第一篇：立“嚴”“實”標尺解發展難題

立“嚴”“實”標尺解發展難題

10月11日至14日，省委書記王東明專程前往甘孜藏族自治州調研。他強調，要以“三嚴三實”的精神推進藏區依法治理，堅決維護藏區和諧穩定、長治久安。

而在此前的10月10日，省委召開常委會議，聽取今年以來我省貫徹落實中央八項規定精神和省委省政府十項規定情況的匯報。省委書記王東明主持會議。

隨后，省委組織部下發通知，要求各級黨委（黨組）在“三嚴三實”專題教育中深入貫徹落實中央八項規定和省委省政府十項規定，動真碰硬細化措施，健全體制機制，強化監督檢查，堅決防止不良作風反彈回潮。

這些密集的動作都是四川推進“三嚴三實”的最新實踐。在“三嚴三實”專題教育如火如荼的今天，四川如何將“三嚴三實”推向深入，構建起良好政治生態？

怎樣發揮領導作用――

以上率下，推動專題教育扎實開展

領導干部的一言一行，具有強烈的示范和導向作用。我省在推進“三嚴三實”專題教育的過程中，堅持把省委帶頭作為最有力的示范，以上率下推動專題教育扎實開展。

這種帶頭體現在省委對專題教育的高度重視和快速反應，這從一系列密集的會議中可見。

7月31日中央召開省區市和部分部門單位“三嚴三實”專題教育工作座談會后，四川迅速學習貫徹總書記重要指示和劉云山、趙樂際同志重要講話精神，扎實有力把專題教育不斷引向深入。8月4日，省委書記王東明主持召開省委常委會，學習傳達總書記重要指示和座談會精神，研究提出貫徹措施。8月28日至29日，省委常委班子用4個半天時間，圍繞“嚴以律己，做政治上的明白人、改革發展的實干家”主題，聯系正反典型深學深悟，聚焦紀律規矩深查深改，示范推動專題教育扎實有效開展。

這種帶頭體現在省委領導的切身示范。為深入貫徹“三嚴三實”精神，王東明同志帶頭、省委常委班子成員全部到分管單位或聯系指導市（州）和基層工作聯系點講黨課。用2天時間開展第一次專題學習研討，各位省委常委認真查擺了班子和個人“不嚴不實”問題40余條，都分別制定了整改措施。

此外，省委常委班子成員還帶頭學習《老一輩革命家“三嚴三實”事例選》《優秀領導干部先進事跡選編》，學習焦裕祿、蘭輝等先進典型事跡，集中觀看歷史文獻記錄片《信仰》，感悟信仰的力量。

從召開會議認真傳達學習，到研究貫徹落實意見，再到帶頭高質量開展學習研討，省委常委班子帶頭開展“三嚴三實”專題教育，帶頭堅持省領導聯系指導市（州）和基層工作制度，帶頭抓好省委十屆六次全會精神宣講，今年以來先后4次深入聯系點和基層單位開展集中督導，面對面聽取群眾意見，點對點開展扶貧幫困，實打實解決具體問題，為全省黨員干部樹立了標桿和示范。

怎樣形成硬約束――

強化制度建設，嚴守紀律嚴明規矩

8月28日，四川省政府官方網站公布121個省級部門（單位）的2014年決算情況說明和2015年預算情況說明，引來了多方關注。根據匯總，2015年121個省級部門（單位）使用財政撥款安排“三公”經費預算總額為5.55億元，較2014年的5.98億元減少0.43億元，下降7%。其中，公務接待費0.98億元，減少0.43億元，下降30.5%。

數據反映成效，這是我省進一步強化制度建設，深化重點領域建章立制的表現，是強化制度執行，重點抓好公務接待、辦公用房、因公出國（境）等方面制度落實的有力證據，反映了我省在堅決避免制度規定成為“稻草人”“紙老虎”的道路上不斷加足馬力。

為了讓制度建設更具有約束力，結合加強領導班子思想政治建設，省委、省政府針對查找出的“不嚴不實”問題，從行政審批、土地出讓、工程項目招投標、政府采購等8個重點領域規范權力運行，完善班子議事規則和決策程序、黨員領導干部參加雙重組織生活會、選人用人責任追究等10個方面的制度。省委出臺《嚴守政治紀律嚴明政治規矩加強領導思想政治建設十項規定》，省直部門、系統和縣（市、區）都正在制定黨員干部踐行“三嚴三實”行為規范，立“嚴”“實”標尺、樹有為新風。

