第一篇：村委會廉政課講稿提綱

中嶺干村委會廉政課講稿提綱

縣委常委、政法委書記 李維用 2011年5月5日

一、為什么要加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，其現(xiàn)實意義是什么

農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)部分，也是農(nóng)村黨的建設(shè)的重要方面。農(nóng)村黨組織基數(shù)大，黨員人數(shù)較多，既同群眾接觸最緊密，又是黨的路線方針政策的直接實施者，起到了承上啟下的作用。農(nóng)村黨員干部的一言一行，直接代表著黨和政府在群眾中的形象，影響著黨和政府在群眾中的威信。加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，關(guān)系到農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，關(guān)系到社會主義新農(nóng)村建設(shè)的順利推進(jìn)，關(guān)系到黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的鞏固。搞好農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，對于改善黨群關(guān)系、干群關(guān)系，維護(hù)黨和政府在人民群眾中的威信和形象，加強黨的執(zhí)政能力，提高黨的執(zhí)政地位，具有特別重要的意義。黨的十六大以來，黨中央把解決“三農(nóng)”問題作為全黨工作的重中之重，并作出了一系列重要決策和部署。隨著改革的深入和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的推進(jìn)，農(nóng)村的社會結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)方式、組織形式和利益關(guān)系正在發(fā)生深刻變化，農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨許多新情況新問題。

二、為什么要加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)，其現(xiàn)實意義是什么

要弄清楚這個問題首先必須明確村干部的主要職責(zé)是什么村干部的主要職責(zé)：村干部是黨和政府在農(nóng)村的代言人，其職責(zé)是要認(rèn)真貫徹落實黨和政府在農(nóng)村的各種方針政策，維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，帶領(lǐng)當(dāng)?shù)厝罕姲l(fā)家致富，維護(hù)當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定。這就要求村干部必須堅持扎根基層、深入群眾、傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，時刻把人民的安危冷暖掛在心上，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。作為一名村干部一定要同群眾保持密切的聯(lián)系，和群眾打成一片，要深入了解群眾的所思所想、所盼所怨，心里時刻想著群眾的小事，認(rèn)真處理好群眾的小事。有時我們認(rèn)為的小事，在群眾那里都是天大的事。誰丟掉群眾的小事，最終就要被群眾所丟掉。水能載舟，也能覆舟，一名干部沒有了群眾的支持，也就失去了領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)。

加強農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)的現(xiàn)實意義有以下幾點：

1、加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)是反腐敗斗爭形勢發(fā)展的需要

近年來，黨中央、中紀(jì)委先后查處了一批省部級以上的高官，諸如原中央政治局委員、北京市委書記陳希同、全國人大常委會原副委員長成克杰、江西省原副省長胡長清貴州省原省委書記劉方仁等人，這充分表明黨中央對反腐敗工作的高度重視和堅強決心。

2.加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)，是促進(jìn)農(nóng)村社會和諧的需要

中央《關(guān)于加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》明確指出，加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要舉措，是推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的有力保證。新農(nóng)村建設(shè)與和諧社會建設(shè)是當(dāng)前的大事，在座的都是農(nóng)村最基層的干部，是農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，要根據(jù)形勢的發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)和組織廣大農(nóng)民致富。新形勢的發(fā)展，迫使我們要不斷創(chuàng)新工作思路，改變工作方法，努力提高自己的綜合素質(zhì)。尤其在自身廉政建設(shè)上，一定要把握住自己，做到廉潔從政，一心為民，也只有這樣才能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。

3、加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)是密切干群關(guān)系、增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的需要

加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)，是農(nóng)村基層干部的從政之基，立身之本。黨風(fēng)問題，是關(guān)系黨的生死存亡的大問題。古人講：其身正，不令則行，其身不正，雖令不從。正人要先正己，要努力做到公正廉明。干工作要腳踏實地，求真務(wù)實；強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)是維護(hù)群眾利益的重要前提；加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)是帶好隊伍，共謀發(fā)展，增強凝聚力戰(zhàn)斗力的重要保障。我們在座的各位都是通過黨員和群眾選舉上來的村干部，這說明，群眾對你們是十分信任的，對你們是寄予厚望的。大家一定要保持清醒頭腦，要有自知之明，既要看到自身長處，又要正視自己的不足，務(wù)必始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不燥的作風(fēng)，樹立起領(lǐng)導(dǎo)者的良好形象。

總之，無論從黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的發(fā)展形勢看，還是從我們面臨的發(fā)展機遇與肩負(fù)的責(zé)任看，村級干部加強自身廉政建設(shè)是當(dāng)前做好農(nóng)村工作，維護(hù)農(nóng)村發(fā)展、穩(wěn)定大局的一項重要工作，具有重要的現(xiàn)實意義。

三、如何加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)

為什么要加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)：我縣目前環(huán)境較好，在實現(xiàn)縣第十二次黨代會確定的奮斗目標(biāo)的過程中，農(nóng)村全體黨員、群眾的和積極性能否調(diào)動起來，創(chuàng)造性能否發(fā)揮出來，各位責(zé)任非常重大。在貫徹中央“三農(nóng)”政策方面，我們是宣傳者、發(fā)動者；在落實各項部署方面，我們是組織者、領(lǐng)導(dǎo)者；在完成各項任務(wù)方面，我們是帶頭者、實現(xiàn)者；在推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和建設(shè)社會主義新農(nóng)村方面，我們是謀劃者、決策者。我們的任務(wù)既光榮又艱巨，我們必須加強自身建設(shè)，提高綜合素質(zhì)，做到為民、務(wù)實、廉潔、高效。

怎樣加強農(nóng)村基層干部隊伍廉政建設(shè)：

1、加強自身修養(yǎng)，強化三種意識。一是情為民所系，強化群眾意識。情為民所系，就必須樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。我們的一切權(quán)力都是群眾給予的，是父老鄉(xiāng)親哺育了我們，我們必須真心誠意地回報他們。我們都應(yīng)該像焦裕祿、孔繁森、鄭培民同志那樣，對人民群眾懷著赤子之心，視人民為父母，發(fā)自內(nèi)心、出于本能地?zé)釔廴嗣瘛Ｒ视诋?dāng)公仆，甘為孺子牛，而不能以“父母官”自居，做官當(dāng)老爺，凌駕于群眾之上，更不能 利用人民給予的權(quán)力以權(quán)謀私。只有擺正自己同人民群眾的位置，從根本上端正對人民群眾的態(tài)度，才能正確使用手中的權(quán)力，始終同人民群眾同呼吸，共命運，心連心。二是權(quán)為民所用，強化權(quán)責(zé)意識。在座的各位，現(xiàn)在手中都擁有了一定的權(quán)力，但要飲水思源，想想權(quán)力是從何而來？權(quán)力是群眾賦予我們的，群眾是權(quán)力的源泉，也是你們有效行使權(quán)力的依靠。你們要感謝他們的信任和支持。還要認(rèn)識到手中的權(quán)力意味著責(zé)任，也意味著服務(wù)。因此，你們要使用好手中的權(quán)力，強化公仆觀念和服務(wù)意識，把手中的權(quán)力作為群眾辦實事的職責(zé)和義務(wù)，而不是為自己或者親友謀取私利的工具。如果你們沒有承擔(dān)起這份責(zé)任，沒有盡到自己的責(zé)任為群眾辦實事，群眾就有權(quán)收回你們的權(quán)力，趕你下臺，重新選定其他信任的人。三是利為民所謀，強化公心意識。群眾利益無小事，群眾眼里無小事。群眾往往是從身邊看得見、摸得著的事來觀察評判我們的干部。廣大黨員干部特別是農(nóng)村干部，既要有為村里的發(fā)展大計操心，還得要積極幫助群眾解決穿衣、吃飯、住房、柴米油鹽疾病衛(wèi)生等問題；既要注意抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大事，也要重視解決群眾一家一戶難辦的小事。凡是涉及群眾的切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。我們絕不能坐而論道，落實起來“只聽樓梯響，不見人下來”，而是要結(jié)合本村的實際，扎扎實實地研究和采取一些真正為群眾辦實事、解難題、做好事的措施，以求最大限度地為群眾提供方便和服務(wù)。

2、嚴(yán)于律己，規(guī)范自己的行為。嚴(yán)格按照《關(guān)于加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》后面的農(nóng)村基層黨員干部行為規(guī)范中的“六要六不要”、“十不準(zhǔn)”要求去規(guī)范自己的行為。我認(rèn)為著重要把握好以下三個重點：首先要抓好《關(guān)于加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》和相關(guān)制度的落實。其次要抓好自身和班子的廉潔自律。要抓好班子的廉潔自律，首先必須率先垂范、嚴(yán)于律己。要做好自身廉潔自律，應(yīng)在以下幾個方面引起注意：一要嚴(yán)于律己，講“慎獨慎微”。“慎獨慎微”就是深居獨處時，也能夠謹(jǐn)慎不茍，嚴(yán)守廉潔自律的道德防線。現(xiàn)在的干部獨立工作的場合多了，有的人認(rèn)為無人監(jiān)督，抱著僥幸的心理，做出違反原則和法規(guī)的事情，最后受到法律的制裁和紀(jì)律處分。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部做到清正廉潔，要慎微，把好第一道關(guān)，守住第一道防線。二要團(tuán)結(jié)同志，講“慎交”。俗話說：近朱者赤，近墨者黑。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要擇善從友，遠(yuǎn)小人，親賢臣。鄧小平說過：朋友要交，但要心中有數(shù)。現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)活動、經(jīng)濟(jì)來往、經(jīng)濟(jì)分配方式多種多樣，我們要與不同的人打交道，各有各的利益。特別是處于領(lǐng)導(dǎo)干部崗位、權(quán)力部門的關(guān)鍵崗位，找你辦事的人，多數(shù)是想搞點項目、做點生意或者是撈點優(yōu)惠政策。對這些人應(yīng)當(dāng)多注意，保持清醒，否則不知到誰害誰呢。許多干部就是被所謂的朋友拉下了水。三要依法行政，講“慎權(quán)”。要充分認(rèn)識到領(lǐng)導(dǎo)干部只有接受人民的委托來行使管理國家事務(wù)的權(quán)力，我們是人民的仆人，“主人”與“仆人”的關(guān)系不能顛倒。黨的性質(zhì)決定了我們干部手中的權(quán) 力，只能用來為人民服務(wù)，絕不能把權(quán)力私有化、商品化，為個人家庭謀利益。現(xiàn)在我們的法制越來越健全，我們從事公務(wù)活動，履行職責(zé)，處理各種復(fù)雜情況，都必須依法行政，決不能憑經(jīng)驗、憑感覺、憑感情來決定和處理問題，我們也發(fā)生過一些不依法辦事而惹來很多麻煩、使矛盾激化的事情。群眾的法治觀念越來越強，所以要求我們必須做到有法可依、有法必依。最后自覺接受監(jiān)督。監(jiān)督是加強黨的建設(shè)，提高執(zhí)政能力的一條重要途徑。對于我們每一名黨員干部來說，監(jiān)督對于加強黨性修養(yǎng)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平、領(lǐng)導(dǎo)能力，樹立人格魅力是一項重要的措施。手中有權(quán)了，責(zé)任也就大了，就越要注意監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督，失去監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。接受監(jiān)督要做到：聽得進(jìn)、聽得到、聽得明。你們當(dāng)上了村干部并不意味著，也不見得就比別人聰明多少，高明之處就是把大家的智慧集中起來。我們要真心實意地聽，不走形式，廣納良言，善于解剖自己；要創(chuàng)造條件經(jīng)常去聽，提供良好環(huán)境、良好氛圍，讓各個渠道暢通無阻；要善于分析、研究，對照群眾意見進(jìn)行總結(jié)分析，及時改進(jìn)工作。要進(jìn)行正確的分析和研究。總之對待群眾的意見和反映，做到有則改之，無則加勉。

