第一篇：在運用新興媒體做好思想政治工作座談會上的講話

康振海：在運用新興媒體做好思想政治工作座談會上的講話

同志們：

這次座談會是經辰席部長同意召開的，主要是深入貫徹落實中宣部、中國政研會的有關精神，圍繞運用新興媒體做好思想政治工作，交流情況，總結經驗，相互學習，共同提高，進一步提高我省思想政治工作科學化水平。

剛才聽了九個單位的發言，感到很有特色，也很受啟發。這些基層單位站位很高，認識超前，深刻認識到思想政治工作面臨的新形勢、新環境和新任務，積極順應新興媒體發展的潮流，高度重視新興媒體在思想政治工作中的作用，加強領導、勇于創新、大膽探索，推動思想政治工作取得了扎實成效，有效服務了本地、本單位的中心工作。中宣部、中國政研會對利用網絡等新興媒體開展思想政治工作非常重視，今年以來在全國范圍內開展了專題調研，5月份在我省邯鄲調研時，聽取了省政研會和邯鄲市一些單位的匯報，對我省的工作給予了充分肯定。8月份以來，省政研會組織開展了運用新興媒體開展思想政治工作典型推薦活動，全省共推薦典型53個。今天的座談會，就是通過經驗展示和研討交流，推動這項工作向面上鋪開、往深處發展，不斷拓展思想政治工作的覆蓋面，形成思想政治工作的新亮點。下面，結合我省實際，就加強和改進新興媒體思想政治工作講幾點意見，供大家參考。

一、認真研究總結運用新興媒體開展思想政治工作的新鮮經驗和基本規律

進入新世紀以來，隨著數字技術、網絡技術的廣泛應用，以互聯網、手機為代表的新興媒體迅速發展和普及，帶來了人類傳播方式的革命性飛躍。互聯網已經改變并正在改變著人們的生產方式、生活方式和消費方式。新興媒體已經成為社會思潮的集散地、利益訴求的放大器、思想輿論交鋒的主戰場，也成為思想政治工作創新探索與實踐的重要陣地和新的重要領域。近年來，全省各級黨政機關、企事業單位、學校、農村、社區積極應對新興媒體快速普及給思想政治工作帶來的新挑戰，以創新精神科學運用現代信息技術和新興媒體資源，進一步豐富了思想政治工作的手段、載體和渠道，增強了工作的科學性、針對性和實效性，積累了許多好的經驗和做法。

第一，創建適合本單位實際的新興媒體政工載體，搭建工作平臺?；鶎訂挝皇种匾暭訌娦畔⒕W絡系統建設，許多學校、社區成立了自己的校園或社區網站，企事業單位依托內部局域網建立了政工網站或專題專欄，并依托這些載體，設立領導信箱，開通論壇、博客、手機飛信，組建政工QQ群、MSN管理組和微博社區，創辦“電子雜志”等等?；鶎訂挝贿\用這些新的載體渠道，及時發布黨委政府的重要決策部署和中心工作方面的信息，傳播有關宣傳思想文化工作方面的信息，與群眾開展思想交流、對話溝通和情感互動，形成了思想政治工作的新型平臺，拓寬了思想政治工作領域，提高了思想政治工作的滲透力和影響力。

第二，加強新興媒體政工隊伍建設，提高數字化環境下的思想政治工作能力。基層單位深刻認識到，運用新興媒體開展思想政治工作在很大程度上取決于思想政治工作者的新媒體素質，他們轉變觀念、創新思路、積極應對，從隊伍建設入手大力培養既懂得做好思想政治工作、又懂得信息網絡技術的新型政工干部。許多單位組建了網站信息管理員隊伍、微博信息員隊伍、網評員隊伍，適時發布消息，積極進行跟帖評論，利用微博澄清不利言論。還有的單位開展信息技術培訓，增強政工干部的用網積極性和溝通本領，政工干部運用新興媒體開展工作的能力有了明顯提高。

第三，完善新興媒體信息發布和管理制度，構筑新興媒體思想政治工作“防火墻”。新興媒體是把“雙刃劍”，必須高度重視網上信息的監督和管理，給新興媒體思想政治工作提供制度保障。許多基層單位制定了內部網站管理辦法、網上信息發布審核制度等規章制度，加強了對貼吧、論壇等的監管和對版主、群主等的教育培訓，有效防止了有害信息的出現、傳播和擴散。

第四，把教育引導群眾作為運用新興媒體開展思想政治工作的重中之重，增強工作實效。新興媒體環境下思想政治工作更加艱巨復雜，也更加開放平等，基層單位牢牢把握正確的思想輿論導向，積極占領新興媒體陣地，用先進文化教育引導、用人文關懷滋養精神、用心理疏導融通情感，把人們的思想和行動統一到本單位的中心工作上來，統一到中央和省委重大決策部署上來，既有力服務了全局工作，又促進了人的全面發展。

這些經驗做法，是廣大基層單位運用新興媒體開展思想政治工作實踐的寶貴結晶，為開創思想政治工作新局面走出了一條嶄新道路。新興媒體在思想政治工作中的積極運用，使思想政治工作的組織領導、運行機制和工作方式都發生了明顯變化。

一是擴大了思想政治工作的覆蓋面，促進思想政治工作由一時一地向全方位覆蓋轉變?；ヂ摼W、手機在全社會的快速普及促進了思想政治工作觸角的快速延伸，哪里有移動終端哪里就有思想政治工作，從而打破了思想政治工作之前在時間、空間上受到的制約，形成全方位、無縫隙、廣覆蓋的工作態勢，進一步提高了思想政治工作的社會影響。

二是增強了思想政治工作的時效性，促進思想政治工作由事后補救向超前預防轉變。新興媒體信息交流的匿名性、開放性使相互交流更加開誠布公和暢所欲言。思想政治工作者可以充分運用新興媒體提供的信息，把握人們的思想動態，為及早掌握各種輿情信息，把矛盾和熱點問題解決在萌芽狀態創造了有利條件。

三是增強了思想政治工作的針對性，促進思想政治工作由普遍性教育向個性化服務轉變。思想政治工作可以運用新興媒體提供菜單式、點播式服務，針對各類人群的不同特點，針對不同人群的不同關注點，一人一事、因人制宜地開展思想政治工作，既體現了對當事人的尊重，又提高了思想政治工作的效果。

四是增強了思想政治工作的互動性，促進思想政治工作由單向灌輸向雙向交流轉變。思想政治工作運用新興媒體的雙向互動功能，發動廣大干部群眾參與到本單位的改革發展大局中來，并積極聽取干部群眾的意見建議，做到因勢利導、潛移默化、潤物無聲，在交流溝通中達到了教育引導的目的，既增強了思想政治工作的感染力，也調動了干部群眾的積極性、主動性。

二、運用新興媒體做好思想政治工作十分重要和緊迫，必須抓緊抓好

中國互聯網信息中心2011年7月19日發布的報告中公布，截至今年6月底，全國網民4.85億，手機用戶8.9億，手機網民3.18億，微博用戶1.95億?；ヂ摼W的普及率達到34.3%，已超過世界平均水平。從我省看，全省網民2197萬，占全省總人口的31.2%。新興媒體的快速發展改變了社會思想輿論的形成和傳播機制，其態勢和走向日趨復雜，牢牢把握新興媒體思想政治工作的主動權，引導主流輿論、凝聚精神力量的任務更加繁重。特別是微博、博客、論壇等正以前所未有的方式，廣泛深刻地影響著人們的思想和行為，成為意識形態爭奪的新戰場。我們要充分認識運用新興媒體開展思想政治工作的重要性和緊迫性，不斷提高駕馭新興媒體的能力，加快占領新興媒體陣地，因勢利導、趨利避害、為我所用，提高思想政治工作科學化水平，提升人們的精神文化生活質量。

第一，運用新興媒體做好思想政治工作是構建社會主義核心價值體系的迫切要求。社會主義核心價值體系是社會主義意識形態的本質體現，是社會主義先進文化的綱領。堅持推進社會主義核心價值體系建設，是新形勢下思想政治工作的根本和主旋律。當前，我國正處于經濟社會轉型期，既是重要戰略機遇期，也是“矛盾凸顯期”，在經濟社會發展呈現巨大活力的同時，也帶來了各種價值觀念的相互碰撞，各種社會思潮的相互交鋒。運用新興媒體做好思想政治工作，是思想政治工作實踐的重大創新發展，本質上是利用新的形式、方法、手段和載體幫助人們樹立正確的世界觀人生觀價值觀，體現我們黨以人為本的執政理念。當前最重要的任務，就是要按照胡錦濤總書記“七一”重要講話的要求，堅持以社會主義核心價值體系為根本，增強人們高舉中國特色社會主義偉大旗幟、堅持中國特色社會主義道路和中國特色社會主義共同理想的自覺性和堅定性。工作中既要教育人、引導人、鼓舞人、鞭策人，又要尊重人、理解人、關心人、幫助人，尊重人民群眾的主體地位，研究新興媒體日新月異的發展態勢，采用直接生動鮮活的教育形式促進人們形成對社會主義核心價值體系的認知、認同和信仰，推動社會主義核心價值體系深入人心。

第二，運用新興媒體做好思想政治工作是新形勢下加強和創新社會管理的基本內容。加強和創新社會管理，是我們黨從發展中國特色社會主義偉大事業全局出發，科學分析我國經濟社會發展面臨的新形勢新任務作出的戰略決策。社會管理說到底是對人的管理和服務，是圍繞人的思想和行為而展開的社會實踐活動；而思想政治工作恰恰是做人的思想工作的實踐活動，它作為社會管理的重要組成部分和一種有效方式，是一個成本較低但卻管用的社會資源，能夠在社會柔性管理中發揮不可替代的作用。新興媒體具有傳播快、覆蓋廣、影響大、社會動員能力強等特點，既為放大主流聲音、豐富信息服務提供了新的平臺，也對網絡信息安全和社會和諧穩定提出了新的挑戰，這在客觀上要求各級黨委政府不斷提高網絡虛擬社會管理水平，健全網絡引導機制，積極防范和應對網絡公共危機。胡錦濤總書記在今年初省部級主要領導干部社會管理及其創新專題研討班上強調，要“進一步加強和完善信息網絡管理，提高對虛擬社會的管理水平，健全網上輿論引導機制”。運用新興媒體開展思想政治工作，就是要把觸角延伸到虛擬社會之中，充分發揮思想政治工作的社會保障功能、社會調節功能、社會動員功能和社會引導功能，進一步用社會主義核心價值體系引領社會思潮，用社會主義先進文化占領網絡陣地；進一步平衡各方面的利益訴求，化解各種各樣的矛盾問題，促進社會良性發展與和諧穩定；進一步把廣大干部群眾的思想和行動統一到中央和省委的重大決策部署上來，把智慧和力量凝聚到科學發展、富民強省上來，為社會事業健康發展提供強大精神動力。

