第一篇:鄉鎮紅白理事會章程
xx鎮東山莊村紅白理事會章程
第一章 總則
為了充分發揮紅白理事會在婚喪嫁娶中的作用,破除婚喪嫁娶中鋪張浪費、愚昧落后的陋習,做到婚事新辦,喪事簡辦,倡導文明、健康、科學的生活方式,促進社會主義精神文明和新農村建設。根據上級有關規定,結合我村實際,制定本章程。
總 綱
第一條 紅白理事會,是村黨支部、村委會領導下的群眾性自治組織。其基本任務是辦理本村婚嫁、喪葬事宜,堅持喜事新辦,喪事儉辦,反對在婚喪事中的封建迷信活動,反對大操大辦,鋪張浪費,其宗旨是服務于群眾,堅持自我教育,自我服務,創造文明和諧的社會環境,促進社會主義文明建設。
第二章 組織機構
第二條 紅白理事會在村黨支部,村委會和各級政府的指導下開展工作,實行自我管理,自我教育,自我服務。
第三條 紅白理事會由村民民主推選產生,設會長1人,副會長2人,理事若3人。
第四條 紅白理事會在業務上接受鎮紅白理事會指導小組和縣民政局的業務指導。
第三章 職責和任務
第五條 積極向群眾宣傳黨的方針、政策,引導群眾移風易俗,認真貫徹各級政府在婚喪嫁娶中的政策,法令和規定,耐心做好群眾的思想疏導工作。
第六條 主動熱情地為婚喪事做好服務。
(一)操辦婚事具體原則
1、舉行婚禮必須到村紅白理會申請,待理事會批準后,方可舉行婚禮。理事會安排主管人員到婚主家中籌備工作,其婚禮規模、范圍、婚宴桌數,具體由理事會審辦。
2、理事會要堅決按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》的規定辦事,遵循婚姻自由、男女平等的原則,嚴禁買賣婚姻、近親結婚,禁止轉親換親,大力提倡男到女家落戶。
3、婚事堅持新事新辦,廢除陳規陋習,不準講排場,擺闊氣,不準相互攀比,不能舉債辦婚事,對親朋好友予以適當招待,不準借機斂財。
以上各條如有違者,視情節輕重,按《婚姻法》、《人口法》及有關規定,除予以批評教育外,予以處罰。
(二)操辦喪事具體原則
1、操辦喪事堅持從簡原則,規模以寄托哀思、葬好亡者為準,宜小不宜大。
2、人去逝后,喪主須在當日內向理事會報告情況并予審辦,喪事規模、范圍降到最低限度。
3、理事會及時安撫遺屬,與喪主其同商定遺體安葬時間。
4、理事會負責書寫悼詞、寄托哀思,實事求是予以評價。
5、理事會協同喪主、籌備安排遺體告別會,理事會會長主持告別會。
6、堅持殯葬改革,不準請歌舞,不準大操大辦,講排場,擺闊氣;嚴禁亂埋亂葬。
第四章 制度和措施
第七條 理事會實行會長負責制,對紅白事的承辦在與事主交換意見后,按本章程的規定實施。
第八條 村紅白理事會要自覺接受上級指導,并向鎮紅白理事會指導小組匯報工作。
第九條 紅白理事會每月召開一次會議,研究工作,總結經驗,不斷提高服務質量。
第五章 紀律
第十條 認真貫徹執行黨和政府的各項政策及規定,堅持原則,不徇私情。
第十一條 不收受婚喪事主贈送的錢物。
第十二條 不在婚喪事主家大吃大喝。
第十三條 對婚喪事主一視同仁,不搞優親厚友。
第十四條 本章程從公布之日起生效。
全體村民要自覺接受管理和監督、紅白理會成員要率先垂范、照章辦事,提高守法執法的自覺性、廣泛深入地進行宣傳教育、狠剎在婚喪事務中的不正之風,形成科學、文明、健康的新風尚。
第二篇:紅白理事會章程
睢寧縣XX鎮XX社區紅白理事會章程
第一章總則
第一條本團體的名稱是睢寧縣XX鎮XX社區紅白理事會。
第二條本團體是由在群眾中有威望、有影響、責任心強,并熱愛此項工作的老黨員、老教師、老軍人等自愿組成的聯合性、非營利性社會組織。
第三條本團體的宗旨:教育引導群眾在婚喪嫁娶活動中移風易俗,文明理事,破除陳規陋習,反對封建迷信,堅持節儉理事,婚事新辦,喪事簡辦,反對大操大辦,服務于群眾,創造文明的社會環境,構建和諧社會。
本團體遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚。
第四條本團體的登記管理機關是睢寧縣民政局。本團體接受睢寧縣民政局的業務指導和監督管理。第六條本團體的住所是江蘇省睢寧縣XX鎮XX社區XX號。
