第一篇：榆林市衛生先進單位管理辦法

榆政發〔2008〕23號

各縣區人民政府，市政府各工作部門、各直屬機構：

《榆林市衛生先進單位管理辦法》已經2008年5月22日市政府第7次常務會議審議通過，現印發你們，請遵照執行。

榆 林 市 人 民 政 府

二○○八年五月二十七日

榆林市衛生先進單位管理辦法

第一條 為了貫徹落實《國務院關于加強愛國衛生工作的決定》，加強衛生先進單位的創建、命名和管理，發揮典型示范作用，促進創建衛生城市活動的深入開展，結合本市實際，制定本辦法。

第二條 各級、各部門、各單位、各社會團體以及私營企業，都要把衛生先進單位建設活動納入本單位發展總體規劃，落實措施。各級領導干部都要認真抓好本單位、本系統的衛生達標建設。

第三條 衛生先進單位的評比條件和命名

（一）衛生先進單位必須是愛國衛生工作中取得優異成績，符合衛生先進單位標準要求，由縣級以上愛衛會組織有關部門考核、驗收、命名。

（二）按照《陜西省城市、單位、集鎮、村衛生暫行標準》，省、市級衛生先進單位，應分別達到國家愛衛會和省愛衛會頒發的有關衛生標準。

（三）衛生先進單位的評比命名要依照條件嚴格考核，堅持標準，保證質量。命名程序為：單位申請，主管上級推薦，同級愛衛會考核、驗收、命名。

（四）衛生先進單位分為國家、省、市、縣區四級，命名權限分別屬于國家、省、市、縣區四級愛國衛生運動委員會。擬獲得上級愛衛會命名的單位，應當首先獲得同級衛生先進單位稱號，并征得業務主管部門同意。

（五）市衛生先進單位每年命名一次，各縣區確定衛生先進單位可根據各地實際情況自行決定。

第四條 衛生先進單位的管理和獎懲

（一）各級衛生先進單位要不斷提高水平，加強自身建設和管理，自覺接受當地愛衛會辦公室的監督檢查。

（二）各級愛衛會辦公室應建立衛生先進單位檔案，包括單位基本情況、先進事跡、有關衛生技術指標、驗收考核及歷次復查記錄、獎懲等內容。

（三）衛生先進單位只懸掛最高一級衛生先進單位牌匾，如單位隸屬關系變動，要及時向命名機關和當地愛衛會報送、備案。

（四）衛生先進單位每年由所在地愛衛會復查一次，對不符合標準者，由當地愛衛會提出限期改進要求，逾期仍不能達標或發生重大疫情、中毒事件等嚴重危害群眾健康事故的，由原命名單位撤銷其衛生先進單位稱號，并通報批評，收回牌匾。其程序為：省衛生先進單位由市愛衛會調查核實情況后，提出撤銷理由，書面報省愛衛會。市衛生先進單位由縣、區愛衛會調查核實情況后，提出撤銷理由。撤銷決定由市愛衛會辦公室提請市愛衛會審定。被撤消的衛生先進單位，經過努力確已改進，經重新考核、驗收合格后，可恢復稱號。

（五）凡未經獲得同級衛生先進單位稱號的，不得評為同級文明單位。

第五條 衛生先進單位的組織領導

（一）創建衛生先進單位是社會主義精神文明建設的重要組成部分，是建設衛生城市的中心環節，是愛國衛生抓基層打基礎的工作。各級政府要把創建衛生先進單位工作納入崗位責任制，切實加強領導，組織本地區各行業、各單位的廣大干部群眾積極開展創建活動。

（二）各級愛衛組織要把創建衛生先進單位活動作為自己的一項重要工作，列入議事日程，制訂創建計劃，組織定期檢查指導，經常向當地政府匯報創建活動的開展情況，幫助基層解決實際問題，保證創建活動有序進行。

（三）各級衛生先進單位應當認真完成當地愛衛會和基層衛生組織所賦予的各項愛衛工作任務，總結經驗，不斷前進，在創建衛生城市活動中發揮模范帶頭作用。

第六條 本辦法自2008年7月1日起施行。

第二篇：榆林市管理辦法

榆政發〔2009〕20號

榆林市人民政府關于印發榆林市大中型

水利水電工程建設項目移民安置管理辦法的通知

各縣區人民政府，市政府各工作部門、各直屬機構：

《榆林市大中型水利水電工程建設項目移民安置管理辦法》已經2009年3月4日市政府第3次常務會議通過，現印發你們，請遵照執行。

二○○九年三月二十三日

榆林市大中型水利水電

工程建設項目移民安置管理辦法

第一章 總 則

第一條 為了做好我市大中型水利水電工程建設項目移民安置工作，確保工程建設順利進行，維護移民的合法權益，依據國務院《大中型水利水電工程建設征地補償和移民安置條例》等規定，結合我市實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于榆林市境內大中型水利水電工程建設項目的移民安置工作。其它小型水利水電工程建設項目的移民安置工作可以參照本辦法執行。

