第一篇：在縣總工會(huì)困難職工幫扶慰問金發(fā)放儀式上的講話

在縣總工會(huì)困難職工幫扶資金發(fā)放儀式上的 講 話 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今天，我們在縣總工會(huì)“困難職工幫扶救助服務(wù)中心”舉行困難職工幫扶資金發(fā)放儀式，在此，我謹(jǐn)代表縣委、縣政府向受到幫扶慰問的困難職工表示親切的慰問和良好的祝愿！

自從2007年縣“困難職工幫扶救助服務(wù)中心”建立以來，在縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)履行職責(zé)，充分發(fā)揮救助困難職工弱勢群體的職能作用，立足于黨和政府的要求，立足于工會(huì)組織的職能，立足于廣大職工的需要，積極協(xié)助黨和政府解決困難職工的工作和生活問題，重點(diǎn)在信訪接待、特困職工救助、法律援助、女職工維權(quán)、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、勞模服務(wù)、籌資助學(xué)等方面開展工作。堅(jiān)持把送溫暖活動(dòng)同經(jīng)常性幫扶救助結(jié)合起來，把關(guān)心困難職工同關(guān)心受災(zāi)群眾結(jié)合起來，通過主動(dòng)向省、市總爭取，政府籌措，社會(huì)募捐，多渠道籌措資金，開展“金秋助學(xué)”、“送溫暖”、“送清涼”、“送文化”、建職工會(huì)員優(yōu)惠基地等救助活動(dòng)，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題，堅(jiān)持面向職工的服務(wù)宗旨，使幫扶中心真正成為了宣傳黨的路線、方針政策，展示工會(huì)形象的窗口，社會(huì)保障機(jī)制的補(bǔ)充，下崗職工就業(yè)的媒介，調(diào)節(jié)社會(huì)矛盾的通道，依法維護(hù)困難職工合法權(quán)益的陣地。“困難職工幫扶救助服務(wù)中 心”能夠發(fā)揮作用，充分體現(xiàn)了黨和政府對困難職工下崗失業(yè)人員的關(guān)心和幫助，也標(biāo)志著我縣工會(huì)組織幫扶工作水平的進(jìn)一步提高，呈現(xiàn)出幫扶工作正在向長期化、規(guī)范化、社會(huì)化方向發(fā)展，將更好地協(xié)助縣委、政府解決困難職工生產(chǎn)生活中的問題，竭誠為困難職工、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工多渠道、多形式地辦實(shí)事、辦好事，努力為黨政分憂，為職工解難。

多年來，全縣廣大職工群眾在促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展方面做出了積極的貢獻(xiàn)，在座的大家都為我縣的和諧、穩(wěn)定與發(fā)展做出了不可磨滅的成績和努力，在此我代表縣委、縣政府對你們表示衷心的感謝！隨著改革開放的不斷深入和市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，有一些職工群眾的工作生活環(huán)境發(fā)生了變化，有的由于多方面的原因?qū)е录彝ソ?jīng)濟(jì)條件有了一定的差距，生活步入了困境，對此，縣上也想方設(shè)法多渠道幫助解決，關(guān)心并改變?nèi)鮿萑后w的生存狀態(tài)。

今年以來，縣總工會(huì)多方協(xié)調(diào)聯(lián)系，一方面在積極向上級工會(huì)組織爭取幫扶救助資金的同時(shí)，廣泛動(dòng)員各基層工會(huì)組織積極開展調(diào)查研究，將家庭生活困難的職工群眾的詳細(xì)情況進(jìn)行登記造冊，進(jìn)一步建全完善了困難職工家庭檔案，逐級上報(bào)，注重將那些家庭經(jīng)濟(jì)來源較少、下崗失業(yè)、單親家庭、因病致困致貧等情況特殊的、群眾公認(rèn)確實(shí)困難的職工家庭作為幫扶救助的對象。這次全縣篩選救助的170多個(gè)家庭，將不同程度的接收到工會(huì)組織的幫 扶慰問金，這是黨和政府對困難職工家庭表示關(guān)懷的一種形式，雖然資金數(shù)量不是太多，但體現(xiàn)了黨政組織對于生活困難的職工群眾始終是牽掛的，黨和政府不會(huì)忘記你們！

全縣各級黨政組織和工會(huì)組織要認(rèn)真總結(jié)開展困難職工幫扶救助的成功經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性的開展好各類幫扶救助活動(dòng)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，重點(diǎn)做好以下工作：

一是要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好幫扶工作的責(zé)任感。國家發(fā)展，民生為先；社會(huì)和諧，民生最重。民生問題涉及群眾的衣食住行、教育醫(yī)療、勞動(dòng)就業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等諸多方面，與群眾的生活息息相關(guān)、密不可分。各級黨委、政府一定要把特困職工幫扶救助工作作為改善民生的切入點(diǎn)、化解矛盾的平衡點(diǎn)、密切黨群干群關(guān)系的結(jié)合點(diǎn)切實(shí)抓好，從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的大局出發(fā)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)做好幫扶救助工作的責(zé)任感和自覺性，以更加有力的措施，把特困職工幫扶救助工作持之以恒地落實(shí)好、堅(jiān)持好。

二是要引導(dǎo)社會(huì)共同參與，形成齊抓共管的幫扶工作格局。各級黨委、政府要?jiǎng)?chuàng)造性地開展特困職工幫扶救助工作，在困難職工“最盼”上做文章，在困難職工“最急”上見真情，在困難職工“最需”上求突破，積極主動(dòng)地爭取社會(huì)各界對救助活動(dòng)的支持，動(dòng)員各方面的力量，籌措更多的助困資金，用愛心促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)，用真情幫扶困 難職工。要進(jìn)一步完善醫(yī)療、教育、住房、就業(yè)、工資、生活等幫困機(jī)制，形成幫扶救助工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，一級抓一級，層層抓落實(shí)。工會(huì)、勞動(dòng)部門要加大對下崗職工的技能培訓(xùn)，千方百計(jì)為下崗職工再就業(yè)提供援助；醫(yī)療衛(wèi)生部門要落實(shí)有關(guān)優(yōu)惠政策，確定困難職工定點(diǎn)濟(jì)困醫(yī)院，讓困難職工享受到基本醫(yī)療保險(xiǎn)和更多的醫(yī)療優(yōu)惠政策；教育部門要保證困難職工子女完成九年義務(wù)教育，多方籌集資金，對考入大專院校以上的困難職工子女給予必要的資助；工商、稅務(wù)部門要落實(shí)好國家、省市給予困難職工開展經(jīng)營活動(dòng)的有關(guān)優(yōu)惠政策，為困難職工實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)提供良好的外部環(huán)境；房管部門要為困難職工提供廉價(jià)經(jīng)濟(jì)適用房或廉租房，以改善他們的住房條件；宣傳部門要充分發(fā)揮媒體的輿論導(dǎo)向作用，多形式、多渠道大力宣傳幫扶救助典型，激發(fā)特困群體戰(zhàn)勝困難、干事創(chuàng)業(yè)的激情；各級工會(huì)組織要做好幫扶活動(dòng)的綜合協(xié)調(diào)工作，采取多種有效措施解決好困難職工的燃眉之急，多辦職工歡迎的實(shí)事，多為職工解難事。同時(shí)，要加強(qiáng)與各職能部門的溝通與協(xié)調(diào)，充分利用困難職工援助中心這一平臺(tái)，有針對性地做好生活救助、法律援助、政策咨詢、信訪接待、就業(yè)服務(wù)、助醫(yī)助學(xué)等工作，為困難職工提供直接、方便、快捷的“一站式”服務(wù)。要進(jìn)一步加大資金投入，多渠道籌措幫扶救助資金，縣財(cái)政給予支持每年要拿出一定比例的專款用于困難職工救助，企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)人要積極捐 資，關(guān)心支持困難職工幫扶救助工作，形成全社會(huì)共同關(guān)心、支持、參與幫扶救助工作的良好社會(huì)氛圍。

