第一篇：在全區(qū)“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班開班典禮上的講話

在全區(qū)“兩新”組織黨組織書記集中培訓(xùn)

開班儀式上的講話

（2012年7月25日）

同志們：

在全區(qū)上下深入貫徹落實(shí)市第四次黨代會(huì)和區(qū)委第十三屆二次全委會(huì)精神之際，舉辦全區(qū)?兩新?組織黨組織書記集中培訓(xùn)，這是具體落實(shí)區(qū)黨代會(huì)要求、推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新工程的重要舉措。在此，我首先代表區(qū)委組織部、區(qū)委兩新工委對(duì)大家的到來表示熱烈的歡迎！對(duì)你們?yōu)槿珔^(qū)?兩新?組織黨建工作付出的辛勤勞動(dòng)、作出的積極貢獻(xiàn)表示衷心的感謝！下面，我就搞好這次培訓(xùn)，加強(qiáng)?兩新?組織黨建、推進(jìn)黨建創(chuàng)新工程講三點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢(shì)，明確抓好“兩新”組織黨組織書記集中培訓(xùn)的重要意義

舉辦?兩新?組織黨組織書記培訓(xùn)班，不是想當(dāng)然，鬧著?玩?，而是區(qū)委組織、區(qū)委兩新工委著眼于全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)、新要求，專題研究決定的。舉辦如此大規(guī)模、高規(guī)格的?兩新?組織黨組織書記集中培訓(xùn)，在全區(qū)還是第一次。為什么要辦這個(gè)班？我想主要有這么三個(gè)方面的理由。

第一，是實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，加快“雙百”大城市建設(shè)的需要

今年2月，區(qū)委召開第十三屆黨代會(huì)，大會(huì)明確提出?為奪取‘雙百’大城市建設(shè)新勝利而奮斗?的宏偉目標(biāo)。?雙百?大城市，首先是個(gè)數(shù)量概念，它指城區(qū)規(guī)模為百平方公里，城區(qū)人口百萬人。其次，它更是一個(gè)質(zhì)量概念，百平方公里的土地，不能都是荒山，不能都是農(nóng)田；百萬人口，不只是看戶籍登記，而要讓他們?cè)诔鞘欣镉酗埑浴⒂幸麓苓^上有尊嚴(yán)的幸福生活。要解決這些問題，建設(shè)?雙百?大城市，必須依靠大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，尤其是發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)。今年，從中央、到地方，都召開了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議，也是基于以上的理由。?兩新?組織作為非公經(jīng)濟(jì)的建設(shè)主體，是推動(dòng)永川經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。截止去年年底，永川區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)增加值257億元，實(shí)現(xiàn)GDP總額380.2億元，占全區(qū)GDP總額的67.6%。非公經(jīng)濟(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率達(dá)到70%，拉動(dòng)GDP 增長(zhǎng)15.1 個(gè)百分點(diǎn)。通過集中培訓(xùn)?兩新?組織黨組織書記，以?兩新?組織黨建工作推動(dòng)非公經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。

第二，是實(shí)現(xiàn)組織工作科學(xué)化，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的需要

今年是基層組織建設(shè)年，也是?兩新?組織黨建工作的落實(shí)年、提高年。今年3月22日，全國(guó)非公有制企業(yè)黨建工作會(huì)議在北京召開，中央政治局常委、書記處書記、國(guó)家副主席

習(xí)近平會(huì)見了會(huì)議代表并講話，這充分體現(xiàn)了黨中央和地方各級(jí)黨委對(duì)非公企業(yè)黨建的重視和關(guān)注。近年來，全區(qū)也不斷加強(qiáng)和改進(jìn)?兩新?組織黨建工作，并取得明顯成效。今年6月12日，《重慶日?qǐng)?bào)》第7版刊發(fā)《目標(biāo)驅(qū)動(dòng)，示范帶動(dòng)，幫建推動(dòng)——永川區(qū)多措并舉推進(jìn)?兩新?組織黨建工作》，專版對(duì)永川區(qū)?兩新?組織黨建工作取得的成績(jī)和亮點(diǎn)工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。

但我們也必須看到，?兩新?組織黨建工作取得的成績(jī)與我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)、黨建工作的新要求還存在較大差距。尤其是目前全區(qū)的?兩新?組織黨建工作正由?重點(diǎn)突破?轉(zhuǎn)入?全面推進(jìn)?、由重在?組織覆蓋?轉(zhuǎn)入重在?作用發(fā)揮?、由?量的擴(kuò)張?轉(zhuǎn)入?質(zhì)的提升?的關(guān)鍵階段，如何以組織工作科學(xué)化推進(jìn)?兩新?組織黨建工作，正面臨前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過集中培訓(xùn)，有利于加強(qiáng)?兩新?組織黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)，培育打造一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)扎實(shí)、業(yè)務(wù)精通的黨組織書記隊(duì)伍，有利于充分發(fā)揮黨組織和黨員在推動(dòng)?兩新?組織轉(zhuǎn)型發(fā)展、維護(hù)?兩新?組織和諧穩(wěn)定中的先進(jìn)作用，是實(shí)現(xiàn)組織工作科學(xué)化，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的必然要求。

第三，是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高“兩新”組織黨務(wù)干部履職能力的需要。

?兩新?組織黨組織書記是我們黨在基層執(zhí)政的重要骨干，是?兩新?組織黨組織能否充分發(fā)揮作用的關(guān)鍵。近年來，— 3 —

我們不斷加強(qiáng)?兩新?組織黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)，其整體素質(zhì)得到了較大提高，但與全區(qū)?兩新?組織發(fā)展面臨的新形勢(shì)、新要求和新任務(wù)相比，還有很多不相適應(yīng)的地方。目前，全區(qū)?兩新?組織黨組織書記多為?兩新?組織骨干員工或者管理層人員兼任，甚至還有很大一部分是由業(yè)主兼任，因此，整體上存在著思想上不重視，黨建知識(shí)上缺乏、業(yè)務(wù)上不熟、經(jīng)驗(yàn)上不足等多個(gè)方面的問題，成為制約和影響?兩新?組織黨建工作科學(xué)發(fā)展的重要因素。因此，加強(qiáng)?兩新?組織黨組織書記培訓(xùn)，勢(shì)在必需。

二、學(xué)以致用，提升“兩新”組織黨組織書記做好黨建工作的能力水平

為增強(qiáng)培訓(xùn)的效果，這次我們?cè)谂嘤?xùn)的內(nèi)容設(shè)臵和課程設(shè)計(jì)上都作了精心安排，安排了政策講解、黨建理論、案例分析、業(yè)務(wù)操作、現(xiàn)場(chǎng)參觀等多項(xiàng)內(nèi)容，是一次全面自我提升的好機(jī)會(huì)。大家要以這次培訓(xùn)為契機(jī)，學(xué)以致用，主動(dòng)作為，著重提升五個(gè)方面的能力。

一是著力提升參與決策能力。要充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)，積極參與?兩新?組織決策，引導(dǎo)?兩新?組織牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，自覺履行各項(xiàng)社會(huì)責(zé)任；推動(dòng)?兩新?組織積極轉(zhuǎn)型升級(jí)、開展節(jié)能減排。要重視把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員技術(shù)骨干培養(yǎng)成高層管理人員，在?兩新?組織重大事

項(xiàng)決策和重大決策的貫徹落實(shí)中充分發(fā)揮黨組織和黨員的先進(jìn)作用。

二是著力提升組織動(dòng)員能力。要緊密結(jié)合?兩新?組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和基層組織建設(shè)年，善于把基層黨組織和黨員組織起來，在技術(shù)攻關(guān)、突擊生產(chǎn)等重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀。要加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們獨(dú)立自主地開展工作，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，把職工群眾團(tuán)結(jié)凝聚在黨組織的周圍。

三是著力提升服務(wù)人才能力。黨管人才方針落實(shí)到?兩新?組織就是凝聚人才、培養(yǎng)人才、服務(wù)人才。要圍繞?兩新?組織的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)管理層加大人才投入，重視人才培養(yǎng)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，落實(shí)人才待遇，營(yíng)造有利于優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，以優(yōu)秀人才的加快集聚推動(dòng)?兩新?組織加快轉(zhuǎn)型，為?兩新?組織持續(xù)發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。

四是著力提升利益協(xié)調(diào)能力。要積極搭建員工和業(yè)主之間有效溝通的平臺(tái)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和化解各類矛盾糾紛，推動(dòng)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系。要切實(shí)維護(hù)黨員和職工群眾的合法權(quán)益，引導(dǎo)業(yè)主正確處理與國(guó)家、職工的利益關(guān)系，引導(dǎo)職工群眾自覺支持和服從企業(yè)管理層的重大決策，形成良性互動(dòng)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的良好局面。

五是著力提升文化引領(lǐng)能力。?一年企業(yè)靠產(chǎn)品，十年企業(yè)靠人才，百年企業(yè)靠文化。?要把黨的思想政治工作與?兩

新?組織文化建設(shè)結(jié)合起來，善于運(yùn)用文化的力量凝聚黨員職工群眾，統(tǒng)一意志行動(dòng)。要用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)?兩新?組織文化，培育具有時(shí)代特征、行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn)，并為?兩新?組織職工群眾廣泛認(rèn)同的?兩新?組織精神，增強(qiáng)職工團(tuán)隊(duì)意識(shí)、進(jìn)取精神，為?兩新?組織又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大精神動(dòng)力。

