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民政局敬老院工作總結

時間:2019-05-13 03:38:04下載本文作者:會員上傳
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第一篇:民政局敬老院工作總結

民政局敬老院工作總結

今年我院工作在民政局黨組的正確領導下,依照印民字201450]號文件精神,以“加強內部管理,強化服務意識,提高服務質量,提高自費老人入住率”為重點,以開展學習科學發展觀活動為契機,積極開展各項老年服務工作,現將全年工作開展情況報告如下:

一、基本工作開展情況

(一)切實加強內部管理,進一步明確責任分工

嚴格按照印民字2014]50號文件精神,切實轉變管理模式,為加強管理,強化責任,對工作人員實行參照企業化管理,根據工作需要,對崗位重新進行了調整分工,并根據工作人員的特點,為了人盡其能,人盡其材,大膽起用新人和先進積極分子,只要是適應單位發展需要的,不管是國家工作人員還是聘請人員能者上,打破論資排輩的扛桿,工作人員實行定崗定人,責任明確,工作明確,管理明確;進一步規范財務管理和物資保管,做到賬錢物分人管理,為服務工作做好了人員保障。

(二)統一思想,提高認識,強化服務觀念,提高服務質量

定期組織工作人員進行政治學習,把他們的思想統一在如何抓發展上來,如何求進步上來,增強他們的服務觀念和服務意識,定期總結工作經驗教訓,及時糾正工作中存在的問題,工作人員的報酬與院民的民主測評掛溝,有效的提高了我們的管理水平和服務質量。

(三)經費使用情況 根據總帳記錄今年1月到11月份,單位共計收各種款項198338元(其中:局撥五保老人城市低保金72552元時間從2013年11月至今年10月],護理費工資26400元,烤火費3480元,管理費7773元,其它收入4372元,2013年低保余額6954元,接轉蔡文富經辦余額260元,自費老人及搭活人員收入76547元),單位共計支出各種款項188987元,到11月30日止,今年度共結余經費9351元(煤炭費5000多元未結帳)。

(四)五保老人工作

我院現有五保老人22人,為加強對他們的管理,單位相繼出臺了一系列規章制度,并吸收先進積極的五保老人協助管理,為他們分了班,明確了班長和副班長;通過實踐表明班長和負班長能積極帶頭遵守單位的規章制度,積極幫助單位做一些力所能及的有益的事情,做一些自己能做的事,實踐的效果說明院內在管理上需要大膽探索,通過實踐如果效果明顯繼續保留鞏固,如果效果較差的及時糾正,在管理上還著重引導教育五保老人加強自我管理,自我約束,改變原來在農村的漏習,鼓勵他們自己的事情自己做,通過多方面的幫助與引導,大多數五保老人都能配合院內管理,支持院內工作,安心敬老院生活。

(五)老年公寓(自費老人)工作

發展好老年公寓是我們的工作重點,自費老人的入住率是檢驗我們工作的主要標準,今年我公寓在民政局領導的大力支持下,由于我公寓服務工作的提高,先后吸引入住了20多個自費老人,使我單位的床位利用率達到了95%,社會效益也得到了提升,入住率達到了歷史以來空前提高。在護理服務工作上,實行分人頭分責任落實任務,劃分責任區,在炊事員的服務工作上,實行大體分工,服務人員在開展工作起來責任分工明確,開展工作有序;多聽取自費老人的建議和意見,單位負責人經常抓督促,多聽取老人意見發現問題及時提出,及時整改,通過經常性的抓督促與檢查,我們的服務工作得到了及時提高,也為自費老人進得來留的下,營造了一種栓心留人的環境。

第二篇:民政局加強農村敬老院管理工作措施

民政局加強農村敬老院管理工作措

民政局加強農村敬老院管理工作措施

市民政局制定六條措施強化農村敬老院管理

市民政局在民主評議政風行風建設工作中,制定了六條措施,強化農村敬老院管理:

一、切實落實敬老院全民所有制事業單位登記。為了管理好全市農村敬老院這批逾億元的國有資產,進一步加強對農村敬老院的標準化建設和規范化管理,維護農村五保供養對象的合法權益,根據《四川省實施辦法》第四章第二十一條“政府舉辦的農村五保供養服務機構為全民所有制事業單位,按照有關事業