三是要鼓勵(lì)特困職工克服暫時(shí)困難，早日走上自強(qiáng)自立之路。在全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的今天，由于種種原因，我縣城鎮(zhèn)困難職工還比較多。政府和社會(huì)的救助只能在一定程度上緩解特困職工的困難，不能完全改變困境。擺脫貧困，必須依靠自己。隨著我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，特別是一大批項(xiàng)目的落戶，每年都為廣大群眾提供大量的就業(yè)崗位，對于特困職工來說，這是一次改變命運(yùn)、擺脫貧困的難得機(jī)遇。特困職工要以積極的心態(tài)和良好的精神狀態(tài)，直面社會(huì)，樂觀向上，積極進(jìn)取，進(jìn)一步堅(jiān)定生活的信心，鼓起生活的勇氣，用自己勤勞的雙手奮力拼搏，贏得人生、事業(yè)的輝煌和精彩。要充分依靠我縣對特困職工的再就業(yè)、生活、就醫(yī)、助學(xué)等各項(xiàng)優(yōu)惠政策，結(jié)合家庭實(shí)際條件，選準(zhǔn)“短、平、快”的發(fā)家致富路子，盡快擺脫貧困，早日過上幸福美好生活。

四要圍繞春節(jié)即將到來的時(shí)機(jī)，努力做好幫扶救助工作。現(xiàn)在已經(jīng)是年底了，在春節(jié)即將來臨之際，各級黨委、政府和工會(huì)組織要認(rèn)真組織，精心做好幫扶救助工作，為廣大困難職工送上一份真情，送上一份溫暖。為確保幫扶救助工作取得實(shí)效，我們要把工作做細(xì)做實(shí)，既要善于聯(lián)系服務(wù)于困難職工，又要善于宣傳和教育，越是困難的地方，矛盾越突出，問題越復(fù)雜，越需要我們耐心細(xì)致地 做好宣傳教育工作，引導(dǎo)困難職工全面了解黨和國家的方針政策，維護(hù)和諧穩(wěn)定的良好局面。

全縣各級黨政機(jī)關(guān)和社會(huì)各界都要積極行動(dòng)起來，伸出關(guān)愛之手，獻(xiàn)出一片愛心，有針對性地做好困難職工生活救助、法律援助、政策咨詢、就業(yè)服務(wù)、就醫(yī)助學(xué)等工作，在全社會(huì)形成一個(gè)共同推進(jìn)我縣幫扶工作有效運(yùn)行的良好機(jī)制，不斷提高廣大職工生活質(zhì)量，確保社會(huì)和諧發(fā)展。希望受到幫扶慰問的職工群眾，要倍加珍惜社會(huì)的關(guān)愛，倍加珍惜美好的生活，倍加珍惜難得的機(jī)遇，自立自強(qiáng)，艱苦創(chuàng)業(yè)，用自己勤勞的雙手去創(chuàng)造幸福的生活，為構(gòu)建和諧社會(huì)做出積極的貢獻(xiàn)。

最后，給大家拜個(gè)早年，祝愿大家新年快樂、身體健康、家庭幸福、萬事如意！

第二篇：全縣困難職工幫扶慰問金發(fā)放儀式主持詞

全縣困難職工幫扶慰問金發(fā)放儀式主持詞

*****

（2011年11月15日）

同志們、職工朋友們：

寒冬到來之際，為了進(jìn)一步做好全縣困難職工幫扶慰問工作，引導(dǎo)社會(huì)各界深入開展“送溫暖工程”，體現(xiàn)黨和政府對困難職工的關(guān)心和關(guān)愛，今天，我們在這里舉行全縣困難職工幫扶慰問金發(fā)放儀式。

參加今天發(fā)放儀式的有：縣委常委、組織部部長***同志、縣人大常委會(huì)副主任***同志、縣政協(xié)副主席***同志，縣總工會(huì)全體干部，部分基層工會(huì)主席及受助困難職工，共140多人。今天的發(fā)放儀式有三項(xiàng)議程：一是縣總工會(huì)主席***同志就今年全縣困難職工幫扶慰問情況進(jìn)行說明；二是發(fā)放幫扶慰問金；三是縣委常委、組織部***講話。下面依次進(jìn)行。

第一項(xiàng)議程：請縣總工會(huì)主席***同志就今年全縣困難職工幫扶慰問情況進(jìn)行說明；

第二項(xiàng)議程：發(fā)放幫扶慰問金（分2組，每組6人）請困難職工代表***、***、***、***、***、***上臺(tái)領(lǐng)取幫扶慰問金。（標(biāo)準(zhǔn)***元）

請困難職工代表***、***、***、***、***、***上臺(tái)領(lǐng)取幫

扶慰問金。（標(biāo)準(zhǔn)***元）

由于時(shí)間關(guān)系，今天到場沒有領(lǐng)取慰問金的職工請于儀式之后簽名領(lǐng)取幫扶慰問金。

第三項(xiàng)議程：請縣委常委、組織部***講話，大家歡迎；

全縣困難職工幫扶慰問金發(fā)放儀式議程已進(jìn)行完畢。剛才，縣總工會(huì)***就今年困難職工幫扶慰問情況進(jìn)行了說明，儀式上為12名困難職工代表發(fā)放了幫扶慰問金，縣委常委、組織部***就如何發(fā)揮困難職工幫扶中心作用，認(rèn)真做好“兩節(jié)”期間困難職工幫扶慰問，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作等方面做了重要講話。各基層工會(huì)要將講話精神及時(shí)進(jìn)行匯報(bào)和傳達(dá)，積極爭取黨委、政府的重視和支持，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位實(shí)際，建立困難職工幫扶救助的長效機(jī)制，統(tǒng)籌做好困難職工幫扶工作，盡最大限度、最大能力為困難職工解決生活難題。全縣各級黨政組織、各級工會(huì)和相關(guān)部門要進(jìn)一步重視和關(guān)心困難職工群眾的生產(chǎn)生活和安危冷暖，廣泛實(shí)施“送溫暖工程”，更好地關(guān)心困難職工的生產(chǎn)、生活，把黨和政府的關(guān)愛、溫暖和社會(huì)各界的支持送到每一位困難職工家中，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

