第一篇：績效評價報告樣板

XX縣重點防護林工程2011年度中央預算內人工造林建設項目資金績效評價報告

一、重點防護林工程2011年度中央預算內人工造林建設項目資金申請的目的和用途

1、資金申請期限：2011年度

2、資金的使用范圍：2011年度我縣重點防護林工程2011年度中央預算內人工造林建設項目計劃總投資X萬元,其中品種改良X萬元，良種繁育X萬元。主要以人工嫁接費、農家肥、農資等方式補貼到農戶。

3、資金與事業發展規劃相符性

本項目資金將用于核桃品種的改良和良種繁育，核桃品種改良補助X元/畝，主要是在人工嫁接費用、農家肥上進行補貼；良種繁育補助X元/畝，主要是施肥、有害生物防治、人工采集穗條的方式進行補貼。力爭通過2011年自治區林業發展專項資金溫宿縣核桃良種補貼項目的實施帶動我縣恰格拉克鄉X畝核桃地林果良種的使用率達到100%，X畝核桃繁育基地為需要品種改造的核桃園、育苗基地和生產園提供有利有效的優質良種，提高我縣核桃生產園品種的純正和果品質量競爭，達到優質高效益的生產管理模式，所以本項資金與事業發展規劃相符。

4、預期目標

通過對我縣核桃品種的改良和良種繁育基地的建設，可

為我縣需要品種改造的核桃園、育苗基地和生產園提供有利有效的優質良種。XX畝核桃品種改良后，該地塊成活率達到85%以上，良種使用率達到100%；良種繁育XX畝（以采集接穗為主）建成后可年產接穗X萬根，滿足我縣新造林嫁接接穗的使用。我縣所選用的良種是被定為全國推廣的核桃溫185和新新2號。通過建設良種補貼項目可為XX縣提供優質的良種核桃接穗，使溫宿縣達到優質高效益的生產管理模式，同時可加快我縣農牧民致富步伐，為“十二五”搭建農民人均收入X-XX元產業結構框架奠定堅實的基礎。

5、本年度完成任務情況

截止目前已完成X畝核桃品種改良（改良后的品種為全國推廣的核桃溫185和新新2號）和X畝核桃良種繁育基地的建設，同時已全面完成自查驗收工作。

二、專項資金的分配和管理

1、資金分配原則

林果業良種補貼資金由自治區林業廳統一進行分配。

2、制定原則的依據

以《林果業財政專項資金管理辦法》為依據。

3、分配合理性評價

分配合理。

4、管理方式

項目管理：為確保核桃良種補貼建設項目順利實施，特成立領導小組，領導小組辦公室設在林業局項目辦，保證項目如期完成。溫宿縣核桃良種改良基地建設實行“林業局——建設單位”兩級管理。林業局負責檢查、督促建設單位，并接受上級政府和林業主管部門的指導、檢查、監督工作。由林業局具體負責項目建設的指導、組織。恰格拉克鄉和吐木秀克鎮作為項目工程的建設單位負責此項目的全部建設工作。

項目立項專家論證制度：此項目通過了每位項目專家的論證，項目可行。

財務制度建立：我縣在財務制度建立方面嚴格按照《林果財政專項資金管理辦法》進行管理，實行專帳核算，專款專用，確保資金的安全運行。

管理機制創新：我縣嚴格按照《林果財政專項資金管理辦法》進行管理。

三、專項資金當年的使用情況和效益情況。

1、資金使用效果

資金未到位，資金到位后將全部用于品種改良和良種繁育基地的建設，X畝核桃品種改良后，該地塊成活率達到85%以上，良種使用率達到100%；良種繁育X畝（以采集接穗為主）建成后可年產接穗X萬根，滿足我縣新造林嫁接接穗的使用，達到了預期的效果。

2、資金實際撥付金額

截止目前，資金未到位，但項目已全部實施完，待項目

資金到位后，撥付至農民。總投資X萬元，其中品種改良X萬元，良種繁育X萬元。

3、資金到位率 資金到位率為0。

4、資金到位時效性

還未到位。

5、資金使用率

資金還未撥付。

四、專項資金管理與執行中存在的問題

資金未到位，資金到位后，我縣將嚴格按照項目實施方案，資金的實際支出與計劃規定的用途相符，專項資金收支平衡；項目管理有健全的組織機構和人員配備、資金的管理和使用嚴格執行財務制度，無重大違規行為；財務制度健全，財務信息保證了真實和完整性。

五、評價過程和評價方法

XX縣林果業良種補貼資金績效評價量化指標總分為88分，其中績效評價效益指標為29分，績效評價結果為優，我縣嚴格按照林業廳財政專項資金績效評價效益指標體系以實事求是的態度逐一進行評價。

溫宿縣林業局

二○一一年十月十二日

第二篇：績效評價報告

環境保護資金支出績效自評報告

一、項目概況

（一）項目基本情況

1．落實項目主管部門。縣環保局作為項目主管部門，對環保專項資金項目全面履行監管責任：一是督促施工單位加快項目建設進度，確保如期完成項目建設；二是加強項目工程建設監管，定期不定期檢查工程建設，確保工程質量；三是及時撥付資金，加強資金使用監管，確保專款專用；四是督促項目單位做好已建設施的日常維護管理，確保正常運行。

2．縣2013年市級環境保護轉移支付專項資金項目是根據市財政局、市環保局聯合下發的《關于印發市市級自然生態環境保護專項資金使用管理辦法的通知》（財發[]187號）文件精神和市環保局《關于2013年省、市級環保專項資金項目申報有關事的通知》等文件精神進行項目立項、申報，共申報項目3個，其中農村鄉鎮污水處理示范工程項目1個、自然生態保護設施建設項目1個、畜禽養殖場污染源治理項目1個。

3．專項資金支持條件及資金使用管理情況。縣嚴格按照市環保局《關于2013年省、市級環保專項資金項目申報有關事的通知》規定的專項資金支持的項目條件和范圍要求，確定專項資金支持的項目，嚴格按照有關規定使用管理專項資金。

