”、“差”等次臉上無(wú)光。上級(jí)黨組織有的不敢逗硬，反映很難評(píng)出“軟弱渙散”黨組織。

五是措施缺干貨。相當(dāng)部分區(qū)縣制定的具體措施“既往化”和“平常化”，有的僅僅停留在過(guò)去的工作路數(shù)，沒有新的突破和提高；有的缺乏特色、亮點(diǎn)，在人財(cái)物保障和加強(qiáng)基層組織自身建設(shè)上沒有實(shí)招，功夫下得不深。

六是社會(huì)缺氛圍。抓基層組織建設(shè)年局限在黨內(nèi)、組織系統(tǒng)內(nèi)，沒有擴(kuò)展到黨外、宣傳到社會(huì)、發(fā)動(dòng)到群眾，一定程度上還是自?shī)首詷?lè)、體內(nèi)循環(huán)。

二、開展基層組織建設(shè)年值得重視的五個(gè)問(wèn)題

一是認(rèn)識(shí)問(wèn)題。要防止兩種傾向：第一種是把基層組織建 設(shè)年“運(yùn)動(dòng)化”，看成是新搞的一項(xiàng)活動(dòng)，有厭倦情緒。需要明確，基層組織建設(shè)是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的題中之義、目標(biāo)之一，是今年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重點(diǎn)，不是另起爐灶、另搞一套，不是又在搞一項(xiàng)活動(dòng)，實(shí)際上就是在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中更加強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。第二種是把基層組織建設(shè)年“日?；保X得基層黨建年年抓、月月抓、天天抓，開展基層組織建設(shè)年與平常抓基層黨建工作沒有什么不同，思想上不重視。要充分認(rèn)識(shí)到，開展基層組織建設(shè)年是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的重要機(jī)遇，比平常抓基層黨建工作要更有力度、更有強(qiáng)度、更有深度、更有知曉度、更有顯示度，不能按部就班、亦步亦趨。各級(jí)黨組織都要把基層組織建設(shè)年作為“書記工程”來(lái)抓，不能由組織部門特別是組織科的同志跳“獨(dú)舞”、唱“獨(dú)角戲”。

二是目標(biāo)定位問(wèn)題。加強(qiáng)基層黨建人財(cái)物保障，是基層組織建設(shè)年的一項(xiàng)重要任務(wù)，但又不能僅僅局限在這上邊，還要提高基層黨建自身工作水平。加強(qiáng)基層黨建人財(cái)物保障，目的是進(jìn)一步為基層黨組織和黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。抓基層組織建設(shè)年既要抓好后勤保障，又要加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作；既要把加強(qiáng)基層黨建的人財(cái)物保障作為重點(diǎn)，又要把發(fā)揮基層黨組織和黨員的作用作為落腳點(diǎn)，兩者不能偏廢。

三是參與主體問(wèn)題。開展基層組織建設(shè)年必須“四位聯(lián)動(dòng)”，其中，書記動(dòng)起來(lái)是關(guān)鍵，基層組織動(dòng)起來(lái)是重點(diǎn)，全體黨員動(dòng)起來(lái)是基礎(chǔ)，各部門動(dòng)起來(lái)是保證。特別是一定要有組織動(dòng)員黨員廣泛參與的載體設(shè)計(jì)，做到：動(dòng)員部署黨員參加，制定 整改方案經(jīng)過(guò)黨員討論，推進(jìn)工作黨員有責(zé)任有任務(wù)，評(píng)價(jià)效果聽取黨員意見。

四是推進(jìn)方式問(wèn)題?；鶎狱h建本身并不“虛”，之所以出現(xiàn)“虛化”，實(shí)質(zhì)是工作抓虛了，沒有落實(shí)。為了防止基層組織建設(shè)年走過(guò)場(chǎng)，必須設(shè)計(jì)有效的推進(jìn)方式。要明確階段步驟，落實(shí)重點(diǎn)工作任務(wù)的責(zé)任人和完成時(shí)限，強(qiáng)化督促檢查，做到有布置、有檢查，使之真正落到地上。

五是效果評(píng)估問(wèn)題。在基層組織建設(shè)年告一段落后，對(duì)基層組織建設(shè)的效果要有一個(gè)評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)要科學(xué)，評(píng)價(jià)什么、怎么評(píng)價(jià)，誰(shuí)抓得好、誰(shuí)抓得差，好在哪里、差在哪里，要說(shuō)得清清楚楚、明明白白。因此，重點(diǎn)工作事項(xiàng)要有量化指標(biāo)，能評(píng)價(jià)、可考核。

三、明確基層組織建設(shè)年的六項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)

基層組織建設(shè)年的重點(diǎn)任務(wù)主要有6項(xiàng)，其中前3項(xiàng)是中組部的明確要求，后3項(xiàng)是市委和市委組織部根據(jù)重慶實(shí)際提出的要求。

第一，分領(lǐng)域制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，分兩次全覆蓋對(duì)所有黨組織開展評(píng)等定級(jí)。第一次是在基層組織建設(shè)年啟動(dòng)之初，對(duì)所有基層組織進(jìn)行分類定級(jí)，評(píng)定出“好、較好、一般、較差、差（軟弱渙散）”五個(gè)等次。每個(gè)等級(jí)黨組織都要有努力方向，已經(jīng)被評(píng)為“好”的黨組織努力方向就是爭(zhēng)創(chuàng)示范點(diǎn)。第二次是在集中性工作告一段落后，再次對(duì)所有基層組織評(píng)等定級(jí)，爭(zhēng)取每個(gè)基層組織都有所提高，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化后進(jìn)、提升一般、鞏固 先進(jìn)的目標(biāo)。當(dāng)然，并不是所有被評(píng)為“較差、差”的黨組織都必須“脫帽”，只要整改了問(wèn)題都算提高。比如，一個(gè)軟弱渙散黨組織盡管第二次評(píng)定沒有“脫帽”，但有5個(gè)突出問(wèn)題解決了3個(gè)也算提高。

第二，提高人財(cái)物保障水平，加強(qiáng)基層黨組織基本建設(shè)。李源潮部長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)要提高黨支部“五個(gè)一”建設(shè)水平，其中“一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的活動(dòng)陣地、一個(gè)好的保障機(jī)制”都屬于基層黨組織的人財(cái)物保障。這是開展基層組織建設(shè)年的一個(gè)重點(diǎn)任務(wù)。要積極爭(zhēng)取各級(jí)黨委、政府支持，要充分認(rèn)識(shí)到：抓基層黨建就是抓民生，抓基層黨建就是抓民心，抓基層黨建就是抓民意，從而舍得拿出真金白銀投入基層，使基層黨組織人財(cái)物保障水平有明顯提高。

第三，建立“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”機(jī)制，落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制。這是一項(xiàng)新的重要舉措。近年來(lái)，各級(jí)黨委對(duì)落實(shí)基層黨建責(zé)任制提出了很多要求，收到了較好效果，但還顯得比較零碎、不系統(tǒng)。“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”機(jī)制整合了相關(guān)考評(píng)辦法，抓住了關(guān)鍵，更完整、更具操作性，必須抓好落實(shí)。

第四，健全基層組織體系，擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋。一是“兩新”組織黨組織要應(yīng)建全建。二是農(nóng)村專業(yè)合作社全部建黨組織。三是在村、社區(qū)居民小組上建立黨小組，設(shè)立黨員中心戶，向下延伸組織體系。四是在流動(dòng)黨員比較集中的地方建立流動(dòng)黨員黨組織。五是城市社區(qū)90%以上建立大黨委。

