第一篇：2016各項安全生產(chǎn)管理制度大全

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安全生產(chǎn)教育制度

一、運用各種形式，經(jīng)常進行有針對性的安全生產(chǎn)教育，使受教育者真正認識到安全生產(chǎn)的重要性、必要性，自覺遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。

二、對新工人(包括外包工)必須進行三級安全教育，并要作好登記記錄及受教育者、教育者等的簽名工作。

三、電工、焊工、架子工、司爐工、起重工、各種起重機械操作工(包括“指揮工”)等特殊工種工人及中小型機械操作工，除了需要接受一般安全教育外，還要接受專門的安全操作技術(shù)教育培訓，考試合格，持證獨立操作。

四、要根據(jù)季節(jié)氣候變化特點以及節(jié)、假日前后，職工思想容易波動、放松的特點，適時進行安全教育。

五、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時，要對操作人員進行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育，未經(jīng)教育不得上崗操作。

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安全技術(shù)交底制度

一、實行逐級安全技術(shù)交底制度。

1、開工前，工地技術(shù)負責人要將工程概況、施工方法、安全技術(shù)措施向有關(guān)管理人員進行詳細的交底，在某些情況下還必須向有關(guān)操作人員作上述三方面的交底。

2、施工員等管理人員在向施工隊或班組分配工作時，要對施工隊負責人或班組長作好分部分項分工種安全交底或綜合性安全交底。

3。各項目部或班組每天在向工人分配工作時，要根據(jù)施工特點、工作內(nèi)容、作業(yè)環(huán)境、氣候條件等，進行針對性的安全交底。

二、安全交底后，各級交底人要及時檢查現(xiàn)場施工中安全交底的落實情況，對于重點監(jiān)控、危險部位，還要安排專人進行現(xiàn)場監(jiān)護，達到預防事故、保障安全生產(chǎn)的目的。

三、各級安全交底，都必須以書面形式，按規(guī)定履行簽字手續(xù)。

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安全驗收制度

一、腳手搭設(shè)前，必須按規(guī)定，劉腳手架的基礎(chǔ)進行驗收，腳手架搭設(shè)滿六排后，必須進行驗收，合格后方準掛牌使用，驗收人員由現(xiàn)場施工負責人、現(xiàn)場安全員、搭設(shè)班組負責擔任。

二、井架搭設(shè)完畢，必須經(jīng)過驗收合格，方準掛牌使用，驗收入員由現(xiàn)場施工負責人、現(xiàn)場機械管理員、現(xiàn)場安全員、搭設(shè)班組負責人擔任。

高速井架等特殊井架搭設(shè)后，還必須通過公司動力科、安全科驗收。

三、施工電梯、塔吊等大型設(shè)備安裝完畢后，必須經(jīng)過公司動力科、安全科共同驗收，合格后方可掛牌使用。下回轉(zhuǎn)塔吊在安裝好起扳前，還必須進行起扳驗收，由公司動力科、安全科負責進行。

四、特殊腳手(爬、掛、挑等)首次驗收。必須有公司安全科參加驗收。

五、特殊腳手，每次升降或拆裝前，架子工班組必須填寫申請單，向現(xiàn)場安全員遞交申請單，在現(xiàn)場施工負責人、安全員、技術(shù)人員會同操作班組對御手架進行安全檢查后，方準進行升降或拆裝，升降、安裝后現(xiàn)場施工負責人、安全員、技術(shù)人員必須會同操作班組負責人進行驗收，合格后方準掛牌投入使用。

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安全生產(chǎn)檢查制度

一、生產(chǎn)班組每天施工過程中，必須堅持上崗檢查，隨時清除不安全因素，確保施工安全，項目部必須督促施工班長抓好這方面工作。

二、項目部每周要組織一次定期安全檢查，每周哪一天檢查與參加檢查的人員要明確，要在項目的“定期安全生產(chǎn)檢查制度”中反映出來，每次定期檢查，要對現(xiàn)場安全設(shè)施、施工機械、施工用電、生活用電、個人安全防護、班組三上崗活動、防火、場容、衛(wèi)生等進行全面檢查。項目部有關(guān)管理條線，平時還要對施工現(xiàn)場進行不定期的安全檢查，施工員要負責將不定期安全檢查情況在“工地上崗記錄本”上反映出來。

三、項目部每月組織一次安全大檢查，具體檢查時間由各項目部自行確定，安全大檢查應(yīng)由項目經(jīng)理或副經(jīng)理等帶隊，有關(guān)管理條線人員以及電工、竹工等必須參加。檢查范圍應(yīng)該全面覆蓋工地安全生產(chǎn)、文明施工。

四、國定假日前后，項目部要組織節(jié)前節(jié)后安全、防火檢查，汛雨季節(jié)做好防臺防汛檢查。

五、公司安全科平時對施工現(xiàn)場進行經(jīng)常性的巡回檢查，公司每季組織一次文明工地、安全標準化考評檢查，每月組織一次中途檢查。

六、安全檢查要有重點，對危險部位要加強檢查，要講究實效，不要流于形式，對于查出的問題，要抓好整改復查工作，各種檢查都要做好檢查資料積累存檔工作。

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安全傷亡事故處理制度

一、凡發(fā)生人身傷亡事故和重大事故苗子，必領(lǐng)嚴格執(zhí)行“四不放過”原則，即：事故原因分析不清不放過；事故責任者和群眾沒有受到教育不放過，沒有防范措施不放過。

二、人身傷亡事故發(fā)生后，發(fā)生事故的現(xiàn)場應(yīng)迅速組織搶救，保護好事故現(xiàn)場，并立即通過電話向公司領(lǐng)導和公司安全科報告，公司接到報告后，在規(guī)定時間內(nèi)用電話向上級主管部門和地區(qū)勞動部門、公安部門、人民檢察院、安監(jiān)站報告事故情況，然后寫出書面事故情況初報，上報勞動部門、安監(jiān)站、上級主管部門。

三、輕傷、重傷事故，由公司領(lǐng)導或其它指定人員組織安全、勞資、技術(shù)等部門有關(guān)人員以及工會成員參加的事故調(diào)查組，進行調(diào)查。

一般死亡事故，由上級主管部門會同勞動部門、公安部門、安監(jiān)站、工會等組成事故調(diào)查組，進行調(diào)查。

重大傷亡事故，按照企業(yè)隸屬關(guān)系，由市企業(yè)主管部門或國務(wù)院有關(guān)主管部門會同同級勞動部門、公安部門、安監(jiān)站、工會組成事故調(diào)查組，進行調(diào)查。

上述兩款事故調(diào)查組應(yīng)當邀請人民檢察院派員參加，還可邀請其他部門的人員有關(guān)專家參加。

四、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個人不得拒絕。

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五、對各種傷亡事故，事故調(diào)查組在情況調(diào)查、原因分析完畢，事故責任查清后，寫出書面調(diào)查報告，提出防范措施和事故處理意見，事故單位根據(jù)事故調(diào)查小組的意見，抓好安全整改工作，抓好職工安全教育，防止發(fā)生重復事故，對事故責任者，根據(jù)其責任輕重、損失大小、認識態(tài)度，作出經(jīng)濟處罰和行政處分，人事故責任者行為已構(gòu)成犯罪的，由司法機構(gòu)追究其刑事責任。

六、凡傷亡事故發(fā)生后，隱瞞不報、謊報、故意拖延不報、故意破壞事故現(xiàn)場或無正當理由，拒絕接受調(diào)查、拒絕提供有關(guān)情況和資料的，由有關(guān)部門按規(guī)定，對直接責任人員給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，由司法機構(gòu)追究其刑事責任。

七、重傷死亡事故處理工作應(yīng)當在90天內(nèi)結(jié)案(其中20天勞動局批復處理)，特殊情況不得超過180天(超過90天要向勞動局打申請報告批準同意)，傷亡事故處理結(jié)案后，應(yīng)當公開宣布處理結(jié)果。

八、對因工負傷的職工和死者家屬，要根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，做好善后安撫處理工作。

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班前安全活動制度

一、上崗交底：

1、交當天的作業(yè)環(huán)境(如鄰近高壓線、地下管道、附近建筑物現(xiàn)場地基情況)和氣候條件(如風、雨、雪、霧、嚴寒酷暑等)。

2、交當班的主要工作內(nèi)容和各個環(huán)節(jié)的操作安全、質(zhì)量、技術(shù)要求、操作工藝流程及特殊工夾具的技術(shù)要求。

3、交人員的分工情況和每一崗位的技術(shù)要求。

4、交針對當天工作的安全注意事項。

5、交上一班施工中的安全情況。

6、交對特殊工種中的配合要求。

二、上崗檢查：

1、檢查上崗人員的勞動防護用品的完好和正確使用情況。

2、檢查現(xiàn)場和每個崗位周圍的作業(yè)環(huán)境是否安全無患。

3、檢查各種機械設(shè)備的安全保險裝置是否完好有效。

4、檢查各類安全技術(shù)措施的落實情況。

5、檢查主要工夾具吊索的完好情況。

三、上崗記錄：

1、記班前上崗交底主要內(nèi)容。

2、記班組人員分工情況。

3、記上崗檢查后，存在主要的不安全因素和采取的相應(yīng)的措施。4．記上班施工中發(fā)生的事故苗子、違章作業(yè)情況。

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5．記上級領(lǐng)導檢查出的不安全問題，以及整改落實情況。

6．記發(fā)生事故或苗子后，按照“四不放過”原則，進行調(diào)查分析和采取防范措施等情況。

四、安全活動日：

1．班組必須嚴格執(zhí)行每周一次利用上班后一小時進行“安全活動”的制度。

2．小結(jié)一周班組在施工(生產(chǎn))中的安全生產(chǎn)先進事例及主要經(jīng)驗教訓，對有關(guān)人員進行表揚和批評。

3．針對施工中存在的不安全因素，發(fā)動群眾提出改進措施。

4．學習國家和上級部門頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定和制度，并聯(lián)系實際領(lǐng)會貫徹。

5．學習有關(guān)安全生產(chǎn)先進事跡和事故案例，從中吸取教訓，舉一反三，不斷提高安全生產(chǎn)思想意識，做到警鐘長鳴。

6．認真貫徹(集團)總公司、公司、項管部的安全生產(chǎn)有關(guān)精神和要求。

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項目管理部

安全生產(chǎn)經(jīng)濟承包責任制

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項目管理部安全生產(chǎn)經(jīng)濟承包責任制

—、項目經(jīng)理

1.由于管理不善發(fā)生死亡事故、每次事故扣承包者提獎總額的5%。

2.發(fā)生重傷事故或重大設(shè)備事故，每次事故扣承包者提獎總額的3%。

二、項目副經(jīng)理

1.末按施工組織設(shè)計組織施工、造成事故的扣全年收入的20%。

2.平時末對班組進行針對性的安全生產(chǎn)交底，扣季度獎金10%。

3.在指揮生產(chǎn)的同時，正確處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系。如發(fā)現(xiàn)違

章施工，一次扣罰季度獎金10%。

4.未正確記好施工日記，扣罰季度獎金5％。

三、項目安全員

1.未定期組織周檢查，月檢查、一月一講評制度，扣季度獎金20%。

2.及時督促整改上級開出的違章單，超過二天未落實的，扣罰季

度獎金10%。

3.布置現(xiàn)場的安全宣傳氣氛，落實督促班組搞好安全三上崗記

錄，未做好的扣罰季度獎金10%。

4.對吊裝、拆除井架、腳手架等危險施工區(qū)域、未落實警戒標志

和監(jiān)護人員的，扣季度獎金的10%。

5.發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，采取果斷措施，制止事故發(fā)生的發(fā)現(xiàn)一次

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獎勵1000元。

6.參加事故的調(diào)查和處理工作，遵照“四不放過”的原則督促改

進措施的落實，發(fā)生類似事故重復出現(xiàn)的，扣罰全年收入10%。

四、項目工程師、技術(shù)員

1.開工前編好施工組織設(shè)計，未審批好扣罰季度獎金50％。

2.針對施工過程，制訂相應(yīng)的安全技術(shù)措施，未制定的，扣罰全

年收入的5%。

3.及時解決施工過程中的安全技術(shù)問題，隨時檢查是否按組織設(shè)

計施工，未跟蹤檢查的，扣季度獎金10％。

五、項目施工員(關(guān)砌、木工翻樣、鋼筋翻樣)

1.要對分部分項施工有針對的安全交底并認真執(zhí)行施工組織設(shè)

計中有關(guān)安全技術(shù)措施未做到的，扣季度獎金50%。

2.對于上級部門、項目部查出的安全問題，未按規(guī)定時間落實好

整改的，每次扣罰季度獎金20%。

六、項目材料員

1.未對外采購材料嚴格執(zhí)行驗收制度的扣當月獎10%，若發(fā)生事

故的扣季度獎100%。

2.嚴格執(zhí)行倉庫及危險品的有關(guān)制度，末做好的扣季度獎lO%，發(fā)生火警事故的扣季度獎100%。

3.認真落實執(zhí)行有關(guān)安全的器材進場的驗收并加以監(jiān)督，并且對

現(xiàn)場實行動態(tài)管理，未做好的扣季度獎20%。

七、項目機管員

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1.認真落實項目機械設(shè)備及用電設(shè)施的安全檢查制度，并加以督

促，未做好的扣季度獎10％。

2.發(fā)生機電安全事故的扣季度獎50％。

八、項目綜合管理員

1.認真執(zhí)行落實現(xiàn)場、衛(wèi)生管理制度，未做好扣季度獎20%。

2.加強食堂的衛(wèi)生管理制度，并加以監(jiān)督若發(fā)生食物中毒事故扣

季度獎100%。

九、班組長

1.認真執(zhí)行安全生產(chǎn)六大紀律及有關(guān)操作規(guī)程，并對組員進行上

崗交底，未做好的扣100元。

2.認真做好班組上崗記錄，對宿舍亂接亂拉電線及使用電爐、電

炊具等，將按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行處罰。

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附件：

關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)定的獎懲辦法

第一條

根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《企業(yè)職工獎懲條例》、《上海市勞動保護監(jiān)察條例》、《上海市建筑市場管理條例》、《上海市消防條例》及寶業(yè)建設(shè)公司安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定。特制定本辦法。

第二條

凡本公司所屬的施工現(xiàn)場、生活基地、改制單位的施工現(xiàn)場、車間、倉庫、生活基地等及職工（包括自有職工、外包工等）。集體（包括項目部、項經(jīng)部、分公司、分包、外包施工隊等）發(fā)生的違反有關(guān)安全生產(chǎn)條款、條例規(guī)定的行為及對安全生產(chǎn)工作作出的成績的單位和個人，均依照本辦法實施。

第三條

對違反安全生產(chǎn)規(guī)定行為的處罰分為下列叁種：（1）口頭警告（2）經(jīng)濟處罰（3）扣押或吊銷操作證

第四條

對違反安全生產(chǎn)規(guī)定，有下列行為之一的單位負責人、項目經(jīng)理、專職分管管理人員、外包工班長，可給于五十元至一百元的經(jīng)濟處罰，也可同時給予所在項目體、班組處罰二千元至五千元；

（1）擅自變更或不貫徹執(zhí)行施工組織設(shè)計規(guī)定的安全動手術(shù)措施的；

（2）對施工現(xiàn)場違紀現(xiàn)象和違章行為熟視無睹、姑息遷就、不予制止的；

（3）違章指揮，強令工人違章作業(yè)的或忽視勞動保護，強令工

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人疲勞操作的；

（4）施工現(xiàn)場“七牌二圖”、旗桿、標識設(shè)置不齊全的；（5）施工現(xiàn)場無安全標語、宣傳欄、讀報欄、黑板報及宣傳氣氛不濃的；

（6）施工現(xiàn)場安全管理臺帳資料不齊全的或記錄不其實的；（7）發(fā)生工傷事故、設(shè)備事故、火情事故、重大險肇事故或苗

子，隱瞞不報或拖延虛報及破壞事故現(xiàn)場的；

（8）不落實安全檢查制度或檢查情況無記錄的；

（9）對有關(guān)部門通知整改的內(nèi)容、逾期不改或整改率無故達不 到100%的；

（10）對外發(fā)包隊伍或項目不按要求簽訂“安全生產(chǎn)協(xié)議書”、明確雙方安全責任的；

（11）無安全教育制度及對外包隊伍進場不進行三級教育和三證 不全就投入施工作業(yè)的；

（12）在向作業(yè)班組布置工作的同時，不進行安全技術(shù)交底的；（13）對腳手架、井架、人貨兩面用電梯、起重機械未經(jīng)驗收合 格就擅自投入使用的。

第五條 對違反安全生產(chǎn)六大規(guī)定、有下列行為之一的，可給予 五十元至三百元的處罰：

（1）不遵守“安全生產(chǎn)六大紀律”，違章操作的；

（2）工作時間穿拖鞋、拖鞋皮、赤膊或高處作業(yè)穿高跟皮鞋的；

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（3）翻爬腳手架或攀緣井架上下的；

（4）特種作業(yè)人員上崗操作不帶有效操作證的；

（5）使用無防滑措施的竹梯或缺檔竹梯或無牽繩的人字梯的；（6）擅自無證操作機械或電氣設(shè)備的；

（7）飲酒后上崗進行施工作業(yè)的；酒后駕駛的車輛的；（8）擅自更換或不按規(guī)定使用熔斷絲或亂接亂拖電源線的；（9）使用不符合安全技術(shù)要求的起吊索具的；

（10）在金切機床（車、刨、鉆、沖床）上操作時不帶防護眼鏡或戴手套的；

（11）使用無安全防護裝置的園鋸、平刨等小型木工機械或操作 小型木工機械時戴手套的；

第六條

對有下列不按施工技術(shù)方案、施工組織設(shè)計要求和安全 生產(chǎn)規(guī)定搭設(shè)安全設(shè)施或野蠻施工損壞安全設(shè)施行為之一的、可給予五十元至三百元的處罰，對其中具有第一項至第五項的可同時給予項目體二千元至五十元的處罰：

（1）高處作業(yè)沒有安全防護設(shè)施或措施的（指赤膊工程項目）；（2）“四口五臨邊”安全防護設(shè)施不齊全不完善的；（3）井架、電梯出入口未按規(guī)定搭設(shè)安全隔離棚的；（4）架空線、街面人行道及通道要口，未按規(guī)定搭設(shè)防護架和 防護棚的；

（5）在腳手架體上直接安裝機械設(shè)備、搖頭把桿、懸挑平臺及 御料斗的；

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（6）擅自拆除腳手架的拉結(jié)件、防護欄桿、安全竹笆的；（7）擅自拆除、隨意搬移或故意損害“四口五臨邊”安全防護 設(shè)施的；

（8）腳手架上堆物超負載的；

（9）腳手架不設(shè)置18cm以上踢腳板的；

（10）砂漿機、攪拌機不設(shè)置市區(qū)二級沉淀三級排放，郊區(qū)一級 沉淀二級排放的。

第七條

對用電混亂，機械設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常，有下列行為之一的 責任者，可給予五十元至二百元的處罰；

（1）電源線不按規(guī)定架空（汽車通道高度六米以上），被一物輾 壓的；

（2）開關(guān)箱內(nèi)動力與照明電混裝的）除裝照明隔離開關(guān)外）；（3）配電箱未按規(guī)定接地或接零、電源線直接霎漏電開關(guān)下樁 頭，電箱總成殘缺不齊，照明使用護套線及花線的；

