第一篇:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
拜城縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治
活動(dòng)方案
根據(jù)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委“九不準(zhǔn)”的要求,為進(jìn)一步建立全院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、監(jiān)督、考評(píng)長(zhǎng)效工作機(jī)制,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,全面提升群眾滿意度,制定本方案。
一、總體要求
深入貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中和五中全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委《加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》和地委、行署關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)的一系列文件精神,以改善醫(yī)療服務(wù)態(tài)度、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn),有效治理醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、職業(yè)道德不佳、過(guò)度檢查醫(yī)療、損害患者利益等社會(huì)關(guān)注度高、群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,完善制度,加強(qiáng)監(jiān)管,嚴(yán)肅紀(jì)律,樹(shù)立風(fēng)清氣正的良好行業(yè)形象,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,努力做到“服務(wù)好、醫(yī)德好、質(zhì)量好、群眾滿意”,更好地為廣大人民群眾的健康服務(wù)。
二、整治活動(dòng)時(shí)間 2016年5月-10月。
三、整治活動(dòng)范圍 全院職工
四、整治活動(dòng)內(nèi)容
(一)嚴(yán)格遵守加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”、落實(shí)廉潔行醫(yī)各項(xiàng)規(guī)定 1.建立以服務(wù)質(zhì)量和效率為核心、能充分調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性的績(jī)效考核和分配激勵(lì)機(jī)制,不向科室或個(gè)人下達(dá)創(chuàng)收指標(biāo),醫(yī)務(wù)人員獎(jiǎng)金、工資等收入不與藥品、醫(yī)學(xué)檢查等業(yè)務(wù)收入掛鉤,無(wú)開(kāi)單提成。
2.執(zhí)行藥品價(jià)格政策和醫(yī)療服務(wù)價(jià)格,公開(kāi)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和常用藥品價(jià)格,不自立項(xiàng)目、分解項(xiàng)目收費(fèi)或擅自提高標(biāo)準(zhǔn)加收費(fèi)用,不重復(fù)收費(fèi)。住院患者費(fèi)用一日清單規(guī)范率達(dá)100%。
3.遵守藥品采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、供應(yīng)等各項(xiàng)制度,不自私采購(gòu)、銷(xiāo)售、使用藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生材料等醫(yī)藥產(chǎn)品。除特殊藥品、中藥飲片外,采購(gòu)中標(biāo)藥品率達(dá)100%。
4.加強(qiáng)藥品,醫(yī)用耗材用量統(tǒng)計(jì)管理,嚴(yán)格處方統(tǒng)計(jì)權(quán)限和審批程序,不發(fā)生為商業(yè)目的統(tǒng)為行為。
5.加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員管理,嚴(yán)肅查處通過(guò)介紹患者到其他單位檢查、治療或購(gòu)買(mǎi)醫(yī)藥產(chǎn)品等收取提成,接受藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生計(jì)生材料等生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)或經(jīng)銷(xiāo)人員給予的回扣,參加其安排組織或支付費(fèi)用的營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)場(chǎng)所的娛樂(lè)生活行為。
6.嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委《開(kāi)展醫(yī)患雙方簽署不收和不送“紅包”協(xié)議》精神,縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)主管醫(yī)師或病區(qū)主治醫(yī)師與所有入院患者簽署協(xié)議書(shū),不接受患者及親屬“紅包”、貴重物品。
(二)堅(jiān)持合理診治、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為
1.嚴(yán)格落實(shí)《自治區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃指導(dǎo)意見(jiàn)》(新衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2011〕49號(hào))及《地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃(2011-2015)》(阿行署發(fā)〔2013〕198號(hào)),加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)床位管理,實(shí)施急慢病分治、提升診療效率,醫(yī)院加床數(shù)不超過(guò)編制床位10%。
2.認(rèn)真執(zhí)行同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間醫(yī)學(xué)檢查、醫(yī)學(xué)影像檢查結(jié)果互認(rèn)制度,簡(jiǎn)化患者就醫(yī)環(huán)節(jié),減輕群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān)。
3.根據(jù)患者病情有針對(duì)性檢查,減少化驗(yàn)、檢查盲目性,嚴(yán)格掌握大型醫(yī)療設(shè)備檢查的針對(duì)性、適應(yīng)癥,提高檢查陽(yáng)性率,減少過(guò)度檢查。
4.扎實(shí)開(kāi)展“抗菌藥物專(zhuān)項(xiàng)整治”活動(dòng),加大抗菌藥物臨床應(yīng)用相關(guān)指標(biāo)控制力度,嚴(yán)肅查處不按規(guī)定備案、擅自購(gòu)置及超標(biāo)準(zhǔn)使用抗生素行為,分別不超過(guò)35種、50種,住院患者抗菌藥物使用率≤60%,門(mén)診患者抗菌藥物處方比例≤20%,抗菌藥物使用強(qiáng)度≤40DD。
5.大力推行臨床路徑和單病種付費(fèi),規(guī)范診療行為,控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng),醫(yī)藥費(fèi)用增長(zhǎng)幅度不高于5%。
(三)優(yōu)化服務(wù)、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系
1.醫(yī)務(wù)人員著裝整潔、舉止文明、態(tài)度和藹、體貼入微,無(wú)話難聽(tīng)、臉難看、推諉、訓(xùn)斥、刁難患者現(xiàn)象。
2.醫(yī)院環(huán)境整潔、舒適、安靜、門(mén)診、住院部導(dǎo)診標(biāo)牌醒日,落實(shí)分診、導(dǎo)醫(yī)服務(wù)。
3.優(yōu)化醫(yī)院門(mén)、急診和入、出院服務(wù)流程,掛號(hào)、劃分、收費(fèi)、取藥等服務(wù)窗口等候時(shí)間不超過(guò)10分鐘,嚴(yán)格按公開(kāi)承諾時(shí)間出具報(bào)告單。
4.科學(xué)調(diào)配節(jié)假日門(mén)診人力,合理安排一線服務(wù)人員休假,建立臨床一線為患者服務(wù),醫(yī)院管理及后勤為臨床一線服務(wù)的管理氛圍和工作機(jī)制。
5.全面推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),建立責(zé)任制整體護(hù)理工作模式,提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,為患者提供全程、全面、規(guī)范化的護(hù)理服務(wù)。
6.嚴(yán)格執(zhí)行首訴負(fù)責(zé)制,制定部門(mén)統(tǒng)一承擔(dān)醫(yī)院投訴管理工作,建立健全醫(yī)療糾紛第三方調(diào)節(jié)機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度,患者投訴按時(shí)處理反饋率達(dá)90%。
7.建立“行風(fēng)查巡”制度,定期召開(kāi)患者、家屬座談會(huì),聽(tīng)取各方面的意見(jiàn),對(duì)正確意見(jiàn)的采用率100%,醫(yī)療服務(wù)綜合滿意度達(dá)95%以上。
(四)加強(qiáng)質(zhì)量管理、持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量
1.加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理,強(qiáng)化臨床專(zhuān)科能力建設(shè)和醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),加大重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)科室管理力度,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量。
2.嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制及三級(jí)醫(yī)師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會(huì)診、等核心制度,規(guī)范病歷書(shū)寫(xiě),保障醫(yī)療質(zhì)量和安全。死亡病例討論、疑難病例討論核查率均達(dá)100%。
3.建立嚴(yán)格的醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入和管理制度。
4.貫徹落實(shí)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委《需要緊急救治的急危重傷病標(biāo)準(zhǔn)及診療規(guī)范》,加強(qiáng)急診急救管理,暢通綠色通道,及時(shí)救治危急重癥患者。5.加強(qiáng)藥品和醫(yī)療器械管理,嚴(yán)格執(zhí)行藥品購(gòu)進(jìn)、儲(chǔ)存、調(diào)配、使用及醫(yī)療器械的采購(gòu)、驗(yàn)收、管理制度,嚴(yán)禁從非法渠道采購(gòu)藥品、醫(yī)療器械,保證患者健康和生命安全。
五、活動(dòng)步驟和安排
(一)學(xué)習(xí)宣傳階段(2016年5月)1.廣發(fā)組織發(fā)動(dòng)。各科室根據(jù)我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)總體安排部署,迅速行動(dòng),建立組織機(jī)構(gòu),召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),制定實(shí)施方案,明確責(zé)任要求,細(xì)化工作措施。通過(guò)廣泛深入的思想發(fā)動(dòng),引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治工作的重大意義,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)參與專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。