怎樣推動實際工作――

融入實踐，將教育成果轉化為發展的強大力量

今年上半年，四川經濟增長8.0%，高于全國增速1個百分點。四川規模以上工業增加值同比增長7.9%，比全國平均水平高1.7個百分點，交出了不錯的成績單，下一步怎么干？怎樣按“三嚴三實”要求做好經濟工作？

四川的做法是，把穩增長擺在更加突出的位置，用推動改革的實際成效檢驗專題教育成效。

省長魏宏將抓經濟作為第一要務。“經濟穩不住，就業就穩不住，結構就調不了，改革也推不進，民生也沒有保障”。魏宏認為，對四川來說，集中精力抓發展，經濟穩增長的任務很重，這個時期各級干部更不能推卸責任。由此，“穩增長、調結構、促改革、惠民生”的目標堅定而清晰。

今年4月以來，省政府出臺四個方面的重要文件，全力阻止經濟下行壓力。這四個方面分別指向工業、投資、融資和消費四大領域，共計36條，外界稱之為“36計”。此次出臺的穩增長措施，是一次瞄準靶向的精準出擊，也是沉著應對經濟下行壓力的有力舉措。

在扶貧攻堅戰中，省委將“三嚴三實”專題教育和本職工作緊密結合。為了真正把存在問題找準、致貧原因析透、工作思路理清，省委書記王東明、省長魏宏以嚴和實的精神，帶頭深入基層查實情，直面群眾聽意見，真實掌握第一手資料。

王東明從屏山縣8個鄉鎮中隨機抽選了錦屏鎮，又從錦屏鎮中隨機抽選了萬渦村，連續走訪3.5小時、7戶貧困對象了解具體情況，訪真貧、真扶貧。

魏宏今年兩個月內兩次到聯系指導的北川縣和開坪鄉鳳陽村調研，田間地頭訪實情、問生計。10月14日，魏宏再次前往鳳陽村，他鼓勵大家因地制宜進一步發展特色產業，同時運用電商等手段打造品牌、開拓市場，持續提升脫貧致富的能力。

在扶貧開發調研中，省領導帶隊走訪貧困戶6080戶、1.47萬余人，召開座談會552次，形成調研報告104個，收集基層和群眾的意見建議1萬余條。9月下旬至國慶節前，省領導再次深入聯系市縣，調研督導各地經濟發展、扶貧攻堅等重點工作落地落實情況，將教育成果轉化為四川發展的強大力量。

發揮領導作用，向制度要約束，用實踐檢驗專題教育的成果，全面部署“三嚴三實”，四川努力化解難題，將作風建設不斷推向深入，將全面從嚴治黨不斷深化，努力構建起良好政治生態。（責編：雷怡安）

第二篇：立行立改解百姓難題

立行立改解百姓難題

值此烈日炎炎的盛夏，雖然酷暑難耐，但這里--迎秋西里小區卻迎來了黨的群眾路線教育實踐活動帶來的溫馨和煦的春風。

迎秋西里小區是老舊小區，臟亂差一直是該小區的頭疼問題，各種地下管網設施缺乏有效監管，亂施工造成小區道路、各種井蓋和硬化路面高低不平，私搭亂建、亂停車、亂架空線路，成為了該小區最不和諧的音符，百姓反映極為強烈。最嚴重的是13棟樓和14棟樓之間，下面是小區居民經常方便出入的小土路，上面是伸手可及的架空線路如蜘蛛網般星云密布，且成立體交叉，14棟樓樓體墻面上的鋼制橫擔更是因不堪架空線路鋼絞線的重荷導致脫落，多條線路搖搖欲墜，真要墜落砸下路人非死既傷，后果不敢想象……，因牽涉多家管線單位，管線交叉遷改難度較大，故群眾和居委會反映多年一直未果。