（4）使用小型機具（包括移動電具）沒有兩級漏電保護器的；（5）電焊機一次側(cè)及開關(guān)箱電源線超出標準規(guī)定，二次側(cè)無空 載降壓保護呂或無觸電保護器的；

（6）地下室、扶梯通道、臨時宿舍照明未按規(guī)定使用安全電壓的（除施工組織設(shè)計說明、采取措施的）；

（7）機械操作中員離機后，不切電源、塔機不夾緊軋軌鉗的；（8）塔機、井架等機械設(shè)備的限位保險裝置失靈后仍在使用的；（9）起重機械、人貨兩用梯等設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)或超負荷運行的；

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（10）砂漿機、拌和機料斗無保險鉤的；（11）起重機械作業(yè)違反“十不吊”規(guī)定的；（12）用勞動車吊裝物件的；

（13）在機械操作崗位上看書報、聊天、干私活、指揮自離崗的；（14）人貨兩用梯樓層通道安全門不關(guān)閉運行的；

第八條

對違反消防規(guī)定，有下列行為之一的責任者、可給予五十元至三百元的處罰，并可給予所在項目體或外包單位二千元至五千元的處罰；

（1）違反火源管理、使用電爐、煤油爐及燈具烘烤物呂或取暖的，在宿舍及不在專門指定地點使用電熱器具燒煮食物的；（在執(zhí)行罰款同時對電熱器具予以沒收）

（2）不按規(guī)定存放使用氧、乙炔瓶的；

（3）動用明火不輸動火審批手續(xù)；不落實監(jiān)護交底證書的；（4）焊割作業(yè)違反“十不燒”規(guī)定的；（5）違反禁止吸煙、禁止動火場所禁令的；

（6）焊割作業(yè)時氧、乙炔瓶等切割設(shè)備缺少安全附件的；（7）建筑物施工高度超過24米，不按規(guī)定配置，落實消防設(shè)施的；

（8）未按規(guī)定配置消防器材或消防器材管理混亂的；（9）盜竊、毀壞消防器材和設(shè)施或挪作它用的；（10）地下設(shè)施使用違反消防規(guī)定的；

（11）違反易燃易爆危險物品儲存、運輸規(guī)定的；

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（12）指使或強令他人違反消防安全規(guī)定，冒險作業(yè)尚未造成后果的；

（13）使用石油液化氣未辦理審批手續(xù)，無證使用或先用后審的；（14）有重大炎險隱患，經(jīng)提出整改通知不予改正的。第九條

對違反安全生產(chǎn)規(guī)定和安全生產(chǎn)紀律行為的責任者（個人、集體）的處罰由公司和各單位的安全、保衛(wèi)等管理部門當場執(zhí)行。

第十條

執(zhí)行罰款時，由執(zhí)行人當場開具罰款收據(jù)、罰款收據(jù)由公司財務(wù)部統(tǒng)一發(fā)行，受處罰人當場交納罰金。不能當場交納的，由受罰人在罰款收據(jù)上簽字后，罰款收據(jù)送交財務(wù)部門，由財務(wù)部門有受罰人工資或人工費中扣除。罰金一律由當事人自己承擔，對集體的罰款可在分配部分支出，不準擠壓成本。

第十一條

罰款由同級財務(wù)部門單獨入帳，專款專用。第十二條

當事者對處罰不服或拒簽的，可向上級領(lǐng)導反映，在接到罰款收據(jù)后的三天之內(nèi)書面向公司職工勞動保護監(jiān)督委員會提出申訴。

第十三條

合資企業(yè)可參照本辦法執(zhí)行。

第十四條

對安全生產(chǎn)作出成績的，除按經(jīng)濟承包責任制，雙優(yōu)競賽規(guī)定的獎勵外，對阻止、避免事故及苗子發(fā)生的單位和個人可給予一定的精神及物質(zhì)獎勵。

第十五條

本辦法處罰金不得高于本人當月工資的20%。第十六條

本辦法如與上級有關(guān)文件沖突時，按上級文件規(guī)定執(zhí)行。

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第十七條

本辦法自2000年6月1日起執(zhí)行，1996年38號文同時廢除。

第十八條

本辦法由公司安全監(jiān)督部、保衛(wèi)科負責解釋并組織實施。

浙江寶業(yè)建設(shè)集團有限公司

二OO年二月

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第二篇：施工現(xiàn)場各項安全生產(chǎn)管理制度

施工現(xiàn)場各項安全生產(chǎn)管理制度

企業(yè)負責人施工現(xiàn)場帶班檢查制度

1.目的

為強化企業(yè)生產(chǎn)過程中的企業(yè)負責人責任，進一步改進和加強工程項目質(zhì)量安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理，更好地落實安全生產(chǎn)主體責任，根據(jù)《建筑施工企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》（建質(zhì)〔2011〕111號）文件，為切實抓好項目部安全生產(chǎn)、增強領(lǐng)導及施工人員的安全意識，進一步落實安全生產(chǎn)責任制，特制定本制度。2.適用范圍

本制度本公司所有工程項目部。3.術(shù)語、定義

3.1企業(yè)負責人：指企業(yè)的法定代表人、總經(jīng)理、主管質(zhì)量安全和生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理、總工程師和副總工程師。

3.2施工現(xiàn)場：指進行房屋建筑和市政工程施工作業(yè)活動的場所。

3.3帶班檢查：指由建筑施工企業(yè)負責人帶隊實施對工程項目質(zhì)量安全生產(chǎn)狀況及項目負責人帶班生產(chǎn)情況的檢查.4.職責權(quán)限及工作內(nèi)容

4.1公司工程部根據(jù)公司所承包的在施項目工程，根據(jù)實際情況制定項目檢查時間安排表，定期匯總企業(yè)負責人的帶班檢查記錄并整理備案。

4.2企業(yè)法定代表人是落實企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班制度的第一責任人，對落實帶班制度全面負責。

4.3企業(yè)負責人要定期帶班檢查，每月檢查時間不少于其工作日的25%。（每周2天）4.4企業(yè)負責人帶班檢查時，應(yīng)認真做好檢查記錄，并分別在企業(yè)和工程項目存檔備查.（檢查表附后）

１ / 108 4.5工程項目出現(xiàn)險情或發(fā)現(xiàn)重大隱患時，建筑施工企業(yè)負責人應(yīng)到施工現(xiàn)場帶班檢查，督促工程項目進行整改，及時消除險情和隱患。5.考核

5.1公司工程部未編制帶班檢查制度，未定期安排檢查項目，或未按時匯總備案檢查記錄，每項考核責任人100元。

5.2企業(yè)負責人未按帶班檢查制度到現(xiàn)場檢查，每次考核企業(yè)負責人200元。5.3企業(yè)負責人沒有填寫檢查記錄，每次考核企業(yè)負責人100元。

5.4發(fā)生事故時而沒有企業(yè)負責人現(xiàn)場帶班的，按相關(guān)規(guī)定對企業(yè)負責人給予經(jīng)濟處罰。6.本制度由公司工程部編制并負責解釋。7.本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

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項目負責人施工現(xiàn)場帶班制度

第一章 總 則

第一條 為認真落實建筑工程施工現(xiàn)場企業(yè)負責人及項目負責人帶班制度，進一步加強建筑工程安全管理工作，根據(jù)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部《建筑施工企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

第二條 企業(yè)負責人帶班形式為帶班檢查,項目負責人帶班形式為帶班生產(chǎn)（正常上班）。

第三條企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班制度實行三級帶班制，即總公司、分公司、項目部三級。

第四條 總公司帶班負責人包括集團公司法定代表人、總經(jīng)理、主管質(zhì)量安全和生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理、總工程師等企業(yè)領(lǐng)導，負責人應(yīng)當持有“A”類安全生產(chǎn)考核合格證書。每月帶班檢查時間不得少于6個工作日。法定代表人為落實現(xiàn)場帶班制度的第一責任人，對落實帶班制度全面負責。

第五條 分公司帶班負責人包括分公司經(jīng)理，主管安全、生產(chǎn)、質(zhì)量副經(jīng)理，分公司總工程師。每月帶班檢查時間不少于6個工作日。分公司經(jīng)理為落實本級帶班制度的第一責任人。

第六條 原則上由分公司直接對項目帶班檢查管理。當無分公司層級時，由總公司直接對項目進行管理。

第七條 本制度所指的項目負責人是指與公司簽訂項目承包合同的實際承包人，項目經(jīng)理是指根據(jù)招投標文件所確定的專業(yè)管理人員，項目執(zhí)行經(jīng)理是指受項目負責人或者項目經(jīng)理委托協(xié)同管理的技術(shù)人員，項目負責人、項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理不得隨意變更。

第八條

項目負責人、項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理，必須在施工現(xiàn)場進行帶班。項目負責人每月帶班生產(chǎn)時間不得少于本月施工時間的40%，項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理每月帶班生產(chǎn)時間分別不得少于本月施工時間的80%。負責指揮和監(jiān)

３ / 108 督安全生產(chǎn)工作，并與施工人員共同上下班。項目負責人是工程項目質(zhì)量安全管理的第一責任人，應(yīng)對帶班生產(chǎn)制度負責。

第二章 職 責

第九條 總公司帶班領(lǐng)導職責:

1、企業(yè)負責人應(yīng)按照《企業(yè)負責人施工現(xiàn)場帶班排班表》的安排，帶隊深入公司所屬各施工現(xiàn)場，重點檢查工程項目的質(zhì)量、安全、生產(chǎn)狀況，以及項目負責人的帶班生產(chǎn)情況，檢查記錄應(yīng)分別在公司質(zhì)量安全管理部門和施工現(xiàn)場存檔備查。

2、檢查分公司、項目部領(lǐng)導帶班情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。

3、協(xié)調(diào)解決基層單位安全生產(chǎn)疑難問題。

第十條 質(zhì)量、安全管理部門職責:

1、做好總公司領(lǐng)導帶班檢查計劃，并督促實施。

2、檢查各級帶班制度落實情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時采取應(yīng)對措施。

3、對帶班情況實施考核。

第十一條 分公司帶班領(lǐng)導職責:

1、認真做好帶班檢查工作，深入、全面排查施工現(xiàn)場及本級管理中存在的安全隱患，認真執(zhí)行總公司企業(yè)負責人及項目負責人施工現(xiàn)場帶班制度，進行檢查、考核。

2、檢查項目部領(lǐng)導帶班情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

3、具體協(xié)調(diào)、解決基層單位安全生產(chǎn)疑難問題。

第十二條 項目經(jīng)理、項目負責人、項目執(zhí)行經(jīng)理帶班職責:

1、將安全生產(chǎn)作為首要責任，全面掌握當班安全生產(chǎn)狀況，加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、危險源點的檢查，并指導現(xiàn)場人員安全作業(yè)。

2、及時發(fā)現(xiàn)并組織消除事故隱患和險情，制止違章違規(guī)行為。嚴禁違章指揮。

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3、當現(xiàn)場出現(xiàn)重大安全隱患或遇險情時，及時采取緊急處置措施，并立即下達停工令，組織人員及時有序撤至安全地帶。

4、項目負責人需對項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理的帶班情況監(jiān)督落實。

5、履行安全生產(chǎn)職責制規(guī)定的其它職責。

第三章 工作流程

第十三條 安全生產(chǎn)管理部門負責制定總公司帶班計劃并歸檔備案。帶班計劃應(yīng)包括檢查時間，帶班領(lǐng)導姓名、檢查單位、檢查內(nèi)容、檢查人員等內(nèi)容。總公司層面按總公司帶班負責人包括總公司法定代表人、總經(jīng)理、主管質(zhì)量安全和生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理、總工程師的順序輪流帶班，如有特殊情況，由后者按序補上。

第十四條 總公司帶班領(lǐng)導按計劃實施帶隊檢查，主要對其區(qū)域所轄分公司、項目部進行檢查。在檢查中需全面了解每一級領(lǐng)導的帶班情況，聽取帶班情況匯報并檢查帶班記錄。

第十五條 分公司安全生產(chǎn)管理部門負責制定本級帶班檢查月度計劃，并于每月25日前，將次月帶班檢查計劃上報總公司質(zhì)量安全管理部門備案。項目部由經(jīng)理經(jīng)理負責制定項目負責人帶班計劃，并于每月25日前，將次月帶班檢查計劃上報總公司或分公司質(zhì)量安全管理部門備案。

第十六條 當工程項目進行超過一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程施工時，由項目負責人上報公司質(zhì)量安全管理部門，企業(yè)負責人應(yīng)到施工現(xiàn)場進行帶班檢查。外埠項目如不能到場，可書面委托工程所在地的分公司負責人進行帶班檢查。

第十七條 工程項目出現(xiàn)險情或重大隱患時，帶班領(lǐng)導應(yīng)至施工現(xiàn)場帶班檢查，督促工程項目進行整改，及時消除險情和隱患。

第十八條 項目負責人、項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理帶班生產(chǎn)時，要全面掌握工程項目質(zhì)量安全生產(chǎn)狀況，加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的控制，及時消除隱

５ / 108 患。要認真做好帶班生產(chǎn)記錄并簽字存檔備查。

第十九條 項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理因其他事務(wù)需離開施工現(xiàn)場時，應(yīng)書面委托持有“B”類安全生產(chǎn)考核合格證書的人員代行其承擔管理工作，被委托人應(yīng)相對固定，書面委托應(yīng)報建筑施工企業(yè)、監(jiān)理單位、建設(shè)單位備案并現(xiàn)場留存?zhèn)洳椤?/p>

第二十條 帶班要求:

1、各級帶班領(lǐng)導要嚴格按照總公司《安全生產(chǎn)管理職責》要求，認真檢查安全工作，做好帶班記錄，一式兩份分別存至帶班領(lǐng)導及接受檢查單位處。項目部的帶班記錄應(yīng)在施工日志中予以簽字證明，并填寫項目部帶班記錄匯總表。

2、認真做好交接班工作，將帶班當日的安全工作遺留問題向下位帶班領(lǐng)導交待清楚。

3、帶班領(lǐng)導須在帶班期間佩戴安全帶班標志。

第二十一條 若帶班當日發(fā)生事故，則帶班領(lǐng)導必須對傷員組織搶救，保護好現(xiàn)場并采取安全措施防止事故擴大。同時向上級部門報告，協(xié)助進行事故調(diào)查、查找原因，并提出有效的安全整改措施。

第四章 考核獎懲

第二十二條 安全生產(chǎn)管理部門于每季度初對上季度各級帶班情況進行考核，并結(jié)合考核情況進行獎懲。分公司的安全生產(chǎn)管理部門每季度末對所屬各級帶班情況考核，并參照本規(guī)定進行獎懲。

第二十三條 獎勵細則：

1、對認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)、條例及辦法，并使本單位長期保持安全生產(chǎn)或扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動局面成績顯著的有關(guān)領(lǐng)導，結(jié)合考核對其進行獎勵。

2、對帶班過程中能及時發(fā)現(xiàn)或報告事故隱患，避免重大傷亡事故發(fā)生者，由本級單位一次性獎勵1000元。

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3、對防止事故擴大、搶險有功者，由本級單位一次性獎勵1000元。

第二十四條 處罰細則：

1、帶班領(lǐng)導不按要求組織檢查、履行職責，忽視安全生產(chǎn)造成事故者，應(yīng)承擔安全責任，并接受上級部門的追查和處罰。

2、企業(yè)帶班領(lǐng)導（分公司）帶班時間不符合規(guī)定的，每少一天處罰所在單位500元；每月帶班時間少于應(yīng)帶班天數(shù)50%的，處罰所在單位2000元；累計3個月未按要求落實帶班的，處罰5000元以上，并取消以上單位、個人評獎資格。

3、項目負責人帶班未滿本月工作時間40%的，給予5000元以上處罰。

4、未經(jīng)公司批準，項目經(jīng)理或項目執(zhí)行經(jīng)理帶班時間未滿本月工作時間的80%，扣罰其當月收入的30%。

5、項目經(jīng)理或項目執(zhí)行經(jīng)理因其他事務(wù)離開施工現(xiàn)場，但未向項目建設(shè)單位或公司請假擅自離開者，處以2000元以上罰款。

6、因帶班責任問題引發(fā)相關(guān)方投訴、上級警告、處罰及不良行為公示的，責任單位除承擔損失外，將被處以10000元以上罰款。同時，對責任人予以通報批評。

7、偽造帶班記錄者，每發(fā)現(xiàn)一起，對責任單位處以每人每天1000元以上罰款。

8、不及時上報帶班情況及總公司要求上報的其他相關(guān)信息的，視情況處以1000元以上罰款。對超過一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程無帶班檢查的給予2000元以上處罰。

9、帶班領(lǐng)導不佩戴安全帶班標志，帶班記錄簡單不認真的，每發(fā)現(xiàn)一次罰100元。

10、項目負責人、項目經(jīng)理、項目執(zhí)行經(jīng)理未執(zhí)行施工現(xiàn)場帶班制度，而發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，依法從重追究項目負責人的責任。

11、對違反本制度規(guī)定，經(jīng)公司指正不改的，加倍處罰并繼續(xù)整改。視情節(jié)

７ / 108 嚴重予以相關(guān)行政處分。

第五章 附則

第二十五條 本制度自下發(fā)之日起正式實施。

第二十六條 本制度由公司質(zhì)量安全管理部門負責解釋。

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安全生產(chǎn)責任制度

第一章 總則

第一條、為貫徹“安全第一、預防為主”的方針，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康、促進生產(chǎn)發(fā)展，根據(jù)國家和行業(yè)主管部門的安全法律、法 規(guī)及集團有關(guān)要求，結(jié)合國內(nèi)建筑施工企業(yè)（以下簡稱企業(yè)）生產(chǎn)實際，制定本制度。

第二條、公司從事工業(yè)與民用建筑的新建、擴建、改建以及交通工程等施工，均適合本規(guī)定。

第三條、主題內(nèi)容和適用范圍

本標準規(guī)定了安全生產(chǎn)、文明施工相關(guān)各級領(lǐng)導、有關(guān)部門及工人的責任標準。

本標準適用于公司所屬單位參與安全生產(chǎn)、文明施工的全體職工。

第二章 安全組織機構(gòu)

第三條、公司在安全生產(chǎn)上實行三級管理、各負其責的原則，其安全組織機構(gòu)由總公司、分公司、項目部安全管理部門組成。

（一）總公司設(shè)立安全生產(chǎn)委員會，負責落實國家、行業(yè)和公司安全生產(chǎn)方面的指示與要求，指導、協(xié)調(diào)總公司安全生產(chǎn)工作。總公司設(shè)專門安全管理部門（安全處），履行安委會辦公室職能，并負責日常安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督檢查。

（二）分公司也設(shè)安全生產(chǎn)委員會，落實上級機關(guān)對安全生產(chǎn)的要求，協(xié)調(diào)分公司安全管理工作。并設(shè)專門安全管理機構(gòu)（安全科），履行安委會辦公室職能，負責本單位的安全管理與監(jiān)督檢查。

（三）項目經(jīng)理部成立安全領(lǐng)導小組并設(shè)安全辦公室，負責本項目經(jīng)理部的安全工作，安全辦公室人員（安全員）協(xié)助主管安全工作的領(lǐng)導抓好項目安全措施的落實、進行現(xiàn)場巡回檢查、落實事故隱患的整改。

第四條、安全隊伍建設(shè)