三、珍惜機(jī)會(huì)，創(chuàng)新方法，努力做到學(xué)有所獲、學(xué)有所成、學(xué)有所用

為了辦好這次黨務(wù)干部培訓(xùn)班，區(qū)委組織部、區(qū)委兩新工委和區(qū)委黨校作了精心安排和準(zhǔn)備。大家一定要珍惜這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，勤于鉆研業(yè)務(wù)，爭(zhēng)做?學(xué)有所獲、學(xué)有所成、學(xué)有所用?的模范。

一要集中精力認(rèn)真學(xué)。這次培訓(xùn)安排比較緊湊，課堂教學(xué)和參觀學(xué)習(xí)共兩天時(shí)間。大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎的學(xué)風(fēng)，集中精力，專心致志參加培訓(xùn)。對(duì)不容易理解的問題，要加強(qiáng)交流，共同探討，共同提高，爭(zhēng)取學(xué)深、學(xué)透。要嚴(yán)格遵守黨校的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范自己的言行，嚴(yán)以律己，真正做到坐得住、學(xué)得好。

二要講究方法積極學(xué)。學(xué)習(xí)要講求方法，?讀死書，死讀書?，?本本主義?是一種讀法，?學(xué)以治用?，?不唯書?是另一種讀法，兩種讀法，兩種效果，天壤之別。要用行之有效的學(xué)習(xí)方法，不拘泥于本本，不搞教條，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷拓

寬學(xué)習(xí)的深度和廣度。把理論學(xué)深學(xué)透。這次培訓(xùn)涉及的內(nèi)容多、信息量大，大家要通過集中輔導(dǎo)、個(gè)人自學(xué)、撰寫體會(huì)、相互交流等形式及時(shí)加深理解，確保培訓(xùn)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

三要聯(lián)系實(shí)際扎實(shí)學(xué)。理論的價(jià)值在于指導(dǎo)實(shí)踐，學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用。培訓(xùn)效果怎么樣，既要看通過學(xué)習(xí)，大家的理論水平是否提高了，思想認(rèn)識(shí)是否統(tǒng)一了，能否能夠?qū)W以致用，又要看實(shí)際行動(dòng)和效果，能否能夠系統(tǒng)的、周密的研究改革發(fā)展穩(wěn)定中的實(shí)際問題；看在工作中運(yùn)用的如何，能否不斷研究新情況、解決新問題，面向新實(shí)際；看?兩新?組織黨建工作抓得如何，能否向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向人民群眾學(xué)習(xí)。希望大家在學(xué)習(xí)中，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，找準(zhǔn)?兩新?組織黨建工作中存在的問題，邊學(xué)習(xí)、邊思考，真正把學(xué)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為狠抓落實(shí)、推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。

最后，祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步，工作順利。預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。謝謝大家！

第二篇：在2020年全縣“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班開班典禮上的講話

在2020年全縣“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班開班典禮上的講話

同志們：

大家上午好！經(jīng)匯報(bào)縣委同意，由縣委組織部、縣“兩新”組織黨工委、縣委黨校共同舉辦的全縣2020“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班，今天開班了。舉辦這次培訓(xùn)班的主要目的是深入貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于基層黨組織書記集中輪訓(xùn)工作的有關(guān)精神和要求，結(jié)合鞏固深化主題教育成果，引導(dǎo)全縣“兩新”組織黨組織書記深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，特別是關(guān)于“兩新”組織黨建工作的重要指示精神，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，提高黨務(wù)工作能力和服務(wù)發(fā)展本領(lǐng)，充分發(fā)揮示范帶頭作用。首先，我代表縣委對(duì)參加這次培訓(xùn)的同志們表示熱烈歡迎和誠(chéng)摯問候！對(duì)縣委黨校、縣民政局黨委、縣工商局黨委、縣司法局黨委對(duì)這次培訓(xùn)班的大力支持和精心安排，表示衷心感謝！下面，借今天這個(gè)機(jī)會(huì)，結(jié)合全縣“兩新”組織黨建工作實(shí)際，我就如何更好的發(fā)揮“兩新”組織黨組織書記帶頭人作用，不斷加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作講三點(diǎn)意見：

一、提高政治站位，強(qiáng)化管黨意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)做好“兩新”組織黨建工作的重要意義

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，要抓好“兩新”組織黨建工作，必須要

有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)和定位。

（一）加強(qiáng)“兩新”組織黨建是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨和中央、省、市工作部署的內(nèi)在要求。

近年來，黨中央對(duì)“兩新”組織黨建工作高度重視。習(xí)近平總書記明確指出，“非公有制企業(yè)的數(shù)量和作用決定了非公有制企業(yè)黨建工作在整個(gè)黨建工作中越來越重要，必須以更大的工作力度扎扎實(shí)實(shí)抓好”。關(guān)于社會(huì)組織黨建總書記指出社會(huì)組織面大量廣，加強(qiáng)社會(huì)組織黨的建設(shè)十分重要。針對(duì)“兩新”組織黨建工作比較薄弱的狀況，總書記特別強(qiáng)調(diào)，越是情況復(fù)雜、基礎(chǔ)薄弱的地方，越要健全黨的組織、做好黨的工作，確保全覆蓋，固本強(qiáng)基，防止“木桶效應(yīng)”。省、市也先后下發(fā)一系列文件，對(duì)加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作作出安排部署，提出明確要求。習(xí)總書記的重要論述和中央、省市委的一系列部署要求，充分說明了在當(dāng)前從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)下抓好“兩新”組織黨建工作的重要性，這也對(duì)我們的工作提出了更高的要求。在這里，我再次警醒大家，一定要強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，牢固樹立“黨建工作只有領(lǐng)域之分，沒有體制內(nèi)外”的思想，黨要管黨，從嚴(yán)治黨是對(duì)全黨上下，對(duì)所有黨員提的要求，沒有區(qū)分高層或者基層，更沒有區(qū)分機(jī)關(guān)或者農(nóng)村，非公經(jīng)濟(jì)組織或者社會(huì)組織，只要是加入了黨，就要遵守黨的紀(jì)律，履行黨員義務(wù)，就要按照黨的要求，抓好黨的工作。大家一定要站在貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委決策部署的高度，從嚴(yán)從實(shí)推動(dòng)“兩新”組織黨建基本隊(duì)伍、基本制度、基本陣地、基本載體和基本保障建設(shè)，以高度的責(zé)任感和使命感切實(shí)抓好“兩新”組織黨建

工作。

（二）加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我縣基層黨建工作的重要內(nèi)容。

“兩新”組織是黨的基層組織建設(shè)的重要領(lǐng)域，也是新興領(lǐng)域和薄弱領(lǐng)域。×月份和×月份，市上先后召開了全市社會(huì)組織和非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作會(huì)議，會(huì)議明確要求，×月份前，非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織覆蓋率要達(dá)到×%以上，社會(huì)組織獨(dú)立黨組織覆蓋率要達(dá)到×%以上,年底前非公經(jīng)濟(jì)組織覆蓋率要達(dá)到×%以上。×月份，縣上召開了全縣“兩新”組織黨建工作推進(jìn)會(huì)議，對(duì)當(dāng)前全縣“兩新”組織黨建工作進(jìn)行了全面安排部署，一次性下派了黨建工作指導(dǎo)員×名到“兩新”組織開展工作，為今后工作開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但截至目前，全縣非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織覆蓋率僅為×%，雖然社會(huì)組織黨組織覆蓋率為×%，但除去×個(gè)掛靠在村黨支部的扶貧互助協(xié)會(huì)黨支部，獨(dú)立黨組織組建率僅為×%。全縣“兩新”組織覆蓋率還遠(yuǎn)低于省、市要求，況且部分已建立黨組織的“兩新”組織運(yùn)轉(zhuǎn)也不經(jīng)常，組織活動(dòng)開展不規(guī)范，黨組織、黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用發(fā)揮還不夠明顯；有的“兩新”組織負(fù)責(zé)人對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)有差距，工作積極性不高；“兩新”組織中黨員數(shù)量總體偏少，黨員流動(dòng)性強(qiáng)，發(fā)展黨員工作相對(duì)滯后，影響了黨組織的組建率；大部分“兩新”組織缺少黨務(wù)工作人員，黨的工作比較薄弱，作用發(fā)揮不夠充分等等，這些問題，都亟待我們解決，急需加強(qiáng)和改進(jìn)，都是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期基層黨建工作的重中之重。

（三）加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作是促進(jìn)“兩新”組織自身健康發(fā)展的根本保證。

