第一篇：上海市政府質(zhì)量獎管理辦法

上海市政府質(zhì)量獎管理辦法

一 總 則

第一條（目的和宗旨）

為貫徹《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》，表彰在質(zhì)量管理和經(jīng)營績效方面取得突出成效的企事業(yè)單位（以下簡稱“組織”）和個人，引導(dǎo)和激勵本市各類單位和個人加強(qiáng)質(zhì)量管理，追求卓越績效，提高質(zhì)量水平和競爭能力，增強(qiáng)本市城市綜合競爭力，制定本辦法。

第二條（獎項(xiàng)設(shè)置）

上海市政府質(zhì)量獎包括“上海市市長質(zhì)量獎”和“上海市質(zhì)量金獎”兩個類別，均分“組織”和“個人”獎，是市政府對質(zhì)量工作成績突出的組織和個人授予的質(zhì)量獎勵。其中：

（一）上海市市長質(zhì)量獎是市政府設(shè)立的質(zhì)量工作最高榮譽(yù)，主要授予質(zhì)量管理成效顯著，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益在本市處于領(lǐng)先地位，對上海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出卓越貢獻(xiàn)，在本市具有標(biāo)桿示范作用的組織和個人；

（二）上海市質(zhì)量金獎主要授予質(zhì)量管理水平較高，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益在本市同行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位，在本市同行業(yè)內(nèi)具有標(biāo)桿示范作用的組織和個人。

第三條（獎勵數(shù)量）

上海市政府質(zhì)量獎為年度獎。

上海市市長質(zhì)量獎獲獎組織和個人總數(shù)各不超過2個；上海市質(zhì)量金獎獲獎組織總數(shù)不超過10個，按照制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、小企業(yè)及其他組織（包括教育、醫(yī)療等）等，分別進(jìn)行評定，獲獎個人總數(shù)不超過5個。上述獲獎數(shù)可少額或空缺。

第四條（評定原則）

上海市政府質(zhì)量獎的申報(bào)、評審和授予遵循以下原則：

（一）自愿申請；

（二）科學(xué)、客觀、公正；

（三）嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、好中選優(yōu)。

第五條（評審標(biāo)準(zhǔn)）

上海市政府質(zhì)量獎組織評審標(biāo)準(zhǔn)采用國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T 19580《卓越績效評價準(zhǔn)則》,個人評審標(biāo)準(zhǔn)采用《上海市政府質(zhì)量獎個人評價準(zhǔn)則》。評審標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)質(zhì)量管理理論與實(shí)踐的發(fā)展，適時進(jìn)行修訂。

第六條（獎勵及經(jīng)費(fèi)）

上海市政府質(zhì)量獎的評定，不向申報(bào)組織或個人收取任何費(fèi)用。獎勵經(jīng)費(fèi)和工作經(jīng)費(fèi)列入當(dāng)年度市財(cái)政預(yù)算。

獎勵經(jīng)費(fèi)主要用于獲獎組織或個人的質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)、質(zhì)量攻關(guān)和人員培訓(xùn)等，不得挪作他用。

二 組織管理

第七條（管理機(jī)構(gòu)及職能）

市質(zhì)量技監(jiān)局在市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，組織成立上海市政府質(zhì)量獎審定委員會（以下簡稱“審定委”）。審定委由市政府有關(guān)部門組成，履行以下職能：

（一）指導(dǎo)、推動、監(jiān)督上海市政府質(zhì)量獎評定活動的開展；

（二）審議、通過上海市政府質(zhì)量獎管理辦法及評審規(guī)則；

（三）審議、公示評審結(jié)果；

（四）確定上海市質(zhì)量金獎獲獎名單,提請市政府批準(zhǔn)上海市市長質(zhì)量獎擬獎勵名單。

第八條（辦事機(jī)構(gòu)及職能）

審定委下設(shè)辦公室（以下簡稱“審定辦”，設(shè)在市質(zhì)量技監(jiān)局），負(fù)責(zé)上海市政府質(zhì)量獎評定工作的日常監(jiān)督和管理，履行以下職能：

（一）組織制修訂上海市政府質(zhì)量獎管理辦法及評審規(guī)則；

（二）建立上海市政府質(zhì)量獎評審專家?guī)旌驮u審組；

（三）制定上海市政府質(zhì)量獎評審年度工作計(jì)劃和方案；

（四）組織開展上海市政府質(zhì)量獎評審工作；

（五）承擔(dān)審定委賦予的日常工作。

第九條（評審機(jī)構(gòu)及職能）

審定辦根據(jù)評審需要，在上海市政府質(zhì)量獎評審專家?guī)旆秶鷥?nèi)，聘請有關(guān)方面的專家，組成若干評審組，開展年度評審工作。年度評審工作結(jié)束后，評審組自動解散。

評審組的職責(zé)是：

（一）負(fù)責(zé)上海市政府質(zhì)量獎的資料評審、現(xiàn)場評審及綜合評價;

（二）撰寫評審報(bào)告；

（三）提出獲獎建議名單；

（四）其他有關(guān)事項(xiàng)。

第十條（培育和宣傳）

市有關(guān)行業(yè)主管部門、控股集團(tuán)公司、行業(yè)協(xié)會及各區(qū)縣質(zhì)量技監(jiān)局分別負(fù)責(zé)本系統(tǒng)、本行業(yè)和本轄區(qū)申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎的培育、發(fā)動和推薦，以及獲獎組織和個人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成果的宣傳、推廣。

三 申報(bào)條件

第十一條（組織申報(bào)上海市質(zhì)量金獎條件）

申報(bào)上海市質(zhì)量金獎的組織，應(yīng)符合以下條件：

（一）在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，具有法人資格，合法生產(chǎn)經(jīng)營3年以上；

（二）符合國家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規(guī)及政策的相關(guān)要求，具備相關(guān)資質(zhì)或證照；

（三）質(zhì)量管理體系運(yùn)行有效，持續(xù)改進(jìn)效果顯著；質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn)，質(zhì)量工作成績顯著；

（四）具有良好的經(jīng)營業(yè)績和社會貢獻(xiàn)。從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的，主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和質(zhì)量等指標(biāo)在上年度位于本市同行業(yè)領(lǐng)先地位，近3年未發(fā)生虧損；從事非贏利性業(yè)務(wù)的，其社會貢獻(xiàn)位于行業(yè)前列；

（五）積極履行社會責(zé)任，具有良好的誠信記錄和社會聲譽(yù)。近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等責(zé)任事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定），無重大有效投訴，無國家或省級產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查不合格記錄，無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

第十二條（組織申報(bào)上海市市長質(zhì)量獎條件）

申報(bào)上海市市長質(zhì)量獎的組織，應(yīng)符合以下條件：

（一）獲上海市質(zhì)量金獎3年以上；

（二）建立持續(xù)改進(jìn)、追求卓越的質(zhì)量文化，質(zhì)量意識和創(chuàng)新能力強(qiáng)；

（三）具有卓越的經(jīng)營業(yè)績和突出的社會貢獻(xiàn)。從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的，主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和質(zhì)量等指標(biāo)在上年位于國內(nèi)或本市領(lǐng)先地位，近3年未發(fā)生虧損；從事非贏利性業(yè)務(wù)的，其社會貢獻(xiàn)位于本市前列；

（四）積極履行社會責(zé)任，具有良好的誠信記錄、廣泛的知名度和社會影響力。近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定），無重大質(zhì)量投訴；無國家或省級產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查不合格記錄，無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

第十三條（個人申報(bào)上海市質(zhì)量金獎條件）

申報(bào)上海市質(zhì)量金獎的個人，應(yīng)符合以下條件：

（一）在本市從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作5年以上；

（二）有較強(qiáng)的質(zhì)量創(chuàng)新和改進(jìn)意識，積極應(yīng)用先進(jìn)質(zhì)量管理方法或在質(zhì)量管理中形成獨(dú)特的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，對提高組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績效做出重要貢獻(xiàn)；

（三）積極組織和參與群眾性質(zhì)量管理活動，對形成組織質(zhì)量文化做出重要貢獻(xiàn)，給組織和社會帶來顯著效益；

（四）具有較高的知名度和影響力。恪守職業(yè)道德，具有榜樣作用。個人所在組織近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定）；無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

第十四條（個人申報(bào)上海市市長質(zhì)量獎條件）

申報(bào)上海市市長質(zhì)量獎的個人，應(yīng)符合以下條件：

（一）在本市從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作10年以上；

（二）質(zhì)量意識和創(chuàng)新能力強(qiáng)，在所在組織或行業(yè)積極推廣、應(yīng)用先進(jìn)質(zhì)量管理理念、方法，對提高組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績效做出突出貢獻(xiàn)；對形成組織質(zhì)量文化做出重大貢獻(xiàn)或在質(zhì)量管理中形成卓有成效的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，給組織或社會帶來卓越的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益；