3、切實履行職責(zé)，充分發(fā)揮自身作用。每個村干部、都要切實履行自身職責(zé)，充分發(fā)揮在基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中應(yīng)有的作用。

村干部主要職責(zé)在前面的講話里面已經(jīng)闡述，在此就不多說。

今天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)只是個提示、起到拋磚引玉的作用，希望你們今后帶頭學(xué)法、守法，用法律和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)規(guī)范自己的行為，慎重地用好自己手中的權(quán)力。

第二篇：衛(wèi)生系統(tǒng)廉政課講稿

***局長

廉政講課稿--重醫(yī)德、守紀(jì)律、正行風(fēng)

（20**年**月**日）

衛(wèi)生系統(tǒng)是一個特殊的行業(yè)，醫(yī)生作為高風(fēng)險、高責(zé)任的職業(yè)，按規(guī)矩辦事，按程序辦事，既是對患者利益的最好保護(hù)，也是對自身安全的最大保護(hù)。當(dāng)前，由于拜金主義、享樂主義的侵蝕，個別人員思想認(rèn)識出現(xiàn)偏差，世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，違紀(jì)甚至違法的苗頭是存在的，更需要我們通過嚴(yán)肅紀(jì)律來統(tǒng)一思想、改進(jìn)不足。配合石家莊市衛(wèi)生局，在我市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“重醫(yī)德、守紀(jì)律、正行風(fēng)”活動，以“重醫(yī)德”為基礎(chǔ)，以“守紀(jì)律”為根本，以“正行風(fēng)”為目標(biāo)，動員全市衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工端正思想，改進(jìn)服務(wù)，嚴(yán)守紀(jì)律，提升形象，提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平，為推動我市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展提供有力保障。對于提升我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的軟實力，減少各類矛盾糾紛，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，贏得社會廣泛認(rèn)可具有非常重要的意義。

一、把好重點崗位關(guān)，樹立廉潔新形象

宣傳先進(jìn)事跡，樹榜樣。要充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范激勵作用，努力在衛(wèi)生系統(tǒng)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，營造行風(fēng)建設(shè)良好氛圍。

隨著反腐敗工作的深入開展，在懲治腐敗的同時，中央提出要更加注重預(yù)防，更加注重治本，更加注重制度建設(shè)，針對容易產(chǎn)生腐敗和問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和部門加大力量開展廉政建設(shè)工作。

一是抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。重醫(yī)德，就是要把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)擺在突出位臵，全面提高醫(yī)務(wù)人員的思想覺悟和道德水準(zhǔn)。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育貫徹活動始終，把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范、廉潔行醫(yī)規(guī)定、管理制度、職業(yè)道德等作為學(xué)習(xí)教育的重點，及時解決傾向性、苗頭性問題。采取集中培訓(xùn)、專題輔導(dǎo)、知識競賽和典型事例討論、廉政文化展等多種形式，引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員進(jìn)一步提高從醫(yī)為民的意識，注重人文關(guān)懷，增強服務(wù)意識，牢固樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、文明行醫(yī)的行業(yè)新風(fēng)。

二是強化自律意識。不僅要守紀(jì)律，而且要自律。守紀(jì)律，就是要遵規(guī)守矩把底線，而且要堅持把依法執(zhí)業(yè)作為基本操守。自律對預(yù)防腐敗起著關(guān)鍵性作用。一個人清正廉潔的也好，貪污腐敗的也罷，有一個共同的特點，都是從一點一滴開始的，沒有哪個人天生就如何清廉或如此腐敗。首先要做到“慎獨”，嚴(yán)于律己。在履行職能的情況下，要管住自己的心，不要有非分之想；要管住自己的手，不該拿的別拿；要管住自己的腿，不該去的地方別去；該做的事按照規(guī)定去做，不該做的事就不要做。其次要做到“慎微”，防微杜漸。“千里之堤，毀于蟻穴”，不要認(rèn)為小事做了沒關(guān)系，小事累積多了就成了大事，這是一個量變到質(zhì)變的過程。所以一定要“慎微”，牢記“千里之行，始于足下，千里之堤，潰于蟻穴”，“莫以善小而不為，莫以惡小而為之” 的道理。

三是正確看待權(quán)力。權(quán)力是國家和人民賦予我們的，是代表單位、政府履行職能，是為人民服務(wù)。要做到權(quán)為民所用，利為民所謀，不能把權(quán)力作為撈取私利的工具，把自己的服務(wù)對象變成謀取私利的對象。人雖有欲、切忌貪，經(jīng)常進(jìn)行自省自審，一定要繃緊廉政這根弦千萬不要存僥幸心理。

四是加強政治修養(yǎng)。衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工，特別是黨員干部要堅持用正確的思想武裝頭腦，用先進(jìn)的理論指導(dǎo)自己的行動，特別是要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把握好人生的方向和發(fā)展前途。要深刻認(rèn)識新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大意義：加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是鞏固黨的執(zhí)政地位的迫切需要；加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是維護(hù)良好發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會快速和諧發(fā)展的重要保證。

五是養(yǎng)成廉潔的好習(xí)慣。將廉潔作為一種常態(tài)、一種習(xí)慣，不僅是必要的，也是必需的。這就需要有堅定的信念，堅強的毅力。努力做到自重，尊重自己的人格，珍惜自己的聲譽；自省，經(jīng)常反省和檢查自己言行；自警，遵守廉潔自律規(guī)定，經(jīng)常警示自己；自勵，自我激勵、自我鞭策。良好的習(xí)慣，是人們存在于神經(jīng)系統(tǒng)中的一種道德資本。這種資本是不斷增長的，所以它的利息也是人們終身取用不盡的。領(lǐng)導(dǎo)干部也好、重點崗位人員也好，若能養(yǎng)成勤政廉潔的好習(xí)慣，則受益無窮，是一筆用金錢難以買到的無價之寶。潔身自好，學(xué)法守法，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，“與善人交，如入芝蘭之室，久而不聞其香；與不善人交，如入鮑魚之肆，久而不聞其臭”。

二、把好廉政監(jiān)督關(guān)，構(gòu)筑監(jiān)督防線

沒有約束的權(quán)力，必然會導(dǎo)致腐敗。所以說，監(jiān)督是防范腐敗的關(guān)鍵。同時，監(jiān)督本身也是對領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心、愛護(hù)和保護(hù)，是干部健康成長的必要條件。領(lǐng)導(dǎo)干部時刻不能離開監(jiān)督，重要崗位工作人員和醫(yī)務(wù)工作者同樣離不開監(jiān)督，要熱情歡迎監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督，主動開展監(jiān)督，兼聽則明，偏聽則暗。

按照醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度，和醫(yī)療衛(wèi)生從業(yè)人員違法違紀(jì)行為處分規(guī)定，細(xì)化各項防范措施，強化日常監(jiān)督檢查，采取組織開展警示教育、重點崗位輪崗等措施。暢通舉報渠道，主動接受群眾和社會監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)、查處違法違紀(jì)行為。通過藥品用量排序，及時發(fā)現(xiàn)商業(yè)賄賂隱患，進(jìn)一步規(guī)范臨床合理用藥行為。堅決杜絕各種形式的以權(quán)謀私、侵害群眾利益情況的發(fā)生。

一是增強接受監(jiān)督的意識。監(jiān)督與被監(jiān)督是矛盾的統(tǒng)一體，黨內(nèi)沒有可以不接受監(jiān)督的特殊黨員。作為重要崗位工作人員、領(lǐng)導(dǎo)干部家屬，要和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一樣，樹立自覺接受監(jiān)督的意識，應(yīng)該明白履行崗位職能、行使權(quán)力的過程也是接受監(jiān)督的過程，逐步養(yǎng)成在監(jiān)督之下工作生活的習(xí)慣，主動接受來自各方面的監(jiān)督。

二是端正接受監(jiān)督的態(tài)度。我們應(yīng)該端正態(tài)度，積極倡導(dǎo)、熱情歡迎和大力支持來自各方面的監(jiān)督。不要把監(jiān)督看成是對自己的不信任、不尊重、甚至看成是整人。這種態(tài)度和心理是極端錯誤和有害的。干部的健康成長需要自律，也需要他律。正確對待監(jiān)督，要及時發(fā)現(xiàn)和改正自己的問題，不要諱疾忌醫(yī)。

三是努力營造良好的監(jiān)督環(huán)境。面對贊譽，不能迷失方向，反而應(yīng)該深入到敢于真心實意地監(jiān)督自己、直言不諱地批評自己的職工群眾中去，鼓勵他們發(fā)表不同意見，提出不同看法，主動誠懇地對待他們的意見建議，充分調(diào)動和保護(hù)職工群眾監(jiān)督的積極性，營造一種敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的良好氛圍，只有這樣才能聽到真話，看到實情，才能時刻保持清醒頭腦。

第三篇：2020廉政黨課講稿提綱范本

2020廉政黨課講稿提綱范本2篇1

同志們：

習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨建會上的重要講話，為做好新形勢下的國企黨建工作提供了根本遵循。要堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更重要的是擺正好自身位置，做全面從嚴(yán)治黨的模范，做清正廉潔的模范，做真抓實干善為的模范。今天我就圍繞個人進(jìn)步與單位發(fā)展的關(guān)系這個話題，講一堂黨課，具體來講，就是要準(zhǔn)確認(rèn)知七種關(guān)系，正確對待組織選擇。

第一，要準(zhǔn)確認(rèn)知個人和組織誰欠誰的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部成長的每一階段，都離不開組織的悉心教育；前進(jìn)的每一步，都離不開組織的精心培養(yǎng)；工作的每一個崗位，都離不開組織的充分信任和提供舞臺。組織的關(guān)心、教育、培養(yǎng)，對干部來說就如同陽光和空氣，受之不覺，失之難存。對組織要始終懷有感恩之心，只有這樣才能激發(fā)出對黨和國家、人民強烈的責(zé)任心，才能時刻不忘廉潔奉公、服務(wù)于民、振興發(fā)展的初心，才能持續(xù)迸發(fā)干事創(chuàng)業(yè)、推動民族偉大復(fù)興的強大力量。干部的選拔任用，是憑德才表現(xiàn)、憑工作實績、憑群眾口碑，也要看工作需要、發(fā)展?jié)摿ΑＨh各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須保持清醒認(rèn)識，對組織的培養(yǎng)要感恩而不是漠視，對同志的進(jìn)步要祝福而不是嫉妒，對自己一時的“失意”要反思而不是怨恨，多從個人自身角度出發(fā)考慮問題、反思自己，經(jīng)常想想自己對組織哪里做的不夠，哪里還有欠缺。要清楚只有個人欠組織的，沒有組織欠個人的。要用寬闊的胸懷面對人生、面對事業(yè)、面對同志，這樣才能真正實現(xiàn)個人的成長進(jìn)步、快樂生活。