第三，運用新興媒體做好思想政治工作是促進人的全面發展的現實需要。新時期思想政治工作的核心是用馬克思主義科學真理教育人、提高人，促進人的全面而自由的發展，最大限度地調動人的積極性，發揮人的潛能，滿足人們實現自我價值的合理要求。新興媒體的興起和發展為思想政治工作實現這一根本目標提供了更為廣闊的空間和更為有效的途徑。一方面，新興媒體信息海量、交互性強、形式多樣，為人們自覺學習新知識、了解新事物、養成科學思維和寬廣眼光提供了更大空間，有利于提高人們的科學文化素質和思想道德素質；另一方面，網絡虛擬社會的負面影響直接損害了人們的身心健康，一些人出現價值觀混亂、社會責任感淡化、現實人際交往冷漠、道德滑坡、心理扭曲和人格惡化等一系列思想和心理問題，給思想政治工作帶來巨大沖擊和諸多難題。所以，運用新興媒體開展思想政治工作，就是要尊重人的主體地位、充分體現人文關懷、滿足人們多元需求，用先進的理論教育他們，用正確的輿論引導他們，用先進的文化陶冶他們，用科學的知識武裝他們，幫助人們提高對網絡環境的認識和對網絡信息的甄別能力，使他們樹立正確的道德倫理、行為態度、價值觀念，為中國特色社會主義事業培養合格的建設者和接班人。

第四，運用新興媒體做好思想政治工作是加強和改進思想政治工作的重要任務。新興媒體在給傳統思想政治工作帶來巨大挑戰和嚴重沖擊的同時，也為創新思想政治工作內容、手段、渠道和載體提供了難得機遇。思想政治工作要緊緊抓住這一歷史機遇，緊跟時代前進的步伐，化“不利”因素為“有利”條件，努力進行多層面、多角度、多領域的創新，使思想政治工作全面體現時代特征。近年來，全省廣大思想政治工作者高度重視對新興媒體的運用和管理，加強了網上思想輿論引導，建立并不斷完善管理體制機制，取得了一定成效。但總的來講，我們的工作還有很多不適應的地方，在管理、引導、運用方面都還有一定差距。特別是如何將思想政治工作深入到網絡構建的虛擬世界，深入了解分析虛擬世界中人們的行為守則與行事方式、深入了解現實世界與網絡世界的相互作用和影響，能聽懂會運用日新月異的“網言網語”、能理解會分析與真實世界存在較大差異的“網絡邏輯”，真正做到在“兩個世界”中游刃有余，還有大量的工作要做。我們運用新興媒體開展思想政治工作，就是要更加積極主動地順應信息網絡技術發展的新趨勢，深入研究信息化條件下推進思想政治工作自身發展的規律，深入研究工作對象接受習慣和文化需求的特點，深入研究創新思想政治工作的途徑，努力提高開展思想政治工作的能力和水平。

三、運用新興媒體開展思想政治工作需要把握的幾個問題

當前，運用新興媒體開展思想政治工作已經成為思想政治工作的重要方面。我們既要注重發揮它的優勢和作用，又要努力消除它的消極和負面影響。我考慮，重點把握好以下幾點，會使我們的工作取得更大的成效：

第一，要堅持正面引導。新興媒體互動性、開放性、匿名性的特點，使新興媒體上的思想文化和價值取向良莠不齊。各種思想文化、價值觀念碰撞交融，正確的與錯誤的、先進的與落后的、積極的與消極的彼此交織，思想認識問題與現實利益問題相互影響，對以社會主義核心價值體系引領社會思潮、促進和諧穩定提出了更高要求。運用新興媒體開展思想政治工作，一定要堅持以馬克思主義為指導，把社會主義核心價值體系的要求體現到思想政治工作的全過程，唱響主旋律，傳遞正確的價值導向，增強人們堅持中國特色社會主義偉大旗幟、道路、理論體系的自覺性和堅定性；要大力傳播社會主義先進文化，賦予人們高尚的精神力量，使民族精神、時代精神和西柏坡精神成為廣大干部群眾共同的精神品格；要大力倡導以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，弘揚中華傳統美德，引導人們不斷提升思想境界和道德水平，培育形成健康向上的社會文明風尚。

第二，要樹立開放思維。新興媒體的發展使意愿表達扁平化、時空傳導無限化、身份認可虛擬化、溝通路徑多節點、互動關系平等化、社會價值多元化。與此相適應，人們的平等觀念、權利意識和自主意識進一步強化，思想政治工作雙向溝通、平等互動趨勢愈加明顯。新形勢要求思想政治工作在實踐中開放、在開放中吸收、在吸收中創新，用創新的成果推動實踐的繼續深入，永葆自身的生機和活力。新形勢也要求思想政治工作者強化以人為本理念，學會用開放的思維、寬廣的眼界、平等的理念來分析問題、評判事物，用情感的力量、說理的方法和可親可敬的形象來啟發人、激勵人、教育人，與人們平等對話、民主討論、互動交流，推動形成平等民主的思想政治工作模式。

第三，要增強吸引力。新興媒體豐富的共享信息資源和多姿多彩的信息形式，有利于增強思想政治工作的輻射力、吸引力、感染力。思想政治工作要借助這一載體，提高科學化水平，努力求新、求實、求活、求深，深度融入人們的日常工作和生活，成為人們不可或缺的“助手”和可以信賴的“朋友”。要提高教育內容的思想性、知識性、趣味性、服務性，精心打造有特色的精神品牌，廣泛傳播先進文化，構建人們的精神家園。要大力使用QQ、MSN、個人網頁和博客、微博、跟帖等傳播手段同工作對象進行“鍵對鍵”的交流、“心對心”的溝通，用網民的思維和語言，討論群眾關心的話題，解決群眾現實的困難，使思想政治工作形成溫馨親和的氛圍，贏得人們的擁護。要把新興媒體思想政治工作滲透到機關文化、企業文化、社區文化、校園文化等基層文化建設的全過程，采用更加生活化、人文化的方式開展生動活潑的思想政治教育。要注重新興媒體與傳統媒體的充分融合，把兩者有機統一到思想政治工作中去，實現優勢互補、相互促進，形成網上網下思想政治教育的合力。

第四，要強化監督管理。當前，網上虛擬社會與現實社會之間的相互影響、相互作用更加明顯、更加直接?，F實社會中的生活方式，在虛擬社會中同樣存在；虛擬社會中的思維方式和表現形態，在現實社會生活中同樣都能體現。如何最大限度地趨利避害，增強輿論導向控制力，是新世紀思想政治工作必須面對的一個課題。要動員和依靠社會各方面力量，綜合運用技術、行政和法律手段，加強對新興媒體的監督管理，不斷凈化網絡環境。要結合本地本單位實際，加強新興媒體信息發布、引導、監控與分析，提高宣傳教育的針對性。要組織群眾開展新興媒體相關法律法規學習和典型案例警示教育, 使群眾牢固樹立“網上有法律、網上有道德、網上有監控、網上有追究”的思想意識，推動形成文明上網、上網守法的良好風氣。

同志們，運用新興媒體開展思想政治工作是一項長期任務。實踐證明，只要我們把這項工作抓緊、抓實、抓好，就能更加有效地發揮思想政治工作在推進科學發展、維護社會穩定、促進社會和諧方面的強大作用。讓我們在中宣部、中國政研會和省委、省政府的堅強領導下，不斷提高駕馭新興媒體的能力，努力開創思想政治工作新局面。

中秋節剛剛過去，國慶節即將到來。借此機會，祝大家節日快樂、工作順利、身體健康、闔家幸福！

謝謝大家。來源河北省政研會)

第二篇：運用新興媒體做好思想政治工作

運用新興媒體做好思想政治工作

灤南縣第一中學 靳智良

一、在思想政治工作中運用新興媒體的可行性與必要性

1、可行性

隨著社會發展生產力的飛速發展，科技水平跨越式提升，人們的生活環境日新月異，生活質量也得以空前改善。與此同時，社會文化也由一元化向多元化發展，科學和技術的進步進而對思想政治教育工作提出了新的要求。顯而易見，一些傳統的教育理念逐漸落后于時代，加之受經濟利益等因素的制約，思想政治教育工作正面臨著前所未有的沖擊。在新的形勢下，教育和教學的實際情況要求我們的思想政治教育工作要有新思路、新方法和新舉措。網絡是繼報紙、廣播、電視之后的新興媒體，借助于網絡平臺運行的教學硬件如電子白板一體機和應用軟件如QQ、微信、校訊通和多媒體教學設備等為人們的交流提供了更為便捷的方式和寬廣的舞臺，故而我們可以借助網絡的優勢來優化我們的思想政治教育工作。

2、必要性

網絡的存在給我們的生活帶來了巨大的變化，對我們的生活觀念和方式正產生深刻的影響，但它在傳播知識信息為人們提供方便的同時，一些新問題也隨之而生。一些不健康的內容充斥網上，對我國傳統的道德價值觀、世界觀、人生觀產生了巨大沖擊；庸俗的社會文化泛濫，畸形心態在網絡上肆意張揚，對思想政治教育提出了嚴峻的挑戰。因此，如何用馬克思主義占領網絡思想教育陣地，充分發揮網絡在大學生思想政治教育工作中的作用，使網絡成為弘揚主旋律，開展思想政治教育的重要載體，是新形勢下加強和改進學生思想政治教育工作的重要內容和任務，也關系到我們的社會能否健康有序、穩定持續地發展。

2013年8月，總書記在全國宣傳思想工作會議上指出：“宣傳思想工作就是要鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎”，“所有宣傳思想部門和單位，所有宣傳思想戰線上的黨員、干部都要旗幟鮮明堅持黨性原則”，“堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，是宣傳思想工作必須遵循的重要方針?！边@些都為新時期開展思想政治教育工作指明方向。由以上可知，思想政治教育工作需要與時俱進不斷創新，我們要善于利用新事物、新方法來規范引導人們的思想，以網絡來傳播思想，作為推動思想政治教育工作的新陣地，顯得至關重要。

