第一篇：“鐵人杯”全國職工工會知識競賽試題及答案

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2011年工會知識競賽試題

1．我國工人階級誕生于___A__。

A．1840年以后 B.1861年以后 C.1911年以后

2．在__A___中，中國工人階級第一次以獨立的姿態登上政治舞臺。A．五四運動 B.五卅運動 C.二七罷工

3．中國共產黨是馬克思主義與___A___相結合的產物。A．工人運動 B.農民運動 C.知識分子運動

4．1921年中國共產黨成立后，于同年8月成立__A____，作為公開領導工人運動的工作機構。

A．中國勞動組合書記部 B.中國勞動協會 C.中共中央職工運動委員會 5．中華全國總工會成立于___B___。A.1924年 B.1925年 C.1926年

6．中國共產黨___B____提出要“全心全意地依靠工人階級”。A.七大 B.七屆二中全會 C.七屆三中全會 7．我國的勞動競賽始于___C__。

A．20世紀30年代的中央蘇區 B．20世紀40年代的陜甘寧邊區 C．新中國成立以后

8．新中國第一部《工會法》頒布于__A____6月。A．1950年 B.1960年 C.1979年

9．當代中國工人運動的主題是___B__。

A．建立社會主義市場經濟體制 B．全面建設小康社會、堅持和發展中國特色社會主義

C．基本實現社會主義現代化

10．當前中國工會的工作方針是___B___。

A．密切聯系職工群眾 B.組織起來、切實維權 C.全面提高職工素質

11．工會必須把自覺接受黨的領導和依照法律和章程___B___創造性地開展工作有機結合起來。

A．富有成效 B.獨立自主 C.生氣勃勃

12．堅持中國特色社會主義工會維權觀，就是要以職工為本，主動維權、依法維權、___C___。A．善于維權 B．敢于維權 C．科學維權

13．中國工會國際工作的方針，是獨立自主、互相尊重、求同存異、加強合作、___C__。

A．互通有無 B．平等互利 C．增進友誼

14．社會主義新型勞動關系是：規范有序、公正合理、__C___、和諧穩定。A．團結協作 B．競爭對立 C．互利共贏 15．中國工會的基本職責是___C___。

A．組織安全生產 B．教育引導職工 C．維護職工合法權益

16．中國工會實行同級黨組織和上級工會雙重領導，__A___的原則。

A．以同級黨組織領導為主 B.以上級工會領導為主 C.根據實際情況需要決定以哪個為主

17．工會全國代表大會和地方工會代表大會每___B__召開一次。A．4年 B.5年 C.6年

18．臨時工__C___加入工會。A．不能 B．必須 C．可以 19．工會會員最基本和最重要的權利是___A__。

A．選舉權、被選舉權和表決權 B．批評權和監督權 C．言論自由權 20．《中國工會章程》規定：“工會的最高領導機關，是__C___。” A．中華全國總工會 B．中華全國總工會執行委員會

C．工會的全國代表大會和它所產生的中華全國總工會執行委員會 21．基層工會委員會每屆任期___C___。A．3年 B．5年 C．3年至5年

22．工會___C___從社會聘用工會工作人員。

A．必須 B．不宜 C．根據工作需要和經費許可可以

23．工會通過____A__，協調勞動關系，維護企業職工勞動權益。

A．平等協商和集體合同制度 B．職工代表大會制度 C．勞動爭議調解制度 24．___C___是工會的一項傳統工作，也是工會經濟技術工作的核心內容。A．技術革新 B．合理化建議 C．勞動競賽

25．“___A__”是全國總工會于1992年開始實施的一項社會保障工作的名稱。1994年，全國總工會決定把這一活動拓展為工程，以實現經常化、制度化和社會化。從此，每年元旦春節期間，各級工會都與黨政一道，深入到困難企業和職工家庭，送去慰問金和生活必需品。A．送溫暖 B．困難職工幫扶 C．彩虹計劃 26．困難職工幫扶中心是工會履行維權職能的窗口，是工會實施“送溫暖工程”、幫扶困難職工的有效載體。其主要工作有職工基本生活救助、___C__、職工子女入學救助和職工就業幫扶等。

A．職工思想道德教育 B．職工技術技能培訓 C．職工法律援助

27．__C___是各級工會協助各級黨委、政府解決困難職工和農民工子女上學難問題開展的一項幫扶活動，它在國家助學體系中發揮拾遺補缺的作用。助學的 主要對象是國家助學體系暫時沒有覆蓋，或者已經覆蓋到但需要進一步救助的困難職工和農民工上學子女，一般采取入戶助學、結對助學、集中助學、承包助學等多種形式開展。

A．職工書屋 B．困難職工家庭高校畢業生陽光就業行動 C．金秋助學

28．各級工會積極開展“__C___”，通過協助有關部門安排農民工專列、包專車，為農民工購買團體票等形式，幫助億萬農民工平安返回家鄉。A．送溫暖活動 B．送文化活動 C．農民工平安返鄉行動

29．工會教育和引導職工成為“四有”職工，就是要使他們做到有理想、有道德、有文化、___B___。

A．有技術 B．有紀律 C．有體力

30．2010年5月5日，人力資源和社會保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/企業家協會聯合下發了《關于深入推進集體合同制度實施彩虹計劃的通知》，計劃從2010年起，力爭用___A _時間基本在各類已建工會的企業實行集體合同制度。

A．3年 B．5年 C．10年

31．用人單位自___A___起即與勞動者建立勞動關系。A．用工之日 B．簽訂合同之日 C．勞動者領取工資之日 32．集體合同由___A___代表企業職工一方與用人單位訂立。A．工會 B．職工代表大會 C．監事會

33．企業職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛生、女職工權益保護、工資調整機制等___A___。

A．專項集體合同 B．綜合性集體合同 C．專項勞動合同

34．工會應當幫助、指導勞動者與用人單位依法訂立和履行勞動合同，并與用人單位建立___B___，維護勞動者的合法權益。

A．職工代表大會制度 B．集體協商機制 C．聯席會議制度

35．行業性、區域性集體合同對當地本行業、本區域的__B____具有約束力。A．工會和用人單位 B．用人單位和勞動者 C．工會和勞動者 36．集體合同草案應當提交___A___或者全體職工討論通過。A．職工代表大會 B．工會 C．董事會

37．企業、事業單位違反職工代表大會制度和其他民主管理制度，工會____B__要求糾正，保障職工依法行使民主管理的權利。A．無權 B．有權 C．應當

38．用人單位經濟性裁員時，應當優先留用___A___。

A．訂立固定期限勞動合同的人員 B．訂立無固定期限勞動合同的人員 C．女職工

39．企業、事業單位應當依法建立健全職工（代表）大會制度或者其他形式的民主管理制度，保障___C___依法行使民主管理和民主監督權利。A．工會 B．會員 C．職工 40．在小型非公有制企業集中的鄉鎮（街道）、村（社區）、開發區、科技園區、工業園區，基層工會可以建立___A___或區域（行業）職代會，協商解決帶有共性的問題，審議通過區域（行業）集體合同、工資集體協議草案等。A．聯合職代會 B．職代會聯合會 C．聯合工會 41．___B___ 7月,勞動保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/中國企業家協會決定在全國開展創建勞動關系和諧企業與工業園區活動。A．2005年 B．2006年 C．2007年

42．企業可以設立勞動爭議調解委員會，主任由___C___代表擔任，依法主持本單位勞動爭議調解委員會的日常工作。A．企業 B．職工 C．工會

43．企業要按職工工資總額的1.5%至2.5%足額提取職工教育培訓經費，并確保__B___以上的經費用于基層一線職工的素質教育培訓。A．50% B．60% C．70% 44．下列選項中，___B___不屬于工會經費來源。

A．會員繳納的會費 B．會員的勞動收入 C．企業、事業單位、機關和其他社會組織按全部職工工資總額的2%向工會撥繳的經費或建會籌備金

45．各級工會組織和干部要充分發揮工會___B__作用，把提高職工隊伍整體素質作為一項戰略任務抓緊抓好。

A.“大基地” B.“大學校” C.“大陣地”

46．全面實施全國職工素質建設工程，需要以__A___建設為主線。

A．社會主義核心價值體系 B.思想道德素質 C.科學文化素質和技術技能素質 47．全國職工素質建設包括職工思想道德、科學文化、技術技能、民主法治、__C___和社會文明等六個方面的素質建設。A．身體健康 B.心理健康 C.安全健康

48．愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻，這是對__B___的全面而精辟的概括。

A．工人階級偉大品格 B．勞模精神 C．勞動者職業道德

49．信念堅定、立場鮮明，艱苦奮斗、勇于奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創新、自強不息，這是對__A___的全面而精辟的概括。A．工人階級偉大品格 B．勞模精神 C．勞動者職業道德

50．工會組織和廣大職工深入開展創先爭優活動，必須以___A___為主題，從推動工會工作創新發展的實際需要出發，切實發揮工會系統基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力帶動在全會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的熱潮。

A．黨建帶工建 B.創建“模范職工之家”，爭當“優秀工會工作者”、“勞動模范” C.服務科學發展、服務職工群眾

第二篇：“鐵人杯”全國職工工會知識競賽試題

“鐵人杯”全國職工工會知識競賽試題

中華全國總工會 主辦

答題須知

1.答題活動自2010年11日6日起至2011年1月31日結束，以信封上寄出的郵戳為準。

2.知識競賽報紙答題共100題，均為3選1單項選擇題。

3.試題后附答題卡，將選擇的正確答案在答題卡中的“○”涂黑，鉛筆作答無效（答題卡可復印、可從網上下載）。

4.答題人將姓名、省份、工作單位、通信地址、郵編寫清楚后，剪下答題卡裝入信封寄出（單位可集中打包寄出）。

5.本次競賽試題標準答案將于2011年2月在工人日報和中工網公布。

6.網上答題請登錄人民網（http://acftu.people.com.cn/）中工網（http://www.tmdps.cn/）7.本次活動設組織獎和個人幸運獎，獲獎結果將在工人日報、人民網、中工網公布。