第二，要準(zhǔn)確認(rèn)知沒少干和沒干好的關(guān)系。有的同志因為工作出現(xiàn)失誤或不如人意的地方，面對上級或領(lǐng)導(dǎo)批評時，總強調(diào)自己面對繁重的工作任務(wù)，堅持積極主動投入，經(jīng)常加班加點，活“沒少干”。但干的多不意味著就會干的對、干的好。究其根本原因，要么工作方法循規(guī)蹈矩，沒有創(chuàng)新；要么溝通協(xié)調(diào)不夠及時，執(zhí)行不力；要么自身工作標(biāo)準(zhǔn)太低，容易滿足；要么落實能力不強，沒有不達(dá)目的不罷休的精神。工作干的好，既離不開勤奮敬業(yè)、踏實肯干的精神和態(tài)度，更要沿著正確的工作方向，按照正確的工作思路，運用正確的工作方法。如果從一開始做的就不對，即使做得再熱火朝天，也只是在錯誤的道路上干得汗流浹背，到頭來也不會得到上級和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。所以，那些總是覺得自己沒少干卻又沒干好的人，要認(rèn)真反思原因。只有干的好才是各項工作追求的最終目標(biāo)。

第三，要準(zhǔn)確認(rèn)知成長重要和提拔重要的關(guān)系。很多同志把“成長進(jìn)步”狹義地定位成“提拔重用”，說到底，是一種官本位的思想在作怪。真正的成長進(jìn)步，包含一個人思想的成熟、身體的發(fā)展、知識的豐富、人格的完善、境界的升華。提拔不等于成長進(jìn)步，沒有提拔也能積蓄更大的力量，以便將來獲得更好的發(fā)展空間。如果把“提拔重用”當(dāng)做人生價值的終極追求，無論曾經(jīng)如何順風(fēng)順?biāo)甲⒍ㄊ且粓鲆允《娼K的人生。有的干部即使提拔了，如果德不配位、能不適崗、才不夠用，同樣會遭到人們的嗤之以鼻，提拔重用了也沒有尊嚴(yán)。要糾正把提拔升遷當(dāng)作實現(xiàn)個人價值唯一途徑的錯誤認(rèn)知，把人生追求集中到提升思想境界、提高素質(zhì)能力、加強自身修養(yǎng)、發(fā)揮特長優(yōu)勢中來，在感受自身方方面面的成長進(jìn)步中找準(zhǔn)人生定位、贏得社會尊重、體現(xiàn)個人價值。要樹立正確的選人用人導(dǎo)向，給想干事、能干事、干成事的人，提供相應(yīng)的展示才華的舞臺，避免在干部提拔使用上急功近利、過于浮躁。

第四，要準(zhǔn)確認(rèn)知做好人和做好官的關(guān)系。做好人和做好官有時候是一致的，二者都要求做事先做人，不先學(xué)會做人，永遠(yuǎn)做不成事。但做好人和做好官有時又是不一致的，在面對矛盾、觸碰利益、需要擔(dān)當(dāng)時，只想做處處與人為“善”、不得罪人的“好人”，就做不成好官。這種“好人”式的干部，不僅辜負(fù)了黨和人民的信任托付，也讓自身的個人價值得不到充分體現(xiàn)，最終成為一個“庸官”“壞官”。譬如一個交警對交通違法行為網(wǎng)開一面、不予懲處，看似“好人”，實則更加縱容了違法，不是個好官。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要立足自身職責(zé)，做真正堅持原則、剛正不阿、敢于擔(dān)當(dāng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的好官。要克服習(xí)慣當(dāng)“老好人”“和事老”，不敢較真、不敢碰硬，不敢面對矛盾、不敢處理問題的心理。對違反原則、紀(jì)律、規(guī)定的現(xiàn)象，要敢于批評、制止和糾正；對不遵守法律法規(guī)、破壞經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境的行為，要敢于履行職責(zé)、從嚴(yán)查處。

第五，要準(zhǔn)確認(rèn)知外部條件和個人努力的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部個人成績的取得，既離不開個人的踏實工作、埋頭苦干，也離不開黨組織提供、創(chuàng)造的客觀條件。要深刻分析、區(qū)別對待，讓干部認(rèn)清外在基礎(chǔ)條件對工作業(yè)績的真實影響，對成績的顯績和隱績有清醒的認(rèn)識，哪些是通過個人努力取得的，哪些是外部客觀條件促成的。避免出現(xiàn)“矮子”站在巨人肩膀上，自以為高高在上，實則躺在別人的功勞簿上沾沾自喜。許多事實說明，干部在艱苦環(huán)境中能得到磨練，人才在困難條件下能脫穎而出。對那些長期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部要格外關(guān)注，對那些不圖虛名、踏實干事的干部要多加留意，對那些埋頭苦干、注重為長遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部不能虧待。引導(dǎo)黨員干部自覺到經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場、維護(hù)穩(wěn)定第一線、服務(wù)群眾最前沿，努力工作，錘煉打磨，練就本領(lǐng)，提升業(yè)績。

第六，要準(zhǔn)確認(rèn)知自我評價和公眾評價的關(guān)系。一些同志存在“自我感覺良好”的心態(tài)。一方面對自己的工作“自吹自擂”，只是做了分內(nèi)之事卻“居功自傲”；另一方面，對自身的問題卻“視而不見”“輕描淡寫”，自我評價總是高于組織評價和其他人的評價。這種心態(tài)產(chǎn)生的主要原因，在于領(lǐng)導(dǎo)干部對自身缺少全面、理性的分析認(rèn)識。要正確對待自我評價、他人評價和組織評價，把公眾評價當(dāng)作自身成長進(jìn)步的階梯，做到時刻反省自己，不盲目樂觀；虛心接受批評，不過分自信；直面自身存在的問題并及時加以改正，警惕和防止出現(xiàn)“自我感覺良好”的病態(tài)。

第七，要準(zhǔn)確認(rèn)知追求幸福和貪婪奢侈的關(guān)系。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不是“苦行僧”，改革發(fā)展的成果是由人民共享的，我們也是其中的一員，可以也應(yīng)該享受。但領(lǐng)導(dǎo)干部所追求的物質(zhì)生活，一定要建立在個人真正付出的勞動和組織給予的正常待遇的基礎(chǔ)上，不能由其他非正當(dāng)?shù)那阔@得。要把對幸福生活的追求，對權(quán)利和自由的向往，與現(xiàn)實需要、承受能力等真正結(jié)合起來，拋開不切實際、虛無縹緲的追求和幻想。“人生苦惱，一為生存，二為攀比。”譬如X，一直追求學(xué)歷要高、房子要大，給自己平添了無盡的壓力和煩惱，最后積勞成疾，彌留之際才徹悟“只要能和心愛的人在一起，蝸居也幸福”的道理。因此，要始終保持積極、健康、樂觀、向上的工作生活態(tài)度，做到不盲目追求、不盲目攀比、不盲目享受。

同志們，工作不等人、崗位考驗人、使命成就人。臨近年底，希望大家必須緊緊咬住全年工作目標(biāo)，凝聚狠抓落實的強大合力，心無旁騖地投身工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭推動公司高質(zhì)量發(fā)展實現(xiàn)新突破，用驕人的工作成績證明自己的工作能力！

我就講這么多，謝謝大家！

2020廉政黨課講稿提綱范本2篇2

前段時間，中央政法委召開了全國政法隊伍教育整頓試點工作動員會，強調(diào)要在全國政法系統(tǒng)開展一次刮骨療毒式的自我革命、激濁揚清式的“延安整風(fēng)”、鑄魂揚威式的主題教育。這次會議，可以說是對政法系統(tǒng)隊伍建設(shè)的一次大動員、大部署，顯示了中央加強政法系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決心。在這種背景下，我受邀在這里與大家做交流，深感責(zé)任重大。

政法干警承擔(dān)著維護(hù)公平正義、保護(hù)人民群眾切身利益的光榮使命，政法干警隊伍也是公務(wù)員隊伍中舉足輕重的一部分，政法系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的好壞，對全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局也有著十分重要的影響，人民群眾對我們政法隊伍也歷來是“高看一眼、多看一眼”，時刻關(guān)注著這支隊伍。今天，借著這個機會，我主要想以“常懷敬畏之心練就金剛之身”為題，從準(zhǔn)確把握新形勢、正視存在問題、反思問題原因、時刻警鐘長鳴四個方面，與大家作一交流。

一、準(zhǔn)確把握新形勢

黨的十八大以來，黨中央以前所未有的勇氣和定力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，推動新時代全面從嚴(yán)治黨取得了歷史性、開創(chuàng)性成就，產(chǎn)生了全方位、深層次影響。堅持以偉大自我革命引領(lǐng)偉大社會革命，健全黨的領(lǐng)導(dǎo)制度體系，深化黨的建設(shè)制度改革，完善全面從嚴(yán)治黨制度，堅決扭轉(zhuǎn)一些領(lǐng)域黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、管黨治黨不力狀況，使黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。堅持以科學(xué)理論引領(lǐng)全黨理想信念，建立不忘初心、牢記使命的制度，持之以恒用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、指導(dǎo)工作，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化，不斷堅定同心共筑中國夢的理想信念。堅持以“兩個維護(hù)”引領(lǐng)全黨團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，完善堅定維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的各項制度，健全黨中央對重大工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，以統(tǒng)一的意志和行動維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，不斷增強黨的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會號召力。堅持以正風(fēng)肅紀(jì)反腐凝聚黨心軍心民心，堅決懲治腐敗、糾治不正之風(fēng)，堅決清除影響黨的先進(jìn)性和純潔性的消極因素，健全為人民執(zhí)政、靠人民執(zhí)政的各項制度，讓人民始終成為中國共產(chǎn)黨執(zhí)政和中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展的磅礴力量。