二、我校新興媒體使用基本情況與教育教學成果概況

灤南縣第一中學現有80個教學班，4659名學生，405名教職工，是河北省首批示范性高中。我校十分注重教育手段的現代化，在按國家一類標準配置了各學科實驗室的基礎上，建成了高標準語音室及微機室，多端口連接國際互聯網，形成了立體、快捷的現代信息高速路。憑借多種優勢，我校積極貫徹新課程理念，努力構建高效率課堂，探索實施的“三三三——五步導學模式”，賦予新時代課堂“文化、生態、高效”的內涵。課堂教學改革得到了學生、教師、家長的一致認可和各級教育行政部門的高度贊賞。2011年11月教育部國培計劃集中培訓與遠程校本研修一體化項目校本研修現場研討會在我校召開。2012年5月，全國首屆新課堂教學觀摩研討會我校作為分會場，進行了新課堂教學模式風格展示。省教育廳、《中國教師報》社及市教育局領導與專家給予了高度評價?，F代化的教學手段，規范化的學校管理，高素質的教師隊伍，鑄就了灤南一中的輝煌。近3年共獲國家、省、市、縣各類表彰獎勵119項：先后被評為全國教育科學規劃課題先進學校、國家體育鍛煉標準工作先進單位、省級教科研先導型實驗學校、省思想政治工作先進單位等，連續9年被評為唐山市高中工作先進校。

三、我校利用新興媒體進行思想政治工作的主要做法

1、是開通校訊通，建立校園網站開展思想政治教育活動

針對學生喜歡上網的愛好，我校創立了校園網網站，學生不用出家門，就可以及時了解黨的方針政策、國家的法規和學生思想政治教育信息，很多問題在網絡里就能得到妥善解決。學生有什么疑問通過網上發出求教信息，我們及時給予了解決。我們還將圖書閱覽室的圖書進行整理、分類、編號，傳到校園網站上，學生不用出家門，只要上網一查，便可知道思想政治教育最新品種。此舉受到學生的熱烈歡迎。

2、利用“電子白板一體機”進行理想教育

新興媒體的作用還表現在對學生的激勵上。自2013年以來，我校為每個教學班都配備了電子白板一體機。為了更好的教育學生樹立遠大的目標，學校要求每個班都要定期觀看勵志教育視頻。比如大家耳熟能詳的“懸梁刺股”、“鑿壁偷光”和“螢囊映雪”等典故，在書本上看，當然可以激勵學生的斗志，但如果在電子屏上播放出圖像和聲音，給學生的視覺和聽覺震撼是單純的文字所不能比肩的?？吹酱坦傻奶K秦，夜以繼日地讀書，實在太累了，就用錐子刺腿來使頭腦清醒；懸梁的孫敬，為了防止讀書時瞌睡，便用一根繩子把自己的頭發系在房梁上，只要一打磕睡就會被扯醒。匡衡在墻上鑿了個小洞，“偷”鄰居家的一點燈光讀書。夏天的晚上，車胤用紗布做成一個小口袋，捉一些螢火蟲裝進去，借著螢火蟲發出的光亮看書；孫康在嚴寒的冬夜坐在雪地里，利用白雪的反光苦讀；王羲之自幼苦練書法。他每次寫完字，都到自家門前的池塘里洗毛筆，時間長了，一池清水變成了一池墨水；海倫·凱勒作為一個又聾又瞎的孩子，她克服了困難，以不怕困難，驚人的毅力在學習、在生活，終于成為一個舉世聞名的作家??通過這種方式的教學，告訴學生，只要我們學會不怕困難，不半途而廢，刻苦學習，立志成才，就一定會成功。

3、利用視頻編輯軟件制作教育視頻

新時代賦予新使命，新形勢提出新要求。如今的教學實際要求我們的老師不但能簡單播放現成的教學視頻，更應該會利用新興媒體制作課件而形成自己的成果以教育教學水平。平時我也喜歡拍照，錄像，喜歡記錄下學生成長的點點滴滴。后來我學會了制作視頻，經過精心的編排，細致的策劃，我把照片和錄像配上靈動精美的文字，青春激揚的歌曲，就等于拍成了屬于自己的小電影，然后抓住時機，在班會課，畢業前，對學生進行人生，友誼，感恩等教育，這是多少肢體語言都無法企及的心靈對話！達到了神奇的教育效果?？粗⒆觽冇臏I眼，我相信這一串串溫馨浪漫的青春風鈴，會長久地搖曳在他們年輕的夢中。

名人的示范效應和老師親切的鼓勵，用多媒體教學的形式演示給學生，既拉近了人們之間的距離，又受到學生的好評，一舉兩得，起到了特有的效果。這樣的教育形式也受到家長的歡迎。

3、新興媒體在主題班會中的有效使用

主題班會過程中，運用音樂、投影片乃至于用多媒體提供的有關背景、資料、影片、錄象等，能創設與主題班會密切相關的情和景，通過聲像并茂、動靜結合、情景交融的感官刺激，激發學生的興趣，讓學生在愉悅的氣氛中受到感染與熏陶，從而使學生受到教育。如在班會《國旗，我們心中的太陽》主題班會中，通過播放天安門廣場國旗班戰士的升旗儀式，南極上空、奧運會上、聯合國大廈等具有歷史意義的場合中高高飄揚的五星紅旗的錄像，讓學生從心底產生一種自豪感，激起學生為祖國未來而學習、而奮斗的雄心壯志。在《站在祖國的地圖前》主題班會中，通過播放圓明園被毀前后的圖片比較以及南京大屠殺那慘不忍睹的場面，激起了學生對帝國主義的深切痛恨，使他們清醒地認識到落后就要挨打，從而樹立起為祖國而努力學習的雄心壯志。通過播放反映祖國輝煌成就的專題報道，通過動畫表格展示改革開放前后家鄉經濟的發展變化，使學生清楚地記下了祖國和家鄉的每一個建設成就，從而產生愛祖國愛家鄉的思想感情。

四、結語

通過以上案例，我們體會到，新時期學校的思想政治工作必須解放思想，實事求是，與時俱進，勇于接受新事物，并運用新事物開展工作，為學生服務，為教育付出。我們廣大教師更要注意加強對新興媒體的認識和了解，熟悉新興媒體的特點和性能，提高運用新興媒體開展思想政治工作的能力和本領，同時注意尋找新興媒體與教育工作的結合點，提高工作的實效性。我們只有掌握新興媒體的規律，把握其本質，積極探索新興媒體下學校思想政治教育的改革和發展的對策，才能更加適應時代的需要，將學校思想政治教育工作不斷地推更高的高度。

第三篇：運用新興媒體_扎實做好思想政治工作（共）

充分用好新興媒體 活化思想政治工作平臺

北京鐵路局衡水車務段人事主任

郭洪洲

我們北京鐵路局衡水車務段現有職工3214人，管轄京

九、石德、津霸3條鐵路線上的33個中間站，這些車站及廣大職工分布在北京市、天津市，河北省石家莊市、衡水市、廊坊市、滄州市、邢臺市，山東省德州市等地，點多線長的行業特點增加了我段思想政治工作的難度。

近年來，隨著信息網絡技術的發展和普及，網絡日益深入社會生活，并對干部群眾思想產生著重要影響。我段發現并捕捉到這一變化，及時將網絡媒體應用到思想政治工作中去，充分利用內部局域網、互聯網媒體、微博等工具，有效活化了思想政治工作的載體和平臺，收到了較好的效果。

一、積極構建內外部網絡思想政治工作平臺

我段把網絡媒體的應用作為創新思想政治工作的重要抓手，采取多種措施，著力構建起網絡思想政治工作平臺。

一方面，積極搭建內網工作平臺。根據思想政治工作的需要，我段先后在辦公局域網開辟了六個工作版塊：一是思想政治工作專題網站。重點發布各級領導關于思想政治工作的要求和部署、思想政治工作理論文章和調研報告等；二是“一轉雙提”教育專題網站。這是我段在廣大干部職工中深入開展“轉變思想觀念、提高工作標準、提升管理水平”教育活動而設立的，主要刊登社會各行業高標定位、常態管理的經驗啟示和典型案例，以及干部職工的學習心得和實踐體會等內容；三是“典型引領”專欄。突出報道本系統內先進單位、先進個人的典型事跡。四是創先爭優專欄。用于刊登本系統創先爭優重要言論、活動進展等；五是“職工之友”專欄。主要用于向廣大干部職工解讀各項考核激勵機制、普及社會保險知識等；六是網絡教育系統。用于滿足干部職工技術業務學習、政治理論學習的需求。

另一方面，努力探索搭建互聯網工作平臺。在外部網絡上設立了段長信箱，開通了職工心聲熱線，為干部職工與段領導搭建起溝通橋梁，大家工作之余可以在互聯網上討論工作，展開對話，交流思想，傾吐心聲，增進友誼。

此外，我們還在全段干部中建立起了手機“飛信”系統平臺。主要用于運輸安全生產情況溝通、安全檢查問題的傳遞反饋、階段性重要工作的提示、專業技術管理工作指導以及上級領導指示、重要情況的發布、企業文化理念宣傳等事項。以上三個平臺的建立，為運用新興媒體開展思想政治工作奠定了基礎。

二、嚴格管理內外網思想政治工作平臺

思想政治工作平臺建成容易，但如果管理不好，很容易流于形式。為此，我們一是完善制度。制定了《思想政治工作平臺管理辦法》、《手機“飛信”系統平臺使用管理辦法》等制度，明確了各專題網站、專欄的工作目標、應用范圍、工作要求和各項管理規定，確保各網站和專欄管理有序。二是明確分工。對各專題網站以及專欄的管理、更新等進行明確分工，責任落實到部門和人頭，確保內容更新及時、信息反饋及時、問題解決及時。比如，我段規定，各網站及專欄每周至少更新兩次，新聞圖片每周更新一次，每月必須通報一次稿件刊用情況，每年對版面設計進行一次創新等等。三是嚴格考核。依據我段《思想政治工作平臺管理辦法》，我們堅持每年底對各網站及專欄版塊更新與維護情況進行考核、打分，考核成績綱入責任部門“六好科室”考評和個人工作績效考核結果，視成績優劣給予獎懲，從而調動了有關部門及具體工作人員的責任心和積極性，保證了各網站及欄目內容更新及時，內容鮮活，生動引人。

三、切實發揮思想政治工作平臺的作用

平臺建好了，管好了，但能否被全體干部職工接受并積極應用才是關鍵。為此，我們主要采取了以下措施：

一是領導示范引導。我段領導對網絡思想政治工作平臺十分重視，多次對平臺建設和日常管理工作提出意見建議和具體要求；段主要領導經常在各種會議上強調思想政治工作平臺的重要性，并且帶頭撰寫思想政治工作方面的理論文章或學習體會，在相關網站或專欄進行刊發。段“一轉雙提”教育網站開通后，段領導帶頭發表了對“精細管理”、“細節管理”的體會文章，提出了工作中應樹立的“五種管理意識”和“四種行為習慣”，在干部職工中引起較大反響，廣大干部職工紛紛撰寫交流文章，暢談對此問題的想法或思考，從而形成了“高標定位、常態管理”的工作共識。

二是對癥解決需求。針對部分干部職工渴望提升技術業務素質和政治理論知識的需求，我段利用辦公局域網自行研發了網路教育平臺，該平臺涵蓋了各工種技術業務知識以及政治理論知識，可以通過網絡進行自測練習、模擬考試和咨詢答疑、綜合查詢等內容，功能非常強大。依托網絡教育平臺，我們堅持每月組織開展“競賽達標”、學習型團隊、學習標兵評選活動，收到較好效果。

