第一篇：且末公路管理分局2011年工作總結

且末公路管理分局2011年工作總結

且末分局在庫爾勒公路管理局領導的關心支持下，認真貫徹落實科學發展觀及“三個代表”重要思想，以務實的工作作風，大力開展勞動競賽活動，切實提高公路養護質量，加強養護檢查驗收機制，加強綜合治理安全生產及穩定工作的學習力度，以嶄新的路容路貌完成了“國檢”工作任務。現將全年工作總結如下：

一、物質文明建設工作

（一）小修保養

為迎接全國干線公路的大檢查，根據我單位實際，加大了養護機制內部管理，有效促進了職工愛崗敬業，艱苦奮斗和自力更生的創業精神。我段共管養664公里養護任務，其中瀝青路面464公里，砂礫路面200公里，截止目前，共完成好路率83.36%，完成優等路75公里，良等路335公里，中等路43公里，次等路11公里，清理涵洞淤泥63.4M，整修路肩1291800 M，整修邊坡718200 M，清掃瀝青路面13820000M，清路面積沙2475M，完成瀝青路面補油855.33M、瀝青路面裂縫灌漿處理22057M，對界牌、里程牌、涵洞臺帽、橋欄桿、標志標牌、護樁等刷涂用油漆1908公斤、自噴漆357瓶。

（二）工程技術

1、房建工程

且末分局從今年4月開始安排施工單位對各項房屋建設及維修項目進行了施工和管理。蘇塘養護站便民公廁內外墻粉刷、2

332貼墻面磚、噴字、豎立指示牌，養護站新建垃圾池，購買并安裝太陽能路燈，辦公樓外墻、附屬平房、鍋爐、車庫、大門及鐵藝圍墻粉刷，修建兩道防滲渠，建設及維修金額39萬；塔提讓養護站更換塑鋼紗窗，鋼網圍墻，新建旱廁1座，購買并安裝太陽能路燈、防盜門、鐵藝大門帶門柱、石頭桌子一套，對浴室洗手間貼墻面磚，辦公室走道踢腳線，房屋沉降縫處理，新修檔水墻C25混凝土擋水墻，打混凝土地坪，站內公廁洗手間貼墻面磚，后院新建磚圍墻，修補圍墻基礎，站內綠化補植。塔提讓養護站建設及維修金額11萬；城鎮養護站修補混凝土地坪，房屋內外墻乳膠漆粉刷，貼墻面磚，新安裝卷簾門，更換塑窗紗窗，購買并安裝太陽能路燈、排污管道DN160波紋管，衛生間安裝電熱水器、洗手盆、成品隔斷、蹲便器、鏡子、PVC板吊頂、鋪地板磚，新建一個化糞池，門窗刷油漆，站內綠化補植，門頭刻字。城鎮養護站建設及維修金額35萬。

2、橋涵養護

根據庫爾勒公路管理局橋涵養護管理辦法，且末分局對315國道K1718—K2008之間橋梁9座、涵洞159道、Z591專用線K0—K235之間橋梁24座、涵洞131座及構造物進行了養護，對橋涵構造物的裂縫、沖刷等病害進行了修復、維修和加固，其中共完成橋梁裂縫處理215.9米、涵洞裂縫處理82.2米、清理伸縮縫47米、橋面清掃6640.7平方米、粉刷欄桿620平方米、修補缺損15.1平方米、處治腐蝕5.8平方米、清理淤泥63.4立方米、更換護樁17個，保證了橋涵構造物的安全防護。

3、大中修工程

今年且末分局完成了G315線K1748-K1764、K1772-K1792共36公里的罩面工程；G315線K1718-K1728、K1749-K1752、K1758-K1764、K1776-K1794路段的共37公里病害處理稀漿封層；粉刷了公路里程碑和噴完百米號。

二、目標管理工作

今年對各目標管理工作加大管理力度，在財務管理上要求財務人員嚴格財經制度，配合財務主管領導，按制度辦事，嚴格把好財務關，協同材料部門月月對好帳，把機械材料費嚴格控制在規定的月度招標內，同時，財務人員也加強了基礎工作，認真總結經驗，不斷求上進，減少了工作失誤。

在機運管理中，機運部門在以往的工作基礎上，著重加大安全生產及安全操作管理力度，繼續實行“統一管理，分級負責，單機核算”原則，對機駕人員繼續開展“紅旗機車競賽”活動，為18名機駕人員簽訂了《機駕人員安全生產責任書》。對所屬21（臺）輛機車按類別依次進行了年檢評分，經過認真評比打分，21（臺）輛機車均合格。施工機械完好率96%，工作率29%。運輸設備完好率94%，工作率68%。保交通機械完好率95%以上，機械完好率、工作率以及保交通機械完好率均達到規定要求，完成了局下達的各項任務指標。今年且末公路管理分局無發生一起機械安全事故。檔案工作按照縣檔史局和庫爾勒公路管理局的要求，努力探索檔案工作的新思路、新方法，不斷提高業務水平。今年共整理出文書檔案543卷，其中：10年期266卷、30年期188卷、永久期89卷。財務檔案55卷，其中：短期49卷、永久6卷，另有報表2卷、憑證40卷、賬簿9卷、工資表4卷。照片檔案17張。截至目前，共借閱檔案人次15人次，利用效果很好。

在安全生產和綜合治理工作中，按照誰主管誰負責的原則，分局與各養護站（隊）逐一簽訂安全工作目標責任書，明確任務和職責，強化制度落實，形成事事有人問，層層有人管的好局面，實現了今年無安全生產事故的好成績。在綜合治理方面，加強節假日和非常時期的干部24小時值班制度。特別是在新疆和田和喀什地區發生恐怖**事件以及召開亞歐博覽會期間，分局黨支部及時召開安全穩定大會，教育干部職工統一思想、明確政治方向，牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想，正確處理改革、發展同社會穩定的關系，嚴格落實維護社會穩定的工作責任，采取有效措施化解不穩定隱患，切實加強法制觀念，確保了單位職工的政治思想穩定。不斷加強“六五”普法的宣傳和落實工作，認真學習《綜合治理處罰法》、《反分裂國家法》、《安全生產法》、《道路交通安全法》、《信訪條例》等，使領導干部、職工群眾整體提高了法律素質和依法辦事的自覺性。通過一系列的學習教育，實現了干部職工違規違法率為零。

三、精神文明建設工作

1、黨風廉政建設及紀檢監察工作

年初，黨支部就與庫爾勒公路管理局黨委，且末縣交通總支委簽訂了黨建目標管理責任書，并先后與各黨員簽訂了黨員目標責任書。成立了黨風廉政建設及紀檢監察工作領導小組，黨支部堅持“三會一課”制度，大力開展學習型黨組織建設；黨支部下設4各黨小組，黨小組組長為“一崗雙責”第一責任人，既要抓好自身業務工作，又要抓好各小組黨員的思想政治工作。積極開展“六查六看”活動：查思想觀念，看是否存在因循守舊、不思進取的問題；查服務宗旨，看是否違背群眾意愿、損害群眾利益的問題；查中心意識，看是否存在部門利益至上、本位主義嚴重的問題；查工作作風，看是否存在作風渙散、效率低下的問題；查工作落實，看是否存在有令不行、有禁不止的問題；查廉潔自律，看是否存在自律不嚴、紀律松弛的問題。