（三）長期從事質(zhì)量管理理論研究或管理實(shí)踐；

（四）具有較高的知名度和社會影響力。恪守職業(yè)道德。個人所在組織近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定）；無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

第四章 申報(bào)評定程序

第十五條（申報(bào)）

審定辦每年在有關(guān)媒體、網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布申報(bào)通知或公告，并在規(guī)定時間內(nèi)，受理當(dāng)年度上海市政府質(zhì)量獎申請。凡符合申報(bào)條件的組織和個人，在自愿的基礎(chǔ)上，按照評審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我評價，填寫《上海市政府質(zhì)量獎申報(bào)表》，并將申報(bào)表、組織或個人概述、自我評價報(bào)告及必要的證實(shí)性材料，在規(guī)定時限內(nèi)，報(bào)送推薦機(jī)構(gòu)。

第十六條（推薦）

推薦機(jī)構(gòu)在通知或公告規(guī)定時限內(nèi)，對申報(bào)材料進(jìn)行審核，形成書面推薦意見，報(bào)送審定辦。

組織或個人可以經(jīng)下列推薦機(jī)構(gòu)申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎：

? ? ? 行業(yè)主管部門或控股（集團(tuán)）公司；

區(qū)縣質(zhì)量技監(jiān)局；

行業(yè)協(xié)會。第十七條（資格審查）

審定辦組織對申報(bào)組織和個人的基本條件、申報(bào)材料的完整性進(jìn)行審查，必要時以書面形式征求相關(guān)部門意見。對通過審查的，正式受理其申報(bào)。

第十八條（資料評審）

審定辦組織評審組，根據(jù)評審規(guī)則，對資格審查合格的組織和個人的申報(bào)材料進(jìn)行評審。評審組根據(jù)資料評審結(jié)果，按照好中選優(yōu)的原則，確定現(xiàn)場評審名單。對未進(jìn)入現(xiàn)場評審的，由審定辦反饋資料評審結(jié)果。

第十九條（現(xiàn)場評審）

審定辦組織評審組，根據(jù)評審規(guī)則，對通過資料評審的組織或個人進(jìn)行現(xiàn)場評審，并形成現(xiàn)場評審意見。

第二十條（綜合評價）

審定辦組織評審組，對進(jìn)入現(xiàn)場評審的組織和個人的申報(bào)表、現(xiàn)場評審意見等進(jìn)行綜合分析，編寫綜合評價報(bào)告，擇優(yōu)提出獲獎建議名單。審定辦綜合各評審組的建議，提出獲獎推薦名單，并附相關(guān)材料提請審定委審議。

第二十一條（審定公示）

審定委審查綜合評價報(bào)告和獲獎推薦名單，表決確定擬獎名單；經(jīng)新聞媒體向社會公示后，確定上海市質(zhì)量金獎獲獎名單，提請市政府批準(zhǔn)上海市市長質(zhì)量獎擬獎名單。

第二十二條（批準(zhǔn)通告）

經(jīng)市政府批準(zhǔn)同意上海市市長質(zhì)量獎獲獎名單后，審定委通過新聞媒體，向社會公布上海市政府質(zhì)量獎獲獎名單。

第二十三條（表彰獎勵）

以上海市政府名義對獲獎組織和個人進(jìn)行表彰獎勵，由市長向上海市市長質(zhì)量獎獲獎組織和個人頒發(fā)獎牌、證書和獎金。

第二十四條（宣傳推廣）

由審定辦在有關(guān)新聞媒體上宣傳、推廣獲獎組織和個人質(zhì)量管理的成功經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)廣大組織學(xué)習(xí)先進(jìn)的質(zhì)量經(jīng)營模式，推進(jìn)本市質(zhì)量水平的進(jìn)一步提高。

第二十五條（避免重復(fù)申報(bào)）

組織或個人在同一年度內(nèi)不得重復(fù)申報(bào)各級政府質(zhì)量獎。獲獎組織或個人在獲獎后3年內(nèi)，不得重新申報(bào)（由于重組、改制等原因使組織主體結(jié)構(gòu)產(chǎn)生重大變化的除外）。

第五章 監(jiān)督管理

第二十六條（社會監(jiān)督）

上海市政府質(zhì)量獎評審堅(jiān)持“科學(xué)、客觀、公正”的原則，做到程序化和規(guī)范化，提高透明度，接受媒體、社會公眾和企業(yè)的監(jiān)督。

第二十七條（材料的真實(shí)性）

申報(bào)組織或個人對其提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對通過提供虛假材料或采取不正當(dāng)手段騙取上海市政府質(zhì)量獎榮譽(yù)的，經(jīng)核實(shí)后，由審定委決定或報(bào)請市政府批準(zhǔn)，取消其榮譽(yù)稱號，收回獎牌、證書，追繳獎金，并在市級主要新聞媒體上予以通報(bào)批評，5年內(nèi)不再受理其申請。

第二十八條（獲獎義務(wù)）

獲獎組織和個人應(yīng)履行向社會推廣、分享其先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和方法的義務(wù)（涉及商業(yè)機(jī)密的除外），并不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，創(chuàng)造更具特色的質(zhì)量經(jīng)營管理的新方法、新經(jīng)驗(yàn)，帶動本市廣大組織質(zhì)量整體水平提升；獲獎后3年內(nèi)每年須如實(shí)填報(bào)《上海市政府質(zhì)量獎年報(bào)表》，交所在區(qū)縣質(zhì)量技監(jiān)局審核，并報(bào)送審定辦。

第二十九條（獲獎稱號使用規(guī)則）

獲獎組織和個人可在組織或個人形象宣傳中使用該稱號，并注明獲獎年度，但不得用于產(chǎn)品宣傳，不得在產(chǎn)品或包裝上標(biāo)注上海市質(zhì)量獎標(biāo)志或獲獎稱號。發(fā)現(xiàn)違反者，由審定辦責(zé)令其限期改正。

第三十條（評審紀(jì)律）

評審人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到實(shí)事求是、公正廉潔；并保守申報(bào)組織或個人的商業(yè)和技術(shù)秘密。對違反評審紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，予以批評、警告，直至取消其評審資格，并提請有關(guān)部門或其所在單位給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。

第三十一條（回避）

評審組的組成人員和工作人員與申報(bào)組織和個人有利害關(guān)系的，本人應(yīng)當(dāng)主動提出回避。

第三十二條（雙向監(jiān)督）

建立評審人員和受評組織雙向監(jiān)督反饋制度。受評組織對評審人員工作質(zhì)量及執(zhí)行紀(jì)律情況做出評價，評審人員對受評組織守紀(jì)情況做出評價，反饋審定辦。

第六章 附則

第三十三條（實(shí)施日期）

本辦法自印發(fā)之日起施行，有效期至2016年12月31日。原《上海市市長質(zhì)量獎管理辦法（試行）》同時廢止。

第三十四條（區(qū)縣質(zhì)量獎勵）

各區(qū)縣政府可依據(jù)本辦法，制定本區(qū)縣相應(yīng)的政府質(zhì)量獎勵規(guī)定。

第二篇：上海市政府質(zhì)量獎

政策名稱

上海市政府質(zhì)量獎

一、政策依據(jù)

市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)上海市政府質(zhì)量獎管理辦法的通知（滬府辦發(fā)[2012]8號）

二、支持方式/支持標(biāo)準(zhǔn)

以上海市政府名義對獲獎組織和個人進(jìn)行表彰獎勵，由市長向上海市市長質(zhì)量獎獲獎組織和個人頒發(fā)獎牌、證書和獎金。

由審定辦在有關(guān)新聞媒體上宣傳、推廣獲獎組織和個人質(zhì)量管理的成功經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)廣大組織學(xué)習(xí)先進(jìn)的質(zhì)量經(jīng)營模式，推進(jìn)本市質(zhì)量水平的進(jìn)一步提高。

三、申請條件

(一)上海市質(zhì)量金獎

1.組織

1)

在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，具有法人資格，合法生產(chǎn)經(jīng)營3年以上；

2)

符合國家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規(guī)及政策的相關(guān)要求，具備相關(guān)資質(zhì)或證照；

3)

質(zhì)量管理體系運(yùn)行有效，持續(xù)改進(jìn)效果顯著；質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn)，質(zhì)量工作成績顯著；

4)

具有良好的經(jīng)營業(yè)績和社會貢獻(xiàn)。從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的，主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和質(zhì)量等指標(biāo)在上位于本市同行業(yè)領(lǐng)先地位，近3年未發(fā)生虧損；從事非營利性業(yè)務(wù)的，其社會貢獻(xiàn)位于行業(yè)前列；