隨著改革開放的不斷深入，“兩新”組織也得到快速發(fā)展，數(shù)量越來越多，規(guī)模越來越大，發(fā)育程度越來越高，已經(jīng)成為影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量，是黨的工作和群眾工作的重要陣地。對(duì)于我縣而言，情況與全國(guó)、全省大勢(shì)基本相同，×家非公經(jīng)濟(jì)組織，×家社會(huì)組織遍布全縣城鄉(xiāng)，涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域，在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的地位和作用日益顯著。面對(duì)“兩新”組織突飛猛進(jìn)的發(fā)展實(shí)際，大家一定要認(rèn)識(shí)到，從宏觀的方面講，只有黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展，才能更好引領(lǐng)國(guó)家和諧穩(wěn)定與改革發(fā)展，才能為“兩新”組織發(fā)展創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。從“兩新”組織個(gè)體發(fā)展層面講，黨的組織是工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，黨員是從普通職工群眾中的優(yōu)秀分子中發(fā)展而來的，黨組織和黨員代表的是積極向上的正能量。通過黨組織政治引領(lǐng)作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，能夠引領(lǐng)“兩新”組織堅(jiān)持正確的發(fā)展方向，為“兩新”組織持續(xù)健康發(fā)展、培植優(yōu)秀文化理念，增強(qiáng)發(fā)展的向心力和凝聚力。因此，在“兩新”組織中建立黨組織非常重要，大家一定要切實(shí)提高“兩新”組織黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)，自覺把抓非公經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織發(fā)展同加強(qiáng)黨建工作有機(jī)統(tǒng)一起來，推動(dòng)黨建工作與非公經(jīng)濟(jì)組織經(jīng)營(yíng)管理、與社會(huì)組織健康發(fā)展同頻共振、互融共進(jìn)。

二、堅(jiān)持抓主抓重，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，切實(shí)履行抓好“兩新”組織黨建工作的重要職責(zé)

“兩新”組織黨組織書記作為抓基層組織建設(shè)的直接責(zé)任人，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，緊緊圍繞發(fā)揮好政治核心和政治引領(lǐng)

“兩個(gè)作用”，落實(shí)好宣傳貫徹黨的路線方針政策、團(tuán)結(jié)凝聚職工會(huì)員、維護(hù)各方合法權(quán)益、建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展、加強(qiáng)自身建設(shè)等×項(xiàng)職責(zé)，突出抓好以下四個(gè)方面工作：

（一）突出發(fā)揮“兩個(gè)作用”。

加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作，就必須首先把握好各自的功能定位。非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織就是要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理開展工作，按照參與不干預(yù)、支持不拆臺(tái)、結(jié)合不游離、監(jiān)督不遷就的原則，找準(zhǔn)非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，把促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作為黨組織工作重心，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)作為黨組織工作重點(diǎn)，把開展黨的活動(dòng)同貫徹上級(jí)黨組織有關(guān)部署有機(jī)融合，同本企業(yè)的特點(diǎn)、工作緊密結(jié)合，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，把組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力。社會(huì)組織黨組織就是要履行好基本職責(zé)，保證政治方向，團(tuán)結(jié)凝聚群眾，推動(dòng)事業(yè)發(fā)展，建設(shè)先進(jìn)文化，服務(wù)人才成長(zhǎng)，加強(qiáng)自身建設(shè)，為社會(huì)組織健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

（二）全力提高“兩個(gè)覆蓋”。

提高“兩新”組織“兩個(gè)覆蓋”，是今年我們工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，是一塊“硬骨頭”，距離省、市非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織覆蓋率×%,獨(dú)立社會(huì)組織覆蓋率×%的要求，我們還有很大的差距，任務(wù)還很重。雖然在座的都是“兩新”組織黨組織書記，在自己的“兩新”組織中已經(jīng)建立了黨支部，但是在提高“兩個(gè)覆蓋”方面依然有很多工作可做。一要宣傳好路線方針政策。因?yàn)榇蠖鄶?shù)非公經(jīng)濟(jì)組織出資人和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人和在座的各位書記從事的是一個(gè)行業(yè)、一個(gè)系統(tǒng)的工作，有自然的親近感，因此，大家一定要抓住這一優(yōu)勢(shì)，給還沒有建立黨組織的非公經(jīng)濟(jì)組織出資人和社會(huì)組織

負(fù)責(zé)人宣傳貫徹黨的路線方針政策，做好思想政治工作。要?jiǎng)訂T自己所在企業(yè)的黨員職工積極為身邊工友宣傳，爭(zhēng)取更大范圍、更多職工的支持，為提高“兩個(gè)覆蓋”打牢思想基礎(chǔ)，創(chuàng)造條件。二要支持好黨建指導(dǎo)員工作。在下派黨建指導(dǎo)員時(shí)，給已建立黨組織的非公經(jīng)濟(jì)組織也下派了黨建指導(dǎo)員，這些黨建指導(dǎo)員都是選調(diào)的政治素質(zhì)好，黨務(wù)工作熟，工作能力強(qiáng)的工商局干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)正式干部，請(qǐng)大家一定抓住黨建指導(dǎo)員這一隊(duì)伍，積極支持好他們的工作，及時(shí)給自己所在的組織和黨員職工“補(bǔ)課”，圍繞組織設(shè)置、職責(zé)任務(wù)、議事決策、基本制度、檔案資料、黨員管理、作用發(fā)揮、工作保障等八個(gè)方面，做好支部規(guī)范化建設(shè)工作，充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。三要開展好“雙找雙培”活動(dòng)。發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍，是提高“兩新”組織黨組織覆蓋率的重中之重，要深入開展組織找黨員、黨員找組織，把“兩新”組織業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干的“雙找雙培”活動(dòng)，不斷發(fā)展壯大“兩新”組織黨員隊(duì)伍，積極為其他“兩新”組織黨組織組建工作創(chuàng)造條件。

（三）用活用好“兩個(gè)載體”。

要充分運(yùn)用好“黨員固定活動(dòng)日”和“三會(huì)一課”這兩個(gè)有效載體，扎實(shí)推進(jìn)鞏固深化主題教育成果，針對(duì)“兩新”組織中黨員流動(dòng)頻繁的實(shí)際，從嚴(yán)格黨的組織生活做起，一步一個(gè)腳印地抓緊解決黨員教育管理失之于寬、松、軟的問題。一要抓好黨員經(jīng)常性教育。要將

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“黨員固定活動(dòng)日”和“三會(huì)一課”有機(jī)統(tǒng)一起來，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)推進(jìn)計(jì)劃，因企制宜、因崗制宜開展學(xué)習(xí)教育，通過講黨課、公開承諾、專題研討、黨性體檢、民主評(píng)議黨員、專題組織生活會(huì)等形式，加強(qiáng)黨員的經(jīng)常性教育，不斷提升黨員綜合素質(zhì)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。二要?jiǎng)?chuàng)新組織活動(dòng)方式。要在認(rèn)真組織開展好“黨員固定活動(dòng)日”的基礎(chǔ)上，積極探索開放式的黨組織活動(dòng)，結(jié)合“兩新”組織黨員隊(duì)伍實(shí)際，充分運(yùn)用QQ群、微信群、微信公眾號(hào)等手段，積極開設(shè)黨建微博、網(wǎng)上黨校、網(wǎng)上論壇等，把黨的活動(dòng)陣地拓展到網(wǎng)上，方便廣大黨員學(xué)習(xí)討論。要不斷探索豐富非公經(jīng)濟(jì)組織+勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、非公經(jīng)濟(jì)組織+電商扶貧、非公經(jīng)濟(jì)組織+困難幫扶、非公經(jīng)濟(jì)組織+技術(shù)培訓(xùn)等多種精準(zhǔn)扶貧新模式，廣泛動(dòng)員“兩新”組織依托自身優(yōu)勢(shì)，發(fā)掘自身潛能，助力全縣精準(zhǔn)扶貧大局，在扶貧攻堅(jiān)主戰(zhàn)場(chǎng)顯身手，做貢獻(xiàn)。三要彰顯黨員先進(jìn)性。要廣泛開展黨員亮身份、亮職責(zé)、亮承諾活動(dòng)，積極推廣黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員突擊隊(duì)、“我為企業(yè)建言獻(xiàn)策”等有效做法，讓黨員平常時(shí)候看得出來、關(guān)鍵時(shí)候站得出來，在非公經(jīng)濟(jì)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和社會(huì)組織活動(dòng)中樹立標(biāo)桿，讓員工學(xué)有目標(biāo)、趕有方向，充分彰顯黨員先進(jìn)性。四要建設(shè)先進(jìn)文化。堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)“兩新”組織文化建設(shè)，組織開展豐富多彩的文化活動(dòng)，建設(shè)積極向上的“兩新”組織文化。抓住“五一”“七一”“十一”等重大節(jié)慶時(shí)機(jī)，積極舉辦各類文化活動(dòng)，打造富有時(shí)代特征、自身特點(diǎn)、展示風(fēng)采的特色節(jié)目，使黨組織

“活起來”、黨員“動(dòng)起來”、職工“跳起來”，營(yíng)造良好文化環(huán)境。

三、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高抓“兩新”組織黨建工作的能力素質(zhì)

“兩新”組織黨建工作與其它領(lǐng)域相比，在目標(biāo)定位、內(nèi)容方式、對(duì)象環(huán)境等方面都有很大差異，這對(duì)黨組織書記的能力素質(zhì)提出了新的更高的要求。“兩新”組織黨組織書記要切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷增強(qiáng)工作本領(lǐng)，真正做到“打鐵還需自身硬”，為加強(qiáng)黨建和企業(yè)自身的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（一）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念。