2月21日—2月25日組織全體干部職工開展了為期5天的理論知識培訓班，組織全體職工學習了十七屆四中、五中全會精神、新疆工作座談會會議精神、六五普法、信訪條例及民族團結等相關知識，還邀請了縣派出所的民警同志給大家上了一堂生動的法律課，并要求干部職工撰寫讀書筆記及心得體會；邀請縣武裝部軍官對干部職工進行了為期1周的軍政隊列與團隊素質訓練；3月30日召開了“加強機關作風建設，提高行政效能”活動動員大會，并學習了相關“電視電話會議”精神；6月份通過黨員大會無記名投票，對考察培養近一年的2名發展對象轉為預備黨員；7月，培養3名發展對象參加了縣黨校舉辦的為期3天的培訓，并取得了結業證。

加強作風建設，為提高工作效能，制定了《且末公路管理分局機關作風和行政效能考核辦法》，分局機關制定了首問責任制、服務承諾制、同崗替代（AB崗）制度，機關限時辦結制，工作情況匯報制，考勤和外出報告制，影響機關效能行為失職追究制；明確了機關人員崗位職責，同時每月對機關干部職工“德、能、勤、績、廉”五個方面進行評比考核，并進行公示。把作風建設工作真正落到實處。

2、糾風工作

本著標本兼治的原則，緊緊圍繞公路養護這個中心，抓緊、抓好安全生產和綜合治理，層層落實糾風目標責任書的各項任務，并成立了糾風領導小組，領導小組還經常組織職工學習有關公路方面的法律法規，教育和管理好職工鞏固治理“三亂”成果，今年且末分局無一起“三亂”現象發生。

3、組織工作

建立健全了工作制度，分局黨、政、工領導及一般干部既分工明確，各負其責，又團結協調，密切合作，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級指示精神，分局領導對所負責工作做到認真細致，及時發現問題，及時解決，不推諉、不扯皮，遇有重大事項集體討論決策，認真執行“三重一大”工作制度。黨員積極參加黨支部組織的各類學習活動，自覺學習，發揮在學習型單位和學習型黨組織建設中的表率和幅射作用，并把學習帶入家庭、帶入崗位，促進學習型組織的形成。

4、思想政治及宣傳教育工作

且末分局大力提倡無私奉獻，愛崗敬業精神，經常深入基層與職工會談，搞好調研工作，同時解決具體問題，努力作好對職工廣大黨員群眾黨情、國情、以及“三個代表”等重要思想的學習教育工作，對職工思想穩定起到了良好的引導作用。同時安排有專人負責職教工作，大力開展公民道德建設、民族團結教育、安全生產等競賽活動。通過學習活動培養職工具有良好的職業道德、社會公德、家庭美德方面的素質，緊緊圍繞公路養護工作，加強職工的“五觀”教育，大力開展創建文明行業和“講文明、樹新風”活動，積極推動創建活動的開展。

繼續開展創先爭優及“熱愛偉大祖國，建設美好家園”主題教育，同時按照上級黨委的通知精神，黨支部積極組織開展“新疆精神”大討論活動，開展了學習胡錦濤“七一”講話精神，周密部署，精心設計活動載體，不斷豐富和完善活動內容，切實抓好主題教育的落實。積極參加庫爾勒公路管理局舉辦的建黨90周年紅歌比賽，為主題活動的開展奠定了一個良好的輿論基礎。黨支部還發動黨員們在座談會上積極做了書面承諾，并與黨支部簽訂了黨員承諾書，要求黨員認真開展好自學活動，認真撰寫創先爭優讀書筆記。

今年，且末分局為宣傳“國檢”、公民道德建設教育月、學雷鋒樹新風、愛國衛生教育月、民族團結教育月、安全生產教育月、黨風廉政建設教育月等活動共出了黑板報7期,宣傳欄出了10期, 學習園地出了4期，宣傳橫幅28條，宣傳標語36幅，宣傳牌6個；共報送各類信息、通訊報道、消息48篇；其中往外報刊共投稿6篇。

5、民族團結工作

今年5月是自治區第29個民族團結教育月，分局黨支部積極開展“三愛”教育活動，大力宣傳民族團結公約等法規、政策，維護了單位政治穩定。在民族團結教育活動中，黨支部舉辦了民族團結教育知識競賽，組織全體職工認真學習先進人物在民族團結方面的先進事跡，他們的事跡深深地感動了干部職工，這體現了把立足點放在宣傳教育上，把著眼點放在基層上，使民族團結活動有聲勢、有內容、見行動、見實效。

6、群團工作

3月8日，第十四屆二次職代會勝利召開，會期1天，會議期間除總結了去年各項工作外，重點進行庫爾勒公路管理局職代會精神的傳達及迎“國檢”動員，代表們認真審議了行政工作報告、招待費支出報告和公路養護招投標方案，本次職代會共征集提案6條。與黨支部、行政簽訂了各項責任書。在開展局（站）務公開，召開黨員干部民主生活會，開展評優評差活動方面，進一步加大職工監督和參與力度，參與民主評議黨員、評議領導干部。工會還結合迎國檢大干苦干100天這一契機，緊緊圍繞公路養護這一中心工作，堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度，維護職工的合法權益，充分發揮了職工在兩個文明建設中的主力軍作用，組織全體職工開創文明行業、文明班組和爭做文明職工的活動，以及勞動競賽和“安康杯”競賽活動。

今年以來，團支部配合黨支部組織廣大團員青年，認真學習有關法規政策，建立了團建目標管理制度，團支部工作臺帳，在團員青年中積極開展民族團結教育、公民道德建設、學雷鋒等活動，使各族青年團員的政治素質、文化素質，不斷提高，始終處在安定、團結、祥和的良好局面。

7、離退休管理工作

且末分局現有離退休職工69人，其中少數民族54人，退休辦年初就對離退休工作作了安排部署，為老職工訂閱各類報刊雜志費3932.88元，設臵了1間圖書閱覽室，有維、漢兩種文字的各類報刊雜志300多套（本）；經常安排離退休人員開展針對老年人的活動，今年召開了2次離退休人員座談會，認真解決好離退休人員的生活困難、文化娛樂以及政治思想工作，按時向他們傳達上級有關文件，認真聽取老職工對段各項工作的建議和意見，充分發揮老職工的余熱作用。今年共看望住院就醫的離退休人員29人次，購買物品2320元；為新退休人員購買慰問紀念品1000元；為年滿70歲以上的14名離退休職工發放了1400元生日慰問金；安排3名退休干部到北京等地療養資金16478.50元。

四、工作中存在的問題和不足： 由于迎“國檢”與各類招聘工作導致工作繁忙，使單位宣傳工作和各類活動開展得不夠豐富多采，形式單一，活動面小。職工的思想疏導工作，做的還不夠充分。

且末公路管理分局 2011年9月13日

第二篇：且末公路管理分局赴基層調研報告

且末公路管理分局“赴基層、轉作風、服務群

眾”調研報告

且末公路分局在開展赴基層、轉變作風服務群眾活動以來，嚴格按照縣委、縣政府的有關要求，堅持把維護群眾利益，為民辦好事、實事作為各項工作的重中之重，提高思想認識，強化有力舉措，堅持總體推進、重點突破的工作原則，在抓落實、求創新、促發展上下工夫，認真落實赴基層、轉變作風服務群眾的各項政策。工作隊員進村入戶，面對面、零距離、心貼心地傾聽群眾訴求，全面了解社情民情，為老百姓辦實事、做好事，讓老百姓真正感受到干部作風的轉變。

一、赴基層包聯村基本情況

且末縣阿勒熱鄉阿勒熱村為我分局包聯對象，其中共有村民90戶227人，其中特困戶有6戶。流動人口16人，黨員7人，重點登記人員6人。

二、走訪群眾調研村民生活生產情況

村民主要收入來源于種地和畜牧。全村共有耕地約2100畝地，主要種植紅棗、棉花、小麥等農業經濟作物。畜牧業主要牲畜為牛、羊以及常見家禽。村民人均年收入約6300元。近年隨著國家的三農優惠政策及補貼，村民大部分已經搬遷入新建的小區入住，極大的改善了過去土塊平房的居住環境。