單位登記管理的規定辦理登記”之規定,最近商市機構編制委員會辦公室下發了《關于落實農村敬老院全民所有制事業單位登記的通知》,要求各區縣應借鑒廣安市的做法,務必在底前全面完成農村敬老院全民所有制事業單位登記。農村敬老院全民所有制事業單位登記及人員、資金的落實,列入“民生工程”目標考核,實行“一票否決”。要求各區縣民政局務必高度重視,迅速向區縣政府報告,商人事部門盡快辦理,落實情況及時報市民政局。

二、努力提高全市農村敬老院的服務質量。在全市繼續推廣高縣沙河鎮敬老院實行自治管理的經驗,全部建立由管理人員和供養人員組成的院務管理委員會,下設后勤生活組、衛生保障組、蔬菜種植組和敬老協作組。除此之外,堅持定期開展各項活動,每周組織一次學習,一次公益性活動、一次衛生檢查;每月召開一次院務管理小結會,公布財務收支情況,吸收供養人員意見;每季

度開展一次評優評先活動,評選表彰健康文明、清潔衛生、敬老協作先進個人;半年組織開展一次棋牌比賽和文娛活動。通過自治管理、自我約束,互助服務和各項活動的開展,使五保對象能以院為家,深感敬老院這個大家庭的溫暖。

三、大力發展院辦經濟增加敬老院收入。堅持走可持續發展道路是解決敬老院資金的根本辦法,要求各農村敬老院要在加強自身造血功能上多動腦筋、多想辦法。對外不僅要借助農村敬老院平臺,充分利用資源優勢和政策優勢,爭取社會各界捐贈支持。對內則充分利用敬老院現有的菜地和環境條件,開展種植、養殖和加工,努力增加院辦經濟收入,補貼改善院辦生活。

四、進一步推行“五對一”聯系幫扶制度。一是縣級領導聯系制。由黨委、人大、政府、政協、人武部的領導分別對口聯系一個鄉鎮的敬老院,加強對敬老院建設的領導和綜合協調服務;二是重點企業聯系制。在縣級重點企業中選定

一批企業對口聯系鄉鎮敬老院,幫助扶持敬老院的建設;三是轄區學校聯系制。在敬老院所在鄉鎮選擇1至2個學校對口聯系,把敬老院作為學校對學生進行社會教育的基地;四是轄區醫療聯系制。在敬老院所在鄉鎮選擇1個醫療單位對口聯系,加強對敬老院供養人員的醫療保健工作,定期開展健康檢查,及時實施醫療救助;五是轄區治安聯系制。由敬老院所在鄉鎮的公安派出所對口聯系,加強對敬老院的治安管理和公共安全工作。通過“五對一”聯系活動的開展,營造社會各界獻真情,獻愛心,關心五保老人,關注敬老院建設發展的良好氛圍。

五、積極開展敬老院爭先創優活動。按照《市民政局關于印發〈市模范農村敬老院檢查評定標準實施細則〉的通知》,采取自下而上推薦,年底在全市評選出11個模范敬老院,11個敬老院先進單位,22名敬老院先進個人,向省上推薦申報1個全省行風政風建設示范敬老院,向民

政部推薦申報1個全國模范敬老院。凡獲得以上榮譽稱號的敬老院,市上用福利彩票公益金給予適當獎勵,并實行動態管理。

六、進一步加強對敬老院的督查指導。第一,明確責任主體,提升責任人的主人翁意識、積極進取意識和帶頭人意識,充分調動責任人的積極性、創造性,帶領敬老院工作人員求真務實的開展工作,確保敬老院工作正常高效運轉。對不稱職的敬老院工作人員及時予以更換,把熱心于敬老院建設的同志選拔到敬老院工作崗位。第二,市、縣兩級民政部門定期不定期地加強對敬老院安全防范工作的排查,把不安全因素消滅在萌芽狀態。第三,加強對敬老院各項經費和各類物資的管理,使敬老院的資金和物資真正用在五保供養對象及敬老院建設上,對貪污、挪用敬老院資金、侵占敬老院物資的人員必須進行嚴肅查處。第四,加強敬老院飲食衛生、環境衛生和個人衛生的管理,如發生食物中

毒、環境污染等造成嚴重后果的事件,責任人員必須嚴肅處理。

第三篇:敬老院揭牌民政局致辭

在**鎮敬老院揭牌儀式上的致辭

**縣民政局局長

各位領導、各位嘉賓,同志們:

今天,**鎮敬老院揭牌入住。這是**鎮五保集中供養工作的新紀元,也是全縣老齡工作突飛猛進的標志。在此,我謹代表縣民政局對**鎮敬老院搬遷新址表示熱烈的祝賀,對重視、關心項目建設的縣四大班子領導表示誠摯的謝意,對為項目建設付出艱辛勞動的同志們致以崇高的敬意,向入住的**名院民們表示親切的慰問!