第三條 水利水電工程建設項目移民安置工作，應當正確處理國家、集體、單位和個人之間的關系，維護移民的合法權益，妥善安置移民。移民補償、補助政策不落實，不得開工建設。

第四條 水利水電工程建設項目移民安置堅持以人為本，遵循科學發展觀，實行開發性移民方針，采取前期補償、補助與后期生產扶持相結合的辦法，使移民的生活水平達到或者超過原有水平，并有利于生態環境的保護，促進移民安置區經濟社會可持續發展，逐步實現移民與安置地群眾共同致富。

第五條 大中型水利水電工程建設項目移民安置實行“政府領導、分級負責、縣為基礎、項目法人參與”的管理體制。全市移民安置工作按照市政府統一領導，縣區政府為責任主體，具體組織實施，項目法人單位緊密配合的機制運行。有移民安置任務的縣區政府應當加強移民機構建設，保障移民管理機構必要的工作條件和經費。

各有關部門應當積極提供和創造安置條件，共同做好移民安置工作。

第六條 水利水電工程建設項目移民安置工作，包括開展編制實物指標調查細則、實物指標調查、編制移民安置規劃大綱和移民安置規劃、完成移民搬遷安置任務、實施移民后期扶持等內容。

第二章 機構職責

第七條 市級移民管理部門負責全市大中型水利水電工程建設項目移民安置工作，履行下列主要職責：

（一）對各縣區政府提出的移民安置方案進行審查并提出意見；

（二）負責指導、檢查、督促全市移民安置工作。配合規劃設計單位、上級移民主管部門開展移民安置規劃的編制工作等；

（三）依據有關法律、法規、政策和批準的移民安置規劃，管理移民資金；組織對各縣區移民資金的使用情況進行檢查審計；負責移民安置的計劃、統計工作；

（四）組織全市水利水電工程建設移民安置規劃報告的預審；

（五）對省立項（備案）的水利水電工程建設移民安置項目與項目法人共同委托移民監理機構開展綜合監理工作；

（六）參與移民安置項目的驗收；

（七）做好移民來信來訪工作，協同有關部門及時處理突發事件；

（八）組織全市移民的生產技能培訓。

第八條 各縣區政府移民管理機構負責本行政區域內的移民安置工作。履行下列主要職責：

（一）宣傳移民安置法律法規，做好移民的思想教育工作，及時妥善處理移民安置工作中出現的問題，維護庫區和移民安置區的社會穩定；

（二）推薦移民安置方案，配合規劃設計單位和上級移民管理部門完成本行政區域內的移民安置規劃、設計工作；

（三）按照 “移民安置任務協議”要求，分解、落實、完成本行政區域內的移民安置及后期扶持任務；

（四）按照批準的移民安置規劃設計方案，管理移民資金，組織對單項移民工程資金的使用進行審計。編報本行政區域內移民安置實施項目及資金使用計劃，按要求上報移民安置項目實施進度和資金使用情況統計報表；

（五）根據本縣區政府的委托，與相關鄉鎮政府簽訂“移民安置土地調整工作協議”；

（六）按照基本建設程序和批準的移民安置施工設計，組織實施移民安置工程；

（七）按照“公開、公正、接受人民群眾監督”的原則，對移民安置補償方案進行公示，充分聽取移民群眾意見，嚴格依法辦事，切實保護移民群眾的合法權益；

（八）負責本行政區域內移民安置實施項目的自查自驗工作。

第三章 規劃設計

第九條 水利水電工程建設單位應當會同所在地政府根據移民安置地的自然、經濟等條件，按照經濟合理的原則編制移民安置規劃。規劃設計應當符合國家法律法規的要求。規劃編制中的選址應當與土地整體規劃相銜接。

第十條 移民安置規劃未按程序報經批準的，有關部門不得審批工程建設項目、辦理土地（林地）征占用手續，項目法人不得施工。

第十一條 經批準的移民安置規劃應當嚴格執行，不得擅自調整或修改。確需調整或修改的，應當按照有關規定逐級上報審批。

第十二條 編制移民安置規劃應當遵循的原則：

（一）以人為本，依法安置，維護移民的合法權益，滿足移民生存與發展的基本要求；

（二）以農為主，以安置區資源環境承載能力為基礎，實事求是，科學規劃；

（三）堅持可持續發展與資源綜合利用開發和環境保護相協調。

第十三條 移民安置區應當具備的基本條件：

（一）有較豐富的可開發或可調整土地資源；

（二）交通較便利，水、電條件較好，或通過搬遷安置建設較易解決水、電、路等基礎設施；

（三）自然環境相對較優，有利于發展生產；

（四）盡可能照顧移民原有的生產、生活習慣。

第四章 移民安置

第十四條 移民房屋及附屬建筑物補償費、被征用土地地上附著物和青苗補償費、零星果木補償費、移民過渡期生活補助費應當計入移民個人財產，專項用于移民住宅建設或自行安置包干費用。其他補償費原則上計入集體補償所得，專項用于解決移民的生產問題和基礎設施建設。