三是互動交流溝通。針對干部職工思想交流較少，缺乏溝通的問題，我段充分利用互聯網段長信箱、手機“飛信”系統平臺等載體，努力增強與職工群眾“心”的互動，情的交流，通過耐心細致、和風細雨的思想政治工作，達到理順情緒，化解矛盾，凝聚人心的作用，確保隊伍的穩定和工作的順利開展。

新興媒體和網絡平臺的充分利用，使我段的思想政治工作開展的扎實、有效，收到了較好的效果。自2010年以來，我段被全國總工會命名為“模范職工之家”，被河北省授予AAAAA級“勞動關系和諧企業”榮譽稱號。

運用新興媒體做好思想政治工作

承德供電寬城分公司所屬生技、安監、財務、客服和辦公室等四科一室，下轄9個供電所、17個供電站，共有干部職工400余名。隨著科技時代新興媒體迅速發展，承德供電寬城分公司與時俱進，抓住新興媒體對人們生活和工作越來越產生巨大影響的機遇，把新興媒體靈活運用到企業基層思想政治工作中，充分利用新型載體時效性強、覆蓋面廣、內容豐富、便捷、迅速、雙向互動等特點和優勢，打造做好思想政治工作的方便、快捷、宣傳交流服務平臺，讓新興媒體為企業做好基層思想政治工作發揮了宣傳者、引導者、監督者、積極的社會動員者等有效作用，不僅進一步推進了思想政治工作上臺階，也提升了經營管理水平。

一、開拓運用電教系統，實施多媒體課堂形式，用電教片強化思想政治工作。

一是注重加強電教系統硬件建設。加大投資力度，與上級公司聯網，建設了電教多功能廳，為思想政治教育提供有利環境條件。

二是發揮電教多功能課堂作用，加強宣傳教育。在電力內部可隨時召開和參加電視電話會議，播放有關黨員、先進人物電教片，包括黨內一些先進人物、先進事跡、電力系統先進員工事跡的學習。比如，學習貫徹黨中央有關會議精神和一系列方針政策文件現場實況轉播、學習鄭培民、任長霞等先進人物事跡、《學習呂清森先進事跡》、《馬背上的農電工》、安全生產有關案例等影片，通過實況錄像視頻傳遞，及時宣傳了黨的政策和大政方針，弘揚了一些先進共產黨員模范帶頭作用的事跡，教育黨員堅定信念，教育員工懂得創業奮進的道理，同時宣傳教育企業員工人人能借鑒他人、學習先進，應用適當的方法在自己的工作崗位中發揮相應的作用。

三是發揮電視電話會議迅速傳輸功能，打造思想政治工作嚴肅認真的宏觀平臺。每逢電視電話會，員工務必統一著裝整齊參與，不論主會場、分會場，無論遠在天涯或近在咫尺，都能聚精會神直觀地聆聽有關政策和指示，迅速傳達貫徹和學習領會有關會議精神，在實際行動中去落實，并發揮了電視電話會議在視頻上對主、分會場現場狀況互相監督學習作用。

四是利用電教片強化黨員學習，推進創先爭優工作。利用網絡、視頻、微機共享按季、月、周及時發布政治學習計劃，上級領導重要講話、黨風建設、創先爭優活動情況和有關工作任務及指示要求，讓全體黨員及員工非常直觀地瀏覽學習，在行動中去落實，通過電教片宣傳黨的優良作風，同時用他人事跡感染黨員、群眾。黨員同志觀看后，主動撰寫心得體會，并總結經驗，借鑒他人方法，在實際工作中體現出了帶頭作用，也感染著身邊的同事共同進步，不僅推進了創先爭優工作，也達到了弘揚先進，深化教育，做好基層思想政治工作的目的。

五是利用視頻，實現安全生產教育網絡化。該分公司以安監科為主，堅持經常深入基層所站，利用基層網絡視頻進行有關安全生產案例片的播放宣傳，組織一線員工直觀案例片，直觀受教育，進一步增強全體員工的法制觀念和遵章守法意識，確保了安全生產長周期。

二、發揮內部報刊傳媒教育和鼓動作用，推進思想政治工作創新發展。

該分公司把正確的輿論導向作為思想政治工作的重要組成部分，積極應對新時代背景和現實條件下，人們的思想也隨之發生更新和變化，思想政治工作面臨的新困難和新挑戰，充分發揮報紙媒體宣傳引導教育作用。

一是利用報紙刊物充電，自覺受教育。該分公司堅持用先進的文化、先進的輿論，科學的知識，引導教育員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在每年年初都為科室、班組基層所站訂購國家各級黨報的同時，專門為所屬科室班組、基層所站大量訂購電力企業內部報紙、刊物，為員工提供學習教材，讓員工通過報紙汲取營養，關心國家大事，關注企業發展，思考自己的人生價值，自覺受啟發、受教育，主動發揮主人翁作用。

二是為有關報刊提供信息稿件，在實踐中教育和提高員工綜合素質。他們在企業內部組建信息員隊伍，并建立制度，加強培訓，充分調動員工積極性，發揮其主觀能動性，為有關黨報和電力內部報刊投稿、報信息，讓員工通過學習受教育，在參與和實踐中感知思想政治教育效果，用時代的要求審視自己，用改革的精神激勵自己，用創新的辦法完善自己，使報紙傳媒展現出宣傳教育轟動效應，發揮出教育人、引導人、鼓舞人，提升思想道德素質和科學文化素質，努力促進人的全面發展作用。

三是利用報紙媒體，創新工作。該分公司利用黨員學習日，員工學習周，堅持以班組、黨支部為單位進行集體學習報紙有關黨的政策、知識，通過學習、借鑒和運用報紙媒體，不斷創新思想政治工作內容形式、創新方法手段、創新體制機制，努力使思想政治工作更好地體現時代性、把握規律性、富于創造性。

三、充分運用網絡新興媒介，提升思想政治工作水平。

承德供電寬城分公司思想政治工作者堅持利用網絡整合企業思想政治工作資源的水平和能力，努力擴展網絡思想政治工作的舞臺，提高網絡舞臺效能。把開展企業網絡思想政治工作與企業工作實際、與解決員工的實際問題相結合，真正做到扎扎實實服務群眾。堅持“鍵對鍵”，而不否定“面對面”的觀點，把“鍵對健心對心”作為“面對面”的繼承和發展，充分發揮網絡思想政治工作的管理職能、教育職能優勢，把企業網站打造成企業思想政治工作的強有力平臺。

一是層層互聯網，辦公網絡化。分公司各科室班組到基層所站，上下層層設立內部網站，網站給每位員工設置了用戶名及密碼，每位員工都有權限進入網站，然后進行各種操作、瀏覽、學習，互相交流，上報和反饋信息。

二是創建網站各類平臺。具體有：黨建平臺、廉政建設平臺、工作動態平臺、通知和文件發布平臺、新聞動態平臺、安全生產平臺、企業學習和管理制度平臺等。如“黨建平臺”網站，以網上問答、討論、獻策、學習等形式，加強了黨員與黨員之間、黨員與群眾之間的交流，也暢通了科室班組領導的溝通渠道，提高了員工之間的互動性。更重要的是通過該網站，能讓大家學到很多黨的理論、知識，陶冶情操，交流生產操作技術。達到了宣傳基層思想政治工作的目的，從而促進了安全生產順利進行。再如廉政建設平臺，及時公開紀檢書記每月接待日活動的時間地點，為加強黨風廉政建設，調動員工參與監督紀檢工作提供良好機會。與此同時，利用該網絡隨時公布分公司紀委明察暗訪情況和考評結果，有效推進了紀檢監察工作。

三是發揮協同辦公系統作用。在協同辦公系統建立系統導航頁面，設有信息公告、信息投稿、信息查詢、共享信息等平臺，點擊率廣泛增高，方便了文件上傳下達、各類信息的傳閱、報送和交流共享，促進了網絡化檔案管理。

四是運用

短信平臺，提升優質服務質量。充分利用手機是當前必不可少的通訊工具，發揮它具有信息傳播快、簡潔易懂等特點，為客戶進行電費催繳和用電信息友情提示，通過短信的形式給客戶提供用電信息服務。發動員工和家屬運用手機短信進行安全生產、廉潔自律警示提醒，確保員工平安和家庭穩定，由于短信言簡意賅，形式新穎，免去了以往的內容冗長，方便了大家的了解和記憶，最重要的是節約了有關學習和會議時間，從而在開展基層思想政治工作中起到了事半功倍的效果。

四、運用新興媒體做好思想政治工作卓有成效。

承德供電寬城分公司充分運用網絡信息傳播快捷，具有信息廣泛、更新速度快、覆蓋面大的特點，將整個企業方方面面信息加以知曉和宣傳，方便了員工及時了解和掌握，推動了學習和工作，也給該企業思想政治工作提供了新的思路，拓展了新的空間和渠道，實現了普通員工都可以通過QQ、MSN、博客、微博、論壇、網絡視頻等進行即時交流，交流思想感受，啟迪情感、平衡心理，舒緩壓力、穩定情緒，凝聚力量、增強信心，利于工作。

同時，通過新型媒體的運用，使該分公司思想政治工作實現了“從鍵對鍵到心對心”的轉變，消除了面對面的尷尬和緊張，在轉換空間的同時，使政工人員和員工進一步敞開了心扉，價錢了溝通和理解，不僅更多地解決了職工心理和思想問題，提升了思想政治工作水平和效果，而且進一步推進了供電企業和諧健康發展。幾年來，該分公司連續多年榮獲屬地行風評比優秀位次，連續多年被屬地縣委政府授予“實績突出單位”、“突出貢獻獎”“和諧企業”、“先進基層黨組織”等稱號；分別榮獲國家電網公司“文明單位”、“先進集體”、“一流縣供電企業”、“新農村電氣化建設先進單位”等稱號；2008年被華北電網有限公司黨組命名為“和諧黨支部”；榮獲2010華北電網有限公司“同業對標綜合管理標桿單位”；被河北省發改委和華北電網公司命名為“新農村電氣化縣”；連續16年保持“省級文明單位”榮譽；售電量始終居承德市八縣三區之首；實現連續安全生產6347天，保持了連續安全生產長周期。（河北承德供電寬城分公司）

第四篇：新興媒體在職工思想教育中的運用

新興媒體在職工思想教育中的運用

王 佳

（冀中能源邢礦集團金牛鉀堿分公司，河北 邢臺 054000）

【摘要】運用新興媒體做好思想政治工作，即使時代發展的必然選擇，也是新形勢下加強和改進思想政治工作的必然要求。企業深刻積極順應新興媒體發展的潮流，高度重視新興媒體在思想政治工作中的作用，加強領導、勇于創新、大膽探索，推動思想政治工作取得扎實成效。