（二）項目績效目標 1．項目主要建設內容：

（1）鄉社區生活污水處理設施項目主要建設內容是建設污水凈化池abr池1個，共計300立方米，排污管網建設800米，建設氧化塘生態濕地1個。

（2）鎮飛泉自然生態小區有關基礎設施建設項目主要建設內容是完成植被修復500畝、珍稀植物掛牌建檔和設立保護標志牌等、開展生態保護、科普知識宣傳和新技術推廣，新建垃圾轉運站1個，購置垃圾桶60個、密封式垃圾轉運車1臺，新建農村沼氣池和小型濕地40戶。

（3）縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設項目主要建設內容是新建沼氣凈化池2口共180m3,建排污管道400m，兔糞堆放場1處。采用“干濕分離，雨污分流，節水養殖，循環利用”的無害化處理和資源化綜合利用工藝。2.項目績效目標。

項目建設按進度計劃進行施工，工程質量達到質量要求，工程建設按時完成；項目建成后，污水得到有效處理，出水水質達到規定要求，設施管護到位，運行正常，切實改善生產生活環境，提高生態鄉鎮創建水平。

3．分析評價。

縣環保局深入到該3個項目進行實地查看，并認真對項目的申報內容和申報目標進行審核，其申報內容與實際相符，申報目標合理可行。

（三）項目自評步驟及方法

按照市財政局《關于開展2013年財政支出績效評價工作的通知》（財發〔2013〕156號）的要求,縣財政局、縣環保局召集項目單位安排部署績效評估工作；項目單位根據相關規定和要求，對項目的實施程序、建設內容完成情況、工程建設質量情況、管理運行情況、資金使用管理情況以及項目資料歸檔完善情況等進行自查自評，并撰寫自評報告上報縣級主管部門；縣級主管部門深入實地，按照相關要求進行查看，檢查工程建設程序是否規范、建設內容是否完成、建設質量是否達到要求、資金使用管理是否規范、項目資料是否完善等，并按照要求撰寫績效自評報告。

二、項目資金的申報及使用情況

（一）項目資金申報及批復情況

縣財政局和環保局按照市環保局《關于2013年省、市級環保專項資金項目申報有關事的通知》的要求，及時將《通知》轉發到各單位，由各單位擬報項目，經縣財政局和縣環保局會商，確定擬申報5個項目，并按照項目申報要求完善相關申報材料，上報到市環保局、市財政局。市環保局、市財政局審核后同意縣申報3個項目，即：鄉白虎社區生活污水處理設施項目、鎮飛泉自然生態小區有關基礎設施建設項目、縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設項目。

（二）資金計劃、到位及使用情況

1、資金安排情況。2013年6月，市財政局、市環保局下達縣2013年省市級環境保護專項資金31萬元，縣財政局、環保局將此專項資金計劃安排到市局已同意的3個項目，其中：鄉白虎社區生活污水處理設施項目安排專項資金16萬元（項目總投資60萬元，其中縣鄉財政自籌22萬元、爭取專項資金38萬元）；鎮飛泉自然生態小區有關基礎設施建設項目安排專項資金10萬元（項目總投資58.4萬元，其中縣鄉財政自籌24.4萬元、爭取專項資金34萬元）；縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設項目安排專項資金5萬元，（項目總投資32萬元，其中自籌資金24.8萬元、爭取專項資金7.2萬元）。

2、資金到位情況。縣財政局于2013年12月31日將31萬元專項資金追加到縣環保局，縣環保局根據項目工程建設進度將資金撥付到項目單位，已撥付到位資金31萬元，其中：鄉白虎社區生活污水處理設施項目安排專項資金16萬元，鎮飛泉自然生態小區有關基礎設施建設項目安排專項資金10萬元，縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設項目安排專項資金5萬元。

3、資金使用情況。截止至2013年6月，已撥付到位的31萬元資金嚴格按照專項資金使用管理暫行辦法實行專款專用，其支付范圍、支付標準、支付進度、支付依據合規合法，與預算和計劃相符，沒有發現違規問題。

（三）項目財務管理情況。通過檢查，項目單位財務管理制度健全，嚴格執行財務管理制度，賬務處理及時，會計核算規范。

三、項目實施及管理情況

（一）項目組織架構及實施流程

3個項目單位項目建設組織機構健全，有主管領導、分管領導和財務管理人員、具體負責人。

項目按照以下程序實施：項目可研—發改立項—項目申報—項目下達—項目工程設計及審查—項目投資財政預審—發改下達投資計劃—施工單位選擇—項目施工—竣工驗收—項目績效評估。

（二）項目管理情況

鄉鎮場鎮生活污水治理設施、自然生態小區基礎設施建設工程由鄉鎮人民政府按照縣建設項目管理的有關規定和要求進行建設和管理。

縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設是按照畜禽養殖污染治理的規定和技術設計施工要求進行建設和管理。

（三）項目監管情況 在項目實施過程中，縣財政局、縣環保局對工程采取定期和不定期檢查的方式，對項目的建設情況進行監督檢查，其項目工程監督管理到位，效果較好。

四、項目完成情況

虎社區生活污水處理設施項目已完成污水凈化池abr池1個，共計300立方米，排污管網建設800米，建設氧化塘生態濕地1個。已按進度、保質保量全部完成了建設內容，并通過驗收投入使用。

鎮飛泉自然生態小區有關基礎設施建設項目完成退耕還林800畝、新造竹林1000畝、小區森林覆蓋率達75%，完成23種珍稀植物掛牌建檔30多個和設立保護標志牌2個等、開展生態保護、科普知識宣傳和新技術推廣，新建垃圾池15口，購置垃圾桶66個，新建垃圾轉運站1個，密封式垃圾轉運車1臺，新建農村沼氣池和小型濕地43戶，完成小區內水泥路建設5.5公里。

縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設項目完成新建沼氣凈化池2口共180m3,建排污管道400m，兔糞堆放場1處，租用空閑土地4畝作為濕地對畜禽養殖產生的污染物進行處理。

五、項目效果情況

鄉社區生活污水處理設施項目建成后，設施管理到位，運行正常，污水達標排放，徹底解決解決新村場鎮生活污水直排的歷史問題，確保了人畜飲用水安全，切實改善鄉鎮面貌和人民群眾的生產生活環境，為生態鄉鎮創建奠定了良好基礎。

鎮自然生態小區有關基礎設施建設項目實施后，增強廣大人民群眾對生態環境的保護意識，自覺參與到保護自然的行動中，更好地保護了飛泉自然生態小區內得天獨厚的自然資源和人文資源，帶動第三產業，促進人與自然更加和諧發展。

縣綠草地畜禽養殖場污染治理沼氣凈化池及配套管網設施建設項目的的改造，改善了養殖場及周邊的環境污染，達到了預期治理和整改的目標。

六、評價結論及建議

（一）評價結論 縣2013年3個市級環境保護轉移支付專項資金項目總體評價是：項目科學合理，項目管理規范，項目監管到位，項目完成較好，項目質量較高，運行保障有力，污染排放達標，各項效益明顯，群眾反響較好，社會經濟效益顯著。

（二）存在問題

1、項目建設程序有待進一步規范。

2、項目資料有待進一步完善。

3、項目后續管理有待進一步加強。

（三）相關建議

1、加大政策傾斜和資金扶持力度。縣在成功創建省級生態縣的基礎上，正在全力創建國家級生態縣，并力爭于2015年創建為國家級生態縣，在創建工作中，特別是農村污染治理和自然生態保護方面，希望市局多給予縣政策傾斜和資金支持。

2、逐步建立科學的生態補償機制，讓犧牲經濟發展，生態環境保護工作好的地區獲得更多的轉移支付資金。

第三篇：績效評價報告

績效評價報告

該企業的績效評價存在問題，績效評價是指運用科學，規范的管理學，財務學和數理統計等方法，對企業或個責任中心一定經營期間內的生產經營狀況、資本運營效益、經營者業績等進行定量與定性的考核、分析，并做出客觀、公正的綜合評價。在這里的責任中心通常包括四類：成本中心，利潤中心，收益中心和投資中心。對責任中心進行績效評價，旨在分析個責任中心的責任履行過程、結果及其原因。績效評估的作用是為決策提供了重要的參考依據、為組織發展提供了重要支持、為員工提供了一面有益的“鏡子”、為確定員工的工作報酬提供依據、為員工潛能的評價以及相關人事調整提供了依據。不能單單以營業利潤作為評價部門業績的主要指標。

建議及措施：

設立合理的績效評估體系：

一、結合企業實際，建立績效標準

建立績效標準在整個評估過程中是非常重要的一環。工作職責明確了該做的事情，績效標準說明其必須達到的目標。設定績效標準的目的有二，第一，引導員工的行為達成既定的工作標準。第二，奠定公平考核員工的基準。除非建立清楚的績效標準，考績常因感覺與主觀的看法而流于偏頗。不管考績作業所用的方式與表格設計有多好，要做好有效的考績，最重要的就是明白闡釋主管的要求如何，而績效標準就是達到此目的的最佳途徑。

有效的績效標準乃是根據工作而來，因此每個員工的崗位說明書的內容就是績效考核的要項，而考核的標準應是可以達成的、易于了解的、明確且能衡量的。在以崗位的工作職責為基礎來確定考核的標準時，應注意遵循以下的三個原則：第一、與企業文化和管理理念相一致。考核標準實際上就是對員工工作行為、態度、業績等方面的要求和目標，它是員工行為的導向。考核標準所包括的內容是企業組織文化和管理理念的具體化和形象化，在考核標準中能體現出企業在鼓勵什么，反對什么，給員工以正確的指引及所努力應達到的目標。第二、考核標準所涉及的內容要有側重。考核標準所涉及的內容不可能含概員工崗位上所有的工作，為了提高考核的效率，降低考核的成本，并且讓員工清楚工作的關鍵點，考核標準所涉及的內容應選擇崗位工作的主要內容進行考核，不要面面俱到，當然，在實際制定考核標準的過程中，要做到面面俱到也是不現實的，是不可能達到的，也是沒有必要的。實際上，考核的主要內容就已經占據了員工的大部分的工作精力和時間。另外，由于企業的性質不同所決定的員工的崗位也千差成別，有些員工的崗位是很難做出全面、具體的標準，所以，對于難于考核的內容要謹慎處理，充分考慮它的可操作性和它在員工崗位整體工作中的作用。同時，部屬或員工應參與制訂他們自己的績效考核標準，如此，標準才能訂得恰當；部屬或員工也能受到鼓舞而努力去達成甚至去超越標準。第三、不考核與工作無關的內容。績效考核是對員的工作考核，對不影響工作的其它任何事情都不要進行涉及。在實際工作中，可能一提起建立績效標準，首先想到的就是可以計量的財務指標，比如對經理層的業績評價指標可以選擇銷售毛利率、銷售增長率、經營現金流量增長率、資產周轉率；對財務經理的評價指標可以選擇現金充足率、現金周轉率、應收賬款周轉率、利息保障倍數；對員工達到標準的程度給予多少的獎勵。以上年述的建立績效考核標準所指的不僅僅是指可以實際計量的財務指標，在現代企業管理中，一些非財務性指標因素也不能忽視。在設計公司全面績效評估體系時，以下幾方面的因素所反映的非財務指標不能忽視：

1、經營戰略

財務指標傾向于過分關注公司經營的短期效果，只能反映公司的過去。非財務指標強調為獲得長期成功而應當采取的必要行動。以下將說明公司如何根據自身經營策略選擇非財務指標。