8.答題卡郵寄地址：北京市東城區安德路甲61號工人日報社，郵編：100718。

9.如需要試題報紙，請11月16日前與工人日報社發行處聯系，聯系人：王艷清、吳曉梅。聯系電話：010-84151124，84151318；傳真：010-84133920。

10.本次競賽活動的解釋權歸全國職工“工會知識競賽”活動辦公室。

1．我國工人階級誕生于___A__。A．1840年以后 B.1861年以后 C.1911年以后

2．在__A___中，中國工人階級第一次以獨立的姿態登上政治舞臺。A．五四運動 B.五卅運動 C.二七罷工

3．中國共產黨是馬克思主義與___A___相結合的產物。A．工人運動 B.農民運動 C.知識分子運動 4．1921年中國共產黨成立后，于同年8月成立__A____，作為公開領導工人運動的工作機構。A．中國勞動組合書記部 B.中國勞動協會 C.中共中央職工運動委員會 5．中華全國總工會成立于___B___。A.1924年 B.1925年 C.1926年 6．1948年8月，在哈爾濱召開的___C___全國勞動大會決定重建中華全國總工會。

A．第四次 B.第五次 C.第六次

7．中國共產黨___B____提出要“全心全意地依靠工人階級”。A.七大 B.七屆二中全會 C.七屆三中全會 8．我國的勞動競賽始于___C__。A．20世紀30年代的中央蘇區 B．20世紀40年代的陜甘寧邊區 C．新中國成立以后

9．新中國第一部《工會法》頒布于__A____6月。A．1950年 B.1960年 C.1979年

10．1957年，工會__B___修改了工會章程，將工會的產業組織原則修改為“按產業和地區相結合的原則組建工會”。A．七大 B．八大 C．九大

11．當代中國工人運動的主題是___B__。

A．建立社會主義市場經濟體制 B．全面建設小康社會、堅持和發展中國特色社會主義

C．基本實現社會主義現代化

12．馬克思主義中國化最新成果是__C____。

A．“三個代表”重要思想 B.科學發展觀 C.中國特色社會主義理論體系

13．科學發展觀的核心是__A___。

A.以人為本 B.全面、協調、可持續 C.統籌兼顧

14．堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路理論，于___B__開始提出。

A．2003年 B．2005年 C．2008年

15．中國特色社會主義工會發展道路與中國特色社會主義道路是__A___的關系。

A．局部和整體 B．形式和內容 C．個別和一般

16．2008年10月，胡錦濤總書記在同全國總工會新一屆領導班子成員和中國工會十五大部分代表座談時指出：“把更多___B___賦予工會 組織，為工會工作提供更好的環境和條件。”A．物質和方法 B．資源和手段 C．財富和途徑

17．當前中國工會的工作方針是___B___。

A．密切聯系職工群眾 B.組織起來、切實維權 C.全面提高職工素質 18．工會必須把自覺接受黨的領導和依照法律和章程___B___創造性地開展工作有機結合起來。A．富有成效 B.獨立自主 C.生氣勃勃 19．堅持中國特色社會主義工會維權觀，就是要以職工為本，主動維權、依法維權、___C___。A．善于維權 B．敢于維權 C．科學維權 20．中國工會國際工作的方針，是獨立自主、互相尊重、求同存異、加強合作、___C__。A．互通有無 B．平等互利 C．增進友誼

21．在社會主義中國，全國人民的總體利益與職工群眾的___C___，從根本上講是一致的。A．政治利益 B．經濟利益 C．具體利益

22．社會主義新型勞動關系是：規范有序、公正合理、__C___、和諧穩定。

A．團結協作 B．競爭對立 C．互利共贏 23．中國工會的基本職責是___C___。

A．組織安全生產 B．教育引導職工 C．維護職工合法權益

24．認真貫徹落實《關于進一步加強企業工會工作，充分發揮企業工會作用的決定》，需要切實推動實現“兩個普遍”：一是依法推動企業普遍建立工會組織，二是___B___。

A．依法推動企業普遍簽訂勞動合同 B．依法推動企業普遍開展工資集體協商

C．依法推動企業普遍加強安全生產

25．凡在中國境內的企業、事業單位、機關和其他社會組織中以工資收入為主要生活來源或與用人單位建立勞動關系的__A___，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，承認工會章程，都可以加入工會為會員。

A．體力勞動者和腦力勞動者 B．社會主義事業建設者 C．愛國者 26．中華全國總工會入會申請書上有這樣的表述：“我___B___加入中華全國總工會，遵守工會章程，執行工會決議，積極參加工會活動，為把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義國家而努力奮斗。”A.申請 B.自愿 C.志愿

27．工會會員權利和義務的關系應該是這樣的：__C___。A．權利重于義務 B．義務重于權利 C．權利和義務相輔相成 28．按照全國總工會有關勞務派遣工加入工會問題的規定，勞務中介公司已建立工會組織的，應由中介公司的工會組織及時吸收勞務派遣工加入工會；勞務公司尚未建立工會組織的，可由用人單位的工會依據__A___，吸收勞務派遣工加入工會組織。A．事實勞動關系 B.工齡長短 C.工作崗位

29．中國工會實行同級黨組織和上級工會雙重領導，__A___的原則。A．以同級黨組織領導為主 B.以上級工會領導為主 C.根據實際情況需要決定以哪個為主

30．工會全國代表大會和地方工會代表大會每___B__召開一次。A．4年 B.5年 C.6年

31．臨時工__C___加入工會。A．不能 B．必須 C．可以

32．工會會員勞動（工作）關系發生變化時，會員組織關系需隨之進行接轉。調出單位工會在《工會會員證》“組織關系接轉”欄目中填寫有關內容，并加蓋公章；《工會會員登記表》___B__。A．由調出單位留存 B．隨個人檔案一并移交 C．交個人保管 33．工會會員最基本和最重要的權利是___A__。

A．選舉權、被選舉權和表決權 B．批評權和監督權 C．言論自由權 34．工會會員應該遵守工會章程，執行工會決議，參加工會活動，按___C__交納會費。A．年 B．季度 C．月

35．《中國工會章程》規定：“工會的最高領導機關，是__C___。” A．中華全國總工會 B．中華全國總工會執行委員會

C．工會的全國代表大會和它所產生的中華全國總工會執行委員會 36．基層工會委員會每屆任期___C___。A．3年 B．5年 C．3年至5年

37．《中國工會章程》規定：“各級工會組織根據有關規定管理工會干部。重視培養和選拔青年干部、婦女干部、___B___。” A.革命老區干部 B.少數民族干部 C.邊疆和貧困地區干部

38．罷免不稱職的工會主席、副主席，必須召開會員大會或會員代表大會討論，并經全體代表無記名投票過___A___通過，否則，不得罷免。A．1/2 B．2/3 C．3/4 39．工會主席、副主席任期未滿，任何組織和單位__C___調動其工作。A．可以 B．絕對不能 C．不得隨意

40．工會___C___從社會聘用工會工作人員。

A．必須 B．不宜 C．根據工作需要和經費許可可以 41．《勞動合同法》是完善勞動合同制度、協調勞動關系、保護勞動者合法權益的重要法律。現行的《勞動合同法》于2007年6月27日由第十屆全國人大常委會第二十八次會議通過，并于___C__實施。A．2007年6月27日 B．2007年12月31日 C．2008年1月1日 42．工會通過____A__，協調勞動關系，維護企業職工勞動權益。A．平等協商和集體合同制度 B．職工代表大會制度 C．勞動爭議調解制度

43．工會維護職工獲得勞動報酬權利，監督企業嚴格執行國家有關工資的規定，促進職工尤其是__C____職工工資與企業經濟效益和國家經濟社會發展同步增長。

A．管理人員 B．技術人員 C．一線

44．___C___是工會的一項傳統工作，也是工會經濟技術工作的核心內容。

A．技術革新 B．合理化建議 C．勞動競賽

45．新中國成立以來，黨中央、國務院十分重視勞模工作，從___C___開始形成勞模表彰制度，每5年召開一次表彰大會。A．1957年 B．1978年 C．1989年

46．全國總工會于__A___下發了《關于整頓工會基層組織，開展建設職工之家活動的決定》，拉開了基層工會開展建家活動的序幕。A．1984年 B．1994年 C．2004年

47．“___A__”是全國總工會于1992年開始實施的一項社會保障工作的名稱。1994年，全國總工會決定把這一活動拓展為工程，以實現經常化、制度化和社會化。從此，每年元旦春節期間，各級工會都與黨政一道，深入到困難企業和職工家庭，送去慰問金和生活必需品。A．送溫暖 B．困難職工幫扶 C．彩虹計劃

48．困難職工幫扶中心是工會履行維權職能的窗口，是工會實施“送溫暖工程”、幫扶困難職工的有效載體。其主要工作有職工基本生活救助、___C__、職工子女入學救助和職工就業幫扶等。

A．職工思想道德教育 B．職工技術技能培訓 C．職工法律援助 49．__C___是各級工會協助各級黨委、政府解決困難職工和農民工子女上學難問題開展的一項幫扶活動，它在國家助學體系中發揮拾遺補缺的作用。助學的主要對象是國家助學體系暫時沒有覆蓋，或者已經覆蓋到但需要進一步救助的困難職工和農民工上學子女，一般采取入戶助學、結對助學、集中助學、承包助學等多種形式開展。

