第一篇：宣傳工作創新獎經驗材料

朝陽環衛運輸處黨支部

找準結合點宣傳思想政治工作取得實效

運輸處黨支部多年來宣傳思想政治工作，緊密結合我處工作實際，將干部職工素質教育作為宣傳思想工作的重點來抓，充分利用職工課堂這一有效陣地，通過開展“創建學習型組織、爭做知識型職工”主題教育，及認真學習實踐科學發展觀，學習黨的十七大精神，學習專業文化知識，全面有效地推進了我處職工隊伍整體素質的提高，尤其是車間技術組為代表，自成立以來，堅持以學習新技術，掌握新技能，實現新創新為宗旨開展工作，在近三年的時間里，實現了技術創新十三項，創效三十余萬元，車間職工修舊利廢節約資金二十余萬元，為企業節約了寶貴的資金，促進全處形成了良好的學習氛圍。多年來，以職工課堂為有效載體的職工素質教育取得了豐碩的成果，涌現出學習型先進典型孫國軍，和以車間為代表的學習型先進班組，充分發揮了宣傳思想政治工作為經濟工作保駕護航作用。

一、注重職工隊伍整體素質的提高，促進宣傳教育活動取得實效。

黨支部連續多年側重抓職工素質教育，利用職工課堂為有效載體，采取每月上二次素質教育培訓課的方法，幾年來，通過技術、技能等方面知識的培訓，取得十分顯著的學習效果，達到厚積薄發之效果，特別是在開展“學習過硬本領，1 做知識型、技能型職工，創學習型組織”為內容的“學、做、創”活動中，培養樹立了學習創新個人典型孫國軍、集體先進典型維修車間技術組，使大家學有榜樣、學有動力，使職工隊伍面貌煥然一新，車間被市總工會推薦申報全國學習型組織先進班組。同時，在開展向王洪軍同志學習活動中，我們做到了有主題，即：“向王洪軍同志學習、做新型環衛工人”；有特點，即：以車間技術團隊為代表，開展了技術攻關和技術革新活動；有效果，即：車間技術團隊以孫國軍為技術帶頭人，他們通過技術攻關、技術革新，創造一系列可喜成果。如：垃圾污水箱污水處理新技術，填補了垃圾污水技術處理空白，從而減少垃圾清運中所造成的二次污染，創造了可觀的經濟效益和社會效益，多家媒體采訪并報道了他們的事跡，長春電視臺、長春日報、區委宣傳部進行了事跡宣傳報道。

二、以主題教育為切入點，突出教育特色。一是開展“創和諧單位、做高素質文明職工”主題宣傳活動。如：開展“讓市民滿意”活動。體現在優化工作、優質服務上，遵守運輸處職業道德標準，自覺做到文明清運、禮貌服務，對外樹立良好形象，為市民創造良好的城市衛生環境。開展“讓政府滿意”活動。進一步鞏固創城成果，提升城市衛生文明水平，打造城市潔凈名片，不斷探索和創新清運方式，提升工作效率和工作水平。開展“讓自己滿意”活動。圍繞規范干部職工行為意識，推動整體工作全面提升。在職工中開展“四不讓”活動，即：不讓領導布臵的工作在我這里延 誤，不讓工作標準在我這里降低，不讓差錯在我這里發生，不讓運輸處的形象在我這里受到影響。促進運輸處健康和諧發展。在朝陽區“凡人義舉，感動朝陽”道德楷模選舉中，我處孫國軍榮獲科技創新篇先進人物。二是開展“獻愛心、送溫暖”系列活動。如：“雙日捐”和樂山鎮4戶扶貧戶救助等，彰顯了我處干部、職工的精神風貌，充分體現了“一方有難、八方支援”的中華民族傳統美德。

三、以職工課堂為載體，發揮技術攻關小組作用，實現理論和實踐上的不斷創新。如：車間技術組在車間主任劉景恩帶領下，以結合實際開展技術創新活動為原則，技術組成員各善其長,將各自的專業知識有效的應用到了實際工作中，更為可貴的是，他們堅持以職工課堂為有效陣地，有針對性地在廣大職工中扎實開展學習培訓活動，并收到了顯著效果。

技術組成員多年來立足本崗、刻苦鉆研業務知識，以高度的求學精神，掌握了不斷更新的汽車維修知識、并自覺做到學以致用，他們利用業余時間到書店或圖書館邊學習維修技術知識邊作學習筆記，還自費購買大量車輛維修技術書籍，他們常年擔任職工課堂的任課教師，在運輸處開設的職工課堂上親自主講，把自己在書本上學到的車輛維修技術知識和實踐經驗，毫無保留的傳授給身邊的同志，在他們的帶動下，在車間形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍，為運輸處車間人員整體技術水平的提高起到了至關重要的作用。車間技術組為職工上課時，把職工們在工作實際中遇到的重 點、難點問題為主要授課內容，以解決工作中的難題為重點，以帶動全體車間人員技術提高為目標，堅持每月為職工授課2—3次，在授課過程中，為了讓大家更好的理解傳授的專業技術知識，他們采用工作現場遇到問題就地講解、集中反映問題集中授課、每季度征集技術難題由技術骨干集中答疑的方式進行授課，年終組織了統一考試，平時建立了職工技術檔案考核制，全面促進了職工學習技術知識的熱情和積極性的提高。