當公司戰略需要將新產品加速市場化時，新產品市場份額指標應在激勵計劃中占據較大的權重。同時，實施創新導向戰略的公司應強調那些對新產品發展和未來獲利能力產品重要影響的關鍵因素。采取“質量為本”競爭戰略的公司同樣也在激勵計劃中使用非財務指標，如質量改進目標。實施質量導向戰略的服務性公司，需要在績效評價時考慮給非財務指標更高的權重。因為根據一項調查，經理人員認為財務指標只重視產出，而不重視投入，這就有可能會影響到服務質量。

2、聯系財務績效與股東價值

財務指標能準確地反映公司經營結果，是財務績效和股東價值創造的標志。事實上，將財務指標和非財務指標相結合才能更好地反映公司股東長期價值的增長情況。在非財務指標與財務指標之間簡歷數量聯系，可以為評價經理業績提供科學依據。

財務指標和非財務指標之間存在著內在的關聯。舉個例子，營運資本水平和產品銷售成本水平是資本報酬率的關鍵驅動器。用資本報酬率（ROC）作為主要財務評價指標的公司可能需要同時關注經營性指標（生命周期、總產量等），因為這些經營性指標對營運資本水平和產品銷售成本產生巨大影響。

3、行業特性

對公用實業類等受政府管制較多的公司，非財務指標比財務指標往往能更精確地反映企業的實際狀況、該公司經營受以下條件約束：管制的特點在于保護公眾權益并使廣大利益相關人（包括顧客和股東）的價值最大化，對此類公司，單純用財務指標評價管理當局工作績效顯然是不夠恰當的。在管理實踐中，上述公司可使用諸如顧客滿意度、安全性、雇員滿意度和保持度、服務可靠性等指標來彌補財務指標的缺陷。行業周期性很強的公司也可選擇運用一些非財務指標來消除傳統財務指標和會計計量方法所可能引發的績效評價偏差。此類公司受行業周期性影響，經常會面臨產品市場價格大幅度波動，會計利潤不可避免地受到重大影響。因此，僅用財務指標很難對這些公司管理當局的經營績效進行公允評價。而非財務指標是面向長期的，它們不大可能像財務指標那樣受到非控制變量（如產品市場價格）的重大影響。在該公司的非財務指標設計中一般可考慮市場份額、產品和服務質量等諸方面。

4、獎勵方式

在績效評估時應充分考慮給以員工的非財務性因素，例如，建立良好的辦公司環境、注意人際關系的融洽、上下級之間的溝通、給以職務升遷或培訓教育的機會、員工后顧之憂的解決、精神獎勵等等，特別是對員工達到績效考核標準建立獎勵指標時起到至關重要的作用。企業中員工工作主要的目的不在是為了能獲得多少報酬，他們追求的不僅僅局限于物質方面，精神方面的滿足他們看的越來越重要。非財務性因素之所以應成為員工績效評估設計的一部分，是因為由于知識的更新、理念的轉換及員工的財富積累，員工的需求呈多元化、層次性，他們除了解決溫飽問題以外有更多更高層次的追求，而這種追求除了物質還有精神方面的。而精神方面的需求就應通過非財務性因素的績效評估設計來解決。當然，盡管非財務指標在建立績效標準時很重要，但并不能取代財務指標體系，它應當被視為是對激勵技術中財務指標的有益補充，對于非財務指標主觀性強和易于操縱的缺點，公司可以采取一定的措施，考慮加強這些非財務指標的可執行性。比如：將來財務指標與非財務指標的聯系定量化，避免獎勵降低企業價值的行為；理解和強調在現行評估過程中使用非財務指標的潛在困難。

從數量上來講，一件工作的績效考核標準該有幾個，并無最少或最低之定數。多項標準有助于領導層的要求并有助于領導層了解部屬的長處及應該加以輔導的地方。但并不是越多越好，在建立績效標準時也應考慮成本效益原則，不能為了制定較細的績效標準而付出較大的成本，使付出的成本大于所帶來的收益，那樣就得不償失了，也不符合企業的經營原則。管理層及部屬在決定標準的數目時應把握恰當與實際兩個原則，在成本效益原則的前提下，建立符合實際的標準數目。

建立的績效標準并不能長時間不變，他應隨著企業的發展進行調整。企業也有生命周期，由于在公司發展的不同階段呈現出不同的特點，其財務目標也可能存在較大的差異，所以建立的績效標準也要進行必要的改變。根據各階段特點設計與之相匹配的指標體系，就可以使公司管理當局在適當的實踐采取適當的方式不斷改善公司競爭力。

二、將實際業績同已建立的績效標準相對比

大多數的績效評估在年底時進行。在進行績效評估時，將實際業績同已建立的績效標準進行對比，分項給出結論，對未達到績效考核標準的方面進行分析，如果確實存在不足之處，應加以確認。當然，對于未達到績效考核標準的方面，不能全盤否定員工、部門、事業部或領導層的付出，不能輕易認為只要未能達到績效考核標準，就一概認為他們的能力不夠或沒有盡力去完成給他們的工作。做為績效評估小組來講，應當具體分析是由于什么原因形成不能達到績效考核標準。如果確實是由于員工、部門、事業部或領導層的不努力或自身原因所形成的，就應當按照先前建立的績效考核標準中的獎勵或處罰標準執行，給予較小的獎勵或處罰。筆者認為，在實際評估過程中，對不能達到績效標準方面的分析時，下面兩因素應給予適當的關注：

（一）市場環境

市場環境對企業的經營效益會產生很大的影響，在年底進行績效評估時就應當給予適當的考慮，進行適當的調整，不能呆板地、嚴格地按照先前制定績效標準進行考核。

（二）不可預見的突發事件

不可預見的突發事件可能會對不同的企業造成較大的影響，像戰爭、地震、火災等。針對這種突發的、不確定的、影響嚴重的事件，在實施績效評估時應當充分的考慮其影響，對績效評估標準做出適當的調整或做為特殊事項處理,千萬不能不分青紅皂白,不考慮實際情況,嚴格按既定的績效標準進行考核,其結果可能影響員工的積極性,起到負面作用。