第二章業務范圍
第七條本團體的業務范圍:
(一)積極向群眾宣傳黨和國家的路線、方針、政策,法律法規,引導群眾移風易俗,耐心做好群眾的思想疏導工作;
(二)主動熱情的為群眾的喜事操辦做好服務并監督執行;
1、堅決按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》有關規定辦事,協助婚姻登記部門認真做好婚姻登記和婚嫁服務工作,嚴禁早婚私婚,提倡優生優育。
2、喜事要堅持新事新辦,廢除成規陋習,倡導舉辦集體婚禮或有意義的活動,如義務植樹、聯歡會等形式,既要氣氛熱烈,又要文明莊重。
3、在迎親娶親時,不借用公車,杜絕雇傭豪華車輛、大型樂隊等不良現象。
4、不講排場,擺闊氣,不大擺宴席。
(三)主動為群眾的喪事操辦做好服務并監督執行。
1、堅決執行上級有關文件精神,協助鄉、村領導抓好本轄區內的殯葬改革和管理工作。
2、提倡死者實行火葬,同時禁止火化后將骨灰裝入棺木再行土葬。
3、喪葬提倡進公墓,采取植樹、種植花草、農作物等方式建造綠色墳墓。
4、喪事時,提倡不講排場、不擺闊氣、不大擺宴席的良好風氣。嚴禁違規操辦酒席,借機斂財。
5、堅持從簡原則,反對大操大辦,提倡播放音樂、鞠躬、默哀、佩戴黑紗等文明健康的喪葬儀式。逐步消除在殯儀活動中請民間樂隊吹奏、演唱和披麻戴孝、揚幡招魂、糊紙扎等帶有封建迷信色彩的活動。
第三章會員
第八條本團體的會員為個人會員
第九條自愿申請加入本團體的會員,必須具備下列條件:
(一)擁護本團體的章程;
(二)有加入本團體的意愿;
(三)在本團體的業務領域內具有一定的影響;
(四)有較強的責任心;
(五)有助人為樂的精神。第十條會員入會的程序是:
(一)提交入會申請書;
(二)經理事會討論通過;
(三)頒發會員證。
第十一條會員享有下列權利:
(一)本團體的選舉權、被選舉權和表決權;
(二)參加本團體的活動;
(三)優先獲得本團體服務;
(四)對本團體工作的知情權、建議權和監督權;
(五)退會自由。
第十二條會員履行下列義務:
(一)遵守本團體的章程;
(二)執行本團體的決議;
(三)維護本團體的合法權益;
(四)完成本團體交辦的工作;
(五)向本團體反映情況,提供有關資料;
(六)按規定繳納會費。
第十三條會員退會應書面通知本團體,并交回會員證。第十四條會員如有違反本章程的行為,經理事會表決通過,可以暫停其會員資格或者予以除名。
第十五條會員退會、被暫停會員資格或者被除名后,其在本團體相應的職務、權利、義務自行終止。
第四章組織機構 第一節
會員大會
第十六條本團體的最高權力機構是會員大會,其職權是:
(一)制定和修改章程;
(二)制定和修改會費標準;
(三)制定和修改理事、負責人產生辦法;
(四)選舉或者罷免理事、監事;
(五)審議理事會的工作報告和財務報告;
(六)審議監事的工作報告;
(七)決定名稱變更、終止等重大事宜。
第十七條會員大會每屆5年,因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會表決通過,報民政局批準。延期換屆最長不超過1年。
本團體召開會員大會,須提前10日將會議的議題書面通知會員。
第十八條經理事會或者本團體30%以上的會員提議,應當召開臨時會員大會。
第十九條會員大會須有2/3以上的會員出席方能召開,其決議具備下列條件方能生效:
(一)制定和修改章程,決定更名和終止事宜,制定和修改會費標準,須經到會會員2/3以上表決通過;
(二)選舉理事,應當由得票數多的候選人當選,且得票數不低于總票數的33%;
其他決議,須經到會會員過半數表決通過。
第二節
理事會
第二十條理事會是會員大會的執行機構,在會員大會閉會期間領導本團體開展工作,對會員大會負責。
理事人數為會員的6%。
第二十一條本團體理事應當符合以下條件:()在本團體的業務領域內具有一定的影響;
(四)有較強的責任心;
(五)有助人為樂的精神。