車間技術組成員們不僅善于學習書本上的知識，而且勤于思考、善于理論聯系實際，以高度的責任感和創新意識不斷攻克一道道技術難關，在我市確定“創建文明城市”的總體目標后，朝陽環衛運輸處作為窗口行業，將迎檢重點放在了“攻克垃圾污水排放難關，逐步實現無污染清運”上,技術組的同志們經過仔細現場觀察,在技術骨干孫國軍的帶領下,正確分析了垃圾污水的產生及不良后果：一是垃圾對清運車輛產生強腐蝕造成生產工具的“慢破壞”以致發生污水泄露，二是現用擠壓車后封閉存在技術缺陷，所以在夏季垃圾污水量大時，隨街流淌的垃圾污水污染環境的同時，在高溫下產生的臭味及污染的街面給周邊居民及過往行人帶來了極大不便，市民反感呼聲也愈來愈高,成為了夏季市民投訴的熱點。針對以上問題，孫國軍與身邊的六位組員，著手將原有擠壓車進行了后封閉加密封條式改造。孫國軍帶領四名技術組成員利用一周的時間跟車下段，實際觀察垃圾擠壓情況，找出了原密封條高度不夠的主要溢污原因，之后便集 中力量在一輛車上進行實驗式改進，并于一周后投入試用。經觀察，出現了垃圾污水積聚后封閉箱，污水無法排出的新問題。針對上述問題，技術成員再次進行技術攻關，在保持原后箱體密封式改造的同時，設計并實施了“擠壓車箱體前端安臵污水箱（儲存垃圾擠壓后產生的污水）、污水箱上設臵觀察孔（隨時掌握污水儲存量）、污水箱下端設臵排污閥（及時排除儲存污水）”的三項技術改進，實現了污水適量儲存、定點排污的預期目標，并在試用中收到了良好效果。運輸處應用此項技術對二十臺擠壓車實行了0.57噸垃圾污水箱的安臵改造，并于7月10日全部投入使用，在近幾年的使用過程中，創造了夏季垃圾污水問題零投訴的清運佳績，為我市創城工作任務的順利完成作出了積極貢獻。

在解決降低維修成本技術創新工作中，技術組成員孫國軍以降低工作成本為目標，向用國產件替代進口件的技術難題發起了挑戰。運輸處現有國產道依茨車二輛，所用發動機均為進口件，在車輛發動機發生故障后，一是維修費用昂貴，二是通過郵購的方式從國外進件周期很長、價格很高，以往還要請外國專家來維修，影響車輛使用速率不說，每年運輸處都要浪費十幾萬元的資金，隨著車輛的使用年限增長，故障發生頻率愈來愈快，技術帶頭人孫國軍看在眼里急在心上，經過近半年的實驗，他把道依茨車輛用的進口發動機和國產發動機反復拆裝，在牢固掌握國內外兩種同型號發動機的特點后，他提出了用國產發動機替代進口件的建議，在被處領導采納并試用后，車輛運行狀態良好，為單位節約了7、8萬元的開支。

在車間技術組成員的帶動下,車間技術骨干越來越多，職工學習技術知識的熱情越來越高，車間人員很快適應并完成近一時期垃圾清動車輛車型、車種快速更換的技術需要,并實現了全部小車自主維修的技術突破,他們用自己的實際行動踐行著要做王洪軍式新時期工人的誓言。為運輸處向著科學發展奠定了堅實基礎。

總之，由于黨支部注重宣傳思想政治工作與經濟工作有效結合，開展形勢多樣、收效顯著的活動，創造了可觀的經濟效益和社會效益，達到了職工隊伍精神面貌健康向上，促進全處各項工作實現又好又快發展。

朝陽環衛運輸處黨支部

2010年3月11日

第二篇：關于宣傳工作的經驗材料

關于宣傳工作的經驗材料

今年***深入貫徹落實習近平總書記重要講話精神和全國、全市、全區宣傳思想工作會議精神，按照區委、區政府的總體部署，緊緊圍繞全區“三大奮斗目標”，立足“現代產業發展區”的發展定位，依托**的區域優勢、人文內涵、宜居魅力和發展潛力，采取借力媒體宣傳、開展城鎮營銷拓展外宣陣地等方式全力推介**，對外展示**打造“特色產業示范鎮、絲綢文化旅游名鎮、**最美麗小城市和主城副中心”的新思路、新舉措、新成效，有效提升了**這座小城市的知名度、美譽度和影響力。

一、強化媒體宣傳，發出小城市好聲音

今年，我們積極聯系國家、市級和區級報紙、電視、廣播、網絡、手機報、微博、微信等媒體，對***建設“特色產業示范鎮、絲綢文化旅游名鎮、**最美麗小城市和主城副中心”等重點工作、重要舉措進行了多角度、多層次的宣傳報道。全年在各級媒體上稿量大幅增長，在國家級媒體上稿8篇，其中《人民日報》要聞版上稿1篇；市級主流媒體中，在**衛視《新聞聯播》播出新聞6條、**農村公共頻道播出新聞12條，在《**日報》（城市版）和《**日報》（農村版）、《**晨報》、《**晚報》等上稿26篇，在華龍網上稿13篇；區級媒體中，在**電視臺播出新聞及專題139條（個），在《**日報》、《新**》報、今日**網、**手機報、今日**官方微博微信等上稿160余篇。特別是在《**日報》（城市版）的報道實現新突破，全年刊發報道10多條，其中今年4月20日在《**日報》頭版頭條刊登長篇圖文報道《**孝順媳婦先后照顧癱瘓婆婆和公公》，介紹了獲評“最美**人”的歐玉蘭的感人事跡，此外還刊發了其他版面頭條4篇。

