第一篇：加強支部黨建工作的幾點做法

加強支部黨建工作的幾點做法

在抓支部黨建過程中，圍繞經營中心，以科學定位、由點及面、逐項規范、全面延伸為工作思路，強化領導班子和黨的組織建設，加強黨員干部的素質教育，做到四個堅持：一是堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導；二是堅持理論聯系實際，把集中教育和日常教育有機結合；三是堅持車間黨員先進性“六先”標準；四是堅持繼承與創新相結合，認真改進工作中存在的問題，建立和完善永葆先進性各種制度；提高支部科學、民主、依法管理能力，服務礦山發展大局。

一、緊扣時代、有的放矢、強化著力點、狠抓支部黨員教育管理。

在抓支部黨員教育管理方面，車間堅持以加強黨組織戰斗力和黨員隊伍素質建設為主線，強化理論素質、形勢任務、黨性鍛煉、文化技術和創新意識教育，努力實現黨性修養增強、黨員素養增質、模范作用增大、服務職工增量、基層組織增實、各項工作增效的目標。

一是與時俱進，緊扣教育的時代性。

1、選好載體。以形式多樣、內容生動的活動，讓黨員在各種有針對性的活動中，直觀真切地受到黨性教育。

1、身份教育。給每名黨員發放“共產黨員”徽章，自覺接受職工監督；

2、影像教育。開辟電教學習室，配備網絡電腦、VCD播放器和電視機，對黨員進行革命傳統教育；

3、典型教育。樹典型講事跡、交流新經驗，引導黨員在思想上的共鳴；

4、互動教育。以民主生活會等形式，使黨員與群眾平等交流，調動黨員學習思考問題的主動性。

5、公示教育。以“黨員活動室”為平臺，制作教育公開欄，增強學習評價的透明度。

2、把握中心。以學習實踐“三個代表”重要思想為主線、以提高支部參政能力為著眼點，在安排教育上，統籌兼顧，切實做到學習教育和各項工作兩不誤、兩促進。

3、抓住要點。以協調完成好經營目標為目的，把黨員教育落實到發展先進生產力上來，強化崗位能力教育，針對不同崗位黨員的業務特點，按需施教，傳授科技知識，使黨員都成為政治過硬、業務精湛的先鋒模范。

二是注重實效，體現教育的針對性。

1、堅持做到以“學”促“教”，把黨員思想擺進去。根據黨員職業特點、文化水平、年齡層次的不同特點，確立黨員黨性鍛煉的標準，因人施教，分類施教；推行“走動”教育，要求黨員干部率先解放思想，提高認識，拓展宣教范圍，把所學的政策，宣傳到崗、工作到家。

2、堅持做到以“學”促“改”，把崗位工作擺進去。引導黨員對照自身所擔負的職責，進行自我教育，檢查學習中差距和不足，發現崗位中的薄弱環節，找準改進工作的著力點，點面結合，以點促面，從而放大“學教”的效果。

3、堅持做到以“學”促“聯”，把職工權益擺進去。建立行之有效的互學互聯制度，在教育黨員的同時，維護職工權益，從加強領導、強化責任、考核評估等方面及時調整教育方法，深入班組，聯系職工，在“聯”的互動中產生“促”的成效。

三是完善制度，構建教育的長效性。

1、嚴格實行目標化管理。根據車間黨員先進性“六先”標準(思想觀念先更新，技術創新先動腦，勞動定額先完成，安全預控先到位，美化環境先動手，成本管理先控制)，車間特制定操作性強的“保先爭優”達標手冊，做到人手一冊，將目標管理項目分為工作業績、黨內活動、綜合測評三大塊。其中，工作業績按黨員崗位特點設定“生產、輔助、管理”崗位，內容包括“產量指標”、“崗位排序”、“效率評估”、“承包指標”、“協助指標”、“安全達標”、“創新創效”等七項，區分考核。

2、建立和完善工作責任制。從支部建設和經營工作的實際出發，做到一個季度一個重點，一個階段一個主題，突出開展 “三賽”、“三個一”特色活動；經常性地組織 “十個一”等活動，將開展黨員教育的成果，轉化為車間發展的動力，體現到車間生產經營之中。

3、強化運行考核機制。、建立和完善月工作例會制、月考勤通報制、督查反饋制、聯絡通報制等運行機制。在安排上“緊松”有度，在時間上“長短”不一，在形式上“分合”有序。既采取集中學習、專題輔導、大會交流和領導干部上黨課、作形勢報告等強化灌輸的教育方式，又采取量化指標，要求黨員干部到井下生產一線開展調研、為生產經營獻計獻策等互動的教育方式；既重視黨員教育活動的“規定動作”，也落實黨支部的“自選動作”；既有短期內的組織強化教育活動，也有以“主題活動”貫穿分階段的崗位實踐。

