第一篇：安全宣傳教育總結(2011.11)

宣傳思想工作情況匯報

濟南工務機械段

今年以來，我們認真貫徹路局黨委?聚焦安全抓黨建、抓好黨建保安全?的要求，不斷加大安全生產宣傳教育力度，充分調動干部職工保安全的積極性和主動性，為扭轉安全被動局面提供了強有力的思想保證。

一、今年以來宣傳思想工作重點任務落實情況及做法

（一）振奮精神，統一認識，在干部職工中形成安全責任大如天的思想共識

在路局統一部署下，我們明確重點，狠抓落實，將?2.12?、?7.23?會議精神的學習貫徹、深層反思、思想問題疏導緊密結合起來，層層推進，加深理解，形成安全責任大如天的思想共識。

1、精心組織覆蓋全員的學習宣傳。我們不斷豐富學習手段，加大宣傳力度。一是自上而下記名學。?2.12?全路電視電話會議后，采取中心組學習、班組日常學習、送學補課等形式，迅速將部黨組會議、局長1號命令精神記名傳達到每名職工，把廣大干部職工的思想統一到中央的決定精神上來，為全年安全生產開好頭、起好步。二是層層發動全面學。?7.23?事故發生后，以胡錦濤總書記、溫家寶總理等中央領導同志的重要指示，盛光祖部長在?7.24?全路緊急電視電話會議和鐵路局局長、黨委書記座談會上的重要講話，全局安全大檢查電視電話會議等為主要內容，以干部大會、交班會、班前點名會為主要形式，制作提綱、編發資料，組織干部職工集中傳達學習。三是拓寬陣地深入學。加班加點制作了宣傳欄、展板、橫幅、標語，對全段三級安全宣傳陣地內容進行更新。定期完善局域網中心組學習資料、宣傳教育摘要，及時編發段刊、簡訊、網評，為安全大檢查活動開展營造濃厚氛圍。

2、精心開展形式多樣的專題教育活動。深刻吸取?7.23?事故教訓，有重點、分層次地進行安全大反思，凝心聚力，振奮精神。一是深入開展安全形勢任務教育。落實段領導干部形勢報告會、車間干部形勢宣講會制度，班子成員、車間主要負責人分工包保，以講清中央領導的指示精神、講清部黨組的部署要求、講清全局安全生產的嚴峻形勢、講清段安全大檢查的八項內容和四項要求為重點，向1600余名干部職工分頭進行面對面宣講，引導干部職工牢固樹立?安全責任大如天?、?安全工作壓倒一切?的思想。二是深入開展安全警示教育。充分利用網絡資源，組織職工觀看?7.23?事故圖片和音像資料。開展安全大討論，組織職工談認識、談體會、找差距、訂措施，舉一反三，深挖思想根源問題，汲取事故教訓。三是深入開展作業標準化教育。組織干部職工認真學習瞿建明局長?崗位作業標準化，從根本遏制作業‘兩違’的頑癥，是安全管理的重要手段，也是黨內保安全的根本途徑之一。同時也是干部職工崗位職業道德素質的最終體現?的批示要求，積極開展學標、對標、達標活動，引導職工上標準崗、干標準活，以自覺遵章守紀保障現場施工安全穩定。

3、精心做好職工安全工作中的思想問題疏導。充分運用談心活動這一有效載體，將思想政治工作貫穿職工安全生產的全過2 程。一是全面掌握職工思想動態。在堅持思想溝通會制度、重點職工思想溝通制度、領導干部定期接訪、機關干部定期下訪等制度的基礎上，積極運用走訪、談心、座談、調查等手段，掌握?7.23?事故后職工的思想動態和情緒變化，深入查找安全意識陳舊、工作標準不高等影響安全施工的普遍性、傾向性思想問題，從政治工作、日常管理、職工素質等方面制定措施并加以解決和落實。二是做好關鍵崗位、關鍵人員的思想工作。落實黨委書記、黨總支書記談心制度，明確談心內容，量化談心數量，確定了大機司機、軌道車司機、調度、防護員和今年以來因?兩違?受處罰及崗位變動職工為重點的關鍵崗位人員，采取班子成員帶頭談、政工干部深入談、行政干部包保談的方式，與職工一對