2.深入學(xué)習(xí)宣傳。各科室把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范、廉潔行醫(yī)規(guī)定、醫(yī)院管理制度、服務(wù)宗旨、職業(yè)道德及國(guó)家衛(wèi)計(jì)委“九不準(zhǔn)”等作為學(xué)習(xí)教育的重點(diǎn),采取分層次、集中培訓(xùn)輔導(dǎo)、講座等形式,圍繞主題開(kāi)展大討論,用典型事例引導(dǎo)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,結(jié)合我院特點(diǎn),深入開(kāi)展宗旨意識(shí)、職業(yè)道德和紀(jì)律法制教育,增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的自我約束、自覺(jué)規(guī)范性,及時(shí)解決醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中的傾向性、苗頭性問(wèn)題,做到學(xué)習(xí)教育有安排、有資料、有記錄、有心得。
(二)查找問(wèn)題階段(2016年6月)
1.開(kāi)展調(diào)查研究,廣泛征求意見(jiàn)。各科室通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)置意見(jiàn)箱、開(kāi)通熱線電話等多種方式,主動(dòng)征詢?nèi)罕娨庖?jiàn)建議,全面了解醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題。
2.全院自我評(píng)價(jià)分析。各科室完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)辦法,細(xì)化工作指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。組織每一科室、每一崗位工作人員重點(diǎn)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、勞動(dòng)紀(jì)律、履行職責(zé)、過(guò)度醫(yī)療、開(kāi)單提成、收受“回扣”等方面作出自我評(píng)價(jià)分析,找準(zhǔn)自身存在的差距和不足。年底考評(píng),并與職稱(chēng)晉升、評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,激勵(lì)先進(jìn),教育大家,進(jìn)一步建立建立對(duì)醫(yī)務(wù)人員有效的激勵(lì)和約束機(jī)制。
3.做好排查梳理。結(jié)合群眾反映和自我評(píng)價(jià)分析存在的問(wèn)題,認(rèn)真組織開(kāi)展大討論。每一位工作人員均對(duì)照本方案確定的工作重點(diǎn),找準(zhǔn)和梳理問(wèn)題,分析根源,有針對(duì)性地制定整改措施。
(三)整改落實(shí)階段(2016年7月-10月)
1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)查找的突出問(wèn)題,制定整改方案,明確整改措施及時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任。在一定范圍內(nèi)公開(kāi)整改方案、措施及整改情況,充分聽(tīng)取群眾意見(jiàn),接受群眾監(jiān)督。同時(shí),上報(bào)縣衛(wèi)計(jì)委。
2.針對(duì)涉及群眾切身利益、影響行業(yè)形象的突出問(wèn)題,集中精力一項(xiàng)一項(xiàng)地進(jìn)行重點(diǎn)整治,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)具備整改條件能夠解決的問(wèn)題,要及時(shí)解決;對(duì)通過(guò)努力能夠解決的問(wèn)題,要限期解決;對(duì)應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時(shí)解決不了的問(wèn)題,要向群眾說(shuō)明情況,并通過(guò)深化改革,積極創(chuàng)造條件逐步加以解決。在整改過(guò)程中,要在解決突出問(wèn)題的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),級(jí)級(jí)探索規(guī)律,對(duì)現(xiàn)行的規(guī)章制度按照新要求進(jìn)行修訂完善,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)院管理水平。
六、活動(dòng)要求
(一)充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的重要意義。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)是衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,確保深化醫(yī)藥體制改革順利進(jìn)行,維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)公益性,保證醫(yī)改成果惠及廣大人民群眾的客觀需要;是加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹(shù)立衛(wèi)生計(jì)生行業(yè)良好形象的重要舉措。各科室要深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的重要意義,堅(jiān)決克服松懈思想和驕傲情緒,增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)作為衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的“品牌工程”,精心組織,周密部署,務(wù)求取得實(shí)實(shí)在在的效果。
(二)切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理原則,統(tǒng)一做好活動(dòng)安排部署工作。我院負(fù)責(zé)縣委紀(jì)委醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的總體安排部署工作,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施方案,負(fù)責(zé)督導(dǎo)檢查工作。切實(shí)把活動(dòng)抓實(shí)、抓細(xì)、抓出成效。
(三)營(yíng)造深厚活動(dòng)氣氛。各科室要高度重視宣傳工作,大力宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)的內(nèi)容、目的、意義,及時(shí)總結(jié)宣傳好經(jīng)驗(yàn)、好做法,大力宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型、先進(jìn)事跡。
(四)糾建并舉、注重實(shí)效。深入查找人民群眾不方便、不放心、不滿意的問(wèn)題,本著實(shí)事求是的態(tài)度加以解決。共性問(wèn)題,要制定有效措施,全面整改。個(gè)性問(wèn)題,要逐一查證落實(shí)。各科室要堅(jiān)持糾建并舉、重在建設(shè)、注重實(shí)效的原則,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)作為自我教育、自我糾正、自我改進(jìn)、自我提高的有效手段,認(rèn)真解決存在問(wèn)題,健全各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)各項(xiàng)工作制度化、規(guī)范化。力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)取得,讓群眾看得見(jiàn)、摸得著實(shí)惠,讓群眾真切感受到我院行風(fēng)帶來(lái)的新變化、新風(fēng)貌。
(五)抓點(diǎn)帶面、搞好結(jié)合。堅(jiān)持抓點(diǎn)帶面工作思路,重點(diǎn)抓好我院工作的開(kāi)展。要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),率先垂范,做好表率。
(六)嚴(yán)格要求、加強(qiáng)督導(dǎo)。采取行政檢查與專(zhuān)家檢查相結(jié)合、明察與暗訪相結(jié)合的方式,將日常督查和考核評(píng)估要貫穿于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治活動(dòng)全過(guò)程,將檢查結(jié)果做為醫(yī)療機(jī)構(gòu)效驗(yàn)、登記的重要指標(biāo)。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行檢查、督導(dǎo)、及時(shí)總結(jié)工作中存在的問(wèn)題和不足,曝光典型案件,推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法和好典型,有序推進(jìn),確保成效。與食品藥品監(jiān)管部門(mén)加強(qiáng)協(xié)作,強(qiáng)化對(duì)藥品購(gòu)銷(xiāo)和醫(yī)療器械生產(chǎn)、流通、使用環(huán)節(jié)的監(jiān)管,治理整頓藥品和醫(yī)療器械市場(chǎng)秩序,嚴(yán)厲打擊非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng),保障人民健康和生命安全。
拜城縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院 2016年5月23日
第二篇:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)2015
2015年 內(nèi)三科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)自查報(bào)告
加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是深化“醫(yī)改”的客觀要求,加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理是新一輪“醫(yī)改”中對(duì)公立醫(yī)院改革的重要組成部分,而改善服務(wù)態(tài)度、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,又是加強(qiáng)內(nèi)部管理的重要組成部分。政府投入再多,沒(méi)有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),群眾不滿意,黨和政府不滿意,“醫(yī)改”就不會(huì)成功。因此,一定要站在推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的高度,抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),用“醫(yī)改”促進(jìn)行風(fēng),用行風(fēng)推動(dòng)“醫(yī)改”。為進(jìn)一步加強(qiáng)我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),結(jié)合我院實(shí)際情況,認(rèn)真查找我科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面存在的問(wèn)題、分析原因并及時(shí)提出針對(duì)性的措施迅速整改。現(xiàn)存在的問(wèn)題有以下幾個(gè)方面:
1、少數(shù)醫(yī)護(hù)人員思想不夠統(tǒng)一或?qū)︶t(yī)德醫(yī)風(fēng)的主要內(nèi)容不夠了解。
2、主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)不夠強(qiáng),與患者的溝通和交流還有待加強(qiáng)。
就以上自查存在的問(wèn)題,采取以下整改措施:
1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育學(xué)習(xí),大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”。
2、對(duì)待患者不能有“生、冷、硬、頂、推”的現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
3、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)服務(wù)意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制度,加強(qiáng)提高患者滿意度,堅(jiān)持以人為本,樹(shù)立“病人第一、質(zhì)量第一、服務(wù)第一“的理念,切實(shí)服務(wù)意識(shí),改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,提升服務(wù)水平。對(duì)待每一位患者都要細(xì)心、耐心和真心。與患者的溝通和交流,接近醫(yī)患間的距離,減少患者投訴。調(diào)動(dòng)醫(yī)護(hù)人員的工作積極性,樹(shù)立對(duì)工作的自信心,讓大家從行動(dòng)上做到真正的主動(dòng)服務(wù)。
通過(guò)此次加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的工作開(kāi)展,自查整改了我科工作中存在的一些問(wèn)題,在以后的工作中,我科將繼續(xù)努力,克服不足,扎實(shí)工作,更好地服務(wù)患者,為患者提供優(yōu)良的醫(yī)療技術(shù)以及滿意的就診感受。
1、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是深化“醫(yī)改”的客觀要求加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理是新一輪“醫(yī)改”中對(duì)公立醫(yī)院改革的重要組成部分,而改善服務(wù)態(tài)度、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,又是加強(qiáng)內(nèi)部管理的重要組成部分。政府投入再多,沒(méi)有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),群眾不滿意,黨和政府不滿意,“醫(yī)改”就不會(huì)成功。因此,我們一定要站在推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的高度,抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),用“醫(yī)改”促進(jìn)行風(fēng),用行風(fēng)推動(dòng)“醫(yī)改”。
2、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是醫(yī)院規(guī)范化管理的基礎(chǔ)要管好一個(gè)醫(yī)院,單靠行政命令的方法,很難達(dá)到預(yù)期效果,還必須建立一個(gè)良好的院風(fēng),而建立良好院風(fēng)的關(guān)鍵就是要積極搞好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),促使廣大醫(yī)務(wù)人員充分認(rèn)識(shí)到自己的一言一行都關(guān)系到患者的安危,自己對(duì)患者承擔(dān)著道德上的責(zé)任和義務(wù)。醫(yī)務(wù)人員要把這種道德責(zé)任轉(zhuǎn)化成信念,自覺(jué)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)時(shí)處處以患者利益為重,積極主動(dòng)的做好本職工作,使醫(yī)院管理與醫(yī)務(wù)人員的道德信念統(tǒng)一起來(lái),保證醫(yī)院各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。與此同時(shí),做好醫(yī)務(wù)人員的思想政治工作,也會(huì)給醫(yī)院帶來(lái)更好的效益。
3、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保障,醫(yī)療質(zhì)量的好壞取決于醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平和服務(wù)態(tài)度兩方面的因素,其中服務(wù)態(tài)度在很大程度上起著決定性的作用。有的醫(yī)務(wù)人員技術(shù)水平雖不是很高,但對(duì)患者認(rèn)真負(fù)責(zé),擬定的每一項(xiàng)診療措施都經(jīng)過(guò)深思熟慮,治療效果就好;相反,如果醫(yī)務(wù)人員缺乏同情心和責(zé)任感,雖然水平較高,但粗心大意,常常出現(xiàn)差錯(cuò)事故,就談不上好的診療效果。同時(shí)醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度直接影響著患者的心理狀況,對(duì)疾病的轉(zhuǎn)歸產(chǎn)生密切影響。為此,樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的事業(yè)心、責(zé)任感,以細(xì)心診治,熱情服務(wù),為患者創(chuàng)造出一個(gè)心情舒暢的環(huán)境,增強(qiáng)其戰(zhàn)勝疾病信心,是提高醫(yī)療質(zhì)量的可靠保證。
4、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是協(xié)調(diào)醫(yī)院人際關(guān)系的紐帶醫(yī)院是一個(gè)專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)復(fù)雜,人員層次較多的結(jié)合體,各職能部門(mén)之間,醫(yī)、藥、護(hù)、技、行政后勤等各專(zhuān)業(yè)人員之間由于所處的位置不同,承擔(dān)的責(zé)任不同,相互之間理解不夠,有時(shí)會(huì)發(fā)生矛盾,影響工作。患者是醫(yī)院工作受到影響的直接受害者,為此,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),以一切為患者著想,保證患者得到良好的服務(wù)為指導(dǎo)思想,使不同專(zhuān)業(yè)、不同部門(mén)的人員有共同的使命感,才能既保持醫(yī)務(wù)人員之間和諧融洽的關(guān)系,又能創(chuàng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作秩序,保證醫(yī)療工作順利開(kāi)展。
三、目前存在的問(wèn)題
1、醫(yī)療服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)
據(jù)全國(guó)抽樣調(diào)查顯示:當(dāng)前社會(huì)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度和醫(yī)療技術(shù)水平滿意率,分別只有83%和79%,局部地區(qū)不滿意率分別高達(dá)23%和26%。主要表現(xiàn)為:有個(gè)別醫(yī)務(wù)人員事業(yè)心不強(qiáng),有的醫(yī)生醫(yī)術(shù)不精,滿足于一般性的應(yīng)付,對(duì)患者缺乏感情,缺乏責(zé)任心,看病馬馬虎虎,有的甚至造成醫(yī)患糾紛,釀成醫(yī)療事故;少數(shù)醫(yī)務(wù)人員病人態(tài)度“冷淡、生硬”,甚至“頂撞、推諉、拖拉”;有些醫(yī)務(wù)人員口頭上講病人就是“上帝”,但行動(dòng)上忽視病人的迫切需求;有的趨炎附勢(shì)、以貌取人,對(duì)“有錢(qián)”的病人熱情有余,對(duì)貧困的病人不理不睬。
2、醫(yī)藥領(lǐng)域不正之風(fēng)嚴(yán)重
有抽樣調(diào)查表明:全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)收受“紅包”的嚴(yán)重程度高居“排行榜”前十名。就醫(yī)病人中,受到醫(yī)務(wù)人員暗示需要“紅包”的,全國(guó)占5%,局部地區(qū)高達(dá)30%至40%。特別是在一些“供需”矛盾突出的醫(yī)院或科室表現(xiàn)尤為突出。少數(shù)醫(yī)務(wù)人員受到“一切向錢(qián)看”的影響,心態(tài)也從過(guò)去的拒收、不好意思收,發(fā)展到心安理得的收。病人一方面要為自身的病情著急,另一方面還要為請(qǐng)客送禮煩心,送多少,送給誰(shuí),怎么送,都得“全面”考慮。少數(shù)醫(yī)務(wù)人員根據(jù)“紅包”的大小來(lái)確定對(duì)病人的“關(guān)心”程度,嚴(yán)重地破壞了醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的職業(yè)道德。人們到醫(yī)院求醫(yī)問(wèn)藥時(shí),身體上、精神上均處于危難時(shí)刻,醫(yī)生暗示或公開(kāi)索要錢(qián)物,無(wú)疑是乘人之危、圖財(cái)害命。
3、不能適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變。
醫(yī)患雙方一些醫(yī)務(wù)人員存在權(quán)威、恩賜心理,服務(wù)觀念淡薄,忽視心理、社會(huì)因素對(duì)患者的影響。工作中缺乏服務(wù)藝術(shù)或有性格缺陷,導(dǎo)致與患者發(fā)生摩擦和爭(zhēng)執(zhí)。而在醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)能達(dá)到的目標(biāo)與群眾的醫(yī)療需求尚有一定距離的時(shí)代背景下,患者就醫(yī)期望值過(guò)高,一些患者及家屬對(duì)醫(yī)學(xué)缺乏科學(xué)的理解和公正客觀的認(rèn)識(shí),少數(shù)患者不尊重醫(yī)生的人格和尊嚴(yán),漫罵甚至毆打醫(yī)務(wù)人員,嚴(yán)重?fù)p傷了醫(yī)務(wù)人員的自尊心。有的患者對(duì)醫(yī)療效果不滿意,就乘機(jī)要挾醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員,也導(dǎo)致一些醫(yī)院采取防御性醫(yī)療行為應(yīng)對(duì),使醫(yī)患關(guān)系繼續(xù)惡化。
四、通過(guò)醫(yī)德教育樹(shù)立全心全意為患者服務(wù)的意識(shí)
在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的今天,醫(yī)院的管理體制、經(jīng)營(yíng)機(jī)制在變,醫(yī)務(wù)人員的思想觀念、價(jià)值取向、道德準(zhǔn)則也在變。傳統(tǒng)的醫(yī)德觀念正經(jīng)受著巨大變革的沖擊而產(chǎn)生嬗變,醫(yī)務(wù)人員產(chǎn)生的道德失衡、失范、失調(diào)等現(xiàn)象已成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。因此,在新形勢(shì)下加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)已是迫在眉腱,通過(guò)醫(yī)德教育樹(shù)立正確的醫(yī)學(xué)道德觀。尤其是黨員干部在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”時(shí)期,要帶頭樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),牢固樹(shù)立全心全意為患者服務(wù)的思想。
1、醫(yī)生不僅要提高醫(yī)術(shù)還要提升人文素養(yǎng)