當得知這一情況后，老舊小區改造指揮部領導第一時間深入小區調研，放棄周末休息，5月25日(周日)上午親自主持召開老舊小區改造專題會議進行安排部署，特別又針對迎秋西里小區架空線路的安全隱患整改做了明確指示，并安排專人進行調度，5月26日和5月27日老舊小區改造指揮部主要負責人又先后分別召開了針對此問題各家管線單位綜合協調會和現場調度會，并于5月29日聚集相關各家管線單位集中統一進行遷改，遷改過程中，指揮部相關工作人員會同居委會人員全程督導和協調配合，現已遷改完成。在僅用不到一周時間，海港區老舊小區改造指揮部在黃愛國主任的領導下，打破常規，創新工作方式方法，主動出擊，積極作為，身體力行，親自調度，為迎秋西里小區居民解決了架空線路安全隱患整改這一迫在眉睫的問題，受到了該小區廣大居民的拍口稱贊。金杯銀杯不如老百姓的口碑，下一步該小區的改造實施已經納入日程，有望近期在相關程序完備后得以盡快實施，到時迎秋西里小區美麗家園的藍圖定會更讓老百姓拍手稱好稱快。

立行立改，為迎秋西里小區老百姓解難題，這正是我們建管系統廣大干部職工心系百姓，急百姓之所急，從點滴做起，用自身實際行動上了一堂別開生面的黨的群眾路線教育活動實踐課。

日期：2014年5月30日

第三篇：三嚴三實征文：把“三嚴三實”當作標尺和鏡子（范文）

三嚴三實征文：把“三嚴三實”當作標尺和鏡子

三嚴三實征文：把“三嚴三實”當作標尺和鏡子

總書記提出的“三嚴三實”重要論述，指明了黨員干部為官從政之道、謀事創業之要、立志修身之本，是當前黨的作風建設的目標準則和標尺鏡子。毛澤東同志曾說：“人是要有點精神的”。我們紀檢監察干部作為黨的“忠誠衛士”和人民群眾的“貼心人”，更要在踐行“三嚴三實”要求中發揮良好導向和先鋒模范作用，爭做“有點精神”的紀檢監察干部。

要做嚴以修身、堅持操守的紀檢監察干部。紀檢監察干部要把嚴以修身、堅持操守作為永恒的人生課題。要加強黨性修養，堅定理想信念。總書記把黨性修養、理想信念比作“精神上的鈣”、“總開關”，紀檢監察干部最首要的操守就是政治堅定、對黨忠誠。要始終保持對共產主義的堅定信仰、對中國特色社會主義的堅定信念，堅定道路自信、理論自信、制度自信，始終與黨中央保持高度一致，自覺維護黨的威信和形象，永葆共產黨人的政治本色。要提升道德境界，追求高尚情操。“打鐵還需自身硬”，紀檢監察工作性質決定了紀檢監察干部要在提高自身修養上樹立“勇當標桿、向我看齊”的觀念，做到要求嚴于一般干部、標準高于一般干部、作風優于一般干部、形象亮于一般干部，以優良的政治品德、職業道德、社會公德和家庭美德樹形象、當標兵、贏口碑。要遠離低級趣味，抵制歪風邪氣。子曰：“見賢思齊焉，見不賢而內自省也。”紀檢監察干部要以陳超英、催嘉林等先進典型為鏡，以曾錦春、王華元等反面典型為戒，認真照好思想、靈魂之鏡，從而自覺修正和樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到不為名累、不為利鎖、不為權迷、不為欲困。

要做嚴以用權、秉公執紀的紀檢監察干部。紀檢監察干部要把嚴以用權、秉公執紀作為自己的職業準則和崇高使命。要堅持一身正氣。孔子曰“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”紀檢監察干部作為黨的紀律的監督者和行政工作的監察者，要始終保持疾惡如仇的凜然正氣，做到追求事業用加法、為民服務用乘法、個人利益用減法、以權謀私用除法，以優秀的人格品質贏得廣大干部群眾的支持信任。要堅持嚴格執紀。紀檢監察干部要牢記使命、忠誠履職，嚴格行使執紀監督權。要深刻吸取“衡陽破壞選舉案”的教訓，始終堅持紀律面前人人平等，不管牽涉到誰，不管涉及多少人，一律嚴肅追究責任，不變通執紀、不選擇執紀、不打折執紀、不隨波逐流、不以案謀私。要堅持執紀為民。紀檢監察干部要把人民放在心中最高位置，當好群眾利益的“守護神”。要深懷愛民之心、恪守為民之責、多辦為民之事，把實現群眾的美好愿望、回應群眾的合理訴求、維護群眾的正當權益作為一切工作的出發點和落腳點，切實做到為民服務、為民代言、為民執紀。