一、面對面、心交心，及時解惑釋疑，理順情緒。三是加強政策解讀。針對當前職工普遍關注的住房分配、異地通勤等涉及自身利益、影響安全生產的問題，各級黨組織負責人下車間、進班組、到崗位，講政策、講感情、講道理，把政策變化與干部職工的利益關系算清楚、講明白，耐心細致解決職工對政策辦法理解不透徹、思想不同向的問題，增強了職工確保安全生產的積極性和主動性。

（二）圍繞中心，緊扣主題，建立常態化、規范化和制度化的宣傳教育體系

我們逐步完善了安全形勢教育、安全責任教育、安全警示教育、安全思想教育形式，力求宣傳教育工作常態化、規范化和制度化，確保宣傳教育活動扎實有效開展。

1、圍繞安全重點，堅持開展安全形勢教育。緊緊圍繞路局實現安全生產1000天、堅決實現安全年等重點主題宣傳教育活 動，持之以恒地開展安全形勢任務教育。一是開展形勢任務宣講。建立了兩級班子成員和部門負責人形勢任務宣講制度，今年以來，以胡總書記?七一?講話、高鐵安全、暑運防洪、運輸經營等為主要內容，開展?四個講清?安全形勢任務教育，即講清?安全第一?的深刻內涵、講清全段安全工作的總體思路、奮斗目標和重點任務、講清全段安全面臨的復雜形勢和嚴峻考驗、講清每一名干部職工在安全工作中肩負的重大責任。二是開展施工安全專題宣講。集中修、跨局修、夜間修、高鐵聯絡線維修等重大施工前，專門召開職工大會，向職工面對面講明具體任務、講清作業方案、講透安全形勢，讓職工明確施工的重要意義，調動干部職工全心全意保安全、保質量、促生產的工作熱情。三是開展發展成就教育。區分五個專題，采取宣講、圖片展覽、新老職工座談等方式，持續向干部職工大力宣講我段實現施工機械化的飛躍、施工能力的質變、現場生活條件的巨變、在歷次大提速中發揮的重要作用等發展成就，以及大型養路機械成為提速和高速鐵路建設的重要資源、工務機械化迎來新的發展時期的廣闊前景，增強干部職工的成就感和使命感。

2、圍繞思想轉變，堅持開展安全責任教育。隨著京滬高鐵的開通運營，我們把強化職工的責任心作為安全宣傳教育的重要內容，教育引導干部職工自覺把確保安全與段的整體形象、與大修發展的前途命運、與自己的家庭幸福緊密結合起來，切實把安全第一的思想落實到實際工作之中。一是開展轉變觀念教育。以?七破七立?為主題，查擺現象與問題，教育干部職工破除?趕任務、搶進度、掙清算?，?不違章不能干大修?，?工程交給工務4 段就萬事大吉?，?干慣了，看慣了，習慣了?等模糊思想和習慣意識；牢固樹立了?安全就是最大的效益、最大的效率、最大的福利?，?按章作業一點不差?，?質量是工務機械段立身之本?，?向精細管理要安全、要效益?的安全發展理念。二是開展算賬對比教育。持續開展?我算安全帳?主題教育，通過?一人一年一次違章，全段一天就有5次違章?、?一人一生一次事故，全段一年就有57次事故?的算帳對比，引導職工算好政治、生命、經濟?代價?帳，使干部職工意識到個人違章、發生事故的嚴重影響和可能導致的后果。開展事故和“兩違”危害、“安全與法”全員大討論，引導職工從?要我保安全?向?我要保安全?的思想轉變，確保全局安全1000天和全年奮斗目標的實現。三是開展安全先進典型宣傳。以安全實績為導向，集中梳理并建立了29人的安全先進典型宣傳檔案；以?十名標桿班組（車組）長?和?十名學習型職工標兵?評選活動為抓手，制作了?雙十?先進事跡專題網頁、《流動的戰斗堡壘》專題片，編印了《雙十先進事跡匯編》、《十大安全標兵先進事跡》，集中宣傳安全先進的典型事跡。今年?7.1?前夕，又組織拍攝了專題片《先鋒頌》，大力宣傳1個黨內安全先進集體、5名黨員安全先進個人的事跡，增強了先進典型的影響力和輻射力。