回憶謳歌我國(guó)著名醫(yī)學(xué)家張孝騫的文章中描述:“他熱愛(ài)臨床,熱愛(ài)病人,熱愛(ài)年輕醫(yī)生,盡自己全力在這些方面貢獻(xiàn)力量。他展現(xiàn)的高度,是今人快要遺忘了的為醫(yī)境界。是什么成就了這至高境界?淵博,自省,不斷磨礪的思維,以及和病人在一起韻最樸素的醫(yī)患形態(tài)。每一處,都無(wú)聲地震撼著今天醫(yī)界的人們。”醫(yī)生除了關(guān)心病人、鉆研醫(yī)術(shù)外,還必須給予患者更多的人文關(guān)懷,承擔(dān)起更多的社會(huì)責(zé)任。今天,醫(yī)生之于患者已經(jīng)不再是過(guò)去的絕對(duì)權(quán)威和診療過(guò)程的唯一決策者,他們需要和患者及其家屬真誠(chéng)溝通,共同參與診療過(guò)程,不僅需要患者接受治療的結(jié)果,更要使患者理解這個(gè)結(jié)果產(chǎn)生的原因;醫(yī)生要診治患者的疾患,更要關(guān)注患者的心理,不僅要尊重患者還要尊重法律,不僅要提高醫(yī)術(shù)還要提升人文素養(yǎng);在醫(yī)療費(fèi)用激增的情況下,醫(yī)生不僅要看好病還要算好賬;在預(yù)防為主的理念下,醫(yī)生不僅要進(jìn)行健康教育,還要承擔(dān)起健康促進(jìn)的職責(zé)。可以說(shuō),這個(gè)時(shí)代對(duì)醫(yī)生的要求更高了,醫(yī)生的責(zé)任也更重了。
2、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)擁有高度的責(zé)任心和嫻熟的技術(shù)隨著醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展,診療手段和藥品不斷出新,病人該做什么檢查、該吃什么藥,具體的診療過(guò)程只有處于一線的醫(yī)生心里有數(shù),這就更需要醫(yī)務(wù)人員有高尚的醫(yī)德和醫(yī)術(shù),做出對(duì)病人有利的選擇。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的不斷發(fā)展,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革與醫(yī)療體制的不斷深化,侵權(quán)責(zé)任法的頒布,醫(yī)患雙方因醫(yī)療事故爭(zhēng)議引發(fā)的醫(yī)療糾紛呈上升趨勢(shì)。從醫(yī)療糾紛發(fā)生的原因看:患者法律意識(shí)增強(qiáng),只要醫(yī)務(wù)人員或醫(yī)療機(jī)構(gòu)稍出現(xiàn)差錯(cuò)或有違規(guī)之處,醫(yī)療糾紛就無(wú)法避免;患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的要求越來(lái)越高,在醫(yī)療服務(wù)中患者既要求醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度要好,對(duì)疾病治療的效果也提出很高要求,他們常常比照相似病人的治療效果,如果達(dá)不到同等水平,就對(duì)醫(yī)務(wù)人員的治療方案、措施、技術(shù)等產(chǎn)生懷疑,進(jìn)而發(fā)展成醫(yī)療糾紛。另一方面,醫(yī)務(wù)人員沒(méi)有自我保護(hù)的意識(shí),言談舉止毫無(wú)顧慮;服務(wù)意識(shí)差,在醫(yī)療過(guò)程中,有些醫(yī)務(wù)人員沒(méi)有把為患者服務(wù)的宗旨落到實(shí)處,或者言語(yǔ)生硬、或者態(tài)度惡劣,服務(wù)不到位,這自然引起患者對(duì)醫(yī)務(wù)人員的不滿,醫(yī)務(wù)人員一旦在工作中出現(xiàn)一點(diǎn)失誤,就會(huì)引起醫(yī)療糾紛。例如醫(yī)生在診治病人時(shí)出言不遜,而且顯出不耐煩。病人心里不舒服,治療后病人出現(xiàn)異常情況,就會(huì)投訴醫(yī)院。也有部分醫(yī)務(wù)人員不負(fù)責(zé)任,違反技術(shù)操作規(guī)程,造成患者產(chǎn)生不良后果從而引發(fā)醫(yī)療糾紛。
3、醫(yī)務(wù)人員要如實(shí)向患者告知病情,但要注意和患者的溝通技巧醫(yī)療衛(wèi)生工作本身就是一項(xiàng)高技術(shù)、高風(fēng)險(xiǎn)的工作。醫(yī)務(wù)人員是一個(gè)責(zé)任重、工作壓力大的職業(yè)群體,醫(yī)務(wù)人員在疾病診治過(guò)程中,應(yīng)尊重患者的意愿,并且在不影響治療的前提下,將病情、診療措施以及有可能存在的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)如實(shí)地告訴患者,使患者及時(shí)了解有關(guān)診斷、治療、預(yù)后等方面的信息,以行使本人對(duì)疾病診治的相應(yīng)權(quán)利。醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員在履行告知義務(wù)時(shí),要講究語(yǔ)言藝術(shù)和效果,注意說(shuō)話方式和態(tài)度。總之,我們的宗旨是使醫(yī)務(wù)工作者認(rèn)識(shí)到自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度也是對(duì)自身的有效保護(hù)。
在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育上,要強(qiáng)調(diào)協(xié)調(diào)醫(yī)務(wù)人員之間、醫(yī)患之間的關(guān)系,提倡不計(jì)名利、互相尊重、合作共處,提倡社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益并重的原則。改革以來(lái),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念和新的價(jià)值觀對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)有較大的影響。隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的不斷深入,逐漸引進(jìn)了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,開(kāi)始人事制度改革和按勞取酬的分配制度。部分醫(yī)務(wù)人員片面地認(rèn)為經(jīng)濟(jì)收入既能代表自身的價(jià)值,又能反映個(gè)人的貢獻(xiàn)。從而過(guò)分關(guān)注自身經(jīng)濟(jì)利益,淡化了社會(huì)效益,失去了本應(yīng)具有的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。醫(yī)務(wù)人員之間、醫(yī)患之間不可避免地出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)利益競(jìng)爭(zhēng)的矛盾和沖突。所以,我們認(rèn)為忽視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,片面地追求經(jīng)濟(jì)效益是一種短視的辦院行為,最終會(huì)失去所有效益。但是,如果繼續(xù)延用刻板的理想化來(lái)教育人們,又會(huì)產(chǎn)生一種空對(duì)空的感覺(jué),更容易產(chǎn)生逆反心理。因?yàn)橥耆撾x經(jīng)濟(jì)利益是超現(xiàn)實(shí)的、脫離實(shí)際的,也不可能收到理想的效果。所以,在醫(yī)療衛(wèi)生改革的新形勢(shì)下,強(qiáng)調(diào)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育的重要性就更加突出。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德已經(jīng)成為醫(yī)院管理的一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)。努力培養(yǎng)一支技術(shù)精湛、醫(yī)德端正、醫(yī)風(fēng)高尚的醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍,筑起廉政廉醫(yī)的防線,是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展的需要。抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),使醫(yī)務(wù)人員尤其是醫(yī)務(wù)人員中的黨員,通過(guò)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)德修養(yǎng),提高思想覺(jué)悟,劃清是非界限,逐步樹(shù)立起崇高的理想、信念和情操,培養(yǎng)大公無(wú)私、集體主義和全心全意為人民服務(wù)的思想。只有這樣,才能形成社會(huì)主義醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的崇高醫(yī)德醫(yī)風(fēng),才能培養(yǎng)出合格的醫(yī)務(wù)人員,才能更好地為廣大人民群眾服務(wù)。
第三篇:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
準(zhǔn)考證號(hào)(工號(hào)): | 姓名: | 職稱(chēng): | 科室: 腫瘤科 | 類(lèi)別: 返回首頁(yè) 退出系統(tǒng)
題型
試題數(shù)
答對(duì)
得分
總分
正確率
錯(cuò)誤率
分?jǐn)?shù)(百分比)
A型題
0 0 35 0.00% 100.00% 0.00%
合計(jì)
0 0 35 0.00% 100.00% 0.00%
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
一、A型題:以下每一道題下面有A、B、C、D、E五個(gè)備選答案。請(qǐng)從中選擇一個(gè)最佳答案.并在答題卡上將相應(yīng)題號(hào)的相應(yīng)字母所屬的方框涂黑。第1題 如果患者向醫(yī)生隱瞞了病情,那么(P:0)
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A、患者承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任
B、患者需要接受醫(yī)院的行政處罰
C、患者承擔(dān)由此造成的不良后果
D、患者需要給予醫(yī)院一定的經(jīng)濟(jì)賠償
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第2題 《民法通則》中沒(méi)有提到隱私權(quán),但是通過(guò)_________條款來(lái)保護(hù)隱私權(quán)(P:0)
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A、肖像權(quán)
B、人身權(quán)
C、名譽(yù)權(quán)
D、財(cái)產(chǎn)權(quán)
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第3題 《中華人民年共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》明確規(guī)定醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中必須履行保護(hù)患者隱私的義務(wù),醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中,若違反規(guī)定泄露患者隱私,造成嚴(yán)重后果的,由縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門(mén)給予();情節(jié)嚴(yán)重的將吊銷(xiāo)執(zhí)業(yè)證書(shū)。(P:0)
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A、人民幣五百元以上一千元以下罰款
B、人民幣一千元以上三千元以下罰款
C、警告或者責(zé)令暫停六個(gè)月以上1年以下的執(zhí)業(yè)活動(dòng)
D、責(zé)令停業(yè)學(xué)習(xí)
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第4題 醫(yī)療保密的最基本含義是(P:0)
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A、為患者保密
B、對(duì)患者保密
C、嚴(yán)守醫(yī)生秘密
D、醫(yī)生診療時(shí)應(yīng)努力使病人受益
標(biāo)準(zhǔn)答案: A 您的答案: 第5題 下列說(shuō)法正確的是(P:0)
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A、隱私權(quán)是我國(guó)法律明文規(guī)定的一項(xiàng)公民基本權(quán)利