第二十二條單位理事的代表由該單位的主要負責人擔任。單位調整理事代表,由其書面通知本團體,報理事會備案。
第二十三條理事會的職權是:
(一)制定會員代表產生辦法和分配名額;
(二)籌備召開會員大會;
(三)執行會員大會決議;
(四)決定內設機構、分支機構、代表機構的設立、變更和終止;
(五)決定副秘書長和內設機構主要負責人的人選;
(六)領導本團體各機構開展工作;
(七)選舉和罷免秘書長、副理事長、理事長;
(八)向會員大會提交工作報告和財務報告;
(九)制定內部管理制度;
(十)審議財務預算、決算;
(十一)決定其他重大事項。
第二十四條理事會每屆5年。因特殊情況需提前或者延期換屆的,須由理事會表決通過,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。
第二十五條理事會會議須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。理事因特殊情況不能到會的,可書面委托1名代表參加會議并行使表決權。
第二十六條理事會選舉負責人,應當由得票數多的候選人當選,且得票數不低于總票數的50 %。
第二十七條本理事會每年至少召開1次會議,情況特殊的,可采用通訊形式召開。
第二十八條 經理事長或者50%的理事提議,應當召開臨時理事會會議。
第三節負責人
第二十九條本團體負責人須具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策,具備良好的政治素質;
(二)在本團體業務領域和活動地域內有較大的影響;
(三)年齡不超過70周歲,秘書長為專職;
(四)具有完全民事行為能力;
(五)能夠忠實、勤勉履行職責、維護本團體和會員的合法權益;
(六)無法律法規規章和政策規定不得擔任的其他情形。
第三十條 會長(理事長)為本團體法定代表人。本團體法定代表人不兼任其他社會團體的法定代表人。第三十一條本團體會長(理事長)行使下列職權:
(一)領導理事會工作;
(二)召集和主持理事會;
(三)檢查會員大會、理事會、各項會議決議的落實情況;
(四)代表本團體簽署重要文件;
(五)章程規定的其他職權。
第三十二條 秘書長協助理事長開展工作,行使下列職權:
(一)主持內設機構開展日常工作;
(二)提名副秘書長及內設機構和實體機構主要負責人,交理事會決定;
(三)提名專職工作人員的聘用,由理事會決定;
(四)擬定工作報告和計劃,報理事會審議;
(五)擬訂內部管理規章制度,報理事會批準;
(六)擬訂財務預算、決算報告,報理事會審議;
(七)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;
(八)處理其他日常事務。
第三十三條會員大會、理事會、應當制作會議記錄。形
成決議的,應當制作書面決議,并由負責人審閱、簽名。會議記錄、會議決議應當以適當方式向會員通報。
負責人的選舉結果須報登記管理機關備案并向會員公開。
第四節
監事
第三十四條本團體設監事1名。監事任期和理事任期一致,期滿可以連任。
第三十五條本團體的負責人、理事和財務管理人員不得兼任監事。
第三十六條監事行使下列職權:
(一)列席理事會會議,對理事會決議事項提出質詢或建議;
(二)對理事執行本團體職務的行為進行監督,對違反法律法規和本團體章程或者會員大會決議的負責人、理事提出依程序罷免的建議;
(三)檢查本團體的財務報告,向會員大會報告監事工作和提出建議;
(四)對負責人、理事、財務管理人員損害本團體利益的行為,及時予以糾正;
(五)向登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映本團體工作中存在的問題;
(六)決定其他應由監事審議的事項。
第五章財產的管理和使用
第三十七條本團體的收入來源于:
(一)會費;
(二)捐贈;
(三)政府資助;
(四)在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;