第五，健全完善工作機(jī)制，推動(dòng)基層黨建工作長(zhǎng)效化、常 態(tài)化。一方面，對(duì)過(guò)去行之有效的探索，要堅(jiān)持下去，固化下來(lái)?！叭?xiàng)制度”、“三項(xiàng)活動(dòng)”、“三萬(wàn)計(jì)劃”、“一講二評(píng)三公示”等，黨員干部擁護(hù)、群眾贊成，已經(jīng)成為我市基層黨建文化的重要內(nèi)容，必須長(zhǎng)期堅(jiān)持。另一方面，要根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)探索新的工作機(jī)制，出亮點(diǎn)、創(chuàng)品牌。比如，“民生黨建”、服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員“先鋒指數(shù)”評(píng)價(jià)辦法等，是今年的創(chuàng)新工作，要積極探索實(shí)踐。

第六，加強(qiáng)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，打造物化、文化效果。抓基層黨建工作，不能僅停留在嘴上、紙上，還要有黨員群眾看得見、摸得著、感受得到的物化成果。要認(rèn)真落實(shí)2011年市委組織部印發(fā)的村、社區(qū)基層黨建示范點(diǎn)物化效果展示“十一個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步豐富完善，切實(shí)提高基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平，形成各具特色的黨建文化。

四、認(rèn)真抓好基層組織建設(shè)年近期工作

第一，抓緊發(fā)動(dòng)到每個(gè)基層黨組織和全體黨員。目前，有的區(qū)縣還沒有發(fā)動(dòng)到每個(gè)基層黨組織和黨員，要抓緊補(bǔ)課。所有基層黨組織必須召開動(dòng)員會(huì)（布置會(huì)），以各種行之有效的方式讓全體黨員都參與進(jìn)來(lái)、都動(dòng)起來(lái)。

第二，組織專門隊(duì)伍開展深入調(diào)查摸底。要精心組織調(diào)查摸底，對(duì)所有基層黨組織進(jìn)行一次“體檢”。每個(gè)基層黨組織都要有上級(jí)黨組織安排專門人員深入調(diào)查，不能僅由基層黨組織自查。人手不夠的，可由上級(jí)黨組織統(tǒng)一安排，支部之間交叉檢查。上級(jí)黨組織特別是區(qū)縣組織部門要匯總調(diào)查摸底情況，進(jìn)行數(shù)字化、定性化的綜合分析，真正摸清底數(shù)，吃透實(shí)情，找準(zhǔn)問(wèn)題，明確努力方向。

第三，上下、黨群結(jié)合進(jìn)行分類定級(jí)。開展分類定級(jí)，要在基層黨組織自評(píng)基礎(chǔ)上，組織黨員群眾測(cè)評(píng)，最后由上級(jí)黨組織評(píng)定，做到上下結(jié)合、黨群結(jié)合。要廣泛發(fā)動(dòng)黨員和群眾參與，認(rèn)真聽取他們的意見。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)可設(shè)置否定指標(biāo)，對(duì)評(píng)為“差”、“較差”的有幾條硬杠子。評(píng)定結(jié)果要讓黨員群眾認(rèn)可、基層組織服氣，可采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示，讓黨員和群眾知曉。

第四，確定重點(diǎn)工作項(xiàng)目并落實(shí)責(zé)任到人。認(rèn)真梳理基層組織建設(shè)年要抓的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作，搞好任務(wù)分解，明確責(zé)任主體和完成時(shí)限。每個(gè)區(qū)縣必須要有提高人財(cái)物保障的剛性措施。4月底前，各區(qū)縣要將梳理出來(lái)的重點(diǎn)項(xiàng)目和任務(wù)分解提交黨委常委會(huì)審定，并報(bào)市委組織部備案。

第五，采取有力措施推進(jìn)工作。一是分領(lǐng)域全覆蓋培訓(xùn)所有基層黨組織書記，讓其明白基層組織建設(shè)年抓什么、怎么抓。二是召開推進(jìn)會(huì)。市里近期召開4個(gè)片區(qū)和1個(gè)市級(jí)部門推進(jìn)會(huì)，各區(qū)縣也要通過(guò)召開推進(jìn)會(huì)、觀摩會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，推動(dòng)面上工作。三是加強(qiáng)督查指導(dǎo)。近期全市將開展一次全覆蓋指導(dǎo)檢查，重點(diǎn)檢查發(fā)動(dòng)到哪一級(jí)，調(diào)查摸底、分類定級(jí)開展得怎么樣，有沒有列出整改的具體措施，等等。各地創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)檢查組要把今年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的指導(dǎo)檢查放在基層組織建設(shè)年工作上，采取多種方式指導(dǎo)推進(jìn)工作。四是建立聯(lián)系點(diǎn)。市委組 織部部務(wù)會(huì)成員每人聯(lián)系一個(gè)區(qū)縣及兩個(gè)支部；每個(gè)組織處室聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或街道，要調(diào)查、指導(dǎo)到所屬的每個(gè)支部。各區(qū)縣也要相應(yīng)建立聯(lián)系點(diǎn)，直接到一線指導(dǎo)工作。五是建立通報(bào)制度。要定期通報(bào)工作進(jìn)展、存在問(wèn)題等情況，促進(jìn)各級(jí)黨組織抓落實(shí)。

第六，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要有適當(dāng)?shù)南鄬?duì)固定的標(biāo)語(yǔ)，要充分利用電視、電臺(tái)、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。

五、立竿見影整改十個(gè)突出問(wèn)題

一是黨組織不健全的問(wèn)題。目前，“兩新”組織黨組織覆蓋面還不廣，是基層黨建比較薄弱的領(lǐng)域。要把“兩新”組織作為重點(diǎn)，以“千名干部幫建”活動(dòng)為抓手，加大黨組織組建力度，力爭(zhēng)全市從業(yè)人員在20人以上的非公經(jīng)濟(jì)組織、從業(yè)人員在10人以上的新社會(huì)組織黨組織覆蓋面分別達(dá)60%、50%以上。同時(shí)，要抓好農(nóng)村專業(yè)合作社黨組織組建工作，年底黨組織覆蓋面達(dá)100%。

二是黨組織班子不齊、書記不強(qiáng)的問(wèn)題。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，一些基層黨組織班子不齊，有的書記不強(qiáng)，在基層組織建設(shè)中要切實(shí)加以解決。部分村干部當(dāng)選后長(zhǎng)期在外打工、不在村履職，有的村支部書記心思和精力不在工作上，“拿公錢忙私事”，群眾意見很大。要大力開展專項(xiàng)整頓，班子不齊的要抓緊配齊，書記不強(qiáng)的要抓緊調(diào)整，暫無(wú)合適人選的，可從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)選派或?qū)ν夤_招聘。三是村、社區(qū)服務(wù)中心關(guān)門不見人的問(wèn)題。最近我們隨機(jī)走訪了4個(gè)村、社區(qū)，只有一個(gè)開著門，基本上都沒有建立干部值班制度。這種現(xiàn)象可能還比較普遍。按照落實(shí)“三項(xiàng)制度”全天候接待群眾的要求，村、社區(qū)服務(wù)中心要天天開門，干部要輪流值班，讓老百姓辦事隨時(shí)找得到人。