二、融合貫通，過程控制，夯實落腳點，實現支部工作效能優化。

圍繞“效益”中心，著力提高協調生產的能力，采取針對性強、形式多樣的措施，突出特色，以點帶面，以黨建促經營，進行換位思考，形成黨政互動，以硬措施落實軟任務，抓過程控制, 提高支部工作整體效能，全過程推動黨建工作上臺階。

一是創新建設內容，以黨建促經營。健全基礎工作臺帳，全面推行黨務公開，將各項活動內容在井口候罐室上墻，接受監督；將黨員責任區(崗)活動與班組建設相結合，圍繞“三賽”活動，每月落實整改范圍、整治標準、檢查時間、考核結果；強調責任區完成的生產及技經指標，不少于車間經濟責任制考核范圍一個百分點，突出示范、創造先進、形成標桿、創新創效。

二是創新活動方法，用指標保目標。推行黨小組長兼任班組長、安全員職務，實行交叉任職，以雙向介入的形式，參與到車間各項生產經營中，并將“三賽”、“三個一”活動內容、活動標準、活動考核與班組日常管理、生產指標、生產責任制宏觀上有機結合，微觀上進行細化，把“三賽”中的“效益型黨支部爭金奪銀賽”與工段安全管理、成本控制等掛鉤，“示范型黨員責任區達標賽”與班組有無“三違”、完成技經指標情況相結合，“技能型黨員之星崗位賽”與職工一專多能、遵章守紀聯帶，這樣形成工段-班組-個人，三點一線式的活動鏈，三方互動，考核評比時，相互融入，缺一不可，三是創新監管機制，強作風帶新風。以強化作風建設為突破口，積極完善干部管理制度，拓寬監督渠道，改進工作方式，突出法律意識的培養，著力提高依法管理能力，加強黨員“先進性”教育，強調黨建工作也要講成本，運用經濟杠桿，創新黨員干部激勵機制，落實安全生產責任制，更新業績評定辦法，建立黨員干部工作監管體系，推行現場管理協調機制，給每名黨員干部劃“責任田”，落實現場工作過程控制,無論白班、夜班，在時間和空間上，他們都得及時處理生產環節可能出現的問題，提高參與班組管理的能力。

三、持續改進、突出效率、選好結合點，打造井下支部特色活動。

發揮黨的政治優勢，強化能力建設，著力提高組織帶動能力，增強民主理事能力，選好結合點，使黨建工作與行政工作目標上融合，工作上同步，全方位參與生產經營，實現礦山可持續發展。

一是在活動內容上，由務虛向務實延伸。將黨內“三個一”活動內容與行政“兩個一”活動相聯系，在落實“抓一個安全示范班組、開展一項勞動競賽、查整一處現場環境”活動中，突出抓“人的不安全行為和物的不安全狀態”，量化黨員干部“抓掛鉤班組安全達標、查現場隱患、制身邊?三違?”的指標，動態管理，對“三違”行為由考核個人轉變為考核掛聯黨員干部，杜絕安全工作中的不作為行為；同時，強化黨員責任區的文明生產，為職工創造好的作業環境。同時，針對井下生產特點，突出安全管理，以“三個一” 活動的形式，以指定性的工作安排，要求支部每月“抓一個安全示范班組、開展一項勞動競賽、查整一處現場環境”，具體到安全工作方方面面，帶指標落實黨建內容，變彈性模糊管理為剛性項目考核。

二是在活動方式上，由規模向效益延伸。黨總支以創新創效為宗旨，結合經營目標，著眼于技術革新，服務質量，管理創效，在“三賽”組織上，突出技術含量，堅持以人為本，調動人的主觀創造性，對標挖潛，科技創效。落實“一崗兩責”，要求他們常到聯點班組與職工一起解決工作中的難事，堅持做到服務水平最優、業務能力最強、工作業績最好，凝聚職工力量。

三是在活動群體上，由黨員向全員延伸。圍繞“凝聚工程”抓管理，更新各支部黨建上墻內容，提升整體形象，動員黨員干部在廠區內自己動手，植草坪、做雕塑，爭做“示范型黨員責任區”；制定支部環境質量管理辦法，使干部職工在責任區內都能做到隨時監護、定時清掃，自覺維護車間30多公傾的綠化帶。