(五)利息;
(六)其他合法收入。
第三十八條本團體的收入及其使用情況應當向會員大會公布,接受會員大會(或者會員代表大會)的監督檢查。
本團體接受境外捐贈收入的,須將接受捐贈和使用的情況向登記管理機關報告。
第三十九條本團體經費主要用于:
(一)本章程規定的業務范圍;
(二)必要的行政辦公和人員薪酬支出;
(三)其他由理事會決定的事項。
第四十條本團體的資產,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第四十一條本團體執行《民間非營利組織會計制度》,依法進行會計核算、建立健全內部會計監督制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。
本團體接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監督和會計監督。
第四十二條本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不兼任出納。會計人員調動工作或離職時,必須辦清交接手續。
第四十三條本團體進行換屆、變更法定代表人,應當進行財務審計,并將審計報告報送登記管理機關。
第四十四條本團體按照《社會團體登記管理條例》規定接受登記管理機關組織的檢查。
第六章章程的修改程序
第四十五條對本團體章程的修改,由理事會表決通過,報登記管理機關預審后,提交會員大會審議。
第四十六條本團體修改的章程,經會員大會到會會員2/3以上表決通過后15日內,報登記管理機關核準。登記管理機關核準日期為章程的生效日期。
第七章終止和剩余財產處理
第四十七條本團體有以下情形之一,應當終止:
(一)完成章程規定的宗旨的;
(二)無法按照章程規定的宗旨繼續從事公益活動的;
(三)發生分立、合并的;
(四)自行解散的。
第四十八條本團體終止,應當由理事會提出終止動議,經會員大會表決通過,并報登記管理機關審查同意。
第四十九條本團體終止前,由理事會確定的人員組成清算組,負責清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。
第五十條本團體完成清算工作后,應當向登記管理機關申請辦理注銷登記手續。
第五十一條本團體終止后的剩余財產,在登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用于發展與本團體宗旨相關的事業。
第八章附則
第五十二條本章程經2015年11月1日第1次會員大會表決通過。
第五十三條本章程的解釋權屬于本團體理事會。第五十四條本章程自登記管理機關核準之日起生效。
第三篇:紅白理事會章程
XX公司紅白理事會章程
第一章 總則
第一條:為加強公司文化建設、提高公司凝聚力、增強員工主人翁意識,本著為幫助事主員工排憂解難,提倡新事新辦的原則,制定本章程。
第二條:紅白理事會是由公司工會領導的實行自我管理、自我教育、自我服務的群眾性自治組織。
第三條:制定紅白理事會章程的目的是:責成公司紅白理事會做好職工紅白喜事的操辦工作;教育職工在婚喪嫁娶活動中,建立移風易俗,文明理事,破除陳規陋習,反對封建迷信,堅持節儉理事,反對大操大辦,鋪張浪費。
第二章 組織機構
第四條:“理事會”由公司工會選舉產生,設理事會常務理事若干人。第五條:“理事會”成員必須是在職工中有威望,有影響,責任心強,并熱愛此項工作的工會干部和職工。
第六條:“理事會”成員必須帶頭執行本章程,嚴以律己,積極負責,秉公辦事,不帶頭參加請吃,切忌簡單從事,違背職工的根本利益。
第七條:“理事會”成員要經常組織學習黨的方針、政策,劃清健康習俗與陳規陋習的界限,使紅白事向健康、文明、節儉的方向發展,促進精神文明建設。
第三章 理事會任務
第八條:紅白理事會的宗旨是:代表公司做事主員工的后盾,堅持文明理事,堅持節儉理事,增強企業凝聚力,增強職工主人翁意識。第九條 在公司工會領導下,紅白理事會以無償服務于員工為宗旨,以文明節儉為原則,幫助員工統一安排紅白事務,積極協助和代為事主操辦紅白喜事,積極為職工排憂解難。