三、制定方案計劃，克服已確認的不足之處

將實際業績同已建立的績效標準相對比，對存在的不足之處，加以確認。分析存在的不足，找出原因，制定方案計劃，克服已確認的不足是績效評估的目的。正如前面所述，績效評估的主要最終目的不是為了對沒有達到績效評估標準的員工進行處罰。同時，績效評估出是一個總結提高的過程，總結過去的結果，分析問題的原因，制定相應的對策，使企業的績效管理得到提高和發展。

針對績效評估結果存在的不足，制定方案計劃，克服不足的過程中，主營與部屬應當進行必要的溝通，這在績效評估過程中起到非常重要的作用。特別是當主管與部屬對績效評估結果意見不一致時，就更應進行必要的溝能，主管就更要聽取員工的意見，并適時地提出具體的評分依據或紀錄，讓部屬明白績效評估的客觀性。更重要的是企業希望在績效評估后，能通過溝通，將員工的績效表現回饋給員工，使員工了解部屬在過去一年中工作上的得與失，以作為來年做得更好或改進的依據；為部屬提供一個良好溝通的機會，藉以了解部屬工作的實際情形或困難，并確定公司可以給予部屬的協助；共同研商部屬未來發展的規劃與目標，確定公司、主管、員工個人對這些計劃如何去進行，及提供必要的建議與協助。同時，對于員工績效評估的不足，主管可以提出他們的觀點，與員工溝通，使員工能在短時間內進行改正，使企業能夠健康、順利的發展是共同的目標。在溝通時，不能僅僅是因為溝通是績效評估的一部分而做表面形式，為了企業的發展，要真誠，及時，針對性的溝通。

第四篇：基金績效評價報告模板

項目編號：

********基金

績效評價報告

（201X）

項目名稱：

單位名稱：

評價時間：

評 價 人：

績效得分： 分

績效評價報告

一、評價依據

受*********處委托，我公司依據國務院、國家發改委江蘇省政府指定的相關法律法規，遵循績效評價原則，采用適當的評價方法，選取可行的評價指標，通過現場訪談、實地調查、翻閱檔案等方式，對XXX基金依照《…………（取得資金文件）》的XXX項目實施績效評價，基金績效評價如下。

二、被評單位基本情況

1．基金管理人概況

（1）基礎情況

資料來源：企業提供

（2）股東信息

（3）人員信息

（4）過往業績情況三、被評項目基本情況

1、項目設立依據（文件）及基本面信息

2、基金投向行業分析

（1）行業概況（2）監管政策

3、項目經營情況分析

（1）投資項目基礎情況

（投資進度、規模等）

（2）項目目標及考核指標完成情況（3）項目取得經濟社會效益情況四、資金籌集

1、資金到位情況

按照XXX文件要求，XXX單位撥付公司XX萬元，到位情況，規定的資金使用范圍。

2、項目資金到位情況

除專項資金外，其他社會資本到位情況

五、項目進度及資金使用

成立至2021年9月底

內容包括：項目投向、項目規模、管理人情況、托管情況、發展現狀、收益率等績效評價內容。

如有可行性研究報告，已完成對比設立計劃內容

資金使用檢查票據、金額的真實性以及和項目的一致性。

六、基金效益評價

1、經濟效益評價。

2、社會效益評價。

七、評價意見及結論

根據**省財政廳#財企字[201#]###號《**基金績效評價實施辦法》相關規定，我們對***基金進行了的實地調查和訪談工作，對財政資金出資、資金到位、資金使用、管理規范等的評價。

八、存在問題及整改意見

發現的有關資金管理、使用，項目管理、進度以及其他影響項目正常建設的隱患等問題。

第五篇：項目績效評價報告（推薦）

附件1-3：

省級財政項目支出績效評價報告

——計量檢定、監管經費

一、項目概況

（一）項目單位基本情況

福建省質量技術監督局在福建省范圍內貫徹執行國家質量技術監督法律、法規和政策，起草有關計量的地方性法規、規章和政策并組織實施，負責統一管理全省計量工作，負責推行法定計量單位和國家計量制度，負責管理計量器具及量值傳遞和比對工作，負責規范和監督商品量和市場計量行為，負責全省機動車安全技術檢驗機構的監督管理。

（二）項目基本情況（包括立項申報情況、項目涉及范圍、主要內容和總體目標）

2015年，省財政預算安排專項資金1125萬元。主要用于2015年社會公用計量標準建設、部分計量器具免費檢定、計量器具監督抽查、定量包裝商品監督抽查、量值比對等。

社會公用計量標準建設安排經費550萬元，主要用于

1、電磁兼容測試系統，2、鐘罩式氣體流量標準裝置，3、微小流量標準裝置，4、低頻振動標準裝置，5、臭氧檢測儀檢定裝置等5項。部分計量器具免費檢定安排經費270萬元，用于福州市城區和馬尾區街道衛生院、社區衛生服務中心等醫療機構的計量器具和集貿市場衡器。計量器具監督抽查經費70萬元，主要用于計量器具生產企業產品質量監督抽查。定量包裝生產企業商品量監督抽查經費199萬元。量值比對經 費16萬元，用于組織法定計量檢定機構和授權機構開展量值比對。

總體目標：各項資金能100%及時到位，社會公用計量標準、計量器具免費檢定、計量監督、量值比對能夠及時有效進行，并產生相應的投入、產出、社會、經濟、環境效益。

二、項目實施基本情況

（一）項目的組織管理情況（包括項目執行情況、采取的糾偏相關措施、項目管理制度及執行情況）

嚴格按照相關法規要求，對全省法定計量技術機構的制度建設、內部管理、檢定質量、公正性建設、信息報送等方面進行考核管理，提高法定計量技術機構的檢定水平，按照年初制定的計量器具以及定量包裝商品監督抽查計劃，對監督抽查任務進行分工，明確重點監督抽查產品、承檢機構、抽檢流程、結果報送等要求，提高監督抽查的針對性、有效性，從而提高專項經費支出、使用的有效性。

