第一篇：紅白理事會管理制度

紅白理事會管理制度

為了認真貫徹落實中央《廉政準則》的精神和區委、區紀委一系列關于“嚴禁借婚喪嫁娶等事宜，大操大辦借機斂財的通知”要求，倡導文明、和諧、節儉，風清氣正的社會風尚，經局黨組研究，決定成立“紅白理事會”，并制定“紅白理事會”制度。

一、我局“紅白理事會”，設理事長1名，副理事長1名，理事4名。

二、“紅白理事會”堅持一切從簡、文明辦事的原則，堅決禁止和反對大操大辦、借機斂財、鋪張浪費和各種形式的封建迷信活動，堅持反對大操大辦非婚喪之外的喜慶事宜。

三、“紅白理事會”負責教育、指導本單位所有人員和子女的婚慶和直系親屬的喪葬吊唁事宜，負責監督操辦人遵守相關規定。

四、個人或子女及直系親屬需辦理婚慶喪葬事宜的，要提前向“紅白理事會”報告。并向有關單位和部門申報，在操辦事宜過程中，派出1至2名理事實施現場監督。

五、黨員干部職工不參與為孩子過生日、祝壽、滿月、搬家、升學、參軍等宴請，除直系親屬以外，全體干部職工都應嚴格執行上級的規定不得參加。

六、干部職工遇有婚喪大事，應按要求填寫申報卡，并報局紀檢組批復。沒有申報批復，理事會將按大操大辦借機斂財對待。

七、干部職工遇到婚喪大事，應按照節儉的原則，安排接待賓客。一般不發請柬宴請親屬以外人員，宴請應控制在150人以內。

八、理事會要嚴以律己，不得借幫助之名要東西，刁難事主；不得借幫助之名首先大吃二喝；造成有損理事會的惡劣影響。如出現上述問題，理事會應立即開會研究，撤銷其執事資格。

九、理事會要傾聽群眾意見，自覺接受干部職工的評議。要從一切想著群眾，一切為了群眾，一切服務群眾的原則立場出發，盡心盡職的辦好群眾的事情，為創建文明和諧的機關，為落實上級的指示要求做出貢獻。

十、理事會要主動接受局黨組領導，隨時接受紀檢監察部門的檢查監督，聽取紀檢監督部門的意見。

第二篇：紅白理事會制度

茅山鎮丁莊村紅白理事會制度

為了破除婚喪嫁娶中鋪張浪費、愚昧落后的陋習，做到婚事新辦、喪事簡辦，提倡文明、健康、科學的生活方式，根據上級有關規定，結合我鎮實際，成立社區紅白理事會，并制定本制度。

第一條--鎮紅白理事會在鎮黨委的領導下開展工作，實行自我管理、自我教育、自我服務。

第二條積極向群眾宣傳黨的方針政策，認真貫徹執行各級政府的政策、法令和規定，引導群眾移風易俗，耐心做好群眾的思想疏導工作。

第三條理事會要主動熱情地為婚喪事做好服務。

（一）操辦婚事的具體原則

1、嚴格按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》有關規定辦事，協助婚姻登記部門認真做好婚姻登記和婚嫁服務工作，嚴禁早婚私婚。

2、婚事要堅持新事新辦，廢除陳規陋習，倡導舉辦集體婚禮或有意義的活動，如義務植樹、聯歡會等形式，既要氣氛熱烈，又要文明莊重。

3、不準講排場，擺闊氣；不準借用公車辦婚事；不索要彩禮，不大擺宴席。

（二）操辦喪事的具體原則

1、認真執行中央、省、市有關文件精神，集鎮抓好本轄區內的殯葬管理工作。

2、堅持從簡原則，反對大操大辦，實行播放哀樂、鞠躬、默哀、佩帶黑紗等文明健康的喪葬禮儀。

第四條理事會實行理事會長負責制，對紅白事的承辦需經理事會討論決定，并征求事主意見，由會長及成員依照本章程規定組織實施。

第五條理事會每季召開一次會議，研究工作，不斷總結經驗，提高服務質量，并經常匯報工作。

第三篇：紅白理事會制度

雙廟村紅白理事會制度

為了破除婚喪嫁娶中鋪張浪費、愚昧落后的陋習，做到婚事新辦、喪事簡辦，提倡文明、健康、科學的生活方式，根據上級有關規定，結合我村實際，成立雙廟村紅白理事會，并制定本制度。