（一）滿懷信心看成績。2013年1月，十八屆中央紀(jì)委二次全會指出，“當(dāng)前以治標(biāo)為主，為治本贏得時間”；2015年1月，十八屆中央紀(jì)委五次全會指出，“兩軍對壘、膠著狀態(tài)”；2016年1月，十八屆中央紀(jì)委六次全會指出，“反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢正在形成”；2017年1月，十八屆中央紀(jì)委七次全會強調(diào)，“反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，2017年10月，黨的十九大指出，“反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展”。2019年1月，十九屆中央紀(jì)委三次全會指出，“反腐敗斗爭已經(jīng)取得壓倒性勝利，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。”2020年1月，十九屆中央紀(jì)委四次全會認(rèn)為，反腐敗斗爭的形勢在取得壓倒性勝利的同時，“我們還要清醒認(rèn)識腐蝕和反腐蝕斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性，認(rèn)識反腐敗斗爭的長期性、艱巨性，切實增強防范風(fēng)險意識，提高治理腐敗效能。”黨中央對反腐敗斗爭形勢作出的判斷，準(zhǔn)確的顯示我們黨全面從嚴(yán)治黨取得的重大成就。成績的取得來之不易，它凝聚了全黨全社會的辛勤努力，是多年來堅持不懈從嚴(yán)管黨治黨、真刀實槍正風(fēng)反腐的“風(fēng)風(fēng)雨雨”中走過來的。在黨中央的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我們真反腐敗，真治歪風(fēng)，凈化了政治生態(tài)，凝聚了黨心民心，改變了廣大黨員的精神面貌，增強了人民群眾對黨的信心和信任。事實再次證明，我們黨敢于直面問題、糾正錯誤，勇于從嚴(yán)治黨、捍衛(wèi)黨紀(jì)，善于自我凈化、自我完善。站在歷史的山巒上放眼未來，我們對黨中央在反腐敗斗爭上的決心要有足夠自信，對反腐敗斗爭取得的成績要有足夠自信，對反腐敗斗爭帶來的正能量要有足夠自信，對反腐敗斗爭的光明前景要有足夠自信。

（二）冷靜清醒看問題。反腐敗斗爭的形勢在取得壓倒性勝利的同時，“我們還要清醒認(rèn)識腐蝕和反腐蝕斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性，認(rèn)識反腐敗斗爭的長期性，艱巨性，切實增強防范風(fēng)險意識，提高治理腐敗效能”。成績面前看問題，冷靜清醒最難得。在一片肯定、點贊聲里，習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會上關(guān)于形勢的總體判斷，清醒堅定、令人警醒。嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、長期性、艱巨性，12個字，包含四重含義：一是嚴(yán)峻性，雖是春前，但嚴(yán)冬未去，要做好防寒防凍準(zhǔn)備，甚至還要頂住寒流侵襲反撲的壓力；二是復(fù)雜性，問題多發(fā)，矛盾交織，簡單地一因一果、一措一策之法來應(yīng)對，恐怕會“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”，難以從根本上解決問題；三是長期性，反腐敗斗爭不能有畢其功于一役的想法，容不得一絲一毫的松懈，我進(jìn)敵退，我退敵進(jìn)，反腐敗斗爭是一場刺刀見紅的持久戰(zhàn)，必須做好長期戰(zhàn)斗的準(zhǔn)備；四是艱巨性，作為一個擁有9000多萬黨員的執(zhí)政大黨，我們黨所面臨的反腐敗斗爭任務(wù)之重、困難之多是任何一個政黨都不曾遇到的，在這一點上，我們必須有充分的認(rèn)識和充足的準(zhǔn)備。要看到，高壓之下，腐敗問題依然存在，“四風(fēng)”問題遠(yuǎn)未絕跡。有的仍不收手、不收斂，變著花樣收錢斂財，甚至欺瞞組織、對抗組織，企圖逃避黨紀(jì)國法懲處；“四風(fēng)”問題面上有所收斂，但“慣性”未消、病根未除，有的躲進(jìn)“青紗帳”、由明轉(zhuǎn)暗、更趨隱蔽；有的穿上“馬甲”，改頭換面、翻新花樣。要看到，嚴(yán)管之中，一些地方、部門和單位黨組織主體責(zé)任落實不力，管黨治黨仍失之于寬、松、軟的問題不同程度存在，一些黨員干部黨的意識薄弱，黨紀(jì)觀念淡漠。有些黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部依然熱衷于作表面文章、反腐敗不動真刀真槍，甚至對問題遮捂掩蓋、為違紀(jì)者說情開脫，有的依然重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)、重經(jīng)濟(jì)輕黨建，甚至出現(xiàn)黨組織會議開在寺廟里、任命非黨員為基層黨組織負(fù)責(zé)人等咄咄怪事。正如黨中央所指出的，反腐敗斗爭是一個長期的歷史過程，相對于實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的漫漫征程，全面從嚴(yán)治黨僅僅是開了個頭，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。

（三）保持定力向前進(jìn)。黨中央對形勢的判斷沒有變、旗幟立場不會變，我們的目標(biāo)任務(wù)就不能變。咬定青山不放松，任爾東西南北風(fēng)。矢志不移的意志，堅韌不拔的定力，往往是關(guān)鍵階段戰(zhàn)勝困難和風(fēng)險的決定性因素，形勢越復(fù)雜，任務(wù)越艱巨，越需要如此。認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，趙樂際同志在工作報告中強調(diào)，各級黨組織和廣大黨員干部要以習(xí)近平總書記重要講話精神為指引，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，堅定穩(wěn)妥、穩(wěn)中求進(jìn)，把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅持下去，不斷鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。”今年以來，全市紀(jì)檢監(jiān)察組織共立案案件X件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分XX人，涉及科級干部XX人，其中政法系統(tǒng)受到黨紀(jì)政務(wù)處分的有XX人。可以說，無論是從全縣整體，還是政法系統(tǒng)本身來看，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作依然任重道遠(yuǎn)。今天召開這個會議，體現(xiàn)了我們政法系統(tǒng)堅定不移全面從嚴(yán)治黨，堅定堅決抓好“以案促改”工作的態(tài)度和決心。我們必須從以往查處的案例中深刻反思，引以為鑒，以今天的會議為契機，保持定力，堅定不移地推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，建設(shè)一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膱詮婈犖椋袑嵕S護(hù)社會公平正義，保證黨和人民的事業(yè)不斷前進(jìn)。

二、正視存在問題

習(xí)近平總書記強調(diào)，“政法系統(tǒng)是國家的免疫系統(tǒng)”，國家需要政法系統(tǒng)抵御各種歪風(fēng)邪氣對社會肌體的侵犯，維護(hù)和保持國內(nèi)政風(fēng)民風(fēng)的潔凈，也就是需要政法系統(tǒng)充當(dāng)國家的“營血衛(wèi)氣”，為社會機體“祛邪扶正”，可以說政法工作是社會公平正義的最后防線。在廣大人民群眾的心中，政法系統(tǒng)是他們尊重、寄希望、關(guān)注的系統(tǒng)，群眾希望深入推進(jìn)社會治安綜合治理，堅決遏制嚴(yán)重刑事犯罪高發(fā)態(tài)勢，積極懲治腐敗和各種損害人民群眾合法權(quán)益的違法犯罪行為；群眾希望加強權(quán)力監(jiān)督，既要在違法犯罪行為的查處過程中充分保障各方的合法權(quán)利，更要杜絕冤假錯案的發(fā)生，這就是政法工作的“底蘊”。但政法系統(tǒng)一旦出現(xiàn)問題，給社會公眾帶來的沖擊是不言而喻的，如震驚全國的孫小果案，21名政法官員牽涉其中，讓公眾對政法系統(tǒng)充滿了猜想和質(zhì)疑，“怎么能夠讓一個被判死刑的被告，經(jīng)過再審程序改判成為了死緩?怎么又能夠從死緩直接減刑減到了最低服刑年限12年?又怎么能夠出獄之后，再次投入娛樂行業(yè)成為涉黑涉惡人員?”孫小果案暴露出的政法系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭方面存在的問題值得深思。暴露問題并不可怕，錯失教育機會才更遺憾。為了加強警示教育效果，我們必須直面問題，必須清醒認(rèn)識腐敗行為成本之高、危害之深、代價之大，產(chǎn)生觸動和警覺，刮骨療毒，猛藥去疴。從案件查辦情況看，主要存在六個方面問題，需要政法系統(tǒng)各單位黨委和黨員干部引以為戒、保持警惕。

（一）對黨不忠誠不老實甘當(dāng)“兩面人”。黨章將“對黨忠誠老實、言行一致”寫入黨員義務(wù)。而在實際工作中，有的干部面對權(quán)欲利益，早已將這一基本操守拋之腦后，搞兩面派，做兩面人，念歪了“忠誠老實”的本經(jīng)，把忠誠當(dāng)作愚昧，將老實視為無用，或欺上瞞下、陽奉陰違，或不講實情、不說真話，或人前清廉、人后腐敗，等等。不忠誠、不老實的干部，其實已經(jīng)站在了黨和人民的對立面，把忠誠老實當(dāng)成關(guān)系依附的“砝碼”、權(quán)錢交換的“條件”，既失信于組織、失信于人民，又損壞黨的形象，更破壞黨和群眾的魚水關(guān)系。如，官至最高人民法院副院長的奚曉明，在最高法已工作33年，既熟悉各類法律規(guī)定，也遍覽貪官落馬的腐敗軌跡，理應(yīng)心存敬畏、手握戒尺，履職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)，珍惜來之不易的政治前途，以對得起組織的培養(yǎng)和群眾的信任。然而，奚曉明卻利用手中之權(quán)，為親屬經(jīng)營活動謀利，違反組織紀(jì)律和其它紀(jì)律規(guī)定，對黨不忠誠、不老實，成為當(dāng)面一套、背后一套的“兩面人”，一步步走向腐敗的深淵。

有的在組織談話時，不相信組織、依靠組織，不如實說明問題，如一位在政法系統(tǒng)工作將近30年的“老政法”，清楚知道客觀事實只有一個，任何事實認(rèn)真查起來真相根本瞞不住，但在大是大非面前，在得知自己被限制出境后，沒有選擇相信組織，而是先后兩次上門與行賄人串供，轉(zhuǎn)移贓款后，以“自首”名義向紀(jì)委提供虛假書面報告，并專門潛心研究了《刑法》，將20萬元受賄款說成18萬元，用以回避、隱瞞自己違紀(jì)違法事實，其實是自欺欺人，錯失組織挽救的機會。還有的在組織對其問題線索開展初步核實時，向組織提供虛假書面材料，故意掩蓋、隱瞞有關(guān)違紀(jì)違法事實，甚至將手機格式化銷毀所有數(shù)據(jù)，企圖對抗組織審查。這些黨員干部，違背了黨員義務(wù)，背離了黨的路線，念著虛假的“臺詞”，演著貪腐的“戲碼”，一步步走上不歸路。