三、調研村民制約經濟發展及生活水平的突出問題

1、關于阿勒熱村制約經濟發展和生活水平不高的主要問題

有以下幾點：

（1）村民個人文化水平較低，對許多事情與政策無法做到很好的理解，每次關于政策解釋我分局赴基層人員雖然花很多時間做這項工作，但他們未必能完全理解。

（2）部分村民主觀能動性太低，對于務農積極性不高，3月份且末縣政府開展惠民活動，為各鄉村提供化肥，但村民接到通知并經過多次催促仍有部分人員遲遲不去領取。

有時赴基層人員前往村民家幫助灌溉農田和修剪果樹，待到約定時間赴基層人員已經到村民家時卻找不到人，最后一打聽才知道，其跑到街上打臺球去了。

（3）部分村民年齡偏大，已經沒有勞動能力，子女也因為婚姻關系或工作關系去到了外地。

2、關于此類事情，主要是由于村民本身原因造成生活困難以及收入低下，對此，我分局經調研討論認為可以通過以下方法解決：

（1）通過赴基層工作人員和鄉、村緊密聯系，甄選通俗易懂的教材，經常性給村民進行激勵性教育，鼓勵他們要發揚自立、自強的精神，樹立信心，克服困難，積極配合且末縣各項工作，盡早脫離生活困境。

（2）進行農業知識進鄉村活動，結合縣農業局、畜牧局等等有關部門，給村民手把手教農業常識，以及指導他們的農業技術。

（3）由慰問變扶持，可以考慮以往進行生活物資和資金的慰問，改變為提供生產物資的扶持，比如：購買家禽和牲畜幼崽、經濟或農業作物的種子樹苗等送給村民，給他們提供專門的地方進行養殖，一方面可以讓他們自己進行養殖提高他們動手能力增加農業經驗，另一方面可以通過這種0成本的方式，提高他們的經濟收入。雖然不像以前慰問形式使村民可以立竿見影的獲得收獲，但對長期發展是有深遠的好處。

四、其他工作的調研

1、在本次調研中，我們也有側重點的向群眾進行了了解關于村務公開工作，調研結果顯示：被訪的群眾都贊成實行村務公開制度。農戶對村務公開的普遍看法是：通過公開村務，增強了村務管理的透明度，有效地防范了部分村干部假公濟私等腐敗行為的產生，同時使村民參與民主管理和民主監督的意識得到增強。但群眾也反映，他們關心的一些內容，如：村集體財務收支情況、土地承包、使用情況以及村干部目標責任制及報酬等等內容在村務公開攔中還沒能真正體現。從調研可以發現，村務公開中農民關心的問題基本上都是財務公開的相關內容。因此，做好財務公開工作，保證公開內容的全面與真實，才能真正給村民一個明白。

2、在調研的同時，我們還對村里的特困戶進行了慰問走訪，他們有的是由于喪失勞動能力、缺少子女照顧、土地面積少、長期治療疾病等情況造成沒有經濟收入或經濟收入過低造成。為此

我分局領導還對他們進行了專門慰問，并送去生活物資以解燃眉之急。

五、群眾反映的其他問題

1、村民搬遷新建的小區，自來水一般只有早、中、晚各給1個小時，村民希望能24小時給水，或者增加給水時間。以確保村民的正常生活。

2、村民搬遷新建的小區，周圍還存在當時建房的建筑垃圾沒有清理，還有地方有大坑。村民希望能將建筑垃圾等清理干凈，大坑填平，并進行綠化。這樣可以給小區帶來一個良好的自然環境。

3、村民搬遷新建的小區，村民入住不久，有些房屋已經出現天花板墻皮掉落，還有部分配套設施已經壞了。希望有關部門能派專人進行監理，監督房屋質量問題。以確保村民可以住上放心房。

且末公路管理分局

二〇一二年五月三十日

第三篇：分局公路管理段工作總結

分局公路管理段工作總結

分局公路管理段在市局黨委的正確領導和大力支持下，分局領導班子帶領全體職工不斷創新工作思路，堅持穩中求進的工作基調，有效提升公路管養能力，進一步提高了預防性養護水平，著力抓好安全生產管理，深入開展“兩學一做”專題教育。通過半年的實踐，管理成效和制度執行效果良好，現將2019年上半年工作情況作以下總結：

一、以新理念為引領，穩步提升養護水平

2019年全省公路工作會議提出了“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念，要求堅持“深化改革、養建并重、創新機制、協調發展、路暢人和、共享成果”的思路；市局職代會要求樹立“建設是發展，養護是可持續發展”的理念。根據上級提出的新理念和新要求，分局認真分析管養路況和研究養護方法，將日常養護和預防性養護等各項工作科學合理部署，有力確保了養護主業穩步推進。

1、全面強化預防性養護常態化理念。上半年，分局全面落實瀝青路面預防性養護的各項要求，創新養護方式，進一步推動瀝青路面預防性養護工作的常態化。年初段制定并出臺了預防性養護勞動競賽實施辦法，明確了職責分工，細化了工作要求。進一步提高“強養護、重管理”的思想認識，通過強化瀝青路面預防性養護工作，最大限度的延長公路的使用壽命，提高養護資金的使用效益。上半年，參加局路況提升競賽的5公里稀漿封層鋪筑工作圓滿完成，鋪筑效果和工作效率得到了上級領導的高度肯定和認可；參加市局預防性養護勞動競賽的10公里路段正有序推進，預計在下半年能順利完成。

2、認真落實全面養護和生態化養護工作。半年來，分局嚴格堅持公路的規范化管理和標準化養護，管轄路段養護水平不斷提高。一是組織養護部門對管養路段進行路況調查，并組織召開了專題研討會，結合2015年車檢數據，就如何穩定路況，提高養護工藝工序水平等進行了分析和研究；二是做好了路面坑槽、沉陷等病害及時處治，對小面積的坑槽及時進行修補和日常保潔工作；三是加大力度，認真實施好全面養護和生態養護工作，及時組織實施了水毀、塌方等公路應急搶險任務，確保了公路安全暢通；加大了對管養路段的路容路貌整治工作，以路肩、邊坡養護等生態化養護入手，有效提高了路域綠化環境。四是堅持公路巡查和雨季三查制度，做到養護管理日常化、精細化和規范化，對養護管理工作實施全面監督管理，及時處治公路病害和障礙，確保公路安全暢通。

3、精細管理，有效提高養護水平和能力。2019年，分局進一步推進精細化管理水平，大力灌輸精細化養護理念，嚴格抓好精細化養護工作的落實，在養護投入上精打細算，將有限的養護資金用在最關鍵的地方，發揮最大的作用；在養護作業中精益求精，將路況質量和路容路貌穩步提升。其中著重實施了管養路段美化綠化工程，推進路容路貌整治工作常態化，有效改善了拉市和雄古段景區路域環境，強化了公路周邊整潔、美觀、舒適的旅游景觀和視覺效果；在養護計量時精準核算，將養護狀況、資金流向真實反映，提高了成本管控能力和養護工作效益。在安全生產上精雕細琢，面對安全工作緊盯不放，處理安全問題一盯到底，為養護生產工作健康穩定發展起到了保駕護航的作用。

4、探索養護方法，推廣“四新”技術應用。2019年，分局繼續積極開展“四新”技術應用，對2018年技改的路沿帶石灰噴灑機進行了改進，不僅提高了工效，而且減少了勞動力、保障了安全性；同時，今年我段在以往開展多項養護新工藝的基礎上，在養護工作中繼續加大了開槽灌縫工藝的使用強度，在廣泛進行養護新機具設備的市場調查后，新增購置了一臺btk-25開槽機和一臺新型灌縫機，并在吉余站管養路段進行了實地施工試驗，將橡膠瀝青替換專用灌縫膠試驗，試驗效果較之以往老舊工藝有較大改善，對路面病害的預防起到了積極作用。