要做嚴以律已、勤于自省的紀檢監察干部。紀檢監察干部要把嚴以律已、勤于自省上升為精神約束，內化為自覺行動。要心存敬畏，手握戒尺。要敬畏人民、敬畏人生、敬畏權力、敬畏法紀。做到常懷敬畏心、律己心、平常心、進取心“四顆心”，過好權力、名利、金錢、美色、人情“五道關”，算好政治、經濟、名譽、家庭、自由、健康“六本賬”，切實慎權、慎欲、慎獨、慎初、慎微。要自警自省，堅守底線。今年，中紀委“自我開刀”，查處了魏健、曹立新、申維辰等人；基層紀委“自我清洗”，查處紀檢監察干部違法違紀問題的報道也屢見不鮮。紀檢監察干部是腐敗分子拉攏腐蝕的重要對象，因此，更要時刻緊繃防腐拒變之弦，養成“吾日三省吾身”的習慣，時刻牢記高懸的“達摩克利斯之劍”，做到堅守底線，不越紅線。要不辱使命，不負重托。總書記指出，要以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。紀檢監察干部肩負著反腐倡廉工作重任，唯有自覺高標準、嚴要求，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，才能不辱使命、不負重托。

要做謀事要實、實事求是的紀檢監察干部。紀檢監察干部要把謀事要實、實事求是作為開展工作的首要前提和基本要求。要嚴謹細致，深入實際。王岐山同志指出：“紀檢監察機關要帶頭糾正‘四風’，形成嚴、細、深、實的工作作風，做到情況明、數字準、責任清、作風正、工作實。”紀檢監察干部要堅持一切從實際出發，察實情、講實話、謀實事，扎實開展好反腐倡廉各項工作。要腳踏實地，實事求是。陳云同志擔任中紀委書記期間，實事求是、堅持正義，率先提出為冤假錯案平反。紀檢監察干部要堅持腳踏實地、實事求是，把心思用在干事業上，把精力投入到抓落實中，使反腐倡廉工作各項政策、方法和舉措符合實際情況、符合客觀規律、符合科學發展精神。要聯系實際，務求實效。紀檢監察干部要將落實“三嚴三實”要求融入反腐倡廉各項工作。在宣傳教育時，因地制宜、切合實際，力爭取得入腦入心的實效；在監督檢查時摸準問題、摸透實情，不折不扣推進工作落實；在開展調研時立足實際、科學建議，為 領導決策和制度制定提供可靠參考；在查辦案件時，以事實為基礎，以證據為依據，以法紀為準繩，把每一個案件辦成經得起實踐、歷史和人民檢驗的“鐵案”。

要做創業要實、敢于擔當的紀檢監察干部。紀檢監察干部要樹立強烈的事業心和責任感，將在紀檢監察工作崗位為黨和人民干出一番事業作為最大的價值追求。要守土有責，主動作為。紀檢監察干部要認真履行黨章賦予的職責，當好“忠誠衛士”，不斷開創反腐倡廉工作新局面。當前，要著重落實“三轉”要求，聚焦中心任務，突出主責主業，在強化監督、執紀、問責方面，理清工作思路,落實工作職責,明晰工作流程,提升履職水平。要真抓實干，一抓到底。鄧小平同志指出：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。”執行力是事業成敗的決定性因素，紀檢監察工作，是提高執行力的重要抓手，對職能范圍內的事，要拿出不落實不撒手、不抓出成效不罷休的勁頭，推動事業不斷前進。要敢作敢為，勇于擔當。習XX同志強調，要以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭抓反腐倡廉工作。我們的工作崗位和工作職責，決定了紀檢監察干部要有敢作敢為、勇于擔當的精神。尤其是在執紀辦案中，更要“明知山有虎，偏向虎山行”，面對各種阻力都百折不撓、勇往直前，在滄海橫流中保持紀檢監察干部忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀的本色。

