第一篇：廉政談話記錄

廉政談話記錄

談話時間：2005年7月8日

談話內容：半年來廉政工作開展情況 談話人員：縣局紀檢組長

李和勝

縣局監察室主任

張守榮

浮來分局分局長

胡國華

浮來分局副分局長

宋奎先 談話內容記錄

縣局紀檢組長李和勝同志首先對浮來分局分局長胡國華同志進行了談話，李和勝同志對胡國華同志在浮來分局的工作成績表示肯定，浮來分局半年完成全年稅收任務的50%，這說明胡局長的工作方法和工作方式明確，能夠和縣局黨組保持一致。但在這工作期間，在廉政建設方面是如何處理單位、個人、納稅人三者之間的關系的？胡國華局長就廉政建設方面回答了提問。

胡國華回答說，這半年來，認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，遵循省局“定好位、收好稅、帶好隊”的工作思路，認真落實上級關于廉潔自律方面的規定和省局“十條禁令”之規定，秉公執法，熱情服務，清正廉潔，嚴于律己，樹立稅務人員的良好社會形象。在稅收執法過程中，建立了有效的受理、查處、反饋監督制約機制，做到有過必查，有失必補，有問必復，切實取信于民。堅決糾正“吃、拿、卡、要、報”和“人情稅”、“關系稅”等行業不正之風。使分局人員始終做到：無違法亂紀、無為稅不廉、無以權謀私、無貪污受賄、無損害納稅人利益。在監察科長張守榮與宋奎先同志的談話中，宋奎先同志表示，在這一階段的工作過程中，始終牢記省局的“十條禁令”，認真學習鄧小平理論和三個代表的重要思想，向先進模范人物學習，努力提高自身素質，積極協助分局長的各項工作，嚴格按制度辦事，讓納稅人評說我們地稅人員的服務態度如何，做到無違法亂紀，無刁難納稅人現象，每月為納稅人辦一件實事，促進納稅者誠信納稅，征稅者誠信服務。最后，李組長和張科長對分局的兩位負責人的談話進行了總體的闡述，希望在今后的工作中，繼續發揚成績、克服困難，戒驕戒躁，嚴于律己，為稅清廉，進一步加大執法力度和優質服務水平，積極開展各種爭創活動，把各項工作推向新的臺階。

參考資料：網上搜的，希望你也用的到，我正準備用呢。沒辦法的事

一條 為了充分發揮紀委、監察室的監督職能，加強對黨政干部的黨風廉政教育，促進黨風廉政建設，特建立本制度。

第二條 本制度所指談話，是指紀檢監察機關、組織人事部門的負責人或受委托人員，本著“預防為主，教育為主”的方針，按照本制度規定的內容和程序對談話對象進行黨風廉政教育的活動。

第三條 本制度規定的談話包括：

（一）根據需要，干部工作調動任職前的談話；

（二）經初核雖有輕微違紀但不夠黨紀政紀處分的教育談話；

（三）信訪中屬于廉潔自律方面問題的打招呼談話；

（四）干部受黨紀政紀處分后的回訪教育談話。

第四條 談話的主要內容：

（一）執行黨的路線、方針、政策及國家法律、法規和學院黨委、行政的決定、決議的情況和存在的問題。

（二）自覺堅持兩手抓，搞好黨風廉政建設，廉潔自律，勤政愛民，自覺抵制不正之風以及同消極腐敗現象作斗爭的情況和存在的問題。

（三）針對廉潔自律方面存在某些問題和某些不正之風的現象，找當事人聽取情況，提出要求。

（四）對初核后不夠立案查處的干部進行黨紀政紀教育，指出其錯誤事實或應注意的事項，提出改進意見和要求。

（五）有針對性地對回訪對象進行教育，詢問受處分后的工作、生活情況，聽取意見，并把受處分干部的思想狀況和工作表現，及時向組織人事部門通報。

第五條 談話依照下列程序進行：

（一）談話原則上按照干部管理權限，分級負責，分別進行。

（二）根據掌握的情況和工作需要確定談話對象和談話內容，報主管領導批準并指定負責談話的人員后，方可實施談話。

（三）談話前，負責談話的人員應以適當的方式將談話時間、地點和內容通知談話對象。

（四）談話中涉及的重要問題需要談話對象落實反饋的，談話對象應按要求及時反饋。對談話對象提出的建議，紀委、監察室認為可以采納的，應將采納情況及時告知談話對象。

（五）談話要制作筆錄，并將談話情況及時向主管領導報告。談話應注意保密，任何人不得泄露談話內容。談話筆錄存入紀委、監察室干部廉政檔案。

第六條 本制度由紀委、監察室執行。

第七條 本制度由紀委負責解釋。

第八條 本制度自下文之日起執行。

第二篇：廉政談話記錄

廉政談話記錄

被談話人: 職 務: 談 話 人: 記錄人: 地 點: 時 間:

談話內容：對談話人黨風廉政建設工作提出五點要求

一、要加強學習，提高自身修養。加強政治理論學習，把握政治方向，提高思想覺悟，在工作中做到“講黨性、重品行、重表率”。加強黨紀律法規的學習，要明辨是非，執行制度，遵紀守法。加強業務、文化知識的學習。

二、認真履行職責，努力做好本職工作。要增強責任感、使命感，不斷激勵自己，克己奉公。要正確行使權力，自覺接受群眾的監督。

三、遵紀守法，堅決做到廉潔從業。必須增強法紀意識，自覺遵守黨紀國法和各項規章制度，切實做到依法紀辦事。

四、維護部門同志團結，帶好隊伍。

五、切實履行職責，進一步促進部門的黨風廉政建設。

第三篇：廉政談話記錄

--------支部（-----------部門）廉潔從業宣教談話記錄

談話時間

談話地點

談話人

部門及職務

記錄人

部門及職務

談話對象

談話內容：

1、作為涉廉崗位，在崗位工作中應嚴格執行公司各項規章制度，廉潔從業，作為一名預備黨員更應該以一名合格的、優秀的共產黨員的標準嚴格要求自己，杜絕一切歪風邪氣，加強自律。要經得起組織和群眾的監督和考核。不接受任何影響公正執行崗位職責的利益。

2、在設備的采購選型中應嚴格遵照公司的工程管理制度，采購申請及招投標制度的標準執行，公正、公開、公平的進行各項工作。嚴格履行詢價（招標）采購程序，做到有章可依，有據可查。在現階段的管理提升中應著力于提高自身素質、秉持廉正從業的理念，做到以廉為榮、以貪為恥。

3、在工程實施的監督過程中，應嚴格按照合同文件及工程驗收標準要求進行，做到公正、合法。對工程中出現的問題應公正實事求是的進行處理，不損害企業利益。忠于職守、嚴格把關，對自己簽認的各項驗收等負責。

4、作為管理全廠計量器具的專責，更應擔負起計量器具的管理、校驗及監督工作。全廠的結算計量器具如軌道衡、汽車衡等是重點監督對象，也是屬于強制檢定的對象。計量器具是否合格，運行情況是否正常直接關系到企業利益。從近兩年發生的涉廉問題來看，計量崗位的管理和監督以及從業人員的崗位廉政也是尤為的重要。因此應保證自身清醒的頭腦，抵制一切外來侵蝕，做到嚴格自律。

第四篇：廉政談話記錄

廉 政 談 話 記 錄

談話類型 ：談話時間：談話地點 ：記 錄 人：談話責任人：職務：談話對象：職務：

談話內容：談話責任人簽字：被談話人簽字：

第五篇：廉政談話記錄

廉政談話記錄

1、領導班子和本人貫徹落實黨風廉政建設責任制，領導黨風廉政建設情況。

2、個人執行《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及廉潔自律各項規定情況。

3、在“三重一大”方面，領導班子和本人執行民主集中制原則，接受群眾監督情況。

4、加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭，衛生系統開展反腐倡廉工作的意見和建議。

5、本人在廉潔自律方面存在的問題及整改措施。

廉政談話記錄

1、領導班子和本人貫徹落實黨風廉政建設責任制，領導黨風廉政建設情況。

領導班子和本人認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，扎實開展了領導黨風廉政建設

2、個人執行《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及廉潔自律各項規定情況。

認真執行了廉政方面的各項規章制度。

3、在“三重一大”方面，領導班子和本人執行民主集中制原則，接受群眾監督情況。

按要求履行了各項民主集中制度，自覺接受群眾監督。

4、加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭，衛生系統開展反腐倡廉工作的意見和建議。

建議持續不斷的開展，建設風清氣正的衛生系統廉政工作。

5、本人在廉潔自律方面存在的問題及整改措施。本人需加強法律法規的學習和掌握，及時履行各項規定和義務，養成潔身自好的習慣。