（二）請客送禮等“四風(fēng)”頑疾突出。中央八項規(guī)定出臺已經(jīng)八年多了，從上到下一直都嚴(yán)糾“四風(fēng)”，卻總有些領(lǐng)導(dǎo)干部將規(guī)定置若罔聞，依然我行我素。特別是在我們政法系統(tǒng)中，面對各種誘惑更為直接，環(huán)境更為復(fù)雜。如，某地派出所原所長張某在談話中提到，“擔(dān)任所長后，轄區(qū)里的各行各業(yè)場所，搞一些歪門邪道的人便通過關(guān)系千方百計找到我，叫我網(wǎng)開一面、幫忙關(guān)照，并塞給我數(shù)額不菲的現(xiàn)金，我拒絕了。后來，貪心的欲望、斂財?shù)哪铑^不但不收斂，反而變本加厲，由開始的收500元臉紅到后來的1000元心安理得，再到后來的五千元、五萬元，甚至十萬元理所當(dāng)然，臉不紅、心不跳，膽子也越來越大，斂財?shù)挠兊迷絹碓綇娏摇！边@些領(lǐng)導(dǎo)干部覺得幾千幾千地收，金額都不大，性質(zhì)不嚴(yán)重，思想變得越來越麻木，警惕性越來越低，直到被查處，才意識到在“溫水煮青蛙”的過程中，人生早已被貪婪的猛獸所吞沒。有的黨員干部很講究收禮藝術(shù)，普通群眾找他辦事，都不收東西，就為了圖個好口碑，讓別人傳播他人好、不貪，但有錢老板尤其是關(guān)系“鐵”的，有事請托就毫不客氣地直接收下了，從收受一兩千塊購物卡到“雁過拔毛不嫌少，大額送來也敢要”，甚至想當(dāng)然地認(rèn)為禮品禮金是別人感謝他的，不收反而會顯得不近人情。

（三）腐敗類型翻新變樣搞利益輸送。在反腐高壓態(tài)勢下，一些干部仍鋌而走險，挖空心思打擦邊球，通過高息借貸、違規(guī)持股等形式獲取高額利息利潤，看似合法經(jīng)營，實則掩耳盜鈴，變相斂財。這些違紀(jì)違法的黨員干部在個人重大事項報告中，未能如實申報違規(guī)借貸、違規(guī)持股問題，他們在接受調(diào)查時談到，雖然每次個人申報，每次任前公示，心里都十分惶恐害怕，但貪欲之門一旦打開，貪婪欲望就長驅(qū)直入麻痹心態(tài)，利息得了幾十萬、幾百萬，心里仍不知足，欲壑難填。其實，仔細(xì)想想那些老板會把錢借給你，只是因為你的身份特殊，看中你手中的權(quán)利，想得到你的幫助。如果你手中沒權(quán)，幫不上他們的忙，還會借錢給你嗎?違規(guī)借貸成了不法商人向這些領(lǐng)導(dǎo)干部利益輸送的重要渠道。長此以往，這些干部滿腦子是“錢”和“利”，還談什么干事創(chuàng)業(yè)、談什么為人民服務(wù)?

（四）執(zhí)法者任性用權(quán)執(zhí)法犯法。政法系統(tǒng)的黨員干部理應(yīng)依法履行維護(hù)社會治安秩序等職責(zé)，但如果政法系統(tǒng)出現(xiàn)違紀(jì)違法現(xiàn)象，那就是知法犯法、執(zhí)法違法，情節(jié)要更嚴(yán)重，性質(zhì)要更惡劣。有的利用手中職權(quán)或職務(wù)影響，幫助不法分子逃避打擊、攫取利益。如監(jiān)獄長為相關(guān)服刑人員在工種分配、減刑、非接見日接見、違規(guī)帶物品等方面給予照顧，收受服刑人員親屬所送財物；法院副院長在審理案件中為被告人免予刑事處罰和爭取緩刑，收取當(dāng)事人及家屬賄賂；法院執(zhí)行員冒用申請執(zhí)行人名義，將執(zhí)行款據(jù)為己有，等等。還有的公安局副局長接受黑社會性質(zhì)組織骨干成員請托，向辦案人員打招呼說情，違規(guī)對案件進(jìn)行調(diào)解處理。如某地派出所所長韋某，甘愿淪為賭場“保護(hù)傘”，先后多次收受賭場“關(guān)照費”，為他人開設(shè)賭場提供方便，累計收受金額高達(dá)數(shù)十萬元。違紀(jì)事實一出，讓所有辦案人員大跌眼鏡，在法治社會背景下，竟然還有像黑幫電影橋段般的行徑，著實令人震驚。執(zhí)法者不忠于法律，手中的天平歪了，還談什么保護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全。

（五）官、商、黑勾結(jié)沆瀣一氣。很多掃黑件中，黑惡勢力坐大成勢后，拉攏腐蝕公職人員，政法系統(tǒng)成為“圍獵”的首要目標(biāo)，為其犯罪集團(tuán)“站臺、撐腰”，而且還有不少商人、老板參與其中、牽線搭橋，形成所謂的“利益共同體”關(guān)系。今年年初，我省發(fā)布兩起掃黑除惡典型案例中就有一起馬某某等組織、領(lǐng)導(dǎo)、參加黑社會性質(zhì)組織案件，馬某某以向當(dāng)?shù)厮痉ň指刹刻峁└晒珊桶l(fā)工資的方式維持關(guān)系，在其組織成員違法犯罪后，幫助疏通關(guān)系，平息事端。該組織以商養(yǎng)官，以官護(hù)黑，官商黑相互勾結(jié)，沆瀣一氣，嚴(yán)重破壞了當(dāng)?shù)氐纳鐣刃蚝驼紊鷳B(tài)環(huán)境。有的干部削尖腦袋想入圍“官商勾結(jié)”的關(guān)系網(wǎng)，為了得到不法商人的“賞識”和“舉薦”，冒著違紀(jì)違法的危險，將涉及相關(guān)案件信息泄露出去。還有的把權(quán)力當(dāng)成了交“朋友”和賺錢的工具，只要有利可圖，不管是黑是白，都能發(fā)展成“朋友、兄弟”。權(quán)力染上了銅臭味，是最大的政治風(fēng)險。官員、商人、黑社會性質(zhì)組織相互勾結(jié)，這種畸形關(guān)系衍生出的利益輸送和權(quán)錢交易，嚴(yán)重破壞了正常的市場秩序，嚴(yán)重?fù)p害了黨員干部隊伍形象。

（六）六大紀(jì)律全面失守詬病叢生。黨的十八大以來，從中央到地方反復(fù)強調(diào)的一個觀念:把紀(jì)律挺在前面。只有紀(jì)律“紅線”守住了，才能避免觸碰、越過法律“底線”。有的違反政治紀(jì)律，與有關(guān)涉案人員訂立攻守同盟，對抗組織審查。如某地公安分局原局長成某，在省公安廳異地用警查處其庇護(hù)的賭場后，找關(guān)系探聽辦案情況，與涉案人員密謀，多次串供訂立攻守同盟，并將巨額違紀(jì)違法所得轉(zhuǎn)移至租賃房內(nèi)藏匿。有的違反組織紀(jì)律，違規(guī)選拔任用干部，隱瞞個人事項。有的違反廉潔紀(jì)律，違規(guī)收送禮品禮金，違規(guī)借貸甚至主動向企業(yè)老板提供周轉(zhuǎn)資金，獲取不當(dāng)?shù)美Ｓ械倪`反工作紀(jì)律，濫用職權(quán)，插手工程項目建設(shè)，攫取非法利益。有的違反生活紀(jì)律，追求低級趣味。這些問題在座的每一位黨員干部必須引起深刻警醒。

三、反思問題原因

冰凍三尺非一日之寒，任何違紀(jì)違法行為的發(fā)生，都有其長期積累發(fā)酵的過程，我們聽到這些問題，不能一聽了事，必須從中吸取教訓(xùn)，對照自身，查找問題隱患，有則改之，無則加勉。上面提到的這些政法系統(tǒng)的問題，有的是其他地區(qū)發(fā)生的，有的是發(fā)生在我們身邊，究其原因，我感覺是政治覺悟出了問題、職業(yè)道德出了問題、監(jiān)管出了問題，自身出了問題。剖析這些案例看，有以下5個因素影響較大。

（一）放松自身修養(yǎng)。習(xí)近平總書記強調(diào)，嚴(yán)以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。嚴(yán)以律己是黨員干部做人做事的底線、紅線，是黨員干部的立身之本、為政之基、成事之要，黨員干部始終不能放松自身修養(yǎng)，要常修自律之身。思想上松一尺，行動上就會偏一丈。從被查處的政法干警身上，能發(fā)現(xiàn)一個顯著的共性特征，就是理想信念動搖，思想觀念發(fā)生扭曲。政治理論素養(yǎng)是理想信念的基礎(chǔ)和來源，放松自身的思想改造，學(xué)習(xí)討論發(fā)言不走心、應(yīng)付了事，學(xué)習(xí)筆記找人代筆、坐享其成，長期不參加組織生活，缺乏黨性鍛煉，很容易導(dǎo)致理想信念動搖，喪失黨性原則。我們黨開展不忘初心、牢記使命主題教育，就是要讓大家注重自我修養(yǎng)，錘煉黨性，牢記來時的路，做好今天的事。我看過很多違紀(jì)違法干部的懺悔書，他們在反省自己走上違紀(jì)違法犯罪道路的根源時，大多把“放松政治學(xué)習(xí)，喪失理想信念”放在了首要位置，我們紀(jì)委的同志在談話的過程中，有很多被談話對象也坦言平時在參加組織學(xué)習(xí)的時候，認(rèn)為這些都是虛的，只要干事就行，學(xué)不學(xué)習(xí)的無所謂。一個人的習(xí)慣，往往能夠折射出這個人的自我修養(yǎng)。我們政法系統(tǒng)的同志每天要面對形形色色的人，大部分同志要直接面對群眾，處理各種各樣的問題，應(yīng)接不暇，很容易因為忙于事務(wù)性工作而放松了自身修養(yǎng)。有些人以忙為借口，沒有時間認(rèn)真學(xué)懂弄通做實總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要論述，看警示教育片、看案例時，總覺得是別人的事情，左耳進(jìn)右耳出；寫心得體會時，滿篇空話套話，應(yīng)付了事。有的人沉迷享受“座上賓”的虛榮感，沉迷于酒局、牌局、煙票、溫柔鄉(xiāng)，哪還有時間學(xué)習(xí)?哪還有精力和心思去鉆研政治理論?有位被查處的政法系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部在懺悔書里寫道：“當(dāng)初如果我能沉下心去學(xué)習(xí)，而不是心心念念著攀附權(quán)貴、升官發(fā)財，那每一次學(xué)習(xí)，應(yīng)當(dāng)都是對靈魂的錘煉和對我思想政治修養(yǎng)的提升，我又何來今日的下場呢”。同志們，血淚之言應(yīng)當(dāng)時刻銘記啊！我們常說防患于未然，平時就要時刻自我警醒，注重自我修養(yǎng)，常思不足，常懷敬畏，不要等到真正出了問題才后悔莫及。