第十條:需辦理事宜的員工根據個人情況在操辦前向理事會的負責人提出申請,理事會將適時組織理事會成員和事主進行商議,商議內容包括:辦理時間及地點、請客人數、客人身份、紅白風俗、請柬遞送或訃告通知,籌備組人員確定、車輛調度、組織協調等相關事宜。
第十一條:理事會實行會長負責制,對紅白喜事的承辦需經理事會討論決定,并征求事主意見,由會長及成員依照本章程組織實施。
第十二條:本章程從XX年X月X日起生效。
XXXXXXXXXXXX
X年X月X日
關于公司紅白理事會人員組成的
通
知
根據公司“關于成立公司紅白理事會”的決議,公司工會于X年X月X日進行了選舉,現將選舉結果公布如下:
紅白理事會名譽會長:XXX 常務會長:XXX
副 會 長:XXX 常務理事:XXX XXX XXX
XXXXXXXX XX年X月X日
第四篇:紅白理事會章程
紅白理事會章程
第一章 總則
第一條 紅白事理事會是群眾在文明建設,改革婚喪嫁娶習俗中實現自我教育、自我服務、自我管理的群眾性自發組織。
第二條 按照有關婚喪嫁娶的管理規定,用社會主義的思想文化占領紅白事這塊陣地,激勵人們破除迷信。大力倡導婚事新辦,喪事簡辦、厚養薄葬,樹立勤儉節約的文明新風。
第三條
耐心做好群眾的思想疏導工作,教育引導廣大人民群眾養成文明節儉、健康向上的生活方式,把婚喪嫁娶操辦的省時、省心、省力、省錢,真正把人民群眾的精力和財力凝聚到發展經濟和各項事業上來。
第四條 結合實際探索和發展文明、健康、高雅、便利的婚喪嫁娶新路子。
第二章 組織機構
第五條 本會最高領導機構是理事大會,村民代表大會選舉理事若干人組成理事會,行使大會職權。理事每屆任期三年,任期屆滿,經選舉可連任。
第六條
理事會可選舉會長一人,副會長兩人,成員3-5人,主持日常工作。第七條 理事代表會每季度召開一次,必要時根據工作需要臨時安排召開。
第八條 理事的條件
1.有威望、有組織能力,能熱心替群眾操持事務的。2.大公無私、胸懷寬闊、不計較個人得失的。3.遵循國家法律法規、宣傳文明節儉辦事的。第九條 理事的權利
1.有參加本會組織的學習,調查和民俗研究的權利。2.有對本會工作提出建議和批評的權利。第十條 理事的義務
1.遵守本會章程,執行本會決定。2.努力完成本會委托的各項任務。
3.反映人民群眾對婚喪嫁娶的意見和要求。
4.及時與婚喪事主聯絡并商議籌辦議程,向理事會報告籌辦方案。
第十一條 理事有下列情況者,經理事會決定警告或開除其會籍:
1.被司法機關剝奪公民權利者。2.嚴重違反社會公德者。3.以權謀私接受禮物者。
4.自作主張,慫恿婚喪事主大操大辦的。
第三章 職責和任務
第十二條 理事會的任務
1.本會依據憲法及有關法律法規,宣傳文明節儉辦婚喪嫁娶,轉變群眾舊的婚喪習俗觀念。
2.協助指導群眾辦理婚喪嫁娶的具體事務。3.幫助調解處理有可能發生的糾葛。4.提供婚喪事務中所急需的用品用具。5.監督飲食衛生,公開費用支出賬務。6.協商承辦婚喪嫁娶的具體事務。7.定期通報工作情況。
第十三條 建立婚喪事宜舉報制度,轄區內辦理婚喪事宜需通過申報后方可操辦,申報內容主要包括:舉辦時間、地點,參加人員及范圍,宴請標準,用車數量,并作出不予大操大辦,不搞封建迷信的承諾,申報時間要提前三天。
第十四條 理事會要主動熱情地為婚喪嫁娶做好服務。
(一)操辦婚事的具體原則
1.理事會要堅決按照《婚姻法》和《婚姻登記法》有關規定辦事,協助婚姻登記部門認真做好婚姻登記和婚嫁服務工作,嚴禁早婚私混。
2.婚事要堅持婚事新辦,廢除陳規陋習,倡導舉辦集體婚禮或有意義的活動,既要氣氛熱烈,又要文明莊重。3.不準講排場,擺闊氣;不準雇用豪華汽車,更不準借用公車辦婚事;不索要高價彩禮,不大擺宴席。以上三項規定,理事會承辦婚事時要嚴格執行,對個人操辦的婚事,理事會有權監督執行。
(二)操辦喪事的具體原則
1.理事會要堅決執行中央、省、市、縣、鄉有關文件精神,協助鄉,抓好本轄區內的殯葬管理工作。