5)積極履行社會責(zé)任，具有良好的誠信記錄和社會聲譽(yù)。近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等責(zé)任事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定），無重大有效投訴，無國家或省級產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查不合格記錄，無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。2.個人

1)

在本市從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作5年以上；

2)

有較強(qiáng)的質(zhì)量創(chuàng)新和改進(jìn)意識，積極應(yīng)用先進(jìn)質(zhì)量管理方法或在質(zhì)量管理中形成獨(dú)特的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，對提高組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績效做出重要貢獻(xiàn)；

3)

積極組織和參與群眾性質(zhì)量管理活動，對形成組織質(zhì)量文化做出4)二)1.1)2)3)4)2.1)2)3)4)重要貢獻(xiàn)，給組織和社會帶來顯著效益；

具有較高的知名度和影響力。恪守職業(yè)道德，具有榜樣作用。個人所在組織近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定）；無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

上海市市長質(zhì)量獎

組織

獲上海市質(zhì)量金獎3年以上；

建立持續(xù)改進(jìn)、追求卓越的質(zhì)量文化，質(zhì)量意識和創(chuàng)新能力強(qiáng)；

具有卓越的經(jīng)營業(yè)績和突出的社會貢獻(xiàn)。從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的，主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和質(zhì)量等指標(biāo)在上年位于國內(nèi)或本市領(lǐng)先地位，近3年未發(fā)生虧損；從事非營利性業(yè)務(wù)的，其社會貢獻(xiàn)位于本市前列；

積極履行社會責(zé)任，具有良好的誠信記錄、廣泛的知名度和社會影響力。近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定），無重大質(zhì)量投訴；無國家或省級產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查不合格記錄，無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

個人

在本市從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作10年以上；

質(zhì)量意識和創(chuàng)新能力強(qiáng)，在所在組織或行業(yè)積極推廣、應(yīng)用先進(jìn)質(zhì)量管理理念、方法，對提高組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績效做出突出貢獻(xiàn)；對形成組織質(zhì)量文化做出重大貢獻(xiàn)或在質(zhì)量管理中形成卓有成效的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，給組織或社會帶來卓越的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益；

長期從事質(zhì)量管理理論研究或管理實(shí)踐；

具有較高的知名度和社會影響力。恪守職業(yè)道德。（5)

個人所在組織近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定）；無其他嚴(yán)重違法違規(guī)不良記錄。

四、申請流程/申請途徑

(一)審定辦每年在有關(guān)媒體、網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布申報(bào)通知或公告，并在規(guī)定時間內(nèi)，受理當(dāng)上海市政府質(zhì)量獎申請。

(二)凡符合申報(bào)條件的組織和個人，在自愿的基礎(chǔ)上，按照評審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我評價，填寫《上海市政府質(zhì)量獎申報(bào)表》，并將申報(bào)表、組織或個人概述、自我評價報(bào)告及必要的證實(shí)性材料，在規(guī)定時限內(nèi)，報(bào)送推薦機(jī)構(gòu)。

(三)推薦機(jī)構(gòu)在通知或公告規(guī)定時限內(nèi)，對申報(bào)材料進(jìn)行審核，形成書面推薦意見，報(bào)送審定辦。組織或個人可以經(jīng)下列推薦機(jī)構(gòu)申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎：

1.行業(yè)主管部門或控股（集團(tuán)）公司；

2.區(qū)縣質(zhì)量技監(jiān)局；

3.行業(yè)協(xié)會。

五、提交材料

見四

第三篇：石家莊市政府質(zhì)量獎管理辦法

石家莊市人民政府

關(guān)于印發(fā)石家莊市政府質(zhì)量獎管理辦法的通知

石政發(fā)〔2012〕16號

各縣（市）、區(qū)人民政府，市政府各部門：

《石家莊市政府質(zhì)量獎管理辦法》已經(jīng)市政府第66次常務(wù)會議研究通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

石家莊市人民政府 二○一二年七月二十五日

石家莊市政府質(zhì)量獎管理辦法

第一章 總 則

第一條 根據(jù)《河北省深入推進(jìn)質(zhì)量興省和名牌戰(zhàn)略實(shí)施方案》和《石家莊市關(guān)于大力實(shí)施質(zhì)量興市戰(zhàn)略的意見》有關(guān)規(guī)定，為引導(dǎo)、激勵全市各行各業(yè)加強(qiáng)質(zhì)量工作，不斷追求卓越績效，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力和市場競爭力，提升質(zhì)量總體水平，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱石家莊市政府質(zhì)量獎（以下簡稱“市政府質(zhì)量獎”）是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量榮譽(yù)獎項(xiàng)，分設(shè)組織獎和個人獎。組織獎授予在石家莊市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，質(zhì)量管理業(yè)績顯著，產(chǎn)品（工程、服務(wù)等）質(zhì)量水平以及自主創(chuàng)新能力、管理水平在國內(nèi)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位，對石家莊市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)的單位；個人獎授予在質(zhì)量領(lǐng)域做出突出貢獻(xiàn)的個人。

—1—

第三條 市政府質(zhì)量獎的評審工作堅(jiān)持科學(xué)、公正、公開、公平原則，在自愿申請的基礎(chǔ)上，經(jīng)市有關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會和各縣（市）、區(qū)質(zhì)量管理行政主管部門推薦，嚴(yán)格按照評審標(biāo)準(zhǔn)和程序開展。

第四條 市政府質(zhì)量獎每2年評選一次，每次評選組織獎和個人獎各3—5個，獎項(xiàng)有效期為4年，期滿后可重新申報(bào)。

第二章 組織管理

第五條 市政府設(shè)立石家莊市質(zhì)量獎評審委員會。市質(zhì)量獎評審委員會主任由市政府分管副市長擔(dān)任，副主任由市政府主管副秘書長和質(zhì)量管理行政主管部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。市質(zhì)量獎評審委員會委員由市政府有關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)人和具有廣泛代表性和權(quán)威性的質(zhì)量專家、技術(shù)專家組成。主要職責(zé)是：研究、擬定市政府質(zhì)量獎評審工作方針、政策；審定評審標(biāo)準(zhǔn)、工作程序；研究決定評審過程中的重大事項(xiàng)；研究提出擬授獎名單。

第六條 市質(zhì)量獎評審委員會下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市政府質(zhì)量管理行政主管部門，主任由部門主管負(fù)責(zé)同志兼任，負(fù)責(zé)市政府質(zhì)量獎的日常工作。主要職責(zé)是：組織制定市政府質(zhì)量獎具體的評審標(biāo)準(zhǔn)、評審條件、評審程序；建立評審專家?guī)欤刚埡凸芾碓u審專家；按市質(zhì)量獎評審委員會要求受理申報(bào)材料，組織開展資格審查、資料評審、現(xiàn)場評審和監(jiān)督管理工作；組織評審標(biāo)準(zhǔn)的宣傳、典型經(jīng)驗(yàn)及成果的總結(jié)交流和推廣工作。

第七條 市有關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會和各縣（市）、區(qū)質(zhì)量管理行政主管部門要按照市質(zhì)量獎評審委員會要求，根據(jù)行業(yè)、轄區(qū)發(fā)展情況，有計(jì)劃地培育、指導(dǎo)先進(jìn)單位和個人爭創(chuàng)市政府質(zhì)量獎，促進(jìn)本行業(yè)、本轄區(qū)質(zhì)量提升；負(fù)責(zé)推薦優(yōu)秀單位和個人申報(bào)市政府質(zhì)量獎，并對申報(bào)材料的真實(shí)性嚴(yán)格把關(guān)。

—2—

第三章 申報(bào)條件

第八條 申報(bào)市政府質(zhì)量獎的單位應(yīng)具備下列基本條件：

（一）依法在石家莊市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，具有法人資格，從事合法生產(chǎn)經(jīng)營5年以上，遵守國家法律法規(guī)，誠信經(jīng)營；

（二）積極推行先進(jìn)的質(zhì)量管理方法，質(zhì)量管理體系健全有效，工業(yè)、建設(shè)施工企業(yè)已通過管理體系認(rèn)證，且建立了環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系并有效實(shí)施；

（三）認(rèn)真實(shí)施《卓越績效評價準(zhǔn)則》國家標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)經(jīng)濟(jì)社會效益突出。工業(yè)、建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理水平和自主創(chuàng)新能力在國內(nèi)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位，近3年主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量水平位居國內(nèi)同行業(yè)及同類產(chǎn)品前列。服務(wù)業(yè)企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量在全市同行業(yè)處于先進(jìn)水平，顧客滿意度高；