A．職工書屋 B．困難職工家庭高校畢業生陽光就業行動 C．金秋助學 50．各級工會積極開展“__C___”，通過協助有關部門安排農民工專列、包專車，為農民工購買團體票等形式，幫助億萬農民工平安返回家鄉。

A．送溫暖活動 B．送文化活動 C．農民工平安返鄉行動

51．工會教育和引導職工成為“四有”職工，就是要使他們做到有理想、有道德、有文化、___B___。A．有技術 B．有紀律 C．有體力 52．2010年5月5日，人力資源和社會保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/企業家協會聯合下發了《關于深入推進集體合同制度實施彩虹計劃的通知》，計劃從2010年起，力爭用___A _時間基本在各類已建工會的企業實行集體合同制度。A．3年 B．5年 C．10年 53．《中華人民共和國憲法》規定：“___B__實行民主管理，依照法律規定選舉和罷免管理人員，決定經營管理的重大問題。” A．國有企業 B．集體經濟組織 C．非公有制經濟組織

54．企業工會支持企業___B___，動員和組織職工完成生產經營任務。A．行使經營管理權 B．依法行使經營管理權 C．行使經營管理的所有權限 55．《勞動合同法》規定，建立勞動關系，__B____訂立書面勞動合同。A．可以 B．應當 C．不必

56．用人單位自___A___起即與勞動者建立勞動關系。A．用工之日 B．簽訂合同之日 C．勞動者領取工資之日

57．訂立勞動合同，應當遵守合法、___B___、平等自愿、協商一致、誠實信用原則。A．公開 B．公平C．公認 58．勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業的，___B___違反勞動合同。A．視為 B．不視為 C．有時視為

59．用人單位單方解除勞動合同，應當事先將理由通知__B____。A．勞動爭議調解委員會 B．工會 C．勞動行政主管部門 60．集體合同由___A___代表企業職工一方與用人單位訂立。A．工會 B．職工代表大會 C．監事會

61．企業職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛生、女職工權益保護、工資調整機制等___A___。

A．專項集體合同 B．綜合性集體合同 C．專項勞動合同

62．工會應當幫助、指導勞動者與用人單位依法訂立和履行勞動合同，并與用人單位建立___B___，維護勞動者的合法權益。A．職工代表大會制度 B．集體協商機制 C．聯席會議制度 63．用人單位與勞動者訂立的勞動合同中勞動報酬和勞動條件等標準___A___集體合同規定的標準。A．不得低于 B．應當高于 C．可以低于

64．行業性、區域性集體合同對當地本行業、本區域的__B____具有約束力。

A．工會和用人單位 B．用人單位和勞動者 C．工會和勞動者 65．集體合同草案應當提交___A___或者全體職工討論通過。A．職工代表大會 B．工會 C．董事會

66．工會簽訂集體合同，上級工會____A__給予支持和幫助。A．應當 B．可以 C．不必

67．企業、事業單位違反職工代表大會制度和其他民主管理制度，工會____B__要求糾正，保障職工依法行使民主管理的權利。A．無權 B．有權 C．應當

68．用人單位經濟性裁員時，應當優先留用___A___。

A．訂立固定期限勞動合同的人員 B．訂立無固定期限勞動合同的人員 C．女職工

69．因___A___集體合同發生爭議，經協商解決不成的，工會可以向勞動爭議仲裁機構提請仲裁，仲裁機構不予受理或者對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。A．履行 B．簽訂 C．協商

70．任何組織或者個人對違反《勞動合同法》的行為都有權___A___，縣級以上人民政府勞動行政部門應當及時核實、處理。A．舉報 B．申請調解 C．提起訴訟

71．企業、事業單位應當依法建立健全職工（代表）大會制度或者其他形式的民主管理制度，保障___C___依法行使民主管理和民主監督權利。

A．工會 B．會員 C．職工

72．工會推進工資集體協商工作應將___A___、自主決定工資總額的國有和集體企業，以及實行經營者年薪制的企業作為工作重點。A．非公有制企業 B．私營企業 C．外商投資企業

73．縣級以上人民政府勞動行政部門會同工會和企業方面代表，建立健全__B____，共同研究解決有關勞動關系的重大問題。

A．聯席會議制度 B．協調勞動關系三方機制 C．集體協商機制

74．在小型非公有制企業集中的鄉鎮（街道）、村（社區）、開發區、科技園區、工業園區，基層工會可以建立___A___或區域（行業）職代 會，協商解決帶有共性的問題，審議通過區域（行業）集體合同、工資集體協議草案等。

A．聯合職代會 B．職代會聯合會 C．聯合工會

75．___B___ 7月,勞動保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/中國企業家協會決定在全國開展創建勞動關系和諧企業與工業園區活動。

A．2005年 B．2006年 C．2007年

76．發現危及職工生命安全的情況時，工會有權向企業___B___組織職工撤離危險現場，企業必須及時作出處理決定。A．協商 B．建議 C．要求

77．工會開展困難職工生活扶助、醫療救助、子女就學和職工互助互濟等工作。有條件的企業工會建立___C___。

A．扶貧基金會 B．救濟委員會 C．困難職工幫扶資金

78．企業可以設立勞動爭議調解委員會，主任由___C___代表擔任，依法主持本單位勞動爭議調解委員會的日常工作。A．企業 B．職工 C．工會

79．職工認為企業侵犯其勞動權益而申請勞動爭議仲裁或者向人民法院提起訴訟的，工會應當給予___B___。A．支持 B．支持和幫助 C．協助 80．廠務公開，首先強調的是職工的__A___。A．知情權 B．參與權 C．監督權

81．《工會法》規定：“中華全國總工會、地方總工會、產業工會具有社會團體法人資格。__C___組織具備民法通則規定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格。”A．企業工會 B．事業單位工會 C．基層工會

82．職工技術比賽分為三級，即國家級，省級（含自治區、直轄市）和__C____。

A.地級 B.縣級 C.企業級

83．《中國工會章程》規定：“中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級___B___組織。”A．政治 B.群眾 C.社會

84．企業要按職工工資總額的1.5%至2.5%足額提取職工教育培訓經費，并確保__B___以上的經費用于基層一線職工的素質教育培訓。A．50% B．60% C．70% 85．下列選項中，___B___不屬于工會經費來源。A．會員繳納的會費 B．會員的勞動收入 C．企業、事業單位、機關和其他社會組織按全部職工工資總額的2%向工會撥繳的經費或建會籌備金

86．各級工會組織和干部要充分發揮工會___B__作用，把提高職工隊伍整體素質作為一項戰略任務抓緊抓好。A.“大基地” B.“大學校” C.“大陣地”

87．全國職工素質建設工程五年規劃的實施開始于__B___。A．2009年 B．2010年 C．2011年

88．全面實施全國職工素質建設工程，需要以__A___建設為主線。A．社會主義核心價值體系 B.思想道德素質 C.科學文化素質和技術技能素質

89．全國職工素質建設包括職工思想道德、科學文化、技術技能、民主法治、__C___和社會文明等六個方面的素質建設。A．身體健康 B.心理健康 C.安全健康

90．進行公民道德建設，需要以___C___為著力點。

A．為人民服務、集體主義 B．愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義

C．社會公德、職業道德、家庭美德

91．黨的十七大報告提出了“加強和改進思想政治工作，注重__B___”的新要求，為發展企業文化、職工文化，促進和諧企業建設進一步指明了方向。

A．形勢政策和民主法制教育 B．人文關懷和心理疏導 C．公民意識教育

92．廣大職工必須牢固樹立以愛國主義為核心的民族精神和以__B___為核心的時代精神。A．艱苦奮斗 B．改革創新 C．對外開放

93．愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻，這是對__B___的全面而精辟的概括。

A．工人階級偉大品格 B．勞模精神 C．勞動者職業道德

94．信念堅定、立場鮮明，艱苦奮斗、勇于奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創新、自強不息，這是對__A___的全面而精辟的概括。A．工人階級偉大品格 B．勞模精神 C．勞動者職業道德

95．工人階級在社會主義現代化建設中發揮主力軍作用，需要為經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及___C___作出積極貢獻。A．物質文明建設 B．精神文明建設 C．生態文明建設 96．從___C___開始，著重圍繞迎接中國共產黨成立90周年開展創先爭優活動。

A．2009年1月 B.2010年4月 C.2011年1月

97．工會組織和廣大職工深入開展創先爭優活動，必須以___A___為主題，從推動工會工作創新發展的實際需要出發，切實發揮工會系統基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力帶動在全會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的熱潮。

A．黨建帶工建 B.創建“模范職工之家”，爭當“優秀工會工作者”、“勞動模范”

C.服務科學發展、服務職工群眾

98．2010年10月，中國共產黨十七屆___B___審議通過了《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十二個五年規劃的建議》。A．四中全會 B.五中全會 C.六中全會

99．制定“十二五”規劃，必須以__C____為主題。A．深化改革開放 B.保障和改善民生 C.科學發展

100．加快轉變經濟發展方式是我國經濟社會領域的一場深刻變革，必須貫穿經濟社會發展全過程和各領域，堅持把___A___作為加快轉變經濟發展方式的主攻方向。

A．經濟結構戰略性調整 B.科技進步和創新 C.建設資源節約型、環境友好型社會

第三篇：全國職工工會知識競賽標準答案

全國職工工會知識競賽標準答案

2011年02月15日09:52 來源：人民網-中國工會新聞

1．我國工人階級誕生于1840年以后。

2．在五四運動中，中國工人階級第一次以獨立的姿態登上政治舞臺。

3．中國共產黨是馬克思主義與工人運動相結合的產物。

4．1921年中國共產黨成立后，于同年8月成立中國勞動組合書記部，作為公開領導工人運動的工作機構。

5．中華全國總工會成立于1925年。

6．1948年8月，在哈爾濱召開的第六次全國勞動大會決定重建中華全國總工會。

7．中國共產黨七屆二中全會提出要“全心全意地依靠工人階級”。

8．我國的勞動競賽始于20世紀30年代的中央蘇區。

9．新中國第一部《工會法》頒布于1950年6月。

10．1957年，工會八大修改了工會章程，將工會的產業組織原則修改為“按產業和地區相結合的原則組建工會”。

11．當代中國工人運動的主題是全面建設小康社會、堅持和發展中國特色社會主義。

12．馬克思主義中國化最新成果是中國特色社會主義理論體系。

13．科學發展觀的核心是以人為本。

14．堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路理論，于2005年開始提出。

15．中國特色社會主義工會發展道路與中國特色社會主義道路是局部和整體的關系。

16．2008年10月，胡錦濤總書記在同全國總工會新一屆領導班子成員和中國工會十五大部分代表座談時指出：“把更多資源和手段賦予工會組織，為工會工作提供更好的環境和條件。”

