第一篇:信用社信貸員崗位職責
信用社信貸員崗位職責
一、認真貫徹黨和國家經濟、金融方針,嚴格執行金融法規、信貸政策、原則和規定,牢固樹立正確的職業道德和全心全意為農村經濟服務的思想,堅決杜絕人情貸款和以貸謀私行為的發生。
二、按照黨在農村的經濟政策和產業政策,支持農村經濟的發展。嚴格按照《##縣農村信用社貸款管理辦法》發放貸款。堅持“三查”制度,把好貸款條件關、貸款限額關,嚴格掌握和執行抵押、擔保條件和有關規定;完善貸款的基本程序和貸款管理的基本方式,實現規范的要求。
三、在批準發放權限范圍內貸款,要承擔包放、包收、包效益的“三包”責任制,實現貸款無逾期、無違章、無風險。對上級主管部門確定的貸款項目,要按計劃辦理貸款發放與收回。并切實做好調查、論證評估、監督使用。
四、堅持按貸款管理期限管理貸款。實行按期催收,延期申請、審批和逾期加息,保證完成貸款回收、非正常貸款壓縮任務和其他各項農金任務。
五、完備貸款手續。對每筆貸款的發放、催收、延期、收回等環節,都要按“借款合同條例”規定辦理。大額的農戶貸款和私營企業貸款,要有調查材料和評估報告,符合法律程序。
第二篇:信用社信貸員崗位責任制
信用社信貸員崗位責任制
一、廉潔勤政,不徇私情,潔身自律,嚴以律己。
二、認真執行國家信貸政策,負責一定范圍的存、貸款業務工作,完成領導交給的任務。
三、嚴格執行信貸制度,搞好貸戶的經濟調查,寫出真實地調查報告,及時報送審批小組,做到擔保、抵押有經濟實力,不發放違章貸款,確實做到管放管收管效益。
四、信貸員及時登記“放款登記簿”,及時調整占用形態,積極收回非正常貸款,完成貸款收回任務。
五、認真執行利率政策
六、每月組織一次企業會計例會,及時收集企業財務報表,每季寫有情況、有分析、有數字比較的分析報告。
七、完成主任、副主任交辦的其他任務
信貸員崗位職責
一、認真貫徹執行黨和國家制定的經濟、金融方針、政策和上級行制定的信貸政策、制度、辦法和工作部署。
二、堅持“三包”責任制,將每一戶貸款的包放、包收、包管理的責任落實到人頭,并逗硬考核。
三、參與貸款單位有關業務經營和財務管理活動,做好貸前調查研究和可行性分析,保證貸前調查資料的真實性和完整性。
四、做好貸后檢查和管理,定期深入了解掌握借款企業對貸款的使用情況、生產經營情況和物質保證情況。發現問題及時向主管部門及有關部門匯報,督促企業按規定補充自有流動資金,協助企業改善經營管理,減少不合理資金占用,加速周轉。
五、根據信貸資產監測管理辦法,按月分旬做好信貸資產記載,準確反映貸款占用形態,對逾期和催收貸款分戶制出催收計劃及實施具體措施。
六、做好貸款企業的信用等級評定工作和貸款風險度的測試工作,準確及時報送信貸各種統計報表,報送年(半年)度工作總結,專題調查。
七、建立完善經濟檔案,對文件、報表、資料、借款合同及附件資料收集齊全,分類歸檔,并按企業經濟檔案內容按時、準確建立貸款企業經濟檔案。
八、完成領導交辦的其他工作。
第三篇:信用社信貸員工作總結(DOC)
信用社信貸員工作總結
時間悄然走過,工作的日子已經有了差不多三個月,作為農村信用社的一名小額信貸員感觸甚多,就本人小額貸款業務工作所作所為所思所想談談點體會。
首先談談我個人的工作態度,這份工作是我大學畢業后的第一份工作,因此我視其如寶。從培訓到工作這段時間里,常常聽到很多人說這份工作太辛苦、太勞累、農村環境太惡劣,然而對于出生農村的我其實那都是小ks。有人說工資太低,而我眼光不會那么膚淺,我看到是未來的舞臺而不是現在的待遇。現在我真的特別喜歡這份工作,因為在這里我可以看到實現我人生的價值和夢想。
