第一篇：審查紀律就是政治紀律范文

學思踐悟：

加大紀律審查力度、遏制腐敗蔓延勢頭之五

審查紀律就是政治紀律

紀律審查工作具有高度的政治性，審查紀律就是政治紀律。紀檢干部必須牢固樹立政治意識和底線意識，把審查紀律作為鐵的紀律，貫穿到紀律審查工作的全過程。

紀律審查本質上是黨內審查。要牢牢把握中央確定的政策杠線，在嚴格的程序和紀律約束下，用紀律的尺子去衡量被審查干部的行為，這對紀檢監察干部的能力要求很高。對被審查的黨員干部，要靠理想信念、政策水平、事實證據，通過深入細致的思想政治工作去感化對方，促使其講清問題、認識錯誤。要從學習黨章黨規入手，讓他們重溫自己的入黨志愿書，喚醒對“激情燃燒歲月”的記憶，對照自己理想信念動搖和違紀違法的事實，寫出懺悔錄。這實際上是對人性和靈魂的救贖，體現了我們黨治病救人的方針。

紀律審查是嚴肅的政治工作，要堅持實事求是的原則，不能因為目的的正當而忽略程序、規避程序，不計方法、不計后果，那樣既損害紀檢監察機關的信用，又損害黨的形象，也容易出現安全事故。要讓被審查對象了解我們堅持從嚴治黨是為了黨的事業健康發展，回應群眾期待，這關系黨的生死存亡，關系民心向背，從而配合執紀審查，主動交待問題。如果審查的結果是事實不存在，或沒有線索反映的嚴重，就要予以澄清，或給予恰當的處理或處分。

保密是紀律審查的生命線。紀律審查是紀委最重要的權力，也是最容易出問題的環節。有的人一有“風吹草動”，就四處打聽消息，1 利用各種手段“圍獵”，妄圖擺平紀檢機關。能否做好保密工作，關系到查辦每一起違紀違法案件的成敗。紀委從來信接訪到后勤服務的同志，人人重要、個個要害，誰也不準打探情況、跑風漏氣、幫著說情。紀委的干部要嚴守規則、執行紀律、管住細節，從政治紀律的高度來認識保密紀律，時刻緊繃保密這根弦，“嚴守黨的紀律，保守黨的秘密”。

要把各項紀律要求抓得更細更具體。中央紀委已經規定，紀檢監察室的主任、處長，未經授權不準與聯系地區和單位的主要負責人聯系，這是一條紀律，必須嚴格遵守。討論研究紀律審查工作要有專門記錄本，由專人負責管理，對電腦和存儲介質也要逐一核對、登記在冊。還要有回避制度，參與人員如果與被審查對象熟悉，最好聲明一下，防止出問題。這是審查紀律，也是政治紀律。分管領導要經常組織紀檢監察室的干部開展紀律討論，總結經驗、查擺問題，提出改進措施。新進紀檢監察室的干部，都要通讀、熟記有關紀律規定，這也是對干部的關心和愛護。要嚴格落實責任追究制度，對違規私存、隱瞞線索，擅作取舍、選擇性辦案，甚至膽大妄為，跑風漏氣，辦人情案、關系案、金錢案的，必須發現一起查處一起，決不姑息。出了問題就要同時追究主體責任、監管責任、領導責任。只有把每一個細節都考慮到，形成制度、抓好落實，一條一條緊起來，一級管好一級，才能帶出一支過硬、放心的隊伍。

管紀律的人，對紀律更要心存敬畏和戒懼，更要嚴格遵守規則和紀律。要把嚴明審查紀律與加大紀律審查力度放到同等重要的位置，加強對各環節的管理和監督，不斷提升紀律審查工作的質量和水平，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。（中國紀檢監察報 6月23日頭版頭題）