5、積極爭取基礎投入，提高公路服務水平。上半年，分局按照省公路局和市局“合理規劃，科學建設”的要求，結合站所提級升擋工作，一是有序推進了對中興和南口站所的改造工作，目前正在積極協調辦理土地、房屋產權證件和前期設計工作；二是以突出民族特色，提高服務能力，方便通行乘客為目標，積極研究完善管養路段的旅游廁所、休息站等建設工作，目前正協調前期工作；三是為了更好的服務地方經濟建設，提高公路養護水平和應急搶險能力，以及作為國道214線的養護配套設施，分局正計劃在雄古附近遷建占地約20畝左右的雄古機械化養護和應急中心，該中心的工作職責和養護范圍將輻射分局縣整個西部片區，并作為公路溫馨驛站建設試點，將有效提高境內國道323線和省道341線的公路養護、應急搶險及綜合服務能力。目前正與地方政府協調征地事宜。

半年來，主要完成了稀漿封層37876.3平方米，冰凍路段撒防滑砂39400平方米，處理泛油9700平方米，一油二料鋪筑4750平方米，二油三料鋪筑9800平方米，二油三料貫入式鋪筑16500平方米，玻璃纖維刮油封面1200平方米，橡膠灌縫24900米，清挖水溝12000米。養護生產累計完成工程費39.73萬元，為全年投資的81.38%。

二、以制度為抓手，提高單位管理能力和社會形象。

1、考核常態化，管理制度化。為了充分發揮獎勤罰懶的作用，有效調動干部職工工作積極性和主動性，按照市局出臺的《獎勵性績效工資考核方案》的相關要求和規定，同時結合自身實際，分局成立了考核領導小組按月組織開展考核評比工作，考核常態化不僅極大的提高了職工參與的積極性和主動性，而且通過職工間相互打分、上級對下級打分，也充分體現了公平公開原則，起到了相互監督，相互促進的作用。

2、嚴肅考勤紀律，有效轉變工作作風。為進一步強化勞動組織紀律，調動職工工作積極性，提高工作效率，嚴肅勞動紀律，分局進一步完善了考勤管理制度，經過半年的實踐，我們發現，制度的實施極大的提高了單位干部職工的工作主動性和積極性，請事假現象有了明顯減少，有力保障了干部職工的考勤率，有效改善了單位的工作作風。

三、勇于擔當，按質按量完成各項輔業建設項目。

2019年分局承擔著g324線改建項目a合同段和中對二級路改造項目路面一標的建設任務。兩個項目都不同程度的面臨著工期緊、戰線長、地形復雜等困難和問題。年初職代會上，項目負責人分別簽訂了項目建設目標責任書，樹立了建設精品工程的目標；全段上下齊心協力，機關積極做好了服務項目部工作，為項目提供技術支持和后勤保障；站所顧全大局，無條件服從機械、人員的調配要求。上半年，分局緊緊圍繞“三個有利于”的工作思路，依法合規的開展了各項輔業生產建設任務，具體如下：

1、二級公路路面一合同段。2019年上半年項目進展順利，特別是五一期間，為完成市政府和指揮部下達的提前通車的要求，在市局和駐麗單位的大力支持下，分局參建人員克服重重困難，加班加點完成過度路面突擊任務，鋪筑效果和突擊成績得到了社會各界的高度肯定和贊許，進一步鞏固了良好的社會形象。截至到6月5日，麗寧項目已完成前期路面鋪筑工作。

2、g221線改造工程a合同段。a合同段位于云南省北京市境內，總里程為23.110391公里。我單位根據項目特點組建了由項目經理、書記、安全副經理、總工、紀檢員以及試驗、質檢、測量、合同計量、安全文明、財物后勤、綜合辦等業務部門組成的項目部。截至到5月20日，項目已完成了擋土墻23500余方，圓管涵9道(100米)，忠義橋橋梁樁基9棵(185米)，邊溝600米，砂石材料采備累計完成1萬余立方。

四、以基礎管理工作為保障，推進精細管理水平

1、安全生產管理不斷深化。上半年,在市局黨政領導正確領導下，分局安全生產工作堅持科學發展、安全發展的原則，緊緊圍繞市局安全生產工作部署全面開展：一是層層落實安全生產責任制，共簽訂安全生產責任書70份，涉及了機駕人員、普通職工等，與勞務人員簽訂了安全責任合同3份，把安全責任分解到各股室、站所、施工項目部，使全段的安全生產管理做到橫向到邊、縱向到底；二是加大安全生產巡查力度，落實了月查、季查制度，上半年共組織巡查8次，包括春節春運期間安全大檢查、汛期安全檢查等；三是認真開展“六月安全生產月”活動，緊緊圍繞“認識、領導、監管、考核”四個環節，組織開展了“宣傳標語進一線”、安全月知識競賽和觀看安全生產教育案例等活動，上半年發放新《安全生產法》60余冊。半年來，在全段職工的共同努力下，分局未發生一起安全責任事故，安全生產保持了良好的態勢。

2、資產財務管理逐步規范。一是繼續加強了會計基礎工作，認真執行財經紀律，嚴格計劃管理，加大計劃的執行力度；二是嚴控經費支出，厲行節約，緊縮開支，確保了收支平衡；三是積極聯系稅務部門，對目前“營改增”工作及時進行學習和研究，并與4月份組織召開了分局“營改增”學習交流會；四是按時完成分局及輔業單位的各項月報、季報編制工作，并對分局的預算執行情況、財務收支情況和輔業生產在建項目進行了初步成本分析；五是認真落實政府采購程序，不斷完善各類資產的日常性管理工作，規范資產管理工作。

3、設備物資管理持續加強。一是開展了機械設備完好率調查工作，建立健全了機械設備完好率臺賬，并相繼對部分老舊設備按程序進行了報廢處理；二是制定了保修計劃，把機械設備的維護、維修計劃和施工生產計劃相銜接，使機械設備的保養維修與生產需要相結合；三是認真執行例行保養制度，做好各類預防性日常維護工作，確保了機械設備的正常運行；四是結合養護生產和施工項目需要，及時與市局聯系，做好瀝青、油料等物資方面的調撥工作。

4、節能減排工作有效落實。一是簽訂節能減排責任書，對責任進行了分解，層層落實了責任目標；二是繼續完善油耗管理，建立健全痕跡化臺賬，從源頭上抓好節能減排工作；三是加強對工程機械設備統一調度，使現有工程機械設備不閑置、不窩工、不浪費，發揮工程機械設備能最大效益；四是實行提前批量預定瀝青、水泥和油料工作，降低物價上漲的風險，節約成本開支；五是組織開展節能減排宣傳周活動，認真貫徹國家及上級部門節能減排方針政策，在干部職工中發出“低碳生活、綠色出行”倡議書，增強了節能減排的理念和意識。

五、以“兩學一做”為契機，推進黨建和黨風廉政建設

1、深入開展“兩學一做”學習教育。一是召開動員大會。2018年5月4日，在機關召開了“兩學一做”暨“基層黨建推進年”、“不作為亂作為”專項整治工作動員大會，會議及時傳達了省公路局和市局有關文件精神，并安排和部署了分局工作的主要工作和任務；二是采取集中培訓、專題學習例會、個人自學等多種方式，組織了全段黨員、干部參加學習教育。采取靈活多樣的方式，抓好了基層黨員、流動黨員的學習教育。段領導班子輪流主持講黨課，全體黨員干部撰寫學習教育讀書筆記。三是領導班子帶頭，經常深入一線站所走訪調研，與聯系群眾進行面對面溝通，了解他們的生產生活狀況，力所能及地幫助他們解決面臨的問題和困難。

