第一篇：8嚴禁52不準自查自糾手寫報告

“八個嚴禁” “52個不準” 自查自糾報告

今年1月中共中央頒布了《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》，隨后磁器口街道開展了各項宣傳學習活動，自己在認真學習《廉潔準則》以及相關的各種文件的基礎上，認真對照《廉潔準則》和干部任用選撥的四項監督制度逐項檢查。自己既有因嚴守《廉潔準則》帶來心理上的踏實與欣慰，也有因存在的不足引起的不安與自責，增強了自己貫徹和踐行《廉潔準則》的主動性和自覺性，現將情況報告如下：

一、著眼于堅定信念，修身立德，始終把《廉政準則》的學習放在重要位置：

自己作為社區的一名副主任，在做好自身工作的同時，不斷加強政治理論學習及《廉政準則》的學習，我主要采取四種途徑來加強學習，加深了理解，領會精神：一是聯系出臺的背景和形式學習《廉政準則》，深刻思考《廉政準則》正式頒布的重大意義；二是聯系自己的工作經歷與處事原則學習《廉政準則》，對照自己是否有越雷池；三是從身邊的事學習《廉政準則》，深入思考準則對領導干部自身從政與成長的意義所在；四是聯系落實黨風廉政建設責任制學習《廉政準則》，深入思考如何落實責任制和促進《廉政準則》落實。通過深入的學習促進了深入的思考，尤為深刻的是自己從內心感到《廉政準則》對黨員領導干部來講，是必須遵守的法規，是必須執行的守則，是必須維護的規則，是必須堅持的原則，組織用《廉政準則》約束，自身用《廉政準則》規范，《廉政準則》是領導干部“安全”從政的保障線須臾不可懈怠和逾越。

二、立足于率先垂范，從嚴約束，堅持身體力行《廉政準則》：

多年的工作經歷是我逐步形成了一個長期堅持的信念，這就是其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。正是在這個理念的支撐和主導下，自己始終把“正身”作為處世為人的長修之功。《廉政準則》頒布后，自己通過深入學習思考“8個禁止”“52個不準”的要求在內心產生了很大的共鳴，也使自己對這個長期堅持的理念有了更深的認識，思想上堅守這個理念更為堅定，行為上踐行這個理念有了更加全面的標準和更高的要求。之前，自己除自己深入思考反復對照，還和中心的中層干部和部分同志進行了交流，以便自己更加全面客觀的認識自己，通過嚴格逐項對照檢查，自我認為在執行《廉政準則》規定的禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，禁止從事營利性活動，禁止違反公共財物管理和使用的規定，禁止違反規定選拔任用干部，禁止利用職權和職務的影響為親屬和身邊的工作人員謀取利益，禁止講排場比闊氣揮霍公款鋪張浪費，禁止違反干預和插手市場活動，禁止脫離實際，弄虛作假損害利益和黨員關系等8個方面以及52個不準中，都較好的把握了自己，同時，對照干部選拔任用工作的四項監督制度，也沒有違反制度的行為。

三、注重于不斷改進，確保實效，力求培養和樹立廉潔勤政務實的優良作風

在此次學習中，對自己來講既是對前一階段堅持廉潔勤政務實工作情況和學習的總結，同時，也是在吸收大家意見的基礎上，進行扎扎實實地做好整改。今后要努力做好以下工作：

1、始終堅持以學習改造思想堅定信念。人的信念是受環境影響，從這個角度講，不論過去自己做得如何，今后通過學習思考，改造思想，堅定信念始終是必修之課，自己將在深刻學習規定的基礎上，更加注重聯系實際思考，注重解決問題。

2、始終堅持嚴格要求，時刻警覺。《廉政準則》的“8個禁止，52個不準“不能僅作為廉潔從政的底線，而卻要作為干事做人的紅線，不僅不能觸撞這個線，而且努力做到不靠近這條線。

3、切實履行職責，努力做好本職工作。在加強自身政治理論建設的同時，也要做好業務素質建設，不斷提高自身的工作水平。在今后的工作中繼續堅決遵守和執行黨風廉政建設的各項規定，力求做到以身作則，率先垂范，要求其他同志做到的，自己首先做到，通過發揮帶頭作用，形成落實制度的強大推動力。