第二篇：政治紀律情況

針對一些黨員干部存在的違反政治紀律情況，以及貪圖享樂等生活作風方面的問題，重慶市委常委會審議通過《重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”》、《重慶市黨員干部生活作風“十二不準”》，以切實加強黨員干部教育、管理、監督，嚴明政治紀律，嚴肅生活作風，打造一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的黨員干部隊伍。

重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”

《重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”》明確規定：全市黨員干部必須嚴格遵守黨章，堅定理想信念，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，在原則問題和大是大非面前立場堅定，堅決維護中央權威，確保政令暢通。

一、嚴禁散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，發表違背中央決定的言論。

二、嚴禁泄露黨和國家秘密。

三、嚴禁參加非法組織。

四、嚴禁組織、策劃、慫恿、支持、參加非法活動。

五、嚴禁制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。

六、嚴禁有令不行、有禁不止，在貫徹執行中央和市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。

七、嚴禁違反程序、不講規矩，重大事項不按要求請示報告。

八、嚴禁對組織不忠誠老實、說假話。凡違反上述規定的，按照干部管理權限給予組織處理，構成違紀的依照有關規定給予紀律處分，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

重慶市黨員干部生活作風“十二不準”

《重慶市黨員干部生活作風“十二不準”》明確規定：全市黨員干部應當自覺遵守黨紀國法和社會公德、職業道德、家庭美德，勤儉樸實、生活正派、情趣健康，講黨性、重品行、作表率。

一、不準賭博或在公共場所從事帶有財物輸贏的棋牌等活動。

二、不準借婚喪喜慶事宜大操大辦，收錢斂財。

三、不準傳播“黃色”信息及其他低俗文化。

四、不準不講誠信、不守承諾，引發糾紛。

五、不準發生酗酒滋事等不注意公眾形象、不符合身份的言行。

六、不準不盡撫養、贍養、扶養責任，實施家庭暴力，違背家庭道德。

七、不準與異性進行不正當交往或保持不正當關系。

八、不準參與有異性陪侍服務的活動。

九、不準索要、接受管理和服務對象提供的吃請、旅游、健身、娛樂等活動。

十、不準持有會員卡。

十一、不準用公款相互吃請、送節禮，或用公款支付應由個人承擔的非公務活動費用。

十二、不準組織、參與或支持封建迷信、偽科學、反科學等活動。凡違反上述規定的，按照干部管理權限給予組織處理，構成違紀的依照有關規定給予紀律處分，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

第三篇：政治和紀律

2011年9月，根據中央紀委、中央組織部的要求和省委領導的指示，省紀委組織協調有關部門嚴肅查處了省教育廳辦公室副主任李恩闊在省委換屆考察期間利用互聯網惡意誹謗領導干部的嚴重違紀違法案件。2011年10月17日，省委高校紀工委、省教育廳決定給予李恩闊開除黨籍、開除公職處分。現通報如下：

李恩闊，男，漢族，1972年10月出生，湖南省邵陽市人，1997年參加工作，2000年加入中國共產黨。2009年起歷任《紅河日報》副主編，《云南教育》報刊社副社長等職。2009年5月任省委高校工委辦公室副主任、省教育廳辦公室副主任，2011年4月主持省委高校工委辦公室、省教育廳辦公室工作。

經查，李恩闊在紅河州工作期間，曾對紅河州委某主要領導產生不滿。2011年8月，李恩闊道聽途說了解到紅河州委某主要領導可能會列入省委換屆考察對象。為發泄私憤，損毀領導形象，使其在換屆時無法成為省級領導推薦人選，李恩闊憑自己想象、故意捏造事實，于8月28日上午在辦公室電腦上編寫了標題為《紅河州委某領導妙評高爾夫》的電子文檔，交給其友肖某，要求肖某在省委換屆考察開始時發在互聯網上并找人跟帖。肖某按照李恩闊的安排，于9月3日至5日期間，分別通過某桑拿中心和肖某辦公室的電腦在互聯網上發出了《紅河州委某領導妙評高爾夫》的網貼。李恩闊多次查看并跟帖，誹謗某領導。另查明，李恩闊利用擔任省教育廳辦公室副主任主持工作的職務便利，在今年秋季大學、中學、小學、幼兒園的招生中，組成涉及省、州、縣三級的多重關系網和利益鏈，通過為學生辦理入學、錄取、擇校、選校等手續，層層盤剝，大肆收受賄賂，現已查證核實李恩闊受賄就達41.5萬元，其他問題正在進一步調查之中。