二、開展城鎮營銷，提升小城市美譽度

采取走出去和請進來相結合的方式，選好宣傳點，營銷**，全面提升小城市美譽度。今年12月，***應邀參加**市第三屆微企發展論壇，鎮黨委書記在論壇上作交流發言，將***微型企業發展先進經驗進行了對外推介，***亭子村在**市首屆微企創業大賽中被評為**市“十強特色微企村”之首，各級媒體相繼以微企發展壯大、微企戶和村民生產生活變化等為切入點，在《人民日報》、《**日報》、《**新聞聯播》等推出了一批反映企業發展、人物故事、村貌變化的重點報道。今年我們積極主動參加“**最美小城鎮”評選活動，《**日報》于今年10月以《**區***：用好美麗元素助推**城市發展新區建設》為題對***小城市建設進行了專題報道，提升了我們的對外影響力，今年12月，***被評為**市“最佳生態宜居小城鎮”。在今年的桃花節，我們邀請了區內媒體，組織召開了新聞發布會，宣傳了**桃花節的各項鄉村旅游活動內容。在桃花節期間，我們還主動邀請了**周邊區縣20余家網絡媒體到***實地賞花和新聞采訪報道，打響了“**桃花”節會在**周邊區縣的品牌影響力。

三、拓寬外宣陣地，展示小城市新形象

在緊密聯系各級主流媒體的基礎上，我們大力拓展自有宣傳渠道。今年以來，在“美麗**”官方微博發布56條，印發內部刊物《**宣傳簡報》7期，在官方網站上發布新聞及信息44條，自辦廣播節目發布信息136條，在場鎮LED上發布信息63條，利用7塊大型戶外廣告位制作宣傳廣告3期15幅。其中，官方微博發布《**胡蘿卜滯銷，大家都來幫幫忙》的信息，受到了網友的廣泛關注，經**官方微博、微信轉發進一步擴大了關注度，有效幫助農戶緩解了銷售壓力。

通過全方位宣傳**、推介**、營銷**，不僅提升了**的形象，也助推了**經濟社會的全面發展。今年，***GDP突破*億元，工業總產值突破*億元，共接待游客*萬人，實現旅游收入*萬元，預計提前5年實現“到2021年城鄉居民人均純收入比2010年翻一翻”的目標。外宣工作強力推進，創新推進，合力推進，不斷收獲新成果，也為全鎮轉型發展、提質發展、健康發展提供了有力的外部環境和輿論支持。

第三篇：國土資源宣傳工作成效和經驗材料

國土資源宣傳工作成效和經驗材料

近年來，我省國土資源宣傳工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以落實科學發展觀為統領，以全面貫徹落實黨中央國務院關于國土資源工作大政方針為中心任務，以建設和諧平安江西為主線，牢牢把握國土資源正確的輿論導向，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的宣傳方針，圍繞服務大局、服務國土資源工作、服務群眾，在宣傳國土資源法律、法規、國情、國策方面，在宣傳我省各級國土資源部門在合理開發、利用和保護土地上的新思路、新舉措、新成果、新經驗方面，在宣傳國土資源系統先進事跡、先進人物方面做了大量卓有成效的工作，搭建了一個有利于更好開展國土資源工作的良好平臺和社會輿論氛圍，取得了明顯的成績，積累了不少好的經驗，有力地推動和促進了我省國土資源管理事業的發展和經濟社會全面協調可持續發展。

一、領導重視，周密部署

我省各級國土資源局都十分重視國土資源宣傳工作，特別對每年的“地球日”、“土地日”和“法制宣傳日”活動都能給予高度重視，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，工作早部署、早計劃、早安排。在領導的高度重視和周密部署下，國土資源法律法規的宣傳已經從對廣大群眾的普及轉到向各級政府部門領導。近幾年，每年的“地球日”、“土地日”宣傳活動，各級國土資源局不但積極向社會人民群眾宣傳，還積極向各級領導宣傳，并積極爭取當地黨委、人大、政府領導的重視和參與，請他們到活動現場講話和參觀，接受新聞記者專訪或與參加當地組織的各種宣傳活動，以此引起全社會對國土資源管理工作的關注，從而創造依法管地、依法用地、節約用地、集約用地的社會環境。各級國土資源局的領導干部也是身體力行，帶頭參與各項宣傳活動，通過各種形式親自宣傳國土資源管理法律法規、國土資源管理工作程序及有關問題，有的親自到咨詢現場，接受市民咨詢、投訴等。

二、精心策劃，圍繞重點

我省國土資源部門緊緊圍繞全省國土資源工作重點，從各方面積極組織開展了富有成效的宣傳工作。一是以宣傳國土資源管理特別是保護耕地和集約用地為重點，為全面貫徹落實國務院《關于深化改革嚴格土地管理的決定》打下良好的社會輿論基礎。二是宣傳報道土地市場治理整頓、土地利用規劃修編和實施、嚴而緊的建設用地供應政策、基本農田保護、節約和集約用地、規范發展土地市場、土地產權管理和基礎業務建設等，為推廣各地在推進節約和集約用地方面的有益探索和積極成效，增強正面宣傳影響力。三是以宣傳礦產資源管理開創新局面為重點，著重組織好整頓和規范礦產資源開發秩序工作的宣傳報道，及時報道各個階段的進展和成果，促進礦產資源規劃、管理、保護和合理利用水平不斷提高。四是大力宣傳了維護群眾權益和社會穩定取得新成效。以貫徹落實《行政許可法》為核心內容，積極宣傳全省國土資源系統組織開展的完善體制、提高素質年活動。