（四）產(chǎn)品（工程）在近3年各級質(zhì)量監(jiān)督抽查和出口商品檢驗(yàn)中全部合格，主導(dǎo)產(chǎn)品為省級以上名牌產(chǎn)品。工業(yè)企業(yè)為河北省質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)；施工企業(yè)獲一項(xiàng)國家級優(yōu)質(zhì)工程、或兩次以上省級優(yōu)質(zhì)工程、或獲六項(xiàng)以上市級優(yōu)質(zhì)工程；服務(wù)單位獲兩次以上省優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面的表彰；

（五）近3年無不良信用記錄，無重大質(zhì)量、安全及環(huán)境事故。

第九條 申報(bào)市政府質(zhì)量獎的個人應(yīng)符合下列基本條件：

（一）遵紀(jì)守法，從事質(zhì)量工作5年以上；

（二）有較強(qiáng)的質(zhì)量意識和創(chuàng)新意識，對質(zhì)量振興事業(yè)有高度的責(zé)任感和使命感，有較高的社會知名度；

（三）具有卓有成效的質(zhì)量管理理論研究、質(zhì)量技術(shù)攻關(guān)成果或豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為推進(jìn)區(qū)域、行業(yè)、企業(yè)提高質(zhì)量做出突出貢獻(xiàn)；

（四）個人為所屬單位負(fù)責(zé)人的，所屬單位近3年無不良信用記錄，無重大質(zhì)量、安全及環(huán)境事故。

—3—

第四章 評審標(biāo)準(zhǔn)

第十條 市政府質(zhì)量獎的評審標(biāo)準(zhǔn)采用國家標(biāo)準(zhǔn)《卓越績效評價準(zhǔn)則》（GB/T19580）和《卓越績效評價準(zhǔn)則實(shí)施指南》（GB/Z19579）。“組織獎”評審主要內(nèi)容為：單位的治理和社會責(zé)任履行，戰(zhàn)略策劃與實(shí)施、顧客和市場、資源和過程管理、售后服務(wù)等方面的全過程控制，注重其運(yùn)作績效、滿足顧客需要和持續(xù)改進(jìn)的能力，以及適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境變化的應(yīng)變能力和發(fā)展?jié)撃堋！皞€人獎”評審主要內(nèi)容為：質(zhì)量理念與經(jīng)營戰(zhàn)略、質(zhì)量管理體系的建立與運(yùn)行作用、質(zhì)量創(chuàng)新與質(zhì)量文化、管理經(jīng)驗(yàn)與能力、學(xué)術(shù)研究與技術(shù)成果、崗位技能與工作業(yè)績等。

第五章 評審程序

第十一條 評審公告。每市政府質(zhì)量獎評審前，由市質(zhì)量獎評審委員會辦公室在市級主要媒體、網(wǎng)站上發(fā)布本市政府質(zhì)量獎評審公告。

第十二條 申報(bào)推薦。市有關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會和各縣（市）、區(qū)質(zhì)量管理行政主管部門，負(fù)責(zé)組織本行業(yè)或轄區(qū)內(nèi)單位和個人，在自愿基礎(chǔ)上，按要求填報(bào)《石家莊市政府質(zhì)量獎申報(bào)表》及提供有關(guān)證實(shí)性材料；對申報(bào)材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，簽署審查意見后推薦至市質(zhì)量獎評審委員會辦公室。

第十三條 資格審查。由市質(zhì)量獎評審委員會辦公室對申報(bào)材料的完整性和符合性進(jìn)行審查，確定具備申報(bào)資格的單位和個人。

第十四條 資料評審。市質(zhì)量獎評審委員會辦公室從評審專家?guī)熘羞x取有關(guān)方面的專家、學(xué)者組成資料評審組。資料評審組按照評審標(biāo)準(zhǔn)對具備申報(bào)資格的單位和個人進(jìn)行資料評審，并將評審結(jié)果報(bào)市質(zhì)量獎評審委員會辦公室。市質(zhì)量獎評審委員會辦公室依據(jù)資料評審結(jié)果，按照好中選優(yōu)的原則提出進(jìn)入現(xiàn)場評審和專家評審的單位和個人

—4—

名單，并呈報(bào)市質(zhì)量獎評審委員會主任審批。

第十五條 現(xiàn)場評審和主要業(yè)績公示。經(jīng)市質(zhì)量獎評審委員會主任審批通過的單位進(jìn)入現(xiàn)場評審和主要業(yè)績公示階段。

市質(zhì)量獎評審委員會辦公室從評審專家?guī)熘羞x取有關(guān)方面的專家、學(xué)者組成現(xiàn)場評審組。現(xiàn)場評審組按照評審標(biāo)準(zhǔn)對被評審單位進(jìn)行現(xiàn)場評審。同時，市質(zhì)量獎評審委員會辦公室在市級主要媒體、網(wǎng)站上公布被評審單位的有關(guān)業(yè)績，征求社會意見。

第十六條 專家評審和滿意度測評。經(jīng)市質(zhì)量獎評審委員會主任審批通過的個人進(jìn)入專家評審和滿意度測評階段。

市質(zhì)量獎評審委員會辦公室從評審專家?guī)熘羞x取有關(guān)方面的專家、學(xué)者組成專家評審組。專家評審組按照評審標(biāo)準(zhǔn)對被評審個人進(jìn)行評審打分。同時，市質(zhì)量獎評審委員會辦公室在市級主要媒體、網(wǎng)站上公布候選人事跡，通過網(wǎng)絡(luò)投票方式進(jìn)行公眾滿意度測評。

第十七條 綜合提名。市質(zhì)量獎評審委員會辦公室根據(jù)組織獎現(xiàn)場評審及主要業(yè)績公示情況和個人獎專家評審、滿意度測評情況，形成綜合評審工作報(bào)告和推薦擬授獎單位及個人名單，提請市質(zhì)量獎評審委員會審議。

第十八條 市質(zhì)量獎評審委員會審議。市質(zhì)量獎評審委員會召開全體委員會議，研究審議市政府質(zhì)量獎評審工作報(bào)告及推薦名單。

第十九條 公示表彰。市質(zhì)量獎評審委員會辦公室及時向社會公示本經(jīng)市質(zhì)量獎評審委員會審議通過的市政府質(zhì)量獎擬授獎名單，公示期為7個工作日。對公示存在異議的單位或個人，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，由市質(zhì)量獎評審委員會辦公室提請市質(zhì)量獎評審委員會取消其獲獎資格。對公示無異議的單位或個人，經(jīng)報(bào)請市政府批準(zhǔn)后，由市政府予以表彰獎勵。

第六章 獎勵及經(jīng)費(fèi)

—5—

第二十條 獲得市政府質(zhì)量獎稱號的單位，由市政府頒發(fā)證書和獎牌；獲得市政府質(zhì)量獎稱號的個人，由市政府頒發(fā)證書和獎杯。

第二十一條 獲獎的單位和個人有效期滿后可再次申報(bào)市政府質(zhì)量獎，申報(bào)條件、評審標(biāo)準(zhǔn)和評審程序與該評選要求一致，且不占用當(dāng)年獎項(xiàng)名額。

第二十二條 市政府質(zhì)量獎的評定不向申報(bào)單位或個人收取任何費(fèi)用，評審工作經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政統(tǒng)一安排。

第七章 監(jiān)督管理

第二十三條 獲獎單位在有效期內(nèi)可在其產(chǎn)品外包裝、廣告上宣傳，并注明獲獎時間。超過有效期后，不得繼續(xù)沿用市政府質(zhì)量獎榮譽(yù)。

第二十四條 獲獎單位和個人有義務(wù)宣傳、交流其質(zhì)量工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成果，發(fā)揮典型推動和示范作用，并且要不斷追求卓越，創(chuàng)新實(shí)踐，持續(xù)改進(jìn)。

第二十五條 建立對獲獎單位和個人的定期巡訪及動態(tài)管理制度。市質(zhì)量獎評審委員會辦公室及有關(guān)部門應(yīng)及時了解獲獎單位的生產(chǎn)經(jīng)營和質(zhì)量管理等情況，督促其保持榮譽(yù)，不斷改進(jìn)提升。

第二十六條 獲獎單位或個人在有效期內(nèi)如發(fā)生下列情形之一的，撤銷其所獲市政府質(zhì)量獎獎項(xiàng)，收回獎牌（獎杯）和證書，并向社會公告。該單位或個人今后不得申報(bào)市政府質(zhì)量獎。

（一）發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保（環(huán)境）事故的；

（二）產(chǎn)品、工程、服務(wù)發(fā)生重大質(zhì)量問題，被監(jiān)管部門查處或群眾投訴并查證屬實(shí)的；

（三）因經(jīng)營管理不善，出現(xiàn)嚴(yán)重經(jīng)營性虧損的；

（四）弄虛作假，采取不正當(dāng)手段騙取市政府質(zhì)量獎榮譽(yù)的；

（五）發(fā)生嚴(yán)重違法、違規(guī)、違紀(jì)行為的。

—6—

第二十七條 參與市政府質(zhì)量獎評審的工作人員要本著高度負(fù)責(zé)、實(shí)事求是的精神，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、程序進(jìn)行評審；要依法保守申報(bào)單位和個人的商業(yè)秘密。對在評審工作中濫用職權(quán)、徇私舞弊、違法違紀(jì)的，依照有關(guān)法律法規(guī)予以處理。