第一條：紅白理事會在黨支部、村委會領導下開展工作，實行自我管理、自我教育、自我服務。

第二條：積極向群眾宣傳黨的方針政策，認真貫徹執行各級政府的政策、法令和規定，引導群眾移風易俗，耐心做好群眾的思想疏導工作。

第三條：理事會要主動熱情地為婚喪事做好服務。

（一）操辦婚事的具體原則

1、嚴格按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》有關規定辦事，協助婚姻登記部門認真做好婚姻登記和婚嫁服務工作，嚴禁早婚私婚。

2、婚事要堅持新事新辦，廢除陳規陋習，倡導舉辦集體婚禮或有意義的活動，如義務植樹、聯歡會等形式，既要氣氛熱烈，又要文明莊重。

3、不準講排場，擺闊氣；不準借用公車辦婚事；不索要彩禮，不大擺宴席。

（二）操辦喪事的具體原則

1、認真執行中央、省、市、區有關文件精神，集鎮抓好本轄區內的殯葬管理工作。

2、堅持從簡原則，反對大操大辦，實行播放哀樂、鞠躬、默哀、佩帶黑紗等文明健康的喪葬禮儀。

第四條理事會實行理事會長負責制，對紅白事的承辦需經理事會討論決定，并征求事主意見，由會長及成員依照本章程規定組織實施。

第五條理事會每季度召開一次會議，研究工作，不斷總結經驗，提高服務質量，并經常匯報工作。

雙廟村紅白理事會成員

組長：

副組長：

成員：

第四篇：紅白理事會制度

興市村紅白理事會制度

為了破除婚喪嫁娶中鋪張浪費、愚昧落后的陋習，做到婚事新辦、喪事簡辦，提倡文明、健康、科學的生活方式，根據相關規定，結合興市村實際，成立村紅白理事會，并制定本制度。

第一條村紅白理事會在村委員會的領導下開展工作，實行自我管理、自我教育、自我服務。

第二條積極向群眾宣傳黨的方針政策，認真貫徹執行各級政府的政策、法令和規定，引導群眾移風易俗，耐心做好群眾的思想疏導工作。

第三條理事會要主動熱情地為婚喪事做好服務。

（一）操辦婚事的具體原則

1、嚴格按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》有關規定辦事，協助婚姻登記部門認真做好婚姻登記和婚嫁服務工作，嚴禁早婚私婚。

2、婚事要堅持新事新辦，廢除陳規陋習，倡導舉辦集體婚禮或有意義的活動，如義務植樹、聯歡會等形式，既要氣氛熱烈，又要文明莊重。

3、不準講排場，擺闊氣；不索要彩禮，不大擺宴席。

（二）操辦喪事的具體原則

1、認真執行中央、省、市有關文件精神，集鎮抓好本轄區內的殯葬管理工作。

2、堅持從簡原則，反對大操大辦，實行播放哀樂、鞠躬、默哀、佩帶黑紗等文明健康的喪葬禮儀。第四條理事會實行理事會長負責制，對紅白事的承辦需經理事會討論決定，并征求事主意見，由會長及成員依照本章程規定組織實施。

第五條理事會每月召開一次會議，研究工作，不斷總結經驗，提高服務質量，并經常匯報工作。

（四）理事會組成人員名單 組長：孫振國

成員：陳萬民

張俊生

牛勝利

姚金民

黃稱民代云春 馬振川

李興民

興市村委會 2017年12月15日

第五篇：紅白理事會章程

睢寧縣XX鎮XX社區紅白理事會章程

第一章總則

第一條本團體的名稱是睢寧縣XX鎮XX社區紅白理事會。

第二條本團體是由在群眾中有威望、有影響、責任心強，并熱愛此項工作的老黨員、老教師、老軍人等自愿組成的聯合性、非營利性社會組織。

第三條本團體的宗旨：教育引導群眾在婚喪嫁娶活動中移風易俗，文明理事，破除陳規陋習，反對封建迷信，堅持節儉理事，婚事新辦，喪事簡辦，反對大操大辦，服務于群眾，創造文明的社會環境，構建和諧社會。

本團體遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。

第四條本團體的登記管理機關是睢寧縣民政局。本團體接受睢寧縣民政局的業務指導和監督管理。第六條本團體的住所是江蘇省睢寧縣XX鎮XX社區XX號。

第二章業務范圍

第七條本團體的業務范圍：

（一）積極向群眾宣傳黨和國家的路線、方針、政策，法律法規，引導群眾移風易俗，耐心做好群眾的思想疏導工作；

（二）主動熱情的為群眾的喜事操辦做好服務并監督執行；

1、堅決按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》有關規定辦事，協助婚姻登記部門認真做好婚姻登記和婚嫁服務工作，嚴禁早婚私婚，提倡優生優育。