根據《福建省省級計量監督專項資金使用管理辦法》，加強質監系統計量基礎工作，規范省級計量監督經費的使用管理，提高資金使用效益，在資金使用范圍和補助方式、資金申報、審核和撥付情況、資金監督與檢查等方面嚴格按照管理辦法中的細化規定執行。

（二）項目財務管理狀況（包括項目總投入情況和實際支出情況、資金到位情況、資金使用合法性、合規性等）

2015年計量檢定、監管項目總投入1125萬元，9月份前資金全部到位。實際支出1125萬元。承擔項目的計量技 2 術機構嚴格依照有關法律法規，進行會計核算，真實反應了收支情況，嚴格核算各項檢驗成本費用。會計基礎工作較好，各項費用申報、審核、審批、劃撥手續完備。

三、項目績效分析

（一）項目績效評價工作開展情況

按照省級財政項目支出績效自評工作的要求，結合我局的實際，組織相關人員根據我局的綜合情況選用評價指標和評分標準，認真進行核實和考評。

該項目評價方法主要采用成本效益分析法和比較法。績效評價指標體系是整個財政績效評價的核心基礎和工作依據，可以把績效概念具體化為可以計量的一系列指標，較為客觀地體現了績效評價主體對績效的理解和追求。計量檢定、監管經費項目績效評價指標體系是根據省政府關于貫徹落實國務院計量發展規劃的實施意見的相關文件，按照一定的原則，體現計量檢定、監管資金管理、反映計量檢定、監管經費支出績效而形成的一系列指標的集合。績效評價小組在財政廳自評工作文件指導下，深入探討和研究，并經過多輪廣泛征求意見，最終形成了《2015福建省級計量檢定、監管經費績效評價指標體系》。

整個績效評價體系包括三個一級指標（投入、過程和產出與效益），每個一級指標又分別設置若干個二級指標從不同方面來反映一級指標，這些二級指標有的是具體客觀指標，可以用相關的指標數據測算得出，有的是綜合性主觀指標，需要細化為具體內容來體現，指標體系共設置11個二 3 級指標。每一個二級指標下設27個三級指標，并設置了得分權重和詳細的評分標準，根據2015年全省財政計量檢定、監管經費支出實際情況，對每一個三級指標進行自評打分，然后對各級指標得分進行加總，得到績效評價總分。指標的具體設置情況如下：

①“投入”主要體現時效情況、項目立項情況和資金落實情況。例如，項目實施事件與計劃時間的差異情況；績效目標合理性、績效指標明確性、績效指標完成率、項目立項規范性；成本控制率、資金到位率、到位及時率、資金使用率等項目投入情況的指標。

②“過程”主要體現業務管理、財務管理和會計信息管理三個方面。重點考核管理制度建立情況、相應的配套支撐條件、過程監管情況。如管理制度健全性、制度執行有效性、項目質量可控性；管理制度健全性、資金使用合規性、固定資產專人管理情況、固定資產利用率、項目資金安全性；會計信息規范性和完整性。

③“產出與效益”主要體現項目實施過程產出數量，考核新建完成標準裝置、免費檢定農貿市場電子秤和鄉鎮衛生院血壓計等部分計量器具、與老百姓生活密切相關的計量器具省級監督抽查、開展定量包裝商品的監督管理；產出質量，考核開展量值比對的滿意度；經濟效益，考核免費檢定農貿市場電子秤和鄉鎮衛生院血壓計等部分計量器具，為企業減負金額；社會效益，考核參與計量科普活動人數；服務對象滿意度，開展滿意度調查。

（二）項目績效目標完成情況

項目績效目標共計設置投入、產出、效益3個一級指標，時效目標、成本目標、數量目標、質量目標、經濟效益目標、社會效益目標、服務對象滿意度目標7個二級指標和10個三級指標。

（1）時效目標。9月前資金全部到位，資金到位及時率達100%,已經達到績效目標。

（2）成本目標。檢定、監管經費小于等于1125萬元,目標值完成比例達100%,已經達到績效目標。

（3）數量目標。已新建完成鐘罩氣體流量標準裝置。電磁兼容測試系統已經簽訂設備采購合同，臭氧檢測儀檢定裝置已完成設備招投標，低頻振動標準裝置設備已到位在閩侯基地安裝調試過程中，微小流量標準裝置還未開始設備招投標。績效目標為5個，實際完成4個，完成率80%；省計量院共免費檢定農貿市場電子秤和鄉鎮衛生院血壓計等計量器具7.9萬臺/件，目標值完成比例為113%；開展與老百姓生活密切相關的計量器具省級監督抽查全省共抽檢商品81批次，抽檢合格率98.8%，目標值完成比例為100%；開展定量包裝商品的監督管理，抽檢商品1827批次，47124件，合格率為95%，有效保護了消費者的權益，且目標值完成比例為100%，績效目標完成狀況好。

（4）質量目標。組織開展量值比對，71個參比實驗室, 其中64個比對數據為“滿意”；7個比對數據為“不滿意”，5 滿意度高達90.14%，說明項目能夠有效地促進了技術機構管理水平的提升。已經達到績效目標。

（5）經濟效益目標。省計量院共免費檢定農貿市場電子秤和鄉鎮衛生院血壓計等部分計量器具7.9萬臺/件，為企業減負金額達270萬元。已經達到績效目標。

（6）社會效益目標。開展計量宣傳。印刷“5.20世界計量日”專刊2000份，開展“計量科普達人挑戰賽”，參加計量科普活動注冊人數10577人。普及了科學知識，宣傳了計量文化，增強了公眾法制觀念與誠信計量意識。已經達到績效目標。