今天的全縣困難職工幫扶慰問金發(fā)放儀式到此結(jié)束，散會(huì)。

第三篇：市總工會(huì)困難職工幫扶工作事跡材料

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市總工會(huì)困難職工幫扶工作事跡材料

近年來，我市總工會(huì)按照省、市總工會(huì)的部署和要求，把困難職工幫扶工作作為工會(huì)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)職工群眾的一項(xiàng)重要工作來抓，不斷創(chuàng)新維權(quán)幫扶機(jī)制、拓展幫扶服務(wù)領(lǐng)域、豐富維權(quán)幫扶內(nèi)涵，為困難職工提供快捷完善、行之有效的幫扶服務(wù)，使幫扶中心真正成為工會(huì)履行社會(huì)職能的前沿陣地和推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)的重要載體，成為工會(huì)幫扶維權(quán)社會(huì)化的工作平臺(tái)和充滿愛心充滿陽光的困難職工之家。我們的主要做法是：

一、創(chuàng)新工作思路，打造維權(quán)幫扶品牌

我市總工會(huì)結(jié)合困難職工幫扶實(shí)際情況，不斷創(chuàng)新工作思路，把“輸血式”救助與“造血式”幫扶相結(jié)合，在堅(jiān)持做好“救急救窮”“輸血式”幫扶救助的同時(shí)，積極尋找“造血式”幫扶的有效途徑，把幫扶的重點(diǎn)轉(zhuǎn)向扶智扶志，大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高困難職工的勞動(dòng)技能；引導(dǎo)幫助有創(chuàng)業(yè)能力、有發(fā)展信心的下崗失業(yè)人員和困難職工創(chuàng)業(yè)，通過扶持他們，帶動(dòng)一批有能力的困難職工和下崗失業(yè)人員克服“等、靠、要”的思想，樹立信心，自主創(chuàng)業(yè)，脫貧致富。著力把技能培訓(xùn)、就業(yè)幫扶和法律援助等幫扶項(xiàng)目打造成為我市工會(huì)維權(quán)幫扶工作的品牌，推動(dòng)維權(quán)幫扶工作向縱深拓展。

1、加強(qiáng)困難職工和農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)。以我市農(nóng)民學(xué)院為依托，加強(qiáng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工的職業(yè)技能培訓(xùn)，讓他們獲得終身受用的技術(shù)金飯碗。具體采取“四步法”：一是精心組織，制定詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃和方案，實(shí)行市、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動(dòng)，形成培訓(xùn)合力；二是靈活培訓(xùn)，實(shí)行免費(fèi)集中重點(diǎn)培訓(xùn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)就地組織收聽收看我市農(nóng)民學(xué)院遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)體系視頻培訓(xùn)內(nèi)容相結(jié)合；三是按需施教，讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工便捷快速的掌握就業(yè)的基本知識(shí)和種、養(yǎng)、加工及商貿(mào)等技能，提高就業(yè)成功率；四是頒發(fā)證書，對完成培訓(xùn)，符合技術(shù)要求的學(xué)員，頒發(fā)專業(yè)技術(shù)合格證書。近兩年來，共舉辦各類培訓(xùn)班20多期，培訓(xùn)下崗職工和農(nóng)民工965人次，免費(fèi)職業(yè)介紹和提供各類就業(yè)信息1632人次。

2、拓展就業(yè)渠道，最大限度地幫助困難職工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。為了更好地幫助困難職工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工解決就業(yè)困難，我們與有關(guān)部門配合在唐江、鏡壩等7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)辦了農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。近兩年來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園共吸納了5000多名返鄉(xiāng)農(nóng)民工

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和困難職工就業(yè)。同時(shí)積極與各用工企業(yè)聯(lián)系，了解企業(yè)用工需求，組織企業(yè)用工和勞動(dòng)者求職登記，幫助下崗職工和困難職工找到適合自己的工作，實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。既為困難職工解決了就業(yè)問題，又為企業(yè)解決了招用工問題，受到了企業(yè)和職工的一致好評。

3、強(qiáng)化法律援助功能，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。一是深入開展維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的各種宣傳活動(dòng)。我們選擇農(nóng)民工比較集中的地方，走上街頭、深入企業(yè)、進(jìn)駐工地，廣泛宣傳《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等與職工切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)，開展現(xiàn)場咨詢接待活動(dòng)，為農(nóng)民工解答法律疑難和宣傳法律知識(shí)；二是免費(fèi)提供法律援助服務(wù)。我市幫扶中心法律援助工作站長期聘請了兩名律師為困難職工提供全方位的法律援助服務(wù)，近兩年來，共為困難職工提供法律援助352人次，辦理法律援助案件40多件。我市大坪鄉(xiāng)農(nóng)民工廖賢春多年在福建龍巖市一煤礦務(wù)工，有一次在工作過程中，由于煤礦停電不幸身受重傷。在治療過程中，礦主黃春富中途拒絕給付醫(yī)療費(fèi)，使廖賢春被迫停止醫(yī)治。廖賢春家屬向我市幫扶中心申請法律援助后，我們立即派出律師赴福建龍巖與礦主黃春富進(jìn)行協(xié)商調(diào)解，在當(dāng)?shù)厮痉ú块T的支持配合下，經(jīng)多次協(xié)商調(diào)解，黃春富支付了廖賢春的醫(yī)療費(fèi)和賠償金共計(jì)15萬元，依法維護(hù)了農(nóng)民工廖賢春的合法權(quán)益。

二、多方籌措資金，增強(qiáng)維權(quán)幫扶實(shí)力。

幫扶中心要履行長效幫扶困難職工的職能，必須有穩(wěn)定可靠的資金來源。為了突破資金問題這個(gè)瓶頸，不斷增強(qiáng)工會(huì)幫扶實(shí)力，我市總工會(huì)想方設(shè)法，通過各種渠道積極籌措幫扶資金：一是積極爭取政府和上級工會(huì)的支持劃撥幫扶資金。我市政府對困難職工幫扶工作非常重視，將困難職工幫扶資金列入財(cái)政預(yù)算，劃撥幫扶中心工作經(jīng)費(fèi)5萬元，幫扶資金35萬元，今年在財(cái)政預(yù)算中又增加了50萬元幫扶資金。此外，上級工會(huì)近兩年來累計(jì)下?lián)芙o我市幫扶專項(xiàng)資金34.76萬元；二是本級工會(huì)經(jīng)費(fèi)劃撥幫扶資金。我市總工會(huì)每年按本級工會(huì)經(jīng)費(fèi)總額8%的比列劃撥幫扶工作經(jīng)費(fèi)5.8萬元，為幫扶中心提供工作經(jīng)費(fèi)保障；三是積極爭取社會(huì)各界的支持募集幫扶資金。我市幫扶中心積極爭取各部門和社會(huì)各界的支持，廣泛開展募捐活動(dòng)，通過募捐籌集幫扶資金30多萬元；四是積極爭取財(cái)政貼息小額貸款擴(kuò)充幫扶資金。扶持下崗失業(yè)人員和困難職工創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