2、喜事要堅持新事新辦，廢除成規陋習，倡導舉辦集體婚禮或有意義的活動，如義務植樹、聯歡會等形式，既要氣氛熱烈，又要文明莊重。

3、在迎親娶親時，不借用公車，杜絕雇傭豪華車輛、大型樂隊等不良現象。

4、不講排場，擺闊氣，不大擺宴席。

（三）主動為群眾的喪事操辦做好服務并監督執行。

1、堅決執行上級有關文件精神，協助鄉、村領導抓好本轄區內的殯葬改革和管理工作。

2、提倡死者實行火葬，同時禁止火化后將骨灰裝入棺木再行土葬。

3、喪葬提倡進公墓，采取植樹、種植花草、農作物等方式建造綠色墳墓。

4、喪事時，提倡不講排場、不擺闊氣、不大擺宴席的良好風氣。嚴禁違規操辦酒席，借機斂財。

5、堅持從簡原則，反對大操大辦，提倡播放音樂、鞠躬、默哀、佩戴黑紗等文明健康的喪葬儀式。逐步消除在殯儀活動中請民間樂隊吹奏、演唱和披麻戴孝、揚幡招魂、糊紙扎等帶有封建迷信色彩的活動。

第三章會員

第八條本團體的會員為個人會員

第九條自愿申請加入本團體的會員，必須具備下列條件：

（一）擁護本團體的章程；

（二）有加入本團體的意愿；

（三）在本團體的業務領域內具有一定的影響；

（四）有較強的責任心；

（五）有助人為樂的精神。第十條會員入會的程序是：

（一）提交入會申請書；

（二）經理事會討論通過；

（三）頒發會員證。

第十一條會員享有下列權利：

（一）本團體的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）參加本團體的活動；

（三）優先獲得本團體服務；

（四）對本團體工作的知情權、建議權和監督權；

（五）退會自由。

第十二條會員履行下列義務：

（一）遵守本團體的章程；

（二）執行本團體的決議；

（三）維護本團體的合法權益；

（四）完成本團體交辦的工作；

（五）向本團體反映情況，提供有關資料；

（六）按規定繳納會費。

第十三條會員退會應書面通知本團體，并交回會員證。第十四條會員如有違反本章程的行為，經理事會表決通過，可以暫停其會員資格或者予以除名。

第十五條會員退會、被暫停會員資格或者被除名后，其在本團體相應的職務、權利、義務自行終止。

第四章組織機構 第一節

會員大會

第十六條本團體的最高權力機構是會員大會，其職權是：

（一）制定和修改章程；

（二）制定和修改會費標準；

（三）制定和修改理事、負責人產生辦法；

（四）選舉或者罷免理事、監事；

（五）審議理事會的工作報告和財務報告；

（六）審議監事的工作報告；

（七）決定名稱變更、終止等重大事宜。

第十七條會員大會每屆5年，因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報民政局批準。延期換屆最長不超過1年。

本團體召開會員大會，須提前10日將會議的議題書面通知會員。

第十八條經理事會或者本團體30%以上的會員提議，應當召開臨時會員大會。

第十九條會員大會須有2/3以上的會員出席方能召開，其決議具備下列條件方能生效：

（一）制定和修改章程，決定更名和終止事宜，制定和修改會費標準，須經到會會員2/3以上表決通過；

（二）選舉理事，應當由得票數多的候選人當選，且得票數不低于總票數的33%；

其他決議，須經到會會員過半數表決通過。

第二節

理事會

第二十條理事會是會員大會的執行機構，在會員大會閉會期間領導本團體開展工作，對會員大會負責。

理事人數為會員的6%。

第二十一條本團體理事應當符合以下條件：（）在本團體的業務領域內具有一定的影響；

（四）有較強的責任心；

（五）有助人為樂的精神。

第二十二條單位理事的代表由該單位的主要負責人擔任。單位調整理事代表，由其書面通知本團體，報理事會備案。

第二十三條理事會的職權是：

（一）制定會員代表產生辦法和分配名額；

（二）籌備召開會員大會；

（三）執行會員大會決議；

（四）決定內設機構、分支機構、代表機構的設立、變更和終止；

（五）決定副秘書長和內設機構主要負責人的人選；

（六）領導本團體各機構開展工作；

（七）選舉和罷免秘書長、副理事長、理事長；

（八）向會員大會提交工作報告和財務報告；

（九）制定內部管理制度；

（十）審議財務預算、決算；

（十一）決定其他重大事項。

第二十四條理事會每屆5年。因特殊情況需提前或者延期換屆的，須由理事會表決通過，報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。

第二十五條理事會會議須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。理事因特殊情況不能到會的，可書面委托1名代表參加會議并行使表決權。