第八章 附 則

第二十八條 依據(jù)本管理辦法，由市質(zhì)量獎評審委員會辦公室制定市政府質(zhì)量獎的具體評審條件和評審細(xì)則，經(jīng)市質(zhì)量獎評審委員會審定后實(shí)施。

第二十九條 本辦法自發(fā)布之日起施行。

—7—

第四篇：成都市政府質(zhì)量獎管理辦法

成都市人民政府

關(guān)于印發(fā)成都市政府質(zhì)量獎管理辦法的通知

成府發(fā)?2012?48號

各區(qū)（市）縣政府，市政府各部門：

《成都市政府質(zhì)量獎管理辦法》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)你們，請遵照執(zhí)行。

成都市人民政府 2012年12月19日

成都市政府質(zhì)量獎管理辦法

第一章 總 則

第一條 目的依據(jù)

為引導(dǎo)和激勵我市企業(yè)或組織建立先進(jìn)質(zhì)量管理體系，實(shí)施卓越績效模式，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力和市場競爭力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、國務(wù)院《質(zhì)量發(fā)展綱要（2011-2020年）》和《成都市質(zhì)量發(fā)展“十二五”規(guī)劃》的有關(guān)規(guī)定，設(shè)立成都市政府質(zhì)量獎。現(xiàn)結(jié)合實(shí)際，特制定本辦法。

第二條 術(shù)語定義

本辦法所稱成都市政府質(zhì)量獎（以下簡稱市政府質(zhì)量獎）是成都市人民政府設(shè)立的最高質(zhì)量獎項(xiàng)，由市政府批準(zhǔn)并給予獎勵，獎勵對象為質(zhì)量管理成效顯著、自主創(chuàng)新能力和市場競爭力等在國內(nèi)或國際處于領(lǐng)先地位，具有顯著的行業(yè)示范帶動作用，對我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出卓越貢獻(xiàn)的企業(yè)或組織。

第三條 評選原則

—1—

市政府質(zhì)量獎的評審遵循科學(xué)、公正、公平、公開的原則，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、好中選優(yōu)；堅(jiān)持企業(yè)或組織自愿申請，不收取任何費(fèi)用。

第四條 評獎頻次和數(shù)量

市政府質(zhì)量獎原則上每兩年評選一屆，每屆獎勵企業(yè)或組織數(shù)量不超過6家。

第五條 評審標(biāo)準(zhǔn)

評審標(biāo)準(zhǔn)以GB／T19580《卓越績效評價準(zhǔn)則》和GB／T19579《卓越績效評價準(zhǔn)則實(shí)施指南》為重要依據(jù)，包括領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客和市場、資源、過程管理、測量分析與改進(jìn)、經(jīng)營結(jié)果等七部分，標(biāo)準(zhǔn)總分為1000分。在同一標(biāo)準(zhǔn)下，分行業(yè)制定評審細(xì)則及實(shí)施指南。獲得市政府質(zhì)量獎的企業(yè)或組織評審得分不得少于500分，當(dāng)年申報(bào)單位均未達(dá)到500分的，市政府質(zhì)量獎空缺。

第六條 適時修訂

市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)體現(xiàn)先進(jìn)性、科學(xué)性和有效性，并根據(jù)質(zhì)量管理理論及其實(shí)踐的發(fā)展，適時進(jìn)行修訂。

第二章 組織管理

第七條 組織管理機(jī)構(gòu)

成立市質(zhì)量強(qiáng)市工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)市政府質(zhì)量獎評審的組織管理工作。

第八條 評審委員會的構(gòu)成和職責(zé)

領(lǐng)導(dǎo)小組組織成立市政府質(zhì)量獎評審委員會（以下簡稱評審委員會）。評審委員會由具有廣泛代表性和權(quán)威性的知名學(xué)者、質(zhì)量管理專家和政府有關(guān)部門人員等組成。評審委員會成員名單由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（設(shè)在市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門）會同有關(guān)部門提出，報(bào)市政府批準(zhǔn)后公布。

評審委員會成員任期自批準(zhǔn)之日起至下屆評審委員會成員批準(zhǔn)之日止，評審委員會成員可連任。

評審委員會主要職責(zé)：

（一）組織協(xié)調(diào)市政府質(zhì)量獎評審活動，決定市政府質(zhì)量獎評審過程的重大事項(xiàng)；

（二）審定并公布市政府質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施指南、評審員管理制

—2—

度等重要工作規(guī)范；

（三）審查、公示評審結(jié)果，審議確定擬獲獎企業(yè)或組織名單并報(bào)請市政府審定。

評審委員會下設(shè)專家評審組，依據(jù)本辦法的規(guī)定負(fù)責(zé)市政府質(zhì)量獎的具體評審工作。

第九條 日常機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)評審的日常管理工作。

辦公室的主要職責(zé)：

（一）組織起草市政府質(zhì)量獎具體評審標(biāo)準(zhǔn)（細(xì)則）、實(shí)施指南，組織起草評審員管理制度、評審工作程序等；

（二）建立評審員專家?guī)欤_展資料評審、現(xiàn)場考評和綜合評價等工作，建立評審專家績效考評的選用退出機(jī)制；

（三）組織編制市政府質(zhì)量獎工作計(jì)劃，組織開展國內(nèi)外質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)和評審工作的跟蹤研究；

（四）受理市政府質(zhì)量獎的申請和組織評審；組織典型經(jīng)驗(yàn)和成果的總結(jié)、交流、宣傳、推廣工作；

（五）調(diào)查、核實(shí)申報(bào)企業(yè)的質(zhì)量工作業(yè)績及社會反映情況；

（六）對評審人員的職責(zé)履行情況進(jìn)行考核監(jiān)督管理；

（七）匯總并向評審委員會報(bào)告市政府質(zhì)量獎各評審組的評審結(jié)果，提請審議候選名單。

第十條 地方政府職責(zé)

各區(qū)（市）縣政府和成都高新區(qū)管委會負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)申報(bào)企業(yè)或組織的培育、推薦工作。

第三章 申報(bào)條件

第十一條 申報(bào)條件

申報(bào)市政府質(zhì)量獎的企業(yè)或組織，必須同時具備下列基本條件：

（一）在成都市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊5年以上，具有獨(dú)立法人資格；

（二）具備健全的標(biāo)準(zhǔn)體系、計(jì)量保證體系和質(zhì)量管理體系，取得ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書和ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證證書并運(yùn)行有效；建立并已實(shí)施卓越績效管理等模式，具有顯著的質(zhì)量效益和突出的

—3—

社會貢獻(xiàn)；

（三）擁有自有品牌、自主技術(shù)；

（四）符合國家、省和市的產(chǎn)業(yè)、環(huán)保、質(zhì)量等政策，列入國家強(qiáng)制監(jiān)督管理范圍的應(yīng)取得相關(guān)證照；

（五）質(zhì)量管理成效顯著，產(chǎn)品、工程和服務(wù)質(zhì)量、自主創(chuàng)新能力、市場競爭力等在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位；

（六）具有良好的誠信記錄和社會聲譽(yù)，顧客滿意程度高；

（七）經(jīng)營規(guī)模、總資產(chǎn)貢獻(xiàn)率等指標(biāo)位居國內(nèi)同行業(yè)前列，并保持良好的發(fā)展勢頭；

（八）積極履行社會責(zé)任，近3年來沒有發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保、衛(wèi)生等事故，無制假售假行為，沒有因違反生產(chǎn)經(jīng)營、知識產(chǎn)權(quán)、勞動保障、環(huán)保、安全生產(chǎn)、工程建設(shè)、稅收等法律、法規(guī)規(guī)定受到刑事或行政處罰。

第四章 評審程序

第十二條 評審程序

市政府質(zhì)量獎評審按如下程序進(jìn)行：

（一）方案公布。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室向社會公布本屆市政府質(zhì)量獎評審工作方案及相關(guān)要求。

（二）材料申報(bào)。企業(yè)或組織在自愿的基礎(chǔ)上如實(shí)填寫申報(bào)表格，提交自評報(bào)告和相關(guān)證明材料，按規(guī)定時間將申報(bào)材料送所在區(qū)（市）縣政府、成都高新區(qū)管委會。