（二）權(quán)力制約不足。加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，是十八大以來黨中央管黨治黨、標(biāo)本兼治的鮮明特色。對于政法工作，總書記曾多次強調(diào)：要聚焦人民群眾反映強烈的突出問題，抓緊完善權(quán)力運行監(jiān)督和制約機制，把嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法落到實處，不斷提高執(zhí)法司法公信力，努力讓人民群眾在每一起案件辦理、每一件事情處理中都能感受到公平正義。“監(jiān)督和制約機制”這幾個關(guān)鍵詞，這樣重磅出場。隨著掃黑除惡專項斗爭的開展，尤其是政法隊伍中“保護(hù)傘”和“害群之馬”的暴露，人們越來越意識到，如果執(zhí)法司法權(quán)力得不到監(jiān)督制約，將嚴(yán)重傷害人們對公平正義的信仰。從權(quán)力行使看，執(zhí)法司法活動專業(yè)性強，自由裁量權(quán)大。特別是隨著司法責(zé)任制改革全面推開，放權(quán)后分散行權(quán)的特點越來越明顯，執(zhí)法司法人員容易受到各方面利益和關(guān)系的干擾、誘惑。建立一套適應(yīng)新的執(zhí)法司法運行模式的制約監(jiān)督制度，顯得尤為迫切。世界上沒有絕對的自由，也沒有絕對的權(quán)力。手中有權(quán)，要會用權(quán)、慎用權(quán)，不能有權(quán)就任性，任何權(quán)力都必須受到嚴(yán)格的監(jiān)管。但從政法系統(tǒng)查處的違紀(jì)違法案例中，暴露出執(zhí)法領(lǐng)域違紀(jì)違法行為易發(fā)多發(fā)，這反映出我們當(dāng)前對執(zhí)法權(quán)力運行的監(jiān)管存在一定缺失，加之一些人自我要求不嚴(yán)格，很容易出現(xiàn)問題。有的干部當(dāng)了“一把手”，就覺得可以“一把抓”，習(xí)慣于把自己的意愿凌駕于班子集體之上，凌駕于組織之上，大搞“一言堂”，利用職務(wù)便利違規(guī)插手工程項目建設(shè)。有的干部長期生活在缺乏有效監(jiān)督制約的環(huán)境中，迷失在所謂的一言九鼎、自欺欺人的幻想中，無法正確看待自己、對待組織，對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督認(rèn)知存在錯誤，自覺接受監(jiān)督的意識不夠，把制度當(dāng)橡皮筋，視監(jiān)督形同虛設(shè)，排斥監(jiān)督、壓制監(jiān)督。在掃黑除惡專項斗爭和政法隊伍教育整頓銜接的當(dāng)口，中央將制約監(jiān)督體系建設(shè)作為政法領(lǐng)域全面深化改革的中心命題是有著深遠(yuǎn)意義的。通過這兩大行動，政法隊伍將得到極大的整治凈化，但是要將這一來之不易的成果保持下去，必須要靠制度的力量。這就像“打掃干凈屋子再請客”一樣，必須清理好土地再播種。隊伍不先整治，好的制度建起來也立不住。

（三）主體責(zé)任監(jiān)管缺失。習(xí)近平總書記指出，“坐而論道，不如強化問責(zé)追責(zé)”，也就是說動員千遍不如問責(zé)一次。從以往查處的政法系統(tǒng)違紀(jì)違法問題來看，雖然問題出在少數(shù)黨員干部身上，但根子還是管黨治黨失之于寬松軟。為什么有些被查處的黨員干部長期、普遍存在違反中央八項規(guī)定精神問題，從中反映出，我們在落實黨委（黨組）主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”不夠。在業(yè)務(wù)工作不斷出彩的同時，重業(yè)務(wù)、輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的潛意識在一些人的思想中長期存在，認(rèn)為只要工作出彩，就能得到領(lǐng)導(dǎo)的青睞，而黨風(fēng)廉政建設(shè)是務(wù)虛的，做好做壞沒有直觀的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)付過去就可以了。一些人感覺全面從嚴(yán)治黨的要求與自己無關(guān)，我行我素，經(jīng)常違規(guī)出入消費場所，酒照喝、歌照唱，完全不知入黨初心是什么、入黨的使命是什么。這從側(cè)面反映出對這些黨員干部的教育監(jiān)督管理是不夠的，日常的談話提醒是缺失的。如果黨組織落實主體責(zé)任不力，教育不經(jīng)常、管理不嚴(yán)格、監(jiān)督不到位，黨員干部身上各種各樣的跑冒滴漏、跑風(fēng)漏氣，脫軌越界、脫綱離譜就難以避免，久而久之，就會突破思想防線、紀(jì)律底線、法律紅線，滑向違法亂紀(jì)、貪污腐敗的深淵。事實上，很多問題的發(fā)生，根子上都是由于黨組織功能弱化，黨的領(lǐng)導(dǎo)力量虛化，沒有很好地履行主體責(zé)任，沒有認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，組織渙散、紀(jì)律松弛，導(dǎo)致作風(fēng)生態(tài)惡化，腐敗行為滋長。各級紀(jì)委監(jiān)委發(fā)布的通報有很多，大家也都看過，這中間多次提到有些地方和單位違紀(jì)違法案件多發(fā)，腐敗蔓延的勢頭沒有得到有效遏制，對一些違規(guī)違紀(jì)問題查處不力，處理偏寬偏軟，組織觀念淡薄，不嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告制度，出了問題往往包著裹著，不能堅決處理等問題，究其原因，都與黨組織沒有很好把握運用“四種形態(tài)”，教育、管理、監(jiān)督失之于寬、失之于軟有很大關(guān)系。事實證明，哪里的主體責(zé)任落實不好，哪里的正風(fēng)反腐就會出問題；哪里的主體責(zé)任落實到位，哪里的全面從嚴(yán)治黨就有新進(jìn)展。我們政法系統(tǒng)各級黨委（黨組）必須強化守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)的政治擔(dān)當(dāng)，扭住主體責(zé)任這個“牛鼻子”，不折不扣落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，不斷提高履職盡責(zé)本領(lǐng)，努力提高戰(zhàn)勝各種風(fēng)險挑戰(zhàn)能力。

（四）熟人觀念干擾工作。XX市說小不小，說大不大，我們很多政法干警世代生活在XX市，親戚多、朋友多，低頭不見抬頭見，張三和李四是鄰居發(fā)小、王五和劉二家里是世交、錢某和孫某經(jīng)常在一起喝酒……在這些因素的影響下，很容易形成“小圈子”，對工作產(chǎn)生不好的影響。有的同志對此不以為然，認(rèn)為跟幾個意氣相投的人走得近些，與違紀(jì)違法不沾邊，組織上管不著。正是這種錯誤認(rèn)知，使得這些人患上了思想麻痹癥，最終深陷“小圈子”的利益勾連，難以自拔。有的人既想當(dāng)官，又想發(fā)財，“小圈子”對于他們來說就是“香餑餑”，能“入圈”的都是有身份、有前途的人，為了獲得不法商人編織的“小圈子”所帶來的好處，冒著違紀(jì)違法的危險，削尖腦袋“入圈”。一般來說，“小圈子”都藏得很深，暗中聯(lián)系操作，外人看不出玄機，尤其喜歡以姻親、同鄉(xiāng)、校友等名目，搞圈子、拉關(guān)系，圈子內(nèi)部平時互通聲氣，資源共享，有需求時，則燒香進(jìn)貢，濫用職權(quán)。在其他地區(qū)查處的政法系統(tǒng)違紀(jì)違法問題中，有些人攀附領(lǐng)導(dǎo)，獲得提拔照顧后，自然感激涕零，鞍前馬后。有些人是故居鄰里和發(fā)小關(guān)系，“搭伙”后，相互勾結(jié)，把涉及利益官司的經(jīng)辦法官約出來吃飯喝茶，利用其權(quán)力和影響力干預(yù)司法。這些小圈子，都是因為平時沒有被注意到，逐漸坐大，最終形成了影響當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)的“毒瘤”。

（五）紀(jì)法意識淡薄心存僥幸。盡管人人都會說“莫伸手，伸手必被捉”，但為什么那么多干部仍鋌而走險?多數(shù)是紀(jì)律觀念淡薄，心態(tài)失衡，僥幸心理在作崇。正如一名政法系統(tǒng)黨員干部在懺悔書中所說:“僥幸，是惡性毒瘤，也是所有違紀(jì)違法者‘初戀’而必告吹的朋友。所有心存僥幸的人都知道自己的行為是錯的，但往往會美好的憧憬一番，心里都要為自己編個理由，來給僥幸找個因為、也許。”通過這樣的懺悔，可以看到許多違紀(jì)違法的黨員干部都是一步步從基層普通黨員，成長為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，有的甚至是從貧苦的小山村，闖蕩到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的大城市他們本來都有著光明的前途和未來，最后卻因為僥幸而諱疾忌醫(yī)，錯過一個個機會，直至追悔莫及。心存僥幸的人，要么覺得自己權(quán)勢滔滔，沒人敢查；要么覺得守住底線就行，禮尚往來很正常。有些人從兩瓶酒、兩條煙開始收受，索取賄賂時還給自己找理由，有些人認(rèn)為收些禮品、煙酒都是小節(jié)、小錯，即使被發(fā)現(xiàn)了，組織也不會對我上綱上線。有的覺得神不知鬼不覺的，不會被發(fā)現(xiàn)，或者認(rèn)為你好我好大家好的事是不會說出來的，覺得自己收點錢也沒什么，反正別人也收，我少收一點也沒有人會發(fā)現(xiàn)。凡此種種，歸根到底是因為這些人淡漠了紀(jì)律規(guī)矩，辨不清真?zhèn)危宰髀斆鳎ヂ?lián)網(wǎng)的時代，而且是全面從嚴(yán)治黨的新時代，若要人不知，除非已莫為。

四、時刻警鐘長鳴

第四篇：講稿提綱

講稿提綱

P2近年來，伴隨企業(yè)改革與發(fā)展，我們廠的黨支部書記已經(jīng)兼化，在座各位既是各二級單位或部門行政負(fù)責(zé)人，也是支部工作負(fù)責(zé)人，也就是說既做行政工作，也做黨務(wù)工作，那么，什么是黨務(wù)工作？

P3這次交流，主要有兩方面內(nèi)容，一是支部工作務(wù)實（即應(yīng)知應(yīng)會），另一方面介紹廠績效考核體系中黨建及精神文明建設(shè)考核內(nèi)容。

P4黨支部的性質(zhì)可概括為一個或兩個關(guān)鍵詞：即基層或基礎(chǔ)，這五條我們用兩句話講：黨支部是基層的政治組織，是管理黨員和聯(lián)系群眾的橋梁。

P5從十六大和十七大黨章對黨的地位及基層組織的作用進(jìn)行了規(guī)定，全國目前共有黨的基層組織近400萬個，其中基層黨委20萬個、黨總支30萬個、黨支部300萬個。

P 16如有特殊情況，需要提前或延期改選，要經(jīng)上級黨組織同意。支部委員因人員工作變動或其他原因缺額，影響支部正常工作時，如果支部委員會任期屆滿，應(yīng)召開支部黨員大會改選支部委員會；如不到改選時間，可以召開支部黨員大會進(jìn)行補選。支部改選或補選時，上級黨組織要給予具體幫助和指導(dǎo)，黨支部自身也要做好工作，盡可能地保證支部委員會按期改選。按期改選支部委員會，對于發(fā)揚黨內(nèi)民主，健全黨內(nèi)民主生活，加強支部委員會的自身建設(shè)，不斷改進(jìn)支部工作，都有重要的意義。

P22黨小組的主要作用，是在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對黨員的教育和管理，1組織開展黨內(nèi)活動，督促和指導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，積極完成黨支部布置的任務(wù)，保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行。主要任務(wù)是：