第十五條 移民安置分為規劃安置和自行安置兩種。

（一）對規劃安置的移民，屬于外遷安置的，原則上由安置地政府統一規劃設計，按移民統建和自建相結合的原則建蓋住宅。其中，統建的，依據移民個人財產補償費分配住房，生產用地統一配置；自建的，將移民個人財產補償費存入戶主專戶，用于住宅建設，生產用地統一配置。屬于就地安置的，將移民個人財產補償費存入移民戶主專戶，由移民管理部門監督使用，專項用于移民，按規劃要求自建住宅。移民生產用地實行統一配置，移民安置點的基礎設施實行統一建設；

（二）對自行安置的移民，按照“本人申請，逐級審查，依法公證，張榜公布，貨幣兌現”的程序辦理手續后，將被征用土地安置補助費劃撥給接收安置村組，個人財產補償所得發給本人。

第十六條 移民安置規劃一經批準，應當搬遷的移民或補償資金兌現后，無正當理由移民不得拖延搬遷或拒絕搬遷，不得返遷或者要求再次補償、補助，不得干擾其他移民搬遷。

第十七條 移民安置后，移民依法享有與安置地村（居）民同等的權利和義務，任何單位和個人不得以任何方式損害移民的合法權益。

安置地政府及其有關部門應當及時為移民辦理戶籍登記、子女就學及土地、山林和房產確權發證等手續。

第十八條 移民安置實行項目責任制，安置地政府法定代表人為項目實施第一責任人。依據批準的移民安置實施規劃和補償投資，對移民安置任務、質量、資金、檔案管理負總責。

第十九條 移民安置項目應當按照國家政策法規和基本建設程序分級分類管理，單項工程設計單位、施工單位、監理單位應通過公開招標方式確定。

第二十條 移民外遷安置是指跨縣區的移民安置方式。市內跨縣區外遷安置，由市級移民管理部門負責組織協調，確定跨縣區安置地和恢復生產生活的方案及措施，報經市政府批準后實施。

第二十一條 跨縣區安置移民的補償費按移民政策及有關規定計算，同時還應當考慮遷出地與遷入地經濟水平的差異等因素。

第二十二條 跨縣區安置的少數民族移民，應當享有原計劃生育等少數民族優惠政策。

第二十三條 電站發電增值稅屬地方享有部分，按外遷移民占水電工程移民人數的比例計算分成，由市財政局通過轉移支付，分配給接收地財政，用于發展地方經濟和安置地基礎設施建設。

第二十四條 遷出地和遷入地政府應當簽訂《移民外遷安置協議》。遷出地政府按規定的標準將相應的土地補償費、安置補助費、基礎設施配套費、實施管理費等資金劃撥給遷入地政府，用于安排移民的生產生活。

第二十五條 搬遷費和移民房屋及附屬建筑物補償費、個人所有的零星樹木補償費、農副業設施補償費等個人財產補償費由遷出地縣區移民管理部門直接全額兌付給移民。

第二十六條 統一劃撥移民建房的建設用地，統一進行規劃設計和基礎設施建設，移民房屋建設方式應當在充分征求移民意愿的基礎上，由遷入地政府選擇確定設計方案。

第二十七條 移民資金實行計劃管理，按項目使用。市、縣區移民管理機構應當按照國家有關規定，在銀行設專門賬戶，完善手續并嚴格執行項目管理、資金管理等制度，將移民機構建設、行政辦公、日常業務經費與移民補償、補助、建設項目等資金分戶分賬管理，不得互相擠占和挪用。

第五章 安置驗收

第二十八條 移民安置驗收是在移民安置單項工程驗收的基礎上，依據批準的移民安置實施規劃和施工設計進行驗收。市級各有關部門應積極配合省移民管理部門對市級項目組織的驗收，驗收合格后按規定辦理項目管理交接手續。縣區項目在省移民管理部門的監督指導下，由市級移民管理部門組織驗收，驗收合格后按規定辦理項目管理交接手續。

第二十九條 各有關單位應根據不同階段驗收需要，按照國家有關檔案管理規定，認真準備工程規劃設計、工程概算編制、工程監理報告、工程質量檢查意見、工程結算與審計報告等重要資料，為驗收提供詳實依據。驗收結束后，應將上述重要資料整理歸檔。