四、科學定位、黨政互動、找準切入點，建立支部工作長效機制。

對照《文件》標準化程序操作要求，車間總支以“三個一”活動為支撐點，以實施“三賽”活動為切入點，化“虛”為“實”，將“無形”的黨建工作內容清晰化，指標化，條理化，以活動帶行動，將制度融入活動，以活動體現管理，完善科學、規范的黨建體系，建立長效機制。

一是將黨建落實與提升支部書記素質相結合，認真學習《黨建工作標準化文件》中23項內容的操作程序，提升支部書記素質，強化和規范黨建工作，針對自身崗位，對照標準找差距，及時更正工作中存在的不足，努力適應車間生產需要。

二是將支部黨建工作與“三個標準化”工作相結合，推行目標管理，用行政手段健全黨建制度、完善崗位職責，明確考核目標。統籌規劃，將“效益型黨支部爭金奪銀賽”，“示范型黨員責任區達標賽”，“技能型黨員之星崗位賽”活動內容與“三個標準化”目標相統一，確保車間安全生產目標。

三是將支部黨建規劃與行政目標相結合，找準黨建工作與行政工作的聯系點，將黨務、政務全都公開，讓職工知道支部“三賽”、“三個一”活動內容，清楚行政和支部工作動態，要求支部活動，黨員干部必須帶頭參與、主動適應生產需要，帶動職工溶入其中，實現黨政工作同步。

為進一步細化工作內容，車間建立和完善相關的長效機制。

1、學習教育機制。做到完善制度，保持主題教育的經常性；細化主題，增強主題教育的針對性；改進方法，注重學習教育的靈活性。

2、組織生活機制。認真落實“三會一課”制度，建立黨員、職工互動交流制度，健全民主生活會制度。

3、服務職工機制。努力當好解放思想的引路者，認真當好勤鉆業務的示范者，積極當好扶貧幫困的參與者。

4、考評工作機制。各支部要健全考評制度，完善考評方式，公開考評結果。

5、先鋒示范機制。切實搭建好平臺，拓寬黨員先鋒示范的空間；強化激勵措施，增強黨員先鋒示范的動力；著力宣傳典型，擴大黨員先鋒示范的效果。

6、監督管理機制。嚴格規范黨員行為，全力推行現場協管機制，全面完善廉政監管體系。

車間通過努力建立靈活的主題教育機制、健全的組織生活機制、完善的服務職工機制、科學的評議考核機制、高效的先鋒示范機制、以及有力的監督管理機制，形成教育、制度、實踐三位一體的良性工作機制。從而促使廣大黨員真正做到完成任務好于群眾、工作質量優于群眾、業務本領大于群眾、奉獻意識強于群眾、道德水準高于群眾，在車間可持續發展的實踐中當先鋒做表率，永葆共產黨員先進性。

第二篇：基層支部工作做法材料

3篇基層支部工作做法材料

派駐紀檢組是歸口派駐的紀檢監察機構，既承擔著對各派駐部門行使專責監督職責，又有著協助所派駐部門抓好黨風廉政建設的職責。發揮好派駐機構基層黨支部的戰斗堡壘作用，直接關系到派駐紀檢工作的成效。通過不斷的學習、實踐、摸索，我們在實踐中總結形成了“三抓三促三協調“工作方法。

一、基本內涵

“三抓三促三協調工作法”主要是緊緊圍繞做好黨內監督的專責監督這個核心工作，扎實開展和鞏固基層組織建設，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用，把黨建工作貫穿于派駐監督工作的全過程，從而提高整體運轉效率和水平。

二、主要做法

（一）抓教育、促素質。派駐第四紀檢組負責對6個市直部門的監督工作，其特點是工作地點、時間、領域分散，監督事項繁多。為保證黨的組織活動標準不降低，組織程序不缺失，理論學習不間斷，派駐四組黨支部把抓黨員教育，提升黨員素質放到了重要位置。一是每月至少在組內組織開展一次黨支部活動，集中進行黨建理論、時事政治和工作實務學習，落實“三會一課”制度，圍繞紀檢監察干部隊伍建設以及工作中的熱點、難點問題進行討論，交流思想，查找問題，通過集中學習活動，傳達上級指示要求，統一思想認識，增強凝聚力、向心力；二是派駐紀檢干部以駐在部門黨組成員的身份，參加所在部門的黨組活動，結合駐在部門工作實際，貫徹落實上級紀委工作部署要求，同時提高和增強業務工作能力素質。