B、我國(guó)法律把隱私權(quán)歸屬于名譽(yù)權(quán),將侵害隱私權(quán)的行為視為侵害名譽(yù)權(quán)
C、隱私權(quán)就是名譽(yù)權(quán)
D、隱私權(quán)是特殊群體在特定情形下才享有的權(quán)利
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第6題 現(xiàn)行的《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》是否明確提出了保護(hù)患者隱私_____(P:0)
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A、是
B、否
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第7題 下列關(guān)于患者隱私的說(shuō)法正確的是(P:0)
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A、隱私權(quán)是相對(duì)的,面對(duì)醫(yī)師患者不應(yīng)有隱私
B、患者的既往史,如疾病史、生活史、婚姻史、生育史等不屬于隱私范疇
C、患者在就診過(guò)程中向醫(yī)師公開(kāi)但不愿讓他人知道的信息、空間和活動(dòng)都屬于患者隱私
D、患者的隱私是指關(guān)于患者隱秘部位的信息
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第8題 根據(jù)《中華人民共和國(guó)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》第五條內(nèi)容,下列行為最能體現(xiàn)保護(hù)患者隱私的是(P:0)
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A、醫(yī)生為患者選用療效相當(dāng)?shù)珒r(jià)格低廉的藥物
B、醫(yī)生為患者提供完全、真實(shí)的治療方案,供其選擇表態(tài)
C、醫(yī)生使用艾滋病患者病情資料時(shí),應(yīng)作隱去姓名等處理
D、醫(yī)生診斷時(shí)應(yīng)考慮病人的各方面因素和困難
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第9題 下列說(shuō)法正確的是(P:0)
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A、醫(yī)療衛(wèi)生單位向患者或其家屬通報(bào)病情,不應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為侵害患者名譽(yù)權(quán)
B、醫(yī)療衛(wèi)生單位向患者或其家屬通報(bào)病情,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為侵害了患者名譽(yù)權(quán)
C、醫(yī)療衛(wèi)生單位可以根據(jù)實(shí)際情況,自主決定是否向患者或其家屬通報(bào)病情
D、醫(yī)療衛(wèi)生單位必須毫無(wú)保留地、及時(shí)地向患者或其家屬通報(bào)全部病情
標(biāo)準(zhǔn)答案: A 您的答案: 第10題 在保護(hù)病人隱私時(shí)應(yīng)考慮除外(P:0)
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A、患者不愿讓他人知道的變態(tài)心理,要求絕對(duì)保密
B、患者不愿讓他人知道的個(gè)人行為,要求絕對(duì)保密
C、患者不愿讓他人知道的艾滋病病情,要求絕對(duì)保密
D、患者不愿讓他人知道的不良診斷,要求絕對(duì)保密
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第11題 醫(yī)生必須保守患者的秘密,但應(yīng)考慮除外(P:0)
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A、患者的某些怪癖
B、患者的過(guò)失行為
C、患者的某些心理
D、患者的不良預(yù)后
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第12題 下列行為,在保護(hù)患者隱私方面明顯不當(dāng)?shù)氖?P:0)
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A、改善醫(yī)院條件,提高醫(yī)護(hù)人員觀念,注意患者的隱私空間
B、征得患者同意后,允許醫(yī)學(xué)院實(shí)習(xí)生進(jìn)行臨床觀摩
C、為患者進(jìn)行診斷或檢查時(shí),許可其他人旁聽(tīng)
D、要求患者家屬以及其他患者在外候診
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第13題 據(jù)報(bào)道,現(xiàn)在有些醫(yī)院已采取了一些隔離措施,使體格檢查置于一個(gè)相對(duì)封閉的環(huán)境中,以免受檢病人曝光于眾人面前。更確切地說(shuō),這些措施反映了醫(yī)院和醫(yī)生的(P:0)
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A、服務(wù)意識(shí)
B、熱愛(ài)醫(yī)學(xué)事業(yè)的意識(shí)
C、保護(hù)病人隱私意識(shí)
D、有利于病人的意識(shí)
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第14題 患者有權(quán)要求醫(yī)師守密,不得無(wú)故對(duì)外泄露其隱私。但下列情形不屬于無(wú)故泄露(P:0)
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A、應(yīng)請(qǐng)求,將患者病情告知關(guān)心患者的親朋好友
B、出于學(xué)術(shù)研究目的,醫(yī)師在公開(kāi)發(fā)表的論文中大肆引用患者詳細(xì)信息
C、善意幫助患者減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)、申請(qǐng)慈善救助,向調(diào)查人員詳細(xì)陳述患者個(gè)人信息
D、將法定傳染病患者信息報(bào)告給衛(wèi)生行政部門(mén)或疾病預(yù)防控制部門(mén)
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第15題 下列做法,在保護(hù)患者隱私方面值得推廣的是(P:0)
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A、某醫(yī)院的婦科醫(yī)師全是男性,由于人手不足經(jīng)常一對(duì)一接診患者
B、某醫(yī)院的婦科醫(yī)師全是男性,由于人手不足只能一對(duì)一接診,但提倡女護(hù)士應(yīng)同時(shí)在場(chǎng)
C、注意提高檢查效率,對(duì)患者發(fā)出的指令應(yīng)簡(jiǎn)單、明確,不需冗繁解釋
D、為解決患者入院困難、增加病床數(shù)量,某醫(yī)院對(duì)病房?jī)?nèi)的遮擋設(shè)施和物體進(jìn)行了清理拆除
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第16題 下列說(shuō)法正確的是(P:0)
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A、保護(hù)患者隱私僅是醫(yī)師應(yīng)當(dāng)注意的義務(wù)
B、保護(hù)患者隱私是醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)師、護(hù)士的共同義務(wù)
C、保護(hù)患者隱私必然會(huì)危害到公共利益
D、患者的隱私權(quán)與醫(yī)師的行醫(yī)權(quán)必然會(huì)發(fā)生矛盾沖突
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第17題 醫(yī)院在進(jìn)行觀摩隱私手術(shù)時(shí),應(yīng)當(dāng)注意(P:0)
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A、醫(yī)學(xué)教學(xué)質(zhì)量第一
B、須征得患者同意
C、不違反公序良俗
D、不以營(yíng)利為目的
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第18題 醫(yī)療保密的重要性在于(P:0)
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A、不引起醫(yī)患矛盾
B、不引起社會(huì)對(duì)患者的歧視
C、尊重患者的人格權(quán)利
D、不導(dǎo)致患者自暴自棄、病情迅速惡化等后果
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第19題 2009年8月,王某在某醫(yī)院被診斷為早孕,兩天后王某在朋友的陪同下到該醫(yī)院做無(wú)痛人工流產(chǎn)手術(shù)。手術(shù)過(guò)程中,王某在麻醉劑的作用下一直處于睡眠狀態(tài),手術(shù)后得知自己的手術(shù)過(guò)程被人全程觀摩,感到非常羞辱。某醫(yī)院的行為侵犯了王某的(P:0)------------------
A、自由選擇權(quán)
B、自主決定權(quán)
C、隱私權(quán)
D、知情權(quán)
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第20題 下列人員,享有探知或接觸患者隱私特權(quán)的有(P:0)
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A、醫(yī)學(xué)院實(shí)習(xí)生
B、見(jiàn)習(xí)醫(yī)生
C、執(zhí)業(yè)醫(yī)師
D、醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第21題 病房管理中,床頭卡的應(yīng)用在一定程度上觸及患者隱私,增加了患者的麻煩和痛苦,甚至?xí)l(fā)醫(yī)患糾紛,對(duì)此,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)(P:0)
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A、向患者做好解釋說(shuō)明工作,要求患者必須接受
B、徹底取消床頭卡
C、通過(guò)患者家屬說(shuō)服患者接受
D、注意床頭卡的人性化設(shè)計(jì)
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第22題 下列做法體現(xiàn)了醫(yī)療機(jī)構(gòu)尊重患者、保護(hù)患者隱私的有(P:0)
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A、嚴(yán)禁醫(yī)師在任何場(chǎng)所或情況下,引用患者病例或任何患者信息
B、即使便于治療,也應(yīng)當(dāng)禁止醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置床頭卡標(biāo)識(shí)患者身份
C、除患者明確授權(quán)外,拒絕向患者家屬出示患者檢驗(yàn)結(jié)果
D、禁止醫(yī)護(hù)人員接受新聞媒體的采訪
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第23題 特殊情況下,床頭卡不注明患者的疾病診斷(P:0)
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A、違反了便利醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行醫(yī)療救治的原則
B、不利于對(duì)患者進(jìn)行身份識(shí)別
C、體現(xiàn)了醫(yī)院保護(hù)患者隱私權(quán)的倫理理念
D、是醫(yī)院改善醫(yī)患關(guān)系的有力措施
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第24題 為了便于標(biāo)識(shí)患者身份,防止出現(xiàn)身份誤差,醫(yī)療機(jī)構(gòu)可以在患者病床前設(shè)置床頭卡,但應(yīng)注意(P:0)