2、加強作風建設和廉政建設。一是認真貫徹中央“八項規定”、“六條禁令”要求，全面落實局、市局紀委下發的相關文件精神，杜絕鋪張浪費和吃喝風，加大公車管理力度，切實轉變文風會風，強化責任意識，營造風清氣正的氛圍；二是在4月12日召開了廉政工作會議，組織傳達了市局紀委工作部署和要求，安排了今年的紀檢工作，組織完成了領導干部述職述廉工作及民主測評工作，簽訂了廉潔責任書，落實了黨風廉政責任制。

3、認真做好離退休管理工作。一是及時調整了離退休工作領導小組人員，制定了工作計劃，完善了離退休管理相關制度；二是全面落實離退休人員的政治待遇和生活待遇，堅持保證在每月月初足額發放了退休職工和單位負擔遺屬生活困難補助；三是開展好離退休慰問工作，由工會主席帶隊，對我段困難退休職工在春節前進行了走訪慰問；四是進一步加強了退休職工協會的管理，搭建了單位與退休職工溝通的橋梁；五是上半年，在段機關組織召開了退休職工座談會，加強了與退休職工的溝通和聯系；六是堅持參加北京市總工會組織的退休人員醫療互助活動，為異地安置退休職工辦理異地就醫及報銷醫藥費手續，解決退休人員就醫難、看病難的問題。上半年共辦理了退休職工死亡信息上報和善后事宜處理2件，退休職工住院陪護費及醫療互助理賠7人次。

4、加大宣傳報道工作力度。2016年上半年，分局向《北京市局》網站投稿32篇，內容包含了公路養護、黨風廉政、安全生產、工會紀檢等；上半年印發了2期《分局公路》，共90份，營造了團結奮進，開拓創新的良好輿論氛圍，充分展現了分局各項工作開展情況和精神風貌，起到了宣傳公路行業，交流工作經驗，傳播行業文化的作用。

5、推進黨組織和黨員公開承諾工作。根據市局黨委、組織部的要求，扎實推進黨組織和黨員公開承諾工。要求每位黨員同志，本著實事求是、結合本職工作的原則，對全年的工作開展公開承諾，并在機關和站所顯眼位置進行公示，接受職工群眾的監督。

6、做好綜治維穩工作。對照綜治維穩責任書，認真落實了綜治維穩責任制。開展專項整治工作，加強對涉及養護生產、在建工程項目的安全生產隱患排查整治和周邊治安秩序整治等工作。強化信訪工作機制，加大矛盾糾紛排查力度。認真做好春節、五一、端午等值班安排工作，確保節假日期間單位內部穩定。

7、落實市局黨建+工作。上半年，根據市局黨委的統一部署，聯合駐麗單位共同承辦了2次黨建+活動，內容涉及道德講堂、志愿者服務、安全月宣傳、節能減排倡議等，有效整合了資源，提高了活動的效果。

8、加強工會民主管理。召開了分局二屆一次職工大會，堅持廠公開和職工民主評議制度。認真做好職工維權工作，為職工辦理了參保醫療險和意外傷害險，并為聘用勞務工辦理了安全險，構建了和諧的勞資關系。積極開展“勞動者風采”宣傳活動，做好宣傳輿論導向工作，今年共有7名職工被評為市局2015先進個人，分局被評為省公路局、北京市局2015先進集體，石鼓管理所被評為省公路局、北京市局2015先進站所。繼續開展困難職工幫扶工作，動員全段職工參加了困難職工幫扶基金，認真做好生病住院職工慰問、退休職工或職工家屬病故善后安撫工作，體現了單位的關懷。6月初，女工委組織爬山、羽毛球等群眾性文體活動，豐富了職工的業余文化生。

上半年，各項工作任務進展順利，成效顯著，呈現出了良好的發展態勢。成績固然值得肯定，但目前還存在一些困難和不足：

1、安全管理工作仍然需要加大力度，部分職工安全意識薄弱，養護施工現場仍然存在安全隱患和違章作業現象；一線站所養護生產機械設備、車輛使用年限過久，存在較大安全隱患。

2、由于管養路段使用年限過久，養護資金緊缺，穩定路況的壓力較大，與上級下達的指標還有一定的距離，任務重。

2016年下半年重點工作安排

1、繼續做好預防性養護工作。一是及時轉變觀念，正確認識“建養并重”思路，進一步開展好預防性養護勞動競賽，將預防性養護工作引向常態化、長效化，重點路段重點治理，在確保路況穩定的前提下進一步提升，全力完成全年養護目標和競賽路段提升任務；二是加大力度，認真實施好全面養護和生態養護工作，及時組織實施水毀、塌方等公路應急搶險任務，確保公路安全暢通；以路肩、邊坡養護等生態化入手，提高路域綠化環境。三是合理規劃，科學建設，根據省公路局和市局的要求，結合站所提級升擋工作，實施好中興和南口站所的改造任務，逐步完善管養路段的旅游廁所、休息站等建設，突出民族特色，提高服務能力，方便通行乘客。

2、繼續推進養護重心下移。下半年分局將進一步推進養護重心下移工作，進一步將日常養護放權至一線站所，增強養護站所的計劃能力和協調水平，保障日常養護的準確性和針對性，提高站所自主養護能力；同時，段一級繼續加強路況巡查、日常考核和上下銜接協調等力度，履行好服務、監管和考核工作。

3、繼續提高機械化養護水平。機械化養護水平是破解我們基層養護段隊養護難題的重要途徑，既能提高公路養護作業質量、速度和效益，還能改善一線養護職工的作業條件，降低勞動強度。因此下半年我們繼續推進機械化養護水平。一是堅持創新，積極推廣“四新”技術應用和“五小”活動開展。通過不斷的學習和探索，充分利用現有設備，積極鼓勵小技改、小發明，達到提升養護效益，盤活機械設備，提高資產利用率；二是加大投入，科學合理的配置養護機械設備。結合下一步接養新建二級公路的實際需要，科學決策，合理詢價，爭取上級支持，逐步配置一批適應更高養護任務的機械設備，實現機械設備最優配置。三是加強培訓，提高養護職工操作技能。公路養護機械化的實施需要一大批會操作、懂保養、能維修的機械人員，所以培訓工作顯得越來越重要。下一步工作中要進一步加強機械操作培訓力度，提高職工機械操作能力，從過去的“一人一機”要求向“一人多機”目標邁進，從而達到良好的機械化養護效果。

4、繼續提升基礎工作規范化進程。一是繼續加強安全生產管理工作。分局要始終貫徹“以車為本，以人為本”的服務理念，強化安全管理，既要保障道路通行安全，又要提高職工隊伍的安全防范意識，努力打造“人和諧，路和諧”的公路品牌，確保全段安全形勢健康穩定，實現“無盲區、無期限、無大小”的目標。二是在去年“迎國檢”的基礎上，進一步對內業資料進行規范化管理，提高內業水平，圓滿完成年終兩級迎檢工作。三是穩步推進信息化建設工作。按照市局的統一部署和安排，要逐步完善重點基礎設施、重點路段等監控系統管理養護信息化平臺建設；進一步抓好站所一級的辦公網絡平臺建設，促進公路應急保障能力。四是繼續加強資產財務管理工作。加強會計基礎工作，認真做好財務決算工作。強化監察審計業務，繼續做好“小金庫”、“吃空餉”防治整治工作；五是繼續加強設備物資管理工作。盤活和使用好機械設備，發揮最大的經濟效益。認真做好機械設備日常維護保養工作，確保機械設備性能完好；六是繼續加強勞動人事管理。認真貫徹落實市局獎勵性績效考核管理辦法，充分發揮激勵約束作用。加大人才培訓工作力度，提升職工綜合素質和業務水平；七是繼續認真抓好“六五”普法，運用法治思維做好養護工作；八是繼續加強行政后勤管理。做好公文收發、會務組織、公車管理、檔案管理等日常性工作，強化后勤服務保障能力。九是進一步發揮工會作用，加強后勤基地的供給率，不斷改善職工的生產生活條件。