3、圍繞以人為本，堅持開展安全警示教育。以確保職工施工安全和人身安全為重點，采取事故案例學習、安全溫馨宣傳、安全警示教育等方式方法，增強安全生產宣傳教育的感染力和吸引力。一是組織事故案例學習。認真分析、梳理本段及外單位近年來發生的典型行車事故案例，編寫了《安全事故匯編》600冊，制作了《安全警示教育學習手冊》光盤100盤，并定期在段報《創一流》上編發局內外事故案例，組織全段干部職工學習觀看。針對夏季暑運、防洪防汛、秋檢秋鑒等各階段不同施工特點，組織安全宣講小分隊下車間、進班組，進行?面對面?安全宣講34場次，增強了干部職工按章作業的自覺性。在工區建立案例定期學習、座談和交流制度，運用?小課堂?等形式，每月組織班組職工集中學習一個典型案例，深入剖析，自省不足，及時克服松勁、麻痹和厭戰情緒。二是實施安全溫馨宣傳教育。在大型養路機械、鋼軌焊機等作業崗位設置崗位安全明示卡、揭掛職工安全承諾，以情育人；在職工間休場所、宿營車揭掛職工全家福照片、親人安全叮囑語，以情感人。通過人性化的溫馨提示方式，優化了現場作業環境，形成了濃厚的安全人文關懷氛圍。三是強化安全警示教育。設立了安全警示教育室，建立了定期教育制度，利用設備檢修等人員集中的有利時機，組織職工集中參觀警示室圖片、觀看警示錄像。不斷加強一線車間安全宣傳陣地及園地建設，為職工制作了流動安全警示教育展板、6套便攜式警示教育宣傳手冊，并編印了1000冊《勞動安全警示圖冊》、《事故及三違警示教育匯編》，定期充實內容，扎實開展班組流動警示教育。

4、圍繞隊伍穩定，堅持開展安全思想教育。面對安全生產過程中出現的思想問題，認真貫徹落實《日常思想政治工作實施細則》，按照?面對面、實打實、心交心?的要求，做好職工的日常思想工作。一是加強安全管理過程中的思想工作。以?不讓職工再發生同類問題?為目的，各黨總支每月召開一次?兩違?職工分析懇談會，由段和車間包保干部共同向違章職工講解安全6 管理的政策規定。實施領導班子成員與事故責任人、違章職工談心交流制度，現場檢查發書時，履行與職工的溝通職責，幫助職工減負解壓，同時也讓職工自己明晰問題原因，制訂有效措施，限期徹底整改。今年以來，全段共召開?兩違?職工分析懇談會27場次，13名包保干部在現場發書時與32名職工進行了雙向溝通，5名班子成員與12名事故責任人和違章職工進行了談心交流。二是全面掌握職工思想動態。認真落實段、車間月度職工思想分析制度，共按照A類（段解決）、B類（車間、科室解決）、C類（班組解決）三類，有針對性地分層限期解決各類職工思想問題57個。對職工反映強烈的、影響安全穩定的7個關鍵性和傾向性思想問題，逐一專題調查分析，分別制定了解決和防范措施。另外，建立了班子成員與職工上下溝通交流制度、車間黨政正職班組思想溝通會制度，深入一線了解職工的意見、建議和思想反映，對重點群體和關鍵人員信息做到情況明、動態清。交流中，通過對離異、大齡未婚、異地通勤、家庭困難和違章職工及時有效的?一事一談心、一人一談心?思想工作，疏導了職工思想情緒，保障了現場安全生產。