2.辦理喪事一律不準在公共場所搭建靈棚,不準放炮,吹喇叭,招搖過市、拋灑和焚燒祭祀品等。
第四章 制度和措施
第十五條 理事會實行理事會長負責制,對紅白事的承辦需經理事會討論決定,并征求事主意見,由會長及成員依照本章程規定實施。
第十六條 紅白理事會應按時參加上級紅白理事會召開的會議,并經常匯報工作。
第十七條 理事會每半年召開一次會議,研究整改、婚嫁工作,不斷總結經驗,提高服務質量。
第十八條 理事會每年召開一次表彰會,對在婚喪嫁娶節儉辦事的先進典型進行獎勵,并通報表揚。
第五篇:紅白理事會章程
x縣xx鄉xx村村紅白理事會章程
(xxxx年xx月xx日由村民代表大會通過并生效)
第一章
總
則
為了充分發揮紅白理事會在婚喪嫁娶中的作用,破除婚喪嫁娶中鋪張浪費、愚昧落后的陋習,杜絕如滿月、過生、當兵、升學、晉升、退休、建房、裝修、喬遷、沖喜、補辦、早辦,大操大辦婚喪嫁娶等操辦、亂辦酒席。
做到婚事新辦,喪事簡辦,倡導文明、健康、科學的生活方式,促進社會主義精神文明和新農村建設。根據上級有關規定,結合我村實際,制定本章程。
總
綱
第一條
紅白理事會,是村黨支部、村委會領導下的群眾性自治組織。
負責向當地群眾宣傳婚姻、殯葬有關移風易俗的方針政策和法律法規,引導群眾新事新辦,弘揚節儉新風;協助、指導辦理全體村民的婚喪嫁娶等事宜;引導、監督當事人自覺遵守有關規定,從而有效控制紅白事講排場、比闊氣、奢侈浪費等不正之風,倡導形成健康、文明、儉樸的生活方式和厚養薄葬的道德風尚。
第二章
組織機構
第二條
紅白理事會在村黨支部,村委會和各級政府的指導下開展工作,實行自我管理,自我教育,自我服務。
第三條
紅白理事會由村民民主推選產生,設會長
人,副會長
人,成員7人,安全監督員1人,安全檢查員1人。
第四條
理事會實行會長負責制,理事會成員適時了解情況,村內舉辦紅事原則上應提前15天憑結婚證報理事會審批,舉辦白事需及時報批,由理事會討論決定,依照本章程規定組織實施。
第三章
職責和任務
第五條
積極向群眾宣傳黨的方針、政策,引導群眾移風易俗,認真貫徹各級政府在婚喪嫁娶中的政策,法令和規定,耐心做好群眾的思想疏導工作。
第六條
主動熱情地為婚喪事做好服務。
(一)操辦婚事具體原則
1、舉行婚禮必須到村紅白理會憑結婚證申請,待理事會批準后,方可舉行婚禮。理事會安排主管人員到婚主家中籌備工作,其婚禮規模、范圍、婚宴桌數,具體由理事會審辦。
2、理事會要堅決按照《婚姻法》和《婚姻登記辦法》的規定辦事,遵循婚姻自由、男女平等的原則。
3、婚事堅持新事新辦,廢除陳規陋習,不準講排場,擺闊氣,不準相互攀比,不能舉債辦婚事,對親朋好友予以適當招待,不準借機斂財。
(二)操辦喪事具體原則
1、操辦喪事堅持從簡原則,倡導厚養薄葬,規模以寄托哀思、葬好亡者為準,宜小不宜大。
2、人去逝后,喪主須在當日內向理事會報告情況并予審辦,喪事規模、范圍降到最低限度。
3、理事會及時安撫遺屬,與喪主其同商定遺體安葬時間。
4、理事會負責書寫悼詞、寄托哀思,實事求是予以評價。
5、理事會協同喪主籌備安排遺體告別會,理事會會長主持告別會。
第四章
制度和措施
第七條
理事會實行會長負責制,對紅白事的承辦在與事主交換意見后,按本章程的規定實施。
第八條
村紅白理事會要自覺接受上級指導,并向鄉紅白理事會指導小組匯報工作。
第五章
紀
律
第九條
認真貫徹執行黨和政府的各項政策及規定,堅持原則,不徇私情。
第十條
不收受婚喪事主贈送的錢物。
第十一條
對婚喪事主一視同仁,不搞優親厚友。
第十二條
嚴禁村組干部參與操辦和吃請違規操辦酒席。
以上條目如有違者,除批評教育外,按《村規民約》等相關文件予以處罰。
第十三條
本章程從公布之日起生效。全體村民要自覺接受管理和監督紅白理會成員要率先垂范照章辦事,提高守法執法的自覺性廣泛深入地進行宣傳教育狠剎在婚喪事務中的不正之風,形成科學、文明、健康的新風尚。
x縣xx鄉xxx村民委員會
xxx年xx月x日