第三十條 移民安置驗收中發現的問題應當限期整改，整改合格后，負責組織驗收的移民管理部門應明確通知被驗收單位移民安置實施工作結束，同意轉入后期扶持階段。對移民安置驗收中的弄虛作假行為，一經發現要嚴肅查處。

第六章 后期扶持

第三十一條 移民后期扶持的主要任務是對移民后期生產和生活進行扶持，逐步提高和改善移民生產生活水平。移民后期扶持的對象是經國家批準界定的大中型水庫農村移民。

第三十二條 市、縣區政府根據批準的移民后期扶持規劃，認真抓好移民后期扶持工作。經過后期扶持，移民生產生活仍然十分困難，需要延長扶持時間的，由當地政府提出，按程序上報省人民政府審批。

第三十三條 市、縣區政府應當大力支持庫區經濟建設和社會事業發展，采取各種措施，擴大生產門路，并在安排交通、水利、文化、教育、衛生等建設項目，分配支農、扶貧等各類資金時，對庫區及移民安置區予以優先照顧。

第七章 監督檢查

第三十四條 加強對移民工程進度和資金使用的監督。各縣區移民機構和使用移民管理資金的有關部門（單位）應當按規定向上級移民管理機構、移民綜合監管單位報送移民工程完成情況和移民資金使用情況的報表。

第三十五條 市、縣區政府應當將移民資金的監督管理以及移民經費的使用納入重點審計范圍。移民工程竣工和移民安置驗收時，應當進行終結審計，按照“下審一級”的原則，對移民經費的管理使用情況進行專項審計。

各級監察、財政等部門應當在各自職責范圍內加強對移民資金使用和管理情況的監督，及時查處違法、違紀行為。

第三十六條 經核實的淹沒實物指標，分解到農村集體、單位或安置點的概算、財產補償標準、移民安置點規劃、移民建設項目、移民資金使用情況等，應按期在鄉（鎮）、村（組）所在地張榜公布，接受群眾監督。

第八章 獎勵與處罰

第三十七條 在水利水電工程建設項目移民安置工作中有下列情形的，由市政府給予表彰和獎勵。

（一）移民搬遷前兩年簽訂完搬遷協議的；

（二）按規定及時兌現移民個人補償補助的；

（三）按期完成移民安置土地有償調整的；

（四）移民搬遷前兩年內完成耕地開墾任務，并及時開展土地熟化工作的；

（五）提前完成移民安置點的水、電、路等基礎設施建設和移民房屋建設，工程質量優良的；

（六）確定外遷的移民如期遷出，已經安置的移民無擅自返遷的；

（七）在移民工作中有其他突出成績的。

第三十八條 有關部門工作人員在水利水電工程建設項目移民安置工作中不履行職責，影響移民工作正常進行的，按照國務院《大中型水利水電工程建設征地補償和移民安置條例》的相關規定處理。

第九章 附 則

第三十九條 本辦法自2009年4月15日起施行。

第三篇：山東省衛生先進單位考核命名和監督管理辦法

附件4：

山東省衛生先進單位考核命名

和監督管理辦法

(2012年修訂版)

為規范申報評審程序，確保衛生先進單位評審工作公開、公平、公正，特制訂本辦法。

一、申報

山東省衛生先進單位考核命名每年進行1次，按照自愿申報、自下而上逐級推薦考核的方式組織開展。

（一）申報必備條件：

1.命名“市級衛生先進單位”(不含縣級市，以下同)滿2年以上。

2.單位占地面積大于10畝或院內工作和居住人數達100人以上的機關、團體、部隊、學校、企業、事業單位或住宅小區，且為獨立院落。

（二）申報單位經過自查認為符合申報必備條件要求，各項指標符合《山東省衛生先進單位標準》，可按照逐級申報方式，向所在縣（市、區）愛衛會提出申請，申報材料（一式三份，省、市、縣存檔）應包括下列內容：

1．申報單位基本情況：包括區域、地理位置、人口、發展狀況等； 2．必備條件達標情況；

3．創建指標達標情況：組織管理、健康教育、環境衛生、食品安全、生活飲用水及公共場所衛生、病媒生物防制及疾病預防控制等。

二、評審

省級衛生先進單位創建活動資料審核、現場核查等具體工作由各市愛衛會負責，省愛衛辦進行命名表彰。

各縣（市、區）愛衛會依據《山東省衛生先進單位標準》及相關要求對申報單位進行初審，初審合格者向市愛衛會推薦。市愛衛會辦公室接到各縣（市、區）愛衛會的推薦報告后，組織核查組對申報單位進行現場核查，并聽取當地群眾意見。核查組根據現場核查情況，作出是否通過的建議。