（三）正面宣傳，合理疏導，確保新聞網絡宣傳工作更好的服務于現場安全生產

圍繞安全經營重點，充分利用路內外新聞網絡媒體，強化正面宣傳報道，合理引導負面輿情，營造積極健康的安全生產氛圍。

1、高度重視網絡輿情工作。召開黨委擴大會議和黨委辦公會，研究制定和落實新聞網絡宣傳工作實施措施。一是健全網絡 輿情監控組織。成立6人的網絡輿情監控小組，實行24小時值班，實時上網瀏覽監控涉及局、段的相關信息。二是堅持網絡輿情報告制度。制定了網絡輿情發現報告和處理制度，堅持一把手負責制，段、車間兩級主要領導帶隊值班，確定專人報告輿情。三是健全輿情研判制度。與路局宣傳部網絡輿情科、各車間及時溝通、密切聯系，對重大敏感輿情和突發事件不定期會商研判，對網上發現的苗頭性問題，網下細致研究、政策攻心，網上合理疏導、積極應對，及時消除不實報道和言論。四是加強宣傳隊伍建設。建立了新聞通訊員、輿情信息員、網絡評論員隊伍，及時報送新聞和輿情信息，并在財力、物力上給予大力支持，為搞好宣傳信息工作提供了良好的軟硬件環境。五是及時掌握上網人員動態。調查分析全段干部職工上網情況，準確掌握了開設博客和經常上網人員的基本情況，做到對上網人員的底數清、情況明。

2、強化正面宣傳教育。堅持正面宣傳占領網絡陣地，根據實際制定了全年宣傳任務及季度宣傳工作重點。積極組織骨干通訊員，緊密結合我段工作特點，圍繞安全大檢查、暑期施工、設備檢修等重點工作，撰寫互聯網宣傳稿件。下半年，先后在央視網、新華網、人民鐵道網、鐵道論壇等主要網站發表《大學生人生價值觀在崗位展現》、《盯控關鍵崗位 提高應急能力》、《優秀黨員成?最佳男主角?》、《課題?認領?走俏一線》、《為大機司機搭建絢麗舞臺》等互聯網新聞稿件、網絡評論22篇，牢牢把握正確的輿論導向，增強干部職工愛路愛崗敬業意識，大幅減少了負面輿情。

3、完善網絡平臺服務手段。在局域網建立了?大修心聲?8 互動網絡平臺，設置了黨建工作、職工教育、工資政策、后勤服務、職工信箱等14個版塊，并結合實際，完善了信息發布、答復反饋、督查督辦等7項管理制度，做到定期宣傳形勢、解答政策、引導熱點。針對施工流動分散、點多線長、一線干部職工無法登錄局域網的實際，在互聯網設立11631008?大修心聲?ＱＱ群，將搜集到的64條職工意見建議轉發到局域網互動網絡平臺，并在ＱＱ群公布反饋情況，及時答復職工反映的問題，使之成為反映問題、表達思想、解壓減負、解決問題的有效途徑。

二、宣傳思想工作中存在的問題

1、我段年輕職工較多，思想活躍且多元化，接受信息的途徑多樣、方式多變，對傳統的思想政治工作方式方法認同感不強，在及時準確把握青年職工的思想動態、以年輕人的方式解決青年人問題的方式方法上有待進一步提高。

2、近年來，集中修、夜間修、跨局修、雙點施工已經常態化，職工安全壓力大、身心比較疲憊。尤其是從事維修工作的大機司機，施工緊張繁忙，長期頻繁搬家轉移，沒有固定住所，宣傳陣地建設相對比較滯后。

3、當前，我段一線干部職工無法登錄局域網（占全段干部職工的三分之二），在一定程度上導致?大修心聲?互動網絡平臺利用率不高。

三、下一步解決措施

1、開展專題調研活動。以集中座談、發放調查問卷等形式，對職工思想進行全面細致摸底調查，尤其是找準年輕干部職工的思想脈搏，找準影響安全穩定的思想問題，做到底數清、困難清、根源清，制定出積極有效的措施，開展形式多樣的活動，盡最大努力解決職工生產生活中的實際問題，充分激發和調動職工集中精力、全力以赴確保安全的積極性。