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三、多管齊下，真幫實(shí)扶，務(wù)求幫扶工作成為群眾滿意工程

圍繞黨政最關(guān)切、職工最期盼、社會(huì)最關(guān)注的問題，我們開展了以生活救 助、醫(yī)療救助、助學(xué)救助、法律援助、就業(yè)幫扶、“一卡通”服務(wù)等為內(nèi)容的全方位幫扶服務(wù)，建立了“一攬子籌資、一體化運(yùn)作、一站式服務(wù)、一步法到位”的幫扶工作格局，多管齊下，實(shí)施多層面多形式的幫扶救助：一是開展生活救助和意外救助。近兩年來，共為246名生活困難和遭遇天災(zāi)人禍的困難職工給予了幫扶救助，發(fā)放幫扶救助資金22.75萬元；二是開展助學(xué)幫扶，圓困難職工子女大學(xué)夢。在近兩年的金秋助學(xué)活動(dòng)中，對55名考取二本以上高等院校的貧困學(xué)生進(jìn)行了幫扶資助，共發(fā)放助學(xué)金8.4萬元；三是開展醫(yī)療救助和義診服務(wù)。與我市一醫(yī)院聯(lián)合為困難職工辦理了就醫(yī)優(yōu)惠卡，困難職工持卡就醫(yī)可享受“三免四減半”的優(yōu)惠。同時(shí)，對患重大疾病的困難職工給予醫(yī)療救助，近兩年來共為58名患重大疾病的困難職工實(shí)施了醫(yī)療救助，發(fā)放救助金10.1萬元；四是開展“和諧幫扶”送溫暖活動(dòng)。在每年元旦春節(jié)期間組織開展大規(guī)模的送溫暖活動(dòng)，近兩年來累計(jì)走訪慰問1182戶特困職工家庭，發(fā)放慰問金35萬元。五是大力實(shí)行職工互助保險(xiǎn)計(jì)劃。為緩解職工因大病醫(yī)療、意外傷害等造成的特殊困難，提高職工互助互濟(jì)的能力。近兩年來，我市組織了6000多名職工參加互助保險(xiǎn)，保費(fèi)達(dá)50多萬元；六是開展特困職工、農(nóng)民工“一卡通”優(yōu)惠服務(wù)。積極爭取衛(wèi)生、教育、供水、供電、商場等有關(guān)部門的支持，為困難職工、困難農(nóng)民工提供就醫(yī)、子女就讀、用水、用電、購物等優(yōu)惠服務(wù)，較好地幫助他們解決了基本生活困難。

回顧近幾年來的幫扶工作，我們深深體會(huì)到：

1、充分認(rèn)識(shí)困難職工幫扶救助的重大意義，是做好幫扶工作的基礎(chǔ)。幫扶中心是面對困難職工開展幫扶救助的窗口，是社會(huì)保障機(jī)制的補(bǔ)充和調(diào)解社會(huì)矛盾的通道，幫扶中心的每一項(xiàng)幫扶活動(dòng)都是具體的、實(shí)在的，每一項(xiàng)幫扶工作的全過程也是負(fù)責(zé)任的、真情實(shí)意的。我們幫扶工作人員時(shí)刻牽掛著職工群眾的安危冷暖，千方百計(jì)為困難職工排憂解難，真心實(shí)意把黨和政府的關(guān)懷送到職工群眾的心坎上。

2、黨政的重視和支持，是做好困難職工幫扶工作的有力保證。我市市委、市政府對困難職工幫扶工作非常重視，主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常關(guān)心、過問幫扶中心的工作，免費(fèi)

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在幫扶中心人員配備上給予了大力支持，配備了5名專（兼）職工作人員；在政策、資金等方面給予了大力扶持，劃撥了專項(xiàng)幫扶資金；各有關(guān)部門積極支持配合，為我們開展幫扶工作提供了便利條件。

3、圍繞大局，實(shí)現(xiàn)“雙贏”，是幫扶工作取得社會(huì)效益的根本途徑。我市在幫扶工作中，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，抓住服務(wù)企業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系這條主線，通過幫扶中心這個(gè)平臺(tái)，積極為企業(yè)招工、開展技能培訓(xùn)、救助困難農(nóng)民工、協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系，幫在急需時(shí)，扶在關(guān)鍵處，得到了企業(yè)的支持，受到了職工群眾的歡迎。

幾年來，我市在困難職工幫扶工作中雖然取得了一定的成績，但離上級工會(huì)的要求和職工群眾的期待還有很大的差距。我們決心以這次會(huì)議為新的起點(diǎn)，以昂揚(yáng)的斗志，奮發(fā)的精神，謙虛的態(tài)度，踏實(shí)的工作，為困難職工和廣大職工群眾提供更好的幫扶服務(wù)，履行好工會(huì)的各項(xiàng)職能，想職工之所想，急職工之所急，幫職工之所需，為社會(huì)的和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

資料來源：http://www.tmdps.cn/data/xianjinshiji/

第四篇：市總工會(huì)困難職工幫扶工作事跡材料

近年來，我市總工會(huì)按照省、市總工會(huì)的部署和要求，把困難職工幫扶工作作為工會(huì)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)職工群眾的一項(xiàng)重要工作來抓，不斷創(chuàng)新維權(quán)幫扶機(jī)制、拓展幫扶服務(wù)領(lǐng)域、豐富維權(quán)幫扶內(nèi)涵，為困難職工提供快捷完善、行之有效的幫扶服務(wù)，使幫扶中心真正成為工會(huì)履行社會(huì)職能的前沿陣地和推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)的重要載體，成為工會(huì)幫扶維權(quán)社會(huì)化的工作平臺(tái)和充滿愛心充滿陽光的困難職工之家。我們的主要做法是：

一、創(chuàng)新工作思路，打造維權(quán)幫扶品牌

我市總工會(huì)結(jié)合困難職工幫扶實(shí)際情況，不斷創(chuàng)新工作思路，把“輸血式”救助與“造血式”幫扶相結(jié)合，在堅(jiān)持做好“救急救窮”“輸血式”幫扶救助的同時(shí)，積極尋找“造血式”幫扶的有效途徑，把幫扶的重點(diǎn)轉(zhuǎn)向扶智扶志，大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高困難職工的勞動(dòng)技能；引導(dǎo)幫助有創(chuàng)業(yè)能力、有發(fā)展信心的下崗失業(yè)人員和困難職工創(chuàng)業(yè)，通過扶持他們，帶動(dòng)一批有能力的困難職工和下崗失業(yè)人員克服“等、靠、要”的思想，樹立信心，自主創(chuàng)業(yè)，脫貧致富。著力把技能培訓(xùn)、就業(yè)幫扶和法律援助等幫扶項(xiàng)目打造成為我市工會(huì)維權(quán)幫扶工作的品牌，推動(dòng)維權(quán)幫扶工作向縱深拓展。