（二）抓業務、促創新。紀檢監察機關是黨的政治機關，必須始終保持堅定正確的政治方面，堅持依紀依規辦事。在全面從嚴治黨的戰略布局下，圍繞反腐倡廉標本兼治的目標，我們黨支部以推進紀檢監察業務工作為出發點，重點加強黨員的紀檢監察業務理論和實務的學習，具體做好“五學”：學政治理論、學紀律條例、學監督執紀問責知識、學執紀審查實務、學先進典型。面對實際工作中的繁重復雜情況，黨支部通過尋標、對標、達標、創標，要求黨員干部從自身做起，查找不足，明確方向，促進了監督執紀問責工作質量水平的提高。特別是十八大以來，黨內法規建設步伐不斷加快，對新出臺的紀律條例的學習、領會、運用，對監督執紀“四種形態”的把握，以及相關領域新知識、新概念、新技術的了解探索，監督的內容和手段不斷更新顯得尤為重要和緊迫，為此，黨支部充分利用一切學習和培訓機會，積極跟進，主動參與，結合新的工作實踐，用新思想新觀念新技能不斷提高黨員干部的創新能力。

（三）抓作風、促形象。黨支部結合“三嚴三實”和“兩學一做”，以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭抓工作作風建設，圍繞市紀委提出的“六大理念”，對表看齊，深入查找存在的問題，制定整改措施。在內部管理中，堅決執行各項工作紀律，克服管理上的“寬松軟”；在敬業擔當中，保持干事創業的激情，保持定力，保持韌勁；在職責定位中，嚴格在職責范圍內開展紀檢監察工作，做到履職到位不缺位、盡責依紀不越界；在監督執紀中，對每件工作設定目標、明確分工，努力在“嚴實深細”上下功夫。

（四）強化協調、確保落實。首先是搞好內部協調。黨支部對每名黨員既明確工作分工，落實責任，做到各司其職，各負其責，又注重發揮團隊集體力量，及時調度工作，調整力量，互相配合，互相支持，保證了各項工作得到很好的落實。其次是搞好對下協調。上級黨委、紀委的決策事項能否貫徹好落實好，派駐紀檢組的監督協調必不可少。我們協助各駐在部門黨組落實“兩個責任”，指導厘清責任清單，監督協調各駐在部門以權力運行為重點，建章立制、加強監管，把權力關進制度的籠子；監督協調駐在部門以案釋紀，發揮紀律審查的治本功能，做到處理一個教育一片，強化震懾和警示作用，增強紀律觀念和規矩意識。再者是搞好對上協調。把駐在部門黨風廉政建設主體責任落實情況及時向上級紀委報告，做好下情上達，使上級機關了解實情，做出決策。

三、工作啟示

做好派駐紀檢工作，關鍵是通過發揮黨支部的戰斗堡壘作用，使黨員緊緊把握住正確的政治方向和政治定力，不斷提高監督執紀的能力，把堅定理想信念、履行好黨內監督專責機關的政治責任等工作，通過加強黨支部建設提高到一個新的水平，從而凝聚人心和力量，使黨支部成為一個堅強的戰斗堡壘，營造出創先爭優的工作環境，調動黨員干部的工作熱情和奮斗激情，為圓滿完成各項任務提供堅強的思想、組織和作風保證。

基層支部工作做法材料

市交通運輸局所屬運管局客管處黨支部現有黨員11名，其中書記1名，委員2名。主要負責市區客運出租行業監管與服務工作。市區現有出租企業23家，出租車10875輛，在崗駕駛員1.7萬余人。面對數量龐大的管理服務群體，客管處黨支部組織黨員干部以開展多層面調研為抓手，全方位了解客運出租行業存在的問題，深挖行業實情，總結出一條通過基層調研助力行業發展、服務社會大眾的道路。

調研企業納建議。為了充分聽取企業對行業的意見建議，經支部黨員大會討論決定，建立了定期召開企業例會的機制，確定每月召開一次企業例會，通過與企業的溝通交流，明確行業的工作方向。其中，圍繞傳統出租汽車行業存在的突出問題和網約車規范發展等熱點、難點問題，支部組織黨員干部到出租企業和網約車平臺開展了多次調查，獲取了大量的第一手資料，推動了行業政策的制定。結合組織生活會征求意見，支部平均每年收集采納企業管理意見建議20余條。

調研協會促管理。協會是連接行業管理部門和駕駛員的橋梁，支部每年赴出租汽車協會開展調研。在調研中了解到出租協會正在爭創“專家型、服務性、效能型”特色支部，考慮到當前行業中缺乏黨組織，為調動出租車駕駛員的服務積極性，支部幫助出租協會建立了行業黨組織，充分發揮黨支部對協會的正確指導與領頭作用。