要做做人要實、忠誠坦蕩的紀檢監察干部。紀檢監察干部要把做人要實、忠誠坦蕩作為必備的人格品質和政治品質。要上下統一，忠誠履職。既要始終忠誠于黨、忠誠于祖國，堅決貫徹黨的路線、方針、政策和決策部署，確保政令暢通；又要堅持執政為民，撲下身子、服務群眾，堅決維護群眾利益，嚴肅查處發生在群眾身邊的腐敗案件。要表里如一，襟懷坦白。要胸懷“一片冰心在玉壺”的坦蕩，做老實人、說老實話、辦老實事。堅持說的做的一個樣，言必信，行必果；臺上臺下一個樣，進不失廉，退不失行；人前人后一個樣，高調干事，低調為人；順境逆境一個樣，不妄自尊大，不妄自菲薄；八小時內外一個樣，積極進取，情趣高尚。要始終如一，馳而不息。紀檢監察干部要始終保持“可親、可信、可敬”的良好形象，以堅忍不拔的品性、泰然處世的心態和寬厚待人的胸襟，對待工作、對待生活、對待同事。“空談誤國，實干興邦”，我們要發揚“釘釘子”精神，一環扣一環地抓工作，一步一個腳印地干事業，善始善終、善做善成，以反腐倡廉工作的實際成效向黨和人民 匯報。

第四篇：以焦裕祿精神為標尺,身體力行三嚴三實

以焦裕祿精神為標尺，身體力行“三嚴三實”

根據公司安排，我就自己在學習弘揚“焦裕祿精神”，踐行“三嚴三實”方面，將本人在思想建設、學習和工作作風等方面存在的問題以及今后努力的方向作以下匯報:

一、對“焦裕祿精神”及“三嚴三實”的理解

我個人認為焦裕祿精神就是要求廣大黨員干部要有公仆情懷、求實作風、奮斗精神，其核心在于“為民”二字，實質是保持同人民群眾的血肉聯系。學習弘揚焦裕祿精神，就是要給自己找一面鏡子照一照、一把標尺量一量、一個標桿齊一齊，讓為民務實清廉的價值理念，鮮明地、具體地、生動地轉化為我們的實際行動。

今年3月，總書記強調，各級領導干部都要樹立和發揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”不是諱莫高深的大道理，而是為人處事做官的基本要求，針對的都是日常行為。在黨的群眾路線教育實踐活動中，學習焦裕祿精神，以焦裕祿為鏡子，以 “三嚴三實”為準則，堅定理想信念，不斷加強自身建設與修養。在日常的工作生活中，一要嚴于律己，常懷敬畏之心，嚴守黨紀國法，不該伸手的不伸手，清清白白做人，干干凈凈做事。二要樹立正確的權力觀，嚴守黨的紀律，堅持秉公用權、用權為民，不搞特權、不以權謀私。三要樹立正確的政績觀，從實際出發、腳踏實地，急群眾之所急，切實解決群眾最需要、最迫切的問題。

二、對照“四風”自我剖析

通過學習焦裕祿同志的先進事跡，對照“三嚴三實”結合自身思想工作和生活實際，我發現自己還存在一些問題和不足，主要表現在以下幾個方面：

（一）形式主義方面

一是學習自覺性不高。政治理論學習和業務知識學習不夠，最突出 1的是理論學習過于空泛，理論學習與實際運用脫節。在集體組織的各項學習活動中雖能按時參加，但是存在人到心未到，注意力不集中的現象，學習的自覺性不高，學習效果不佳。二是理論知識的學習堅持不夠。平時過多的忙于公司日常工作，重工作輕學習，缺乏持之以恒的學習態度。三是工作上創新意識不強，工作方法簡單。在工作上，重形式輕實質，理論知識運用到實際工作中的效果不強，學用結合的關系沒有處理好，工作思路不寬、不活，很多時候還是循規蹈矩，沒有充分發揮主觀能動性，只憑經驗辦事，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

（二）官僚主義方面

一是存在當官做“老爺”的現象。作為……公司總經理及……公司副總經理、工會主席，我在實際工作中與同事、下級的溝通，側重于聽取匯報多，具體深入子公司、深入企業實地調查少。二是工作上重布置輕落實。日常工作中往往一項工作布置下去，就不再親力親為繼續跟蹤抓落實。具體工作上不夠精細化，工作擺布不均衡，時緊時松，影響了工作的深入推進。三是自我管理方面有待加強。在黨風廉政建設上黨員模范的帶頭作用不夠強，還有待于進一步提高，在工作中自我要求標準不高，思想行動與黨對我們的要求還有一定的距離。四是對下屬職工的關心少。平時與單位職工的交流僅限于碰面打招呼或聽取工作匯報，較少與職工面對面談心，對職工的工作狀況、家庭生活等了解甚少。