**鎮農村五保戶較多,登記在冊的就有**人。一直以來,受經濟社會條件限制,五保事業相對滯后,集中供養率僅為**%。近年來,縣民政局積極支持**鎮敬老院建設;**鎮黨委、政府也把敬老院建設作為關注民生、改善民生的突破口來抓。在各級領導的大力支持下,爭取到了、實施好了敬老院新建項目,完成投資**萬元,建筑面積達**平方米,可入住院民**人。**鎮新敬老院無論是規劃科學、布局合理、配套齊全、功能完善,就我縣而言,屬先進行列,并將使該鎮農村五保戶集中供養率提高到**%。

但是,建院只是一個前提,管理才是關鍵。要真正發揮養老服務設施應有的功能,必須在管理上下足功夫。在這里,我對**鎮敬老院提四點要求:一是完善管理制度。要建立健全院民守則、-1-

財產管理、環境衛生、安全保衛和民主評議等規章制度,做到有章可循。二是強化教育培訓。要加強職業道德教育,牢固樹立以院為家、院民就是親人的理念,急院民之所急、想院民之所想、解院民之所難。要加強業務培訓,加強自身建設,著力提高工作人員業務素質和服務技能。三是提升服務水平。管理要精細,服務要熱情,照料要周到,從低層次的“五保”轉變為物質精神全方位保障,使院民切實感受到家的溫馨。四是院民要以院為家,自覺維護敬老院的形象。要愛集體、愛院民、愛勞動、愛整潔,講團結、講美德、講健康、講安全。特別是要在力所能及的情況下,積極參加生產勞動,為改善生活出一份力。

縣民政局將在縣委、縣政府的堅強領導下,進一步樹立“以民為本、為民解困”的理念,進一步強化“解決民生,維護民利”的職責;進一步發揮“維護穩定、促進和諧”的作用,開拓創新、扎實工作,全面提升五保供養水平,努力實現我縣五保供養工作的新跨越。

最后,祝愿快樂和健康與老人長相伴,祝愿各位領導、各位嘉賓、各位朋友工作愉快,身體健康!

謝謝大家。

第四篇:憑祥市民政局開展敬老院專項整治情況

憑祥市民政局開展敬老院、五保村

專項整治情況匯報

根據崇左市民政局關于貫徹落實《農村五保供養服務機構管理辦法》的通知(崇民發電[2011]50號)文件精神,結合我市實際情況,采取六項措施,對我市敬老院、夏石敬老院、五保村(目前暫未使用)開展了專項整治活動,消除安全隱患,現將整治活動匯報如下:

一是加強安全預防宣傳教育。利用《民政宣傳手冊》、宣傳圖冊、公示欄等形式對工作人員和供養老人進行安全防范、緊急救護、逃生技巧等知識的宣傳和教育,開展經常性的安全生產警示教育,做到警鐘長鳴,常抓不懈,不斷提高全員的安全生產意識。

二是建立安全生產長效機制。進一步修訂和完善各項《安全管理制度》,制訂應急預案并實施演練,建立并落實自我管理、自我檢查、自我整改機制,定期組織工作人員進行安全隱患排查,明確責任,確保單位安全運轉。

三是開展消防隱患排查。重點檢查火源、電源管理是否安全,疏散通道和安全出口是否暢通,消防設施和器材的配備、維護和保養情況,員工消防知識和技能的掌握情況等,對排查出的消防安全隱患立即整改,防患于未然。

四是強化內部管理。做好每天工作、交接班記錄和供養人員談話記錄,節假日期間,加強宏觀意識,做到“舍小家,為大家”,時刻保持高度安全防范意識,積極配合其它部門做好安全管理工作。

五是加強食品衛生安全管理。嚴格執行《食品衛生法》和相關規定,完善食品、食堂衛生管理制度,炊事用具保持清潔,定期消毒,切實搞好飲食衛生,防止病從口入,預防和杜絕食物中毒。