在工作過程中,我發現這份工作單單不是放款收款那么簡單而容易,而是要我們學的東西很多很多。比如:做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。
第一、我們要學會看人。因為我們是做信用貸款,如果你第一步看錯了,以后收貸款的時候說再多的好 話,恐怕都很難達到你預期的效果。收款最怕的就是這種有錢但不愿意還的人,而不是實在沒有錢沒有辦法還的人。
第二、我們要學會培養客戶、留住客戶。我們是做業務,客戶是我們的上帝。那么我們怎么才能抓住我們的上帝的呢?貸款風險控制原則其一“培訓不低于五天”這點可不能小看,而是要認真貫徹執行。你要是認真對比兩組貸戶,其中一組是培訓五天,另一組是不培訓,那么你會發現經過培訓貸戶比不經過培訓的貸戶的還款意識好得多。“打江山容易守江山難”這句話估計以后會成為我們工作的真實寫照哦,我們只要做這個小額貸款項目成功了,我也堅定地相信它會成功。那么我更相信農行的競爭就隨次而來,農行現在的惠農卡業務雖然它的貸款金額一般都是兩、三萬比我們有這點的強勁優勢,客戶都喜歡貸到更多的錢做更大的事業,這點是不用質疑。還有農行的利息比我們的利息還要低出很多,那么理所當然他們的業務應該更比我們好做,但就我個人認為做得不是那么成功,為什么呢?因為他們沒有我們這批人,沒有像我們這樣走進村村戶戶農家服務,然而只要有我們成功模樣,相信他們也會馬上招一批大學生下鄉開始做我們“同樣”的工作,那么到時競爭就真正到來。所以我們現在開展了這樣的工作,打下的“江山”我們必須要想到以后如何地守住“江山”。貸戶是人,人是有感情的,當她們成為我們的顧客時,我們要用真誠的心對待她們,在她們有困難的時候我們幫助她。我們要努力成為她們的知心朋友,要是做到這點那么這客戶你是絕對的放心。
第三、我們要學會管理。我們的客戶多了,如果你沒有很好的管理能力,那么你的問題就來了,問題煩到你心煩、郁悶。首先你得學會合理分配你的時間,這樣你才能更好地工作。雖然你的時間是為貸戶而定,而貸戶是很多,你不可能滿足所有貸戶,那么我們就得學會如何管理好自己的貸戶。還有一個,你必須學會管理賬目,因為我們做的金融業務涉及是錢的問題,而人們對錢是最嚴肅和認真的。我們不能馬虎、不能大意,我們要認真管理好自己的賬單對貸戶負責、對信用社負責、更是要對自己負責。
第四、我們要學會做人。“要學會做事,先得學會做人”其實這句話是非常有道理。如果你不會做人,那么你就不會做出更好的事情。因為你做事時,首先面對的是人,當你進入一個公司你不能馬上適應你的工作環境、你的人際關系,何談做出更好的事。我們首先必須在自己所在的信用社跟老員工溝通好,處理 好人際關系,做到天天上班都是懷著愉快的心情、帶著積極向上的精神風貌,做到信用社就是我家,到信用社就像回到自己溫暖、和諧的家里一樣幸福快樂。面對顧客時,我們更好做好自己本職的工作,展現自己優秀的服務態度、專業素質,做到貸戶和自己是親如一家人。還有我們要學會時常回訪客戶。我們的業務不是放出貸款就完了,而是要收回貸款,那么我們就要保持和貸戶有良好的聯系,有著他們的最新收成信息、有著他們的思想動態,這樣我們就不會被動。如果做好這些工作那么我相信業務量會直線上升,以后的回收率更是百分之百。
第五、往后專業知識、工作能力和具體工作
1、在領導指導下,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路。在做小額信貸員后,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成領導分配的各項工作,在余限的時間里,加強學習業務工作,為下一步工作打好基礎。明確努力方向,提出改進措施。