（7）服務對象滿意度目標。開展計量監督服務對象滿意度調查，調查結果為90%，達到績效目標。

（三）項目績效分析

2015，我局深入貫徹相關政策，充分發揮專項資金的作用，通過科學規范地使用籌措到的計量檢定、監管專項資金，提高資金的使用效率，取得了顯著成效，圓滿完成了全年工作目標。2015年我局以績效評價指標體系為基礎，根據已核實準確的資料計算各指標的實際值和得分，并匯總得出2015福建省級計量檢定、監管經費績效評價綜合得分為97分，達到優秀級水平，各級指標得分情況見績效評價表所示。

1、投入（權重為30%，滿分30分）。該一級指標項目立項情況下設置有三個二級指標，分別為①時效情況（權重3%）；②項目立項（權重15%）；③資金落實情況（權重12%）。6 三個二級指標下設三級指標主要考核項目實施事件與計劃時間的差異情況；績效目標合理性、績效指標明確性、績效指標完成率、項目立項規范性；成本控制率、資金到位率、到位及時率、資金使用率等項目投入情況的指標。績效測算如下：

①時效性，考察資金實際下達時間是否晚于9月份。實際考核結果9月前資金全部到位，符合要求，得3分。

②績效目標合理性，主要考察是否與項目任務數或計劃數相對應，是否與績效目標相匹配。2015年績效目標相對合理，得2分。

③績效指標明確性，主要考察是否將項目績效目標細化分解為具體的績效指標，是否通過清晰、可衡量的指標值予以體現。該指標體系符合標準，得3分。

④績效指標完成率，有兩個指標因客觀原因接近目標，嚴格執行標準，得4分。

⑤項目立項規范性，衡量項目是否按照規定的程序申請立項，所提交的文件、材料是否符合相關要求，事前是否已經過必要的可行性研究、專家論證、風險評估、集體決策等。經考察，該項目立項規范，得5分。

⑥根據年初績效目標，檢定、監管經費應小于1125萬元，實際測算結果小于1125萬元，完成年初績效目標，得2分。

⑦資金到位率。經與財政部門對賬，并經過計量檢定、監管資金決算報表會審，該項目到位率為100%，得3分。

⑧到位及時率。在9月份前實際落實到項目實施單位的資金與按照合同或項目進度規定應在9月份落實到項目實施單位的資金的比值為100%，大于90%，得3分。

⑨資金使用率。根據項目資金決算報表數據，當年項目資金支出數等于財政安排數，資金投入1000多萬，投入率100%，支出符合規定用途，使用規范。預算資金實際支出率為100%，得4分。

綜合以上，項目投入情況得29分。

2、過程（權重為30%，滿分30分）。一級指標項目立項情況下設置有3個二級指標，分別為：①業務管理（權重9%）;②財務管理（權重16%）;③會計信息管理（5%）。二級指標下設多個三級指標進行考核。

績效測算： ①業務管理

2015年我局根據《計量法》、《中華人民共和國計量法實施細則》、《福建省人民政府關于加強計量工作的若干意見》、《福建省人民政府關于貫徹落實國務院計量發展規劃（2013-2020年）的實施意見》積極推進績效管理。業務方面，具有相應的業務管理制度且業務管理制度合法、合規、完整。項目合同書、驗收報告、技術鑒定等資料齊全并及時歸檔，項目實施的人員條件、場地設備、信息支撐等能夠及時落實到位。具有相應的項目質量要求和目標并采取了必需的控制措施和手段保證了項目可控性。該指標綜合得分為9分。

②財務管理

該項目有專門的項目資金管理辦法且項目資金管理辦法符合相關財務會計制度的規定。內部控制和審計監督機制健全，建立規范化的資金分配工作流程，建立信息公開制度和標準化管理工作制度。根據決算和資金管理情況，財務信息真實性、財務信息完整性、財務報表統計及時準確性等方面均達到相關要求，該指標綜合得分為16分。

③會計信息管理

我局為落實財政計量檢定、監管經費支出相關政策，從組織機構的設立、政策制度的制定與落實、資金的籌措與使用等方面著手，做好計量檢定、監管經費管理各項工作。同時，為了提高計量檢定、監管經費使用效率，積極組織各設區市開展項目資金績效考評，設定績效目標，計量檢定、監管經費的使用管理情況以及各項項目相關政策的貫徹落實情況開展績效目標管理和評價，把績效目標的設定和完成情況作為考核工作的重要內容，并與資金分配掛鉤，加強績效評價結果的應用。不斷完善項目績效目標管理制度，信息規范性和信息完整性均達到要求，該項指標得5分。

綜合以上，該項目自評總得分為30分。業務管理方面，管理制度健全，能遵守相關法律法規和業務管理規定，制度執行有效，制定了相應的項目質量要求，并采取了必需的控制措施或手段，此項得9分。財務管理方面，資金使用、撥付手續完整，符合國家相關規定，且符合項目預算批復或合 9 同規定的用途，此項得16分。會計信息管理方面，會計核算規范，項目會計核算相關資料完整，此項得分5分。

（3）產出與效益（權重為40%，滿分40分）。該一級指標項目立項情況下設置有5個二級指標，分別為：①產出數量（權重20%）；②產出質量（權重5%）；③經濟效益（權重5%）；④社會效益（權重5%）;⑤服務對象滿意度（權重5%）。該二級指標下設8個三級指標進行考核評價。

績效測算： ①產出數量

目前鐘罩氣體流量標準裝置可檢測高精度氣體流量計，實現噴嘴的在線檢測。另外幾項建成后將對我省電子產品的型式評價試驗、核電電站電廠等低頻傳感器的校準工作、大氣環境監測以及生物制藥醫療等行業微小流量計量，均有良好社會效益和經濟效益。按照既定的績效目標，我局應完成新建完成標準裝置5個，經測算，實際完成4個，目標完成比率為80%，得3分；免費檢定農貿市場電子秤和鄉鎮衛生院血壓計等部分計量器具既定目標為7萬臺件，實際完成7.9萬臺件，目標完成率達113%，得5分；與老百姓生活密切相關的計量器具省級監督抽查既定目標為80批次，對水表等8種計量器具開展產品質量省級監督抽查，共抽查全省81批次產品，監督檢查合格率98.8%，進一步規范計量器具生產企業行為，保障消費者權益，目標完成比率為101%，得5分；重點抽查與老百姓生活密切相關的商品，抽檢商品1827批次，47124件，合格率為95%，有效規范了定量包裝商品生 10 產企業行為，目標完成率為122%，得5分。該項目總計得分為18分。