17．當前中國工會的工作方針是組織起來、切實維權。

18．工會必須把自覺接受黨的領導和依照法律和章程獨立自主創造性地開展工作有機結合起來。

19．堅持中國特色社會主義工會維權觀，就是要以職工為本，主動維權、依法維權、科學維權。

20．中國工會國際工作的方針，是獨立自主、互相尊重、求同存異、加強合作、增進友誼。

21．在社會主義中國，全國人民的總體利益與職工群眾的具體利益，從根本上講是一致的。

22．社會主義新型勞動關系是：規范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩定。

23．中國工會的基本職責是維護職工合法權益。

24．認真貫徹落實《關于進一步加強企業工會工作，充分發揮企業工會作用的決定》，需要切實推動實現“兩個普遍”：一是依法推動企業普遍建立工會組織，二是依法推動企業普遍開展工資集體協商。

25．凡在中國境內的企業、事業單位、機關和其他社會組織中以工資收入為主要生活來源或與用人單位建立勞動關系的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，承認工會章程，都可以加入工會為會員。

26．中華全國總工會入會申請書上有這樣的表述：“我自愿 加入中華全國總工會，遵守工會章程，執行工會決議，積極參加工會活動，為把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義國家而努力奮斗。”

27．工會會員權利和義務的關系應該是這樣的：權利和義務相輔相成。

28．按照全國總工會有關勞務派遣工加入工會問題的規定，勞務中介公司已建立工會組織的，應由中介公司的工會組織及時吸收勞務派遣工加入工會；勞務公司尚未建立工會組織的，可由用人單位的工會依據事實勞動關系，吸收勞務派遣工加入工會組織。

29．中國工會實行同級黨組織和上級工會雙重領導，以同級黨組織領導為主的原則。

30．工會全國代表大會和地方工會代表大會每5年召開一次。

31．臨時工可以加入工會。

32．工會會員勞動（工作）關系發生變化時，會員組織關系需隨之進行接轉。調出單位工會在《工會會員證》“組織關系接轉”欄目中填寫有關內容，并加蓋公章；《工會會員登記表》隨個人檔案一并移交。

33．工會會員最基本和最重要的權利是選舉權、被選舉權和表決權。

34．工會會員應該遵守工會章程，執行工會決議，參加工會活動，按月交納會費。

35．《中國工會章程》規定：“工會的最高領導機關，是工會的全國代表大會和它所產生的中華全國總工會執行委員會。”

36．基層工會委員會每屆任期3年至5年。

37．《中國工會章程》規定：“各級工會組織根據有關規定管理工會干部。重視培養和選拔青年干部、婦女干部、少數民族干部。”

38．罷免不稱職的工會主席、副主席，必須召開會員大會或會員代表大會討論，并經全體代表無記名投票過1/2 通過，否則，不得罷免。

39．工會主席、副主席任期未滿，任何組織和單位不得隨意調動其工作。

40．工會根據工作需要和經費許可可以從社會聘用工會工作人員。

41．《勞動合同法》是完善勞動合同制度、協調勞動關系、保護勞動者合法權益的重要法律。現行的《勞動合同法》于2007年6月27日由第十屆全國人大常委會第二十八次會議通過，并于2008年1月1日實施。

42．工會通過平等協商和集體合同制度，協調勞動關系，維護企業職工勞動權益。

43．工會維護職工獲得勞動報酬權利，監督企業嚴格執行國家有關工資的規定，促進職工尤其是一線職工工資與企業經濟效益和國家經濟社會發展同步增長。

44．勞動競賽是工會的一項傳統工作，也是工會經濟技術工作的核心內容。

45．新中國成立以來，黨中央、國務院十分重視勞模工作，從1989年開始形成勞模表彰制度，每5年召開一次表彰大會。

46．全國總工會于1984年下發了《關于整頓工會基層組織，開展建設職工之家活動的決定》，拉開了基層工會開展建家活動的序幕。

47．“送溫暖”是全國總工會于1992年開始實施的一項社會保障工作的名稱。1994年，全國總工會決定把這一活動拓展為工程，以實現經常化、制度化和社會化。從此，每年元旦春節期間，各級工會都與黨政一道，深入到困難企業和職工家庭，送去慰問金和生活必需品。

48．困難職工幫扶中心是工會履行維權職能的窗口，是工會實施“送溫暖工程”、幫扶困難職工的有效載體。其主要工作有職工基本生活救助、職工法律援助、職工子女入學救助和職工就業幫扶等。49．金秋助學是各級工會協助各級黨委、政府解決困難職工和農民工子女上學難問題開展的一項幫扶活動，它在國家助學體系中發揮拾遺補缺的作用。助學的主要對象是國家助學體系暫時沒有覆蓋，或者已經覆蓋到但需要進一步救助的困難職工和農民工上學子女，一般采取入戶助學、結對助學、集中助學、承包助學等多種形式開展。

50．各級工會積極開展“農民工平安返鄉行動”，通過協助有關部門安排農民工專列、包專車，為農民工購買團體票等形式，幫助億萬農民工平安返回家鄉。

51．工會教育和引導職工成為“四有”職工，就是要使他們做到有理想、有道德、有文化、有紀律。

52．2010年5月5日，人力資源和社會保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/企業家協會聯合下發了《關于深入推進集體合同制度實施彩虹計劃的通知》，計劃從2010年起，力爭用3年時間基本在各類已建工會的企業實行集體合同制度。

53．《中華人民共和國憲法》規定：“集體經濟組織 實行民主管理，依照法律規定選舉和罷免管理人員，決定經營管理的重大問題。”

54．企業工會支持企業依法行使經營管理權，動員和組織職工完成生產經營任務。

55．《勞動合同法》規定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。

56．用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系。

57．訂立勞動合同，應當遵守合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則。

58．勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業的，不視為違反勞動合同。

59．用人單位單方解除勞動合同，應當事先將理由通知工會。

60．集體合同由工會 代表企業職工一方與用人單位訂立。

61．企業職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛生、女職工權益保護、工資調整機制等專項集體合同。

62．工會應當幫助、指導勞動者與用人單位依法訂立和履行勞動合同，并與用人單位建立集體協商機制，維護勞動者的合法權益。

63．用人單位與勞動者訂立的勞動合同中勞動報酬和勞動條件等標準不得低于集體合同規定的標準。

64．行業性、區域性集體合同對當地本行業、本區域的用人單位和勞動者具有約束力。

65．集體合同草案應當提交職工代表大會 或者全體職工討論通過。

66．工會簽訂集體合同，上級工會應當給予支持和幫助。

67．企業、事業單位違反職工代表大會制度和其他民主管理制度，工會有權要求糾正，保障職工依法行使民主管理的權利。

68．用人單位經濟性裁員時，應當優先留用訂立無固定期限勞動合同的人員。

69．因履行集體合同發生爭議，經協商解決不成的，工會可以向勞動爭議仲裁機構提請仲裁，仲裁機構不予受理或者對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

70．任何組織或者個人對違反《勞動合同法》的行為都有權舉報，縣級以上人民政府勞動行政部門應當及時核實、處理。

71．企業、事業單位應當依法建立健全職工（代表）大會制度或者其他形式的民主管理制度，保障職工依法行使民主管理和民主監督權利。

72．工會推進工資集體協商工作應將非公有制企業、自主決定工資總額的國有和集體企業，以及實行經營者年薪制的企業作為工作重點。

73．縣級以上人民政府勞動行政部門會同工會和企業方面代表，建立健全協調勞動關系三方機制，共同研究解決有關勞動關系的重大問題。

74．在小型非公有制企業集中的鄉鎮（街道）、村（社區）、開發區、科技園區、工業園區，基層工會可以建立聯合職代會或區域（行業）職代會，協商解決帶有共性的問題，審議通過區域（行業）集體合同、工資集體協議草案等。

75．2006年7月,勞動保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/中國企業家協會決定在全國開展創建勞動關系和諧企業與工業園區活動。

76．發現危及職工生命安全的情況時，工會有權向企業建議 組織職工撤離危險現場，企業必須及時作出處理決定。

77．工會開展困難職工生活扶助、醫療救助、子女就學和職工互助互濟等工作。有條件的企業工會建立困難職工幫扶資金。

78．企業可以設立勞動爭議調解委員會，主任由工會代表擔任，依法主持本單位勞動爭議調解委員會的日常工作。

79．職工認為企業侵犯其勞動權益而申請勞動爭議仲裁或者向人民法院提起訴訟的，工會應當給予支持和幫助。

80．廠務公開，首先強調的是職工的知情權。

81．《工會法》規定：“中華全國總工會、地方總工會、產業工會具有社會團體法人資格。基層工會組織具備民法通則規定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格。”

82．職工技術比賽分為三級，即國家級，省級（含自治區、直轄市）和企業級。

83．《中國工會章程》規定：“中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織。”