四是村、社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)和干部待遇落實(shí)不到位的問(wèn)題。市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村（社區(qū)）干部隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)問(wèn)題的意見》明確提出，從2011年4月起，村工作經(jīng)費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)每年8000元，社區(qū)要高一點(diǎn)，由各區(qū)縣確定；村書記、主任補(bǔ)貼最低標(biāo)準(zhǔn)每人每月1000元，社區(qū)書記、主任1500元。但檢查發(fā)現(xiàn)，這一政策標(biāo)準(zhǔn)在部分區(qū)縣未完全落實(shí)，必須不折不扣兌現(xiàn)。各區(qū)縣還可結(jié)合實(shí)際，適當(dāng)提高最低標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，兌現(xiàn)待遇要注意同村、社區(qū)干部的履職考核掛起鉤來(lái)。

五是“三萬(wàn)計(jì)劃”人員不到崗特別是大學(xué)生“村官鄉(xiāng)用”的問(wèn)題。市委組織部三令五申，嚴(yán)禁鄉(xiāng)鎮(zhèn)截留大學(xué)生村官，但有些地方置若罔聞，仍將大學(xué)生村官留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，村里幾乎很少能見到大學(xué)生村官的影子，村里的干部群眾對(duì)其工作情況也不清楚。近期，市里將采取有效措施開展專項(xiàng)抽查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)，凡不在村工作的大學(xué)生村官一律延期一年轉(zhuǎn)錄公務(wù)員。

六是落實(shí)“三項(xiàng)制度”不進(jìn)家入戶走訪的問(wèn)題。村、社區(qū)干部進(jìn)家入戶走訪群眾，是落實(shí)“三項(xiàng)制度”最基本也是最主要的要求，但調(diào)查發(fā)現(xiàn)，一些地方落實(shí)得不好。各區(qū)縣要認(rèn)真 清理，以區(qū)縣或鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位統(tǒng)一設(shè)計(jì)走訪登記卡，張貼在農(nóng)戶家門口，由走訪人如實(shí)填寫走訪時(shí)間、簽名，并在村、社區(qū)服務(wù)中心集中公示走訪情況，確保用腳走訪、真正走入百姓家中，改變一些人用筆走訪、在本本上走訪的現(xiàn)象。

七是“一講二評(píng)三公示”走過(guò)場(chǎng)的問(wèn)題。推行創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“一講二評(píng)三公示”，五個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣、明確具體，必須不折不扣抓好落實(shí)。目前，很多基層黨組織對(duì)“一講二評(píng)三公示”進(jìn)行了公示，但結(jié)果是怎么產(chǎn)生的，究竟經(jīng)過(guò)了哪些過(guò)程，書記說(shuō)不清楚，說(shuō)明工作中走了過(guò)場(chǎng)。要加大督查指導(dǎo)力度，確保按照規(guī)定程序落實(shí)“一講二評(píng)三公示”，而不能做樣子。

八是不堅(jiān)持過(guò)組織生活的問(wèn)題。有的黨組織長(zhǎng)期不過(guò)組織生活，特別是機(jī)關(guān)存在“燈下黑”現(xiàn)象。所有基層黨組織都要定期過(guò)組織生活，結(jié)合推行“一講二評(píng)三公示”，做到每月召開一次組織生活會(huì)。要把組織生活正?；鳛橐豁?xiàng)基本要求，建立黨員參加組織生活簽到請(qǐng)假制度。

九是農(nóng)村黨員發(fā)揮作用不夠好的問(wèn)題。受農(nóng)村生產(chǎn)生活方式變化和人口大量流動(dòng)等因素影響，農(nóng)村黨員隊(duì)伍青黃不接、黨員作用發(fā)揮不好的問(wèn)題較為突出?？梢詤^(qū)縣或鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，統(tǒng)一設(shè)計(jì)制作，給所有農(nóng)民黨員家庭懸掛“黨員之家”牌子，亮明黨員身份，接受群眾監(jiān)督。所有村都要建立外出流動(dòng)黨員臺(tái)賬，確保能說(shuō)得清去向、聯(lián)系得上黨員。要重點(diǎn)在農(nóng)民工中發(fā)展農(nóng)村黨員，改善、優(yōu)化農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

十是黨支部黨建文化建設(shè)不規(guī)范的問(wèn)題。2011年市委組織 部印發(fā)的《重慶市村（社區(qū)）基層黨建示范點(diǎn)物化效果展示基本規(guī)范》，對(duì)基層黨支部的黨建文化要素進(jìn)行了規(guī)范。但檢查發(fā)現(xiàn)，一些村、社區(qū)各項(xiàng)制度牌子歪歪斜斜、污跡斑斑，亟待規(guī)范完善。各區(qū)縣要組織組織部干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員逐一指導(dǎo)基層黨組織及時(shí)清理更新基層黨組織標(biāo)牌、制度，規(guī)范完善黨建工作展示，豐富黨建要素，形成黨建文化。

第三篇：街道辦基層組織建設(shè)年推進(jìn)會(huì)典型發(fā)言材料

街道辦基層組織建設(shè)年推進(jìn)會(huì)典型發(fā)言材料

今年以來(lái)，辦事處黨委以“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”為總體目標(biāo)，統(tǒng)籌兼顧，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，完善活動(dòng)機(jī)制，較好地調(diào)動(dòng)了全處廣大黨員干部“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的積極性，形成了學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。辦事處黨委科學(xué)決策、駕馭和處理復(fù)雜事物的能力、引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和服務(wù)民生的能力，顯著增強(qiáng)；各支部凝心聚力，戰(zhàn)斗力及綜合素質(zhì)明顯提升；全處黨員精神面貌、斗志士氣、愛崗敬業(yè)明顯變化。為全處經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。我們的主要做法是：

（一）精心組織，周密部署，在構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。辦事處黨委堅(jiān)持把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)作為推動(dòng)基層組織建設(shè)年重要抓手、作為激發(fā)黨員活力增強(qiáng)組織凝聚力的重要舉措，深入推行處領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度，每名班子成員聯(lián)系一個(gè)村，指導(dǎo)開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。推行農(nóng)村黨員“雙帶”工程，采取“一幫一”、“手拉手”等形式，使后進(jìn)趕先進(jìn)、先進(jìn)更先進(jìn)，促進(jìn)基層組織隊(duì)伍建設(shè)水平和黨員隊(duì)伍素質(zhì)整體提升。采取縱向比、橫向比、內(nèi)部比、外部比，努力形成比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚氛圍，激發(fā)廣大黨員干部和全社會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的內(nèi)在動(dòng)力。

（二）明確目標(biāo)，爭(zhēng)創(chuàng)一流，在加強(qiáng)基層組織中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。今年是基層組織建設(shè)年，處黨委結(jié)合黨組織分類定級(jí)活動(dòng)，全面摸清全處黨組織、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)情況，以“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真查漏補(bǔ)缺，明確工作重點(diǎn)。一是著重抓好村級(jí)陣地規(guī)范化建設(shè)。我們高標(biāo)準(zhǔn)新建6個(gè)黨員群眾服務(wù)中心，改擴(kuò)建2個(gè)黨員群眾服務(wù)中心，增強(qiáng)基層組織陣地保障，提升服務(wù)水平；二是著重抓好發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。處黨委與各村簽訂集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任書，增強(qiáng)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，實(shí)施“項(xiàng)目扶持計(jì)劃”，蔡灣村建成200畝高標(biāo)準(zhǔn)大棚蔬菜基地、化雞溝建成300畝茶葉基地、獅子巖村建設(shè)500畝油茶基地、高家溝村建成500畝生態(tài)觀光果園、陽(yáng)西溝建起800畝核桃基地、馬灣、安樂(lè)河、許家畈、村抓住拆遷還建安置房機(jī)遇，將一層門面房出租作為村里集體經(jīng)濟(jì)的永久收入。全處各村集體經(jīng)濟(jì)收入都達(dá)到了7萬(wàn)元以上。