今年是我省集中換屆之年。胡錦濤總書記在十七屆中央紀委六次全會上強調，要加強對地方換屆工作紀律的保障，確保地方黨委換屆工作風清氣正；賀國強同志在會上對嚴肅換屆紀律、保證換屆風清氣正作了明確部署。中央紀委和中央組織部聯合下發了《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》。按照黨中央和省委的統一部署，省紀委會同省委組織部下發了《關于進一步嚴肅換屆工作紀律的通知》，并組織檢查組對換屆紀律執行情況進行督查。黨中央和省委反復強調，各級領導干部要嚴格遵守和執行換屆紀律，營造風清氣正環境，保證換屆工作順利進行。但李恩闊作為黨員領導干部，對此置若罔聞，恣意妄為，為發泄個人私憤，在省委領導班子換屆考察期間，利用互聯網惡意誹謗領導干部，嚴重違反黨的紀律和國家法律，完全背離一名黨員領導干部的基本道德，不但損害了他人聲譽，侵犯了他人合法權益，而且干擾破壞了國家機關正常的工作秩序，敗壞了黨和政府的形象，造成了極其惡劣的政治和社會影響。這起案件的發生，再次給我們敲響了警鐘。全省各級各部門和廣大黨員領導干部要從李恩闊案件中汲取深刻教訓，引以為戒，堅決抵制和反對誹謗、誣告陷害等歪風邪氣和違紀違法行為，自覺維護風清氣正的換屆環境，確保換屆工作圓滿完成，確保各項工作平穩過渡和順利交接，為實現云南科學發展、和諧發展、跨越發展提供堅強的政治和紀律保證。

一、廣大黨員領導干部要加強道德修養，增強法紀觀念，帶頭維護和執行換屆紀律。李恩闊為泄個人私憤，置道德、法紀于不顧，無中生有、捏造事實，處心積慮地利用網絡散布不實言論、惡意誹謗領導干部，企圖達到損毀他人名譽、影響其提拔使用的目的，但最終“機關”算盡、害人害己。廣大黨員干部要自覺加強道德修養和黨性鍛煉，不斷錘煉品德意志，始終做到胸懷坦蕩、光明磊落，把全部心思和精力用在干事創業謀發展上，用在推動工作抓落實上。要自覺增強紀律觀念和法律意識，堅持依紀依法行使民主權利，在發表言論、表達

意見或檢舉控告時，必須負責任、實事求是地反映真實情況，絕不能虛構、捏造、歪曲事實，故意誹謗和誣告陷害他人；必須按照組織原則、符合有關程序規定，決不能隨意擴散、四處傳播、夸大其辭。要自覺把思想和行動統一到黨中央和省委關于做好換屆工作的各項部署要求上來，充分認識全面完成我省換屆工作的重要意義，切實增強政治意識、大局意識和責任意識，嚴格執行黨的政治紀律，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，自覺做到不信謠、不傳謠，自覺維護黨的團結，自覺維護黨中央和省委的權威；要嚴格遵守黨中央“5個嚴禁、17個不準”和省委“十個嚴禁”的換屆紀律規定，講黨性、重品行、守紀律、作表率，大力弘揚新風正氣，堅決抵制歪風邪氣，以實際行動確保換屆工作順利進行。