三、命名與監督

市愛衛會辦公室根據核查組現場檢查意見，確定衛生先進單位名單，報省愛衛辦。省愛衛辦授予通過檢查的單位“山東省省級衛生先進單位”稱號。省級衛生先進單位（含以前命名的衛生先進單位）每滿3年復查一次，由所在市愛衛辦組織進行。復查合格者，繼續保留其稱號，并報省愛衛會備案；對復查不合格者，限期進行整改，逾期仍不達標者撤銷其稱號。過期不申請復查者按自動放棄處理。

獲得稱號的單位應認真做好鞏固工作，定期自查。市愛衛會應加強日常督導工作，確保獲得稱號的單位各項工作始終符 合標準要求。獲得稱號單位的名稱、性質、地址發生變更時，所在市愛衛辦應及時報省愛衛辦，變動較大的需重新申報。省愛衛辦將結合創建國家和省級衛生城市、鄉鎮（縣城）工作進行抽查。

第四篇：創建衛生先進單位材料

張崾先中學

定張中［2012］12號

定邊縣張崾先中學 創建衛生先進單位材料

我校是定邊縣最偏遠的一所農村中學、地處張崾先鎮西南角，周圍環境優美。近年來我校在中考及八年級會考、九年級競賽中成績優秀，先后受到縣教育獎勵。多年來，我校一直牢固樹立“健康第一”和“依法促衛”的思想，努力搞好學校衛生工作，營造了一個干凈、整潔、舒適、優美的工作、學習、生活環境，培養了學生良好的衛生習慣。在縣委、—1—

縣府、縣愛衛會及縣教育局的正確領導下，我校愛國衛生工作卓有成效。現將我校創建市級衛生先進單位工作開展情況匯報如下：

一、愛國衛生工作領導重視，組織機構落實，齊抓共管，營造了良好的創建氛圍

開展愛國衛生活動，是實踐“三個代表”重要思想、提高全體師生生活質量的具體體現，是創造優美整潔的校園環境，是建設育人環境、防止疾病滋生傳播的重要措施。是學校高水平、高質量辦學的必要條件。衛生工作是學校工作的重要組成部分，學校黨政領導十分重視創建衛生單位工作，由校長親自掛帥，組成了愛國衛生領導小組，成員職責分明，做到既分工又合作。定期召開領導小組成員會議，專題研討和解決衛生工作中的問題，制定了衛生工作計劃，堅持把衛生工作列入學校的議事日程和寫入學校工作計劃中。針對我校的特殊情況，制定了清潔衛生管理實施意見，設立了“清潔衛生監督崗”，并將班級的清潔衛生檢查情況納入班主任工作量化考評的重要內容之一。學校每周一集會，都要對師生進行衛生知識教育及學生個人清潔衛生、儀表、儀容檢查。班主任還經常利用班會課，對學生進行督促、教育。學校專職校醫負責全校學生的衛生、疾病防治宣傳、衛生知識專題講座，把學生衛生健康教育放在首位。學校在經費開支方面對衛生工作給予大力支持，不惜花人力、物力、財力用于衛生工作。在每次的清潔衛生檢查中，由于我校師生齊心協力，—2—

不怕艱苦，認真徹底做好了校園內外的清潔衛生，每次都受到了各級領導的好評。

二、搞好宣傳發動工作

學校充分利用教職工會、學生大會、班團會、國旗下的講話、校園廣播、宣傳櫥窗等形式進行廣泛的宣傳發動，對某一階段存在的普遍問題及時召開專題會議進行調度。做到宣傳教育活動人人皆知，深入人心。

三、強化專項治理工作

1、狠抓學校衛生工作

近年來，我校十分重視衛生工作，配合“雙創”目標的開展，調整充實了“城張崾先中學愛國衛生工作領導小組”，并以文件形式發布，領導小組下設辦公室，全面落實各項衛生工作要求。學校實行嚴格的衛生管理目標責任制，量化衛生責任區，所有區域包括室內、室外、門窗、地面、墻壁、課桌、餐桌、便池、綠化區等，都細化、量化、責任化，分配到每個師生員工，做到了任務明、范圍清、標準高、責任強，學校制定了嚴格、細致的檢查評比制度，按宿舍區、教學區、環境區、綠化區、活動區、辦公區專門成立了衛生檢查小組，由政教處、總務處具體組織實施，堅持每天檢查，并公布檢查結果，責令限期整改，每月結合學生行為規范檢查情況，進行總結評比，真正做到了全過程有紀錄、有評比、有反饋、有獎懲，極大地調動了全校師生的積極性。通過衛生工作專項治理活動，購買了環保質量好的垃圾箱，對校園外的廁所

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進行清理，清除了衛生死角，確定專職人員每天定時清理。活動的開展，對我校衛生工作上檔次、上水平起到了很大的推動作用。