（三）以人為本，改善民生，在促進(jìn)社會(huì)和諧中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。我們以“關(guān)注民生、促進(jìn)和諧”為出發(fā)點(diǎn)，以切實(shí)解決項(xiàng)目建設(shè)中的矛盾糾紛為重點(diǎn)，消除化解各種矛盾糾紛。拆遷工作中，各種利益相互沖突，土地糾紛始終是第一矛盾，辦事處黨委不為困難找原因，只為解決問(wèn)題想辦法，重點(diǎn)在工作方法見實(shí)效、政策宣傳不遺漏、服務(wù)細(xì)致無(wú)挑剔上下功夫。拆遷工作隊(duì)員親民、愛民，以誠(chéng)相待，工作實(shí)中求效、服務(wù)細(xì)中見真，堅(jiān)持做到情況在一線掌握，矛盾在一線化解，問(wèn)題在一線解決，確保小事不出村，大事不出處，和諧拆遷。

（四）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，優(yōu)化環(huán)境，在服務(wù)重點(diǎn)工程建設(shè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。今年來(lái)，辦事處黨委緊緊圍繞全市“三大目標(biāo)、六項(xiàng)重點(diǎn)工作、六件大事”，堅(jiān)持把開展以“比學(xué)習(xí)看自身素質(zhì)、比工作看辦事效率、比作風(fēng)看群眾評(píng)價(jià)”為主要內(nèi)容的”三比三看”活動(dòng)為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要載體，在全處推行“一線工作法”，實(shí)行“白加黑”、“5+2”工作方式，倒排日期，戰(zhàn)晴天、搶雨天，集中攻堅(jiān)，撲下身子干實(shí)事，沉到一線抓落實(shí)，有力的促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)。截止目前，全處完成工業(yè)產(chǎn)值4.39億元，占年計(jì)劃的97%，完成招商引資7106萬(wàn)元，占年計(jì)劃的101%，完成固定資產(chǎn)投資3.2億元，占年計(jì)劃的90%。在重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)中，移民內(nèi)安工作率先全面完成，完成土地收儲(chǔ)1507畝，占全年任務(wù)的100%；完成東環(huán)路、丹土一級(jí)路、武當(dāng)大道北段共三條道路15.5公里1505畝181戶的征地清表、拆遷工作任務(wù)；完成工業(yè)園區(qū)建設(shè)征地2100畝，拆遷130戶；完成一江兩岸景觀帶、旅游港征地3294畝，拆遷房屋123戶。今年以來(lái)，全處七大片區(qū)共完成征地7699畝，拆房896戶。在拆遷一線“我是黨員我?guī)ь^”，“我是黨員我先搬”，是黨員掛在嘴邊的口號(hào)，在工作一線涌現(xiàn)出一批講黨性、重品行、做表率的優(yōu)秀黨員，使黨徽在重點(diǎn)工作推進(jìn)中更加閃光、黨旗在重點(diǎn)項(xiàng)目工地上更加飄揚(yáng)。

“務(wù)實(shí)就是能力，落實(shí)就是水平”，辦事處將以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，不但推動(dòng)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)工作取得新的進(jìn)展，實(shí)現(xiàn)新突破。從講政治、顧大局的高度出發(fā)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，抓好綜合協(xié)調(diào)，全力以赴做好全省黨建考評(píng)迎檢工作。以深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、建強(qiáng)基層組織的實(shí)際成效，以敢創(chuàng)一流的勇氣，以敢于向一切困難“亮劍”的精神，為市的跨越式發(fā)展再立新功！

第四篇：基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)視頻會(huì)發(fā)言材料選登

在基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)視頻會(huì)上的發(fā)言摘登

（根據(jù)錄音整理）認(rèn)真為基層辦實(shí)事解難題

江西省委組織部

把基層組織建設(shè)年辦成群眾滿意工程

按照中央部署，江西省圍繞“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”這一主題，以辦實(shí)事、解難題為工作突破口和著力點(diǎn)，強(qiáng)化責(zé)任，上下聯(lián)動(dòng)，狠抓落實(shí)，努力把基層組織建設(shè)年辦成群眾滿意工程。

一、堅(jiān)持書記抓、抓書記，帶頭解決問(wèn)題

省委高度重視基層組織建設(shè)年工作，省委常委會(huì)專題進(jìn)行研究，制定出臺(tái)“1+7”文件，按照七個(gè)領(lǐng)域分別確定解決突出問(wèn)題的具體方案，并先后召開2次視頻會(huì)、1次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)部署推進(jìn)。省委把支持中央蘇區(qū)和羅霄山脈連片特困地區(qū)扶貧攻堅(jiān)作為開展基層組織建設(shè)年的實(shí)踐平臺(tái)，與弘揚(yáng)井岡山精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)結(jié)合起來(lái)，38名省級(jí)黨員干部每人聯(lián)系一個(gè)縣市區(qū)，確定一個(gè)黨支部為基層聯(lián)系點(diǎn)，帶動(dòng)全省縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部建立基層聯(lián)系點(diǎn)9600多個(gè)。各市、縣、鄉(xiāng)黨委書記一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，2.6萬(wàn)余名市、縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾，解決實(shí)際問(wèn)題1.4萬(wàn)余個(gè)。

二、堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)，實(shí)施“十項(xiàng)工程”

圍繞基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)，實(shí)施基層組織建設(shè)“五覆蓋”、黨員隊(duì)伍建設(shè)“五發(fā)展”、基層黨組織帶頭人“選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)”、基層黨組織建設(shè)“達(dá)標(biāo)升級(jí)”、基層黨組織經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制落實(shí)等“十項(xiàng)工程”。本著量力而行、盡力而為的原則，今年省級(jí)財(cái)政新增安排黨建工作經(jīng)費(fèi)2.1億元，用于落實(shí)基層黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、提高基層干部報(bào)酬、維修改造村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所等。11個(gè)設(shè)區(qū)市財(cái)政相應(yīng)新增配套基層黨建經(jīng)費(fèi)500萬(wàn)元至1000萬(wàn)元，重點(diǎn)為基層辦實(shí)事、解難題。

三、堅(jiān)持抓兩頭、帶中間，加強(qiáng)分類指導(dǎo)

在調(diào)查摸底、分類定級(jí)階段，我們選取吉安市和新余市開展分類指導(dǎo)試點(diǎn)，遴選了210個(gè)不同領(lǐng)域、不同類別的基層黨支部進(jìn)行案例分析。通過(guò)“解剖麻雀”，總結(jié)提煉鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)的措施和辦法，印發(fā)全省。全省99066個(gè)基層黨組織完成分類定級(jí)，實(shí)行分類管理。針對(duì)農(nóng)村黨建基礎(chǔ)較為薄弱的實(shí)際，突出整頓后進(jìn)村，實(shí)行“一村一策”。針對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作相對(duì)滯后的問(wèn)題，推廣新余市公開選聘優(yōu)秀黨員干部到非公有制企業(yè)擔(dān)任黨組織負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，省委組織部直接聯(lián)系指導(dǎo)33家非公有制企業(yè)黨組織。針對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作不平衡的問(wèn)題，全面加強(qiáng)省直機(jī)關(guān)黨支部規(guī)范化建設(shè)。