現(xiàn)在，社會(huì)上有些不良思想傾向，對(duì)馬克思主義科學(xué)性表示懷疑，對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義缺乏信心。作為一名基層黨組織書記，一定要從講黨性、講政治的高度，堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，對(duì)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念，永葆本色。一要加強(qiáng)理論武裝。要系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的基本理論和路線方針政策，結(jié)合鞏固深化主題教育成果，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，始終堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。二要樹牢“四個(gè)意識(shí)”。切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨的權(quán)威，確保政令暢通，把上級(jí)黨組織決策部署不折不扣貫徹落實(shí)到非公經(jīng)濟(jì)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和社會(huì)組織活動(dòng)開展之中，貫徹到每名黨員職工和黨員會(huì)員之中。三要站穩(wěn)政治立場(chǎng)。要增強(qiáng)黨員意識(shí)，宗旨意識(shí)，奉獻(xiàn)意識(shí)，懷揣

“感恩”之心，始終做到“聽黨話、跟黨走”，把黨和國(guó)家的利益放在第一位，妥善處理好國(guó)家利益與企業(yè)利益、集體利益與個(gè)人利益的關(guān)系，在大是大非面前保持清醒頭腦，決不喪失黨性原則。

（二）注重自身學(xué)習(xí)，提升能力水平。

非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織和社會(huì)組織的功能定位和黨建工作的特點(diǎn)決定了黨組織書記既要懂黨務(wù)工作知識(shí)，又要懂企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和社會(huì)組織管理運(yùn)行知識(shí)。這就要求我們，一方面要切實(shí)抓好黨務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。黨建工作政策性、程序性、專業(yè)性很強(qiáng)，單就黨員教育管理方面就有很多的制度要求和程序性要求，比如，發(fā)展黨員工作，從入黨申請(qǐng)人遞交入黨申請(qǐng)書到轉(zhuǎn)成一名正式黨員就要經(jīng)過申請(qǐng)入黨、入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育、發(fā)展對(duì)象的確定考察、預(yù)備黨員接收、預(yù)備黨員的教育考察和轉(zhuǎn)正等五個(gè)階段，每個(gè)階段又有四五個(gè)步驟環(huán)節(jié)，共×個(gè)步驟環(huán)節(jié)，每個(gè)階段步驟都要形成一定的材料資料。這五個(gè)階段×個(gè)環(huán)節(jié)步驟缺一個(gè)也不行，缺一個(gè)環(huán)節(jié)步驟，人家就會(huì)對(duì)我們的入黨過程提出質(zhì)疑，這僅僅是入黨。在黨員的管理方面，組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳使用、組織生活會(huì)制度、民主評(píng)議黨員、不合格黨員處置等多項(xiàng)制度規(guī)定，都很具體，很專業(yè)，因此，大家要本著干一行、愛一行、鉆一行、精一行的精神，熟悉相關(guān)的黨務(wù)知識(shí)，掌握基本工作流程，做到政策清、業(yè)務(wù)通，成為基層黨建的行家里手。另一方面，要抓好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)和社會(huì)組織管理等方面的知識(shí)學(xué)習(xí)。自覺克服抓經(jīng)營(yíng)不懂黨務(wù)、抓黨務(wù)不懂經(jīng)營(yíng)的“兩張皮

”問題，認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)和社會(huì)組織管理的理論和方法，主動(dòng)了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、人力資源管理、績(jī)效考核等方面的情況，這樣才能結(jié)合企業(yè)實(shí)際，有針對(duì)性地開展黨的工作。說到“兩張皮”的問題，不得不提一下最近幾次省、市檢查發(fā)現(xiàn)的問題，被抽查檢查的單位肯定清楚，省市在抽查檢查時(shí)是非常嚴(yán)格的，要求是很高的，通過現(xiàn)場(chǎng)提問、座談交流、查閱比對(duì)資料等方式，暴露出了我縣“兩新”組織黨建工作存在的許多問題，比如：專題黨課、專題研討、組織生活會(huì)問題查擺與黨組織、黨員行業(yè)、職業(yè)、身份不符的問題，記錄不規(guī)范的問題，黨組織書記說不上入黨時(shí)間和在什么地方入黨的問題，說不上開展的組織生活、說不上享有的黨員權(quán)利等等，這些問題充分說明，我縣部分“兩新”組織黨組織活動(dòng)沒開展或開展不經(jīng)常，對(duì)黨員教育和日常管理抓的不夠到位，存在閉門造車，補(bǔ)資料、編資料等問題，這些問題，看似具體，其實(shí)反應(yīng)出的問題是很嚴(yán)重的，下來以后，縣工商局黨委、縣民政局黨委、各“兩新”組織黨組織要深入查找、認(rèn)真整改存在的問題，堅(jiān)決杜絕類似問題的出現(xiàn)。“兩新”組織黨組織開展活動(dòng)的資料，一定要再現(xiàn)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，再現(xiàn)活動(dòng)真實(shí)開展過程。

（三）講求方式方法，注重工作實(shí)效。

做好“兩新”組織黨建工作，離不開企業(yè)出資人和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人的支持，離不開上級(jí)黨組織的指導(dǎo)。一要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。上級(jí)黨組織的有關(guān)精神、工作計(jì)劃、相關(guān)活動(dòng)應(yīng)及時(shí)向非公經(jīng)濟(jì)組織出資人和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人通報(bào)，有的活動(dòng)可以邀請(qǐng)出資人和負(fù)責(zé)人參加。同時(shí)，要積極爭(zhēng)取上級(jí)黨組織的支持，定期給縣工商局黨委、縣民政局黨委和社會(huì)組織主

管單位黨委匯報(bào)工作，反映情況、提出建議，借力發(fā)展、借勢(shì)提升。二要講求方式方法。要根據(jù)非公經(jīng)濟(jì)組織出資人和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人是黨員或者不是黨員的情況，采取有針對(duì)性的方法開展工作。對(duì)是黨員的，要教育引導(dǎo)他們遵守黨規(guī)黨紀(jì)、執(zhí)行黨的決議，自覺履行黨員義務(wù)，努力成為“兩新”組織黨建工作的骨干。對(duì)不是黨員的，要教育引導(dǎo)他們堅(jiān)定在黨的領(lǐng)導(dǎo)下走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念，把“兩新”組織發(fā)展與實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)結(jié)合起來，做到致富不忘國(guó)家、不忘社會(huì)、不忘黨和人民。當(dāng)然，對(duì)“兩新”組織負(fù)責(zé)人是黨組織負(fù)責(zé)人的，更要以身作則，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，在經(jīng)營(yíng)管理好“兩新”組織的同時(shí)，義不容辭的做好“兩新”組織黨建工作。三要注意把握分寸。說話做事要把握好尺度，做到情理法的結(jié)合，既講法律政策，又?jǐn)[事實(shí)、講道理，動(dòng)之以情，曉之以理，爭(zhēng)取大家的支持配合。同時(shí)要會(huì)換位思考，找準(zhǔn)出資人的顧慮擔(dān)憂，進(jìn)行精準(zhǔn)引導(dǎo)，以實(shí)際行動(dòng)讓非公經(jīng)濟(jì)組織出資人和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人看到抓黨建給“兩新”組織發(fā)展帶來的實(shí)實(shí)在在的好處，進(jìn)而自覺自愿支持黨組織工作。

最后，希望大家珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，深入思考、加強(qiáng)交流、相互借鑒，力爭(zhēng)學(xué)有所獲、學(xué)有所用。祝大家學(xué)習(xí)愉快、工作順利、身體健康！

第三篇：在非公企業(yè)黨組織書記培訓(xùn)班開班典禮上的講話

在非公企業(yè)黨組織書記培訓(xùn)班

開班典禮上的講話

同志們：

在全市上下深入貫徹落實(shí)省第十一次黨代會(huì)精神之際，舉辦全市非公企業(yè)黨組織書記培訓(xùn)，這是具體落實(shí)省黨代會(huì)要求、推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新工程的重要舉措。在此，我首先代表市委組織部對(duì)大家的到來表示熱烈的歡迎！對(duì)你們?yōu)槿蟹枪髽I(yè)黨建工作付出的辛勤勞動(dòng)、作出的積極貢獻(xiàn)表示衷心的感謝！舉辦如此大規(guī)模、高規(guī)格的非公企業(yè)黨組織書記培訓(xùn)，在我市還是第一次，希望大家珍惜這個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所成、學(xué)有所獲。下面，我就搞好這次培訓(xùn)，加強(qiáng)非公企業(yè)黨建、推進(jìn)黨建創(chuàng)新工程講幾點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢(shì)，明確抓好非公“雙強(qiáng)”黨組織書記培訓(xùn)的重要意義

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我市非公有制企業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的勢(shì)頭。十一五期間，非公經(jīng)濟(jì)GDP占比已經(jīng)達(dá)到30%以上。全市上下堅(jiān)持將推動(dòng)非公經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展與加強(qiáng)非公黨建同步推進(jìn)，非公黨建工作取得明顯成效。截止今年上半年，非公企