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A、征得患者或患者家屬同意
B、標(biāo)識(shí)正確,通俗易懂
C、保護(hù)患者隱私
D、方便衛(wèi)生、整潔美觀
標(biāo)準(zhǔn)答案: A 您的答案: 第25題 下列行為,突出體現(xiàn)保守醫(yī)密作用的是(P:0)
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A、某醫(yī)院組織了一個(gè)心理俱樂(lè)部,以患者真誠(chéng)交流、坦誠(chéng)互助為活動(dòng)宗旨
B、某科室常常針對(duì)所要解決的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問(wèn)題向住院病人做出改善服務(wù)的承諾
C、一位急診病人被送到醫(yī)院,因其滿身血污,其他病人及其家屬見(jiàn)了忙掩鼻躲開(kāi),而應(yīng)診醫(yī)護(hù)人員則顧不得臟不臟,出于責(zé)任心趕緊給病人做檢查和處置
D、醫(yī)師保證不泄露病人隱私,終于使病人放心地述說(shuō)了全部病情信息
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第26題 在保護(hù)患者隱私的過(guò)程中,醫(yī)療機(jī)構(gòu)的下列防范措施,不當(dāng)?shù)挠?P:0)
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A、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的法制教育和醫(yī)院的醫(yī)風(fēng)醫(yī)德建設(shè)
B、加強(qiáng)病歷文書(shū)管理,履行對(duì)病人的口頭承諾,保護(hù)好病人的私人信息
C、避免醫(yī)療糾紛,對(duì)患者反復(fù)檢查,并倡導(dǎo)防御性醫(yī)療
D、尊重病人人格,做好人文服務(wù)
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第27題 下列情形,醫(yī)療機(jī)構(gòu)侵犯了患者隱私權(quán)的有(P:0)
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A、某食品加工廠委托醫(yī)院對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行體檢,并根據(jù)醫(yī)院的檢查結(jié)果取消了一名乙肝病毒攜帶者的聘約
B、某醫(yī)院為了方便產(chǎn)婦獲得育嬰產(chǎn)品資訊,將產(chǎn)婦的信息擅自提供給商家
C、某醫(yī)院征得患者同意,將患者病例寫(xiě)入臨床試驗(yàn)研究報(bào)告
D、某醫(yī)院隱去患者個(gè)人信息,將患者病例寫(xiě)入論文發(fā)表
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第28題 某整形醫(yī)院,為了宣傳其美容整形技術(shù),在醫(yī)療廣告中引用了患者的病例及信息,該醫(yī)院侵犯了患者的(P:0)
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A、人格權(quán)
B、隱私權(quán)
C、姓名權(quán)
D、肖像權(quán)
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第29題 醫(yī)師擅自泄露患者隱私信息(P:0)
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A、可能承擔(dān)民事責(zé)任、行政責(zé)任或刑事責(zé)任
B、不承擔(dān)任何法律責(zé)任
C、須承擔(dān)國(guó)家賠償責(zé)任
D、須承擔(dān)賠償責(zé)任
標(biāo)準(zhǔn)答案: A 您的答案: 第30題 一位相識(shí)多年的朋友要查他人病歷,作為醫(yī)生你該怎么辦?(P:0)
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A、口頭介紹,但不提供復(fù)印件
B、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后幫助查閱
C、馬上通知患者后幫助查閱
D、禮貌而堅(jiān)決地拒絕
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第31題 保護(hù)患者隱私權(quán)(P:0)
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A、只是醫(yī)德問(wèn)題
B、只是法律問(wèn)題
C、既是醫(yī)德問(wèn)題又是法律問(wèn)題
標(biāo)準(zhǔn)答案: C 您的答案: 第32題 下列行為,屬于醫(yī)師擅自泄露患者隱私的是(P:0)
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A、向患者家屬交待病情
B、向關(guān)心患者的朋友透露檢驗(yàn)結(jié)果
C、經(jīng)患者同意,引用患者病例
D、經(jīng)患者同意,實(shí)施醫(yī)學(xué)觀摩手術(shù)
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案: 第33題 下列哪一項(xiàng)要求不屬于醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)(P:0)
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A、把握經(jīng)濟(jì)儉省原則,為患者減輕醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)
B、樹(shù)立敬業(yè)精神,遵守職業(yè)道德,履行醫(yī)師職責(zé),盡職盡責(zé)為患者服務(wù)
C、關(guān)心、愛(ài)護(hù)、尊重患者,保護(hù)患者的隱私
D、努力鉆研業(yè)務(wù),更新知識(shí),提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平
標(biāo)準(zhǔn)答案: A 您的答案: 第34題 對(duì)于患有傳染性疾病的患者,下列做法不正確的是(P:0)
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A、有傳染病法所規(guī)定的,那么就要按傳染病法去做,該披露的及時(shí)披露
B、在患者本人同意的基礎(chǔ)之上,可以告知他的親屬
C、勸導(dǎo)病人約束自己的行為
D、如果患的是性病,必須立即通知患者的配偶。
標(biāo)準(zhǔn)答案: D 您的答案: 第35題 下列選項(xiàng)中,屬于患者合法權(quán)益的(P:0)
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A、參與治療權(quán)
B、保護(hù)隱私權(quán)
C、選擇醫(yī)師權(quán)
D、參與臨床試驗(yàn)
標(biāo)準(zhǔn)答案: B 您的答案:
考試結(jié)束
第四篇:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
為加強(qiáng)我院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),造就一支醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、清正廉潔的醫(yī)療隊(duì)伍,醫(yī)院高度重視此項(xiàng)工作,經(jīng)院辦公會(huì)研究決定醫(yī)院成立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范化領(lǐng)導(dǎo)組織,認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行。
一、醫(yī)院醫(yī)德規(guī)范
1、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理組織體系和制度健全;醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)措施具體并認(rèn)真落實(shí);收集、處理服務(wù)意見(jiàn)及反饋處理意見(jiàn)的渠道健全;患者和社會(huì)對(duì)醫(yī)療服務(wù)的滿意度大于90%。
2、醫(yī)院認(rèn)真貫徹落實(shí)法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定;建立醫(yī)務(wù)人員與窗口服務(wù)人員的崗位職責(zé)與行為規(guī)范;將醫(yī)務(wù)人員與窗口服務(wù)人員的崗位職責(zé)與行為規(guī)范教育列為員工教育規(guī)劃。
3、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部“八不準(zhǔn)”等廉潔行醫(yī)的規(guī)定,有健全的約束機(jī)制和監(jiān)控制度,對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的廉潔行醫(yī)教育。
4、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳關(guān)于病人轉(zhuǎn)院工作的規(guī)定,嚴(yán)禁推諉病人、拒診病人。醫(yī)院用藥全部從正規(guī)渠道采購(gòu),不得使用無(wú)批號(hào)、過(guò)期、變質(zhì)、失效藥品。有轉(zhuǎn)院外檢查與治療,外購(gòu)藥品、醫(yī)療器械的審準(zhǔn)程序。
5、維護(hù)患者合法權(quán)益,構(gòu)建健康和諧的醫(yī)患關(guān)系,尊重和維護(hù)患者的知情同意權(quán)、隱私權(quán)和選擇權(quán)等權(quán)益。
二、醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),熱愛(ài)人民,熱愛(ài)黨,積極投身改革與建設(shè),努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想,自覺(jué)抵制行業(yè)不正之風(fēng)。
2、遵守社會(huì)公德,樹(shù)立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚和全心全意為人民服務(wù)的思想,以白求恩同志為榜樣,熱愛(ài)本職工作,對(duì)病患積極負(fù)責(zé),對(duì)技術(shù)精益求精。
3、尊重病人的人格與權(quán)力,對(duì)待病人,部分民族、性別、年齡、職業(yè)、地位、財(cái)產(chǎn)狀況都應(yīng)一視同仁;尊重關(guān)愛(ài)患者,服務(wù)熱情周到,堅(jiān)持首診負(fù)責(zé)制,不推諉、刁難病人,文明行醫(yī)。
4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),尊重科學(xué),做到診斷及時(shí)準(zhǔn)確,合理檢查、合理用藥,治療安全有效,護(hù)理周到熱情;嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制和各項(xiàng)技術(shù)操作常規(guī),不得敷衍、玩忽職守,確保醫(yī)療安全;遵守保護(hù)性醫(yī)療原則,不得泄露病人的秘密和隱私。
5、嚴(yán)格執(zhí)行各種衛(wèi)生法規(guī),做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究;自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到、不脫崗、不串崗;佩戴工作牌上崗,衣帽整潔,舉止端莊;互敬互學(xué),團(tuán)結(jié)友愛(ài),嚴(yán)于律己,寬以待人,做安定團(tuán)結(jié)的模范;不在工作中推諉扯皮或鬧無(wú)原則糾紛,不在任何場(chǎng)所發(fā)生有損醫(yī)院聲譽(yù)的言行。