二、各地各部門要高度重視網絡輿情，規范輿論監督，為換屆工作營造良好的輿論環境。近年來，隨著經濟社會快速發展，互聯網逐步成為廣大群眾表達訴求、建言獻策、溝通交流的重要平臺和行使知情權、參與權、表達權、監督權的重要渠道。但是，也有少數不法分子利用互聯網進行惡意誹謗和誣告陷害，社會影響十分惡劣。李恩闊案就是一起利用互聯網發布虛假信息，惡意誹謗他人造成嚴重危害的典型案件。各地各部門要主動適應互聯網快速發展對各項工作提出的新要求，在著力加強網絡輿情信息收集研判、準確掌握社情民意、及時回應社會關切的同時，切實加強網絡輿情引導，提高輿論監督效力，樹立正確的輿論導向。對通過互聯網發泄私憤、惡意誹謗、誣告陷害他人的，要依紀依法嚴肅查處。在換屆工作中，要充分利用網絡優勢，廣泛宣傳換屆紀律要求，加強和改進網絡舉報工作，進一步規范網絡輿論監督，為換屆選舉營造良好的環境。

三、各級紀檢監察機關要認真履行職責，嚴格執紀辦案，用鐵的紀律保證換屆風清氣正。省第八次黨代會以來，在中央紀委和省委的堅強領導下，省紀委組織協調有關地方和部門，采取有力措施，連續查處了楚雄州總工會原助理調研員李旭良、省財政廳原副調研員陳銳平、龍陵縣原縣委書記王多邦、紅河州公安局原紀委副書記文武、永善縣原政協副主席龍中泰等人誣告誹謗他人的案件，堅決整治亂議論、亂猜測、亂編造、亂告狀等行為，狠剎了自由主義、好人主義、個人主義等歪風。換屆的紀律和風氣如何，直接關系到換屆工作能否順利進行。各級紀檢監察機關要會同組織部門繼續加強監督檢查，嚴格執行中央和省委換屆紀律規定，嚴格執行干部選拔任用工作四項監督制度等政策法規；要加大對換屆中出現的違紀行為的查處力度，特別是對拉票賄選、買官賣官、跑官要官、違規用人、干擾換屆等頂風違紀行為，要從快從嚴查處，堅決做到發現一起、查處一起，決不讓別有用心、投機鉆營者有機可乘，決不讓頂風違紀、鋌而走險者僥幸得逞，決不讓恣意妄為、觸犯法紀者逃脫懲處；要進一步嚴明紀律、端正風氣，大力宣傳《黨章》和《黨員權利保障條例》，切實維護黨員干部的合法權益。對干擾換屆工作秩序、破壞換屆工作環境的行為，必須嚴肅查處，絕不姑息，絕不手軟。要通過營造風清氣正的換屆環境，確保換屆工作平穩、健康、有序開展，通過換屆凝聚人心、增進團結、振奮精神、推動工作，形成心齊氣順、風正勁足的局面，為加快推進橋頭堡建設、推動云南科學發展、和諧發展、跨越發展提供有力保障。

第四篇：紀律審查實務

紀律審查實務

尊敬的各位領導、同志們：

大家晚上好！

非常感謝各位領導為我們提供了這次總結匯報的機會。在座的既是領導又是專家，所謂的上臺講課是班門弄斧，但我們這個集體學習叫“XX大學堂”，對我來說就是個學習的地方。今天我向各位領導和同事們匯報的是從事紀律審查工作多年來的體會和感受，重實踐，輕理論，有些地方我可能理解的不對，希望大家多多包涵并批評指正！

從事紀檢監察工作七年多來，我覺得，作為一名年輕干部，在工作中應堅持三個原則：首先是講政治。紀委是黨的紀委，聽黨指揮、服從領導安排、服務中心工作是根本要務，不能存有私心雜念；其次是抓好落實。要牢記工作紀律，在想方設法完成好領導交辦工作的同時，遇到拿不準的問題多請示多匯報，事后要向領導詳細匯報具體情況，做到事事有回音，件件有落實；最后是當好參謀助手。作為工作的具體執行者，要在工作中見微知著，為領導決策提供可靠依據。總之就是年紀尚輕，水平尚淺，多看多學，少說多干。