四、堅(jiān)持抓項(xiàng)目、建規(guī)程，健全推進(jìn)機(jī)制

探索以項(xiàng)目化建設(shè)的辦法抓黨建，建立以創(chuàng)新探索型項(xiàng)目為基礎(chǔ)、以典型示范型項(xiàng)目為重點(diǎn)、以制度推廣型項(xiàng)目為引領(lǐng)的“金字塔”式項(xiàng)目庫(kù)，完善“一個(gè)項(xiàng)目、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套制度、一本臺(tái)賬”的項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制。目前，全省265個(gè)創(chuàng)新探索型項(xiàng)目、36個(gè)典型示范型項(xiàng)目正在順利推進(jìn)，“民情家訪”、“先鋒創(chuàng)績(jī)”等2個(gè)制度化成果在全省推廣落實(shí)。同時(shí)，我們重點(diǎn)圍繞解決基層黨組織和基層干部“干什么、怎么干”的問(wèn)題，全面建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、街道、社區(qū)、機(jī)關(guān)、高校、國(guó)有企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等九個(gè)領(lǐng)域基層黨建工作規(guī)程。

下一步，我們將按照這次會(huì)議特別是源潮同志的重要講話要求，認(rèn)真落實(shí)基層組織建設(shè)年各項(xiàng)任務(wù)，扎實(shí)抓好整改提高、晉位升級(jí)工作，建立健全 “三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度，將基層黨建工作納入各級(jí)黨委班子考核內(nèi)容，組織部分市委書記和省直機(jī)關(guān)、省屬國(guó)企、省屬高校黨委（黨組）書記向省委進(jìn)行一次黨建工作專項(xiàng)述職，力爭(zhēng)通過(guò)開展基層組織建設(shè)年，推動(dòng)每一個(gè)基層黨組織在原有基礎(chǔ)上都有新的提高，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。干部派到支部 書記一抓到底 大力推動(dòng)基層黨組織晉位升級(jí)

湖南省委組織部

湖南省委把開展基層組織建設(shè)年作為固本強(qiáng)基的重大機(jī)遇和重要任務(wù)，擺在突出位置來(lái)抓。目前，全省已對(duì)15萬(wàn)個(gè)基層黨組織進(jìn)行了調(diào)查摸底和分類定級(jí)，并有針對(duì)性地抓好整改提高，確保普遍晉位升級(jí)。

一、大批干部派到支部，強(qiáng)組織增活力

加強(qiáng)基層組織建設(shè)，不能“只讓基層抓基層”。我省按照每個(gè)支部都有一名聯(lián)系人的要求，共選派6萬(wàn)名機(jī)關(guān)黨員干部直接下到基層支部開展幫扶。對(duì)“一般”、“較差”類黨支部，選派12000名機(jī)關(guān)黨員干部擔(dān)任“第一書記”；對(duì)“好”、“較好”類村、社區(qū)和其他基層單位黨組織，選派15000名機(jī)關(guān)黨員干部擔(dān)任科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員；對(duì)貧困后進(jìn)村，省、市州、縣市區(qū)派出5000個(gè)建設(shè)扶貧工作組、10000名黨員干部進(jìn)駐幫扶；對(duì)非公有制企業(yè)和社會(huì)組織，選派25000名機(jī)關(guān)黨員干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員。廣泛開展“組工干部千村行”活動(dòng)，推動(dòng)組工干部到支部蹲點(diǎn)指導(dǎo)。同時(shí)，深化拓展“萬(wàn)企聯(lián)村、共同發(fā)展”活動(dòng)，組織6500家非公有制企業(yè)對(duì)接9500個(gè)村，建立村企黨組織互幫互助機(jī)制。省委專門出臺(tái)意見，建立健全干部駐村（社區(qū)）入戶、結(jié)對(duì)幫扶、等制度，確保每個(gè)村、社區(qū)和企業(yè)都有干部駐點(diǎn)聯(lián)系、結(jié)對(duì)幫扶。

二、更多財(cái)力投入基層，辦實(shí)事解難題 堅(jiān)持把集中財(cái)力為基層服務(wù)作為增強(qiáng)基層黨組織功能的重要保障，今年省市縣財(cái)政共安排20億元用于為基層組織辦實(shí)事解難題，并將運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)落實(shí)情況、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)情況等納入各級(jí)黨委、政府為民辦實(shí)事項(xiàng)目。建立基層黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)保障經(jīng)費(fèi)正常增長(zhǎng)機(jī)制，全省村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)從年均4萬(wàn)元提高到5萬(wàn)元，并全面推行村黨組織書記基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。推進(jìn)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所維修改造和“空白村”清零工作，計(jì)劃新建活動(dòng)場(chǎng)所9537個(gè)，確保年內(nèi)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。省市縣財(cái)政拿出6億多元，繼續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)危房改造和“五小”設(shè)施（小食堂、小澡堂、小廁所、小圖書室、小文體活動(dòng)室）建設(shè)，切實(shí)改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作和生活條件。各級(jí)財(cái)政安排專項(xiàng)資金，開展新一輪基層黨組織書記輪訓(xùn)工作。省、市州和有條件的縣市區(qū)設(shè)立黨員關(guān)懷幫扶專項(xiàng)基金，使黨內(nèi)關(guān)懷從臨時(shí)性救助向制度化安排轉(zhuǎn)變。

三、層層落實(shí)黨建責(zé)任，抓到底求實(shí)效

堅(jiān)持書記抓、抓書記，全面落實(shí)黨組織書記第一責(zé)任人的責(zé)任。建立基層組織建設(shè)年聯(lián)系點(diǎn)制度，幫助支部抓鞏固、抓整頓、抓提升。省委書記周強(qiáng)帶頭建立聯(lián)系點(diǎn)，省、市州委常委每人聯(lián)系一個(gè)縣市區(qū)，具體指導(dǎo)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、幫扶一個(gè)村（社區(qū)）；縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）2400多名黨（工）委書記，與8000多名村（社區(qū)）黨支部書記結(jié)成幫扶對(duì)子。各級(jí)組織部門1000多名部務(wù)會(huì)成員每人聯(lián)系一個(gè)黨支部。落實(shí)“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度，今年底，將組織市州委書記就履行基層黨建工作責(zé)任情況向省委常委會(huì)或全委會(huì)述職，選擇部分縣市區(qū)委書記向省委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組或省委組織部部務(wù)會(huì)述職。開展基層組織建設(shè)年專項(xiàng)考評(píng)，并把基層組織建設(shè)年開展情況，列入2012年省委、省政府對(duì)市州黨委、政府和省直單位的績(jī)效考核范圍，真正做到述職述黨建、評(píng)議評(píng)黨建、考核考黨建、任用干部看黨建。

下一步，我們將按照源潮同志講話要求，切實(shí)把整改提高工作抓到底、抓實(shí)在，以基層黨組織晉位升級(jí)的實(shí)際成效迎接黨的十八大勝利召開。明確責(zé)任 注重公開 強(qiáng)化措施 確保整改提高工作落到實(shí)處取得實(shí)效

浙江省溫州市委

按照中央、省委的統(tǒng)一部署，溫州市委高度重視基層組織建設(shè)年工作，緊緊抓住整改提高這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過(guò)集中最強(qiáng)力量、采取最硬措施、整合最大資源，實(shí)現(xiàn)體制機(jī)制改革和解決基層實(shí)際問(wèn)題的有機(jī)結(jié)合，努力以整改提高推動(dòng)發(fā)展，以晉位升級(jí)取信于民。