作為小額貸款業務工作,深深地感到肩負重任,作為公司的窗口,自己的一言一行也同時代表了公司的形象,所以更要提高自身的素質,高標準的要求自 己,加強自己的專業知識和技能。
2、認真、按時、高效率地做好貴社領導及隊長交辦的具體工作。為了工作的順利進行及與信用社之間的工作協調,除了做好本職工作,積極配合信用社其他同事做好
第四篇:信用社優秀信貸員材料
信用社優秀信貸員材料
信合網www.tmdps.cn 時間:2009-12-21 14:28 點擊:108次 字體設置: 大 中 小
改變觀念促發展勤勤懇懇出成績
——**信用社優秀信貸員材料
** 男,現年**歲,現任**信用社腦高、榮豐兩個分社的信貸員。服務轄區內有700多戶2400多口人,兩分社跨度大,人們居住分散。要想服務到位,靠的就是個一個“勤”字。一年來,我在社領導關心和同事們的支持下,在科學發展觀的學習氛圍中,不斷提高自身綜合業務素質,立足本職崗位,服務三農,全年累計發放貸款1200多萬元,累計收回貸款1146萬元,其中不良貸款56萬元,收回貸款利息97萬元,超額完成社內核定任務的163%,轄外組織存款140多萬元,超社內核定轄外增存任務100多萬元,較好地完成了本的各項工作任務,在思想覺悟、業務素質、操作技能等方面都有明顯的提高。現就工作中的一些感觸,與大家做個交流。
一、壓力讓我有了學習的動力
信用社在改革的進程中飛速發展,隨著電子化設施的不斷完善,擺在我們面前的問題是“不進則退”。如果不加強學習,不是很可能,是一定要被淘汰。在現在競爭激烈的職場中,一批大學生正和我們擠在同一條起跑線上,她們有年齡和學識的優勢,而我們有的只是十多年的實踐經驗和安于現狀的思想。隨著電子化設施的快速發展,我們面臨著嚴重的挑戰,為了還能堅守這個崗位,我利用別人休息的時間,加強了電腦培訓,在摸索中我感受到了學習的快樂。我盡量不錯過任何培訓和學習的機會,經過一年的努力,我終于能自信的坐在新電子設備的面前,戰勝這個讓我困惑了多年的“家伙”了。這個過程讓我明白了“干一行、愛一行、專一行”,的道理,也進一步增強我的工作責任心、事業心,以主人翁的精神熱愛本職工作。
二、我的工作是服務 不是權利
不斷的學習,讓我的思想觀念也有了很大的轉變。大局意識明顯增強。深刻認識到信用社作為支持“三農”發展的主力軍,肩負著轄內提高本地農民經濟收入和生活條件的重任。而信貸人員是最直接最前沿的實踐者,我能感受到自己的責任重大,所以這10多年的基層工作,讓我學會了怎么和農戶相處,怎么才能無愧于自己的職業。隨著市場競爭的日益激烈,許多專業銀行也將目光投向人口比重大的農村市場,近年來,農行、農發行、農商行漸漸將觸角伸到了一直由我們獨占的地盤上來汲取養分。這就再次為我們敲醒了警鐘,市場經濟規則中沒有劃分哪塊“肉”屬于我們的,只有靠實力自己打拼才有自己的市場,所以轉變觀念是我們信貸人員首先應該做到的。我們做的是服務,只有好的服務,我們才會有市場,有了市場我們才能生存,才能有更好的收益。因此不要把服務當成權利。
三、我是信合家庭中的一員我的奮斗影響著大家的生活
08年初,我利用核對貸款的機會跑遍所管轄700多戶人家,摸清每一戶貸戶的情況,做到了情況明底子清,在摸清轄內農戶資金需求情況后,對符合貸款條件的農戶,及時進行投放,做到早投放早收益,全年累計發放貸款1200多萬元,即解決了當地農戶春耕備耕資金的需求,也為我社經營收益提供了有力的保障。