（三）享樂主義方面

個人主觀上還是有安于現狀的心態，總認為過去吃苦奮斗，到現在的位置上可以松一松了，進取精神有所松懈。在公車使用上也有一定攀比心理。對業務知識停留在已有的學識和經驗上，對文件精神領會不深不細，在政策理論的研究上不深不透，改革創新的意識不夠，缺乏焦裕祿同志“敢叫日月換新天”的拼搏精神。

（四）奢靡之風方面

自己雖然一直堅守廉潔自律的生活準則，但對社會上的一些不良風氣僅做到有看法，挺身抵制做的不夠。在中央“八項規定”出臺之前存

在與其他同志攀比、請吃請喝、公車私用、超標準接待的現象。在學習黨員干部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己方面做得還不夠，勤儉節約的意識還不夠牢，缺乏艱苦奮斗和無私奉獻精神。

三、存在問題原因分析及整改方向

（一）產生問題的原因

通過學習和查擺問題，我深刻感受到了以前很多想法和做法的危害性，結合自己工作、思想等方面進行深入剖析，產生這些問題的根源主要有：

1、理論學習還不夠深入，創造性開展工作銳氣不足。放松了對新理論、新知識的學習，對理論知識的學習不能夠持之以恒，缺乏對業務知識全面深入的調研，造成理論與實際結合不夠緊密，在運用理論指導實踐、促進工作上還存在一定的差距。

2、進企入戶少，下鄉調研不深入。毛澤東同志曾說過，沒有調查就沒有發言權。在實際工作中，因為深入企業少，缺乏實地調查，不能全面掌握企業的實際情況。

3、沒有樹立公仆意識，忽視了世界觀的改造。對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，對員工關心不夠，團隊精神有待提高，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。

4、廉潔自律的警惕性有所放松，對腐朽生活方式危害認識還不夠深刻。本人作為一名共產黨員，雖然能始終警醒自己并自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，但隨著經濟條件的改善和社會環境的變化，對社會上享樂思想、人情往來的抵制意識有所減弱，沒有從黨性原則的高度認識腐朽奢靡生活方式的嚴重危害，沒有從思想深處認識到生活圈、朋友圈和小事小節的影響。

（二）今后的整改方向

現在我清醒地認識到了自身存在的問題和產生這些問題的根源，也更增強了我改進不足、改進作風、提高修養的決心。今后，我將從以下

幾個方面改進和提高：

1、正確處理好學習與工作的關系，自覺把學習貫穿于整個工作的始終。

解放思想，開拓創新，以身作則，帶頭學習，妥善處理好學習與工作的關系。努力鉆研中國特色社會主義初級階段理論體系，堅持運用科學發展觀去分析問題、解決問題。廣泛涉獵城市建設、財政金融、經濟管理等方面的知識，改善知識結構、拓展知識層面，提高業務水平及管理能力。

2、改進工作作風，加強實地調研，牢牢樹立為人民服務的群眾意識。

在今后的工作中緊記“吃別人嚼過的饃沒味道”，把調查研究作為掌握實際情況、理清工作思路、解決復雜問題、實現科學決策的“金鑰匙”。學習和弘揚焦裕祿同志“心里裝著全體人民唯獨沒有他自己” 的公仆精神，加強與各級干部職工的溝通交流，積極為廣大人民群眾謀福利，做到多奉獻、少索取。

3、樹立正確的價值觀，嚴格遵守黨紀國法，踐行“三嚴三實”。在面對困難時勇于拼搏、敢于擔當，不畏險阻，積極進取。重新樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，想明白“我為誰工作，工作為了誰，應該怎么工作”的問題，在行使公共權力的過程中常懷敬畏之心，堅持權為民所用，利為民所謀。

第五篇：著力“四個優化” 立行立改解難題1

滄州市中心醫院

著力“四個優化”

立行立改解難題

市中心醫院自深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動以來，采取多種方式廣泛征求意見和建議，并立行立改解決服務群眾“最后一公里”的問題。針對廣大患者反映的就診等待時間長、急診綠色通道不順暢、出院報銷手續繁瑣、衛生幫扶形式單一等相關問題，院黨委認真調研，積極協調，解決了一些反映強烈的突出問題，進一步提升了患者滿意度。