一、明確整改責(zé)任。堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，把整改提高工作作為今年縣鄉(xiāng)書記抓基層黨建專項(xiàng)述職的重要內(nèi)容，堅(jiān)持把基層黨組織書記作為整改提高工作的第一責(zé)任人，上級(jí)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和掛鉤單位落實(shí)指導(dǎo)幫扶責(zé)任。全市通過(guò)分類定級(jí)確定為“較差”的761個(gè)基層黨組織，均由1名科級(jí)以上干部掛幫整改，其中每個(gè)后進(jìn)村黨組織均由縣（市、區(qū)）四套領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系掛鉤。同時(shí)，根據(jù)分類定級(jí)結(jié)果，把定級(jí)為“較差”的基層黨組織以及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題較多的基層單位，列為整改重點(diǎn)。全市共確定重點(diǎn)整改的基層黨組織2046個(gè)，占總數(shù)的8.8%。為切實(shí)把整改工作抓實(shí)，明確規(guī)定凡是基層黨組織主要問(wèn)題未解決的，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)一律不得提拔使用，掛鉤幫扶單位一律不得脫鉤，專項(xiàng)工作組一律不得撤離。

二、注重全程公開。以機(jī)關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或農(nóng)村新社區(qū)為單位，對(duì)整改工作涉及的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行“捆綁式”公開，真正“曬”出實(shí)情、“曬”出壓力、“曬”出動(dòng)力，形成互看互學(xué)、互學(xué)互比的濃厚氛圍。一是公開存在問(wèn)題。以宣傳欄張貼、會(huì)議通報(bào)、網(wǎng)上公示等形式，及時(shí)對(duì)基層黨組織存在的21608個(gè)問(wèn)題進(jìn)行公開，接受廣大黨員群眾監(jiān)督。二是公開整改措施。針對(duì)摸排發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，有針對(duì)性制訂整改方案，逐個(gè)支部、逐條問(wèn)題提出具體整改措施或今后努力方向。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全市共有16765個(gè)基層黨組織公布整改措施19853條。三是公開整改結(jié)果。對(duì)照整改方案和擬定的措施、時(shí)限，及時(shí)公開整改進(jìn)展和落實(shí)到位情況，做到“整改一項(xiàng)、到位一項(xiàng)、公開一項(xiàng)”。

三、強(qiáng)化工作措施。把整改提高作為基層組織建設(shè)年工作的重中之重，切實(shí)強(qiáng)化工作措施，做到“三個(gè)到位”，確保不走過(guò)場(chǎng)。一是跟蹤督查抓到位。建立“一周一分析”、“一旬一通報(bào)”、“一月一督查”的工作機(jī)制，及時(shí)掌握苗頭性、傾向性問(wèn)題，對(duì)推進(jìn)不力、整改不實(shí)、效果不佳的基層黨組織實(shí)行抄告單和責(zé)任人約談制度，切實(shí)加強(qiáng)督促指導(dǎo)力度。二是重點(diǎn)問(wèn)題改到位。始終以黨員群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“因地制宜、一事一策，標(biāo)本兼治、綜合施策”，力求問(wèn)題解決到位、取得實(shí)效。三是保障機(jī)制落到位。及時(shí)制訂出臺(tái)財(cái)政投入、資金補(bǔ)助、結(jié)對(duì)幫扶等工作指導(dǎo)意見，強(qiáng)化政策支撐。進(jìn)一步加大資源整合力度，促進(jìn)人才、資金、技術(shù)、信息等資源要素向基層組織建設(shè)傾斜。今年以來(lái)市縣兩級(jí)已投入各類資金3.3億元，各類基層組織運(yùn)行經(jīng)費(fèi)得以有效落實(shí)；建立農(nóng)村新社區(qū)服務(wù)中心748個(gè)。下一步，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神和省委要求，集中精力抓好整改提高工作，切實(shí)提高基層基礎(chǔ)工作的整體水平，廣泛凝聚黨員、群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎接黨的十八大。

突出重點(diǎn)抓好整改提高 努力實(shí)現(xiàn)全面晉位升級(jí)

四川省眉山市委

按照中央和省委部署，眉山市把開展基層組織建設(shè)年作為加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作的重要抓手。今年3月以來(lái)，扎實(shí)開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查，著力摸清底數(shù)、掌握情況、找準(zhǔn)問(wèn)題。在此基礎(chǔ)上，對(duì)全市4991個(gè)基層黨組織進(jìn)行分類定級(jí)，確定先進(jìn)黨組織1638個(gè)，一般黨組織2877個(gè)，后進(jìn)黨組織476個(gè)，分別占33%、58%、9%。下一步，我們將認(rèn)真抓好整改提高，推動(dòng)晉位升級(jí)。

一、抓住重點(diǎn)對(duì)象

實(shí)施先進(jìn)黨組織“紅旗工程”、一般黨組織“趕超工程”、后進(jìn)黨組織“轉(zhuǎn)化工程”，分類落實(shí)爭(zhēng)創(chuàng)措施。在此基礎(chǔ)上，以“一般”和“后進(jìn)”黨組織為重點(diǎn)對(duì)象，扎實(shí)抓好整改提高工作。在一般黨組織中開展“補(bǔ)短板、爭(zhēng)先進(jìn)”行動(dòng)，找準(zhǔn)優(yōu)勢(shì)和薄弱環(huán)節(jié)，開展系列爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，助推1000個(gè)一般黨組織邁入先進(jìn)行列；在后進(jìn)黨組織中開展“抓整改、促轉(zhuǎn)化”行動(dòng)，采取城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)幫扶、領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)聯(lián)系、干部駐點(diǎn)指導(dǎo)等措施，推進(jìn)后進(jìn)黨組織轉(zhuǎn)化升級(jí)。

二、抓好重點(diǎn)領(lǐng)域

市委把“兩新”黨建作為重點(diǎn)，切實(shí)解決黨組織覆蓋不全、黨建工作不規(guī)范等問(wèn)題。強(qiáng)化齊抓共管，出臺(tái)加強(qiáng)“兩新”黨建工作意見，實(shí)行組織大聯(lián)管、工作大聯(lián)帶、隊(duì)伍大聯(lián)建、管理大聯(lián)抓、品牌大聯(lián)創(chuàng)。強(qiáng)化結(jié)對(duì)共建，市、區(qū)縣“兩新”黨工委分別聯(lián)系1個(gè)工業(yè)園區(qū)和3戶企業(yè)，360個(gè)市、區(qū)縣部門結(jié)對(duì)聯(lián)系400家兩新組織。強(qiáng)化一線指導(dǎo)，從機(jī)關(guān)、事業(yè)單位選派600名黨建指導(dǎo)員，聯(lián)系指導(dǎo)1780家“兩新”組織，明確要求“不建黨不脫鉤，黨組織活動(dòng)不正常不脫鉤”。今年全市已新建“兩新”黨組織238個(gè)，黨組織覆蓋率從51.8%上升到60.4%。

三、抓實(shí)重點(diǎn)措施

市委堅(jiān)持以大投入提供大保障，以大保障推進(jìn)大提升。今年全市計(jì)劃投入黨建項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)3.1億元，在去年基礎(chǔ)上翻一番。按照建筑面積不少于300㎡標(biāo)準(zhǔn)，投入1.1億元新建和改擴(kuò)建村（社區(qū)）活動(dòng)場(chǎng)所268個(gè)，投入600萬(wàn)元配套完善509個(gè)村（社區(qū)）活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)施。村（社區(qū)）辦公經(jīng)費(fèi)從1萬(wàn)元提高到2萬(wàn)元以上；落實(shí)“兩新”黨組織工作經(jīng)費(fèi)550萬(wàn)元，落實(shí)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作經(jīng)費(fèi)1400萬(wàn)元；投入500萬(wàn)元建設(shè)黨員教育電視頻道、網(wǎng)站、手機(jī)平臺(tái)；財(cái)政補(bǔ)助5300萬(wàn)元，為村干部辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、發(fā)放離職補(bǔ)貼、建立救助資金。