調研駕駛員解困難。駕駛員是行業的基礎，支部經常組織黨員干部深入生產一線與駕駛員溝通交流，關心關愛駕駛員。當了解到手動運價調整方式效率低、不便民情況后，馬上著手協調政府部門和生產廠家開發了運價遠程調整系統，使我市成為全國首例使用遠程運價調整的城市，受到廣大駕駛員好評和全國廣泛關注；當了解到青島海博一分公司劉建敏師傅家庭經濟困難情況后，立刻會同協會為劉師傅送去慰問金，劉師傅深受感動，積極投身行業服務，每年的“學雷鋒日”“愛心車隊送考”“九九重陽節”敬老、黨員義務奉獻等活動，都有他的身影，他連續多年被授予“優秀駕駛員”“紅飄帶車隊駕駛員”等榮譽稱號，成為行業精神文明建設的引領者。

調研社會抓服務。支部每名黨員都建立了群眾意見收集工作簿，在基層調研的過程中統一收集群眾反映的問題，聽取群眾的意見建議。黨員干部發現群眾反映失物查找問題比較集中，于是在行業信息化系統完善時增加了車輛查找相關功能，企業利用這一功能為乘客查找失物，取得了明顯的成效，已為乘客找回失物100余件。

走群眾路線，開展基層調研，對客管處黨支部來說，并非是一句流于紙面的空談，而是一種持之以恒、屢試不爽的工作方法。多年來，客管處黨支部堅持沉下去，接地氣，組織黨員干部依靠基層調研開展工作，為企業解難題辦實事，全心全意服務駕駛員、服務群眾，為促進出租行業的健康平穩發展做出了積極貢獻。

基層支部工作做法材料

市交通運輸委所屬運管局**管理處黨支部共有黨員16名。近年來，為更加準確把握黨建工作面臨的新形勢、新問題和新任務，進一步融合黨的建設與安全生產等工作，積極探索出抓黨建“一二三”工作法。

一、基本內涵

“一二三”工作法立足**管理處工作實際和轄區特點，將“基層組織建設年”活動、“兩學一做”學習教育常態化制度化以及安全生產工作進行結合，以全面從嚴治黨為“一條主線”，責任落地和高風險崗位監督為“兩個重點”，廉政教育、風險排查、黨建制度“三個落實”為切入點，努力破解行業監管“不會管、管不好”問題，把黨建工作落實到運管工作的最前沿。

二、主要做法

——堅持深化學習。結合支部學習計劃、主題黨日活動和“三會一課”等制度，通過集體學習、個人自學相結合等方式,把學習貫徹全面從嚴治黨作為一項重要的政治任務來抓，堅持集體學習、個人自學相結合等方式，提高全體黨員對全面從嚴治黨的重要性、必要性和緊迫性的認識，積極行動，形成黨員領導干部帶頭學、帶頭做，工作人員主動學、主動做的良好氛圍。

——堅持“嚴字當頭”。執行好《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，運用好《中國共產黨黨內監督條例》這把“利器”，適時開展組織生活會、“四風評議”、紀律作風集中整頓活動，以“最講認真”和“敢講認真”的態度，做好問題自查及整頓治理，嚴肅黨內政治生活，提高全體干部職工自我管理、自我約束的能力，把全面從嚴治黨的要求落實到工作中，提升管理服務水平。在堅持全面從嚴治黨主線的基礎上，制定“一崗雙責”責任體系，將廉政安全與生產安全相結合，強化風險監督防控。

——強化推動責任落地。根據每一名黨員干部的崗位職責和工作目標，制定其個人的廉政安全責任和生產安全責任，在此基礎上，建立任務明細表和工作臺賬，在日常工作中，對廉政安全和生產安全各負其責。與此同時，各科室負責人、班子成員除了對自己的廉政安全和生產安全負有責任以外，還承擔所負責科室以及支部班子的廉政安全和生產安全責任。最終形成從分管領導到普通黨員，既明確職責又逐級負責，層層落實的網格化監督體系。

——強化高風險崗位監督。以紀檢委員為組長的督查小組，對區處各工作崗位“一崗雙責”落實情況進行監督的同時，將貨運東西兩個科室、業務辦理大廳三個服務窗口、客運、三類維修共7個高風險崗位和人員作為監控的重點，進行不定期的抽查檢查。著力“三個落實”，形成以黨建帶業務，以業務促黨建的良性工作機制，實現二者的相互融合、齊頭并進。

——著力落實廉政教育制度。通過組織廉政學習、開展廉政談話活動、觀看廉政警示教育片等形式，以案說教，打好“預防針”、注滿“防腐劑”、補足“精神之鈣”、擰緊“思想閥門”，引導全處黨員干部時刻保持警醒之心，從源頭上預防各種違紀行為的發生。