【關鍵字】新興媒體 職工教育 運用

一、主要意義

隨著科技進步新興媒體迅速發展，網絡、手機等新興媒體以不斷加速發展的趨勢,全面深入地滲透到社會生活的各個領域,其受眾越來越廣，影響越來越大。必須充分認識運用新興媒體開展思想政治工作的重要意義，以新興媒體來傳播思想，作為推動思想政治教育工作的新陣地，以思想政治教育來規范新興媒體發展顯得至關重要。因此，作為一座現代化企業，要不斷適應新的形勢，不斷提高駕馭新興媒體的能力，抓住新興媒體對職工生活和工作產生的巨大影響，揚長避短，把新興媒體靈活運用到企業思想政治工作中，拓展思想政治工作的空間和渠道，充分利用新興媒體時效性強、覆蓋面廣、內容豐富、便捷迅速、雙向互動等特點和優勢，打造做好思想政治工作的方便、快

捷、宣傳交流服務平臺，以全新的工作方式提高職工的思想政治素質，開創思想政治工作的新局面。

二、主要做法

為了加強職工思想教育工作，順應時代潮流，著重進行網絡建設，創建了黨建網，并先后將錄像視頻、手機短信、QQ群、飛信等新興媒體引入到職工思想教育領域，從戰略的高度充分認識新興媒體的地位和作用，拓寬并深化職工思想教育工作的廣度和深度，迅速提高了運用新興媒體的工作能力。

（一）創建政工載體，搭建工作平臺

隨著網絡信息時代的發展，思想工作需要自覺地適應客觀環境變化，適時轉變工作方式，運用電子網絡手段，拓展新時期思想工作陣地。企業必須重視加強信息網絡系統建設，充分利用網絡資源，依托內部局域網，建立政工網站或專題專欄，并依托這些載體，設立領導信箱，開通論壇、博客、手機微信，組建政工QQ群、MSN管理組和微博社區，創辦“電子雜志”等等。企業運用這些新的載體渠道，以方便、快捷、圖文并茂等多方面的優勢，對黨政方針、企業動態、新風新貌等進行及時全面的宣傳報道，與職工群眾開展思想交流、對話溝通和情感互動，提高思想政治工作的滲透力和影響力，形成正確的輿論導向。

（二）加強隊伍建設，提高工作能力

企業加強新興媒體政工隊伍建設，提高數字化環境下的思想政治工作能力。企業深刻認識到，運用新興媒體開

展職工開展思想政治工作在很大程度上取決于思想政治工作者的新媒體素質，只有工作人員轉變觀念、創新思路、積極應對，才能保證職工的思想政治工作落到實處。從隊伍建設入手大力培養既懂得做好思想政治工作、又懂得信息網絡技術的新型政工干部。企業必須組建完整的網站信息管理員隊伍、微博信息員隊伍、網評員隊伍，適時發布消息，積極進行跟帖評論，利用微博澄清不利言論。同時開展信息技術培訓，增強政工干部的用網積極性和溝通本領，全面提高政工干部運用新興媒體開展工作的能力。

（三）完善信息制度，構筑工作保障

企業要完善新興媒體信息發布和管理制度，構筑新興媒體思想政治工作的制度保障。新興媒體是把雙刃劍，必須高度重視網絡信息的監督和管理，給予新興媒體對職工思想政治工作提供制度保障。企業制定內部網站管理辦法、網上信息發布審核制度等規章制度，加強對新興媒體的監督和對新興媒體管理人員的教育培訓，有效防止有害信息的出現、傳播和擴散。

（四）把握重點工作，增強工作實效

新興媒體環境下企業的思想政治工作更加艱巨復雜，也更加開放平等，企業必須牢牢把握正確的思想輿論導向，積極占領新興媒體陣地，用先進文化教育引導、用人文關懷滋養精神、用心理疏導融通情感，把人們的思想和行動統一到本單位的中心工作上來，統一到上級集團的重

大決策部署上來，既有力服務全局工作，又促進人的全面發展。

三、運用效果

一是實現職工思想教育工作形式多樣化。通過新興媒體的介入，擴大了思想政治工作的覆蓋面，解決多年來思想教育工作上存在單

一、灌輸的弊端，形式上更加靈活、多樣，職工更容易接受，由原來的灌輸式學習，逐漸變成自覺學習，促進思想政治工作由一時一地向全方位覆蓋轉變。互聯網、手機在全社會的快速普及促進了思想政治工作觸角的快速延伸，哪里有移動終端哪里就有思想政治工作，從而打破了思想政治工作之前在時間、空間上受到的制約，形成全方位、無縫隙、廣覆蓋的工作態勢，進一步提高了思想政治工作的社會影響。

二是實現思想政治工作的雙向互動。充分利用網絡傳遞信息的互動性，一方面，通過開設網上對話、網上調查等欄目，職工可以將普遍關心的熱點、難點問題進行自由討論，實現了領導和職工、職工和職工的雙向互動，創造民主平等的氣氛。另一方面，由于過去思想政治工作存在受眾面較小的局限性，通過新興媒體，這種局限性逐漸消失，形成了思想政治工作大家參與的局面。以豐富詳實的影視資料和貼近職工生活的內容，使廣大職工群眾都能夠參與進來，成為全體干部職工學習和交流信息的一個重要園地，思想政治工作也因此而更加活躍和充實。

三是職工思想教育成效顯著提升。將新型媒體引入到思想教育領域，增強了思想政治工作的時效性，極大地提升了思想教育工作水平，促進思想政治工作由事后補救向超前預防轉變。新興媒體信息交流的匿名性、開放性使相互交流更加開誠布公和暢所欲言。思想政治工作者可以充分運用新興媒體提供的信息，把握人們的思想動態，為及早掌握各種輿情信息，把矛盾和熱點問題解決在萌芽狀態創造了有利條件。使職工學習變被動為主動，整體素質得到明顯提升，涌現出了一大批先進典型人物和典型事跡，為安全生產和各項任務目標的順利實現奠定了堅實的基礎。

【參考文獻】

[1]周勝國.運用新興媒體開展職工思想政治工作的思考[J].中國電子商務.2013（20）.[2]梁澤軍.關于如何利用新興媒體開展思想政治工作的研究[J].中國職工教育.2014(18).[3]陳延童.新形勢下充分應用互聯網等新興媒體開展思想政治工作調查研究[J].海峽科學.2012(02).作者簡介：

王佳（1987.07-），女，河北廣宗，省委黨校在職研究生，助理政工師，思想政治工作，冀中能源邢礦集團金牛鉀堿分公司。

第五篇：在全市地稅系統思想政治工作座談會上的講話(討論稿)

筑和諧之基 聚爭先之力

以思想政治工作大加強促進地稅事業大發展 ——在全市地稅系統思想政治工作座談會上的講話

同志們：

經市局黨組研究，今天在上高召開全市地稅系統思想政治工作座談會。會議的主要任務是，傳達全省地稅系統思想政治工作座談會精神，總結交流近年來全市地稅系統思想政治工作經驗，研究部署今后一個時期的思想政治工作任務，不斷推動地稅事業又好又快發展。剛才，袁州區局等5個單位介紹了近年來開展思想政治工作的經驗做法，豐城市局等8個單位作了書面經驗交流。這些經驗緊密聯系地稅工作實際，從不同側面反映了全市地稅系統思想政治工作的經驗和成果，貼近實際，富于創新，實在管用，對進一步加強和改進全市地稅系統思想政治工作具有很好的指導和借鑒作用，希望大家相互學習，取長補短，共同促進。下面，我講幾點意見。

一、圍繞中心，服務大局，思想政治工作取得明顯成效

近年來，市局黨組建機制、促規范，抓聯動、求實效，全面加強干部思想、領導班子、制度體系、地稅文化“四項建設”，積極實施激人心、贏人心、聚人心、暖人心“四心工程”，思想政治工作促進了凝聚力量、構建和諧，整體工作實現了加速趕超、爭先進位。以此為保障，和諧環境全面構建，系統上下政通人和，人心思進，年初省局考核市局班子測評優秀率達100%；以此為抓手，隊伍素質顯著提 高，戰斗力、凝聚力不斷提升，地稅收入近六年平均增幅高于全省1.6個百分點，近兩年在全省地稅系統績效管理考核評比中連續第一；以此為動力，服務水平全面提高，被省政府授予“人民群眾滿意的行政執法單位”稱號，連續五次以全市執法單位前列的成績榮獲“行風建設先進單位”；以此為引領，文明創建碩果累累，全系統六年來獲國家級先進集體11個，省級先進集體196個，市級先進集體145個。

（一）全面加強干部思想建設，以理論教育激人心。從改造干部職工思想入手，在理論教育方面下功夫，求實效。認真開展保持共產黨員先進性教育活動，培養黨員干部堅定的理想信念、高尚的思想品德、務實的工作作風、清廉的個人操守。深入開展學習實踐科學發展觀活動，充分激發了干部群眾解放思想、加快發展的原動力。堅持開展“學英模、樹正氣、促和諧、謀發展”、“創先爭優”和“三個比對”等活動，教育干部始終做到立場堅定、旗臶鮮明，顧全大局、恪盡職守，埋頭苦干、勇于奉獻。扎實開展經常性的思想政治教育，采取典型教育、警示教育、正面教育等方法，進行了領導干部事業心、中層干部進取心、一般干部責任心“三心”教育，培育了“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的團隊品格，激發了干部隊伍昂揚向上、奮發有為的精神狀態。樟樹市局學習實踐科學發展觀活動得到中組部副部長歐陽淞的充分肯定。

（二）切實加強領導班子建設，以率先垂范贏人心。我們按照改革創新、清正廉潔，富有活力、團結和諧的要求，建設高素質的領導 班子。建設各級學習型領導班子，緊扣全市經濟社會發展思路，大力開展調查研究和工作創新，孵化培育工作亮點，定期組織巡回看變化，提升了各級領導干部勇于破解難題、善于抓好落實的能力。認真貫徹民主集中制原則，推進決策的科學化和民主化，不斷增強班子合力，充分發揮班子核心作用。全面推行“一線工作法”，傾聽干部呼聲、了解干部意愿、集中干部智慧，努力營造“心齊、氣順、風正、勁足”的良好氛圍。各級領導以身作則，身體力行，在工作、學習和生活作風上為廣大地稅干部職工做出了榜樣，產生了深遠的影響力、凝聚力、感召力。萬載縣局以班子帶頭促效能提高，得到了省紀委尚勇書記的充分肯定。經開區局班子勇于破解服務難題，得到管委會通報表彰。