1、加強(qiáng)困難職工和農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)。以我市農(nóng)民學(xué)院為依托，加強(qiáng)返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工的職業(yè)技能培訓(xùn)，讓他們獲得終身受用的技術(shù)金飯碗。具體采取“四步法”：一是精心組織，制定詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃和方案，實(shí)行市、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動(dòng)，形成培訓(xùn)合力；二是靈活培訓(xùn)，實(shí)行免費(fèi)集中重點(diǎn)培訓(xùn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)就地組織收聽收看我市農(nóng)民學(xué)院遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)體系視頻培訓(xùn)內(nèi)容相結(jié)合；三是按需施教，讓返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工便捷快速的掌握就業(yè)的基本知識(shí)和種、養(yǎng)、加工及商貿(mào)等技能，提高就業(yè)成功率；四是頒發(fā)證書，對完成培訓(xùn)，符合技術(shù)要求的學(xué)員，頒發(fā)專業(yè)技術(shù)合格證書。近兩年來，共舉辦各類培訓(xùn)班20多期，培訓(xùn)下崗職工和農(nóng)民工965人次，免費(fèi)職業(yè)介紹和提供各類就業(yè)信息1632人次。

2、拓展就業(yè)渠道，最大限度地幫助困難職工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。為了更好地幫助困難職工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工解決就業(yè)困難，我們與有關(guān)部門配合在唐江、鏡壩等7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)辦了農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。近兩年來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園共吸納了5000多名返鄉(xiāng)農(nóng)民工和困難職工就業(yè)。同時(shí)積極與各用工企業(yè)聯(lián)系，了解企業(yè)用工需求，組織企業(yè)用工和勞動(dòng)者求職登記，幫助下崗職工和困難職工找到適合自己的工作，實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。既為困難職工解決了就業(yè)問題，又為企業(yè)解決了招用工問題，受到了企業(yè)和職工的一致好評。

3、強(qiáng)化法律援助功能，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。一是深入開展維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的各種宣傳活動(dòng)。我們選擇農(nóng)民工比較集中的地方，走上街頭、深入企業(yè)、進(jìn)駐工地，廣泛宣傳《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等與職工切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)，開展現(xiàn)場咨詢接待活動(dòng)，為農(nóng)民工解答法律疑難和宣傳法律知識(shí)；二是免費(fèi)提供法律援助服務(wù)。我市幫扶中心法律援助工作站長期聘請了兩名律師為困難職工提供全方位的法律援助服務(wù)，近兩年來，共為困難職工提供法律援助352人次，辦理法律援助案件40多件。我市大坪鄉(xiāng)農(nóng)民工廖賢春多年在福建龍巖市一煤礦務(wù)工，有一次在工作過程中，由于煤礦停電不幸身受重傷。在治療過程中，礦主黃春富中途拒絕給付醫(yī)療費(fèi)，使廖賢春被迫停止醫(yī)治。廖賢春家屬向我市幫扶中心申請法律援助后，我們立即派出律師赴福建龍巖與礦主黃春富進(jìn)行協(xié)商調(diào)解，在當(dāng)?shù)厮痉ú块T的支持配合下，經(jīng)多次協(xié)商調(diào)解，黃春富支付了廖賢春的醫(yī)療費(fèi)和賠償金共計(jì)15萬元，依法維護(hù)了農(nóng)民工廖賢春的合法權(quán)益。

二、多方籌措資金，增強(qiáng)維權(quán)幫扶實(shí)力。

幫扶中心要履行長效幫扶困難職工的職能，必須有穩(wěn)定可靠的資金來源。為了突破資金問題這個(gè)瓶頸，不斷增強(qiáng)工會(huì)幫扶實(shí)力，我市總工會(huì)想方設(shè)法，通過各種渠道積極籌措幫扶資金：一是積極爭取政府和上級工會(huì)的支持劃撥幫扶資金。我市政府對困難職工幫扶工作非常重視，將困難職工幫扶資金列入財(cái)政預(yù)算，劃撥幫扶中心工作經(jīng)費(fèi)5萬元，幫扶資金35萬元，今年在財(cái)政預(yù)算中又增加了50萬元幫扶資金。此外，上級工會(huì)近兩年來累計(jì)下?lián)芙o我市幫扶專項(xiàng)資金34.76萬元；二是本級工會(huì)經(jīng)費(fèi)劃撥幫扶資金。我市總工會(huì)每年按本級工會(huì)經(jīng)費(fèi)總額8%的比列劃撥幫扶工作經(jīng)費(fèi)5.8萬元，為幫扶中心提供工作經(jīng)費(fèi)保障；三是積極爭取社會(huì)各界的支持募集幫扶資金。我市幫扶中心積極爭取各部門和社會(huì)各界的支持，廣泛開展募捐活動(dòng)，通過募捐籌集幫扶資金30多萬元；四是積極爭取財(cái)政貼息小額貸款擴(kuò)充幫扶資金。扶持下崗失業(yè)人員和困難職工創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

三、多管齊下，真幫實(shí)扶，務(wù)求幫扶工作成為群眾滿意工程

圍繞黨政最關(guān)切、職工最期盼、社會(huì)最關(guān)注的問題，我們開展了以生活救

助、醫(yī)療救助、助學(xué)救助、法律援助、就業(yè)幫扶、“一卡通”服務(wù)等為內(nèi)容的全方位幫扶服務(wù)，建立了“一攬子籌資、一體化運(yùn)作、一站式服務(wù)、一步法到位”的幫扶工作格局，多管齊下，實(shí)施多層面多形式的幫扶救助：一是開展生活救助和意外救助。近兩年來，共為246名生活困難和遭遇天災(zāi)人禍的困難職工給予了幫扶救助，發(fā)放幫扶救助資金22.75萬元；二是開展