2、加強文化陣地建設。積極創新宣傳工作思路，拓寬信息交流方式方法。一是不斷加強網上宣傳陣地建設。以職工QQ在線交流、電子版企業報等青年人喜聞樂見的形式，與職工思想及時對接，保證信息的上傳下達暢通，強化對一線流動職工的思想引導。二是制作宣傳手冊。結合重點施工、階段性工程，以季度或半年為周期，定期為一線職工拍攝匯總制作流動宣傳圖冊和光盤，通過圖文并茂、聲情并茂的立體宣傳形式，宣傳局、段取得的階段性工作成績，反映一線職工辛勤工作取得的成效，激發職工干事創業的熱情。

3、對路局的建議。是否可以參照手機寫博、微博的形式，建立一個全局干部職工免費收發信息的平臺，解決一線干部職工不能登錄局域網互動網絡平臺的問題。

第二篇：安全宣傳教育總結

安全宣傳教育總結

在安全生產月中，我隊緊緊圍繞井開展的活動月（5月30日—6月30日）主題“安全責任、重在落實”，結合崗位實際，根據我隊具體要求制定了詳細的活動計劃，認真開展各項活動，形成“人人為我，我為人人”的和睦大家庭。

一、扎實開展“安全活動月”相關技能培訓，提高全員的安全技能，增強全員的安全意識和對安全責任的認識。我隊利用班前會、周二和周五學習時間，結合《煤礦安全規程》、各項措施及各種規定，對全員進行培訓。

二、持續抓好班組日常管理，把握關鍵。結合工作實際，從小、從細、從實抓起，不斷提高班組的安全管理水平和安全操作技能，著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力，做好班組日常管理，抓好關鍵：（1）抓好關鍵時間（交接班）；（2）抓好關鍵部位（頂板管理）的安全，把這種關鍵部位時刻處在監控狀態；（3）抓好“關鍵”人員的安全，對“關鍵”人員重點監護，重點管理，重點教育，從而做好自保、互保和聯保。

三、幫扶教育案例：

2011年5月13日8點班，進班會安排蘇利功去己16-17-20162機巷2部皮帶巷備頂備幫，打點柱。蘇利功到現場后把漏頂漏幫備好后，把打點柱的工作給忘記了，只想工作已經做好，可以升個早井，可蘇利功13:30分剛離開現場，進班會安全打點柱的地方梁反，造成漏頂，剛好李武偉隊長到此處排查時發現，立即從己16-17-21100機

巷調來兩個人，把漏頂反梁及時處理，并把漏頂煤清理，升井后剛好是星期五政治學習，對蘇利功早升井造成隱患進行幫教，并報安監站備案。

四、針對職工困難，積極解決實際問題

2011年4月28日0點班趙亞飛因連續3天沒來上班，書記武景群經過調查后知道，趙亞飛在家中麥忙時，不慎將其腰部扭傷，造成不上班的直接原因。了解事實后的武景群書記，積極組織本班班組長以上人員去趙亞飛家中看望，并帶去相關慰問品，致使趙亞飛感動不已，并承諾傷好后一定努力干工作。

安全活動月體現優異的一面同時也暴露出了在安全工作上需進一步加強的地方，我們將會在以后的實際行動中，克服不足，持續加強安全培訓教育以及本崗位的業務技能培訓，提高職工綜合素質。只能讓職工從真正意義上知道每一件工作應該怎樣干，怎樣干才能最安全，才能真正提高自己的安全意識，使自己更加具備安全防護能力，真正形成“人人為我，我為人人”的良性循環。