下面我就結合本人參與調查處理的七個具體案例，向大家匯報一下這幾年的工作歷程，也為大家在今后的紀律審查工作中提 的感觸更深了，如果當時我一念之差收了他的卡，我現在是不是什么都敢收了？如果人家不送，我是不是敢主動去要？作為一名紀檢監察干部，千萬不能有這個“第一次”。

總書記在十八屆中央紀委六次全會上強調，各級紀委要以更高的標準、更嚴的紀律要求紀檢監察干部，保持隊伍純潔，努力建設一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察隊伍。

XX書記在七一前夕為我們講專題黨課的時候強調，忠誠是對紀檢監察干部第一位的要求，對我們來講，忠誠就是堅決執行市紀委常委會的決定，不出現雜音；干凈是紀檢監察干部的立身之本，對我們來講，干凈就是要守住紀律底線，清清白白做人、干干凈凈做事；擔當是紀檢監察干部的成事之道，對我們來講，擔當就是攻堅克難、善于學習、以身作則。

作為一名處在紀律審查一線的干部，是查處別人的，吃別人嘴短，拿別人手短，吃了拿了就無法秉公執紀，如果我們無法達到他們的目的，甚至還會因此反過來舉報我們。“忠誠、干凈、擔當”絕不是只在嘴上喊的口號，更要落到具體行動上。

二、某村黨支部書記XX虛報糧食直補面積案

2014年5月，我們收到群眾舉報，反映某村黨支部書記XX虛報糧食直補面積，拿國家補貼送人情等問題。當時XX一再向我們表示，糧食直補問題上級非常重視，絕對不會出差錯，但在與XX談話中，我們發現其對村民糧食直補的具體面積并不清楚，對是否真正種植糧食作物也含糊其辭，為此，XX書記和我商定，去實

國家糧食安全的重要舉措，因此，嚴肅查處糧食補貼中的違規違紀問題，是我們紀檢監察機關義不容辭的責任。

紀律審查工作有時候并不需要多么高深的思維和技巧，需要的是我們不怕麻煩，撲下身子，親力親為。

三、某村黨支部書記XX招待費超標案

2015年9月，我們接到上級紀委轉來的群眾舉報，反映某村黨支部書記XX揮霍村集體資產等問題。對于XX，我們已經比較熟悉了，因為不久前，我們連續多次收到關于XX的信訪舉報，經過走訪調查，我們發現XX是真心實意的想為村民做點事，上任村黨支部書記以來，工作積極性很高，修路、改水、建辦公室，村容村貌變化很大，得到廣大村民的普遍贊譽，他經常說的一句話就是：“再給我幾年時間，我們村一定能成為全市的明星村！”但XX在實際工作中，缺乏工作經驗和程序意識，與村主任等村干部缺乏溝通，與村民缺乏交流，造成了很多誤解，這應該是群眾舉報XX的主要原因。在調查中同時發現，由于村內工程較多，僅2012年，村內招待費支出就達XX元。經向市農經局咨詢，在中央八項規定精神出臺之前，針對該村的具體情況，招待費每年可支出XX余元，但實際支出大大超出了該規定，作為村黨支部書記的XX，應承擔相應責任。最終，XX因招待費超標等問題，受到黨內警告處分。

我們認為XX帶領村民干事創業的意愿比較強烈，雖然受到了黨紀處分，但主要是因為規則意識、程序意識不強造成，與其他

委主任等村干部，對違規發放福利問題認識嚴重不足，對中央八項規定精神和上級各項規定一知半解，甚至認為村干部平時工作很辛苦，耽誤了自己的休息時間，發桶油還發少了。但許多村民認為村干部借機領取豆油是貪了公家便宜，連桶豆油都提回家，估計平時也沒少貪，普遍是心中不滿。村干部的行為看似微不足道，實際上就是給黨的形象摸了黑。最終，該村黨支部書記XX、村主任、村監委主任等村干部受到黨內警告處分，對其他領取了豆油的村干部進行批評教育，責令他們自行承擔購買豆油的費用。