這次會(huì)議結(jié)束后，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)源潮同志重要講話精神和省委要求，扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織整改提高、晉位升級(jí)工作。與此同時(shí)，我們將建立黨建工作“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考聯(lián)用”制度，于“七一”前集中開展縣鄉(xiāng)村三級(jí)黨組織書記黨建工作述職測(cè)評(píng)，實(shí)行市縣鄉(xiāng)三級(jí)黨組織書記黨建工作雙向述職，推動(dòng)黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相融互促，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大召開。破解基層難題 辦好惠民實(shí)事 扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織整改提高

吉林省農(nóng)安縣委

按照中央和省、市委的總體部署，在中組部蹲點(diǎn)組的指導(dǎo)下，我們?cè)谏钊腴_展基層黨組織調(diào)查摸底、分類定級(jí)的基礎(chǔ)上，以后進(jìn)黨組織整頓為重點(diǎn)，全力破解基層黨建難題，扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織整改提高。

一、破解基層干部隊(duì)伍乏力難題

全面落實(shí)村、社區(qū)黨組織書記薪酬、養(yǎng)老保險(xiǎn)、免費(fèi)體檢、政治出路“四個(gè)待遇”，研究制定了《村干部薪酬管理暫行辦法》，提高待遇標(biāo)準(zhǔn)。著眼于增強(qiáng)基層黨組織書記“五個(gè)能力”，開展了基層黨組織書記全員輪訓(xùn)，落實(shí)了村、社區(qū)黨組織書記培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)每人3000元。全面實(shí)行村和社區(qū)黨組織書記上劃管理，促進(jìn)干凈干事。大力實(shí)施農(nóng)村優(yōu)秀青年、入黨積極分子、村級(jí)后備人才、村組干部“梯次升級(jí)”工程，村級(jí)后備人才隊(duì)伍達(dá)到每村3人，有效解決村級(jí)干部后繼乏人問(wèn)題。

二、破解基層基礎(chǔ)保障薄弱難題

建立基層黨組織黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制?；鶎咏M織黨建經(jīng)費(fèi)全部納入預(yù)算，縣財(cái)政今年新增投入2062萬(wàn)元，專門用于基層組織建設(shè)年工作任務(wù)落實(shí)。為每個(gè)村安排黨建工作經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元，每個(gè)后進(jìn)村安排集體增收項(xiàng)目啟動(dòng)資金10萬(wàn)元，把每個(gè)社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)提高到3萬(wàn)元，每個(gè)非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織經(jīng)費(fèi)達(dá)到2000元?？h財(cái)政安排1000萬(wàn)元，各基層黨委籌集資金1800多萬(wàn)元，專門用于啟動(dòng)基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所改造和服務(wù)功能提升計(jì)劃，50個(gè)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所、15個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)民文化活動(dòng)廣場(chǎng)，全面開工建設(shè)。年內(nèi)377個(gè)村、4個(gè)社區(qū)，將實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)陣地全覆蓋。

三、破解黨組織引領(lǐng)發(fā)展能力不強(qiáng)難題

圍繞增強(qiáng)村級(jí)組織服務(wù)發(fā)展能力，積極推進(jìn)農(nóng)村基層黨建機(jī)制創(chuàng)新，在全縣115個(gè)村，總結(jié)和推廣以“村黨組織＋新型合作經(jīng)濟(jì)組織＋新型社會(huì)管理與服務(wù)組織”為主要架構(gòu)的“1＋X＋Y”農(nóng)村發(fā)展富民組織帶動(dòng)新體系，規(guī)劃建設(shè)了85個(gè)特色村，大力發(fā)展農(nóng)村新型集體經(jīng)濟(jì)，加快全縣強(qiáng)村富民進(jìn)程。著力推進(jìn)基層黨組織有形覆蓋和有效覆蓋，在農(nóng)村，向農(nóng)民專業(yè)合作社和村民小組延伸、向外出流動(dòng)黨員延伸、向農(nóng)民工集中地延伸等“六個(gè)延伸”；在新興領(lǐng)域，加大黨組織組建力度，實(shí)現(xiàn)了非公有制企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作覆蓋率、流動(dòng)黨員雙向管理覆蓋率、學(xué)校教研組黨小組組建率3個(gè)100%。

四、破解后進(jìn)黨組織轉(zhuǎn)化難題

圍繞解難題辦實(shí)事，促發(fā)展惠民生，集中開展基層黨組織和黨員干部承諾踐諾行動(dòng)，對(duì)縣鄉(xiāng)（局）兩級(jí)黨委公開承諾近2400多件實(shí)事。深化縣鄉(xiāng)村三級(jí)干部“三幫扶”工程，深入開展局鄉(xiāng)正職領(lǐng)導(dǎo)干部“聯(lián)百?gòu)?qiáng)包百弱”和300名機(jī)關(guān)干部包保低保戶、300名中小學(xué)校長(zhǎng)包貧困學(xué)生活動(dòng)。落實(shí)基層黨組織和黨員干部“一抗雙?！敝焊袆?dòng)任務(wù)，開展黨員盡一份心出一份力、做一件實(shí)事承諾活動(dòng)，組織縣直基層黨組織與相對(duì)薄弱村黨組織結(jié)成191個(gè)城鄉(xiāng)共建對(duì)子。目前，累計(jì)修建道路、改造住房、捐贈(zèng)物資等折合人民幣1420萬(wàn)元，幫助困難群眾解決生活難題201個(gè)，辦抗旱保耕實(shí)事742件，投入抗旱補(bǔ)貼1196戶、5191萬(wàn)元。

作為中組部蹲點(diǎn)縣，責(zé)任重大、使命光榮。下一步，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹視頻會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織普遍升級(jí)，真正把基層組織建設(shè)年打造成我縣發(fā)展年、富民年、躍升年，以優(yōu)異成績(jī)向黨的十八大獻(xiàn)禮！狠抓整改提高 推動(dòng)晉位升級(jí) 深入推進(jìn)基層組織建設(shè)年

貴州省遵義縣委

按照中央和省、市委部署，在中組部蹲點(diǎn)組指導(dǎo)下，遵義縣扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年，緊緊圍繞建設(shè)發(fā)展型、服務(wù)型黨組織，在全縣范圍內(nèi)開展基層組織建設(shè)大調(diào)查、大排隊(duì)、大整改，切實(shí)把現(xiàn)狀摸清、把問(wèn)題找準(zhǔn)、把難題解決，推動(dòng)基層黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、晉位升級(jí)。

一、強(qiáng)化責(zé)任，上下聯(lián)動(dòng)

基層組織建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)工程，很多問(wèn)題在基層，解決問(wèn)題靠縣鄉(xiāng)。對(duì)調(diào)查摸底、分類定級(jí)排查出來(lái)的問(wèn)題，縣委負(fù)責(zé)牽頭抓總，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決活動(dòng)場(chǎng)所、干部職數(shù)和待遇、黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、農(nóng)村水電路建設(shè)和群眾信訪案件等問(wèn)題，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每人帶頭聯(lián)系一個(gè)后進(jìn)村（社區(qū)）黨支部。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和系統(tǒng)黨工委負(fù)責(zé)具體落實(shí)，逐一為每個(gè)黨支部研究整改思路和舉措，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部兼任253個(gè)村（社區(qū)）第一書記，全程指導(dǎo)抓、帶領(lǐng)抓。各基層支部負(fù)責(zé)抓好自身，廣泛開展征集解決問(wèn)題“金點(diǎn)子”活動(dòng)，力所能及地解決黨員群眾反映的問(wèn)題。