第二十六條理事會選舉負責人，應當由得票數多的候選人當選，且得票數不低于總票數的50 %。

第二十七條本理事會每年至少召開１次會議，情況特殊的，可采用通訊形式召開。

第二十八條 經理事長或者50％的理事提議，應當召開臨時理事會會議。

第三節負責人

第二十九條本團體負責人須具備下列條件：

（一）堅持黨的路線、方針、政策，具備良好的政治素質；

（二）在本團體業務領域和活動地域內有較大的影響；

（三）年齡不超過70周歲，秘書長為專職；

（四）具有完全民事行為能力；

（五）能夠忠實、勤勉履行職責、維護本團體和會員的合法權益；

（六）無法律法規規章和政策規定不得擔任的其他情形。

第三十條 會長（理事長）為本團體法定代表人。本團體法定代表人不兼任其他社會團體的法定代表人。第三十一條本團體會長（理事長）行使下列職權：

（一）領導理事會工作；

（二）召集和主持理事會；

（三）檢查會員大會、理事會、各項會議決議的落實情況；

（四）代表本團體簽署重要文件；

（五）章程規定的其他職權。

第三十二條 秘書長協助理事長開展工作，行使下列職權：

（一）主持內設機構開展日常工作；

（二）提名副秘書長及內設機構和實體機構主要負責人，交理事會決定；

（三）提名專職工作人員的聘用，由理事會決定；

（四）擬定工作報告和計劃，報理事會審議；

（五）擬訂內部管理規章制度，報理事會批準；

（六）擬訂財務預算、決算報告，報理事會審議；

（七）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

（八）處理其他日常事務。

第三十三條會員大會、理事會、應當制作會議記錄。形

成決議的，應當制作書面決議，并由負責人審閱、簽名。會議記錄、會議決議應當以適當方式向會員通報。

負責人的選舉結果須報登記管理機關備案并向會員公開。

第四節

監事

第三十四條本團體設監事1名。監事任期和理事任期一致，期滿可以連任。

第三十五條本團體的負責人、理事和財務管理人員不得兼任監事。

第三十六條監事行使下列職權：

（一）列席理事會會議，對理事會決議事項提出質詢或建議；

（二）對理事執行本團體職務的行為進行監督，對違反法律法規和本團體章程或者會員大會決議的負責人、理事提出依程序罷免的建議；

（三）檢查本團體的財務報告，向會員大會報告監事工作和提出建議；

（四）對負責人、理事、財務管理人員損害本團體利益的行為，及時予以糾正;

（五）向登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映本團體工作中存在的問題；

（六）決定其他應由監事審議的事項。

第五章財產的管理和使用

第三十七條本團體的收入來源于：

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第三十八條本團體的收入及其使用情況應當向會員大會公布，接受會員大會（或者會員代表大會）的監督檢查。

本團體接受境外捐贈收入的，須將接受捐贈和使用的情況向登記管理機關報告。

第三十九條本團體經費主要用于：

（一）本章程規定的業務范圍；

（二）必要的行政辦公和人員薪酬支出；

（三）其他由理事會決定的事項。

第四十條本團體的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第四十一條本團體執行《民間非營利組織會計制度》，依法進行會計核算、建立健全內部會計監督制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

本團體接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監督和會計監督。

第四十二條本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不兼任出納。會計人員調動工作或離職時，必須辦清交接手續。

第四十三條本團體進行換屆、變更法定代表人，應當進行財務審計，并將審計報告報送登記管理機關。

第四十四條本團體按照《社會團體登記管理條例》規定接受登記管理機關組織的檢查。

第六章章程的修改程序

第四十五條對本團體章程的修改，由理事會表決通過，報登記管理機關預審后，提交會員大會審議。

第四十六條本團體修改的章程，經會員大會到會會員2/3以上表決通過后15日內，報登記管理機關核準。登記管理機關核準日期為章程的生效日期。

第七章終止和剩余財產處理

第四十七條本團體有以下情形之一，應當終止：

（一）完成章程規定的宗旨的；

（二）無法按照章程規定的宗旨繼續從事公益活動的；

（三）發生分立、合并的；

（四）自行解散的。

第四十八條本團體終止，應當由理事會提出終止動議，經會員大會表決通過，并報登記管理機關審查同意。

第四十九條本團體終止前，由理事會確定的人員組成清算組，負責清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第五十條本團體完成清算工作后，應當向登記管理機關申請辦理注銷登記手續。

第五十一條本團體終止后的剩余財產，在登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本團體宗旨相關的事業。

第八章附則

第五十二條本章程經2015年11月1日第1次會員大會表決通過。

第五十三條本章程的解釋權屬于本團體理事會。第五十四條本章程自登記管理機關核準之日起生效。