——著力落實風險排查管理制度。本著“賽馬不相馬”的原則，紀檢委員和紀檢監察聯絡員從梳理工作流程入手，堅持每周一檢查，既排查廉政風險點，又排查安全生產監管中存在的風險點，對所查出的問題能當場解決的立刻解決，不能當場解決的，逐一記錄，進行匯總，開會研究，制定方案，限時解決。

——著力落實黨建制度。積極探索“互聯網+基層黨建+業務”模式，加強自我管理，提升服務水平。一方面建立處室內部微信群，通過此微信群在黨員干部間開展黨建和業務工作虛擬討論會、學習黨建理論和文件、公布黨費收繳標準、組織黨員干部進行談心談話、收集意見建議、傳達安全生產有關要求等，及時、充分了解每一名黨員干部的思想動態和對社會熱點問題的看法及價值取向，以增強黨組織活動在時間和空間上的靈活性，更貼近干部職工實際。另一方面建立企業負責人微信群，通過此微信群傾聽廣大業戶的心聲，了解訴求，對群眾反映的問題進行歸類整理，建立臺賬，落實到人，限時辦理，及時反饋。引導全體黨員干部以更加飽滿的熱情和更加務實的態度投入到各項工作中，前移服務“端口”，變等待服務為主動服務，杜絕和克服黨建與業務工作“空對空”、“兩張皮”等問題出現，使工作真正“接地氣、順民意”。

三、工作啟示

“一二三”工作法給我們的啟示是：解決黨建工作和業務工作“兩張皮”現象，關鍵在于如何做到有機融合，以黨建工作為業務工作提供動力和支撐，以黨建帶業務；把業務工作作為黨建工作的實踐和抓手，以業務促黨建，這樣黨建工作，尤其是基層黨建才不至于脫離實際、脫離群眾。

第三篇：黨建工作主要做法

2013黨建工作主要做法

我校黨支部在市委的正確領導下，在市直機關工委和XX局黨組的指導下，自覺實踐“三個代表”重要思想，圍繞科學發展觀為目標，開拓創新，與時俱進，把黨支部的思想建設、作風建設和組織建設與我市的XXX工作緊密結合起來，使XXX事業取得了長足的進步，進入了協調發展的新階段，為推動我市XXX事業快速發展打下堅實的基礎。我們在黨建工作上的主要做法是：

一、統一思想，凝聚力量。

進入新世紀，我國進入了全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段。校黨支部在思想上、工作中用“三個代表”統一思想，凝聚力量，銳意進取，帶領全局黨員、干部、職工改革創新XXX事業的各項工作。全校黨員都能保持旺盛士氣，既居安思危，又看到良好態勢，團結協作，推動新農村建設再創佳績。由2009、2010年至今，我校榮獲局黨組頒發的優秀黨支部先進稱號。

二、積極推行黨支部工作目標管理責任制，充分發揮基層黨組織聯系群眾的優勢和起先鋒模范帶頭的作用。

今年，我局黨支部繼續貫徹執行《中國共產黨和國家機關基層黨組織工作條例》，建立健全與工作實際相應的《實施方案》和《評分細則》，推進黨支部工作目標管理責任制。所屬4個黨小組遵照執行，做到“三堅持”（堅持組織生活制度、堅持民主集中制、堅持每年一度評議黨員），靈活開展黨員學習教育活動，及時掌握一線崗位黨員群眾的思想動態，確保黨支部成為聯系群眾的橋梁和紐帶，并及時將新問題反饋給支部以作出調整決策，推進各項工作健康協調發展。

三、抓好黨風廉政建設，增強黨員干部拒腐防變能力。

我校黨支部根據中共中央、國務院的《廉潔準則》以及局黨組的要求，逐級逐層落實黨風廉政建設責任制和考核辦法。一是黨支部統一領導，把廉政建設融入業務工作當中，通過黨政齊抓共管各個科室各負其責，貫徹執行從嚴治黨、從嚴治政方針；二是完善各項管理制度，強化監督管理工作，如設立內部事務管理公開欄，通過職工群眾積極參與，對校內的工程招投標和人事干部任免等熱點重點事項進行公開，充分發揚民主，廣泛征求意見，并由集體討論決定，不搞一言堂；三是通過發放警示教育讀本、組織收看典型案件教育片，進行黨風黨紀、政風政紀教育，提高黨員干部的思想政治素質，增強拒腐防變能力。