巷修隊

2011.6.20

第三篇：安全宣傳教育 總結

2017-2018第一學期學校安全宣傳教育活動計劃

為全面貫徹落實國家有關安全會議的精神，進一步推進學校的安全活動，結合我學校教育工作的實際，特制定本學期的安全宣傳教育計劃。

一、指導思想

以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀和安全發展指導原

則，緊密結合“查不足、找問題、找矛盾、保穩定”和“學校重點安全隱患排

查治理專項行動”活動總體安排，認真學習宣傳法律法規和安全知識教育，推

動學校安全隱患排查治理措施的落實，保障學校財產和師生健康安全，維護我

校安全穩定的良好局面。

二、活動主題：強化安全意識，提升安全素養

三、活動時間：

2017年8月--2017年12月

四、活動內容：

1、要加大安全宣傳力度，要利用學校宣傳欄、校園廣播電視等平臺全方位宣傳教育安全工作，強化師生的自我防范和安全意識。積極營造學校安全教育活動氛圍。

2、制訂、完善安全管理制度并認真落實。學校要進一步健全學校安全管理制度體系，進一步完善安全責任體系，進一步明確工作任務和目標，進一步規范學校安全管理臺賬體系，要加快推進省教育廳的學校安全隱患管理臺賬系

統的使用，要利用教職工大會、政治學習等時間組織教職工開展法律法規、安全知識的學習、宣傳，樹立安全發展觀，提高安全意識，規范安全行為，強化安全責任，維護學校安全穩定。

3、各班級要結合實際、層層開展安全教育培訓活動。學校利用安全教育課、宣傳欄、黑板報、校刊、國旗下講話、主題班會等陣地，積極舉辦以安全為主題的各類活動，通過發放小學安全知識宣傳材料、開展安全知識競賽、校園安全書畫大賽和告家長書等形式，對小學生廣泛進行安全知識的教育，提高學生對各類安全事故的防范能力。具體安排： 2017年八月份

1、制訂安全工作計劃

2、學生開學的安全教育大會 九月份

1、統計學生乘坐車輛情況

2、“十月一”假前安全教育，發放家長一封信 十月份

1、進行安全教育大會

2、進行交通安全宣傳，聘請榆樹交警張貼交通安全標語。

3、進行國旗下講話 十一月份

1、利用黑板報的形式開展“安全生產月”對學生進行安全教育活動

2、利用“國際消防日”對全體教工及學生進行安全用電、用火、防火災安全教育。十二月份

1、開展法制宣傳日教育活動

2、在校園櫥窗上出一期防治傳染病的板報，加強學生安全教育。

五、工作要求：

1、加強領導，精心組織。為加強學校安全教育宣傳活動的領導，學校成立了專門的領導小組，具體安排部署各班級，安全教育宣傳活動的順利實施。領導小組，結合本校實際，制定活動方案，認真組織實施，確?；顒拥捻樌_展。

2、創新內容，務求實效。要緊緊圍繞今年的活動主題，結合實際，創新形式和內容，提高針對性，增強實效。積極探索以活動促工作、以活動保安全、搞好安全宣傳教育工作的長效機制，營造和諧平安的校園環境。

3、做好工作總結。要迅速行動起來，采取有力措施確保安全教育宣傳活動開展得深入扎實、富有成效。活動結束后，必須對此次活動的情況進行認真總結。

新立鎮中學校

2017年8月26日

學校安全宣傳教育活動過程材料

為全面貫徹落實國家有關安全會議的精神，進一步推進學校的安全活動，結合我學校教育工作的實際，按照制定的計劃進行了一系列安全教育宣傳活動，現總結成過程材料：

召開安全教育大會

進行交通安全宣傳

利用櫥窗進行板報宣傳

發放家長一封信加強各方面的安全教育宣傳

緊密圍繞今年的活動主題，結合實際，創新形式和內容，增強實效。積極探索以活動促工作、以活動保安全、搞好安全宣傳教育工作的長效機制，營造和諧平安的校園環境。

新立鎮中學校 2017年12月31日

第四篇：安全生產宣傳教育總結

安全生產宣傳教育工作總結

今年以來，我單位按照上級安全生產主管部門有關文件要求，結合自身實際，采取了多種形式，扎實開展了安全生產宣傳教育工作，大力宣傳了安全生產法律法規和安全生產知識，組織了安全生產專項檢查，開展了安全隱患治理活動，成效顯著，極大地促進了我系統安全生產工作?，F就主要情況總結如下：