業(yè)黨組織總體組建率已經(jīng)達(dá)到80%；著力推動(dòng)非公企業(yè)黨組織和黨員作用發(fā)揮，非公企業(yè)黨組織和廣大黨員先進(jìn)性作用進(jìn)一步彰顯。但我們也必須看到，我市的非公企業(yè)黨建工作已進(jìn)入由“重點(diǎn)突破”到“全面推進(jìn)”、由重在“組織覆蓋”到重在“作用發(fā)揮”、由“量的擴(kuò)張”到“質(zhì)的提升”的關(guān)鍵階段，如何應(yīng)對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，全面落實(shí)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展戰(zhàn)略，我市非公企業(yè)黨建工作面臨前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。培育打造一支“服務(wù)發(fā)展能力強(qiáng)、凝聚員工能力強(qiáng)”的“雙強(qiáng)”黨組織書記隊(duì)伍，體現(xiàn)了轉(zhuǎn)型發(fā)展、社會(huì)管理與黨建工作的有機(jī)結(jié)合，體現(xiàn)了非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征，有利于充分發(fā)揮黨組織和黨員在推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定中的先進(jìn)作用。各級(jí)黨組織和廣大非公企業(yè)黨務(wù)工作者，要進(jìn)一步深化思想認(rèn)識(shí)，自覺對(duì)照“雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉力度，努力培養(yǎng)造就一支符合非公企業(yè)特點(diǎn)、適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求、有效引領(lǐng)非公企業(yè)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展的黨組織書記隊(duì)伍，形成我市非公企業(yè)黨建工作的骨干力量。

二、學(xué)以致用，提升非公黨組織書記做好黨建工作的能力水平

為增強(qiáng)培訓(xùn)的效果，這次我們?cè)谂嘤?xùn)的內(nèi)容設(shè)置和課程設(shè)計(jì)上都作了精心安排，設(shè)置了專題講座、案例分析、討論交流

等多種形式，安排了提升政策水平、更新工作理念、優(yōu)化企業(yè)管理、創(chuàng)新企業(yè)文化、增強(qiáng)溝通藝術(shù)、提高黨務(wù)能力等多項(xiàng)內(nèi)容，是一次全面自我提升的好機(jī)會(huì)。大家要以這次培訓(xùn)為契機(jī)，學(xué)以致用，主動(dòng)作為，著重提升五個(gè)方面的能力。一是著力提升參與決策能力。要充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)，積極參與企業(yè)決策，引導(dǎo)企業(yè)牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，自覺履行各項(xiàng)社會(huì)責(zé)任；推動(dòng)企業(yè)積極轉(zhuǎn)型升級(jí)、開展節(jié)能減排。要重視把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員技術(shù)骨干培養(yǎng)成高層管理人員，在企業(yè)重大事項(xiàng)決策和重大決策的貫徹落實(shí)中充分發(fā)揮黨組織和黨員的先進(jìn)作用。二是著力提升組織動(dòng)員能力。要緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，善于把基層黨組織和黨員組織起來，在技術(shù)攻關(guān)、突擊生產(chǎn)等重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀。要加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們獨(dú)立自主地開展工作，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，把職工群眾團(tuán)結(jié)凝聚在黨組織的周圍。三是著力提升服務(wù)人才能力。黨管人才方針落實(shí)到非公企業(yè)就是凝聚人才、培養(yǎng)人才、服務(wù)人才。要圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的實(shí)際需求，引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)管理層加大人才投入，重視人才培養(yǎng)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，落實(shí)人才待遇，營(yíng)造有利于優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，以優(yōu)秀人才的加快

集聚推動(dòng)企業(yè)加快轉(zhuǎn)型，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。四是著力提升利益協(xié)調(diào)能力。要積極搭建員工和業(yè)主之間有效溝通的平臺(tái)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和化解各類矛盾糾紛，推動(dòng)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系。要切實(shí)維護(hù)黨員和職工群眾的合法權(quán)益，引導(dǎo)業(yè)主正確處理與國(guó)家、職工的利益關(guān)系，引導(dǎo)職工群眾自覺支持和服從企業(yè)管理層的重大決策，形成良性互動(dòng)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的良好局面。五是著力提升文化引領(lǐng)能力。“一年企業(yè)靠產(chǎn)品，十年企業(yè)靠人才，百年企業(yè)靠文化。”要把黨的思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，善于運(yùn)用文化的力量凝聚黨員職工群眾，統(tǒng)一意志行動(dòng)。要用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)企業(yè)文化，培育具有時(shí)代特征、行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn)，并為企業(yè)職工群眾廣泛認(rèn)同的企業(yè)精神，增強(qiáng)職工團(tuán)隊(duì)意識(shí)、進(jìn)取精神，為企業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大精神動(dòng)力。

三、精心組織，確保非公“雙強(qiáng)”黨組織書記培訓(xùn)的實(shí)際效果

這次培訓(xùn)采用的是市、縣三級(jí)聯(lián)動(dòng)的方式，全市共計(jì)培訓(xùn)2000多名學(xué)員，工作量大，涉及面廣。各級(jí)組織部門都要引起高度重視，認(rèn)真做好預(yù)案，精心組織安排，確保所有學(xué)員在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)好、生活好。一是要形成工作合力。各縣（市）區(qū)委組織部門和新經(jīng)濟(jì)新社會(huì)組織工委要切實(shí)履行牽頭抓總

職能，把培訓(xùn)工作納入黨建工作考核，建立培訓(xùn)工作情況通報(bào)、效果反饋等制度，確保培訓(xùn)的實(shí)際效果。要注重發(fā)揮工商、稅務(wù)等相關(guān)職能部門的作用，形成推進(jìn)培訓(xùn)工作的整體合力。市級(jí)培訓(xùn)結(jié)束后，各縣（市）區(qū)委組織部要結(jié)合本地實(shí)際，合理制定培訓(xùn)方案，確保在年底前全部完成既定培訓(xùn)任務(wù)。二是要注重因地制宜。各縣（市）區(qū)要根據(jù)各地非公企業(yè)黨組織數(shù)量以及在各行業(yè)中的分布比例，合理分配培訓(xùn)名額。人數(shù)較多的，可采取同期培訓(xùn)、分類開班的模式進(jìn)行培訓(xùn)。在綜合運(yùn)用專家授課、分類討論等形式做好規(guī)范動(dòng)作的同時(shí)，還可從本地非公企業(yè)黨建工作實(shí)際和黨組織負(fù)責(zé)人的需求出發(fā)，設(shè)計(jì)一些自選動(dòng)作，積極進(jìn)行創(chuàng)新，努力提高培訓(xùn)的質(zhì)量。三是要積極宣傳造勢(shì)。這次主題培訓(xùn)非公企業(yè)黨組織書記，是非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域黨建工作的一項(xiàng)創(chuàng)新。要切實(shí)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，為搞好“雙強(qiáng)”黨組織書記培訓(xùn)營(yíng)造良好的環(huán)境。要注意總結(jié)和推廣培訓(xùn)中好的典型和經(jīng)驗(yàn)，努力擴(kuò)大非公企業(yè)“雙強(qiáng)”黨組織書記培訓(xùn)的影響，在整個(gè)非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域形成爭(zhēng)當(dāng)“雙強(qiáng)”黨組織書記的良好氛圍。四是要嚴(yán)格組織考試。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)要組織大家進(jìn)行結(jié)業(yè)考試，考試合格的由市、縣組織部門頒發(fā)證書，納入非公企業(yè)黨務(wù)人才庫，作為非公企業(yè)黨組織書記推薦任用、確定等級(jí)、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。各縣（市）

區(qū)要結(jié)合這次培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范黨務(wù)工作者資格認(rèn)證工作，全面推行規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織書記規(guī)范化管理。

同志們，大家平時(shí)工作十分繁忙，這次利用2天時(shí)間集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，機(jī)會(huì)十分難得。希望大家珍惜這樣的機(jī)會(huì)，堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)、學(xué)以致用，深入交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。

最后，祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步，工作順利。預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。謝謝大家！

第四篇：“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班主持詞

2012年“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班主持詞

同志們：

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)，不斷提高村（社區(qū)）干部能力素質(zhì)和服務(wù)群眾的本領(lǐng)，推進(jìn)我區(qū)基層組織建設(shè)各項(xiàng)工作不斷邁上新的臺(tái)階。經(jīng)區(qū)委研究同意，決定對(duì)全區(qū)村（社區(qū)）書記、主任分兩期，每期5天進(jìn)行集中輪訓(xùn)。區(qū)委對(duì)這次培訓(xùn)高度重視，區(qū)委常委會(huì)進(jìn)行了兩次專題研究，區(qū)委胡際權(quán)書記對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行了審定，區(qū)長(zhǎng)蔣又一同志對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容提出了明確要求，區(qū)委副書記方軍在第一期培訓(xùn)班開班典禮上親自作重要講話。第一期村（社區(qū)）書記培訓(xùn)班于5月21日開始，25日順利結(jié)業(yè)。今天開班的是第二期村（社區(qū)）主任培訓(xùn)班。

今天的開班典禮，區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)陳智同志在百忙之中抽出時(shí)間親自參加，并將代表區(qū)委作重要講話，這充分體現(xiàn)了區(qū)委對(duì)本次培訓(xùn)班的重視。我提議，讓我們以熱烈的掌聲對(duì)陳常委的光臨表示熱烈的歡迎。

下面，我向大家介紹出席本次開班典禮的領(lǐng)導(dǎo)：區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)吳春同志，區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)編委辦主任蘇川江同志，區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)委老干部局局長(zhǎng)曾祥祿同志，區(qū)民政局黨組書記、副局長(zhǎng)廖全明同志，區(qū)考核辦主任、區(qū)委組織部干部科科長(zhǎng)李仕友同志，區(qū)委兩新工委副書記、紀(jì)工委書記盛書華同志。