每個工地最少必須設(shè)置1名專職安全員，工程規(guī)模在10000m2以上的工地應(yīng)設(shè)置2～

９ / 108 3名專職安全員；工程規(guī)模在20000m2以上的工地，要按施工、機械、消防等專業(yè)設(shè)置專職安全員，組成安全管理組，負責安全工作。

第五條、現(xiàn)場安全員要選擇責任心強，并有相應(yīng)業(yè)務(wù)能力的人員擔任，并經(jīng)培訓考核后持證上崗。安全員要按規(guī)范要求做好各項安全工作，及時消除事故隱患，做好檢查記錄。

第六條、安全機構(gòu)只能加強不能削弱，并落到實處，安全管理機構(gòu)不得隨意撤并，基層安全管理人員要保持相對穩(wěn)定。企業(yè)內(nèi)部應(yīng)實行安全管理人員委派制，基層安全員的調(diào)動要得到上一級安全管理機關(guān)的同意。

第三章 安全生產(chǎn)責任制

第七條、企業(yè)在安全生產(chǎn)上實行黨政工團齊抓共管體制。企業(yè)法定代表人為安全生產(chǎn)第一責任人，對安全生產(chǎn)全面負責。各級黨組織負責人要充分支持、協(xié)助行政部門做好工作。各級工會組織應(yīng)對本單位、部門的安全生產(chǎn)情況進行監(jiān)督。

第八條、公司經(jīng)理、分公司經(jīng)理的安全職責

（一）認真貫徹執(zhí)行國家，地方政府和集團有關(guān)安全生產(chǎn)的各項法律、法規(guī)和要求、對本企業(yè)、部門安全生產(chǎn)負全面領(lǐng)導責任；

（二）經(jīng)常對各級領(lǐng)導進行安全法律、法規(guī)教育，注重提高全員安全意識，認真落實各級領(lǐng)導和職能部門安全生產(chǎn)責任制；

（三）定期召開安全生產(chǎn)會議，聽取安全生產(chǎn)情況匯報，研究解決本企業(yè)、部門存在的重大安全問題；

（四）組織并主持特大、重大事故調(diào)查處理工作，并落實防范措施；

（五）按照安全生產(chǎn)責任制的要求，對下屬單位安全生產(chǎn)工作進行獎懲。

（六）批準公司安全技術(shù)措施計劃和企業(yè)安全總目標，總督促實施。

（七）定期向公司職代會報告企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況和安全技術(shù)措施執(zhí)行情況。第九條、公司副經(jīng)理、分公司副經(jīng)理的安全職責

（一）貫徹勞動保護、安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、方針、組織實施公司的有關(guān)安全工作

１０ / 108 標準、規(guī)定，領(lǐng)導全體職工開展安全活動對組織和領(lǐng)導分公司安全生產(chǎn)工作負責。

（二）主持每月一次的安全例會，聽取匯報，研究措施，并作出決定，決定事項應(yīng)有文字記載，并檢查執(zhí)行情況，同時對書面安全交底制度執(zhí)行情況進行督促檢查。

（三）負責批準本單位的安全管理制度和安全技術(shù)措施計劃及各種安全技術(shù)操作規(guī)程，并組織實施，負責向公司提出本單位安全目標及安全措施計劃。

（四）參加工傷事故調(diào)查和處理，并對所發(fā)生的傷亡事故的調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性和及時性負責。

（五）每月親自組織一次安全大檢查，召開一次安全動態(tài)分析會，支持質(zhì)安部開展工作和行使喚安全否決權(quán)。

（六）對安全生產(chǎn)取得優(yōu)異成績的集體或個人，應(yīng)及時予以表彰或獎勵。；

（七）領(lǐng)導編制和審核施工組織設(shè)計和總體施工方案、工程生產(chǎn)建設(shè)項目中的安全技術(shù)措施，確定安全生產(chǎn)考核指標；

（八）領(lǐng)導組織本企業(yè)的安全生產(chǎn)宣傳教育工作，主持安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場會；

（九）領(lǐng)導組織進行企業(yè)定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改；

第十條、總工程師的安全職責

（一）在經(jīng)理領(lǐng)導下，對全公司安全生產(chǎn)工作進行具體組織指導，對安全工作中的技術(shù)問題負總的責任；

（二）組織編制和審批施工組織設(shè)計和特殊復雜工程的施工方案時，明確提出指導性安全技術(shù)措施，組織編制安全技術(shù)操作規(guī)程；

（三）組織工程技術(shù)人員學習貫徹有關(guān)安全法規(guī)，嚴格審查施工中各環(huán)節(jié)的安全技術(shù)措施和安全操作工藝，做好安全技術(shù)交底工作。結(jié)合企業(yè)實際提出貫徹實施意見，在安全技術(shù)范圍內(nèi)對公司經(jīng)理負責。

（四）采用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝時，必須組織有關(guān)施工人員進行性能、特點、安全技術(shù)等作業(yè)交底，指導主管職能或安全管理部門制訂相關(guān)操作方法或規(guī)程；

１１ / 108 主持制定并負責項目的施工組織設(shè)計及其安全技術(shù)措施。

（五）參與職工傷亡事故的技術(shù)性調(diào)查，并要求有關(guān)部門制訂技術(shù)防范措施。

（六）領(lǐng)導制定企業(yè)工藝、技術(shù)標準，負責批準高、大、難工程項目的施工組織設(shè)計及其安全防護措施。

（七）深入現(xiàn)場調(diào)查研究，有針對性的提出解決不安全因素的對策，聽取質(zhì)量安全部的匯報，指導和支持質(zhì)量安全部行使喚安全否決權(quán)。

（八）負責審核、批準各專項作業(yè)施工方案并提出修改意見。

（九）參加死亡或重傷三人以上（含三人）的工傷事故的調(diào)查，對事故發(fā)生的有關(guān)問題提出技術(shù)鑒定意見和應(yīng)采取的對策。第十一條、分公司主任工程師安全管理責任

（一）組織工種技術(shù)人員學習有關(guān)安全工作的規(guī)范、標準，對本單位安全工作中的技術(shù)問題負全面責任。

（二）主持工藝、技術(shù)規(guī)章制度的修訂、審批施工組織設(shè)計（方案），督促安全技術(shù)措施的落實，參與高、大、難工程項目施工組織設(shè)計的編制審查。

（三）在使用新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)或引進設(shè)備時，負責主持制定相應(yīng)的安全技術(shù)操作規(guī)程和安全防護措施。

（四）組織編制改善勞動條件，完善安全技術(shù)的項目計劃，報公司總工程師辦公室批準并負責實施。

（五）參加分公司安全大檢查，指導質(zhì)安部工作。

（六）發(fā)生死亡、重傷、多人事故（三人或三人以上），應(yīng)親臨現(xiàn)場調(diào)查分析，對事故發(fā)生原因提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。

第十二條、安全科（安全員）的安全職責

（一）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；

（二）組織有關(guān)部門制訂、修改安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并對制度、規(guī)程貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查；

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（三）指導、督促基層企業(yè)進行三級安全教育和職工的安全技術(shù)培訓，積極開展安全生產(chǎn)宣傳活動，對本企業(yè)特種作業(yè)人員持證上崗情況進行監(jiān)督、檢查；

（四）組織安全檢查，指導并監(jiān)督有關(guān)部門和單位對隱患進行整改。發(fā)現(xiàn)重大事故險情時有權(quán)停止作業(yè)，令職工撤離現(xiàn)場，并及時上報；

（五）按照有關(guān)規(guī)定，根據(jù)安全生產(chǎn)指標完成情況對基層單位和個人進行安全獎勵和處罰；

（六）督促有關(guān)部門和單位搞好勞逸結(jié)合，搞好女職工的特殊勞動保護工作；

（七）做好職工傷亡事故報告、調(diào)查和處理工作。第十三條、工會和各職能部門安全管理責任

（一）工會安全管理責任

a.宣傳貫徹勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針和公司的各項安全管理標準、規(guī)定，配合有關(guān)部門對職工進行安全教育和勞動紀律教育。

b.組織、領(lǐng)導安全生產(chǎn)競賽活動和搞好總結(jié)評比工作對成績顯著、貢獻突出的先進集體或俱有權(quán)建議經(jīng)理給予重獎。

c.參加公司組織的安全大檢查，對隱患的整改有權(quán)進行監(jiān)督檢查。

d.督促和協(xié)助企業(yè)行政部門改善職工的勞動條件，完善安全設(shè)施和對塵毒進行綜合治理，搞好勞動衛(wèi)生，預防職業(yè)病的發(fā)生。

e.參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理，做好因工傷亡的職工和家屬的慰問后善工作并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定維護職工的合法權(quán)益。

（二）黨支部門安全管理責任

a.把思想政治工作貫穿于安全生產(chǎn)中，把保證職工的生命安全和健康作為一項重要的日常工作來抓。

b.抓好安全的宣傳教育，培訓安全宣傳骨干，研究安全思想動態(tài)，有針對性的提出合理化建議，改進安全管理工作。

c.對安全工作中有令不行、有禁不止的行為，要建議行政給予嚴肅處理，把安全工作作為考核和配備各級領(lǐng)導干部的一項條件。

１３ / 108 d.組織開展好黨、團員身邊無事故活動，協(xié)助工會組織開展安全競賽活動。

（三）材料供應(yīng)部門安全管理責任

a.采購供應(yīng)給工程使用的一切材料、配件及附件，必須有完整的產(chǎn)品合格證，材質(zhì)化驗單或質(zhì)保書，必須符合安全使用的要求。

b.采購的勞動保護用品，特別是安全帶、安全帽、安全網(wǎng)，必須符合國家規(guī)定的標準，對實現(xiàn)安全技術(shù)措施所無原則的物資，必須及時供應(yīng)。

c.對鋼絲繩、桅桿、腳手架材料及登高器具、安全帶、安全帽、安全網(wǎng)等要定期檢查，不合格的要及時收回，報廢更新。

d.對易燃、易爆及劇毒物品必須嚴格按規(guī)定進行采購、保管和發(fā)放。

（四）勞動人事部門安全管理責任

a.組織編制安全教育計劃，負責組織對新工人的“三級”安全教育，會同有關(guān)部門做好新工人、調(diào)換崗位工人和特殊工種工人的培訓、考核和發(fā)證工作。

b.嚴格執(zhí)行勞動保護條例，做好新招收工人的年齡審查，配合衛(wèi)生部門做好新工人的體檢，不得將有禁忌癥的工人分配到所禁忌的崗位工作。

c.嚴格控制加班和保健費的審批，保證職工勞逸結(jié)合和健康，切實做好女工保護工作對在工傷殘或患職業(yè)病的職工及時安排適當工作。

d.根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，負責修改和制定勞動保護用品的發(fā)放標準，并對執(zhí)行情況進行調(diào)查研究，提出改進辦法。

e.對違反勞動紀委影響安全生產(chǎn)的人應(yīng)加強教育，經(jīng)說服無效或?qū)医滩桓恼撸瑧?yīng)提出處理意見報請領(lǐng)導嚴肅處理對安全事故的責任者，按領(lǐng)導批準的處理意見執(zhí)行并將處理材料歸檔。

（五）機械動力部門安全管理

a.負責制定施工機械、車輛運輸、壓力容器等設(shè)備的安全技術(shù)操作規(guī)程和安全管理制度定期檢查維修，保證各種機具設(shè)備處于良好狀態(tài)。

b.各種機械設(shè)備和安全防護設(shè)置，應(yīng)齊全、靈敏、有效，并負責對新設(shè)備、自制機械設(shè)備投產(chǎn)使用前的鑒定和驗收。

１４ / 108 c.會同有關(guān)部門對機械操作、車輛駕駛?cè)藛T進行培訓和考核。

（六）質(zhì)量安全部門安全管理責任

a.組織貫徹國家勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針和企業(yè)有關(guān)安全標準、規(guī)定，并督促、檢查執(zhí)行情況。

b.做好安全生產(chǎn)和文明施工的宣傳教育工作，制訂本單位安全生產(chǎn)文明施工執(zhí)行辦法，總結(jié)交流推廣先進經(jīng)驗，搞好業(yè)務(wù)競賽，對專（兼）職安全人員進行分期輪訓，提高業(yè)務(wù)水平。

c.經(jīng)常深入基層指導分公司、項目部安全技術(shù)人員的工作，了解安全工作情況，研究施工中的不安全因素，提出安全改進意見，并督促有關(guān)部門或人員及時解決存在的問題。

d.參加定期大檢查（不定期檢查自行組織隨時進行），對查出的隱患，要督促有關(guān)部門采取措施及時，遇有緊急的不安全情況時，有權(quán)指令停止工作，并立即報告領(lǐng)導處理。

e.參加施工組織設(shè)計（方案）的審查，協(xié)助有關(guān)部門制定或修改安全管理制度和安全操作規(guī)程，并對安全技術(shù)措施、安全管理和操作規(guī)程的實施情況進行監(jiān)督檢查。

f.監(jiān)督檢查項目施工現(xiàn)場的安全管理執(zhí)行情況。

g.協(xié)助有關(guān)部門做好新工人、特殊工種工人的安全技術(shù)培訓、考核和發(fā)證工作。h.參加工傷事故的調(diào)查和處理，對重大傷亡事故和嚴重未遂事故的責任者提出處理建議，并提出防止類似事故發(fā)生的措施，負責事故的統(tǒng)計，分析和報告以及事故的建檔立卷工作。

i.督促檢查企業(yè)的安全標準、規(guī)定和安全生產(chǎn)獎懲條例的實施，制止違章指揮或違章作業(yè)，不聽勸阻者有權(quán)指令停止工作和越級上告。

j.對勞動防護用品（用具）的采購質(zhì)量、發(fā)放和正確使用進行監(jiān)督檢查。k.經(jīng)常深入職工居住點、監(jiān)督檢查食堂飲食衛(wèi)生，防止食物中毒，職工宿舍的防寒保暖、防暑降溫工作以及暑期清涼的供應(yīng)和衛(wèi)生狀況。

l.配合有關(guān)部門搞好現(xiàn)場衛(wèi)生，監(jiān)測有害、有毒作業(yè)場所尖毒濃度、防止職業(yè)中

１５ / 108 毒。指導和檢查現(xiàn)場材料的堆放，保養(yǎng)是否合理和落手清工作。

項目部安全管理責任

第十四條、項目經(jīng)理安全管理責任

（一）對本項目工程的安全生產(chǎn)負責，將安全生產(chǎn)納入經(jīng)營承包的重要指標；

（二）組織制定施工現(xiàn)場安全管理制度，健全項目、班組安全保證體系；

（三）負責組織實施安全技術(shù)措施、努力創(chuàng)造安全的施工作業(yè)環(huán)境，做到安全文明生產(chǎn)；

（四）組織安全生產(chǎn)檢查、定期研究分析施工中存在的安全問題，并予以解決；

（五）按照“三不放過”的原則，認真查處事故，對重傷以上事故及重大未遂事故要到現(xiàn)場組織調(diào)查、并提交事故調(diào)查報告和處理意見；

（六）接到隱患整改通知書后，要按通知書有關(guān)要求對隱患進行整改，并將整改完成情況報上級安全管理部門；

（七）支持安全員工作、積極發(fā)揮其作用，認真總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)方面的先進經(jīng)驗和好人好事。

（八）按安全技術(shù)措施的要求，保證各種安全防護設(shè)施齊全有效，對做好本項目現(xiàn)場的安全生產(chǎn)和文明施工負直接領(lǐng)導責任，上級下達的無安全技術(shù)措施的生產(chǎn)僑務(wù)有權(quán)拒絕施工。

（九）加強對職工的安全技術(shù)和安全紀律教育，組織職工學習安全技術(shù)規(guī)程，制止違章作業(yè)。

（十）組織每月一次安全大檢查，及時消除事故隱患，本隊無力解決的重大事件，在向分公司經(jīng)理（主任）報告的同時，要負責采取臨時的防護措施。

（十一）負責檢查班組書面安全交底制度執(zhí)行情況，組織班組安全競賽活動，搞好總結(jié)評比，健全和完善班組安全網(wǎng)絡(luò)，支持班組安全員開展工作。

（十二）負責具體落實上級編制或自行編制上級批準的施工組織設(shè)計（方案）中的單位分項、分部工程的安全技術(shù)措施，按安全要求和施工程序領(lǐng)導施工。

１６ / 108

（十三）發(fā)生職工傷亡事故或重大未遂事故，應(yīng)立即上報，并負責保護好現(xiàn)場，全力搶救傷員（因搶救傷員變動現(xiàn)場的，應(yīng)及時恢復原狀），對輕傷要負責查清原因，提出防范措施并負責落實。

第十五條、項目技術(shù)負責人的安全職責

（一）貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)和安全技術(shù)管理規(guī)定，對本單位安全生產(chǎn)技術(shù)負責；

（二）編制的工程施工組織設(shè)計、施工方案中要有相應(yīng)的安全技術(shù)措施。組織編制書面安全技術(shù)交底資料，交工段長和安全員，并對執(zhí)行情況進行現(xiàn)場指導和監(jiān)督；

（三）參加安全生產(chǎn)檢查，對施工中存在的安全隱患，從技術(shù)上提出解決方案。第十六條、現(xiàn)場施工員安全管理責任

（一）認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作要求，對本工段、班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負責；

（二）負責組織本工段、班組人員學習安全操作規(guī)程，督促操作人員正確使用勞保防護用品；

（三）堅持開展班組安全活動，認真進行安全交底，不違章指揮和冒險蠻干；

（四）經(jīng)常進行作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報有關(guān)領(lǐng)導。

（五）貫徹“誰施工誰負責安全”原則，施工前針對具體僑務(wù)和施工部位，具體布置安全工作，對不同工種、不同作業(yè)部位、不同作業(yè)內(nèi)容，進行單位、分部、分項工程書面安全交底，并要有被交底人的簽字。

（六）輔導班組的安全管理工作，對所屬班組進行安全技術(shù)教育，制止違章作業(yè)，對冒險蠻干者有權(quán)停止其工作，不得默許、鼓勵和迫使工人違章作業(yè)。

（七）對現(xiàn)場搭設(shè)的腳手架、施工用電、施工機械設(shè)備、安全防護設(shè)施和現(xiàn)場消防設(shè)施等，要負責進行驗收，合格后方準使用。

（八）參加項目部每周一次的安全檢查，對查出的隱患負具體落實整改的責任。

（九）協(xié)助項目經(jīng)理完善安全網(wǎng)絡(luò)，支持班組安全員的工作，配合專職安全員的現(xiàn)場安全檢查。

（十）發(fā)生工傷事故和重大未遂事故，要積極搶救，及時上報，并負責保護好現(xiàn)場，１７ / 108 查明原因，吸取教訓，提出改進措施，并負責具體落實。第十七條、班組長安全管理責任

（一）嚴格按施工程序、操作規(guī)程和安全要求組織班組施工，開展安全活動，根據(jù)本組人員的技術(shù)、體力、思想等情況合理安排工作，對本組人員在生產(chǎn)中的安全健康負責。

（二）開好每天的班前會，根據(jù)當天的施工特點作好有針對性的安全技術(shù)交底，班前無原則對所用機具、防護用品及操作環(huán)境進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，無力處理的要及時報告施工員或項目經(jīng)理。