助學(xué)幫扶，圓困難職工子女大學(xué)夢。在近兩年的金秋助學(xué)活動(dòng)中，對55名考取二本以上高等院校的貧困學(xué)生進(jìn)行了幫扶資助，共發(fā)放助學(xué)金8.4萬元；三是開展醫(yī)療救助和義診服務(wù)。與我市一醫(yī)院聯(lián)合為困難職工辦理了就醫(yī)優(yōu)惠卡，困難職工持卡就醫(yī)可享受“三免四減半”的優(yōu)惠。同時(shí)，對患重大疾病的困難職工給予醫(yī)療救助，近兩年來共為58名患重大疾病的困難職工實(shí)施了醫(yī)療救助，發(fā)放救助金10.1萬元；四是開展“和諧幫扶”送溫暖活動(dòng)。在每年元旦春節(jié)期間組織開展大規(guī)模的送溫暖活動(dòng)，近兩年來累計(jì)走訪慰問1182戶特困職工家庭，發(fā)放慰問金35萬元。五是大力實(shí)行職工互助保險(xiǎn)計(jì)劃。為緩解職工因大病醫(yī)療、意外傷害等造成的特殊困難，提高職工互助互濟(jì)的能力。近兩年來，我市組織了6000多名職工參加互助保險(xiǎn)，保費(fèi)達(dá)50多萬元；六是開展特困職工、農(nóng)民工“一卡通”優(yōu)惠服務(wù)。積極爭取衛(wèi)生、教育、供水、供電、商場等有關(guān)部門的支持，為困難職工、困難農(nóng)民工提供就醫(yī)、子女就讀、用水、用電、購物等優(yōu)惠服務(wù)，較好地幫助他們解決了基本生活困難。

回顧近幾年來的幫扶工作，我們深深體會(huì)到：

1、充分認(rèn)識(shí)困難職工幫扶救助的重大意義，是做好幫扶工作的基礎(chǔ)。幫扶中心是面對困難職工開展幫扶救助的窗口，是社會(huì)保障機(jī)制的補(bǔ)充和調(diào)解社會(huì)矛盾的通道，幫扶中心的每一項(xiàng)幫扶活動(dòng)都是具體的、實(shí)在的，每一項(xiàng)幫扶工作的全過程也是負(fù)責(zé)任的、真情實(shí)意的。我們幫扶工作人員時(shí)刻牽掛著職工群眾的安危冷暖，千方百計(jì)為困難職工排憂解難，真心實(shí)意把黨和政府的關(guān)懷送到職工群眾的心坎上。

2、黨政的重視和支持，是做好困難職工幫扶工作的有力保證。我市市委、市政府對困難職工幫扶工作非常重視，主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常關(guān)心、過問幫扶中心的工作，在幫扶中心人員配備上給予了大力支持，配備了5名專（兼）職工作人員；在政策、資金等方面給予了大力扶持，劃撥了專項(xiàng)幫扶資金；各有關(guān)部門積極支持配合，為我們開展幫扶工作提供了便利條件。

3、圍繞大局，實(shí)現(xiàn)“雙贏”，是幫扶工作取得社會(huì)效益的根本途徑。我市在幫扶工作中，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，抓住服務(wù)企業(yè)發(fā)展、穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系這條主線，通過幫扶中心這個(gè)平臺(tái)，積極為企業(yè)招工、開展技能培訓(xùn)、救助困難農(nóng)民工、協(xié)調(diào)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系，幫在急需時(shí)，扶在關(guān)鍵處，得到了企業(yè)的支持，受到了職工群眾的歡迎。

幾年來，我市在困難職工幫扶工作中雖然取得了一定的成績，但離上級工會(huì)的要求和職工群眾的期待還有很大的差距。我們決心以這次會(huì)議為新的起點(diǎn)，以昂揚(yáng)的斗志，奮發(fā)的精神，謙虛的態(tài)度，踏實(shí)的工作，為困難職工和廣大職工群眾提供更好的幫扶服務(wù)，履行好工會(huì)的各項(xiàng)職能，想職工之所想，急職工之所急，幫職工之所需，為社會(huì)的和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

第五篇：豐臺(tái)區(qū)總工會(huì)關(guān)于實(shí)施困難職工幫扶

北京市豐臺(tái)區(qū)總工會(huì)文件

豐工發(fā)[2010]55號

豐臺(tái)區(qū)總工會(huì)關(guān)于實(shí)施困難職工

幫扶工作的意見

各基層工會(huì)：

為深入貫徹北京市工會(huì)工作會(huì)議和市工會(huì)十二大精神，落實(shí)市總工會(huì)《關(guān)于深化送溫暖工程的實(shí)施方案》、《北京市總工會(huì)關(guān)于實(shí)施困難職工項(xiàng)目制幫扶工作的意見》（京工發(fā)[2010]36號）文件要求，積極采取項(xiàng)目制、社會(huì)化的幫扶模式，切實(shí)做好工會(huì)幫扶困難職工工作，豐臺(tái)區(qū)總工會(huì)根據(jù)北京市總工會(huì)制定的幫扶項(xiàng)目，特制定本意見。

一、目標(biāo)任務(wù)

對于具有工會(huì)會(huì)員身份的、納入困難職工檔案的低收入職工家庭實(shí)施就業(yè)、醫(yī)療、子女助學(xué)等專項(xiàng)幫扶救助，對因突發(fā)事件和意外災(zāi)害造成臨時(shí)生活困難的職工家庭實(shí)施臨時(shí)應(yīng)急幫扶救助，力爭使職工家庭在黨和政府、工會(huì)組織以 及社會(huì)各界的共同幫助下，實(shí)現(xiàn)脫貧解困或在一定程度上緩解生活壓力的目標(biāo)。

二、幫扶項(xiàng)目

（一）就業(yè)專項(xiàng)幫扶

針對待崗失業(yè)人員、困難職工的未就業(yè)子女等就業(yè)困難群體，實(shí)施就業(yè)幫扶：

1、開展“對接式”幫扶：通過調(diào)查了解待崗失業(yè)人員、困難職工未就業(yè)子女等就業(yè)困難群體的技能特點(diǎn)和就業(yè)需求，根據(jù)其需求對接用人單位和用人崗位，舉辦專場招聘會(huì)，發(fā)揮三級服務(wù)體系作用，開展“點(diǎn)對點(diǎn)”就業(yè)推薦服務(wù)，有針對性地為就業(yè)困難人員創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。

2、開展“訂單式”幫扶：根據(jù)用人單位的崗位需求訂單，對就業(yè)困難人員進(jìn)行崗位訂單所要求的知識(shí)和技能培訓(xùn)，通過技能提高幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

3、開展“跟蹤式”幫扶：對參加招聘會(huì)未達(dá)成就業(yè)意向的人員，繼續(xù)跟蹤幫助推薦工作崗位；對于達(dá)成就業(yè)意向的人員，對其就業(yè)情況進(jìn)行跟蹤。

（二）醫(yī)療專項(xiàng)幫扶

在對困難職工上醫(yī)藥費(fèi)支出情況進(jìn)行調(diào)查的基礎(chǔ)上，視情況給予自付醫(yī)藥費(fèi)負(fù)擔(dān)過重的困難職工家庭適當(dāng)救助：

1、每年根據(jù)市總工會(huì)下發(fā)《關(guān)于開展困難家庭醫(yī)療幫扶救助工作的通知》精神，對困難職工上醫(yī)藥費(fèi)負(fù)擔(dān)情況調(diào)查工作提出具體要求，公布幫扶條件和標(biāo)準(zhǔn)。