6、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的物價(jià)政策和規(guī)定,禁止各種名義的亂收費(fèi),不準(zhǔn)以任何名義收病人現(xiàn)金,只有門(mén)診和病區(qū)收費(fèi)室為合法收繳單位;不準(zhǔn)在各種業(yè)務(wù)往來(lái)中收受各種名目的回扣,變相回扣,不得收受各種名目的促銷(xiāo)費(fèi)、開(kāi)單費(fèi)等;廉潔行醫(yī),不以醫(yī)謀私、索賄受賄、收受紅包和禮品,不接受病人及親屬吃請(qǐng)。
三、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案制度
醫(yī)院在崗職工,均建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案。作為評(píng)價(jià)醫(yī)務(wù)人員和行政后勤人員職業(yè)道德、工作作風(fēng)和政治表現(xiàn)的重要資料,是晉升、晉級(jí)、調(diào)出、評(píng)先和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。黨辦不定期的進(jìn)行監(jiān)督檢查,并計(jì)入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人檔案內(nèi)。
四、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育管理制度
將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入醫(yī)院目標(biāo)管理工作,各科室應(yīng)制定醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育計(jì)劃,有目的的開(kāi)展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。
五、建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)投訴、監(jiān)督制度
1、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員制度,從社會(huì)各界聘請(qǐng)責(zé)任心強(qiáng)、關(guān)心醫(yī)院發(fā)展的同志擔(dān)任醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員,由醫(yī)院黨委頒發(fā)聘書(shū),監(jiān)督員有權(quán)收集社會(huì)各界對(duì)醫(yī)院工作的意見(jiàn)、建議,宣傳醫(yī)院發(fā)展?fàn)顩r,每年召開(kāi)代表座談會(huì)、每月進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)調(diào)查和病人問(wèn)卷調(diào)查,并及時(shí)匯報(bào),反饋結(jié)果。
2、院長(zhǎng)接待日制度,由值班院長(zhǎng)在門(mén)診辦公處接待來(lái)訪患者,院辦公室每月對(duì)院長(zhǎng)接待日記錄本匯總一次。
3、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)調(diào)查制度,門(mén)診病人在就診前由門(mén)診部發(fā)放《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)調(diào)查表》,病人在就診結(jié)束后將自己的切身感受和對(duì)醫(yī)護(hù)人員的評(píng)價(jià)填寫(xiě)在表上,投入門(mén)診醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督箱內(nèi)或郵寄門(mén)診辦公室,每月由門(mén)診部負(fù)責(zé)回收、處理。
4、病員信訪制度,由醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦公室負(fù)責(zé)接待病人及家屬來(lái)信來(lái)訪,對(duì)病人投訴應(yīng)及時(shí)收集整理,由有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)調(diào)查處理,并將結(jié)果在一月內(nèi)反饋給病人或其家屬。
5、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)研討會(huì)制度,每年由醫(yī)院黨委組織召開(kāi)一次職工思想政治工作與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)研討會(huì)。
6、職工掛牌、正規(guī)著裝上崗制度,凡醫(yī)院工作人員(包括臨時(shí)工、進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員)均應(yīng)配掛工作牌,著正規(guī)工作服上崗工作。
7、工休座談會(huì)制度,病區(qū)每月召開(kāi)一次工休座談會(huì),由科主任、護(hù)士長(zhǎng)主持,對(duì)患者反映的問(wèn)題及時(shí)研究,提出整改措施,或向醫(yī)院有關(guān)部門(mén)反饋情況,向患者反饋有關(guān)問(wèn)題的處理意見(jiàn)。
8、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核與評(píng)價(jià)制度,成立醫(yī)德考評(píng)小組,制定考核標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,定期或不定期地對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)德考核評(píng)價(jià)。
六、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎(jiǎng)懲制度
對(duì)模范遵守醫(yī)德規(guī)范、醫(yī)德高尚者給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違反醫(yī)德規(guī)范者給予批評(píng)教育,嚴(yán)重違反醫(yī)德規(guī)范,經(jīng)教育不改者,分別情況給予處理。
第五篇:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
文件
關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的通 知
各醫(yī)療衛(wèi)生單位:
為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),持續(xù)改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)流程、提升服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度,樹(shù)立良好的社會(huì)形象,更好地服務(wù)我縣“三區(qū)”建設(shè),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、總體要求
深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞我縣加快建設(shè)“成都工業(yè)戰(zhàn)略前沿區(qū)、世界生態(tài)田園城市樣板區(qū)、現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)示范區(qū)”總體思路,以加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),改進(jìn)行風(fēng),提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)為總體目標(biāo);以改善醫(yī)療服務(wù)態(tài)度,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)環(huán)境為重點(diǎn);強(qiáng)化教育,完善制度,加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)肅紀(jì)律,樹(shù)立行業(yè)新風(fēng),促進(jìn)全縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、主要目標(biāo)
(一)服務(wù)好。服務(wù)態(tài)度熱情周到,服務(wù)行為文明規(guī)范,服 務(wù)流程科學(xué)合理,服務(wù)措施便民利民,服務(wù)環(huán)境舒適安全,服務(wù)信息公開(kāi)透明。“以病人為中心”,時(shí)時(shí)處處為患者著想,為患者提供方便、快捷、高效、溫馨的醫(yī)療服務(wù),完善患者糾紛投訴處理機(jī)制,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
(二)質(zhì)量好。嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè),認(rèn)真履行職責(zé),落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全各項(xiàng)核心制度,規(guī)范診療行為,加強(qiáng)藥品、醫(yī)療技術(shù)和大型設(shè)備臨床應(yīng)用管理,實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),做到合理檢查、合理用藥、合理治療,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。
(三)醫(yī)德好。愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,廉潔行醫(yī),堅(jiān)決抵制商業(yè)賄賂等行業(yè)不正之風(fēng);尊重患者權(quán)利,關(guān)愛(ài)患者,因病施治,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德。
(四)群眾滿意。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)形象持續(xù)提升,醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)得到有效控制,社會(huì)滿意度有較大幅度提高。
三、工作措施
(一)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)宣傳教育力度。
1、積極營(yíng)造良好輿論氛圍。各醫(yī)療衛(wèi)生單位積極加大衛(wèi)生宣傳工作力度,注重加強(qiáng)與新聞媒體單位的溝通,通過(guò)“金堂衛(wèi)生信息網(wǎng)”、院報(bào)、工作簡(jiǎn)報(bào)等內(nèi)部宣傳載體。圍繞加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革等內(nèi)容,通過(guò)專(zhuān)題、專(zhuān)版、專(zhuān)欄等形式,大力宣傳醫(yī)改政策、醫(yī)改的成效、行風(fēng)工作典型經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)宣傳,鼓舞士氣,努力建設(shè)一支政治堅(jiān)強(qiáng)、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)過(guò)硬、風(fēng)清氣正的衛(wèi)生隊(duì)伍,促進(jìn)行業(yè)風(fēng)氣的進(jìn)一步好轉(zhuǎn),做到讓群眾滿意。
2、加強(qiáng)思想道德教育培養(yǎng)力度。各單位要采取集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)宣講、個(gè)人自學(xué)、座談會(huì)討論和專(zhuān)題講座等多種形式,組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)職業(yè)道德、醫(yī)學(xué)倫理、人文素養(yǎng)、社會(huì)主義榮辱觀,紀(jì)律與法制,正反兩方面典型等材料。深入開(kāi)展廉政文化進(jìn)醫(yī)院、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員遵紀(jì)守法、抵制歪風(fēng)的自覺(jué)性。積極開(kāi)展豐富多彩的精神文明活動(dòng),通過(guò)精神文明單位創(chuàng)建、學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)月等,以及組織黨員服務(wù)隊(duì)、愛(ài)心義工志愿者、青年志愿者開(kāi)展義診咨詢、衛(wèi)生下鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng)等,開(kāi)展形式多樣的社會(huì)公益活動(dòng),提高廣大職工的道德素質(zhì)修養(yǎng),弘揚(yáng)良好的道德新風(fēng)尚。