貸款利息收入依然是信用社收入的主要來源,是信合生存發展的資金保障,雖然統一法人后,利潤體現不是直接在我們信用社,可我們的工資成倍的增長無不得益于我們經營成果的取得。所以我在年初做好兩個分社的信貸資金需求調查以后,本著早投放,早收益的思想,對符合貸款條件的貸戶,利用晚上時間寫好調查報告及背景材料,及時通知其前來辦理貸款,一季度就將兩個分社的所需貸款基本足額發放到位。在從而為今年的收息奠定了堅實的基礎。在每季度初,我仔細按臺賬逐筆建好貸款利息催收臺賬,算好應收利息,對利息做到應
收盡收,對于那些約定了時間清息的貸戶,到了約定的時間,我不論天晴下雨,從不失約,都按時上門催款;現在農村外出務工人員較多,針對這一部分貸戶,我每季度都提前采取電話或短信的方式進行催收,他們將利息寄回后,我代其家屬到郵局或其他行取款,清完息后又將清息憑證及剩余的錢送上門去。經過一年的不斷努力,完成利息收入近百萬,遠遠超了社內核定任務。為信合的經營奉獻了自己的一份微薄之力。
在不良貸款的清收中,我四處打聽,終于找到了3戶多年無下落的外遷戶,并簽訂了還款協議,限期歸還,對多年來確實無力償還的貸款戶,我們根據政策對其采取了還本緩息的辦法,一年來共清收了不良貸款近8萬元。為信用社挽回了一部分損失。
四、我們是信合的宣傳員
信用社發展迅速,如果不加大宣傳力度,我們的新業務得不到認可,會影響整個發展進程。我們作為一線人員,面對的是千家萬戶,口口相傳在農村還是很有力度的。在金牛卡和惠農卡的發行中,我們就是信合新業務的宣傳員,教農民怎么使用,灌輸卡業務的優勢。通過不厭其煩的講解和手把手的教,農戶對金牛卡和惠農一卡通有了進一步的認識,并逐步開始認可這項新的業務。
面對轄內資金使用周期的局限性,我們只能靠拓展儲源來緩減資金壓力,通過親戚朋友關系,我向城區發展儲戶,全年平均增加轄外存款140多萬元,即超額完成社內核定的存款任務,有加大了對金牛卡和惠農卡的宣傳,從而帶動了整個業務發展。
通過一年來的努力,我的各項工作得到了大家的認可,在年終職工代表上,我有幸成為了社內的優秀信貸員,并推選參加聯社的優秀信貸員考核,不論考核結果如何,這次對我來說即是對自己工作的肯定,也是我對自己的一次總結。通過這次的總結,讓我在今后工作中更加自信,也堅定了我為信合事業奮斗的決心!
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第五篇:信用社信貸員年終總結
信貸員要認真執行國家信貸政策,負責一定范圍的存、貸款業務工作,完成領導交給的任務。接下來小編搜集了信用社信貸員年終總結,僅供大家參考,希望幫助到大家。
信用社信貸員年終總結一
一年來,我在信用社的工作有聲有色。在我的領導和黨組織的正確帶領下,我在各個方面都嚴格要求自己,堅定自己的信念,努力工作。在思想方面,努力改善,加強自己的政治理論,加深對法律法規的認識,也要努力強化自己的專業知識。在任何方面,都堅持廉潔自律,自覺遵法守法,做一個合格的員工。
一、思想方面
一年來,我做到了“三個堅持”,即堅持每天通過各種媒體關注國內外政治事實,堅持參加每周半天的集體政治學習,堅持進行每周一個晚上的業余政治學習。在學習內容上,首先,學習了馬列主義、毛澤東思想和鄧**理論,特別是最近的一些政治理論文章,如董德剛教授撰寫的《“xxxx”重要思想的科學內涵》、楊春貴同志撰寫的《關于毛澤東哲學思想》和劉海濤教授撰寫的《全面建設小康社會的幾個問題》等文章,保證了思想上的與時俱進。其次,學習了黨和國家政治生活中的一些重要文件和中央領導同志的重要講話,如“十五”、“十六”報告、xx屆歷次全會精神,江**同志“xxxx”、“四個如何認識”等重要論述。