（三）組織本組人員學習安全技術(shù)操作規(guī)程，教育組員不違章作業(yè)，不冒險蠻干，有權(quán)拒絕違章的指令。

（四）對新工人進行現(xiàn)場安全教育與專業(yè)知識教育，并指定專人帶領(lǐng)和指導其工作參加隊每周一次的安全檢查。

（五）模范地遵守有關(guān)安全工作的標準、規(guī)定，教育組員嚴格遵守十項安全措施和六大紀律，支持班內(nèi)安全員開展正常的安全檢查工作。

（六）發(fā)生工傷事故或重大未遂事故，要積極搶救傷者，保護好現(xiàn)場，立即上報，并組織全組人員認真分析，吸取教訓，落實防范措施。

第十八條、工人安全管理責任

（一）認真學習嚴格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程，安全紀律和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的決定及指示；

（二）積極參加各種安全活動，認真執(zhí)行安全交底，不違章指揮、不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，自覺服從領(lǐng)導和安全檢查人員的指揮；

（三）不斷提高安全生產(chǎn)意識，做到“三不傷害”；

（四）工作前對所用的設(shè)備和機具要進行認真檢查，遇有故障、排除后方可操作；

（五）按照作業(yè)要求正確穿戴個人防護用品：進入施工現(xiàn)場必須戴安全帽；高處作業(yè)和在沒有防護設(shè)施的高空、懸崖和陡坡施工必須系安全帶；水上作業(yè)必須穿救生衣；

（六）正確使用安全防護裝置和設(shè)施，維護一切安全防護設(shè)施的完整、齊全、有效。

１８ / 108 對各種防護裝置、設(shè)施、安全標志等不得擅自拆除或挪動。

（七）發(fā)揚團結(jié)友愛精神，在遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度方面做到互相幫助、互相監(jiān)督，對新工人要積極傳授安全生產(chǎn)知識。

（八）對不安全的作業(yè)要積極提出意見，有權(quán)拒絕違章的指令，發(fā)生未遂事故要立即向班組長報告。

第四章 安全生產(chǎn)教育

第十九條、總公司應(yīng)經(jīng)常開展安全宣傳教育、提高全員安全意識，開展安全科學知識普及和技術(shù)培訓，提高職工安全操作技能。總公司根據(jù)工程需要不定期組織分公司主管生產(chǎn)領(lǐng)導、有關(guān)技術(shù)負責人進行安全教育或培訓；每年組織最少一次安全教育或培訓。

第二十條、總公司要監(jiān)督檢查各分公司對新參加工作職工及轉(zhuǎn)崗、復工人員進行“三級安全教育”的情況，其培訓資料要齊全、完整，簽認記錄要由有關(guān)部門歸檔。

第二十一條、總公司、分公司和項目部應(yīng)利用各種形式對職工（包括臨時工、農(nóng)民工等）進行有針對性的安全教育，并留有記錄備查。

第五章 施工現(xiàn)場安全技術(shù)管理

第二十二條、現(xiàn)場綜合安全管理

（一）確定工程后，項目經(jīng)理部要根據(jù)工程現(xiàn)場環(huán)境，首先考慮安全問題，對作業(yè)區(qū)、辦公區(qū)和生活區(qū)進行合理布局；

（二）施工現(xiàn)場要根據(jù)所承擔的工程合理布置，并按要求設(shè)置“五牌一圖”，即工程概況牌；管理人員名單及監(jiān)督電話牌；消防保衛(wèi)牌；安全生產(chǎn)牌；文明施工牌和施工現(xiàn)場總體平面圖；

（三）按照國家有關(guān)勞動安全、消防、交通、環(huán)境保護等法規(guī)和相應(yīng)技術(shù)規(guī)范，制定項目的有關(guān)規(guī)定并采取具體措施予以落實；

（四）在市區(qū)主要路段、人車通行量大和居住人口稠密的村莊施工時，現(xiàn)場應(yīng)設(shè)圍

１９ / 108 擋，并對施工現(xiàn)場實施封閉式管理。

（五）現(xiàn)場物料要按規(guī)定碼放和保管，并保持一定的安全間距，嚴禁靠近圍護墻及建筑墻壁堆放。大型模板應(yīng)按施工平面圖指定位置分類存放；

（六）腳手架、井字架、龍門架和卸料平臺架等設(shè)施搭設(shè)完成后，必須經(jīng)驗收合格后方可使用。在使用中要進行經(jīng)常檢查維修，保證安全。并必須有專項安全施工組織設(shè)計（方案）并經(jīng)安全管理部門審批后方可搭設(shè)；

（七）高處作業(yè)的施工設(shè)備和防護設(shè)施要符合安全技術(shù)規(guī)范和要求，作業(yè)人員要配戴安全帽、安全帶和防滑鞋等防護用品；

（八）做好樓梯口、電梯井口、預留洞口（坑、井）、通道口等特殊部位的安全防護措施；

（九）特種作業(yè)人員必須持證上崗，持學習證上崗作業(yè)時必須有專人監(jiān)護。第二十三條 現(xiàn)場施工安全管理

（一）開挖土方前，必須掌握地質(zhì)和地下設(shè)施等情況，并由技術(shù)人員進行施工技術(shù)交底和安全技術(shù)交底，在安全員監(jiān)督下方可開挖施工，地下各種管線應(yīng)采取相應(yīng)保護措施，以防挖壞；

（二）爆破、吊裝、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程，都要編制單項安全技術(shù)交底資料，否則不得開工。安全技術(shù)交底資料要有針對性，要根據(jù)工程特點、施工方法、勞動組織和作業(yè)環(huán)境等情況提出；

（三）在進行拆除工程時，必須要制定操作規(guī)程和采取安全措施，拆除范圍大、危險程度高的要指派專人指揮和安全監(jiān)護，并劃定危險區(qū)域，設(shè)立警告標志；

（四）深槽和較深溝坑施工須進行專項設(shè)計和支護，坑槽周邊不得堆放物料和施工機械，如施工機械確須在坑槽邊作業(yè)時，應(yīng)對機械作業(yè)范圍內(nèi)的地面采取加固措施。

第二十四條、現(xiàn)場運輸?shù)缆饭芾?/p>

（一）機動車輛在施工現(xiàn)場內(nèi)行駛、移動時要注意觀察周圍環(huán)境和人員，減速慢行，確保安全；

（二）嚴禁人貨混裝、裝運各種材料、物件要綁牢，自卸車斗內(nèi)不準載人；

２０ / 108

（三）機動翻斗車在施工現(xiàn)場內(nèi)行駛，時速不得超過5公里。轉(zhuǎn)向、制動機構(gòu)及燈光、信號等裝置應(yīng)齊全、靈敏、可靠。行車時嚴禁載人。往溝槽（坑）中卸料要保持足夠安全距離；

（四）使用手推車、要保持安全距離、裝物要牢靠、適度。第二十五條、機械設(shè)備安全管理

（一）大型施工起重、提升設(shè)備，如卷揚機、塔吊、外用電梯等必須定期進行安全技術(shù)檢驗，其安全裝置要齊全有效；

（二）清洗、維修機具和設(shè)備時，要停車打掩，切斷電源，采取安全保護措施，并要設(shè)專人看管電閘；

（三）使用蛤蟆夯、震搗器及其它電動工具設(shè)備，必須有防觸電措施或裝置。操作人員配戴防護用品；

（四）使用卷場機、提升機操作前要檢查鋼絲繩是否符合安全要求，地錨是否牢固；

（五）挖掘機、吊車等機械作業(yè)時，應(yīng)設(shè)專人指揮，臂桿回轉(zhuǎn)半徑內(nèi)和吊鉤下嚴禁站人；

（六）圓盤鋸、木工平刨等設(shè)備必須設(shè)有安全防護裝置，否則一律不準使用； 第二十六條、安全技術(shù)交底

（一）安全技術(shù)交底工作應(yīng)按下列程序執(zhí)行：由企業(yè)技術(shù)負責人組織項目技術(shù)負責人編制施工安全技術(shù)交底卡（一式三份），征求安全部門意見后，經(jīng)項目技術(shù)負責人簽發(fā)后實施；

（二）安全交底具體步驟：安全技術(shù)交底卡一式3份，公司安全科、項目部和班組各執(zhí)1份。班組長組織全體參與該項施工的職工接受項目技術(shù)負責人進行的現(xiàn)場安全技術(shù)交底講解，并履行交底的簽認手續(xù)。專職安全員應(yīng)現(xiàn)場監(jiān)督交底工作，并在施工過程中，經(jīng)常檢查安全技術(shù)交底內(nèi)容的落實情況，同時對檢查情況做書面記錄備查。

第二十七條、施工現(xiàn)場安全用電

（一）現(xiàn)場臨時用電設(shè)備在5臺以上或設(shè)備總?cè)萘吭?0kW以上者，應(yīng)編制臨時用電施工組織設(shè)計。臨時用電設(shè)備在5臺以下或設(shè)備總?cè)萘吭?0kW以下者，應(yīng)制定安全

２１ / 108 用電技術(shù)和電氣防火措施；

（二）施工現(xiàn)場臨時用電必須按規(guī)定建立安全技術(shù)檔案；

（三）現(xiàn)場臨時用電必須采用TN-S（三相五線）接零保護系統(tǒng)。臨時線路的架設(shè)要符合有關(guān)要求。配電箱要按集團規(guī)定要求設(shè)置，用電設(shè)備要采用一機一閘，電氣開關(guān)、插頭、插座應(yīng)完好，加箱上鎖，且有防雨、防漏電裝置。熔斷器按額定負荷裝設(shè)；

（四）高壓輸電線與建筑物之間的安全距離應(yīng)符合安全用電規(guī)范要求；

（五）施工現(xiàn)場動力、照明線路的架設(shè)及使用的電器設(shè)備均應(yīng)符合安全用電要求。線路跨越道路時，應(yīng)架空或埋入地下并做穿管保護；

（六）移動式電動機具，應(yīng)用橡膠電纜供電，并配置防漏電裝置，手持電動工具要選用Ⅱ類手持電動工具并裝漏電保護器，初次使用手持電動工具者要在有經(jīng)驗人員監(jiān)督下操作。手持照明燈具必須使用安全電壓。

第六章 安全檢查

第二十八條、企業(yè)堅持定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的安全隱患，并及時采取整改措施，保證安全生產(chǎn)。

第二十九條、企業(yè)每年組織2次由總公司主要領(lǐng)導帶隊的安全檢查，檢查結(jié)果及時通報各分公司在建項目部。

第三十條、分公司應(yīng)每季度由分管生產(chǎn)副經(jīng)理組織安全科人員對分公司所屬項目部的安全生產(chǎn)情況進行檢查。

第三十一條、項目部應(yīng)每月由項目技術(shù)負責人組織安全小組成員對工地安全情況進行檢查，檢查覆蓋面要達到100%，并要有檢查記錄。

第三十二條、作業(yè)班組應(yīng)每旬自行組織一次安全檢查，安全值日員應(yīng)堅持每日的巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正。

第三十三條、檢查內(nèi)容包括：安全責任制執(zhí)行情況、基礎(chǔ)管理工作、施工現(xiàn)場安全設(shè)施、安全防護裝置的使用情況；個人防護用品穿戴情況；操作規(guī)程執(zhí)行情況以及各種事故隱患等。

２２ / 108 第三十四條、對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題由檢查負責人提出整改意見，有關(guān)責任人員在限期內(nèi)完成整改。

第七章 職工傷亡事故處理

第三十五條、職工在從事用人單位指派的勞動生產(chǎn)過程中發(fā)生的重傷、死亡和重大死亡事故，項目部、分公司、總公司應(yīng)在24小時內(nèi)逐級上報至事故所在地建筑工程安全監(jiān)督站和其他相關(guān)部門，按規(guī)定填報“企業(yè)職工因工傷亡事故報表”，并做好事故善后處理。

第三十六條、企業(yè)發(fā)生職工傷亡事故后，應(yīng)按“四不放過”原則認真進行調(diào)查。查清事故原因后，對事故責任人要進行處理，對隱患進行整改，防止類似事故再次發(fā)生。

第三十七條、職工傷亡事故調(diào)查處理程序按國務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》執(zhí)行。死亡3人及3人以上的重大死亡事故，由總公司會同企業(yè)所在地的安全、公安、工會、檢察等部門組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。

第三十八條、總公司對分公司的職工傷亡事故的報告、調(diào)查、處理和結(jié)案情況進行監(jiān)督檢查。

第八章 附 則

第三十九條、本規(guī)定與國家或行業(yè)有關(guān)安全管理規(guī)定相抵觸的，以國家或行業(yè)規(guī)定為準。

第四十條、各分公司（項目部）可根據(jù)各自具體情況，制定貫徹實施細則或補充規(guī)定，并報總公司備案。

第四十一條、本規(guī)定由總公司安全生產(chǎn)委員會負責解釋。第四十二條、本規(guī)定自2009年5月1日起執(zhí)行。

浙江華光市政建設(shè)有限公司

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安全教育培訓制度

安全教育是提高全員安全意識、安全因素的保證，必須認真抓好。安全生產(chǎn)教育是使公司各級領(lǐng)導和廣大職工真正認識到安全生產(chǎn)的重要性、必要性，懂得安全生產(chǎn)、文明施工的科學知識，牢固樹立安全第一的思想，自覺地遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。

1、一般規(guī)定

1.1、新工人必須經(jīng)過三級安全教育（公司、項目部、班組），并必須經(jīng)考試合格、登記入卡方可參加施工。公司的干部、職工必須接受安全知識教育，所有職工必須具有安全技術(shù)基本知識。公司對各級安全生產(chǎn)專職人員進行培訓，取得證書，持證上崗，并做好證書的復檢換發(fā)工作。

1.2、工人變換工種，須進行新工種的安全技術(shù)教育并記錄入卡方可參加施工。每一個職工要熟悉本工種、本崗位專業(yè)安全技術(shù)知識。

1.3、定期對各級領(lǐng)導干部和安全管理人員、各崗位技術(shù)人員、特種作業(yè)人員及其他職員進行安全知識業(yè)務(wù)培訓，使管理人員熟悉安全技術(shù)規(guī)范，規(guī)定法律法規(guī)，從而安全科學地組織施工管理與作業(yè)。

a． 公司法定代表人董事長，主管生產(chǎn)副經(jīng)理，項目經(jīng)理每年至少參加一次安全生產(chǎn)培訓，培訓時間不得少于30 學時。

b． 公司專職安全員每月參加由公司安全科的安全培訓，每年不少于40學時。c． 公司其他管理人員和技術(shù)人員每月參加由公司安全科組織的安全培訓，每年不少于20學時。

d． 特殊工種作業(yè)人員每月參加由所在項目部組織的有針對性的安全培訓，每年不少于20學時。

1.4、進行三級安全教育并執(zhí)行安全知識考試

1.4.1新工人入場必須進行三級教育。對新工人（包括新招收的合同工、臨時工、學徒工、農(nóng)民工及實習和代培人員）都必須進行公司15學時、項目部15學時、班組20

２４ / 108 學時的三級安全教育。

2、三級安全教育的內(nèi)容（1）、公司級教育內(nèi)容：

A、各級政府部門頒布的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)。B、事故發(fā)生的一般規(guī)律及典型事故案例。C、預防事故的基本知識，急救措施。（2）、工程項目（施工隊）級教育內(nèi)容： A、各級管理部門有關(guān)安全生產(chǎn)的標準。B、在建工程基本情況和必須遵守的安全事項。

C、施工用化工產(chǎn)品的用途，防毒知識、防火及防煤氣中毒等知識。（3）、班組安全教育內(nèi)容：

A、本班組生產(chǎn)工作概況，工作性質(zhì)及范圍。

B、新工人個人從事生產(chǎn)工作的性質(zhì)，必要的安全知識，各種設(shè)備及其安全防護設(shè)施的性能和作用。

C、本工種的安全操作規(guī)程。

D、本工程容易發(fā)生事故的部位及勞動防護用品的使用要求。E、工程項目中工人的安全生產(chǎn)責任制。

3、轉(zhuǎn)換及變換工種安全教育

（1）、施工人員轉(zhuǎn)入另一個工程項目時必須進行轉(zhuǎn)場安全教育。（2）、轉(zhuǎn)場教育內(nèi)容：

A、本工程項目安全生產(chǎn)狀況及施工條件。

B、施工現(xiàn)場中危險部位的防護措施及典型事故案例。C、本工程項目的安全管理體系、規(guī)定及制度。（3）、變換工種安全教育：

A、凡改變工種或調(diào)換工作崗位的工人必須進行變換工種安全教育。B、變換工種安全教育時間不得少于4小時，教育考核合格后方準上崗。

２５ / 108 C、教育內(nèi)容：

a．新工作崗位或生產(chǎn)班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)和職責。

b．新工作崗位必要的安全知識，各種機具設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用； c．新工作崗位、新工種的安全技術(shù)操作規(guī)程。d．新工作崗位容易發(fā)生事故及有毒有害的地方。e．新工作崗位個人防護用品的使用和保管。

4、特種作業(yè)安全教育內(nèi)容

電工、焊工、架子工、司爐工、爆破工、機操工及起重工、和各種機動車輛司機等特殊工種工人，除進行一般安全教育外，還要經(jīng)過本工種的安全技術(shù)教育，經(jīng)考試合格發(fā)證后，方準獨立操作，每年還要進行一次復審；對從事有塵毒危害作業(yè)的工作，要進行塵毒危害和防治知識教育。

5、外施隊安全生產(chǎn)教育內(nèi)容

（1）、各用工單位使用的外施隊必須接受三級安全教育，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)，未經(jīng)安全教育或考試不合格者，嚴禁上崗作業(yè)。

（2）、外施隊上崗作業(yè)前的三級安全教育，分別由用工單位（公司、廠或分公司），項目經(jīng)理部（現(xiàn)場）、班組（外施對）負責組織實施，總學時不得少于24學時。

（3）、外施隊上崗前須由用工單位勞務(wù)部門負責將外施隊人員名單提供給安全部門，由用工單位（公司、廠或分公司）安全部門負責組織安全生產(chǎn)教育，授課時間不得少于8學時，具體內(nèi)容是：

A．安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)制度。B．安全生產(chǎn)的重要意義和必要性。C．建筑安裝工程施工中安全生產(chǎn)的特點。

D．建筑施工中因工傷亡事故的典型案例和控制事故發(fā)生的措施。

（4）、項目經(jīng)理部（現(xiàn)場）必須在外施隊進場后，由負責勞務(wù)的人員組織并及時將注冊名單提交給現(xiàn)場安全管理人員，由安全管理人員負責對外施隊進行安全生產(chǎn)教育，時間不得少于8學時，具體內(nèi)容是：

２６ / 108 A．介紹項目工程施工現(xiàn)場的概況。

B．講解項目工程施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)和文明施工的制度、規(guī)定。；

C．講解建筑施工中高處墜落、觸電、物體打擊、機械（起重）傷害、坍塌等五大傷害事故的控制預防措施。

D．講解建筑施工中常用的有毒有害化學材料的用途和預防中毒的知識。（5）、外施隊上崗作業(yè)前，必須由外施隊長（或班組長）負責組織學習本工種的安全操作和一般安全生產(chǎn)知識。

（6）、對外施隊進行三級安全教育時，必須分級進行考試。經(jīng)考試不合格者，允許補考一次，仍不合格者，必須清退，嚴禁使用。

（7）、外施隊對中的特種作業(yè)人員，如電工、外用電梯、龍門吊、橋吊、履帶吊、汽車吊、卷揚機司機和信號指揮）、鍋爐壓力容器工、電焊工、氣焊工、場內(nèi)機動司機、架子工等，必須持有原所在地地（市）級以上勞動保護監(jiān)察機關(guān)核發(fā)的特種作業(yè)證，并必須參加本地培訓，領(lǐng)取操作證后方可從事操作作業(yè)。