第二篇：8嚴禁52不準自查自糾手寫報告

“八個嚴禁” “52個不準” 自查自糾報告

按照市紀委要求，我再次認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。通過反復學習，我深刻認識到《廉政準則》的頒布和實施充分表明了黨中央反腐倡廉的決心，實現了有效預防和懲治腐敗的制度化，是規范黨員領導干部廉潔從政的重要黨內法規，對于加強廣大黨員干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。在學習的過程中，對照八個禁止和五十二條不準，檢查了自己的行為，并通過和班子成員、干部職工談心等形式，查找自身存在的問題和不足，深刻反省了在思想作風、學習、工作作風、領導作風和改變生活作風方面存在的問題。現將自查匯報如下：

一、存在問題及原因

1.學習缺乏系統性和連續性。對廉政建設有關法規的學習不系統不深入，重視性不夠，認識上存在一定的問題。總認為自己是基層干部，又沒有財權和人事權，沒有腐敗的條件，在對廉政法規的學習上存在著誤區。2.對紀律的執行和認識方面存在一定問題。平時對自己要求有時不嚴格，偶爾有遲到早退現象。同時因為有老好人思想，怕得罪人，再加上認識不高，因此對工作紀律抓的不夠嚴，時緊時松。3.對黨性修養的鍛煉缺乏應有的意識和自覺性。在加強黨性鍛煉和黨性修養方面要求不嚴，標準不高。總認為現在的社會風氣已經是這種狀況，自己也改變不了，只要自己不做錯事就行。這與黨員干部的要求是不相稱的，任其發展，其危害是嚴重的。通過反復學習《廉政準則》，覺得自己有差距，深感自己對自己降低了黨員標準，自己原諒自己，自己放松了自己，作為一名黨員干部，只有自己公正無私、清正廉潔，才能心胸坦蕩，一身正氣。職工群眾對領導干部不但聽其言，更要觀其行，只有不斷地自覺加強黨性修養，對自己對工作才能有高標準、嚴要求，才能適應新形勢，職工群眾才能滿意。

4.為人民服務的宗旨意識有所淡化。由于對社區上存在的對群眾疾苦漠不關心，貪圖享樂，揮霍浪費，以權謀私，行賄受賄等現象，聽得多了，看得多了，就見怪不怪。沒有從思想上真正認識到全心全意為人民服務是工作的出發點和落腳點，是否把人民群眾的利益看得高于一切，重于一切，是衡量一個黨員干部黨性觀念強不強的重要標志。有時有陪吃、請吃現象。

5.批評和自我批評意識淡化，對自己存在的問題，不愿意亮丑，對同事存在的問題不愿意說，對身邊發生的不良行為也沒有很好的制止，事不關己，高高掛起，工作責任心，進取心和敢于負責的精神有所淡化，存在著松懈情緒。

二、整改措施和今后努力方向

1.要切實加強《廉政準則》的學習，通過系統地深層次地學習，加強黨性鍛煉，堅定理想信念。通過學習進一步提高自己的認識，端正自己的行為，提高和社區不正之風作斗爭的勇氣和信心。

2.要進一步強化從我做起，從現在做起的意識，認真履行好自己的職責，腳踏實地地做好自己的工作，以自己的實際行動去影響帶動職工搞好工作。

3.繼續發揚艱苦奮斗、勤儉節約的良好風氣，堅決同奢侈、揮霍、浪費、腐化等各種不良現象做斗爭，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，經常深入一線，和人民群眾打成一片，關心弱勢群體。

4.嚴格按照《廉政準則》的要求辦事，做努力遵守準則的模范。以先進模范人物為榜樣，以共產黨員的標準嚴格要求自己，同時要管好自己的家人，管好自己分管部門的工作人員，堅決不做違反規定和準則的事，時刻警鐘長鳴。

第三篇：八個嚴禁十七個不準自查自糾報告

“八個嚴禁、52個不準”自查自糾

及執行《關于領導干部報告個人有關事項規定》

情

況

報

告

一、“八個嚴禁、52個不準”自查自糾情況：

按照區紀委關于認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》精神的有關要求，本人認真自學了有關學習內容。通過學習,更加深入地認識到了新形勢下學習貫徹《廉政準則》的重要性，對照“八個嚴禁”“52個不準”嚴格要求自已并進行了自查，現將個人自查情況匯報如下：

（一）存在問題和不足

在學習實踐中，過于自信，覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題，一切腐敗的東西都離自己很遠，并且由于工作繁忙等原因，疏于學習，在遇到困難轉自總是淺嘗輒止、一知半解。對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠，放松了對自己的要求，降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性。

(二)存在問題的原因

上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：、重事務，輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。