第三,學習了關于黨風廉政建設的各項規定,包括“十個嚴禁”、“十個不準”、“六禁止”、“五條紅線”和過“五關”的具體要求。第四,學習了饒才富、臧金貴、丁偉等同志的先進事跡。為了增強學習效果,我先后做了幾萬字的學習筆記,并結合自身思想、工作實際寫了若干心得體會文章。通過學習,我進一步堅定了自己的共產主義信仰,進一步增強了理解黨和國家路線、方針和政策的準確性及執行政策的自覺性與主動性,進一步強化了搞好工作的責任感和全心全意為人民服務的宗旨觀,進一步增強了廉潔自律意識。正是由于我平時注意培養自己良好的政治素質,去年省分行“xxxx”知識競賽特地把我抽調去擔任主持人,我出色的表現得到了省分行領導的一致好評。
二、以“規范化管理”為契機,切實抓好計劃信貸工作
200x年正值糧食企業改革改制推向縱深的一年,企業人心渙散,管理混亂,在這種艱難的情況下,我依靠行領導的支持,克服重重困難,理順各種關系,嚴格加強管理,圓滿完成了上級行下達的各項指標任務。截止去年12月底,我行各項貸款余額18436萬元,比年初凈壓569萬元,全年累計發放糧食收購貸款953萬元,收購值963萬元,新增貸款與新增庫存值比100%,收回利息888萬元,收息率104%(剔除中儲糧貸款利息補貼及財務掛帳利息補貼未到位因素),貸款收回率達149.38%,擠占挪用下降率達100%,老商品銷售應收補貼占用貸款收回率為100%,信貸資金運用率為99.85%,全年實現帳面贏利59.16萬元。其他各項指標均順利完成,規范化驗收也順利通過,之所以能夠做到這樣,我認為主要是抓好了以下幾項工作。
(一)封閉管理工作堅持一個“實”字
營業部xxx副總經理在歷次業務工作會議中多次強調“信貸工作要搞好,貴在抓落實!”,自從擔任支行部室主任以來,我就始終堅持將這句話的精髓貫徹到工作當中,并取得了良好的效果。一是認真審核把關,保證上報數據的準確真實。去年支行人員調整力度比較大,特別是一些要害崗位,加上我初來乍到,情況不熟,業務不精,要確保各類數據上報準確的確不易,在這種情況下,我一方面通宵達旦地鉆研業務,一方面嚴格審核把關,每一張表,每一個數據,都親自演算核實并報主管行長審批后再上報,基本做到了全年上報數據真實無誤。二是以身作則,確保各項制度貫徹落實。縣支行有縣支行的特色,很多職工有種“天高皇帝遠”的感覺,在制度執行上隨意性很大。為了配合支行抓好勞動紀律等制度,我以身作則,率先垂范,來縣支行的240多天里,我除了請一次病假以外,從未遲到早退,甚至晚上和周末經常在行里加班加點,據本人粗略統計,八個月時間我共加班34天,在我的帶領下,信貸員們也努力工作,認真遵守各項制度,為樹立良好的行風行貌起到了積極作用。三是深入企業,帶領信貸員扎實工作。xx行的工作重點在企業,只有把企業管好,我們的工作才好做。支行采取一切措施,支持信貸員合理行使職權,維護管理權威,信貸管理逐步滲透到企業經營管理和財務活動中。一年來,我帶領信貸員經常深入企業查帳、查庫、登記帳簿、收集數據,去年我行共組織大型查庫4次,信貸員人均查庫37次,通過定期與不定期的查庫對企業庫存實施了有效監管。四是通力配合,銀企雙贏結果實。我們致力銀企協作,與企業同學政策,同摸市場,同找銷路,從農民售糧心理、糧食產量、市場需求入手,對市場科學預測。去年全縣夏糧共入庫1380萬公斤,收購價格維持在46/公斤的較低價位,按收購1380萬公斤和目前市場購銷差價計算,糧食系統可創毛利220萬元。
(二)規范化達標狠抓一個“嚴”字