三、明確對象，主題突出

近年來，我們不僅重視抓好經常性地宣傳教育工作，而且都十分重視搞好每年的“世界地球日”、全國“土地日”和全省土地宣傳日和重大活動、重要會議的宣傳，圍繞各個宣傳日的主題，經過精心策劃、周密組織，掀起集中宣傳教育的高潮。每年的“4·22”地球日、“6·25”土地日、“12·4”法制日等大型宣傳活動，都主辦或者協辦一個宣傳活動，做到一年一個宣傳主題。在宣傳中，圍繞主題，以群眾喜聞樂見的形式，開展豐富多彩的宣傳活動，全省每年購買了數以萬計的地球日、土地日特刊以及宣傳手冊，選擇在全省各市、縣、集鎮的鬧市區及人流多的地方廣泛散發給廣大干部群眾，并配之以舉辦現場咨詢會、懸掛氣球、彩虹門、墻標、宣傳標語、板報、圖片展覽、宣傳車巡游、大型文藝表演等方式，廣泛宣傳土地管理法、礦產資源法和《憲法》以及其他相關法規。一方

面吸引公眾廣泛參與各項活動，一方面要通過新聞媒體的宣傳擴大社會影響，努力增強全社會珍惜資源、保護地球、愛我家園的意識和自覺性。每年的全國“土地日”，我們都圍繞節約和集約利用土地的大主題，結合江西國土資源實際，組織了各具特色、富有實效的宣傳活動，經過開展土地法律法規咨詢活動、開展國土知識競賽、召開各方代表參加座談會征求對國土資源工作的意見和建議、組織土地法律法規培訓班、出動宣傳車巡回宣傳和在報紙雜志上出宣傳專版等形式，在全省范圍內掀起一個節約和集約利用土地的宣傳高潮。每年12月4日的全國法制宣傳日，都開展了法制宣傳日、科技活動周的宣傳工作，結合“四五”普法，配合有關部門圍繞主題，組織多種形式的國土資源法制宣傳教育活動，提高我省群眾的法制意識和普及國土資源科學技術知識。

四、形式新穎，影響深廣

為達到宣傳效果，在每年的國土資源宣傳工作中，在宣傳上不流于形式，進行了不斷的創新。近幾年，我省各地的國土資源宣傳除了采取過去一些行之有效的宣傳之外，在宣傳方式、方法上有了改進和創新，既有文藝節目可看，有廣播錄音可廳，又有宣傳資料可讀，還有知識競賽、籃球比賽等可參與。如吉安市國土資源局在去年6月25的土地日宣傳活動，在人口密集的步行街舉辦了一臺專題文藝晚會，生動活波的的節目形式吸引了上千群眾駐足觀看，特別是快板《土地法律我表一表》和《小品》表演，將法律知識寓于生動活波的節目當中，群眾在笑聲中接受了法律法規教育，增長了土地管理知識。各地還和宣傳單位等其他部門一起舉辦了“愛國土惜資源”為主題的文藝晚會、開展國土資源系統全民健身運動、開展“國土杯”知識競賽、到學校上一次國土資源法律法規知識課、組織土地法律法規培訓班、出動宣傳車巡回宣傳、開展土地法律法規咨詢會和散發宣傳單手冊等形式使更多更廣的人接受到國土資源的宣傳，讓全民樹立珍惜土地的國策觀念。同時，改進了國土資源普法宣傳方式，開展了“送發到鄉村”、“送法進礦山”、“送法進設區”、“送法進校園”等“送法工程”活動。近幾年了，共組織送法活動3379人次，發普法宣傳材料1000余萬份。

五、整合資源，形成合力

近年來，通過各級國土資源部門的努力，對基本國策之一的國土資源宣傳不再是國土資源部門“孤軍作戰”，而是已被納入各級黨委、政府和學校等部門和單位宣傳的重要內容之一。不少地方就國土資源宣傳與法制、教育、新聞媒體等部門共同部署，聯手作戰。為了提高宣傳的廣度和深度，每年的宣傳日，各地都能圍繞主題借助新聞媒體的力量向社會進行廣泛宣傳。我們通過整合宣傳資源，切實加強了國土資源宣傳部門與業務部門、上級宣傳部門與下級宣傳部門的聯動，集中各方力量，形成宣傳合力，擴大宣傳的覆蓋面。也加強國土資源部門與宣傳媒介之間的聯動，充分利用報刊、電臺、電視臺、互聯網絡等多種媒體，開展全方位的新聞宣傳，不斷增強宣傳的聲勢和影響力。如在每年的“6·25”、“4·22”節日宣傳中，省國土資源廳及其他市、縣與各地電信部門聯系，向中國移動、中國聯通手機用戶發送有關節日宣傳的短信等。