3、培養(yǎng)樹(shù)立典型正面引導(dǎo)。培養(yǎng)和樹(shù)立一批先進(jìn)典型,通過(guò)開(kāi)展評(píng)選優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨員示范崗、文明標(biāo)兵、醫(yī)德標(biāo)兵、十佳醫(yī)生、明星護(hù)士等活動(dòng),倡導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員遵守“三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)”(高尚醫(yī)德、精湛醫(yī)術(shù)、熱情服務(wù)),發(fā)揚(yáng)“四種精神”(奉獻(xiàn)、求實(shí)、協(xié)作、創(chuàng)新),激發(fā)廣大醫(yī)療衛(wèi)生人員弘揚(yáng)尊重生命、救死扶傷、精益求精的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,樹(shù)立病人至上、熱情服務(wù)、文明行醫(yī)的行業(yè)風(fēng)尚。
(二)糾正行業(yè)不正之風(fēng)
1、落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》和《醫(yī)師定期考核管理辦法》、《護(hù)士定期考核管理辦法》等規(guī)定。各醫(yī)療衛(wèi)生單位細(xì)化量化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),按級(jí)成立考評(píng)小組,經(jīng)常定期或不定期進(jìn)行考評(píng)。主要考評(píng)醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、堅(jiān)守崗位、履行職責(zé)、收受物品等情況。建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,每年對(duì)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行1至2次的集體綜合考評(píng),將 考評(píng)情況裝入檔案,把考評(píng)結(jié)果公平、公開(kāi)、公正地向群眾公布,與晉升、調(diào)整工資、表彰先進(jìn)掛鉤,達(dá)到激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的目的。
2、繼續(xù)治理醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域商業(yè)賄賂,嚴(yán)肅紀(jì)律。進(jìn)一步加強(qiáng)藥品集中招標(biāo)采購(gòu)工作的管理和監(jiān)督。認(rèn)真解決醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)中收受回扣和醫(yī)療服務(wù)中“開(kāi)單提成”、接受“紅包”等問(wèn)題;繼續(xù)貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《關(guān)于在醫(yī)療活動(dòng)中嚴(yán)禁臨床促銷(xiāo)費(fèi)開(kāi)單費(fèi)等回扣行為的通知》、衛(wèi)生部行業(yè)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”等有關(guān)要求,重點(diǎn)整治醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度差、收受“紅包”、“回扣”、開(kāi)“大處方”、“大檢查”、責(zé)任心不強(qiáng)的行為。
3、堅(jiān)決糾正醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng),強(qiáng)化監(jiān)督。一是加強(qiáng)醫(yī)院服務(wù)管理。扎實(shí)推行醫(yī)療衛(wèi)生辦事公開(kāi),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),公開(kāi)主要藥品、檢查和醫(yī)療收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高工作透明度;二是完善制度。進(jìn)一步推行、完善和落實(shí)住院病人費(fèi)用“一日清單”制度、住院病人費(fèi)用“查詢”制度,切實(shí)做到醫(yī)療費(fèi)用天天清、項(xiàng)項(xiàng)明,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療核心制度,規(guī)范技術(shù)操作流程,建立定期自查考評(píng)制度;三是嚴(yán)格醫(yī)務(wù)行為監(jiān)督。重點(diǎn)規(guī)范醫(yī)務(wù)人員開(kāi)方用藥、檢查、診療、臨床技術(shù)行為,降低醫(yī)院藥品收入比重,降低診療成本。全面清理科室承包與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤行為,杜絕科室多收費(fèi)、亂收費(fèi)、收入分成和私設(shè)小金庫(kù)等,發(fā)現(xiàn)此類(lèi)問(wèn)題要嚴(yán)加追究單位和相關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任;四是開(kāi)展糾風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)治理和作風(fēng)效能建設(shè)。重點(diǎn)整治發(fā)生重大醫(yī)療事故、頻繁發(fā)生醫(yī)療糾紛的醫(yī)療機(jī)構(gòu),著力解決醫(yī)療服務(wù)中對(duì)患者服務(wù)態(tài)度不好、辦事拖拉、效益低下和吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)。
(三)嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)行為。
對(duì)群眾舉報(bào)和監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)違規(guī)行為,會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察等有關(guān)部門(mén),依法、依規(guī)、依紀(jì)進(jìn)行處理。對(duì)違紀(jì)、違規(guī)案件,在查實(shí)的基礎(chǔ)上要堅(jiān)決予以糾正,對(duì)當(dāng)事人和責(zé)任人嚴(yán)格責(zé)任追究。按照干部管理權(quán)限,對(duì)當(dāng)事人和責(zé)任人作出黨紀(jì)、政紀(jì)處理。對(duì)違法案件,依法及時(shí)辦理,涉及犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究其法律責(zé)任。
(四)進(jìn)一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
一是改善就醫(yī)環(huán)境。保質(zhì)保量加快各縣級(jí)醫(yī)院推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),緩解業(yè)務(wù)用房不足、硬件條件差難題。完善后勤服務(wù)設(shè)施,規(guī)范服務(wù)標(biāo)識(shí),加強(qiáng)醫(yī)院日常保潔,合理布局掛號(hào)、劃價(jià)、收費(fèi)、等窗口科室;二是優(yōu)化服務(wù)流程。完善和改進(jìn)預(yù)約診療服務(wù),入、出院手續(xù)辦理等程序,積極推行臨床路徑工作,規(guī)范病人診療流程,減少住院時(shí)間,降低醫(yī)藥費(fèi)用;三是加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)。加大人才引進(jìn)力度,大中專(zhuān)醫(yī)藥院校招聘畢業(yè)生,衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的后備人才儲(chǔ)備和培養(yǎng)工作。繼續(xù)實(shí)施“六大人才培養(yǎng)工程”(學(xué)歷提升、家庭醫(yī)生規(guī)范化、學(xué)科帶頭人、管理干部、臨床專(zhuān)科醫(yī)師、在崗網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn))。探索縣管院用的雙軌制人才管理新模式,擴(kuò)大人才總量,優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu);四是借力華西等三甲醫(yī)院醫(yī)療資源,深化區(qū)域衛(wèi)生協(xié)同服務(wù),全面提升醫(yī)療服務(wù)能力;五是深入開(kāi)展“醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行”和“創(chuàng)溫馨服務(wù)建和諧醫(yī)院”活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)行為,嚴(yán)格執(zhí)行“首診負(fù)責(zé)制”和“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”,杜絕“生、冷、頂、推、拖”現(xiàn)象發(fā)生。
四、工作要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)提高服務(wù)質(zhì)量的重要性,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)層層分解到班子成員和科室,層層抓落實(shí)。建立健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量相關(guān)制度和措施,并報(bào)衛(wèi)生局備案。
(二)建章立制,常態(tài)管理。
將加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量納入各單位綜合目標(biāo)管理,并作為干部考核的重要依據(jù)之一,建立督查、群眾監(jiān)督評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲制度。縣衛(wèi)生局將成立督查組,明察暗訪,不定期到各單位檢查醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),通報(bào)檢查情況;各醫(yī)療單位設(shè)立舉報(bào)箱,廣泛征求和聽(tīng)取群眾意見(jiàn),主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,對(duì)群眾不滿意的積極整改。開(kāi)展第三方測(cè)評(píng),健全群眾監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制;嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量良好的單位通報(bào)表?yè)P(yáng),對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及服務(wù)質(zhì)量較差的單位通報(bào)批評(píng),取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格,并對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡免談話。
二〇一二年四月十七日
主題詞:衛(wèi)生 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)△ 通知
辦公室
2012年4月17日印