一、優化門診服務流程，打造“無障礙”醫院

一是增加收費窗口和自助機。為縮短患者等候時間，門診增加住院收費窗口，24小時在崗工作。與建設銀行合作，在門診各樓層設立“銀醫一卡通”自助機，可實現自助建卡、掛號、繳費等“一卡通”服務功能，并派專人負責，幫助患者熟悉使用自助機。二是開展預約診療服務。為有效分流就診人群，通過窗口、電話、自助等形式，開展首診、復診、社區轉診預約掛號，開展大型檢查項目預約服務，并告知檢查前注意事項和臨時取消預約的補救措施等。三是實行彈性工作日。為確保患者當天能看上病、看完病，門診、醫技各科室依據患者就診情況早上班、晚下班，不完成工作不下班。一般檢查當天出報告，避免患者來回往返奔波。四是實現一站式服務。將原來分散辦公的出生醫學證明辦理、診斷證明蓋章、毒麻卡辦理、低保貧困患者減免審核等功能整合到一個窗口，有效方便了患者。五是施行各種便民舉措。診區內增加專科專病宣傳欄，讓患者更多的了解各種常見疾病的預防及保健知識。門診服務臺設有公用電話，免費為患者提供一次性水杯、開水、輪椅、平車、擔架等，并為外地患者開設了長途客車預售票業務。

二、優化綠色通道，提升急危重癥救治能力

一是急診流程再造。按照三甲醫院復審的要求，對急診流程重新優化，實行分區診療，根據病情輕重程度對患者進行分級，送至不同處置室進行救治，提高了搶救的針對性。二是提高救治響應速度。將原先分散的急診收費、住院、化驗、藥房、超聲檢查等功能集合到急診區域內，避免患者來回往返辦理，延誤搶救時間。同時，CTA造影、磁共振成像24小時隨時應診，急診專梯專用，及時轉運急、危、重癥病人。三是增加指引標識。醫院廣場、急診大廳墻面、地面張貼各類導向標識，指引就診人員及時準確就診。四是加強應急響應能力。修訂突發事件應急預案，進行突發火災演練和大規模傷員救治演練，提升全院急救素質。啟用雙套應急通訊系統，保證發生應急事件時做到通訊暢通。

三、優化結算方式，縮短出院時間

一是服務前置，優化流程。為避免醫保審核環節長時間排隊，患者出院前一天，主班護士核對患者住院費用，審核報銷資料，醫保處進行費用預審；出院當日終審結算，臨床科室打印出院通

知單，最后告知患者攜帶報銷資料前往結算中心的服務窗口直接打印票據領款。二是成立一站式結算中心。為避免患者多窗口重復排隊，減少出院結算審核環節，住院費用和農合報銷費用均已提前結算完畢，患者出院只需攜帶科室準備好的報銷資料及出院通知單，前往即報窗口領取報銷錢款即可完成辦理，時間由原來的兩個多小時縮短到10分鐘。三是以人為本，最大限度方便患者。結算中心專門引入排號機系統，患者取號后不必在窗口排隊，只需等候叫號辦理，有效避免了排隊擁擠現象的發生。同時，醫院實現了出院結算和農合報銷的多家銀行卡退款服務，可將錢款實時轉入患者銀行卡中，減少患者攜帶現金的不便。

四、優化幫扶措施，延伸醫療服務鏈

一是提高基層幫扶的針對性和實效性。開展了“我為家鄉做貢獻”活動，不僅組織專家回到自己家鄉開展義診、健康咨詢等活動，還為村民建立健康檔案，在當地媒體上推出名醫訪談欄目、名醫技術展示專版。二是開展“健康專家進社區”活動。組織相關專家走進廣大社區，開展進社區健康服務、體檢人群的檢后健康講座，腫瘤、慢性病免費綜合會診等活動，讓廣大群眾更多的了解各種預防保健知識，實現身體、精神健康和社會適應的良好狀態。三是啟動“百名醫師下基層”活動。實施“留下一項技術、培養一名骨干、對接一個朋友”的“三個一”工程，積極幫扶鄉鎮衛生院。四是建立各種病友聯誼組織。組建了“乳腺癌患者俱樂部”、“腫瘤患者病友會”等組織，定期不定期組織開展健康知

識講座，為廣大病友提供交流平臺，普及醫療知識。