84．企業要按職工工資總額的1.5%至2.5%足額提取職工教育培訓經費，并確保60%以上的經費用于基層一線職工的素質教育培訓。

85．下列選項中，會員的勞動收入不屬于工會經費來源。

86．各級工會組織和干部要充分發揮工會“大學校” 作用，把提高職工隊伍整體素質作為一項戰略任務抓緊抓好。

87．全國職工素質建設工程五年規劃的實施開始于2010年。

88．全面實施全國職工素質建設工程，需要以社會主義核心價值體系建設為主線。

89．全國職工素質建設包括職工思想道德、科學文化、技術技能、民主法治、安全健康和社會文明等六個方面的素質建設。

90．進行公民道德建設，需要以社會公德、職業道德、家庭美德為著力點。

91．黨的十七大報告提出了“加強和改進思想政治工作，注重人文關懷和心理疏導”的新要求，為發展企業文化、職工文化，促進和諧企業建設進一步指明了方向。

92．廣大職工必須牢固樹立以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新 為核心的時代精神。

93．愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻，這是對勞模精神的全面而精辟的概括。

94．信念堅定、立場鮮明，艱苦奮斗、勇于奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創新、自強不息，這是對工人階級偉大品格的全面而精辟的概括。

95．工人階級在社會主義現代化建設中發揮主力軍作用，需要為經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設作出積極貢獻。

96．從2010年4月開始，著重圍繞迎接中國共產黨成立90周年開展創先爭優活動。

97．工會組織和廣大職工深入開展創先爭優活動，必須以黨建帶工建為主題，從推動工會工作創新發展的實際需要出發，切實發揮工會系統基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力帶動在全會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的熱潮。

98．2010年10月，中國共產黨十七屆五中全會審議通過了《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十二個五年規劃的建議》。

99．制定“十二五”規劃，必須以科學發展為主題。

100．加快轉變經濟發展方式是我國經濟社會領域的一場深刻變革，必須貫穿經濟社會發展全過程和各領域，堅持把經濟結構戰略性調整作為加快轉變經濟發展方式的主攻方向。

第四篇：工會知識競賽試題及答案

附件二

紀念中華全國總工會成立90周年暨慶‘五一’工會知識競賽試題（每題1分、共100分）1．我國工人階級誕生于（A)。

A．1840年以后 B.1861年以后 C.1911年以后

2．在（A)中，中國工人階級第一次以獨立的姿態登上政治舞臺。A．五四運動 B.五卅運動 C.二七罷工

3．中國共產黨是馬克思主義與（A)相結合的產物。A．工人運動 B.農民運動 C.知識分子運動

4．1921年中國共產黨成立后，于同年8月成立（A)，作為公開領導工人運動的工作機構。

A．中國勞動組合書記部 B.中國勞動協會 C.中共中央職工運動委員會 5．中華全國總工會成立于（B)。A.1924年 B.1925年 C.1926年

6．1948年8月，在哈爾濱召開的（C)全國勞動大會決定重建中華全國總工會。A．第四次 B.第五次 C.第六次

7．中國共產黨（B)提出要“全心全意地依靠工人階級”。A.七大 B.七屆二中全會 C.七屆三中全會 8．我國的勞動競賽始于（A)。

A．20世紀30年代的中央蘇區 B．20世紀40年代的陜甘寧邊區 C．新中國成立以后

9．新中國第一部《工會法》頒布于（A)6月。A．1950年 B.1960年 C.1979年

10．當代中國工人運動的主題是（B)。

A．建立社會主義市場經濟體制 B．全面建設小康社會、堅持和發展中國特色社會主義C．基本實現社會主義現代化

11．馬克思主義中國化最新成果是（C)。A．“三個代表”重要思想 B.科學發展觀 C.中國特色社會主義理論體系 12．科學發展觀的核心是（A)。

A.以人為本 B.全面、協調、可持續 C.統籌兼顧

13．堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路理論，于（B)開始提出。A．2003年 B．2005年 C．2008年

14．中國特色社會主義工會發展道路與中國特色社會主義道路是（A)的關系。A．局部和整體 B．形式和內容 C．個別和一般

15．2008年10月，胡錦濤總書記在同全國總工會新一屆領導班子成員和中國工會十五大部分代表座談時指出：“把更多（B)賦予工會組織，為工會工作提供更好的環境和條件。”

A．物質和方法 B．資源和手段 C．財富和途徑 16．當前中國工會的工作方針是（B)。

A．密切聯系職工群眾 B.組織起來、切實維權 C.全面提高職工素質 17．工會必須把自覺接受黨的領導和依照法律和章程（B)創造性地開展工作有機結合起來。

A．富有成效 B.獨立自主 C.生氣勃勃 18．堅持中國特色社會主義工會維權觀，就是要以職工為本，主動維權、依法維權、（C)。

A．善于維權 B．敢于維權 C．科學維權

19．中國工會國際工作的方針，是獨立自主、互相尊重、求同存異、加強合作、（C)。

A．互通有無 B．平等互利 C．增進友誼

20．在社會主義中國，全國人民的總體利益與職工群眾的（C)，從根本上講是一致的。

A．政治利益 B．經濟利益 C．具體利益

21．社會主義新型勞動關系是：規范有序、公正合理、（C)、和諧穩定。A．團結協作 B．競爭對立 C．互利共贏 22．中國工會的基本職責是（C)。

A．組織安全生產 B．教育引導職工 C．維護職工合法權益

23．認真貫徹落實《關于進一步加強企業工會工作，充分發揮企業工會作用的決定》，需要切實推動實現“兩個普遍”：一是依法推動企業普遍建立工會組織，二是（B)。

A．依法推動企業普遍簽訂勞動合同 B．依法推動企業普遍開展工資集體協商C．依法推動企業普遍加強安全生產

24．凡在中國境內的企業、事業單位、機關和其他社會組織中以工資收入為主要生活來源或與用人單位建立勞動關系的（A)，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，承認工會章程，都可以加入工會為會員。

A．體力勞動者和腦力勞動者 B．社會主義事業建設者 C．愛國者 25．中華全國總工會入會申請書上有這樣的表述：“我（B)加入中華全國總工會，遵守工會章程，執行工會決議，積極參加工會活動，為把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義國家而努力奮斗。” A.申請 B.自愿 C.志愿

26．工會會員權利和義務的關系應該是這樣的：（C)。

A．權利重于義務 B．義務重于權利 C．權利和義務相輔相成 27．中國工會實行同級黨組織和上級工會雙重領導，（A)的原則。

A．以同級黨組織領導為主 B.以上級工會領導為主 C.根據實際情況需要決定以哪個為主

28．工會全國代表大會和地方工會代表大會每（B)召開一次。A．4年 B.5年 C.6年

29．臨時工_(_C__)_加入工會。A．不能 B．必須 C．可以

30．工會會員勞動（工作）關系發生變化時，會員組織關系需隨之進行接轉。調出單位工會在《工會會員證》“組織關系接轉”欄目中填寫有關內容，并加蓋公章；《工會會員登記表》（B)。

A．由調出單位留存 B．隨個人檔案一并移交 C．交個人保管 31．工會會員最基本和最重要的權利是（A)。

A．選舉權、被選舉權和表決權 B．批評權和監督權 C．言論自由權

32．工會會員應該遵守工會章程，執行工會決議，參加工會活動，按（C)交納會費.A．年 B．季度 C．月 33．《中國工會章程》規定：“工會的最高領導機關，是（C)。” A．中華全國總工會 B．中華全國總工會執行委員會

C．工會的全國代表大會和它所產生的中華全國總工會執行委員會 34．基層工會委員會每屆任期（C)。A．3年 B．5年 C．3年至5年

35．2013年10月23日上午習近平同中華全國總工會（C)領導班子集體談話并發表重要講話。

A.第十四屆 B.第十五屆 C.第十六屆

36．罷免不稱職的工會主席、副主席，必須召開會員大會或會員代表大會討論，并經全體代表無記名投票過（A)通過，否則，不得罷免。A．1/2 B．2/3 C．3/4 37．工會主席、副主席任期未滿，任何組織和單位（C)調動其工作。A．可以 B．絕對不能 C．不得隨意 38．工會（C)從社會聘用工會工作人員。

A．必須 B．不宜 C．根據工作需要和經費許可可以 39．《勞動合同法》是完善勞動合同制度、協調勞動關系、保護勞動者合法權益的重要法律。現行的《勞動合同法》于2007年6月27日由第十屆全國人大常委會第二十八次會議通過，并于（C)實施。

A．2007年6月27日 B．2007年12月31日 C．2008年1月1日 40．工會通過（A)，協調勞動關系，維護企業職工勞動權益。

A．平等協商和集體合同制度 B．職工代表大會制度 C．勞動爭議調解制度 41．工會維護職工獲得勞動報酬權利，監督企業嚴格執行國家有關工資的規定，促進職工尤其是（C)職工工資與企業經濟效益和國家經濟社會發展同步增長。A．管理人員 B．技術人員 C．一線 42．（C)是工會的一項傳統工作，也是工會經濟技術工作的核心內容。A．技術革新 B．合理化建議 C．勞動競賽

43．新中國成立以來，黨中央、國務院十分重視勞模工作，從（C)開始形成勞模表彰制度，每5年召開一次表彰大會。A．1957年 B．1978年 C．1989年

44．全國總工會于（A)下發了《關于整頓工會基層組織，開展建設職工之家活動的決定》，拉開了基層工會開展建家活動的序幕。A．1984年 B．1994年 C．2004年 45．“（A)”是全國總工會于1992年開始實施的一項社會保障工作的名稱。1994年，全國總工會決定把這一活動拓展為工程，以實現經常化、制度化和社會化。從此，每年元旦春節期間，各級工會都與黨政一道，深入到困難企業和職工家庭，送去慰問金和生活必需品。