（三）不斷加強制度體系建設，以人本管理聚人心。教育是先導，制度是保證。我們先后制定了《思想政治工作實施辦法》等一系列制度辦法，建立了推進思想政治工作的長效機制。落實領導包片掛點制度。廣泛開展“領導幫干部、先進幫落后、黨員幫群眾”思想結對幫扶互助活動，落實幫教對象，明確幫教責任，形成幫教網絡，把干部的思想問題解決在基層，矛盾化解在基層。落實談心溝通制度。把思想政治工作融入到對干部政治上的關愛、工作上的關心、生活上的關懷之中。有情緒及時教育疏導，有失誤及時幫助查找原因，有困難及時幫助排解。落實個人述職評議制度。定期組織群眾民主評議活動，積極開展批評和自我批評，營造一種“思想上互相幫助、工作上互相支持、生活上互相關心”的良好風氣。銅鼓縣局強化人本管理，促進了征納關系、干群關系的和諧，“三個滿意”率不斷提升。

（四）大力加強地稅文化建設，以文化熏陶潤人心。加強地稅文化建設是推進思想政治工作的有效途徑。我們以構建“和諧地稅”為目標，以地稅文化建設和文明創建為載體，著力構建和諧的領導班子、和諧的干群關系以及和諧的創業環境。全面實施了“樓、洲、帶、園”地稅文化建設工程，打造了市局規范“三個系統”、縣局搭建“十個平臺”、分局培育“六小文化”的地稅文化立體景觀，著力營造關心人、尊重人、發展人的文化氛圍。特別是基層“六小文化”成功孵化，出現了基層干部“干在基層、樂在基層、留戀基層”的喜人局面。組織開展扶貧濟困、愛心助學等健康向上、催人奮進的社會公益活動，提高干部的精神境界和道德修養；積極開展“十項爭先創優”等活動，培養和樹立了“全國先進工作者、全國稅務系統先進個人、十佳宜春人”等在內的一批立足本職、勤奮工作、無私奉獻的先進典型，產生了“拔亮一盞燈，照亮一大片”的示范效應。豐城市局被省紀委命名為“全省廉政文化建設進機關示范點”，袁州區局“六小分局”成為全省品牌。豐城市局、高安市局、上高縣局、靖安縣局辦稅服務廳先后榮獲全國“巾幗文明崗”稱號，奉新縣局辦稅服務廳榮獲全國“三八紅旗集體”稱號。

多年來，經過艱苦的實踐與探索，全市地稅系統思想政治工作形成了一些鮮明的特色，主要體現在于“四個堅持”：

一是堅持思想教育與制度約束的統一。始終本著剛柔相濟的理念推進思想政治工作，既注重思想教育，又重視制度建設，做到以思想教育來統領思想認識，憑制度約束來規范管理行為。我們堅持每年確 定一個主題，先后開展了“規范管理效能年”、“有效執行年”、“科學發展效能年”、“創新創造創業年”等主題年活動，用教育來引導人、感染人和帶動人。同時，初步建立起了一套行之有效的包括干部管理、監督、考核、獎懲在內的隊伍管理制度體系，優勝劣汰、有效激勵、嚴格監督，崗責明晰、流程規范、考核有據，用制度來規范人、約束人和激勵人，增強了思想政治工作的實際效果。

二是堅持解決思想問題與解決實際問題的統一。始終堅持既講道理又辦實事的原則來推進思想政治工作，使思想政治工作由虛變實，由無形變為有形。對待各項工作，我們以干部職工高興不高興、滿意不滿意為主要標準。對待干部職工的思想問題，我們主動跟進、因人而異、有的放矢，問題找準、道理說透、利弊講清，做到以理服人；同時尊重人、關心人和理解人，生病探望、生日祝福、災害救助、難事援手，做到以情感人。使機關與基層步調一致，令行禁止，同舟共濟；領導與干部相互尊重，相互關愛，相互信任；同志與同志以誠待人，肝膽相照，寬容諒解，營造一種凝人心、聚力量、干事業的氛圍。

三是堅持教育群眾與群眾自我教育的統一。沒有自我教育的他人教育是難以扎根、虛偽的教育；而離開他人教育的自我教育則是缺乏引導、沒有方向的自我教育。為此，我們制定了政治、業務教育培訓整體規劃，注重綜合素質、突出能力建設、提升培訓質量、促進終身學習，走出了一條“大教育、大規模、大提高、大促進”的教育培訓之路。同時，逐級建立獎懲激勵機制，引導干部職工樹立終身學習理念，全系統形成了“樂于學習、善于學習、團隊學習、自覺學習”的 良好風氣。教育與自我教育的統一，改變了傳統的單一灌輸式思想政治教育方式，切實增強了思想政治教育的持續性和實效性。

四是堅持用好內力與借好外力的統一。思想政治工作是做好地稅工作的重要保證。為此，我們建立黨組統一領導、職能部門各盡其責、業務部門共同參與、覆蓋全體干部的思想政治工作體系，形成了“大政工”格局。各單位經常分析、及時掌握干部職工思想動態，做到防患于未然，把問題消除在萌芽狀態。與此同時，我們還高度重視和充分發揮社會、家庭力量作用。利用春節等傳統節日，通過走訪慰問、召開家屬座談會、聯歡會，積極開展“五好家庭”、“廉內助”等評選活動，增進單位、干部職工、家屬三方的溝通和了解，單位有較強的號召力、凝聚力、向心力和戰斗力，干部有較強責任感、歸屬感、自豪感和幸福感。

同志們，回首過去，我們的思想政治工作走過了不平凡的歷程，取得了顯著的成效，這是省局和市委市政府正確領導的結果，是廣大地稅干部職工團結拼搏、辛勤工作的結果，在此，我代表市局黨組向重視和關心思想政治工作的各級領導，向奮戰在全系統思想政治工作戰線上的廣大干部職工表示衷心的感謝!在總結成績的同時，我們必須清醒地看到，當前我市地稅系統思想政治工作中還存在一些問題和不足，主要體現在四個方面：一是認識不夠高。少數單位對思想政治工作的重要性和必要性認識不足，存在抓業務工作和思想政治工作“兩張皮”、“一手硬、一手軟”的現象，削弱了思想政治工作應有的地位和作用。二是手段不夠新。有的單位 滿足于依靠傳統手段，憑借行政命令，依賴于單

一、空洞的說教；少數單位仍停留在念文件、讀報紙和開會提要求上，思想政治工作流于形式、走過場。三是方法不夠活。少數單位工作方法簡單，抓教育習慣于“一鍋煮”，忽視了干部思想的獨立性和差異性；有的溝通渠道不暢，工作缺乏針對性和互動性，對干部思想上的問題抓不準、摸不透、解不開。四是機制不夠靈。少數單位的干部人事、勞動分配、教育培訓、后勤保障等方面管理制度還有待進一步完善，一定程度上影響著干部的思想情緒和工作熱情。如此等等，務必引起我們的高度重視，也是我們研究下一步思想政治工作必須著力解決的問題。

二、認清形勢，提高認識，切實增強做好思想政治工作的緊迫感、責任感和使命感

思想是先導、是基石，政治是大局、是靈魂。地稅部門是國家的重要經濟管理部門，在推進全面建設小康社會、促進社會主義和諧社會建設中肩負著光榮而艱巨的歷史使命。當前，我國經濟社會發展正處在一個重要的機遇期和轉型期，思想政治工作面臨著一系列新形勢、新挑戰，這就需要我們按照省局的要求，站在全局和戰略的高度，充分認識思想政治工作面臨的新形勢、新任務和新要求，進一步增強做好工作的緊迫感、責任感和使命感，更加奮發有為地推進我市地稅事業的科學發展。

第一，認真分析思想政治工作面臨的新情況，增強做好思想政治工作的緊迫感。改革開放、經濟全球化和信息網絡化的迅猛發展以及各種思潮相互激蕩的新形勢，給思想政治工作帶來了嚴峻的挑戰。社 會思想的多樣化增強了人們的自主意識、競爭意識、效率意識、平等意識和民主法制意識，一定程度上激發了創造力，但同時也使一部分人的價值取向世俗化、功利化。一些地稅干部的價值觀念和行為方式受到不同程度的影響，產生一些以鄰為壑、損人利己的競爭觀，出現局部利益、個人利益與集體利益的矛盾和碰撞，個人至上、金錢至上和享樂至上等錯誤思潮的泛起。這些雖然不是主流，但必須引起各級領導干部和思想政治工作者的高度警覺。一些地稅干部出現了信仰危機、信念淡化，主人翁地位“失落”的現象，特別是一些青年干部對政治表現冷淡，缺乏正確的精神支柱，出現了“權力商品化”侵入地稅隊伍肌體、“利益驅動”滲入執法活動等復雜情況。這些現象雖然表現在少數人身上，但影響巨大。如果任其發展蔓延，就會成為渙散隊伍的腐蝕劑，使我們忘記宗旨，迷失方向，就會影響地稅隊伍建設，影響黨和政府的形象。

第二，準確把握思想政治工作的新要求，增強做好思想政治工作的責任感。一是貫徹落實科學發展觀，對地稅系統思想政治工作提出了新要求?？茖W發展觀是我們黨在新的歷史條件下的重大理論創新，是統領我國經濟社會發展全局的根本指針，更是引領地稅事業健康發展的強大武器。為此，我們要充分發揮思想政治工作的優勢和作用，繼續加強科學發展觀的學習、宣傳、教育，深刻認識實踐地稅科學發展的重要性、緊迫性和艱巨性，切實把思想統一到科學發展觀上來，統一到地稅科學發展的要求上來，不斷增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，不斷增強實踐地稅科學發展的主動性和創造性。二是 構建社會主義和諧社會，對地稅系統思想政治工作提出了新考驗。當前，我國處于經濟社會發展的關鍵時期，由于經濟成分、組織形式、就業方式、利益關系和分配方式日益多樣化，在廣大群眾中產生了一系列思想認識問題，這些思想認識問題也會通過各種途徑、各種方式滲透和影響地稅干部職工。由此，思想政治工作就要認真分析影響和諧社會建設的主要問題及其在地稅工作中的表現、對地稅職工的影響，抓住主要矛盾，抓住本質問題，做好宣傳教育，及時化解矛盾，積極構建和諧。三是實現地方經濟社會趕超發展，對地稅思想政治工作提出新任務。地稅干部職工要認真履行好“為國聚財、為民收稅”的職責，在助推宜春科學發展、進位趕超、綠色崛起中充分發揮職能作用，必須通過深入、扎實、持久的思想政治工作，堅定干部職工的理想信念，激發干部職工的工作熱情，調動干部職工的工作積極性、創造性，把廣大干部職工的思想統一到省局和市委、市政府的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到推進地稅事業全面、協調和可持續發展上來。