中央八項規定出臺以來，各級黨委、紀委把貫徹執行中央八項規定精神作為落實全面從嚴治黨的重要抓手，采取有力措施持續推動作風建設向縱深推進，黨風政風明顯轉變，得到廣大人民群眾的充分肯定和高度贊揚。但是仍有個別黨員干部置上級三令五申于不顧，在黨的十八大后，在中央八項規定出臺后，在黨的群眾路線教育實踐活動后，仍然不收斂、不收手，我行我素，頂風違紀，逾越“紅線”，必將受到嚴肅處理。

五、某村黨支部書記XX低保二次分配案

2016年6月，我們收到群眾舉報，反映某村黨支部書記XX侵吞低保戶補助款等問題。我們找到XX，他拍著胸脯說以黨性擔保，絕對沒有拿過貧困戶的低保款。在向其詳細了解村內低保戶的基本情況以及低保申請程序后，我們與XX談話氣氛逐漸輕松，XX翹著二郎腿說：“我們村就是講究公平，但是低保戶名額有限，有時候為了追求這個公平很難。”我們緊接著問：“有些人也很

從書上查資料，咨詢市國資局、人社局等相關業務單位，仍然一無所獲，就在我們陷入僵局的時候，XX書記終于從網上找到了省人社廳、省國資委聯合下發的《XX的意見》，這一文件對國有企業招聘職工做出了詳細的規定，我們據此對XX提出了黨紀處分意見并移交審理。最終，XX因未經集體研究，違規將多名親屬招入公司，受到黨內嚴重警告并調離崗位的處理。

我們在紀律審查中經常遇到類似的問題，根據經驗判斷，這樣做八成是不行，查閱紀律處分條例等重要法規，只是較為籠統的說違規就給予什么處分，但前提是違了什么規？這個規定在哪里？我們就只能先從網上搜，實在找不到就向領導和其他科室請教，有時候也沒有很好的辦法，只能通過經驗積累。在日常工作中，我們在加強學習、搜集保存資料的基礎上，多關注網絡或微信上的文章，將他人的經驗轉化為自己的經驗，也是行之有效的方法。

七、某村村民XX實名舉報村黨支部書記案

這是我們一室前不久調查處理的案件。上世紀90年代，村民XX承包了村內一片山坡用于種植桃樹，承包期滿后，XX向村委提出以原承包價繼續承包土地，村委認為價格太低拒絕了XX的續包要求，XX便認為是村黨支部書記XX從中作梗，由此多次撲風追影的向上級舉報XX，根本目的就是要求罷免其職務。接到XX的舉報信后，XX主任帶領我們進行了認真調查，發現XX反映的問題均是查無實據的。在反饋的時候，XX情緒非常激動，先是訴說

情緒，讓其明白我們絕對不是萬能的，對于涉法涉訴問題應引導其通過司法途徑處理。

借此機會，我想對各位領導表達最真摯的感謝，從你們身上，我們學到了積極、嚴謹、務實的工作作風，回頭看看，作為年輕干部，這些年我們成長很多，而這無不凝結著各位領導的心血，我們唯有踏實認真的做好每一件事，才能回饋各位領導的關心和厚愛。

我的匯報結束，謝謝大家！

第五篇：XX紀律審查工作總結

XX紀律審查工作總結

要以紀律檢查工作體制改革為契機，落實好“兩個為主”的要求，線索處置和案件查辦情況在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告，積極主動地在上級紀委領導下開展工作，斬斷各種阻力干擾。以下是XX紀律審查工作總結，歡迎閱讀參考。