2、重指導，輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐調查研究。

3、重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

（三)整改措施及努力方向

1、嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕

一是繼續加強理論學習，不斷提高自身素質。在以后的工作中，我會繼續認真學習黨中央關于廉政建設方面的各項方針政策，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優良傳統，正確對待地位、名利、權力，在思想上筑起反腐廉政的長城，自覺執行廉潔自律的各項規定，真正做到清清白白做官，老老實實做人，踏踏實實做事。

2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督

作為一名基層領導干部，正確對待和行使手中的權利，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力。做到立黨為公，執政為民。注意從思想源頭上下功夫，按照“《廉政準則》中52條不準的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。一是在實際工作中，我始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好各項工作。二是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規辦事。任何時候、任何情況下都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，嚴格進行自我監督，自覺接受群眾監督。

二、執行《關于領導干部報告個人有關事項的規定》情況

《關于領導干部報告個人有關事項的規定》是針對當前領導干部廉潔自律方面出現的新情況新問題，進一步規范了對領導干部報告個人有關事項的制度。是貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神、推進懲治和預防腐敗體系建設的重要體現，對于堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，促進黨員領導干部廉潔從政，推動黨風廉政建設深入開展，具有十分重要的意義。按照區委統一要求，我認真學習了《規定》，并如實填寫了《領導干部個人有關事項報告表》。在平時工作和生活中，認真執行《規定》所要求的各項內容，嚴格要求自己，做到了廉潔自律，加強了自我監督，自覺接受群眾監督，沒有出現違規違紀現象。在今后的工作和生活中，我會繼續以《規定》為準繩，加強學習，提高認識，增強廉潔從政的自覺性堅定性。

第四篇：8嚴禁52不準自查自糾報告

《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》頒布以來,我積極主動參與學習，通過學習深刻的認識到《廉政準則》就是黨員干部行為規范的一場及時雨,是黨員干部尤其是領導干部的從政指南。認真對照“八個禁止”、“52不準”有關規定進行自查自糾，我認為個人執行情況良好，現將我個人學習廉潔從政若干準則的自查情況報告如下:

一、存在問題和不足

在學習實踐中,過于自信,覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題,一切腐敗的東西都離自己很遠,沒有心要學習這些制度。并且由于工作敏忙等原因,疏于學習,有時候,自己不能集中精神學習,在遇到困難的地方,總是淺嘗輒止、一知半解。通過學習《廉政準則》我認識到輕視學習,往往會導致嚴重后果，會因為沒有自覺地增強抵御腐敗病毒的免疫力,在物殊條件下往往由于一念之差犯下錯誤，對制度、法規了解不充分，也可能因為認識不到位而觸犯黨紀國法。

二、存在問題的原因

上述在思想上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認識不深,主要有以下幾個方面的原因: 1.認為自己身處基層主要是抓好工作落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。

2.自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。

3.在工作安排上,強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

三、整改措施及努力方向

(一)嚴格執行廉潔自律規定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學習,不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養,時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優良傳統,正確對待地位、名利、權力,在思想上筑起反腐廉政的長城,自覺執行廉潔自律的各項規定,少琢磨組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實實做人,踏踏實實做事。

(二)堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督。從思想源頭上下功夫,按照“《廉政準則》中“八個禁止”“52不準”的要求,做到頭腦清醒、政治堅定,做到清正廉潔、自重、自省、自警、自勵,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。一是在實際工作中,我始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權力,勤勤懇懇地做好各項工作,始終堅持公平公正原則,公平辦事,公正做人。二是堅持嚴以律己,不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規辦事。

在勤政廉政方面,本人雖然取得了一些成績,但對照黨和廣大人民群眾的期望,還有一定的差距,存在一定不足:因此,在今后的工作中,我一定會嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作,努力克服自己存在的問題和不足,以《廉政準則》要求為準繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受人民群眾的監督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全縣的經濟發展和社會穩定貢獻自己的力量。

第五篇：8個嚴禁,52個不準自查自糾報告

領導班子關于“8個嚴禁”“52個不準”自查自糾

工 作 報 告

自貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》會議召開后，全局黨員領導干部迅速掀起了一個學習貫徹《廉政準則》的高潮。學習活動開展以來，我局黨員領導干部認真學習《廉政準則》，以廉潔從政為重點，認真搞好自身廉政建設。通過學習,大家一致認為，《廉政準則》就是黨員干部行為規范的一場及時雨，是黨員干部尤其是領導干部的從政指南。經過廉潔從政教育活動學習，全局黨員干部思想上有了很大的認識，現將局領導班子在貫徹《廉政準則》方面的自查自糾情況匯報如下：