5、繼續推進輔業建設任務。下半年分局將全面完成麗寧項目已轉序路段的鋪筑和工作資料完善工作；g214線改建項目要按照指揮部下達的工期目標穩步推進，要求在各標段中樹立榜樣形象。

6、繼續加強黨的建設和黨風廉政建設。一是繼續開展好“兩學一做”暨“基層黨建推進年”、“不作為、亂作為”集中整治工作，按照活動實施方案有序完成規定動作，并創新工作方法，載入自選動作，下半年組織和準備好黨員大會和民主生活會；二是要持續從嚴管黨治黨。嚴格落實“兩個責任”，嚴格干部選拔任用和考核評價，深化問題整改落實，強化懲防體系建設，嚴格監督執紀問責，為推動分局發展提供堅強的思想和政治保障；二是要切實加強精神文明建設，全面提升行業文化。認真研究當前單位精神文明建設的特點和重點，大力弘揚公路行業優良傳統，著力培樹先進典型，豐富和創新精神文明建設載體，加強行業發展成效和先進典型宣傳，解決好互聯網時代輿論引導等重大問題，加快提升行業的思想凝聚力、精神感召力、文化感染力和輿論引導力；認真開展好公路文化“隨手拍”手機攝影活動，有效調動職工的參與積極性；三是繼續抓好綜治維穩工作，強化信訪工作機制，加大矛盾糾紛排查力度，把問題解決在萌芽狀態，努力維護和諧發展的局面；四是繼續做好離退休管理工作，確保單位的和諧穩定；五是繼續加強工會、共青團工作。積極推進民主管理工作，認真做好職工維權、困難職工幫扶工作。

分局公路管理段

第四篇：且末分局2011年創先爭優工作計劃

關于印發《庫爾勒公路管理局2011年創先爭優活動工作計劃》的通知

各養護站（隊）：

現將《且末公路管理分局2011年創先爭優活動工作計劃》印發給你們。

二〇一一年四月二十八日

備注：請各單位將本單位活動計劃，務必于5月27日前報局政工科。（紙質版蓋章）

且末公路管理分局2011年創先爭優活動

工作計劃

今年年是 “十二五”開局之年，是中國共產黨成立90周年，是推進交通運輸科學發展、率先跨越的關鍵之年，是創先爭優活動的深化之年。根據庫爾勒公路管理局2011年創先爭優活動工作計劃》的通知要求，現結合工作實際，制定且末公路管理分局2011年創先爭優活動工作計劃。

一、創先爭優活動的總體思路

深入貫徹落實科學發展觀，認真學習黨的十七屆五中全會精神，以服務社會公眾出行為中心，堅持“推動科學發展，促進行業和諧，服務基層群眾，加強基層組織”的創爭導向，以優異成績迎接建黨90周年，為推動公路養護事業跨越式發展、實現“十二五”良好開局，提供堅強的政治保證和組織保證。

二、創先爭優活動的重點工作

（一）堅持立足本職，在迎接全國公路養護管理大檢查工作中創先爭優

圍繞“三年攻堅，五年跨越”重大戰略，加深對交通運輸“十二五”發展目標任務的認識，充分發揮“總攬全局、協調各方”的領導核心作用，按照“管理科學化、養護機械化、監控智能化、服務標準化”的發展方向和工作要求，以“迎國檢、創佳績、大干60天”活動為載體，切實履行公路部門的職責，扎實推進規范化管理，打造養護的亮點工程，全力做好迎接全國公路養護管理大檢查工作。基層黨支部要

積極拓展建功領域，大力開展“黨員先鋒隊”、“青年突擊隊”等特色創建活動，充分調動廣大職工干事創業的積極性、主動性，引導他們緊緊圍繞迎國檢“保十爭九”的工作目標，立足本職，創先爭優。

（二）堅持保障民生，在加強效能建設提升綜合服務水平中創先爭優

按照自治區黨委“民生建設年”的要求，堅持面向群眾，堅持為民惠民，增強為民服務的主動性和自覺性，多為群眾辦實事解難事，讓廣大群眾真切感受到創先爭優活動取得的實效。一是以貫徹落實《自治區交通運輸系統行政效能和作風建設實施辦法（試行）》推動各級領導干部改進作風，加大崗位責任制、首問負責制、限時辦結制、服務承諾制等制度措施的落實力度，加強行政效能建設，推進效能績效考評，努力在辦事高效、運轉協調、行為規范、精簡文件會議、為群眾提供優質高效服務等方面取得實效。二是加強養護作業期間的交通組織，提高公路病害處置快速響應，改善國省干線公路交通安全環境，不斷完善收費站、服務區的惠民服務措施，為社會提供及時高效的公路交通出行信息服務和舒適便捷的公路通行條件。三是落實好保障改善公路職工民生的政策舉措，健全黨內關懷幫扶激勵機制，各級領導干部要如實兌現向職工群眾作出的承諾，完善職工生活服務設施，提高勞動保障水平，推進事前服務、主動服務，幫助解決職工實際困難。積極開展走訪慰問和“送溫暖、獻愛心”等扶貧幫困活動，幫助干部職工增強發展信心，引導我局各族公路職工振奮精神、扎實苦干，投入到“十二五”交通運輸跨越發展中去。

（三）堅持學習型黨組織建設，在強化基層黨組織提升科學發展水平中創先爭優

以學習型黨組織建設為載體，不斷提高廣大黨員干部的學習能力和綜合素質，在學習中查找差距，在實踐中轉變作風，不斷優化體制機制，全面提升基層黨組織的凝聚力、創造力。一是以建設學習型黨組織為目標，堅持理論學習與公路養護科學化、領導班子專業化、黨員職工知識化相結合，堅持學習科學理論與推動實際工作相結合，通過推進學習任務的落實，促進學習成果的轉化，切實提高學習質量，使學習成為公路行業科學發展的推動力。二是將黨務公開作為基層黨支部履行黨建工作責任制的重要內容，不斷建立和完善符合科學發展要求的黨務公開運行機制，做到與各項工作相互促進、協調運轉，真正落實好黨員干部和各族職工群眾的知情權、參與權、選舉權、監督權，充分調動廣大黨員參與黨務公開的積極性、主動性。三是大力開展共創共建，以黨組織創先進帶動所在單位創先進、以黨員爭優秀帶動身邊職工爭優秀，積極推進組織共建、隊伍共建、陣地共建，不斷擴大黨在基層的工作覆蓋面，形成黨建帶工建、帶團建的生動局面。

（四）堅持文化惠民，在加強文化建設提升窗口文明規范水平中創先爭優

以創先爭優為契機，不斷加強基層單位文化基礎設施建設，努力在全局內營造團結、和諧、奮進的行業文化氛圍。一是加強文化建設工作的探討與研究，積極探索加強行業文化建設的有效途徑和成功做法，認真總結窗口單位在創先爭優、服務群眾的實踐中所積累的寶貴經驗，大力推進局屬各

窗口單位基層黨組織和黨員創先爭優。二是進一步加強文化建設示范點的培育和選樹工作，深入開展“文化引領、文化示范、文化惠民”三大文化建設工程，樹立一批體現民族精神和時代特色的行業先進典型，推出一批思想深刻、形式活潑、群眾喜聞樂見的優秀文化作品；編印《庫爾勒公路管理局文化手冊》和開展“文化建設促和諧、文明青年當先鋒”文明禮儀競賽等活動，全力推進公路行業行為文化建設，全面提升公路行業文明服務水平。