開班典禮的議程主要有兩項(xiàng)，一是區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)吳春作紀(jì)律要求；二是區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)陳智作重要講話。

下面，請(qǐng)區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)吳春同志作紀(jì)律要求。

……

下面，請(qǐng)區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)陳智同志作重要講話。……

同志們，剛才，區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)吳春同志對(duì)本次培訓(xùn)班作了紀(jì)律要求，區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)陳智同志作了重要講話。陳常委在講話中，深刻闡述了舉辦這次培訓(xùn)班的意義，并對(duì)如何把握基本要求、如何利用好本次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)提出了殷切希望和要求，具有很強(qiáng)的理論指導(dǎo)性和現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。希望在座的各位認(rèn)真領(lǐng)會(huì)陳常委的講話精神，切實(shí)增強(qiáng)當(dāng)好村（社區(qū)）主任的責(zé)任感和使命感，為我區(qū)基層組織工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展再立新功。

為了共同把這次培訓(xùn)班辦好，下面，我向大家提幾點(diǎn)具體要求：

第一，要掌握正確的學(xué)習(xí)方法。希望大家弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，解放思想，勇于探索，勤于思考，聯(lián)系各自的工作實(shí)際，坐下來認(rèn)真聽、仔細(xì)記、用心學(xué)；靜下來回顧一下工作，思考一些問題，理清今后的工作思路。

第二，要嚴(yán)格遵守紀(jì)律。大家作為基層干部，工作非常緊張，能夠集中在一起進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，這樣的機(jī)會(huì)非常難得，所以這次培訓(xùn)班課程安排就比較緊湊，為保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，本次培訓(xùn)班將會(huì)嚴(yán)格考勤，設(shè)立的學(xué)風(fēng)監(jiān)督員將會(huì)不定期的進(jìn)行抽查考勤。整個(gè)學(xué)習(xí)期間原則上不準(zhǔn)請(qǐng)假，如有特殊情況，必須由本鎮(zhèn)街的帶隊(duì)同志向組織部請(qǐng)假，對(duì)違反學(xué)習(xí)紀(jì)律的學(xué)員，將在全區(qū)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。上課期間，也請(qǐng)大家主動(dòng)關(guān)閉手機(jī)，不要在教室里面隨意走動(dòng)。

第三，要營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。希望大家在生活上互相關(guān)心幫助，工作上互相交流經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)互助、爭(zhēng)創(chuàng)一流的學(xué)風(fēng)，以自己的實(shí)際行動(dòng)樹立新時(shí)期農(nóng)村干部的新形象。各鎮(zhèn)街帶隊(duì)同志一定要負(fù)起責(zé)任，管理好本鎮(zhèn)街的學(xué)員，特別要督促學(xué)員少飲酒，最好不飲酒，盡量少到社會(huì)環(huán)境復(fù)雜的場(chǎng)所娛樂。區(qū)委黨校作為培訓(xùn)主管部門，要多征求學(xué)員意見，做好保障服務(wù)工作，努力營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

最后，預(yù)祝我們這個(gè)班辦成團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)班，大家都成為坐得住、學(xué)得進(jìn)、用得上的優(yōu)秀學(xué)員。

本次開班典禮到此結(jié)束，請(qǐng)大家休息5分鐘后上課。

第五篇：在黨組織書記培訓(xùn)班開班儀式上的講話

在黨組織書記培訓(xùn)班開班儀式上的講話

2017-06-26 在2016年村、社區(qū)黨組織書記培訓(xùn)班開班儀式上的講話周明2016年3月4日同志們：經(jīng)縣委研究并同意，2016年，我們將圍繞村、社區(qū)黨組織書記能力素質(zhì)提升舉辦三期培訓(xùn)班，著力打造“專職化新型領(lǐng)頭雁隊(duì)伍”，全面提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。今天是我們舉辦的第一期培訓(xùn)班。這次培訓(xùn)，是春季干部集訓(xùn)大會(huì)的延續(xù)、深化和拓展。目前，按陽歷講，三月正是春暖花開的時(shí)節(jié)，人清氣爽，油菜花節(jié)將開幕，各項(xiàng)工作正在有序展開。按陰歷講，明天就是驚蟄，標(biāo)志著萬物復(fù)蘇、仲春時(shí)節(jié)的開始，用農(nóng)村的話來說，就是春耕時(shí)節(jié)的到來。在這樣一個(gè)特殊時(shí)期，縣委下決心把大家請(qǐng)來開會(huì)，有著特殊的意義。雖然村里、社區(qū)里的事情很多，但俗話說得好：磨刀不誤砍柴工。希望大家靜下心來，認(rèn)真聆聽領(lǐng)導(dǎo)專家講座。我相信經(jīng)過這一天的培訓(xùn)，大家一定會(huì)感到學(xué)有所獲，學(xué)有所成。開班儀式上講什么？我一直在思考這個(gè)問題。我想，作為分管組織工作的組織部長(zhǎng)，還是要與大家談一談黨建工作，特別是基層黨建工作。下面，結(jié)合基層實(shí)際和我個(gè)人的理解，與大家共同交流三點(diǎn)想法與體會(huì)。

一、村、社區(qū)黨組織書記為什么要抓黨建？要弄清這個(gè)問題，首先要了解什么是黨建。黨建即黨的建設(shè)，包括政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、純潔性建設(shè)等，它具有鮮明的黨性和實(shí)踐性。基層不穩(wěn)，天下不安。基層黨組織的建設(shè)是黨的整個(gè)執(zhí)政能力體系中的重要組成部分，是黨的執(zhí)政能力建設(shè)的落腳點(diǎn)。只有每一個(gè)基層黨組織都健全而充滿活力，整個(gè)黨的組織才能堅(jiān)強(qiáng)有力、朝氣蓬勃，才能在各種嚴(yán)峻形勢(shì)面前，經(jīng)受起任何風(fēng)浪的考驗(yàn)，黨的執(zhí)政地位才會(huì)固若磐石。因此，抓好基層黨建至關(guān)重要。村、社區(qū)黨組織是黨的最基層組織，抓好村、社區(qū)黨建工作是黨建系統(tǒng)工程的基礎(chǔ)工程。但當(dāng)前在一些村、社區(qū)黨組織書記中，對(duì)抓黨建工作還存在著“三無論”：一是黨建“無用論”。認(rèn)為黨建工作虛、空、軟，抓黨建就是組織黨員開幾個(gè)會(huì)、發(fā)展幾個(gè)黨員，“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、五星評(píng)議等都是形式主義，對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展沒有任何實(shí)質(zhì)性的意義。二是黨建“無為論”。認(rèn)為上級(jí)考核、群眾評(píng)價(jià)，多是看引進(jìn)了幾個(gè)企業(yè)、發(fā)展了幾個(gè)大戶、修了幾條渠道、增加了多少收入，黨建工作抓的再好，也就那么回事，看不出政績(jī)，看不出能力。三是黨建“無法論”。認(rèn)為黨建工作只要把陣地建好、把黨員管好就行了。上級(jí)要求做什么就做什么，不用講方法，不用抓創(chuàng)新，按部就班，一年套一年就行了。這些思想不糾正，我們的基層黨建工作就真的是虛、假、空，我們的基層黨組織就會(huì)軟、弱、散，在群眾中的影響力和凝聚力就會(huì)逐漸弱化，直至被其他組織所取代。我們要清醒地認(rèn)識(shí)到：引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾，你不抓別人就會(huì)去抓；群眾思想、民心民意，你去不占領(lǐng)別人就會(huì)去占領(lǐng)。黨心散了，人心傷了，再大的成績(jī)，不過是過眼云煙，甚至國(guó)家都會(huì)一盤散沙。書記是抓黨建的第一責(zé)任人，抓好黨建義無反顧、責(zé)無旁貸。在今年全市的黨建工作會(huì)議上，市委別書記強(qiáng)調(diào)，各級(jí)黨組織書記必須強(qiáng)化“抓黨建就是抓發(fā)展、抓發(fā)展必須抓黨建”的責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化“抓黨建出效益、抓黨建出政績(jī)”的產(chǎn)出意識(shí)，強(qiáng)化“抓不好黨建會(huì)誤大事，不抓黨建會(huì)出大事”的危機(jī)意識(shí)，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，堅(jiān)持不懈地把黨建工作放在心上、抓在手上、扛在肩上。

二、基層黨建工作抓得怎么樣？2015年，在市委組織部和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣村、社區(qū)黨組織書記立足實(shí)際，認(rèn)真履職，搶抓機(jī)遇，積極作為，基層黨建工作展現(xiàn)出了新活力，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)了新發(fā)展。

（一）多方籌資，筑牢基層陣地。全年新建、改擴(kuò)建黨員群眾服務(wù)中心35個(gè)，全縣村、社區(qū)“五務(wù)合一”達(dá)標(biāo)陣地達(dá)到155個(gè)，占比55.6%。曾集鎮(zhèn)一年之內(nèi)新建5個(gè)、改擴(kuò)建1個(gè)，力度之大居全縣之首。積極推行“1310”工作法，發(fā)展村級(jí)電商網(wǎng)點(diǎn)79家，極大地方便了群眾的生活。