六、聯系實際，成效明顯

近年來，我省高度重視國土資源宣傳工作，利用《國土資源》雜志這個我省國土資源系統的最主要的信息平臺之一，在《國土資源》雜志上及時、準確地宣傳了國土資源管理的法律、法規以及各項方針政策和重大工作部署，宣傳了江西國土資源系統改革創新的經驗和基層實踐的經驗、做法，宣傳了優秀的國土資源文化，深受廣大讀者的好評。《國土資源》雜志以讓系統上下更好地了解國土資源管理的政策法規為目的，方便大家借鑒他人先進的管理辦法和交流經驗。我們為辦好該刊投入了大量的人力、經費，也得到了各市、縣國土資源局的大力支持，都積極踴躍的訂閱，年發行量達4萬余冊。國土資源系統近年來在國家、省、市級報刊、雜志上發表作品150篇、在縣級報刊和互聯網

上發表宣傳稿件100余篇、播發電視新聞25篇。如據不完全統計，每年的宣傳日活動，全省各地共懸掛宣傳橫幅張貼宣傳標語8多萬條，征訂和印發宣傳手冊宣傳資料60多萬份，出動宣傳車200多輛。

為國土資源管理工作的深入開展起到了積極的促進作用。回顧近幾年來的國土資源宣傳教育工作，我們都圓滿完成了各年的國土資源宣傳工作的任務，通過一系列的活動的開展，極大普及了國土資源管理法律法規常識，增強了人們的土地國策意識，取得了很好的實際效果，成績是主要的，同時也存在不足之處。我們將在通過自查總結和上級檢查驗收的基礎上，進一步總結經驗，為以后的國土資源宣傳工作和國土資源管理工作奠定良好的基礎。

第四篇：創新獎申請書

創新獎申請書

尊敬的院領導老師：

您好！我是藝術設計0903班的鄭爽。2009年 9月，我懷著激動的心情從湖北來到西安，進入了西安建筑科技大學，不知不覺中已過了兩年多了，在這兩年的時間里，我時刻以比較高的標準來要求自己，同時妥善處理學習與工作兩者之間的關系，努力做到全面發展。在上一的學習成績綜合排名中位列本專業前幾名。在班級中擔任文體委員的工作，協助班長完成各項工作，為同學們服務。在班上和同學們的關系也很融洽。在藝術學院學生會女工部和社團聯合會禮儀隊工作，一直很認真努力，勤勤懇懇。同時還參加了建大合唱團，讓自己也得到了一定的鍛煉，現在準備參加第四屆全國大學生藝術展演。在迎新晚會的節目中和軍訓中，因為有舞蹈特長也積極表現。得到了同學和老師的認可。去年參加的陜西省環保創意大賽獲得了第一名的成績。在平時的學習生活中也比較有創新能力。本人認為在各方面符合申請創新獎的條件，故提出申請，現將本人基本情況介紹如下，作為各位領導的評審參考。

一、思想方面。

在思想上我積極要求進步，樹立了良好的人生觀和道德觀。在平時，尊敬老師，關心同學，熱愛集體。始終以大家的團體利益為重。在嚴格要求自己的同時，在不斷鼓勵其他人，積極組織參加有關活動，態度積極向上。

二、學習方面。

入校以來，我一直認真學習，上課認真聽講，老師布置的作業 認真完成。不懂的及時向老師或同學請教。在專業課方面，認真思考，并且經常會有比較創新的想法和構思，積極完成作業。在一年的學習成績中，各科成績都比較好，在專業排名中名列前茅。在大二這一學年參加盡自己所能參加了各種比賽，書畫大賽、奧雅設計之星，封面設計大賽，環保創意大賽。其中在環保創意大賽中獲得了省級第一名，封面設計大賽獲得校級第三名的成績。在工作中獲得的知識并沒有使我滿足，我知道自己距自己的目標還有很遠路要走，很多方面還需要進一步完善。學生以學習為主，所以，為了不影響學習，工作之余全身心投入到學習中，向同學和師兄請教、討論和學習，集思廣益，經過自己的努力學習成績與大一相比較有了長足的進步。我始終努力嚴格要求自己，腳踏實地，勤勤懇懇，刻苦鉆研，適應大學里的自主學習方式，并摸索出一套適合自己的學習方法。在個人學習成績獲得了各門成績達到良好以上的同時，各方面的表現也獲得了老師和同學的肯定。在已取得的成績面前，我沒有驕傲，并充分認識到自己的不足，始終努力著不斷進步。看著自己用汗水換來的成績，我知道自己在不斷進步，同時還要更加不懈的努力，以取得更大的進步。平時在學習中，自己經常和同學交流經驗，盡己之力帶動本班和本宿舍的同學一起學習，共同進步。除了專業知識外，還經常去圖書館閱讀其他方面的書籍，看報紙，聽廣播了解時事，跟上時代的步伐。

三、社會工作和社會活動方面。

從入學至今我一直是班里的文體委員，在進行班級工作的時候，我所做的就如我當時競選的時候所說的“我擔任班干部的目的就是為了更好的為大家服務”。不記個人的得失，始終以班級利益為首位。在藝術學院學生會及社團聯合會工作期間，努力真正做到為同學服務，虛心向別人學習，知錯就改，有好的意見悉心采納，同時堅持自己的原則，在遇到利益沖突時，始終以學院的大多數同學的利益為重。在建大合唱團訓練的時候，一直很認真，一直堅持訓練，在暑假期間犧牲了自己的休息時間來學校參加訓練，積極參加學校組織的各項活動，在學院的元旦晚會上表演了節目，幫助環保協會完成了他們的T臺秀，在情景劇的表演中還擔任了角色，在軍訓中利用自己的舞蹈特長，排演了匯報演出的節目。