（8）、換崗作業(yè)必須進行安全生產(chǎn)教育，凡采用新急速、新工藝、新材料和從事非本工種的操作崗位作業(yè)前，必須認真進行面對面的，詳細的新崗位安全技術(shù)教育。

（9）、在向外施隊（班組）下達生產(chǎn)任務(wù)的時候，必須向全體作業(yè)人員進行詳細的書面安全技術(shù)交底并講解，凡沒有安全技術(shù)交底或未向全體作業(yè)人員進行講解的，外施隊（班組）有權(quán)拒絕接受任務(wù)。

（10）、每日上班前，外施隊（班組）負責人，必須召集所轄全體人員，針對當天任務(wù)，結(jié)合安全技術(shù)交底內(nèi)容和作業(yè)環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備狀況及本隊人員的技術(shù)素質(zhì)、安全意識、自我保護意識以及思想狀態(tài)，有針對性地進行班前安全活動，提出具體注意事項，跟蹤落實，并做好活動記錄。

（11）、特殊工種必須經(jīng)過安全培訓，考試合格后持證上崗作業(yè)。

（12）、定期輪訓各級領(lǐng)導干部和安全管理人員，每年至少一至二次，不斷提高安全意識、技術(shù)素質(zhì)，提高政策業(yè)務(wù)水平。

（13）、安全教育內(nèi)容是安全生產(chǎn)思想教育，從加強思想路線方針、政策和勞動紀

２７ / 108 律兩個方面進行；安全知識教育主要從企業(yè)的基本生產(chǎn)概況、施工工藝方法、危險區(qū)、危險部位及各類不安全因素和有關(guān)安全生產(chǎn)防護的基本知識入手，安全技能教育，這就是結(jié)合各種專業(yè)特點，實施安全操作、規(guī)范操作的技能培訓，使其熟悉掌握本工種安全操作技術(shù)；事故教育、法制教育，事故教育可以使其從事故教訓中吸取有益的東西，可預防類似事故的發(fā)生，法制教育可以激發(fā)人們自覺地遵守守法，杜絕各類違章指揮、違章作業(yè)行為，這類教育可以定期或不定期地進行實施。

在開展教育活動中，必須結(jié)合先進的典型事例進行正面教育，以利取長補短，保障安全教育要求體現(xiàn)“六性”，即全員性、全面性、針對性以及成效性、發(fā)展性、經(jīng)常性。

（14）、要開展好主管部門及本公司布置的各項安全生產(chǎn)活動，如“安全月”、“安全周”等競賽活動，使安全生產(chǎn)警鐘長鳴，防范于未然。同時還可以根據(jù)施工生產(chǎn)的特點實施好“五抓”的安全教育，即：工程突擊趕任務(wù)時，工程接近收尾時，施工條件好時，季節(jié)氣候變化時，節(jié)假日前后時這五個環(huán)節(jié)必須抓緊教育。（15）、、教育培訓形式

安全教育、培訓可以根據(jù)各自的特點，采取多種形式進行。如設(shè)培訓班、上安全課、安全知識講座、報告會、智力競賽、圖片展、書畫剪貼、電視片、黑板報、墻報、簡報、通報、廣播等等使教育培訓形象生動。

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安全三級教育管理制度 主題內(nèi)容與適用范圍

本標準規(guī)定了新入公司工人的教育，調(diào)換新工種、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的工人的安全教育和特種行業(yè)人員的安全培訓、考核及發(fā)證。2 術(shù)語與分類 2.1 術(shù)語

2.1.1 三級教育：指新職工上崗前必須進行三級（公司級、項目級、班組級）安全教育。

2.1.2 特種作業(yè)：指對操作者本人，尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)。

2.1.3 特種作業(yè)人員：在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故，包括電工作業(yè)，鍋爐司爐、壓力容器操作，起重機械作業(yè)、爆破作業(yè)、金屬焊接（氣割）作業(yè)，機動車輛駕駛、登高架設(shè)作業(yè)。2.2 分類

2.2.1 新工人三級安全教育，調(diào)換新工種、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料工人的安全教育。2.2.2 特種作業(yè)人員。3 管理職能

新調(diào)入的干部和工人由公司（分公司）勞動人事部會同質(zhì)量安全部進行一級安全教育，經(jīng)教育和考試合格后，由項目部進行二級安全教育及考試，合格后再分配到班組，由班組進行三級安全教育與考核。4 管理內(nèi)容與要求

4.1 對新招收的徒工、臨時工、民工、實習代培人員、分配來的大中專學生等必須進行安全施工基本知識，安全紀律和操作規(guī)程三級安全教育。

4.2 一級安全教育由人事部會同質(zhì)安部進行勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針、政策、安全規(guī)章制度、安全紀律和遵章守紀教育，時間為三天。

２９ / 108 4.3 二級安全教育由項目部負責，對經(jīng)過一級教育的人員進行現(xiàn)場安全常識、結(jié)合施工性質(zhì)進行安全規(guī)章制度，高空作業(yè)、現(xiàn)場安全用電、事故報告、勞動紀律教育，時間為二天。

4.4 三級安全教育由班組負責，教育內(nèi)容是現(xiàn)場安全注意事項，安全技術(shù)操作規(guī)程，本工種使用的機械設(shè)備，工具的性能和安全管理使用的知識，個人防護用品的正確使用方法，時間為一天。

4.5 電焊工、受壓容器焊接與操作司爐工，起重機械作業(yè)人員、氣焊工、登高架設(shè)作業(yè)人員由勞動局進行專業(yè)安全教育；電工由市電力局進行安全教育。上述特種作業(yè)人員都必須經(jīng)上列有關(guān)部門考試發(fā)證，持證上崗。

4.6 對其它工種工人，公司每年組織一次安全技術(shù)講座，普及安全知識并定期進行考核。

4.7 班組要堅持開好每天的班前會，由班組長主持進行，內(nèi)容是提出前一天存在的問題，布置當日的注意事項（布置的內(nèi)容應(yīng)記入書面安全交底記錄本內(nèi)）。

4.8 一切生產(chǎn)工人（包括管理人員）進入施工現(xiàn)場必須認真執(zhí)行原國家勞動局頒發(fā)的“十項安全措施”、“安全生產(chǎn)六大紀律”和各隊根據(jù)工程特點制定的各項安全實施細則。4.9 采用的新施工（生產(chǎn)）方法、新設(shè)備、新材料時，各部、隊要組織制訂新的安全措施，新的安全操作方法和新的崗位安全知識教育。

4.10 未經(jīng)安全生產(chǎn)三級教育的人員，勞動人事部門不得分配工作。

4.11 特種作業(yè)人員無證不得上崗作業(yè)，違者按安全生產(chǎn)獎懲條例進行罰款。4.12 公司、分公司要建立安全教育檔案（包括書面安全交底記錄的存檔），積累資料，作為評比、獎勵、晉級的依據(jù)之一。

4.13 對違章作業(yè)（違章指揮）人員要采取政策思想教育和經(jīng)濟處罰相結(jié)合的辦法同時執(zhí)行。5 檢查與考核

本標準由勞動人事部門和質(zhì)量安全部門負責進行檢查考核。

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３０ / 108 班組、班前安全活動周講評制度

一、各班組必須在上崗前學習本班組的安全技術(shù)操作規(guī)程。

二、班組長在班前必須做好本班組的安全技術(shù)交底的工作。

三、班組長必須每天堅持班前安全檢查工作，對檢查有問題及時整改，班組不能解決向項目部匯報作處理。

四、各班組堅持每周一次安全活動日，利用上班前后一小時進行，小結(jié)一周來班組在施工中安全生產(chǎn)先進事例及主要經(jīng)驗教訓，針對不安全因素，發(fā)動群眾提出改進措施，從中吸取教訓，舉一反三，做到警鐘長鳴。

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３１ / 108 宣 傳 教 育 規(guī) 章 制 度

一、宣傳溫州市民“ 行為規(guī)范”，共同創(chuàng)建社會主義精神文明物質(zhì)文明的教育。

二、宣傳“安全文明施工”知識，讓廣大民工共知安全，遵守安全文明施工的各項制度。

三、精心施工，強化管理，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，樹立企業(yè)形象教育。

四、宣傳“普法”，樹立職業(yè)道德和人生觀教育。

五、結(jié)合時事政治教育，了解國家大事，提高政治思想覺悟。

六、宣傳工地“好人好事”的教育，樹立榜樣，向他人學習教育。

七、每月黑板報至少一次上墻，黑板報上墻內(nèi)容宣教負責人查閱、審批才能上墻。以上宣傳內(nèi)容上墻，由綜治辦文明小組統(tǒng)一安排，并設(shè)置照片，備案考證。

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黑 板 報 上 墻 制 度

一、黑板報文章須由宣傳負責人查閱，審批同意簽字后，才能上墻。

二、文章短小精悍。

三、文章通俗易懂。

四、書寫字跡端正，杜絕繁體字。

五、文明內(nèi)容結(jié)合工地治安、安全、環(huán)保衛(wèi)生、文明施工、政治時事、好人好事等。

六、黑板報上墻一月至少一次，并拍攝備查。

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３３ / 108

學習管 理 制 度

一、管理人員必須無條件執(zhí)行項目部制定一月一次學習計劃，并自我充電見議。

二、學習時間見綜治辦小黑板或口頭通知，晚上七時準時到達會議室。

三、凡學習時間見通知遲到，故意缺席，按經(jīng)濟處罰論理。

四、罰款辦法是遲到十分鐘罰款五十無，不請假故意缺席者罰款一百元，約束大家自覺遵守。

五、經(jīng)濟罰款處理，供大家購置學習用品。

六、學習管理制度形成，促進管理人員認真學習部學業(yè)務(wù)知識，掌握技能，探討取長補短，助于自己今后工作順利開展。

以上議定幾條學習管理制度認真執(zhí)行、落實。

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文娛活動室管理制度

一、文娛活動室擺放的報紙、書刊、雜志僅限在活動室閱讀，未經(jīng)管理人員同意不得隨意拿走占為已有，如發(fā)生隨意拿走，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按銷售價的十倍處以罰款。

二、在閱覽室內(nèi)應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩以免影響他人看書閱報。

三、在文娛活動室內(nèi)不允許進行賭博等不健康的活動。

四、自覺愛護文娛活動室內(nèi)的書刊、報紙、雜志等，在閱讀后應(yīng)主動放回原處。

五、如發(fā)生損壞活動室內(nèi)的書刊、雜志、報紙等，按銷售價的五倍賠償。

六、應(yīng)自覺愛護活動室的環(huán)境衛(wèi)生，不得隨意吐痰，亂拋紙屑等。

七、應(yīng)自覺愛護活動室內(nèi)的電視機等音像設(shè)備，如發(fā)生故意損壞，由損壞人按銷售價2倍賠償，觀看電視的最后一人應(yīng)自覺將電視關(guān)閉。

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３５ / 108 民工思想教育、培訓、考核制度

一、“安全生產(chǎn)、人人有責”宣教組必須配合安全員、綜治員對廣大民工大力宣傳黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令和上級頒發(fā)的規(guī)程、規(guī)定，始終樹立“預防為主、安全第一”的思想。

二、施工現(xiàn)場設(shè)置“八牌二圖”和安全生產(chǎn)的標志，利用宣傳工具(廣播、黑板報、圖片、電視錄象、集會、交底)開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。

三、新進場民工按不同的工種進行安全“三級”教育，然后進行考核，不能疏忽，更不能產(chǎn)生老打工者到處受到教育的僥幸心理。

四、對特種操作工人必須查閱建委考核上崗證書，決不買臉面說情，蒙混過關(guān)。

五、對于一般各工種施工人員也要有勞動局培訓考核上崗證書，假若沒有辦理組織培訓考核辦理。

六、加強民工法制、法律、治安、交通管理宣傳，文明競賽考核，提高思想覺悟，懂得怎樣做人遵守法律，好好打工掙錢。

七、加強施工高峰階段，高空、洞庫、地下作業(yè)、冬雨季和節(jié)假日前后的安全教育，根據(jù)不同時期民工思想波動特點，要做好針對性的安全思想教育。

上述幾點，安全員、綜治員、宣教組要求嚴格執(zhí)行，決不產(chǎn)生麻痹思想，確保特教工地治安、安全太平，質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、安全達標、爭創(chuàng)市“文明工地”而努力工作。

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安全生產(chǎn)的獎罰制度

為切實強化項目部安全生產(chǎn)管理，順利實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標，保證安全生產(chǎn)，必須加大約束力度，認真貫徹“安全生產(chǎn)，預防為主”方針。根據(jù)本項目的實際情況，特制定本規(guī)定。

1、懲罰內(nèi)容 1.1、安全教育學習

1.1.1 現(xiàn)場技術(shù)人員和班組長應(yīng)按月進行安全技術(shù)交底，及時組織學習操作規(guī)程和有關(guān)法律等，并上報存檔。否則處以現(xiàn)場技術(shù)員或責任班組負責人100-500 元罰款。

1.1.2 班組長每天要作兩次班前安全操作交代，否則處以班組負責人50-200 元罰款。

1.2、違規(guī)操作

1.2.1 技術(shù)人員違規(guī)指導造成事故的，則該技術(shù)人員應(yīng)承擔10-20%的經(jīng)濟責任。1.2.2 作業(yè)人員在作業(yè)前不戴安全帽、系安全帶及安全繩等個人防護用品，罰款50-100 元。若造成事故的，其需承擔10-20%的經(jīng)濟責任。

1.2.3 現(xiàn)場指揮人員違規(guī)指揮造成事故的，應(yīng)承擔20-30%的經(jīng)濟責任。1.2.4 作業(yè)人員不聽從指令而違規(guī)作業(yè)者，處以50-100 元罰款。1.2.5 擅自違規(guī)操作造成事故的，當事人應(yīng)承擔50-100% 的經(jīng)濟責任。1.2.6 非上班時間違規(guī)操作發(fā)生事故的，損失一律由當事人自己承擔，并處以50-200 元罰款，情節(jié)嚴重者要予以開除。

1.3、高處落物

1.3.1高處落物未造成事故，但影響較大的，要處以責任人50-300 元罰款。1.3.2 高處落物造成事故的，責任人和責任班組要承擔10-40%的經(jīng)濟責任。1.3.3 高處落物造成事故的，責任班組若找不出責任人，則責任班組承擔50%的經(jīng)濟責任。

３７ / 108 1.4、環(huán)境

1.4.1 施工現(xiàn)場必須進行每天一次的場地清理，保持場地干凈整潔，并將物料合理堆放，否則處以現(xiàn)場技術(shù)人員和班組長10-100元罰款。

1.4.2 造成嚴重的環(huán)境污染或材料浪費的，處以現(xiàn)場技術(shù)人員和班組責任人100-500 元罰款。

1.5、檢查 1.5.1自檢

A、在施工前班組長必須進行班前檢查，看員工人身防護用品是否穿、戴、系好，作業(yè)場地是否存在隱患，并要及時進行處理。在未處理好之前不能進行施工，否則對班組負責人處以50-200 元罰款。

B、建立崗位管理責任制（要責任到人）和設(shè)備維護管理制度以及相應(yīng)資料的報、存和落實等工作，否則對相關(guān)責任人處以50-200元罰款。

C、產(chǎn)品在使用前先進行品檢，確認合格后方能使用，否則處以班組長100-200 元罰款，若造成事故的按相關(guān)規(guī)定處理。

D、發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時整改，否則處現(xiàn)場技術(shù)人員和責任班組100-500 元。1.5.2 認真積極開展、貫徹、落實上級部門“ 安全檢查”活動，按照要求進行部署、計劃、安排、檢查整改、落實，否則處以現(xiàn)場技術(shù)人員和責任班組100-500 元罰款。

1.5.3 保護、保持各種標志牌、警示牌及標識牌的完好整潔。合理設(shè)立警示牌、警示區(qū)等，否則處以現(xiàn)場技術(shù)人員和班組長50-300元罰款，如因此導致有關(guān)事故發(fā)生的，責任技術(shù)員和責任班組承擔50%以下的經(jīng)濟責任。

2、責任認定

本公司各現(xiàn)場所發(fā)生的一切事故都將進行責任認定，認定后承擔相應(yīng)的責任（責任分4 種：直接責任、主要責任、重要責任和領(lǐng)導責任。）

2.1、認定負直接責任的，責任人或責任班組承擔50-80%的經(jīng)濟責任。2.2、認定負主要責任的，責任人或責任班組承擔20-50%的經(jīng)濟責任。2.3、認定負重要責任的，責任人或責任班組承擔5-20% 的經(jīng)濟責任。

３８ / 108 2.4、認定負領(lǐng)導責任的，相關(guān)責任人承擔20% 以下的經(jīng)濟責任。

2.5、認定有兩種或兩種以上責任的，相關(guān)責任方按相關(guān)比例分擔經(jīng)濟責任。2.6、未及時準確上報事故信息的，處以相關(guān)負責人100-500元罰款。

3、文明施工

3.1、在工作中隨意對他人采取不文明行為、動作、語言等，且屢教不改的，罰款當事人50-200 元。

3.2、隨意動手打人的，罰款100-300 元，情節(jié)嚴重的并予以開除。3.3、對上級領(lǐng)導不禮貌的罰款50-200 元。

3.4、在公共場所穿戴不整潔，或有不道德行為的罰款50-100元。

4、獎勵

4.1、在工作崗位帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度并有突出表現(xiàn)的個人獎勵100-200 元。4.2、單個項目中，在工程進度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)的工作成績顯著的班組獎勵200-500 元。

4.3、在季度或以及單個項目的安全生產(chǎn)考評中，對成績突出的相關(guān)安全技術(shù)人員和班組獎勵200-1000 元。

4.4、對積極維護安全生產(chǎn)，敢于揭發(fā)，檢舉破壞安全生產(chǎn)行為的，給予物資上獎勵，獎勵額度為50-500元。

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３９ / 108 安全生產(chǎn)、文明施工考核辦法與獎罰制度 主題內(nèi)容和適用范圍

本標準規(guī)定了安全生產(chǎn)、文明施工考核方法和獎罰措施。本標準適用本公司所施工的項目部。2 引用文件

《關(guān)于工程創(chuàng)杯及創(chuàng)文明標化工地獎勵辦法的通知》溫興政字[2014] 006號 《安全生產(chǎn)獎罰實施細則》 3 管理內(nèi)容

3.1 安全生產(chǎn)、文明施工檢查與考核

3.1.1 公司高層領(lǐng)導人員由董事會成員對照管理職能逐條檢查、考核，每半年進行一次，作為年終兌現(xiàn)條件之一。

3.1.2 公司各管理部門（含項目經(jīng)理）由總經(jīng)理、總工程師組織檢查、考核每半年進行一次，作為評比先進和年終兌現(xiàn)的條件之一。

3.1.3 項目部施工管理人員，由項目經(jīng)理組織檢查、考核每季度進行一次，作為評比先進和年終兌現(xiàn)的條件之一。

3.1.4 班組及施工工人每季度由項目經(jīng)理、現(xiàn)場工程師、施工員進行一次檢查、考核，作為評比先進班組或個人條件之一。

3.1.5 項目部的安全生產(chǎn)和文明施工由公司經(jīng)理、安全部負責考核，考核的依據(jù)為本的安全檢查記錄和傷亡事故記錄以及在外部檢查中獲得的榮譽。