P23注意：黨支部的成員也必須編入黨小組。按照黨章規(guī)定，黨支部在建立黨小組時，必須將支部內(nèi)的每一位黨員，包括支部書記、支部委員和黨的組織關(guān)系在本支部的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都要分別編入黨小組。不要將擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員單獨劃出編成黨小組，應(yīng)按照他們的工作部門編入黨小組，以便他們更好地接受黨員群眾的監(jiān)督、幫助，以增強黨的觀念，密切與群眾的關(guān)系。為了加強對預(yù)備黨員的考察教育，不應(yīng)把預(yù)備黨員單獨編成黨小組，而應(yīng)該和正式黨員編在一起過黨的小組生活。

P24這里要注意：預(yù)備黨員、受留黨察看處分的黨員不能擔(dān)任黨小組長。黨小組長受黨內(nèi)警告或嚴(yán)重警告處分，可以繼續(xù)擔(dān)任黨小組長，如多數(shù)黨員有意見，也可以另選黨小組長。

P27 根據(jù)黨章規(guī)定的黨支部的八項主要任務(wù)，講述一下黨支部日常的四個方面的工作：

P31應(yīng)注意的幾個問題：

㈠ 要貫徹落實好民主集中制原則，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員的權(quán)利。支部黨員大會一般要有本支部半數(shù)以上的黨員參加方為有效。大會決議必須經(jīng)應(yīng)到會正式黨員半數(shù)以上通過，方能有效。內(nèi)容重要的，如通過重要決議、黨支委換屆選舉、新黨員發(fā)展和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，應(yīng)合理安排，盡可能全體黨員出席。

㈡要探索黨課形式的多樣化，如課堂宣講、專題報告、錄像輔導(dǎo)、影視觀摩、網(wǎng)上授課、網(wǎng)上答題、座談討論、演講辯論、社會調(diào)查、參觀革命圣地等。可以整合教育資源，與友鄰支部聯(lián)合上黨課。

㈢黨支部對黨小組會要做到每月有計劃、有檢查、有講評，保證內(nèi)容、時間、人員三落實。

P32 ⑵黨員學(xué)習(xí)支部要按照上級黨組織的學(xué)習(xí)計劃，認(rèn)真組織好黨員學(xué)習(xí)，特別是中央所規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和重點的會議精神，重要的講話要及時地安排，同時，根據(jù)自己實際，組織安排好讀書活動和其他形式的教育活動，許多支部的經(jīng)驗都是在年初安排一次讀一本書或組織一次專題學(xué)習(xí)教育活動，很有成效。黨員學(xué)習(xí)管理要注意五點：一要選好書，制定好讀書計劃。選擇書籍可采用發(fā)動全體黨員推薦的辦法，內(nèi)容既要考慮可讀性，又要考慮思想性和教育效果。讀書計劃包括目的意義、讀書內(nèi)容和時間進(jìn)度、相關(guān)要求等。二要注意幾個結(jié)合：與黨員的思想實際相結(jié)合，與黨內(nèi)主題教育相結(jié)合，與形勢任務(wù)相結(jié)合。三要把握好幾個環(huán)節(jié)：黨員自學(xué)、小組討論、支部交流。四要探索豐富多彩的形式：輔導(dǎo)講座、演講比賽、網(wǎng)上交流、外出參觀等。五要把讀書活動延伸到入黨積極分子。

P34這是一種有效地提升黨員政治意識的教育活動，每年“七一”都要組織安排的各種系列活動進(jìn)行有針對性地教育，黨員的政治生日也要組織細(xì)致有效：有的支部就在黨員的入黨紀(jì)念日，黨支部制作精美的賀卡，以示祝賀。賀卡正面可以寫上祝賀和勉勵的話語，背面寫上格言警句。同時，在每月一次的組織生活會上，當(dāng)月過政治生日的黨員，要回顧自己在黨組織的教育、培養(yǎng)和幫助下，積極要求進(jìn)步的過程以及入黨以后自己的人生歷程，表達(dá)自己今后的努力方向和打算，其他黨員對他提出進(jìn)一步的希望和要求。通過黨員過政治生日，對黨員進(jìn)行一次理想、宗旨和黨員意識的教育。

P41即把骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成骨干。

目的：引導(dǎo)非黨員骨干積極向黨組織靠攏，引導(dǎo)非骨干黨員積極向骨干看齊。通過3-5年的努力，使黨員隊伍素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力明顯增強，黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮，黨

員隊伍中骨干比例上升一定的百分比，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步增強。

把骨干培養(yǎng)成黨員。要重點關(guān)注班組長、青年技術(shù)骨干等工作和經(jīng)營一線骨干隊伍中的非黨員。針對寫過入黨申請書的骨干，要加強思想政治素質(zhì)的培養(yǎng)，幫助他們端正入黨動機，樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀，引導(dǎo)他們加強黨性修養(yǎng)。針對未寫過入黨申請書的骨干，組織上要注重思想引導(dǎo)，通過開門搞教育，吸收骨干分子參加黨內(nèi)教育活動，營造良好氛圍，鼓勵吸引骨干積極向黨組織靠攏。

把黨員培養(yǎng)成骨干。黨支部要對非骨干黨員根據(jù)其從事的工作和崗位特點進(jìn)行分析，按照“缺什么補什么”的指導(dǎo)思想抓好培養(yǎng)工作。對思想表現(xiàn)差的黨員，可采用專人結(jié)對幫教、組織找其談心等方式，促其思想轉(zhuǎn)化；對技能水平差的黨員，可采用師帶徒、技術(shù)培訓(xùn)等方式，強化技能提升；對文化程度較低的黨員，可根據(jù)崗位要求，針對性地補習(xí)基礎(chǔ)知識；對年齡偏大的黨員，可側(cè)重日常教育管理，確保本職工作的完成。通過分類培養(yǎng)，使黨員在同類職工中能發(fā)揮骨干作用，體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

P87 作為我廠實行績效考核五大體系之一，黨建及精神文明績效考核體系含黨建工作、精神文明建設(shè)、工會工作（班組建設(shè)）、綜合治理工作。

我們這塊考核體系又分為月度、考核，這里只簡要介紹一下考核內(nèi)容；

考核標(biāo)準(zhǔn)：共四章、十一條，P89關(guān)鍵詞：加強、發(fā)揮、促進(jìn)、推動

第五篇：講稿提綱

2017年9月樂高培訓(xùn)講稿 ? 自我介紹

? 介紹機械套裝（9686）

一、樂高教育在機械套裝方面的整體發(fā)展：

1、（結(jié)合ppt2中的圖示講解）機械套裝設(shè)計的學(xué)科有：工程、技術(shù)、科學(xué)、數(shù)學(xué)。

2、認(rèn)識樂高的圖標(biāo)（結(jié)合ppt3中的圖標(biāo)講解）：

（1）請每兩位或三位老師一組，打開手邊的機械套裝收納盒，觀察收納盒上的圖標(biāo)；（2）將（新）機械套裝9686的零件帶打開，開始按圖示分裝各零件；

（3）回答：①零件總數(shù)？（積木塊數(shù)目，其他零部件）②適用的年齡范圍？

3、簡略介紹樂高課程、解決方案及搭建步驟的打開方式，對樂高教育理念體現(xiàn)進(jìn)行簡述：（1）1C：問題的引入，采用多種方式，有看圖會意，有解決生活中的實際問題，有從其他問題中“拓展”出的新問題；

（2）2C:問題的解決，解決的方法確定后，提供幫助解決和搭建的搭建步驟彩圖，讓學(xué)生在合作中解決問題；

（3）3C:對問題進(jìn)行評估和交流，對解決問題的過程進(jìn)行反思，方向大致分為兩種：①對問題解決是否有更優(yōu)化的方式，②對已進(jìn)行過的問題解決過程進(jìn)行改進(jìn)；（4）4C：發(fā)現(xiàn)新的問題，再次進(jìn)行解決，完成“聯(lián)系”、“構(gòu)建”、“反思”和“拓展”的循環(huán)，讓學(xué)習(xí)過程形成優(yōu)化和延續(xù)（flow）。

二、介紹早期簡單機械課程（套裝是9656，結(jié)合ppt4，講解重點放在對課程的分析上）

1、年齡適用：5—7歲即小學(xué)1、2年級。

2、主要可以用于教學(xué)中的學(xué)習(xí)價值：

①了解齒輪、杠桿、滑輪、輪軸等基本機械（展示相應(yīng)的搭建圖片）； ②了解力、漂浮和平衡的原理（展示相應(yīng)的搭建圖片）。

3、點擊圖片鏈接，展示打開網(wǎng)絡(luò)課程及搭建手冊的方法，簡單介紹完整的16套課程。

三、介紹簡單機械課程（套裝是9689，結(jié)合ppt5，講解重點放在對課程的分析上）

1、年齡適用：7—9歲即小學(xué)3、4年級。

2、主要可以用于教學(xué)中的學(xué)習(xí)價值：

①觀察和研究齒輪、輪軸、杠桿和滑輪等簡單機械、知道工作原理； ②知道科學(xué)探究的流程，能合作完成工程、機械裝置的搭建流程；

③學(xué)習(xí)和應(yīng)用簡單機械的相關(guān)詞匯，如一些物理量：長度、時間、力、能量，一些裝置：滑輪、杠桿、齒輪、棘輪，一些用語：聯(lián)動、支撐、平衡、自鎖。

3、展示圖片：①學(xué)習(xí)齒輪聯(lián)動的課程設(shè)計過程，②學(xué)習(xí)輪軸工作的課程過程，③學(xué)習(xí)簡單杠桿構(gòu)造的課程過程，④學(xué)習(xí)滑輪的工作原理的課程過程。

3、點擊圖片鏈接，展示打開網(wǎng)絡(luò)課程及搭建手冊的方法，簡單展示可以進(jìn)行的20項活動。

四、介紹簡單動力機械小學(xué)課程（套裝是9686，結(jié)合ppt6講解）

1、年齡適用：8—12歲即小學(xué)5、6年級。

2、主要可以用于教學(xué)中的學(xué)習(xí)價值： ①探究簡單機械、結(jié)構(gòu)的工作原理；

②進(jìn)行平衡力和非平衡力的測試；進(jìn)行摩擦力的實驗； ③捕獲、儲存和傳輸風(fēng)能； ④測量距離、時間、速度和質(zhì)量；校準(zhǔn)天平； ⑤研究動力、運動、速度和拉力。

3、展示圖片：

（1）聯(lián)系：蹺蹺板平衡；（2）主體的支架結(jié)構(gòu)；

（3）搭建：天平，學(xué)習(xí)校準(zhǔn)天平，和使用天平比較物體質(zhì)量。

3、點擊圖片鏈接，展示打開網(wǎng)絡(luò)課程及搭建手冊的方法。

五、介紹簡單動力機械中學(xué)課程（套裝是9686，結(jié)合ppt6講解）

1、年齡適用：8歲以上，即小學(xué)5、6年級、初中學(xué)生、高中學(xué)生。

2、主要可以用于教學(xué)中的學(xué)習(xí)價值：

①；搭建和探究現(xiàn)實生活中的機器與機械裝置； ②探究動力機械結(jié)構(gòu)；

③探究簡單機械、機構(gòu)和結(jié)構(gòu)的工作原理； ④理解工作和機械效率的概念； ⑤學(xué)習(xí)并應(yīng)用工程設(shè)計流程。