（三）組織推薦。各區(qū)（市）縣政府和成都高新區(qū)管委會收到企業(yè)或組織申報(bào)材料后10個工作日內(nèi)，核實(shí)申請企業(yè)或組織申報(bào)條件是否符合、申報(bào)內(nèi)容是否屬實(shí)，并形成推薦意見連同申報(bào)材料送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（四）專家評審。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從專家?guī)靸?nèi)遴選評審員，分行業(yè)組建專家評審組，各專家評審組由3名以上單數(shù)評審員組成。各專家評審組實(shí)行組長負(fù)責(zé)制，對評審委員會負(fù)責(zé)。

（五）材料初審。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在5個工作日內(nèi)，對企業(yè)或組織的申報(bào)材料進(jìn)行審核后送專家評審組評審。對申報(bào)材料不完備的企業(yè)或組織，及時通知其補(bǔ)充完善。

（六）材料審核。專家評審組對照評審標(biāo)準(zhǔn)對申報(bào)材料進(jìn)行審核，形

—4—

成評審報(bào)告，提出進(jìn)入現(xiàn)場考評的企業(yè)或組織名單（原則上不超過10家）。對未進(jìn)入現(xiàn)場考評范圍的企業(yè)或組織，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)書面告知。

（七）現(xiàn)場考評。專家評審組按照評審標(biāo)準(zhǔn)對進(jìn)入現(xiàn)場考評的企業(yè)或組織進(jìn)行現(xiàn)場考評，形成現(xiàn)場考評報(bào)告。現(xiàn)場考評時間一般為3天至5天。

（八）綜合評價。專家評審組在現(xiàn)場考評結(jié)束后，5個工作日內(nèi)對參評企業(yè)或組織進(jìn)行綜合評價，并按得分高低排序，形成綜合評價報(bào)告，提出推薦獲獎企業(yè)或組織名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（九）征求意見。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在5個工作日內(nèi)征求市安全生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、建設(shè)、知識產(chǎn)權(quán)、勞動保障、稅務(wù)等部門和行業(yè)主管部門的意見，上述部門在10個工作日內(nèi)反饋意見，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室形成意見匯總，連同推薦的獲獎企業(yè)或組織名單、綜合評價報(bào)告提交評審委員會審議。

（十）審議公示。評審委員會審議確定的擬獲獎企業(yè)或組織名單，通過政府公眾網(wǎng)等方式向社會進(jìn)行為期10天的公示。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)受理和核查公示期間的投訴并向評審委員會提交書面核查報(bào)告。

（十一）審定公布。評審委員會根據(jù)公示情況，提出獲獎企業(yè)或組織名單報(bào)請市政府審定批準(zhǔn)后公布。

第五章 獎勵及經(jīng)費(fèi)

第十三條 獎勵標(biāo)準(zhǔn)

市政府對每家獲獎企業(yè)或組織給予一次性獎勵100萬元，并頒發(fā)獎牌和證書。

第十四條 再次獲獎

獲獎的企業(yè)或組織在兩屆后方可再次申報(bào)。再次獲獎的企業(yè)或組織，只頒發(fā)獎牌和證書，不授予獎金，不占當(dāng)年授獎名額。

第十五條 經(jīng)費(fèi)來源

獎勵經(jīng)費(fèi)和評審經(jīng)費(fèi)列入市財(cái)政預(yù)算，實(shí)行專款專用。

第六章 監(jiān)督管理

第十六條 對評獎過程的監(jiān)督

監(jiān)察部門對市政府質(zhì)量獎評審工作實(shí)施監(jiān)督。

—5—

第十七條 對欺詐獲獎行為的處理

對弄虛作假、以不正當(dāng)手段獲取市政府質(zhì)量獎的企業(yè)或組織，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)提請市政府撤銷其市政府質(zhì)量獎，收回證書、獎牌，追回獎金，并向社會公告。

第十八條 對重大管理不當(dāng)?shù)奶幚?/p>

獲獎企業(yè)或組織如發(fā)生下列情形之一的，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提請?jiān)u審委員會報(bào)市政府撤銷其市政府質(zhì)量獎獎項(xiàng)，收回證書、獎牌，并予以公告：

（一）發(fā)生重大質(zhì)量、生產(chǎn)安全、環(huán)境污染、衛(wèi)生等事故的；

（二）產(chǎn)品、服務(wù)、工程質(zhì)量不穩(wěn)定，國家或省、市質(zhì)量監(jiān)督抽查判定為嚴(yán)重不合格，或發(fā)生消費(fèi)者重大投訴，或建設(shè)工程發(fā)生嚴(yán)重質(zhì)量事故，或嚴(yán)重違反環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)的；

（三）因產(chǎn)品、服務(wù)、工程質(zhì)量問題被國外通報(bào)或索賠，造成國家形象和信譽(yù)受到較大損害的；

（四）提供的商品或服務(wù)被人民法院或政府職能部門判定存在欺詐消費(fèi)者行為，使消費(fèi)者的合法權(quán)益受到嚴(yán)重?fù)p害的；

（五）發(fā)生重大知識產(chǎn)權(quán)違法案件，被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的；

（六）經(jīng)營管理不善，出現(xiàn)嚴(yán)重經(jīng)營性虧損的；

（七）其他違反市政府質(zhì)量獎宗旨的重大事項(xiàng)。

第十九條 對推薦、評審人員的監(jiān)督

參與推薦和評審的人員要嚴(yán)守工作紀(jì)律，公正廉潔，保守秘密。對推薦和評審過程中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的機(jī)構(gòu)和個人，取消其推薦和評審資格，并提請有關(guān)部門或所在單位給予紀(jì)律處分。

第二十條 有效期及宣傳要求

市政府質(zhì)量獎證書有效期為4年。在有效期內(nèi)，獲獎企業(yè)對外宣傳時應(yīng)注明獲獎，但不得在產(chǎn)品或其包裝上標(biāo)注獲獎稱號。

第二十一條 示范推廣義務(wù)

獲獎企業(yè)或組織應(yīng)發(fā)揮模范帶動作用，積極宣傳、推廣質(zhì)量管理的成功經(jīng)驗(yàn)，提升成都市企業(yè)或組織的質(zhì)量管理整體水平。

第二十二條 獎金使用

獲獎企業(yè)或組織需向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和市財(cái)政部門提交獎金使用報(bào)告，獎金應(yīng)用于企業(yè)或組織質(zhì)量管理創(chuàng)新、培訓(xùn)和激勵質(zhì)量管理人員、推廣先進(jìn)管理制度等。

—6—

第二十三條 評審機(jī)構(gòu)限制

除本辦法規(guī)定的市政府質(zhì)量獎評審機(jī)構(gòu)外，其他任何組織或個人不得進(jìn)行市政府質(zhì)量獎的評審活動。

第七章 附 則

第二十四條 解釋機(jī)關(guān)

本辦法由市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門負(fù)責(zé)解釋。

第二十五條 施行日期

本辦法自發(fā)布之日起30日后施行，有效期5年。

—7—

第五篇：上海市長質(zhì)量獎管理辦法

市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《上海市政府質(zhì)量獎管理辦法》的通知

滬府辦發(fā)〔2016〕39號

上海市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《上海市政府質(zhì)量獎管理辦法》的通知 各區(qū)、縣人民政府，市政府各委、辦、局：

經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將修訂后的《上海市政府質(zhì)量獎管理辦法》印發(fā)給你們，請認(rèn)真按照執(zhí)行。2012年2月27日市政府辦公廳印發(fā)的《上海市政府質(zhì)量獎管理辦法》（滬府辦發(fā)〔2012〕8號）同時廢止。

上海市人民政府辦公廳

2016年9月5日

上海市政府質(zhì)量獎管理辦法

第一章總則

第一條（目的宗旨）

為引導(dǎo)本市各行各業(yè)改進(jìn)質(zhì)量管理、追求卓越績效，充分發(fā)揮質(zhì)量和創(chuàng)新在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的雙輪驅(qū)動作用，進(jìn)一步提升上海總體質(zhì)量水平和城市核心競爭力，根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)質(zhì)量發(fā)展綱要（2011—2020年）的通知》和《上海市產(chǎn)品質(zhì)量條例》，制定本辦法。

第二條（獎項(xiàng)設(shè)置）

上海市政府質(zhì)量獎設(shè)“上海市市長質(zhì)量獎”和“上海市質(zhì)量金獎”，均分為“組織”和“個人”獎。

（一）上海市市長質(zhì)量獎是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量榮譽(yù)，主要授予質(zhì)量管理水平卓越、自主創(chuàng)新能力顯著、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益處于本市和全國同行領(lǐng)先地位、在本市和全國同行中具有標(biāo)桿示范作用的組織，質(zhì)量工作成績顯著、對上海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出卓越貢獻(xiàn)的個人。