3.1.6 班組及施工工人由項目經(jīng)理，現(xiàn)場工程師，施工員進行考核，考核依據(jù)為：是否做到遵章守紀。3.2 獎勵與懲罰

3.2.1 對在考核中被評為先進項目部的或在各次安全大檢查中獲得各種榮譽的依“獎優(yōu)罰劣辦法”進行獎罰；對在各次大檢查（或抽查）中違反有關(guān)規(guī)定的按“實施細則”對項目部進行處罰。

４０ / 108 3.2.2 對在安全生產(chǎn)考核中獲得優(yōu)秀的班組給予“先進班組”榮譽稱號，附帶適當物質(zhì)獎勵，對在各次大檢查或抽查中違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的按“實施細則”進行處罰。

3.2.3 凡模范地執(zhí)行本標準，對安全生產(chǎn)作出突出貢獻的單位或個人，按安全生產(chǎn)獎懲條例的有關(guān)規(guī)定給予榮譽獎或物質(zhì)獎勵。

3.2.4 凡違反本標準而造成失職行為或事故的，除承擔應(yīng)負的責任外，還應(yīng)參照安全生產(chǎn)獎罰條例有關(guān)規(guī)定實行罰款，紀律或行政處分，事故性質(zhì)特別嚴重的由司法機關(guān)追究其法律現(xiàn)任。

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４１ / 108 施工組織設(shè)計編制規(guī)定及審批制度

為工程施工安全技術(shù)措施有據(jù)可依，及時、正確、有針對性、有具體措施的編制和有效的落實安全技術(shù)措施方案，確保施工過程的安全。

一、施工組織設(shè)計編制的一般規(guī)定

（一）施工組織設(shè)計是指導建筑施工的技術(shù)性文件，是對工程項目管理的組織，經(jīng)濟和技術(shù)進行的全面策劃，是改善和提高工程項目管理水平。

項目部工程施工必須編制施工組織設(shè)計與專項安全施工方案，根據(jù)工程的施工工藝和施工方法，勞動組織、作業(yè)環(huán)境、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備等情況，及時編寫較全面有具體措施針對性強的安全技術(shù)措施。

工程專業(yè)性較強的項目，如施工用電、腳手架、物料提升機、外用電梯、井架等都要編制專項安全技術(shù)方案，否則不得施工。

采用新的技術(shù)、新的工藝、新的設(shè)備時，必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。

（二）編制施工組織設(shè)計必須具備的條件

1、掌握工程設(shè)計、施工規(guī)范及標準，熟悉上級有關(guān)部門的技術(shù)、管理文件規(guī)定和要求。

2、對合同規(guī)定的建設(shè)單位對工程建設(shè)的要求和提供條件已明確。

3、了解施工條件，掌握有關(guān)資料，如地質(zhì)情況、氣象、交通運輸、水源、電源以及地形、四周建筑物和管線等。了解材料和構(gòu)配件加工供應(yīng)條件。

4、具備圖紙設(shè)計文件，了解設(shè)計意圖，熟悉工程施工內(nèi)容，掌握施工的關(guān)鍵項目內(nèi)容。

施工組織設(shè)計的內(nèi)容：工程概況、施工方案和施工方法、施工進度計劃、施工準備工作計劃、各項資源需用量計劃、施工平面圖、技術(shù)經(jīng)濟指標、安全技術(shù)措施等幾個方面：

A、要有及時性：工程施工前要編好安全技術(shù)措施，如有特殊情況來不及編制完整的，亦必須編制專項的安全施工方案要求。

４２ / 108 B、要有針對性：要針對不同的結(jié)構(gòu)特點和不同的施工方法，針對施工場地及周圍環(huán)境等，從防護上、技術(shù)上和管理上提出相應(yīng)的安全措施。

C、要有具體化：所有安全技術(shù)措施都必須明確、具體，能有效地指導施工。

（三）項目經(jīng)理召集技術(shù)負責人及有關(guān)技術(shù)、施工、材料、質(zhì)量、安全、設(shè)備等崗位人員共同討論施工組織設(shè)計的具體編制內(nèi)容，初校匯總后，經(jīng)項目經(jīng)理同意，打印裝訂成冊，上報公司工程部技術(shù)部，由技術(shù)部流轉(zhuǎn)經(jīng)質(zhì)量、材料、安全、設(shè)備等業(yè)務(wù)部室，各部門對相關(guān)的內(nèi)容進行審核。由總工程師對施工組織設(shè)計審定予以確認，并在施工組織設(shè)計審批表上簽字批準。

（四）各分承包單位對施工的分項、分部工程也必須編制施工組織設(shè)計或施工方案，由項目經(jīng)理蓋章確認后，上報公司審核和審批。

（五）特殊或重大工程的施工組織設(shè)計，可由公司有關(guān)業(yè)務(wù)部室與項目部共同編制。

二、施工組織設(shè)計的審批制度

（一）施工組織設(shè)計應(yīng)在各施工階段開工前編制，施工組織設(shè)計與專項安全技術(shù)措施必須由專業(yè)技術(shù)人員編制，要有編制人、審核人，并經(jīng)過公司企業(yè)技術(shù)負責人審查批準簽字蓋章后，報監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師審查簽字蓋章。

（二）公司生產(chǎn)技術(shù)部、質(zhì)安部、經(jīng)營部等業(yè)務(wù)部，對施工組織設(shè)計中的相關(guān)內(nèi)容認真進行審核并提出意見。

（三）在審核工作完成后，由總工程師對施工組織設(shè)計進行審批。施工組織設(shè)計一經(jīng)批準，即成為組織和指導施工的文件。

(四)、下列達到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項施工方案應(yīng)當組織不少于5人的專家組進行論證審查、簽字通過。

1、施工高度超過20M以上的懸挑架和搭設(shè)高度超過50M的落地式腳手架。

2、外墻裝飾裝修。

3、經(jīng)過批準的措施方案，不得隨意修改或拒不執(zhí)行，否則，發(fā)生人身事故，要追究其責任;如果由于安全措施內(nèi)容有問題，發(fā)生傷亡事故，要追究編制人與審批人的責

４３ / 108 任。、根據(jù)需要必須修改已批準的施工方案與安全技術(shù)措施時，應(yīng)按原編制與審批的分工程序辦理。

5、編制施工組織設(shè)計和施工方案應(yīng)盡可能采用先進的施工技術(shù)、新材料、新工藝，編制勞動力、材料、機械設(shè)備調(diào)度平衡計劃，確保工程順利施工，以提高工效、設(shè)備利用率、提高工程質(zhì)量、降低材料消耗、降低工程成本。

三、施工組織設(shè)計的修改和補充

當發(fā)生下列情況時可以對施工組織設(shè)計的相應(yīng)部分進行修改和調(diào)整，修改后的施工組織設(shè)計仍由工程各相關(guān)部室審核，報送總工程師批準：

1、工程項目的設(shè)計有較大變化，導致施工方法、施工順序、施工機械變動；

2、工程項目的施工條件發(fā)生變化，施工方法改變、物資采購渠道變化等。

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４４ / 108 附件：

施工組織設(shè)計與專項安全施工方案編審內(nèi)容

根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于加強企業(yè)生產(chǎn)中安全工作的幾項規(guī)定》的有關(guān)精神和《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》“所有建筑工程的施工組織設(shè)計、施工方案，必須有安全技術(shù)措施”的規(guī)定，為了從技術(shù)上和管理上采取有效措施，防止各類事故發(fā)生應(yīng)制訂本制度：

一、安全生產(chǎn)組織設(shè)計編審內(nèi)容。

1、平面布置。在施工組織設(shè)計中，必須有詳細的施工平面布置圖，各種設(shè)施布置合理，道路堅實平坦，排水暢通，物料堆放整齊有序，符合安全、文明施工要求。

2、土方工程。應(yīng)根據(jù)基坑、溝渠、地下室等挖土深度和土質(zhì)情況，選擇合理開挖方法，確定邊坡和采用支撐、支護等，以防坍塌。

3、編制施工臨時用電方案，應(yīng)按照JCJ46－88《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》進行編制。施工現(xiàn)場的各種電氣線路及設(shè)備都必須規(guī)范，包括架空線安全距離，設(shè)置“三相五線制”和三級配電要求設(shè)置電箱，使用合格電氣設(shè)備，采用三級漏電保護及“一機一閘一觸保”等措施。

4、腳手架搭設(shè)方案要符合規(guī)范，“四口”、“五臨邊”和立體交叉作業(yè)的防護要可靠，安全網(wǎng)（平網(wǎng)、立網(wǎng)）布設(shè)合理有效，網(wǎng)要有出廠合格證，不能以次充好，要保證質(zhì)量。

5、施工電梯、塔吊、井架位置恰當，牢固性、穩(wěn)定性好，安全裝置齊全、可靠。

6、防火、防雷、防毒、防爆措施正確、有效。

7、文明施工、減少嗓聲，控制煙塵，臨街、近居民區(qū)工程采用全封閉作業(yè)。

二、特殊工程安全技術(shù)措施要求。

所謂特殊工程是指結(jié)構(gòu)復雜、超高層、跨度大、工藝要求高、所處位置特殊的工程，這些工程應(yīng)編制單項安全技術(shù)措施。如爆破工程、大型吊裝、沉箱、沉井、煙囪、水塔工程、特殊架設(shè)、超高層腳手架、井架搭設(shè)和拆除等，特殊工程的安全技術(shù)措施要有設(shè)計依據(jù)，強度計算，并有詳圖和文字說明。

三、季節(jié)性施工的安全技術(shù)措施。

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1、雨季施工，重點防坍塌、防雷擊、防觸電、防臺風等。

2、夏季施工，重點是做好防暑降溫工作。

3、冬季施工，重點防凍、防滑、防火防中毒等。

四、安全技術(shù)措施落實。

1、開工前，工程項目經(jīng)理或技術(shù)總負責人對施工員、班長和作業(yè)人員應(yīng)進行交底，除口頭外，應(yīng)有書面材料，并履行雙方簽字手續(xù)，并注明交底日期。

2、項目經(jīng)理要注重在實施過程中是監(jiān)督檢查。

3、項目部應(yīng)建立實施技術(shù)措施計劃目標管理考核制。

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４６ / 108 危險性較大的分部分項工程安全專項施工方案（措施）的編審制度

一、建立安全管理體系

1、危險性較大的分部分項工程，公司各級領(lǐng)導在牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，堅決貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，把安全生產(chǎn)放在重點議事日程上，作為頭等大事來抓，并認真落實“安全生產(chǎn)、文明施工”的規(guī)定。

2、建立健全并全面貫徹安全管理制度和各崗位安全責任制，根據(jù)工程性質(zhì)、特點、成立三級安全管理機構(gòu)。

項目部安全領(lǐng)導小組，每周召開一次會議，部署各項安全管理工作和改善安全技術(shù)措施，具體檢查各部門存在安全隱患問題提出改進安全技術(shù)問題，落實安全生產(chǎn)責任制和嚴格控制工人按安全規(guī)程作業(yè)，確保施工安全生產(chǎn)。

安全值日員，每天檢查工人上，下班是否佩戴好帽和個人防護用品，對工人操作面進行安全檢查，保證工人按安全操作規(guī)程作業(yè)，及時檢查安全存在問題，消除安全隱患。

3、安全技術(shù)有針對性、現(xiàn)場內(nèi)的各種材料施工設(shè)計，須按施工平面圖進行布置，現(xiàn)場的安全、衛(wèi)生、防水設(shè)施要齊全有效。

4、要切實保證職工在安全條件下進行作業(yè)，施工在搭設(shè)的各種腳手架等臨時設(shè)施，均要符合國家規(guī)程和標準，在施工現(xiàn)場安裝的機電要保持良好的技術(shù)狀態(tài)，嚴禁帶“病”運轉(zhuǎn)。

5、加強對職工的安全技術(shù)教育，堅持制止違章指揮和違章作業(yè)，凡進入施工現(xiàn)場的人員，須戴安全帽，高空作業(yè)應(yīng)系好安全帶，施工現(xiàn)場的危險部位要高置安全色標、標語或宣傳畫，隨時提醒職工注意安全。

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6、嚴肅對待施工現(xiàn)場發(fā)生的已遂、未遂事故，把一般事故當作重大事故來抓，未遂事故當成已遂事故來抓。對查出的事故、隱患，要做到“三定一落實”，并在做到抓一個典型，教育一批的效果。

二、建立安全生產(chǎn)管理制度

1、危險性較大的分部分項工程應(yīng)建立安全生產(chǎn)責任制。嚴格按《省建筑企業(yè)安全生產(chǎn)責任制暫行規(guī)定》執(zhí)行。施工企業(yè)各級領(lǐng)導，在管理生產(chǎn)的同時，必須負責管理安全工作，逐級建立安全責任制，使落實安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度成為全體職工的自覺行動。

2、建立安全技術(shù)措施計劃，包括改善勞動條件，防止傷亡事故，預防職業(yè)病和職業(yè)中毒為目的各項技術(shù)組織措施，創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

3、建立嚴格的勞力管理制度。嚴格執(zhí)行公司勞力管理制度，勞力由勞工科統(tǒng)一安排。新入場的工人接受入場安全教育后方可上崗操作。特種作業(yè)人員全部持證上崗

三、建立安全生產(chǎn)教育、培訓制度

1、建立安全生產(chǎn)教育制度，對新進場工人進行三級安全教育，上崗安全教育，特殊工種安全技術(shù)教育（如架子、機械操作等工種的考核教育），變換工種必須進行交換工種教育，方可上崗。工地建立職工三級教育登記卡和特殊作業(yè)，變換工種作業(yè)登記卡，卡中必須有工人概況、考核內(nèi)容、批準上崗的工人簽字，進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)活動教育。

2、實行逐級安全技術(shù)交底履行簽字手續(xù)，開工前由分公司技術(shù)負責人將工程概況、施工方法、安全技術(shù)措施等情況問題項目負責人、施工員及全體職工進行詳細交底，分部分項工程由工長、施工員向參加施工的全體成員進行有針對性的安全技術(shù)交底。

3、建立安全生產(chǎn)的定期檢查制度。企業(yè)在施工生產(chǎn)時，為了及時發(fā)現(xiàn)事故隱

４８ / 108 患，堵塞事故漏洞，防患于未然，須建立安全檢查制度。安全檢查工作，基礎(chǔ)上部每周定期進行一次，班組每日上班領(lǐng)導檢查。要以自查為主，互查為輔。以查思想查制度、查紀委查領(lǐng)導、查隱患為主要內(nèi)容。要結(jié)構(gòu)季節(jié)特點，開展防雷電、防坍塌、防高處墮落、防中毒等“五防”檢查，安全檢查要貫徹領(lǐng)導與群眾相結(jié)合的原則，做到邊檢邊改并做好檢查記錄。存在隱患嚴格按“三定一落實”整改反饋。

4、根據(jù)工地實際情況建立班前安全活動制度，危險性較大的分部分項工程，施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)及時進行講評，強調(diào)注意事項，表揚安全生產(chǎn)中的好人好事并做好班前安全活動記錄。

5、施工用電、攪拌機、鋼筋機械等在中型機械及腳手架、卸料平臺要掛安全網(wǎng)、洞口臨國防護設(shè)施等，安裝或搭設(shè)好后及時組織有關(guān)人員驗收，驗收合格方準投入使用。

6、建立傷亡事故的調(diào)查和處理制度調(diào)查處理傷亡事故，要做到“三不放過”，即事故原因分析不清不放過，事故責任者和群眾沒有受到教育不放過，沒有防范措施不放過，對事故和責任者要嚴肅處理。對于那些玩忽職守，不顧工人死活，強迫工人違章冒險作業(yè)，而造成傷亡事故領(lǐng)導行，一定要給予紀律處分，嚴重的應(yīng)依法征辦。

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安全質(zhì)量技術(shù)交底制度

根據(jù)建筑工程施工作業(yè)的特點，為貫徹落實“遵規(guī)守法、以人為本、強化監(jiān)督、消除危險”的方針，保障職工生產(chǎn)安全和健康，增強安全自我保護意識，避免發(fā)生工傷事故，必須切實做好安全技術(shù)交底工作。施工企業(yè)應(yīng)堅持以技術(shù)進步來保證施工質(zhì)量的原則。技術(shù)部門應(yīng)堅持編制有針對性的施工組織設(shè)計，積極采用新工藝、新技術(shù)；針對特殊工序要編制有針對性的作業(yè)指導書。

1、安全技術(shù)交底組織形式

1.1、工程開工前，工程技術(shù)負責人要將工程概況、施工方法、安全技術(shù)措施等情況向全體職工進行詳細交底。每個工種、每道工序施工前要組織進行各級技術(shù)交底，包括項目工程師對施工負責人的技術(shù)交底，施工負責人對班組長的技術(shù)交底，班組長對作業(yè)班組的技術(shù)交底。

1.2、分項、分部工程施工前，施工員要向班組長進行安全技術(shù)措施交底。1.3、兩個以上工種配合施工時，施工員、施工隊長要按工程進度定期或不定期的向有關(guān)班組長進行交叉作業(yè)的安全交底。

1.4、班組長每天要對工人進行施工要求、作業(yè)環(huán)境的安全交底。

1.5、固定作業(yè)場所的工種每月交底一次非固定場所的工種按每一分部（分項）工程進行交底。

1.6、各級交底以口頭進行，并有文字記錄。安全技術(shù)交底臺帳必須經(jīng)交底人、被交底人雙方簽字，如偽造交底簽字一經(jīng)查實追究責任。

1.7、公司安監(jiān)處對項目部要定期和不定期進行檢查、督促指導，交底臺帳的實施為結(jié)果。

1.8、被交底者在執(zhí)行過程中，必須接受項目部的管理、檢查、監(jiān)督、指導，交底人也必須深入現(xiàn)場，檢查交底后的執(zhí)行落實情況，發(fā)現(xiàn)有不安全因素，應(yīng)馬上采取有效措施，杜絕事故隱患。

2、安全技術(shù)交底內(nèi)容要求

2.1、工程的施工圖及會審紀要中決定的有關(guān)安全技術(shù)問題。

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第三篇：安全生產(chǎn)調(diào)度中心各項管理制度

機房管理制度

一、出入管理

1、嚴禁非機房工作人員進入機房，特殊情況需經(jīng)中心值班負責人批準，并認真填寫登記表后方可進入。

2、進入機房人員應(yīng)遵守機房管理制度，更換專用工作鞋；機房工作人員必須穿著工作服。

3、進入機房人員不得攜帶任何易燃、易爆、腐蝕性、強電磁、輻射性、流體物質(zhì)等對設(shè)備正常運行構(gòu)成威脅的物品。

二、安全管理

1、操作人員隨時監(jiān)控中心設(shè)備運行狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即按照規(guī)程進行操作，并及時上報和詳細記錄。

2、非機房工作人員未經(jīng)許可不得擅自上機操作和對運行設(shè)備及各種配置進行更改。

3、嚴格執(zhí)行密碼管理規(guī)定，對操作密碼定期更改。

4、機房工作人員應(yīng)恪守保密制度，不得擅自泄露中心各種信息資料與數(shù)據(jù)。

5、中心機房內(nèi)嚴禁吸煙、喝水、吃食物、嬉戲和進行劇烈運動，保持機房安靜。

6、不定期對機房內(nèi)設(shè)置的消防器材、監(jiān)控設(shè)備進行檢查，以保證其有效性。

三、操作管理

1、中心機房的數(shù)據(jù)實行雙人作業(yè)制度；操作人員遵守值班制度，不得擅自脫崗。

2、值班人員必須認真、如實、詳細填寫《機房日志》等各種登記簿，以備后查。

3、嚴格按照每日操作流程進行操作，對新上業(yè)務(wù)及特殊情況需要變更流程的應(yīng)事先進行詳細安排并書面報負責人批準簽字后方可執(zhí)行；所有操作變更必須有存檔記錄。