在社會活動方面，第一學期，我和班上的一部分同學一起去進行了青年志愿者活動，幫助殘疾兒童學習，為他們學校制作材料。在暑假，我調查了關于大學生社會責任感的問題，并寫了調研報告。感覺很有收獲，了解到了當代大學生的很多心理。更加深入的了解到了我們當代的大學生。

四、生活方面。

在生活方面，我一直比較簡樸，家里經濟條件不算好，我很想通過自己的努力來減輕家里的負擔。我性格開朗，嚴以律己，寬以待人。平時比較善于和同學溝通，也樂于幫助同學，所以很多同學不管生活上還是思想方面有了困難也愿意來尋求我的幫助。在生活中建立

了很好的人際關系，獲得了大家的尊重和支持。也經常參與一些社會活動。使得我社會實踐和團體協作方面積累了許多經驗，形成了較好的組織管理理念和加強了自身的團隊合作精神與社交能力。注重團隊合作精神和集體觀念的培養。

五、個人發展方面。

在以后的學習生活中，我一定會更加嚴格的要求自己，在學習上再多下點功夫，努力提升自己的創新精神。在學生會和班集體的工作中要大膽創新，努力把工作做到最好。與同學和老師更好的交流。加深彼此之間的了解，使得關系更加和諧。

結語在過去的一年中，我在各個方面都獲得了比較大的進步，綜合素質得到了很大的提高。我要特別感謝學院領導的大力培養，老師在專業方面的深入指導以及同學們在工作和生活中給我的支持和幫助。在此我要特別表示感謝！今后我要更加嚴格的要求我自己，以求有更好的表現。一年的學習生活，是我人生中一個極為重要的階段。我深知，自己還有許多不足之處有待進一步提高和完善。但今后，我將繼續以積極的態度，飽滿的熱情，創新的精神把握機會，投身到學習和生活中去。我們要把學習科學、文化和業務知識，掌握做好本職工作的知識和本領。大學對自己而言，雖然取得了很大的進步。但是大學的學習和生活所能給我的，并且我所能夠接受的畢竟是有限的.面對社會這所沒有圍墻的大學.我一定會不斷地更新自己，不斷地給自己充電.充分發揮自己的優點。正視和克服自己的缺點，爭取在激烈的社會競爭中不斷取得進步和成功。只有把握住今天，才能在今后的學習，工作和生活中，不斷完善自我，提高自己，創造出新的輝煌。

特此提出對創新獎的申請，希望院領導可以批準，如果申請成功，這是領導老師對我的肯定，如果不成功，肯定是因為我還有不足的地方，我以后一定會更加努力。

此致

敬禮

藝術設計0903班

鄭爽

第五篇：創新獎申報材料

近年來，我公司團委在上級團組織和集團公司黨組織的領導下，確立了“亮旗幟、創名牌、強素質、增效益”的工作方針，組織和帶領集團公司10個團支部和1500多名團員青年廣泛開展“崗位創新”活動，在集團公司生產經營、改革發展中發揮生力軍和突擊隊作用，共青團組織的凝聚力和戰斗力得到進一步加強。

一、加強領導，完善機制，為扎實開展崗位創新活動提供保證 我公司成立于1986 年，是中國民營企業500強、浙江省民營企業 50 強、市 10 佳企業。公司現有35歲以下的青年員工1813人，占員工總數的81.4%。怎樣充分發揮青工在生產經營活動中的生力軍作用，幫助青工在改革發展中建功立業，這成為一個新課題擺在團委面前。作為青年人的組織，團委把青年崗位創新活動作為青年工作的切入點，年初和團代會期間制定了切合實際的工作計劃，以培養適應企業改革發展需要的高素質青年員工隊伍為目標，以學習為主線，以創新為動力，以創效為標本，千方百計為青工引路架橋搭平臺，積極組織青工投身崗位創新的工作實踐中去。實踐使團委認識到，崗位創新活動是否能扎實有效地開展起來，僅靠團委跳“獨舞”是遠遠不夠的。為此，在團委建議下，公司把青年崗位創新工作納入企業行為，成立了由黨組織牽頭的青工崗位創新活動領導小組，組成了在公司黨政領導下，以團委主抓，各基層黨政領導大力支持，工會、技術中心、人力資源部門等單位通力配合的組織機構和運行機制，制定了《青工崗位創新創效活動管理辦法》、《青工崗位創新創效活動獎勵辦法》，對優秀青年創新創效集體和個人進行大力表彰。公司還強調崗位創新要與“青年文明號”、“青年崗位能手”活動的有機結合，并把qc小組活動成果、“五小”活動成果等列為“青年文明號”考核的重要指標之一，推動了崗位創新創效活動的有效開展。