二、強(qiáng)化措施，整頓后進(jìn)

整改提高工作要堅(jiān)持突出重點(diǎn)、聚焦問(wèn)題，什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題。遵義是革命老區(qū)，重點(diǎn)是農(nóng)村、難點(diǎn)是后進(jìn)。我們著力對(duì)33個(gè)后進(jìn)黨支部進(jìn)行重點(diǎn)整頓。一是組織集中培訓(xùn)?？h委對(duì)33名后進(jìn)黨支部書記進(jìn)行專題培訓(xùn)，組織100名村黨支部書記外出考察學(xué)習(xí)，舉辦1期現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范村黨支部書記培訓(xùn)班。二是選派干部駐村?？h委有針對(duì)性地選派18名縣直部門中層干部到后進(jìn)村駐村指導(dǎo)，屬于班子問(wèn)題的選派組織部干部幫助整頓；屬于發(fā)展落后的選派發(fā)改局、農(nóng)牧局、財(cái)政局、商務(wù)局等單位干部幫助整頓；屬于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差的選派交通局、水利局、供電公司、電信公司等單位干部幫助整頓。三是解決突出問(wèn)題。將后進(jìn)村水電路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)薄弱、村容村貌臟亂差、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“空殼”、部分群眾生產(chǎn)生活困難以及“三留守”等問(wèn)題，納入全縣重點(diǎn)工作統(tǒng)籌謀劃解決，提出整改時(shí)限，一件一件抓落實(shí)。

三、強(qiáng)化基礎(chǔ)，抓到支部

目前基層組織建設(shè)存在好的是點(diǎn)、差的是面的問(wèn)題，必須抓到每一個(gè)基層黨支部。這次開展基層組織建設(shè)年，我們對(duì)全縣567個(gè)基層黨支部逐一進(jìn)行分析，實(shí)行分類定級(jí)，在此基礎(chǔ)上提出，后進(jìn)支部要以轉(zhuǎn)化提高為目標(biāo)，突出抓好整頓；一般、良好支部要以趕超先進(jìn)支部為目標(biāo)，抓好規(guī)范提升；先進(jìn)支部要以爭(zhēng)創(chuàng)紅旗黨支部為目標(biāo)，促進(jìn)發(fā)展上臺(tái)階、上水平。力爭(zhēng)今年9月底實(shí)現(xiàn)33個(gè)后進(jìn)黨支部全部轉(zhuǎn)化，206個(gè)良好黨支部和246個(gè)一般黨支部分別有一半以上實(shí)現(xiàn)晉級(jí)目標(biāo)。各基層黨支部建立整改工作落實(shí)責(zé)任制，黨支部一周總結(jié)一次整改工作，一月公示一次整改落實(shí)情況，每個(gè)整改問(wèn)題都有一名具體責(zé)任人負(fù)責(zé)?？h財(cái)政從今年起每年預(yù)算400萬(wàn)元資金用于表彰獎(jiǎng)勵(lì)100個(gè)紅旗黨支部和晉級(jí)明顯的黨支部，以及100名紅星黨員，營(yíng)造比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。

下一步，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入貫徹這次視頻會(huì)議精神特別是源潮部長(zhǎng)講話要求，進(jìn)一步抓具體、抓落實(shí)、抓到底、抓到面，以加強(qiáng)組織、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的新成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。

第五篇：街道基層組織建設(shè)年推進(jìn)會(huì)主持詞

迎***街道在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年

推進(jìn)會(huì)主持詞

時(shí) 間：2012年4月21日上午9:00

地 點(diǎn)：北院二樓大會(huì)議室

主持人：街道黨工委副書記、辦事處主任***

同志們：

今天我們?cè)谶@里召開我街道“在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年”推進(jìn)會(huì)，號(hào)召各黨支部和廣大干群，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，以基層組織年為抓手深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開。這次會(huì)議是經(jīng)街道黨工委研究，決定召開的，主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神，安排部署我街道在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織年的相關(guān)工作。

參加今天會(huì)議的有：各村（社區(qū)）書記、主任、組織委員、包村科級(jí)干部、企事業(yè)單位黨組織負(fù)責(zé)人和全體大學(xué)生村干部。今天的會(huì)議共有三項(xiàng)議程：

現(xiàn)在，會(huì)議進(jìn)行第一項(xiàng)：請(qǐng)街道黨工副書記***同志宣讀《***

街道基層組織建設(shè)年項(xiàng)目化管理實(shí)施方案》和《關(guān)于 做好基層黨組織分類定級(jí)工作的實(shí)施意見》；

……

—1—

會(huì)議進(jìn)行第二項(xiàng)：請(qǐng)各村、社區(qū)書記做好準(zhǔn)備，依次上臺(tái)簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書

1、請(qǐng)**村黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**村做準(zhǔn)備；

2、請(qǐng)**村黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**村做準(zhǔn)備；

3、請(qǐng)**村黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**村做準(zhǔn)備；

4、請(qǐng)**村黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**村做準(zhǔn)備；

5、請(qǐng)**村黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**村做準(zhǔn)備；

6、請(qǐng)**村黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**做準(zhǔn)備；

7、請(qǐng)**黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**做好準(zhǔn)備；

8、請(qǐng)**黨支部書記上臺(tái)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，**做好準(zhǔn)備；

9、請(qǐng)*黨支部書記上臺(tái)簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書。

會(huì)議進(jìn)行第三項(xiàng)：請(qǐng)街道黨工委書記**同志作重要講話。（大家歡迎）

……

同志們：剛才，**書記宣讀了《基層組織建設(shè)年實(shí)施方案》和對(duì)《關(guān)于做好基層黨組織分類定級(jí)工作的實(shí)施意見》，各村、社區(qū)簽訂了2012年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書；最后，**書記作了重要講話，對(duì)基層組織建設(shè)年工作提出了系統(tǒng)、全面、明確、具體的要求。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。

下面，就貫徹落實(shí)好此次會(huì)議，我再?gòu)?qiáng)調(diào)三點(diǎn)：

一是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。大家回去后，要及時(shí)傳達(dá)今天的會(huì)議精神，真正把廣大黨員干部的思想統(tǒng)一到加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)來(lái)，把力量凝聚到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)上來(lái)。

二是對(duì)照目標(biāo)，制定措施。大家要認(rèn)真對(duì)照所簽訂目標(biāo)責(zé)任書的內(nèi)容，做到“時(shí)間明確、內(nèi)容明確、責(zé)任明確”。同時(shí)要對(duì)基層組織建設(shè)年工作進(jìn)行全面安排，找準(zhǔn)工作重點(diǎn)，制定工作方案，創(chuàng)新活動(dòng)載體，力求活動(dòng)實(shí)效。

三是加大宣傳，展示形象。各黨支部通過(guò)各種途徑和形式，大力鼓動(dòng)宣傳聲勢(shì)，進(jìn)一步展示各黨支部的新做法和新成效，展示黨員干部的新形象，營(yíng)造齊心協(xié)力抓黨建工作的良好氛圍。

會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)！