4、每班對機房環(huán)境進行清潔，以保持機房整潔；每周進行一次大清掃，對機器設(shè)備吸塵清潔。

5、值班人員必須密切監(jiān)視中心設(shè)備運行狀況以及各網(wǎng)點運行情況，確保安全、高效運行。

6、嚴格按規(guī)章制度要求做好各種數(shù)據(jù)、文件的備份工作。中心服務(wù)器數(shù)據(jù)庫要定期進行雙備份，并嚴格實行異地存放、專人保管。所有重要文檔定期整理裝訂，專人保管，以備后查。

四、運行管理

1、未經(jīng)負責人批準，不得在中心機房設(shè)備上編寫、修改、更換各類軟件系統(tǒng)及更改設(shè)備參數(shù)配置。

2、各類軟件系統(tǒng)的維護、增刪、配置的更改，各類硬件設(shè)備的添加、更換必需經(jīng)負責人書面批準后方可進行；必須按規(guī)定進行詳細登記和記錄，對各類軟件、現(xiàn)場資料、檔案整理存檔。

3、為確保數(shù)據(jù)的安全保密，對各業(yè)務(wù)部門送交的數(shù)據(jù)及處理后的數(shù)據(jù)都必須按有關(guān)規(guī)定履行交接登記手續(xù)。

4、部門負責人應(yīng)定期與不定期對制度的執(zhí)行情況進行檢查，督促各項制度的落實，并作為人員考核之依據(jù)。

視頻監(jiān)控管理制度

1、視頻監(jiān)控中心值班人員必須保持高度警惕及高度責任心，密切注意各部位情況增強安全觀念，善于發(fā)現(xiàn)問題，認真做好值班記錄。

2、視頻監(jiān)控中心值班人員負責24小時監(jiān)視閉路電視，發(fā)現(xiàn)問題時，及時向有關(guān)領(lǐng)導或部門報告。

3、視頻監(jiān)控中心值班人員要嚴格執(zhí)行交接班制度，交接班時應(yīng)將機器設(shè)備的使用情況，有無可疑情況要交接記錄清楚。

4、視頻監(jiān)控中心值班人員在值班時對所觀察到的非正常情況，可疑人物，應(yīng)進行詳細記錄，并視情況向有關(guān)領(lǐng)導或部門報告，采取必要的措施。

5、視頻監(jiān)控中心值班人員要對視頻監(jiān)控圖像內(nèi)所發(fā)生的事故及其他緊急情況進行記錄。

6、非監(jiān)控室人員不準進入，任何人不準在監(jiān)控中心會客聊天。監(jiān)控中心的值班人員不準離開監(jiān)控室。

7、視頻監(jiān)控中心的視頻監(jiān)控圖像使用登記制度，對圖像信息的調(diào)取人員、調(diào)取時間、調(diào)取用途等事項進行登記。

8、視頻監(jiān)控中心的視頻監(jiān)控圖像不得擅自刪改、故意隱匿、毀棄留存期限內(nèi)視頻監(jiān)控圖像信息的原始記錄;不得買賣散發(fā)、非法使用視頻圖像信息資料。

綜合信息調(diào)度中心工作標準

一、工作目標

業(yè)務(wù)過硬，紀律嚴明，指揮無誤，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、紀律要求

1、按時交接班，不遲到早退。

2、團結(jié)協(xié)作，積極主動，恪盡職守，及時接聽電話（電話鈴響不超過10聲）。并做好情況記錄。

3、值班期間不得脫崗空崗，如臨時離開調(diào)度臺，必須有調(diào)度室人員頂崗。

4、有令必行，有禁必止，必須服從領(lǐng)導安排，嚴肅對等調(diào)度命令和領(lǐng)導指示。

5、堅持原則，實事求是，如實反映情況，不虛報虛報，不拖延遲報，詳細做好記錄備查。

6、調(diào)度指揮生產(chǎn)，必須遵循《三大規(guī)程》和有關(guān)規(guī)章制度，嚴格瞎指揮亂調(diào)度。

三、記錄要求

各種臺帳和記錄本要做到：數(shù)據(jù)準確，內(nèi)容完整，字跡工整，紙面整潔。

四、交班要做好“五交清”

1、交清當班原煤、進尺完成情況，并說明產(chǎn)量虧欠原因。

2、交清各類事故及安全隱患情況，重點工程進展情況。

3、交清領(lǐng)導指法，上級及公司通知、傳真的貫徹執(zhí)行情況。

4、交清正在處理和等處理的遺留工作詳細內(nèi)容。

5、交清下一班影響生產(chǎn)可能出現(xiàn)的其它問題。

五、重要情況通知程序

值班人員在接到如下重大事故隱患、緊急重大問題、突發(fā)重大事件匯報后，必須立即通知調(diào)度室各主任和當日值班領(lǐng)導，并按照以下程序立即通知公司相關(guān)領(lǐng)導、相關(guān)部門主要領(lǐng)導，并督促檢點問題的處理情況，認真做好記錄。

1、發(fā)生人員重傷以上事故：立即通知礦長、安全副礦長等，同時根據(jù)不述事故性質(zhì)立即通知有關(guān)人員。

①項板事故：通知各副礦長、采掘隊長、安監(jiān)站、生技科、辦公室領(lǐng)導。

②機電事故:通知各副礦長、安監(jiān)站、機電隊、辦公室領(lǐng)導。③運輸事故：通知各副礦長、安監(jiān)站、機運隊、辦公室領(lǐng)導。④瓦斯事故：通知各副礦長、各輔助科室領(lǐng)導。

⑤火災(zāi)事故：通知各副礦長、安監(jiān)站、通風科、生技科領(lǐng)導。⑥水災(zāi)事故：通知各副礦長、生技科、安監(jiān)站、通風科領(lǐng)導。

2、礦井主扇停電停風、主扇故障：通知各副礦長、通風科、機電隊、安監(jiān)站。

3、井下局部瓦斯超限、瓦斯涌出異常、風流中有毒有害氣體超限：通知總工、安全副礦長、生產(chǎn)副礦長、通風科、生技科、安監(jiān)站，并根據(jù)現(xiàn)場情況和公司領(lǐng)導指示，通知救護大隊參加搶險。

4、地面35KV變電站供電線路故障：通知生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、機電副礦長、機電隊領(lǐng)導。

5、主提升設(shè)備（主斜井皮帶、副斜井絞車）、主排水系統(tǒng)故障：通知生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、機電副礦長、機電科領(lǐng)導。

6、大型貫通、透水預兆：通知總工、安全副礦長、生產(chǎn)副礦長、生技科、通風科、安監(jiān)站。

7、排放瓦斯、開啟采空區(qū)、通風系統(tǒng)發(fā)生變化、局部通風設(shè)施遭到破壞：通知總工、安全副礦長、生產(chǎn)副礦長、通風科、生技科、安監(jiān)站。

8、新安裝綜采工作面投產(chǎn)前驗收：通知機電副礦長、生產(chǎn)副礦長、機電科、生技科、通風科、安監(jiān)站。

9、礦井生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生重大頂板異常、冒頂：通知生產(chǎn)副礦長，生技科、安監(jiān)站。

10、影響礦正常生產(chǎn)的重大供電事故：通知生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、機電副礦長，機電科、安監(jiān)站領(lǐng)導。

11、影響礦正常生產(chǎn)的重大機電設(shè)備事故：通知生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、機電副礦長、安監(jiān)站。

12、雨季險情：通知安全副礦長、險情所屬的領(lǐng)導、安監(jiān)站。

六、生產(chǎn)計劃編制

1、生產(chǎn)計劃編制，以采掘計劃所列的月度計劃為準，原煤產(chǎn)是精確到噸，總進尺、開拓進尺精確到米。

第四篇：機械廠各項生產(chǎn)管理制度

機械廠各項生產(chǎn)管理制度

機械廠各項生產(chǎn)管理制度1

為切實提高全員安全意識和安全素質(zhì)，杜絕傷亡事故發(fā)生，特制定本制度。

一、教育內(nèi)容：

政治思想、勞動紀律、安全生產(chǎn)方針、政策及法律法規(guī)、企業(yè)安全管理制度操作規(guī)程、安全技術(shù)知識及事故典型案例教育。

二、安全教育的形式

三級安全教育（廠、車間、班組）

對全體員工的經(jīng)常性教育。

對特殊工種人員的'安全教育。

對換崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)崗人員的安全教育。

三、三級安全教育的內(nèi)容

企業(yè)新職工上崗前必須進行三級安全教育，總交易時間不得少于個小時。

教育內(nèi)容：安全生產(chǎn)知識、法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，運用安全技術(shù)，有關(guān)安全技術(shù)，有關(guān)事故案例教育。

廠級安全教育由生產(chǎn)經(jīng)理組織實施。

主要內(nèi)容：本廠安全、生產(chǎn)狀況、規(guī)章制度、勞動紀律、主要危險崗位安全注意事項，預防工傷事故及職業(yè)病的主要措施，典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施。

車間、班組級安全教育由車間主任、班組長組織實施。

主要內(nèi)容：遵章守紀，崗位安全操作規(guī)程，崗位間工作銜接配合及安全事項，典型事故案例，勞動防護用品的作用和正確使用方法。 ，

機械廠各項生產(chǎn)管理制度2

1、在生產(chǎn)經(jīng)理、安全科長的領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、指示、規(guī)定和決定，并接受上級安全部門的業(yè)務(wù)指導，負責做好本單位的日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，對職責范圍內(nèi)因工作失誤而導致的.生產(chǎn)安全事故負責。

2、負責組織新職工、調(diào)換人員安全教育和考試，定期對職工節(jié)能型安全生產(chǎn)知識教育、考核。做好安全生產(chǎn)教育記錄。

3、組織開展各項安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時督促解決。發(fā)現(xiàn)重大隱患，威脅員工生命的，有權(quán)責令人員撤離，立即向領(lǐng)導報告。

4、協(xié)助領(lǐng)導修訂安全生產(chǎn)管理制度、崗位操作規(guī)程、安全責任制和制定臨時性危險作業(yè)的安全措施等。

5、組織實施本單位安全設(shè)施、器材的檢查、維護、保養(yǎng)。督促檢查個人勞動防護用品的正確使用和管理。

6、有權(quán)制止和拒絕廠、車間、班組管理人員下達的違章作業(yè)指令并監(jiān)督、糾正各部門、工段長、班組長、員工的不安全行為。

7、做到預防為主，經(jīng)常分析研究本單位安全生產(chǎn)狀況，提出改進安全生產(chǎn)工作的意見。組織職工開展各項安全生產(chǎn)活動。

8、組織實施各種安全隱患的整改工作。

9、參加事故的調(diào)查、分析、處理，提出防范措施，負責生產(chǎn)安全事故和違章的統(tǒng)計報告。

安全生產(chǎn)負責人職責

1、協(xié)助企業(yè)負責人抓好全面安全生產(chǎn)工作，對安全生產(chǎn)工作負具體領(lǐng)導責任。

2、組織制定、修改和審批生產(chǎn)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。

3、嚴格執(zhí)行國家和上級主管部門有關(guān)安全的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責履行和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。

4、組織生產(chǎn)職能部門對于上級主管部門的生產(chǎn)事故調(diào)查處理，并按規(guī)定及時向上級安全和生產(chǎn)部門報告。

機械廠各項生產(chǎn)管理制度3

車間負責人職責

1、車間主任是安全生產(chǎn)第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)負全面責任。

2、貫徹執(zhí)行國家和上級安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，保障本單位的安全生產(chǎn)符合規(guī)定，理解掌握本單位的安全生產(chǎn)、消防安全情況及治安動向，防患于未然。

3、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)過程中，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。

4、制定車間安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，并檢查、督促執(zhí)行。

5、參與制定、修訂車間安全技術(shù)規(guī)程，組織員工學習，并檢查、督促執(zhí)行。

6、明確本單位這點要害部位，明確重點要害部位的職責和責任人。

7、組織車間安全檢查，及時整改安全隱患，整改不了的要及時報告。與危機職工生命安全的緊急情況，有權(quán)決定停止作業(yè)。

8、負責對本車間職工安全意識和尊章守紀教育，糾正處理違章違紀行為。

9、組織召開車間安全工作會議，定期研究本車間安全生產(chǎn)工作，針對存在的問題，采取相應(yīng)的措施。

10、協(xié)助、參加生產(chǎn)事故的調(diào)查分析，查明原因，落實防范措施。

11、組織每周的安全活動，督促班組開好班前會，對安全生產(chǎn)有貢獻和造成事故者，提出獎勵和處罰分意見。

各工段、班組安全負責人職責

1、在車間主任的領(lǐng)導下，對本工段、班組工人在生產(chǎn)中的安全健康全面負責。

2、認真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和交接班制度。

3、經(jīng)常教育和檢查工人遵守安全操作規(guī)程制度，正確使用機械設(shè)備、工具和原材料、安全設(shè)施、個人防護用品等，并注意是否處于良好狀態(tài)。

4、經(jīng)常檢查斌保持工作地點的文明生產(chǎn)，保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

5、每月組織一次安全日活動，開好班前班后安全會。

6、發(fā)現(xiàn)員工違章行為要及時制止，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時采取安全措施處理，不能解決的.要立即報告車間主任或值班長。遇到緊急情況，有權(quán)指揮人員撤離現(xiàn)場。

7、交班時應(yīng)將本

班安全情況、注意事項、存在的問題向下班交代清楚，不得隱瞞。

8、發(fā)生傷亡事故要積極搶救傷員，保護好現(xiàn)場，立即報告，并如實提供事故發(fā)生的情況。

員工的安全職責

1、認真學習并嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)。

2、精心操作，嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程。

3、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否齊全完好。

4、按時巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況。發(fā)現(xiàn)異常及時處理，嚴重情況立即報告班組長。

5、認真維護保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除，并做好記錄，保持作業(yè)場所的清潔。

6、正確使用、妥善保管勞動防護用品、器具和防護器具。

機械廠各項生產(chǎn)管理制度4

1、在執(zhí)行總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的直接領(lǐng)導開展工作，是執(zhí)行總經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理在安全生產(chǎn)工作中的助手。負責督促、檢查、匯報情況，并做好協(xié)調(diào)工作。對職責范圍內(nèi)因工作失誤而導致的生產(chǎn)安全事故負責。

2、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和規(guī)章制度，經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。

3、組織制定、修改安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定，負責編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計劃。

4、對企業(yè)安全生產(chǎn)工作進行檢查、督促、指導，并組織和做好企業(yè)的日常安全生產(chǎn)檢查。

5、總結(jié)分析企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，提出改進安全生產(chǎn)的意見，推廣現(xiàn)代安全管理辦法和安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。

6、組織和協(xié)助有關(guān)科室制定和修改安全生產(chǎn)管理制度和工種安全操作規(guī)程，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

7、制定實施安全教育計劃，對職工進行安全教育，做好安全宣傳工作。

8、負責編制企業(yè)事故應(yīng)急救援預案，定期組織演練。

9、對安全要害部位及崗位、重大危險源，制定監(jiān)控措施，落實責任單位和責任人，重點加強管理。

10、組織有關(guān)科室對安全隱患進行整改，整改率達到100%。

11、參加生產(chǎn)安全事故的現(xiàn)場勘查、調(diào)查、分析和處理，負責傷亡事故統(tǒng)計、分析、報告和建立數(shù)據(jù)庫的.工作，監(jiān)督檢查勞保用品的質(zhì)量和發(fā)放情況。

12、組織有關(guān)科室督促檢查承包工程（項目）安全工作，做好職業(yè)中毒和預防職業(yè)病的措施。

機械廠各項生產(chǎn)管理制度5

企業(yè)安全生產(chǎn)會議制度包括安全生產(chǎn)會議專題會議、安全科工作會議、車間安全生產(chǎn)調(diào)度會議、其他會議。

一、安全生產(chǎn)專題會議

每半召開一次，由公司總經(jīng)理召集和主持，公司領(lǐng)導班子，中層干部參加。主要任務(wù)是分析企業(yè)安全生產(chǎn)形勢，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗，制定安全生產(chǎn)方針政策，作出關(guān)于安全生產(chǎn)的'決定和規(guī)定等。

二、安全科會議

每周下午兩點在安全科辦公室召開。由安全科長召集和主持，安全科全體員工和專職（兼職）安全員參加。主要任務(wù)是總結(jié)上周的安全工作，分析安全生產(chǎn)形勢，安排部署本周安全工作。

三、車間調(diào)度會議

每周召開一次，由各車間負責人召集和主持，工段長、班組長參加，主要任務(wù)是總結(jié)上周的安全工作，分析安全生產(chǎn)形勢，安排部署本周安全工作。及時處理協(xié)調(diào)生產(chǎn)和安全之間的關(guān)系。

四、其他會議

部署緊急安全工作、班前班后等會議。在計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)。安全科、車間、科室可根據(jù)實際和安全生產(chǎn)形勢的需要，隨時召開安全會議。

機械廠各項生產(chǎn)管理制度6

1、組織安全生產(chǎn)大檢查，落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改，負責審批特級動火。

2、在安全培訓、教育和考核工作。

3、定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)存在的.問題。

4、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人。

5、按照上述安全職責，每制定度安全規(guī)章計劃，逐步落實在當工作安排中。

第五篇：機械廠各項生產(chǎn)管理制度

班安全情況、注意事項、存在的問題向下班交代清楚，不得隱瞞。

8、發(fā)生傷亡事故要積極搶救傷員，保護好現(xiàn)場，立即報告，并如實提供事故發(fā)生的情況。

員工的安全職責

1、認真學習并嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)。

2、精心操作，嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程。

3、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否齊全完好。

4、按時巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況。發(fā)現(xiàn)異常及時處理，嚴重情況立即報告班組長。

5、認真維護保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除，并做好記錄，保持作業(yè)場所的清潔。

6、正確使用、妥善保管勞動防護用品、器具和防護器具。

7、不違章作業(yè)，并勸阻他人勿違章作業(yè)。對違章指揮、強令，冒險作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行，對危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)舉報。

8、積極參加各種安全活動，主動提出改進勞動安全生產(chǎn)安全工作的建議。

電工安全生產(chǎn)崗位責任制

1、積極參加本班組每周一次的安全學習活動，真正把黨的安全生產(chǎn)方針和上級有關(guān)安全規(guī)定落實到工作中。

2、熟練掌握電工系統(tǒng)原理及安全操作規(guī)程。

3、嚴格執(zhí)行電氣工作標準制度。

4、嚴格執(zhí)行檢查、檢修施工安全措施，無措施不準施工。

5、班中不準睡覺、不會客、不看報，不做與本質(zhì)工作無關(guān)的事情，時刻注意設(shè)備的運行情況。

6、詳細填寫運轉(zhuǎn)日志，愛護工具、勞動防護用品等。

7、未經(jīng)領(lǐng)導許可，有權(quán)拒絕參觀學習和入看者，要執(zhí)行登記手續(xù)。

8、愛護設(shè)備、精心保養(yǎng)，經(jīng)常保持設(shè)備和機房清潔衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)。