一、領導重視，機構健全

安全生產宣傳教育是做好安全生產工作的重要一環，單位領導高度重視，從學習實踐科學發展觀、構建平安市場的高度，將此項工作納入重要議事日程，專門組織召開了班子會，成立了以一把手為組長，其他班子成員為副組長，相關股（室）、所負責人為成員的安全生產宣傳教育活動領導小組。領導小組認真研究制定了《安全生產宣傳教育方案》和《安全生產宣傳規劃》，對安全生產宣傳教育活動進行了周密的部署，提出了具體要求，并將兩個文件下發到相關股（室）、所，確保了此項工作的扎實有效開展。

二、大力宣傳，營造了濃厚的社會安全宣傳氛圍

為了廣泛宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”方針和安全生產標本兼治、重在治本的各項政策措施，唱響“安全發展”主旋律，推進“平安市場”創建及安全生產各項工作措施的落實，不斷提高全民的安全意識，提高全民的安全文化水平，我單位組

織全體干部職工認真學習了《安全生產法》、《河南省安全生產條例》、《消防法》及相關的法律法規。

為了營造濃厚的社會安全氛圍，增強全民的安全意識，單位專門組織人員深入到各個市場向商戶及購物市民發放安全知識資料，并現場接受咨詢，讓安全生產知識走進千家萬戶，讓“安全發展”科學理念深入人心，大大地提高了商戶及市民的安全文化水平。

三、注重實效，檢查督導和隱患治理有機結合我單位始終把監督檢查、隱患排查、督查整改作為安全生產宣傳教育的工作重點，圍繞市場設施安全、防火防災安全、食品質量安全等重點方面，開展了深入細致的檢查活動。

我單位成立了督導檢查組，由各市場分管領導任組長，定期深入各個市場針對需要重點防范的重點部位和關鍵環節進行了專項檢查，尤其在五

一、國慶等重大節日更是進行了深入細致的重點檢查，及時發現安全隱患和事故苗頭，第一時間提出了整改要求，并按照安全隱患排查和專項整治有關規定，對重大安全隱患做好記錄和上報工作，在限定時間內抓好整改落實，確保了全年安全無事故。

二Ｏ一一年十一月二十六日

第五篇：安全宣傳教育總結

峰集牛兒莊礦安全宣傳教育委員會

2007年安全宣傳教育工作講評

2007年，礦安全宣傳教育委員會在礦黨政的正確領導下，以安全文化建設為引領，以保證職工的安全健康為中心，致力構建“五五”安全文化模式，加大安全生產的宣傳教育力度，推動安全宣傳教育活動向縱深發展。積極組織政工部、工會、團委、安監處、職校、公安分處等職能部門，開展了“安全心語”征集、“以史為鑒，善待生命”安全演講、“警鐘長鳴”事故案例展、員工安全日記展評、電教培訓、安全宣誓、安全大簽名、安全文藝演出、送安全禮品、女職工家屬協管服務、“金牛杯”安全知識競賽等活動。通過開展行之有效的安全宣傳教育活動，進一步增強了員工自主保安、互保聯保的自覺性，為我礦實現安全年打下了堅實的基礎。下面就各項活動的開展情況點評如下：

元月活動主題：“安全目標宣傳月”

落實部門礦工會、政工部、安監處。各單位認真組織員工學習貫徹公司和礦的安全工作會議精神，安監處對各單位學習情況進行檢查落實，礦工會、政工部利用櫥窗、廣播、電視、《金?；辍返刃问?，大力宣傳2007的安全生產目標及措施，促進安全目標深入人心。

二月活動主題：安全知識教育月

由培訓中心牽頭，安監處、政工部、信息中心配合，在全礦各單位舉辦“安全知識電教培訓”教育活動，內容以“職工安全生產知識電視培訓教學光盤”和河北省職工安全生產知識電視培訓《煤礦行業培訓資料》為教材，學習時間為周三、周五，重點是井下員工，培訓中心對各單位學習情況進行了考核，進一步增強了全體員工安全學習效果。