A．送溫暖 B．困難職工幫扶 C．彩虹計劃

46．困難職工幫扶中心是工會履行維權職能的窗口，是工會實施“送溫暖工程”、幫扶困難職工的有效載體。其主要工作有職工基本生活救助、（C)、職工子女入學救助和職工就業幫扶等。

A．職工思想道德教育 B．職工技術技能培訓 C．職工法律援助 47．（C)是各級工會協助各級黨委、政府解決困難職工和農民工子女上學難問題開展的一項幫扶活動，它在國家助學體系中發揮拾遺補缺的作用。助學的主要對象是國家助學體系暫時沒有覆蓋，或者已經覆蓋到但需要進一步救助的困難職工和農民工上學子女。

A．職工書屋 B．困難職工家庭高校畢業生陽光就業行動 C．金秋助學

48．工會教育和引導職工成為“四有”職工，就是要使他們做到有理想、有道德、有文化、（B)。

A．有技術 B．有紀律 C．有體力

49．2010年5月5日，人力資源和社會保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/企業家協會聯合下發了《關于深入推進集體合同制度實施彩虹計劃的通知》，計劃從2010年起，力爭用__(_A)_時間基本在各類已建工會的企業實行集體合同制度。

A．3年 B．5年 C．10年

50．企業工會支持企業（B)，動員和組織職工完成生產經營任務。

A．行使經營管理權 B．依法行使經營管理權 C．行使經營管理的所有權限 51．《勞動合同法》規定，建立勞動關系，（B)訂立書面勞動合同。A．可以 B．應當 C．不必

52．用人單位自（A)起即與勞動者建立勞動關系。

A．用工之日 B．簽訂合同之日 C．勞動者領取工資之日 53．訂立勞動合同，應當遵守合法、（B)、平等自愿、協商一致、誠實信用原則。A．公開 B．公平C．公認

54．勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業的，（B)違反勞動合同。

A．視為 B．不視為 C．有時視為

55．用人單位單方解除勞動合同，應當事先將理由通知（C)。A．勞動爭議調解委員會 B．工會 C．勞動行政主管部門 56．集體合同由（A)代表企業職工一方與用人單位訂立。A．工會 B．職工代表大會 C．監事會

57．企業職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛生、女職工權益保護、工資調整機制等（A)。

A．專項集體合同 B．綜合性集體合同 C．專項勞動合同

58．工會應當幫助、指導勞動者與用人單位依法訂立和履行勞動合同，并與用人單位建立（B)，維護勞動者的合法權益。

A．職工代表大會制度 B．集體協商機制 C．聯席會議制度

59．行業性、區域性集體合同對當地本行業、本區域的（B)具有約束力。A．工會和用人單位 B．用人單位和勞動者 C．工會和勞動者 60．集體合同草案應當提交（A)或者全體職工討論通過。A．職工代表大會 B．工會 C．董事會

61．工會簽訂集體合同，上級工會（A)給予支持和幫助。A．應當 B．可以 C．不必

62．企業、事業單位違反職工代表大會制度和其他民主管理制度，工會（B)要求糾正，保障職工依法行使民主管理的權利。A．無權 B．有權 C．應當

63．用人單位經濟性裁員時，應當優先留用（B)。

A．訂立固定期限勞動合同的人員 B．訂立無固定期限勞動合同的人員C．女職工

64．因（A)集體合同發生爭議，經協商解決不成的，工會可以向勞動爭議仲裁機構提請仲裁，仲裁機構不予受理或者對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

A．履行 B．簽訂 C．協商

65．任何組織或者個人對違反《勞動合同法》的行為都有權（A)，縣級以上人民政府勞動行政部門應當及時核實、處理。A．舉報 B．申請調解 C．提起訴訟

66．企業、事業單位應當依法建立健全職工（代表）大會制度或者其他形式的民主管理制度，保障（C)依法行使民主管理和民主監督權利。A．工會 B．會員 C．職工 67．工會推進工資集體協商工作應將（A)、自主決定工資總額的國有和集體企業，以及實行經營者年薪制的企業作為工作重點。

A．非公有制企業 B．私營企業 C．外商投資企業

68．縣級以上人民政府勞動行政部門會同工會和企業方面代表，建立健全（B)，共同研究解決有關勞動關系的重大問題。

A．聯席會議制度 B．協調勞動關系三方機制 C．集體協商機制 69．（B)7月,勞動保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/中國企業家協會決定在全國開展創建勞動關系和諧企業與工業園區活動。A．2005年 B．2006年 C．2007年

70．發現危及職工生命安全的情況時，工會有權向企業（B)組織職工撤離危險現場，企業必須及時作出處理決定。A．協商 B．建議 C．要求

71．企業可以設立勞動爭議調解委員會，主任由（C)代表擔任，依法主持本單位勞動爭議調解委員會的日常工作。A．企業 B．職工 C．工會 72．職工認為企業侵犯其勞動權益而申請勞動爭議仲裁或者向人民法院提起訴訟的，工會應當給予（B)。

A．支持 B．支持和幫助 C．協助

73．廠務公開，首先強調的是職工的（A)。A．知情權 B．參與權 C．監督權 74．《工會法》規定：“中華全國總工會、地方總工會、產業工會具有社會團體法人資格。（C)組織具備民法通則規定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格。” A．企業工會 B．事業單位工會 C．基層工會 75．《中國工會章程》規定：“中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級（B)組織。”

A．政治 B.群眾 C.社會

76．企業要按職工工資總額的1.5%至2.5%足額提取職工教育培訓經費，并確保（B)以上的經費用于基層一線職工的素質教育培訓。A．50% B．60% C．70% 77．下列選項中，（B)不屬于工會經費來源。

A．會員繳納的會費 B．會員的勞動收入 C．企業、事業單位、機關和其他社會組織按全部職工工資總額的2%向工會撥繳的經費或建會籌備金

78．各級工會組織和干部要充分發揮工會（B)作用，把提高職工隊伍整體素質作為一項戰略任務抓緊抓好。

A.“大基地” B.“大學校” C.“大陣地” 79．全面實施全國職工素質建設工程，需要以（A)建設為主線。

A．社會主義核心價值體系 B.思想道德素質 C.科學文化素質和技術技能素質 80．全國職工素質建設包括職工思想道德、科學文化、技術技能、民主法治、（C)和社會文明等六個方面的素質建設。A．身體健康 B.心理健康 C.安全健康

81．進行公民道德建設，需要以（C)為著力點。

A．為人民服務、集體主義 B．愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義C．社會公德、職業道德、家庭美德 82．廣大職工必須牢固樹立以愛國主義為核心的民族精神和以（B)為核心的時代精神。

A．艱苦奮斗 B．改革創新 C．對外開放

83．愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻，這是對（B)的全面而精辟的概括。

A．工人階級偉大品格 B．勞模精神 C．勞動者職業道德

84．信念堅定、立場鮮明，艱苦奮斗、勇于奉獻，胸懷大局、紀律嚴明，開拓創新、自強不息，這是對（A)的全面而精辟的概括。

A．工人階級偉大品格 B．勞模精神 C．勞動者職業道德

85．工人階級在社會主義現代化建設中發揮主力軍作用，需要為經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及（C)作出積極貢獻。A．物質文明建設 B．精神文明建設 C．生態文明建設

86．工會組織和廣大職工深入開展創先爭優活動，必須以（A)為主題，從推動工會工作創新發展的實際需要出發，切實發揮工會系統基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力帶動在全會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的熱潮。

A．黨建帶工建 B.創建“模范職工之家”，爭當“優秀工會工作者”、“勞動模范”C.服務科學發展、服務職工群眾

87.工會必須遵守、維護憲法和國家法律，以（A）為根本活動準則，依照工會章程獨立自主地開展工作。

A憲法 B.工會法 C.勞動法

88.企業工會具備法人條件的，依法取得社會團體法人資格，(A)是法定代表人。A.工會主席 B.企業總經理 C.董事長

89.《工會法》規定，維護職工合法權益是工會的基本職責。工會維護職工權益的兩個主要機制是（C）。A、勞動合同制度、集體合同制度 B、勞動合同制度、職工代表大會制度 C、平等協商和集體合同制度、職工代表大會制度或者其他形式 D、集體合同制度、職工培訓制度 90.習總書記指出：“要使中國夢真正同每個職工的個人（B）和工作生活緊密結合起來，真正落實到實際行動之中”。A、收入 B、理想 C、幸福

91.根據《勞動合同法》的規定，用人單位與勞動者建立勞動關系的起算日期是（A）。

A、用工之日起 B、勞動合同訂立之日起 C、試用期滿之日起 D、自用工之日起一個月后

92.甲公司與張某簽訂了1年期的勞動合同，根據《勞動合同法》的規定，在勞動合同中約定的試用期不得超過（D）。

A、1個月 B、2個月 C、3個月 D、6個月

93.根據《勞動合同法》的規定，下列各項中，用人單位可以解除勞動合同的是（D）。

A、患病或者非因公負傷，在規定的醫療期內 B、女職工在孕期、產期、哺乳期 C、在本單位連續工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年 D、勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作

94.工會幫扶工作管理系統中，困難職工檔案采用戶籍管理模式，戶主以及家庭成員的（A）均必須填寫，身份證號作為唯一標識。A、身份證 B、街道證明 C、工作證 95.廠務公開的主體是（A），其法定代表人或者行政主要負責人是廠務公開的責任人。

A、企事業單位 B、企業紀委 C、企業黨支部 96.職工代表由職工民主選舉產生，選舉應有本選舉單位(C)以上職工參加方為有效。

A、二分之一 B、三分之一 C、三分之二 97.職工代表中的一線職工的比例應當不低于（A）。

Ａ、百分之六十 Ｂ、百分之五十 Ｃ、百分之四十 98.縣級以上地方工會和產業工會負責廠務公開的（A）。A、日常工作 B、組織工作 C、領導工作 99.依法簽訂的集體合同對（A）具有約束力。