2、各單位工會(huì)根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于開展困難家庭醫(yī)療幫扶救助工作的通知》精神，安排實(shí)施本單位的醫(yī)療救助工作。幫助符合救助條件的職工填寫《北京市總工會(huì)醫(yī)療幫扶救助申請表》，同時(shí)要求職工提交本人上（1月1日—12月31日）的醫(yī)療費(fèi)用單據(jù)復(fù)印件。

3、各單位工會(huì)對申請救助的職工在一年內(nèi)享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、救助政策及自付醫(yī)藥費(fèi)情況進(jìn)行核查確認(rèn)，對符合救助條件的，由單位工會(huì)將材料報(bào)送上級工會(huì)。

4、各單位工會(huì)復(fù)核本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位的申請材料，對符合救助條件的職工，參照市總工會(huì)公布的標(biāo)準(zhǔn)先行幫扶救助。本單位醫(yī)療救助資金不足部分可將材料上報(bào)市、區(qū)職工服務(wù)（幫扶）中心解決。

（三）助學(xué)專項(xiàng)幫扶

針對困難職工子女，每學(xué)年開學(xué)前開展“金秋助學(xué)”專項(xiàng)幫扶：通過政策宣傳，幫助符合政府救助條件的困難職工子女落實(shí)政府相關(guān)助學(xué)政策；對政府救助政策尚未覆蓋或經(jīng)政府救助后仍存在困難的職工子女提供助學(xué)專項(xiàng)幫扶：

1、每年7月，區(qū)總工會(huì)根據(jù)市總工會(huì)下發(fā)的《關(guān)于開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)的通知》精神，根據(jù)市、區(qū)教育救助政策的調(diào)整情況，公布當(dāng)年資助困難職工子女的條件和標(biāo)準(zhǔn)。

2、各單位工會(huì)按照市區(qū)總工會(huì)的要求，在本單位開展助學(xué)政策宣傳活動(dòng)，幫助符合條件的職工申請和享受相關(guān)救助政策。

3、各單位工會(huì)為符合資助條件的在檔困難職工及其子 3 女填寫《北京市總工會(huì)“金秋助學(xué)”活動(dòng)資助申請表》，報(bào)上級工會(huì)。

4、各單位工會(huì)復(fù)核本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位的申請材料，對符合救助條件的職工，參照市、區(qū)總工會(huì)公布的標(biāo)準(zhǔn)先行幫扶救助。本單位助學(xué)救助資金不足部分可將材料上報(bào)市、區(qū)職工服務(wù)（幫扶）中心解決。

（四）單親女職工子女助學(xué)專項(xiàng)幫扶

針對困難單親女職工子女的幫扶，區(qū)總工會(huì)將根據(jù)情況酌情予以幫扶，并協(xié)助申請市總工會(huì)與資助企業(yè)設(shè)置的困難單親女職工幫扶專項(xiàng)資金，開展助學(xué)幫扶。具體要求的制定，幫扶條件和標(biāo)準(zhǔn)與“金秋助學(xué)”專項(xiàng)幫扶一并公布下發(fā)。

（五）困難勞模專項(xiàng)幫扶

針對生活困難的市級和全國勞模，每年由市總和全總勞模“三金”（即春節(jié)慰問金、生活困難補(bǔ)助金、特殊困難幫扶金）出資，為其發(fā)放生活困難補(bǔ)助金：

1、針對市級勞模，市、區(qū)總工會(huì)根據(jù)生活困難的市級勞模實(shí)際情況，酌情發(fā)放困難補(bǔ)助金。

2、針對全國勞模，每年由全總發(fā)放“三金”。春節(jié)慰問金，根據(jù)每年資金情況，確定當(dāng)年發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；生活困難補(bǔ)助金，根據(jù)每年資金情況，將每位全國勞模工資補(bǔ)到一定標(biāo)準(zhǔn)；特殊困難幫扶金，根據(jù)勞模患重大疾病等特殊困難情況，給予一定金額的幫扶。

（六）農(nóng)民工專項(xiàng)幫扶

針對農(nóng)民工就業(yè)、勞動(dòng)保障等方面的困難，開展幫扶救 助活動(dòng)：

1、每年上半年，區(qū)總工會(huì)及群團(tuán)組織與政府有關(guān)部門開展“就業(yè)援助春風(fēng)行動(dòng)”，通過就業(yè)政策宣傳、組織招聘會(huì)等方式幫助農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

2、每年3月，區(qū)總工會(huì)與政府有關(guān)部門開展“勞動(dòng)合同宣傳月”活動(dòng)，通過舉辦勞動(dòng)與社會(huì)保障政策的宣傳、咨詢等活動(dòng)，幫助農(nóng)民工提高依法維權(quán)意識(shí)和能力。

3、每年5月，區(qū)總工會(huì)與政府有關(guān)部門開展“民營企業(yè)招聘周”活動(dòng)，通過舉辦民營企業(yè)系列招聘會(huì)，幫助農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

4、每年10-11月，區(qū)總工會(huì)將根據(jù)市總工會(huì)的部署與政府有關(guān)部門開展勞動(dòng)合同、工資、社會(huì)保險(xiǎn)等執(zhí)行情況大檢查，督促用人單位為農(nóng)民工簽合同、保工資、上保險(xiǎn)，維護(hù)農(nóng)民工勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益。

5、每年元旦春節(jié)期間，區(qū)總工會(huì)將根據(jù)市總工會(huì)統(tǒng)一部署與政府有關(guān)部門開展“平安返鄉(xiāng)活動(dòng)”，幫助農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)過年。

6、區(qū)總工會(huì)將協(xié)助組織適齡人員參加市總工會(huì)與政府有關(guān)部門實(shí)施的“家政服務(wù)工程”，通過對家政服務(wù)人員的培訓(xùn)，幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

（七）兩節(jié)送溫暖專項(xiàng)幫扶

每年兩節(jié)期間，為所有納入困難職工檔案的職工發(fā)放慰問金，由市、區(qū)總工會(huì)與基層工會(huì)共同負(fù)擔(dān)：

1、每年8—9月，區(qū)總工會(huì)根據(jù)政府公布的低收入標(biāo)準(zhǔn)，5 部署當(dāng)年全區(qū)困難職工摸底調(diào)查及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

2、每年10月中旬，各級工會(huì)通過“全國工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)”將困難職工檔案及相關(guān)數(shù)據(jù)上報(bào)至區(qū)總工會(huì)權(quán)益部。由區(qū)總工會(huì)再上報(bào)至市總工會(huì)。

3、每年11—12月，由區(qū)總工會(huì)對當(dāng)年全區(qū)困難職工情況進(jìn)行匯總、分析，根據(jù)市總工會(huì)的相關(guān)文件要求制定下發(fā)兩節(jié)送溫暖意見，對兩節(jié)送溫暖活動(dòng)提出具體要求，對慰問金發(fā)放辦法、標(biāo)準(zhǔn)及與基層的分擔(dān)比例做出規(guī)定。