六是落實崗位責任制。實行24小時領導帶班和工作人員值班制度,值班人員不得擅離崗位、脫崗、漏崗,加強節假日和夜間的巡查力度,及時掌握安全動態,消除安全隱患。同時保持信息渠道的暢通,及時報告安全信息,做到“有事報情況,無事報平安”。

憑祥市民政局

2011年6月12日

第五篇:民政局強化農村敬老院后續管理工作

**縣自2004年起開始實施農村敬老院建設工程,2007年底實現全縣鄉鄉建有敬老院的目標。通過幾年努力,全縣敬老院的居住環境及生活條件均得到了極大的改善,在實現了敬老院老人“住得進”的基礎上,如何進一步讓入住敬老院的老人“養得好”,怎樣加強農村敬老院后續管理工作,便成了當前我縣敬老院工作的重點。為此,縣民政局在這方面做了大量工作,進行了積極探索。

首先,選好一名院長,這是一所敬老院管理好壞的前提。從目前我縣管理較好的石羔、咱果等鄉鎮敬老院來看,主要是有了一名好的院長,他們真正能以院為家,把敬老院當成自己的家來經營,才有了今天敬老院良好的局面。因此,我們在確定院長人選時,都堅持向社會公開招聘的形式,由鄉鎮進行考核審查,不搞簡單的指派。在院長選定后,我們通過對其進行理論培訓,讓彼此交流心得體會,以及通過實踐指導,重點引導和培養做為一名院長應具備的素質,即要有四心:對敬老院事業要熱心,對待老人要有愛心,對待工作要專心,對自己要懷有公心。增強四個意識:服務意識、管理意識、創新意識、細節意識。為提高敬老院的管理水平從源頭上提供保障。

第二,建立一套制度,這是敬老院管理的基礎。幾年來,為加強農村敬老院的管理,我們先后出臺《**縣農村敬老院管理暫行辦法》、《**縣農村敬老院內務管理實施細則》,并制定了愛心院長、孝心兒女、福星老人的評選辦法。將敬老院過去以院長事事做主的家長式管理,逐漸轉變為現在以制度為依托,以老人參與為主的自我式管理。每個敬老院都成立了財務管理小組、后勤生產小組、生活衛生小組,動員老人們自我管理、自我服務,通過這樣的引導和鼓勵,不僅提高了老人的積極性,使老人們在勞動中實現了自身的價值,而且敬老院也嘗到了甜頭,院長和工作人員都普遍感覺輕松了許多,部分敬老院院長甚至感嘆,現在即使院長十天半月不到,敬老院照樣正常運轉。

第三,開發一條以院補院的路子,為敬老院管理提供必要的經濟保障。有錢才好辦事。目前,民政部門下撥敬老院的經費,僅僅只能保證老人的基本生活開支,要保持敬老院的發展,就必須增強敬老院自身的“造血”功能,開發出一條適合敬老院的以院補院路子。為此,我局多方籌措資金,在我縣石羔、三元、咱果等鄉鎮敬老院試點,新建了年可出欄50至80頭牲豬的養殖場,每年可為敬老院創收3至5萬元。以后還將在全縣敬老院中推開,力爭每所敬老院都找到一條適合的以院補院的途徑,不斷改善敬老院辦院條件。同時,在開發敬老院以院補院的創收途徑時,我們也是注意結合敬老院實際條件,根據入住老人人數及身體狀況等,本著老人入住院敬老院是以安享晚年為主,適當勞動為輔的原則,適當開展。絕不為創收,而讓老人過量勞動。

第四,重視老有所為,豐富精神生活,為五保老人提供一個交流感情的平臺。我們要求敬老院在為五保老人提供豐富的物質生活之外,還要提供豐富的精神生活,組織老人開展一些喜聞樂見的文體活動,開展愛勞動、講衛生競賽,逐步改變老人的生活陋習,引導老人追求積極健康的生活方式。石羔鎮組建了老人秧歌隊,逢年過節組織老人到各部門單位慰問表演;桶車鄉敬老院組織了三棒鼓表演隊伍,不僅老人,而且還吸引了周圍群眾也廣泛參與,現在,看敬老院老人三棒鼓表演已成為了附近群眾飯后的一個重要休閑方式。通過在敬老院生活,五保老人生活質量不僅得到巨大改善,而且老人的精神面貌也發生了質的變化。

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