XX紀律審查工作總結

為認真貫徹落實中央紀委、自治區紀委和市委有關精神，進一步統一思想、明確任務，研究部署下一階段紀律審查工作，烏魯木齊市于11月16日召開了全市紀檢監察系統紀律審查工作推進會議。會議傳達了《中紀委關于落實主體責任和監督責任的問責情況通報》，學習了《自治區黨風廉政建設主體責任和監督責任問責暫行辦法》，通報了1—10月全市紀律審查工作，客觀分析了目前工作的基本情況和主要問題，就扎實推進紀律審查工作作出安排部署。市委常委、紀委書記贠書霞出席會議并作重要講話。

會議指出，近年來全市各級紀檢監察機關堅持紀在法前，聚焦主業主責，呈現出工作力度進一步加大、審查重點進一步突出、保障措施進一步完善等特點。但同時，也存在著部分單位和部門領導對紀律審查工作重要性認識不到位，基層紀檢監察組織聚焦主業主責不夠突出，全市紀律審查工作開展不平衡，辦案隊伍的能力建設有待提升，發揮案件治本功能需進一步拓展等問題。主要原因在于部分紀檢監察干部還沒有完全確立把紀律和規矩挺在前沿的意識，對紀律審查工作的認識還停留在傳統階段，不能很好的適應新形勢、新任務、新要求，工作中找不到抓手，分不清主次。

會議要求，面對首府反恐維穩“三期疊加”、貫徹落實“四個全面”戰略部署、加快推進現代化國際城市建設的特殊歷史時期，各級紀檢監察機關要圍繞中心，找準定位，把紀律審查工作與全市經濟發展、政治穩定、社會和諧等因素統一起來，正確處理好紀律審查與嚴肅黨紀政紀、維護大局穩定的關系。要切實轉變政績觀，運用好監督執紀“四種形態”，在線索處置、紀律審查、執紀審理各個環節，都要以紀律為尺子，把監督執紀問責工作作深作細。要堅決查處違反政治紀律、破壞民族團結以及工作中失職瀆職等行為，充分體現紀律審查的政治性，確保紀律的剛性約束，真正使黨員干部心懷戒懼、行有所止。

會議強調，當前全市紀律審查工作形勢十分嚴峻。各區縣、各部門要緊密結合實際，認真查找不足，找準薄弱環節和主攻方向，切實擺脫被動局面。各級紀委書記、紀檢組長要加強領導、敢于擔當，既不能缺位，也不能錯位越位。對多年不辦案的單位，紀委書記、紀檢組長要向市紀委書面說明情況，市紀委常委會可建議市委進行調整。問題較多的地區和部門，市紀委要對其黨組和紀委(紀檢組)主要負責人進行約談。對弄虛作假、欺上瞞下以及轄區內“四風”問題嚴重、群眾反映強烈的，要追究黨委(黨組)主體責任。對壓案不查、瞞案不報的，要追究紀委(紀檢組)監督責任。特別是對反映的問題線索，該調查不調查、該處理不處理，導致越級上訪問題，經查屬實的，要嚴肅追究紀委書記和紀檢組長的責任。

XX紀律審查工作總結

營造從嚴執紀的良好環境,是加大紀律審查力度、遏制腐敗蔓延勢頭的重要保障，也是全面從嚴治黨的必然要求。執紀環境建設與紀律審查工作，二者相輔相成、互為促進。執紀環境好，紀律審查就會勢如破竹;執紀環境差，紀律審查就可能面臨阻力，甚至寸步難行。紀檢監察機關不僅要當好紀律審查工作的組織者、執行者，還要主動當好良好執紀環境的營造者、維護者。