我校黨支部黨建工作以貫徹“三個代表”為主線，堅持科學發展觀，同本單位的實際工作相結合，取得了一定的成績。今后，黨支部還要繼續發揮黨組織的戰斗堡壘作用和核心領導作用，緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，扎根基層，深入群眾，把實現人民群眾的利益作為一切工作的出發點和歸宿。充分認識改革發展的關鍵在堅持與時俱進，核心在保持黨的先進性，本質在堅持執政為民，帶領全校黨員、干部、職工開拓進取，集中力量深化我市的XXX事業發展，以優異的成績向黨和人民獻禮。

XXXXX黨支部

2013年4月8日

第四篇：黨建工作做法

黨建工作做法

一、抓班子，強隊伍。夯實黨建工作基礎。配強班子、建好隊伍。社區選舉成立了總支班子，分設三個支部，下設各黨小組，并把一些年紀輕、素質高的黨員補充進工作班子，現在社區工作班子11人中，黨員10人，大專學歷3人。學習科學發展觀，社區全體黨員干部在社區黨委的組織下，深入學習領會黨的“十七大”精神和“三個代表”重要思想。多年來社區黨校堅持月月開課，豐富電化教育學習內容，歷年來延續黨員先進性教育、社會主義榮辱觀教育等活動，尤其是一年以來依托遠程教育這個平臺，延伸和豐富了教育內容后，受到了很好的教育效果，有力地增強了黨員的理想、信念、宗旨和黨性觀念，提高了社區干部和社區黨員的整體素質。

二、抓協調、聚合力，發揮黨建共建優勢。依托社區共建單位良好的優勢，深入開展了示范黨組織創建工作。社區牽頭成立了由各轄區單位共同參加的社區黨建聯席會，自建黨員志愿者隊伍，定期為社區居民開展各項服務，形成了黨在社區的政治優勢和組織優勢。各共建單位在社區建設中在人力、物力、財力各方面都給予了了大力支持。社區的創建工作才能有聲有色地開展起來。

三、抓教育、樹典型，發揮黨建號角作用。我們一直注重樹立和總結社區黨建工作中的好經驗、好典型，用居民群眾身邊真實可信的典型，教育、引導、感染人們，發揮典型的示范作用，以此營造教育的良好氛圍。通過科學發展觀，廣大黨員為居民辦好事做實事自費做路30多條，社區還通過黨員議事會，社情民意傾聽會等形式搭起了

社區與廣大黨員的連心橋，社區工作的方方面面的工作接受黨員群眾的監督。

四、抓文體、創載體，豐富黨建活動內容。創設新載體，不斷豐富延伸黨建活動形式和內容。社區思想政治工作的重點是宣傳引導、熏陶感染、寓教于樂。我們以社區文化娛樂體育活動為載體，把思想教育融入到黨員群眾喜聞樂見的活動之中，能吸引人們廣泛參與，并使人們在自覺參與中潛移默化地受到教育。我們始終把社區思想政治工作和豐富多彩的文化體育活動結合起來，今年是世博會在中國舉辦年嗎，世博知識競賽，鄰里節、“文明創建社區行”文藝晚會等活動，是社區黨員群眾在廣泛參與中受到熏陶和教育，增強了社區歸屬感和凝聚力。

五、抓建設、上臺階，黨建推動各項工作。我們始終堅持把服務群眾作為社區黨建工作的基本立足點，“群眾利益無小事”，社區本著服務于民的宗旨，努力為居民辦實事，做好事，讓群眾成為社區建設的最大受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。我社區是一個老社區，孤寡殘疾等弱勢群體占了不少比例，社區充分依托共建，做好“扶貧助困”這篇文章。抓好重點民心工程。今年的籌建老小區物管，巡邏隊是打造平安社區的有力措施，贏得居民的支持和配合，居民滿意度和安全感大大增強了。一年來開始的老小區整治，工作量大，瑣碎繁雜，眾口難調，社區干部為此付出了大量的精力和汗水，努力為居民創造了一個潔凈、暢通、平安的居住環境。目前雙鳳社區以實現了自治管理。

第五篇：黨建工作特色做法

黨建工作特色做法

一、注重建設善于以身作則、勤政有為、堅強有力的領導班子

堅持“三會一課”制度，做好黨員教育工作。支部一班人團結協作，分工明確，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，以“三個代表”重要思想為指導，積極完成上級下達的各項工作任務和經濟指標，堅持傾聽群眾的呼聲，為群眾辦實事，并經常開展學習活動，提高黨員隊伍的政治思想素質，樹立干部的良好形象。同時做好新黨員的發展工作，不斷充實黨員隊伍的新鮮血液。

二、注重增強黨支部的戰斗堡壘作用

在支部的統一領導下，充分發揮黨員的先鋒模范作用，為兩個文明建設起到了帶頭作用，作出了貢獻，特別是部分黨員，他們刻苦學習，鉆研農業技術，團結和帶領身邊同志發展經濟。全體黨員不斷加強學習，積極參加組織活動，完成各項任務，在黨員民主評議中無不合格黨員。