安全生產(chǎn)會議制度

企業(yè)安全生產(chǎn)會議制度包括安全生產(chǎn)會議專題會議、安全科工作會議、車間安全生產(chǎn)調(diào)度會議、其他會議。

一、安全生產(chǎn)專題會議

每半年召開一次，由公司總經(jīng)理召集和主持，公司領(lǐng)導班子，中層干部參加。主要任務(wù)是分析企業(yè)安全生產(chǎn)形勢，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗，制定安全生產(chǎn)方針政策，作出關(guān)于安全生產(chǎn)的決定和規(guī)定等。

二、安全科會議

每周下午兩點在安全科辦公室召開。由安全科長召集和主持，安全科全體員工和專職（兼職）安全員參加。主要任務(wù)是總結(jié)上周的安全工作，分析安全生產(chǎn)形勢，安排部署本周安全工作。

三、車間調(diào)度會議 每周召開一次，由各車間負責人召集和主持，工段長、班組長參加，主要任務(wù)是總結(jié)上周的安全工作，分析安全生產(chǎn)形勢，安排部署本周安全工作。及時處理協(xié)調(diào)生產(chǎn)和安全之間的關(guān)系。

四、其他會議

部署緊急安全工作、班前班后等會議。在計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)。安全科、車間、科室可根據(jù)實際和安全生產(chǎn)形勢的需要，隨時召開安全會議。

安全生產(chǎn)培訓教育制度

為切實提高全員安全意識和安全素質(zhì)，杜絕傷亡事故發(fā)生，特制定本制度。

一、教育內(nèi)容：政治思想、勞動紀律、安全生產(chǎn)方針、政策及法律法規(guī)、企業(yè)安全管理制度操作規(guī)程、安全技術(shù)知識及事故典型案例教育。

二、安全教育的形式

1、三級安全教育（廠、車間、班組）

2、對全體員工的經(jīng)常性教育。

3、對特殊工種人員的安全教育。

4、對換崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)崗人員的安全教育。三、三級安全教育的內(nèi)容

企業(yè)新職工上崗前必須進行三級安全教育，總交易時間不得少于40個小時。

1、教育內(nèi)容：安全生產(chǎn)知識、法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，運用安全技術(shù)，有關(guān)安全技術(shù)，有關(guān)事故案例教育。

2、廠級安全教育由生產(chǎn)經(jīng)理組織實施。

主要內(nèi)容：本廠安全、生產(chǎn)狀況、規(guī)章制度、勞動紀律、主要危險崗位安全注意事項，預防工傷事故及職業(yè)病的主要措施，典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施。

3、車間、班組級安全教育由車間主任、班組長組織實施。

主要內(nèi)容：遵章守紀，崗位安全操作規(guī)程，崗位間工作銜接配合及安全事項，典型事故案例，勞動防護用品的作用和正確使用方法。

三級教育必須考試合格后方能上崗。

四、對職工經(jīng)常性安全教育

成立安全生產(chǎn)日活動，利用好班前班后會。根據(jù)安全檢查ingk或生產(chǎn)中出現(xiàn)的有關(guān)安全生產(chǎn)的問題，對職工進行經(jīng)常性安全教育。還要根據(jù)國家和集團公司的布置進行專項特殊教育。

五、起重工、壓力容器工、電工、電氣焊工、廠內(nèi)車輛駕駛等特殊作業(yè)人員由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門培訓考試合格并取得安全操作證后方能上崗操作。無證不得上崗，已取得上崗證的每兩年進行一次復試。廠、車間、班組要根據(jù)市場方法改變，增設(shè)新設(shè)備和職工調(diào)換工種等情況下必須對換崗、調(diào)崗人員進行新操作法和信崗位的安全教育。

勞動防護用品采購、發(fā)放制度

1、為加強勞動防護用品管理，做到合理使用，特制定本制度。

2、員工勞動防護用品依據(jù)不同的生產(chǎn)工藝分別制定不同車間不同工種的發(fā)放和使用標準。

3、勞動防護用品的防范和使用，發(fā)放單位和使用單位分別做好記錄，注明領(lǐng)用人工作崗位、發(fā)放品種和使用期限。

4、工人變動工作崗位，新的崗位需要的用品不足的，應(yīng)補發(fā)增用的勞動防護用品。

5、發(fā)放的勞動用品，上崗時必須使用。否則，按安全獎懲制度給予處罰。

安全生產(chǎn)目標管理和獎懲制度

1、安全生產(chǎn)負責人每年逐級簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，詳細規(guī)定獎懲內(nèi)容，并每年一簽訂，每年一落實，每年一考核，每季一兌現(xiàn)的考核辦法。

2、安全生產(chǎn)負責人每月下達一次安全生產(chǎn)計劃，月末進行一次考核。根據(jù)安全生產(chǎn)任務(wù)考核情況與獎金掛鉤，獎罰分明。

3、實行安全生產(chǎn)抵押承包制度，各生產(chǎn)小組按規(guī)定繳納安全生產(chǎn)風險抵押金，年底未發(fā)生事故抵押金全額返還。如發(fā)生事

故扣除全部抵押金外將根據(jù)事故責任大小再進行一定數(shù)額的罰款。

4、強化安全管理，杜絕“三違”現(xiàn)象。凡不按本廠規(guī)章制度執(zhí)行出現(xiàn)三違”現(xiàn)象的按規(guī)定給予一定數(shù)額的處罰。

5、不按規(guī)定要求佩戴勞保防護用品，或因個人違章被有關(guān)部門處罰的，將按本廠規(guī)定給予一定數(shù)額的經(jīng)濟處罰。

危險源管理制度

1、凡具有爆炸、易燃、毒害、腐蝕、放射性等危險物質(zhì)，裝卸、生產(chǎn)、使用、儲存、保管過程中，在一定條件下能引起燃燒、爆炸，導致人身傷亡和財產(chǎn)損失等事故的物品，稱為危險品。

2、危險物品必須儲存在專用倉庫、專用場地或?qū)Ｓ脙Υ媸遥ü瘢﹥?nèi)，并設(shè)專人管理。

3、危險物品專用倉庫，應(yīng)當符合有關(guān)安全防火規(guī)定，并根據(jù)物品的種類、性質(zhì)，設(shè)置相應(yīng)的通風、防爆、泄壓、防火、防腐、報警、滅火、防曬、調(diào)溫、消除靜電、防護為堤等安全措施。

4、危險品應(yīng)當分類分項存放，主要通道應(yīng)有安全距離，不準超量儲存。

5、漁火、遇潮容易燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的危險品，不得在露天、潮濕、漏雨和低洼、容易積水的場地存放。

6、受陽光照射容易燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的危險品和桶裝、灌裝等易燃氣體、液體，應(yīng)當在陰涼通風地點存放。

7、危險品入庫前，必須進行嚴格檢查登記，入庫后應(yīng)當定期檢查，物品的箱、袋、瓶、桶等容器，必須嚴加管理，要統(tǒng)一回收，登記造冊，制定專人負責。

8、要加強廢舊物質(zhì)的安全管理，凡有危險性物質(zhì)的廢容器、設(shè)備、管道、管件、閥門等，必須進行徹底清洗。

重大危險源管理制度

一、目的

為加強對重大危險源的安全管理，以保證其安全經(jīng)濟運行，預防事故發(fā)生，保護公司財產(chǎn)和員工生命財產(chǎn)的安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》；《危險化學品安全管理條例》；《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)特制定本管理制度。

二、適用范圍（危險源種類）

本制度適用于公司所有生產(chǎn)裝置中的各類壓力容器和貯罐；各類壓力管道；各種氣瓶及產(chǎn)品庫區(qū)。

三、內(nèi)容

1、各類壓力容器、壓力管道的安裝、適用、檢驗修理等必須遵守《壓力容器安全檢查規(guī)程》的規(guī)定。

2、當重大危險源在生產(chǎn)過程、材料、工藝、設(shè)備、防護措施和環(huán)境等因素發(fā)生變化或國家有關(guān)法規(guī)、標準發(fā)生變化時，應(yīng)通過管理信息系統(tǒng)對重大危險源的信息進行動態(tài)更新，同時，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門重新核定該重大危險源的危險程度。

3、公司的行政管理部門必須保證重大危險源安全管理與監(jiān)控所必須的資金投入。

4、安全生產(chǎn)專職管理人員必須經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門培訓考核合格后，方可上崗。

5、根據(jù)重大危險源生產(chǎn)工藝要求和技術(shù)性能，制定完善的安全操作規(guī)程、安全維護和監(jiān)控制度、安全檢查制度和員工的安全教育培訓制度，并嚴格執(zhí)行。

6、每季度對全公司員工進行一次安全教育和技術(shù)培訓，使其掌握本崗位的安全操作技能和緊急情況下應(yīng)當采取的應(yīng)急措施。

7、在重大危險源的現(xiàn)場必須設(shè)置明顯的安全警示標志，并加強重大危險源的監(jiān)控和有關(guān)設(shè)備、設(shè)施的安全管理。

8、重大危險源運行時，操作人員應(yīng)認真執(zhí)行有關(guān)安全運行的規(guī)章制度，做好運行值班記錄和交接班記錄，嚴格遵守勞動紀律，不得擅離職守，不得做魚本崗位無關(guān)的事。

9、操作人員必須每4小時對所有危險源進行一次檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，重大危險源有嚴重缺陷，難以保證安全運行時，操作人員應(yīng)及時向公司負責人報告，公司負責人應(yīng)及時妥善處理，否則，操作人員或否則安全的技術(shù)人員有權(quán)越級上報。

10、對存在安全隱患的重大危險源，必須制定整改，落實整改措施和整改責任人，立即整改，并采取切實可行的安全措施，防止事故的發(fā)生。

11、各類壓力容器包含氣瓶及其安全附件嚴格按國家標準定期檢驗檢查。

12、按安監(jiān)局要求定期為所有在用壓力管道進行在線檢驗及全面檢驗。

13、成立應(yīng)急救援組織機構(gòu)，組建應(yīng)急救援隊伍，配備‘維護好應(yīng)急救援裝備和器材。

生產(chǎn)安全事故管理制度

1、生產(chǎn)動力設(shè)備、設(shè)施，凡非正常原因造成事故，影響生產(chǎn)，造成停工、停產(chǎn)降低設(shè)備性能等，均為設(shè)備事故。

2、凡因責任心不強，工作期間玩忽職守造成停工，停產(chǎn)影響生產(chǎn)，損壞生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的事故，均屬人為事故。

3、企業(yè)發(fā)生事故，必須積極搶救，正確處理，防止事故蔓延擴大，并立即上報安全領(lǐng)導小組和上級部門。

4、事故發(fā)生后，要保護現(xiàn)場，及時報告值班調(diào)度長和安全領(lǐng)導小組辦公室。任何部門不論發(fā)生任何事故，不得隱瞞或拖延不報。

5、安全辦公室負責全廠各類事故的綜合統(tǒng)計，各職能部門應(yīng)將有關(guān)事故報告抄送安全辦，以便匯總和存檔。

6、事故發(fā)生后，要召開事故分析會，要有當事人參加，查明事故原因，分析事故責任，并認真填寫“事故報告”單，最后提出整改，防范措施。

7、對嚴重違章指揮，違章作業(yè)，又不聽勸阻的人員或失職造成重大事故的責任者，予以開除，并追究其刑事責任。

8、對蓄意制造事故，造成嚴重后果的需追究刑事責任，并提交司法部門依法處理，對防止或搶救事故有功的單位與個人，企業(yè)將給予表彰獎勵。

9、企業(yè)生產(chǎn)事故由分管副總經(jīng)理負責，安全生產(chǎn)辦公室具體負責事故的調(diào)查、統(tǒng)計、分析和報告。

設(shè)備安全管理制度

為加強設(shè)備管理，保證生產(chǎn)順利進行，必須對設(shè)備執(zhí)行以預防為主，維護保養(yǎng)，檢修并重的方針，做到科學管理，安全運行延長設(shè)備使用壽命，更好的提高經(jīng)濟效益，特制定本設(shè)備管理制度。

1、設(shè)備安裝、驗收要根據(jù)說明書或由廠家為其安裝，安裝完畢，經(jīng)調(diào)試合格后方可使用。

2、設(shè)備檢修，應(yīng)編制項目齊全的檢修計劃，內(nèi)容詳細，責任明確，措施具體，凡是具體有兩人以上的檢修項目，必須制定一人負責安全。檢修部門負責人要對整個檢修中安

全負責，并對參加檢修人員交代好檢修內(nèi)容及設(shè)備安全狀況。

3、凡檢修與保養(yǎng)幾點傳動設(shè)備，維修工要對設(shè)備進行定期維護保養(yǎng)，使設(shè)備經(jīng)常保持整齊、清潔、潤滑、安全運轉(zhuǎn)。

安全檢查制度

為了貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，確保人身、設(shè)備安全，制定安全管理制度，并認真執(zhí)行。

一、安全檢查的內(nèi)容：查領(lǐng)導思想認識，查勞動紀律，查安全管理制度落實，查施工現(xiàn)場事故隱患，查隱患整改落實。檢查時要深入車間班組各個角落，不留死角。重點檢查勞動條件、勞動環(huán)境、生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施及生產(chǎn)中有無違章操作行為。

二、安全檢查方式：日查、周查、月查相結(jié)合，自查互查和專門檢查相結(jié)合。車間班組負責人要堅持每天巡回檢查，查違章、查紀律、查設(shè)備安全、查隱患。搬遷辦后要有安全記錄。

三、企業(yè)堅持領(lǐng)導每天安全值班制度，對全廠各方面進行檢查。安全檢查要有記錄，發(fā)現(xiàn)事故隱患要立即清除，無法清除的要及時上報。

四、對查出的安全隱患，各級領(lǐng)導要親自研究，采取措施，指定專人，限期整改解決，不能解決的問題，應(yīng)立即逐級向上匯報。

生產(chǎn)區(qū)明火作業(yè)管理方法

一、為加強火源管理，減少流動明火（包括氣割、焊）給公司造成的經(jīng)濟損失，把火警事故降至最低限度，特制定本辦法。

二、生產(chǎn)區(qū)各類防火區(qū)域劃分

一類防火區(qū)域：原棉褲、成品庫、配電室、風電機及所有建筑物的房頂；

二類防火區(qū)域：生產(chǎn)車間現(xiàn)場、空壓機房和其他倉庫；

三類防火區(qū)域：車間附房、辦公場所及其他部位；

職工食堂制作間內(nèi)為明火作業(yè)區(qū)。

三、明火作業(yè)單的申辦

在一類防火區(qū)域作業(yè)，由部門負責人辦理明火作業(yè)單并履行安全監(jiān)護人的責任，在其他防火區(qū)域作業(yè)，由明火作業(yè)操作人所在的工段（班組）長負責辦理并履行安全監(jiān)護的責任。

外來單位在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)明火作業(yè)，由工程監(jiān)督部門負責辦理制定本部門一名專人履行安全監(jiān)護的責任。

四、明火作業(yè)單的審批

1、在一類防火區(qū)域內(nèi)動火，由生產(chǎn)經(jīng)理審批；

2、在二類防火區(qū)域內(nèi)動火，由安全科長審批；

3、在三類防火區(qū)域內(nèi)動火，由值班長審批；

五、明火作業(yè)的實施與監(jiān)督

1、消防值班人員在填寫明火作業(yè)單前，要到明火作業(yè)地點查看現(xiàn)場，確認無可燃物后再進行制單。若施工場地達不到要求，由施工單位和被服務(wù)的單位共同負責清理，達標后再辦理。明火作業(yè)的時效為本班次的值班時間，超出本班要與下班交接好，但一次明火作業(yè)單的時效最長不超過10個小時，特殊情況由生產(chǎn)經(jīng)理審批。

2、在一類防火區(qū)域內(nèi)明火作業(yè)由消防值班人員現(xiàn)場監(jiān)護，在二、三類防火區(qū)域內(nèi)明火作業(yè)由明火作業(yè)單上載明的安全監(jiān)護人負責監(jiān)護，消防值班人員每兩小時到現(xiàn)場檢查一次并做好記錄，根據(jù)現(xiàn)場情況配備適當?shù)南榔鞑模诿骰鹱鳂I(yè)完畢后會同安全監(jiān)護人共同進行檢查，確認無遺留火種后，雙方簽字收回明火作業(yè)審批單留消防值班室存檔備查。

六、管理與處罰

不執(zhí)行本辦法一經(jīng)查出每次給予罰款100員并在公司內(nèi)進行通報批評，造成火警的，根據(jù)造成的經(jīng)濟損失程度，追究有關(guān)責任人的經(jīng)濟及法律責任。

崗位標準化操作制度

為貫徹安全第一、預防為主的方針，維護企業(yè)的利益，保障企業(yè)安全生產(chǎn)，確保各崗位職工的人身安全，特制定本制度。

一、崗位操作人員要知道本崗位的簽字啊危險和安全措施，具備辨識危險和事故控制的能力。

二、崗位人員必須按規(guī)定參加安全培訓，考核合格后，才能上崗操作。

三、崗位人員必須認真貫徹安全第一、預防為主的方針及上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的政策法律，遵守勞動紀律和生產(chǎn)工藝紀律。

四、正確使用所分管的機器設(shè)備，保持安全防護裝置齊全、完好、可靠，消除作業(yè)環(huán)境中的危險因素。

五、開好班組三會，即班前布置會（布置任務(wù)時安全措施要具體）、班后總結(jié)會（總結(jié)當班安全生產(chǎn)情況）、安全活動會（要有內(nèi)容、效果、有記錄）。

六、不違章指揮，且有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見。

七、如發(fā)生輕傷以上事故及重大險肇事故，應(yīng)立即報告有關(guān)領(lǐng)導和安全部門，組織搶救傷員，保護現(xiàn)場并如實說明事故有關(guān)情況。

八、嚴格遵守各項規(guī)章制度，協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)工作。

九、對違章遵紀者要制止并及時向上級報告。

十、正確佩戴和使用勞動防護用品，落實各項安全措施。

十一、新工人、實習代培人員、換崗及復工人員要進行上崗前安全教育，經(jīng)考核合格后方可上崗。

十二、作業(yè)現(xiàn)場要清潔，工具、物品、物料放置整齊有序；安全通道要暢通，安全防護、消防設(shè)備要齊全有效；安全色標、安全標志齊全完好。

事故隱患排查整改制度

1、事故隱患堅持誰存在事故隱患，誰負責監(jiān)控整改的原則，由村子啊事故隱患的部門組織整改，整改責任人為部門負責人。

2、整改責任部門要按照《事故隱患整改通知書》要求，對事故隱患認證整改，進行專人監(jiān)控，明確責任，堅決杜絕各類事故的發(fā)生。

3、整改工作結(jié)束以后，整改部門要按照要求寫出驗收報告，由安全科組織檢查驗收。檢查驗收合格的，整改部門向安全科遞交全部整改資料。

4、整改措施不到位，檢查驗收不合格的，事故隱患未消除的應(yīng)停止生產(chǎn)。

5、對隱患整改實行考核，納入安全管理評價和責任制考核。

設(shè)備檢修保養(yǎng)制度

一、總則

為了保證設(shè)備正常高效的運轉(zhuǎn)，防止安全事故的發(fā)生，加強設(shè)備操作中的安全性。

二、適用范圍

本制度適合本公司范圍內(nèi)所有操作人員。

三、設(shè)備保養(yǎng)

1、設(shè)備操作人員應(yīng)掌握關(guān)于設(shè)備的三好、四會，三好、四會指的是：管