規范化管理工作是xx行去年工作的重中之重,為了迎接省分行、總行的達標驗收,去年9月中旬,營業部對我行各項工作比照總行驗收標準進行了初步檢查,計劃信貸部分350分總分,被扣130.2分,超過扣分最高限度100多分。針對此次檢查出來的問題,我看在眼里,急在心里,迅速采取整改措施,狠抓落實,嚴格按照總行規范化管理考核暫行辦法及標準和《中國農業發展信用社縣級支行規范化管理考核暫行標準》修改意見采取了一系列有效措施:一是制定整改日程表,確保整改的時效性。為了確保按部就班地把檢查出來的問題徹底整改到位,我根據規范化具體要求制定了詳細的自查整改安排表,時間從9月23日至10月17日,共35項內容,真正做到了人人每天有事做,人人頭上有責任,人人心里一本冊,將此次檢查出來的47個問題全部整改到位,無一遺漏。通過日程表的方式,確保了整改的時效性。二是定期召開碰頭會,確保整改的有效性。在整改期間,我部室每周一都會開一個部室碰頭會議,會議基本由我主持,會上主要聽取信貸員對上周整改情況的詳細匯報及他們在整改過程中遇到的問題。據不完全統計,規范化達標期間,我部室共召開有關整改工作的會議約22次,通過這種督促和溝通的方式確保了整改的有效性。三是采取內外相結合,確保整改的全面性。通過第二次整改后,為了確保整改的全面性,我又帶領信貸員們采取內外結合,全面“掃蕩”的辦法,利用7天時間對九個企業的庫存、帳務和信貸員的臺帳、倉單、出庫報告等進行了全面清查和核對。通過清查進一步暴露了一些細微問題,同時也在關鍵時期進一步核實了企業的真實情況,既有利于我行對企業工作思路的調整也為徹底全面規范我行的信貸工作作好了鋪墊。
在抓規范化管理方面,我們還作重抓好了檔案管理和合同文本的管理。剛到信貸上的時候,我發現支行檔案管理環節比較薄弱,檔案盒比較陳舊、檔案資料不夠完整規范,針對這種情況,我組織信貸員加班加點奮戰十多天,將42個檔案盒全部更換,56冊檔案重新清理裝訂,使得內部資料看起來更美觀規范、內容上更充實全面。為規范化檢查打下了良好的基礎。在合同文本方面,我用透明活頁夾代替過去
用檔案盒保管的老方法,所有合同資料要按要求補充完整到位,這項工作我們前后花費近兩個月時間,取得了良好的效果,轄內共181份合同被整理得清清楚楚,這種方法得到了營業部的充分肯定。
(三)各項任務指標完成突出一個“快”字
去年我行各項指標任務完成較好,有多項指標在轄內完成較兄弟行快一個節拍。如:我行是第一個實現非保護價貸款“三結零”的行,第一個完成擠占挪用貸款收回任務的單位,年底我行各項指標在全轄的排名情況是:擠占挪用下降率第1名,棉糧油貸款收回率、貸款利息收回率均為第2名,老商品糧銷售應收補貼占用貸款收回率排第3名,利潤完成情況排第4名,資金運用率排第4名。總體指標完成情況在全轄一直保持較好勢頭,次得到營業部領導的充分肯定。我行在完成指標任務上主要在以下幾個方面采取了一系列措施和對策:一是年初著手早,制定階段目標。二是落實崗位責任,建立責任驅動機制。三是把握政策,用好政策這把“雙刃劍”。四是創新金融服務,努力增強企業活力。五是強化監管手段,拓寬收貸收息渠道。六是密切部門關系,搞好橫向聯系。七是理順上下關系,及時傳達有效信息。八是測算精確,確保數據無誤。九是群策群力,鼓勵職工獻計獻策。十是靈活變通,多方位攻克難關。通過這些辦法和措施,保證了我行各項指標的順利完成。
(四)信貸員業務素質提高注重一個“精”字