（二）敢想敢干，引領(lǐng)群眾致富。堅(jiān)持“帶頭創(chuàng)業(yè)、帶領(lǐng)創(chuàng)業(yè)”，166名能人支書領(lǐng)辦創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，占比近60%，直接帶富群眾9000余戶。揭書記在集訓(xùn)會(huì)上點(diǎn)名表揚(yáng)的拾回橋鎮(zhèn)老山村支部書記陳學(xué)新，積極探索、先闖先試，村黨支部牽頭成立專業(yè)合作社強(qiáng)村富民，成為新時(shí)期創(chuàng)業(yè)型支書的杰出代表，“村社合一”發(fā)展模式被要求全縣推廣。

（三）勇挑重?fù)?dān)，推進(jìn)農(nóng)村發(fā)展。各位書記積極貫徹縣委決策部署，引領(lǐng)黨員群眾積極支持、參與農(nóng)村改革發(fā)展，在土地確權(quán)、節(jié)會(huì)舉辦、“五個(gè)一”建設(shè)、扶貧攻堅(jiān)等重點(diǎn)工作中充分發(fā)揮作用。其中，結(jié)合土地確權(quán)探索出的“按戶連片耕種”沙洋模式，得到中央和省市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，并寫入今年中央一號(hào)文件。

（四）積極整改，推動(dòng)晉位升級(jí)。針對(duì)分類定級(jí)中發(fā)現(xiàn)的突出問題，各支部調(diào)班子、建陣地，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，狠抓特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，40個(gè)村、社區(qū)黨支部晉位升級(jí)，占總數(shù)的14.3%；其中17個(gè)三類黨支部轉(zhuǎn)化升級(jí)，占比71.4%。有4個(gè)村三年來每年一步，從三類支部晉升到了一類，黨組織的服務(wù)力和凝聚力顯著增強(qiáng)。以唐店、垢冢、洪嶺、張池等村（社區(qū)）為代表的“荊三角”黨建示范區(qū)，為全省農(nóng)村基層黨建工作會(huì)議提供參觀現(xiàn)場(chǎng)，得到高度肯定，提升了沙洋基層黨建工作在全市乃至全省的影響力。這些成績(jī)的取得，充分證明了我們的村、社區(qū)黨組織書記這支隊(duì)伍是有戰(zhàn)斗力和凝聚力的。與此同時(shí)，問題也不容忽視。去年省、市、縣均開展了暗訪并將發(fā)現(xiàn)的問題制成了專題片。省里的暗訪片點(diǎn)到荊門的有2處，其中就有沙洋1處；市里暗訪片中，沙洋在各縣市區(qū)中暴露出的問題最多，有9處；縣里的暗訪片先后制作了2次，發(fā)現(xiàn)了大量問題，初步統(tǒng)計(jì)有五大類十二個(gè)方面，稍后大家會(huì)看到。雖然只點(diǎn)到了28個(gè)村、社區(qū)，但所點(diǎn)出的問題，應(yīng)該說在基層都不同程度存在，有的甚至是觸目驚心。

（一）黨員群眾服務(wù)中心建管用的水平還比較低。一是建設(shè)不足。馬良鎮(zhèn)馬臺(tái)村、沈集鎮(zhèn)姚坪村、沙洋鎮(zhèn)卷橋社區(qū)目前還是在外面臨時(shí)租房辦公；全縣陣地建筑面積在120㎡以下的村（社區(qū)）還有19個(gè)，占6.8%；“五務(wù)合一”不達(dá)標(biāo)的還有94個(gè)，占33.7%。二是管理不規(guī)。一些村經(jīng)常無人值班、大門緊鎖。匾牌制度亂擺亂掛，國(guó)旗破舊褪色甚至不掛國(guó)旗，環(huán)境衛(wèi)生常年不打掃，走進(jìn)去一派荒涼。三是使用不勤。很多功能室長(zhǎng)期閑置，掛了牌子卻不發(fā)揮作用。網(wǎng)格化管理和行政審批系統(tǒng)不會(huì)操作，群眾辦事還得跑來跑去。少數(shù)村甚至嫌打掃清潔衛(wèi)生麻煩，不讓群眾進(jìn)去活動(dòng)。

（二）黨的基本活動(dòng)開展不嚴(yán)肅。“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)制度沒有長(zhǎng)期堅(jiān)持，一些村、社區(qū)召集黨員開會(huì)必須發(fā)錢。黨員“集中活動(dòng)日”制度尚未落實(shí)。黨員“五星評(píng)議”、“五組一聯(lián)”等活動(dòng)流于形式，對(duì)流動(dòng)黨員疏于教育管理，黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)下降，群眾認(rèn)可度不高。

（三）村務(wù)監(jiān)督運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制不健全。村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)到底監(jiān)督什么、怎么監(jiān)督、何時(shí)監(jiān)督，沒有健全的機(jī)制。一些群眾關(guān)心關(guān)注的問題，很少公開甚至不公開。少數(shù)村、社區(qū)干部借機(jī)謀取私利、優(yōu)親厚友，導(dǎo)致群眾對(duì)低保評(píng)議、“三資”管理等意見較大，干部公信力下降。

（四）村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展乏力。全縣集體經(jīng)濟(jì)年經(jīng)營(yíng)性收入在5萬元以下的村、社區(qū)還有36個(gè)，占14.5%，少數(shù)村還是零收入的“空殼村”。創(chuàng)收渠道狹窄，方法老舊，大多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)收入僅靠資源發(fā)包這一條渠道。集體經(jīng)濟(jì)薄弱導(dǎo)致為群眾辦事底氣不足、腰桿子不硬，群眾很不滿意。

（五）黨建工作與村、社區(qū)發(fā)展融合不緊。一些書記將黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展割裂開來，單純就黨建抓黨建，沒有充分發(fā)揮黨建的引領(lǐng)作用，沒有充分激發(fā)黨員的先鋒帶頭作用，黨建工作的產(chǎn)出效益和聚合力不強(qiáng)。出現(xiàn)這些問題的原因很多，但我認(rèn)為主要在書記身上。一是主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)黨建工作的重要意義、深刻內(nèi)涵沒有領(lǐng)會(huì)，主要精力都放在抓發(fā)展、抓建設(shè)上。二是進(jìn)取意識(shí)不足。有的書記占著位置不干事，拿著工資不作為。面對(duì)差距不思進(jìn)取，明知落后無動(dòng)于衷。懶懶散散，得過且過。毛李鎮(zhèn)殷河村、高陽鎮(zhèn)呂集村連續(xù)三年被評(píng)為三類黨支部，十里鋪鎮(zhèn)白廟村、拾回橋鎮(zhèn)香店村、李市鎮(zhèn)張巷村、沙洋鎮(zhèn)卷橋社區(qū)等4個(gè)村（社區(qū)）連續(xù)兩年被評(píng)為三類黨支部。目前，殷河村陣地已基本竣工、卷橋社區(qū)即將動(dòng)工，但還有4個(gè)村幾年沒有動(dòng)靜。這幾個(gè)村的書記有沒有制定措施、積極整改？五里鋪鎮(zhèn)左冢村、后港鎮(zhèn)雙村村去年由三類黨支部晉級(jí)為二類，今年又降為了三類；拾回橋鎮(zhèn)瓦廟村、高陽鎮(zhèn)吳集村三年來連續(xù)降級(jí)，原因在哪里？書記有沒有盡職盡責(zé)？還有69個(gè)村、9個(gè)社區(qū)連續(xù)三年一直在二類黨支部上原地踏步，書記有沒有擺正位置、主動(dòng)作為？今年起，連續(xù)三年被評(píng)為三類村的支部書記就地免職，連續(xù)兩年評(píng)為三類的黃牌警告，發(fā)展趨勢(shì)呈倒“V”字型的整改升級(jí)又降級(jí)的支部書記也作免職處理。村里選不出書記的就從上面派。三是群眾意識(shí)不濃。有些書記習(xí)慣高高在上、發(fā)號(hào)施令，心目中根本沒有“群眾”觀念。習(xí)慣坐在那里等群眾來找、來求，有時(shí)候還嫌群眾找得麻煩，冷言冷語，態(tài)度粗暴。四是能力素質(zhì)不高。一些書記思想保守，面對(duì)農(nóng)村電商、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、新型農(nóng)村綜合體建設(shè)等新業(yè)態(tài)、新模式，感到茫然，不知道該怎么辦。對(duì)新政策不熟悉，對(duì)新技術(shù)不了解，守著一畝三分地，幾年下來，山河依舊。在座的每一位同志都要認(rèn)真對(duì)照，自己身上、自己的村（社區(qū)）是否存在這些問題；都要深入思考，我們的工作是否對(duì)得起這份工資、對(duì)得起組織和群眾的期望。