2、搞好環境綠化、美化

創造優美、清新的校園環境，是全校師生共同奮斗的目標。近年來，我校集中整治大環境，并對關鍵部位進行了亮化、美化、凈化，通過努力，我校校園環境空氣清新、潔凈，為師生的身體健康和安全創造了良好條件。

3、下大氣力抓好飲食衛生工作

食堂衛生是學校工作的重中之重，學校領導對食堂工作一直很重視，為滿足辦學規模擴大之需，提高飯菜質量，今年新建了食堂、餐廳400多平方米，設備投資數十萬元。為抓好食堂工作，學校指定總務處專門負責，與食堂管理員配合具體抓，對伙房工人實行嚴格的上崗培訓，崗前辦理《健康證》，統一著裝上崗。學生食堂均有有效的衛生許可證，各項設施、工具均高檔次配備，符合衛生要求。對學生餐具實行每日消毒制，專人記錄制。學校對伙房死角進行全方位整治，部分設備進行了更新改造，只有把食堂衛生工作搞好，讓廣大師生吃好吃飽，才能保證廣大師生身體健康。

4、清除“四害”源生地

為加強“兩滅一控”工作，學校成立了“除四害”工作領導小組，具體由總務處負責，定期進行工作調度和集中治理。首先對重點部位，如食堂、餐廳、公廁、宿舍、倉庫等進行

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專項治理。學生食堂嚴格落實各項防蠅、防鼠措施，及時購買滅鼠滅蚊滅蟑螂藥物、滅蠅燈，并做到安全使用；對食堂垃圾、泔水桶、地溝、食品庫房徹底清理，定期保潔；學生公廁安排專人清掃；校園相關角落施行藥物噴灑，垃圾日產日清；堅決杜絕學生在宿舍用餐。專項治理工作的開展，為從源頭上治理“四害”打下了好的基礎。

5、開展“改陋習，樹新風”活動

為積極響應中央文明委、全國愛委會關于開展講文明、講衛生、講科學、樹新風活動的號召，教育引導我校廣大師生自覺革除危害健康、污染環境的不良習慣和不文明行為，在全校范圍內開展“改陋習，樹新風”活動。政教處組織學生開展以告別不文明網吧、地攤，杜絕亂扔亂倒、亂吐亂甩、喧嘩打鬧為主要內容的“告別不文明行為”簽字活動，制定了《張崾先中學學生日常行為規范》和《中學生守則》等有關教育、考核措施，并通過校園廣播、報刊、櫥窗、黑板報等形式，廣泛發動全校學生從現在做起，從身邊事情做起，讓學生在參與活動的過程中自我教育，自我提高。

6、開齊健康和環境教育課程

我校十分重視健康教育和環境保護教育工作。一是加大健康教育和環境保護教育的宣傳力度。學校借助豐富多彩的活動，提高師生的思想認識，明確搞好健康教育和環境保護教育的重大意義，真正使珍惜健康、保護環境成為全體師生的共識。良好的輿論環境，為扎實有效地開展好健康教育、環境教育

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工作打下了良好的基礎。二是加大投資，搞好硬件建設，形成開展健康教育和環境保護教育的條件。三是積極采取各種措施，認真落實健康教育課，做到了有教師、有教材、有教學計劃、有課時、有教案、有考評、有總結，保證了學生健康教育、環境保護教育知識知曉率90%以上，健康、環保行為形成率90%以上。四是加強心理健康教育。學校成立了心理輔導室，加大了配套設施和人員培訓力度。心理輔導室定期搞講座，不定期搞個案輔導，有咨詢和個案情況記錄。醫療方面進一步增強了工作的細致性，積極投入到健康教育工作中，建立了工作筆記和健康教育工作檔案，強化健康教育常規宣傳，提高了健康教育工作的針對性。五是加強職工的健康教育工作。教職工是學校的主力軍，搞好教職工的健康教育至關重要。為了把此項工作落到實處，學校充分利用各種時間，不定期進行健康教育知識測試，注重經驗和教訓總結等。幾年來，我校職工健康教育工作開展得有聲有色，有條不紊。我校通過扎實有效地開展健康教育和環境保護教育工作，大大增強了全體師生保護環境、維護健康的意識，推進了整體文明水平的發展與提高。

四、建立完善長效機制，鞏固創建成果

學校要把創建衛生先進單位的各項要求內化為每一名師生員工的自覺行動，形成良好的品質固定下來，并長期堅持下去。這是一項經常性工作，需要長抓不懈，反復抓、抓反復，在反復中抓提高。

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1、堅持不懈地抓好校園衛生治理工作。在工作實踐中不斷修訂完善衛生管理制度、檢查評比制度、責任承包制度、責任追究制度和獎懲制度，使之更趨科學、規范、有效，對不同時間段、不同區域的衛生掃除不定期進行調度，突出重點，綜合治理，平衡推進，不出現衛生薄弱環節和死角。