（五）堅持黨性教育，在慶祝建黨90周年提升黨性修養中創先爭優

以慶祝中國共產黨成立90周年為契機，加強黨性教育，對表現突出的先進個人、先進集體進行表彰，引導和激勵各族公路職工不計榮辱、拼命苦干，為加快推進公路事業發展再立新功。一是回顧“十一五”期間我局“三個文明”建設取得的豐碩成果，大力開展先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者表彰活動，鞏固活動成果、建立長效機制。二是深入開展“回顧黨史 弘揚黨風 增強黨性”主題教育，進一步加深廣大基層黨員和職工群眾對黨史的認知與理解，為中國共產黨成立90周年活動營造濃厚氛圍，全力推動兩項活動向縱深開展。三是組織開展走訪老黨員、老干部、老模范活動，宣傳各個時期公路行業中的先進事跡和精神，激勵廣大黨員干部立足崗位、爭創一流。

三、分階段抓節點，全力推進創先爭優活動

（一）安排部署階段（1-3月）

1、認真學習自治區、自治區交通運輸廳和自治區公路管理局創先爭優活動工作要點，制定本單位2011年創先爭

優活動實施方案，對基層黨組織和黨員干部開展創先爭優活動提出具體目標和要求，明確時間和進度。

2、從3月底開始，利用一段時間，組織開展公開承諾“回頭看”活動。局屬各級黨支部要對前期作出的公開承諾進行全面梳理，對目前還沒有兌現的要列出今年兌現的目標和時限。結合2011年重點工作，進一步梳理完善，立足本職崗位，相應增加和完善新的承諾內容。

（二）組織實施階段（4-8月）

1、圍繞4月份自治區召開的窗口單位和服務行業創先爭優推進會，緊跟形勢要求，抓好收費站、服務區以及機關各部門的服務規范工作，全面推進機關效能建設和窗口單位創先爭優。2、6月，開展集中點評月活動。局屬各級黨支部要高度重視、加強領導，充分結合前期點評工作開展情況，周密部署，利用半年小結、組織生活、推進重點工作等活動，開展新一輪的領導點評，努力做到各級領導干部都作點評，每個基層黨組織和每名黨員都被點評。

3、開展慶祝中國共產黨成立90周年系列活動。局屬各級黨支部要在認真完成局黨委所要求規定動作的同時，緊密結合行業特點，組織開展特色慶祝紀念活動。4、7月，做好黨內表彰。局屬各級黨支部要積極開展黨內評選表彰工作，注意做好上下級表彰工作和推薦評選工作的銜接，統籌兼顧，合理安排。同時，要廣泛開展先進典型的學習宣傳活動。5、8月—9月，做好我局第二屆崗位明星表彰、文化建設及黨建工作論壇等重大文化活動。

（三）考核評議階段（9-12月）1、10月，結合自治區公路管理局年終工作大檢查，把創先爭優活動作為公路行業全局工作的一項重要內容進行督導檢查，認真梳理問題，提出整改措施，并對檢查結果進行通報。

2、年底前，結合全年工作，深入基層開展領導點評活動，指出問題和不足，提出意見和建議，并將點評督查落實情況作為考核和有關評比表彰的重要依據，確保點評工作取得實效。

3、年底，重點組織開展評議工作。結合考核、基層黨建工作考核、黨員民主評議等工作，開展好集中評議活動，為明年創先爭優專項表彰打好基礎。局屬各級黨支部及黨員領導干部要在述職述廉大會上對抓創先爭優活動情況進行述職，并接受廣大黨員干部的滿意度測評。

四、加強組織領導，推進工作落實

（一）落實領導責任。所屬各級黨支部要切實履行責任，把創先爭優活動列入重要議事日程，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。基層黨支部書記要切實履行第一責任人的職責，帶頭抓好創先爭優活動，確保創先爭優活動扎實開展，有序推進。

（二）注重分類指導。把黨委領導與單位指導緊密結合起來，充分發揮本單位領導小組作用，從實際出發，把握行業特點、地方特色、單位特征，加強對機關各部門及所屬各單位尤其是活動開展相對滯后單位的指導檢查，各單位領導干部要通過閱審信息簡報、批示重要文件等途徑，及時掌握活動動態，加強對本單位創先爭優活動的指導。

（三）規范資料整理。局屬各級黨支部要高度重視，安排專人，明確職責，認真做好創先爭優活動文件資料的收集整理工作。文件資料的收集要齊全、完整，內容包括音像資料、文字資料、圖片資料和電子文檔等，要按階段、分環節進行分類整理，力求整齊美觀。

（四）加強輿論宣傳。加大輿論宣傳力度，充分運用電子屏、《巴音郭楞公路》、網絡等媒體，進一步完善宣傳工作機制，圍繞重要節點，大力宣傳中央、自治區黨委、交通運輸廳黨委和自治區公路管理局黨委的決策部署，總結推廣成功經驗，宣傳先進典型事跡，形成導向鮮明、富有特色的輿論氛圍。

第五篇：公路分局2011工作總結

黃山公路分局2011工作總結

今年以年，在區委、區政府和上級主管部門的正確領導下，我們以中國特色社會主義理論體系為指導，深入開展“爭創先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員”活動，圍繞區委、區政府中心工作和市公路局下達的責任目標要求，以迎接建黨90周年和全國公路大檢查為契機，以精細管理為抓手，凝心聚力，克難而進，積極搶抓發展機遇，科學應對各種挑戰，狠抓各項措施落實，公路建養管等項工作較好地完成了目標任務，順利完成了“迎國檢”和各項重大接待工作任務，黨風廉政和精神文明建設工作都取得了新的業績，并保持了安全穩定的良好態勢。現將一年來的工作情況作如下回顧：

一、攻堅克難，公路改建工程項目穩步推進。嚴格按照公路工程項目管理規范和質量技術規范，積極做好218省道公路改建的項目管理工作，一是嚴把施工工程質量關，強化監理責任，嚴格監理程序，加強變更設計管理；二是加強施工進度管理，三是重視文明施工，努力提升公路建設形象；四是加強環境保護工作，合理處置施工廢水、渣土、生活污水、垃圾等；五是加強施工安全管理，因此確保了工程的進度、質量和安全，到11月上旬，218省道甘焦段15.437公里二級公路改建工程已完成總工程量的77.3%，包括：完成兩座隧道的大部分開挖，路基土石方34萬立方米，完成涵洞468米等，并完成了用地審批上報、環境和水土保持影響的評價和批復工作。特別是積極做好施工安全管理，做到思想認識、制度措施、責任落實、宣傳教育“四到位”，加強安全監管，在交通運輸部開展的創建“平安工地”活動中被省局評為“平安工地”優勝單位，1

獲得通報表彰。

同時，積極做好205國道、322省道改建的地方協調工作。目前，205國道改建二級公路的路基、橋梁、隧道及路面工程均基本完成。改建后，比原路段縮短約4公里。322省道改建后長30公里，約已完成總投資的94%，除兩座大橋正在進行橋面鋪裝，4公里路段仍在進行瀝青混凝土路面施工外，所有路基、擋土墻、一座隧道、6座橋梁、涵洞等項目均即將完成。