二、立足崗位，創新創效，引導廣大青年開展形式多樣的崗位創新活動 青年要在充滿機遇和挑戰的崗位上建功立業，創新是必需的素質。華通團組織充分發揮青年人年齡優勢和智力優勢，積極引導青年們以主動的姿態投入崗位創新活動中去。技術創新是企業生命，把引導青年開展科技創新和技術攻關活動作為崗位創新的主攻方向，號召團員青年從身邊做起、從小處做起、從本職崗位做起，年輕的技術人員腳踏實地從最簡單的問題、最基本的創新開始，逐步形成了人人講技術、鉆技術、用技術的良好氛圍。今年，集團公司團委在公司面臨原材料價格上漲、成本上升等不利因素影響下，充分發揮團員青年的群體優勢，發動廣大團員青年緊緊圍繞公司生產經營等項工作開展了“節約增收百日行動”，以降本增效為主線，扎實開展青年崗位創新創效活動，把團旗插遍公司生產經營主戰場。團委組織廣大青工開展“五小活動”（即小發明、小革新、小改造、小設計、小建議），圍繞本單位管理、工藝以及生產中存在的問題，提出改進意見或建議；對現有技術、工藝及零部件等做出改進與創新；在生產實踐中總結 出有效、實用的絕活與方法；摸索、創造新的操作方法、新型實用小型工具；提出有利于生產的“金點子”。在為期3個多月的增收節約百日行動中，青年員工提出合理化建議220多條，確立課題32項，完成29項，在增加或改進了許多新工藝的同時，堵塞了用電、用水、用材料、辦公用品等方面的浪費，增加了產品合格率，減少了退貨率，直接節約創效300余萬元，為公司持續發展起到了積極的作用。公司今年在舉行質量知識競賽時，團委一時為缺少搶答器犯了難，買一套價格太高，想租又沒地方租。在這種情況下，股份公司幾名團員自告奮勇，利用他們的所學技術，僅用幾十元的材料費就把搶答器制造出來，保證了競賽順利進行。事情雖小，卻反映出華通青年員工的創新精神。今年下半年，公司團委還專門組織了一次問卷調查活動，向青年團員征集“金點子”。廣大青年員工以主人翁的態度積極參與，對集團公司在創新發展、制度建設及執行力、工作效率、機構設置、成本費用控制等方面，提出了許多可操作性的意見和建議。9月28日晚，集團舉行了一個特別獎項的頒獎儀式，對獲得“金點子獎”的10名員工進行了表彰。公司團委還經常組織開展“技能比武”、“qc小組”、“操作運動會”、“知識競賽”等形式多樣式的創新競賽活動，激發團員青年的創造和參與熱情。集團各公司的qc小組每年都有不俗的表現，今年五月份在溫州市經貿委和質量協會組織的qc小組發布會上，公司獲得兩項二等獎，一項三等獎。集團每年舉行質量月知識競賽活動，在今年的競賽中，公司組成了代表隊參加全省質量知識競賽，在溫州代表隊選拔賽中取得團體第一名的好成績。隨后，儀器儀表公司團支部文體委員韋小麗作為溫州代表隊的3名隊員之一，參加了9月24日在杭州舉行的2014年浙江省質量知識競賽（溫州代表隊榮獲團體第一名）。

三、不斷學習，深入宣傳，營造崗位創新活動的良好氛圍 一是通過學習，提高青工綜合素質，增強創新能力。創新的基礎是人才，廣大青工只有敬業愛崗，不斷的學習和實踐努力提高自身的綜合素質，才有能力創新。為提高青年創新的能力和綜合素質，華通團委開展了創建學習型組織活動，先后開展了生產工藝、操作技能、質量檢測、文明生產與安全生產等在職培訓，開展了《細節決定成敗》、《魚》、《把信送給加西亞》、《沒有任何借口》、《學習型組織的創建》、《自動自發的工作》、《第五項修煉》等書籍的讀書活動，營造出“工作中學習，學習中工作”、“人人學習，處處學習，終身學習”的濃厚氛圍，一個“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍正在形成。二是廣泛宣傳，營造創新氛圍。團委響亮地提出了“學科技、提素質、攻關鍵、求發展”的活動口號，充分利用企業報、公司網站、手機短信交流平臺、櫥窗、簡報、電子顯示屏、信息剪報等各種載體大造聲勢，并相繼開展了“如何實現科技興企”、“科技、安全、效益”、“我為節約獻一計”等為主題的征文活動，營造了崗位創新的良好氛圍。三是青年崗位創新績效考核機制和青年人才激勵機制，引領青年成長成才。公司團組織在開展青年崗位創新活動的過程中，始終把提高青工素質，培育青年人才作為活動的目標。通過建立了“青年人才庫”，培養、重用青年人才，引導青工將自身成才同企業生產經營、改革發展的實踐結合起來，立足崗位，刻苦鉆研，勇于創新，全面提高綜合素質，推動了一大批優秀青年人才的脫穎而出。譚啟龍由一般的銷售員不到30歲就晉升為集團主管外貿的副總裁，財務副總裁鄭鍵鋒現在還不到30歲，這些都是我們廣大青年員工的表率。

四、研究新課題，探討新方法，不斷使崗位創新活動向縱深發展 青年崗位創新活動是一項內容豐富、涉及面廣的系統工程，需要長期堅持下去。共青團在企業做大做強的征程上肩負著更加艱巨的重任。為了把青年崗位創新活動扎實有效地開展下去，團委積極探索活動的新規律、新途徑、新方法，大膽實踐，勇于創新，努力提高企業共青團工作水平。針對公司發展中出現的一些問題，成立課題小組，進行研究。到目前已作了《關于科學管理應收賬款的研究》、《關于庫存管理的一些合理化建議》、《關于如何使供應商供貨及時、保質保量的研究》等50余篇課題研究，并效果顯著。cfw5型斷路器是一款比較先進的斷路器，其中元件過熱繼電器的安裝一般至少需要一個板和兩個支架，在“節約增收百日行動”期間，股份公司幾名青年員工成立課題小組，利用下班休息時間，刻苦鉆研，終于攻克課題，現在安裝過熱繼電器，只需一個小支架就可以起到固定作用，就這一項，每年可為公司節約30多萬元。創新是現代企業的活力之源，創新無止境，只有起點、沒有終點。華通共青團在引導和帶領青年開展崗位創新活動中取得了一定的成績，但未來的路還很長，任務還很艱巨。但我們堅信，在上級團組織和公司黨組織的領導下，我們將會繼承團的光榮傳統，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加蓬勃的朝氣、更加寬廣的胸懷，勇敢地擔負起歷史賦予我們的光榮使命，與時俱進，求實創新，矢志奮斗，不懈進取，共同譜寫新世紀華通共青團工作的新篇章！創新獎申報材料