②產出質量

開展量值比對的滿意度調查用來考察產出質量情況，既定目標值為90%，實際考察結果為90.14%，得5分。

③經濟效益

按照年初的績效目標，免費檢定農貿市場電子秤和鄉鎮衛生院血壓計等部分計量器具，為企業減負的金額為270萬元。

測算：福建省計量科學研究院共免費檢定計量器具7.9萬臺/件，合格率91.5%，累計減收為百姓及企業減負270多萬元，提高百姓計量意識，使百姓利益得到保證，達到既定的目標，得5分。

④社會效益

按照年初的績效目標，參與計量科普活動人數目標在10000人以上（包括10000人）。

測算：我省參加“計量科普達人挑戰賽”注冊人數10577人，通關次數8415次，參賽人數位居所有參賽省（市）第2名，獲獎人數居所有參賽省（市）第1名。擴大了計量的社會影響。目標完成率達105.8%。得5分。

⑤服務對象滿意度

服務對象滿意度在90%，接近既定的90%的目標，得5分。

綜合以上，該項目自評總得分為37分。

根據三個部分的考察結果，加總獲得此次自評總成績為97分。

四、項目存在的問題和改進措施

（一）項目存在的問題

1、建標招標、設備采購等前期準備時間較長，建標完成進度較慢，部分項目如微小流量標準裝置還未開始設備招投標。

2、隨著科技發展，互聯網、物聯網、傳感網等領域計量傳感、遠程測試、在線測量等新方法、新技術要求更高，計量檢定/校準能力與產業發展不能同步。

3、計量科技的支撐作用不明顯，計量服務工作的管理水平亟待提高。企業希望法定計量技術機構加強在線計量檢測、非常態量、動態量、連續量以及多參數量的計量檢測技術開發與計量檢測、校準方法等方面的研究。

4、行政管理體制改革后，基層計量監管人員不落實，業務不熟，履職能力不強，監管有效性不高等問題較突出。

5、計量創新、科技成果應用和轉化亟待進一步加快，缺少科技創新、產品轉化方面人才，制約了產品應用轉化的速度。

（二）改進措施

1、微小流量標準裝置是與臺灣合作項目，目前閩臺交流合作進度不太順暢，延期至今年8月份派人赴臺交流學習。另三項因為設備招投標時間較長，設備到貨后還要在閩侯基地進行安裝調試，需要基建配合，因基建工期拖延了，導致 12 設備安裝也延期了，影響了建標。

2、建立完善與地方經濟發展相適應的社會公用計量標準量值傳遞體系和溯源體系，新增、提升社會公用計量標準、校準測量能力，完善貿易結算、安全防護、醫療衛生、環境監測、資源管理、司法或仲裁鑒定、行政執法、公正評價相關的社會公用計量標準，大力建設與高技術產業、戰略性新興產業、節能減排等重點領域、重大工程和重點項目以及本省重化工、海洋、有色金屬、冶金、汽車產業發展急需的社會公用計量標準和校準測量能力。要提升社會公用計量標準自動化、信息化水平和校準測量能力，積極擴展服務領域及量傳溯源范圍，提高計量器具檢定覆蓋率，為地方經濟建設和社會發展提供完善的計量技術支撐體系。

3、加強非常態量、動態量、連續量及參數綜合參量等相關的量值溯源所需技術和方法研究。重點開展高精度衡器載荷測力系統、60MN疊加式力標準裝置、GPS基線場、電網電能質量模擬器校準裝置的研發。建立重力校準裝置、蒸汽流量標準裝置、音速噴嘴氣體流量標準裝置、鐘罩式氣體流量標準裝置、加強已建計量標準量值測量范圍擴展、測量準確度提高、自動化、信息化水平提升等量傳溯源所需技術和方法的研究。加強計量傳感技術、遠程測試技術和在線測量等相關量值溯源所需技術和方法的研究。

4、有針對性地加強對事中事后監管工作的指導，提升監管人員履職能力和監管水平。規范計量檢定人員管理，嚴格規范人員取證考核，提高計量檢定人員業務素質,提升檢 13 定工作質量。將人才引進與培養緊密結合，持續優化人才隊伍結構，加強重點骨干和人才培養，繼續選派學科帶頭人出國訪學，赴臺灣工研院、國家計量院研修，參與重大科研項目研究，通過實踐，提升科研能力和水平。發揮省院優勢，開展對地市、縣計量技術機構“傳幫帶”活動，提升整個基層隊伍整體素質。

5、緊緊圍繞我省重點產業、戰略性產業發展，掌握了解企業需求，急企業所急，繼續提高計量科技研發的針對性，加快建立以市場為導向、以企業為主體、產學研用緊密結合的技術創新體系，促進成果產業化發展。通過“6.18”海峽項目成果交易會、福建省高新技術產權交易所以及福建省重新創業企業股權融資與交易市場等政府交易平臺，尋求與更多有條件、有實力的企業合作，借助企業的資源和市場，進一步提高協同創新能力，推動我省科技創新與產業發展、社會進步良性互動。積極開展實用型、新型和專用計量測試技術研究，填補相關領域計量測試技術空白，加快科技成果轉化，促進計量科研成果廣泛應用。同時加強與中國計量學院、浙江計量院、廣州計量院、福州大學、福建特檢院等單位簽署科技交流合作協議，實現優勢互補、共贏發展，針對國家質檢科技成果推廣轉化基地出臺相關支持措施，加快基地建設和發展。