三、調整產業結構，促進經濟健康發展

支部緊緊圍繞中心工作，大力發展經濟，使村的經濟不斷健康發展。及時調整村級經濟發展格局，傳統農業種植中推廣優良糧食作物品種，創造條件引導農民種植經濟作物，不斷提高經濟效益，切實增加農民收入。同時積極引導和鼓勵群眾發展養殖業，群眾生活蒸蒸日上。

四、抓機制、促和諧

一是健全了村務公開制度，使村務公開工作不斷走向正規化。二是健全和落實了村民代表會議制度，使村的各項工作得到進一步開展。三是抓好治安隊伍的建設，制度健全，服務到位，近年來，無重大治安和刑事案件發生。四是民事調解等組織機構健全，做到民事糾紛不出村。五是抓好創建工作，成果明顯，被鎮黨委、政府授予為“無毒村”、“平安社區”“五好”黨支部。

五、辦實事、聚人心、促發展

從人民群眾根本利益出發，切實為民辦實事，進一步提高老百姓的生活水平和生活質量，經過幾年的努力，村級建設規劃有序，環境整治良好，各項工作深入人心：2009年以來修通村組公路1.25公理；硬化村寨道路3600㎡；維修村級活動室1個;調整產業結構，種植蔬菜2000畝；發展養豬3000余頭。

在村黨支部領導下，全村干部、群眾認真貫徹黨的十七大精神，堅持以經濟建設為中心，團結一致、奮力拼搏，使村級經濟有了長足的發展，使廣大群眾得到了實惠，使社會各項事業協調發展，推動兩個文明建設再上新臺階。

村黨建工作特色做法

2011年，我村把黨建工作作為總抓手，以創先爭優和建黨90周年大慶為載體，建立健全和規范黨建規章制度，建成黨員活動室和群眾文化室、農家書屋，豐富村民的業余文化生活，提高村民的整體文化素質。

配強班子抓隊伍，建立了書記抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發展的工作機制，樹立不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職的思想，時刻牢記工作職責，常思考、常研究、常部署、常落實。

健全機制抓教育，著力提高黨員隊伍素質。結合創先爭優活動，將每月十五日確定為“黨員學習日”，對黨員進行經常性教育。定期召開民主生活會、組織生活會，開展民主評議活動。積極開展黨員“設崗定責”，將無職黨員安排到政策宣傳、民事調解、致富示范等崗位，組織黨員定期開展活動，有效激發了黨員建設新農村的積極性，提高了我村黨建工作的整體水平。

改進作風抓服務，著力構建和諧農村。充分發揮村黨組織和黨員服務群眾、優化管理、維護穩定的作用，不斷增強了支部的凝聚力和影響力，促進了和諧文明新農村建設。

村黨建工作特色做法

我村自年被列為“社會主義新農村建設試點村”后，在鎮黨委政府關心和支持下，圍繞新農村建設的“二十字”方針，結合自身實際，找準黨建工作切入點，全面展開新農村建設，目前各項工作進展較好。

一、加強領導，形成合力。

成立村新農村建設工作領導小組，將新農村建設工作納入重要議事日程，多次召開會議專題研究新農村建設有關工作，并制定了新農村建設實施方案。

二、廣泛宣傳，營造良好的建設氛圍。

為使群眾充分認識“升級晉檔、科學發展”的意義，我村充分利用村組干部和村民代表大會、標語、板報等形式廣泛宣傳，要求以及具體措施，并使之家喻戶曉、深入人心，形成了良好氛圍。

三、黨建工作與經濟工作緊密結合以抓好農業基礎設施建設和農業產業結構調整為突破口，不斷提高農業經濟的整體效益。一是調整充實農業經濟發展規劃，理清發展思路。二是加強教育培訓，提升農民整體素質。三是積極爭取各類資金和項目，推進發展進程。

四、大力加強社會公益事業、村容村貌和鄉風文明建設。

一是加大社會公益設施投入力度，讓廣大農民切實享受到實惠。二是加大環境整治力度，不斷改變村容村貌。三是積極教育引導，努力營造文明和諧的新風尚。

五、以加強民主管理和村兩委班子隊伍建設為抓手，不斷夯實黨的基層組織。

一是加強制度建設，逐步建立健全村民自治長效機制。二是加強村黨支部建設，不斷提升基層黨組織的戰斗力和凝聚力。三是加強村組活動場所建設，進一步發揮其在新農村建設中的陣地作用。