A、企業和全體職工 B、政府 C、社會

100.雙方協商形成的集體合同草案，應當提交職工(代表)大會討論，經（A）以上同意方可獲得通過。

A、全體職工半數或全體職工代表半數 B、全體職工代表的三分之二 C、全體職工的三分之二

第五篇：“中國移動G3杯”創建全國文明城市知識競賽試題及答案

“中國移動G3杯”創建全國文明城市知識競賽試題及答案

競賽說明

1、競賽活動由市委宣傳部、市文明辦、連云港日報社、市廣播電視總臺、中國移動連云港分公司主辦。

2、競賽試題為不定項選擇題，共100題。請選擇您認為正確的答案，并在答卷最后填寫好您的姓名、聯系方式、有效證件等相關信息（主辦方對參賽者個人信息予以保密）。

3、網上答題截止時間為6月15日24時。

4、參考答案可登陸《連網》www.lyg01.net論壇中“連網社區>>可愛港城>>民生港城”專欄或《江蘇文明網》---連云港子欄目，點擊打開《“中國移動G3杯”創建全國文明城市知識競賽試題及答案》查詢。

5、獎項設置：一等獎10名，獎品價值300元；二等獎20個，獎品價值200元；三等獎30個，獎品價值100元；紀念獎50個，獎品價值50元。另外，鼓勵機關、行業、部隊、學校、企業、社區、鄉村組織集體學習參加競答，設立優秀組織獎10個，頒發榮譽證書和獎杯。

6、主辦方將于10月初，在全市創建全國文明城市知識競賽電視大賽現場，從報紙答題和網上答題全部正確的參賽者中以抽獎方式產生。

7、領獎方式：獲獎名單將在《連云港日報》、上公布，并指定領獎地點、時間。

8、競賽活動的最終解釋權屬競賽組委會。

1、“全國文明城市”稱號是由中央哪個部門授予的？（A.）

A.中央文明委

B.中央宣傳部

C.中央組織部

2、“全國文明城市”幾年評選一次？（B）

A.2年

B.3年 C.4年

3、第三屆“全國文明城市”評選將在哪年進行？（B）

A.2010年 B.2011年 C.2012年

4、《全國文明城市測評體系》由哪兩部分組成?（A）

A.基本指標和特色指標 B.基本指標和綜合指標 C.綜合指標和特色指標

5、全國文明城市測評數據采集采取、網絡調查、.實地考察、整體觀察等方式。（ABD）

A.聽取匯報 B.材料審核 C 電話咨詢 D..問卷調查

6、創建全國文明城市工作要求___，_____，_____，室內公共場所和工作場所全面禁煙，.影劇院、圖書館、會場等場所無大聲喧嘩、污言穢語、嬉戲吵鬧現象，排隊候車，依次上下車。（ABC）

A.公共場所無亂扔雜物、隨地吐痰 B.公共環境無損壞花草樹木等行為

C.公共場所無吵架、斗毆等行為

7、創建全國文明城市要求市民_________，__________，________。（ABC）

A.公交車上為老、弱、病、殘、孕及懷抱嬰兒者主動讓座 B.友善對待外來人員

C.耐心熱情回答陌生人的詢問

8、創建全國文明城市對市民交通行為要求是什么？（ABC）

A.交通遵章率達標 B.車輛、行人各行其道，無闖紅燈、亂穿馬路現象 C.排隊候車，依次上、下車。

創建全國文明城市工作要求多少比例的街道建立市民學校？（B）

A.≥70%

B.≥80% C.≥90%

9、創建全國文明城市對開展優秀傳統文化教育有哪些要求？（ABC）

A.利用多種形式宣傳普及優秀傳統文化，并形成制度 B.組織開展“我們的節日”主題活動，運用傳統節日弘揚民族文化的優秀傳統 C.組織開展中華經典誦讀活動

10、創建全國文明城市要求“窗口”行業____、______、______、誠信守法、有高效的投訴處理機制。（ABD）

A.遵守職業道德 B.服務標準和程序公開 C禮貌待客 D.服務規范

11、創建全國文明城市，要求街巷路面硬化

。（AB）

A．無明顯坑洼積水B.排水設施完善

12、創建全國文明城市，要求主要大街和重點地區做到____、_____、______、無亂張貼、亂涂寫、亂設廣告牌和單位銘牌現象。（ABC）

A無違章搭建現象，門前責任制落實

B.無違規違章占道經營現象，衛生狀況良好

C.無盯人拉客，盯人散發小廣告現象

13、創建全國文明城市要求注冊志愿者人數占城市人口總數比例是多少？（B）

A.≥5%

B.≥10%

C.≥15%

14、《全國文明城市測評體系》要求保障和改善居民生活質量要做到______、____.、______、老有所養、住有所居。（ABC）

A.學有所教 B.勞有所得

C.病有所醫

15、創建全國文明城市要求加強進城務工人員權益保障工作做到（ABC）

A.建立進城務工人員工資監控制度和工資保證金制度 B.對進城務工人員執行最低工資保障制度 C.進城務工人員有安全衛生的居住條件

16、中共中央于哪一年頒布了《公民道德建設實施綱要》？（B）

A.2000年 B.2001年

C2002年

17、中央文明委將每年的幾月幾日定為“公民道德宣傳日”？（A）

A.9月20日 B.3月10日 C.7月6日

18、《公民道德建設實施綱要》20字公民基本道德規范是______、.明禮誠信、.團結友善____、____。（ABC）

A.愛國守法 B.勤儉自強

C.敬業奉獻

19、科學發展觀的第一要義是發展，______，______，________。.（ABC）

A核心是以人為本

B基本要求是全面協調可持續 C根本方法是統籌兼顧

20、黨的十六屆六中全會提出了建設社會主義核心價值體系的戰略任務，指出：“____，中國特色社會主義共同理想，____，____，構成社會主義核心價值體系的基本內容。”（ABC）

A.馬克思主義指導思想

B以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神 C.社會主義榮辱觀

21、社會主義榮辱觀簡稱為？（B）

A.社會主義核心價值體系 B.八榮八恥

C.“三個代表”

22、公民思想道德建設包含____、____、_____、市民教育、未成年人思想道德教育等方面內容？（ABC）

A社會主義核心價值體系學習宣傳 B道德實踐

C形勢政策與國情教育

23、公民道德建設的基本要求是____、_____、_____、.愛科學、.愛社會主義。

（ABC）

A.愛祖國

B.愛人民

C.愛勞動

24、創建全國文明城市要求對道德模范評選表彰結果的認同率是多少？（C）

A.≥60%

B.≥70%

C.≥80%

25、凈化社會文化環境要以凈化凈化網絡、____、_____、______、凈化校園周邊環境

為重點。（ABC）

A 凈化網吧 B.凈化熒屏聲頻 C 凈化出版物市場

26、創建全國文明城市要求市民對本地網吧行業形象的滿意度是多少？（B）

A.≥60% B.≥70%

C.≥80%

27、在全國文明城市創建中，要求對文明單位實行____ 管理。（C）

A.綜合管理

B.常態管理

C.動態管理

28、創建全國文明城市要求全民法制教育的普及率是多少？（B）

A≥70

B≥80%

C≥90

29、創建全國文明城市要求依法執行社區居委會選舉制度，選民參選率是多少？（C）

A≥60

B≥70%

C≥80

30、創建全國文明城市要求加強誠信政府建設，市民對政府誠信的滿意度是多少？（C）

A≥70

B≥80% C≥90

31、創建全國文明城市要求加強公民道德實踐活動設立市、區兩級愛國主義教育基地，各類________、__________、___________、革命遺址等愛國主義教育基地發揮積極作用，能做到向社會免費開放。（ABC）

A博物館

B紀念館

C展覽館

32、創建全國文明城市要求城市人均體育場地面積是多少？（C）

A＞1平方米 B＞1.05平方米 C＞1.08平方米

33、創建全國文明城市要求市轄區域內有面向社會的_____ 以上圖書館，館內設立盲文及盲人有聲讀物。（B）

A 一級

B二級 C三級

34、創建全國文明城市要求文化遺產定期維護，保存完好率是多少？（B）

A≥90

B≥95%

C≥100%

35、創建全國文明城市要求所有室內公共場所______，并設有明顯的_____(AB）

A全面禁煙 B禁煙標識 C保持肅靜

36、創建全國文明城市要求公共場所無___、____、_____吵架、斗毆等不文明行為。（ABC）

A亂扔雜物 B隨地吐痰 C損壞花草樹木

37、創建全國文明城市要求城市主干道行人遵章率是多少？（C）

A＞60% B＞70% C＞80%

38、創建全國文明城市要求城市主干道非機動車遵章率是多少？（B）

A＞80% B＞85%% C＞90%

39、創建全國文明城市要求市民對見義勇為行為的贊同與支持率是多少？（B）

A≥80

B≥90%

C≥100%

40、創建全國文明城市要求廣大市民積極參與救災______和慈善_______活動，形成機制。（AC）

A捐贈

B 捐款 C 捐助

41、創建全國文明城市要求市民種綠護綠活動參與率是多少？（B）

A≥60%

B≥70%

C≥80%

42、創建全國文明城市要求落實信息安全保護技術措施達到____，防范淫穢色情等違法有害信息在網吧傳播。（C）

A≥90%

B≥95%

C≥100%

43、創建全國文明城市要求市民對公交站點布局與交通便捷的滿意度是多少？（B）

A≥5B≥60%

C≥65%

44、創建全國文明城市要求每3-10萬居民或每個街道至少擁有___社區衛生服務中心。（A）

A1個

B2個 C3個

45、創建全國文明城市要求從業人員持健康證明、衛生知識培訓上崗，“五病”調離率是多少？（C）

A80% B90% C100%

46、創建全國文明城市要求集中式飲用水水源地水質達標率是多少？（B）

A≥90

B≥96%

C≥100%

47、創建全國文明城市要求城市公共消防設施完好率達到是多少？（C）

A90% B95% C100%

48、創建全國文明城市要求對政府預防和處置突發公共事件的滿意度是多少？（C）

A≥65%

B≥70%

C≥75%

49、創建全國文明城市要求開展_______活動，激發人們的讀書熱情，大興讀書學習之風。（C）

A全民購書

B“全民健身 ” C“全民閱讀”