4、兩節(jié)期間，為所有在檔困難職工發(fā)放慰問金。

（八）社會(huì)合作專項(xiàng)幫扶

英智“愛心光明行” 專項(xiàng)幫扶

市總工會(huì)與北京英智眼科醫(yī)院聯(lián)合，2010年至2019年間，為困難職工及相關(guān)人員提供免費(fèi)眼部檢查和優(yōu)惠手術(shù)等服務(wù)。區(qū)總工會(huì)將組織符合以下條件的職工統(tǒng)一報(bào)名，或職工個(gè)人本著自愿原則，自行與12351職工服務(wù)熱線或英智眼科醫(yī)院聯(lián)系，預(yù)約檢查及手術(shù)：

（1）納入困難職工檔案的職工其配偶、父母、子女可享受免費(fèi)眼部檢查，符合手術(shù)條件的老年性白內(nèi)障患者可以接受單眼免費(fèi)手術(shù)；每年根據(jù)職工的實(shí)際需求提供100例救助。

（2）持“京卡.互助服務(wù)卡”患者在英智眼科醫(yī)院接受白內(nèi)障手術(shù)，醫(yī)保報(bào)銷之外的自費(fèi)部分單眼減免500元/人次。

（3）持“京卡.互助服務(wù)卡”的職工英智眼科醫(yī)院可接 6 受準(zhǔn)價(jià)值1200-2000元/分子矯正近視眼手術(shù)8折優(yōu)惠。

（4）持“京卡.互助服務(wù)卡”的職工帶領(lǐng)16歲以下子女到英智眼科醫(yī)院就診，可免除基本檢查費(fèi)用（價(jià)值55元/人次）。

（5）對于持“京卡.互助服務(wù)卡”的職工，在英智眼科醫(yī)院一次性住院治療時(shí)間超過一個(gè)月的，可減免當(dāng)月醫(yī)保報(bào)銷之外的患者自費(fèi)部分600元/人次。

（九）臨時(shí)應(yīng)急專項(xiàng)幫扶

重點(diǎn)對未納入困難職工檔案的職工和農(nóng)民工，因患重大疾病、遭遇自然災(zāi)害、突發(fā)事件等原因造成生活難以為繼的，在基層工會(huì)先行幫扶救助的基礎(chǔ)上由市、區(qū)職工服務(wù)（幫扶）中心給予臨時(shí)應(yīng)急救助。［具體按照市、區(qū)總工會(huì)關(guān)于臨時(shí)應(yīng)急幫扶救助的相關(guān)工作制度及各職工服務(wù)（幫扶）中心、工會(huì)服務(wù)站的相關(guān)工作制度執(zhí)行。］

三、工作程序與要求

（一）堅(jiān)持“政策幫扶”的原則。各級工會(huì)要認(rèn)真做好困難職工檔案的統(tǒng)計(jì)、調(diào)整工作，并充分利用“全國工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)”對困難職工檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。對困難職工要本著“量力而行，盡力而為”的原則，滿腔熱情地幫助困難職工解決困難。

各級工會(huì)要認(rèn)真做好社會(huì)保障相關(guān)政策的宣傳和落實(shí)工作。通過大力宣傳政策，幫助職工了解相關(guān)政策并辦理“低保證”和“低收入證”，指導(dǎo)符合條件的職工申請并享受相關(guān)待遇。

（二）積極籌措資金，專款專用原則。各級工會(huì)要結(jié)合本系統(tǒng)、本地區(qū)、本單位實(shí)際情況，通過政府（行政）支持、工會(huì)撥款、社會(huì)捐助、職工互助等形式，建立困難職工幫扶資金；每年應(yīng)從工會(huì)經(jīng)費(fèi)中提取10%以上作為專項(xiàng)資金，用于開展困難職工幫扶工作；要根據(jù)困難職工的實(shí)際困難和幫扶需求，制定明確的資金管理辦法，保證幫扶資金的專款專用及科學(xué)合理使用。

（三）堅(jiān)持基層工會(huì)先行幫扶和分級幫扶的原則。堅(jiān)持基層工會(huì)先行幫扶和分級幫扶的原則。對于申請救助的職工，其所在單位工會(huì)要調(diào)查、核實(shí)、詳細(xì)了解求助職工的困難狀況及享受政府相關(guān)政策的情況，對于符合政府救助條件但未享受政府救助的職工，必須積極協(xié)調(diào)勞動(dòng)、民政等相關(guān)政府部門，幫助其享受到相關(guān)政策；對于政府救助政策覆蓋不到或享受政府救助政策之后，確實(shí)仍存在較大困難、生活難以為繼的職工，由基層工會(huì)先行幫扶救助，在此基礎(chǔ)上可上報(bào)至區(qū)總工會(huì)申請救助。

區(qū)總工會(huì)對于基層工會(huì)上報(bào)的困難職工，根據(jù)其實(shí)際情況，首先協(xié)調(diào)政府有關(guān)部門，通過社會(huì)救助渠道解決問題；其次是對于政府無法解決的，向市總工會(huì)申報(bào)，由北京市溫暖基金會(huì)籌措資金給予解決；第三是對于前兩項(xiàng)均無法解決的問題，市總工會(huì)視情況用經(jīng)費(fèi)予以解決。

（四）總體要求。各級工會(huì)要充分結(jié)合本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位的實(shí)際情況，在區(qū)總工會(huì)組織開展幫扶救助活動(dòng)的基礎(chǔ)上，因地制宜地開展各種幫扶救助活動(dòng)，并根據(jù)困難職工 8 的幫扶需求，不斷創(chuàng)新幫扶形式、豐富幫扶內(nèi)容、完善幫扶手段、增強(qiáng)幫扶效果，力爭通過各級黨政、工會(huì)組織和社會(huì)各界的幫扶，使困難職工家庭盡早實(shí)現(xiàn)脫貧解困的目標(biāo)。

四、職責(zé)分工

（一）區(qū)總工會(huì)權(quán)益部

負(fù)責(zé)幫扶救助總體方案的制定，項(xiàng)目的策劃，與市總工會(huì)有關(guān)部門和相關(guān)產(chǎn)業(yè)工會(huì)聯(lián)合對困難職工實(shí)施項(xiàng)目制幫扶救助。與政府相關(guān)部門和有關(guān)社會(huì)組織的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作，以及全區(qū)困難職工檔案的動(dòng)態(tài)管理與困難職工申請材料的驗(yàn)收、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作，落實(shí)本地區(qū)困難職工幫扶救助工作。

（二）區(qū)職工服務(wù)（幫扶）中心

負(fù)責(zé)臨時(shí)應(yīng)急幫扶救助工作；醫(yī)療救助、金秋助學(xué)等項(xiàng)目實(shí)施過程中的基層申請材料收審，聯(lián)系基層單位開展調(diào)查核實(shí)等工作；負(fù)責(zé)資金的發(fā)放工作。

（三）基層工會(huì)

負(fù)責(zé)做好本單位困難職工的認(rèn)定、困難職工檔案管理及幫扶救助審核和落實(shí)工作。