（二）上海市質(zhì)量金獎主要授予質(zhì)量管理水平優(yōu)秀、自主創(chuàng)新能力強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益在本市同行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位、具有全市行業(yè)標(biāo)桿示范作用或在質(zhì)量管理模式創(chuàng)新、質(zhì)量管理方法創(chuàng)新、品牌建設(shè)創(chuàng)新、質(zhì)量技術(shù)攻關(guān)等方面取得突出創(chuàng)新成果的組織，質(zhì)量工作成績突出、對推動企業(yè)、行業(yè)發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)的個人。

第三條（獎項(xiàng)數(shù)量）

上海市政府質(zhì)量獎為獎。

上海市市長質(zhì)量獎獲獎組織和個人總數(shù)各不超過2個。

上海市質(zhì)量金獎獲獎組織總數(shù)不超過10個，按照制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、小企業(yè)組織、其他組織類別、創(chuàng)新單項(xiàng)分別評定；獲獎個人總數(shù)不超過5個。

上述獲獎數(shù)可少額或空缺。

第四條（評定原則）

上海市政府質(zhì)量獎的申報(bào)、評審和授予，遵循以下原則：

（一）自愿申請；

（二）科學(xué)、客觀、公正；

（三）嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、好中選優(yōu)。

第五條（評審標(biāo)準(zhǔn)）

上海市市長質(zhì)量獎組織評審標(biāo)準(zhǔn)采用國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T19580《卓越績效評價準(zhǔn)則》。

上海市質(zhì)量金獎組織評審標(biāo)準(zhǔn)分類確定。其中制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、其他組織類別評審標(biāo)準(zhǔn)采用國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T19580《卓越績效評價準(zhǔn)則》；小企業(yè)組織評審標(biāo)準(zhǔn)采用上海市地方標(biāo)準(zhǔn)《小企業(yè)卓越績效評價細(xì)則》；創(chuàng)新單項(xiàng)評審標(biāo)準(zhǔn)參照中國質(zhì)量獎評審要求。

上海市市長質(zhì)量獎和上海市質(zhì)量金獎個人評審標(biāo)準(zhǔn)，采用上海市地方標(biāo)準(zhǔn)DB31/T598《上海市政府質(zhì)量獎個人評價準(zhǔn)則》。

評審標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)質(zhì)量管理理論和實(shí)踐的發(fā)展，適時進(jìn)行修訂。

第六條（工作及獎勵經(jīng)費(fèi)）

上海市政府質(zhì)量獎的評定，不向申報(bào)組織或個人收取任何費(fèi)用。政府質(zhì)量獎工作經(jīng)費(fèi)和獎勵經(jīng)費(fèi)列入市財(cái)政預(yù)算。

鼓勵組織持續(xù)提高卓越績效管理水平，爭創(chuàng)國家質(zhì)量管理榮譽(yù)。對獲得中國質(zhì)量獎等國家級政府質(zhì)量獎的組織和個人，本市各級政府應(yīng)給予相應(yīng)獎勵。

獎勵經(jīng)費(fèi)主要用于支持獲獎后的持續(xù)改進(jìn)、經(jīng)驗(yàn)交流、推廣宣傳、人員培訓(xùn)等，不得挪作他用。

第二章組織管理

第七條（審定機(jī)構(gòu)及職能）

市政府成立上海市政府質(zhì)量獎審定委員會，在政府質(zhì)量獎工作方面履行以下職能：

（一）指導(dǎo)、推動、監(jiān)督上海市政府質(zhì)量獎評定活動的開展；

（二）審議評審規(guī)則、評審結(jié)果；

（三）提請市政府批準(zhǔn)上海市政府質(zhì)量獎擬獎名單；

（四）研究、決定上海市政府質(zhì)量獎工作重大事項(xiàng)。

第八條（管理機(jī)構(gòu)及職能）

上海市政府質(zhì)量獎審定委員會辦公室（以下簡稱“市審定辦”）為政府質(zhì)量獎工作的辦事機(jī)構(gòu)，設(shè)在上海市質(zhì)量技監(jiān)局，負(fù)責(zé)上海市政府質(zhì)量獎評定的管理工作，主要職責(zé)：

（一）組織制修訂上海市政府質(zhì)量獎管理辦法及評審標(biāo)準(zhǔn)、評審規(guī)則；

（二）制定并組織實(shí)施上海市政府質(zhì)量獎評審工作計(jì)劃和方案；

（三）組織建立上海市政府質(zhì)量獎數(shù)據(jù)平臺，建立上海市政府質(zhì)量獎評審專家?guī)欤?/p>

（四）監(jiān)督上海市政府質(zhì)量獎評審工作，提請上海市政府質(zhì)量獎審定委員會審議獲獎建議名單；

（五）組織宣傳推廣卓越績效模式和獲獎組織先進(jìn)質(zhì)量管理模式、方法，組織開展培訓(xùn)、培育工作；

（六）承擔(dān)上海市政府質(zhì)量獎審定委員會賦予的其他政府質(zhì)量獎方面日常工作。

第九條（經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及職責(zé)）

評審事務(wù)性工作由本市公益性質(zhì)量專業(yè)機(jī)構(gòu)承擔(dān)，其主要職責(zé)是：

（一）按照市審定辦制定的政府質(zhì)量獎當(dāng)年計(jì)劃組織開展評審工作，并按照評審階段向市審定辦反饋評審結(jié)果、提供評審報(bào)告；

（二）承擔(dān)上海市政府質(zhì)量獎數(shù)據(jù)平臺建設(shè)工作，跟蹤統(tǒng)計(jì)獲獎組織相關(guān)數(shù)據(jù)；

（三）協(xié)助市審定辦組織開展培訓(xùn)交流、宣傳推廣工作；

（四）承擔(dān)市審定辦交辦的其他政府質(zhì)量獎相關(guān)工作。

第十條（評審組及職責(zé)）

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)評審需要，在上海市政府質(zhì)量獎評審專家?guī)靸?nèi)，擇選聘請有關(guān)方面的專家，組成若干評審組，開展當(dāng)年評審工作。當(dāng)年評審工作結(jié)束后，評審組自動解散。評審組的職責(zé)是：

（一）負(fù)責(zé)上海市政府質(zhì)量獎的資料評審、現(xiàn)場評審、陳述答辯及綜合評價;

（二）撰寫評審報(bào)告；

（三）提出獲獎建議名單；

（四）其他有關(guān)事項(xiàng)。

第十一條（質(zhì)量獎的培育和推薦）

市有關(guān)行業(yè)主管部門、控股集團(tuán)公司、行業(yè)協(xié)會、各區(qū)級質(zhì)量行政主管部門及經(jīng)市政府批準(zhǔn)設(shè)立的開發(fā)區(qū)管委會分別負(fù)責(zé)本系統(tǒng)、本行業(yè)和本轄區(qū)申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎的培育、發(fā)動和推薦工作。

第三章申報(bào)條件

第十二條（組織申報(bào)條件）

申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎的組織，應(yīng)符合以下基本條件：

（一）在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，生產(chǎn)經(jīng)營5年以上。

（二）符合國家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規(guī)及政策的相關(guān)要求，具備相關(guān)資質(zhì)或證照。

（三）實(shí)施卓越績效管理，注重自主創(chuàng)新，質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn)，具有標(biāo)桿示范意義。小企業(yè)組織需具有良好成長性。創(chuàng)新單項(xiàng)應(yīng)具有可復(fù)制性、可推廣性。

（四）具有良好的經(jīng)營業(yè)績和社會貢獻(xiàn)，從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的，主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和質(zhì)量等指標(biāo)在上位于行業(yè)領(lǐng)先地位，近3年未發(fā)生虧損（政策性虧損除外）；非盈利性組織，其社會貢獻(xiàn)位于行業(yè)前列。小企業(yè)組織需在行業(yè)細(xì)分市場中處于領(lǐng)先地位并具有創(chuàng)新引領(lǐng)作用。

（五）積極履行社會責(zé)任，具有良好的信用記錄和社會聲譽(yù)。近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等責(zé)任事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定），無重大社會負(fù)面影響投訴，無違法違規(guī)不良記錄。

（六）申報(bào)市長質(zhì)量獎組織，需先獲質(zhì)量金獎。

第十三條（個人申報(bào)條件）

申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎的個人，應(yīng)符合以下基本條件：

（一）在本市從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作5年以上。

（二）有強(qiáng)烈的質(zhì)量創(chuàng)新和改進(jìn)意識，積極推廣或應(yīng)用先進(jìn)質(zhì)量管理方法或在質(zhì)量管理中形成獨(dú)特的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，具有體現(xiàn)精益求精的“工匠精神”的工作成果，對提高組織或行業(yè)質(zhì)量水平和績效做出重要貢獻(xiàn)。