50、創建全國文明城市要求開展_______和_______等方面的宣傳教育活動，普及節約能源資源理念，糾正奢侈浪費現象，大興勤儉節約之風。（AC）

A低碳經濟 B刺激消費 C低碳生活

51、創建全國文明城市要求主要公共場所設有大型宣傳活動和道德建設的公益性廣告，數量是多少？≥廣告總數的20%。（B）

A≥10

B≥20%

C≥30%

52、連云港市文明單位是由何部門批準并命名表彰？（C）

A.市創建辦 B.市文明辦 C.市委、市政府

53、連云港市精神文明建設工作先進單位是由何部門批準并命名表彰？（C）

A.市創建辦

B.市文明辦 C.市文明委

54、文明單位的評比標準是_____、_____、______、民主管理科學規范、內外環境整潔優美、領導班子堅強有力。（ABC）

A.業務工作實績顯著 B.思想道德風尚良好 C.文化建設扎實有效

55、存在領導班子成員嚴重違法亂紀的、發生重大安全質量責任事故的、____、____、____、出現社會影響惡劣的黃、賭、毒、邪教活動和刑事案件的等情況不得申報文明單位。（ABC）

A.發生重大環境污染或生態破壞事故的 B違反計劃生育政策，計劃生育工作不達標的 C.在文明城市創建中工作不力的

56、、文明單位的評選是按照____、_____、_____、考核驗收、審批命名等程序進行。（ABC）

A自查申報 B初評公示

C推薦上報

57、文明村的評比標準是經濟發展效益良好、思想道德建設成效明顯、.村容村貌整潔___________。（ABC）

A.社會秩序和諧安定 B.教文衛穩步發展 C基層組織建設切實加強

58、文明社區的評比標準是組織領導有力、居民民主自治、道德風尚良好、____、____、____、社區秩序安定.（ABC）

A.環境整潔優美 B基礎設施完備 C服務功能完善

59、我市創建全國文明城市，要求科教、文體、法律、衛生進社區活動覆蓋率應達到。（B）

A.70%以上

B.80%以上

C.90%以上

60、創建全國文明城市要求區級以上（含區級）文明家庭的比例是多少？（B）

A.≥10%

B.≥20%

C.≥30%

61、文明鄉鎮的評比標準是經濟發展效益良好、思想道德建設成效明顯、____、_____、_____、領導班子建設切實加強。（ABC）

A.鎮容鎮貌整潔 B.社會秩序和諧安 C.科教文衛穩步發展

62、文明行業的測評標準是.綜合效益顯著增強、思想道德風尚良好、行業管理科學有效、__________。（ABC）

A行業文化特色鮮明 B.創建活動深入開展 C 領導班子堅強有力

63、社會公德的內容包括文明禮貌、助人為樂。（ABC）

A.愛護公物 B.保護環境

C遵紀守法.64、職業道德的內容包括____、_______、_______、服務群眾、奉獻社會。（ABC）

A.愛崗敬業

B.誠實守信

C.辦事公道

65、家庭美德的內容包括尊老愛幼、.男女平等、夫妻和睦、____、______。（AB）

A..勤儉持家 B.鄰里團結

66、連云港市市民“五提倡”行為規范的內容包括____、____、提倡文明交往、.提倡垃圾袋裝入桶。（ABC）

A.提倡用敬語

B.提倡說普通話

C.提倡戒煙

67、目前，一些市民的陋習主要有隨地吐痰、闖紅燈、說臟話，____,_____,_____。（ABC）

A.過馬路不走人行橫道 B街上行走不走便道、駕車逆行 C.亂扔亂拋臟物

68、加強基層公民道德教育的途徑有__、____、____、企事業單位、社會推廣。（ABC）

A.家庭

B.學校 C.機關

69、提高市民文明素質必須遵循___、______、_____、務實創新原則等基本原則？（ABC）

A.以人為本原則 B.科學指導原則 C.因勢利導原則

70、“四進社區”是指____、______、______、衛生進社區。（ABC）

A.科教進社區 B.文體進社區

C.法律進社區

71、中宣部、中央文明辦等在全國開展的“三下鄉”活動是指什么“三下鄉”？（ABD）

A.文化 B.科技 C.法律 D.衛生

72、農村開展以“三清一樹”為主題的環境整治活動是指__、___、____、樹文明新風。（ABC）

A.清潔村莊 B.清潔家園 C.清潔河道 D.清理垃圾

73、健康向上的人文環境包括__、___、___、科學普及、市民文明行為、社會道德風尚。（ABC）

A.思想道德建設 B.國民教育 C.文體活動與文體設施

74、加強未成年人思想道德教育要建立健全____、____、____ “三結合”的教育網絡。（ABC）

A.學校 B.家庭 C.社會 D.社區 E.企業

75、倡導社會關愛風尚，弘揚志愿者精神是指弘揚什么？（C）

A.“講文明，樹新風” B.“做一個有道德的人” C.“奉獻、友愛、互助、進步”

76、我市何年何月獲評全國未成年人思想道德建設工作先進城市？（C）

A2009年7月 B2009年9月 C2009年11月

77、連云港市何時榮獲省級文明城市稱號？（B）

A.2009年6月6日 B.2009年7月6日 C.2009年8月6日

78、在創建省級文明城市中，我市探索出____、____、____等多項創新做法，讓百姓在創建中受益，讓城市在創建中進步，得到了省有關部門的高度贊揚和充分肯定。（A B C）

A聯動共創 B門前四包 C.疏導點建設

79、我市創建全國文明城市應重點抓好全面實施市民教育工程、__、窗口行業的整治、___、____等幾方面工作。（ABC）

A.抓好文明社區

B.加強城市綜合整治

C.加強城市基礎設施建設

80、我市爭創全國文明城市提升市民文明素質要實施___、_____、_____、未成年人思想道德建設推進工程、先進文化服務工程、.城鄉文明共建工程等“六大工程”。（ABC）

A城市精神塑造工程 B.文明素養培育工程 C.優美環境育人工程

81、提升市民素質，我們要叫響一個什么“口號”？（B）

A.“科學發展，跨越發展” B.“做文明連云港人”

82、加快文明城市建設，我們要強化公民意識、___、___、___等意識。（ABC）

A.市民意識

B..文明意識

C 港城意識

83、新時期的“連云港精神”是___、____、____、自強不息、創新創業。（ABC）

A.開拓創新

B.勤奮敬業

C.拼搏進取

84、我市各行業、各窗口單位開展了____、____、“青年文明號”、“文明服務窗口”、“文明機關”、____等群眾性文明創建活動。（ABC）

A.“文明行業”

B.“文明單位”

C.“文明處室”

85、連云港市城鄉文明共建的品牌是指？（A）

A.城鄉共建文化先進村

B.城鄉共建文化模范村

86、連云港市在社會治安綜合治理方面積極開展了什么創建活動？（C）

A.“與雷鋒車同行”

B.“春雨行動”

C.“平安連云港”

87、2009年我市被評為省級及以上道德模范的是：（ACD）

A.陳余春

B.“雷鋒車”組 C.封小林 D.王興萍 88、2009年，我市是誰入選了“50位新中國成立以來感動江蘇人物”？（AB）

A“雷鋒車”組.B..王立步 89、2009年，我市組織首屆道德模范評選活動，共評出助人為樂、見義勇為、___、____、____等5類道德模范及提名獎獲得者。（ABC）

A.誠實守信

B 敬業奉獻

C孝老愛親 90、2009年，感動港城的哥朱洪樹將多少萬元歸還失主？（B）。

A.40萬元

B.50萬元

C60萬元

91、坐落在新浦華聯廣場的“雷鋒車”雕塑建于哪一年？（A）

A.2008年

B.2009年

C.2010年

92、連云港市連島上的“鄧小平與人民在一起”群雕建于哪年？（C）

A.1997年

B.2002年

C.2007年 93、2009年連云港市規模以上工業總產值、儲蓄存款余額、內貿總額、累計融資均首次突破多少億元？（C）

A.800億元年 B.900億元 C.1000億元 94、2009年，連云港港貨物吞吐量突破多少億噸？（C）

A.0.8億噸 B.0.9億噸 C.1.14億噸 95、2010年，連云港經濟社會發展的工作主題是什么？（A B）

A..高舉創新大旗

B推動全面跨越 96、2010上海世博會開幕和閉幕時間各在什么時候？（A）

A.5月1日，10月31日

B.5月1日，10月1日

97、上海世博會主題是什么？（B）

A.“同一個世界，同一個夢想”

B.“城市，讓生活更美好”

98、上海世博會志愿者主口號是什么？（A.）

A.“世界在你眼前，我們在你身邊。”

B.“讓世界充滿愛！”

99、上海世博會、廣州亞運會的吉祥物分別叫什么名字？（B）

A.“海寶”，“喜羊羊”

B.“海寶”，“樂羊羊”

C.“海寶”，“福娃”

100、廣州亞運會志愿者口號是什么？（A）

A.“一起來，更精彩！”

B.“激情盛會，和諧亞洲”