以前別人總說xx支行信貸底子差,其實主要就是因為信貸員綜合素質差,很多人不會查帳、不會寫調查報告,不會一些基本的規范化操作,針對這種情況,我有的放矢地制定了系統的培訓計劃。一是開展以會代訓的形式,組織信貸員加強政策理論的學習;二是堅持每月不少于兩天的業務培訓,加強對信貸員的業務知識的學習;三是加強兄弟行之間的交流學習,去年我們帶領信貸員分別到了xx和xx支行進行參觀學習,大家感覺收獲很大。四是組織信貸員集中培訓。我們先后組織了貸款資格的認定、信用等級評定、統一授信管理、對公轉項電、大額現金支付系統、企業財務理論等多期業務知識培訓。在培訓后組織討論,讓信貸員充分發表自己的見解,提出信貸管理中存在的問題,共同研究在市場化條件下如何做好信貸管理工作,積極探索行之有效的管理辦法,這樣既調動了信貸員的積極性,又使信貸員業務理論水平和實際操作水平都得到了提高。由于所學切合實際,相互交流,學用結合,所以效果良好。目前,信貸人員基本都能勝任本職工作,總體素質提高很快。為迎接新業務的開展作好了充分準備。
信用社信貸員年終總結二
要想做一名優秀的信貸員并不容易,但并不是不能做到,而要看你去不去做?如何去做?我從最初的一名信貸員到此刻的一名信用聯社主任,經歷了近三十多年來農村信用社的風雨歷程,目睹了廣大信貸人員風里來、雨里去的辛酸和不易。就如何做一名合格的、稱職的、優秀的、與“三農”滿意的、貼心的信貸員,我曾走訪了轄內的信貸員及內勤、廣大貸戶以及信合家屬,透過與他們的說細交流,經我詳細整理,認真總結,我認為優秀信貸員要做到“三個十,即:牢記十大戒律擺正十個關聯干好十件事情
一、牢記十大戒律增強遵紀守法意識
三字經中有一句話是“子不教,父之過;女不教,母之錯”。那么作為我們信用社一個單位來說是否就應這樣明白:職工不教,領導之過,職工犯錯,管理之錯。我們近年來相繼提出了一系列的管理制度辦法,但是制度棚架現象十分嚴重,致使我們基層信貸員對制度的明白、執行以及貫徹落實有著偏差,使大家有時無所適從,不知何為,盲目從事,摸索著工作,人為的出現一些管理不到位現象,更有甚者,自己犯了法、違了章、出了錯不知道究竟錯在哪里。再之,制度追究不力,姑息和縱容了部分違章違紀現象,使之有章不循、充耳不聞、我行我素,損害了信用社的聲譽,也使自己受到了挫折和經濟損失。做一名信貸員就是要知道何可為何不可為,只要我們心中有一道制度“高壓線”;只要我們視制度如神圣;只要我們兩袖清風一塵不染;只要我們心中裝著群眾利益,牢記“十大戒律”,就能作好信貸工作。個新簽名
一戒不學無術,濫竽充數。信貸人員就應是熟悉政策,懂得業務,富有職責心,堅持原則,不循私情,善經營,會管理的高能人才,黨的方針政策要靠信貸員的具體工作去貫徹,信用社的便民為民服務工作要靠信貸服務來落實。隨著社會的發展,形勢的變化,知識需要隨時更新,一些觀念、一些技能也要作到與時俱進,不能憑老經驗辦事,憑相當然辦事,要把一些科學決策融于信貸工作中。如何不認真學習提高,就不能適應新形勢下信貸工作的,那么在當今日競爭日趨激勵的這天,將會被“優勝劣汰、適者生存”這根準繩公平論斷。
二戒自吹自擂,盲目許愿。我們信貸人員有自己的操作規程,有各自的工作范圍、服務對象和貸款權限,要嚴格在各自的職權范圍內開展工作,是自己的服務對象,要用心扶持;不是自己的服務對象,婉言謝絕;是自己的權限額度,主動適時辦理,超權需審批的要作好基礎工作,用心上報,切不可盲目許愿,點頭拍胸,超越信用社群眾審批組織之上,給自己造成被動失去威信,給貸戶造成損失。諸如:房產盲目評估過戶,盲目簽訂貸款協議,盲目辦理公證手續,盲目辦理擔保抵押手續等。