2、堅持不懈地抓好良好行為習慣的養成教育。以學校德育教育為總抓手，努力提高學生的道德、品質修養，帶動學生日常行為習慣、生活習慣、思維方式的好轉，告別不文明行為和生活陋習。堅持從小節抓起，從小事做起，嚴格落實《中學生日常行為規范》、《中學生守則》，細化具體化《規范》、《守則》的要求，并以此教育引導學生，規范約束學生，使學生在長期的教育中，更加走近文明。

3、堅持不懈地抓好健康教育和環保教育。在充分利用學科教學廣泛地滲透健康教育和環境保護教育內容的同時，學校定期組織健康教育和環保教育相關實踐教育活動，利用校園網絡、電視、廣播、櫥窗、校園刊物等陣地組織宣傳和教育，培養學生健康的人格、思維方式和生活方式，樹立正確的健康觀，增強環保意識，提高保護環境的自覺性。

4、堅持不懈地抓好除“四害”工作。除“四害”工作是一項經常性工作，必須堅持長抓不懈，一刻也不能放松。一是搞好環境衛生治理，清除“四害”滋生地；二是加強重點部位如宿舍、餐廳、庫房、衛生間的清理，嚴格責任制和維護制，做到常用常新，整潔有序；三是加大投入，購臵設施和

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藥物，做好防范和消殺工作。

5、堅持不懈地抓好各項工作的落實，做到檢查不斷線、工作不滑坡，同時，將職責履行情況、工作成效納入學期末和學年終的綜合考評，并作為獎懲的重要依據之一。具體工作中嚴格檢查標準，使每一項制度真正發揮作用，每個人都能按規章制度辦事，真正實現依法依規管理學校的目標。我們將按照上級主管部門關于衛生單位建設的要求，進一步統一思想，完善制度，加大投入，更好地搞好衛生單位建設工作，促進學校大發展。

2012年6月

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第五篇：衛生先進單位申報材料

籌建處衛生先進單位申報材料

項目籌建處是2005年2月成立的煤化工企業，與

廠合署辦公。2008年10月

分公司成立后，從 廠分離出來獨立運營。下轄 和 兩個項目。現有員工497人，其中共產黨員81人，下設7個黨支部。籌建處位于距 市東南43KM的 鎮，占地面積61.79公頃，概算投資65.33億元人民幣。分別于2007年3月、2008年11月開工建設，計劃于2009年11月底建成投產，計劃2011年6月建成投產。項目是 的重要組成部分。幾年來，在自治區黨委、政府和 集團公司黨政的親切關懷和正確領導下，在各參建單位的共同努力下，我處堅持“精心組織，嚴格管理，規范行為，打造精品”的項目建設方針，按照“投資、工期、質量、安全”四大控制的要求，項目建設取得了突破性進展；生產準備進展順利，生產管理及操作人員基本到位；試車工作有條不紊的進行；與試生產運營相關的技術資料、規章制度等已經制訂完備，預計2009年10月底投料試運行。

在狠抓項目建設的同時，籌建處十分重視愛國衛生工作，本著“建一流班子，帶一流隊伍，創一流業績，建一流環境”的奮斗目標，堅持一手抓項目建設，一手抓環境衛生，積極開展愛國衛生活動，依法加強愛國衛生工作制度建設和規范化管理，努力把我處建成環境整潔、優雅的現代化工廠。我們的主要做法是：

一、加強領導，把衛生工作擺上重要位置

創造一個衛生、安全、健康、優美的工作環境是有利于員工身心健康的民心工程，是實踐科學發展觀的具體體現，也是展示“世界一流煤化工基地”的重要條件，正是基于這一認識，我處把衛生做為一項重要工作來抓，專門成立了“愛國衛生工作領導小組”，領導小組下設辦公室，具體負責日常業務，同時將衛生納入經濟績效考核體系之中，和項目建設、試車工作一起部署、一起檢查、一起考評。明確了一崗雙責制，各科室、車間的主要負責人既對本單位的業務工作負責，又對衛生負責；凡衛生工作不過關的單位，年終取消獎優評先資格。形成了一把手親自抓、負總責，分管領導靠上抓，各科室、車間負責人具體抓，全體員工共同參與、齊抓共管的格局。