二、精細管理，公路養護工作扎實有效。一是對養護隊伍進行了調整充實，堅持道班養護和作業隊養護相結合，嚴格執行經過分局職代會討論通過的《養護公司檢查考核管理辦法》，狠抓出勤和工效，加強了日常檢查考核，拉開了績效工資分配的檔差，真正做到了獎優懲劣，促進養護，例如譚家橋等道班常年路況保持穩定，在評比中名列前茅；二是按照精細管理加強正常養護，積極開展清溝疏涵、重點保障線養護競賽、交通干線路域環境整治活動，做到了領導重視、加大投入、措施有力、狠抓落實，全面完成了區文明委下達的S103、G205線約70公里整治美化任務，確保了路面平整，防護構造物、標志標線的完善。譚家橋、新明道班的清溝疏涵工作受到了市局表彰；三是堅持預防性養護，完成水泥路板縫隙灌注10平方米，實施了S103線太平湖段6公里油路面中修，S218線焦郭段油路面小修罩面32000平方米，四是加強橋涵日常檢查養護工作，實施完成了市級事故隱患點S218線45K地質災害治理，共完成C20砼邊溝70米，C25砼擋墻320 立方米，漿砌片石擋墻及護坡160立方米，回填1800立方米，修補加寬路面260平方米，并在滑坡面打錨桿澆筑砼擋土墻；五是積極開展抗災搶險工作，在年初抗雪保暢中，購買工業鹽20噸，防滑材料300 立方米，冷補材料20噸，加強了冬季養護，并及時清除各線路的積雪，迅速恢復公路通車，確保春運安全暢通。6月份各線路遭受了幾次大暴雨襲擊，造成塌方和路基缺口，交通受阻，分局共出動裝載機22臺次搶險人員400余人次，突擊清除塌方、填補路基缺口，共1000余立方米，較快恢復了公路暢通，并及時修復路基缺口防護工程820立方米，砼邊溝650米；六是完善內業管理工作，建成啟用了兩個道班便民服務點，及時收集整理2006年—2010年公路改建改善、大中修、水毀修復、養護的檔案資料，做到了完整、準確、規范。由于養護工作做到常抓不懈，確保了路況穩定，在歷次省局巡檢取得了好成績，在全市季度檢查評比中均名列前茅，為我市在國、省檢查中爭得了榮譽。

三、嚴格執法，促進路政管理工作。為扎實開展《公路安全保護條例》的學習宣傳工作，分局成立了組織機構，制定了實施方案，組織職工參加省、市局專題視頻講座和知識競賽，采取出專欄、張掛宣傳標語，到公路沿線發放宣傳資料，接受咨詢，在區電視臺6個頻道播放“條例”等方法廣泛深入地進行宣傳，為7月1日正式實施創造了良好的輿論氛圍。在路政管理工作中，一是加強路政巡查，積極做好交通標志、示警樁等設施完善出新工作，及時發現制止了普仁灘景區在103省道控制區搭建鋼構標志，并廢棄已投資3萬余元所澆筑的混凝土基座，查處了太平湖段“蓮花會所”損路事件，收取了路損恢復費用。二是組織實施辦理了兩處涉路工程安全評價和行政許可，做好安全監管工作，還有5份涉路工程設計圖紙資料正在辦理評價和報批，監督整治道口2處，硬化30米，封閉道口2處。三是做好省路政信息網信息制作發布報道工作，共發布信息108篇，制作500余處預警信息，辦理網上審批許可3件；四是

完善了“十一五”路政管理內業資料、檔案，將文字圖片資料匯編成冊；五是在常年加強超限運輸、拋灑污染公路治理的基礎上會同運管、交警部門開展了聯合治超1、2、3號行動，共查車800余輛，卸載近百噸，并強制拆除加長、加高的車箱欄板，扼制了超限行為。通過強化管理，提高了依法治路水平。

四、強基固本，提升精神文明建設水平。

（一）在“創先爭優”活動中，堅持機關集體學習制度，加強黨章、時事政治學習和黨風廉政教育，開展了機關作風整治活動，深化承諾踐諾評諾，提高組織及個人承諾和即時承諾的實效。結合公路行業特色開展為民服務創先爭優活動，取得了新成績。七一前夕，黨支部被區委授予了先進基層黨組織稱號。

（二）在精神文明建設中，拓展文明單位、文明示范道班等群眾性創建活動，繼續開展“微笑服務、溫馨交通”和路政養護崗位大練兵活動，在創建主干線文明示范路活動中，繼續搞好路域環境整治，實施路肩硬化綠化、邊溝一體化、緣石硬化，鞏固了G205線、S103線70公里文明樣板路成果。今年分局再次被省廳確認為文明單位，申報省第九屆文明單位通過了公示。

（三）在開展送溫暖、獻愛心活動中，分局及職工春節向困難群體捐款10000元，分局向結對幫扶的新明鄉退伍軍人捐款500元，向計生困難家庭捐款1000元，“八一”開展了慰問軍屬活動，召開了退伍軍人座談會，職工還向重病職工王小新捐款6320元，向我市洪災地區捐款3500元。在“我們的節日”活動中，組織志愿者看望結對幫扶的社區空巢老人杜香翠和居民趙宏蘭、焦華，送上幫扶款1200元和慰問品。“七一”又慰問了困難黨員黃安斌，送上慰問金500元，在金秋助學活動中，向在高考中取得較好成績的職工子女發給獎學金1000元。

（四）在公路文化建設中，擬定了實施方案，健全了組織機構，分解了工作任務，推動活動有序開展，已著手編寫文化手冊，設計分局

標識，完善各項規章制度，繼續搞好職工專業技術培訓，職工閱覽室上半年已晉升為省級職工書屋，春節前夕開展了職工羽毛球、80分比賽，在參加市局慶“七一”演講、征文比賽中取得了好成績，國慶期間開展了迎國慶羽毛球、乒乓球、釣魚比賽活動，編輯了反映“十一五”分局工作成就的圖片集。努力通過文化建設，營造了良好的文化氛圍，在職工中弘揚黃山精神和鋪路石精神，使省公路局倡導的“修路修身，養路養心”的核心理念深入人心。

（五）認真做好國有資產、“小金庫”清理、原路橋公司財務善后和資金保障工作，及時兌現了去年下半年和今年增加的在職、退休職工工資（生活）性補貼100余萬元，使職工的工資收入水平有了很大的提高。還認真做好文秘檔案、宣傳信息、勞動工資、社會治安綜合治理、安全生產和計劃生育等項工作，較好地完成了人民代表建議辦理工作。

分局今年各項工作雖然取得了較好的進展，但存在著不少困難，例如：

1、公路改建的拆遷和用地審批等程序復雜，進展不理想，影響施工進度。

2、公路沿線開發建設項目多，超限、重載車輛多，造成公路養護、路政管理難度大；

3、物價上漲較快，保養經費投入幅度增大，造成經費緊張，這些困難需要不斷克服。

為確保做好年底前和明年的各項工作，以優異的成績向黨的十八大獻禮，我們將對照工作目標的進展情況，分析存在的不足，積極謀劃，狠抓各項工作的落實，現提出如下工作打算。

1、公路建設：繼續做好205國道、322省道改建后期有關地方協調工作，確保兩項工程早日竣工通車；堅持做好218省道改建施工項目管理工作，爭取按期完成改建任務。

2、公路養護：加強正常養護和防凍防滑工作，做好今冬明春抗雪搶險救災工作，確保春運期間公路安全暢通。

3、路政管理：繼續做好《公路法》、《公路安全保護條例》學習宣傳工作，推進依法治路、規范管理，打造平安暢通的行車環境。

4、精神文明建設和其他工作：認真完成市公路局下達的各項工作任務，積極做好文化建設、行業管理、總結評比、區人大換屆有關工作，爭取在全市公路系統檢查評比和全區目標考核中取得好成績，加強黨風廉政建設和安全生產工作，不斷鞏固提高省級文明單位等文明創建成果。

二〇一一年十一月十日