三月活動主題：安全心語征集月

由政工部牽頭組織，在井下各單位員工中征集切合實際的安全警言警句，安康良策，體現員工的安全生產理念，舉辦“安全心語大家談”活動，共征集安全心語 條。

四月活動主題：事故教訓宣講月

礦團委、礦工會聯合舉辦了“以史為鑒、善待生命”演講會，演講內容以我礦工亡、生產事故為主，發生在身邊的安全故事宣講等，現身說教、感染力強，或組織受傷或“三違”人員到會講自身體會、教訓、算經濟損失帳，安全警鐘常鳴。共組織場演講場。

五月活動主題：安全活動建議月

礦工會組織開展了征集安全建議活動，以區隊或班組為重點，進行安全討論，使員工針對自己和身邊的工作環境等方面，提出合理化建議和改進意見。共征集安全建議條，已整理上報集團公司工會。

六月活動主題：全國安全活動月

全國安全月活動由礦工會、安監處、政工部、團委共同

組織。一是舉行安全宣誓、安全簽名、安全漫畫展、黑板報、安全知識窗、安全咨詢、安全節目演出等活動，達到了全員參與、濃厚氛圍，二是舉辦員工安全日記展評活動，努力增強員工的安全意識和業務水平。

七月活動主題：安全生產協管月

由礦工會女工委負責，一、二社區協助，組織開展了“親情寄礦山”系列活動。由“親情囑語”、“走進礦山”、“送安全促進信”、“送安全鞋墊”、“送安全湯”等活動組成，以親情、友情、熱情和愛心感化教育職工，體現安全協管作用。

八月活動主題：安全管理交流月

礦工會、政工部組織班隊長安全生產經驗交流會，共征集優秀班隊長經驗材料14份，其中有五份經驗材料在班隊長表彰會上進行交流。

九月活動主題：百日安全承諾啟動月

由安監處、礦工會、政工部共同組織了舉行安全承諾簽字活動、安全咨詢、安全文藝節目演出，區隊、班組和員工個人逐級寫出安全承諾書和決心書，制定具體措施，保證了我礦的安全生產。

十月活動主題：安全知識競賽月

礦工會、安監處聯合組織了第六屆“金牛杯”安全知識競賽活動。各單位組織人員認真學習安全知識，在層層選拔的基礎上，組織優秀選手組隊參加競賽。通過預賽和復賽，產生了冠亞軍隊并進行了獎勵。

十一月活動主題：平安礦山鞏固月

由公安分處、安監處共同組織開展了以法制宣傳為主要內容，以平安創建為載體，以和諧企業為目標的“共創平安礦山”活動。

十二月活動主題：安全生產總結月

組織礦工會、政工部、安監處等職能部門對各單位安全生產及安全系列活動情況進行了評比。

1、培訓中心對生產單位依次排序為：一采區、機電區、通風區、二采區、掘二區、掘一區、運輸區。

2、安監處：通過組織開展每月安全日活動及六月安全月活動，結合各單位的安全生產情況，對生產單位進行排序：一采區、掘二區、機電區、二采區、通風區、掘一區、運輸區、生活服務部、醫院。

3、政工部、礦團委通過組織安全心語征集、安全演講、員工安全日記展評等活動，對各基層單位排序為：一采區、二采區、運輸區、機電區、掘一區、掘二區、通風區、物業管理部、供銷部。

4、工會與安監處聯合舉辦“金牛杯”安全知識競賽，根據獲獎特別獎，依次排序為二采區、機電區、運輸區、通風區、一采區、掘二區、掘一區。

5、公安分處：圍繞礦安全生產目標，開展了“共創平

安礦山”活動，依據綜合治理考核標準，依次排序為：（1）醫院（2）掘二區（3）物業部（4）通風區（5）二采區、(6)運輸區（7）掘一區（8）企業公司（9）生活服務部（10）供銷部（11）一采區（12）機電區

綜合以上各部門考核結果，（一）生產單位依次排序為：

1、一采區

2、通風區

3、二采區

4、掘二區、機電區

5、運輸區

6、掘一區

（二）地面單位：

1、醫院

2、供銷部

3、生活服務部

4、物業部

5、企業公司