二、健全制度，增強衛生工作的約束性

近年來，我處先后制訂出臺了《環境衛生保潔制度》、《綠化、美化管理規定》等規章制度，增強了行政約束力，規范了廠區衛生方方面面的工作，使全體員工養成了求實、嚴謹、快捷的工作作風。一是衛生考核經常化。把全廠環境進行分片包干，各裝置區有所在車間負責，公共區域由保潔公司負責，機關辦公區的衛生工作全部劃分落實到各個部門，由所在區域主要領導負責，不留衛生死角，并實行百分考核，處愛國衛生工作領導小組每月對各科室、車間的衛生工作進行 考核。二是衛生檢查經常化。為保持廠區及辦公區域經常處于干凈整潔的狀態，我處制定了衛生考核管理辦法，定期進行檢查，并將檢查結果納入文明科室考核和六好車間考核體系之中，獎優罰劣，形成了衛生建設的長效機制，使愛國衛生工作步入了規范化、制度化的軌道。

三、廣泛宣傳，營造愛國衛生的好氛圍

我處提出“工廠是我家，衛生靠大家”的口號，通過職工大會、黨團學習日、宣傳欄、櫥窗、簡報等多種宣傳形式，進行了深入而廣泛的宣傳發動，進一步增強了全體員工的文明衛生意識，統一了思想，形成了人人參與，個個動手，大家出力作貢獻的新局面。在廠區范圍內開展了禁煙活動，廣泛宣傳吸煙的危害，取得了明顯的效果，一個無煙廠區正在形成。大力加強企業文化建設，規范文明用語，集中開展對不文明、不衛生言行的規范教育和整治活動，提高文明言行、衛生習慣的形成率，促進了文明之風和衛生觀念的形成；開展了H1N1甲型流感預防知識、乙型肝炎防治知識的學習宣傳工作，組織員工接種乙型肝炎疫苗，開展了職業病防治知識宣傳，開展員工身體檢查工作，并建立了相關檔案，為推進愛國衛生運動的深入開展營造了良好氛圍。

四、整治環境，確保衛生工作內外達標

一年來，我處把衛生工作的中心任務放在整治環境衛生上。一是積極配合公用工程管理處做好門前及廠區周圍的環 境衛生管理工作，及時清除雜物、垃圾，確保了門前和廠區周圍的衛生質量。二是科學管理環境衛生，將我處公共區域的環境衛生全部交給專業的物業保潔公司管理，保證了會議室、道路、走廊的環境衛生。三是認真做好辦公和廠區的垃圾清運工作，及時清運辦公及廠區的生活、工業垃圾，做到日積日清，保證了環境衛生、優美。

五、加大資金投入，打好硬件基礎

美化廠區是創衛工作的重要組織部分。一是我們先后投資五十余萬元用于美化、綠化、亮化工作，為創衛工作打好硬件基礎。先后在廠區周圍植樹6000余株，綠化面積達到了24000平方米，綠覆蓋率達到了10%。在各裝置區建設了水沖式公廁，定期進行清掃消毒，建設期間形成老式公廁基本改造完畢；在廠區及辦公區域設置了固定垃圾箱，衛生硬件投入基本完善；二是未雨綢繆，加強“三廢”治理。針對生產裝置投運后廢氣、廢水、廢渣的處理問題，在建設之初堅持與生產裝置同時設計、同時建設、同時投入生產和使用的原則，建設了循環水系統、污水處理系統，污水達標排放；生產生的廢渣運至指定的渣場堆放；針對生產產生的H2S氣體，建設硫回收系統，制取硫磺，即降低了污染物的排放，又能產生了經濟效益，“三廢”處理設施逐步完善。

六、清除“四害”，進一步加強環境衛生工作

在化工公司愛委會的統一布置下，認真貫徹《除四害管 理辦法》，精心組織，科學地開展以滅鼠、滅蠅為中心的除四害活動，清理衛生死角。我處有計劃、有要求、有部署，有專人負責、有專人投藥，認真有效地開展滅鼠活動。在除四害工作中，堅持做到統一時間、統一標準、統一藥物、統一行動，購藥率、保留率均達95%以上，同時認真做好檢查，及時掌握情況，保證滅鼠除害的工作效果，使鼠、蠅密度一直被控制在上級規定要求之內。

一年來，我們的衛生工作雖然取得一定成績，但離上級的要求還有一定差距，我們深深體會到，愛國衛生工作涉及方方面面，項目多、難度大，這是一項長期性、經常性、持久性的系統工程。回顧我處開展的愛國衛生，最大的體會：一是堅持“兩手抓，兩手硬”的工作方針，重視抓好“一把手”工程，計劃落實，措施到位；二是思想認識到位，創優爭先的意識強烈，各部門團結協作，層層有人抓，事事有人管；三是舍得投入，在人、財、物上大力支持。因此，才能取得顯著成績，今后，我處愛國衛生工作和的任務仍然十分艱巨，時間緊、要求高、標準嚴，我們一定按照上級領導的統一部署，理清思路，統一認識，堅定信心，抓住機遇，繼續發揚知難而進，拼搏進取的精神和干勁，為推動我處三個文明建設再上新臺階而努力奮斗。