（三）積極組織或參與群眾性質(zhì)量管理活動，對形成組織質(zhì)量文化做出重要貢獻(xiàn)，給組織和社會帶來顯著效益。

（四）長期從事基層質(zhì)量工作實(shí)踐，具有豐富的一線實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為本市產(chǎn)業(yè)工藝、技能的改進(jìn)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)。

為行業(yè)質(zhì)量水平的提升做出突出貢獻(xiàn)。在一線工作崗位上忠于職守，無私奉獻(xiàn)，事跡突出，在群眾中贏得良好贊譽(yù)。

（五）恪守職業(yè)道德和社會規(guī)范，具有榜樣作用，具有社會影響力，個人信用記錄良好。申報(bào)個人如為組織最高管理者，其任職組織近3年無重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等責(zé)任事故（按照國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)定），無重大社會負(fù)面影響投訴，無違法違規(guī)不良記錄。

第十四條（避免重復(fù)申報(bào)）

組織或個人在同一內(nèi)不得重復(fù)申報(bào)本市各級各類政府質(zhì)量獎。獲獎組織或個人在獲獎后3年內(nèi)，不得重新申報(bào)同一獎項(xiàng)。

第十五條（創(chuàng)新單項(xiàng)申報(bào)）

創(chuàng)新單項(xiàng)除單獨(dú)申報(bào)外，可經(jīng)評審組推薦在政府質(zhì)量獎申報(bào)組織中產(chǎn)生。

第四章申報(bào)評定程序

第十六條（申報(bào)）

市審定辦發(fā)布當(dāng)年申報(bào)通知，會同有關(guān)方面開展申報(bào)發(fā)動工作。凡符合申報(bào)條件的組織和個人，可在自愿的基礎(chǔ)上，按照評審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我評價，并將申報(bào)材料報(bào)送推薦機(jī)構(gòu)。

第十七條（推薦）

推薦機(jī)構(gòu)在通知規(guī)定時限內(nèi)，對申報(bào)材料的真實(shí)性和符合性進(jìn)行審核，形成書面推薦意見，報(bào)送經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

組織或個人可以經(jīng)下列推薦機(jī)構(gòu)申報(bào)上海市政府質(zhì)量獎：

（一）行業(yè)主管部門或控股（集團(tuán)）公司；

（二）區(qū)級質(zhì)量行政主管部門；

（三）符合條件的管委會（開發(fā)區(qū)）；

（四）行業(yè)協(xié)會等社會團(tuán)體組織。

第十八條（資格審查）

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織對申報(bào)組織和個人的基本條件、申報(bào)材料的完整性進(jìn)行審查，必要時以書面形式征求相關(guān)部門意見，并將審核結(jié)果報(bào)市審定辦。對通過審查的，市審定辦正式受理其申報(bào)。

第十九條（資料評審）

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織評審組根據(jù)評審規(guī)則，對資格審查合格的組織和個人的申報(bào)材料進(jìn)行資料評審，按照好中選優(yōu)的原則，確定現(xiàn)場評審名單。對未進(jìn)入現(xiàn)場評審的，由市審定辦反饋資料評審結(jié)果。

第二十條（現(xiàn)場評審）

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織評審組，根據(jù)評審規(guī)則，對通過資料評審的組織或個人進(jìn)行現(xiàn)場評審，通過各種形式廣泛聽取顧客、供應(yīng)商、員工及社會公眾等各方面意見，形成現(xiàn)場評審意見。

第二十一條（公眾評價）

對推薦評獎的組織和個人開展公眾評價，評價結(jié)果計(jì)入綜合評價。

第二十二條（陳述答辯）

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織評審組，對進(jìn)入現(xiàn)場評審的組織進(jìn)行陳述答辯，答辯結(jié)果計(jì)入綜合評價。

第二十三條（綜合評價）

經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織評審組，對申報(bào)組織和個人進(jìn)行綜合分析評議，擇優(yōu)提出獲獎建議名單。市審定辦綜合各評審組的建議，提出獲獎推薦名單。

第二十四條（公示）

市審定辦在資料評審結(jié)束后，向社會公示進(jìn)入現(xiàn)場評審名單。在綜合評價結(jié)束后，向社會公示市政府質(zhì)量獎獲獎推薦名單，同時在各申報(bào)單位內(nèi)部進(jìn)行公示。公示時間均不少于7天。

第二十五條（審定）

市審定辦在綜合獲獎推薦名單公示意見后，提請市政府質(zhì)量獎審定委員會審議、決定擬獎名單，提請市政府批準(zhǔn)擬獎名單。

第二十六條（表彰獎勵）

以市政府名義發(fā)文，表彰上海市政府質(zhì)量獎獲獎組織、個人及項(xiàng)目。

第二十七條（宣傳推廣）

通過各類媒體宣傳、推廣獲獎組織和個人質(zhì)量創(chuàng)新成功經(jīng)驗(yàn)做法，引導(dǎo)廣大組織學(xué)習(xí)先進(jìn)質(zhì)量管理模式，推動本市質(zhì)量水平進(jìn)一步提高。

第五章監(jiān)督管理

第二十八條（評審紀(jì)律）

（一）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不按照規(guī)定履行職責(zé)，相關(guān)工作人員弄虛作假、徇私舞弊、違法違紀(jì)的，按照有關(guān)規(guī)定處理。

（二）評審人員不遵守評審承諾的，視情節(jié)輕重，予以批評、警告，違法違紀(jì)的，按照有關(guān)規(guī)定處理。

（三）評審人員及工作人員與申報(bào)組織或個人有利害關(guān)系的，本人應(yīng)當(dāng)主動提出回避。

第二十九條（雙向監(jiān)督）

建立評審人員和受評單位雙向監(jiān)督反饋制度。受評單位對評審人員紀(jì)律執(zhí)行情況作評價，評審人員對受評單位守紀(jì)情況作評價，并反饋相關(guān)紀(jì)檢部門。

第三十條（社會監(jiān)督）

上海市政府質(zhì)量獎評審過程透明、公開，接受媒體、相關(guān)社會組織代表及群眾的監(jiān)督。

第三十一條（獲獎后管理）

（一）鼓勵獲獎組織和個人向社會推廣、分享其先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和方法（涉及商業(yè)機(jī)密的除外），在獲獎后持續(xù)改進(jìn)創(chuàng)新，創(chuàng)造更具特色的質(zhì)量管理新模式、新方法、新經(jīng)驗(yàn)。

（二）上海市政府質(zhì)量獎獲獎組織高層管理人員、獲獎個人，列入市審定辦組織的質(zhì)量服務(wù)志愿者隊(duì)伍。鼓勵質(zhì)量服務(wù)志愿者為有提升質(zhì)量管理和創(chuàng)新能力意愿的組織提供指導(dǎo)、服務(wù)，參加卓越績效模式及相關(guān)先進(jìn)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)方法宣傳活動。

（三）獲獎組織獲獎后，需如實(shí)填報(bào)《上海市政府質(zhì)量獎年報(bào)表》，并于每年底報(bào)送經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第三十二條（獲獎稱號使用規(guī)則）

獲獎組織和個人可在組織或個人形象宣傳中使用該稱號，并注明獲獎，但不得用于產(chǎn)品宣傳，不得在產(chǎn)品或包裝上標(biāo)注上海市政府質(zhì)量獎標(biāo)志或獲獎稱號。發(fā)現(xiàn)違反者，由市審定辦責(zé)令其限期改正。

上海市政府質(zhì)量獎獎牌、證書由上海市授予，任何組織和個人不得偽造，違者依法追究法律責(zé)任。

第三十三條（榮譽(yù)稱號管理）

申報(bào)組織或個人對其提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對通過提供虛假材料或采取不正當(dāng)手段騙取上海市政府質(zhì)量獎榮譽(yù)的，經(jīng)核實(shí)后，由市審定辦報(bào)請市政府批準(zhǔn)，取消其榮譽(yù)稱號，并將其納入本市社會信用信息系統(tǒng)。

第三十四條（榮譽(yù)稱號的撤銷）

獲獎企業(yè)或組織在獲獎后2年內(nèi)如發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保、衛(wèi)生等事故和其他違反市政府質(zhì)量獎宗旨與原則的重大事項(xiàng)的，由評審委員會提請市政府撤銷其市政府質(zhì)量獎獎項(xiàng)，收回證書，并向社會公告。被撤銷獎項(xiàng)的企業(yè)或組織不得參加以后3年內(nèi)市政府質(zhì)量獎的申報(bào)。

第三十五條（資料的保存）

上海市政府質(zhì)量獎申報(bào)材料一般保存10年。

第六章附則

第三十六條（實(shí)施日期）

本辦法自2016年10月1日起施行，有效期至2021年9月30日。

第三十七條（區(qū)縣政府質(zhì)量獎勵）

各區(qū)縣政府可根據(jù)本區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要，自行制定本級政府質(zhì)量獎勵規(guī)定。