一、始終做到了講學習、講政治、講正氣，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣

（一）講學習。根據客觀實際和形勢的需要，做到不斷豐富和充實自己，不斷地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和教育、法律、科技、治理等方面的知識。在學習各種理論知識的同時，十分注重黨紀政紀條規的學習，還通過自覺加強學習，來豐富治理經驗、提高工作能力與個人修養，從而果斷克服了自我沉醉，自我滿足，厭學淺學甚至不學的情緒，不斷提高了自己的思想政治素質和精神境界，自覺把自己培養成為一名對黨、對社會、對人民有貢獻的好干部。

（二）講政治。有堅定而正確的政治方向、政治立場政治觀點、政治紀律和高度的政治鑒別力、政治敏銳性。

（三）講正氣。做到了繼續和發揚我們黨在長期革命和建設事業中形成的好傳統、好作風，堅持同一切歪風邪氣和各種腐敗現象作斗爭，廉潔自律，潔身自好，不謀私利，一身正氣，兩袖清風，為干部職工做好表率。

二、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，正確行使權力，立黨為公，執政為民

作為局領導干部，一是做到了正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，做到立黨為公，執政為民，即做到了“慎權”。二是做到了“慎欲”。從未謀取規定以外的非凡利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻就是從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺增強“守一”意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴格進行自我監督。

三、嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，規范了自己的從政行為

在工作中，局領導班子嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；沒有私自從事營利活動的行為；遵守公共財物治理和使用的規定。沒有假公濟私、化公為私的行為；奉公守法，沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了講究艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。嚴格遵守“八個嚴禁”、“52個不準”，培養和提高“三種能力”，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，規范著自己的從政行為。

四、在執行制度方面從不打折扣，總是果斷地貫徹執行，努力使自己成為一名政治堅強，紀律嚴明、作風優良的工作者。沒有出現以下行為：違反黨風廉政建設條例、條規；利用職權和工作之便為親友牟利；對職工吃、拿、卡、要，報銷應由個人支付的各種費用等。

五、存在的問題與不足

一是理論學習不深入不系統。有時忙于具體工作，學習有所放松，理論與實踐的結合還不緊密。學習是個長期的過程與積累我仍要努力，尤其是對廉潔從政的理論學習仍要加強，仍要提高廉潔從政政治理論水平，總結不足積累經驗，分析問題與解決問題的能力不夠，把握工作的能力欠缺，導致出現有時窮于應付，工作重點不夠突出，工作的預見性、前瞻性、創新性不夠，工作成效不夠突出。

二是有時對黨的民主集中制的理解和貫徹還不到位。表現在比較注重自己的工作，不是自己范圍的事考慮的少一些；開展批評與自我批評方面不夠經常和深入。深入基層，調查研究不夠，導致工作的針對性不足，在解決群眾關心的熱點、難點問題上存在一定差距。

六、整改措施及下步打算

一是對政治理論，特別是廉潔從政的知識理論要堅持做到勤學、精學、終身學，做到自覺加強學習，接受教育，不斷進步。要進一步加強自身的理論學習，用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝頭腦，提高政治素質，提高業務素質，以適應反腐倡廉工作不斷發展的需要，真正體現與時俱進的要求。

二是切實加強理論學習，提高政治素質。正確處理工作和學習的關系，努力擺脫繁雜事務，擠出更多的時間學習政治理論、市場經濟、科技文化等各種新知識，努力充實自己，以適應新形勢的要求，適應本職工作的需要。要進一步加強對反腐倡廉工作、依法從政工作特點、規律的研究，增強工作的預見性、創新性和有效性，把紀檢監察工作從事后查處轉為事前查找、事中監督為主。三是要進一步轉變作風，轉變工作效能。徹底杜絕那種對待基層人員群眾“門難進、臉難看、事難辦”的機關老爺作風，深入基層群眾，了解基層群眾的疾苦，多為基層群眾辦好事、實事。全面貫徹黨的民主集中制，模范遵守黨的組織紀律，本著對事業負責、對同志負責的精神，勇于開展批評與自我批評。

四是要進一步振奮精神，保持積極進取的心態。學習和發揚我黨長期以來的不屈不撓，頑強堅持，決不放棄，決不拋棄、信念堅毅，以奮發向上的精神，在廉潔從政的道路上把國土資源管理工作做得更好，更出色，以實際行動抓好各項工作的落實。

二〇一一年

月