三戒短期行為,重放輕收。近年來,我們進行了工資制度改革,實行按績計酬,萬元含薪制,這對調動職工用心性,加快信用社發展,增加信貸規模擴張,起到了用心的推動作用。全體信貸人員腦海里都有一個共同的想法,那就是要想多掙工資,就得多收貸款利息,要想多收利息,就得多放款,從我們目前執行狀況看,大多數信貸員都能夠堅持在安全前提下,加快資金流動周轉,從而實現效益。今后,我們要堅持始終,不按一時成敗論英雄,力戒短期行為,搞個人政績,盲目的放大額壘大戶,給信貸資金帶來潛在的風險,同時,我們將進一步完善考核機制,將責權利有機的結合,保證放得出,收得回,落實好我們提出的“四定四包”職責制,即:定服務區域、定服務對象、定貸款權限、定管理職責以及包調查、包發放、包收回、包效益,從而使我們的信貸管理工作步入一個良性循環軌道。
信用社信貸員年終總結三
時刻悄然走過,工作的日子已經有了差不多三個月,作為農村信用社的一名小額信貸員感觸甚多,就本人小額貸款業務工作所作所為所思所想談談點體會。首先談談我個人的工作態度,這份工作是我大學畢業后的第一份工作,因此我視其如寶。從培訓到工作這段時刻里,常常聽到很多人說這份工作太辛苦、太勞累、農村環境太惡劣,然而對于出生農村的我其實那都是小事。有人說工資太低,而我眼光不會那么膚淺,我看到是未來的舞臺而不是此刻的待遇。此刻我真的個性喜愛這份工作,正因在那里我能夠看到實現我人生的價值和夢想。
在工作過程中,我發現這份工作單單不是放款收款那么簡單而容易,而是要我們學的東西很多很多。比如:做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。
一、我們要學會做人
“要學會做事,先得學會做人”其實這句話是十分有道理。如果你不會做人,那么你就不會做出更好的事情。正因你做事時,首先應對的是人,當你進入一個公司你不能立刻適應你的工作環境、你的人際關聯,何談做出更好的事。我們首先務必在自己所在的信用社跟老員工溝通好,處理好人際關聯,做到天天上班都是懷著愉快的情緒、帶著用心向上的精神風貌,做到信用社就是我家,到信用社就像回到自己溫暖、和諧的家里一樣幸福快樂。應對顧客時,我們更好做好自己本職的工作,展現自己優秀的服務態度、專業素質,做到貸戶和自己是親如一家人。還有我們要學會時常回訪客戶。我們的業務不是放出貸款就完了,而是要收回貸款,那么我們就要持續和貸戶有良好的聯系,有著他們的最新收成信息、有著他們的思想動態,這樣我們就不會被動。如果做好這些工作那么我堅信業務量會直線上升,以后的回收率更是百分之百。
二、工作方面:
1、根據本社區域的經濟特點,及時抓好存款組織工作,做到全員有任務,全員齊抓吸儲存款。今年前三個季度,存款年增數穩居全區第一。
2、及時抓好”清非”化險和收息工作。年初做好”清非”總布署、總動員,根據季節性收入狀況及時落實清收工作,并于對蝦收入旺季組織了”百日清非”大行動,不良貸款得到了有效控制,效益得到了明顯提高。
三、效益業績方面:
年底存款余額7430萬元,凈增額324萬元,完成計劃的85.3%,各項貸款余額5696萬元,增加129萬元,存貸76.66%,控制在合理比例之內;不良貸款余額2735萬元,下降16萬元,占比48%,下降1.4個百分點;利潤帳面數為25.2萬元,(實際數為34.7萬元)完成計劃的347%。
四、不足方面:
本人業務水平、管理潛質不高,業務發展緩慢,不良貸款居高不下,清收速度緩慢,”兩呆”貸款上升,潛在風險加大,有超比例貸款企業四戶,資本充足率嚴重不足,賬面273萬元的虧損額,辦公條件,防范設施及員工生活條件、工作環境沒有改善。
五、改善措施:
加強自身的業務理論學習,進一步提高業務水平和管理潛質,加大”清非”力度,尤其是清收”兩呆”貸款,發奮扎實支持”三農”貸款,壓縮大額超比例貸款,增收節支,提高經營效益,提高資本充足率和貸款抵補率,盡快降低和化解風險。