第三，緊緊圍繞地稅改革發展新形勢，增強做好思想政治工作的使命感。在市場經濟的大潮中誕生，從艱辛創業到鞏固提高，從改革創新到科學發展，宜春地稅走過了輝煌征程，踏上了蓬勃發展之路，思想政治工作在地稅的改革發展穩定起到了重要作用。當前，當前正處在開創宜春地稅“二次創業”的新局面，地稅事業加快發展的關鍵時期，各級黨政對地稅部門的要求和期望非常高，廣大干部職工工作壓力增大，生活節奏加快；隨著全系統“陽光工資”的實施和機構改 革的進行，必然涉及到干部職工的切身利益，造成部分干部心理的不平衡、不滿足、不滿意、不理解；有的干部對改革缺乏正確認識，改革的積極性不高；有的在競爭上崗中失利，牢騷滿腹，怨天尤人；有的權力、利益、崗位被調整或者沒有調整到滿意的崗位，心態失衡。這些都需要我們緊密結合地稅的工作實際和干部職工的思想實際，找準切入點，正確引導干部職工的思想，促進地稅事業的快速健康發展。

三、把握重點，明確目標，不斷加強和改進全市地稅系統的思想政治工作

當前是實施“十一五”規劃的最后收宮之時，緊接著的是“十二五”規劃的開局時期，更是宜春地稅實施“二次創業”的關鍵階段，圍繞推動科學發展、構建和諧地稅的任務更加緊迫，服務經濟發展方式轉變和經濟結構調整的工作更加繁重，在這種嚴峻的形勢下，做好思想政治工作至關重要。前不久，省局在這個關鍵的時期召開了全省地稅系統思想政治工作座談會，確定了全省地稅系統思想政治工作的指導思想和主要任務。按照省局要求，結合宜春實際，今后一個時期，全市地稅系統思想政治工作的指導思想和主要任務是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，緊緊圍繞組織收入這個中心，緊密結合各項稅收業務工作，以加強理想信念教育為核心，以強化各級領導班子思想政治建設為關鍵，以健全制度、優化機制為重點，以精神文明創建為載體，以開展開展創先爭優和“三個比對”活動為抓手，通過完善機制、豐富內容、創新形式，充分發揮思想政治工作 在凝聚人心、理順情緒、化解矛盾、穩定隊伍等方面的作用，努力培育一支政治堅定、業務精通、作風優良、清正廉潔、務實創新的地稅團隊，為宜春地稅“二次創業”提供強大的精神動力和思想保證。

（一）以領導班子為“龍頭”，做好思想政治工作。“身教重于言教。”領導干部自身的模范行動，就是最直接、最生動、最有說服力的思想政治工作。

要強化班子素質。思想政治工作是采取說服的方法、說理的辦法去做過細的工作，要用正確的理論、精神、觀念、道德塑造人。領導干部要想在思想政治工作中唱主角，唱得出“彩”，就必須不斷開拓視野、加強學習、提高自身素質。要樹立終身學習的理念，把孜孜求學作為一種覺悟、修養、境界和責任，以對黨、對人民、對歷史高度負責的態度加強學習，當前，尤其要把加強理論學習與建設鄱陽湖生態經濟區、轉變經濟發展方式、推動科學發展、加快發展結合起來，準確把握經濟社會發展的新情況新問題，使自己成為理論基礎深厚、專業知識豐富、社會知識淵博的思想政治工作的行家里手，不斷增強思想政治工作的知識性、趣味性和實效性。

要強化表率作用。領導干部的一言一行，一舉一動都會對干部職工的思想和行為起到潛移默化的影響作用，產生規范和引導力量。因此，領導干部必須在提高自身素質、加強自身思想作風修養的同時，還要嚴格要求自己，身體力行，為人師表。真正做到：講理想，自己首先要堅定共產主義信念；講道德，自己首先要品德高尚；講紀律，自己首先要模范的遵紀守法；講工作，自己首先要一專多能，踏踏實實。一級做給一級看，一級帶著一級干，只有這樣，領導才會理直氣壯，下屬才會心暖氣順，實現人格力量與真理力量的完美統一，開展 思想政治工作就會更有說服力、感召力。

要強化群眾觀念。密切聯系群眾，是我們黨的優良傳統，也是我們做好思想政治工作的重要基礎。因此，領導干部必須深入基層，深入群眾，傾聽民聲、體察民情，集中民智、尊重民意，珍惜民力、凝聚民心，及時了解群眾所思所盼，準確把握群眾思想脈搏，設身處地為群眾著想，盡心竭力為群眾辦事，真心實意為群眾主持公道，切切實實為群眾排憂解難。對關系群眾利益的事，對群眾關注的事，對群眾希望的事，不論大事小事，都要事事在心，件件在意，項項落實。要經常和他們談心交心，真正弄清群眾真實的思想、情緒、愿望和要求，因地制宜、因時制宜、因人制宜，有的放矢地開展思想政治工作。

（二）以基層干部為重心，做活思想政治工作。思想政治工作的優勢在基層，其重點、難點和薄弱環節也在基層。只有植根于基層、植根于群眾，思想政治工作才能永葆旺盛的生機。這就要求我們根據基層地稅工作的特點，有針對性地開展思想政治工作。

基層是稅收征管的最前沿，必須亮化窗口?；鶎拥囟悊挝恢苯用鎸ηЪ胰f戶的納稅人，是展示地稅形象的“窗口”。要以延伸拓展“六好”和“六小”分局建設為基礎，打造具有符合時代特征的人才隊伍、管理服務理念和技術手段，稅收質量和效率持續提升的地稅基層現代分局。地稅干部作為基層發展的主體，是基層發展目的與發展手段的統一體。切實加強政治思想工作，使基層地稅干部精神得到充實、能力得到增強、水平得到提高，保持基層建設旺盛的活力，是實現基層持續發展的根本途徑。

基層是地稅工作的主戰場，必須鞏固陣地。地稅隊伍的主力軍聚集在基層，而且年輕人居多，干部的思想活躍、接受新事物快、競爭 12 意識強，但思想情緒不夠穩定。針對這一特點，要著力鞏固思想、輿論和文化陣地，唱響主旋律，打好主動仗；依托內部網站開設網上論壇、學習園地，為干部職工提供一個學習知識、反映心聲、交流思想的平臺；積極開展業余文體活動，寓思想教育、文化建設于其中，陶冶人的情操，鼓舞人的斗志；建立以黨組織為龍頭、以黨團員為骨干的思想教育網絡，增強思想政治工作的滲透力和凝聚力。

基層是執行任務的第一線，必須優化環境?！吧厦媲l線，下面一根針。”各項稅收政策具體實施在基層，各項稅收任務最終落實在基層。地稅機關要千方百計為基層減負，依法精簡行政審批事項，進一步精減各類報表、文件和會議，切實減輕基層的負擔。要認真落實基層經費最低保障線制度，保障基層干部的物質待遇和單位的正常運轉，特別是要解決好一線同志工作和生活上的實際困難，排除他們的后顧之憂，讓大家心情舒暢，輕裝上陣，為基層工作營造一個良好的外部環境。

（三）以教育引導為根本，做細思想政治工作。思想政治工作是一項基礎性、長期性的工作，功在平時，貴在做細，重在教育。

豐富教育內容，力求突出重點。要深入開展社會主義核心價值體系教育，大力加強思想道德教育，使干部職工牢固樹立“為國聚財、為民收稅”的責任意識，愛崗敬業、精通專業的進取意識，誠實守信、廉潔高效的服務意識。要深入開展形勢政策教育，幫助干部職工正確認識形勢、準確解讀黨和國家的方針政策，使廣大干部職工更加自覺地推動地稅事業的發展。要深入開展黨風廉政教育，建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗的體系，保證隊伍紀律嚴明、行為規范，在全系統樹立良好的黨風、政風、稅風。

創新教育方式，力求靈活多樣。不僅要大膽實踐，更要善于總結，不僅要實踐創新，也要理論創新。要堅持不拘一格，力求靈活多樣，采取交心談心、走訪座談、看望慰問等有效途徑，本著釋疑解惑、調適心理、理順情緒、化解矛盾、增進團結、振奮精神，開展細致入微的思想教育。要立足于求實管用，在內容、形式、手段、機制等方面不斷探索創新，更好地貼近工作、貼近生活、貼近實際，更加人性化、親情化，更加有效果。努力通過理論創新和成果積累，不斷探索加強和改進思想政治工作的新路子，增強思想政治工作的滲透力。

突出教育成效，力求聯系實際。要抓住時機，因勢利導，力求入情入理，入腦入心。特別是在工作困難面前，要教育干部發揚識大體、顧大局的優良傳統，凝聚大家克難奮進、眾志成城的斗志；在干部得到提拔任用時，要教育他們樹立正確的地位觀、利益觀和權力觀，打好“預防針”，用好手中權；在干部受到批評和處分時，要引導他們深刻汲取教訓，解除思想疙瘩，卸掉心理包袱；在干部的家庭、生活中遇到意外事故時，要急其所急，排其所憂，讓他們感受到組織上的溫暖，保持良好的狀態投入工作。當前，要著重做好規范津補貼后和地稅機構改革調整期間的思想穩定工作，積極引導干部職工了解改革精神和政策規定，講政治、顧大局，以實際行動支持改革。

（四）以完善機制為保障，做深思想政治工作。思想政治工作是做人的工作，既要動之以情、曉之以理，也要導之以行，用健全的機制、科學的管理約束人、激勵人，才能調動干部的積極性、主動性和創造性。

要完善育人機制，提高能力。要實施人才興稅戰略，根據需求，分類施教，使每一位地稅干部都有接受培訓、提高素質的機會。要加 14 大公務員培訓力度，促進學習型地稅機關建設；加大“六員”培訓力度，培養一批稅收業務能手；加大對稅收業務、法律、計算機、英語等方面人才的培訓力度，造就一批應用型的高層次稅務人才。

要健全用人機制，激發活力。要以機構改革為契機，推進干部人事制度改革，進一步優化人力資源的配臵使用。對領導干部，要實行公推公選、競爭上崗、任職回避等制度，不斷增強各級班子的合力與活力。對一般干部職工，要實行雙向選擇、競爭擇崗、優化組合，做到以人為本、量才使用、公開平等、競爭擇優；對各類專業人才，要加強人才庫建設，將計算機、稽查、文秘、法律、外語等各類專業人才都納入人才庫管理。

要健全考評機制，增強動力。要以尊重人才、尊重勞動、尊重創造為原則，探索完善干部績效考核及獎懲機制，讓肯干事、能干事、真干事的人得實惠、受重用。要大力推行政務公開，對與干部職工利益密切相關的人事任免、資金使用等重大事項按規定進行公示，以尊重干部職工的知情權、參與權和監督權。