（二）一、部門簡介 這是一個充滿競爭的時代，大學生，你已不再是天之嬌子，而今的高校擴招，以及接踵而至的經濟危機讓就業形勢愈加嚴峻，因此化學與生物工程學院在全校首先開設職業規劃部。兩年來，在院團委和主席團的正確領導與精心呵護下，經過了不懈努力，已經形成了屬于化學與生物工程學院學生會職業規劃部的特色，同時建立了為學生服務的一套從大一進入學校至畢業進入社會的工作體系。在部門工作走入正軌的今天，部門建設也將圍繞務實、創新的理念開創一個新的篇章。

二、部門特色 化學與生物工程學院學生會職業規劃部是長沙理工大學第一個專門為畢業生服務而設立的學生會部門。因此兩年來我們不斷探索，并在探索中已經形成了屬于我們的特色，并且建立了一套我們特有的工作體系。針對大一大二，職業規劃部通過“口才大賽”等精品活動，向同學們宣傳了職業規劃的理念，并且充分結合社會對人才要求的實事，實現了同學們與社會的接軌。針對大三大四，職業規劃部通過“我們策劃吧”、“簡歷設計大賽”等特色活動，進一步加強了對就業必要技能的鍛煉，提升了就業競爭力。常規工作方面有：畢業生相關證件發放和收集、畢業生就業意向統計，相關會議通知工作、企業在我院專場招聘的服務工作。同時職業規劃部也開展了準畢業生心理輔導與問卷調查，通過問卷調查掌握學院準畢業生的思想動向，及時開展心理輔導，保證我院畢業生開開心心畢業離校。針對畢業生及研究生，職業規劃部主要完成畢業生檔案管理、畢業生相關證件發放和收集、畢業生就業意向統計、校友評估、畢業生生源信息確認和管理、往屆畢業生未就業名單統計和管理、畢業生畢業后就業情況反饋調查、考研情況統計和相關博客更新等工作。為化學與生物工程學院的學長學姐進入社會后能更好的發展，提供我們的一份支持。同時，我們創建了一個名為“職業規劃部公共QQ”的騰訊帳號，現已經加到了2008級各個班級的群中，方便校友聯系。并且職業規劃部開通了新浪博在這個平臺上設有就業信息、就業服務、就業統計等情況。為了更好的為同學們服務，我們不斷創新，在探索中將各類平臺配合使用，不僅提高了工作效率，也形成了我們的工作新方向。

三、部門精神 在部門內部，我們向來注重加強自身內部建設，提高干部和干事的自身素質，強化組織紀律意識、服務奉獻意識。在干事招新中，我們采用了無領導小組討論的新形式，強調團隊意識以及職能分配。在日常工作中，我們堅持于每周召開部門例會，大家自由探討，集思廣益，為部門建設貢獻自己的一份力量。在對外工作中，我們深知靠自己的能力是不夠的，揚長避短，以進一步完善工作，因此我們十分注意加強與學生會其他部門及校內其他學生團體的合作互助。在生活中職業規劃部的成員不分年級，不分彼此，大家相互平等。職業規劃部，它將擔在自己肩上的職責化為動力，用心去耕耘，用愛去關懷，把職業規劃部建設成一個相親相愛的大家庭。第二章 提升能力，不斷創新

一、“簡出你的自信”第一屆簡歷設計大賽

1、活動主旨： 求職簡歷是自我宣傳與自我推銷的重要媒介，是一個求職者通往心儀工作崗位的金鑰匙。為了進一步增強我院同學就業意識，提高就業競爭力，更好地掌握簡歷制作能力，提高求職成功率，特舉辦本次簡歷設計大賽。

2、活動過程： 本次活動全面按照現代學校、企事業單位的招聘形式，并根據社會學院專業特點，設計了相關職位，并于比賽前開展講座請專業老師到場對參賽選手進行培訓，選手通過提交簡歷和現場應聘兩個環節參與比賽。其中現場應聘需選手通過自我介紹、競職演說等向評委全面自我展示，并回答評委根據選手提交簡歷和自我展示情況的提問。

3、活動效果： 該活動自實施以來，受到廣大師生的熱烈歡迎。從參賽作品的數量和質量來看，學生們對于簡歷有了足夠的重視和一定的了解，設計出的簡歷構思新穎且內容充實。在經驗交流會中，學生們更是積極地各抒己見，相互補充，評委們對作品的優點與不足的點評更是一針見血，使同學們在欣賞優秀作品和聆聽經驗交流之中充分了解到簡歷的重要性并且學習到了如何制作實用而有特色。

二、口才大賽

1、活動主旨： “練就出色口才，踏上成功大道”，口才是在人際交往和社會實踐中的必要工具，通過這次活動，能夠提高同學們對表達能力的重視程度，使同學們能有鍛煉自己表達能力的機會，展示自己的語言魅力。讓同學們能有意識的在日后的生活與學習中練習并增強自己的表達能力。