三、今年的基層黨建工作怎么抓？我們抓黨建、謀發(fā)展，要善于識(shí)大局，明大勢(shì)，才能思路清晰，順勢(shì)而為。當(dāng)前農(nóng)村、社區(qū)工作面臨的主要形勢(shì)有三點(diǎn)：一是管黨治黨要求越來越嚴(yán)，我們必須始終聚焦黨建主業(yè)。在從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，黨建責(zé)任越來越重，考核結(jié)賬越來越嚴(yán)。省委將村主職干部工作報(bào)酬提高到副鎮(zhèn)長(zhǎng)水平，目的就是要將支部書記建設(shè)成一名專職的黨的基層工作者。我們必須集中精力抓好基層黨建，以強(qiáng)有力的行動(dòng)夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。二是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展任務(wù)越來越重，我們必須始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng)。實(shí)現(xiàn)縣委提出的躋身全省縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展第一方針目標(biāo)，完成扶貧攻堅(jiān)、全面建成小康社會(huì)等任務(wù)，基層農(nóng)村、社區(qū)是一線陣地，是主戰(zhàn)場(chǎng)。事情多、任務(wù)重、壓力大，我們必須用有效的黨建將各項(xiàng)工作統(tǒng)領(lǐng)起來，凝聚最大力量，推動(dòng)改革發(fā)展。三是農(nóng)村發(fā)展形勢(shì)越來越嚴(yán)峻，我們必須始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向。農(nóng)村“空心化”的問題日益突出。一些地方，邪教組織打著宗教的旗號(hào)和我們搶陣地，爭(zhēng)民心。有的教堂甚至比黨員群眾服務(wù)中心修得更好、人氣更旺。為什么我們的陣地不能吸引群眾？為什么我們的工作不能讓群眾信服？這些問題如果解決不好，我們勢(shì)必失去民心，勢(shì)必危及黨執(zhí)政的穩(wěn)定性。針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，面對(duì)目標(biāo)任務(wù)，2016年基層黨建工作抓什么、怎么抓？具體到村、社區(qū)而言，就是“五抓”：

（一）抓陣地建設(shè)，搭好服務(wù)平臺(tái)。黨員群眾服務(wù)中心是基層組織物化的象征，是凝聚群眾、服務(wù)群眾的一線陣地。陣地建好了，群眾才有歸屬感。一是建設(shè)抓達(dá)標(biāo)。要按照市委組織部提出的標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)取各方支持，多方籌措資金，把陣地建好。縣財(cái)政今年將繼續(xù)列支200萬元，計(jì)劃新建、改擴(kuò)建40個(gè)村、社區(qū)黨員群眾服務(wù)中心，爭(zhēng)取用三年時(shí)間實(shí)現(xiàn)“五務(wù)合一”全達(dá)標(biāo)。還未達(dá)標(biāo)的村、社區(qū)書記要開動(dòng)腦筋、多想辦法，爭(zhēng)取在這一任上實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。二是管理抓規(guī)范。陣地管理水平，體現(xiàn)的是一級(jí)黨組織的工作水平。要嚴(yán)格按照《全市農(nóng)村基層組織建設(shè)規(guī)范化“十條”》，規(guī)范功能設(shè)置，規(guī)范上墻內(nèi)容，規(guī)范活動(dòng)開展，規(guī)范檔案整理。要嚴(yán)格落實(shí)“十問”制度，安排值班人員，打掃環(huán)境衛(wèi)生，確保群眾找得到人，辦得成事。今年起，我們將對(duì)村、社區(qū)實(shí)行積分制管理，平時(shí)檢查找不到人，一次扣多少分，與工作報(bào)酬直接掛鉤。三是功能抓提升。要按照公共服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、金融郵電等“十進(jìn)中心”的要求，盡可能整合各方面資源，方便群眾生活。要健全“1310”服務(wù)體系，大力發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)“農(nóng)民辦事不出村”。

（二）抓集體經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)“村社合一”。今年全縣出臺(tái)了一項(xiàng)重大舉措，就是學(xué)習(xí)推廣老山村經(jīng)驗(yàn)，每村由村黨支部領(lǐng)辦或創(chuàng)辦一個(gè)合作社，把支部建在產(chǎn)業(yè)上，在服務(wù)群眾、發(fā)展產(chǎn)業(yè)中壯大集體經(jīng)濟(jì)。各位書記要立足實(shí)際，精心謀劃。一要充分發(fā)揮村里的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)。結(jié)合村里的特色產(chǎn)業(yè)，選準(zhǔn)有潛力、可操作的發(fā)展項(xiàng)目。二要充分發(fā)揮支部的組織優(yōu)勢(shì)。爭(zhēng)取黨員群眾支持，將能人、資源、資金等生產(chǎn)要素聚在合作社上。三要充分發(fā)揮書記的人脈優(yōu)勢(shì)。爭(zhēng)取部門和包聯(lián)單位幫扶，協(xié)助把合作社做大做強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)全體村、社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)年收入過5萬元的目標(biāo)。

（三）抓黨員管理，打造先鋒模范。黨員是黨組織的細(xì)胞，是黨在群眾中的形象標(biāo)志。抓黨建必須要抓好黨員的教育和管理。一是要嚴(yán)肅黨內(nèi)生活。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)和每月5日“黨員集中活動(dòng)日”等制度，經(jīng)常組織黨員學(xué)習(xí)和開展活動(dòng)。今年，要重點(diǎn)抓好中央安排的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化黨員黨性意識(shí)。二是要規(guī)范黨員管理。當(dāng)前，農(nóng)村黨員隊(duì)伍年齡老化的問題比較突出，黨員長(zhǎng)期失聯(lián)，不參加組織生活、不繳納黨費(fèi)的現(xiàn)象也還存在。要規(guī)范黨員發(fā)展程序，提高黨員發(fā)展質(zhì)量，注重從畢業(yè)回鄉(xiāng)的大中專畢業(yè)生、經(jīng)濟(jì)能人、新經(jīng)營(yíng)主體負(fù)責(zé)人等群體中培養(yǎng)好苗子，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。要認(rèn)真開展黨員組織關(guān)系集中排查，摸清黨員底數(shù)，清理失聯(lián)黨員，加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。三是要嚴(yán)格開展評(píng)議。每年認(rèn)真開展2次黨員“五星評(píng)議”，穩(wěn)妥推進(jìn)不合格黨員處置，強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，凈化黨員隊(duì)伍。

（四）抓鄉(xiāng)村治理，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明。要著力提升黨組織鄉(xiāng)村治理和促進(jìn)和諧功能，帶動(dòng)文明鄉(xiāng)風(fēng)，打造美麗鄉(xiāng)村。一是健全監(jiān)督機(jī)制。要建立健全統(tǒng)一規(guī)范、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、清晰有效的村（居）務(wù)監(jiān)督機(jī)制，讓村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)切實(shí)發(fā)揮作用，應(yīng)公開的內(nèi)容要及時(shí)公開，全面公開，讓群眾看得見摸得著。今年，我們還將舉辦一期村（居）務(wù)監(jiān)督工作專題培訓(xùn)班，切實(shí)提升監(jiān)督實(shí)效。二是加強(qiáng)思想引領(lǐng)。要充分運(yùn)用標(biāo)語、展板、宣傳欄、村村通廣播等渠道，加強(qiáng)黨的政策和社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳。要建立健全村規(guī)民約，廣泛開展先進(jìn)評(píng)比、道德講堂等活動(dòng)，積極構(gòu)建和、孝、勤、法等“四色文化”，用先進(jìn)的文化倡導(dǎo)健康積極的生活習(xí)慣。三是發(fā)揮民間力量。要注重整合群眾資源，將品德好、威望高、熱心公益事業(yè)的人員發(fā)動(dòng)起來，組建五老協(xié)會(huì)、紅白喜事理事會(huì)、文藝宣傳隊(duì)等民間組織，充分發(fā)揮他們的作用，調(diào)節(jié)矛盾糾紛、推進(jìn)移風(fēng)易俗。

（五）抓班子建設(shè)，育強(qiáng)中堅(jiān)力量。“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫”。一個(gè)黨組織工作要搞好，靠書記唱獨(dú)角戲是不行的，必須發(fā)揮“兩委”一班人的作用。一方面要搞好團(tuán)結(jié)聚合力。隨著主職副職之間工作報(bào)酬差距的拉大，副職的工作積極性肯定會(huì)受到影響。這就更需要我們講究工作方法。作為支部書記，要以身示范，民主決策，胸懷寬廣，善于容人之短用人之長(zhǎng)，這樣才能建立一個(gè)分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作的好班子。另一方面要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)育后備。目前，全縣村主職干部的平均年齡是49歲，社區(qū)主職干部的平均年齡是48歲，總體都已偏大。要注重從能人黨員中挑選優(yōu)秀人才，注重引回在外創(chuàng)業(yè)的能人黨員擔(dān)任村官，一代接著一代干，持續(xù)發(fā)力，久久為功，把村（社區(qū)）建好、建強(qiáng)。同志們，既然我們承擔(dān)了黨組織書記這份責(zé)任，就要牢固樹立“守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)”的理念，牢記使命，對(duì)黨盡忠，為民服務(wù)，嚴(yán)守底線，真正當(dāng)好一名專職化的新型領(lǐng)頭雁。這次培訓(xùn)是經(jīng)過精心安排的，我們所設(shè)計(jì)的課程是很有針對(duì)性的，我們所邀請(qǐng)的領(lǐng)導(dǎo)、專家是很有權(quán)威性的。希望大家珍惜機(jī)會(huì)、遵守紀(jì)律，帶著問題學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、注重思考學(xué)，高興而來、滿載而歸，為更好帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)，為加快建設(shè)“兩江明珠，魅力水城”作出新的更大貢獻(xiàn)！謝謝大家！