要完善監督機制，制約權力。要建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗的體系，不斷深化“兩權”監督，使自律與他律、內在約束與外在約束有機地結合起來，促進地稅干部廉潔從政。此外，要進一步完善后勤保障制度，實行先進勞模療養、特殊貢獻獎勵、干部定期體檢和公休假制度等，依據國家政策做好干部住房、醫療、交通、食堂餐飲服務等方面工作，切實保障干部職工的正當利益，創造一個溫暖、和諧的工作和生活環境。

（五）以地稅管理為主線，做實思想政治工作。加強思想政治工作，必須發揮其滲透面廣、推動力強的功能，圍繞整個地稅管理工作 15 進行系統的籌劃、部署和實施，把思想政治工作成果體現到具體業務工作上來。

要寓教于征收中。就是要把思想政治工作貫穿到組織收入工作全過程，通過做好思想政治工作，教育和引導廣大干部職工自覺服從、服務于經濟發展這個大局，正確認識地稅收入形勢，切實增強憂患意識，把困難和問題考慮得更充分一些，更好地把握組織收入的主動權，促進稅收任務圓滿完成。當前，重點是要教育干部克服懈怠心理和自滿情緒，進一步加強征收管理，堵塞稅收漏洞，堅持“依法收稅、應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”，確保地稅收入質量。

要寓教于執法中。要把思想政治工作融合到依法治稅的實踐當中，繼續抓好稅收征管法及其實施細則、行政許可法等法律法規的培訓，教育干部不斷增強依法治稅、規范行政的意識，解決好“人要如何做，權要如何用，法要如何執”的問題。目前，稅收領域違法違紀行為仍時有發生。如何進一步提高廉能意識，讓干部職工查找“風險”、知道“危險”、不敢“冒險”、力求“保險”，實現崗位風險最小化、廉政效能最大化、發展環境最優化，就是思想政治工作要研究的一個重要課題。

要寓教于管理中。要把思想政治工作落實到精細化管理之中，培養地稅干部重視細節、認真負責、嚴謹細致、精益求精的理念，在落實稅收管理員制度、加強稅源調查分析、開展納稅評估等管理基礎工作中發揮主觀能動性和積極性，做到執行政策準確、履行程序到位、實施控管嚴密，不斷提高稅收管理精細度。

要寓教于服務中。要把思想政治工作落實到優化納稅服務上來，16 教育廣大地稅干部增強服務意識，把為納稅人提供優質、高效、快捷的納稅服務作為應盡義務，不斷提高服務納稅人、服務經濟發展的能力。當前，要全面落實全省統一的辦稅服務廳工作規范，統一規范辦稅服務廳工作區域劃分、窗口設臵、服務設施配臵和標識。進一步完善“一窗式”服務，推行“一站式”辦稅，實行個性服務，落實“陽光辦稅”，不斷提高納稅人的滿意度。

（六）以主題活動為載體，做新思想政治工作。將各項主題活動思想政治工作有機結合起來，有助于擴大思想政治工作的實際效果，從而將思想政治工作的激勵、引導優勢化作推動各項活動的動力。

一是要與推進創先爭優活動結合起來。著力引導基層黨組織和黨員干部在推動經濟發展方式轉變、完成重點任務、破解發展難題、共建和諧地稅上創先進、爭優秀，以實際行動在加快經濟發展方式轉變的實踐中建功立業。緊緊圍繞健全黨的基層組織體系，創新活動方式方法，增強黨組織對黨員群眾的親和力、凝聚力和向心力，在加強基層組織中走在前、作表率。認真組織地稅各級黨組織和黨員對照實施方案確定的爭創標準，主動向群眾兌現公開承諾，在取信于民中體現創先爭優活動的成果。努力在出亮點上做文章，在推典型上下功夫，不斷強化工作措施，確保爭創活動取得實效。

二是要與深化創業服務年活動結合起來。要持之以恒地抓好創業服務年活動，教育廣大干部職工再接再厲，克服疲勞、麻痹、厭煩等情緒，自始至終地把創業服務年活動作為促進提升執法水平和服務水平、樹立地稅部門良好形象的有效措施抓緊抓好，確保全市地稅系統在創業服務年活動評比中再創佳績。繼續深入開展“三個比對”活動，在前期比對的基礎上，甄選出各地好的做法和經驗，著手建立和完善 17 相關制度措施。

三是要與開展精神文明創建活動結合起來。要以服務人民、奉獻社會為根本要求，以內強素質、外樹形象為主要目標，大力開展爭創文明單位、青年文明號、文明示范崗和創建“文明樓院”、“文明家庭”活動。要鼓勵地稅干部積極參與希望工程、助殘助學、扶貧濟困等社會公益活動，使廣大地稅干部在參與的過程中受到思想教育。認真組織廣大黨員和干部群眾深入開展向英模群體學習活動，大張旗鼓宣傳英模群體的先進事跡，大力營造崇尚英模、學習英模的濃厚氛圍。要推出一批在系統內外有影響、具有鮮明的地稅行業特色的典型單位和個人，不斷營造學習先進、爭當先進、見賢思齊的良好氛圍。

四、加強領導，開拓創新，努力開創思想政治工作新局面 今后一個階段全系統的思想政治工作任務已經明確，關鍵是要狠抓落實。各地要結合本地實際，把握重點，細化目標，強化措施，確保全市地稅系統思想政治工作取得新的成效。

（一）要加強組織領導。思想政治工作是一項事關地稅長遠發展的基礎工程，一個有眼光、有所作為的領導，首先必須是一個重視并善于做思想政治工作的領導。各級地稅領導干部在指導思想上，要牢固確立總局提出的“三個不能變”，即：思想政治工作作為稅收工作生命線的地位不能變，各級黨組堅持不懈地抓思想政治工作的任務不能變，不斷提高思想政治工作的質量和水平的要求不能變。在實踐中，要始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，切實加強對思想政治工作的領導，將其作為一項重大的政治任務來抓，擺上議事日程，有計劃、有步驟地認真組織實施。各級地稅單位的“一把手”要切實擔負 起第一責任人的職責，對本單位的思想政治工作全面負責。分管領導要具體負責指導、協調各職能部門做好思想政治工作。班子其他成員要積極抓好分管業務部門的思想政治工作，發揮好表率作用。各部門負責人要堅持“一崗兩責”，既抓業務又抓思想，切實履行好各項職責，營造“人人關心、個個負責、大家都做、共同受益”的氛圍。

（二）要推進制度建設。思想政治工作實際是一項管理工作，必須建立一套科學的管理制度作保障。一是健全信息溝通制度。要建立領導干部思想政治工作聯系點制度和信息溝通制度，利用領導接待日、深入基層調研、設臵領導干部電子信箱等形式，搭建領導與干部職工之間的信息溝通平臺。要建立走訪制度，各級領導要經常深入偏遠、貧困、災區等條件艱苦的基層，開展走訪慰問和送溫暖等活動。要拓展思想政治工作的覆蓋面，使其輻射到家庭、社會，延伸到八小時之外，讓干部職工時時、處處感受到組織的關心、愛護和教育。二是完善目標管理制度。各級地稅單位要根據新時期思想政治工作的特點和內容，結合本單位的實際，確定長期規劃和階段目標，做到長計劃、短安排。同時，要按照工作目標，從小處著手，從點滴抓起，要做到每季一談心，每季一分析，準確掌握干部日常的思想動態、問題苗頭，形成健全的預警機制，未雨綢繆，掌握主動，及時助長好的苗頭，消除壞的征兆，避免出現“頭痛醫頭，腳痛醫腳”的現象。三是實行工作考評制度。要建立思想政治工作考核、監督和獎懲制度，加強對思想政治工作責任制和“一崗兩責”情況的檢查考核，把思想政 19 治工作成效作為考察班子、領導干部政績的一項重要依據，促使思想政治工作落到實處、抓出實效。

（三）要探索工作方法。思想政治工作是一門藝術，必須積極探索方式方法，重點是要處理好四個關系：一是要正確處理“虛”與“實”的關系。就是要處理好講精神與講物質、解決思想問題與解決實際問題的關系，堅持虛功實做，既講道理、明是非，又辦實事、解疑難，使兩者有機結合、相得益彰，增強思想政治工作的說服力。二是要正確處理“統”與“分”的關系。就是要處理好統一思想與尊重差異的關系，把握好共性與個性的統一，做到和而不同，既要引導干部職工把思想認識統一到共同的奮斗目標上來，又要認真研究和尊重個體的差異，分類施教，一把鑰匙開一把鎖，使思想政治工作更具有針對性，增強實效性。三是要正確處理“疏”與“堵”的關系。就是要處理好表揚與批評、扶正與祛邪、懲治與預防的關系，堅持正面教育為主、預防疏導為主，狠剎歪風，樹立正氣。四是要正確處理“軟”與“硬”的關系。既要循循善誘，和風細雨，靠耐心細致的思想教育感化人、溫暖人、穩定人，又要把思想道德原則融入科學有效的管理監督之中，用鐵的紀律、硬性的規定和嚴格的管理來引導人、約束人。

（四）要建好政工隊伍。建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的政工干部隊伍，是做好思想政治工作的組織保證。加強政工隊伍建設，要堅持高標準，嚴要求。作為地稅部門的政工干部，不僅要熟悉思想政治工作，也要熟悉和掌握稅收等方面的知識；既要認真學習馬克思主義哲學、政治經濟學、科學社會主義、黨的歷史、黨的建 設等政工專業知識，打下堅實的理論功底，又要努力學習管理學、心理學、法律、稅收、現代科學技術等方面的知識，努力成為懂政工、曉稅收、會管理的人才；既要探索掌握一套有效的工作方法，善于動員群眾、教育群眾、組織群眾、服務群眾，爭做思想政治工作的行家里手，又要善于將原則性和靈活性有機結合起來，與人為善，公道正派，發揮自身的人格力量，做干部職工的知心朋友。各級地稅機關的領導要從政治、思想上、工作上和生活上關心、愛護政工干部，為他們工作生活、成長成才創造一個良好的環境。要加強對政工干部的培養，把政工干部的培訓列入干部教育培訓計劃。要本著有利于優化結構、增強活力、相對穩定、合理流動的原則，有計劃地安排從事思想政治工作人員與業務工作人員之間的雙向交流。市局將在各基層分局設臵政治輔導員崗位，選任一批政治素質高、熱心做群眾工作、干部職工認可的干部作兼職政治輔導員，這要作為培養鍛煉干部的一條重要渠道。

同志們，新時期地稅系統思想政治工作任務艱巨、使命光榮、責任重大。我們要以貫徹落實省局思想政治工作座談會精神為契機，深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，全面落實科學發展觀，解放思想、實事求是，與時俱進、扎實工作，努力開創思想政治工作新局面，為推進宜春地稅“二次創業”，為實現宜春科學發展、進位趕超、綠色崛起作出新的更大貢獻！