堅持原則，敢于動真碰硬，強化紀律剛性約束。良好的執紀環境，首先要靠紀檢監察機關自身的堅持和努力。嚴格用黨章黨規黨紀衡量黨員干部行為，敢于碰硬，鐵面執紀，對違反紀律的行為一律嚴肅處理，不為任何阻力所擾，使違紀受懲成為必然，讓說情開脫者知難而退，讓拉關系、搞公關的“潛規則”失去生存空間，以從嚴執紀的實際行動沖破說情風、關系網的干擾。堅持無禁區、無特區、無盲區，不搞選擇性執紀，不因違紀者級別高、違紀情節輕、因辦公事違紀等因素而放縱不糾，決不搞下不為例、法不責眾、法外開恩，堅決防止“破窗效應”。對轉移贓款贓物、銷毀證據，搞攻守同盟、對抗組織審查，給紀律審查設置障礙的行為，要依規予以嚴懲，對主動交代違紀違規問題的依規依紀予以減輕或從輕處理，引導黨員干部端正認識、積極配合組織審查。把紀律和規矩挺在前面，堅持一把尺子量到底，定性處理一視同仁，不錯不漏、不枉不縱，重事實重證據，處理問題不搞畸輕畸重，樹立公正嚴明的執紀形象。堅持懲前毖后、治病救人的執紀方針，既嚴肅紀律又以人為本，既糾正問題又促使黨員干部清醒方向、明確規范，真正體現出對黨員干部政治上的關心愛護。

講求策略，善于借勢謀勢，形成監督執紀合力。良好的執紀環境，離不開各級的重視配合。要善借中央和上級紀委的政策導向之力，將紀律審查置于全黨推進黨風廉政建設和反腐敗工作的整體布局之中，全面落實上級關于黨風廉政建設的決策部署，善謀借力，順勢造勢，特別是要利用好巡視整改這一重要抓手，集中力量突破一批老大難問題，大力營造從嚴管黨治黨的氛圍。要以紀律檢查工作體制改革為契機，落實好“兩個為主”的要求，線索處置和案件查辦情況在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告，積極主動地在上級紀委領導下開展工作，斬斷各種阻力干擾。全面落實紀委書記、副書記提名考察以上級紀委會同組織部門為主的要求，坐實紀委監督權的相對獨立性和權威性。要善借主體責任之力。落實“兩個責任”要求，主動向黨委報告紀律審查工作有關情況，使“兩個責任”同向發力，形成合力。同時，抓好責任和任務劃分，層層傳導壓力。用好責任追究這個“殺手锏”，對不管不問、捂著蓋著的堅決“落板子”，倒逼主體責任落實。

善于造勢，加強宣傳引導，爭取各方面的支持。良好的監督執紀環境，離不開廣大干部群眾支持和良好輿論氛圍。要回歸黨章，扎實開展黨章黨規黨紀學習教育，將黨章黨規作為廉潔從政教育和黨委理論中心組學習的重要內容，喚醒黨員領導干部的黨章黨規意識。面對說情風，要在堅持原則的基礎上加強教育引導，用事實說話，做深入細致的工作，講形勢、明責任，曉利害、嚴法紀，讓說情者明晰嚴明紀律的重要性，掌握黨風廉政建設的立場、目標，了解紀檢監察機關加強紀律審查的初衷和原則，做好思想轉化工作，化消極因素為積極因素。要利用典型案件開展警示教育，用身邊事教育身邊人，以案釋紀釋法，以使違紀違規者痛的事實使觀望猶豫者畏。對典型違紀違規案例要點名道姓通報曝光，形成震懾，增強群眾信心，自覺支持、參與黨風廉政建設和反腐敗工作。充分運用好網站、報刊及微信等新興媒體，積極推進廉政文化建設，廣泛宣傳中央規定要求、形勢任務、工作成效，對反腐敗“過頭論”、“刮風論”、“影響論”、“無用論”、“拐點論”等錯誤論調予以堅決回擊，澄清思想、廓清認識，向全社會宣示我們黨反對腐敗的信心和決心，營造崇廉尚潔的濃厚氛圍。