3、展示圖片：

（1）聯(lián)系：制造投石車；

（2）主體車身結(jié)構(gòu)和投石裝置；（3）搭建：驅(qū)動式車體模型。

3、點擊圖片鏈接，展示打開網(wǎng)絡(luò)課程及搭建手冊的方法。

六、簡單介紹新能源補充包（9688）和氣動力補充包（9641）

1、年齡使用：10歲以上，即初中生、高中生。

2、主要用于教學(xué)中的學(xué)習(xí)價值：

①通過搭建現(xiàn)實的樂高模型了解新能源，探究現(xiàn)實生活中的氣動力設(shè)備； ②了解能量的供應(yīng)、傳輸、積聚、轉(zhuǎn)換和損耗；

③理解并學(xué)會使用能量變量、壓力測量，如伏特、安培、瓦特、焦耳、帕斯卡等單位； ④了解動能和勢能。

3、展示網(wǎng)絡(luò)課程截圖：

（1）新能源補充包中的Problem-solving Activites問題解決的活動導(dǎo)覽圖；（2）氣動力補充包中的Principles 充氣原理。

4、引導(dǎo)使用圖片鏈接，打開瀏覽網(wǎng)絡(luò)課程及搭建手冊。

? 課例展示（把培訓(xùn)老師當(dāng)做學(xué)生，快速展示一節(jié)較簡單的樂高課程）

教學(xué)過程：

一、教學(xué)內(nèi)容：

小學(xué)科學(xué) 六年級上冊 形狀與結(jié)構(gòu) 第5課 做框架

二、教學(xué)設(shè)計：

（一）利用樂高機械套裝（9686）做為學(xué)具，每兩名同學(xué)為一組，完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

（二）累計課時：2課時(2×45min)

（三）教學(xué)思路：遵循樂高的4C理念，聯(lián)系、搭建、反思和拓展

三、聯(lián)系：（新課引入）

問題引入：現(xiàn)代社會，手機的使用非常普及，但是由于對手機使用姿勢的不正確，會造成很多身體疾病。同時，為了解決使用手機時，還能同時進(jìn)行其他事項，如吃飯、書寫等，我們需要設(shè)計一個手機支架。（ppt12）

四、搭建：（結(jié)合學(xué)案）

（一）小組成員互相分享交流對要搭建的支架的構(gòu)想：

1、支架要有支撐結(jié)構(gòu)，可參照網(wǎng)絡(luò)課程，尋找搭建結(jié)構(gòu)的搭建流程，按照手冊搭建嘗試；

2、小組成員發(fā)現(xiàn)每個人搭建的結(jié)構(gòu)不同，進(jìn)行討論。

（二）小組成員確定搭建方案：（ppt13）

1、搭建的目標(biāo):____________________________________（要支撐起什么型號的手機）

2、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)：______________________________________（穩(wěn)固？美觀？多用？）

（三）開始搭建：（ppt14）

1、搭建主體支撐結(jié)構(gòu)

2、用手機實際測試

3、改良方案，確定支架事物

（四）請有特色的幾組小組上臺展示他們的支架，并和其他小組進(jìn)行分享和討論

五、反思：

（一）對所學(xué)、所用知識進(jìn)行小結(jié)：（ppt15）

1、支架的穩(wěn)固性，具有穩(wěn)定性的結(jié)構(gòu)，如何固定物體等

2、支架結(jié)構(gòu)設(shè)計的流程體會，如何確定要搭建的模型，如何進(jìn)行分工，搭建過程中存在的問題，如何解決問題等

（二）交流、分享后，提出新的問題：（ppt16）

1、評價：是否完成了設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)？

2、是否可以增加支架的功能？ 引導(dǎo)：可以增加功能的方向有：

①支架還可以適用于pad，即增大支架的支撐力；

②可以調(diào)節(jié)支架的高度，以適用不同的使用要求，即增加調(diào)節(jié)、齒輪裝置等； ③可以固定在特定的位置，即增加固定裝置； ④可以旋轉(zhuǎn)，即增加旋轉(zhuǎn)功能；等等

六、拓展：（ppt17）

針對提出的改進(jìn)設(shè)想，確定新的研究問題，并進(jìn)一步解決。可選擇再次搭建改進(jìn)后的模型。

? 課例分析

一、“聯(lián)系部分”：即常規(guī)教學(xué)中的新課引入部分（ppt18）

1、傳統(tǒng)式的新課引入方法有：生活實例、展示反常現(xiàn)象、放視頻、放動畫等方式 樂高課程主要采用：解決生活中的實際問題

2、樂高教育帶給我們的新思路：新課程的“聯(lián)系”可以由之前課程的“反思和拓展”中來，解決反思過程中的問題，拓展新的知識，更是讓4C理念形成循環(huán)，變成良好的學(xué)習(xí)模式。

3、動機和參與對于學(xué)習(xí)的重要性：動機和參與會影響學(xué)習(xí)的效果和持久性。學(xué)習(xí)動力：好奇心和相關(guān)性、時間、自主性、自信、挑戰(zhàn)、樂趣。在“玩中學(xué)”：教師要做的是引導(dǎo)（facilitate），激發(fā)學(xué)習(xí)的熱情、提高學(xué)習(xí)的效率、掌握終身受益的學(xué)習(xí)方法；要求在課程聯(lián)系中不拘泥于傳統(tǒng)式的為課程目標(biāo)服務(wù)，更應(yīng)該廣泛的涵蓋藝術(shù)、科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)的趣味。

4、小學(xué)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)的部分知識框架展示，其中可以用樂高理念融匯的有很多。（ppt19）

二、“搭建部分”：（ppt20）

1、是學(xué)生最感興趣的部分，應(yīng)該是課堂教學(xué)的最好耗時過程，充分調(diào)動學(xué)習(xí)的積極性，最大限度的讓學(xué)生自己動手，協(xié)作完成搭建任務(wù)。

2、搭建的模型可以借鑒網(wǎng)絡(luò)課程，但是搭建的過程更應(yīng)該是建構(gòu)的過程，是學(xué)生體驗探究學(xué)習(xí)的過程，應(yīng)充分經(jīng)歷提出問題，討論解決方案，發(fā)揮創(chuàng)造力，確定搭建方案，再動手搭建。

3、教學(xué)過程中不應(yīng)采用“唯一式”問題：如若問題提的是“2+2=？”那么答案是相對唯一的，會限制學(xué)生的創(chuàng)造力；更應(yīng)采用的是“開放式”的問題：如若問題提的是“4=？”，那么學(xué)生的答案是可能出現(xiàn)無數(shù)種可能性的，就像每個人都不一樣。

4.實際教學(xué)過程中的沖突：①由于搭建耗費的時間，很多學(xué)校及學(xué)科安排是難以完成的，但是我們教育的引導(dǎo)者更應(yīng)該做的是去尋找可能性，如合并相關(guān)問題的課時，最大限度的提高課程、搭建和交流的效率，如在可能的情況下，可把在課堂搭建變?yōu)樽寣W(xué)生回家搭建；或者在課程目標(biāo)允許的情況下，增加一些課時長度等等。②器材配備的問題：首先是很多學(xué)校無法提供這么多器材，讓樂高作為學(xué)具讓學(xué)生使用，但是我們應(yīng)做的努力是發(fā)現(xiàn)樂高教育的優(yōu)勢及優(yōu)點，在不斷努力下改變這種現(xiàn)狀，讓樂高從“玩具”變?yōu)椤敖叹摺保踔赁D(zhuǎn)變?yōu)椤皩W(xué)具”，我們要知道這是我們必須承擔(dān)的“任重”和“道遠(yuǎn)”。

5、小學(xué)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)中，可以借助樂高教育完成的目標(biāo)內(nèi)容：力學(xué)部分（ppt21）；科學(xué)技術(shù)部分（ppt22）；工程部分（PPT23）.三、“反思部分”：（ppt24）

1、反思是習(xí)得知識（facts）的重要過程，也是知識得以延續(xù)（flow）下去必經(jīng)的步驟。“將非符號、概念性的理解，與抽象的、符號化的表達(dá)聯(lián)系起來”是教學(xué)最大的挑戰(zhàn)。例：生活中我們都有快慢的概念，但是對于快慢這個概念是抽象的，我們能用“快”、“慢”來描述，但是在教學(xué)過程中，讓學(xué)生有質(zhì)的提高的是，讓學(xué)生形成“速度”的概念，并能用符號對物體的快慢進(jìn)行描述和計算。

2、抽象學(xué)習(xí)是貫穿整個生活的過程的，只有在遇到問題和解決問題的過程中，不斷的反思，并對其進(jìn)行語言描述，才能真正習(xí)得知識（facts）和得到提升。

3、小學(xué)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)中，對抽象學(xué)習(xí)、語言描述的要求（ppt25）.四、“拓展部分”：（ppt26）

1、只有當(dāng)掌握已學(xué)知識和技能后，才能繼續(xù)原有軌跡學(xué)習(xí)新的概念。鞏固學(xué)習(xí)必須經(jīng)過應(yīng)用和轉(zhuǎn)化。研究表明，應(yīng)用新學(xué)知識和技能需要兩方面的準(zhǔn)備：學(xué)生記住并能夠回憶學(xué)習(xí)的內(nèi)容，和學(xué)生抓住了學(xué)習(xí)內(nèi)容的核心原理，并能夠在其他情況下或其他類似的領(lǐng)域中應(yīng)用這些原理。

2、提高教學(xué)和學(xué)習(xí)效果的7條知道原則：（ppt27）

①當(dāng)學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)時，才能獲得最好的學(xué)習(xí)效果，要給予足夠的引導(dǎo)，“聯(lián)系”生活； ②應(yīng)給予學(xué)生機會和資源，讓他們動手探索并親身體驗學(xué)習(xí)內(nèi)容，盡最大的可能讓每個學(xué)生都經(jīng)歷“構(gòu)建”的過程；

③當(dāng)促使學(xué)生“反思”自身的探索和體驗時，其學(xué)習(xí)將得到深化；

④當(dāng)學(xué)生覺得已經(jīng)掌握并擁有學(xué)到的知識和技能時，才會繼續(xù)原有的學(xué)習(xí)軌跡，“拓展”新的知識；

⑤富于趣味的學(xué)習(xí)方法能讓學(xué)生掌握更多的知識，整個學(xué)習(xí)過程應(yīng)貫穿樂趣（fun）； ⑥與他人協(xié)作能夠加深學(xué)習(xí)體會；

⑦學(xué)習(xí)和創(chuàng)造力是密不可分的，特別是從長遠(yuǎn)的視角來看，不給限定，不給“唯一”，充分發(fā)揮每一個孩子的創(chuàng)造力和想象力。

五、樂高教育5F的貫穿（ppt28）